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【628568.com--述職報(bào)告】

　　培訓(xùn)中心離任者法人任職期間的“述職報(bào)告

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：下午好!

　　我是教育培訓(xùn)中心主任趙旭，首先我代表教育培訓(xùn)中心對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)、各部門、各單位一年來對(duì)教育培訓(xùn)中心各項(xiàng)工作的支持和幫助表示感謝!同時(shí)感謝前主任亓中立、書記孟峰2010年對(duì)教育培訓(xùn)中心工作的辛勤付出!

　　下面我代表教育培訓(xùn)中心領(lǐng)導(dǎo)班子及我本人進(jìn)行工作述職，請(qǐng)?jiān)u議。

　　2010年教育培訓(xùn)中心在公司黨、政的英明領(lǐng)導(dǎo)下，在公司各部門、各兄弟單位的大力支持下，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，積極推進(jìn)“四化五型大神東”建設(shè)，按照“培訓(xùn)工作與提高員工績(jī)效相結(jié)合，與員工職業(yè)生涯‘三條通道’相結(jié)合，與干部選拔培育相結(jié)合，與人才儲(chǔ)備相結(jié)合”的要求，貫徹“大神東、大培訓(xùn)、大服務(wù)”的思想，圍繞“一個(gè)目標(biāo)”，抓好“三項(xiàng)建設(shè)”，完善“六個(gè)體系”，結(jié)合公司安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)實(shí)際需求，開展各類培訓(xùn)，較好地完成了2010年的各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　一、2010年各項(xiàng)工作任務(wù)的完成情況

　　1、2010年共完成完成各類培訓(xùn)60多項(xiàng)，開辦培訓(xùn)班326期，培訓(xùn)43871人次，與前一年度相比，多培訓(xùn)18270人次，完成計(jì)劃人數(shù)的121%.

　　開展各級(jí)安全管理人員、井下及地面特種作業(yè)人員等安全培訓(xùn)122期，培訓(xùn)26168人次;

　　開展機(jī)電人員精細(xì)化管理、“5S”管理等管理類培訓(xùn)26期，培訓(xùn)1171人次;

　　開展新聞發(fā)言人、調(diào)度員業(yè)務(wù)與執(zhí)行力等業(yè)務(wù)類培訓(xùn)38期，2816人次;

　　開展綜連采、設(shè)備故障診斷技術(shù)等技能類培訓(xùn)51期，培訓(xùn)3940人次。

　　各類計(jì)劃外培訓(xùn)39期，5205人次。

　　2、職業(yè)技能鑒定全年完成43個(gè)(職業(yè))工種，2066人鑒定考核工作。(鑒定合格1726人，合格率83.5%。)

　　晉級(jí)鑒定完成綜采機(jī)司機(jī)等15個(gè)工種1049人。

　　完成計(jì)劃外數(shù)控鏜銑工等8個(gè)工種1088人的鑒定工作。

　　3、為了解決工作與培訓(xùn)的矛盾，堅(jiān)持送訓(xùn)到現(xiàn)場(chǎng)。全年為17個(gè)礦井及地面生產(chǎn)單位舉辦現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)班62期，培訓(xùn)7259人次。

　　4、通過集中培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)辦培訓(xùn)班，截止2010年10月底，公司做到了全員持證上崗，持證率100%。

　　5、組織編寫了9個(gè)工種的12本教材。

　　6、承辦了“神華杯”PLC編程應(yīng)用項(xiàng)目的比賽，制訂了詳細(xì)的流程和應(yīng)急預(yù)案，確保了比賽的順利進(jìn)行。并分別受到公司和集團(tuán)表彰，中心被評(píng)為先進(jìn)集體。

　　7、參加了公司組織的文藝匯演，兩次均獲得優(yōu)秀節(jié)目獎(jiǎng)。組織參加了公司的趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，集體婚禮、企業(yè)文化演講及宣貫活動(dòng)等。

　　二、經(jīng)營(yíng)承包指標(biāo)完成情況

　　2010年，教培中心嚴(yán)格執(zhí)行公司的財(cái)務(wù)制度和“雙增雙節(jié)”的規(guī)定，加強(qiáng)七項(xiàng)費(fèi)用的管控，完成了經(jīng)營(yíng)管控目標(biāo)，超額完成了“雙增雙節(jié)”任務(wù)。

　　公司年初核定教培中心總費(fèi)用2184.64萬元，其中可控費(fèi)用733.59萬元。全年實(shí)際完成可控費(fèi)用626.45萬元，節(jié)約107.14萬元。

　　“雙增雙節(jié)”計(jì)劃指標(biāo)為5萬元，實(shí)際完成71.43萬元。

　　三、黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)情況

　　按照公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作要求，一是重點(diǎn)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育。認(rèn)真召開中心組學(xué)習(xí)會(huì)、民主生活會(huì)，并在會(huì)上認(rèn)真學(xué)習(xí)了中央貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等精神，強(qiáng)化了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政思想。二是強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)過程管控。從加強(qiáng)制度建設(shè)、嚴(yán)格干部選拔競(jìng)聘程序、配合專項(xiàng)財(cái)務(wù)檢查等多方面，為企業(yè)的健康發(fā)展保駕護(hù)航。

　　以身作則，切實(shí)抓好自身廉潔自律。自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和世界觀改造，堅(jiān)持靠黨性增強(qiáng)自身修養(yǎng)和自我約束力，提高應(yīng)對(duì)考驗(yàn)、抵制誘惑和把握政治方向的能力。時(shí)刻用黨紀(jì)、政紀(jì)來約束自己，廉潔從政，努力做到自重、自查、自警、自勵(lì)。嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，自覺抵御不良傾向和風(fēng)氣。工作和生活上不講排場(chǎng)、不擺闊氣、不搞特殊化，做到既干活，又干凈。

　　出臺(tái)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)方案，中心黨總支、黨支部和黨員均做了公開承諾，并及時(shí)兌現(xiàn)了承諾內(nèi)容，活動(dòng)成效顯著。從細(xì)從實(shí)從好有針對(duì)性地開展政策宣傳解釋和員工思想引導(dǎo)工作，妥善解決員工訴求，加強(qiáng)維穩(wěn)工作綜合治理，創(chuàng)造出和諧穩(wěn)定的人文環(huán)境。

　　四、“四好”班子建設(shè)

　　面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求，中心領(lǐng)導(dǎo)班子以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī)，全面加強(qiáng)了政治、政策、法規(guī)等方面的學(xué)習(xí)，不斷提高執(zhí)政能力，推動(dòng)了“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子的思想建設(shè)。

　　一是強(qiáng)化政治學(xué)習(xí)，提高科學(xué)決策能力。深入學(xué)習(xí)黨的十七大、十七屆四中全會(huì)精神，力求全面、準(zhǔn)確吃透精神，提高判斷形勢(shì)、駕馭局面的能力，緊密聯(lián)系工作實(shí)際，努力做到立足實(shí)踐找差距，立足實(shí)踐定措施，立足實(shí)踐解決問題，提高科學(xué)決策能力。

　　二是強(qiáng)化政策學(xué)習(xí)，提高創(chuàng)新能力。認(rèn)真學(xué)習(xí)神華集團(tuán)和神東公司的工作部署，深化認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)重點(diǎn)培訓(xùn)工作，為大神東建設(shè)提供人才保障。

　　三是堅(jiān)持民主集中制的原則，重大事項(xiàng)和建設(shè)項(xiàng)目、培訓(xùn)合同由領(lǐng)導(dǎo)班子集體會(huì)議研究決定，提高了決策的效率，從源頭上杜絕了腐敗的滋生。

　　四是改進(jìn)工作作風(fēng)，強(qiáng)化執(zhí)行力，即注重大節(jié)又不失小節(jié)，要求大家做到的，自己首先帶頭做到。倡導(dǎo)用放大鏡去看別人的優(yōu)點(diǎn)，用顯微鏡去找自己的不足，講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，講和諧、講奉獻(xiàn)。

　　五、個(gè)人述職

　　本人于2010年11月11日到教育培訓(xùn)中心工作，之前在科技中心工作，分管機(jī)電、信息和洗選科研項(xiàng)目管理工作，忠實(shí)地履行自己的職責(zé)，完成自已分管的各項(xiàng)任務(wù)，并當(dāng)好一把手參謀和助手。

　　自己平時(shí)能夠不斷地加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高自己的政治覺悟和明辨是非的能力。堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，公正廉明，清風(fēng)兩袖。

　　能夠不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和知識(shí)積累，開闊視野，提高技術(shù)水平和管理能力，按照“懂技術(shù)、會(huì)管理、善經(jīng)營(yíng)、熟外語、知法律”的標(biāo)準(zhǔn)，自我加壓，不斷超越。同時(shí)帶動(dòng)和影響了一大批年輕人，激發(fā)他們努力工作，不斷學(xué)習(xí)的熱情。

　　工作中始終堅(jiān)持“人為本、法為準(zhǔn)、德為先”的“三為”原則和“以德?lián)袢?、以德服人、以德感人、以德惠人、以德留?rdquo;的“五德”理念，建和諧氛圍，造高效團(tuán)隊(duì)。

　　2月18至9月18日被抽調(diào)為“神華杯”采煤技能國際邀請(qǐng)賽籌備組的一員，按照承辦“奧運(yùn)會(huì)”的標(biāo)準(zhǔn)和要求，忘我地投入到工作中去，主要工作情況如下：

　　參與了“神華杯”比賽方案的制訂工作;負(fù)責(zé)進(jìn)行國外參賽隊(duì)的聯(lián)系和確認(rèn)工作，在發(fā)郵件、打電話、發(fā)邀請(qǐng)函效果不佳的情況下，向集團(tuán)建議組團(tuán)出國進(jìn)行宣傳，使“神華杯”取得了實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展;負(fù)責(zé)比賽規(guī)則、比賽標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)分辦法的起草審訂工作;負(fù)責(zé)神東賽區(qū)技術(shù)保障應(yīng)急預(yù)案和裁判員邀請(qǐng)方案的制訂工作;組織了神東內(nèi)部選拔比賽;

　　6、負(fù)責(zé)神東內(nèi)部英語翻譯的培訓(xùn)、選拔、演練和比賽期間翻譯組織領(lǐng)導(dǎo)工作;完成了英、德、俄及波蘭語翻譯的聘請(qǐng)工作(因波蘭隊(duì)臨時(shí)退出，所以又取消波蘭語翻譯的聘請(qǐng));

　　7、負(fù)責(zé)英語、德、俄語培訓(xùn)資料的翻譯工作;

　　8、負(fù)責(zé)比賽賽程的制訂、修訂工作，累計(jì)到達(dá)50多個(gè)版本;

　　9、參與制訂了“神華杯”比賽的流程;

　　10、負(fù)責(zé)神東電視英語新聞播音員的選拔及兩份5萬多字神東煤炭英文報(bào)紙的翻譯和審稿工作。

　　11、負(fù)責(zé)比賽期間外事聯(lián)絡(luò)組的工作。

　　9月17日當(dāng)“神華杯”采煤技能國際邀請(qǐng)賽落下了帷幕，當(dāng)集團(tuán)孫總同我握手、國際合作部陸總同我擁抱祝賀時(shí)，我的聲音哽咽了，淚水奪眶而出……我知道那是喜悅的淚水，那是辛苦的淚水，那是不辱使命的淚水，那是重壓突然釋放后輕松的淚水，那淚水是甜的。

　　到教培中心后，積極轉(zhuǎn)換角色努力學(xué)習(xí)新標(biāo)準(zhǔn)、新辦法，適應(yīng)新的工作要求;通過與中心領(lǐng)導(dǎo)班子談心，與員工的交流，增進(jìn)了理解，贏得了支持。

　　修訂補(bǔ)充和完善10多項(xiàng)制度和工作標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)立了合理化建議信箱，開通了網(wǎng)上信息交流溝通的平臺(tái)。

　　加強(qiáng)了工作的計(jì)劃性，實(shí)行周計(jì)劃周總結(jié)，執(zhí)行月度工作會(huì)及工作督辦制度。

　　開通了電視電話會(huì)議系統(tǒng)和神東教育培訓(xùn)信息網(wǎng)。

　　組織參加了公司的冬季越野賽，教培中心10人參賽，9人完成了比賽，體現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)精神和崇高的集體榮譽(yù)感。我取得了第45名，拉近了與青年員工的距離。

　　組織參加了神華集團(tuán)“國貿(mào)杯”英語演講比賽半決賽，神東公司2人進(jìn)入決賽，我本人也是其中的一員。

　　慶祝元旦時(shí)中心組織了全員參加的文娛、體育活動(dòng)，并由員工自發(fā)地表演了多彩的節(jié)目，豐富了節(jié)日文化生活，調(diào)節(jié)了情緒，緩解了工作壓力。“倡新風(fēng)、樹正氣、促和諧”過了一個(gè)清正廉明、特別的節(jié)日。

　　組織召開了中心各服務(wù)單位參加的座談會(huì)，征求對(duì)教育培訓(xùn)中心工作的建議和意見。

　　2010年經(jīng)過組織的培養(yǎng)，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，同志們的信任和幫助，自己的努力，做出了一點(diǎn)成績(jī)，但我深知這與組織的期望和領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大的差距，自己本身還存在很多的缺點(diǎn)和不足。

　　六、中心及本人今后努力的方向

　　1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想和作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化執(zhí)行力，提高工作效率。

　　2、加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理，細(xì)化工作流程，完善制度和辦法，按章辦事。

　　3、加快信息化建設(shè)，開通網(wǎng)上教育學(xué)習(xí)平臺(tái)和數(shù)字圖書館。

　　4、創(chuàng)新培訓(xùn)模式，堅(jiān)持理論培訓(xùn)、仿真模擬、實(shí)操培訓(xùn)相結(jié)合，進(jìn)一步提高培訓(xùn)質(zhì)量。

　　5、自己要不斷學(xué)習(xí)，提高自己的政策理論水平，提高自己的經(jīng)營(yíng)管理水平和解決實(shí)際問題的能力。

　　6、不斷克服急躁情緒，改進(jìn)工作方式和方法，多交流、多溝通，提高溝通的效果和質(zhì)量。

　　七、2011年中心工作思路

　　2011年，教育培訓(xùn)中心要認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)工作會(huì)和神東公司“四會(huì)”精神，立足企業(yè)發(fā)展，做好教育培訓(xùn)工作，做好人才儲(chǔ)備，為實(shí)現(xiàn)神華集團(tuán)的“十八字”戰(zhàn)略方針，為把神東建設(shè)成具有國際競(jìng)爭(zhēng)力的世界一流煤炭企業(yè)而努力奮斗!

　　述職完畢，不妥之處請(qǐng)指正，謝謝大家!

　　培訓(xùn)中心離任者法人任職期間的“述職報(bào)告

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師：

　　大家好!

　　20xx年，我有緣牽手xx，從此開始了我的xx旅程。在這里，我不僅獲得了成長(zhǎng)，更多得是獲得了共同奮斗的伙伴們。一路走來，我們有過歡笑，有過矛盾，可幸運(yùn)地是我們從未放棄過彼此。我的領(lǐng)路者李老師，開心快樂的余老師，細(xì)膩的郭老師，頗具喜感的周老師，溫柔細(xì)心的孟老師，認(rèn)真勤奮的晉老師，一直對(duì)我們鼎力支持的王老師，他們無疑都給了我無限的關(guān)心與鼓勵(lì)。因?yàn)橛兴麄?，我知道我不是一個(gè)人在奮斗。面對(duì)發(fā)單時(shí)的一次次拒絕，一次次奮勇向前，我明白了，只要我們肩并肩，一切困難都不是困難，成功舉辦了兩場(chǎng)大型的活動(dòng)。而我更是時(shí)刻以一個(gè)教師的身份來約束自己，鞭策自己;時(shí)刻遵循單位的規(guī)章制度對(duì)自己嚴(yán)格要求，因?yàn)闊o規(guī)矩不成方圓。我力爭(zhēng)在各個(gè)方面跟上伙伴們的步伐，努力提高自身素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平，服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，和老師們做好招生、教學(xué)的各項(xiàng)工作。以下就是我這一年來工作的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，以及我對(duì)下學(xué)期教學(xué)工作中的一些計(jì)劃：

　　一、積極參加培訓(xùn)，不斷地學(xué)習(xí)，所以我在教授手腦說唱英語以及手腦演寫作文的時(shí)候，從教材中汲取營(yíng)養(yǎng)，從課外獲取精華，認(rèn)真學(xué)習(xí)怎樣做一名好教師。

　　二、求實(shí)創(chuàng)新，認(rèn)真開展教學(xué)、教研工作

　　1、課前準(zhǔn)備：備好課。

　　2、周三、周四、周五堅(jiān)持說課，過課，以及再次過課。因?yàn)槲覀兠靼捉虒W(xué)的提升才是我們最終的目的。

　　3、組織好課堂教學(xué)，關(guān)注全體學(xué)生，做好課后輔導(dǎo)工作。

　　三、加強(qiáng)反思，及時(shí)總結(jié)教學(xué)得失

　　(二)本年度教學(xué)過程中，我還存在很多不足之處，有以下幾點(diǎn)：

　　1、對(duì)教學(xué)的理論學(xué)習(xí)還不夠深入，需要進(jìn)行反思。

　　2、教學(xué)實(shí)踐中應(yīng)用還不到位。

　　3、教學(xué)中有特色、有創(chuàng)意的東西還不夠多，游戲、教具不夠創(chuàng)新，今后還要努力去創(chuàng)新。

　　4、工作的主動(dòng)性不夠強(qiáng)，有拖延現(xiàn)象，也有待于今后工作中的進(jìn)一步改正加強(qiáng)。

　　(三)今后教學(xué)努力方向

　　1、課堂紀(jì)律把控有度

　　2、加強(qiáng)自身基本功的訓(xùn)練，課堂上做到精講精煉

　　3、注重師生的情感交流

　　4、和家長(zhǎng)成為朋友

　　5、對(duì)學(xué)習(xí)有困難的孩子更多一些關(guān)心，多一些愛，再多一些耐心，使他們?cè)诟鞣矫嬗懈筮M(jìn)步

　　6、讓課堂中每一個(gè)環(huán)節(jié)都發(fā)揮重要作用

　　20xx年我們已經(jīng)步入，它是我們新的開端。這一年我們一定團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同拼搏。

　　1、新的一年，我想熟悉我們xx的每一門課程，并且?guī)Ш檬帜X說唱英語和演寫作文，盡自己的努力，為我們的學(xué)校創(chuàng)造的價(jià)值。

　　2、積極參加并準(zhǔn)備這一年度的所有招生工作以及相關(guān)活動(dòng)。

　　3、認(rèn)真遵守單位各項(xiàng)制度，積極參加教學(xué)教研工作，服從學(xué)校的各項(xiàng)安排。

　　俗話說“團(tuán)結(jié)就是力量”，我相信新的一年里，我們一定會(huì)前途無量，一定會(huì)紅紅火火。

　　謝謝大家!

　　述職人：XXX

　　20XX年XX月XX日

　　培訓(xùn)中心離任者法人任職期間的“述職報(bào)告

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師：

　　大家好!

　　20xx年我校在領(lǐng)導(dǎo)們的親切關(guān)懷和指導(dǎo)下，在全校師生的共同努力下，嚴(yán)格遵守了國家的各種法律，認(rèn)真貫徹黨和國家的各項(xiàng)政策，不斷創(chuàng)新管理機(jī)制，加強(qiáng)教育教學(xué)的研究，深化教學(xué)改革，加強(qiáng)安全衛(wèi)生管理工作，不斷推進(jìn)素質(zhì)教育的新途徑。在教書育人的事業(yè)中作出了微薄貢獻(xiàn)與成績(jī)。在過去的一年中一路探索、一路艱辛、一路欣喜、一路收獲。本學(xué)年中每個(gè)帶班的英語教師，在工作中從各方面嚴(yán)格要求自己，結(jié)合本校實(shí)際條件和學(xué)生情況，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，使教學(xué)工作有計(jì)劃有組織有步驟地開展。立足現(xiàn)在，放眼未來，為使今后的工作取得更大的進(jìn)步，現(xiàn)對(duì)本學(xué)期教學(xué)工作做出總結(jié)，希望能發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，克服不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷改進(jìn)不斷進(jìn)步。對(duì)照工作計(jì)劃，現(xiàn)將20xx年的工作匯報(bào)如下：

　　一、突出特色教育，提升品牌影響力

　　20xx年作為我校特色教育深度發(fā)展和改革的年度，我校努力與國際英語教育接軌，創(chuàng)新適合本地區(qū)英

　　1.認(rèn)真學(xué)習(xí)，深化改革，與時(shí)俱進(jìn)

　　結(jié)合我校工作計(jì)劃，20xx年年度工作主要以教育改革，思路創(chuàng)新為主。積極參與全國社會(huì)各界組織的教育研討會(huì)，教育理念座談會(huì)，各種先進(jìn)教育理念，教學(xué)方法的培訓(xùn)學(xué)習(xí)課程等，并與上海君學(xué)書院，湖南大學(xué)嘉奇商學(xué)院等多家全國知名教育機(jī)構(gòu)達(dá)成合作伙伴關(guān)系，共同推進(jìn)全國英語教育的發(fā)展。

　　2.創(chuàng)新教學(xué)方法及教育理念，形成特色教育“以特色教育為重心，打造行業(yè)品牌”是我校經(jīng)營(yíng)方針之一。學(xué)校自創(chuàng)辦以來，一直十分重視校園特語教育的特色教育，提升我校品牌教育影響力。色的特色教育。每周以教研為中心開展全校性的教育研討會(huì)及座談會(huì)。著力打造具有地域特色及學(xué)校自身特色的教育理念及教學(xué)方法。不斷學(xué)習(xí)，總結(jié)，創(chuàng)新，實(shí)踐力求探索出的教育方式。

　　3.發(fā)揚(yáng)素質(zhì)教育精神，提升全面教育品質(zhì)

　　為培養(yǎng)學(xué)員綜合素質(zhì)，鍛煉學(xué)員綜合能力。通過舉辦各種拓展訓(xùn)練活動(dòng)，知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，從多方面提升學(xué)員綜合素質(zhì)，形成我校特色素質(zhì)教育體制及校園文化。在20xx年中我校先后開展了學(xué)員集體感恩生日會(huì)、母情節(jié)感恩活動(dòng)、暑期英語知識(shí)競(jìng)賽、英語書寫與手抄報(bào)比賽、萬圣節(jié)派對(duì)、圣誕節(jié)游園活動(dòng)等集體活動(dòng)。

　　二、緊抓細(xì)化教育，提升教育實(shí)力

　　學(xué)生的學(xué)習(xí)需要有一個(gè)科學(xué)的系統(tǒng)及方法，需要學(xué)校教育與學(xué)習(xí)對(duì)象的完美結(jié)合。20xx年我們結(jié)合年度工作目標(biāo)及計(jì)劃，針對(duì)不同年齡學(xué)員進(jìn)行調(diào)研，研究，分析。針對(duì)這些細(xì)節(jié)工作，20xx年中我們積極組織老師外出學(xué)習(xí)有關(guān)細(xì)化教育理念，整體教育理論，互動(dòng)式教育法等專業(yè)知識(shí)，制定了《班級(jí)管理制度與手冊(cè)》、《教學(xué)細(xì)節(jié)工作規(guī)定》以及其它各項(xiàng)涉及教育細(xì)節(jié)工作的要求、規(guī)定和制度。從細(xì)節(jié)，帶整體，促進(jìn)我校整體的教育實(shí)力的提升。針對(duì)我校的實(shí)際情況，我們主要做了以下工作：

　　1.每周一次教研活動(dòng)。主要進(jìn)行集體備課、評(píng)課、課題研討、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等活動(dòng)。

　　2.組織了骨干教師和教學(xué)主管的示范課，和全體教師的公開課、新進(jìn)教師的匯報(bào)課活動(dòng)，并及時(shí)評(píng)課。

　　3.積極進(jìn)行課堂教學(xué)方法研究。全體教師在外訓(xùn)學(xué)習(xí)先進(jìn)教學(xué)理念與方法后，各自進(jìn)行了課堂教學(xué)研究，重點(diǎn)突出了“自學(xué)研討”、“成果展示”、“鞏固練習(xí)”三個(gè)主要環(huán)節(jié)，學(xué)生的學(xué)習(xí)自主性大大增強(qiáng)，逐步向“樂學(xué)、會(huì)學(xué)”邁進(jìn)。

　　4.在學(xué)習(xí)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，除了組織集體學(xué)習(xí)，進(jìn)行“案例”交流外，每個(gè)教師還加入學(xué)校辦公QQ群，記敘反思性教育教學(xué)故事，大家通過網(wǎng)絡(luò)相互交流學(xué)習(xí)。

　　5.為達(dá)到教學(xué)效果，全面實(shí)行小班化教學(xué)，所有在讀班級(jí)學(xué)員不超過20人。

　　6.落實(shí)會(huì)議學(xué)習(xí)制度，每周二次集體會(huì)，每周工作計(jì)劃于總結(jié)會(huì)，英語教研教學(xué)研討會(huì)。落實(shí)推門聽課制度，校長(zhǎng)、教學(xué)主管不定期不打招呼，推門聽課。

　　7.各項(xiàng)檢查制度化

　　(1).考勤與抽查相結(jié)合，確保正常出勤。實(shí)行上班簽名制，中間進(jìn)行抽查，以防出現(xiàn)個(gè)別失控現(xiàn)象。

　　(2).每月一次考核檢查。作業(yè)、教案情況月底檢查，并將其它檢查結(jié)果匯總，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)在教師會(huì)上預(yù)警。

　　(3).從辦公紀(jì)律、教案書寫、作業(yè)批改等教學(xué)環(huán)節(jié)都作了嚴(yán)格規(guī)定，并加大了經(jīng)常性抽查和常規(guī)檢查力度。

　　(4).加強(qiáng)檢查，及時(shí)反饋。每周對(duì)各班的教室衛(wèi)生,學(xué)生儀表,學(xué)生出勤以及其他行為規(guī)范做到勤檢查、勤反饋，及時(shí)公布結(jié)果，督促整改。

　　(5).組織提倡任課教師撰寫德育論文，推動(dòng)帶班教師努力摸索教育規(guī)律，不斷將自己的感性認(rèn)識(shí)上升為理性思考，逐漸形成自己富有個(gè)性的教育風(fēng)格。

　　三、做好家長(zhǎng)服務(wù)，促進(jìn)家校交流

　　1.帶班老師定時(shí)給所帶班級(jí)學(xué)生進(jìn)行電話家訪及時(shí)反饋學(xué)生在校學(xué)習(xí)情況，每生每期電話家訪次數(shù)不低于2次。

　　2.跟隨社會(huì)發(fā)展潮流，開設(shè)學(xué)校QQ群，公眾微信平臺(tái)等，將學(xué)校最新資訊告知家長(zhǎng)，鼓勵(lì)家長(zhǎng)和學(xué)生參加更多的社會(huì)活動(dòng)鍛煉自己。同時(shí)詢問家長(zhǎng)孩子最近在家的狀態(tài)，若有異常，指導(dǎo)家長(zhǎng)如何找到原因并給予一些可行性的建議，及時(shí)給家長(zhǎng)一些兒童教育方面的知識(shí)和案例，引導(dǎo)家長(zhǎng)正確地認(rèn)識(shí)孩子的學(xué)習(xí)和生活等。

　　3.多與性格怪異、孤僻、自私等的孩子溝通，了解其家庭情況，再用一定的方式去影響家長(zhǎng)去重視引導(dǎo)自己的孩子，改變不好的習(xí)慣。對(duì)于因某些原因造成的學(xué)習(xí)吃力的學(xué)生，給與更多的關(guān)愛，不僅從學(xué)習(xí)上，還要從生活上、精神上關(guān)心他們，能成為朋友;

　　4.根據(jù)每個(gè)學(xué)生的情況，老師安排家訪，親自了解學(xué)生的家庭環(huán)境及在家的生活狀態(tài);

　　5.根據(jù)學(xué)生實(shí)際情況，老師會(huì)不定時(shí)地安排補(bǔ)課，為了讓學(xué)生更好地理解，緊跟班級(jí)步伐，不致造成學(xué)生學(xué)習(xí)的障礙，導(dǎo)致不再堅(jiān)持的后果。

　　四、緊抓安全防衛(wèi)工作，創(chuàng)建平安校園

　　我校積極防范，從細(xì)節(jié)出發(fā)，減少各種事故的隱患，杜絕事故的發(fā)生。加強(qiáng)責(zé)任人制度，確保全方位管理，落實(shí)安全防衛(wèi)措施，確保校區(qū)安全工作。

　　1.學(xué)校從建校開始便成立了學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長(zhǎng)鄧麗彬任組長(zhǎng)，領(lǐng)導(dǎo)副組長(zhǎng)，組員，全面指導(dǎo)學(xué)校安全工作。進(jìn)一步完善了學(xué)校安全工作的各項(xiàng)制度，具體的有學(xué)校防火、防震、交通監(jiān)督、家長(zhǎng)接送聽課制度等各項(xiàng)制度，分工到人，責(zé)任到人，簽定了安全責(zé)任書，并與學(xué)?？己讼鄴煦^，強(qiáng)化管理。

　　2.配備安保人員，安裝監(jiān)控設(shè)備，做到安全防衛(wèi)工作的全面管理監(jiān)督。

　　3.加強(qiáng)校區(qū)設(shè)施設(shè)備安全設(shè)備檢查檢修，設(shè)備不全及時(shí)補(bǔ)充。

　　4.加強(qiáng)安全防衛(wèi)工作精神的學(xué)習(xí)及安全防衛(wèi)知識(shí)的培訓(xùn)。

　　學(xué)校各項(xiàng)工作都做到自檢自查，自我修正。以實(shí)現(xiàn)科學(xué)預(yù)防，遏制突發(fā)事件的爆發(fā)，切實(shí)維護(hù)師生生命安全和學(xué)校正常秩序。到目前為止，我校未發(fā)現(xiàn)一例安全事故。

　　五、勵(lì)精圖治，碩果累累

　　1.在20xx年劍橋少兒英語等級(jí)考試中參考的8名學(xué)員全部通過，其中4人獲得滿分，滿分達(dá)50%，滿分位列全市同類學(xué)校第一。

　　2.在20xx年全國少兒英語知識(shí)技能大賽中E2班李言昕同學(xué)榮獲全國一等獎(jiǎng)，全國僅15名。

　　3.劍橋少兒英語在讀學(xué)員在20xx年秋季期末考試中平均成績(jī)高于學(xué)校平均成績(jī)13分。

　　六、深入反省，不斷進(jìn)步

　　清潔內(nèi)務(wù)、授課教學(xué)、招生咨詢、活動(dòng)策劃與執(zhí)行、家校交流等，弗朗的老師們分配了學(xué)校各項(xiàng)工作?；仡欉@一年來學(xué)校大大小小的常規(guī)工作，老師們做每一件事都明確自己作為教育工作者的職責(zé)與榮耀。但

　　在日常工作中仍有一些不足，通過開展自我反省與批評(píng)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)不斷改進(jìn)。以下是存在的問題與不足：

　　1.關(guān)于教學(xué)與服務(wù)

　　(1).個(gè)別班級(jí)為了照顧大部分的中等生同學(xué)而降低了授課難度，個(gè)別成績(jī)優(yōu)秀的同學(xué)認(rèn)為課堂內(nèi)容簡(jiǎn)單沒有太多收獲。

　　(2).個(gè)別前衛(wèi)的家長(zhǎng)認(rèn)為英語重要是應(yīng)用，如：英語聽說和日常交際能力。希望孩子在英語應(yīng)用方面能有提高，而在高年級(jí)的教學(xué)中因主導(dǎo)考試能力而忽略了英語日常應(yīng)用。

　　(3).劍橋一級(jí)的教材較于六年級(jí)升學(xué)考試內(nèi)容簡(jiǎn)單而同步提高教材知識(shí)點(diǎn)較難且層次較亂，學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中不能取得的效果。

　　(4).個(gè)別老師沒有按時(shí)按質(zhì)做好家長(zhǎng)回訪工作，對(duì)學(xué)?；顒?dòng)通知沒有及時(shí)傳達(dá)造成誤會(huì)。

　　2.關(guān)于活動(dòng)開展

　　(1).節(jié)目準(zhǔn)備

　　開展的集體生日會(huì)和圣誕節(jié)游園活動(dòng)由于時(shí)間緊迫，節(jié)目資源不足，沒有注意節(jié)目的質(zhì)量把關(guān)也沒有做好彩排工作出現(xiàn)同學(xué)們?cè)诒硌輹r(shí)沒有伴奏音樂等情況。在以后的工作中要做到充分準(zhǔn)備，把好節(jié)目質(zhì)量關(guān)。

　　(2).缺乏溝通。和主持人的溝通不夠，導(dǎo)致細(xì)節(jié)問題沒有落實(shí)好。在以后的工作中要提前相關(guān)人員做好溝通。

　　(3).統(tǒng)籌工作

　　在準(zhǔn)備期間，統(tǒng)籌工作不夠仔細(xì)，沒有考慮周全，容易改變決策，導(dǎo)致安排稍顯混亂。在以后的工作中要認(rèn)真統(tǒng)籌。

　　教育是一個(gè)民族最根本的事業(yè)，任重而道遠(yuǎn);弗朗教育要走的路還有很長(zhǎng)，希望通過開展自我反省與批評(píng)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)不斷改進(jìn)，精益求精力求更好!弗朗教育的成長(zhǎng)離不開教育局領(lǐng)導(dǎo)的直接關(guān)心和支持，離不開有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的積極配合，離不開兄弟學(xué)校對(duì)我們的關(guān)心和幫助，離不開學(xué)校全體師生員工的努力。在接下來的工作中我們將一如既往地探索新體制下辦學(xué)的規(guī)律，使弗朗特長(zhǎng)培訓(xùn)學(xué)校在以后工作中達(dá)到一個(gè)更高要求，爭(zhēng)取為北川地區(qū)英語教育貢獻(xiàn)自己的力量。

　　謝謝大家!

　　述職人：XXX

　　20XX年XX月XX日

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