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【628568.com--述職報告】

       工作報告，范文中的一種形式。它是指黨的機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和社會團(tuán)體，按照有關(guān)規(guī)定，定期或不定期地向上級機(jī)關(guān)或法定對象匯報工作。以下是本站為大家整理的關(guān)于機(jī)關(guān)工會換屆工作報告15篇范文，供大家參考選擇。

    機(jī)關(guān)工會換屆工作報告篇1

　　受本屆機(jī)關(guān)黨委的委托，我代表第一屆機(jī)關(guān)委員會向大會做工作報告，請予審議：

　　一、過去五年工作回顧

　　我局機(jī)關(guān)黨委成立以來，在市直機(jī)關(guān)工委的關(guān)懷和局黨組的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞市委市政府和局黨組中心工作，以“圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾”為目標(biāo)，開拓創(chuàng)新、真抓實(shí)干，扎實(shí)組織開展了群眾路線教育實(shí)踐活動、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育，為中心任務(wù)的完成提供了堅強(qiáng)的思想保證和組織保障。

　?。ㄒ唬┘訌?qiáng)思想政治建設(shè)，不斷提高黨員的政治素養(yǎng)和理論水平

　　堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，注重把政治理論學(xué)習(xí)作為提升黨員干部素質(zhì)的重要任務(wù)，緊密聯(lián)系工作和隊伍實(shí)際抓緊抓好。一是注重政治理論學(xué)習(xí)。堅持把理論武裝與擔(dān)負(fù)的任務(wù)緊密結(jié)合起來，與研究謀劃各項業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來，用先進(jìn)理論指導(dǎo)實(shí)踐，推動工作落實(shí)。先后組織黨員干部學(xué)習(xí)黨的十八大、十九大精神、習(xí)近平總書記系列重要講話，組織開展了群眾路線教育實(shí)踐活動、“三嚴(yán)三實(shí)”主題教育活動、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化及“不忘初心、牢記使命”等主題教育，按照黨組要求，采取專家教授輔導(dǎo)解讀、學(xué)習(xí)討論交流和個人自學(xué)等方式，組織了黨務(wù)干部及黨組織書記培訓(xùn)5期，組織機(jī)關(guān)科以下黨員干部理論學(xué)習(xí)研討8期。二是注重學(xué)習(xí)形式創(chuàng)新。堅持政治學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、書本學(xué)習(xí)與實(shí)踐調(diào)研、領(lǐng)導(dǎo)授課與討論交流、專題教育與專家輔導(dǎo)相結(jié)合，組織開展各項學(xué)習(xí)教育活動，確保人員、時間、內(nèi)容、效果的四落實(shí)。三是注重學(xué)用結(jié)合。在學(xué)習(xí)過程中，注重理論聯(lián)系實(shí)際，堅持學(xué)有所思、學(xué)有所得、學(xué)有所用。堅持每月開展主題黨日活動，先后組織黨員參觀革命歷史博物館、革命烈士陵園、市紀(jì)委廉政教育基地、革命紅色教育基地組織開展學(xué)習(xí)教育，5次組織“重溫入黨誓詞、增強(qiáng)黨性意識”主題黨日活動，使黨員干部重新經(jīng)受黨的洗禮，接受黨性教育。四是注重營造學(xué)習(xí)氛圍。堅持以黨組理論中心組的學(xué)習(xí)帶動機(jī)關(guān)的理論學(xué)習(xí)，每逢黨的重要會議召開，國家重要政策出臺，局黨組領(lǐng)導(dǎo)親自組織全局黨員干部特別是處以上黨員干部在第一時間學(xué)習(xí)、討論。

　　（二）夯實(shí)組織建設(shè)基礎(chǔ)，不斷提升機(jī)關(guān)黨建工作科學(xué)化水平

　　機(jī)關(guān)黨委成立以來，始終把自身建設(shè)作為機(jī)關(guān)黨建的基礎(chǔ)性工作來抓，努力使黨建工作覆蓋各方面、貫穿全過程，不斷提升機(jī)關(guān)黨建工作科學(xué)化水平。一是構(gòu)建良好的機(jī)制抓黨建。局黨組始終把機(jī)關(guān)黨建工作擺在重要位置，堅持黨建和業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)，同考核。黨組書記xxx同志經(jīng)常聽取機(jī)關(guān)黨建工作情況匯報，親自部署重要黨建工作，提出明確工作要求。其他黨組班子成員和各科室單位主要負(fù)責(zé)人，能夠認(rèn)真抓好分管科室單位的黨建工作，做到黨建和業(yè)務(wù)工作一起抓、工作推動力度基本一樣大、工作標(biāo)準(zhǔn)基本一樣嚴(yán)。同時，機(jī)關(guān)黨委注重加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，進(jìn)行分類督促檢查，以此來推動黨建工作各項任務(wù)的落實(shí)，機(jī)關(guān)各支部堅持一手抓業(yè)務(wù)，一手抓黨建，營造了齊抓共管的良好氛圍。二是服務(wù)中心工作抓黨建。建立一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、機(jī)關(guān)黨委負(fù)專責(zé)、各支部貫徹落實(shí)的工作機(jī)制。著眼服務(wù)中心工作和重點(diǎn)任務(wù)，從加強(qiáng)思想、組織和作風(fēng)建設(shè)抓起，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象，勤政廉政，為模范機(jī)關(guān)建設(shè)提供了堅強(qiáng)的組織保證。三是夯實(shí)組織建設(shè)基礎(chǔ)抓黨建。堅持由一名黨組成員具體負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)黨建工作，選好配強(qiáng)機(jī)關(guān)黨委副書記和機(jī)關(guān)黨委委員，以分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的工作領(lǐng)域成立了黨支部，挑選2名優(yōu)秀干部充實(shí)到機(jī)關(guān)黨委，加強(qiáng)了機(jī)關(guān)黨建工作力量。大力開展“紅旗高揚(yáng)”品牌創(chuàng)建活動，按照“做實(shí)基本、厲行節(jié)約”的原則，提升完善了“一廊六室”黨建活動陣地建設(shè)，做到組織設(shè)置規(guī)范、檔案材料規(guī)范，嚴(yán)格落實(shí)組織生活和“三會一課”、民主評議黨員等黨內(nèi)生活制度和有關(guān)黨費(fèi)收繳、管理和使用的規(guī)定。20XX年至20XX年6月共收取黨費(fèi)xxxx元，上解黨費(fèi)xxxx元，目前結(jié)存黨費(fèi)約xxxx元。加強(qiáng)入黨積極分子培養(yǎng)，按照“成熟一個、發(fā)展一個”原則，發(fā)展黨員8名。20XX年，我局被市直機(jī)關(guān)工委表彰為“紅旗高揚(yáng)”示范黨支部創(chuàng)建先進(jìn)單位，被市委組織部表彰為“紅旗高揚(yáng)”品牌創(chuàng)建示范點(diǎn)。

　?。ㄈ┣袑?shí)好重大教育實(shí)踐活動，營造風(fēng)清氣正的機(jī)關(guān)工作氛圍

　　按照局黨組部署要求，機(jī)關(guān)黨委切實(shí)擔(dān)負(fù)起重大教育活動的牽頭實(shí)施工作，精心組織，搞好協(xié)調(diào)，抓好落實(shí)，成效明顯。一是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，打牢思想基礎(chǔ)。堅持把學(xué)習(xí)教育貫穿始終，集中時間全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)中央要求必讀文件和習(xí)近平總書記重要講話，邀請專家學(xué)者輔導(dǎo)，授受革命傳統(tǒng)教育，召開專題會議交流學(xué)習(xí)體會，開展專題討論，統(tǒng)一思想提高認(rèn)識。充分利用和發(fā)揮“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”、“燈塔-黨建在線”學(xué)習(xí)平臺作用，督促全員參與并養(yǎng)成良好學(xué)習(xí)的習(xí)慣，我局學(xué)習(xí)強(qiáng)國位列市直機(jī)關(guān)前列，被市委表彰為“學(xué)國強(qiáng)國”優(yōu)秀學(xué)習(xí)組織。二是廣泛聽取意見，提升教育效果。注重征求和聽取黨員干部和群眾的意見建議，歸納提升好的學(xué)習(xí)教育方法措施，較好地推動了各項教育活動的開展，促進(jìn)和保障了學(xué)習(xí)教育的成效。三是堅持知行統(tǒng)一，即知即改見效。堅持即知即改、邊整邊改、立說立改，認(rèn)真開展“四風(fēng)”專項整治，全面提升教育的效果。積極籌劃召開專題民主生活會和組織生活會，制定出臺了進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的意見，通過完善學(xué)習(xí)、工作和加強(qiáng)黨的建設(shè)等制度措施，全面深化教育實(shí)踐活動，促進(jìn)了機(jī)關(guān)黨的建設(shè)。

　　（四）發(fā)揮群團(tuán)組織橋梁和紐帶作用，整體推進(jìn)創(chuàng)建活動

　　把培育和踐行社會主義核心價值觀作為凝聚強(qiáng)基固本的基礎(chǔ)工程，推進(jìn)機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)。20XX年我局機(jī)關(guān)被評為市級文明單位，20XX年至20XX年連續(xù)5年保持了省級文明單位榮譽(yù)，在市對20XX年省級文明單位復(fù)查現(xiàn)場考核中，據(jù)了解我局成績和名次靠前。一是大力開展文明單位創(chuàng)建活動。堅持把創(chuàng)建文明單位和業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合起來，推動了機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動的深度開展。20XX年，組織參加全市組織的四德歌歌詠比賽，我局獲得一等獎和優(yōu)秀組織獎。20XX年，組織參加建國70周年市直機(jī)關(guān)歌詠比賽中，我局獲得三等獎。大力弘揚(yáng)機(jī)關(guān)四德程建設(shè)，設(shè)立了道德講堂，開展了四德模范評比表彰活動，設(shè)立了四德榜，大力宣傳涌現(xiàn)出的四德模范人物兩期。20XX年5月16日機(jī)關(guān)黨委代表局承辦了市委宣傳部全市機(jī)關(guān)單位四德工程現(xiàn)場會工作，我局在會上做了典型經(jīng)驗(yàn)發(fā)言。二是注重發(fā)揮工會群團(tuán)組織的橋梁和紐帶作用。機(jī)關(guān)黨委堅持以黨建帶團(tuán)建，切實(shí)加強(qiáng)對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)，精心籌辦了第一屆“藍(lán)天杯”體育運(yùn)動會，近800多名干部職工參加，激發(fā)了系統(tǒng)干部職工的活力。近年來機(jī)關(guān)工會組織參加了市總工會、市直機(jī)關(guān)工會、市體育局組織的年度歷屆體育運(yùn)動會，分別取得優(yōu)秀組織獎4次，太極拳集體參賽項目取得3個市直機(jī)關(guān)第一名、1個全市第二名的好成績，6名個人多次取得二等獎和三等獎。我局被市總工會分別評為先進(jìn)基層工會和全市新時代職工之家先進(jìn)單位。三是組織開展幫扶解困送溫暖活動。近年來，機(jī)關(guān)工會向上級工會積極申請救助，堅持每年看望慰問困難黨員和職工。四是廣泛開展黨員志愿服務(wù)活動。積極組織機(jī)關(guān)黨員開展志愿服務(wù)活動40余次約260人參加，很好地完成了文明交通勸導(dǎo)、在職黨員到所在社區(qū)報到、基層黨組織到社區(qū)報到、赴社區(qū)宣傳環(huán)保法律法規(guī)和全市創(chuàng)城攜手共建等各類志愿服務(wù)活動。通過活動的開展，轉(zhuǎn)變了機(jī)關(guān)黨員干部的作風(fēng)，增強(qiáng)了黨員的責(zé)任意識和服務(wù)意識，拓寬了黨員服務(wù)群眾的渠道，推進(jìn)了我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。

　?。ㄎ澹┞鋵?shí)廉政責(zé)任體系，不斷加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)

　　從加強(qiáng)制度建設(shè)、規(guī)范行政執(zhí)法行為等方面入手，把反腐倡廉建設(shè)和依法行政工作有機(jī)結(jié)合起來，努力提高行政效能。一是切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。結(jié)合我局實(shí)際，積極構(gòu)建預(yù)防腐敗體系，圍繞責(zé)任分解、責(zé)任機(jī)制、責(zé)任考核、責(zé)任報告、責(zé)任追究等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，狠抓各項任務(wù)落實(shí)，形成黨組承擔(dān)主體責(zé)任、一把手負(fù)第一責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工負(fù)責(zé)、各科室單位負(fù)責(zé)人具體負(fù)責(zé)，一級抓一級的廉政建設(shè)責(zé)任機(jī)制。二是增強(qiáng)制度執(zhí)行意識。堅決落實(shí)中央八項規(guī)定精神和省市委具體要求，嚴(yán)格執(zhí)行民主生活會、述職述廉、民主測評、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項、責(zé)任制報告等各項規(guī)定。認(rèn)真查找存在問題。健全黨內(nèi)民主集中制，對重大問題，通過黨組會討論決定。在干部管理上堅持任職廉政談話、溝通激勵談話、批評誡勉。組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部如實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)重事項，自覺接受黨組織監(jiān)督。三是牽頭完成了兩輪市委巡察組對我局巡察工作。周密計劃協(xié)調(diào)安排各項巡察工作落實(shí)，及時組織召開巡察工作部署動員會和問題反饋會，認(rèn)真完成有關(guān)材料的提報，嚴(yán)格起草各類黨內(nèi)通報，牽頭梳理反饋問題臺賬、整改方案和整改報告，較好地完成了對我局巡察任務(wù)。

　?。┌l(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，全面推進(jìn)機(jī)關(guān)建設(shè)。

　　注重發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，增強(qiáng)服務(wù)意識、大局意識、責(zé)任意識、認(rèn)真履行職責(zé)，狠抓責(zé)任落實(shí)，機(jī)關(guān)作風(fēng)和精神面貌明顯轉(zhuǎn)變。一是加強(qiáng)支部建設(shè)。充分發(fā)揮機(jī)關(guān)各支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，實(shí)現(xiàn)支部建設(shè)與黨員進(jìn)步共同發(fā)展，支部建設(shè)與單位榮譽(yù)一起推動，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員干部恪盡職守，較好地完成了各項年度工作任務(wù)。二是認(rèn)真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。機(jī)關(guān)黨員干部始終把“做事先做人，萬事勤為先”做為自己的行為準(zhǔn)則，遇事想在前、干在先，處處發(fā)揮模范帶頭作用，忠于職守，愛崗敬業(yè)，在工作任務(wù)中實(shí)現(xiàn)個人價值。近年來，有1個黨支部被市直工會評為“工人先鋒號”和“先進(jìn)基層黨組織”，2名黨員被市直工委評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，2名黨務(wù)干部被市直工委評為優(yōu)秀黨務(wù)干部，1名黨務(wù)干部被評市直工委評為“黨建紅旗手”，1名黨務(wù)干部被市委評為優(yōu)秀黨務(wù)干部。

　　同志們，機(jī)關(guān)黨建工作取得這些成績，既是局黨組正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持的結(jié)果，更是全體機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在各自工作中積極發(fā)揮先鋒模范作用的結(jié)果。在此，我代表機(jī)關(guān)黨委，向一直支持機(jī)關(guān)黨委工作的各位領(lǐng)導(dǎo)、全體黨員表示崇高的敬意和衷心的的感謝！

　　同時，我們要清醒地看到，我們的工作與全面從嚴(yán)治黨的新要求，與上級及市局黨組的要求還有一定的差距。機(jī)關(guān)黨建工作的基礎(chǔ)還有薄弱環(huán)節(jié)，工作制度還有待于進(jìn)一步完善。組織黨建活動方法不多，方式不夠新穎。特別是新改選的支部班子，有的能力素質(zhì)與履職的實(shí)際需求不相適應(yīng)；有的黨支部書記對本支部黨建工作的思想認(rèn)識、工作責(zé)任落實(shí)上仍做得不到位，怕吃苦、怕麻煩、怕?lián)?zé)，日常黨建工作推來推去的現(xiàn)象在有些支部較為突出；機(jī)關(guān)各支部之間發(fā)展不平衡，落實(shí)工作好的支部與落實(shí)工作差的支部相差比較大。雙重組織生活制度、主題黨日制度、專題組織生活會制度落實(shí)質(zhì)量需要進(jìn)一步提升。以上這些問題，都需要我們在今后的工作中認(rèn)真加以解決。

　　二、今后工作意見和建議

　　要以這次機(jī)關(guān)黨委換屆選舉為契機(jī)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平總書記在中央和國家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作會議上的講話精神，緊緊圍繞局黨組的中心工作，切實(shí)加強(qiáng)黨支部規(guī)范化建設(shè)水平，突出工作重點(diǎn)、改革創(chuàng)新、狠抓落實(shí)，扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作科學(xué)化水平，為我局各項事業(yè)的發(fā)展提供堅強(qiáng)保證。

　　一是加強(qiáng)思想政治建設(shè)，提高廣大機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想素質(zhì)。轉(zhuǎn)化運(yùn)用好“不忘初心、牢記使命”主題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作成果，強(qiáng)化理論武裝。教育引導(dǎo)黨員干部加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，確保思想上的純潔和進(jìn)步。

　　二是加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，不斷提高黨組織的戰(zhàn)斗力。建立健全的組織機(jī)構(gòu)，配強(qiáng)黨務(wù)干部力量，加強(qiáng)支部班子建設(shè)，做好黨員的發(fā)展和培訓(xùn)工作，加強(qiáng)對入黨積極分子和黨員的培養(yǎng)教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)。強(qiáng)化對機(jī)關(guān)工會及其他群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)、引導(dǎo)和支持，圍繞局黨組的中心工作，開展適合自身特點(diǎn)的活動，在各項工作中充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

　　三是加強(qiáng)制度建設(shè)，建立完善黨建長效機(jī)制。建立健全服務(wù)基層的制度，進(jìn)一步完善加強(qiáng)自身建設(shè)的相關(guān)制度，在服務(wù)基層、服務(wù)群眾上出實(shí)招見實(shí)效。建立健全政治生活制度，不斷完善學(xué)習(xí)教育、談心談話、組織生活、監(jiān)督管理等制度，為加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)提供制度保障。

　　四是注重打造能力素質(zhì)，切實(shí)踐行先鋒引領(lǐng)行動。抓好隊伍建設(shè)，抓人才培養(yǎng)，提高隊伍素質(zhì)。在提高服務(wù)局黨組中心工作的能力，協(xié)調(diào)處理復(fù)雜問題的能力和開拓創(chuàng)新能力上下功夫。狠抓工作落實(shí)，營造團(tuán)結(jié)向上，奮發(fā)有為的工作氛圍。

　　五是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，筑牢拒腐防變思想道德防線。強(qiáng)化對黨員干部的監(jiān)督，有效預(yù)防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，促進(jìn)機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)，在廣大干部職工中樹立干部廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、擔(dān)當(dāng)、高效的良好形象。

　　同志們，20XX年7月9日，習(xí)近平總書記在中央和國家機(jī)關(guān)黨建工作會議上，對新時期機(jī)關(guān)黨建工作提出了新的更高要求，新一屆機(jī)關(guān)黨委將肩負(fù)光榮而艱巨的歷史任命，讓我們在局黨組的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步認(rèn)清形勢，明確責(zé)任，以更加飽滿的工作熱情抓好我局機(jī)關(guān)黨建工作，為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)！

　　謝謝大家！

機(jī)關(guān)工會換屆工作報告篇2

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位會員、同志們：
　　第三屆機(jī)關(guān)工會自2016年換屆以來任期屆滿。根據(jù)《工會法》和《工會章程》的要求進(jìn)行換屆選舉。今天會議的主要任務(wù)是:總結(jié)回顧機(jī)關(guān)工會三年來的工作,選舉產(chǎn)生新一屆的工會主席?，F(xiàn)在,我受機(jī)關(guān)原第三屆工會的委托,向大會作工作報告,請各位會員審議。
　　一、本屆工會主要工作回顧
　　在過去的三年里,供銷社機(jī)關(guān)工會在社黨組(委)、系統(tǒng)工會和市直工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體會員的大力參與下,按照工會法和工會章程的要求,堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，圍繞機(jī)關(guān)工作大局,認(rèn)真履行工會職責(zé),積極開展工會工作，較好地發(fā)揮了組織職工、引導(dǎo)職工、服務(wù)職工、維護(hù)職工合法權(quán)益和聯(lián)系黨和群眾的橋梁紐帶作用,工會工作的總體水平得到明顯提高，各項工作取得新的進(jìn)展,有力地推進(jìn)了和諧機(jī)關(guān)建設(shè)。
　　(一)廣泛聯(lián)系職工,發(fā)揮橋梁紐帶作用。
　　機(jī)關(guān)工會始終堅持在政治上與黨中央保持一致,按照社黨組的要求和工作部署,努力把黨的路線方針政策通過工會的工作傳導(dǎo)給會員,團(tuán)結(jié)全體職工自覺勤奮工作,在貫徹黨的方針任務(wù)中實(shí)現(xiàn)工會的自身價值和目標(biāo)任務(wù)。近年來,工會通過組織開展各種活動,每年元旦組隊參加市穿城長跑活動;中秋、春節(jié)赴困難職工家中慰問;為機(jī)關(guān)在職及退休職工辦理職工醫(yī)療互助金每年平均達(dá)9000多元;成立“職工之家”活動室，購買大量優(yōu)秀圖書鼓勵職工閱讀;同時,結(jié)合單位創(chuàng)文活動，號召職工認(rèn)養(yǎng)機(jī)關(guān)院內(nèi)樹木;組織職工捐書為“書香供銷”讀書活動。
　　(二) 積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),為全面提高職工素質(zhì)而努力。
　　建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)既是在新形勢下機(jī)關(guān)工作人員提高自身素質(zhì)、加強(qiáng)自身建設(shè)的內(nèi)在需要,也是進(jìn)一步增強(qiáng)執(zhí)政能力、加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的迫切需要。在先進(jìn)性教育和機(jī)關(guān)效能建設(shè)等活動中,機(jī)關(guān)工會注意配合社黨組(委)加強(qiáng)職工思想教育,開展各種生動有效的宣傳教育活動,倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、無私泰獻(xiàn)的敬業(yè)精神,幫助職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。如組織工會會員開展深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)身邊的道德模范，號召會員立足崗位學(xué)先進(jìn)，從每件小事做起,從自我做起,從現(xiàn)在做起,做到愛崗敬業(yè),崗位建功爭創(chuàng)佳績。在會員中倡導(dǎo)崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)思想，營造想干事、要干事、能干事、干成事的氛圍,為圓滿完機(jī)關(guān)事務(wù)的各項工作任務(wù)奠定了思想基礎(chǔ)
　　(三)充分發(fā)揮維權(quán)職能,認(rèn)真保障職工權(quán)利。
　　機(jī)關(guān)工會切實(shí)開展好維權(quán)工作,努力保障會員職工的合法權(quán)益。一是維護(hù)職工在政治方面的權(quán)利。機(jī)關(guān)工會把干部職工晉職晉級、評先評優(yōu)等方面是否公開、公平、公正作為維權(quán)重點(diǎn),認(rèn)真聽取職工意見,聽到職工反映,及時向領(lǐng)導(dǎo)報告,進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通。二是維護(hù)好職工民主權(quán)利。對涉及職工切身利益方面的事,為職工辦理職工醫(yī)療互助,盡量聽取職工的意見和建議,讓職工有知情權(quán)、發(fā)言權(quán)。三是維護(hù)職工在經(jīng)濟(jì)方面的權(quán)利。切實(shí)維護(hù)好職工在工資福利、醫(yī)療衛(wèi)生、勞動休假身體健康等方面的權(quán)利。機(jī)關(guān)每二年都安排在職職工進(jìn)行體檢,在自愿的前提下為職工加入大病醫(yī)療互助險。四是維護(hù)女職工的特殊利益。機(jī)關(guān)每二年為女職工安排婦科體檢,認(rèn)真完成好計劃生育工作。
　　(四)服務(wù)會員職工,多辦好事實(shí)事。
　　1、認(rèn)真落實(shí)職工福利。我們按照有關(guān)文件要求,盡力搞好機(jī)關(guān)福利,努力在有限的范圍內(nèi)盡力提高職工各項待遇,為職工創(chuàng)造較好的物質(zhì)生活條件。
　　2、組織開展好送溫暖活動。每年春節(jié)前,工會都認(rèn)真做好走訪離退休干部、幫扶退伍軍人及扶貧村困難家庭,了解他們的困難,聽取他們對工會工作的意見。每次職工及職工家屬去世工會都會派會員代表上門慰問,職工因病住院,工會都會去醫(yī)院探望,讓職工切身感受到工會大家庭的溫暖。
　　(五)組織文體活動,豐富職工生活。
　　1、鼓勵和支持職工參加各種文體活動。機(jī)關(guān)工會努力把職工的業(yè)余愛好向積極健康的方面引導(dǎo),組織會員參加市直工委、婦聯(lián)等舉辦的講座、運(yùn)動會等活動,提升會員身體素質(zhì),努力提高其生活品位。在全市健美操比賽、廣播操比賽、網(wǎng)球、籃球比賽中,均積極組隊參賽。
　　2、組織豐富多彩的集體活動,營造機(jī)關(guān)和諧氛圍。三年來,機(jī)關(guān)工會先后組織了趣味運(yùn)動會、登山、籃球、羽毛球、聯(lián)歡會等集體活動先后組織女職工到嵩明、馬龍等地進(jìn)行學(xué)習(xí)考察。通過組織各種集體活動,豐富了職工生活,陶治了大家的情操,增進(jìn)了同志間的了解和友誼,有力地推動了和諧機(jī)關(guān)建設(shè)。
　　(六)加強(qiáng)自身建設(shè),提高工作水平。
　　1、加強(qiáng)工會組織建設(shè),夯實(shí)工作基礎(chǔ)。本屆機(jī)關(guān)工會在加強(qiáng)工會組織建設(shè)方面主要做了三方面工作：一是民主選舉工會主席及工會委員，一批素質(zhì)好,熱心工會工作的同志被選為工會委員,進(jìn)一步夯實(shí)了工會的組織基礎(chǔ)。二是及時發(fā)展新會員。每年新進(jìn)機(jī)關(guān)的同志,工會均及時將其發(fā)展為會員。三是工作規(guī)范有序。每年年初,機(jī)關(guān)工會均組織工會委員集體研究年度工作思路,提出年度工作計劃,并認(rèn)真抓好工作落實(shí)。每年年終,機(jī)關(guān)工會均會對全年工作進(jìn)行總結(jié),肯定成績,發(fā)現(xiàn)問題,提出努力方向。由于工會工作年初有部署、有計劃,年終有總結(jié),認(rèn)真抓落實(shí),工會工作取得了一定成績,得到了上級工會和全體會員的肯定。
　　2、認(rèn)真組織工會干部學(xué)習(xí),不斷提高履職能力。機(jī)關(guān)工會干部絕大多數(shù)同志對工會事業(yè)有深厚的感情,長期的工會工作也使其積累了一定的經(jīng)驗(yàn),但面對新的形勢、新的任務(wù),工會工作對工會干部的思路、觀念以及工作能力、服務(wù)能力都提出更高的要求。為此,機(jī)關(guān)工會每年均利用道德講堂、供銷大講堂及各類學(xué)習(xí)機(jī)會提高工會領(lǐng)導(dǎo)的學(xué)習(xí)能力,重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的路線方針政策,學(xué)習(xí)上級工會有關(guān)文件精神,學(xué)習(xí)工會工作等方面的法律法規(guī)，同時,結(jié)合年度繼續(xù)教育要求,工會人員積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和有關(guān)法律、法規(guī)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了做好本職工作的責(zé)任感和使命感。工會干部通過結(jié)合工作深入學(xué)習(xí),結(jié)合實(shí)際認(rèn)真思考,優(yōu)化了知識,拓展了視野,提高了工作水平,增強(qiáng)了服務(wù)和履職的能力
　　3、依法嚴(yán)格管理,促進(jìn)工會財務(wù)規(guī)范化。我社機(jī)關(guān)工會財務(wù)制度健全,經(jīng)費(fèi)收支嚴(yán)格按工會財務(wù)制度執(zhí)行。一是有嚴(yán)格的經(jīng)費(fèi)使用審批手續(xù)和定期的經(jīng)濟(jì)審查工作。二是經(jīng)費(fèi)使用有預(yù)算有計劃,經(jīng)費(fèi)主要用在為職工辦實(shí)事上。三是嚴(yán)格按法律法規(guī)辦事,積極做好行政撥繳經(jīng)費(fèi)的管理,并按時足額向上級工會上繳工會經(jīng)費(fèi)同時,堅持厲行節(jié)約原則,使有限的經(jīng)費(fèi)在工會活動中發(fā)揮了較好的作用。
　　二、存在的問題和幾點(diǎn)工作體會。
　　全面總結(jié)本屆機(jī)關(guān)工會工作,在充分肯定工作成績的同時,我們還應(yīng)當(dāng)看到存在的一些問題和不足,主要是:機(jī)關(guān)工會開展集體活動的形式和內(nèi)容還需進(jìn)一步創(chuàng)新;在組織職工提建議、獻(xiàn)計獻(xiàn)策方面還有待加強(qiáng)。對此,我們要高度重視,逐步加以解決。機(jī)關(guān)工會作為社黨組的重要組織基礎(chǔ)和工作基礎(chǔ)，如何在新形勢下把機(jī)關(guān)工會組織建設(shè)成為組織健全、制度完善、維權(quán)到位、服務(wù)有力、作用明顯、黨組織靠得住、行政離不開、職工信得過的組織。結(jié)合三年來的工作實(shí)踐,我們的體會是:
　　(一)工會工作要找準(zhǔn)位置、依法履職。就我社機(jī)關(guān)工會工作而言,要發(fā)揮作用必須找準(zhǔn)切入點(diǎn),使工會工作能始終圍繞我社中心工作開展,在服務(wù)中心工作中找到自己的位置。通過圍繞中心工作,為大局服務(wù),才能當(dāng)好黨政聯(lián)系職工的橋梁和紐帶,上情下達(dá),下情上報,協(xié)助黨政做好職工思想工作和矛盾化解、疏通協(xié)調(diào)工作。
　　(二)工會工作要在搞好配合上下功夫。很多工會工作與科室工作交叉或聯(lián)系緊密。因此,更多的時候,要將工會工作與黨建工作、婦聯(lián)工作等各項工作合在一起統(tǒng)籌考慮,共同安排布置、共同組織協(xié)調(diào)、共同檢查落實(shí)。
　　(三)工會要在維護(hù)職工合法權(quán)益上發(fā)揮積極作用。維護(hù)職工的合法權(quán)益,是工會的基本職能。在行政機(jī)關(guān)中工會和行政的關(guān)系不是根本對立的關(guān)系,工會代表職工利益、維護(hù)職工合法權(quán)益的職能與行政機(jī)關(guān)是相同的。因此,對涉及職工切身利益的有關(guān)事項,對侵犯職工合法利益的有關(guān)事項,工會責(zé)無旁貸,有責(zé)任和義務(wù)維護(hù)職工的合法權(quán)益、
　　三、下步工作打算。
　　(一)用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會工作,使工會工作更好地圍繞中心服務(wù)大局。把工會工作放在大局中去思考和把握,在機(jī)關(guān)工作全局中去找準(zhǔn)位置,發(fā)揮作用要緊緊圍繞機(jī)關(guān)工作的中心,努力服務(wù)機(jī)關(guān)工作大局,加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)、調(diào)動積極因素、營造和諧氛圍,不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)的凝聚力和向心力,為推進(jìn)工作上臺階、上質(zhì)量、上水平提供支持和保證。
　　(二)努力把握機(jī)關(guān)工會的特點(diǎn)和規(guī)律,不斷增強(qiáng)工會工作的針對性、實(shí)效性。機(jī)關(guān)干部職工是以公務(wù)員及事業(yè)編制人員為主體的群體,其人員結(jié)構(gòu)、工作性質(zhì)、職業(yè)特點(diǎn)、勞動關(guān)系、利益需求等方面都有著自己的獨(dú)特性,這就要求機(jī)關(guān)工會在工作內(nèi)容、工作重點(diǎn)、工作方法和手段上必須針對機(jī)關(guān)干部職工的特點(diǎn),尋求和把握符合機(jī)關(guān)實(shí)際的規(guī)律,并根據(jù)這些規(guī)律和特點(diǎn)有的放失地來開展工作。針對機(jī)關(guān)干部職工需求多樣化的特點(diǎn),通過機(jī)關(guān)工會有效活動和工作,不斷滿足機(jī)關(guān)干部職工日益增長的精神需求;積極探索符合機(jī)關(guān)職工實(shí)際的維權(quán)工作重點(diǎn)形式和方法，針對機(jī)關(guān)職工中黨員多、領(lǐng)導(dǎo)干部多、文化層次高、民主意識強(qiáng)、反映自身利益訴求的渠道多的特點(diǎn),堅持把機(jī)關(guān)職工的民主權(quán)利放在更加突出的位置上,努力做到職工民主參與有途徑、利益訴求有渠道、自我發(fā)展有平臺。
　　(三)樹立社會主義工會維權(quán)觀，切實(shí)發(fā)揮工會在維護(hù)職工權(quán)益上的作用。要從我社實(shí)際出發(fā),自覺地運(yùn)用以職工為本,主動參與對職工最直接、最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)、最基本的權(quán)益,對職工反映和要求的問題,只要是合理的,能解決的要立即解決,不能解決的要積極反映,請黨政領(lǐng)導(dǎo)給予答復(fù)和解決。
　　同志們,在構(gòu)建社會主義和諧社會的進(jìn)程中,機(jī)關(guān)事務(wù)工作日益重要,機(jī)關(guān)工會肩負(fù)著歷史的重任和神圣的使命，讓我們認(rèn)真貫徹落實(shí)十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，工會的各項職責(zé)，在新時代書寫工會工作新篇章。

機(jī)關(guān)工會換屆工作報告篇3

　　同志們：

　　依照大會的安排，本人受本屆工會委員會的委托，向大會報告工作，請予以審議。

　　本屆工會委員會自20xx年換屆選舉產(chǎn)生后，兩年來在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣總工會的指導(dǎo)下，以***理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，牢牢圍繞法院中心工作，全面履行工會職能，不斷增強(qiáng)工會組織的凝聚力、號召力和戰(zhàn)役力，極大地調(diào)動了廣大干警的工作積極性，有效地推動了法院各項工作的發(fā)展。

　　一、加強(qiáng)教育，不斷增進(jìn)隊伍建設(shè)

　　兩年來，院工會以推動干警素質(zhì)工程，培養(yǎng)“四有”職工為主體，不斷創(chuàng)新舞臺，拓寬渠道，始終抓緊學(xué)習(xí)教育不放松。一是以學(xué)習(xí)日、春季集中培訓(xùn)、上輔導(dǎo)課等情勢帶動廣大干警加強(qiáng)個人學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步干警的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和文化理論修養(yǎng)。二是大力展開理論研討、庭審觀摩、裁判文書評析、案例編寫、優(yōu)秀審判長評比、書記員和法警技能比賽等活動，以賽促學(xué)。三是鼓勵廣大干警參加自學(xué)考試、研究生學(xué)習(xí)、司法考試等繼續(xù)教育，對獲得相應(yīng)學(xué)歷的干警和調(diào)研獲得成果的部分與個人給予補(bǔ)助和嘉獎。2006年，我院被評為縣“學(xué)習(xí)型組織示范單位”。

　　二、深化民主，不斷進(jìn)步參政議政能力

　　兩年來，工會積極發(fā)揮民主參與、民主決策、民主管理、民主監(jiān)視職能，確保干警各項民主權(quán)利的落實(shí)。一是堅持政務(wù)公然制度。通過全院干警大會、院務(wù)會、下發(fā)文件、公示欄等情勢對重要規(guī)章制度的出臺、重大決策等進(jìn)行公然，并通過召開不同層次的座談會搜集干警對所公然項目的意見和建議，提供給院黨組決策斟酌。對干警不理解的事項及時給予解釋，保證院黨組決策的貫徹落實(shí)。二是堅持民主評議干部制度。每一年由干警為領(lǐng)導(dǎo)班子成員從德、能、勤、績、廉五方面進(jìn)行民主測評，實(shí)行民主監(jiān)視，增進(jìn)班子成員精益求精工作作風(fēng)和方法，充分發(fā)揮了干警的參與、監(jiān)視作用。

　　三、加強(qiáng)維權(quán)，為提倡人性化管理展路搭橋

　　院工會將從優(yōu)待警作為增強(qiáng)隊伍凝聚力的抓手，做到政治上關(guān)心、工作上支持、學(xué)習(xí)上幫助、生活上照顧，真心誠意地關(guān)心、愛惜干警，為干警辦實(shí)事、辦好事。

　　一是堅持走訪慰問和探看制度。工會確定了“兩必訪”，即干警生病住院，干警家庭糾紛。年春節(jié)前后，院領(lǐng)導(dǎo)和工會對全院干警進(jìn)行了家訪，將工作渠道延伸，使干警倍感組織的關(guān)懷。

　　二是展開愛心募捐，體現(xiàn)大家庭的暖和。往年年底，我院兩名干警家屬身患重病，院工會及時向全院干警發(fā)出了愛心捐款倡議書，得到了全院上下的一致響應(yīng)，院領(lǐng)導(dǎo)帶頭捐款，共籌得捐助款12900元。

　　三是堅持服務(wù)干警，落實(shí)干警福利。工會作為干警利益的代表者和維護(hù)者，始終把竭誠為干警群眾作為工作的動身點(diǎn)和落腳點(diǎn)，滿腔真誠為干警落實(shí)好平常的福利工作，在春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日積極動腦筋想辦法，做好干警福利的發(fā)放工作，使大家感遭到了工會組織的暖和。

　　四是建立干警的健康檔案，堅持每一年組織全體干警進(jìn)行體檢。

　　五是認(rèn)真貫徹女職工權(quán)益保護(hù)規(guī)定，對女職工孕期、產(chǎn)期、哺乳期的一切待遇，嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，同時堅持展開“三八”婦女節(jié)慰問活動，較好地維護(hù)了女職工的正當(dāng)權(quán)益。

　　四、展開豐富多彩的文體活動，增進(jìn)精神文明建設(shè)

　　院工會充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，堅持展開內(nèi)容豐富、情勢多樣、健康向上、膾炙人口的文體活動。前后舉行了元旦新春聯(lián)誼會、首屆機(jī)關(guān)運(yùn)動會、“學(xué)黨章、知榮辱”主題知識比賽，組織參加了全省法院系統(tǒng)文化建設(shè)字畫攝影比賽、全縣首屆機(jī)關(guān)運(yùn)動會、“慶三八迎奧運(yùn)”女子運(yùn)動會、“新徽商”杯乒乓球比賽等，既豐富了干警文化文娛生活，又增強(qiáng)了全院的凝聚力和向心力，有力地推動了法院文明建設(shè)。

　　五、以創(chuàng)建“職工之家”為重點(diǎn)，努力加強(qiáng)工會本身建設(shè)

　　兩年來，工會一班人團(tuán)結(jié)一心，勤奮努力，克服種種困難，認(rèn)真做好工會工作。一是健全了女職工委員會、經(jīng)審委員會等組織機(jī)構(gòu)，完善了各項工作規(guī)范，做到年初有計劃，年終有總結(jié)，不斷推動工會工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。二是加強(qiáng)工會組織內(nèi)涵建設(shè)。始終圍繞中心工作，聯(lián)系實(shí)際展開各項創(chuàng)建活動，充分展現(xiàn)了工會組織的活力，在創(chuàng)建文明單位、職工之家等活動中，積極組織和發(fā)動干警，做到創(chuàng)建工作有組織、有計劃、有措施、有落實(shí)、有效果。

　　回顧兩年來的工作，獲得成績的同事，也蘇醒地熟悉到與上級的要求相比，還有一定差距，與廣大干警對我們的期看相比，還有很多不足。在今后的工作中，工會將以十七大精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅持工會工作融進(jìn)審判中心工作和服務(wù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局的原則，充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用、依法維護(hù)作用、幫扶保障作用和教育引導(dǎo)作用，不斷推動工會工作的新發(fā)展，努力首創(chuàng)工會工作新局面，為法院工作再上新臺階而努力奮斗!

　　謝謝大家!

機(jī)關(guān)工會換屆工作報告篇4

　　同志們：

　　依照大會的安排，本人受本屆工會委員會的委托，向大會報告工作，請予以審議。

　　本屆工會委員會自20xx年換屆選舉產(chǎn)生后，兩年來在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣總工會的指導(dǎo)下，以***理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，牢牢圍繞法院中心工作，全面履行工會職能，不斷增強(qiáng)工會組織的凝聚力、號召力和戰(zhàn)役力，極大地調(diào)動了廣大干警的工作積極性，有效地推動了法院各項工作的發(fā)展。

　　一、加強(qiáng)教育，不斷增進(jìn)隊伍建設(shè)

　　兩年來，院工會以推動干警素質(zhì)工程，培養(yǎng)“四有”職工為主體，不斷創(chuàng)新舞臺，拓寬渠道，始終抓緊學(xué)習(xí)教育不放松。一是以學(xué)習(xí)日、春季集中培訓(xùn)、上輔導(dǎo)課等情勢帶動廣大干警加強(qiáng)個人學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步干警的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和文化理論修養(yǎng)。二是大力展開理論研討、庭審觀摩、裁判文書評析、案例編寫、優(yōu)秀審判長評比、書記員和法警技能比賽等活動，以賽促學(xué)。三是鼓勵廣大干警參加自學(xué)考試、研究生學(xué)習(xí)、司法考試等繼續(xù)教育，對獲得相應(yīng)學(xué)歷的干警和調(diào)研獲得成果的部分與個人給予補(bǔ)助和嘉獎。2006年，我院被評為縣“學(xué)習(xí)型組織示范單位”。

　　二、深化民主，不斷進(jìn)步參政議政能力

　　兩年來，工會積極發(fā)揮民主參與、民主決策、民主管理、民主監(jiān)視職能，確保干警各項民主權(quán)利的落實(shí)。一是堅持政務(wù)公然制度。通過全院干警大會、院務(wù)會、下發(fā)文件、公示欄等情勢對重要規(guī)章制度的出臺、重大決策等進(jìn)行公然，并通過召開不同層次的座談會搜集干警對所公然項目的意見和建議，提供給院黨組決策斟酌。對干警不理解的事項及時給予解釋，保證院黨組決策的貫徹落實(shí)。二是堅持民主評議干部制度。每一年由干警為領(lǐng)導(dǎo)班子成員從德、能、勤、績、廉五方面進(jìn)行民主測評，實(shí)行民主監(jiān)視，增進(jìn)班子成員精益求精工作作風(fēng)和方法，充分發(fā)揮了干警的參與、監(jiān)視作用。

　　三、加強(qiáng)維權(quán)，為提倡人性化管理展路搭橋

　　院工會將從優(yōu)待警作為增強(qiáng)隊伍凝聚力的抓手，做到政治上關(guān)心、工作上支持、學(xué)習(xí)上幫助、生活上照顧，真心誠意地關(guān)心、愛惜干警，為干警辦實(shí)事、辦好事。

　　一是堅持走訪慰問和探看制度。工會確定了“兩必訪”，即干警生病住院，干警家庭糾紛。年春節(jié)前后，院領(lǐng)導(dǎo)和工會對全院干警進(jìn)行了家訪，將工作渠道延伸，使干警倍感組織的關(guān)懷。

　　二是展開愛心募捐，體現(xiàn)大家庭的暖和。往年年底，我院兩名干警家屬身患重病，院工會及時向全院干警發(fā)出了愛心捐款倡議書，得到了全院上下的一致響應(yīng)，院領(lǐng)導(dǎo)帶頭捐款，共籌得捐助款12900元。

　　三是堅持服務(wù)干警，落實(shí)干警福利。工會作為干警利益的代表者和維護(hù)者，始終把竭誠為干警群眾作為工作的動身點(diǎn)和落腳點(diǎn)，滿腔真誠為干警落實(shí)好平常的福利工作，在春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日積極動腦筋想辦法，做好干警福利的發(fā)放工作，使大家感遭到了工會組織的暖和。

　　四是建立干警的健康檔案，堅持每一年組織全體干警進(jìn)行體檢。

　　五是認(rèn)真貫徹女職工權(quán)益保護(hù)規(guī)定，對女職工孕期、產(chǎn)期、哺乳期的一切待遇，嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，同時堅持展開“三八”婦女節(jié)慰問活動，較好地維護(hù)了女職工的正當(dāng)權(quán)益。

　　四、展開豐富多彩的文體活動，增進(jìn)精神文明建設(shè)

　　院工會充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，堅持展開內(nèi)容豐富、情勢多樣、健康向上、膾炙人口的文體活動。前后舉行了元旦新春聯(lián)誼會、首屆機(jī)關(guān)運(yùn)動會、“學(xué)黨章、知榮辱”主題知識比賽，組織參加了全省法院系統(tǒng)文化建設(shè)字畫攝影比賽、全縣首屆機(jī)關(guān)運(yùn)動會、“慶三八迎奧運(yùn)”女子運(yùn)動會、“新徽商”杯乒乓球比賽等，既豐富了干警文化文娛生活，又增強(qiáng)了全院的凝聚力和向心力，有力地推動了法院文明建設(shè)。

　　五、以創(chuàng)建“職工之家”為重點(diǎn)，努力加強(qiáng)工會本身建設(shè)

　　兩年來，工會一班人團(tuán)結(jié)一心，勤奮努力，克服種種困難，認(rèn)真做好工會工作。一是健全了女職工委員會、經(jīng)審委員會等組織機(jī)構(gòu)，完善了各項工作規(guī)范，做到年初有計劃，年終有總結(jié)，不斷推動工會工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。二是加強(qiáng)工會組織內(nèi)涵建設(shè)。始終圍繞中心工作，聯(lián)系實(shí)際展開各項創(chuàng)建活動，充分展現(xiàn)了工會組織的活力，在創(chuàng)建文明單位、職工之家等活動中，積極組織和發(fā)動干警，做到創(chuàng)建工作有組織、有計劃、有措施、有落實(shí)、有效果。

　　回顧兩年來的工作，獲得成績的同事，也蘇醒地熟悉到與上級的要求相比，還有一定差距，與廣大干警對我們的期看相比，還有很多不足。在今后的工作中，工會將以十七大精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅持工會工作融進(jìn)審判中心工作和服務(wù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局的原則，充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用、依法維護(hù)作用、幫扶保障作用和教育引導(dǎo)作用，不斷推動工會工作的新發(fā)展，努力首創(chuàng)工會工作新局面，為法院工作再上新臺階而努力奮斗!

　　謝謝大家!

機(jī)關(guān)工會換屆工作報告篇5

　　各位代表、同志們：

　　我代表工會第七屆經(jīng)費(fèi)審查委員會做經(jīng)費(fèi)審查工作報告，請予審議。

　　第七屆經(jīng)費(fèi)審查委員會在市總工會經(jīng)審委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，在各基層工會的大力支持下，認(rèn)真貫徹鄧小平理論和“三個代表”重要思想，落實(shí)黨的十六大和中國工會十四大精神，按照《中華全國總工會關(guān)于加強(qiáng)工會經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督工作的意見》，依法履行經(jīng)審監(jiān)督職責(zé)，加強(qiáng)經(jīng)審工作制度建設(shè),抄來抄去抄自,不斷健全完善工會經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督制約機(jī)制,加大審查監(jiān)督工作力度，注重調(diào)查研究和對基層工會工作的指導(dǎo)，在教育工會的整體工作中發(fā)揮了積極作用。

　　一、關(guān)于對市教育工會五年來經(jīng)費(fèi)收支情況的審查意見

　　第七屆經(jīng)費(fèi)審查委員會對本級財務(wù)工作報告進(jìn)行了認(rèn)真的審議。認(rèn)為，五年來市工會財務(wù)工作積極適應(yīng)工會組織改革與發(fā)展的需要，不斷加強(qiáng)財務(wù)管理工作，針對各類新情況、新問題，采取了多方面的有效措施。在工會經(jīng)費(fèi)的收繳、管理和使用等方面貫徹“增收節(jié)支、量入為出、統(tǒng)籌兼顧、保證重點(diǎn)”的工作原則，使工會經(jīng)費(fèi)做到了收支平衡，尚有結(jié)余。

　　經(jīng)審定，2000年至2004年，市工會經(jīng)費(fèi)收支情況如下：五年總收入為xxx萬元。包括：基層工會上解經(jīng)費(fèi)收入xxx萬元（其中上解市總工會經(jīng)費(fèi)xxxx元后，本級留用經(jīng)費(fèi)為xxx萬元）、市總工會補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)xx萬元、其他收入xx萬元。

　　五年總支出為xx萬元。其中包括：上解市總工會經(jīng)費(fèi)xx萬元、支出用于職工活動費(fèi)xx萬元、工會業(yè)務(wù)費(fèi)xx萬元、工會行政費(fèi)xx萬元、專項資金xx萬元、補(bǔ)助下級xx萬元、其它支出xx萬元。

　　截至20xx年底，本屆五年經(jīng)費(fèi)結(jié)余為xx萬元，加上前屆委員會經(jīng)費(fèi)結(jié)余xx萬元，累計經(jīng)費(fèi)結(jié)余為xx萬元。

　　經(jīng)審議，五年來市工會財務(wù)工作嚴(yán)格執(zhí)行各項財政法規(guī)，遵守財經(jīng)紀(jì)律，不斷加強(qiáng)內(nèi)部財務(wù)制度建設(shè)，規(guī)范財務(wù)工作管理，并能積極組織經(jīng)費(fèi)收入，將各項支出嚴(yán)格控制在預(yù)算范圍內(nèi)。在收好、管好、用好工會經(jīng)費(fèi)方面做了大量工作，有效地減少了漏撥和欠撥經(jīng)費(fèi)的現(xiàn)象，使撥交經(jīng)費(fèi)數(shù)額逐年穩(wěn)步增長，保證了各項工作的開展。同時注意合理調(diào)配經(jīng)費(fèi)，節(jié)約不必要的開支，儲備了一定的經(jīng)費(fèi)，為教育工會更好地開展工作奠定了基礎(chǔ)。進(jìn)一步加強(qiáng)核算，建立了三級帳目管理，做到了帳證、帳表、帳帳相符，經(jīng)費(fèi)收支帳務(wù)清楚、真實(shí)，財務(wù)核算工作符合規(guī)定。

　　為了更好實(shí)現(xiàn)今后五年工會工作目標(biāo)，在已經(jīng)有了必要經(jīng)費(fèi)結(jié)余儲備的基礎(chǔ)上，我們認(rèn)為：市工會今后要適當(dāng)擴(kuò)大職工活動費(fèi)和工會業(yè)務(wù)費(fèi)的支出比例，關(guān)注熱點(diǎn)，活躍基層，培育典型，加大重點(diǎn)工作的投入，提高工會經(jīng)費(fèi)的使用效益，為北京市教育工會工作提供可靠的保證。堅持勤儉節(jié)約的精神，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的工作作風(fēng)，保證必要的經(jīng)費(fèi)結(jié)余儲備，以防風(fēng)險。

　　市工會第七屆經(jīng)費(fèi)審查委員會同意市教育工會第七屆委員會財務(wù)工作報告，建議大會予以審議通過。

　　二、本屆工會經(jīng)費(fèi)審查委員會工作的回顧

　　五年來，市工會經(jīng)審會和基層工會經(jīng)審組織以及廣大經(jīng)審干部認(rèn)真貫徹十六大精神，認(rèn)真履行職責(zé)，全面推進(jìn)經(jīng)審監(jiān)督工作。強(qiáng)化組織建設(shè)，完善制度體系，積極開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)；依法獨(dú)立實(shí)施審查、審計，加大經(jīng)審監(jiān)督力度，加強(qiáng)工會廉政建設(shè)，促進(jìn)工會經(jīng)濟(jì)活動規(guī)范運(yùn)作，在教育工會整體工作中發(fā)揮了積極作用，取得了顯著成績，在總工會經(jīng)審工作“創(chuàng)三好”活動中連續(xù)五年受到表彰，并榮獲全總“全國工會經(jīng)審工作先進(jìn)集體”稱號。

　　1.加強(qiáng)制度建設(shè)，完善經(jīng)審工作機(jī)制

　　工會經(jīng)審委員會是代表會員群眾對工會財務(wù)收支、使用和財產(chǎn)管理情況進(jìn)行審查監(jiān)督的組織。加強(qiáng)經(jīng)審組織建設(shè)，配備高素質(zhì)的經(jīng)審干部，是搞好經(jīng)審工作的基礎(chǔ)。五年來，本屆經(jīng)費(fèi)審查委員會加強(qiáng)了對基層工會經(jīng)審組織建設(shè)和隊伍建設(shè)，要求基層工會經(jīng)審會做到“三同時”，即在工會委員會換屆選舉時要同時考察、同時選舉、同時報批工會經(jīng)費(fèi)審查委員會，在經(jīng)審委員退休、調(diào)離時做到及時增補(bǔ)委員，把政治素質(zhì)高、作風(fēng)正派、有專業(yè)知識的干部選配到經(jīng)審工作崗位上。干部素質(zhì)的提高，為提升工會經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督工作的整體水平提供了組織保證。

　　注重制度建設(shè)，是促進(jìn)經(jīng)審工作規(guī)范化管理的保證。幾年來，市教育工會經(jīng)審會注重經(jīng)審工作制度建設(shè)，結(jié)合實(shí)際，制定了《市工會經(jīng)審會學(xué)習(xí)議事制度》、《市工會基層工會領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計實(shí)施辦法》，并及時轉(zhuǎn)發(fā)全總和市總下發(fā)的一系列關(guān)于審計監(jiān)督的文件。同時，經(jīng)審會在工作中認(rèn)真執(zhí)行各項制度，做到“五個堅持”。即：堅持對本級財務(wù)預(yù)決算“必審”制度；堅持經(jīng)審會定期向工會全委會報告工作制度；堅持經(jīng)審會學(xué)習(xí)制度；堅持開展經(jīng)審工作“創(chuàng)三好”考評制度；堅持將工會財務(wù)達(dá)標(biāo)納入經(jīng)審工作評選條件之一制度。促進(jìn)了經(jīng)審工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。

　　2.強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高經(jīng)審干部的自身素質(zhì)

　　隨著改革開放的不斷深化和市場經(jīng)濟(jì)形勢的快速發(fā)展以及學(xué)校人事制度的改革，針對工會干部和經(jīng)審干部變動較大的現(xiàn)狀，市教育工會強(qiáng)化了經(jīng)審干部的培訓(xùn)工作。先后舉辦了兩期培訓(xùn)班，對基層工會經(jīng)審人員、財務(wù)人員、基層工會主管財務(wù)的工會主席近300多人進(jìn)行了專業(yè)知識和職業(yè)道德的培訓(xùn)。邀請北京市總工會經(jīng)審及財務(wù)專業(yè)人員親自授課，結(jié)合工會工作特點(diǎn)，有理論、有實(shí)例，突出了審計專業(yè)理論和實(shí)務(wù)審計，突出國家法律、法規(guī)的應(yīng)用和經(jīng)審工作綜合分析能力的提高，達(dá)到了對參加培訓(xùn)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、道德教育和信息交流的目的，使經(jīng)審干部明確了新時期工會經(jīng)審工作的精神，掌握了工作要領(lǐng)。培訓(xùn)班收到較好的效果，受到基層工會領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)審、財務(wù)人員的好評。

　　3.以預(yù)算執(zhí)行審計為重點(diǎn)，做好經(jīng)審工作

　　五年來，市工會經(jīng)審委員會不斷加大審計工作力度。在工作中貫徹“全面審計，突出重點(diǎn)”的工作方針，以預(yù)算執(zhí)行審計為重點(diǎn)，充分發(fā)揮經(jīng)審會的審計監(jiān)督職能。每年年初，根據(jù)年度工作計劃，在本級工會財務(wù)部制定年度經(jīng)費(fèi)收支預(yù)算后，認(rèn)真對預(yù)算編制的規(guī)范性、合理性進(jìn)行審計，同時對財務(wù)部編制的上一年度財務(wù)決算的合法性、真實(shí)性進(jìn)行審計。在審計中，經(jīng)審委員采用核對帳、表，抽查財務(wù)憑證等審計手段，對教育工會經(jīng)費(fèi)預(yù)算控制指標(biāo)執(zhí)行情況，執(zhí)行過程和結(jié)果，財務(wù)核算情況進(jìn)行監(jiān)督和評價。及時提出意見和建議，為促進(jìn)財務(wù)管理的規(guī)范化，提高工會經(jīng)費(fèi)使用效益，實(shí)現(xiàn)本級工會年度工作目標(biāo)發(fā)揮了積極作用。

　　4.以“創(chuàng)三好”為載體，夯實(shí)經(jīng)審工作基礎(chǔ)

　　加強(qiáng)工會經(jīng)審工作，是工會依法治會、貫徹工會經(jīng)費(fèi)獨(dú)立原則的客觀要求，是對工會經(jīng)費(fèi)收支和財產(chǎn)管理實(shí)行民主監(jiān)督和審計監(jiān)督的有效途徑，也是健全工會經(jīng)審監(jiān)督制約機(jī)制的重要措施。北京市教育工會經(jīng)審會以開展經(jīng)審工作“創(chuàng)三好”考評活動為動力，加強(qiáng)基層工會的經(jīng)審工作。在開展“創(chuàng)三好”考評工作中，把制度執(zhí)行情況和審查審計工作作為考核的重要內(nèi)容，將日常經(jīng)審工作分解、量化為各項工作指標(biāo)進(jìn)行考核，并在此基礎(chǔ)上要求各單位進(jìn)行年度總結(jié)，使經(jīng)審工作逐步走向規(guī)范化管理。

　　實(shí)行基層工會經(jīng)審工作臺帳化管理，把臺帳作為經(jīng)審工作自我約束管理的載體，將工作計劃、會議內(nèi)容、審計工作、工會經(jīng)費(fèi)計撥、問題建議等內(nèi)容都反映在經(jīng)審工作臺帳上，實(shí)現(xiàn)了整體、動態(tài)的管理，做到“一冊經(jīng)審臺帳在手，全年經(jīng)審工作一目了然”。臺帳化管理有效地促進(jìn)了經(jīng)審工作各項要求在基層的落實(shí)，推動了基層工會經(jīng)審工作的開展。

　　5.深入調(diào)查研究，提高經(jīng)審工作整體水平

　　切實(shí)加強(qiáng)基層工會經(jīng)審工作情況的調(diào)查研究，全面分析和把握經(jīng)審工作發(fā)展趨勢及存在的困難和問題，為制定政策、開展工作奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。2003年，工會經(jīng)審會對10個基層工會經(jīng)審會的工作進(jìn)行了調(diào)研。通過聽取匯報、查看資料、召開座談會等方式，了解基層工會經(jīng)審工作的現(xiàn)狀、存在困難及問題，聽取了基層工會對市工會經(jīng)審會的意見和建議，并在調(diào)研的基礎(chǔ)上形成了《關(guān)于基層工會經(jīng)審工作基本情況的調(diào)研報告》，為更好地開展經(jīng)審工作起到了指導(dǎo)作用。

　　經(jīng)過五年的工作實(shí)踐，我們的體會是：第一各級工會領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持是做好經(jīng)費(fèi)審查工作的關(guān)鍵。第二經(jīng)審干部的工作水平和素質(zhì)是做好經(jīng)審工作的基礎(chǔ)。第三基層行政經(jīng)費(fèi)的支持是做好工會工作的保證。幾年來，市教育工會經(jīng)審會的工作取得了較大的成績，但是我們也看到目前工作中存在的差距與不足，如深入基層指導(dǎo)工作還不普遍，經(jīng)審干部的業(yè)務(wù)水平還有待提高，今后應(yīng)在進(jìn)一步貫徹落實(shí)《工會法》的基礎(chǔ)上加大對經(jīng)審工作重要性和必要性的宣傳力度，通過建立健全以審計為基礎(chǔ)的經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督機(jī)制，維護(hù)國家財經(jīng)法紀(jì)，促進(jìn)工會系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，通過努力為工會經(jīng)審工作的開展創(chuàng)造思想上重視，組織上落實(shí)，工作上支持、經(jīng)費(fèi)上保證的良好工作氛圍，更好地發(fā)揮經(jīng)審工作在工會整體工作中的積極作用。

　　五年來市工會經(jīng)費(fèi)審查委員會工作有了很大進(jìn)展，這是各級領(lǐng)導(dǎo)重視支持的結(jié)果，是基層工會經(jīng)審干部與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、無私奉獻(xiàn)、勤奮工作的結(jié)果，也是全體經(jīng)審干部盡職盡責(zé)，團(tuán)結(jié)協(xié)作的結(jié)果。在此，我代表市工會第七屆經(jīng)審委員會向多年來重視和支持工會經(jīng)審工作的各級領(lǐng)導(dǎo)和辛勤工作在經(jīng)審工作一線的工會經(jīng)審干部表示衷心感謝！

　　三、對今后五年加強(qiáng)經(jīng)審工作的建議

　　今后五年，工會經(jīng)審工作要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十六大精神，按照全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，貫徹全國總工會、市總工會的工作部署，緊緊圍繞工會工作大局，依法履行經(jīng)審監(jiān)督職責(zé)，加強(qiáng)工會經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督規(guī)范化建設(shè)，提升審查監(jiān)督能力和審查監(jiān)督質(zhì)量，提高工會經(jīng)審工作整體水平。

　　1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，為工會經(jīng)審工作的開展創(chuàng)造良好的環(huán)境

　　工會經(jīng)審工作是工會工作的重要組成部分，是推進(jìn)工會民主建設(shè)，強(qiáng)化對權(quán)力制約和監(jiān)督的重要渠道。必須依照法律規(guī)定實(shí)施工會內(nèi)部管理監(jiān)督機(jī)制，必須主動適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，努力創(chuàng)新工作機(jī)制和方式方法，必須科學(xué)規(guī)范工會經(jīng)費(fèi)的收、管、用，確保工會經(jīng)費(fèi)合理、正確使用。

　　進(jìn)一步提高認(rèn)識，加強(qiáng)對工會經(jīng)審工作的領(lǐng)導(dǎo)，是以科學(xué)發(fā)展觀推動經(jīng)審工作發(fā)展的根本保證。各級工會主要領(lǐng)導(dǎo)要為工會經(jīng)審工作把關(guān)定向，把工會經(jīng)審工作納入工會工作的重要議事日程，定期聽取經(jīng)審工作和審查審計情況匯報，積極采納經(jīng)審會提出的意見和建議，自覺接受監(jiān)督。充分發(fā)揮經(jīng)審監(jiān)督的職能，在組織建設(shè)、制度建設(shè)、人員配備、經(jīng)費(fèi)保障和工作條件等方面，為經(jīng)審工作的開展創(chuàng)造良好的環(huán)境。

　　2.加大審計力度，發(fā)揮經(jīng)審會的審查監(jiān)督職能

　　加大審查審計工作力度，提高審查審計工作質(zhì)量，實(shí)施從“源頭”、“過程”到“結(jié)果”的全過程監(jiān)督。加強(qiáng)對北京市教育工會本級工會經(jīng)費(fèi)預(yù)決算和執(zhí)行情況的審查審計力度，保證經(jīng)費(fèi)的收繳和使用，積極開展對基層工會經(jīng)審工作檢查和交流，并做好工會主席離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作。努力促進(jìn)工會經(jīng)費(fèi)收繳和上解任務(wù)的增長，促進(jìn)工會經(jīng)費(fèi)合規(guī)使用，財產(chǎn)管理水平的提高。以審促收，以審促管，以審促用，以評促評，把服務(wù)與監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來。

　　3.加強(qiáng)服務(wù)指導(dǎo)，提高工會經(jīng)審工作針對性和實(shí)施性

　　加強(qiáng)對工會經(jīng)審干部的培訓(xùn)工作，樹立愛崗敬業(yè)、勤政廉潔、忠于職守的工作精神。提高經(jīng)審干部的政策水平和業(yè)務(wù)能力、調(diào)查研究能力和協(xié)調(diào)能力，努力在工會建立一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)過硬、有開拓創(chuàng)新精神的經(jīng)審干部隊伍。抓好典型，表彰先進(jìn)，對有突出成績的經(jīng)審干部，給以大力支持和鼓勵。

　　繼續(xù)開展工會經(jīng)審“創(chuàng)三好”目標(biāo)考核和基層工會經(jīng)審工作“臺帳化”管理，并賦予新的內(nèi)容。推動審計監(jiān)督職責(zé)的落實(shí)，建立、完善各項規(guī)章制度，使經(jīng)審工作有章可循，增強(qiáng)經(jīng)審工作的活力，為首都教育工會的建設(shè)作出更大貢獻(xiàn)。各位代表，同志們：未來五年，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會全面發(fā)展的五年。工會工作處在改革和發(fā)展的重要時期，工會經(jīng)審工作任重而道遠(yuǎn)。我們堅信，新一屆經(jīng)費(fèi)審查委員會在鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導(dǎo)下，在各級工會組織的領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大工會經(jīng)審干部的共同努力下，立足全局、圍繞目標(biāo)、開拓進(jìn)取，在未來的五年里，一定能開創(chuàng)工會經(jīng)審工作的新局面！

機(jī)關(guān)工會換屆工作報告篇6

　　各位代表、同志們:

　　在歲末年首、辭舊迎新之際，我們在黨的精神鼓舞下，迎來了醫(yī)院第七屆職代會第一次會議的勝利召開。兩年來，院工會每一項工作的開展，每一個成績的取得，都離不開院領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)及各科室的大力支持，離不開上級工會的正確指導(dǎo)，離不開廣大職工的理解和參與。在此，我謹(jǐn)代表院工會向關(guān)心支持醫(yī)院工會委員會工作的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們表示衷心的感謝!向愛崗敬業(yè)、視院如家的廣大職工致以崇高的敬意!

　　現(xiàn)在，我代表市第一人民醫(yī)院工會委員會向大會作工會工作報告，請審查。

　　一、工會主要工作回顧

　　院六屆工會委員會在院領(lǐng)導(dǎo)班子的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在院各科室的大力支持下，在全院職工的共同努力下，以高度的政治責(zé)任感和使命感，切實(shí)履行職責(zé)，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，團(tuán)結(jié)凝聚全體職工為醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展作出了積極的貢獻(xiàn)。兩年來，院工會主要做了以下幾方面的工作。

　　(一)加強(qiáng)職工思想教育，提高職工技能，努力營造穩(wěn)定、和諧、創(chuàng)新的工作氛圍。

　　工會是職工的群眾組織，是黨組織聯(lián)系職工的橋梁，是醫(yī)院開展職工工作的抓手。兩年來，醫(yī)院工會利用自身工作特點(diǎn)，圍繞“一切為了人民健康”的服務(wù)宗旨，積極協(xié)助配合醫(yī)院開展職工思想教育和技能培訓(xùn)活動。利用院報、網(wǎng)站、顯示屏、專欄、標(biāo)語、園地等形式，宣傳社會主義核心價值體系和衛(wèi)生醫(yī)療政策，組織職工參加政治理論學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、心得交流、專題講座等活動，舉辦專家學(xué)術(shù)講座、醫(yī)療技術(shù)培訓(xùn)、繼續(xù)教育培訓(xùn)、護(hù)理知識競賽等活動，參加全省中醫(yī)技能大賽、全省全市衛(wèi)生系統(tǒng)護(hù)理技能大賽、全省職工優(yōu)秀技術(shù)創(chuàng)新成果評選等活動，職工的理論水平和技能素養(yǎng)達(dá)到了一個新的高度，奠定了醫(yī)院長遠(yuǎn)發(fā)展的基礎(chǔ)。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，職工們?nèi)硇牡耐度脶t(yī)院的發(fā)展和創(chuàng)新工作之中，醫(yī)與患、醫(yī)與醫(yī)、醫(yī)與護(hù)等關(guān)系日益和諧自然，職工的精神面貌飽滿，工作勁頭旺盛，各項工作目標(biāo)在職工們的辛勤努力下正如期實(shí)現(xiàn)。

　　(二)深化民主管理，保障職工民主權(quán)力，積極推進(jìn)醫(yī)院民主建設(shè)。

　　我們始終堅持和完善以職代會為基本形式的民主管理制度。每年定期召開職代會，審議全院行政工作報告和院財務(wù)執(zhí)行情況的報告。職工代表認(rèn)真討論醫(yī)院經(jīng)營管理的重大措施、規(guī)劃，為醫(yī)院的改革、發(fā)展、管理獻(xiàn)計獻(xiàn)策。職代會還對聘用人員管理辦法、績效分配制度等醫(yī)院重大規(guī)章制度進(jìn)行討論修訂表決，然后發(fā)布實(shí)施，使醫(yī)院管理有章可循，有規(guī)可依，不斷完善。在醫(yī)院南市區(qū)建設(shè)方案等涉及醫(yī)院改革發(fā)展方向的重大事項的決定上，召開全院職工大會進(jìn)行全員表決。醫(yī)院堅持院長向職代會報告工作制度，堅持職工代表評議醫(yī)德醫(yī)風(fēng)制度，堅持醫(yī)務(wù)公開公示制度。重視聘用人員的權(quán)益保障，增加聘用人員職工代表，參與對醫(yī)院的管理，充分行使職工代表的權(quán)力，切實(shí)保障了職工的主人翁地位，推進(jìn)了公立醫(yī)院的民主建設(shè)。

　　提案工作是職工參與民主管理的主要形式。六屆六次、七次職代會收到代表提案和建議84件，同類提案合并后立案37件，一些提案和建議關(guān)注醫(yī)院學(xué)科建設(shè)，為增強(qiáng)醫(yī)院實(shí)力出智謀，一些提案和建議關(guān)注人才培養(yǎng)和引進(jìn)，為醫(yī)院的發(fā)展獻(xiàn)計策，還有一些提案和建議關(guān)注公立醫(yī)院的職工福利待遇，這些提案和建議涉及醫(yī)院管理發(fā)展的方方面面，集中反映了職工的愿望和呼聲，體現(xiàn)了我院職工積極參與民主監(jiān)督、民主管理的愿望，也體現(xiàn)了職工參與醫(yī)院建設(shè)的責(zé)任和能力。在院領(lǐng)導(dǎo)班子的高度重視下，專門召開會議安排辦理，責(zé)任落實(shí)到主管領(lǐng)導(dǎo)和科室，都得到了有效辦理。提案的辦理，切實(shí)解決了職工關(guān)注的問題，有效改善了醫(yī)院的管理，促進(jìn)醫(yī)院和諧發(fā)展。

　　(三)團(tuán)結(jié)凝聚全體職工為醫(yī)療工作盡職盡責(zé)。

　　在全院職工的共同努力下，醫(yī)院市場競爭能力持續(xù)增強(qiáng)，各項指標(biāo)不斷增長，xx年門診、急診、住院、手術(shù)、床位使用率等指標(biāo)再創(chuàng)我院歷史新高，全年門診量突破22萬人次、急診量突破1.66萬人次、住院病人突破1.2萬人次，完成手術(shù)3100例，床位使用率為84.04%，分別比上年增加24%、7%、21%、14%、15%，指標(biāo)實(shí)現(xiàn)持續(xù)增長，xx年、xx年合計實(shí)現(xiàn)收入1.66億元。兩年來，醫(yī)院立足本職，緊緊圍繞“一切為了人民健康”的服務(wù)宗旨，在醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)競爭日益激烈的形勢下，一手抓管理，一手抓醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)，持續(xù)降低醫(yī)療成本，努力改善醫(yī)患關(guān)系。在同行業(yè)競爭日益激烈、藥品價格不斷上漲的大環(huán)境下，醫(yī)院的經(jīng)營蒸蒸日上，各項工作持續(xù)發(fā)展，多次獲得集體榮譽(yù)和個人榮譽(yù)，有61人次獲得醫(yī)院榮譽(yù)，有18人次獲市級“領(lǐng)軍人才”、“全市優(yōu)秀黨員”、“省級先進(jìn)醫(yī)務(wù)工作者”、“全市衛(wèi)生系統(tǒng)護(hù)理標(biāo)兵”、“全省中醫(yī)技能大賽優(yōu)秀獎”、“全省職工創(chuàng)新成果三等獎”等榮譽(yù)，我市領(lǐng)軍人才劉軍蘭、魏玉峰同志入選“甘肅省我最喜愛的健康衛(wèi)士”評選。兩年來收到患者表揚(yáng)信、感謝信、錦旗42件，對醫(yī)院16個科室、200多名醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行表揚(yáng)和感謝，醫(yī)護(hù)人員維護(hù)良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，拒收紅包12810元。這些充分說明，我院正在走出嘉酒地區(qū)，走向全省，醫(yī)院的工作得到了群眾的認(rèn)可和政府的肯定。院工會認(rèn)真做好凝聚隊伍、團(tuán)結(jié)職工、服務(wù)職工工作，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，為醫(yī)院的和諧穩(wěn)定做出了積極的貢獻(xiàn)。

　　(三)落實(shí)職工待遇，維護(hù)保障職工權(quán)益。

　　牢固樹立了“職工利益無小事”的思想，院工會從五方面開展職工勞動權(quán)益維護(hù)保障工作:一是監(jiān)督做好聘用職工的勞動合同簽訂和續(xù)簽，醫(yī)院認(rèn)真履行合同，落實(shí)義務(wù)，保障聘用人員依法享有的權(quán)益，至今沒有出現(xiàn)聘用職工因此訴訟上訪事件。二是根據(jù)憲法、勞動法、工會法等有關(guān)法律精神，參與職工休假辦法、管理辦法、衛(wèi)生保健等制度的制定，使醫(yī)院各項規(guī)章制度充分保障和維護(hù)職工的權(quán)益。三是做好事關(guān)職工權(quán)益的政策咨詢工作，依法依規(guī)為職工解答休息休假、勞動保護(hù)、福利待遇等問題的同時，做好職工思想穩(wěn)定工作。四是參與關(guān)系職工權(quán)益的矛盾調(diào)處，盡可能維護(hù)職工權(quán)益。五是對涉及職工權(quán)益的事項和決策建言獻(xiàn)計。

　　(四)積極開展豐富多彩的群眾文體活動。

　　堅持每年舉辦職工運(yùn)動會，組織職工參加乒乓球、羽毛球、跳繩、排球等豐富多彩的體育活動。組隊參加全市衛(wèi)生系統(tǒng)第一屆職工運(yùn)動會，取得團(tuán)體第一的成績，向全市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工展示了我院職工團(tuán)結(jié)向上、敢于拼搏的精神風(fēng)貌。與機(jī)務(wù)段工會聯(lián)合舉辦羽毛球聯(lián)誼賽。積極鼓勵職工開展業(yè)余體育鍛煉，為喜好羽毛球、乒乓球等體育活動的職工購臵體育用品，提供條件，開展有益身心健康的活動。

　　支持院婦委會、團(tuán)總支開展護(hù)士節(jié)、青年節(jié)文體活動。組織40多名新入院職工參加素質(zhì)拓展訓(xùn)練活動，樹立青年職工團(tuán)結(jié)協(xié)作共事的工作觀。組織職工參加全市的節(jié)日文藝匯演和市衛(wèi)生系統(tǒng)的文藝表演，取得很好的成績。舉辦職工迎春茶話會。利用嘉峪關(guān)電視臺、雄關(guān)周末等媒體和院內(nèi)展板，對醫(yī)院優(yōu)秀人力資源和先進(jìn)設(shè)備進(jìn)行宣傳，在甘肅工人報、百度網(wǎng)、豆丁網(wǎng)、雄關(guān)在線、嘉峪關(guān)日報等媒體對醫(yī)院工作和文化建設(shè)進(jìn)行報導(dǎo)。這些活動的開展，極大地豐富了職工的精神文化生活，增強(qiáng)了職工的集體榮譽(yù)感和凝聚力，宣傳了醫(yī)院的公益性，營造了健康向上的醫(yī)院文化氛圍。

　　(五)堅持人文關(guān)懷，努力為職工搞好服務(wù)。

　　特殊職工是工會的重要服務(wù)對象。院工會從以下四方面做好關(guān)愛特殊職工、服務(wù)職工工作。一是做好職工“婚喪嫁娶病”的慰問工作，制定并完善了職工因病住院慰問制度、結(jié)婚祝賀制度、父母去世吊唁制度等，建立了系列服務(wù)職工的工作機(jī)制。全方位關(guān)心關(guān)懷職工，使廣大職工充分感受到集體的關(guān)懷。二是關(guān)愛困難職工，摸清困難職工情況，做好訪貧問苦、幫扶救助工作，為他們送去組織的溫暖。兩年來，院機(jī)關(guān)為因疾病困難職工捐款1.3萬元，院工會慰問救助困難職工15人次，發(fā)放慰問補(bǔ)助金11500元。三是組織職工做好為災(zāi)區(qū)獻(xiàn)愛心工作，在汶川地震和舟曲泥石流災(zāi)害發(fā)生后，醫(yī)院500多名黨員干部職工積極響應(yīng)號召，廣泛奉獻(xiàn)愛心，自發(fā)捐款3萬5千元，全體黨員積極響應(yīng)黨中央的號召，自愿繳納“特殊黨費(fèi)”23620元。四是為特殊困難職工解決實(shí)際問題，因癱瘓常年臥病在床、喪失語言功能的退休職工李文秀要求在新分配住房時住陽面底樓層，為此行文房管局函商，多次奔走，有了初步的結(jié)果。

　　(六)工會會費(fèi)、工會經(jīng)費(fèi)使用情況。

　　在工會經(jīng)費(fèi)收繳管理使用方面，院工會全面貫徹落實(shí)《工會法》有關(guān)工會經(jīng)費(fèi)收繳的規(guī)定，我院職工檔案工資總額為1090萬元，按2%提取的工會經(jīng)費(fèi)收入為20萬元，兩年來上繳衛(wèi)生局工會40萬元，足額提取并上繳上級工會下達(dá)的工會經(jīng)費(fèi)任務(wù)指標(biāo)。

　　xx年和xx年兩年期間，工會經(jīng)費(fèi)期初結(jié)余32222.59元，收入總額為387362.6元，其中職工個人繳納會費(fèi)為40502.6元，行政撥入會費(fèi)316860元，衛(wèi)生局工會回?fù)軙M(fèi)20000元，總工會補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)10000元。兩年經(jīng)費(fèi)支出總額為349550.6元，其中:職工福利費(fèi)支出274945元，占總收入的78.66%，困難職工補(bǔ)助7220元，占總收入的2.06%，文體活動支出33818元，占總收入的9.67%，職工慰問吊唁費(fèi)支出12630元，占總收入的3.61%，職工會議支出20100元，占總收入的5.75%，辦公費(fèi)支出837.6元，占總收入的0.25%。xx年年末結(jié)余為70034.59元。經(jīng)費(fèi)的管理實(shí)行專戶，無違紀(jì)支解經(jīng)費(fèi)情況，做到工會的每一分錢都花在職工的事上，用在職工的身上。

　　總結(jié)和回顧去年的工作，我們也應(yīng)清醒地看到，工會工作還存在一些不足和差距:一是對醫(yī)院改革發(fā)展經(jīng)營工作中遇到的新問題缺乏深入和有針對性的調(diào)查和研究;二是部分職工不適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求，需盡快轉(zhuǎn)變觀念，提高素質(zhì);三是職代會制度和工會組織的規(guī)范運(yùn)作仍需不斷加強(qiáng)。

　　二、xx年主要工作打算

　　xx年，隨著我國公立醫(yī)院醫(yī)療衛(wèi)生體制改革工作的推進(jìn)和嘉峪關(guān)市南市區(qū)開發(fā)發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施，我院各項工作在面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的同時也將獲得難得的發(fā)展機(jī)遇，做好醫(yī)院的各項工作，對于醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展具有十分重大的意義。院工會將始終堅持以黨的精神為指導(dǎo)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹院黨員大會和職代會精神，凝聚職工、服務(wù)職工、服務(wù)臨床，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全院職工為全面構(gòu)建平安和諧醫(yī)院、各項事業(yè)再上臺階做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。在新的一年，院工會將緊緊圍繞黨政中心工作，充分發(fā)揮作用，切實(shí)履行職責(zé)，突出抓好以下幾方面工作:

　　1、繼續(xù)抓好職工思想教育和技能培訓(xùn)，提高職工綜合素質(zhì)。在強(qiáng)化職工思想意識方面，一要抓職工思想教育，引導(dǎo)職工樹立正確的人生觀、價值觀，教育職工愛崗敬業(yè)，把職工思想凝聚到貫徹落實(shí)黨和國家的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)上來，為醫(yī)院發(fā)展穩(wěn)定做貢獻(xiàn)。二要抓職業(yè)道德教育，引導(dǎo)職工樹立愛崗、敬業(yè)、誠信、友善的職業(yè)操守，自覺抵制紅包、回扣等不正之風(fēng)，促進(jìn)良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。三要開展形勢教育，結(jié)合南市區(qū)建設(shè)新醫(yī)院的機(jī)遇，引導(dǎo)職工樹立創(chuàng)新意識和憂患意識，在思想上行動上有使命感和緊迫感，應(yīng)對大挑戰(zhàn)，為醫(yī)院新發(fā)展做充分準(zhǔn)備。在提高職工執(zhí)業(yè)素養(yǎng)方面，廣泛開展“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練，鼓勵名師帶高徒，加大對學(xué)科帶頭人和勞動模范的宣傳力度、關(guān)心力度、支持力度和幫助力度，充分發(fā)揮勞模典型的榜樣作用。要加強(qiáng)職工教育培訓(xùn)，繼續(xù)組織職業(yè)技能培訓(xùn)考試，開展病歷書寫、護(hù)理、醫(yī)藥知識競賽、崗位技術(shù)比武等活動，組織職工參加省市和行業(yè)勞動競賽，不斷提高職工職業(yè)素養(yǎng)，鞏固三級醫(yī)院成果，促進(jìn)更大發(fā)展。

　　2、充分發(fā)揮工會職能，積極表達(dá)職工意愿和工會主張，切實(shí)維護(hù)職工民主權(quán)益。繼續(xù)堅持職代會制度，按時召開職代會，廣泛征集職工提案和合理化建議，認(rèn)真落實(shí)職代會的各項決議，及時督促辦理職工提案，保障職工充分參與醫(yī)院經(jīng)營管理和發(fā)展建設(shè)的權(quán)力。開展經(jīng)常性的職工合理化建議征集活動，提高職工參與醫(yī)院管理的積極性，在維護(hù)醫(yī)院整體利益的同時，傾聽職工呼聲，努力維護(hù)職工合法權(quán)益，切實(shí)發(fā)揮好聯(lián)系職工的橋梁紐帶作用。繼續(xù)抓好院務(wù)公開監(jiān)督工作，讓全院職工充分關(guān)注醫(yī)院的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題，進(jìn)一步暢通醫(yī)院職工和黨政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道，為醫(yī)院的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。

　　3、深入開展醫(yī)院文化建設(shè)，增強(qiáng)職工對單位的認(rèn)同感、歸屬感和責(zé)任感。積極開展職工群眾文化活動，開展各種職工體育活動;以七一、青年節(jié)、春節(jié)、護(hù)士節(jié)為契機(jī)，開展各種文藝娛樂活動;加強(qiáng)與外界的文化體育交流和聯(lián)系，舉辦各項文體聯(lián)誼活動;舉辦職工攝影展、烹飪比賽等活動;繼續(xù)抓好對外宣傳和形象展示工作，進(jìn)一步提升醫(yī)院公益形象。形成健康和諧的文化氛圍，使職工身心放松，以飽滿的精神、滿腔的熱忱投身于醫(yī)院各項工作中去。

　　4、強(qiáng)化工會自身建設(shè)，做好困難幫扶工作，管好用好工會經(jīng)費(fèi)。強(qiáng)化工會自身建設(shè)是提高工會整體工作水平的保障，新一屆工會將不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，切實(shí)加強(qiáng)工會組織的作風(fēng)建設(shè)、能力建設(shè)、組織建設(shè),努力把工會組織建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型的群眾組織，使工會真正成為“黨委放心、行政需要、群眾滿意”的職工之家。按時收繳上繳、管好用好工會經(jīng)費(fèi)和會費(fèi)。做好困難職工幫扶工作，特別是因重大突發(fā)疾病致貧的職工救助，為他們送去集體的溫暖和大家的關(guān)愛。維護(hù)特殊職工的利益和女職工的特殊利益，關(guān)心新職工、女職工、單身職工的工作、學(xué)習(xí)和生活，盡心盡力為職工辦好事、辦實(shí)事。

　　新的一年，我們所面臨的工作任務(wù)十分繁重、加快發(fā)展的責(zé)任十分重大。院工會委員會在院領(lǐng)導(dǎo)班子堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，同心同德，開拓奮進(jìn)，以更加堅定的信念，更加振奮的精神，更加扎實(shí)的工作，在醫(yī)院的改革發(fā)展中發(fā)揮積極作用，為開創(chuàng)醫(yī)院工作的新局面努力工作!

機(jī)關(guān)工會換屆工作報告篇7

　　同志們：

　　依照大會的安排，本人受本屆工會委員會的委托，向大會報告工作，請予以審議。

　　本屆工會委員會自20xx年換屆選舉產(chǎn)生后，兩年來在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣總工會的指導(dǎo)下，以***理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，牢牢圍繞法院中心工作，全面履行工會職能，不斷增強(qiáng)工會組織的凝聚力、號召力和戰(zhàn)役力，極大地調(diào)動了廣大干警的工作積極性，有效地推動了法院各項工作的發(fā)展。

　　一、加強(qiáng)教育，不斷增進(jìn)隊伍建設(shè)

　　兩年來，院工會以推動干警素質(zhì)工程，培養(yǎng)“四有”職工為主體，不斷創(chuàng)新舞臺，拓寬渠道，始終抓緊學(xué)習(xí)教育不放松。一是以學(xué)習(xí)日、春季集中培訓(xùn)、上輔導(dǎo)課等情勢帶動廣大干警加強(qiáng)個人學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步干警的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和文化理論修養(yǎng)。二是大力展開理論研討、庭審觀摩、裁判文書評析、案例編寫、優(yōu)秀審判長評比、書記員和法警技能比賽等活動，以賽促學(xué)。三是鼓勵廣大干警參加自學(xué)考試、研究生學(xué)習(xí)、司法考試等繼續(xù)教育，對獲得相應(yīng)學(xué)歷的干警和調(diào)研獲得成果的部分與個人給予補(bǔ)助和嘉獎。2006年，我院被評為縣“學(xué)習(xí)型組織示范單位”。

　　二、深化民主，不斷進(jìn)步參政議政能力

　　兩年來，工會積極發(fā)揮民主參與、民主決策、民主管理、民主監(jiān)視職能，確保干警各項民主權(quán)利的落實(shí)。一是堅持政務(wù)公然制度。通過全院干警大會、院務(wù)會、下發(fā)文件、公示欄等情勢對重要規(guī)章制度的出臺、重大決策等進(jìn)行公然，并通過召開不同層次的座談會搜集干警對所公然項目的意見和建議，提供給院黨組決策斟酌。對干警不理解的事項及時給予解釋，保證院黨組決策的貫徹落實(shí)。二是堅持民主評議干部制度。每一年由干警為領(lǐng)導(dǎo)班子成員從德、能、勤、績、廉五方面進(jìn)行民主測評，實(shí)行民主監(jiān)視，增進(jìn)班子成員精益求精工作作風(fēng)和方法，充分發(fā)揮了干警的參與、監(jiān)視作用。

　　三、加強(qiáng)維權(quán)，為提倡人性化管理展路搭橋

　　院工會將從優(yōu)待警作為增強(qiáng)隊伍凝聚力的抓手，做到政治上關(guān)心、工作上支持、學(xué)習(xí)上幫助、生活上照顧，真心誠意地關(guān)心、愛惜干警，為干警辦實(shí)事、辦好事。

　　一是堅持走訪慰問和探看制度。工會確定了“兩必訪”，即干警生病住院，干警家庭糾紛。年春節(jié)前后，院領(lǐng)導(dǎo)和工會對全院干警進(jìn)行了家訪，將工作渠道延伸，使干警倍感組織的關(guān)懷。

　　二是展開愛心募捐，體現(xiàn)大家庭的暖和。往年年底，我院兩名干警家屬身患重病，院工會及時向全院干警發(fā)出了愛心捐款倡議書，得到了全院上下的一致響應(yīng)，院領(lǐng)導(dǎo)帶頭捐款，共籌得捐助款12900元。

　　三是堅持服務(wù)干警，落實(shí)干警福利。工會作為干警利益的代表者和維護(hù)者，始終把竭誠為干警群眾作為工作的動身點(diǎn)和落腳點(diǎn)，滿腔真誠為干警落實(shí)好平常的福利工作，在春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日積極動腦筋想辦法，做好干警福利的發(fā)放工作，使大家感遭到了工會組織的暖和。

　　四是建立干警的健康檔案，堅持每一年組織全體干警進(jìn)行體檢。

　　五是認(rèn)真貫徹女職工權(quán)益保護(hù)規(guī)定，對女職工孕期、產(chǎn)期、哺乳期的一切待遇，嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，同時堅持展開“三八”婦女節(jié)慰問活動，較好地維護(hù)了女職工的正當(dāng)權(quán)益。

　　四、展開豐富多彩的文體活動，增進(jìn)精神文明建設(shè)

　　院工會充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，堅持展開內(nèi)容豐富、情勢多樣、健康向上、膾炙人口的文體活動。前后舉行了元旦新春聯(lián)誼會、首屆機(jī)關(guān)運(yùn)動會、“學(xué)黨章、知榮辱”主題知識比賽，組織參加了全省法院系統(tǒng)文化建設(shè)字畫攝影比賽、全縣首屆機(jī)關(guān)運(yùn)動會、“慶三八迎奧運(yùn)”女子運(yùn)動會、“新徽商”杯乒乓球比賽等，既豐富了干警文化文娛生活，又增強(qiáng)了全院的凝聚力和向心力，有力地推動了法院文明建設(shè)。

　　五、以創(chuàng)建“職工之家”為重點(diǎn)，努力加強(qiáng)工會本身建設(shè)

　　兩年來，工會一班人團(tuán)結(jié)一心，勤奮努力，克服種種困難，認(rèn)真做好工會工作。一是健全了女職工委員會、經(jīng)審委員會等組織機(jī)構(gòu)，完善了各項工作規(guī)范，做到年初有計劃，年終有總結(jié)，不斷推動工會工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。二是加強(qiáng)工會組織內(nèi)涵建設(shè)。始終圍繞中心工作，聯(lián)系實(shí)際展開各項創(chuàng)建活動，充分展現(xiàn)了工會組織的活力，在創(chuàng)建文明單位、職工之家等活動中，積極組織和發(fā)動干警，做到創(chuàng)建工作有組織、有計劃、有措施、有落實(shí)、有效果。

　　回顧兩年來的工作，獲得成績的同事，也蘇醒地熟悉到與上級的要求相比，還有一定差距，與廣大干警對我們的期看相比，還有很多不足。在今后的工作中，工會將以十七大精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅持工會工作融進(jìn)審判中心工作和服務(wù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局的原則，充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用、依法維護(hù)作用、幫扶保障作用和教育引導(dǎo)作用，不斷推動工會工作的新發(fā)展，努力首創(chuàng)工會工作新局面，為法院工作再上新臺階而努力奮斗!

　　謝謝大家!

機(jī)關(guān)工會換屆工作報告篇8

　　同志們：

　　根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層黨組織選舉工作條例》有關(guān)規(guī)定，報請市直機(jī)關(guān)工委同意，今天，我們召開機(jī)關(guān)黨支部委員會換屆選舉大會。下面，我代表本屆機(jī)關(guān)黨支部委員會作工作報告，請予審議。

　　機(jī)關(guān)黨支部委員會設(shè)X名支部委員、X個黨小組，現(xiàn)有黨員X名。自換屆以來，本屆機(jī)關(guān)黨支部委員會在XX黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和市直機(jī)關(guān)工委、市紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢監(jiān)察組的有力監(jiān)督、指導(dǎo)幫助下，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體黨員干部，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，全面落實(shí)市委、市政府決策部署和XX黨組各項要求，強(qiáng)化政治功能，提升組織力，全力打造過硬黨支部，為推進(jìn)黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)工作上水平提供了堅強(qiáng)政治和組織保障。三年來，機(jī)關(guān)黨建考核成績逐年提升，被評為省級文明單位，并連年順利通過復(fù)審驗(yàn)收，機(jī)關(guān)黨支部被評為市直先進(jìn)基層黨支部、“五星級過硬黨支部”；“黨員大講堂”案例被國家機(jī)關(guān)工委、全國黨建研究會評為優(yōu)秀成果，支部工作法被省直機(jī)關(guān)工委評為優(yōu)秀案例，黨建與業(yè)務(wù)融合互促工作模式、“主題黨日我主持”等創(chuàng)新性做法在省《機(jī)關(guān)黨建》刊發(fā)；XX篇黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研成果，XX余篇工作信息在省級以上刊物、媒體刊發(fā)；先后有XX名同志分別榮獲市級勞動模范、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、三八紅旗手、巾幗建功標(biāo)兵、優(yōu)秀工會積極分子等榮譽(yù)稱號?；仡櫲陙淼墓ぷ鳎饕チ艘韵滤膫€方面：

　　一、抓政治建設(shè)提站位

　　堅持把旗幟鮮明講政治作為首位要求，樹牢一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，引導(dǎo)全體黨員不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”。一是堅決貫徹落實(shí)上級決策部署。機(jī)關(guān)黨支部始終圍繞中心謀劃工作、緊貼大局開展工作，每年年初，XX召開的黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上，都明確要求“把充分發(fā)揮支部主體作用，作為機(jī)關(guān)黨建工作的有力支撐和重要組成部分”。對上級部署安排的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育、疫情防控、模范機(jī)關(guān)建設(shè)、支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)等重點(diǎn)工作、活動，以及黨組安排的各項工作，都第一時間進(jìn)行學(xué)習(xí)貫徹、研究部署，并結(jié)合自身實(shí)際，創(chuàng)新提出了“黨建規(guī)范化提升年”、“五抓五創(chuàng)、評星定級”等主題活動，制定了具體推進(jìn)措施，確保了政令暢通、落實(shí)落地。二是壓緊壓實(shí)主體責(zé)任。嚴(yán)格落實(shí)黨支部書記抓黨建工作直接推進(jìn)責(zé)任，黨小組具體落實(shí)責(zé)任，不斷強(qiáng)化履行崗位職責(zé)的政治責(zé)任感和行動自覺性。每年年初，牽頭制定并落實(shí)黨建工作要點(diǎn)、支部書記抓黨建責(zé)任清單等黨建系列文件20余個，細(xì)化了支部書記、支委成員、黨小組長責(zé)任，切實(shí)形成一級抓一級，層層抓落實(shí)的責(zé)任傳導(dǎo)機(jī)制。堅持勤提醒、常督促，每月至少召開1次支委會議，年底開展支部書記向市直機(jī)關(guān)工委、全體黨員的“雙向述職”，加強(qiáng)分析研判，推動責(zé)任落實(shí)。三是持續(xù)強(qiáng)化政治功能。堅決把黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩挺在前面，根據(jù)上級部署要求，先后開展了好人主義圈子文化碼頭文化、形式主義官僚主義、問題大排查作風(fēng)大整頓、影響黨群干群關(guān)系等專項整治，積極有效配合市委全面從嚴(yán)治黨督查、市直機(jī)關(guān)工委年度考核、市紀(jì)委監(jiān)委派駐組日常監(jiān)督檢查以及市委巡察組的巡察工作，以問題整改促進(jìn)工作水平全面提升，用工作成效檢驗(yàn)整改工作，進(jìn)一步提高了黨員政治能力，站穩(wěn)了政治立場。

　　二、抓思想建設(shè)筑根基

　　牢記“打鐵尚須自身硬”的道理，嚴(yán)格履行教育引導(dǎo)責(zé)任，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要任務(wù)，努力使黨員隊伍政治業(yè)務(wù)素質(zhì)適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求。一是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想以及中央大政方針政策、業(yè)務(wù)知識，扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育、“大學(xué)習(xí)、大改進(jìn)、大提升”活動等，嚴(yán)格執(zhí)行“固定日”集體學(xué)習(xí)制度，創(chuàng)新實(shí)踐了“黨員大講堂”，黨員干部采取“一人站著講、兩人現(xiàn)場評、多人互動”的形式，共開展集體學(xué)習(xí)、研討交流、上黨課、談心得體會等集中學(xué)習(xí)教育活動XX余次，邀請各級專家教授、先進(jìn)模范典型作輔導(dǎo)報告X場次，XX余人次參加，推動集體學(xué)習(xí)由“坐著讀”向“站著講”、“一人講”向“多人互動”、“室內(nèi)講”向“外出學(xué)”轉(zhuǎn)變，切實(shí)增強(qiáng)了學(xué)習(xí)針對性、實(shí)效性。開展“愛讀書、讀好書”主題活動，為全體黨員購置了《習(xí)近平談治國理政》第一、二、三卷，《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》《理論熱點(diǎn)面對面》等重要理論讀物，引導(dǎo)黨員及時跟進(jìn)學(xué)、融會貫通學(xué)。督促引導(dǎo)黨員學(xué)好用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”“燈塔—黨建在線”干部學(xué)習(xí)網(wǎng)等平臺，努力使學(xué)習(xí)成為一種習(xí)慣、一種自覺，XX黨員成績均位居市直部門（單位）前列。二是強(qiáng)化黨性和廉政教育。創(chuàng)新黨內(nèi)活動輪辦、主持人輪值制度，開展“主題黨日我主持”等活動，每月由黨小組牽頭輪流組織活動，先后組織全體黨員到市內(nèi)縣區(qū)，市外等地舉辦主題黨日活動XX余次，實(shí)地考察學(xué)習(xí)，接受現(xiàn)場黨性教育。比如，在X紀(jì)念館，黨員干部通過面對面、直觀地了解淮珍貴文物、照片等資料，聽取講解，在革命紀(jì)念碑前集體宣誓、重溫入黨誓詞，受到了一次滌蕩心靈的精神洗禮；在中國知青上山下鄉(xiāng)教育基地，黨員們一覽新農(nóng)村建設(shè)成果，觀看了《先進(jìn)事跡專題片》，被崇高精神和優(yōu)秀品質(zhì)所折服，進(jìn)一步提振了干事創(chuàng)業(yè)精氣神。組織開展“廉政自省日”活動，組織全體黨員先后赴市監(jiān)獄、市廉政教育館、市看守所、市家道館等接受廉政教育，集中觀看《巡視利劍》和省、市違紀(jì)違法典型案例等廉政警示專題片30余部，進(jìn)一步提升了黨員廉潔自律意識。組織全體黨員干部參加全市黨紀(jì)法規(guī)和德廉知識測試、紀(jì)律作風(fēng)集中測試，在全市部門（單位）中居第X名。三是管好意識形態(tài)陣地。嚴(yán)格落實(shí)意識形態(tài)直接推動職責(zé)，嚴(yán)格審核把關(guān)以支部名義上報、下發(fā)的各類文件、材料，確保其立場觀點(diǎn)符合習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和社會主義核心價值觀。支部書記每年與支部委員、普通黨員之間，支部委員與黨員之間開展談心談話，了解思想動態(tài)，對苗頭性問題進(jìn)行了提醒糾正。深化文明單位創(chuàng)建工作，積極弘揚(yáng)社會主義核心價值觀，每年年初制定創(chuàng)建方案和配檔計劃表，開展了“我們的節(jié)日”“網(wǎng)絡(luò)文明傳播”“道德講堂”“學(xué)雷鋒”志愿服務(wù)活動等X余次，舉辦“機(jī)關(guān)政務(wù)禮儀”“弘揚(yáng)精神”專題輔導(dǎo)報告，共計約XX余人次參加。組織開展趣味運(yùn)動會、乒乓球、羽毛球比賽、“抗疫健步走”等文體活動，弘揚(yáng)主旋律、傳播正能量，有力促進(jìn)了黨員干部身心健康。

　　三、抓組織建設(shè)強(qiáng)活力

　　堅持把組織建設(shè)作為關(guān)鍵性舉措，通過筑牢戰(zhàn)斗堡壘不斷凝聚組織優(yōu)勢。一是加強(qiáng)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。重點(diǎn)開展了“支部標(biāo)準(zhǔn)化提升年”“五抓五創(chuàng)、評星定級”活動，對照“四星級過硬黨支部”標(biāo)準(zhǔn)要求，進(jìn)一步規(guī)范設(shè)置機(jī)關(guān)工會、婦委會，強(qiáng)化橋梁紐帶作用。推行“黨小組建在科室”做法，推選4名年輕黨員擔(dān)任黨小組長，提升了工作創(chuàng)新活力。聚焦模范機(jī)關(guān)建設(shè)，深化“創(chuàng)弘揚(yáng)精神先鋒黨組織、做新時代擔(dān)當(dāng)作為好黨員”活動，開展了集中學(xué)習(xí)研討、弘揚(yáng)踐行精神主題黨日、書記講黨課、專題輔導(dǎo)報告會、“黨員畫像”等“五個一”系列活動。組織支部委員、黨務(wù)工作者、黨小組長先后到市地稅局、公路局、市場監(jiān)督管理局、財政局、行政審批服務(wù)局等市直部門，實(shí)地考察學(xué)習(xí)模范機(jī)關(guān)建設(shè)、支部工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，積極借鑒吸收、轉(zhuǎn)化利用，推出了如“比學(xué)趕幫超”支部工作法、黨員干部“傳幫帶”等更接地氣、針對性、實(shí)效性更強(qiáng)的工作做法，其中，黨支部開展的重溫入黨志愿書、黨員上微黨課等創(chuàng)新性做法，在全市機(jī)關(guān)黨務(wù)干部培訓(xùn)班上被市直機(jī)關(guān)工委通報表揚(yáng)。修訂完善“三會一課”、主題黨日、黨費(fèi)收繳、黨建品牌等10余項黨建制度，規(guī)范了支部換屆、黨組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、發(fā)展黨員等日常工作流程。加強(qiáng)和改進(jìn)黨員教育、管理，創(chuàng)建“E支部”，用好智慧平臺，做好“三會一課”、主題黨日、黨費(fèi)收繳等黨務(wù)公開，及時轉(zhuǎn)接黨員組織關(guān)系X人次，將黨費(fèi)收繳、信息報送、組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等業(yè)務(wù)由“線下”轉(zhuǎn)到“線上”，既提高了工作效率，也有效保障了黨員正確履行義務(wù)和權(quán)利。注重加強(qiáng)對老黨員的關(guān)心關(guān)懷，每年年初，支部書記帶領(lǐng)相關(guān)同志到家里走訪慰問，“重陽節(jié)”前夕，支部組織老黨員們就近開展1次黨性教育活動，凡是上級安排的工作任務(wù)或者有重要的學(xué)習(xí)資料，支部一般派專人送學(xué)上門，或者通過簡便易行的方式開展活動，盡最大限度地滿足他們需求，體現(xiàn)了黨的溫暖關(guān)懷。二是嚴(yán)格組織生活。牽頭制定《關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行黨的組織生活制度的實(shí)施意見》，認(rèn)真落實(shí)“三會一課”、主題黨日、民主評議黨員等組織生活制度，每年組織召開1次組織生活會，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺參加所在黨小組組織生活，黨員運(yùn)用“對標(biāo)正反描、黨員評議繪、群眾協(xié)助修、支部把關(guān)畫”的“四法”黨員畫像，確保檢視問題精準(zhǔn)到位，確保了組織生活質(zhì)量。三是強(qiáng)化基礎(chǔ)工作。積極吸收新鮮血液，培養(yǎng)1名積極分子，1名同志已遞交入黨申請書。嚴(yán)格黨費(fèi)收繳制度，按時足額完成上交任務(wù)。加強(qiáng)黨建經(jīng)費(fèi)管理，?？顚ｍ検褂?，較好地保證了黨建經(jīng)費(fèi)開支。更新完善黨員活動室，按照“六有”標(biāo)準(zhǔn)，配備必要軟、硬件設(shè)備，調(diào)整黨建宣傳欄、公開欄，開辟了特色活動園地。充實(shí)職工書屋，為黨員購買400余套黨性教育、專業(yè)書籍，強(qiáng)化了黨建陣地基礎(chǔ)保障。加強(qiáng)對婦工委、機(jī)關(guān)工會等群團(tuán)組織工作的指導(dǎo)，每年“三八節(jié)”前夕，婦委會組織婦女黨員干部開展豐富多彩活動，活躍精神文化氛圍。積極參加市直機(jī)關(guān)工委、市工會組織的慈善捐助、走訪慰問、文體比賽等活動，按時發(fā)放工會福利，較好地保障了職工權(quán)益。

　　四、抓紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)提效能

　　堅持把紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)作為生命線，始終抓在日常、嚴(yán)在平常，緊盯“四風(fēng)”問題特別是形式主義、官僚主義新表現(xiàn)，教育引導(dǎo)黨員干部嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，不斷糾四風(fēng)、改作風(fēng)，切實(shí)筑牢拒腐防變的思想防線。一是弘揚(yáng)為民務(wù)實(shí)之風(fēng)。聚焦為民服務(wù)解難題，認(rèn)真做好新冠疫情防控、“第一書記”駐村、“雙報到”等工作，以實(shí)際行動踐行初心使命。“四進(jìn)”幫包專班認(rèn)真履行幫包、督導(dǎo)、協(xié)調(diào)、反饋等職能，積極爭取市、縣有關(guān)部門支持，主動對接當(dāng)?shù)仄髽I(yè)，先后投資實(shí)施省道綠化提升工程，協(xié)調(diào)防疫和生活物資，有效緩解了鎮(zhèn)防疫用品緊張局面。改造提升幫包村黨建活動場所，幫助協(xié)調(diào)體育健身器材、辦公設(shè)施等，改善了村委硬件基礎(chǔ)設(shè)施。走訪慰問了部分困難群眾，送去了溫暖關(guān)懷。扎實(shí)開展機(jī)關(guān)黨組織、黨員“雙報到”工作，與社區(qū)共駐共建1處文化休閑長廊、綠化提升1處社區(qū)廣場；建立黨員志愿服務(wù)隊，開展走訪慰問老黨員、防疫宣傳、植樹綠化、環(huán)境衛(wèi)生清掃等20余次志愿服務(wù)，力所能及地幫助群眾解決相關(guān)問題和反映相關(guān)訴求。認(rèn)真落實(shí)創(chuàng)建全國文明城市、國家衛(wèi)生城市分工任務(wù)，組織志愿者到所在網(wǎng)格維護(hù)交通秩序、清理環(huán)境衛(wèi)生等。二是弘揚(yáng)反腐倡廉之風(fēng)。堅持刀刃向內(nèi)，發(fā)揚(yáng)斗爭精神，在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育問題集中整治工作中，支部認(rèn)真梳理查擺了18個具體問題，均逐條逐項制定了整改措施，明確整改責(zé)任人和完成時限，目前，除長期需要堅持的整改措施外，其余問題已全部整改完畢。經(jīng)常運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)，及時咬耳扯袖、提醒督促，最大限度地保護(hù)干部。對全體科級及以下黨員、干部建立了廉政檔案，有關(guān)重大事項及時備案上報，守住廉政底線。拓寬信息渠道，在辦公區(qū)常年設(shè)立征求意見箱，鼓勵黨員干部向黨組反映問題、提出意見建議，發(fā)揮黨員民主監(jiān)督作用。三是弘揚(yáng)擔(dān)當(dāng)作為之風(fēng)。支部黨員數(shù)量占全體在職人員的90%以上，年輕黨員、干部占一半以上，這是事業(yè)發(fā)展的中堅力量。我們始終堅持以黨建為統(tǒng)領(lǐng)，鞏固提升黨建與業(yè)務(wù)融合互促格局，努力把黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)的成效體現(xiàn)到推進(jìn)發(fā)展、提高服務(wù)上，以業(yè)務(wù)工作檢驗(yàn)黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)效。近年來，扎實(shí)開展了“工作落實(shí)年”主題活動，完成市政府重大調(diào)研課題，專項調(diào)研課題，調(diào)研成果獲省級一等獎的數(shù)量居各地市之首、在省級以上刊物發(fā)稿數(shù)量居前列；參與起草一批重要文稿，較好地貫徹了上級要求，體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)思路。財務(wù)、檔案、保密、接待等行政后勤工作規(guī)范有序，較好地保障了工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，等等，還有許多工作成績因時間關(guān)系就不再一一列舉。

　　同志們，三年來，支部工作之所以取得了一些成績，是與黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)，市直機(jī)關(guān)工委、市紀(jì)委監(jiān)委等部門的有力指導(dǎo)，支部各位委員的通力合作、全體在職黨員的共同努力、以及退休老黨員的鼎力支持分不開的。在此，我代表本屆支委會向大家表示衷心地感謝！同時，我們也清醒地認(rèn)識到，對標(biāo)對標(biāo)上級要求，與先進(jìn)支部相比，我們工作中還存在一些薄弱環(huán)節(jié)：一是黨建工作制度還不夠完善，與新形勢新任務(wù)的要求相比，存在一定差距。二是黨建活動還不豐富，內(nèi)容較為單一，創(chuàng)新不夠，個別黨員參加集體活動積極性還不夠高。三是面對新時代黨的建設(shè)要求，黨建與業(yè)務(wù)融合還不夠緊密，黨建統(tǒng)領(lǐng)作用還有待進(jìn)一步增強(qiáng)。等等。對存在的這些問題，我們積極與新一屆支部搞好銜接，采取扎實(shí)有效措施，認(rèn)真加以整改，努力推動支部工作取得新成效、再上新臺階。

　　謝謝大家！

機(jī)關(guān)工會換屆工作報告篇9

　　各位會員、同志們：
　　我受第四屆工會委員會的委托，向大會做工作報告，請全體會員審議。
　　校工會在上級工會的指導(dǎo)下，結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際情況，以創(chuàng)建“先進(jìn)職工之家”為載體，以建設(shè)“溫暖之家、民主之家、學(xué)習(xí)之家、快樂之家”為目標(biāo)，主動配合學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)，著力從加強(qiáng)教職工教育，實(shí)現(xiàn)思想和諧;維護(hù)教職工權(quán)益，促進(jìn)人際和諧;開展豐富多彩的活動，營造校園和諧氛圍等方面開展工作，以建家工作帶動工會工作，現(xiàn)簡要匯報如下：
　　一、立足學(xué)校中心工作，維護(hù)教職工的合法權(quán)益
　　1、在過去的一年中，工會能及時了解教職工的心聲，并主動向?qū)W校各有關(guān)部門與領(lǐng)導(dǎo)匯報和溝通，使領(lǐng)導(dǎo)能了解廣大教職工的想法，提供領(lǐng)導(dǎo)決策參考，工會也能把領(lǐng)導(dǎo)決策的想法反饋給有關(guān)教師，起到溝通與理解、相互尊重的橋梁作用，使學(xué)校在和諧中運(yùn)轉(zhuǎn)，在理解中工作，在團(tuán)結(jié)中發(fā)展。
　　2、堅持教代會制度，推行校務(wù)公開，促進(jìn)民主管理。為進(jìn)一步促進(jìn)黨的“依靠方針”在我校的貫徹落實(shí)，規(guī)范教代會制度，推行校務(wù)公開，多渠道組織全校教職工積極參與學(xué)校民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。為了充分發(fā)揮全校教工的首創(chuàng)精神，依靠群眾辦學(xué)、治學(xué)，工會協(xié)助學(xué)校廣納眾言，讓教工有地方說話，有機(jī)會說話，尤其是學(xué)校發(fā)展中的一些大事、要求，在決定之前，廣泛征求教職工的意見和建議，較好地體現(xiàn)了教職工的主人翁意識。
　　二、關(guān)心教職工生活，為教職工辦實(shí)事、辦好事
　　關(guān)心教職工生活和維護(hù)教職工的合法權(quán)益，是校工會的基本職能和重要工作。在學(xué)校改革中，對涉及教職工合法權(quán)益的有關(guān)問題，工會及時向有關(guān)部門提出建議和意見，積極參與涉及教職工切身利益的改革方案的制定，切實(shí)維護(hù)教職工的合法權(quán)益。
　　1、安排好“三八”婦女節(jié)、教師節(jié)、元旦等節(jié)假日期間的慶祝活動，體現(xiàn)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對各層面教職工的關(guān)懷。
　　2、關(guān)心教職工生活。看望走訪生病住院的教工、困難家庭，對教職工直系親屬病故進(jìn)行安撫，為遭受突發(fā)性災(zāi)難的教職工送溫暖。
　　3、多次組織全校教職工募捐，使有困難弱勢群體及時得到救助，充分體現(xiàn)了互相關(guān)心，互相幫助的集體主義精神，妥善地調(diào)解教職工家庭及鄰里糾紛。
　　4、堅持走訪慰問我校的離退休人員。在教師節(jié)和重陽節(jié)，堅持走訪慰問退休教師，及時了解離退休教職工的生活情況，積極聽取老教師的寶貴建議，為學(xué)校的發(fā)展贏得了更多層面的理解、關(guān)心與支持。2017年教師節(jié)前夕，工會組織相關(guān)人員走訪了付德貴、章信海、申有信等退休老教師，帶去了組織對他們的關(guān)心和慰問。
　　三、開展豐富多彩的文體活動，豐富教職工文化生活
　　學(xué)校工會積極圍繞學(xué)校工作中心，發(fā)揮工會這一群眾組織的特點(diǎn)和優(yōu)勢，組織開展了豐富多彩、形式多樣的文體活動。通過這些活動活躍了校園文化，創(chuàng)造了昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌，增強(qiáng)了工會工作的主動性、針對性和實(shí)效性。
　　1、根據(jù)學(xué)校整體安排，組織教師參加了2017年全區(qū)教育系統(tǒng)教工拔河比賽，取得了第二名的好成績。
　　2、上學(xué)期，組織了教職工運(yùn)動會，全校教師積極參與，賽出了風(fēng)格，賽出了水平。通過比賽，既鍛煉了教職工身體、陶冶了情操，又促進(jìn)了全校各部門之間的相互交流，相互合作，增強(qiáng)了感情和友誼。
　　3、采取走出去、請進(jìn)來的辦法，積極推動城鄉(xiāng)教育一體化進(jìn)程，結(jié)合送教下鄉(xiāng)活動，大力開展與對口學(xué)校聯(lián)誼活動，大家在一起交流學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，為學(xué)校的發(fā)展建言獻(xiàn)策，提升了自身專業(yè)素養(yǎng)，促進(jìn)了個人成長。
　　通過以活動為龍頭的群眾性文化體育活動，工會帶領(lǐng)廣大會員的業(yè)余文化生活向著多樣化、高層次、團(tuán)體化方向發(fā)展，在一定程度上豐富了會員的業(yè)余生活，進(jìn)一步凝聚了人心。
　　各位代表，在過去的幾年里，學(xué)校工會在學(xué)校黨總支、領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各工會小組及教代會代表的支持下，在維護(hù)教職工合法權(quán)益，促進(jìn)學(xué)校改革和發(fā)展中做了一些工作，取得了一些成績。但我們還深深認(rèn)識到我們的工作還存在許多差距與不足，如教職工的文體設(shè)施較少，創(chuàng)建濃厚的校園文化生活力度不夠多，校務(wù)公開還流于形式等，這些都必須在今后的工作中認(rèn)真加以改進(jìn)。
　　下一步工作思路
　　未來一年，工會工作的主要思路是：堅持以科學(xué)發(fā)展為主題，深入貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，進(jìn)一步興起學(xué)習(xí)貫徹的新高潮，不斷把學(xué)習(xí)貫徹引向深入，進(jìn)一步強(qiáng)化政治意識、大局意識、團(tuán)結(jié)意識和群眾意識，顧全大局，維護(hù)穩(wěn)定，團(tuán)結(jié)中心，服務(wù)大局，與時俱進(jìn)，大力推進(jìn)學(xué)校民主政治建設(shè)，努力提高教職工素質(zhì)，突出履行維護(hù)職能，加強(qiáng)工會的自身建設(shè)，團(tuán)結(jié)和動員全校教職工，為我?？缭绞桨l(fā)展而努力奮斗。
　　一、加強(qiáng)教代會制度建設(shè)，推進(jìn)校務(wù)公開
　　以落實(shí)評議監(jiān)督權(quán)為重點(diǎn)，狠抓教代會職權(quán)的落實(shí)，努力創(chuàng)新教代會制度，不斷提高教代會對學(xué)校改革發(fā)展重大決策的參與率;不斷擴(kuò)大教代會對重大決策的審議范圍;推廣普及教代會閉會期間的代表議事制度和代表巡視制度;拓寬民主管理渠道，暢通參政議政渠道;繼續(xù)推廣實(shí)施與教職工利益密切相關(guān)的重大事項公示制度;切實(shí)把教職工的積極性、創(chuàng)造性引導(dǎo)在源頭，保護(hù)在源頭，發(fā)揮在源頭，為廣大教職工參與學(xué)校管理，為學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)了解民情，集中民智搭建堅實(shí)的平臺。
　　二、切實(shí)履行基本職責(zé)，維護(hù)教職工合法權(quán)益
　　全國總工會十六大提出：必須切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益。把竭誠服務(wù)職工、發(fā)展職工利益作為工會一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，扎扎實(shí)實(shí)為職工群眾做好事、辦實(shí)事、解難事，努力增進(jìn)廣大職工的福祉，不斷促進(jìn)社會公平正義。為此，工會干部必須牢固樹立群眾利益無小事的思想，切實(shí)當(dāng)好教職工的貼心人，繼續(xù)突出維護(hù)職責(zé)，加大維護(hù)力度，堅持全心全意依靠教職工辦好學(xué)校的方針，在推動改革中搞好維護(hù)，在促進(jìn)發(fā)展中搞好維護(hù)，健全完善工會小組，提高教職工的法律意識，依法維護(hù)女教職工的合法權(quán)益，充分發(fā)揮工會委員會的作用。
　　三、創(chuàng)新工作思路，努力提高教職工整體素質(zhì)
　　全面提高廣大教職工的整體素質(zhì)，是實(shí)施科教興國戰(zhàn)略和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的必要條件，是工會團(tuán)結(jié)動員全校教職工為全面建設(shè)小康社會建功立業(yè)的重要途徑和必然要求。因此，工會要利用各種形式，配合黨、政各部門，廣泛開展具有行業(yè)特點(diǎn)的教師基本功比賽、技能比賽等群眾性技術(shù)競賽活動，繼續(xù)推進(jìn)教職工隊伍的職業(yè)道德建設(shè)，從而優(yōu)化教職工隊伍的整體素質(zhì)。
　　四、加強(qiáng)自身建設(shè)，進(jìn)一步提升工會工作水平
　　我們要充分認(rèn)識到新形勢下加強(qiáng)工會建設(shè)的重要性，積極引導(dǎo)各工會干部強(qiáng)化政治意識，堅定理想信念;強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識，提升認(rèn)識和解決問題的能力;強(qiáng)化服務(wù)意識，轉(zhuǎn)變觀念和作風(fēng)，體現(xiàn)工會工作的宗旨和本質(zhì);強(qiáng)化現(xiàn)代意識，使我們的工作體現(xiàn)鮮明的時代特點(diǎn);強(qiáng)化群眾意識，真正做教職工的貼心人。同時要不斷提高調(diào)研水平，通過開展深入扎實(shí)的調(diào)研活動，及時向?qū)W校提出具有針對性、前瞻性的政策意見和建議。關(guān)心教職工生活，繼續(xù)做好維護(hù)教職工合法權(quán)益，積極引導(dǎo)教職工參與民主決策，民主管理、民主監(jiān)督。
　　同志們，唐河縣第一初級中學(xué)第四屆第三次教職工代表大會勝利召開，必將譜寫我校工會工作的新篇章，讓我們高舉鄧小平理論偉大旗幟，認(rèn)真貫徹“三個代表”重要思想和黨的十九大精神，按照《工會法》和中國工會十六大的要求，為辦人民滿意的教育而努力奮斗!
　　最后祝大會圓滿成功!謝謝大家!

機(jī)關(guān)工會換屆工作報告篇10

　　今年以來，在市直機(jī)關(guān)工委和局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，機(jī)關(guān)黨支部緊緊圍繞市委市政府中心工作和我局重點(diǎn)工作，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入開展群眾路線教育實(shí)踐活動、“三嚴(yán)三實(shí)”主題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，全面加強(qiáng)黨員隊伍思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，黨員先鋒模范作用較好發(fā)揮，黨建科學(xué)化水平持續(xù)提升。
　　一、工作開展情況
　　(一)充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。牢固樹立“抓好黨建是第一要務(wù)”的理念，堅持抓黨務(wù)與抓業(yè)務(wù)并重，“兩手抓、兩手都要硬”的工作思路，做到黨務(wù)與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同落實(shí)，突出黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，聚焦黨建主題，把對黨忠誠作為第一要求，把盡職擔(dān)當(dāng)作為第一標(biāo)準(zhǔn)，在帶頭落實(shí)全面從嚴(yán)治黨上做表率。嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制，強(qiáng)化壓力和責(zé)任傳導(dǎo)，明確了各支部委員的工作職責(zé)，明確了支部黨務(wù)專干，建立了黨支部書記負(fù)總責(zé)，委員各司其職，黨務(wù)干部具體抓落實(shí)的黨建工作責(zé)任體系，為支部各項工作的順利開展奠定了良好組織基礎(chǔ)。
　　(二)狠抓政治理論學(xué)習(xí)。始終把強(qiáng)化理論武裝作為提高政治站位、堅定理想信念、貫徹落實(shí)中央和省市重大決策部署的第一要求，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、黨的十九大精神，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，始終與以習(xí)近平同志為核心的黨中央在思想上政治上行動上保持高度一致;堅持 “三會一課”制度，積極開展“入黨為什么，在黨像什么，為黨做什么”學(xué)習(xí)研討活動，為每位黨員配發(fā)了學(xué)習(xí)資料，提出了具體學(xué)習(xí)要求。不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、專題輔導(dǎo)、研討交流、網(wǎng)絡(luò)在線教育等方式開展學(xué)習(xí)，建立了理論學(xué)習(xí)QQ群、微信群。年內(nèi)支部組織學(xué)習(xí)12次，各黨小組開展學(xué)習(xí)交流12次，每位黨員撰寫學(xué)習(xí)筆記1.5萬余字。
　　(三)深入推進(jìn)群眾路線教育實(shí)踐活動、“三嚴(yán)三實(shí)”主題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動常態(tài)化制度化。制定了食品藥品監(jiān)督管理局機(jī)關(guān)黨支部各項活動和學(xué)習(xí)的計劃，印發(fā)相關(guān)學(xué)習(xí)資料，認(rèn)真開展學(xué)習(xí)教育、深入開展研討交流、狠抓問題整改落實(shí)、建立長效機(jī)制，精心組織召開組織生活會，確保專題教育各項規(guī)定動作不走樣、有實(shí)效，支部黨員干部思想素質(zhì)明顯提高、工作作風(fēng)進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。狠抓問題整改，將解決問題貫穿學(xué)習(xí)教育的始終，通過召開專題組織生活會、開展批評與自我批評、廣泛征求意見建議等方式，著力解決黨組織和黨員存在的突出問題。針對查擺出來的問題，所有黨員和責(zé)任人都建立了整改清單和整改臺帳，明確了整改措施和時限要求，現(xiàn)已全部整改完畢。
　　(四)全面做好黨建重點(diǎn)工作。一是嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”等制度。按要求認(rèn)真開展黨員大會、支委會、黨小組會，每季度邀請領(lǐng)導(dǎo)為支部黨員上一次黨課，對黨組織生活和黨員活動進(jìn)行全程紀(jì)實(shí)管理，做到會議有記錄、學(xué)習(xí)有筆記。局領(lǐng)導(dǎo)均以普通黨員的身份參加了支部組織生活，并為支部黨員講了黨課。二是多形式開展黨性實(shí)踐活動。先后組織黨員干部職參加志愿服務(wù)，觀看廉政影片，參加了涿州市委組織的文明創(chuàng)城活動，組織了主題鮮明、形式多樣的黨性實(shí)踐活動，使黨員干部經(jīng)常性接受黨性教育。三是積極發(fā)展新黨員。本屆支部秉持嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)肅的程序，共發(fā)展新黨員5名，為組織補(bǔ)充了新鮮血液。
　　(五)持之以恒抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，牢牢把黨風(fēng)廉政抓在手上。深入開展廉政教育，組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉潔自律準(zhǔn)則》《紀(jì)律處分條例》，及時傳達(dá)中央和省、市委黨風(fēng)廉政建設(shè)最新精神，觀看廉政教育專題片，經(jīng)常性強(qiáng)調(diào)政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，做到警鐘長鳴，防微杜漸。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)守黨規(guī)黨紀(jì)。狠抓中央八項規(guī)定，把全面從嚴(yán)治黨落實(shí)到每名黨員。
　　二、存在問題及原因剖析
　　三年來，支部黨建工作雖然取得了一定的成績，但與各級的要求相比，還有一定差距和不足。
　　一是政治理論學(xué)習(xí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。個別黨員由于工作性質(zhì)原因，一線執(zhí)法較多，工作繁忙，有時參加黨支部集中學(xué)習(xí)不能保證，支部雖然給每位黨員規(guī)定了必學(xué)篇目，但在督促檢查學(xué)習(xí)效果方面抓的不緊，個別黨員政治理論學(xué)習(xí)有待加強(qiáng)。
　　二是黨建工作力量薄弱。黨支部的黨務(wù)干部為兼職，支委分別擔(dān)負(fù)其它工作，日常工作繁忙，在黨建工作少投入的時間有限，思考不多，這在客觀上造成了抓黨建工作的精力不足、時間較少。
　　三是黨員教育管理方式創(chuàng)新不足。黨員教育以政治理論學(xué)習(xí)和說教為主，會上要求的多，會下談心談話和抓落實(shí)的少，有失之于寬、失之于軟的傾向，存在慣性思維，對新形勢下如何抓好機(jī)關(guān)黨建和黨員教育管理工作辦法不多，創(chuàng)新不足。
　　認(rèn)真反思存在的問題，雖有客觀因素，但更主要的是主觀原因。一是對加強(qiáng)基層黨建工作重要性認(rèn)識有待提高。把主要精力放在做好分管科室工作和協(xié)調(diào)聯(lián)系對口工作上，沒能做好統(tǒng)籌兼顧，沒有把抓基層黨建工作作為硬任務(wù)、硬指標(biāo)抓落實(shí)。二是抓黨建方式方法上存在慣性思維。通常是上級黨組織要求做什么就做什么，對新形勢下創(chuàng)新方式抓黨建思考不夠，激發(fā)黨員潛力不足，推動力度有限。這些問題我將在今后工作中認(rèn)真研究，加以改進(jìn)。
　　三、對下屆支部工作的建議
　　希望下屆黨支部進(jìn)一步強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，扎實(shí)推進(jìn)支部黨建工作深入開展。
　　一是堅持不懈抓好政治理論學(xué)習(xí)。健全學(xué)習(xí)機(jī)制，增加支部黨員集中學(xué)習(xí)頻次，加強(qiáng)黨的十九大精神的學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)，對支部黨員的學(xué)習(xí)內(nèi)容、時間安排、方式方法、紀(jì)律要求、檢查考評等方面作出規(guī)定，強(qiáng)化督促檢查，確保政治理論學(xué)習(xí)效果。堅持以“三會一課”為載體，不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，采取集中學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)、研討交流、網(wǎng)絡(luò)在線教育等形式，引導(dǎo)黨員干部帶著思考去學(xué)習(xí)，強(qiáng)化理論指導(dǎo)實(shí)踐，努力提高支部黨員的政治素養(yǎng)、理論水平和業(yè)務(wù)能力。
　　二是持之以恒抓好組織建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)抓黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，定期研究黨建工作，細(xì)化工作措施，層層靠實(shí)黨建工作責(zé)任。嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，認(rèn)真落實(shí)“三會一課”等制度，全面實(shí)行黨組織生活和黨員活動全程紀(jì)實(shí)管理。加強(qiáng)黨員教育管理，牢固樹立“四個意識”，深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。堅持定期談心談話制度，開展經(jīng)常性的談心和思想政治工作，幫助解決黨員工作和生活中遇到的困難。
　　三是以身作則加強(qiáng)廉政建設(shè)。牢固樹立“四個意識”，按照“一崗雙責(zé)”的要求，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，自覺執(zhí)行廉政建設(shè)各項規(guī)定，大力開展黨風(fēng)廉政警示教育，引導(dǎo)黨員干部牢固樹立黨性意識、紀(jì)律意識，自覺用黨章規(guī)范自己言行，著力增強(qiáng)制度的約束力和執(zhí)行力。帶頭嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī)，嚴(yán)格組織紀(jì)律，認(rèn)真落實(shí)民主生活會制度。堅持作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，馳而不息糾治“四風(fēng)”問題，鞏固和拓展作風(fēng)建設(shè)的成果。

機(jī)關(guān)工會換屆工作報告篇11

　　各位代表、同志們：

　　我受區(qū)總工會第二屆經(jīng)費(fèi)審查委員會的委托，向大會報告經(jīng)審工作，請予審議。

　　對區(qū)總工會經(jīng)費(fèi)收支情況的審查意見

　　區(qū)總工會第二屆經(jīng)費(fèi)審查委員會對本級財務(wù)工作報告進(jìn)行了認(rèn)真的審議。委員們一致認(rèn)為區(qū)工會“二大”以來，全區(qū)各級工會干部堅持以鄧小平理論和“三個代表”

　　經(jīng)審會認(rèn)為，區(qū)總工會本級20xx年至20xx年經(jīng)費(fèi)收支情況是符合實(shí)際的。工會經(jīng)費(fèi)使用嚴(yán)格貫徹執(zhí)行黨和國家的財經(jīng)法紀(jì)以及工會財務(wù)管理規(guī)定，既貫徹了“三服務(wù)”宗旨，又保證了工會工作重點(diǎn)，把有限的財力用到了刀刃上。二屆工會委員會注重民主理財，充分聽取和采納經(jīng)審會的建議和意見，特別是在加強(qiáng)工會本級經(jīng)費(fèi)預(yù)算和工會資產(chǎn)管理等方面，區(qū)總經(jīng)審會是滿意的。

　　為了更好實(shí)現(xiàn)今后五年工會工作目標(biāo)，我們認(rèn)為：區(qū)工會今后要適當(dāng)擴(kuò)大職工活動費(fèi)和工會業(yè)務(wù)費(fèi)的支出比例，關(guān)注熱點(diǎn)，活躍基層，培育典型，加大重點(diǎn)工作的投入，提高工會經(jīng)費(fèi)的使用效益，為蔡甸區(qū)工會工作提供可靠的保證。堅持勤儉節(jié)約的精神，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)，保證必要的經(jīng)費(fèi)結(jié)余儲備，以防風(fēng)險。

　　經(jīng)審會同意區(qū)總工會第二屆委員會的財務(wù)工作報告，并建議大會審議通過。

　　本屆工會經(jīng)費(fèi)審查委員會工作的回顧

　　六年來，區(qū)總工會經(jīng)審會認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大和十六屆五中、六中全會精神，圍繞區(qū)委提出的奮斗目標(biāo)，在市總經(jīng)審會的指導(dǎo)下，按照區(qū)工會“二大”提出的工作任務(wù)，努力工作，使工會經(jīng)審組織由虛向?qū)嵃l(fā)展；經(jīng)審制度由單一向“標(biāo)準(zhǔn)化”健全；經(jīng)審方式由簡單向規(guī)范化轉(zhuǎn)變；審計范圍由直管單位向基層延伸。工會經(jīng)費(fèi)審查審計工作促進(jìn)了工會經(jīng)濟(jì)活動規(guī)范運(yùn)作，推進(jìn)了工會廉政建設(shè)，在我區(qū)工會整體工作中發(fā)揮了積極作用。

　　一、依法建立健全工會經(jīng)審組織

　　隨著經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和企業(yè)體制的推進(jìn)，工會組織的頻繁更替，職工的大量下崗和職工身份的轉(zhuǎn)變，給工會經(jīng)費(fèi)的收管用帶來了許多新情況、新問題。面對新的矛盾，我們按照《工會法》的規(guī)定和上級工會的要求，力求在工會換屆或新建時，工會經(jīng)費(fèi)審查委員會同時建立。目前，區(qū)總工會經(jīng)審會委員為同級委員會人數(shù)的25%，并配備了駐會委員；聘請了8名工會經(jīng)費(fèi)審查審計監(jiān)督員和審計員；常年設(shè)立工會經(jīng)費(fèi)審計小組，財政、審計部門的專業(yè)人員擔(dān)任主審，從而有了一支綜合素質(zhì)較強(qiáng)的工會經(jīng)審隊伍。二級工會經(jīng)審組建率達(dá)98%，基層企事業(yè)單位工會經(jīng)審組建率達(dá)87.2%，新建工會本著經(jīng)審會與工會委員會同時報批的原則把關(guān)，促使工會經(jīng)費(fèi)審計隊伍不斷壯大，工會監(jiān)督制約機(jī)制不斷健全。

　　二、依法履行審查監(jiān)督職責(zé)

　　針對新時期工作的新特點(diǎn)，我們作了比較深入的研究和探索性的實(shí)踐。在工會經(jīng)費(fèi)的管理和使用上，我們把工作重點(diǎn)放在本級工會經(jīng)費(fèi)預(yù)決算的審查和審計上，對年初的預(yù)算、年終的決算，逐項逐個科目進(jìn)行認(rèn)真仔細(xì)地審核，對其不合理的地方，提出意見和建議，同時對區(qū)總工會所屬事業(yè)單位的財務(wù)收支和管理進(jìn)行了審計；按照“下審一級”的原則，對不同類型的機(jī)關(guān)、企、事業(yè)單位進(jìn)行了計撥審計和實(shí)務(wù)審計；直管單位工會主席進(jìn)行離任審計。針對審查出的執(zhí)行財務(wù)制度不嚴(yán)、內(nèi)控制度不健全、工會經(jīng)費(fèi)收繳率低、欠撥工會經(jīng)費(fèi)、會計核算不規(guī)范、支出結(jié)構(gòu)不合理、票據(jù)使用管理不規(guī)范、截留上解經(jīng)費(fèi)等問題，進(jìn)行認(rèn)真分析，查找原因，提出整改意見和建議，并出具審計意見結(jié)論書。為各單位加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)和資產(chǎn)管理、規(guī)范會計核算、防范違規(guī)違紀(jì)行為起到了幫促、整改作用。工會經(jīng)審工作的任務(wù)和目的是規(guī)范工會經(jīng)費(fèi)的收、管、用。區(qū)總工會經(jīng)審會在審查審計時看到，有少數(shù)單位工會經(jīng)費(fèi)的管理存在問題，有的賬目分類不合理；有的沒有會計賬，只有出納賬；有的沒有建賬，只有傳票；有的單位報銷憑據(jù)不符合財經(jīng)手續(xù)。針對這類現(xiàn)象，我們宣傳有關(guān)政策和規(guī)定，提出整改意見，并在業(yè)務(wù)上對他們進(jìn)行指導(dǎo)，幫助他們建賬和科目歸類。通過各級工會的共同努力，使工會財務(wù)的管理走上規(guī)范化的軌道。

　　六年來，全區(qū)工會經(jīng)審工作整體上有了較大提升，在全市工會經(jīng)審工作評比中，我區(qū)工會經(jīng)審會從三等獎逐步躍升為二等獎到蟬聯(lián)一等獎，成為全市19家工會經(jīng)審工作a級單位之一。但是我們的工作仍然存在著差距與不足，主要是工作發(fā)展不平衡，非公企業(yè)經(jīng)審會組建率偏低，區(qū)工會經(jīng)審會分類指導(dǎo)力度不夠等等，這些都有待我們在今后的工作中加以改進(jìn)。

　　今后五年工會經(jīng)審工作的意見

　　今后的五年，是我區(qū)建設(shè)“富裕、和諧、秀美”新蔡甸的重要時期。全區(qū)工會經(jīng)審工作要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十六屆六中全會精神和全總十四屆四次執(zhí)委會精神，樹立中國特色社會主義工會維權(quán)觀，認(rèn)真履行審查監(jiān)督職責(zé)，提高審查審計水平，促進(jìn)收好、管好、用好工會經(jīng)費(fèi)，促進(jìn)工會資產(chǎn)管理，圍繞工會工作大局，發(fā)揮工會經(jīng)審組織的重要作用。

　　一、提高工會經(jīng)審工作重要性和必要性地認(rèn)識

　　工會經(jīng)審工作是工會工作的重要組成部分，工會經(jīng)審會是代表會員群眾對工會經(jīng)費(fèi)收支和財產(chǎn)管理情況進(jìn)行審查監(jiān)督的組織。工會組織在社會關(guān)系中的地位日益提高，作用日益增強(qiáng)，客觀現(xiàn)實(shí)要求工會必須加強(qiáng)經(jīng)審工作，充分發(fā)揮經(jīng)審組織的監(jiān)督作用。各級工會要進(jìn)一步提高工會經(jīng)審工作的重要性和必要性的認(rèn)識，切實(shí)把經(jīng)審工作放到工會維護(hù)職工的民主監(jiān)督權(quán)利、加強(qiáng)工會自身監(jiān)督的整體格局中去把握。各級工會領(lǐng)導(dǎo)班子要切實(shí)加強(qiáng)對工會經(jīng)審工作的領(lǐng)導(dǎo)，做到思想上重視、組織上保證、工作上支持、經(jīng)費(fèi)上落實(shí)、權(quán)力上尊重，保證經(jīng)審工作在工運(yùn)事業(yè)的發(fā)展中更好地發(fā)揮作用。

　　二、圍繞工會工作全局，發(fā)揮經(jīng)審會職能作用

　　工會經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督工作既要服從和服務(wù)于工會全局工作，又要為工會全局工作的開展提供重要保障。各級工會經(jīng)審組織和經(jīng)審干部一定要從全局的高度認(rèn)識和思考工會經(jīng)審工作，把經(jīng)審工作落實(shí)到工會經(jīng)濟(jì)活動的全過程，全面加強(qiáng)審查監(jiān)督工作，促進(jìn)工會工作健康發(fā)展。

　　要加強(qiáng)對同級經(jīng)費(fèi)收支預(yù)決算的審計監(jiān)督。對同級工會經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行審計監(jiān)督是各級工會經(jīng)審組織必須履行的一項基本職責(zé)。各級工會要把預(yù)算編制作為重點(diǎn)，對預(yù)算編制原則、經(jīng)費(fèi)使用、收支預(yù)測、支出結(jié)構(gòu)及重大項目開支進(jìn)行綜合評價。各級工會經(jīng)審組織都要對同級工會預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行實(shí)務(wù)審計，要抓住經(jīng)費(fèi)收支的真實(shí)性及有關(guān)財務(wù)收支辦法、規(guī)范和執(zhí)行的合法性進(jìn)行綜合評價，發(fā)現(xiàn)問題及時提出意見和建議。既要堅持實(shí)事求是、客觀公正、敢于審計、敢于揭露問題，同時也要注意工作方法，處理好審、幫促的關(guān)系。

　　要深入開展調(diào)查研究，積極探索工會經(jīng)審工作新路子。今后的五年，區(qū)總工會經(jīng)審會將立足調(diào)查研究，不斷針對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，探討研究解決的新方法、新措施，切實(shí)加強(qiáng)對基層工會經(jīng)審工作的指導(dǎo)，充分發(fā)揮工會經(jīng)審組織在經(jīng)費(fèi)收繳、管理、使用方面的作用。按照《中華全國總工會關(guān)于加強(qiáng)工會經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督工作的意見》和《工會經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》，指導(dǎo)基層工會健全經(jīng)審組織，配齊配強(qiáng)專（兼）職經(jīng)審干部，督促基層工會建立獨(dú)立財務(wù)賬戶，依法收繳和獨(dú)立管理經(jīng)費(fèi)，積極開展經(jīng)審活動，完善經(jīng)審制度，促進(jìn)工會系統(tǒng)的廉政建設(shè)。

　　三、加強(qiáng)自身建設(shè)，提高整體工作水平

　　加強(qiáng)工會經(jīng)審組織、制度、隊伍建設(shè)，是新時期完成經(jīng)審工作各項任務(wù)的保證。要按照經(jīng)審工作“只能加強(qiáng)，不能削弱”的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)工會經(jīng)審監(jiān)督工作，建立健全監(jiān)督制約機(jī)制，加強(qiáng)經(jīng)審組織自身建設(shè)。按照《工會法》、《武漢市工會條例》的要求，進(jìn)一步建立健全工會經(jīng)審組織。堅持做到經(jīng)審會與同級工會委員會同時考察、同時選舉、同時報批，要把政治素質(zhì)高、辦事能力強(qiáng)、有專業(yè)知識的工會干部選配到經(jīng)審組織中來，促進(jìn)和提高工會經(jīng)審監(jiān)督工作整體水平。

　　各級工會經(jīng)審會要按照上級要求和部署，結(jié)合本單位工作實(shí)際，認(rèn)真貫徹執(zhí)行現(xiàn)行的規(guī)章制度，經(jīng)審會所需經(jīng)費(fèi)應(yīng)列入同級工會經(jīng)費(fèi)年度預(yù)算，保證經(jīng)審專用經(jīng)費(fèi)的使用。要實(shí)行經(jīng)審工作目標(biāo)考核責(zé)任制，努力促進(jìn)經(jīng)審工作向制度化、規(guī)范化、科學(xué)化方向運(yùn)行。要加強(qiáng)經(jīng)審干部培訓(xùn)，培訓(xùn)的重點(diǎn)要放在學(xué)習(xí)國家財經(jīng)法規(guī)、工會財務(wù)制度和審計專業(yè)知識上，要提高經(jīng)審干部專業(yè)技能和分析、處理實(shí)際問題的能力，不斷提高經(jīng)審干部政策水平和業(yè)務(wù)能力，更好地發(fā)揮經(jīng)審組織的審計監(jiān)督作用。

　　各位代表，同志們，做好新時期工會經(jīng)審工作事關(guān)全局，任務(wù)光榮而艱巨。讓我們緊密團(tuán)結(jié)在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍，緊緊圍繞區(qū)工會第三次代表大會提出的各項目標(biāo)和任務(wù)，團(tuán)結(jié)一心，恪盡職守，創(chuàng)新開拓，勤奮工作，努力開創(chuàng)全區(qū)工會經(jīng)審工作的新局面，為蔡甸工人運(yùn)動和工會工作的全面發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)！

機(jī)關(guān)工會換屆工作報告篇12

　　一、發(fā)揮工會組織優(yōu)勢，團(tuán)結(jié)激勵廣大員工為實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。

　　公司兩級工會深入開展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新和合理化建議、爭先創(chuàng)優(yōu)、崗位培訓(xùn)、勞動競賽等活動，發(fā)動員工鉆研業(yè)務(wù)、發(fā)奮工作，在公司的生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮了良好作用。

　　1、深入開展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動。兩級工會以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，廣泛深入開展合理化建議、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造等群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動。聯(lián)系實(shí)際，創(chuàng)新活動載體，豐富活動內(nèi)容，開展了各具特色的“專項勞動競賽”、“‘金點(diǎn)子’合理化建議”、“先進(jìn)操作法”、懸賞攻關(guān)、崗位練兵、技術(shù)比武、“巾幗建功競賽”等活動，大力推進(jìn)了群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程。四年來，兩級工會共開展勞動競賽27項，懸賞攻關(guān)活動23項，對生產(chǎn)經(jīng)營起到良好的促進(jìn)作用。

　　2、認(rèn)真開展員工教育培訓(xùn)工作。公司兩級工會緊密結(jié)合“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型員工”活動，深入推進(jìn)員工讀書自學(xué)、崗位成才，倡導(dǎo)和鼓勵員工學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)。在教育培訓(xùn)中，公司工會采取專家講授的方式，先后組織員工參加了安全知識、崗位技能、班組管理、勞動法律等各類專題培訓(xùn)，通過分步驟、分層次、分等級地開展培訓(xùn)，將教育培訓(xùn)工作與選拔拔尖人才相結(jié)合，與提高崗位操作能力相結(jié)合，與技能鑒定相結(jié)合，切實(shí)提高崗位操作人員的技能水平，形成“以點(diǎn)帶線，以線帶面”的培訓(xùn)格局，有效推動了培訓(xùn)工作的創(chuàng)新和進(jìn)步，為擴(kuò)大員工知識面、優(yōu)化員工知識結(jié)構(gòu)、提高員工業(yè)務(wù)技能發(fā)揮了積極的引導(dǎo)和促進(jìn)作用。四年來，先后涌現(xiàn)出某省“知識型技能型人才”2名，某市“杰出人才”1名，各類技術(shù)能手、崗位能手57人次。

　　3、廣泛開展形式多樣的勞動競賽。在勞動競賽中，公司工會圍繞生產(chǎn)經(jīng)營這一中心，始終做到“三個堅持”和“四個做好”，即堅持把握競賽活動主題，堅持突出競賽活動重點(diǎn)，堅持注重競賽活動實(shí)效;做好計劃，做好宣傳，做好指導(dǎo)服務(wù)，做好考核檢查。四年來，先后開展了“大干紅五月、搶干二季度，為某某獎狀添光增彩”、“全力拼干三個月，全面完成某訂單生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)”、“決戰(zhàn)四季度，興某、保大局”等主題勞動競賽，有力地促進(jìn)了公司生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的全面完成。特別是在2015年“決戰(zhàn)四季度”勞動競賽中，在公司全體員工堅持不懈的努力下，公司實(shí)現(xiàn)了四條線、多個品種同時作業(yè)的歷史性突破，創(chuàng)造了月交車6個品種705輛的歷史紀(jì)錄。

　　二、積極參與企業(yè)管理，維護(hù)員工的民-主權(quán)力和企業(yè)的穩(wěn)定繁榮。

　　公司工會堅定不移地執(zhí)行全心全意依靠工人階級的根本指導(dǎo)方針，尊重員工民-主權(quán)利，發(fā)揮員工民-主參與、民-主監(jiān)督作用，保證了企業(yè)重大決策的民-主性、可行性。

　　一是堅持職代會制度。堅持和完善以職代會為基本形式的民-主管理制度，堅持定期召開職代會，并嚴(yán)格按照程序辦事，堅持該提交職代會討論的問題一定要討論，該有職工代表參加的項目一定要參加，該有職工代表參加考核的內(nèi)容一定要參加考核，做到多渠道、多層次、多方位的參與，充分發(fā)揮了參與、監(jiān)督企業(yè)管理的作用。

　　二是堅持民-主評議干部制度。兩級工會分別組織員工或員工代表對中層領(lǐng)導(dǎo)干部干部從德、能、勤、績、廉五方面進(jìn)行考評，監(jiān)督干部們不斷改進(jìn)工作作風(fēng)和方法，贏得群眾信賴，提高了干部的職業(yè)道德素質(zhì)、群眾路線觀念和業(yè)務(wù)技術(shù)水平。四年來，評議領(lǐng)導(dǎo)干部4次，評議領(lǐng)導(dǎo)干部80多人次。

　　三是堅持廠務(wù)公開制度。公司兩級工會通過職工代表組長會、公司領(lǐng)導(dǎo)干部會、下發(fā)文件及簡報、廠務(wù)公開欄等形式定期對工廠獎金分配方案、壓濾機(jī)濾布公司重要規(guī)章制度、公司業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況、公司通訊費(fèi)等廠務(wù)公開項目進(jìn)行了公開，并通過召開員工座談會搜集員工群眾對所公開項目的意見和建議，按程序提供給公司黨政決策考慮。對員工群眾不理解的事項及時給予解釋，保證公司黨政決定的事項的貫徹落實(shí)。隨著廠務(wù)公開項目的及時公開，使員工群眾了解、掌握了情況，穩(wěn)定了情緒，安心于生產(chǎn)，保證了生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。四年來，公司公布年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃4次、重要規(guī)章制度2次、獎金分配方案7次、業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況3次、中層領(lǐng)導(dǎo)通訊費(fèi)14次、招聘人員方案及結(jié)果等項目共計26次。

　　三、關(guān)心員工生活，維護(hù)員工權(quán)益，努力為員工辦實(shí)事，辦好事。

　　公司兩級工會樹立群眾利益無小事的觀念，認(rèn)真履行維護(hù)職能，關(guān)心員工生活，想方設(shè)法為員工把實(shí)事辦實(shí)、把好事辦好。

　　1、加強(qiáng)安全監(jiān)督和勞動保護(hù)工作，維護(hù)員工合法權(quán)益。公司兩級工會緊密結(jié)合公司生產(chǎn)安全工作，專門成立了員工勞動保護(hù)監(jiān)察小組，堅持定期或不定期地參與對安全法規(guī)、安全制度落實(shí)情況的檢查與監(jiān)督，保證安全設(shè)施投入，查改安全事故隱患，將查出的問題及時上報車間和公司進(jìn)行整改。四年來，組織安全檢查20余次，查出并整改安全隱患及勞動保護(hù)方面的問題53項。公司工會還與安全部門通力合作，大張旗鼓地開展“安全生產(chǎn)月”、“安全監(jiān)督崗”等多形式的安全活動，加強(qiáng)了員工安全教育，提高了員工安全意識，促進(jìn)了安全生產(chǎn)，保證了員工的人身安全與身心健康。

　　2、有效開展“送溫暖”工作，積極為員工排憂解難。公司工會堅持以“溫暖、關(guān)心、幫扶”為內(nèi)容，有重點(diǎn)地開展工作。公司工會始終把出現(xiàn)緊急困難、特重大病困難的職工作為重點(diǎn)對象，建立了特困人員檔案。對出現(xiàn)緊急困難、特重大病困難的職工，及時走訪、慰問，積極出主意、想辦法，幫助解決一些力所能及的困難，使職工感受到了組織的溫暖。四年來，工會探望生病住院員工160人次，送慰問品價值達(dá)20000余元。春節(jié)、中秋、國慶雙節(jié)時向員工和離退休員工發(fā)放慰問品，通過對員工的關(guān)懷，使大家感受到了工會組織的溫暖。四年來，在廠工會的大力支持下，辦理困難補(bǔ)助600人次。在今年上半年度送溫暖活動中，工會積極向上級工會和公司行政申請資金，對全公司31名困難員工分類排隊，特困特補(bǔ)，發(fā)放慰問金13500元。

　　3、切實(shí)保障女工合法權(quán)益和特殊利益。依法維護(hù)女工合法權(quán)益，為女工說話辦實(shí)事，做女工的貼心人，是公司女工委員會的一項重要工作。公司兩級女工委員會采用各種形式，組織女工學(xué)習(xí)《勞動法》、《婦女權(quán)益保障法》、《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》等法律法規(guī)，增強(qiáng)女工依法維權(quán)的能力，提高女工自身維權(quán)意識。對女職工孕期、產(chǎn)期、哺乳期的一切待遇，公司女工委員會監(jiān)督有關(guān)部門嚴(yán)格按工廠有關(guān)文件執(zhí)行，較好地維護(hù)了女職工的合法權(quán)益。同時，每年“三八”節(jié)，公司工會都會積極籌備豐富多彩、主題鮮明的紀(jì)念活動慶祝女工的節(jié)日。公司工會還積極配合廠工會組織開展女工婦科體檢工作，在今年組織的體檢中，有323名女工進(jìn)行了健康檢查。

　　4、開展多種形式的文娛活動，保障員工的文化權(quán)益。為豐富員工業(yè)余文化生活，各級工會利用業(yè)余時間日組織撲克、跳繩、拔河、氣排球、乒乓球、卡拉ok等比賽。通過一系列活動的開展，豐富了員工業(yè)務(wù)文化生活，營造了良好的企業(yè)文化氛圍，增強(qiáng)了員工凝聚力。

　　四、以創(chuàng)建“職工小家”為重點(diǎn)，努力加強(qiáng)工會自身建設(shè)。

　　公司工會始終把加強(qiáng)自身建設(shè)放在首位：一是以開展保持共-產(chǎn)-黨員先進(jìn)性教育活動為契機(jī)，認(rèn)真加強(qiáng)工會干部的培訓(xùn)與教育。各級工會在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，以開展保持共-產(chǎn)-黨員先進(jìn)性教育活動為契機(jī)，努力解決工會干部在思想、組織、作風(fēng)方面存在的問題，堅定了理想信念，增強(qiáng)了黨性觀念，樹立了群眾觀念，激發(fā)了新形勢下做好工會工作的自覺性和責(zé)任感，提高了工會干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。四年來，工會干部參加各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)2人次;二是以“職工小家”建設(shè)為載體，重點(diǎn)加強(qiáng)基層組織建設(shè)。按照抓重點(diǎn)、帶一般的思路，系統(tǒng)性地加強(qiáng)兩級工會的制度建設(shè)、硬件建設(shè)、責(zé)任體系建設(shè)和日常管理工作，有效改善一線職工的生產(chǎn)、生活、文化、娛樂等條件。今年，某某對公司下屬車間生產(chǎn)工人的更-衣箱統(tǒng)一進(jìn)行了更新，并要求做到規(guī)范管理，一方面有效解決了男工現(xiàn)場更-衣的老大難問題，一方面又規(guī)范了班組管理園地，使工會陣地建設(shè)工作得到了完善，為今后加強(qiáng)進(jìn)一步小家建設(shè)奠定了基礎(chǔ);三是以“巾幗建功競賽”為載體，大力開展女工工作。兩級女工委員會組織動員廣大女員工積極參與巾幗建功競賽活動，引導(dǎo)女職工樹立自尊、自信、自立、自強(qiáng)精神，全面提高女職工的思想道德、科學(xué)文化技術(shù)和健康素質(zhì)。在今年三八節(jié)期間，公司女工委員會先后開展了“巾幗崗位成才”、“雙增雙節(jié)”等活動，通過活動充分展現(xiàn)了女工風(fēng)采，發(fā)揮了半邊天的作用。

機(jī)關(guān)工會換屆工作報告篇13

　　***公司工會第*次代表（或會員）大會自****年*月召開至今，已*（應(yīng)填寫三年或五年）年。根據(jù)《工會法》和《中國工會章程》的有關(guān)規(guī)定，任期已滿。經(jīng)本單位黨委（或黨總支、黨支部）同意，擬于****年*月召開***公司工會第**次代表（或會員）大會，進(jìn)行換屆選舉?，F(xiàn)就有關(guān)事項請示如下：

　　一、大會的主要任務(wù)

　　本次會員大會的主要任務(wù)是：1、通過***公司工會第**屆委員會和經(jīng)費(fèi)審查委員會工作報告；2、選舉產(chǎn)生***公司工會第**屆委員會和經(jīng)費(fèi)審查委員會。

　　二、代表的條件、構(gòu)成及產(chǎn)生程序（如召開會員大會此項可以不寫）

　　公司現(xiàn)有工會會員**名，擬定本次大會代表為**名，代表比例為*%，特邀代表**名，列席代表*名。

　　代表條件：1、系中國工會會員；2、擁護(hù)黨的路線方針、政策，在政治上、思想上、行動上同黨中央保持一致；3、熱愛和支持工會工作，有一定的參政議政能力，能積極反映廣大會員群眾的愿望和要求；4、工作勤懇、為人正直、作風(fēng)正派，工作成效突出，得到大多數(shù)會員的擁護(hù)和信任。

　　代表構(gòu)成：工會工作者、分會委員（或工會小組長）*名，占*%，工會積極分子*名，占*%；先進(jìn)、模范人物*名，占*%；管理科技人員*名，占*%；一線員工*名，占*%。其中，女代表*名，占*%；*歲（根據(jù)公司青年員工年齡實(shí)際確定）以下*名，占*%；少數(shù)民族*名，占*%。

　　代表產(chǎn)生程序：首先將代表名額及代表構(gòu)成要求下達(dá)分工會（或工會小組），進(jìn)行充分協(xié)商，提出代表候選人建議名單，報代表資格審查委員會（或小組）；其次，由分工會（或工會小組）召開會議進(jìn)行差額選舉；最后，將選舉結(jié)果報代表資格審查委員會（或小組）。大會代表差額比例為代表候選人名額多于應(yīng)選代表總數(shù)的10%。

　　三、第**屆工會委員會和經(jīng)費(fèi)審查委員會的產(chǎn)生

　　擬定***公司工會第**屆委員會設(shè)主席1名，副主席*名（不設(shè)就不填寫），委員*名（注意應(yīng)為單數(shù)），工會委員會委員實(shí)行差額選舉，差額比例為10%；經(jīng)費(fèi)審查委員會委員*名，主任1名，實(shí)行等額選舉。

　　工會委員會委員候選人的產(chǎn)生，以分工會（或工會小組）提名，由上屆委員會提出建議名單，報經(jīng)同級黨委和上級工會審查同意后，提交代表大會（或會員大會）通過。

　　工會主席和經(jīng)審主任候選人建議名單，由上屆工會委員會提出建議名單，報經(jīng)同級黨委和上級工會審查同意后提出。

　　四、大會的籌備

　　本次會員大會在***公司黨委（或黨總支、黨支部）和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。大會的各項籌備工作，由***公司工會第**屆委員會負(fù)責(zé)實(shí)施。

　　以上請示，請審批。

　　***公司工會委員會（蓋章）

　　****年*月**日

機(jī)關(guān)工會換屆工作報告篇14

　　公司黨委、各位代表:

　　現(xiàn)將xx年工會工作情況和xx年工會工作安排，向公司一屆一次黨委全委(擴(kuò)大)會作工會報告，請審議。

　　第一部分xx年工會工作簡要總結(jié)

　　今年以來，在上級工會和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)以及行政的大力支持下，公司工會以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理和“三個文明”建設(shè)等中心任務(wù)，通過進(jìn)一步強(qiáng)化民主管理，深化廠務(wù)公開，履行維護(hù)職能，廣泛開展勞動競賽，大力推進(jìn)班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，努力提升職工技能素質(zhì)，工會工作呈現(xiàn)出職工群眾積極參與、凝心聚力彰顯作為、促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展的良好態(tài)勢，為全面實(shí)現(xiàn)公司全年各項工作目標(biāo)發(fā)揮了作用?？偨Y(jié)一年來的工作，主要體現(xiàn)在以下五個方面:

　　一、加強(qiáng)民主管理，深化司務(wù)公開，職工權(quán)益得以維護(hù)

　　一是堅持職工代表大會制度。認(rèn)真落實(shí)職代會各項職權(quán)，堅持職代會審議企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、項目建設(shè)等重大決策和住房分配、農(nóng)協(xié)工留轉(zhuǎn)等涉及職工切身利益的重大事項制度，充分發(fā)揮了職工參與企業(yè)管理的民主決策權(quán)。今年職代會共征集提案85條，經(jīng)歸納整理為31條，其中，安全生產(chǎn)方面16條，經(jīng)營管理方面3條，安全教育培訓(xùn)方面5條，生活福利方面7條。公司黨政高度重視職代會提案落實(shí)工作，多次召開專題會議認(rèn)真討論和研究，按照責(zé)任到人、限時督辦、狠抓落實(shí)的工作制度，做到了件件有落實(shí)，事事有回音。二是堅持司務(wù)公開制度。堅持利用會議、文件、公開欄、《簡報》、網(wǎng)絡(luò)等多種形式，及時公開涉及企業(yè)重大決策、生產(chǎn)經(jīng)營管理、職工切身利益、黨風(fēng)廉政建設(shè)等七個方面的內(nèi)容共計456次。特別是基層區(qū)隊規(guī)范了隊務(wù)公開和班組事務(wù)公開，嚴(yán)格執(zhí)行“五公開一上墻”制度，有效杜絕了虛報冒領(lǐng)、克扣工資等侵犯職工利益的行為，從根本上維護(hù)了職工的勞動經(jīng)濟(jì)權(quán)和知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，使公開、公示成為維護(hù)職工合法權(quán)益的制度化、經(jīng)?；ぷ?。三是堅持職工代表巡視檢查制度。每月定期組織職工代表對各單位落實(shí)職代會決議情況、重點(diǎn)工作任務(wù)完成情況、職工代表提案落實(shí)情況、職業(yè)衛(wèi)生健康防治、涉及職工切身利益的重大事項執(zhí)行情況以及職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行檢查，并形成專題報告，向公司黨政匯報，真正把職工代表的參政、議政權(quán)落到了實(shí)處。今年共組織巡視檢查4次，幫助職工群眾解決實(shí)際困難35件。四是堅持女工權(quán)益維護(hù)制度。嚴(yán)格落實(shí)女職工“四期保護(hù)制度和《女職工禁忌勞動范圍的規(guī)定》，根據(jù)《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》，今年10月份為66名已婚女職工進(jìn)行了一次職業(yè)安全健康體檢及婦科病普查，積極參與職工勞動爭議調(diào)解,解疑釋惑，化解矛盾，為維護(hù)職工合法權(quán)益，構(gòu)建和諧企業(yè)做出了不懈努力。

　　二、加強(qiáng)勞動競賽，樹立典型人物，職工技能素質(zhì)得以提高一是加強(qiáng)班組建設(shè)，提升職工素質(zhì)。

       公司工會和各車間分會緊緊圍繞公司工作目標(biāo)任務(wù)，深入推進(jìn)區(qū)隊班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型員工”活動和職工素質(zhì)提升工程，施行優(yōu)秀班組長、崗位能手上講臺、帶徒弟，努力實(shí)現(xiàn)職工的思想道德素質(zhì)和崗位技能素質(zhì)雙提升。今年共舉辦班組長培訓(xùn)班四期，培訓(xùn)185人次，班組長取證率達(dá)100%。以推進(jìn)“五型”班組創(chuàng)建、班組長“藍(lán)領(lǐng)”建設(shè)、職工素質(zhì)提升工程為重點(diǎn)，以班組精細(xì)管理、降耗提效為目標(biāo)，組織職工開展12次勞動競賽活動，共計參加1860人次，通過活動的獎勵機(jī)制，充分的調(diào)動了廣大職工的爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性。二是加強(qiáng)勞模培養(yǎng)管理。大力選樹勞模先進(jìn)，弘揚(yáng)勞模精神。自去年以來，公司選樹出了趙學(xué)榮等10名勞動模范、喬國成等62名先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者和一大批集團(tuán)公司級勞動模范。通過舉辦勞模先進(jìn)事跡報告會、組織勞模外出學(xué)習(xí)考察，充分發(fā)揮了先進(jìn)的示范引領(lǐng)效應(yīng)，在廣大職工中營造了學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)，立足本職崗位，創(chuàng)造一流業(yè)績的濃厚氛圍。三是廣泛開展勞動競賽。公司工會緊緊圍繞全礦安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、項目建設(shè)等中心工作，廣泛開展勞動競賽、提合理化建議、技術(shù)比武等活動，競賽內(nèi)涵不斷豐富、形式不斷創(chuàng)新、針對性不斷增強(qiáng)。今年公司工會組織開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“安康杯”、“爭奪崗位技術(shù)能手”等12次競賽活動，職工提合理化建議58條，采納實(shí)施33條，創(chuàng)造價值18萬元，技術(shù)改進(jìn)和發(fā)明創(chuàng)造16項，創(chuàng)造價值17.8萬元，推薦上報2個項目參加集團(tuán)公司評選。6月份舉辦了以礦井維修電工、安全儀器檢測工、瓦斯檢查工等16個工種120人參加的職工技能大賽，并選拔29名優(yōu)秀選手參加了集團(tuán)公司舉辦的職工技能大賽活動，并取得了優(yōu)異的好成績。

　　三、加強(qiáng)群監(jiān)工作，筑牢二道防線，職工群眾力量得以發(fā)揮公司工會緊緊圍繞安全生產(chǎn)這個大局，扎實(shí)推進(jìn)群監(jiān)安全工作。

       公司共有群監(jiān)小組8個，群監(jiān)員39人，協(xié)管小組5個，協(xié)管員16人，組織開展“反三違”、“安康杯”和安全知識競賽等活動，公司工會每月對群監(jiān)、協(xié)管工作進(jìn)行一次考核，人力資源部根據(jù)公司工會提供的群監(jiān)、協(xié)管考核結(jié)果在當(dāng)月工資中發(fā)放群監(jiān)員、協(xié)管員待遇，充分調(diào)動廣大職工的積極性，發(fā)揮二道防線的作用。群監(jiān)員、協(xié)管員填寫記錄臺賬1250多次，排查治理隱患354余條，今年共召開了6次群監(jiān)員、協(xié)管員會議和舉辦了2次考試。并加大“三違”幫教力度，分別在六月安全生產(chǎn)月和第二季度開展了系列群眾性安全宣傳教育活動，開展井口送溫暖和安全知識問答、安全演講等活動，發(fā)揮了群監(jiān)員、協(xié)管員在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、安全生產(chǎn)、和諧穩(wěn)定中的重要作用。今年共舉辦井口送溫暖活動共8次，參加985人次，切實(shí)將礦黨政的關(guān)懷送到職工的心坎上，為搞好安全生產(chǎn)筑牢了第二道防線。

　　四、加強(qiáng)扶貧解困，堅持以人為本，職工隊伍穩(wěn)定得以保障一是健立健全困難職工檔案。

       堅持對困難職工家庭幫扶，對職工家庭的經(jīng)濟(jì)狀況、困難原因摸清底子、掌握基本情況制定脫貧措施，同時各車間分會對本單位困難職工情況也要及時上報，工會按照困難程度進(jìn)行分類登記建檔，進(jìn)一步完善了困難職工建檔工作，困難職工檔案工作做到“四清”即:困難職工收入清、家庭人口基本情況清、居住地址清、困難原因清。二是加強(qiáng)職工互助金的管理，規(guī)范運(yùn)作，提高互助資金的周轉(zhuǎn)率，解決職工的急難問題，較好的發(fā)揮了職工互助儲金會的作用，及時為困難職工送去了組織的溫暖。儲金會金額共達(dá)到7萬多，幫助困難職工112人次。三是堅持實(shí)施幫扶制度。范圍從業(yè)務(wù)副主管和具有中級職稱以上人員延伸到區(qū)隊長、黨支部書記、一般管理人員，使幫扶體系健全完善,參與幫扶的人員達(dá)到了98人,共籌措幫扶基金10600元，并不定期進(jìn)行職工家訪、慰問幫扶，積極幫助解決實(shí)際困難。年初公司領(lǐng)導(dǎo)拿出自已的工資，為各自聯(lián)系幫扶的困難職工家庭送去了面粉、大米及慰問金2000多元，緩解了家庭困難。四是深入實(shí)施送溫暖工程。組織開展獻(xiàn)愛心活動，號召動員廣大黨員干部帶頭行動，帶頭發(fā)揮作用，為5名困難職工共捐助資金15750元。幫扶工作開展井然有序，真正爭取職工切身利益、真情打動職工心靈、真心幫助職工實(shí)際困難，真意為職工改變困境出謀劃策。

　　五、加強(qiáng)文體活動，豐富職工生活，職工綜合素質(zhì)得以提升緊緊圍繞企業(yè)文化建設(shè)，充分發(fā)揮工會在活躍礦區(qū)文化生活中的主體作用，凝心聚力、推動公司科學(xué)發(fā)展。

       一是根據(jù)節(jié)日開展特色活動。元旦、春節(jié)期間開展了拔河比賽、籃球比賽、新春舞會等活動，共7個項目，參加了855人次。“慶元旦、迎新年”卡拉OK聯(lián)誼舞會，共參加了572人次。“三八”國際婦女節(jié)召開了女職工家屬座談會，參加集團(tuán)公司“三八”國際婦女節(jié)組織的活動比賽，“中秋節(jié)”開展職工聯(lián)誼晚會，“國慶節(jié)”開展慶國慶系列文體競賽活動，共11個項目，參加了425人次。5月份我公司20個運(yùn)動員代表參加集團(tuán)公司舉辦的第九屆職工運(yùn)動會，獲得籃球比賽的三等獎，通過開展各種活動，展示了礦山兒女良好的精神風(fēng)貌和建設(shè)企業(yè)、發(fā)展礦山的決心和信心，職工群眾精神風(fēng)貌得到充分展現(xiàn)，企業(yè)的形象得到提升。二是活動進(jìn)區(qū)隊、進(jìn)班組。根據(jù)公司實(shí)際,工會還將日常文體活動融入到創(chuàng)建文明區(qū)隊、文明班組的考核辦法和項目中一并考核，對創(chuàng)建班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作進(jìn)行了安排部署，下發(fā)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，制定了有效措施，集團(tuán)公司培訓(xùn)中心集中對我公司121名采掘一線和輔助區(qū)隊班組長就如何當(dāng)好班組長、怎樣調(diào)動班組成員工作積極性等問題進(jìn)行了培訓(xùn)，真正掌握職工群眾安全工作的主動權(quán)，激發(fā)鼓舞職工立足崗位作貢獻(xiàn)的積極性，促進(jìn)安全工作的穩(wěn)步發(fā)展。三是加大企業(yè)文化宣傳教育活動力度。緊緊結(jié)合企業(yè)性質(zhì)，圍繞安全生產(chǎn)，有針對性地開展各類安全教育活動。為進(jìn)一步加強(qiáng)職工隊伍建設(shè)，培養(yǎng)高素質(zhì)、高技能的職工隊伍，公司開展職工讀書日自學(xué)活動，以學(xué)習(xí)推廣“白國周班組管理法”為重點(diǎn)，組織觀看有關(guān)班組建設(shè)的影視資料共11次，參加了1520人次。發(fā)放《煤礦班組長管理知識讀本》、《煤礦區(qū)隊班組建設(shè)》、《感悟白國周》等書籍共240本。通過開展一系列活動，進(jìn)一步激發(fā)了職工的學(xué)習(xí)熱情，提升了職工的技能素質(zhì)，加強(qiáng)了職工安全意識，提高了職工的幸福指數(shù)。

　　今年以來，雖然工作取得了一定成效，但還有許多不足之處。一是工會組織作用有待發(fā)揮，工會工作人員少，繁雜事務(wù)多，許多業(yè)務(wù)不精不細(xì)，與公司領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距;二是困難職工幫扶救助面還不夠?qū)挿?三是依法維權(quán)工作的力度還有待于加強(qiáng);四是群監(jiān)組織作用發(fā)揮不夠明顯，安全生產(chǎn)形勢依然嚴(yán)峻;五是職工隊伍整體素質(zhì)還需進(jìn)一步提升。針對存在的不足，我們將在今后工作中進(jìn)一步改進(jìn)和完善，把我公司工會建成黨政信任、職工信賴的職工之家，在促進(jìn)企業(yè)發(fā)展中做出新的貢獻(xiàn)。

　　第二部分xx年工會工作安排

　　xx年工會工作的總體思想是:以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中全會精神，按照上級工會和公司黨政總體部署，緊緊圍繞公司的中心任務(wù)，在全面深化改革、實(shí)現(xiàn)穩(wěn)中求進(jìn)、推動企業(yè)發(fā)展進(jìn)步中發(fā)揮作用，工會面臨新機(jī)遇、肩負(fù)新任務(wù)。繼續(xù)推進(jìn)職工創(chuàng)新創(chuàng)效競賽工程;繼續(xù)推進(jìn)職工素質(zhì)提升工程建設(shè);繼續(xù)推進(jìn)民主管理陽光工程建設(shè);繼續(xù)推進(jìn)班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè);團(tuán)結(jié)動員廣大職工以主人翁的勞動熱情和創(chuàng)造活力，為全面完成公司目標(biāo)任務(wù)努力奮斗。根據(jù)公司黨政的總體部署和上級工會的要求，結(jié)合公司工會實(shí)際，重點(diǎn)要抓好以下六個方面的工作:

　　一、圍繞中心任務(wù)，服務(wù)職工群眾，推動企業(yè)深化改革xx年，是公司安全生產(chǎn)的關(guān)鍵之年，也是深化改革的起步之年,各項目標(biāo)任務(wù)很艱巨,壓力很重,工會要把執(zhí)行黨的政策與為企業(yè)服務(wù)、為職工服務(wù)的實(shí)效性統(tǒng)一起來。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)十八屆三中全會精神。要緊緊圍繞集團(tuán)公司發(fā)展規(guī)劃和xx年奮斗目標(biāo)，深入開展各類活動，通過組織職工、引導(dǎo)職工、服務(wù)職工、維護(hù)職工合法利益，切實(shí)發(fā)揮工會組織在加強(qiáng)新形勢下黨的群眾工作的重要作用。二是勞模示范帶動作用要有新發(fā)揮。要弘揚(yáng)煤礦工人特別能戰(zhàn)斗的精神和優(yōu)良的道德風(fēng)尚、高尚情操，大張旗鼓地宣傳各類先進(jìn)人物先進(jìn)事跡，大力營造尊重勞模、學(xué)習(xí)勞模精神的氛圍。為全面完成今年各項任務(wù)創(chuàng)造風(fēng)正氣順、富有生機(jī)活力的和諧氛圍。三是勞動競賽和達(dá)標(biāo)競賽活動要有新成效。結(jié)合公司安全生產(chǎn)，開展勞動競賽、合理化建議、技術(shù)革新活動，動員職工立足崗位全身投入企業(yè)科學(xué)發(fā)展實(shí)踐活動，為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高。四是群眾安全工作要有新突破。要全力抓好群監(jiān)工作，緊緊圍繞公司安全月、安全季,深入開展反“三違”、群監(jiān)員“雙無”競賽活動和“爭當(dāng)安全協(xié)管好礦嫂”、親情幫教工作，努力營造良好的安全文化氛圍。同時，要改變以往單純“送溫曖、獻(xiàn)愛心”活動的片面性，要實(shí)實(shí)在在把群眾安全工作的重心放在區(qū)隊、延伸到一線、班組、家庭、個人更或是“三違”人員的飯桌上，向廣度、深度發(fā)展，讓每位職工始終繃緊安全之弦，確保每個家庭的安全幸福、確保企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

　　二、提高職工素質(zhì)，加強(qiáng)技能培訓(xùn)，建設(shè)技能職工隊伍全面提高職工隊伍整體素質(zhì)，是企業(yè)科學(xué)發(fā)展的必然要求，也是工會組織的一項首要任務(wù)。一要加強(qiáng)技能培訓(xùn)教育，著力激發(fā)職工勤學(xué)勤鉆的內(nèi)在動力。采取各種形式，激勵激發(fā)職工學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)的熱情。用先進(jìn)的技術(shù)、科學(xué)理論啟迪引導(dǎo)職工，使?fàn)幾鲋R型、技術(shù)型員工成為自覺行動，打造高素質(zhì)的職工隊伍。二要深化職工技能活動。要通過崗位培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)等形式，進(jìn)一步創(chuàng)新比賽形式、豐富比賽內(nèi)容，健全完善比賽機(jī)制，拓展比賽范圍，提高比賽質(zhì)量和實(shí)效，在廣大職工中進(jìn)一步掀起學(xué)技術(shù)、比技能、創(chuàng)一流的熱潮。三要提高職工思想道德素質(zhì)。以質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井建設(shè)為重點(diǎn)，以提高職工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、競爭能力和創(chuàng)業(yè)能力為目標(biāo)，力爭培養(yǎng)一批優(yōu)秀班組長和優(yōu)秀技術(shù)人才，最大限度地發(fā)揮廣大職工在推進(jìn)公司發(fā)展中的主力作用。今年，要繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司《關(guān)于印發(fā)xx—2017年職工職業(yè)技能素質(zhì)提升工程實(shí)施方案的通知》要求，狠抓班組崗位競賽、技術(shù)比武和小改小革競賽活動。要進(jìn)一步抓好“五小”科技攻關(guān)，“十個一”競賽活動，提合理化建議和小發(fā)明創(chuàng)造活動，搭建職工成才平臺。

　　三、提高民主管理，加強(qiáng)司務(wù)公開，維護(hù)職工合法權(quán)益維護(hù)職工合法權(quán)益，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，是工會履行維權(quán)職責(zé)的有效途徑，也是維護(hù)穩(wěn)定職工隊伍的基本保障。一要加強(qiáng)職代會職權(quán)落實(shí)的制度建設(shè)。要堅持和完善以職代會為基本形式的職工民主管理制度，探索建立職工代表競選、直選、述職、評議、激勵和保護(hù)機(jī)制，規(guī)范職工代表提案處理、職工代表管理等制度，要繼續(xù)做到凡涉及企業(yè)深化改革，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和職工切身利益的重大事項，都嚴(yán)格按程序提交職工代表大會和團(tuán)組長聯(lián)席會議審議通過，切實(shí)把《工會法》、《安全生產(chǎn)法》賦予職工的十項權(quán)利落實(shí)到安全生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)，保障職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。二要拓展司務(wù)公開工作。突出公開重點(diǎn)，拓寬公開領(lǐng)域，創(chuàng)新公開形式，提高公開質(zhì)量和效果，做到公示內(nèi)容準(zhǔn)確、真實(shí)，效果達(dá)到職工群眾滿意、信賴。要以隊務(wù)、班務(wù)公開工作為重點(diǎn)，認(rèn)真執(zhí)行落實(shí)區(qū)隊班組經(jīng)濟(jì)分配“三人聯(lián)審”和“五公開一上墻”制度，要加大監(jiān)督力度，確保公開的實(shí)效性，及時性和真實(shí)性。三要構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。繼續(xù)廣泛深入地宣傳《勞動合同法》、宣傳集體合同、勞動合同制度對維護(hù)職工合法權(quán)益、推進(jìn)構(gòu)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)的重要作用，搞好職工療休養(yǎng)工作，依法保障廣大職工的健康權(quán)益，使職工明確法律賦予的權(quán)利和義務(wù)，切實(shí)提高維權(quán)意識和依法經(jīng)營管理水平。

　　四、提高扶貧力度，維護(hù)隊伍穩(wěn)定，有效開展幫扶救助一要進(jìn)一步完善幫扶機(jī)制。要從幫扶規(guī)范建設(shè)的基礎(chǔ)工作抓起，結(jié)合公司實(shí)際，進(jìn)一步健全完善幫扶救助工作制度，強(qiáng)化工作措施，規(guī)范運(yùn)行機(jī)制，要高質(zhì)量做好困難職工檔案的建立、錄入、上報工作，為開展幫扶救助提供準(zhǔn)確翔實(shí)的基礎(chǔ)資料。進(jìn)一步建立完善公司副隊級以上和中級職稱以上管理人員幫扶聯(lián)系點(diǎn)，做到結(jié)對子、一幫一，開展定期不定期的走訪和幫扶救助活動，切實(shí)形成多層次，全方位的幫扶格局。二要進(jìn)一步拓寬幫扶渠道。加大深入實(shí)際調(diào)查研究的力度，準(zhǔn)確了解和掌握廣大職工特別是困難職工的實(shí)際需求，及時、快捷、便利地向他們提供幫扶救助，及時調(diào)整、補(bǔ)充和完善幫扶制度、手段和措施，提高幫扶工作的針對性和實(shí)效性，切實(shí)把幫扶工作做深、做細(xì)、做實(shí)。要改變幫扶救助只集中在重大節(jié)日期間的狀況，改變幫扶工作只集中于一時一事的狀況。要根據(jù)困難職工不同時期的要求，使幫扶工作“季季有重點(diǎn)、月月有活動”，要為貧困戶送去政策,送去脫貧致富的方法,變輸血為造血,真正讓困難職工得到及時有效的救助。三要發(fā)揮儲金會作用。各車間分會要成立儲金會并加強(qiáng)管理，規(guī)范儲金會運(yùn)作機(jī)制，強(qiáng)化資金管理和運(yùn)作監(jiān)督。按照職工人數(shù)變動，逐年注入的原則，每年參儲資金要遞增10%以上，區(qū)隊車間分會建會率要達(dá)到100%，要切實(shí)發(fā)揮儲金會救助職工、急救職工的作用，不斷夯實(shí)幫扶基礎(chǔ)，增強(qiáng)幫扶實(shí)力，真正把幫扶資金用到困難職工身上。

　　五、提高職工生活，搞好文體活動，推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)在緊緊抓好企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理中心工作的同時，從實(shí)際出發(fā)，以廣泛深入地開展各類文化體育活動為突破口，堅持面向基層、貼近職工，在形式、內(nèi)容和方式上推陳出新，推動企業(yè)文化建設(shè)。一要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。針對礦區(qū)實(shí)際，發(fā)揮文體、集郵、手工編織、書畫等文聯(lián)興趣小組作用，制定規(guī)劃、專門安排，不斷創(chuàng)新活動內(nèi)容和形式。二要開展主題鮮明的文體活動。元旦、春節(jié)期間，組織猜謎、元霄焰火晚會，“三八”婦女節(jié)期間，組織開展健身舞、時裝賽、綁腿賽跑等趣味活動，培養(yǎng)女職工團(tuán)結(jié)友愛、互幫互助的愛企精神;“五一”國際勞動節(jié)期間，開展宣傳勞模事跡、弘揚(yáng)勞模精神座談會;舉辦運(yùn)動會、進(jìn)一步激發(fā)職工愛礦山、做主人的主人翁精神;“七一”組織公司各車間分會參加“愛國歌曲大家唱”，激發(fā)職工聽黨的話、跟黨走的積極性;“十一”組織開展慶祝新中國成立文藝表演，展示職工與祖國同慶的良好風(fēng)貌，并緊緊結(jié)合企業(yè)性質(zhì)，圍繞安全生產(chǎn)，積極做好安全演、展、賽的同時，有針對性地開展各類安全教育活動。女職工家屬要堅持開展井口服務(wù)站活動，開展安全文藝演出、安全知識宣傳、安全巡回演講等“送溫暖、保安全”活動，廣大職工家屬同心協(xié)力共筑安全生產(chǎn)二道防線。三要立足區(qū)隊、班組開展活動。針對遠(yuǎn)離城鎮(zhèn)、遠(yuǎn)離集團(tuán)的實(shí)際，為區(qū)隊配置文體用品，以區(qū)隊為單位定期組織開展勞動競賽、技術(shù)比武、安全知識、象棋、乒乓球、跳棋等文體活動，開展區(qū)隊之間拔河比賽、藍(lán)球、排球比賽，各車間分會要根據(jù)本單位的實(shí)際經(jīng)常性組織職工開展小型多樣、喜聞樂見的文體娛樂活動，有效激發(fā)廣大職工群眾參與全民健身活動的熱情，豐富職工文化生活。四要廣泛開展群眾性文體活動。公司工會要在辦好“四大”節(jié)日品牌文體活動的同時，活動逐步由活動成本高、參與人員少向花錢少、參與人員多的形式轉(zhuǎn)變，要因地制宜、因時制宜、因陋就簡、擴(kuò)展活動陣地，購置活動設(shè)施,滿足職工娛樂需求，切實(shí)搞好全民健身工作，增強(qiáng)工會組織的吸引力、凝聚力和向心力。

　　六、提高自身建設(shè)，認(rèn)真履行職責(zé)，促進(jìn)礦區(qū)和諧發(fā)展一要加強(qiáng)工會組織建設(shè)。xx年，進(jìn)一步加強(qiáng)工會會員的發(fā)展、會費(fèi)收繳、發(fā)揮好儲金會的作用等重點(diǎn)工作，以打造“六強(qiáng)”先進(jìn)工會為抓手，堅持抓組建與抓規(guī)范相結(jié)合、抓組織覆蓋與作用發(fā)揮相結(jié)合，切實(shí)加強(qiáng)工會組織規(guī)范化建設(shè)，提高工會服務(wù)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)職工會員的能力和水平。要以爭創(chuàng)“五好”模范職工之家為載體，突出職工會員的滿意度，不斷拓寬建家領(lǐng)域，把工會組織建設(shè)成職工參與企業(yè)管理的“民主之家”，職工感受企業(yè)黨政組織關(guān)懷的“溫暖之家”，職工遵章守紀(jì)、體面工作的“安全之家”職工心情舒暢、風(fēng)正氣順的“和諧之家”。二要加強(qiáng)工會制度建設(shè)。要根據(jù)新的形勢和任務(wù)，不斷充實(shí)和完善工會工作目標(biāo)考核細(xì)則，把工作重點(diǎn)放在落實(shí)問題的具體舉措和方式上，改進(jìn)和加強(qiáng)工會工作方法。三要加強(qiáng)班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，按照“三基九力”優(yōu)秀團(tuán)隊建設(shè)要求，以提升班組安全保障力和強(qiáng)化班組核算、提高區(qū)隊(車間)管控力和執(zhí)行力為目標(biāo)，全面推行班組長公推直選和輪值班組長管理法，不斷推進(jìn)“五型”班組、“文明班組”、“六好”區(qū)隊(車間)建設(shè)。四要提高服務(wù)職工的能力。要大力推行“一線工作法”，(工作到一線開展、問題到一線解決、措施到一線制定、呼聲到一線聽取、形象到一線樹立)進(jìn)一步增強(qiáng)工會工作人員推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)礦區(qū)和諧的能力、組織引導(dǎo)和服務(wù)職工，維護(hù)職工合法權(quán)益的能力、協(xié)調(diào)勞動關(guān)系及主動依法維權(quán)的能力，增強(qiáng)企業(yè)對職工的凝聚力和職工對企業(yè)的向心力。把廣大職工群眾的智慧和力量進(jìn)一步凝聚到實(shí)現(xiàn)公司提出的深化改革發(fā)展目標(biāo)和各項任務(wù)上來，努力推進(jìn)公司穩(wěn)步和諧發(fā)展。

　　xx年，讓我們在公司黨政和集團(tuán)公司工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞安全生產(chǎn)中心工作，全力抓好職代會決議和各項工作任務(wù)的落實(shí)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工，堅定信心，攻堅克難，充分發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用，把廣大職工群眾的智慧和力量進(jìn)一步凝聚到實(shí)現(xiàn)公司中心任務(wù)和推動企業(yè)深化改革上來，為全面推進(jìn)公司穩(wěn)步和諧發(fā)展而努力奮斗!

機(jī)關(guān)工會換屆工作報告篇15

　　凝聚力量，構(gòu)建和諧為*****持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展保駕護(hù)航各位代表：大家好!按照大會的安排，本人受工會委員會委托，向大會作換屆選舉工作報告，題目是《凝聚力量，構(gòu)建和諧，為*******持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展保駕護(hù)航》。請審議。

　　四年來的工作回顧賓館第二屆工會委員會從*****年產(chǎn)生以來，走過了四年的歷程，四年中工會組織在機(jī)關(guān)工會、黨支部的關(guān)心指導(dǎo)下，在賓館行政的大力支持下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的xx大精神，堅持科學(xué)發(fā)展觀，圍繞賓館“***********”三步走經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)，認(rèn)真執(zhí)行工會章程、職代會制度，充分發(fā)揮了工會組織貼近群眾，服務(wù)大局的工作職能和橋梁紐帶作用，及時反映了廣大員工的意愿和要求，確保了員工民主權(quán)利的落實(shí)和切身利益的提高。

　　一、深化民主管理，不斷提高員工參政議政能力。

　　大力加強(qiáng)職代會的組織建設(shè)，及時建立健全了各項規(guī)章制度和會議制度，共組織召開了4次職工代表大會和工會會員大會。在每次大會上都充分發(fā)揚(yáng)民主，討論并審議了涉及員工切身利益的各項制度，真正讓員工樹立起了以館為家、參政議政、當(dāng)家作主的思想。通過職代會的定期召開，充分發(fā)揮了職工代表的作用，促進(jìn)了賓館與員工之間的上下溝1通，增強(qiáng)了凝聚力，營造出了良好的民主氛圍。

　　多年來賓館工會暢通民主管理渠道，從機(jī)制上保證和推進(jìn)民主建設(shè)進(jìn)程，建立起全體職工積極參與，多渠道多形式的民主管理格局。圍繞賓館經(jīng)營重點(diǎn)，定期與員工進(jìn)行座談交流，及時了解和收集意見和建議，解決員工的熱點(diǎn)和難點(diǎn)。

　　充分發(fā)揮民智、征集合理化建議和金點(diǎn)子，開展節(jié)約在我身邊，你我共建節(jié)約型賓館等活動，為領(lǐng)導(dǎo)作出正確的經(jīng)營決策提供了許多好點(diǎn)子、好建議。

　　二、加強(qiáng)工會自身建設(shè)，提高工會工作能力。

　　四年來，根據(jù)賓館發(fā)展和實(shí)際工作，工會組織團(tuán)結(jié)一心，勤奮工作，認(rèn)真做好工會工作，保證了工會組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　不斷推進(jìn)工會工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)，做到了年初有計劃，年終有總結(jié)。在做好工會職能工作的同時，還逐步完善了經(jīng)審工作機(jī)制，注重按原則和章程辦事，按時足額上交工會經(jīng)費(fèi)，上交率達(dá)100，并認(rèn)真做好工會經(jīng)費(fèi)的年度預(yù)決算，嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)支出的審批程序，管好用好有限的經(jīng)費(fèi)，做到節(jié)約開支，少花錢多辦事，努力為廣大會員管好家，理好財。

　　三、加強(qiáng)培訓(xùn)教育，不斷促進(jìn)職工隊伍建設(shè)

　　首先，賓館工會積極配合行政對員工加強(qiáng)培訓(xùn)教育，努力為員工創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍和學(xué)習(xí)條件，如：配合賓館行政外派優(yōu)秀管理人員和優(yōu)秀員工進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)、開展多種形式的理論知識講座及專題培訓(xùn)、組織員工學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、形成爭先創(chuàng)優(yōu)的良好工作氛圍。其次、開展勞動競賽和技術(shù)比武，搭建練兵習(xí)武的舞臺，賓館工會每2年配合行政開展2“崗位技術(shù)練兵與競賽”活動，如：****年4月和****年8月分別在全賓館內(nèi)開展了崗位技術(shù)練兵和競賽活動，在****年組織了****的演講比賽。通過比賽活動，使員工們得到了一次檢驗(yàn)自我、鍛煉技能的好機(jī)會;通過比賽活動，激發(fā)了廣大員工對學(xué)習(xí)新知識，掌握新技能的積極性，各部門涌現(xiàn)出了一批技術(shù)嫻熟、服務(wù)周到的好員工;通過比賽活動，凝聚了“比、學(xué)、趕、幫、超”的好氛圍，激發(fā)了員工愛崗敬業(yè)、拼搏奉獻(xiàn)的熱情。

　　四、推進(jìn)文化建設(shè)，堅持為員工辦實(shí)事辦好事

　　為增強(qiáng)員工的凝聚力，工會與行政積極配合，每年組織春節(jié)聯(lián)歡會、員工運(yùn)動會。聯(lián)歡會的節(jié)目一年比一年好。還分別在***年、1***年、****年分批組織員工在******等地旅游，讓員工在領(lǐng)略秀麗景色的同時，從旅游中學(xué)習(xí)到團(tuán)結(jié)、服務(wù)等知識;定期組織員工觀看電影或發(fā)放電影票;組織了2次棋牌比賽。通過開展這些文體活動，豐富了員工的精神文化生活，增強(qiáng)了凝聚力和向心力，進(jìn)一步推動了賓館文化的建設(shè)和發(fā)展。

　　工會組織還本著“員工利益無小事”的原則，緊密圍繞賓館“員工利益與賓館發(fā)展共同提高”的經(jīng)營理驗(yàn)，積極關(guān)心員工生活，傾全力辦好實(shí)事，把關(guān)愛的溫暖送到員工的心坎上，真心實(shí)意地改善員工的工作、生活條件，增強(qiáng)對集體歸屬感。四年來，賓館開展了一系列關(guān)愛員工活動：為員工舉辦生日宴會，送生日禮品、賀卡和生日祝福;堅持走訪慰問和探望制度:職工生小孩、生病住院等工會都會派人前往3祝賀、探訪、慰問;每年春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、三八婦女節(jié)、六一兒童節(jié)等節(jié)日，工會委員都會積極動腦筋，想辦法，做好職工福利禮品的發(fā)放工作，使職工對賓館福利的滿意率逐年提高。積極做好困難員工的幫扶工作。*努力的管理好員工食堂，員工浴室，員工宿舍?；仡欉^去，我們扎實(shí)地做了不少工作，取得了一定的成績。但我們的工作與廣大員工對我們的期望相比，還有許多不足。在今后的工會工作中，賓館工會還將繼續(xù)努力，為廣大員工服務(wù)。今后五年的工作計劃今后五年的工作思路：緊密圍繞賓館經(jīng)營工作中心，認(rèn)真落實(shí)黨的精神和中央八項規(guī)定，堅持科學(xué)發(fā)展觀。

　　分調(diào)動職工的積極性、創(chuàng)造性，努力構(gòu)建和諧文明、民主向上的工作氛圍;堅持“為員工辦實(shí)事”的原則，貼近群眾，服務(wù)群眾，不斷提升賓館員工的幸福指數(shù);堅持工會組織的橋梁紐帶作用，積極服務(wù)于賓館，主動擔(dān)當(dāng)維護(hù)穩(wěn)定責(zé)任，號召廣大員工以主人翁姿態(tài)參與賓館建設(shè)，為實(shí)現(xiàn)賓館持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展而努力。

　　按照工作思路，工會組織在今后五年的工作中主要抓好以下五個方面的工作

　　一、實(shí)現(xiàn)對黨負(fù)責(zé)和對群眾負(fù)責(zé)的統(tǒng)一4在*機(jī)關(guān)工會、*黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)依照國家法律法規(guī)、工會章程有創(chuàng)造性地開展工會工作，把員工的合法權(quán)益維護(hù)好，把黨政組織對職工群眾的關(guān)心落實(shí)好。積極協(xié)調(diào)賓館利益與個人利益、整體利益與局部利益、長遠(yuǎn)利益與眼前利益的關(guān)系，實(shí)現(xiàn)對黨負(fù)責(zé)和對職工群眾負(fù)責(zé)統(tǒng)一。切實(shí)把廣大員工凝聚在黨組織周圍，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大員工以主人翁姿態(tài)參與賓館建設(shè)，為實(shí)現(xiàn)賓館持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展而建功立業(yè)。

　　二、不斷提升員工隊伍的整體素質(zhì)工會組織將緊密圍繞賓館經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)，繼續(xù)配合賓館行政做好每二年一次的“崗位服務(wù)技能練兵與競賽”活動，通過練兵和競賽為員工提供提升技能、檢驗(yàn)自我的好機(jī)會。

　　將通過崗位技能比賽樹立一批工作負(fù)責(zé)、技術(shù)高超的服務(wù)標(biāo)兵。還將繼續(xù)組織開展讀書活動，爭取每年為員工選購一本好書，引導(dǎo)員工樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，建立積極向上的人生觀、世界觀。繼續(xù)開展文明創(chuàng)建活動，做好評先表彰工作，開展學(xué)先進(jìn)，爭先進(jìn)活動。工會將通過以上活動激發(fā)員工的工作、學(xué)習(xí)熱情，全面提升員工隊伍的整體素質(zhì)，培養(yǎng)一批素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精的復(fù)合型人才。

　　新三屆工會委員會即將選舉產(chǎn)生，這批工會干部基本上都是新人，在今后的工作中，工會將扎實(shí)開展干部隊伍自身的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，組織新一屆工會干部深入學(xué)習(xí)貫黨的精神和科學(xué)發(fā)展觀。深入學(xué)習(xí)工會章程、工作制度及各項理論知識，不斷創(chuàng)新工會密切聯(lián)系群眾的工作方法，切實(shí)把工會干部的思想統(tǒng)一到黨的精神上來，逐步提升工會5干部履職能力。

　　三、大力推進(jìn)賓館民主化建設(shè)進(jìn)程繼續(xù)堅持職工代表大會制度，定期召開職工代表大會，重點(diǎn)抓好職代會的各項議題、報告的落實(shí)，在講求實(shí)效上下功夫，使職工真正擁有知情權(quán)、審議權(quán)和決定權(quán)。認(rèn)真落實(shí)職代會的提案，積極開展職工提合理化建議活動，提高職工對民主管理的滿意率。

　　進(jìn)一步完善監(jiān)督檢查機(jī)制，切實(shí)履行員工監(jiān)督檢查權(quán)。

　　工會將在今后五年逐年開展員工福利制度及管理制度等執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查及落實(shí)工作，以促進(jìn)賓館關(guān)愛員工政策的不斷完善和加強(qiáng)。同時，還將從維護(hù)員工合法權(quán)益與促進(jìn)賓館和諧發(fā)展的統(tǒng)一中，正確引導(dǎo)員工對待賓館的各項經(jīng)營決策及管理制度，引導(dǎo)員工以理性方式和合理途徑表達(dá)自身利益訴求，大力推進(jìn)賓館的民主化建設(shè)進(jìn)程。

　　四、突出工會工作職責(zé)為員工辦實(shí)事工會將以促進(jìn)賓館發(fā)展為目標(biāo)，以為員工辦實(shí)事為宗旨，深入開展工會工作。積極幫助解決員工的實(shí)際困難，做好困難員工幫扶救助工作，對特困家庭繼續(xù)進(jìn)行上門慰問送溫暖工作。繼續(xù)做好員工節(jié)日禮品、勞保用品等采購發(fā)放工作及開展慰問金、祝賀金等活動。繼續(xù)做好員工食堂、員工宿舍、員工更衣室的日常管理工作。隨時為員工排憂解難，做員工的知心人、貼心人。

　　五、進(jìn)一步開展好員工的文體活動工會將繼續(xù)開展各類有益身心健康的活動，讓員工以飽6滿的熱情投身于今后的工作中去。工會將繼續(xù)舉辦豐富多彩的春節(jié)聯(lián)歡會、春游等活動，開展員工運(yùn)動會、讀書演講等比賽，組織看電影、舉辦員工生日宴等文體活動。將通過各項有益文體活動，活躍員工的業(yè)余生活，促進(jìn)員工身心健康，提升員工幸福感。各位代表：未來五年是賓館工會工作繼往開來的五年，是不斷改革與發(fā)展的重要時期，擔(dān)負(fù)著艱巨的使命與任務(wù)。

　　在以后的工作中，工會組織將緊密圍繞賓館經(jīng)營工作中心，按照既定工作思路，健康有序的開展各項工作。我們堅信新一屆工會委員會一定會在機(jī)關(guān)工會，黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)一心，銳意進(jìn)取，為****持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展保駕護(hù)航。

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