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【628568.com--述職報告】

領(lǐng)導班子是由組織中的若干領(lǐng)導成員按照組織發(fā)展需要有機結(jié)合而成的集體?；バ欧段木W(wǎng)今天為大家精心準備了領(lǐng)導班子政治建設(shè)考察自查自評報告，希望對大家有所幫助!

　　領(lǐng)導班子政治建設(shè)考察自查自評報告

　　根據(jù)《中共XX市委關(guān)于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的實施意見》文件要求，本人緊緊圍繞黨員領(lǐng)導干部政治建設(shè)內(nèi)容，結(jié)合自身思想、學習和工作實際，自我檢查、深入剖析?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

　　一、政治建設(shè)基本情況

　?。ㄒ唬﹫猿种v政治、守規(guī)矩。本人堅持認真學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨問責條例》等黨的文件，自覺遵守《黨章》，始終在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。本人基本上都參加了公司黨委、紀委和黨支部組織的學習和活動，牢固樹立“四個意識”，堅決做到“兩個維護”，不妄議中央；執(zhí)行“三個決不允許”（決不允許上有政策、下有對此，決不允許有令不行、有禁不止，決不允許在貫徹中央決策部署上打折扣、做選擇、搞變通）。

　　（二）堅持勤奮敬業(yè)，貫徹公司重大決策部署。工作安排上，堅持向董事長報告，和班子成員交流，堅持經(jīng)常參加工作例會、一起討論工作、談心談話，虛心聽取各方面意見；本人堅持抓黨建促業(yè)務(wù)，較好地完成了各項工作任務(wù)；本人堅持正確的政績觀，積極參與公司的整合轉(zhuǎn)型工作。

　?。ㄈ﹫猿贮h建引領(lǐng)、積極推行黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。堅決防止“七個有之”，切實做到“五個必須”，督促全體人員扎實有效開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，自覺遵守干部廉潔自律的規(guī)定，切實做到不向別人“吃、拿、卡、要”，費用報銷要嚴格按照財務(wù)手續(xù)辦事，做到日清月結(jié)，做到“三管三不”：管住自己的嘴、不該吃的不吃、管住自己的手、不該拿的不拿、管住自己的腿、不該去的不去。

　　二、存在問題及原因分析

　　雖然本人在履行職責、管黨治黨責任和推行黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作方面，做了一些應(yīng)該做的工作，在執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩和廉潔自律方面沒有出現(xiàn)大的問題，但對照共產(chǎn)黨員先進性的要求和標準，自身還存在著一些差距和不足。

　?。ㄒ唬├硐胄拍钣兴?。在工作中自覺不自覺放松了對黨政治理論的學習，多數(shù)時候?qū)W習流于形式、流于表面，沒有持續(xù)性開展。

　?。ǘ┱渭o律意識還不夠強，對黨的政治紀律認識不夠全面，許多認識仍停留在表面上，對新時期黨的一些路線、方針、政策的深刻內(nèi)涵把握不夠;

　?。ㄈh性修養(yǎng)不夠。平時對《黨章》和《黨內(nèi)政治生活若干準則》等黨內(nèi)規(guī)章學習不夠，班子成員間的溝通交流不充分，開會時大多談工作，交流思想少，有的問題沒有在大家的思想深處構(gòu)成共識。

　　三、下步整改措施

　?。ㄒ唬┘訌姌I(yè)務(wù)學習和政治學習，提高自身理論水平。深刻學習領(lǐng)會黨的“十九大”精神內(nèi)涵和精神實質(zhì)，樹立牢固的世界觀、人生觀和價值觀，進一步增強自身的政治敏銳性和鑒別力，增強貫徹執(zhí)行領(lǐng)導班子決策部署的信心，增強用理論指導工作的意識和能力，和黨中央保持高度一致。

　?。ǘ┣袑嵽D(zhuǎn)變工作作風，著力提升服務(wù)水平。在實際工作中，多和同事們交流，努力在深化“四風”整治、鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果上見實效，在守紀律講規(guī)矩、營造良好政治生態(tài)上見實效，在真抓實干、推動發(fā)展和維護穩(wěn)定上見實效。

　?。ㄈ﹫猿植煌跣?、牢記使命，做到努力工作、奮發(fā)有為。主動學習研究國家出臺的各項政策，結(jié)合經(jīng)開區(qū)和公司實際，在以后的工作中做到心中有數(shù)，應(yīng)對充分，化被動為主動，做到有對策、有措施、有好的結(jié)果。

　　領(lǐng)導班子政治建設(shè)考察自查自評報告

　　黨的建設(shè)是黨的根本性建設(shè)，決定黨的建設(shè)方向和效果。一直以來，**區(qū)紀委監(jiān)委領(lǐng)導班子將黨的政治建設(shè)作為黨的根本性建設(shè)，不斷樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，始終做到思想上自覺、政治上清醒、紀律上嚴明、行動上堅定。

　　一、主要成績及做法

　　(一)把握政治方向方面

　　班子成員牢固樹立向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊、向中央和省委、市委、區(qū)委重大決策部署看齊的黨性觀念。一是用理論武裝頭腦。堅持把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想擺在政治理論學習的首位，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，認真落實集中學習制度，著力增強學習的主動性、自覺性和系統(tǒng)性。二是用理論指導實踐。在理論指導實踐上下功夫，不斷提升學習效果，真正做到真學真懂真信真用，把學習與實際工作、學習與運用、言論與行動很好地結(jié)合起來。三是用理論推動工作。認真部署黨的十九大精神、《監(jiān)察法》以及市紀委2019年1號、2號文件、市紀委《推進紀檢監(jiān)察重心下移強化末端監(jiān)的實施方案》、《關(guān)于建立黨風廉政建設(shè)主體責任清單化管理制度的實施辦法》等文件的學習，用新的知識推動各項工作開展。

　　(二)加強政治領(lǐng)導方面

　　班子成員充分認識習近平總書記在全黨的核心地位對于推進黨的事業(yè)的定海神針作用，堅決維護習近平總書記的核心地位、維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導。一是認真組織領(lǐng)導班子開展民主生活會。圍繞強化創(chuàng)新理論武裝，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”為主題，建設(shè)勇于擔當作為、求真務(wù)實的領(lǐng)導班子。二是認真組織各黨支部開展組織生活會。堅決把黨中央決策部署落到實處，認真查找個人存在的問題，深刻剖析問題產(chǎn)生的原因，切實制定相應(yīng)整改措施。

　　(三)夯實政治根基方面

　　“從群眾中來，到群眾中去”是我們黨踐行的群眾路線理念之一。人民群眾的擁護和支持是我們黨最可靠的力量源泉。一是把贏得民心民意、匯集民智民力作為工作中重要著力點。上半年以來，在群眾身邊腐敗和作風問題專項治理方面，共發(fā)現(xiàn)問題65個，立案9起，處理人數(shù)63人，其中黨紀政紀處分7人，組織處理56人，通報曝光6起，追繳退還資金147.87萬元。扶貧領(lǐng)域腐敗和作風問題專項治理方面，檢查扶貧項目107個，涉及資金600余萬元，共發(fā)現(xiàn)問題21個，立案4起，處理9人，其中黨紀政紀處分1人，組織處理8人，通報曝光4起，追繳退還資金1.5萬元。二是把基層減負年作為工作中重要突破點。在形式主義官僚主義專項治理方面，按照《**區(qū)委印發(fā)<關(guān)于集中開展形式主義官僚主義專項整治行動的工作方案>的通知》要求，出臺了《**區(qū)集中開展形式主義官僚主義專項整治行動監(jiān)督督查方案》《集中開展形式主義官僚主義專項整治行動監(jiān)督督查組工作方案》，扎實開展形式主義官僚主義專項治理工作，共發(fā)現(xiàn)問題2個，立案2起，黨紀政紀處分2人;在節(jié)假日期間“四風”專項督查方面，緊盯重要時間節(jié)點，認真開展專項督查行動，共派出督察組85(個)次，督查人員人217次，檢查單位394(個)次，共發(fā)現(xiàn)問題49個，反饋整改48個，查處1個。

　　(四)涵養(yǎng)政治生態(tài)方面

　　一是堅持政治方向引領(lǐng)。著力培養(yǎng)忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|(zhì)干部，著力集聚愛黨奉獻的各方面優(yōu)秀人才。堅持黨管干部原則，注重人才干部的全過程監(jiān)管，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律，注重提拔重用那些牢固樹立“四個意識”“四個自信”、堅決做到“兩個維護”的干部。上半年以來，共33次對574名黨員干部和78個單位涉及提拔重用、各類換屆代表資格、各類評先評優(yōu)、各類職務(wù)職級等事項進行了廉政審查;對23名區(qū)管干部出國出境進行了審批。二是堅持政治能力培養(yǎng)。組織上及時掌握干部動態(tài)，有針對性地補短板、強弱項，增強干部素質(zhì)培養(yǎng)的系統(tǒng)性、持續(xù)性、針對性，優(yōu)化干部成長路徑、暢通干部成長渠道，幫助干部成長。對優(yōu)秀年輕干部，有意識地將他們放到監(jiān)督執(zhí)紀、審查調(diào)查工作一線磨練培養(yǎng)，讓他們在實踐中積累政治經(jīng)驗、增強政治本領(lǐng)。

　　(五)防范政治風險方面

　　一是建立健全意識形態(tài)工作考核和責任追究機制。全面履行第一責任人職責，聚焦掃黑除惡、脫貧攻堅等重點領(lǐng)域，帶頭研判輿情，研處網(wǎng)絡(luò)輿情，加強熱點輿論實時引導、監(jiān)控，堅持新聞輿論工作體現(xiàn)黨的意志、反映黨的主張，守住思想防線。二是占領(lǐng)主流思想輿論陣地。充分利用“廉潔**網(wǎng)”、“清風連心橋”等多樣化載體普及政策文件和法律法規(guī)宣傳，打造“青年讀書會”、“武紀君說”等精品欄目，以志愿者服務(wù)、廉潔文藝作品創(chuàng)作、主題演講、知識競賽等文明創(chuàng)建活動為載體，營造廉潔健康文明之風。

　　(六)永葆政治本色方面

　　全力協(xié)助區(qū)委落實黨風廉政建設(shè)黨委主體責任，剛性落實好紀委監(jiān)委監(jiān)督責任，切實當好黨風廉政建設(shè)的監(jiān)督者，推動全面從嚴治黨向基層延伸、向縱深推進。一是全面加強黨內(nèi)監(jiān)督。加強和改進巡察工作，深入開展落實“兩個責任”談心談話，不斷強化對權(quán)力運行的監(jiān)督約束，著力構(gòu)建開放有序、覆蓋面廣、群眾廣泛參與的監(jiān)督體系，推動形成黨內(nèi)、黨外、群眾、輿論監(jiān)督合力，讓權(quán)力在陽光下運行，把權(quán)力關(guān)進制度的籠子。按照“三個必談”“四個不必”等要求進一步規(guī)范談心談話方式，上半年，全區(qū)處級領(lǐng)導干部開展談心談話363次918人，科級領(lǐng)導干部共開展談心談話4367次6221人。二是全面保持反腐高壓態(tài)勢。嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，嚴格“三個區(qū)分開來”要求，準確運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，持續(xù)以整治“四風”問題為重點，推動黨風政風和干部作風進一步好轉(zhuǎn)。堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，鞏固發(fā)展反腐敗壓倒性勝利。今年上半年，共處理處分干部94人，其中，組織處理69人，紀律輕處分18人，紀律重處分12人，移送司法機關(guān)4人。

　　(七)提高政治能力方面

　　一是在理論學習上下功夫，樹牢政治理想。加強政治理論學習，深入推進“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化制度化，抓好習近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略的學習，用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦。二是在實踐鍛煉上下功夫，嚴格政治要求。增強政治敏銳性和政治鑒別力，牢固樹立“四個意識”，站在政治的角度思考謀劃工作，一切從大局出發(fā)，確保一言一行、一舉一動都與黨中央保持高度一致。勇于擔當，積極作為，對上級黨組織部署安排的各項工作，都不折不扣，一抓到底，抓出了特色，抓出了亮點，在實干中提升了政治能力。

　　二、存在問題及原因

　　(一)把握政治方向方面

　　政治理論學習教育有待深入，集體學習多，個人自學較少;落實上級要求學習多，帶著問題組織專題學習少。依然存在“以干代學”、“先干后學”、“現(xiàn)學現(xiàn)用”的思想傾向，未能把習近平新時代中國特色社會主義思想真正的走心入腦，導致理論學習缺乏內(nèi)驅(qū)動力。

　　(二)加強政治領(lǐng)導方面

　　在實際工作中，離高標準高要求仍存在一定的差距。從全局角度去全盤統(tǒng)籌、考慮把握不夠，工作部署前瞻性、創(chuàng)新性不夠，政策執(zhí)行和監(jiān)督執(zhí)紀不夠精準，工作成績和亮點不夠突出。有的同志先進性意識淡化，滿足于“不出事、能交差”，不能夠變被動為主動、化壓力為動力。

　　(三)夯實政治根基方面

　　“官僚主義”、“形式主義”禁而不絕，少數(shù)干部在開展工作時走點多、蹲點少，對群眾反映的困難和問題收集得多，過問得不經(jīng)常，了解面上情況多，追根溯源較少;在工作具體落實中擔心出問題、怕追責，對待棘手的問題有些畏手畏腳，比如對群眾反映強烈的信訪問題，缺乏一查到底的決心和信心，心存顧慮，擔心一旦接手就無法脫身。

　　(四)涵養(yǎng)政治生態(tài)方面

　　對干部的日常管理制度和績效考核制度仍然不夠完善，如學習培訓、請銷假制度等;教育管理干部過多強調(diào)黨規(guī)黨紀，著重從發(fā)現(xiàn)問題后的處理，沒能對干部監(jiān)督的著力點往前移，注重事前監(jiān)督和事中監(jiān)督不夠，存在監(jiān)督滯后的問題。

　　(五)防范政治風險方面

　　對待工作中存在的不良信息、錯誤言論、敏感問題，仍存在好人主義，缺乏亮劍和斗爭精神，盡管有指出、有查處、有問責，但對系統(tǒng)性、行業(yè)性廉潔風險研判不多，估計不足。

　　(六)永葆政治本色方面

　　落實黨風廉政建設(shè)細節(jié)方面還存在一定問題，比如“雁過拔毛”式腐敗問題仍有發(fā)生，反腐敗斗爭形式依然任重道遠;比如對部分黨員干部平常存在的苗頭性、傾向性問題批評教育下沉一級或深入挖掘不夠，未堅持追蹤督促整改落實。

　　(七)提高政治能力方面

　　思想上仍存在畏難情緒，愿意干短期內(nèi)見效快、容易干、出成績的事，對一些歷史遺留的“老大難”“腸梗阻”以及新暴露出來的腐敗問題，仍缺乏擔當作為的干勁、韌勁、狠勁。

　　三、下一步打算

　　(一)進一步提高政治站位

　　深入貫徹學習《中共中央政治局關(guān)于加強和維護黨中央統(tǒng)一領(lǐng)導的若干規(guī)定》、《中共中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則》和《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干標準》，堅持按黨性原則辦事、按政策法規(guī)辦事、按制度程序辦事，認真落實“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導干部雙重組織生活等制度;落實“三重一大”制度、請示報告制度。

　　(二)進一步加強理論更新

　　堅持和完善理論中心組學習制度，結(jié)合主題黨日活動、冬春訓活動，豐富黨內(nèi)組織生活，抓好黨的政策宣講員授課、紅星云、學習強國網(wǎng)上學習等方式，解決理論弱化的問題。

　　(三)進一步夯實干部作風

　　通過強化教育抓預防、出臺制度抓規(guī)范、突出節(jié)點抓檢查、嚴肅查處抓震懾四項舉措，營造了風清氣正的政治生態(tài)，進一步夯實了干部作風建設(shè)基礎(chǔ)。

　　(四)進一步嚴格廉潔自律

　　持續(xù)細化分解班子成員黨風廉政建設(shè)責任，科學運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，對嚴重違反作風紀律的干部加大問責，把全面從嚴治黨的信號傳輸?shù)矫恳桓?ldquo;神經(jīng)末梢”。

　　領(lǐng)導班子政治建設(shè)考察自查自評報告

　　黨的建設(shè)是黨的根本性建設(shè)，決定黨的建設(shè)方向和效果。一直以來，**區(qū)紀委監(jiān)委領(lǐng)導班子將黨的政治建設(shè)作為黨的根本性建設(shè)，不斷樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，始終做到思想上自覺、政治上清醒、紀律上嚴明、行動上堅定。

　　一、主要成績及做法

　?。ㄒ唬┌盐照畏较蚍矫?/p>

　　班子成員牢固樹立向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊、向中央和省委、市委、區(qū)委重大決策部署看齊的黨性觀念。一是用理論武裝頭腦。堅持把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想擺在政治理論學習的首位，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，認真落實集中學習制度，著力增強學習的主動性、自覺性和系統(tǒng)性。二是用理論指導實踐。在理論指導實踐上下功夫，不斷提升學習效果，真正做到真學真懂真信真用，把學習與實際工作、學習與運用、言論與行動很好地結(jié)合起來。三是用理論推動工作。認真部署黨的十九大精神、《監(jiān)察法》以及市紀委2019年1號、2號文件、市紀委《推進紀檢監(jiān)察重心下移強化末端監(jiān)的實施方案》、《關(guān)于建立黨風廉政建設(shè)主體責任清單化管理制度的實施辦法》等文件的學習，用新的知識推動各項工作開展。

　?。ǘ┘訌娬晤I(lǐng)導方面

　　班子成員充分認識習近平總書記在全黨的核心地位對于推進黨的事業(yè)的定海神針作用，堅決維護習近平總書記的核心地位、維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導。一是認真組織領(lǐng)導班子開展民主生活會。圍繞強化創(chuàng)新理論武裝，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”為主題，建設(shè)勇于擔當作為、求真務(wù)實的領(lǐng)導班子。二是認真組織各黨支部開展組織生活會。堅決把黨中央決策部署落到實處，認真查找個人存在的問題，深刻剖析問題產(chǎn)生的原因，切實制定相應(yīng)整改措施。

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　　“從群眾中來，到群眾中去”是我們黨踐行的群眾路線理念之一。人民群眾的擁護和支持是我們黨最可靠的力量源泉。一是把贏得民心民意、匯集民智民力作為工作中重要著力點。上半年以來，在群眾身邊腐敗和作風問題專項治理方面，共發(fā)現(xiàn)問題65個，立案9起，處理人數(shù)63人，其中黨紀政紀處分7人，組織處理56人，通報曝光6起，追繳退還資金147.87萬元。扶貧領(lǐng)域腐敗和作風問題專項治理方面，檢查扶貧項目107個，涉及資金600余萬元，共發(fā)現(xiàn)問題21個，立案4起，處理9人，其中黨紀政紀處分1人，組織處理8人，通報曝光4起，追繳退還資金1.5萬元。二是把基層減負年作為工作中重要突破點。在形式主義官僚主義專項治理方面，按照《**區(qū)委印發(fā)<關(guān)于集中開展形式主義官僚主義專項整治行動的工作方案>的通知》要求，出臺了《**區(qū)集中開展形式主義官僚主義專項整治行動監(jiān)督督查方案》《集中開展形式主義官僚主義專項整治行動監(jiān)督督查組工作方案》，扎實開展形式主義官僚主義專項治理工作，共發(fā)現(xiàn)問題2個，立案2起，黨紀政紀處分2人；在節(jié)假日期間“四風”專項督查方面，緊盯重要時間節(jié)點，認真開展專項督查行動，共派出督察組85（個）次，督查人員人217次，檢查單位394（個）次，共發(fā)現(xiàn)問題49個，反饋整改48個，查處1個。

　　（四）涵養(yǎng)政治生態(tài)方面

　　一是堅持政治方向引領(lǐng)。著力培養(yǎng)忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|(zhì)干部，著力集聚愛黨奉獻的各方面優(yōu)秀人才。堅持黨管干部原則，注重人才干部的全過程監(jiān)管，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律，注重提拔重用那些牢固樹立“四個意識”“四個自信”、堅決做到“兩個維護”的干部。上半年以來，共33次對574名黨員干部和78個單位涉及提拔重用、各類換屆代表資格、各類評先評優(yōu)、各類職務(wù)職級等事項進行了廉政審查；對23名區(qū)管干部出國出境進行了審批。二是堅持政治能力培養(yǎng)。組織上及時掌握干部動態(tài)，有針對性地補短板、強弱項，增強干部素質(zhì)培養(yǎng)的系統(tǒng)性、持續(xù)性、針對性，優(yōu)化干部成長路徑、暢通干部成長渠道，幫助干部成長。對優(yōu)秀年輕干部，有意識地將他們放到監(jiān)督執(zhí)紀、審查調(diào)查工作一線磨練培養(yǎng)，讓他們在實踐中積累政治經(jīng)驗、增強政治本領(lǐng)。

　　（五）防范政治風險方面

　　一是建立健全意識形態(tài)工作考核和責任追究機制。全面履行第一責任人職責，聚焦掃黑除惡、脫貧攻堅等重點領(lǐng)域，帶頭研判輿情，研處網(wǎng)絡(luò)輿情，加強熱點輿論實時引導、監(jiān)控，堅持新聞輿論工作體現(xiàn)黨的意志、反映黨的主張，守住思想防線。二是占領(lǐng)主流思想輿論陣地。充分利用“廉潔**網(wǎng)”、“清風連心橋”等多樣化載體普及政策文件和法律法規(guī)宣傳，打造“青年讀書會”、“武紀君說”等精品欄目，以志愿者服務(wù)、廉潔文藝作品創(chuàng)作、主題演講、知識競賽等文明創(chuàng)建活動為載體，營造廉潔健康文明之風。

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　　全力協(xié)助區(qū)委落實黨風廉政建設(shè)黨委主體責任，剛性落實好紀委監(jiān)委監(jiān)督責任，切實當好黨風廉政建設(shè)的監(jiān)督者，推動全面從嚴治黨向基層延伸、向縱深推進。一是全面加強黨內(nèi)監(jiān)督。加強和改進巡察工作，深入開展落實“兩個責任”談心談話，不斷強化對權(quán)力運行的監(jiān)督約束，著力構(gòu)建開放有序、覆蓋面廣、群眾廣泛參與的監(jiān)督體系，推動形成黨內(nèi)、黨外、群眾、輿論監(jiān)督合力，讓權(quán)力在陽光下運行，把權(quán)力關(guān)進制度的籠子。按照“三個必談”“四個不必”等要求進一步規(guī)范談心談話方式，上半年，全區(qū)處級領(lǐng)導干部開展談心談話363次918人，科級領(lǐng)導干部共開展談心談話4367次6221人。二是全面保持反腐高壓態(tài)勢。嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，嚴格“三個區(qū)分開來”要求，準確運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，持續(xù)以整治“四風”問題為重點，推動黨風政風和干部作風進一步好轉(zhuǎn)。堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，鞏固發(fā)展反腐敗壓倒性勝利。今年上半年，共處理處分干部94人，其中，組織處理69人，紀律輕處分18人，紀律重處分12人，移送司法機關(guān)4人。

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　　一是在理論學習上下功夫，樹牢政治理想。加強政治理論學習，深入推進“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化制度化，抓好習近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略的學習，用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦。二是在實踐鍛煉上下功夫，嚴格政治要求。增強政治敏銳性和政治鑒別力，牢固樹立“四個意識”，站在政治的角度思考謀劃工作，一切從大局出發(fā)，確保一言一行、一舉一動都與黨中央保持高度一致。勇于擔當，積極作為，對上級黨組織部署安排的各項工作，都不折不扣，一抓到底，抓出了特色，抓出了亮點，在實干中提升了政治能力。

　　二、存在問題及原因

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　　政治理論學習教育有待深入，集體學習多，個人自學較少；落實上級要求學習多，帶著問題組織專題學習少。依然存在“以干代學”、“先干后學”、“現(xiàn)學現(xiàn)用”的思想傾向，未能把習近平新時代中國特色社會主義思想真正的走心入腦，導致理論學習缺乏內(nèi)驅(qū)動力。

　?。ǘ┘訌娬晤I(lǐng)導方面

　　在實際工作中，離高標準高要求仍存在一定的差距。從全局角度去全盤統(tǒng)籌、考慮把握不夠，工作部署前瞻性、創(chuàng)新性不夠，政策執(zhí)行和監(jiān)督執(zhí)紀不夠精準，工作成績和亮點不夠突出。有的同志先進性意識淡化，滿足于“不出事、能交差”，不能夠變被動為主動、化壓力為動力。

　?。ㄈ┖粚嵳胃矫?/p>

　　“官僚主義”、“形式主義”禁而不絕，少數(shù)干部在開展工作時走點多、蹲點少，對群眾反映的困難和問題收集得多，過問得不經(jīng)常，了解面上情況多，追根溯源較少；在工作具體落實中擔心出問題、怕追責，對待棘手的問題有些畏手畏腳，比如對群眾反映強烈的信訪問題，缺乏一查到底的決心和信心，心存顧慮，擔心一旦接手就無法脫身。

　?。ㄋ模┖B(yǎng)政治生態(tài)方面

　　對干部的日常管理制度和績效考核制度仍然不夠完善，如學習培訓、請銷假制度等；教育管理干部過多強調(diào)黨規(guī)黨紀，著重從發(fā)現(xiàn)問題后的處理，沒能對干部監(jiān)督的著力點往前移，注重事前監(jiān)督和事中監(jiān)督不夠，存在監(jiān)督滯后的問題。

　　（五）防范政治風險方面

　　對待工作中存在的不良信息、錯誤言論、敏感問題，仍存在好人主義，缺乏亮劍和斗爭精神，盡管有指出、有查處、有問責，但對系統(tǒng)性、行業(yè)性廉潔風險研判不多，估計不足。

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　　落實黨風廉政建設(shè)細節(jié)方面還存在一定問題，比如“雁過拔毛”式腐敗問題仍有發(fā)生，反腐敗斗爭形式依然任重道遠；比如對部分黨員干部平常存在的苗頭性、傾向性問題批評教育下沉一級或深入挖掘不夠，未堅持追蹤督促整改落實。

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　　思想上仍存在畏難情緒，愿意干短期內(nèi)見效快、容易干、出成績的事，對一些歷史遺留的“老大難”“腸梗阻”以及新暴露出來的腐敗問題，仍缺乏擔當作為的干勁、韌勁、狠勁。

　　三、下一步打算

　?。ㄒ唬┻M一步提高政治站位

　　深入貫徹學習《中共中央政治局關(guān)于加強和維護黨中央統(tǒng)一領(lǐng)導的若干規(guī)定》、《中共中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則》和《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干標準》，堅持按黨性原則辦事、按政策法規(guī)辦事、按制度程序辦事，認真落實“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導干部雙重組織生活等制度；落實“三重一大”制度、請示報告制度。

　?。ǘ┻M一步加強理論更新

　　堅持和完善理論中心組學習制度，結(jié)合主題黨日活動、冬春訓活動，豐富黨內(nèi)組織生活，抓好黨的政策宣講員授課、紅星云、學習強國網(wǎng)上學習等方式，解決理論弱化的問題。

　?。ㄈ┻M一步夯實干部作風

　　通過強化教育抓預防、出臺制度抓規(guī)范、突出節(jié)點抓檢查、嚴肅查處抓震懾四項舉措，營造了風清氣正的政治生態(tài)，進一步夯實了干部作風建設(shè)基礎(chǔ)。

　　（四）進一步嚴格廉潔自律

　　持續(xù)細化分解班子成員黨風廉政建設(shè)責任，科學運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，對嚴重違反作風紀律的干部加大問責，把全面從嚴治黨的信號傳輸?shù)矫恳桓?ldquo;神經(jīng)末梢”。

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