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        經(jīng)發(fā)局工作總結

        更新時間:2024-05-22 來源:工作總結 投訴建議

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          經(jīng)發(fā)局工作總結

          為加強護林防火工作,確保我區(qū)旅游森林資源的安全,我局認真落實區(qū)森林防火指揮部有關文件精神,把森林資源保護工作納入目標管理,切實加強森林防火工作,在保護森林資源安全方面做了大量工作,完成了區(qū)委、區(qū)政府下達的森林防火專項目標任務。

          一、加強組織領導,落實目標任務

          1、強化組織領導。我局成立森林防火領導小組,將森林防火工作擺到重要位置。

          2、強化督查考核。根據(jù)“誰主管、誰負責”原則,我局與各股室層層簽訂《森林防火工作目標管理責任狀》,明確職責,按照“細化、量化、標準化、科學化”的要求,推行“目標管理責任制”把各個環(huán)節(jié)的工作內(nèi)容、要求標準全面細化分解,明確到每個崗位,每個人,每個時間段。

          二、完善工作制度,加大宣傳教育

          1、制定工作方針。森林防火責任重于泰山,我局為順利完成森林防火工作目標,有針對性的做好森林防火工作部署,責任落實到人。嚴格把關,認真落實規(guī)章制度;嚴禁干部職工在公共場合吸煙。確保森林防火工作安全、有序、萬無一失。

          2、組織宣傳教育。定期召開森林防火例會,不定期組織全局人員進行學習培訓,學習森林防火法律法規(guī),如何防范、避免火險,正確看待森林防火工作,通過學習職工的防范和自我保護意識得到了提高,認識到森林防火工作重于泰山。

          3、積極走訪巡查。積極對我局負責聯(lián)系村燒田存進行走訪巡查。針對今年夏季,我區(qū)高溫少雨,火險等級高,森林防火形勢嚴峻的情況,我局積極走訪聯(lián)系村燒田村,進一步了解聯(lián)系村森林防火存在問題,并提出工作要求,同時積極開展森林防火宣傳,提高村民森林防火法律意識,切實預防森林火災的發(fā)生。

          三、增建隊伍建設,防范火險隱患

          1、加強隊伍建設。為確保森林防火工作圓滿完成,根據(jù)區(qū)森林防火指揮部有關文件,成立森林防火應急小分隊,確保發(fā)生森林火險能及時撲救。全體隊員加強學習森林防火知識,做到了及時發(fā)現(xiàn)、防范火險隱患,將火險事故和隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

          2、提高防范措施。今年,我局加大森林防火監(jiān)督力度,做到提高認識添措施;找準問題早防治;抓住重點排隱患;嚴格制度保安全。以定期、不定期形式對森林防火安全工作進行排查,對局辦公樓的設備、管道線路、進行全面的安全檢查,檢查出的問題落實專人限期進行整改。2014年全年無重大安全責任事故發(fā)生。

          一年來,我局的森林防火工作取得了較大的成績,但也存在不少問題,如個別群眾思想認識不到位,存在麻痹僥幸思想;受客觀條件限制,撲火物資裝備簡陋等等。針對上述存在的問題,今后我局森林防火工作將重點做好以下幾項工作:一是繼續(xù)加大宣傳力度,抓緊抓好宣傳工作,繼續(xù)組織全局干部職工進行森林防火工作宣傳,切實提高廣大干部職工和居民的法律觀念、防火意識,形成干群聯(lián)防的工作局面。二是繼續(xù)落實完善各項制度,進一步強化責任追究。嚴格要求落實森林防火工作巡查制度。三是繼續(xù)加強科學撲救培訓。加強防火隊伍崗位技能培訓和撲火安全教育、心理素質(zhì)教育,切實提高森林防火工作人員的綜合素質(zhì),保障全區(qū)森林防火安全。

          經(jīng)發(fā)局工作總結

          一、堅持貫穿一條主線,形成齊抓共管工作格局

         ?。ㄒ唬娀M織領導。局領導班子把精神文明建設擺在首要位置,局文明創(chuàng)建工作領導小組由局長,領導小組下設辦公室,由擔任辦公室主任,負責日常事宜,由此形成了主要領導親自抓,分管領導具體抓,各股室密切配合、層層落實的工作格局,從組織上保證了管理體制和管理機制的健全。針對我局工作繁雜、涉及面廣的特點,我局特意召開了班子成員專題會議,研究制訂了《區(qū)發(fā)展和改革局2014年文明創(chuàng)建工作實施方案》,把文明創(chuàng)建活動與各項工作任務密切結合起來,明確了指導思想、具體內(nèi)容和要求,為全年文明創(chuàng)建工作的開展指明了方向。

          (二)狠抓責任落實。堅持把文明創(chuàng)建工作與業(yè)務工作緊密結合起來,與年終公務員考核結合起來,健全精神文明創(chuàng)建獎罰制度,把文明創(chuàng)建作為專項任務納入各股室當年工作職責,把每個崗位履行文明創(chuàng)建工作職責情況作為全局例會講評和年終工作考核的重要內(nèi)容,經(jīng)常督促、檢查、考核,確保各項創(chuàng)建工作落到實處。

          二、緊緊圍繞一個目標,提升精神文明建設水平

          圍繞創(chuàng)建文明單位這個目標,我局在廣泛開展精神文明創(chuàng)建活動中,不斷強化發(fā)改隊伍素質(zhì),深入開展道德教育,致力于提升精神文明建設水平。

         ?。ㄒ唬┣谧フ螌W習,提高思想覺悟。始終堅持有的放矢,堅持理論聯(lián)系實際,注重提高學習效果,以“做政治上的中堅、做正氣上的表率、做業(yè)務上的骨干、做技術上的能手”作為檢驗每個干部職工的政治理論學習效果的標準。組織開展多層次、多主題、多形式的干部培訓和學習教育,提倡進行自學,補充法律和計算機等知識,完善發(fā)改干部知識體系,提升依法行政、公共服務、學習創(chuàng)新等能力。干部職工理論水平和思想政治素質(zhì)得到了較大提高,堅定了立黨為公,執(zhí)政為民的信念。

         ?。ǘ┣谧サ赖陆逃?,激勵敬業(yè)奉獻。認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,開展發(fā)改職業(yè)道德大討論,通過討論凝聚人心、形成合力;廣泛深入開展社會主義榮辱觀、社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育和“文明家庭”、“文明職工”評選活動,注重通過經(jīng)常講評、表揚為主來調(diào)動全局上下的主觀積極因素,引導大家發(fā)揚勤業(yè)敬業(yè)、無私奉獻精神,積極為我區(qū)的發(fā)展做好服務。

          20xx年評選出文明家庭1個,文明職工2人,精神文明建設氛圍愈加濃厚。

         ?。ㄈ┣谧ス彩聞眨I文明時尚。

          熱心公益活動,積極配合全區(qū)重大工作安排,今年參與無償獻血1次。

          積極參與小區(qū)“四型小區(qū)”的創(chuàng)建工作,投入建設資金8000元,我局為使聯(lián)創(chuàng)小區(qū)小區(qū)巡防工作走向正規(guī)化、規(guī)范化、制度化,提高巡防隊伍的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力,為打造一支讓居民滿意的社區(qū)巡防隊伍,以“巡防為民,保一方平安”為宗旨,結合大巡邏大防控的要求,建立了聯(lián)點社區(qū)義務巡邏隊,我局局長親自帶領工作人員經(jīng)常性的在聯(lián)點社區(qū)進行義務巡邏,從而有效維護了小區(qū)的治安環(huán)境,達到了發(fā)案少、秩序好,群眾滿意的的效果,同時,義務巡邏隊還根據(jù)“抓早、抓小、抓落實”的原則,在我局領導的帶領下經(jīng)常利用休息時間或節(jié)假日深入聯(lián)點社區(qū)居民群眾家中進行走訪,認真傾聽群眾的呼聲,深入了解群眾需求,及時排查矛盾糾紛,化解安全隱患,積極解決人民群眾關注的熱點、難點問題,有效維護了社會穩(wěn)定,達到了發(fā)案少、秩序好、群眾滿意的基本要求。

          認真深入開展“百鄉(xiāng)千村萬戶大走訪”活動,全局共走訪群眾100余戶,召開大小座談會2次,宣講國家有關政策1次,征求意見和建議10余條,發(fā)放培訓資料200余冊,慰問困難黨員、群眾11戶,發(fā)放慰問金共計3300元,為燒田村解決難題3個:修建灌溉渠道、排污渠道各一條,支持村委會會議室維修改造,爭取資金共計15萬元,此次“大走訪”受到了聯(lián)系村群眾的廣泛好評。

          重視抓好計劃生育等公共事務,局黨支部根據(jù)我局實際,制定相關的規(guī)章制度、獎罰措施及責任追究制,按照職責任務和責任劃分,做到“看好自己的門,管好自己的人”,一級抓一級,層層抓落實。全局干部職工自覺維護公共秩序,遵守社會公德,沒有出現(xiàn)婚喪喜慶大操大辦現(xiàn)象,也沒有發(fā)現(xiàn)參加封建迷信活動、聚眾賭博等不法行為,未發(fā)現(xiàn)有工作人員參加敵對組織和“”邪教組織等非法宗教組織,未出現(xiàn)政策外生育。

          三、始終突出一個載體,牢固樹立科學發(fā)展理念

          在開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中,堅持聯(lián)系我局實際、充分發(fā)揚民主、突出實踐特色,問政基層求發(fā)展之策,問需基層求固本之道,問計基層求創(chuàng)新之舉。

          在學習實踐過程中,我局堅持立說立行,邊學邊改,做到“五抓五求”,即講究方法抓學習,解放思想求提高;明確方向抓調(diào)研,開門納諫求民智;聯(lián)系實際抓剖析,民主參與求共識;嚴格程序抓質(zhì)量,凝聚智慧求創(chuàng)新;立足整改抓落實,解決問題求發(fā)展。在學習實踐活動中,注重突出本局工作特色,理論學習主題鮮明、內(nèi)容豐富、方式靈活;調(diào)研活動立意明確、選題精良、卓有成效;查擺問題深入基層、暢通渠道、集中民智;專題民主生活會思路清晰、增進理解、形成共識;分析檢查報告高位起點、嚴格要求、分析透徹;整改落實方案重點突出、措施得當、有序推進。

          由于注重把科學發(fā)展觀的要求轉(zhuǎn)化為推進我局科學發(fā)展的堅強意志、謀劃我局科學發(fā)展的正確思路、領導我局科學發(fā)展的實際能力、促進我局科學發(fā)展的政策措施,我局學習實踐科學發(fā)展觀活動取得明顯成效。一是達成六點共識。即必須以科學發(fā)展為第一要義、以服務發(fā)展為首要任務、以求真務實為基本要求、以改革創(chuàng)新為不竭動力、以能力建設為重要保障、以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)為根本方法。二是活動收效顯著。通過活動的開展深入,全局干部職工深受鼓舞,為推動今后發(fā)改工作奠定了堅實的基礎。

          四、牢牢把握一個基調(diào),努力提高發(fā)改服務水平

          一年來,全局上下認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府和市發(fā)改委的工作部署,緊緊圍繞區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以十八大精神為指引,積極履行職責,提升有效作為,以求真務實的精神,在發(fā)改工作上狠下功夫,取得跨越式發(fā)展。

         ?。ㄒ唬﹨⒅\職能更加到位。我局緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的工作重點及熱點難點問題,從有利于實際工作出發(fā),經(jīng)常深入基層,深入群眾,撰寫了多篇調(diào)研報告,推動相關工作;同時,每季度的《國民經(jīng)濟運行動態(tài)》編輯質(zhì)量、時效均較往年有所提高,種種舉措充分發(fā)揮;我局作為區(qū)委、區(qū)政府重要參謀助手作用,并更進一步鞏固了發(fā)改局的參謀職能。

          (二)業(yè)務成果更顯著。我局在搞好文明創(chuàng)建工作的同時,狠抓發(fā)改業(yè)務建設,實現(xiàn)了以文明促發(fā)展,以工作促文明,取得了業(yè)務工作和精神文明建設雙豐收。

          在今后的工作中,我們將繼續(xù)貫徹落實科學發(fā)展觀,開拓進取,不斷創(chuàng)新,進一步提升精神文明創(chuàng)建質(zhì)量和水平,更好地履行自身職能,為構建和諧社會做出應有的貢獻。

          經(jīng)發(fā)局工作總結

          一、組織建設

          組織建設做到了“四有”,即有位置、有計劃、有保障、有人員。

          有位置:我局始終把黨建工作作為一項重要工作,列入了全年工作的計劃之中。年初黨政負責人與黨建工作具體責任人簽定了責任狀,真正做到了黨建工作與業(yè)務工作一同布置,一同檢查,一同考核,一同總結。

          有計劃:支部根據(jù)年初的安排,制定出了全年黨建工作計劃、黨員學習培訓計劃、發(fā)展黨員工作計劃。

          有保障:是指黨組織開展活動經(jīng)費有保障,黨員活動經(jīng)費年初就列入了單位預算。今年按照區(qū)黨組織的要求,建立規(guī)范了黨員活動室,做到了“八有”,即有場所、有桌椅、有黨旗、有電教設備、有崗位職責、有規(guī)章制度、有學習資料、有臺帳資料。

          有人員:配齊了黨務干部,支部委員會在局黨組的領導下,能認真學習黨務工作業(yè)務,委員工作既有分工、又有協(xié)作。

          二、制度建設

          制度建設做到了鞏固成果,完善制度。在鞏固原有黨建成效的基礎上,進一步完善健全工作制度。今年我們在原有制度的基礎上,又完善了部分制度的建設,并把這21項黨建工作制度匯編打印成冊,發(fā)放到每個黨員手上,并嚴格對照制度開展工作。今年我局多次組織黨員干部集中學習,召開領導班子民主生活和黨員民主生活會2次。

          三、黨員的管理與發(fā)展

          局支部認真做好黨員的發(fā)展和教育工作,嚴格發(fā)展工作程序,嚴把發(fā)展黨員“入口關”,及時地把一批思想進步、工作突出的好青年吸收到黨的隊伍中來,增強黨的戰(zhàn)斗力、凝聚力。

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