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“問題”(problem)這個詞是由兩個希臘詞組成的: “pro”的意思是“向前”,“ballein”的意思是“投擲”。字面意思,就是“被向前投擲的東西“,理解為現(xiàn)實(是什么)和理想(應該是什么)之間的相差的結果,而且需要現(xiàn)在或將來采取行動。本站為大家整理的相關的好人主義圈子文化碼頭文化存在問題,供大家參考選擇。
好人主義圈子文化碼頭文化存在問題
毛澤東同志曾經(jīng)指出:“我們有批評和自我批評這個馬克思列寧主義的武器。我們能夠去掉不良作風,保持優(yōu)良作風。”在新世紀新階段,我黨面臨更加繁重的新任務和更加復雜的新情況,需要更好地拿起批評和自我批評這個武器,使我黨保持政治上的堅定、思想上的統(tǒng)一、組織上的鞏固和行動上的一致,不斷增強凝聚力和戰(zhàn)斗力。敢于正視問題,勇于自我揭短,是對黨員干部黨性覺悟的基本要求。我圍繞增強“四個意識”,反對圈子主義和好人主義認真對照查擺,并進行了認真剖析,查找了問題產(chǎn)生的原因,明確了今后的整改方向,以便更好地開展工作。
一、存在的主要問題 :1、政治意識不夠強。表現(xiàn)在:對黨的思想路線、方針政策的理解、貫徹、執(zhí)行不夠做到與時俱進,政治敏銳性和洞察力不足,透過事物表象把握事物本質的能力不足,發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。
2、大局意識不夠,表現(xiàn)在僅僅注重本部門工作,對園區(qū)工作整體性把握不夠。
3、存在好人主義傾向。表現(xiàn)在:處理問題時自己原則性強,但對工作中發(fā)現(xiàn)的問題,面對別人的缺點、錯誤,礙于情面,能不提的就不提,有好人主義傾向。
二、存在問題的主要原因 :一是思想上對政治學習缺乏正確的認識。平時雖然經(jīng)常參加政治學習,但學習不夠深入,學習時缺乏深入的思考,理論與實踐結合不夠,自己思想意識的更新節(jié)奏放慢。
二是大局意識不強,換位思考還做的不夠,站在更高立場上考慮問題有待加強。
三是對好人主義嚴重性認識需加強。好人與“老好人”界限需劃更清,雖一字之差,但意義迥異。“老好人”明知不對,少說為佳,看似不想傷害他人,實則怕影響自己的“形象”。實踐證明,這無論是對他人還是對自己,抑或對一個單位建設乃至社會風氣建設,都是極其不利的。
三、整改措施 :一是進一步增強政治意識,真正提高自己的思想覺悟。首先,要加強政治理論學習,不斷用馬克思、列寧主義和毛澤東思想理論改造自己的世界觀、人生觀,不斷加強共產(chǎn)主義道德修養(yǎng);其次,站在講政治、講正氣的高度要求自己。敢于開展批評與自我批評,自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。最后,要把為人民服務意識落實到各項工作中去,以高度的責任感、事業(yè)心,勤勤懇懇、扎扎實實的做好各項工作。
二是轉變思想觀念。不以“做人要與人為善”、“對人要寬容”為由奉行好人主義。腳踏實地扎實工作,提高工作效率。工作中多動腦子想辦法,做到既堅持原則又靈活主動,不做“老好人”。發(fā)揚勇于開拓創(chuàng)新、敢于斗爭的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,努力開拓工作新局面。
好人主義圈子文化碼頭文化存在問題
據(jù)中央紀委國家監(jiān)委網(wǎng)站消息,10月31日公布的《中共山東省委關于巡視整改進展情況的通報》顯示,針對“政治生態(tài)凈化任務艱巨繁重”和“選人用人風氣和基層黨組織建設方面”問題,山東省黨委認真開展治理工作,對好人主義、圈子文化、碼頭文化等問題進行了深入整改。
對政治生態(tài)凈化任務艱巨繁重問題,著重從四個方面推進整改。一是著力加強政治文化建設。針對長期存在的官本位思想根深蒂固,圈子文化、碼頭文化禁而不絕等問題,采取黨委(黨組)理論學習中心組學習、黨支部主題黨日、高校黨委書記校長暑期讀書班、基層黨支部書記示范培訓班等形式,加強對理想信念、價值理念、優(yōu)良傳統(tǒng)的灌輸,抵御封建腐朽文化的侵蝕。巡視整改以來,全省基層黨支部每月至少開展1次主題黨日活動。大力弘揚沂蒙精神,弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,注重用山東省重要歷史文化和革命文化資源,教育黨員干部錘煉黨性、正心明道、涵養(yǎng)政德。各級培訓主渠道對一個月以上主體班次的學員都安排到沂蒙、膠東等黨性教育基地和濟寧干部政德教育基地開展現(xiàn)場教學,已培訓縣處級以上領導干部460人。在全省選樹先進典型3.8萬個,對5412個典型在縣級以上新聞媒體宣傳報道,引導廣大黨員干部以先進典型為榜樣,勇做新時代泰山“挑山工”。二是深入整改好人主義、圈子文化、碼頭文化等問題。在全省范圍深入開展專項治理工作,有的放矢解決問題。將專項治理情況納入黨組織書記履行全面從嚴治黨責任述職評議的重要內容,督促各級黨組織切實扛起主體責任。發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,及時對有關干部進行談話提醒;對排查梳理發(fā)現(xiàn)的有關問題線索,經(jīng)查屬實的一律嚴肅處理。三是嚴肅查處違反政治紀律和政治規(guī)矩問題。把違反政治紀律和政治規(guī)矩問題作為執(zhí)紀審查、巡視巡察和派駐監(jiān)督重點,加大查處力度。巡視整改以來,全省紀檢監(jiān)察機關共查處違反政治紀律和政治規(guī)矩問題81人。四是集中解決群眾反映強烈的突出問題。聚焦貫徹中央八項規(guī)定精神不力、工作作風不嚴不實、不作為不擔當不負責、黨員信教、扶貧工作不精準等巡視發(fā)現(xiàn)的7個方面突出問題,進行專項治理,為營造良好政治生態(tài)發(fā)揮了積極作用。
對用人導向問題,重點從匡正選人用人風氣、嚴明選人用人紀律等方面進行整改。嚴格規(guī)范領導干部個人向黨組織推薦干部工作,完善書面署名推薦制度,做好工作紀實。加強對破格提拔、領導干部親屬和身邊工作人員提拔重用等事項審批把關。對個別干部身份造假、多次工作調動、連續(xù)破格提拔等問題認真調查核實,對有關責任人嚴肅問責。拓寬選人用人視野,打通機關、企事業(yè)單位干部交流渠道,從省市機關和縣鄉(xiāng)基層選派300名左右干部、從省直單位和市縣機關選派20名左右黨外干部上下交流任職,組織開展“千名干部下基層”,選派科技副職、開展金融掛職,選派省屬高校領導干部到部屬“雙一流”建設高校掛職,面向“雙一流”
大學選調優(yōu)秀畢業(yè)生充實到各級黨政機關。對一度發(fā)生的“跑要”之風、買官賣官問題,重點抓好個案處理和長效機制建設。對巡視反饋的行賄買官人員進行嚴肅處理,對“帶病提拔”問題開展倒查工作,逐人形成倒查
工作報告,對倒查發(fā)現(xiàn)存在違規(guī)違紀問題的,嚴肅追究相關責任人責任。制定干部“帶病提拔”倒查追責、干部選拔任用“凡提四必”工作規(guī)程、用人上不正之風負面清單全程紀實等制度,健全防范選人用人不正之風長效機制。對干部監(jiān)督管理問題,主要從三個方面進行整改。一是嚴格干部日常管理監(jiān)督。加強對各級領導干部特別是“一把手”的監(jiān)督,制定對領導干部提醒、函詢和誡勉工作規(guī)程,對領導干部的苗頭性傾向性問題以及其他需要引起注意的情況,及時進行提醒教育和幫助。健全完善信息溝通機制,把干部監(jiān)督信息作為干部日常監(jiān)督管理、選拔任用、考核評價的重要參考。二是嚴格規(guī)范干部檔案管理。堅持干部檔案“凡提必審”,從嚴審核把關,堅決防止干部因檔案問題“帶病提拔”。制定壓實黨委(黨組)領導把關責任、嚴格執(zhí)行任前檔案審核制度、消化解決遺留問題、加強干部檔案日常管理等具體措施。對個別地方和單位干部職級造假,年齡、工齡、學歷和職稱存疑等問題進行認真調查核實,對有關責任人進行了嚴肅處理。三是嚴格規(guī)范個人有關事項報告工作。舉辦專題培訓班,圍繞規(guī)范填報個人有關事項進行輔導。針對個別地方領導干部個人有關事項瞞報、漏報問題,責成開展自查整改。
好人主義圈子文化碼頭文化存在問題
從今年第三季度開始,我省將相繼進行市、縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))領導班子集中換屆工作。為嚴肅組織人事紀律,防止選人用人上的不正之風,營造風清氣正的換屆環(huán)境,確保換屆工作順利進行,根據(jù)中央和省委的要求,現(xiàn)作如下通知:
一、要認真貫徹執(zhí)行黨的干部政策,嚴格按照規(guī)定的標準和程序選拔任用干部各級黨委要認真貫徹執(zhí)行干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t,堅持公道正派、任人唯賢,嚴格按照《干部任用條例》和有關規(guī)定辦事,真正把那些政治堅定、能力突出、作風過硬、群眾信任、善于領導科學發(fā)展的優(yōu)秀干部選拔到領導崗位上來。堅決防止干部“帶病上崗”和“帶病提拔”。
要嚴格執(zhí)行民主推薦的有關規(guī)定,正確運用推薦結果,堅持考察對象在得票比較集中的人員中產(chǎn)生,以體現(xiàn)群眾公認原則。同時,防止簡單地以票取人。領導干部個人推薦干部人選,必須負責地寫出署名推薦材料。要運用體現(xiàn)科學發(fā)展觀要求的地方黨政領導班子和領導干部綜合考核評價辦法,按要求精心組織考察工作。對反映考察對象的問題,凡性質嚴重、內容具體、線索清楚的,必須認真調查核實;問題沒有查清之前,不得提出提拔使用的意見。對擬提拔人選,在提交黨委常委會討論前,必須就廉政情況聽取紀檢機關的意見,紀檢機關應認真負責地予以答復。黨委常委會討論決定擬任人選和推薦人選時,必須逐個介紹情況,保證班子成員充分發(fā)表意見,實行集體決策。
要嚴格按照《中國共產(chǎn)黨地方組織選舉工作條例》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》組織好黨代會選舉工作,尊重和保障黨員和代表的民主權利,堅決防止和糾正違反選舉規(guī)定、侵犯黨員和代表權利的行為。
二、在換屆工作中各級黨組織、黨員干部特別是領導干部要嚴格遵守以下紀律(一)不準拿原則送人情、做交易,封官許愿,行賄受賄,“買官賣官”;
(二)不準為自己或他人提拔調動找關系、說情打招呼、搞串聯(lián),“跑官要官”;
(三)不準搞小圈子、小團體、拉幫結派,進行拉票賄選等非組織活動;
(四)不準在干部考察工作中隱瞞、歪曲事實真相,或者泄露醞釀、討論干部任免的情況;
(五)不準以威脅、賄賂、欺騙或其他手段妨礙、侵犯黨員、代表和委員自由行使選舉權和被選舉權;
(六)不準傳播小道消息,造謠誣陷他人,干擾換屆工作;
(七)不準超職數(shù)、自設職務名稱、超職級配備干部,或違反規(guī)定提高干部職級待遇;
(八)不準在換屆選舉前突擊提拔調整干部;
(九)不準拒不執(zhí)行干部調動和交流的決定;
(十)不準采取授意、暗示等方式把個人意志變?yōu)橐越M織名義推薦干部;
(十一)不準要求提拔本人的配偶、子女、其他親屬及身邊工作人員;
(十二)不準擅自更改干部出生時間、入黨時間、參加工作時間和學歷;
(十三)不準借換屆選舉之機,違章調度資金、轉移資產(chǎn)、突擊花錢或私分公物。
三、對違反換屆政策規(guī)定及其他組織人事紀律的,要綜合運用紀律處分和組織處理手段,依紀依法從快嚴肅處理1、嚴厲整治“跑官要官”、“買官賣官”行為。對“跑官要官”的,要嚴肅批評,記錄在案,并取消其被推薦、考察和作為候選人的資格,情節(jié)嚴重的要進行組織處理;對“跑官要官”行為制止不力或喪失原則、不擇手段為“跑官要官”者說情打招呼的,要依紀嚴肅處理;對受賄“賣官”的,要依紀依法嚴懲;對行賄“買官”的,一律先免去職務,再按有關規(guī)定處理。
2、嚴厲打擊“拉票賄選”等非組織活動。對在民主推薦和選舉中搞拉票、賄選等非組織活動的,要堅決查處,已經(jīng)提拔的要從領導崗位上撤下來;對以暴力、威脅、欺騙、偽造等手段破壞選舉或妨礙選舉人依法行使選舉權和被選舉權的,對控告、檢舉選舉違規(guī)違法行為進行壓制、迫害的,對誣告陷害干部、干擾換屆工作正常進行的,均要視情節(jié)給予組織處理或依紀依法處理。
3、嚴肅查處違反財經(jīng)紀律的行為。對需要進行離任審計的領導干部,要按照黨政領導干部經(jīng)濟責任審計制度的要求,認真做好審計工作,并把審計結果作為選拔任用干部的重要依據(jù)之一;對借換屆選舉之機,違章調度資金、轉移資產(chǎn)、突擊花錢或私分公物的,要按照有關規(guī)定嚴肅查處。
4、堅決糾正違反《干部任用條例》及有關規(guī)定選拔任用干部的行為。對在換屆選舉期間違反《干部任用條例》和有關規(guī)定任用干部的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)和查實,一律取消其任職決定,并嚴肅追究有關人員責任。
四、要切實加強監(jiān)督檢查,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制和用人失察失誤責任追究制度各市(地)、縣(市、區(qū))委要采取有效措施,切實加強對換屆期間貫徹執(zhí)行《干部任用條例》和組織人事紀律情況的監(jiān)督檢查。各級紀檢機關和組織部門要在黨委的領導下,加強協(xié)調,密切配合,有針對性地加強檢查和指導。要把集中檢查與重點抽查、上級檢查與自我檢查結合起來,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。換屆期間,省紀委、省委組織部將聯(lián)合派出檢查組,對各地換屆工作中組織人事紀律的執(zhí)行情況進行檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的典型案例要予以通報,以警示教育干部。
要暢通黨員干部和群眾監(jiān)督的渠道。通過設立舉報信箱或電子郵箱、受理“12380”專用舉報電話等,認真受理群眾舉報。要正確引導和鼓勵署名舉報,準確區(qū)別沒有事實依據(jù)、誣告陷害與反映問題線索清楚、性質嚴重、內容具體的舉報件性質,對后者要及時、認真進行調查核實。舉報受理工作中發(fā)現(xiàn)的重大情況要及時向黨委和上級紀委、組織部門報告。
要嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制和用人失察失誤責任追究制度。各級黨委及其紀委、組織部門要教育引導各級領導干部牢記保持新時期共產(chǎn)黨員先進性的要求,增強政治意識、大局意識和責任意識,自覺堅持以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀,積極支持領導班子配備改革,服從組織安排,正確對待個人的進退留轉,嚴格執(zhí)行和維護黨的紀律,自覺遵守干部選拔任用工作的各項規(guī)定,堅決抵制用人上的不正之風。凡本地區(qū)本部門用人上不正之風和腐敗現(xiàn)象嚴重、干部群眾反映強烈以及對違反組織人事紀律行為查處不力的,要追究黨委及其有關機關和部門負責人的責任;凡因領導干部、考察工作人員主觀原因造成用人失察失誤的,要堅決追究責任,性質嚴重的,要給予組織處理或者黨紀政紀處分。
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