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【628568.com--述職報(bào)告】

　　發(fā)展黨員工作情況調(diào)研報(bào)告一篇

　　省委教育工委組織干部處（二Οxx年十二月）近年來(lái)，我省高校在發(fā)展黨員工作中認(rèn)真貫徹執(zhí)行中組部《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則（試行）》，按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的十六字方針，嚴(yán)格程序，確保質(zhì)量，使全省高校黨員隊(duì)伍不斷壯大，結(jié)構(gòu)更趨合理，黨員的先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮，黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。

　　一、基本情況

　　目前我省共有83所高校，其中駐省會(huì)石家莊的25所。黨組織關(guān)系由省委教育工委直接管理的省屬普通高校14所。省屬36所高校中，有88個(gè)分黨委、350個(gè)黨總支、2138個(gè)黨支部；黨員37513人，其中教工黨員25008人，學(xué)生黨員12505人，教工、學(xué)生入黨積極分子27955人。我省本科院校在校生黨員比例保持在7%左右，?？圃盒Ｔ谛Ｉh員比例保持在5%左右。黨組織關(guān)系由省委教育工委直接管理的14所駐石高校中，除4所民辦高校、3所新升格的職業(yè)技術(shù)學(xué)院外，其它7所高校20-年共發(fā)展2773名。其中發(fā)展在職教工206名、35歲以下123名、研究生學(xué)歷的30名；發(fā)展專業(yè)技術(shù)人員145名、35歲以下93名、研究生學(xué)歷26名；在專業(yè)技術(shù)人員中發(fā)展高級(jí)職稱26名，中級(jí)職稱66名，其它53名。

　　二、主要做法

　?。ㄒ唬┨岣哒J(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)把發(fā)展黨員工作抓緊抓好。多年來(lái)，省委教育工委對(duì)高校的發(fā)展黨員工作非常重視。高校肩負(fù)著培養(yǎng)社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者和接班人的重任，培養(yǎng)和造就一批青年馬克思主義者和工人階級(jí)先進(jìn)分子，是關(guān)系到黨和國(guó)家前途、命運(yùn)的大問(wèn)題，也關(guān)系到高校能否堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向、培養(yǎng)又紅又專的合格人才和穩(wěn)定工作。-年我們制發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)高等學(xué)校發(fā)展黨員工作的意見(jiàn)》，對(duì)高校發(fā)展黨員工作提出了可操作性的具體指導(dǎo)意見(jiàn)，要求各高校設(shè)立專職組織員負(fù)責(zé)發(fā)展黨員工作，本科院校設(shè)兩名處級(jí)組織員，?？圃盒ＴO(shè)一名組織員，以保證高校發(fā)展黨員工作的健康有序開(kāi)展。20-年以省委名義制發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)高等學(xué)校黨的建設(shè)工作的若干意見(jiàn)》，站在實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想、保證黨的事業(yè)后繼有人的高度，對(duì)高校發(fā)展黨員工作提出了明確要求。

　?。ǘ┓e極推行“政治導(dǎo)師制”，保證高校黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。高校是高知識(shí)群體集中的地方，為了確保黨對(duì)高校的領(lǐng)導(dǎo)，20-年省委教育工委提出，在該群體發(fā)展黨員工作中，實(shí)行“政治導(dǎo)師制”。“政治導(dǎo)師制”就是在各高校黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，為切實(shí)加強(qiáng)高知識(shí)群體的發(fā)展黨員工作，由學(xué)校黨的基層組織根據(jù)條件，遴選政治素質(zhì)好、黨性觀念強(qiáng)、業(yè)務(wù)水平高的黨員教師擔(dān)任政治導(dǎo)師，對(duì)高知識(shí)群體中的非黨員優(yōu)秀中青年知識(shí)分子在政治上進(jìn)行傳、幫、帶，將高知識(shí)群體發(fā)展黨員工作的培養(yǎng)關(guān)口前移，增強(qiáng)黨在高知識(shí)群體中的凝聚力和感召力，盡快提高這一群體中非黨員優(yōu)秀中青年知識(shí)分子的政治素質(zhì)，及時(shí)把他們推薦到黨組織中來(lái)。河北醫(yī)大、河北大學(xué)、廊坊師院、唐山學(xué)院、邢臺(tái)學(xué)院等高校黨委高度重視這項(xiàng)工作，黨委書(shū)記、校長(zhǎng)都帶頭擔(dān)任政治導(dǎo)師，同時(shí)他們還選拔了一批政治素質(zhì)好，黨性強(qiáng)，專業(yè)水平高的專家教授作為政治導(dǎo)師，加強(qiáng)對(duì)優(yōu)秀中青年知識(shí)分子和知名專家、教授入黨積極分子的培養(yǎng)，使學(xué)校的教書(shū)和育人工作更好地結(jié)合起來(lái)，擴(kuò)大了黨在高知識(shí)群體中的影響。“政治導(dǎo)師制”在我省高校實(shí)施以來(lái)，取得了可喜成績(jī)，黨員隊(duì)伍中高級(jí)知識(shí)分子的數(shù)量不斷增加，質(zhì)量明顯提高。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，在全省10所骨干大學(xué)中，研究生學(xué)歷、副高職稱及以上人員中黨員比例已達(dá)38%。

　　（三）采取“三早”措施，確保新黨員數(shù)量。

　　各高校黨委在發(fā)展黨員工作中采取“三早”措施，即早選苗、早培養(yǎng)、早發(fā)展。“早選苗”就是從新生入學(xué)就開(kāi)始做選拔入黨積極分子工作，注意了解新生的政治情況，對(duì)在中學(xué)期間寫出入黨申請(qǐng)書(shū)或被定為入黨積極分子的學(xué)生作好培養(yǎng)教育的銜接工作，及時(shí)確定重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象，條件成熟的要及早發(fā)展。“早培養(yǎng)”就是對(duì)遞交入黨申請(qǐng)書(shū)的學(xué)生，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和考察，及時(shí)把表現(xiàn)好、成績(jī)突出的學(xué)生吸收到“雙學(xué)”活動(dòng)中來(lái)，確定為積極分子，加強(qiáng)教育培訓(xùn)，及時(shí)確定培養(yǎng)聯(lián)系人，充分發(fā)揮教工黨員的作用和各總支、支部的作用，實(shí)施集體教育與個(gè)別幫助相結(jié)合的方式，組織入黨積極分子認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)和理論，系統(tǒng)掌握馬列主義、毛澤東思想，鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想，使他們端正入黨動(dòng)機(jī)，真正解決思想上入黨的問(wèn)題。

　　此外，各基層黨組織還強(qiáng)化了實(shí)踐環(huán)節(jié)，有意識(shí)地給積極分子交任務(wù)、壓擔(dān)子，引導(dǎo)和鼓勵(lì)他們積極思考、主動(dòng)工作、勇挑重?fù)?dān)，在實(shí)踐中鍛練成長(zhǎng)、盡快成熟。“早發(fā)展”就是對(duì)入黨積極分子，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的培養(yǎng)、教育、考察，對(duì)思想進(jìn)步快，表現(xiàn)好的、條件成熟的，做好外調(diào)、座談、審查等發(fā)展前的各項(xiàng)工作，要及時(shí)發(fā)展，把那些符合條件、手續(xù)完備、比較成熟的積極分子及時(shí)吸收到黨內(nèi)來(lái)。河北師范大學(xué)、華北煤炭醫(yī)學(xué)院、石家莊鐵道學(xué)院、河北工程技術(shù)高等?？茖W(xué)校在青年教工和學(xué)生中采取了“三早”措施，取得了良好效果。目前，我省一般本科院校在校生黨員比例保持在8%左右，有的甚至接近10%。

　?。ㄋ模┘哟笈囵B(yǎng)力度，完善工作環(huán)節(jié)，保證新黨員質(zhì)量。發(fā)展黨員工作既是一項(xiàng)重要的政治任務(wù)，也是一項(xiàng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)南到y(tǒng)工程。在發(fā)展黨員工作中，各高校黨委按照“十六字”方針和黨章的規(guī)定，始終高度重視入黨積極分子和預(yù)備黨員的培養(yǎng)教育工作，不斷完善制度，強(qiáng)化環(huán)節(jié)，確保質(zhì)量。在確定積極分子人選、依托黨校進(jìn)行教育培訓(xùn)、確定組織發(fā)展目標(biāo)、準(zhǔn)備發(fā)展材料等環(huán)節(jié)上做到了“三嚴(yán)”、“五不發(fā)展”，即：嚴(yán)格審查，嚴(yán)格考察，嚴(yán)格審批；達(dá)不到黨員標(biāo)準(zhǔn)的不發(fā)展，未經(jīng)過(guò)系統(tǒng)培養(yǎng)教育的不發(fā)展，不了解和不懂得黨的基本知識(shí)的不發(fā)展，沒(méi)有經(jīng)過(guò)嚴(yán)格考核的不發(fā)展，手續(xù)不完備的不發(fā)展。

　　（五）與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新，及時(shí)解決組織發(fā)展工作中的新情況新問(wèn)題。各學(xué)校黨委堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是的思想路線，定期分析學(xué)校發(fā)展黨員工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，及時(shí)研究對(duì)策，確保組織發(fā)展的嚴(yán)肅性。石家莊鐵道學(xué)院、河北經(jīng)貿(mào)大學(xué)、唐山學(xué)院等學(xué)校在組織發(fā)展中針對(duì)入黨積極分子的思想實(shí)際，看準(zhǔn)時(shí)機(jī)，掌握火候，趁熱打鐵，使優(yōu)秀知識(shí)分子將申請(qǐng)入黨作為一種自覺(jué)的行動(dòng)；河北大學(xué)、河北農(nóng)業(yè)大學(xué)等高校針對(duì)中青年入黨積極分子思想活躍、易接受新事物的思想特點(diǎn)，建立了紅色網(wǎng)站，擴(kuò)大了思想政治工作覆射面。燕山大學(xué)、河北理工學(xué)院、邢臺(tái)學(xué)院等學(xué)校強(qiáng)化了新發(fā)展黨員的公示、組織談話、群眾座談會(huì)等環(huán)節(jié)，確保廣大群眾在組織發(fā)展中行使監(jiān)督權(quán)，保證了發(fā)展黨員工作的公開(kāi)、公正和公平。

　　三、存在的主要問(wèn)題

　　我省高校發(fā)展黨員工作雖然取得了顯著成績(jī)，但是，在工作中也存在一些不容忽視的情況和問(wèn)題。一是入黨動(dòng)機(jī)多元化、復(fù)雜化。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的逐步建立和改革開(kāi)放的深入，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的.負(fù)面效應(yīng)對(duì)高校中青年教師、學(xué)生入黨動(dòng)機(jī)也產(chǎn)生了一定的消極影響。個(gè)別學(xué)生和教師在入黨動(dòng)機(jī)上主要表現(xiàn)為理想型、榮譽(yù)型、從眾型、功利型，呈現(xiàn)出個(gè)人主義、實(shí)用主義傾向。二是?？圃盒W(xué)生黨員的先鋒模范作用得不到充分發(fā)揮。?？茖W(xué)校學(xué)生在校的學(xué)制一般是二到三年，發(fā)展的重點(diǎn)一般是在畢業(yè)班，有的苗子剛剛選定，就面臨畢業(yè)，有的剛剛發(fā)展就走向工作崗位，在校學(xué)生黨員的數(shù)量偏低，其先鋒模范作用難以充分發(fā)揮。另外，一些學(xué)校注重發(fā)展前培養(yǎng)、忽視發(fā)展后的教育管理，存在“入門難、進(jìn)屋寬”的現(xiàn)象。

　　四、主要對(duì)策

　?。ㄒ唬┯每茖W(xué)的理論武裝廣大青年教師和學(xué)生，深入持久地進(jìn)行理想信念教育。各高校黨委要用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想武裝青年教師和學(xué)生，利用“兩課”、“雙學(xué)”、黨團(tuán)校和學(xué)習(xí)小組等形式，在廣大青年教師和學(xué)生中深入持久地進(jìn)行共產(chǎn)主義理想和社會(huì)主義道德教育，使廣大青年教師和學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)黨史、了解黨的路線方針政策，幫助他們學(xué)會(huì)用歷史的眼光、辨證的思維來(lái)分析問(wèn)題、解決困惑，努力增強(qiáng)其自覺(jué)接受黨的領(lǐng)導(dǎo)的堅(jiān)定性。要樹(shù)立典型以點(diǎn)帶面，激勵(lì)從典型身上汲取營(yíng)養(yǎng)，克服不足，選準(zhǔn)人生坐標(biāo)。要采取寓教于學(xué)、寓教于樂(lè)的形式，弘揚(yáng)愛(ài)國(guó)主義、集體主義精神，唱響主旋律，幫助和引導(dǎo)入黨積極分子樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，自覺(jué)抵制拜金主義、享樂(lè)主義等腐朽思想和生活方式的侵蝕，提高他們對(duì)非馬克思主義思想的辨別力和免疫力。

　?。ǘ┐罅ν菩?ldquo;政治導(dǎo)師制”。認(rèn)真貫徹落實(shí)省委《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)高等學(xué)校黨的建設(shè)工作的若干意見(jiàn)》，繼續(xù)推行“政治導(dǎo)師制”。對(duì)積極分子要通過(guò)政治上循循善誘、正面引導(dǎo)，生活上關(guān)心幫助、扶困解難，行動(dòng)上以身作則、言傳身教等方式加強(qiáng)對(duì)中青年知識(shí)分子的教育培養(yǎng)，為黨不斷輸送新鮮血液，增強(qiáng)黨的生機(jī)與活力。

　?。ㄈ┘訌?qiáng)制度建設(shè)，完善組織發(fā)展程序。各高校要結(jié)合高等教育改革發(fā)展的新情況、教師教學(xué)科研的新特點(diǎn)、學(xué)生學(xué)習(xí)生活方式的新變化、高級(jí)專門人才思想發(fā)展的新動(dòng)向，積極探索新形勢(shì)下組織發(fā)展工作的新方法、新途徑，進(jìn)一步完善發(fā)展黨員工作機(jī)制，建立健全有關(guān)規(guī)章制度，使推優(yōu)工作，積極分子、預(yù)備黨員和支部書(shū)記培訓(xùn)，組織工作例會(huì)，發(fā)展黨員工作進(jìn)一步公開(kāi)化、規(guī)范化，努力增強(qiáng)發(fā)展黨員工作的透明度和公開(kāi)性，保證群眾監(jiān)督，做到公平、公正。對(duì)在發(fā)展黨員工作中，不負(fù)責(zé)任、弄虛作假造成黨員質(zhì)量問(wèn)題的黨組織或個(gè)人，要嚴(yán)肅追究。

　?。ㄋ模┙⒁恢刭|(zhì)過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)良的黨務(wù)工作隊(duì)伍。要象培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才一樣，選拔培養(yǎng)思想政治工作和黨務(wù)工作干部，下大力氣建設(shè)一支政治素質(zhì)好、專業(yè)水平高、熱心黨務(wù)工作的專兼職政工干部隊(duì)伍。按照“政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正”的要求，選好配強(qiáng)黨總支書(shū)記和黨支部書(shū)記；加大投入，采取多種形式進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，切實(shí)提高黨務(wù)干部隊(duì)伍的理論水平和業(yè)務(wù)能力；切實(shí)加強(qiáng)組織員隊(duì)伍建設(shè)，提高組織員隊(duì)伍素質(zhì)；從政治上、工作上、生活上關(guān)心專、兼職思想政治工作人員和黨務(wù)干部，要從制度上解決他們的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展問(wèn)題和后顧之憂。

　　發(fā)展黨員工作情況調(diào)研報(bào)告二篇

　　為適應(yīng)新形勢(shì)對(duì)發(fā)展黨員的要求，我市由點(diǎn)到面推行了發(fā)展黨員公示制，把原先看來(lái)“神秘”的發(fā)展黨員工作向群眾全過(guò)程公開(kāi)，在納新和轉(zhuǎn)正兩個(gè)階段把發(fā)展、轉(zhuǎn)正對(duì)象進(jìn)行為期10天的公示，有效地保證了發(fā)展黨員的質(zhì)量，這一做法受到了廣大黨員群眾的好評(píng)。

　　一、動(dòng)因

　　-年下半年，我部接到舉報(bào)，反映某鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展黨員存在程序問(wèn)題。經(jīng)查，問(wèn)題屬實(shí)，查處此事的同志，從調(diào)閱的黨員檔案中看出，少數(shù)新發(fā)展的黨員文化不高，素質(zhì)偏低，缺泛先進(jìn)性和代表性，這一現(xiàn)象引起了部領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，及時(shí)對(duì)全市發(fā)展黨員工作情況組織了調(diào)查，發(fā)現(xiàn)有的基層黨組織對(duì)新時(shí)期做好發(fā)展黨員工作的重要性認(rèn)識(shí)不足，未真正把發(fā)展黨員工作擺上位置，工作比較被動(dòng)，缺乏主動(dòng)性；有的基層黨組織對(duì)入黨積極分子看現(xiàn)象多，看本質(zhì)少，有的甚至感情用事，憑個(gè)人關(guān)系的親疏論好與差，有的用經(jīng)濟(jì)實(shí)績(jī)代替黨員標(biāo)準(zhǔn)，把入黨作為一種“獎(jiǎng)勵(lì)”，缺乏嚴(yán)肅性和原則性；有的新黨員素質(zhì)不高，對(duì)自身要求不嚴(yán)，成為預(yù)備黨員后，又放松學(xué)習(xí)，把自己等同于一般老百姓，不能發(fā)揮黨員的作用。上述問(wèn)題雖不突出，但長(zhǎng)期以往必將嚴(yán)重?fù)p害黨的威性和黨員的純潔性。對(duì)此，我們借鑒干部任用公示制度的經(jīng)驗(yàn)，從XX年起在全市普遍推行了發(fā)展黨員公示制。

　　二、做法和效果

　　我們?cè)谕菩邪l(fā)展黨員公示過(guò)程中，以《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》和《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》為依據(jù)，堅(jiān)持原則性和可行性相結(jié)合，注重調(diào)動(dòng)黨內(nèi)外群眾的民主意識(shí)和監(jiān)督意識(shí)，主要步驟是做到“四個(gè)明確”：

　　1、明確公示的內(nèi)容。公示對(duì)象為經(jīng)過(guò)支部委員會(huì)討論，擬接收為預(yù)備黨員的發(fā)展對(duì)象和轉(zhuǎn)正前預(yù)備黨員。公示內(nèi)容不僅包括了對(duì)黨的路線、方針、政策的態(tài)度，在重大政治斗爭(zhēng)中的表現(xiàn)，勤政廉政情況，平時(shí)工作表現(xiàn)，而且包括了公示對(duì)象參加工作時(shí)間，第一次申請(qǐng)入黨時(shí)間，確定入黨積極分子時(shí)間，以及參加入黨積極分子培訓(xùn)情況；預(yù)備黨員預(yù)備期起止時(shí)間，預(yù)備期主要表現(xiàn)等。

　　2、明確公示的形式。對(duì)發(fā)展和轉(zhuǎn)正對(duì)象，既可在監(jiān)督對(duì)象的工作單位或地區(qū)進(jìn)行，又可以擴(kuò)大到其原單位或地區(qū)進(jìn)行。公示形式可采取張榜公布或召集會(huì)議等。公示時(shí)間為10天。

　　3、明確公示的程序。入黨積極分子經(jīng)過(guò)一年以上培養(yǎng)教育后，在聽(tīng)取黨小組、培養(yǎng)聯(lián)系人和黨內(nèi)外群眾意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，經(jīng)黨支部委員會(huì)討論同意方可列為發(fā)展對(duì)象，黨支部要在其發(fā)展前，履行公示程序，公示無(wú)異議之后，發(fā)給入黨自愿書(shū)，再提交支部大會(huì)討論是否接收為預(yù)備黨員；經(jīng)過(guò)一年預(yù)備期教育和考察的預(yù)備黨員，黨支部在其轉(zhuǎn)正之前，履行公示程序，再提交支部大會(huì)討論是否轉(zhuǎn)為正式黨員。黨委對(duì)公示過(guò)程中，沒(méi)有不同意見(jiàn)或沒(méi)有原則性問(wèn)題的發(fā)展、轉(zhuǎn)正對(duì)象，在黨支部書(shū)面報(bào)告公示結(jié)果后進(jìn)行審批。

　　4、明確公示的反饋。公示內(nèi)容張榜公布后，個(gè)人、集體和組織均可向公示對(duì)象所屬支部或上級(jí)黨組織反映有關(guān)情況。黨組織在情況調(diào)查核實(shí)后，填寫反饋意見(jiàn)單，發(fā)送到反映情況者手中或?qū)ν夤?。市委組織部和基層黨委同時(shí)設(shè)立監(jiān)督電話，對(duì)有關(guān)政策咨詢，當(dāng)日予以答復(fù)，反映的問(wèn)題10日內(nèi)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并予以答復(fù)。對(duì)公示中反映的問(wèn)題，經(jīng)核實(shí)，如有下列情況之一的不予發(fā)展或轉(zhuǎn)正：①政治思想品德有問(wèn)題的；②違反計(jì)劃生育政策的；③違紀(jì)違法正在查處或處理不足三年的；④其它不具備黨員發(fā)展條件的。預(yù)備黨員遇到以上問(wèn)題，按程序延長(zhǎng)預(yù)備期或取消預(yù)備黨員資格。

　　實(shí)踐證明，推行發(fā)展黨員公示制，是新形勢(shì)下做好發(fā)展黨員工作，提高新黨員質(zhì)量，保證黨員隊(duì)伍先進(jìn)性和純潔性的有效手段，是把擴(kuò)大民主從積極分子考察環(huán)節(jié)延伸到吸收決策階段，把民主參與的范圍由部分黨員、群眾擴(kuò)展到廣大黨員群眾，體現(xiàn)了堅(jiān)持黨要管黨原則與充分發(fā)揚(yáng)民主、走群眾路線的有機(jī)結(jié)合。有利于黨組織更全面、準(zhǔn)確了解發(fā)展對(duì)象，減少發(fā)展工作的失察，有利于黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高，也有利于發(fā)展對(duì)象和預(yù)備黨員在平時(shí)工作、生活、學(xué)習(xí)中自我約束。主要成效表現(xiàn)在三個(gè)方面：

　　一是促進(jìn)了發(fā)展黨員工作的健康開(kāi)展。實(shí)行公示后，各基層黨組織進(jìn)一步增強(qiáng)了對(duì)做好新時(shí)期發(fā)展黨員工作重要性的認(rèn)識(shí)，把發(fā)展黨員工作擺上了重要議事日程，做到有目標(biāo)、有計(jì)劃，要求進(jìn)一步明確，重點(diǎn)進(jìn)一步突出，程序進(jìn)一步規(guī)范。同時(shí)，黨務(wù)干部進(jìn)一步受到制度的制約，促使他們?cè)鰪?qiáng)政治責(zé)任心，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，更好地嚴(yán)格按照規(guī)定的程序和要求辦事，克服工作馬虎，把關(guān)不嚴(yán)，程序簡(jiǎn)化傾向。一些群眾深有感觸地說(shuō)：“過(guò)去發(fā)展黨員工作秘密進(jìn)行，現(xiàn)在實(shí)行公示，打開(kāi)天窗說(shuō)亮話，咱們?nèi)罕娦睦镉袟U秤，得給黨組織負(fù)責(zé)任，把好關(guān)”。

　　二是提高了新黨員的質(zhì)量。通過(guò)公示，進(jìn)一步把住了發(fā)展黨員的入口關(guān)和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的質(zhì)量關(guān)，不僅發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題，而且扼制了問(wèn)題的發(fā)生，XX年全市共公示發(fā)展對(duì)象691名，通過(guò)公示暫緩發(fā)展的11名，公示轉(zhuǎn)正對(duì)象1036名，被取消預(yù)備黨員資格的有2名，延長(zhǎng)預(yù)備期的有1名。通過(guò)公示，促使發(fā)展轉(zhuǎn)正對(duì)象，更加自覺(jué)地嚴(yán)格按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，加強(qiáng)黨性鍛煉，實(shí)踐黨的宗旨，以過(guò)硬的政治素質(zhì)、出色的工作成績(jī)和良好的自身形象，贏得組織肯定和群眾信任，在爭(zhēng)取組織上入黨的同時(shí)，做到思想上和行動(dòng)上真正入黨。

　　三是杜絕了發(fā)展黨員工作中的不正之風(fēng)。實(shí)行公示后，發(fā)展黨員工作的透明度進(jìn)一步增強(qiáng)，讓群眾對(duì)發(fā)展、轉(zhuǎn)正對(duì)象當(dāng)“評(píng)委”，使群眾有了真正的發(fā)言權(quán)和評(píng)判權(quán)，克服了過(guò)去少數(shù)人說(shuō)了算，弄虛作假，使不具備黨員條件的人進(jìn)入到黨組織中來(lái)的現(xiàn)象。今年，我們就查處了一起某鄉(xiāng)鎮(zhèn)欺騙組織，制造假黨員的案件，當(dāng)事人受到了黨紀(jì)政紀(jì)的嚴(yán)肅處理。許多群眾反映：發(fā)展黨員事先能知道，反映情況有渠道，處理結(jié)果有反饋，真正體現(xiàn)了民主監(jiān)督的威力。

　　三、問(wèn)題和對(duì)策

　　我市推行發(fā)展黨員公示制，是完善發(fā)展程序的一種新償試，因此，實(shí)行公示的過(guò)程，是不斷遇到新情況、解決新問(wèn)題的過(guò)程，是不斷完善和創(chuàng)新的過(guò)程。在實(shí)施過(guò)程中，我們通過(guò)檢查了解，一方面，發(fā)現(xiàn)少數(shù)基層黨組織負(fù)責(zé)人在認(rèn)識(shí)上還不到位：一是認(rèn)為發(fā)展黨員是黨內(nèi)事務(wù)，不應(yīng)該向普通群眾公開(kāi)、亮相，影響了發(fā)展黨員的嚴(yán)肅性；二是認(rèn)為發(fā)展對(duì)象從積極分子開(kāi)始培養(yǎng)、考察多年，已基本成熟，多方面條件已具備，不需再由群眾監(jiān)督，實(shí)施公示是多此一舉；三是少數(shù)黨支部怕公開(kāi)，擔(dān)心在公開(kāi)過(guò)程中出現(xiàn)問(wèn)題，而否定了自身工作，造成被動(dòng)；四是認(rèn)為公示無(wú)所不能，可以代替黨章規(guī)定的發(fā)展黨員政審、考察等程序；五是認(rèn)為公示偏重了群眾公認(rèn)，影響了黨要管黨的原則。六是認(rèn)為群眾與監(jiān)督對(duì)象接觸不多，知之不全，反映的情況不準(zhǔn)不實(shí)，以訛傳訛的多等等。這些認(rèn)識(shí)的存在，直接影響著公示制度的健康開(kāi)展。

      另一方面，不少基層支部在執(zhí)行發(fā)展黨員公開(kāi)監(jiān)督制度上還不夠規(guī)范，主要表現(xiàn)為：一是實(shí)施過(guò)程中，公開(kāi)時(shí)間過(guò)短。制度規(guī)定公示的時(shí)問(wèn)一般為10天左右，但我們發(fā)現(xiàn)少數(shù)黨支部公開(kāi)時(shí)間只有3－5天，沒(méi)有足夠的時(shí)間讓更多的人來(lái)知曉有關(guān)公示情況，導(dǎo)致黨組織不能掌握公示對(duì)象全面情況；二是公開(kāi)形式不夠規(guī)范。實(shí)施公示應(yīng)采取張榜公布或召集會(huì)議的形式，但召集會(huì)議的形式應(yīng)適用于人數(shù)較少的單位，對(duì)人數(shù)較多、環(huán)境復(fù)雜的單位，必須采取張貼公告的形式。但我們發(fā)現(xiàn)少數(shù)黨支部?jī)H在全體黨員會(huì)議或部份人員會(huì)議上作個(gè)通報(bào)，這就失去了公示的意義。少數(shù)黨支部雖然也采取張榜公布的形式，但張貼的位置不夠醒目，這也不便于讓更大范圍的人員看到公告，參與監(jiān)督，反映情況；三是舉報(bào)聯(lián)系的方式不夠明確、方便等。由于操作實(shí)施不夠規(guī)范，致使公示制流于程式化，影響了公示制度的實(shí)際效果，長(zhǎng)期下去，公示將失去其應(yīng)有的生命力。

　　要切實(shí)解決上述認(rèn)識(shí)和做法上的問(wèn)題，推進(jìn)公示制向縱深發(fā)展，收到實(shí)實(shí)在在的效果，我們認(rèn)為，除思想認(rèn)識(shí)再提高、再深化外，還應(yīng)注意與《黨章》和《細(xì)則》規(guī)定及其他制度的綜合配套、協(xié)調(diào)運(yùn)作。主要做到四個(gè)結(jié)合：

　　第一、發(fā)展黨員公示制要與《黨章》規(guī)定的程序相結(jié)合。

　　實(shí)施發(fā)展黨員公示制是新形勢(shì)下按黨章規(guī)定做好黨員發(fā)展工作的需要，是對(duì)發(fā)展對(duì)象實(shí)施全面考察、了解的有效手段，公示中，群眾反映的意見(jiàn)，可作為黨支部和上級(jí)黨組織集體討論的重要依據(jù)之一。但在實(shí)際工作中，我們不能因?yàn)橛辛吮O(jiān)督制度，就取消或放松對(duì)發(fā)展對(duì)象的平時(shí)考察、政治審查等其他環(huán)節(jié)和程序，更不能因公示過(guò)關(guān)而代替支部大會(huì)或黨委集體討論。公示制僅是對(duì)發(fā)展黨員考察環(huán)節(jié)的有益補(bǔ)充，但不能取而代之，或全依賴于其結(jié)果。

　　第二、發(fā)展黨員公示制要與發(fā)展對(duì)象培養(yǎng)教育相結(jié)合。

　　公示結(jié)果不僅作為黨組織集體討論的重要依據(jù)，也可作為黨組織對(duì)發(fā)展對(duì)象進(jìn)行培養(yǎng)教育的內(nèi)容。根據(jù)群眾在公示中反映出的問(wèn)題，幫助其剖析原因，認(rèn)識(shí)危害，明確努力方向，促其限期克服缺點(diǎn)，改正錯(cuò)誤。同時(shí)，要教育公示對(duì)象正確對(duì)待群眾反映的問(wèn)題，在考察時(shí)，要求公示對(duì)象必須如實(shí)向考察人提供有關(guān)真實(shí)情況，在公示期間，所在單位黨組織要及時(shí)了解公示對(duì)象的思想動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性地提醒，防止其情緒波動(dòng)，懈怠工作，對(duì)公示過(guò)關(guān)的同志，由單位黨組織負(fù)責(zé)人找其談話，提出明確要求，未能過(guò)關(guān)的，由單位黨組織負(fù)責(zé)人進(jìn)行個(gè)別談話，指出其缺點(diǎn)和毛病，限期改正，繼續(xù)接受組織的培養(yǎng)與考驗(yàn)。

　　第三、要將對(duì)群眾負(fù)責(zé)與對(duì)監(jiān)督對(duì)象負(fù)責(zé)相結(jié)合。

　　公示期間，對(duì)群眾反映舉報(bào)的每一個(gè)問(wèn)題，要逐一進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，做到有報(bào)必查，查必見(jiàn)底，件件有落實(shí)，事事有反饋，并對(duì)反映舉報(bào)人嚴(yán)格保密，對(duì)泄密者從嚴(yán)處理，同時(shí)，對(duì)查無(wú)實(shí)據(jù)的問(wèn)題，特別是對(duì)那些思想政治素質(zhì)好、有發(fā)展?jié)摿?，但由于在平時(shí)工作中敢抓敢管而導(dǎo)致群眾意見(jiàn)較大，卻沒(méi)有原則性問(wèn)題的同志，要不為輿論所左右，及時(shí)吸收他們到黨組織中來(lái)。對(duì)那些不負(fù)責(zé)任，反映問(wèn)題嚴(yán)重失實(shí)，給監(jiān)督對(duì)象造成嚴(yán)重后果的舉報(bào)人，也要依法依紀(jì)堅(jiān)決查處，切實(shí)關(guān)心和保護(hù)積極向組織靠擾的同志。

　　第四、要將公示發(fā)展轉(zhuǎn)正對(duì)象與監(jiān)督黨組織工作相結(jié)合。

　　發(fā)展黨員公示制主要是對(duì)發(fā)展和轉(zhuǎn)正對(duì)象的基本情況進(jìn)行監(jiān)督，但在黨員發(fā)展過(guò)程中，少數(shù)基層組織和黨務(wù)工作者也存在把關(guān)不嚴(yán)、程序不實(shí)、手續(xù)不全的現(xiàn)象嚴(yán)重影響了黨員發(fā)展工作的水平和質(zhì)量，危害性較大，這就要求我們，對(duì)黨組織的發(fā)展黨員工作也要進(jìn)行公開(kāi)監(jiān)督，并建立黨員發(fā)展工作責(zé)任制，對(duì)在黨員發(fā)展工作過(guò)程中違規(guī)的黨組織和黨務(wù)干部，視情節(jié)輕重，認(rèn)真教育，嚴(yán)肅查處，從而形成一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的責(zé)任機(jī)制。

　　發(fā)展黨員工作情況調(diào)研報(bào)告三篇

　　一、基本情況

　　（一）全鎮(zhèn)黨員隊(duì)伍基本情況：

　　截止20-年6月，我鎮(zhèn)有30個(gè)黨支部，共有正式黨員1338人，黨員平均年齡52.7歲。其中60歲以上黨員475人，占黨員總數(shù)的35.5%；35歲以下黨員221人，占黨員總數(shù)的16.5%。全鎮(zhèn)17個(gè)農(nóng)村黨支部，共有農(nóng)村黨員1085名，高中以下文化程度855人，占78.8%；擁有專業(yè)特長(zhǎng)人數(shù)121名，不足黨員總數(shù)的11%。

　　（二）近三年發(fā)展黨員情況對(duì)比

　　20-年，全鎮(zhèn)發(fā)展新黨員18名，女黨員1名，占發(fā)展黨員的5.6%；25歲以下黨員4名，占新發(fā)展黨員的22.2%；26－35歲3名，占16.7%。?？埔陨蠈W(xué)歷2名，占11.1%；中專、高中學(xué)歷6名，占33.3%。

　　20-年，全鎮(zhèn)發(fā)展新黨員16名，其中，女黨員7名，占發(fā)展黨員的43.8%；25歲以下黨員6名，占新發(fā)展黨員的37.5%；26－35歲3名，占18.8%。專科以上學(xué)歷6名，占37.5%；中專、高中學(xué)歷6名，占37.5%。

　　20-年上半年，共發(fā)展黨員27名，其中女黨員10名，占發(fā)展黨員數(shù)的37%；25歲以下黨員4名，占新發(fā)展黨員的14.8%；26－35歲13名，占48.1%。專科以上學(xué)歷13名，占48.1%；中專、高中學(xué)歷9名，占33.3%。

　　二、全鎮(zhèn)發(fā)展黨員呈現(xiàn)的趨勢(shì)及原因分析

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　　1、數(shù)量呈增加趨勢(shì)。單從發(fā)展黨員的數(shù)量上看，20-年、20-年黨員發(fā)展數(shù)量基本持平，20-年半年就超過(guò)上兩年全年數(shù)額的68.8%，有較大增加。

　　2、高學(xué)歷呈提高趨勢(shì)。20-年發(fā)展黨員中專科以上學(xué)歷的占11.1%，20-年占37.5%，20-年上半年占48.1%。中專和高中學(xué)歷與上年相比有基本持平。

　　3、年齡呈現(xiàn)年輕化趨勢(shì)。新發(fā)展黨員中，35歲以下的20-年占38.9%，20-年占56.3%，20-年上半年上升到62.9%。相對(duì)應(yīng)的是年齡較大的呈現(xiàn)下降趨勢(shì)。

　　4、新發(fā)展黨員中的女黨員基本呈穩(wěn)中有升的態(tài)勢(shì)。三年相比，2015年與2011年上半年基本持平，比2015年高15個(gè)百分點(diǎn)。

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　　就數(shù)據(jù)分析，全鎮(zhèn)基本解決了黨員發(fā)展困難的難題，黨員發(fā)展趨向年輕化、高知化，黨員發(fā)展趨勢(shì)明顯好轉(zhuǎn)，各支部，尤其是農(nóng)村黨支部，青年入黨積極性普遍提高，主要原因是：

　　1、加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)了責(zé)任，把發(fā)展“本土”黨員擺上重要議事日程。讓全鎮(zhèn)各支部充分認(rèn)識(shí)到吸納學(xué)生黨員、專業(yè)軍人黨員的組織關(guān)系，只是擴(kuò)充了黨員數(shù)量，并不能真正解決目前基層黨組織發(fā)展存在的突出問(wèn)題，做好本地黨員發(fā)展工作，改善本地黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，是一件具有重要意義和深遠(yuǎn)影響的大事，各支部要高度重視，做好宣傳，放低姿態(tài)，堅(jiān)決摒棄黨員發(fā)展工作中“自愿加入，等人上門”的落后思想，加大力度吸收和發(fā)展思想覺(jué)悟高、致富能力強(qiáng)、群眾口碑好、年輕的本地優(yōu)秀人才，把做好這項(xiàng)工作列入各級(jí)黨組織工作重要議事日程，納入黨建工作目標(biāo)管理和目標(biāo)考核。建立發(fā)展黨員工作責(zé)任制，落實(shí)三項(xiàng)“硬規(guī)定”：凡連續(xù)三年以上未發(fā)展黨員的支部，要向全鎮(zhèn)誡免談話；連續(xù)兩年未發(fā)展黨員的支部，鎮(zhèn)黨委要對(duì)其黨組織負(fù)責(zé)人通報(bào)批評(píng)；一年未發(fā)展黨員的支部，一律不得評(píng)先評(píng)優(yōu)。

　　2、明確了目標(biāo)，突出了重點(diǎn)，著力搞好村（社區(qū)）黨員發(fā)展工作規(guī)劃。通過(guò)制訂農(nóng)村發(fā)展黨員工作目標(biāo)，即各村（社區(qū)）每年務(wù)必發(fā)展一名正式黨員，確定一名預(yù)備黨員，培養(yǎng)一名入黨積極分子，力爭(zhēng)通過(guò)2—3年努力，實(shí)現(xiàn)35歲以下青年黨員數(shù)量穩(wěn)中有升。同時(shí)，著眼全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的整體現(xiàn)狀，確定發(fā)展黨員工作重點(diǎn)，即政治素質(zhì)好、文化程度高的優(yōu)秀農(nóng)村青年，企業(yè)中的骨干分子，農(nóng)村致富帶頭人以及思想素質(zhì)高的青年婦女。加大對(duì)黨員數(shù)量少、黨組織軟弱渙散、黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理、考核落后黨支部黨員發(fā)展工作指導(dǎo)力度，進(jìn)一步增強(qiáng)發(fā)展黨員的計(jì)劃性和針對(duì)性。

　　3、鎮(zhèn)黨委落實(shí)創(chuàng)建服務(wù)型黨組織，建立健全黨員分片聯(lián)系制度。充分利用廣大黨員思想上的先進(jìn)性和發(fā)揮先鋒模范作用的內(nèi)在動(dòng)力，讓黨組織的帶動(dòng)能力和服務(wù)能力延伸到社會(huì)生活的各個(gè)角落，系統(tǒng)化、網(wǎng)格化覆蓋全鎮(zhèn)4萬(wàn)余群眾。調(diào)動(dòng)了廣大黨員的積極性，增強(qiáng)了自富帶富能力，樹(shù)立了群眾威信，為發(fā)展后備黨員樹(shù)立了良好的社會(huì)形象。

　　4、嚴(yán)肅紀(jì)律，把好“入口”關(guān)，確保黨員質(zhì)量。鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”十六字方針要求，認(rèn)真了解各支部上報(bào)的入黨積極分子、預(yù)備黨員情況，充分利用黨校開(kāi)展入黨積極分子、預(yù)備黨員培訓(xùn)的有利契機(jī)，嚴(yán)格篩選，堅(jiān)決把背景不清、違反國(guó)家政策、不聽(tīng)黨的指揮、思想素質(zhì)低下、考核不過(guò)關(guān)的人拒絕在黨的大門之外。堅(jiān)持和完善民主評(píng)議黨員制度，嚴(yán)肅處置不合格黨員和違規(guī)違紀(jì)黨員，對(duì)那些意志衰退、不履行黨員義務(wù)、長(zhǎng)期不參加黨組織的生活、不交納黨費(fèi)、不做黨組織所分配的工作、不能起模范帶頭作用的黨員進(jìn)行再教育，對(duì)屢教不改的黨員堅(jiān)決清理出隊(duì)伍，確保黨的隊(duì)伍純潔，增強(qiáng)黨組織的吸引力和凝聚力。

　　三、存在的問(wèn)題

　　1、黨員隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)老化的問(wèn)題仍然突出，農(nóng)村黨員文化素質(zhì)偏低，擁有專業(yè)特長(zhǎng)黨員少。

　　2、黨員發(fā)展不平衡。機(jī)關(guān)單位入黨積極性高，黨群比例高，而企事業(yè)單位，想入黨的普遍較少，黨群比例低，經(jīng)濟(jì)落后村黨群比例沒(méi)有經(jīng)濟(jì)相對(duì)富裕村高。全鎮(zhèn)黨群比例3.1%，低于全國(guó)6%的標(biāo)準(zhǔn)。

　　3、隨著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的快速發(fā)展，一些社會(huì)背景復(fù)雜，思想素質(zhì)低下的人，千方百計(jì)想要加入到黨組織中來(lái)，動(dòng)機(jī)不良。2011年上半年全鎮(zhèn)因打架斗毆、違反國(guó)家政策取消預(yù)備黨員資格人員2名。

　　4、部分基層黨支部把關(guān)不嚴(yán)，不如實(shí)反映個(gè)人情況，不認(rèn)真調(diào)查和撰寫表現(xiàn)材料，只圖數(shù)量，不求質(zhì)量。2011年上半年共查出因戶在人不在、缺乏表現(xiàn)材料等不符合轉(zhuǎn)正條件預(yù)備黨員7名。

　　5、思想認(rèn)識(shí)上還有誤區(qū)。尤其是80后、90后在鄉(xiāng)青年，一方面缺乏對(duì)黨組織的了解，認(rèn)為入黨無(wú)用，只要能掙錢就行；一方面存在擔(dān)心，怕入了黨，三天兩頭支部找自己學(xué)習(xí)、開(kāi)會(huì)，會(huì)耽誤自己掙錢時(shí)間，認(rèn)為還是不入黨好。價(jià)值觀念向個(gè)人利益傾斜，思想上無(wú)所求，滿足現(xiàn)狀，喪失入黨積極性。

　　6、存在發(fā)展“親屬黨”現(xiàn)象。隨著民主推薦和民主選舉制度深入人心，部分黨組織負(fù)責(zé)人怕權(quán)力旁落，存在壓制他人入黨，只培植親屬、親信入黨現(xiàn)象。

　　這些問(wèn)題的存在，一定程度上削弱了發(fā)展黨員的凝聚力和戰(zhàn)斗力，致使群眾尤其是優(yōu)秀青年向往黨組織的熱情大為減退，成為黨員發(fā)展工作的制約因素。

　　四、對(duì)策研究

　　1、完善措施，擴(kuò)大宣傳。建立和完善黨組織宣傳軟硬件體系，充分利用現(xiàn)有資源，配強(qiáng)人手，利用農(nóng)村黨員干部遠(yuǎn)程教育和成人技術(shù)培訓(xùn)的有利時(shí)機(jī)，加大對(duì)黨組織先進(jìn)性的宣傳力度。對(duì)在鄉(xiāng)青年，各支部要主動(dòng)關(guān)心，利用手中掌握的信息資源，為他們提供找工作或創(chuàng)業(yè)方面的幫助，積極引導(dǎo)，改變其落后的思想觀價(jià)值觀，用實(shí)際行動(dòng)感化他們向黨組織靠攏。分片聯(lián)系黨員和村、組干部要認(rèn)真觀察，發(fā)現(xiàn)群眾中的優(yōu)秀人才，尤其是有志向的青年人才，及時(shí)上報(bào)組織，爭(zhēng)取早日吸收他們到黨組織中來(lái)。

　　2、層層監(jiān)管，嚴(yán)格把關(guān)。建立起一套黨員、支部、黨委三級(jí)聯(lián)動(dòng)機(jī)制。即對(duì)申請(qǐng)入黨人員，分片聯(lián)系黨員要如實(shí)上報(bào)其具體情況，并對(duì)其行為進(jìn)行監(jiān)督；各支部要及時(shí)建立人員信息檔案，對(duì)有意向加入黨組織的人員要認(rèn)真記錄，加強(qiáng)考察，注重考察他們有無(wú)堅(jiān)定的社會(huì)主義、共產(chǎn)主義信念，是否具有堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線、獻(xiàn)身改革開(kāi)放的堅(jiān)實(shí)理念，并如實(shí)填寫考察報(bào)告，定期召集談話，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，注重思想引導(dǎo)；鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格黨員發(fā)展程序，嚴(yán)格審查各支部黨員發(fā)展手續(xù)，確保黨前教育按時(shí)保質(zhì)進(jìn)行，拒絕“火線入黨”。如：鎮(zhèn)黨委副書(shū)記在確定積極分子轉(zhuǎn)為預(yù)備黨員時(shí)，鎮(zhèn)黨委專門擬定了談話提綱有“你為什么入黨？”、“談?wù)勀銓?duì)黨的認(rèn)識(shí)？”、“你對(duì)黨史的了解？”等，既了解了其入黨動(dòng)機(jī)，又進(jìn)一步考察了其對(duì)黨的認(rèn)識(shí)，以簡(jiǎn)單輕松的方式為其上了一堂生動(dòng)的黨課。同時(shí)鎮(zhèn)黨委要充分發(fā)揮政治領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)勢(shì)，利用優(yōu)勢(shì)資源審查其是否有違規(guī)違紀(jì)和違反國(guó)家政策行為發(fā)生。

　　3、堅(jiān)決查處，絕不姑息。鎮(zhèn)黨委、各支部對(duì)社會(huì)背景復(fù)雜，入黨動(dòng)機(jī)不明，違反國(guó)家政策人員要堅(jiān)決拒絕，不予發(fā)展，對(duì)有意發(fā)展“親屬黨”的黨組織負(fù)責(zé)人要嚴(yán)肅查辦，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，絕不姑息遷就，堅(jiān)決抵制黨員發(fā)展的不正之風(fēng)。

　　此外，要搞好黨員發(fā)展工作，還需要選拔培養(yǎng)一支政治素質(zhì)好、專業(yè)水平高、熱心黨務(wù)工作的專兼職干部隊(duì)伍，采取多種形式進(jìn)行業(yè)理論水平和業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)，讓他們緊跟黨的步伐，完成黨在各個(gè)時(shí)期賦予的歷史使命。

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