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        2022度抓基層黨建工作述職報(bào)告三篇

        更新時(shí)間:2024-10-11 來源:述職報(bào)告 投訴建議

        【628568.com--述職報(bào)告】

        述職報(bào)告是指各級(jí)各類的機(jī)關(guān)工作人員,一般為業(yè)務(wù)部門陳述以主要業(yè)績業(yè)務(wù)為主,少有職能和管理部門陳述。一路范文網(wǎng)今天為大家精心準(zhǔn)備了2022度抓基層黨建工作述職報(bào)告三篇,希望對(duì)大家有所幫助!  

          2022度抓基層黨建工作述職報(bào)告一篇

          一年來,根據(jù)上級(jí)黨委關(guān)于開展基層組織建設(shè)的安排部署,我切實(shí)履行黨委書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé),團(tuán)結(jié)鄉(xiāng)黨委一班人,在各企事業(yè)單位、村支部和全鄉(xiāng)廣大黨員的共同努力下,立足鄉(xiāng)情,認(rèn)真落實(shí)基層黨組織建設(shè)工作各項(xiàng)措施,不斷改進(jìn)黨建工作方法,創(chuàng)新工作思路,取得了一定成效。

          黨的自身建設(shè)得到改善,黨組織和黨員的先進(jìn)性作用得到進(jìn)一步發(fā)揮,黨建工作保障機(jī)制進(jìn)一步健全,鄉(xiāng)村兩級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)能力得到提高,全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)現(xiàn)了新的跨越。下面,我就XX年度黨建工作述職如下:

          一、健全制度,增強(qiáng)黨建工作合力

          健全各項(xiàng)工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證,落實(shí)責(zé)任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。在具體抓黨建工作中,我作為“第一責(zé)任人”,年初就召開班子會(huì)議深入分析研討,將基層黨建作為工作重點(diǎn),列入重要議事日程。

          鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化、量化,制定詳細(xì)的《黨建目標(biāo)責(zé)任書》,并就黨建工作履行情況做出公開承諾,廣泛接受監(jiān)督。

          一是完善兩個(gè)例會(huì)制度,即基層黨建例會(huì)制度。每月召開一次,探索黨建工作的新思路,好舉措;基層黨建協(xié)調(diào)會(huì)制度,每季召開一次,每次會(huì)議著重解決一兩個(gè)問題,并明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實(shí)。

          二是建立領(lǐng)導(dǎo)包村制度。針對(duì)各村具體情況,制定了《包村工作量化考核實(shí)施細(xì)則》,要求包村領(lǐng)導(dǎo)定期進(jìn)村入戶,開展調(diào)查研究,幫助各村理清工作思路,制定黨建工作計(jì)劃,協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。

          三是下派黨建指導(dǎo)員。各支部都有一名黨委委員作為黨建指導(dǎo)員,積極參與村級(jí)組織建設(shè),協(xié)助村黨支部建立完善和落實(shí)村級(jí)各項(xiàng)規(guī)章制度,推進(jìn)“一制三化”運(yùn)行機(jī)制,指導(dǎo)村支部深入開展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng),健全規(guī)范黨組織生活。

          四是建立分級(jí)負(fù)責(zé)的責(zé)任體系。鄉(xiāng)黨委與包村領(lǐng)導(dǎo)、黨建指導(dǎo)員、各支部書記層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書,立下組織工作“軍令狀”,逐級(jí)明確職責(zé),分解任務(wù),嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,構(gòu)筑了一個(gè)上下配套,團(tuán)結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡(luò),形成上下聯(lián)動(dòng),一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)促一級(jí),層層抓落實(shí)的良好格局。

          二、圍繞目標(biāo),夯實(shí)黨建基礎(chǔ)

          為了更好地提高黨員干部的思想政治素質(zhì),我鄉(xiāng)以“提高素質(zhì),增強(qiáng)黨性”為目標(biāo),采取行之有效的措施,力求取得實(shí)效。

         ?。ㄒ唬┘訌?qiáng)黨委班子建設(shè),全面提高黨員干部整體素質(zhì),充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用

          過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟,所以,我堅(jiān)持把黨委班子自身建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。

          一年來,不斷強(qiáng)化班子的政治理論學(xué)習(xí),以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”為載體,運(yùn)用“x氏學(xué)習(xí)法”,圍繞以學(xué)帶創(chuàng),完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)機(jī)制,努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,作為“班長”,在黨政會(huì)議討論研究工作時(shí),我堅(jiān)持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強(qiáng)制拍板作決定,在民主集中的基礎(chǔ)上,對(duì)重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷,堅(jiān)持開展批評(píng)與自我批評(píng),做到及時(shí)溝通協(xié)調(diào),確保班子團(tuán)結(jié),從而充分調(diào)動(dòng)了班子成員的能動(dòng)性和積極性,突出了黨委班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。

         ?。ǘ┒啻氩⑴e強(qiáng)化落實(shí),指導(dǎo)基層黨組織有效開展工作

          一是著眼于隊(duì)伍共育。下派各村的駐村干部正確處理與村黨支部書記和村“兩委”班子成員的關(guān)系,在工作方法上尊重村支書,依靠村班子,廣泛發(fā)動(dòng)黨員群眾,以實(shí)際行動(dòng)凝聚人心,推動(dòng)工作。村干部有威信、有經(jīng)驗(yàn)、有辦法、有基礎(chǔ),下派的駐村干部有知識(shí)、有門路、有資源、有思路、有熱情,優(yōu)勢互補(bǔ),形成了絕好的搭檔,增強(qiáng)了村級(jí)班子的工作合力,駐村干部自身也得到了鍛煉和提高。

          二是著眼于黨員共管。建立落實(shí)了兩項(xiàng)制度:

          1.建立流動(dòng)黨員外出登記制度?;鶎狱h組織普遍設(shè)立了《外出黨員登記簿》和《外來黨員登記簿》,力求做到“六個(gè)掌握”,即掌握黨員的基本情況、流入(出)時(shí)間、所從事的工作、具體住址、聯(lián)系方法和黨費(fèi)繳納情況,實(shí)行動(dòng)態(tài)登記管理。

          2.實(shí)行流動(dòng)黨員聯(lián)系卡制度。各基層黨組織抓住春節(jié)大多數(shù)流動(dòng)黨員回家過年等契機(jī),采取上門發(fā)放、打電話預(yù)約發(fā)放、集中定點(diǎn)發(fā)放等形式,及時(shí)發(fā)放流動(dòng)黨員活動(dòng)聯(lián)系卡,對(duì)一部分未能返鄉(xiāng)的流動(dòng)黨員,通過專人送、郵政寄、直系親屬帶等可靠途徑,將流動(dòng)黨員聯(lián)系卡發(fā)放到流動(dòng)黨員手中,形成全鄉(xiāng)黨員大聯(lián)網(wǎng)。

          三是著眼于資源共享。統(tǒng)籌人才配置,積極發(fā)揮大學(xué)生村官的作用。現(xiàn)有4名進(jìn)村大學(xué)生擔(dān)任了村主任助理,每位大學(xué)生村官除做好所在村的工作之外,還聯(lián)系一個(gè)村,并利用自身文化素質(zhì)好、理論水平高、表達(dá)能力強(qiáng)的優(yōu)勢,堅(jiān)持把“解決農(nóng)民的實(shí)際問題”作為學(xué)習(xí)的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn),指導(dǎo)各村干部,通過自身學(xué)習(xí)不斷提升為民辦事的能力。

          四是著眼于落實(shí)共抓。

          1.強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”為總抓手,形成黨委書記親自抓,黨委成員合力抓,村支部書記具體抓的黨建工作機(jī)制。

          2.強(qiáng)化考核考評(píng)。健全完善鄉(xiāng)村互動(dòng)的基層黨建工作考核評(píng)價(jià)體系,把鄉(xiāng)村互幫互助機(jī)制建設(shè)工作納入黨建目標(biāo)考核的重要內(nèi)容,與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和業(yè)務(wù)工作考核一并進(jìn)行,實(shí)行百分制考核,并適當(dāng)增加權(quán)重,形成了齊抓共管、互動(dòng)互促的工作格局。

         ?。ㄈ?qiáng)化村級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

          農(nóng)村黨組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁紐帶。一年來,我們始終把基層黨組織建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來抓,努力健全充滿活力的村級(jí)工作運(yùn)行機(jī)制,推進(jìn)村級(jí)工作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化,實(shí)行村兩委會(huì)、村民會(huì)議、村民代表大會(huì)等機(jī)構(gòu)“民主議事”,村務(wù)公開監(jiān)督小組、民主理財(cái)小組、村民理事會(huì)等機(jī)構(gòu)“跟蹤督事”,村級(jí)班子績效考核“述職評(píng)事”。

          這不僅切實(shí)保障了農(nóng)民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利,而且使村級(jí)工程、財(cái)務(wù)管理等日趨規(guī)范,遏制了村級(jí)不良負(fù)債的發(fā)展,也有利于從源頭上防止*問題發(fā)生。為了確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位,開展了村干部月工作例會(huì)制度,同時(shí)我們還組織村干部到寧波等發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)參觀,以拓寬他們的視野。

         ?。ㄋ模┲笇?dǎo)基層黨組織做好發(fā)展黨員工作,加強(qiáng)黨員的教育管理,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

          一年來,我們不斷地強(qiáng)化黨員的政治理論學(xué)習(xí),努力提高黨員的政治素質(zhì),首先是制定了切實(shí)可行的黨員干部培訓(xùn)計(jì)劃。利用黨校、成人技校、遠(yuǎn)程教育等工作平臺(tái),把上級(jí)黨委、政府的政策、方針和會(huì)議精神,特別是將xx屆x中全會(huì)精神等傳達(dá)到全鄉(xiāng)黨員干部中去。通過教育培訓(xùn),廣大黨員干部對(duì)黨的方針、政策的執(zhí)行能力更加堅(jiān)強(qiáng),廣大黨員干部引導(dǎo)群眾致富的能力不斷提升,干事創(chuàng)業(yè)的信心更加堅(jiān)定。

          其次是堅(jiān)持原則嚴(yán)把黨員關(guān)。確保發(fā)展黨員工作上的規(guī)范性、合理性、嚴(yán)肅性、民主性,今年新發(fā)展黨員5名,其中婦女黨員3名,35歲以下年輕黨員4名。

          再次是認(rèn)真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來,我鄉(xiāng)突出“真、抓、實(shí)、干”,力求把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)抓實(shí)抓細(xì)抓好。通過強(qiáng)化黨員的教育監(jiān)督管理,黨員先鋒模范作用進(jìn)一步顯現(xiàn)。

          不論在項(xiàng)目推進(jìn)中,還是在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上,都活躍著廣大黨員的身影,他們成為了服務(wù)幫助群眾、帶動(dòng)群眾脫貧致富的最堅(jiān)強(qiáng)力量。在這期間,我鄉(xiāng)涌現(xiàn)出一大批先鋒模范,例如xx村支部書記xx帶領(lǐng)村民開發(fā)金銀花基地200多畝,xx村委主任xx同志帶領(lǐng)大家開發(fā)茶葉基地200畝。

         ?。ㄎ澹┮?ldquo;網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”為平臺(tái),全面推進(jìn)農(nóng)村“135”工程

          因地制宜,因村制宜,把全鄉(xiāng)8個(gè)行政村劃分成16個(gè)網(wǎng)格,全面開展“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”活動(dòng),并以此項(xiàng)為平臺(tái),推進(jìn)農(nóng)村“135工程”建設(shè)。通過一年的努力,中心村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進(jìn)一步改善,環(huán)境優(yōu)化提升,產(chǎn)業(yè)逐步發(fā)展,生態(tài)文化濃厚,被麗水市攝影家協(xié)會(huì)授予市級(jí)攝影基地稱號(hào);生態(tài)文明村建設(shè)有望通過驗(yàn)收;柘灣后進(jìn)村的整治工作效果明顯,存在問題已經(jīng)得到解決。

         ?。┮园l(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)為突破口,促進(jìn)農(nóng)民增收

          針對(duì)我鄉(xiāng)山地多,平地少,外出人員多的實(shí)際,以村級(jí)兩委班子帶頭為載體,做強(qiáng)土地流轉(zhuǎn),壯大集體經(jīng)濟(jì)。

          在鄉(xiāng)黨委提出了“發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),村干部要帶頭做活土地流轉(zhuǎn)工作”的要求后,通過集體占股30%的模式,開發(fā)一系列農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地:石梯村流轉(zhuǎn)承包土地300多畝,建立了惠明茶良種基地;大丘田村流轉(zhuǎn)土地200多畝,開發(fā)金銀花基地;東山村流轉(zhuǎn)田地50畝,建立高山蔬菜基地103畝,種植小尖椒取得好收成,到目前止,全村采收小尖椒1萬多斤,產(chǎn)值1.1萬元;xx等村流轉(zhuǎn)田地500余畝,由當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶種上優(yōu)質(zhì)水稻。

          土地流轉(zhuǎn)后,既解決了外出農(nóng)戶田地空置,無人耕種問題,又盤活土地資源,使新開發(fā)的惠明茶、高山蔬菜基地實(shí)現(xiàn)連片種植,達(dá)到了規(guī)?;?、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的要求,為當(dāng)?shù)剞r(nóng)民增收致富開辟了新產(chǎn)業(yè)。

          土地流轉(zhuǎn)讓農(nóng)民得到了實(shí)惠,村兩委干部得到了村民的肯定,村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展了,村民生活水平得到了提高,各村的基層黨建工作也得到了前所未有的支持,大大提升了黨建工作水平。

         ?。ㄆ撸﹫?jiān)持機(jī)制保障,將黨內(nèi)關(guān)愛幫扶機(jī)制落到實(shí)處

          為進(jìn)一步將黨內(nèi)關(guān)愛機(jī)制落到實(shí)處,鄉(xiāng)不斷拓寬黨內(nèi)關(guān)愛渠道,積極探索,建立健全“服務(wù)、幫扶、管理”三位一體的黨員關(guān)愛機(jī)制。

          健全服務(wù)機(jī)制,構(gòu)建情感關(guān)愛。通過成立黨員服務(wù)中心、流動(dòng)黨員信息庫、流動(dòng)黨員聯(lián)絡(luò)員等,指定流動(dòng)黨員掛鉤聯(lián)系人,定期通過短信、電話等形式了解流動(dòng)黨員的心理、生活、工作情況,從實(shí)際出發(fā),采取相應(yīng)措施幫助他們解決困難免除他們的后顧之憂。

          健全幫扶機(jī)制,構(gòu)建生活關(guān)愛。除了每年都開展春節(jié)、“七·一”困難黨員慰問活動(dòng)以外,還制定了“五必訪”制度,即黨員患重大疾病或去世時(shí)必訪,黨員家庭受災(zāi)或發(fā)生意外時(shí)必訪,黨員在生產(chǎn)生活中遇到困難時(shí)必訪,黨員有較大思想情緒或有意見建議時(shí)必訪,黨員無故不參加組織生活時(shí)必訪。同時(shí)建立困難黨員關(guān)愛基金,例如,我鄉(xiāng)大丘田村從起就建立了黨員關(guān)愛基金,積極為困難黨員尋找致富路子,切實(shí)解決他們的生產(chǎn)生活困難。

          健全管理機(jī)制,構(gòu)建激勵(lì)關(guān)愛。完善黨務(wù)公開制度,落實(shí)黨員對(duì)黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán);積極制定村級(jí)民主管理公約,著力規(guī)范村級(jí)民主管理工作。

          此外,還在全鄉(xiāng)黨員范圍內(nèi)開展“五好支部”等創(chuàng)建活動(dòng),引導(dǎo)和激勵(lì)廣大黨員開拓創(chuàng)新,爭做“致富領(lǐng)頭雁”、“產(chǎn)業(yè)帶頭人”,為建設(shè)“經(jīng)濟(jì)、生態(tài)、和諧”做出積極貢獻(xiàn)。

         ?。ň牛┨崆爸\劃,著力夯實(shí)村級(jí)組織換屆選舉的基礎(chǔ)

          圍繞xx年村級(jí)組織換屆選舉的工作要求,鄉(xiāng)立足實(shí)際,深入調(diào)研,以解決群眾反映的突出問題為突破口,實(shí)施“五大工程”為村級(jí)組織換屆選舉保駕護(hù)航。

          為順利完成xx年村級(jí)組織換屆選舉,我鄉(xiāng)成立四個(gè)考核小組于11月下旬至12月上旬對(duì)全鄉(xiāng)8個(gè)村的兩委干部進(jìn)行一次全面的屆末考察考核,進(jìn)一步了解掌握全鄉(xiāng)各村兩委班子及干部政治素質(zhì)和履行職責(zé)情況。此次考核主要采取“學(xué)、聽、評(píng)、談”的方法進(jìn)行:

          一是考核小組帶領(lǐng)組織大家愛學(xué)習(xí)《中華人民共和國村民委員會(huì)組織法》、《xx年全縣村級(jí)組織換屆工作方案》、十條禁令等文件、法令法規(guī);

          二是聽取各村兩委班子的述職述廉報(bào)告,總結(jié)任職以來的的工作成績,找出存在的問題和不足,同時(shí)提出今后的打算;

          三是圍繞班子團(tuán)結(jié)情況、工作目標(biāo)完成情況、為群眾辦實(shí)事辦好事情況、帶領(lǐng)群眾致富情況、自身建設(shè)情況等對(duì)兩委干部進(jìn)行測評(píng)并推薦產(chǎn)生初步候選人名單;

          四是抽取部分兩委干部、黨員代表和村民代表進(jìn)行談話,全面徹底了解情況,廣泛聽取意見和建議。

          通過此次考核基本摸清了解了各村工作開展情況和兩委干部的動(dòng)態(tài)。考核結(jié)束后,各考核小組將考核過程中獲得的信息進(jìn)行綜合分析,及時(shí)將考核結(jié)果進(jìn)行多種形式的反饋,并將此作為村級(jí)組織換屆選舉的重要參考依據(jù)。

          目前,我鄉(xiāng)村級(jí)換屆選舉工作正在有序推進(jìn)當(dāng)中,各村支部候選人名單已經(jīng)產(chǎn)生,并提交相關(guān)部門進(jìn)行聯(lián)審。

          三、存在的問題和不足

          回顧今年以來的工作,我鄉(xiāng)黨建工作取得的成績是縣委正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府以及廣大黨員干部職工共同努力的結(jié)果,是廣大人民群眾支持的結(jié)果。拋開成績,冷靜反思,我鄉(xiāng)黨建工作還存在不少問題和不足:

          一是黨員和干部培訓(xùn)形式較單一;

          二是干部隊(duì)伍思想素質(zhì)和工作作風(fēng)與加快發(fā)展要求存在差距;

          三是基層組織和黨員干部隊(duì)伍的現(xiàn)狀與農(nóng)業(yè)、農(nóng)村工作發(fā)展新階段的要求不完全適應(yīng);

          四是村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)壯大的工作任務(wù)十分繁重。就我個(gè)人而言,也還存在政策理論水平不夠高等問題和不足。

          xx年是深入學(xué)習(xí)黨的xx屆x中全會(huì)精神,全面加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)的關(guān)鍵之年,也是“十x五”規(guī)劃實(shí)施的開局之年。

          因此,在今后的黨建工作中,我將繼續(xù)完善自己,努力彌補(bǔ)自己的不足,在此基礎(chǔ)上,充分履行好鄉(xiāng)黨委書記的職責(zé),圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標(biāo),團(tuán)結(jié)黨委班子成員,并與黨委班子成員一道,改進(jìn)方法,進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制,完善制度,創(chuàng)新機(jī)制,強(qiáng)化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理,積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機(jī)制,大力推進(jìn)黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)工程,切實(shí)增強(qiáng)黨的基層組織服務(wù)建設(shè)的能力,為全面推進(jìn)農(nóng)村改革,提升經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平,努力構(gòu)建和諧作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

          2022度抓基層黨建工作述職報(bào)告二篇

          按照書記述黨建工作要求,我就xx年自己履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)情況述職如下:

          一、黨建工作履職情況

          (一)壓實(shí)責(zé)任,認(rèn)真踐行“三個(gè)親自”。

          一是親自抓工作部署落實(shí)和問責(zé)整改。在xx年工作的基礎(chǔ)上,繼續(xù)把落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作為自己的首要政治責(zé)任,強(qiáng)化“四種意識(shí)”,切實(shí)抓好工作部署,責(zé)任落實(shí),問責(zé)整改。

          全年,共召開黨建相關(guān)工作會(huì)議16次,專題會(huì)議4次,安排年度黨建工作計(jì)劃,落實(shí)上年的問題整改,督促支部書記履行主體責(zé)任,指導(dǎo)“兩學(xué)一做”教育學(xué)習(xí)工作,實(shí)施黨建“精準(zhǔn)扶貧”,開展黨員紀(jì)律作風(fēng)整頓以及嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神,加強(qiáng)對(duì)《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》等黨內(nèi)法規(guī)的學(xué)習(xí),舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)和專題宣講12次,開展面對(duì)面談心談話80余人次,推動(dòng)各類問題整改33項(xiàng)。

          二是親自督促支部的規(guī)范化建設(shè)和黨員作風(fēng)建設(shè)。重點(diǎn)加強(qiáng)了對(duì)省級(jí)貧困村田灣村黨支部的建設(shè),通過強(qiáng)化第一支部書記認(rèn)真履職和制度建設(shè),使原支部班子在凝聚力、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)的情況下,實(shí)現(xiàn)了支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒示范作用的提升。

          經(jīng)過支部的帶,黨員的幫,完成了“精準(zhǔn)扶貧”重大項(xiàng)目建設(shè)15個(gè),實(shí)現(xiàn)資金投入280余萬元,一舉改變了田灣村基礎(chǔ)建設(shè)落后的狀況,實(shí)現(xiàn)了田灣村21戶貧困戶,57名貧困人口按時(shí)脫貧。認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任,全年審查案件3件3人,1人受到黨內(nèi)警告處分,2人受到批評(píng)教育處分。

          三是親自抓支部建設(shè)和主題黨日活動(dòng)的開展。投資2萬余元完善了機(jī)關(guān)、學(xué)校、6個(gè)村支部共8個(gè)支部活動(dòng)陣地,全部制作了黨旗、誓詞、完善了相關(guān)制度,進(jìn)行了規(guī)范化建設(shè)。督促每個(gè)支部設(shè)立了固定黨日時(shí)間,將支部活動(dòng)的經(jīng)常性開展始終督促在路上,有效的促進(jìn)了今年的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作、換屆紀(jì)律工作、黨建脫貧等工作的開展。

          (二)抓住重點(diǎn),全力建好“三類組織”。

          一是及時(shí)選舉搭建了機(jī)關(guān)支部、“兩新”支部班子,新組建了“兩新”人才支部,配齊配強(qiáng)了支部成員。

          二是鞏固壯大了“產(chǎn)業(yè)化”黨組織。按照枇杷、黃果柑、黃草、花椒產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需要,及時(shí)按網(wǎng)格化黨建進(jìn)行調(diào)整,實(shí)行雙重管理,黨員可以產(chǎn)業(yè)為載體開展相關(guān)活動(dòng),年青人才可通過本支部或“兩新”“青年人才”支部申請(qǐng)入黨,打通了產(chǎn)業(yè)黨建和入黨通道。

          三是建好村級(jí)自治組織。通過開展黨建促法治建設(shè),各村因村施策開展《村規(guī)民約》建設(shè),積極實(shí)施平安鄉(xiāng)村、依法治村、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。建立專合組織3個(gè),協(xié)會(huì)1個(gè),志愿者隊(duì)伍3支,有效推動(dòng)了村民“自我管理、自我服務(wù)、自我發(fā)展”的積極性和主動(dòng)性。

          (三)牢記宗旨,筑牢為民務(wù)實(shí)清廉“三個(gè)基礎(chǔ)”。

          一是扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作,筑牢聯(lián)系群眾基礎(chǔ)。按照“重點(diǎn)在學(xué)、關(guān)鍵在做”要求,將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作和解決群眾具體生產(chǎn)生活困難、“精準(zhǔn)扶貧”、“走基層”、大接訪等工作有效銜接,取得了黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)滿意度測評(píng)全市第20名、全縣第8名的好成績。

          二是抓好帶頭人選培,筑牢人才隊(duì)伍基礎(chǔ)。將1名退伍軍人發(fā)展成為入黨分子,5名年青人才留在了本鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),涉及種植、養(yǎng)殖、加工,1人還對(duì)電商營銷進(jìn)行了大膽探索,涉足互聯(lián)網(wǎng)+新領(lǐng)域。

          三是厚植為民務(wù)實(shí)清廉形象,筑牢黨群互信基礎(chǔ)。落實(shí)支委成員述廉述責(zé)、“三重一大”決策紀(jì)檢委員列席會(huì)議、黨務(wù)公開和民主決策公開等機(jī)制,有效提升了黨員群眾的理解信任,群眾的滿意度有了較大的提升,和黨組織的關(guān)系更融洽。

          (四)帶出活力,管好“三支隊(duì)伍”。

          一是帶好干部隊(duì)伍。加強(qiáng)對(duì)《公務(wù)員法》、《機(jī)關(guān)干部管理制度》、《目標(biāo)考核》等法律法規(guī)和制度的學(xué)習(xí)考核,增強(qiáng)年青人對(duì)紀(jì)律的敬畏和遵循意識(shí)。

          二是管好黨員隊(duì)伍。深入開展理想信念教育、道德情操教育等活動(dòng),全年組織開展黨員培訓(xùn)7次,完成黨員遠(yuǎn)程教育1000余學(xué)時(shí),開展黨員志愿服務(wù)8次,民主生活會(huì)16場次。新發(fā)展黨員2名。全年組織開展入黨積極分子培訓(xùn)2次、預(yù)備黨員思想?yún)R報(bào)會(huì)議4人次。

          三是培養(yǎng)好后備干部隊(duì)伍。建立村后備干部制度,儲(chǔ)備后備干部5名。堅(jiān)持“專業(yè)培養(yǎng)和綜合培養(yǎng)同步進(jìn)行”培養(yǎng)方向,積極開展村后備干部培訓(xùn),組織專業(yè)技能和黨建工作培訓(xùn)講座16次,積極開展團(tuán)組織活動(dòng),全年組織團(tuán)活動(dòng)3次。

          (五)將權(quán)力關(guān)進(jìn)制度籠子,實(shí)施好“三項(xiàng)建設(shè)”。

          一是切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。我始終把正人先正己作為自己的為官之本,堅(jiān)持嚴(yán)以律己。嚴(yán)格執(zhí)行“三個(gè)不直接分管”規(guī)定,堅(jiān)決支持鄉(xiāng)紀(jì)委查辦案件,xx年,共工作提醒談話2人。查辦案件3件,處理責(zé)任黨員3人。積極落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,堅(jiān)持抓早抓小,將紀(jì)律和規(guī)矩挺在法律的前面,避免了一犯錯(cuò)誤就是階下囚問題的發(fā)生。

          二是切實(shí)加強(qiáng)制度建設(shè)。梳理廢、改、立制度清單,廢止1項(xiàng),修訂制度12項(xiàng),新建制度3項(xiàng)。帶頭并督促班子成員落實(shí)鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部《民情日記制度》、《雙向選擇聯(lián)系村制度》、《矛盾糾紛排查和三三制調(diào)解制度》等,xx年到村組、企業(yè)、社會(huì)組織察訪民情200余次;電話接訪32次,對(duì)土地確權(quán)、精準(zhǔn)扶貧等工作過程中暴露出的問題及時(shí)進(jìn)行了處理。建立干部聯(lián)系村、黨員聯(lián)系戶制度,聯(lián)系困難群眾88戶281人,聯(lián)系困難黨員10人。

          三是切實(shí)加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子決策書記末位表態(tài)制度,班子民主生活會(huì)制度,對(duì)“三重一大”事項(xiàng)強(qiáng)化集體研究,建立了“督查管理”機(jī)制,努力推動(dòng)政府職能實(shí)現(xiàn)“三轉(zhuǎn)”。開展隨機(jī)督查11次,發(fā)現(xiàn)問題8條,現(xiàn)場提出整改要求4條,工作提醒談話2人;做好了換屆工作交心談心活動(dòng),分別談話30余人。

          二、存在的主要問題

          回顧一年來,在黨建工作中做了一些努力,取得了一定的成績,但離組織的要求和群眾的期盼還有一定的差距,主要包括以下幾個(gè)方面:

          一是抓組織建設(shè)不平衡,各支部互比,水平參差不齊,效果好壞有別。二是抓基礎(chǔ)保障還有差距,軟硬件建設(shè)都還需要持續(xù)強(qiáng)化。三是抓黨建體系建設(shè)仍有漏洞,一定程度還存在腸梗阻現(xiàn)象。四是抓隊(duì)伍建設(shè)有短板,后備人才培養(yǎng)離工作需要差距還大。

          三、下一步工作思路和打算

          xx年,我將以抓好此次會(huì)議精神落實(shí)為契機(jī),繼續(xù)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的要求,從小處著眼,從微觀入手,促進(jìn)黨建工作再上新臺(tái)階。

          一是繼續(xù)完善黨建責(zé)任制,督促黨委委員、各支部書記及委員落實(shí)好責(zé)任清單,認(rèn)真履行好自身職責(zé)。二是繼續(xù)強(qiáng)化組織建設(shè),使新組建的黨支部、社會(huì)服務(wù)性組織完善制度,規(guī)范動(dòng)作,履行好職責(zé)。三是加強(qiáng)干部培養(yǎng),營造風(fēng)清氣正的干部創(chuàng)業(yè)環(huán)境。四是繼續(xù)加強(qiáng)黨員培養(yǎng)教育管理,補(bǔ)齊黨員隊(duì)伍建設(shè)發(fā)展的短板。五是加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè),在物資保障上下功夫,立足小投入,爭取大產(chǎn)出。

          2022度抓基層黨建工作述職報(bào)告三篇

          全年堅(jiān)持以開展黨史專題教育、落實(shí)從嚴(yán)治黨要求為主線,以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神和總書記的重要講話精神、重要批示精神作為黨組織會(huì)議的“第一議題”落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任,促進(jìn)夯實(shí)基層組織建設(shè),現(xiàn)將抓基層黨建工作述職如下:

          一、主要做法和成效

          1、黨史專題突出重點(diǎn)

          原原本本學(xué)、全面系統(tǒng)學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)。我全面了解黨的百年奮斗歷程和貢獻(xiàn)。在6月28日為黨員干部講授“五四運(yùn)動(dòng)”“紅船精神”“中國共產(chǎn)黨為什么能”專題教育,7月28日學(xué)習(xí)了習(xí)近平《黨成立一百周年大會(huì)上的講話》,8月26日組織全體黨員干部進(jìn)行習(xí)總書記“七一”重要講話精神進(jìn)行宣講;12月10、13、14、16日集中學(xué)習(xí)六中全會(huì)精神;12月23日將六中全會(huì)精神結(jié)合企業(yè)目前形勢為黨員干部進(jìn)行宣講。

          2、群眾路線求真務(wù)實(shí)

          我?guī)е星楹拓?zé)任深入施工一線“聯(lián)點(diǎn)到戶”聽取職工意見建議,幫助解決實(shí)際問題。如為一線班組送去清涼飲料以及防暑藥品,解決職工防暑降溫問題;在節(jié)假日期間,職工為完成任務(wù)堅(jiān)守在工作崗位,我及時(shí)為加班同志送去關(guān)心與慰問;投入10多萬元在施工現(xiàn)場設(shè)置安全通道,太陽能路燈等,便于人員通行,提升安全防護(hù),營造安全環(huán)境;我多次勘察并征求大家建議與意見,為辦公區(qū)增設(shè)集中供暖,這既解決了天氣寒冷無法正常工作的后顧之憂,又保證了員工身體健康。

          3、深度整合

          黨建工作與工程建設(shè)、安全生產(chǎn)、經(jīng)營發(fā)展深度融合是做到“把方向、管大局、保落實(shí)”的需要,是進(jìn)一步發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的需要。

          一是抓“一崗雙責(zé)”

          年初我與班子成員簽訂了《全面從嚴(yán)治黨工作任務(wù)責(zé)任書》《反對(duì)“四風(fēng)”承諾書》,認(rèn)真落實(shí)了“兩個(gè)清單”的履責(zé)紀(jì)實(shí)情況,每半年組織班子成員撰寫“一崗雙責(zé)”報(bào)告進(jìn)行交流與研討;對(duì)國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神“回頭看”對(duì)照梳理,認(rèn)真落實(shí)了“回頭看”的清單。

          二是發(fā)揮堡壘作用

          我堅(jiān)持“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、廉潔、高效”,真抓實(shí)干,充分利用黨組織會(huì)議將理論學(xué)習(xí)有效的嵌入,促進(jìn)黨建工作與廠中心工作的深度融合。

          在選人用人中真正把政治靠得住、思想上過硬、工作有能力、群眾信得過的人員選拔到干部和中層管理崗位。他們真正成為了“平時(shí)能看出來,關(guān)鍵時(shí)刻能站出來”那個(gè)人。

          三是思想上轉(zhuǎn)變。

          檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題,關(guān)鍵是要幫助他們?nèi)绾伟褑栴}解決掉才是我的初心。

          四是履職工會(huì)發(fā)揮作用

          時(shí)常通過電話、微信、QQ工作群等多種形式,加強(qiáng)對(duì)員工的教育、宣傳和引導(dǎo),不信謠、不傳謠。同時(shí)購置了口罩、體溫測量儀、噴霧器、消毒液、醫(yī)用酒精等防護(hù)物資。對(duì)離津返津人員進(jìn)行審批、核酸、隔離等措施確保廠內(nèi)安全。

          4、加強(qiáng)組織建設(shè)“五個(gè)落實(shí)”

          一是班子建設(shè)落實(shí)

          召開支部班子會(huì)議查找存在的問題,認(rèn)真整改,促進(jìn)工作,及時(shí)總結(jié)黨建工作,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決。

          二是思想建設(shè)落實(shí)

          認(rèn)真學(xué)習(xí)有力捍衛(wèi)意識(shí)形態(tài)陣地。通過開展“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”,對(duì)找出黨員干部的問題認(rèn)真整改。

          三是組織建設(shè)落實(shí)

          堅(jiān)持開展“三會(huì)一課”學(xué)習(xí)教育制度,組織黨員大會(huì)15次、黨課13次、主題黨日活動(dòng)12次、集體學(xué)習(xí)8次、開展組織生活會(huì)1次;我的學(xué)習(xí)時(shí)長達(dá)到71學(xué)時(shí),其他黨員學(xué)習(xí)時(shí)長都在35學(xué)時(shí)以上。

          四是制度建設(shè)落實(shí)

          建立開會(huì)、學(xué)習(xí)、上黨課、組織參觀學(xué)習(xí)、做讀書筆記、交流心得體會(huì)等制度,加強(qiáng)黨建工作,建立健全常抓不懈的工作機(jī)制。

          五是陣地建設(shè)落實(shí)

          投入約2萬元完善了黨員活動(dòng)室,黨建工作制度、入黨誓詞、黨員義務(wù)、黨員權(quán)利、學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的有關(guān)要求全部上墻。

          5、改進(jìn)作風(fēng)重塑新風(fēng)

          一是加強(qiáng)自身建設(shè)。強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),把廣大職工的利益放在我想問題、辦事情、做服務(wù)的首位。

          二是黨風(fēng)廉政落實(shí)承諾

          作為黨支部書記,帶頭作出廉潔承諾,全年無違法違紀(jì)情況出現(xiàn)。

          三是著力解決問題,整改到位。

          通過多次學(xué)習(xí)教育、交流研討等措施從根本上糾正和解決管理不嚴(yán)、工作效率不高、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)的問題。目前形成了人人有責(zé)任,事事有人抓,層層抓落實(shí),件件有回音的局面。

          二、存在問題及原因:

          回顧今年以來的工作,黨建工作取得的成績是上級(jí)黨組織正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是廣大黨員干部職工共同努力的結(jié)果,但仍存在不足之處。

          1、黨員管理有待加強(qiáng)。“三會(huì)一課”制度落實(shí)不到位,存在重工作、輕學(xué)習(xí)的現(xiàn)象,黨員干部的管理不夠嚴(yán)格,管理手段不夠完善,黨建意識(shí)不強(qiáng)。學(xué)習(xí)記錄不夠全面,政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力不高,對(duì)政治理論學(xué)習(xí)還不夠深入,未能充分發(fā)揮黨員干部的模范代表作用。

          2、黨員教育有待加強(qiáng)。黨員的思想教育工作應(yīng)常抓不懈,雖然支部定期組織黨員進(jìn)行思想教育,但是仍需加強(qiáng),特別是深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九屆六中全會(huì)精神等方面,應(yīng)原文原字、原汁原味地學(xué)習(xí),領(lǐng)會(huì)貫徹落實(shí)。我平時(shí)工作在一線,空閑時(shí)間較少,學(xué)習(xí)的時(shí)間、次數(shù)及深度不夠,沒有有效地確保學(xué)習(xí)時(shí)間、內(nèi)容、人員、措施、效果“五落實(shí)”,而且黨員之間的交流溝通不夠緊密,在工作當(dāng)中存在著思想不統(tǒng)一,行動(dòng)不一致的問題。

          3、黨建工作缺乏創(chuàng)新。一是黨建工作創(chuàng)新性不足。思想上存在畏懼情緒,被老框框所代替,被舊思想所滯后,照著本本做之,對(duì)著樣貌畫畫認(rèn)為這樣放心保險(xiǎn),不會(huì)出差錯(cuò),不會(huì)捅婁子。還有而本身工作多,想創(chuàng)新,而沒有時(shí)間去思考,沒有精力去探討,另外,還擔(dān)心創(chuàng)新不好會(huì)弄巧成拙,怕把握不好方向,犯下政治性錯(cuò)誤而后悔莫及,如此導(dǎo)致黨建工作年復(fù)一年,日復(fù)一日重復(fù)著前人做的事情,沒有創(chuàng)新,缺乏創(chuàng)新意識(shí)。二是黨員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)形式單一,黨員干部的學(xué)習(xí)多以文件下發(fā)、學(xué)習(xí)會(huì)議的形式開展,流于形式,不能及時(shí)接收到黨員干部的學(xué)習(xí)反饋。三是活動(dòng)載體和組織形式創(chuàng)新不夠,不能很好地根據(jù)企業(yè)黨組織的特點(diǎn)設(shè)計(jì)開展一些特色活動(dòng),目前的培訓(xùn)形式和內(nèi)容,不能充分調(diào)動(dòng)黨員干部學(xué)習(xí)的積極性和主觀能動(dòng)性,使黨員學(xué)習(xí)興趣不高漲,學(xué)習(xí)積極性不高。

          4、黨員服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。服務(wù)意識(shí)淡薄,政治業(yè)務(wù)素質(zhì)難以適應(yīng)形勢發(fā)展需要等客觀因素,造成了為黨員群眾服務(wù)的潛力不強(qiáng),本領(lǐng)不大,辦法不多,停留于為服務(wù)而服務(wù),切入點(diǎn)找不準(zhǔn),引領(lǐng)和帶動(dòng)潛力還不太高,個(gè)性化服務(wù)不足,和群眾聯(lián)系和溝通還不夠緊密,不能充有效地發(fā)揮揮黨員的引領(lǐng)帶頭作用。雖然制定了規(guī)范的工作制度,建立了完善的運(yùn)行機(jī)制,但制度的執(zhí)行不夠嚴(yán)格。比如,建立了談心談話制度,但平日忙于事務(wù),有針對(duì)性地與黨員干部談心談話不經(jīng)常;再如,對(duì)個(gè)別黨員工作中出現(xiàn)的失誤,總認(rèn)為不影響大局,只做口頭上說教,未做嚴(yán)厲的批評(píng)和處理。

          5、人才培養(yǎng)有待加強(qiáng)。支部黨員缺乏專業(yè)化人才,黨員干部隊(duì)伍與專業(yè)化建設(shè)還有待提升,支部黨員高素質(zhì)人才有待培養(yǎng)。

          主要原因在于:一是對(duì)黨建工作的重視程度不夠,理論基礎(chǔ)不扎實(shí),學(xué)習(xí)不夠深入,沒有真正樹立起“抓黨建促經(jīng)濟(jì)”的意識(shí)。二是缺乏對(duì)企業(yè)基礎(chǔ)黨建情況的分析,尚未完善和企業(yè)情況相符的黨建制度。三是對(duì)黨建工作的抓責(zé)任落實(shí)力度和主動(dòng)性仍不夠,黨建工作常態(tài)化機(jī)制還不夠健全。四是未能清醒地認(rèn)識(shí)到:面對(duì)嚴(yán)峻的、競爭日趨激烈的市場新形勢,只有讓黨建工作切實(shí)參與、融入到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展中,把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、人才優(yōu)勢滲透到生產(chǎn)經(jīng)營管理的各個(gè)層面,才能真正實(shí)現(xiàn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營管理的深度融合,才能促進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)工作科學(xué)健康穩(wěn)定快速發(fā)展。

          三、下一步工作思路和改進(jìn)措施

          一是在工作謀劃和部署上,高舉旗幟,圍繞中心、服務(wù)大局,牢固樹立“黨建工作也是生產(chǎn)力”的理念,切實(shí)把黨建工作融入到黨支部和部門工作的全過程,以建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織為目標(biāo),著力加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),進(jìn)一步提高黨建工作實(shí)效性,為服務(wù)中心工作提供組織保證,不斷提高黨建工作科學(xué)化水平。所有工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),從廣大職工的角度出發(fā),怎么有利于群眾,怎么有利于職工,我就怎么去做這個(gè)事情。解決廣大職工在工作和生活當(dāng)中的“急難愁盼”。

          二是大力開展調(diào)查研究,多了解黨員干部、基層黨員、黨務(wù)工作者思想動(dòng)態(tài),有針對(duì)性地開展思想政治工作,探索新形勢下黨建工作的新路子。主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)、展現(xiàn)新作為,不斷強(qiáng)化“抓好黨建是本職,不抓黨建是失職,抓不好黨建是不稱職”的觀念,對(duì)黨建工作的重大問題,都親自過問,具體指導(dǎo),并確定一名委員抓好日常工作,始終做到將黨建工作作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作放在心上、抓在手上、落實(shí)到行動(dòng)上。堅(jiān)持把黨建工作列入重要議事日程,定期安排部署、檢查落實(shí),促使黨建工作與業(yè)務(wù)工作相互促進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。

          三是大力培樹典型,樹好標(biāo)桿,發(fā)揮好標(biāo)兵示范引領(lǐng)作用。深入開展黨員“先鋒崗”活動(dòng),引領(lǐng)黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用,激發(fā)內(nèi)在活力。積極關(guān)注和解決好熱點(diǎn)問題,重點(diǎn)解決工作中的難題,努力為群眾辦實(shí)事、辦好事。全力推進(jìn)“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)。堅(jiān)持從群眾中來,到群眾中去,以為民辦實(shí)事好事為目的,把解決問題作為調(diào)研的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),把滿足職工的需要、維護(hù)職工的利益,貫穿于工作的全過程,提高調(diào)研實(shí)效性。其他黨員干部也都要走進(jìn)自己本職崗位轄區(qū)內(nèi),管好自己的“一畝三分地”,在每個(gè)角落都能見到黨員的身影。

          四是增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),充分發(fā)揮人才優(yōu)勢,努力開創(chuàng)黨建工作新途徑,使黨建活動(dòng)內(nèi)容更加豐富,形式更加生動(dòng),機(jī)制更加完善,戰(zhàn)斗力更加堅(jiān)強(qiáng),促進(jìn)管片廠黨建組織工作再上新臺(tái)階。開展系列創(chuàng)新活動(dòng),如黨員知識(shí)競賽、優(yōu)秀黨課評(píng)比、“亮身份、勇?lián)?dāng)、做表率”等活動(dòng),引導(dǎo)廣大黨員把精力放在干事創(chuàng)業(yè)上,主動(dòng)亮明身份,在政治信念上勇?lián)?dāng),在大事急事面前勇?lián)?dāng),在破解難題中勇?lián)?dāng),爭當(dāng)勤學(xué)善思的楷模、遵章守紀(jì)的典范、勤政為企的先鋒、清正廉潔的表率,并對(duì)表現(xiàn)突出的優(yōu)秀黨員進(jìn)行表彰,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,帶動(dòng)其他干部職工的積極性和主動(dòng)性。

          同志們,為群眾辦實(shí)事沒有終點(diǎn),只有連續(xù)不斷的新起點(diǎn)。后續(xù)我將持續(xù)不斷地開展“為群眾辦實(shí)事”系列活動(dòng),把好事辦實(shí),把實(shí)事辦好,努力讓職工群眾的獲得感、幸福感、安全感。

          作為支部書記,基層帶頭人,我將在今后加強(qiáng)自身政治素養(yǎng)及業(yè)務(wù)水平,注意考察項(xiàng)目、引資、引智,發(fā)展壯大企業(yè)經(jīng)濟(jì),做一個(gè)組織與人民群眾信得過的支部書記,充分發(fā)揮基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,為企業(yè)和諧繁榮發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)!

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