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        黨員組織生活會(huì)問(wèn)題清單范文(精選12篇)

        更新時(shí)間:2023-06-16 來(lái)源:自我鑒定 投訴建議

        【628568.com--自我鑒定】

        黨員,即政黨的成員,是贊同某黨的綱領(lǐng)和政策、遵守黨章、自愿加入該黨的成員。黨員是構(gòu)成政黨的基石和細(xì)胞。黨員的數(shù)量和質(zhì)量決定政黨的規(guī)模和群眾基礎(chǔ),黨員的素質(zhì)在很大程度上決定政黨的水平。以下是為大家整理的黨員組織生活會(huì)問(wèn)題清單范文(精選12篇),歡迎品鑒!

        【篇一】黨員組織生活會(huì)問(wèn)題清單

          本人在認(rèn)真學(xué)習(xí)、征求意見建議和談心談話的基礎(chǔ)上,結(jié)合個(gè)人思想、工作和學(xué)習(xí)實(shí)際,現(xiàn)檢視剖析如下。

          一、查擺的問(wèn)題

          (一)思想方面:本人積極參加“不忘初心、牢記使命”主題教育,系統(tǒng)研讀黨的十九大報(bào)告精神,學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、習(xí)近平總書記系列重要講話,黨中央、上級(jí)黨委一系列關(guān)于嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見、文件精神達(dá)到了理論學(xué)習(xí)有收獲,思想政治受洗禮的要求。今后本人更加認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,樹牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、積極作為、狠抓落實(shí)。

          (二)政治方面:一是對(duì)黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩學(xué)習(xí)不夠。雖然認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨章、黨規(guī)、系列講話,收到了很好效果,但沒有制定經(jīng)常性、常態(tài)化的學(xué)習(xí)計(jì)劃,導(dǎo)致學(xué)習(xí)時(shí)松時(shí)緊。二是有時(shí)對(duì)消極議論或調(diào)侃所產(chǎn)生的負(fù)面影響認(rèn)識(shí)不足、抵制不力,認(rèn)為只要自己不附和、不參與就行,不善于從政治上分析情況、思考問(wèn)題、做出判斷。

          (三)作風(fēng)方面:一是面對(duì)現(xiàn)有的狀況和工作機(jī)制,雖從內(nèi)心真切想盡力做好、管好分管業(yè)務(wù)工作,但常感到“力不從心”,迎難而上的勁頭不足。習(xí)慣“按部就班”,上級(jí)有要求、有規(guī)定就做,沒要求、沒規(guī)定就不想或不敢做。二是在思想認(rèn)識(shí)程度上不夠深刻,有時(shí)不能夠嚴(yán)格要求自己;不能持之以恒,易產(chǎn)生“歇歇腳”的現(xiàn)象,以致放松了管理,致使工作時(shí)緊時(shí)松

          (四)能力方面:本人平時(shí)能夠嚴(yán)格要求自己、以身作則、率先垂范,要求別人做到的自己首先做到。在工作和生活中,帶頭執(zhí)行好黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定,帶頭搞好政治理論學(xué)習(xí)和專業(yè)理論知識(shí)學(xué)習(xí),注重個(gè)人言行舉止,自覺維護(hù)好自身形象和公司形象。不過(guò)自從和原運(yùn)輸工區(qū)合并后,暴漏了許多問(wèn)題,一是在管理上存有松懈思想做得不夠。比如對(duì)個(gè)別管理人員及職工存在的問(wèn)題和錯(cuò)誤常以警示、警告的方式對(duì)待,管理手段不能從嚴(yán)從細(xì)考核,造成這些人錯(cuò)誤和問(wèn)題屢次出現(xiàn),不能得到根治。二是思想上存在還沒有轉(zhuǎn)變過(guò)來(lái),還是用老一套方法去管理,不太適合現(xiàn)階段的狀況。

          (五)廉政方面:一是在自身學(xué)習(xí)方面存在差距。在嚴(yán)格教育管理存在不到位的地方。主要表現(xiàn)在教育實(shí)踐活動(dòng)中本人在學(xué)習(xí)上還存在湊乎和不在乎的思想;二是加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理力度不夠。在巡檢排查隱患、落實(shí)整改、現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收的工作機(jī)制不能自我約束。只注重巡查,落實(shí)整改只聽匯報(bào)不能及時(shí)復(fù)查。公司各級(jí)管理人員檢查的問(wèn)題,先整改影響生產(chǎn)的問(wèn)題。在工作上下協(xié)調(diào)方面,不能正確對(duì)待。

          (六)其它方面:本人在一季度干部業(yè)績(jī)考核中,得分較低,這說(shuō)明真正工作沒有做到位,自己的管理存在著差距,沒有和職工打成一片,能力上有所下滑。

          二、原因剖析

          (一)政治問(wèn)題的原因剖析:

          1、黨性沒有真正落實(shí)到實(shí)處,雖然進(jìn)行了政治學(xué)習(xí),但是有時(shí)會(huì)由于工作原因?qū)W習(xí)得不到經(jīng)常性,常常跟班導(dǎo)致了政治學(xué)習(xí)程度不夠;

          2、理想信念有所弱化??傆X得自己是老黨員,不會(huì)去碰“高壓線”結(jié)果疏忽了一些小節(jié)和細(xì)節(jié)上的自律,自我認(rèn)識(shí)程度有所欠缺,沒有做到一名合格的黨員;

          (三)作風(fēng)問(wèn)題的原因剖析:

          1、思想上存在天花板效應(yīng)等不良傾向。導(dǎo)致思想越攢越多,思想改造與信念堅(jiān)守有所放松;

          2、自我約束不嚴(yán)。合并后人員比較雜,在管理中出現(xiàn)累了就歇歇的現(xiàn)象,思想覺悟下滑嚴(yán)重。

          (四)能力問(wèn)題的原因剖析:

          1、對(duì)待管理人員有老好人思想,對(duì)待管理人員在管理上存在松懈,政治立場(chǎng)不堅(jiān)定;

          2、由于與原運(yùn)輸合并,原摸索出來(lái)的一套“理論”不太適用,現(xiàn),導(dǎo)致出現(xiàn)問(wèn)題較多。

          (五)廉政問(wèn)題的原因剖析:

          1、政治敏銳性有所松懈,對(duì)紀(jì)律個(gè)規(guī)律認(rèn)識(shí)不足。;

          2、擔(dān)當(dāng)意識(shí)不夠,沒有做到心中有責(zé)。在其位,謀其政、近其力。沒有良好的樹立威信;。

          三、整改措施

          下一步,我將針對(duì)以上查擺的問(wèn)題、存在的思想根源,抓好問(wèn)題整改落實(shí)。

          (一)進(jìn)一步強(qiáng)化政治學(xué)習(xí),增強(qiáng)政治思想理論功底,不斷提升領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。進(jìn)一步提升自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,提高自己的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和道德水平。在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫,不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果,實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)和理解習(xí)近平總書記系列講話精神實(shí)質(zhì),自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng),牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,建立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,切實(shí)筑牢思想防線。

          (二)進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),增強(qiáng)宗旨意識(shí),傳遞正能量。牢固樹立群眾觀點(diǎn),忠實(shí)地執(zhí)行黨的決議。堅(jiān)持從解決思想和工作中存在的實(shí)際問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn),把握好自身的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn),深入到職工、班組和崗位崗點(diǎn),始終堅(jiān)持“職工利益無(wú)小事”的道理,時(shí)刻把職工的需求和冷暖掛在心上,誠(chéng)心誠(chéng)意為職工群眾辦實(shí)事、解難事和做好事。切實(shí)在工作生活中帶頭講大局,講團(tuán)結(jié),講奉獻(xiàn),帶頭創(chuàng)造佳績(jī),帶頭服務(wù)班組,帶頭遵紀(jì)守法,帶頭宏揚(yáng)正氣,傳遞正能量。

        【篇二】黨員組織生活會(huì)問(wèn)題清單

          按照這次主題教育安排部署,我認(rèn)真貫徹“守初心、找差距、抓落實(shí)”要求,結(jié)合征求到的意見建議,自覺把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,從思想、政治、作風(fēng)、能力、廉政等方面,深入檢視差距、反思根源、制定措施。

          現(xiàn)將檢視問(wèn)題情況匯報(bào)如下:

          一、存在的主要問(wèn)題

          在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平同志的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)方面:雖然能夠牢固樹立四個(gè)意識(shí),堅(jiān)定四個(gè)自信,做到四個(gè)服從,自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,但對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,滿足于學(xué)習(xí)了、理解了,能夠深入領(lǐng)悟其八個(gè)明確、十四個(gè)堅(jiān)持的核心要義,但在系統(tǒng)把握學(xué)、拓展延伸學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)上下功夫還不夠,尤其是在不離上級(jí)譜,唱活地方戲的上情與下情的結(jié)合上,思考得不深不透,存在著知行不一、學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。

          在認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決定,帶頭堅(jiān)持請(qǐng)示報(bào)告制度方面:有時(shí)過(guò)多地考慮本地實(shí)際,強(qiáng)調(diào)客觀條件,存在著紅燈繞著走、黃燈搶著走的實(shí)用主義傾向。在工作中的重大問(wèn)題、臨機(jī)處置的突發(fā)情況、個(gè)人的有關(guān)事項(xiàng)上,能按規(guī)定按程序請(qǐng)示報(bào)告,但對(duì)一些日常工作或者自認(rèn)為不甚重要的工作請(qǐng)示報(bào)告不夠,唯恐請(qǐng)示得多了給上級(jí)造成自己領(lǐng)導(dǎo)力、駕馭力不強(qiáng)的印象,思想和行為中還一定程度存在變通折中的現(xiàn)象。

          在對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí),對(duì)黨組織講實(shí)話、講真話方面:行動(dòng)中有憂讒畏譏的心理,逢人且說(shuō)三分話,未可全拋一片心的老舊觀念還未完全根除,內(nèi)心有自己的小九九,做人要實(shí)做得還不到位。尤其是對(duì)一些自認(rèn)為無(wú)關(guān)宏旨的事情,即使有主張、有建議,也遵循不說(shuō)好、說(shuō)不好、不好說(shuō)的原則,看到問(wèn)題還習(xí)慣于睜一只眼閉一只眼,聽到反映也有左耳進(jìn)右耳出的情況,不同程度存在多栽花,少挑刺;多說(shuō)是,少說(shuō)不的好人主義現(xiàn)象。

          在擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé),攻堅(jiān)克難,以釘釘子的精神抓落實(shí)方面:隨著年齡的增長(zhǎng),與上任之初的丈夫只手把吳鉤,意氣高于萬(wàn)丈樓的豪情壯志相比,工作銳氣、勁頭有所減弱,總覺得上有班長(zhǎng)掌舵,下有同志劃船,自己只要做好本職工作就行;對(duì)一些事項(xiàng)僅滿足于安排了、推動(dòng)了,缺乏步步為營(yíng)、環(huán)環(huán)相扣的抓落實(shí)招數(shù),使得一些本應(yīng)短期見效的工作沙灘流水不到頭;面對(duì)一些緊事難事、煩事愁事,思想上還有畏難情緒,存在多一事不如少一事的想法,缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣,存在逼著干、推著走的現(xiàn)象;在對(duì)待個(gè)人進(jìn)退去留上,不同程度有船到碼頭車到站的消極思想,存在少踩油門,多踩剎車,不求多拉快跑,只求安全無(wú)事的現(xiàn)象。

          在糾正四風(fēng),反對(duì)形式主義、官僚主義方面:雖然能堅(jiān)決摒棄以會(huì)議貫徹會(huì)議,靠文件落實(shí)文件的做法,但工作中有時(shí)為了能引起上級(jí)重視、為了得到群眾認(rèn)可、為了盡快打開局面,對(duì)自己分管的工作、包抓的事項(xiàng),也存在過(guò)于追求出經(jīng)驗(yàn)、出亮點(diǎn)的情況,對(duì)真正取得的實(shí)效探究得不夠;在官僚主義方面,有時(shí)由于工作沖擊的原因,還存在浮在機(jī)關(guān)多,走進(jìn)基層少;忙于事務(wù)性工作多,靜下心來(lái)思考少;對(duì)分管工作用心多,對(duì)其它工作關(guān)注少;布置安排多,督促檢查少的四多四少問(wèn)題,深入實(shí)際不經(jīng)常,掌握實(shí)情不準(zhǔn)確;有時(shí)由于性格脾氣原因,對(duì)部屬批評(píng)多于鼓勵(lì)、部署多于幫帶,也給人以難以親近、不好相處的印象。

          在嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則,堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象方面:走上領(lǐng)導(dǎo)工作崗位后,雖然一直能夠嚴(yán)格遵守廉潔紀(jì)律、生活紀(jì)律,但有時(shí)也想現(xiàn)在社會(huì)發(fā)展了,物質(zhì)豐富了,條件也比過(guò)去好得多了,對(duì)堅(jiān)持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風(fēng)有所動(dòng)搖,感覺吃得好一點(diǎn)、穿得貴一點(diǎn)、住得舒適一點(diǎn)也無(wú)可厚非;偶爾有老鄉(xiāng)、老領(lǐng)導(dǎo)來(lái)訪,為了面子好看也存在接待大手大腳的情況,雖然都是自己花錢,但事后想想也是不應(yīng)該的;在一些生活細(xì)節(jié)和健康情趣的培養(yǎng)上做的不是十分到位,還有小節(jié)無(wú)妨大礙的模糊認(rèn)識(shí)。

          二、剖析問(wèn)題根源

          深刻剖析自己存在的不足,雖然問(wèn)題在表面,其實(shí)根子在思想。經(jīng)過(guò)認(rèn)真剖析,自己感到主要有以下幾個(gè)原因:

          (一)、思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)抓得還不夠。雖然能夠意識(shí)到加強(qiáng)思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)的重要性,但實(shí)際中做得卻不到位,認(rèn)為黨的理論知道了解就行了,不需要花費(fèi)過(guò)多的心思去研究,存在只顧埋頭拉車,不會(huì)抬頭看路的現(xiàn)象。缺乏活到老、學(xué)到老、改造到老的精神和勁頭,常常借口工作忙、事情多,不能抽出時(shí)間靜下心來(lái)學(xué)習(xí),致使思維層次徘徊于低水平,在理論指導(dǎo)實(shí)踐上捉襟見肘。學(xué)習(xí)中有實(shí)用主義傾向,工作用得上的能積極地去學(xué),暫時(shí)用不上的則不愿主動(dòng)去學(xué),使得自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)缺乏系統(tǒng)性和全面性。對(duì)思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)抓得不夠,是自己不能很好地運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想等黨的最新理論成果指導(dǎo)實(shí)踐的首要原因。

          (二)、黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉還不夠。樹立四個(gè)意識(shí),堅(jiān)定四個(gè)自信,做到四個(gè)服從,是一名黨員干部最起碼的標(biāo)準(zhǔn)。但總認(rèn)為自己是一名具有多年黨齡的老黨員,受黨教育幾十年,黨性修養(yǎng)已經(jīng)達(dá)到了一定的層次和程度,因而對(duì)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠,認(rèn)為中央的大政方針是管全局、管全面的,落實(shí)中只要不違反大的原則就可以進(jìn)行變通處理,因而在考慮問(wèn)題中習(xí)慣本位主義、實(shí)用主義,站在全局的角度上想問(wèn)題不夠,缺乏共產(chǎn)黨人大道至公、徹底無(wú)畏的心胸和襟懷。這是自己在“執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決定,帶頭堅(jiān)持請(qǐng)示報(bào)告制度”、“對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí),對(duì)黨組織講實(shí)話、講真話”等方面,做得還不是十分到位的重要原因。三是立定腳跟做人、放開手腳干事的精神養(yǎng)成還不夠。內(nèi)心抱有“寧可不干事,也要不出事”的思想,一事當(dāng)前,習(xí)慣于“看文件寫沒寫、過(guò)去有沒有、別人干沒干”,思想深處不敢擔(dān)當(dāng)、不愿擔(dān)當(dāng)。工作中有惰性思想,害怕出現(xiàn)“洗碗效應(yīng)”,認(rèn)為多做多錯(cuò),少做少錯(cuò),存在“風(fēng)來(lái)加衣、雨來(lái)打傘”的依賴習(xí)慣,只求過(guò)得去,不求過(guò)得硬,缺乏“逢山開路、遇河架橋”的闖勁。面對(duì)一些難啃的硬骨頭和燙手的山紅芋,缺乏“向困難叫板、向矛盾挑戰(zhàn)”的勇氣。這是自己在“擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé),攻堅(jiān)克難,以釘釘子的精神抓落實(shí)”“糾正‘四風(fēng)’,反對(duì)形式主義、官僚主義”等方面做得還不夠到位的根本原因。四是個(gè)人修養(yǎng)提高得還不夠。在思想深處總認(rèn)為細(xì)枝末節(jié)無(wú)關(guān)大局,小打小鬧無(wú)妨大節(jié),只要把工作干好了,就可一白遮千丑,因而對(duì)自己的要求放松了,標(biāo)準(zhǔn)降低了,在定心正身、養(yǎng)德修行上做得還不夠好,未能嚴(yán)格做到慎小慎微、慎初慎獨(dú)。這是自己在“嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則,堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象”方面的深層原因。

          三、今后努力的方向

          針對(duì)對(duì)照檢查出的問(wèn)題,自己將本著“有則改之,無(wú)則加勉”的態(tài)度,從以下幾個(gè)方面努力加以整改和提高。

          一、強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“四個(gè)服從”,在政治上做一個(gè)明白人。自覺把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為思想建設(shè)的必修課,努力在學(xué)深弄懂、學(xué)用結(jié)合上下功夫,使其成為自己從政履職的燈塔和干事創(chuàng)業(yè)的指南。時(shí)刻對(duì)照理論理想、黨章黨紀(jì)、民心民生、先輩先進(jìn)“四面鏡子”,牽住“四個(gè)意識(shí)”、“四個(gè)自信”、“四個(gè)服從”牛鼻子,看得清大勢(shì),站得穩(wěn)腳跟,辨得清方向,不當(dāng)“糊涂蟲”、“墻頭草”、“兩面人”,始終與黨中央思想同心、目標(biāo)同向、步調(diào)同拍。

          二、堅(jiān)持把自己擺進(jìn)去,把職責(zé)擺進(jìn)去,把工作擺進(jìn)去,在事業(yè)上做一個(gè)能干人。改變“等會(huì)議部署、等領(lǐng)導(dǎo)安排、等基層催問(wèn)”的被動(dòng)應(yīng)對(duì)狀態(tài),克服“重計(jì)劃安排、輕跟蹤問(wèn)效”的漂浮作風(fēng),不當(dāng)會(huì)議領(lǐng)導(dǎo),不當(dāng)文件領(lǐng)導(dǎo),不當(dāng)口頭領(lǐng)導(dǎo),既抓具體,又具體抓,以最大的努力把每一件事抓緊抓好;對(duì)基層群眾反映的問(wèn)題不敷衍應(yīng)付,不層層批示,不拖泥帶水,不推卸責(zé)任,政策允許范圍內(nèi)的事抓緊辦,一時(shí)辦不了的事積極創(chuàng)造條件辦,努力讓群眾帶著希望而來(lái),帶著滿意而歸。學(xué)會(huì)在細(xì)微處看實(shí)質(zhì),在角落處看不足,在敏感處看要害,不被表象所惑,不被人情所困,不搞無(wú)原則的你好我好大家好,真正把工作抓實(shí)抓細(xì)抓到位。

          三、做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話、干老實(shí)事,在為民上做一個(gè)貼心人。真正把群眾擺到心中最高位置,放下架子,沉下身子,自覺把群眾當(dāng)親人,與群眾交朋友,不斷增進(jìn)與人民群眾的感情,提高做好群眾工作的本領(lǐng)。把基層人民群眾的所思所想、所急所盼作為干事情、做工作的首要問(wèn)題,主動(dòng)到基層去,到一線去,到群眾中去,學(xué)會(huì)在群眾的實(shí)踐中汲取智慧,善于從群眾的拍磚中查找不足,面對(duì)面傾聽群眾訴求,心貼心感知群眾冷暖,手握手破解群眾難題,切實(shí)讓群眾的愁容越來(lái)越淡,怒容越來(lái)越少,笑容越來(lái)越多。

          清清白白做人、干干凈凈做事,在廉潔上做一個(gè)干凈人。從嚴(yán)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,校準(zhǔn)價(jià)值坐標(biāo),堅(jiān)守理想信念,凈化自己的“生活圈”、“交際圈”、“朋友圈”,正確處理好公和私、義和利、是和非、苦和樂的關(guān)系,切實(shí)做到修身慎行、懷德自重。從小事做起,從點(diǎn)滴做起,自覺管好嘴,管好腿,管好手,到基層不迎來(lái)送往,不吃拿索要,不收受禮品;抓工作不做表面文章,不講求排場(chǎng),不追求面子,生活中不公車私用,不比闊論富,不貪圖享受,不大手大腳,以實(shí)際行動(dòng)為干部職工作出表率。

        【篇三】黨員組織生活會(huì)問(wèn)題清單

          自開****教育活動(dòng)以來(lái),我按規(guī)定認(rèn)真學(xué)習(xí)了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本,學(xué)習(xí)了有關(guān)方針政策,以及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的講話,通過(guò)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐****活動(dòng),我的確有很多的收獲,思想認(rèn)識(shí)有了很大的提高,深深認(rèn)識(shí)到落實(shí)****的必要性和重要性,增強(qiáng)了努力提高教師工作的責(zé)任感和使命感。我通過(guò)對(duì)照《黨章》中的黨員義務(wù)、黨員修養(yǎng)、黨員要求的內(nèi)容,對(duì)照****的精神,我認(rèn)真分析自己存在的問(wèn)題與不足,從自身找原因:

          一、存在問(wèn)題:

          1、學(xué)習(xí)上還不夠注重,理論水平還不夠高。有時(shí)只顧忙于一些具體的工作,自覺主動(dòng)地?cái)D時(shí)間學(xué)習(xí)還不夠,閑時(shí)學(xué)得多,忙時(shí)學(xué)得少,學(xué)習(xí)還浮在表面,還沒有達(dá)到應(yīng)有的深度。

          2、對(duì)待工作的標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。對(duì)待工作有時(shí)只滿足于認(rèn)真完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),常常只是根據(jù)學(xué)校布置的工作,說(shuō)一步走一步,開拓意識(shí)還不夠,常常求穩(wěn)怕亂。

          3、在工作上積極主動(dòng)性不夠強(qiáng),創(chuàng)新還不夠多。在工作中領(lǐng)導(dǎo)叫干啥就干啥,不夠積極主動(dòng),缺乏靈活機(jī)動(dòng)性。

          4、在教學(xué)上創(chuàng)新意識(shí)還不夠強(qiáng),在頭腦奧林匹克活動(dòng)中,創(chuàng)造性地開展工作還不夠好。

          5、平時(shí)只顧忙著盡力去做好本職工作,不太注意周圍發(fā)生的事情,對(duì)自己關(guān)系不大的事還不夠熱心、不夠主動(dòng),對(duì)群眾的事沒有熱情主動(dòng)地關(guān)心,與一些老師交流還不夠。

          二、整改措施

          本人在各方面存在問(wèn)題,原因是多方面的,有主觀因素,有客觀影響,有內(nèi)因也有外因,但究其根本,還是主觀因素在起作用,所以今后要努力改進(jìn)。

          1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),爭(zhēng)取堅(jiān)持每天看半個(gè)小時(shí)的有益書籍、或看電視新聞、或聽廣播新聞,把這變成自覺的行為。

          2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力開拓創(chuàng)新,吸取先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、方法,樹立先進(jìn)的教學(xué)思想和教學(xué)理念。切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念,提高創(chuàng)新意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。

          3、在工作中要積極主動(dòng)地參與,認(rèn)真仔細(xì)地研究,不斷地解放思想,大膽地創(chuàng)新實(shí)踐,努力探索頭腦奧林匹克活動(dòng)。

          4、平時(shí)要多和老師們交流,要躲傾聽老師們的想法和建議,要熱情主動(dòng)地關(guān)心老師們的大事和小事。

          總之,在這次落實(shí)****活動(dòng)中,通過(guò)學(xué)習(xí)自己在思想深處進(jìn)行了認(rèn)真的反思,決心以此為契機(jī),不去強(qiáng)調(diào)客觀,以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地從眼前做起,從自身做起,真抓實(shí)干,改進(jìn)工作,努力使自己成為一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。

        【篇四】黨員組織生活會(huì)問(wèn)題清單

          在專題民主生活會(huì)上深入剖析“不嚴(yán)不實(shí)”方面的突出問(wèn)題及產(chǎn)生的深層次原因,研究制定具體整改措施是政府做好今后工作,推薦經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的必要要求。下面小編搜集整理了部分三嚴(yán)三實(shí)民主生活會(huì)剖析問(wèn)題材料,供大家參考學(xué)習(xí)!

          根據(jù)中央開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的工作部署和省委工作推進(jìn)的總體安排,我省各地各部門深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神、特別是視察時(shí)的重要講話精神,認(rèn)真查找“不嚴(yán)不實(shí)”的問(wèn)題。通過(guò)黨委(黨組)書記上黨課、中心組第一次專題學(xué)習(xí)研討,不斷深化認(rèn)識(shí),認(rèn)真梳理問(wèn)題清單。經(jīng)過(guò)審核,我們選擇了部分問(wèn)題找得比較準(zhǔn)、措施制定比較實(shí)的黨委(黨組)領(lǐng)導(dǎo)班子問(wèn)題清單,將分三批進(jìn)行公示,希望以此促進(jìn)各地各部門進(jìn)一步找準(zhǔn)存在問(wèn)題、提出切實(shí)有效的整改措施。

          一、貴陽(yáng)市存在的突出問(wèn)題及整改措施

          1、政治定力有差距。有的信念動(dòng)搖,對(duì)“三個(gè)自信”理解不深不透,為實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”目標(biāo)而頑強(qiáng)奮斗、艱苦奮斗、不懈奮斗的精神還有缺失;有的政治敏銳性和鑒別力不高,把握大局大勢(shì)的能力不強(qiáng),當(dāng)好“火車頭”“發(fā)動(dòng)機(jī)”意識(shí)不強(qiáng),對(duì)建設(shè)中關(guān)村貴陽(yáng)科技園持懷疑態(tài)度,有的甚至私下議論是好高騖遠(yuǎn);有的滿足于當(dāng)太平官、逍遙官,缺乏堅(jiān)守“兩條底線”、探索“雙贏之路”的精神、激情和毅力。

          整改措施:

          (1)堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)讀書會(huì)、講師團(tuán)宣講、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)等制度,把個(gè)人自學(xué)和集體學(xué)習(xí)結(jié)合起來(lái),不斷將學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話精神引向深入,真學(xué)真懂真用。在不懈學(xué)習(xí)中提升政治定力。通過(guò)市委常委帶頭示范,推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹工作由機(jī)關(guān)向基層延伸,由領(lǐng)導(dǎo)干部向黨員群眾延伸。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (2)深入開展“三找(找問(wèn)題、找差距、找目標(biāo))三抓(抓統(tǒng)籌、抓落實(shí)、抓提升)”,切實(shí)以“守底線、走新路、打造升級(jí)版”來(lái)檢驗(yàn)習(xí)近平總書記重要講話精神和省委決策部署的貫徹落實(shí)成效。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)強(qiáng)化工作督查落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)目標(biāo)管理責(zé)任,抓好各項(xiàng)工作落實(shí)。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)包保督查責(zé)任制,對(duì)重點(diǎn)工作實(shí)行全過(guò)程、跟蹤式專項(xiàng)督查,及時(shí)協(xié)調(diào)解決工作推進(jìn)過(guò)程中的困難和問(wèn)題。堅(jiān)持“一分部署、九分落實(shí)”,強(qiáng)化對(duì)難點(diǎn)重點(diǎn)問(wèn)題的督促檢查,努力提高落實(shí)力和執(zhí)行力,形成“看實(shí)際成果、憑考核成績(jī)、問(wèn)群眾評(píng)價(jià)”的工作導(dǎo)向。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (4)充分運(yùn)用息烽集中營(yíng)、省工委舊址等愛國(guó)愛黨教育基地載體,認(rèn)真對(duì)照蘇聯(lián)亡黨亡國(guó)這面鏡子,教育和引導(dǎo)各級(jí)黨員干部清醒認(rèn)識(shí)“四大考驗(yàn)”、“四種危險(xiǎn)”,保持思想純潔,增強(qiáng)政治定力。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          2、群眾立場(chǎng)有差距。沒有把求真務(wù)實(shí)的精神完全熔鑄到世界觀、人生觀、價(jià)值觀中,思想根源上未解決好“不唯書、不唯上、只唯實(shí)”的問(wèn)題,沒有真正做到查實(shí)情、重實(shí)際、求實(shí)效,對(duì)中央、省委的政策結(jié)合貴陽(yáng)實(shí)際貫徹落實(shí)得不夠好。比如,民生問(wèn)題不像經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城市建設(shè)那樣看得見摸得著,部分領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)此就重視不夠,不過(guò)問(wèn)、不花錢、不把關(guān)的現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生。

          整改措施:

          (1)改進(jìn)調(diào)查研究工作。加強(qiáng)調(diào)研活動(dòng)統(tǒng)籌安排,明確調(diào)研要求,做到深入實(shí)際、深入基層、深入群眾。堅(jiān)持定期調(diào)查研究制度和市委班子成員定期向市委常委會(huì)報(bào)告調(diào)研成果轉(zhuǎn)化、解決實(shí)際問(wèn)題情況的機(jī)制。市委常委每年到基層調(diào)研時(shí)間不少于2個(gè)月,市委常委會(huì)每年年初確定一批重大調(diào)研課題,分別由常委帶隊(duì)調(diào)研,提出決策方案,指導(dǎo)實(shí)際工作。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (2)堅(jiān)持黨員干部直接聯(lián)系群眾制度。每名市委常委建立基層聯(lián)系點(diǎn),每年安排4-6天開展駐點(diǎn)調(diào)研問(wèn)需于民、問(wèn)計(jì)于民,了解社情民意,幫助建強(qiáng)基層組織、解決發(fā)展難題,充分發(fā)揮示范帶動(dòng)作用。堅(jiān)持常委與干部群眾每年至少開展2次談心活動(dòng)。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)持續(xù)推進(jìn)民生“十困”行動(dòng)計(jì)劃。繼續(xù)加大力度,全力解決群眾關(guān)注的用水難、收入低、就業(yè)難、看病難等民生“十困”問(wèn)題。嚴(yán)肅查處涉及民生等方面侵害群眾利益的案件。進(jìn)一步完善提升“12319”公共服務(wù)平臺(tái),定期采集各類公共服務(wù)問(wèn)題信息,定期匯總研究群眾意見建議,及時(shí)轉(zhuǎn)化為改進(jìn)工作的制度、辦法和措施。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (4)持續(xù)推進(jìn)反“四風(fēng)”“一號(hào)工程”。進(jìn)一步健全矛盾糾紛排查化解和應(yīng)急處置機(jī)制、“三調(diào)聯(lián)動(dòng)”和“三級(jí)調(diào)處”有效銜接的工作體系。堅(jiān)持市委常委、副市長(zhǎng)定期到市群眾工作中心接待來(lái)訪群眾制度,繼續(xù)抓好市縣鄉(xiāng)村四級(jí)群工網(wǎng)絡(luò)建設(shè),辦好“百姓—書記市長(zhǎng)交流臺(tái)”。市委常委每年包案督訪信訪案件不少于10件,平時(shí)工作中包案督訪信訪案件不少于5件。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (5)大力實(shí)施“整村推進(jìn)•減貧摘帽”工程。以產(chǎn)業(yè)扶貧和培訓(xùn)就業(yè)扶貧為抓手,以推進(jìn)貧困鄉(xiāng)村增收支柱產(chǎn)業(yè)培育、勞動(dòng)力素質(zhì)提升和社會(huì)公共服務(wù)事業(yè)發(fā)展為突破口,建立預(yù)防返貧長(zhǎng)效機(jī)制,確保實(shí)現(xiàn)整村脫貧,率先在全省以縣為單位建成全面小康社會(huì)。(整改時(shí)限:年底完成)

          (6)全面深化改革,實(shí)現(xiàn)權(quán)力清單、服務(wù)清單、責(zé)任清單“三單合一”。(整改時(shí)限:年底完成)

          3、道德境界有差距。模范踐行社會(huì)主義道德離群眾期待尚有差距。作風(fēng)頑疾不同程度存在,有的對(duì)社會(huì)上不良風(fēng)氣的危害性認(rèn)識(shí)不到位,警惕性不高;有的失德現(xiàn)象嚴(yán)重,作風(fēng)不檢點(diǎn);有的情趣低俗,以講黃段子為樂趣;有的追求享受,沉溺于玩字畫、搞收藏,玩物喪志。

          整改措施:

          (1)大力弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀。定期研究意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的工作,有針對(duì)性地加強(qiáng)對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的引導(dǎo)和管理,把我市培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀納入打造貴陽(yáng)發(fā)展“升級(jí)版”的重要內(nèi)容。大力開展學(xué)先進(jìn)活動(dòng),深學(xué)、細(xì)照、篤行焦裕祿、文朝榮精神,堅(jiān)定理想信念、加強(qiáng)道德養(yǎng)成、規(guī)范權(quán)力行使、培育優(yōu)良作風(fēng),自覺抵制“為官不易、為官不為”等言行。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (2)嚴(yán)格黨內(nèi)生活。嚴(yán)格按照黨的組織原則和政治生活準(zhǔn)則辦事,認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制。堅(jiān)持民主生活會(huì)制度,用好批評(píng)和自我批評(píng)武器,提高民主生活會(huì)質(zhì)量。完善談心談話制度,市委主要負(fù)責(zé)同志同其他常委談心談話,每年每人不少于3次,常委之間、常委與分管部門負(fù)責(zé)人要經(jīng)常談心談話。每位常委都要以普通黨員身份參加所在黨支部活動(dòng),過(guò)好雙重組織生活。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)強(qiáng)化干部日常管理。堅(jiān)持經(jīng)常性、多角度了解領(lǐng)導(dǎo)班子和干部工作的機(jī)制,認(rèn)真開展干部綜合分析研判。全面推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部定期考核工作,繼續(xù)完善領(lǐng)導(dǎo)干部向常委會(huì)匯報(bào)工作制度。完善干部考核評(píng)價(jià),注意考察干部生活圈、社交圈情況,加強(qiáng)對(duì)干部“八小時(shí)”之外的監(jiān)督,注重在應(yīng)對(duì)重大事件、完成重大任務(wù)以及涉及個(gè)人利益時(shí)考察和識(shí)別干部,真正把“親民愛民、艱苦奮斗、科學(xué)求實(shí)、迎難而上、無(wú)私奉獻(xiàn)”的焦裕祿式的好干部和具有愚公移山、攻堅(jiān)克難精神的文朝榮式好干部用起來(lái),把自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”的好干部用起來(lái)。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (4)豐富精神文化生活。加強(qiáng)遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)、基層黨建網(wǎng)絡(luò)和移動(dòng)信息終端建設(shè),用好孔學(xué)堂、陽(yáng)明祠和各級(jí)道德講堂等平臺(tái),多形式開展“明禮知恥、崇德向善”主題教育,發(fā)揮中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化怡情養(yǎng)志、涵育道德的重要作用,豐富“知行合一、協(xié)力爭(zhēng)先”貴陽(yáng)精神內(nèi)涵,不斷增強(qiáng)道德意識(shí)、提高道德覺悟,自覺做到遠(yuǎn)離低級(jí)趣味、自覺抵制歪風(fēng)邪氣。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          二、遵義市存在的突出問(wèn)題及整改措施

          1、理想信念有差距。政治定力不夠堅(jiān)定,對(duì)“三個(gè)自信”理解不深不透,缺乏創(chuàng)新突破精神。有的理論學(xué)習(xí)搞“兩張皮”,堅(jiān)持知行合一不夠,沒有對(duì)照自身思想實(shí)際補(bǔ)“精神之鈣”;有的過(guò)黨內(nèi)組織生活流于形式,當(dāng)老好人、講好話的多,堅(jiān)持原則、相互批評(píng)的少。有的對(duì)在2018年實(shí)現(xiàn)全面小康信心不足,缺乏攻堅(jiān)克難的政治擔(dān)當(dāng)。

          整改措施:

          (1)堅(jiān)持市委中心組學(xué)習(xí)制度。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話特別是在貴州視察重要講話精神作為當(dāng)前的首要政治任務(wù),強(qiáng)化入心入腦、學(xué)以致用,堅(jiān)定后發(fā)趕超的政治定力,帶頭在領(lǐng)導(dǎo)干部中掀起真學(xué)真懂真信真用的高潮。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (2)扎實(shí)開展“三看三思”(看革命傳統(tǒng)教育基地思進(jìn)一步堅(jiān)定信念,看貧困群眾思進(jìn)一步加快發(fā)展,看昔日同事、今日階下囚思進(jìn)一步廉潔自律)主題教育活動(dòng),帶頭營(yíng)造風(fēng)清、氣正、心齊的干事氛圍。(整改時(shí)限:年底前)

          (3)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,提高黨性修養(yǎng)。每年至少扎實(shí)開展2次交心談心,相互批評(píng),相互幫助,以誠(chéng)相見,忠誠(chéng)坦蕩;嚴(yán)格執(zhí)行好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活制度,堅(jiān)持以黨員身份過(guò)好所在黨支部、黨小組的組織生活;以“三嚴(yán)三實(shí)”為主題,深查細(xì)照,見人見事見思想,開展好專題民主生活會(huì)。(整改時(shí)限:年底前)

          (4)帶頭找準(zhǔn)改實(shí)問(wèn)題。面對(duì)困難和問(wèn)題,實(shí)事求是,敢于講真話,勇于剖析和反省思想上的不足、工作上的差距。堅(jiān)持思想與行動(dòng)對(duì)標(biāo),切實(shí)把自己擺進(jìn)去,帶頭立說(shuō)立行,邊學(xué)邊改,堅(jiān)持把問(wèn)題和整改情況進(jìn)行公示,主動(dòng)接受監(jiān)督。(整改時(shí)限:年底前)

          2、工作作風(fēng)有差距。求真務(wù)實(shí)的精神沒有真正融入個(gè)人思想和行動(dòng)。有的只重安排部署,聽匯報(bào)的多,到一線靠前指揮抓落實(shí)的少;有的要求別人的多,帶頭表率的少;有的政績(jī)觀有偏差,只顧眼前不顧長(zhǎng)遠(yuǎn);有的精神狀態(tài)差,不比工作比條件,不比實(shí)績(jī)比形式;有的安于現(xiàn)狀,勇于爭(zhēng)先、勇爭(zhēng)一流的進(jìn)取意識(shí)和信心決心不足。

          整改措施:

          (1)深入開展“五梳理三帶頭”,大力推進(jìn)“三大專項(xiàng)整治行動(dòng)”和“民生領(lǐng)域整治鑄廉三年行動(dòng)”,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),提升行政效能,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。(整改時(shí)限:近1-3年)

          (2)堅(jiān)持和完善領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系縣(市、區(qū))、園區(qū)、骨干企業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目等制度,沉下身子,幫助理思路、強(qiáng)措施、破難題,確保掛幫不走過(guò)場(chǎng)、不搞形式。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)緊緊圍繞“干什么、怎么干、誰(shuí)去干、干得好”,保持定力、激發(fā)活力、增強(qiáng)執(zhí)行力,各司其職,各負(fù)其責(zé),主動(dòng)上手,率先垂范,大力實(shí)施“123456”行動(dòng)計(jì)劃,在全省綜合排位實(shí)現(xiàn)“保二爭(zhēng)一”。(整改時(shí)限:年底前)

          (4)以總書記“五個(gè)扎實(shí)”的要求,緊盯工作重點(diǎn)、難點(diǎn)、亮點(diǎn)和引爆點(diǎn),一張藍(lán)圖繪到底、一顆釘子釘?shù)降?、一股干勁抓到?不搞“猴子掰包谷”、防止“墻內(nèi)開花墻外香”。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          3、踐行群眾路線有差距。宗旨意識(shí)不強(qiáng),群眾觀念不牢。有的對(duì)群眾缺乏深厚感情,脫離群眾高高在上;有的做群眾工作唱高調(diào)的多,身體力行的少,掌握基層情況不精準(zhǔn),沒有真正做到查實(shí)情、重實(shí)際、求實(shí)效;有的關(guān)注群眾感受不夠,解決民生問(wèn)題不聚焦、啃“硬骨頭”的措施不力。

          整改措施:

          (1)聚焦精準(zhǔn)扶貧。扎實(shí)開展遍訪貧困村貧困戶工作,班子成員以上率下,每年堅(jiān)持幫扶1個(gè)貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)和5戶貧困戶,并確保實(shí)現(xiàn)脫貧。(整改時(shí)限:近1-3年)

          (2)聚焦信訪和社會(huì)穩(wěn)定工作的難點(diǎn)熱點(diǎn)。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)信訪老大難問(wèn)題的解決,班子成員堅(jiān)持帶頭接訪,每年督辦解決3個(gè)以上信訪問(wèn)題。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)聚焦群眾所需所盼。把提高群眾生活水平、解決群眾最關(guān)心的問(wèn)題作為重中之重,特別在吃、穿、住、行、醫(yī)療、教育、社保等方面出實(shí)招、見實(shí)效,讓群眾有更多“獲得感”。以“釘釘子”精神實(shí)施好“十大工程”,著力解決中心城區(qū)教育資源分配不均和“大班額”等問(wèn)題;著力抓好“民生特派”工作,落實(shí)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策,把好事辦好,實(shí)事辦實(shí)。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (4)切實(shí)和群眾打成一片。把自己融入基層和普通群眾之中,扎實(shí)開展“民生體驗(yàn)”活動(dòng),以普通群眾身份,用1至2天時(shí)間開展一次民生體驗(yàn),確保身到心到情到,查民情、聽民意、解民憂、辦實(shí)事。(整改時(shí)限:10月底前)

          4、道德修養(yǎng)有差距。踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,帶頭弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化不夠自覺。有的淡忘了黨的艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),對(duì)黨和人民的事業(yè)缺乏熱情;有的生活情趣不夠高尚,抵制不良現(xiàn)象不夠堅(jiān)決;有的人際關(guān)系、交朋結(jié)友不夠嚴(yán)謹(jǐn);有的在一些“四風(fēng)”問(wèn)題整改上還停留在“不敢”階段,沒有形成“不愿”的思想自覺。

          整改措施:

          (1)堅(jiān)持社會(huì)主義核心價(jià)值觀。在復(fù)雜的環(huán)境中,堅(jiān)持共產(chǎn)主義理想不動(dòng)搖,明辨是非,堅(jiān)定政治方向,永葆思想上的先進(jìn)性和純潔性。把“遠(yuǎn)學(xué)焦裕祿、近學(xué)文朝榮”作為一條紅線貫穿專題教育始終,班子成員就嚴(yán)格落實(shí)管黨治黨責(zé)任,嚴(yán)守黨的紀(jì)律規(guī)矩作出公開承諾,接受社會(huì)監(jiān)督。(整改時(shí)限:年底前)

          (2)把反對(duì)“四風(fēng)”問(wèn)題推向深入。加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部八小時(shí)之外的自律和監(jiān)督,特別是加大力度對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部隱性、變相的“四風(fēng)”問(wèn)題進(jìn)行整治,凈化領(lǐng)導(dǎo)干部生活圈、社交圈。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告、出入境管理等有關(guān)制度,從嚴(yán)管理干部。堅(jiān)持班子成員每年向市委常委會(huì)述職述廉述德,樹立市委班子可靠、可信、可學(xué)的良好形象。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)追求積極健康的精神文化生活。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課,積極參加道德講堂學(xué)習(xí),認(rèn)真組織市委中心組學(xué)習(xí)讀書會(huì)等多種學(xué)習(xí)形式,抵制各種低級(jí)趣味思想的侵蝕,筑牢思想道德防線,永葆共產(chǎn)黨人的本色。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          三、安順市存在的突出問(wèn)題及整改措施

          1、理想信念不夠堅(jiān)定。個(gè)別班子成員真信篤行做得不夠好,守紀(jì)自省持續(xù)性不強(qiáng),對(duì)黨的忠誠(chéng)度有所弱化。

          整改措施:

          (1)改進(jìn)中心組學(xué)習(xí)方式,樹立問(wèn)題導(dǎo)向,每次學(xué)習(xí)前先確定學(xué)習(xí)主題、篇目,要求每名班子成員在自學(xué)基礎(chǔ)上參加集中學(xué)習(xí),圍繞主題進(jìn)行研討,每次解決一個(gè)問(wèn)題,澄清模糊認(rèn)識(shí),進(jìn)一步改造思想,堅(jiān)定理想信念,強(qiáng)化原則意識(shí)。(整改時(shí)限:年內(nèi)完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (2)以焦裕祿、文朝榮等先進(jìn)典型為鏡,班子成員對(duì)照先輩先進(jìn)找差距,時(shí)刻對(duì)照反省,查找不足,進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,把人民對(duì)美好生活的向往作為自己畢生的追求,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。(整改時(shí)限:年內(nèi)完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)班子成員帶頭深入開展“三個(gè)在身邊”(教訓(xùn)在身邊、法紀(jì)在身邊、正氣在身邊)教育,重點(diǎn)對(duì)照反面典型常自省,警示自己、反省自己,強(qiáng)化政治定力,對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)。(整改時(shí)限:年底前完成)

          2、宗旨意識(shí)淡薄。有的班子成員切實(shí)為基層解決實(shí)際困難和問(wèn)題口頭講得多、聽取匯報(bào)多,身體力行少、具體落實(shí)少。

          整改措施:

          (1)圍繞解決群眾實(shí)際困難和問(wèn)題,深化“四到工作制”,深入基層,幫助化解矛盾、解決問(wèn)題、助推發(fā)展,每名班子成員每年到基層不少于1個(gè)月。(整改時(shí)限:年內(nèi)完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (2)圍繞推進(jìn)同步小康,深入基層、深入群眾、深入實(shí)際,扎實(shí)開展班子成員遍訪貧困村貧困戶等活動(dòng),實(shí)行臺(tái)賬管理。(整改時(shí)限:10月底前完成)

          (3)嚴(yán)格常委“一崗雙責(zé)”,強(qiáng)化目標(biāo)任務(wù)和工作責(zé)任,帶頭深入一線,以“釘釘子”精神抓落實(shí)。(整改時(shí)限:年內(nèi)完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          3、改進(jìn)作風(fēng)與加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的結(jié)合不夠好。個(gè)別成員只重不越紅線,忽視內(nèi)功錘煉;個(gè)別終身修養(yǎng)的觀念不牢,時(shí)緊時(shí)松。

          整改措施:

          (1)注重將黨性修養(yǎng)融入改進(jìn)作風(fēng)的各項(xiàng)舉措中,強(qiáng)化自我完善、自我提高的要求,以上率下,增強(qiáng)拒腐防變的品行修養(yǎng),經(jīng)受住長(zhǎng)期的執(zhí)政考驗(yàn)。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (2)強(qiáng)化班子成員終身修養(yǎng)的理念,注重一以貫之陶冶道德情操,錘煉黨性意志,做到始終筑牢拒腐防線。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)注重把“講誠(chéng)信、懂規(guī)矩、守紀(jì)律”的要求貫徹落實(shí)到改進(jìn)作風(fēng)和加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的實(shí)踐中,促進(jìn)大家在改進(jìn)作風(fēng)中加強(qiáng)黨性修養(yǎng),在強(qiáng)化黨性修養(yǎng)中轉(zhuǎn)變作風(fēng)。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          4、黨內(nèi)生活戰(zhàn)斗性不強(qiáng)。個(gè)別班子成員堅(jiān)持原則、直面問(wèn)題不夠;個(gè)別胸懷不坦蕩,接受批評(píng)意見不好。

          整改措施:

          (1)嚴(yán)格民主生活會(huì)制度,以問(wèn)題為導(dǎo)向,堅(jiān)持真刀真槍開展批評(píng),強(qiáng)化政治性、原則性、戰(zhàn)斗性,把民主生活會(huì)整改措施落到實(shí)處、細(xì)處。(整改時(shí)限:年內(nèi)完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (2)嚴(yán)格組織生活會(huì)制度,每名常委自覺以普通黨員身份參加支部組織生活會(huì),帶頭開展好民主評(píng)議黨員,確保組織生活經(jīng)常、認(rèn)真、嚴(yán)肅。(整改時(shí)限:年內(nèi)完成并長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)堅(jiān)持帶頭做表率,嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)黨內(nèi)生活相關(guān)規(guī)定,發(fā)揮表率作用,為全市黨員干部樹標(biāo)桿。(整改時(shí)限:年底前完成)

          四、畢節(jié)市存在的突出問(wèn)題及整改措施

          1、理想信念不夠堅(jiān)定,缺乏深刻的黨性修養(yǎng)和鍛煉。有時(shí)政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)不夠,缺乏使命感,貫徹執(zhí)行中央方針政策和上級(jí)部門決策有時(shí)打折扣。

          整改措施:

          (1)市委常委分系統(tǒng)、分區(qū)域帶頭講黨課,發(fā)揮好領(lǐng)學(xué)帶學(xué)促學(xué)作用;舉辦專題讀書活動(dòng),開展各種形式的專題研討,提升學(xué)習(xí)效果,加強(qiáng)黨性修養(yǎng),增強(qiáng)宗旨意識(shí)。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (2)圍繞解決“總開關(guān)”問(wèn)題,抓好理想信念教育、法紀(jì)教育、警示教育、先進(jìn)典型教育和革命傳統(tǒng)教育,抓好中央、省委重大決策部署的學(xué)習(xí)培訓(xùn),以“三嚴(yán)三實(shí)”思想自覺引領(lǐng)適應(yīng)新常態(tài)行動(dòng)自覺。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)端正對(duì)群眾的態(tài)度,增進(jìn)對(duì)群眾的感情,把群眾高興不高興,滿意不滿意,贊成不贊成,答應(yīng)不答應(yīng)作為想問(wèn)題、干工作、辦事情的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),真正把為人民服務(wù)落實(shí)到每一項(xiàng)工作中。(整改時(shí)限:底前)

          2、作風(fēng)漂浮,敷衍了事,得過(guò)且過(guò)。工作有時(shí)只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬,甚至放低標(biāo)準(zhǔn),當(dāng)“差不多先生”。工作怕?lián)L(fēng)險(xiǎn),缺乏積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

          整改措施:

          (1)出臺(tái)干部作風(fēng)“馬上就辦”實(shí)施辦法。市委班子成員帶頭對(duì)企業(yè)和群眾反映的問(wèn)題做到能辦的立即辦、馬上辦、主動(dòng)辦。(整改時(shí)限:10月底前)

          (2)深化作風(fēng)建設(shè),采取“一月一問(wèn)題,一月一整治”方式,每月選擇一批群眾反映最強(qiáng)烈、影響面廣的“為官不為”問(wèn)題進(jìn)行重點(diǎn)整治,以突出問(wèn)題的整治促進(jìn)一般問(wèn)題的整改。(整改時(shí)限:底前)

          (3)班子成員牢固樹立擔(dān)當(dāng)意識(shí),深刻反思社會(huì)治理和公共安全管理方面存在的問(wèn)題,認(rèn)真吸取七星關(guān)田坎鄉(xiāng)“6?9”事件和黔西縣“6•16”火災(zāi)事故的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提升社會(huì)治理能力水平,提高人民群眾的安全感和滿意度。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          3、宗旨意識(shí)淡薄,群眾觀念不夠強(qiáng),不深入基層,對(duì)群眾利益漠不關(guān)心。聯(lián)系服務(wù)群眾缺乏真功夫,深入群眾不夠經(jīng)常,體察民情不夠直接,服務(wù)群眾不夠主動(dòng),排解民憂不夠及時(shí)。

          整改措施:

          (1)市委班子成員帶頭以普通群眾身份,用1至2天時(shí)間,深入基層、深入群眾,與群眾同吃同住同勞動(dòng),開展一次民生體驗(yàn),幫助群眾解決困難和問(wèn)題。(整改時(shí)限:底前)

          (2)牢固樹立宗旨意識(shí),拓展了解基層情況渠道,市委班子成員每月走訪5戶以上群眾,直接和老百姓打交道,當(dāng)面聽取群眾意見,更好地掌握各級(jí)落實(shí)政策的情況。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)在涉及群眾切身利益的重大事項(xiàng)、決策上,要充分征求群眾意見,集中群眾智慧,尊重群眾意愿,集思廣益,科學(xué)決策。(整改時(shí)限:底前)

          4、做人不實(shí),存在好人主義。在錯(cuò)誤面前不敢堅(jiān)持原則,對(duì)錯(cuò)誤言論不敢理直氣壯批駁,工作怕得罪人,搞一團(tuán)和氣,你好、我好、大家好。

          整改措施:

          (1)班子成員之間每年至少扎實(shí)開展兩次交心談心,重點(diǎn)圍繞個(gè)人工作、生活、思想開展談心,相互提醒,相互批評(píng),相互幫助,以誠(chéng)相見,忠誠(chéng)坦蕩。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (2)堅(jiān)持執(zhí)行嚴(yán)格的黨內(nèi)生活制度,市委常委定期不定期參加所在黨支部的組織生活會(huì),嚴(yán)格以一名普通黨員身份參加黨支部活動(dòng),每年至少與所在支部黨員深入交心談心1次。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)嚴(yán)格落實(shí)黨性定期分析制度,通過(guò)參加黨內(nèi)生活加強(qiáng)黨性鍛煉,要勇敢地拿起批評(píng)與自我批評(píng)的武器,對(duì)錯(cuò)誤的思想言行和不良現(xiàn)象,開誠(chéng)布公地提出批評(píng),分析原因和明確努力方向。(整改時(shí)限:底前)

          五、銅仁市存在的突出問(wèn)題及整改措施

          1、信念淡化。共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想淡化,在深刻理解和準(zhǔn)確把握完成近期目標(biāo)與實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義的辯證統(tǒng)一關(guān)系上不透徹、不全面;有的同志對(duì)落后地區(qū)建工業(yè)園區(qū)持懷疑態(tài)度,認(rèn)為不切實(shí)際,勞民傷財(cái);有的同志不注重黨性鍛煉,對(duì)黨的方針政策不主動(dòng)研究領(lǐng)會(huì);有的同志不注重世界觀的改造,迷信風(fēng)水,遇事走偏門、跑后門,占卜問(wèn)卦看前程。

          整改措施:

          (1)強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)。定期開展市委中心組理論學(xué)習(xí)研討,組織黨員干部認(rèn)真研讀馬列主義、毛澤東思想和中國(guó)特色社會(huì)主義理論,進(jìn)一步增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (2)加強(qiáng)革命傳統(tǒng)教育。定期組織班子成員到周逸群故居、木黃會(huì)師紀(jì)念館、黔東革命根據(jù)地等紅色教育基地,接受革命理想信念教育,重溫入黨誓詞,增強(qiáng)黨性觀念,錘煉絕對(duì)忠誠(chéng)的政治品質(zhì)。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,不斷提升理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力和水平。近期,擬舉行專題學(xué)習(xí)研討會(huì),把貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記視察貴州重要講話分成專題,由市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、市直相關(guān)部門和各區(qū)縣(銅仁高新區(qū)、大龍開發(fā)區(qū))主要領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)題研究,高起點(diǎn)謀劃我市未來(lái)發(fā)展的思路舉措,推動(dòng)總書記講話精神在黔東大地和各族干部群眾中落地生根、開花結(jié)果。(整改時(shí)限:10月底前)

          (4)強(qiáng)化工作督查落實(shí)。進(jìn)一步堅(jiān)定“四化同步、一業(yè)振興”的戰(zhàn)略決策,強(qiáng)化目標(biāo)考核管理,對(duì)重點(diǎn)工作進(jìn)行全過(guò)程專項(xiàng)督查通報(bào),繼續(xù)堅(jiān)持市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)工作機(jī)制,經(jīng)常深入一線調(diào)查研究,協(xié)調(diào)解決具體問(wèn)題。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (5)加強(qiáng)科學(xué)知識(shí)的學(xué)習(xí)和宣傳,提升科學(xué)素養(yǎng)。堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)、讀書會(huì)、組團(tuán)宣講、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)等制度,加大科普力度,通過(guò)市委領(lǐng)導(dǎo)班子和成員的帶頭示范,推進(jìn)科普知識(shí)進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)農(nóng)村,防止封建糟粕影響社會(huì)風(fēng)氣,確保全市上下良好的政治生態(tài)環(huán)境。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          2、精神懈怠。有的吃苦耐勞的精神褪化,缺乏鍥而不舍的拼搏精神;有的不敢擔(dān)當(dāng),滿足于做“太平官”、“逍遙官”;有的對(duì)發(fā)展與生態(tài)“兩條底線”理解不深入,把握不準(zhǔn),科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展信心不足,瞻前顧后,改革步伐不堅(jiān)實(shí)、不大膽;有的重顯績(jī),輕潛績(jī),對(duì)打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作抓得不扎實(shí)。

          整改措施:

          (1)強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神,全面開放創(chuàng)新。堅(jiān)守“兩條底線”,帶頭研究、安排和部署全面深化改革工作,鼓勵(lì)各區(qū)縣、各部門爭(zhēng)當(dāng)改革創(chuàng)新的示范和典型,支持企業(yè)加大技術(shù)創(chuàng)新,積極推動(dòng)大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新;堅(jiān)持帶頭招商引資引智,積極利用蘇州對(duì)口幫扶機(jī)遇,學(xué)習(xí)借鑒發(fā)達(dá)地區(qū)的經(jīng)驗(yàn)和做法,努力當(dāng)好貴州向東開放的先鋒。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (2)堅(jiān)持民主決策,推動(dòng)科學(xué)發(fā)展。經(jīng)常聽取市人大、市政協(xié)對(duì)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方面的意見,重大問(wèn)題決策前廣泛聽取市各民主黨派、工商聯(lián)和無(wú)黨派代表人士及“兩代表一委員”的意見,并組織專家、學(xué)者討論,進(jìn)行綜合論證。全面貫徹市委常委會(huì)工作制度和議事規(guī)則,對(duì)于重大決策、重點(diǎn)工作、重要事項(xiàng)充分聽取意見,形成“最大共識(shí)”,努力使決策更加科學(xué)、民主。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)關(guān)注民生,珍惜民力,凝聚民心。認(rèn)真制定“民心黨建”工程五年規(guī)劃,完善常委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系群眾工作機(jī)制,深入推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧與同步小康駐村工作,堅(jiān)持以干群連心室為載體,扎實(shí)開展兩個(gè)“遍訪”工作,深入基層聽民情、解民憂、促發(fā)展,進(jìn)一步貼近民心、凝聚民心、永固民心,為實(shí)現(xiàn)同步小康銅仁“中國(guó)夢(mèng)”匯聚強(qiáng)大的正能量。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (4)完善政績(jī)?cè)u(píng)價(jià)考核機(jī)制。進(jìn)一步完善“四維度”領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核評(píng)價(jià)辦法,既強(qiáng)調(diào)顯績(jī),更注重潛績(jī),并將生態(tài)文明建設(shè)情況納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政績(jī)考核內(nèi)容,科學(xué)運(yùn)用考核結(jié)果,進(jìn)一步暢通干部“能上能下”通道,形成能者上、庸者讓的干部任用機(jī)制,不讓投機(jī)鉆營(yíng)得利,不讓老實(shí)人吃虧。(整改時(shí)限:1-2年)

          3、作風(fēng)不純。有的立規(guī)執(zhí)紀(jì)不嚴(yán),一些規(guī)矩立在紙上,執(zhí)行掛在嘴上,雷聲大雨點(diǎn)小;有的聽不進(jìn)群眾意見,聽不得批評(píng)聲音,心胸狹隘;有的群眾立場(chǎng)有差距,群眾感情不濃厚,不愿與群眾同呼吸共命運(yùn);有的不重視修身立德,公德意識(shí)不強(qiáng),官德不正,陽(yáng)奉陰違。

          整改措施:

          (1)持續(xù)抓好作風(fēng)整治行動(dòng)。繼續(xù)深入推進(jìn)“三個(gè)開刀”和“整改微行動(dòng)”,強(qiáng)化立規(guī)執(zhí)紀(jì),建設(shè)法治銅仁,嚴(yán)管與法治精神不符的審批、執(zhí)法、用權(quán)行為,狠剎歪風(fēng)邪氣,讓人民群眾切實(shí)感受到法治社會(huì)賦予的尊嚴(yán)和幸福。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (2)加強(qiáng)廉政文化建設(shè)。以廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)家庭為抓手,立足崗位反腐,強(qiáng)化警示教育,利用正反兩方面典型案例教育和引導(dǎo)各級(jí)黨員干部立黨為公、執(zhí)政為民,心存敬畏,如履薄冰,切實(shí)做到“嚴(yán)以修身、儉以養(yǎng)德”。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)大力弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀。定期研究意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作,深入推進(jìn)農(nóng)村思想政治工作“六進(jìn)村”活動(dòng)。充分發(fā)揮身邊模范的引導(dǎo)作用,大力宣傳冷朝剛、楊再煉、姚紹軍、王明禮等身邊模范,引導(dǎo)黨員干部和人民群眾自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (4)嚴(yán)格黨內(nèi)生活。嚴(yán)格按照黨的組織原則和政治生活準(zhǔn)則辦事,認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制。堅(jiān)持民主生活會(huì)制度,用好批評(píng)和自我批評(píng)武器,提高民主生活會(huì)質(zhì)量,扎實(shí)開好“三嚴(yán)三實(shí)”專題民主生活會(huì)。廣泛開展談心交心活動(dòng),各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都以普通黨員身份參加所在支部活動(dòng),過(guò)好雙重組織生活。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (5)完善干部考德機(jī)制,強(qiáng)化干部監(jiān)督管理。豐富干部考察方式,突出“德”的考核評(píng)價(jià)。細(xì)化和完善干部德的考核標(biāo)準(zhǔn),探索和拓展考察干部德的有效途徑和方法,在領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核、換屆考察和干部提拔使用考察中堅(jiān)持對(duì)干部的德進(jìn)行專項(xiàng)考核,將德的考評(píng)貫穿干部考核中的述職、測(cè)評(píng)和談話各個(gè)環(huán)節(jié),述職述德、測(cè)評(píng)測(cè)德、談話問(wèn)德、綜合分析評(píng)德。注重官德教育,在市、區(qū)(縣)委黨校開設(shè)官德課程。(整改時(shí)限:1-2年)

          六、黔東南州存在的突出問(wèn)題及整改措施

          1、理想信念有所滑坡。有的理想信念淡薄,放松政治理論學(xué)習(xí),思想上出現(xiàn)迷茫、困惑;有的黨性修養(yǎng)不強(qiáng),以自我為中心,計(jì)較個(gè)人得失,將個(gè)人利益放到首位;有的精神懈怠,得過(guò)且過(guò),缺乏積極性、主動(dòng)性,工作標(biāo)準(zhǔn)不高,自我要求不嚴(yán);有的兩眼只盯帽子、位子,沒有完全把心思放在干事創(chuàng)業(yè)上。

          整改措施:

          (1)強(qiáng)化思想教育。堅(jiān)持辦好“清華大學(xué)—黔東南大講堂”,拓展、深化“三嚴(yán)三實(shí)”專題研討成果,充分發(fā)揮黎平會(huì)議會(huì)址等紅色教育基地的積極作用,加強(qiáng)革命傳統(tǒng)和理想信念教育,堅(jiān)定理想信念。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (2)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)持州委中心組學(xué)習(xí)制度,制定計(jì)劃,明確學(xué)習(xí)內(nèi)容和具體要求,創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法,確保理論學(xué)習(xí)的經(jīng)常性。深入學(xué)習(xí)黨的理論、堅(jiān)定信仰黨的理論、積極傳播黨的理論、模范踐行黨的理論,提高班子成員的政策理論水平和科學(xué)決策水平。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)嚴(yán)肅黨內(nèi)生活。堅(jiān)持開展批評(píng)和自我批評(píng),堅(jiān)持民主集中制。班子成員認(rèn)真參加黨內(nèi)生活,講政治、講原則、講規(guī)矩,堅(jiān)決反對(duì)黨內(nèi)生活隨意化、平淡化和娛樂化、庸俗化傾向。嚴(yán)格按照黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和黨的各項(xiàng)規(guī)定辦事,做政治上的明白人、經(jīng)濟(jì)上的清白人、作風(fēng)上的正派人。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (4)端正用人導(dǎo)向,按照“好干部”標(biāo)準(zhǔn),注重發(fā)現(xiàn)和提拔使用理想信念堅(jiān)定、工作求真務(wù)實(shí)、富有擔(dān)當(dāng)精神的干部,防止重用投機(jī)取巧、不務(wù)實(shí)干事的干部。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          2、為民情懷有所缺失。有的為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)淡化,表面工作多、解決問(wèn)題少,繞道回避多、直面矛盾少,在敢抓敢管、親力親為、攻堅(jiān)克難上有差距;有的化解矛盾和處置問(wèn)題的能力不強(qiáng),工作中被動(dòng)、消極應(yīng)付現(xiàn)象較為明顯。

          整改措施:

          (1)進(jìn)一步完善州委常委會(huì)工作規(guī)則。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),廣泛聽取各方面意見建議,強(qiáng)化決策實(shí)施和工作落實(shí)的事前研判;強(qiáng)化問(wèn)題導(dǎo)向,研究解決措施,著力化解改革發(fā)展穩(wěn)定中的突出矛盾和問(wèn)題。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (2)堅(jiān)持勤政為民、主動(dòng)作為。既廉又勤,既干凈又干事,為全州各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部作出帶動(dòng)示范。在全州廣泛宣傳和表彰愿干事、能干事、干成事、不出事的干部。通過(guò)定期或不定期宣傳表彰敢抓敢管、攻堅(jiān)克難的先進(jìn)典型,形成學(xué)趕先進(jìn)、見賢思齊的良好氛圍。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)提升為民服務(wù)能力。深入開展遍訪貧困村貧困戶活動(dòng),堅(jiān)持“5321”結(jié)對(duì)幫扶制度,結(jié)窮親、幫窮戶,帶領(lǐng)群眾脫貧致富。定期研究解決民生問(wèn)題的措施辦法,加強(qiáng)民生資金監(jiān)管,完善“三特三留”幫扶機(jī)制,落實(shí)好惠民政策。堅(jiān)持“三級(jí)二次”接訪、包案下訪等制度,妥善解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題。(整改時(shí)限:近1-2年)

          3、奉獻(xiàn)精神有所減弱。有的愛惜羽毛、明哲保身,推卸責(zé)任多、勇于擔(dān)責(zé)少,在勇于改正自己的錯(cuò)誤、寬容改革探索中的失誤上有差距;有的只知道指責(zé)、批評(píng)下屬,從不考慮和為下屬創(chuàng)造相應(yīng)的工作條件和環(huán)境;有的從來(lái)不正視、承認(rèn)自己工作中的失誤,更不愿意主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任;有的對(duì)改革創(chuàng)新舉措指手劃腳,責(zé)難有加。

          整改措施:

          (1)嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”。加強(qiáng)責(zé)任追究,著力做到有責(zé)無(wú)處推、有責(zé)必須擔(dān)。特別是嚴(yán)格落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任,落實(shí)黨委書記“第一責(zé)任人”的責(zé)任,其他常委領(lǐng)導(dǎo)履行“一崗雙責(zé)”,防止失之于寬、失之于軟。(整改時(shí)限:底前)

          (2)勇于改革創(chuàng)新。堅(jiān)持用好改革這個(gè)關(guān)鍵一招,加強(qiáng)學(xué)習(xí)借鑒外地全面深化改革成功經(jīng)驗(yàn),深入貫徹落實(shí)中央、省委全面深化改革決策部署,敢闖敢試,敢走新路,走前列、作示范。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)良好環(huán)境。增強(qiáng)守底線、走新路、奔小康的歷史責(zé)任感和使命感,承擔(dān)起后發(fā)趕超、同步小康的重任,認(rèn)真履行職能職責(zé),不把困難和問(wèn)題推給基層一線。加強(qiáng)激勵(lì)引導(dǎo),容寬失誤,為下屬創(chuàng)造良好工作條件,為基層干部干事創(chuàng)業(yè)開路搭橋。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          4、黨性原則有所退化。有的原則性不強(qiáng),好人主義多、堅(jiān)持原則少,放任漠視多、嚴(yán)厲整治少,在促進(jìn)社會(huì)公平正義、維護(hù)良好作風(fēng)上有差距;有的對(duì)身邊發(fā)生的丑惡現(xiàn)象見怪不怪,睜只眼閉只眼;有的對(duì)下屬、對(duì)親人管教不嚴(yán),甚至放任自流;有的樂于享受下級(jí)提供的超標(biāo)準(zhǔn)接待,明知故犯。

          整改措施:

          (1)堅(jiān)持黨性原則,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,進(jìn)一步增強(qiáng)政治敏銳性,提升道德操守,在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為總書記的黨中央保持高度一致,堅(jiān)決服從省委決定,堅(jiān)決維護(hù)州委權(quán)威。按照“做人要實(shí)”的標(biāo)準(zhǔn)要求,自覺運(yùn)用法治思維和法治方式,維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好社會(huì)的公平正義和人民群眾的根本利益。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (2)嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、省委十項(xiàng)規(guī)定、州委十二項(xiàng)規(guī)定和州委常委會(huì)十二項(xiàng)公開承諾,帶頭艱苦奮斗、厲行節(jié)約,持續(xù)改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng),大力整治庸懶散慢浮等不良風(fēng)氣。堅(jiān)持底線原則,做到不該陪餐的不陪、不該辦的事不辦。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)嚴(yán)格要求班子成員管好親屬和身邊工作人員,不利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為他們謀取利益。嚴(yán)格要求班子成員親屬不在本州和本人業(yè)務(wù)范圍內(nèi)從事可能與公共利益發(fā)生沖突的經(jīng)商、辦企業(yè)、社會(huì)中介服務(wù)等活動(dòng)。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (4)對(duì)“表面工作多、解決問(wèn)題少,繞道回避多、直面矛盾少,好人主義多、堅(jiān)持原則少,推卸責(zé)任多、勇于擔(dān)責(zé)少,放任漠視多、嚴(yán)厲整治少”的“五多五少”現(xiàn)象進(jìn)行集中整治,10月底制定工作方案,強(qiáng)化工作措施,狠抓工作落實(shí),努力在思想、政治、工作和作風(fēng)上不斷改進(jìn)和提升。(整改時(shí)限:底前)

          七、黔南州存在的突出問(wèn)題及整改措施

          1、有的理想信念模糊,只講“信錢”不講“信仰”,千方百計(jì)給自己找“退路”,留“后路”,放松了黨性修養(yǎng),放松了自我約束,不學(xué)政治理論,奉獻(xiàn)意識(shí)、大局意識(shí)不強(qiáng)。

          整改措施:

          (1)認(rèn)真制定黨委中心組班子集中學(xué)習(xí)和個(gè)人學(xué)習(xí)計(jì)劃,建立中心組成員個(gè)人學(xué)習(xí)檔案和“三嚴(yán)三實(shí)”專題學(xué)習(xí)檔案。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (2)加強(qiáng)學(xué)習(xí)考核,采取集體學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、專題研討與參觀學(xué)習(xí)相結(jié)合等多種方式,深化學(xué)習(xí)效果。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)在8月底前組織一次警示教育,并通過(guò)腐敗服刑人員的現(xiàn)身說(shuō)法,用他們的實(shí)例來(lái)教育大家隨時(shí)隨地做到嚴(yán)以修身,進(jìn)一步促使全州廣大黨員干部堅(jiān)定理想信念。(整改時(shí)限:8月底前)

          2、有的宗旨意識(shí)不強(qiáng),群眾觀念淡薄,高高在上,想問(wèn)題不把群眾放在心里,干事情不把群眾放在眼里,粗暴蠻橫;責(zé)任意識(shí)不強(qiáng),對(duì)群眾反映的困難問(wèn)題不聞不問(wèn),對(duì)群眾利益麻木不仁。

          整改措施:

          (1)依托“黔南州群眾路線教育實(shí)踐基地”平臺(tái),開展黨的宗旨教育活動(dòng),傾聽群眾呼聲、關(guān)心群眾疾苦、尊重群眾意愿,竭盡所能、量力而行為群眾辦實(shí)事辦好事。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (2)深入開展黔南州領(lǐng)導(dǎo)干部遍訪貧困村貧困戶工作,嚴(yán)格落實(shí)每名州級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和州直部門領(lǐng)導(dǎo)班子至少走訪2個(gè)貧困村、每個(gè)村要走訪2戶貧困戶的要求,提高州委班子領(lǐng)導(dǎo)為民服務(wù)意識(shí)。(整改時(shí)限:10月底前)

          (3)深入實(shí)施“空殼村”三年清零計(jì)劃,推動(dòng)資金、政策項(xiàng)目向基層傾斜,發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì),消除“空殼村”,加強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,率先在所聯(lián)系的點(diǎn)開展“空殼村”清零計(jì)劃。(整改時(shí)限:2017年底)

          (4)加大民生工程的建設(shè)力度,把保障和改善民生擺在更加重要的位置。力爭(zhēng)在年內(nèi)開工建設(shè)城鎮(zhèn)保障房,完成農(nóng)村危房改造任務(wù),實(shí)施扶貧生態(tài)移民工程,新建7所農(nóng)村敬老院,新建24個(gè)農(nóng)村留守兒童之家,啟動(dòng)中小學(xué)“朝陽(yáng)計(jì)劃-青少年健康守護(hù)行動(dòng)”等民生工程,真正惠及群眾。(整改時(shí)限:底前)

          3、有的做人不實(shí),搞“上有政策、下有對(duì)策”,熱衷于擺花架子,當(dāng)面一套、背后一套,存在好人主義,凡事講一團(tuán)和氣,工作上不敢動(dòng)真來(lái)實(shí),不敢擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)。

          整改措施:

          (1)加強(qiáng)州委班子之間思想溝通交流,定期召開一次班子成員溝通交流會(huì),每年召開一次高質(zhì)量的民主生活會(huì),分析查找班子成員個(gè)人存在的問(wèn)題,并及時(shí)進(jìn)行整改。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (2)堅(jiān)決執(zhí)行中央、省出臺(tái)的相關(guān)規(guī)定和制度,強(qiáng)化落實(shí),結(jié)合實(shí)際抓出成效,不妄加評(píng)論;實(shí)行班子成員重大事項(xiàng)報(bào)告制度,涉及全州經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要工作要向組織匯報(bào),由組織集體研究討論決定。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)嚴(yán)格執(zhí)行州委班子“十項(xiàng)承諾”,帶頭執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、省委十項(xiàng)規(guī)定、州委九項(xiàng)規(guī)定,大力整治不作為、慢作為、亂作為、庸懶散慢浮等不良風(fēng)氣。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          八、貴安新區(qū)存在的突出問(wèn)題及整改措施

          1、理論修養(yǎng)不夠,黨性觀念不強(qiáng)。借口業(yè)務(wù)工作繁忙,學(xué)習(xí)時(shí)間少,學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、積極性不高,不擠時(shí)間學(xué)理論、讀經(jīng)典;坐在辦公室搞決策,習(xí)慣“遙控指揮”,安排部署工作脫離實(shí)際;對(duì)黨的路線方針政策的內(nèi)涵、本質(zhì)和地位作用等認(rèn)識(shí)不清,理解不透,缺乏深入研究與思考。

          整改措施:

          (1)采取個(gè)人自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式,依托中心組學(xué)習(xí)、專題研討、專題民主生活會(huì)等有效載體,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神,在領(lǐng)會(huì)核心要義、打牢思想根基上下功夫,切實(shí)以思想自覺引領(lǐng)行動(dòng)自覺。同時(shí),通過(guò)召開讀書會(huì)、邀請(qǐng)講師團(tuán)進(jìn)行宣講等形式,加強(qiáng)對(duì)中央和省委重大方針政策及重要會(huì)議精神的學(xué)習(xí),推動(dòng)真學(xué)真懂真用,不斷強(qiáng)化主觀世界改造,加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。(整改時(shí)限:底前)

          (2)對(duì)照焦裕祿、楊善洲、文朝榮等先進(jìn)典型,從先進(jìn)典型事跡中汲取精神營(yíng)養(yǎng),學(xué)習(xí)他們艱苦奮斗、無(wú)私奉獻(xiàn)精神,堅(jiān)定理想信念,切實(shí)踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨。具體到新區(qū)來(lái)講,就是要在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),在急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)中勇挑重?fù)?dān),砥礪思想品格,在服務(wù)新區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中主動(dòng)作為。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (3)在推動(dòng)新區(qū)“3510”工程、“五大板塊”產(chǎn)業(yè)等建設(shè)過(guò)程中,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),在實(shí)踐中錘煉黨性,用實(shí)踐來(lái)檢視理論,及時(shí)發(fā)現(xiàn)理論上的短板,彌補(bǔ)理論修養(yǎng)上的缺失,著力加強(qiáng)黨性鍛煉,確保精神不缺“鈣”。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          2、精神松懈、干勁不足。存在歇一歇、緩一緩、放一放的想法,工作要求和標(biāo)準(zhǔn)有所降低,滿足于“差不多”、“過(guò)得去”。

          整改措施:

          (1)嚴(yán)格黨內(nèi)生活,堅(jiān)持民主生活會(huì)制度,通過(guò)批評(píng)和自我批評(píng),查找精神松懈、干勁不足的具體表現(xiàn),通過(guò)制定整改措施和明確整改時(shí)限,不斷強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。同時(shí),完善班子談心談話制度,黨工委主要負(fù)責(zé)同志同其他班子成員談,班子成員與分管部門負(fù)責(zé)人談,不斷樹立正確的宗旨觀念。(整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持)

          (2)把政治理論和業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)教育結(jié)合起來(lái),通過(guò)認(rèn)真執(zhí)行好周末大講堂等平臺(tái),強(qiáng)化理論理想教育,提高新區(qū)黨員干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力水平。同時(shí),定期或不定期組織干部外出考察學(xué)習(xí),認(rèn)真總結(jié)學(xué)習(xí)成果,借鑒其先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),不走其他新區(qū)走過(guò)的彎路,用其他地區(qū)的發(fā)展成果來(lái)鞭策和鼓舞自己,激發(fā)新區(qū)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。(整改時(shí)限:近1-2年)

        【篇五】黨員組織生活會(huì)問(wèn)題清單

          20xx年即將過(guò)去,這一年來(lái),在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)和各位黨員同志的幫助下,本人通過(guò)收聽、閱讀黨報(bào)、黨刊等一系列學(xué)習(xí)活動(dòng),對(duì)黨有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。在平時(shí)的工作和生活中,本人平易近人,不事張揚(yáng),每年的教職工圖書借閱做到及時(shí)、細(xì)致,并能熟練用微機(jī)電算化管理圖書,教師電子備課室日常管理,學(xué)校信息報(bào)道及四個(gè)教室衛(wèi)生打掃、清潔及時(shí)、到位。我無(wú)論做什么事都是任勞任怨,認(rèn)真、專心做好每一項(xiàng)工作。同事們有困難幫忙的,有事相求,本人也都十分樂意幫忙。

          但是回顧自己一年來(lái)所做的工作,對(duì)照黨員標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)議標(biāo)準(zhǔn)要求,我感到,自己還有許多的不足之處,有些方面還將有待于進(jìn)一步提高,但自己的精神狀態(tài)應(yīng)該說(shuō)是良好的,工作作風(fēng)應(yīng)該說(shuō)是務(wù)實(shí)的,思想觀念應(yīng)該說(shuō)是能夠與時(shí)俱進(jìn)的。反思自己一年來(lái)的工作,我感到自己主要在以下幾個(gè)方面還存在不足:

          1、學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)、刻苦精神精神不強(qiáng)。

          2、工作有時(shí)愛急燥、急于求成。

          3、與入黨積極分子談心不及時(shí)。

          今后在工作中,我要進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),為人師表。以強(qiáng)烈的責(zé)任感和個(gè)人主人翁精神,埋頭苦干,扎實(shí)工作,無(wú)私奉獻(xiàn),黨員教師尤其要發(fā)揮模范作用,發(fā)揮優(yōu)勢(shì),做出表率,把我校的工作帶上一個(gè)新臺(tái)階,為學(xué)校整體發(fā)展工作創(chuàng)造新亮點(diǎn),做出新貢獻(xiàn)。

        【篇六】黨員組織生活會(huì)問(wèn)題清單

          一、檢視通讀《習(xí)近平“不忘初心,牢記使命”重要論述選編》情況。

          1.體會(huì)收獲:通過(guò)閱讀《習(xí)近平“不忘初心,牢記使命”重要論述選編》,使我有很大的收獲。一是樹立終身學(xué)習(xí)的理念。全面深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,用理論武裝頭腦。二是要堅(jiān)守底線思維,做到遵規(guī)守紀(jì)。帶頭強(qiáng)化新修訂《黨章》、《條例》、《準(zhǔn)則》等黨紀(jì)黨規(guī)的學(xué)習(xí),認(rèn)真遵守黨章黨紀(jì)以及學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度。

          2.問(wèn)題清單:一是理想信念還不夠堅(jiān)定。覺得共產(chǎn)主義社會(huì)離現(xiàn)實(shí)生活實(shí)在太遠(yuǎn)了,還沒有牢固樹立中國(guó)特色社會(huì)主義信念,反思自己的所作所為與建設(shè)和諧教育的要求還有很大差距。二是宗旨意識(shí)還不夠強(qiáng)。反思自己的工作與群眾的期望還有很大的差距。如:在教學(xué)中,對(duì)學(xué)生的要求有時(shí)還不夠嚴(yán)格,過(guò)于同情學(xué)生,害怕學(xué)生被班主任老師批評(píng),結(jié)果使有些學(xué)生得過(guò)且過(guò),不能很好地約束自己的不良行為,延緩了整體學(xué)生良好行為習(xí)慣的形成。三是工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。作風(fēng)上有時(shí)比較散漫、松懈、不夠嚴(yán)謹(jǐn);在工作標(biāo)準(zhǔn)上有時(shí)不夠嚴(yán)格。

          3.增改措施:一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。按照“學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),提高、提高、再提高”的要求,持之以恒、堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,對(duì)照新時(shí)期共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)要求和約束自己,認(rèn)真整改。 二是嚴(yán)格要求,自我加壓。始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),自重、自省、自警、自勵(lì),時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己,正確對(duì)待個(gè)人得失,不計(jì)名利,不講價(jià)錢,不圖虛名,不事張揚(yáng),勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),做好本職工作。在爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)“服務(wù)群眾”活動(dòng)中,發(fā)揮好黨員先鋒模范作用,幫助群眾解決實(shí)際問(wèn)題。三是增強(qiáng)宗旨意識(shí)。個(gè)人利益永遠(yuǎn)服從于黨和人民的利益。在具體工作中,堅(jiān)決克服對(duì)學(xué)生、家長(zhǎng)態(tài)度生冷的現(xiàn)象,努力為學(xué)校排憂解難,使自己的一言一行都要從提高許昌二高的良好形象出發(fā)。四是增強(qiáng)大局觀念。在工作中自覺地服從、服務(wù)于大局,自覺地把自己的工作同全局聯(lián)系起來(lái),認(rèn)真做好本職工作。 

          二、檢視對(duì)照黨員條件和義務(wù)權(quán)利,對(duì)照《中共廉政自律準(zhǔn)則》,《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,《中共紀(jì)律處分條例》找差距情況。

          1.體會(huì)收獲:在平時(shí)工作中,我認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和決議,學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí),學(xué)習(xí)科學(xué)、文化、法律和業(yè)務(wù)知識(shí),努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)等義務(wù);享有對(duì)黨的工作提出建議和倡議等權(quán)利。自覺遵守黨的紀(jì)律,首先是黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,模范遵守國(guó)家的法律法規(guī),嚴(yán)格保守黨和國(guó)家的秘密,執(zhí)行黨的決定,服從組織分配,積極完成黨的任務(wù)。

          2.問(wèn)題清單:一在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面的問(wèn)題和差距。對(duì)部分重要工作缺乏主動(dòng)性、預(yù)見性,執(zhí)行還不夠到位,有些工作無(wú)形中打了折扣。二責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)還不強(qiáng)、干事創(chuàng)業(yè)的激情還不高漲、開拓進(jìn)取的勁頭還不夠足、缺乏改革創(chuàng)新的銳氣和敢想敢闖的勇氣。三對(duì)作風(fēng)改進(jìn)的長(zhǎng)期性和艱巨性認(rèn)識(shí)還不夠深刻,對(duì)一些不良風(fēng)氣抵制還不夠堅(jiān)決。三對(duì)照黨章、《準(zhǔn)則》《條例》等黨內(nèi)法規(guī)不符合的表現(xiàn)和情形。

          3.增改措施:一要立足本職,提高業(yè)務(wù)水平。立足本職,提高業(yè)務(wù)水平,在平凡的崗位上實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值和社會(huì)價(jià)值。共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性具體體現(xiàn)在崗位上,落實(shí)在行動(dòng)中。能不能以較高的業(yè)務(wù)水平,做好自己的本職工作,是檢驗(yàn)一名共產(chǎn)黨員黨員先鋒意識(shí)強(qiáng)不強(qiáng)的重要標(biāo)尺。二是自覺遵章守紀(jì),堅(jiān)持廉潔自律不松勁。嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律,自覺遵守民主集中制原則,自覺維護(hù)好局黨組的威信和班子的團(tuán)結(jié),積極搭臺(tái)唱戲,合力共謀發(fā)展。認(rèn)真抓好自己分管的工作,帶頭執(zhí)行黨內(nèi)政治生活的各項(xiàng)規(guī)定,在政治方向、政治立場(chǎng)、政治言論、政治行為方面用黨的政治紀(jì)律規(guī)范自己的言行,做到不變、不偏、不移、不離,始終忠誠(chéng)黨的事業(yè)。堅(jiān)決反對(duì)無(wú)視黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面存在的“7個(gè)有之”,堅(jiān)持以事業(yè)為重,出于公心,與人為善,勇于開展批評(píng)與自我批評(píng),自覺抑制歪風(fēng)邪氣。三是加強(qiáng)黨性修養(yǎng),堅(jiān)持作風(fēng)建設(shè)不松勁。牢固樹立黨章意識(shí),把黨章作為加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的根本標(biāo)準(zhǔn),把作風(fēng)建設(shè)作為黨性修養(yǎng)的重要組成部分。自覺堅(jiān)持黨的群眾路線,合理安排工作時(shí)間,加強(qiáng)調(diào)查研究,吃透情況,做到心中有數(shù),提出有針對(duì)性、符合實(shí)際的建議和措施,努力幫助貧困群眾解決實(shí)際困難和問(wèn)題。自覺貫徹執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神,守住做人、處事、用權(quán)、交友的底線,永葆共產(chǎn)黨員的政治本色。

          三、檢視“初心使命四問(wèn)”活動(dòng)及發(fā)揮黨員先鋒模范作用情況。

          1.體會(huì)收獲:通過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí),我做到了一下幾點(diǎn):扛起一心奉公的使命擔(dān)當(dāng),坦蕩做人、謹(jǐn)慎用權(quán)、干凈干事,時(shí)刻保持對(duì)黨紀(jì)國(guó)法的敬畏之心,繃緊紀(jì)律規(guī)矩這根弦,依法用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)。立足本職崗位,竭誠(chéng)盡責(zé),扎實(shí)工作,到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,認(rèn)清并解決好“干什么、圖什么、留什么”的問(wèn)題,始終保有堅(jiān)持不懈、孜孜以求的事業(yè)心和責(zé)任感,以生命不息、奮斗不止的精神狀態(tài)全身心投入到工作中去。

          2.問(wèn)題清單:沒有很好的發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。日常工作生活中,在保持和發(fā)揮先進(jìn)性方面,對(duì)時(shí)時(shí)處處保持先進(jìn)性這根“弦”繃得不夠緊,有時(shí)把自己混同于一般群眾,降低了對(duì)自己的要求和標(biāo)準(zhǔn),滿足于過(guò)得去。

          3.增改措施:一要提高道德品質(zhì),全心全意為人民服務(wù)。黨員不僅應(yīng)該有崇高理想,而且應(yīng)該有高尚道德。我們每個(gè)基層黨員要努力培養(yǎng)良好的生活作風(fēng)和健康生活情趣,堅(jiān)持培養(yǎng)高尚道德情操、樹立崇高道德形象,做到立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權(quán)不謀一己之私,永葆共產(chǎn)黨人的政治本色和良好形象。二要做好每件小事,平凡中見偉大。一名基層的共產(chǎn)黨員,應(yīng)充分發(fā)揮先鋒模范作用,特別是站在當(dāng)代世界的前沿,用正確的理論武裝頭腦,用豐富的知識(shí)完善自己,始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。

        【篇七】黨員組織生活會(huì)問(wèn)題清單

          在保持*員先進(jìn)性教育活動(dòng)“黨性分析、民主評(píng)議”階段和“回頭看”過(guò)程中,通過(guò)本人查擺、剖析,征求黨員同志意見、建議、聽取黨小組和黨組反饋意見,找出了自己存在的突出問(wèn)題和不足,并查找了根源。對(duì)存在的問(wèn)題和不足,自己進(jìn)行了認(rèn)真反思,總覺著:這些問(wèn)題和不足,

          如果對(duì)照黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求,突出表現(xiàn)在八個(gè)方面:就是不能始終保持與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài),中心意識(shí)不到位,工作標(biāo)準(zhǔn)太低,大局觀念樹立的不夠牢固,服務(wù)水平、工作效率不高,工作的主動(dòng)性和組織紀(jì)律性不強(qiáng)等方面。

          通過(guò)剖析、查擺,使自己更加正確地認(rèn)識(shí)了自我。為鞏固和提高這次參加保持*員先進(jìn)性教育活動(dòng)的成果,更加以一個(gè)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,把黨員的先進(jìn)性更好地落實(shí)到行動(dòng)上、體現(xiàn)在工作中,為建設(shè)創(chuàng)新能力機(jī)關(guān)、把全市科技工作推向全面發(fā)展的新階段做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),現(xiàn)制定個(gè)人整改措施如下:

          1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)素質(zhì),不斷提高服務(wù)水平和質(zhì)量。作為一名黨員,一名公務(wù)員,要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)做好本職工作的本領(lǐng),提高為服務(wù)對(duì)象搞好服務(wù)的能力。以服務(wù)對(duì)象高興不高興、滿意不滿意作為自己工作能力和服務(wù)水平高低的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。在加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)上,努力做到:一是不斷加強(qiáng)對(duì)馬克思主義理論的學(xué)習(xí),打下堅(jiān)實(shí)的理*底。系統(tǒng)地而不是零碎地、全面地而不是片面地、深入地而不是膚淺地、融會(huì)貫通地而不是相互割裂地學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、*思想和*理論,特別是“三個(gè)代表”重要思想。牢牢把握學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想的關(guān)鍵在堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),核心在堅(jiān)持黨的先進(jìn)性,本質(zhì)在堅(jiān)持執(zhí)政為民的根本要求。全面掌握馬克思主義的基本原理,領(lǐng)會(huì)馬克思主義的精髓和本質(zhì),學(xué)會(huì)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法來(lái)分析和解決工作中的實(shí)際問(wèn)題。二是立足于工作進(jìn)步和自身全面發(fā)展,廣泛學(xué)習(xí)一切有益知識(shí)。加強(qiáng)對(duì)黨的路線方針政策的學(xué)習(xí),加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)、政治、文化、科技、法律、管理、歷史等基本知識(shí)的學(xué)習(xí),加強(qiáng)對(duì)履行當(dāng)前崗位職責(zé)所必需的專門知識(shí)和技能的學(xué)習(xí),并把這些方面的學(xué)習(xí)同深刻領(lǐng)會(huì)和靈活運(yùn)用馬克思主義理論緊密結(jié)合起來(lái)。既學(xué)習(xí)與自己的業(yè)務(wù)有關(guān)的專業(yè)知識(shí),也要廣泛涉獵多方面的知識(shí),多學(xué)習(xí)一些反映當(dāng)今世界文明進(jìn)步的新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn),做到“專”與“博”相結(jié)合,求知與修身共進(jìn)步,使知識(shí)結(jié)構(gòu)更加合理,個(gè)人素質(zhì)全面提高。三是發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)。既要向書本學(xué)習(xí),又要向?qū)嵺`學(xué)習(xí),還要注意向領(lǐng)導(dǎo)和同志學(xué)習(xí),不斷把學(xué)到的東西運(yùn)用于實(shí)踐,用實(shí)踐來(lái)檢驗(yàn)和提高學(xué)習(xí)的成效,做一名學(xué)習(xí)型、知識(shí)型、實(shí)干型相統(tǒng)一的黨員,以高素質(zhì)提高服務(wù)水平和質(zhì)量。

          2、與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,始終保持積極向上的精神狀態(tài)。精神狀態(tài)體現(xiàn)了一個(gè)人的工作態(tài)度。體現(xiàn)“三個(gè)代表”的要求,保持黨的先進(jìn)性,關(guān)鍵在堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)。局黨組從為建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市提供強(qiáng)有力科技支撐的高度,制定了以高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展為主線的科技工作思路,體現(xiàn)了與時(shí)俱進(jìn)。自己在今后的工作中,將團(tuán)結(jié)科內(nèi)同志一道,圍繞高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展這條主線考慮、安排、做好政策法規(guī)和管理工作,不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法,始終保持良好的精神狀態(tài)做好工作。在科技政策管理上,著力把各種科技優(yōu)惠政策學(xué)好弄懂,體現(xiàn)在為領(lǐng)導(dǎo)、為企業(yè)服好務(wù)上,力爭(zhēng)做到對(duì)國(guó)家、省、市的一些科技政策法規(guī)、發(fā)展導(dǎo)向掌握全面、理解透徹、解釋準(zhǔn)確、服務(wù)到位。

          3、強(qiáng)化中心意識(shí),立足中心搞好服務(wù)。市委、市政府確定的“工業(yè)經(jīng)濟(jì)、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)、招商引資”三大重點(diǎn)工作,是全市工作的中心。作為一名黨員,必須服從和服務(wù)于這一中心。在工作中,自己將努力圍繞中心考慮工作、干好工作。在民營(yíng)科技企業(yè)認(rèn)定上,著眼于培植高新技術(shù)企業(yè)、促進(jìn)民營(yíng)科技發(fā)展,積極主動(dòng)地、誠(chéng)心誠(chéng)意地想企業(yè)、基層之所想,踏踏實(shí)實(shí)地為企業(yè)、基層服好務(wù);在調(diào)研上,力求摸清找準(zhǔn)高新技術(shù)企業(yè)的所需所求,為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀;在軟科學(xué)管理上,突出高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新體系建設(shè)等;做好科普宣傳,營(yíng)造高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和科技進(jìn)步的良好環(huán)境。

          4、堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)要求,努力做好本職工作。工作標(biāo)準(zhǔn)決定一個(gè)人的工作實(shí)效。時(shí)時(shí)、處處以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,堂堂正正做人,言行上注意形象;扎扎實(shí)實(shí)干事,工作上爭(zhēng)創(chuàng)一流。把我市的科技政策法規(guī)與管理工作放在全省范圍內(nèi)考慮,無(wú)論是民營(yíng)科技企業(yè)、園區(qū)發(fā)展、科普宣傳,還是政策管理、調(diào)查研究,都要樹立在全省科技系統(tǒng)創(chuàng)一流、爭(zhēng)先進(jìn)的思想,并落實(shí)到具體工作和行動(dòng)上。

          5、牢固樹立大局觀念,正確處理個(gè)人利益與集體利益的關(guān)系。自己作為科技局的一名黨員,是全局“大棋盤”上的一個(gè)棋子。自己的一言一行,每一項(xiàng)工作將不折不扣地站在全局的角度、集體的高度上去考慮、去實(shí)踐。在外面場(chǎng)合說(shuō)話、辦事要都要維護(hù)科技局的形象,決不發(fā)表有損單位的言論;履行本職工作和為企業(yè)服務(wù)也要樹立科技局工作人員的良好形象,堅(jiān)決不讓門難進(jìn)、臉難看、事難辦的現(xiàn)象在自己身上和科內(nèi)工作中出現(xiàn)。始終堅(jiān)持全局利益高于個(gè)人利益,集體利益高于個(gè)人利益,在個(gè)人利益與全局利益、集體利益不一致時(shí),心甘情愿、毫不勉強(qiáng)地犧牲個(gè)人利益。為全局利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做貢獻(xiàn)。

          6、樹立效率觀念,確保工作全面“提速”。對(duì)自己從事的本職工作和科內(nèi)工作,做到立說(shuō)立行,干就干好。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,不折不扣高質(zhì)量完成。每天、每周、每月的工作都制定切實(shí)可行的計(jì)劃,當(dāng)天的工作當(dāng)天完成,日清日畢;不要求當(dāng)天完成的工作,能提前的決不拖后。民營(yíng)科技企業(yè)認(rèn)定,凡符合要求的盡量做到隨到隨辦,當(dāng)時(shí)辦不了的說(shuō)明原因,在2個(gè)工作日內(nèi)完成;調(diào)查研究,對(duì)科技重點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,力爭(zhēng)在短時(shí)間內(nèi)摸清狀況,并拿出有情況、有分析、有建議的報(bào)告,供領(lǐng)導(dǎo)參考;科普宣傳,做到科學(xué)性、實(shí)效性相結(jié)合,確保宣傳效果。

          7、增強(qiáng)工作的主動(dòng)性,滿腔熱情地做好工作。熱愛本職工作,積極主動(dòng)地做好本職工作。工作計(jì)劃上,爭(zhēng)主動(dòng)、早安排;工作擺布上,以重點(diǎn)帶一般;工作落實(shí)上,能提前就提前。對(duì)上爭(zhēng)取方面,主動(dòng)與上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門對(duì)接,如省級(jí)民營(yíng)科技園區(qū)、省級(jí)優(yōu)秀民營(yíng)科技企業(yè)的命名、縣級(jí)生產(chǎn)力促進(jìn)中心試點(diǎn)、各種科技信息等;為企業(yè)服務(wù)方面,主動(dòng)征求服務(wù)對(duì)象所想、所盼、所求,立足本職搞好服務(wù);調(diào)查研究方面,根據(jù)全市、全局的工作重點(diǎn),主動(dòng)考慮重大調(diào)研課題,提前介入,力爭(zhēng)實(shí)效;科普宣傳方面,主動(dòng)聯(lián)系宣傳媒體和宣傳對(duì)象,力求典型宣傳力度大,示范帶動(dòng)作用好。

          8、增強(qiáng)組織紀(jì)律性,做遵紀(jì)守法的模范。自覺加強(qiáng)組織紀(jì)律性修養(yǎng),保證在思想上政治上與黨組織保持高度統(tǒng)一,組織上行動(dòng)上的高度一致。自覺遵守政治紀(jì)律和組織紀(jì)律,遵守黨章,按黨章的規(guī)定去做,勇于同一切違法亂紀(jì)行為作堅(jiān)決的斗爭(zhēng)。自覺堅(jiān)持和遵守黨的民主集中制原則,時(shí)刻想著大局,處處顧全大局,當(dāng)個(gè)人利益、局部利益與黨的利益和全局利益發(fā)生矛盾時(shí),自覺地服從大局。顧全大局,守紀(jì)律、講團(tuán)結(jié)、講風(fēng)格,在全體黨員和全國(guó)人民中蔚然成風(fēng)。增強(qiáng)法制觀念,自覺帶頭遵守國(guó)家的法律,把遵守黨紀(jì)和國(guó)法統(tǒng)一起來(lái)。一方面自己身體力行依法辦事,一方面敢于同違法亂紀(jì)的現(xiàn)象作斗爭(zhēng),自覺維護(hù)黨的紀(jì)律和國(guó)家的法律的嚴(yán)肅性,做端正黨風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣的帶頭人。

        【篇八】黨員組織生活會(huì)問(wèn)題清單

          今年以來(lái),我單位班子深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,按照“不忘初心,牢記使命”主題教育工作的總體部署和“理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率”具體目標(biāo),深入推進(jìn)“自我革命、自我凈化、自我提升”,按照習(xí)近平總書記關(guān)于“四個(gè)對(duì)照”“四個(gè)找一找”的要求,認(rèn)真撰寫對(duì)照檢查材料,現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下:

          一、主要收獲

          6月以來(lái),我班子嚴(yán)格按照中央省市要求,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員干部守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實(shí),對(duì)思想政治、理想信念、工作作風(fēng)、干事?lián)?dāng)、廉政勤政等方面進(jìn)行了全方位的政治洗禮。

          一是理論學(xué)習(xí)大有收獲。班子成員通過(guò)系統(tǒng)學(xué)、原本學(xué)、透徹學(xué),進(jìn)一步加深了對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的認(rèn)同與認(rèn)知,在大是大非面前立場(chǎng)更加堅(jiān)定,對(duì)理想信念的理解更加透徹,認(rèn)識(shí)更加深刻。

          二是思想政治大受洗禮。班子成員通過(guò)集中學(xué)、分組學(xué)、自己學(xué),加深了對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的認(rèn)識(shí),加深了對(duì)黨章黨規(guī)黨紀(jì)的學(xué)習(xí)理解,提高了自己崇規(guī)、守規(guī)、執(zhí)規(guī)意識(shí),增強(qiáng)了“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定了“四個(gè)自信”,“兩個(gè)維護(hù)”更加牢固,在思想上政治上行動(dòng)上更加自覺地同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

          三是干事創(chuàng)業(yè)更敢擔(dān)當(dāng)。班子成員通過(guò)集體學(xué)習(xí)、集體調(diào)研、集體研討,對(duì)習(xí)近平總書記所講的“百年未有之大變局”有了更加清醒的認(rèn)識(shí),對(duì)我們黨面臨“四大風(fēng)險(xiǎn)”“四大考驗(yàn)”的嚴(yán)峻復(fù)雜形勢(shì)有了更為精準(zhǔn)的理解,在工作中更加敢于擔(dān)當(dāng)、敢于冒險(xiǎn)、敢于直面問(wèn)題和解決難題。

          四是為民服務(wù)更加積極。班子成員通過(guò)走一線、跑基層、查民生,對(duì)“為人民服務(wù)”的宗旨體會(huì)更加深刻,對(duì)“以人民為中心、矢志不渝艱苦奮斗”的方向更加明確,對(duì)“黨領(lǐng)導(dǎo)干部表率帶頭作用的政治責(zé)任重?fù)?dān)”更加積極承擔(dān)。

          五是清正廉潔常態(tài)長(zhǎng)效。班子通過(guò)學(xué)理論、學(xué)典型、學(xué)經(jīng)驗(yàn),對(duì)廉潔自律、廉潔從政準(zhǔn)則了解更加明朗,對(duì)守好底線、筑好防線方面更加常態(tài),在自重、自省、自警、自勵(lì)方面更加積極。

          二、存在問(wèn)題

          班子通過(guò)群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、互相幫、集體議,堅(jiān)持“嚴(yán)”字當(dāng)頭、“實(shí)”字托底,深入查擺領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的問(wèn)題,突出表現(xiàn)為:

          (一)理論學(xué)習(xí)有收獲方面。一是對(duì)理想信念的堅(jiān)守還不夠。個(gè)別班子成員認(rèn)為理想信念比較抽象,共產(chǎn)主義比較遙遠(yuǎn),工作生活中有一定的現(xiàn)實(shí)主義和功利主義思想,沒有自覺做到像老一輩革命家、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員那樣為理想而奮不顧身去拼搏、去奮斗、去獻(xiàn)出自己的全部精力乃至生命。二是大局意識(shí)不夠強(qiáng)。個(gè)別班子成員缺乏用馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法去認(rèn)識(shí)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的理論自覺,還存在思想站位不高、考慮問(wèn)題不夠全面的現(xiàn)象,面對(duì)當(dāng)前從嚴(yán)治黨工作的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,總有想換換環(huán)境、歇歇?dú)獾男睦?,沒有站在為人民服務(wù)的理想信念上思考工作。三是學(xué)習(xí)實(shí)踐性不夠強(qiáng)。個(gè)別班子成員在一定程度上忽視了對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的系統(tǒng)研究和深刻理解,忽視了理論聯(lián)系實(shí)際、理論指導(dǎo)實(shí)踐的重要原則和根本作用,存在著為了理論學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),用理論學(xué)習(xí)裝門面,實(shí)際上所學(xué)的理論與實(shí)際主要工作相脫節(jié),起不到理論指導(dǎo)實(shí)踐的應(yīng)有效果。

          (二)思想政治受洗禮方面。一是政治敏感性還不夠強(qiáng)。個(gè)別班子成員在政治信仰上始終是堅(jiān)定的,但是對(duì)新形勢(shì)下加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作的認(rèn)識(shí)還不夠高,對(duì)中央和省市重大決策研究不夠透徹、理解不夠系統(tǒng),對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作重視不夠,忽視了意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的教育和管理。二是對(duì)政治紀(jì)律認(rèn)識(shí)不夠深。個(gè)別班子成員有時(shí)認(rèn)為自己在行動(dòng)上與黨的要求保持一致就行了,思想認(rèn)識(shí)不重要,對(duì)社會(huì)上一些錯(cuò)誤的政治言論沒有主動(dòng)抵制,存在麻痹思想,對(duì)“四個(gè)意識(shí)”理解認(rèn)識(shí)還需要進(jìn)一步加強(qiáng),在踐行“四個(gè)自信”的自覺性上還有一定差距,政治敏銳性和政治洞察力還有待加強(qiáng)。

          (三)干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)方面。一是表率作用發(fā)揮不夠好。個(gè)別班子成員在領(lǐng)導(dǎo)崗位時(shí)間長(zhǎng)了,認(rèn)為自己已經(jīng)是“老人”了,改革攻堅(jiān)、加快發(fā)展的銳氣和闖勁不如以前,特別是隨著年齡的增長(zhǎng),認(rèn)為工作已經(jīng)不錯(cuò)了,成績(jī)也有了,就產(chǎn)生了“還可以、過(guò)得去、差不多”的自滿心態(tài),出現(xiàn)了“等一等、緩一緩、歇一歇”的松勁情緒,在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前沒有真正地沖在前、豁出去、打得贏,以自身的模范行動(dòng)為廣大黨員干部做示范、樹標(biāo)桿,而是工作患得患失,困難矛盾面前有推脫、躲避的思想。二是改革創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)勁。個(gè)別班子成員存在“船到碼頭車到站”思想,有時(shí)僅停留在確保完成各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)和推進(jìn)日常工作上。存在工作按部就班,想問(wèn)題、做決策顧慮較多,開拓創(chuàng)新少,就工作干工作多,主動(dòng)落實(shí)少,研究情況多,解決問(wèn)題少,思路還不夠活,站位還不夠高,格局還不夠大,工作上缺乏新意,缺少亮點(diǎn),改革創(chuàng)新意識(shí)有待增強(qiáng)。三是部署工作不夠細(xì)致。個(gè)別班子成員對(duì)于單位內(nèi)一些日常工作,有時(shí)只注重結(jié)果,沒有太多關(guān)注過(guò)程和細(xì)節(jié),缺乏落實(shí)情況的監(jiān)督指導(dǎo)和跟蹤問(wèn)效,致使一些工作落實(shí)不夠理想。

          (四)為民服務(wù)解難題方面。一是為民服務(wù)的意識(shí)還需增強(qiáng)。隨著閱歷增長(zhǎng)、環(huán)境變化,個(gè)別班子成員不自覺地在思想深處對(duì)“為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)、我是誰(shuí)”的認(rèn)識(shí)出現(xiàn)模糊,潛意識(shí)中在處理對(duì)上負(fù)責(zé)和對(duì)群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系上出現(xiàn)偏差,造成聯(lián)系基層、服務(wù)群眾不深入,為民解難事、辦實(shí)事上還不夠有力有效。解決文山會(huì)海、基層減負(fù)問(wèn)題上下的功夫還不足,統(tǒng)籌不力、多頭部署、層層召開會(huì)議現(xiàn)象還存在,基層過(guò)重負(fù)擔(dān)依然較大。二是為民服務(wù)的能力還需提升。個(gè)別班子成員在工作上群眾觀念淡薄,對(duì)基層鮮活的典型經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)總結(jié)的不夠,指導(dǎo)工作主觀意志成份多,對(duì)群眾反映的難點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題,拓思路、出點(diǎn)子還不夠,服務(wù)群眾,缺乏真功夫。關(guān)心關(guān)愛基層干部的有效舉措不多,有時(shí)只停留在調(diào)研走訪、慰問(wèn)談心上,調(diào)研還存在“走馬觀花”“被調(diào)研被安排”的現(xiàn)象,整體服務(wù)基層的程度不高、措施不實(shí),與基層實(shí)際需求還有差距。

          (五)清正廉潔作表率方面。一是在落實(shí)“一崗雙責(zé)”上還存在薄弱環(huán)節(jié)。個(gè)別班子成員在落實(shí)“一崗雙責(zé)”上還沒有真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為自己的“責(zé)任田”和“份內(nèi)事”,對(duì)分管領(lǐng)域的黨員干部監(jiān)管、制約、監(jiān)督力度不夠,沒有堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求予以問(wèn)責(zé)。指導(dǎo)分管工作時(shí),抓業(yè)務(wù)工作的多,抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的少。二是對(duì)黨員干部的教育管理還存在薄弱環(huán)節(jié)。個(gè)別班子成員對(duì)干部管理方面存在“重使用輕管理、重任務(wù)輕關(guān)懷、重考核輕激勵(lì)”等現(xiàn)象。雖然落實(shí)任前廉政談話、誡勉談話等制度,但在后續(xù)跟蹤管理方面滯后,未發(fā)揮有效的科學(xué)性、針對(duì)性,對(duì)干部的思想關(guān)懷、信任關(guān)懷、困難關(guān)懷方面等還做得不夠,致使有的干部產(chǎn)生了惰性。

          三、原因分析

          (一)理想信念淡化,“總開關(guān)”擰得不緊。個(gè)別班子成員面對(duì)新形勢(shì)新變化,缺少更加堅(jiān)定的理論自信,導(dǎo)致理想信念出現(xiàn)松懈,進(jìn)而放松了對(duì)自身建設(shè)的要求,沒有持續(xù)不斷地加強(qiáng)政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識(shí)等修養(yǎng),放松了對(duì)黨性鍛煉的要求和保持黨員先進(jìn)性純潔性的追求,直接影響了自己思想的進(jìn)步和工作的推進(jìn)。究其根本,主要是把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了“軟指標(biāo)”,靜不下心,抓得不緊,以干代學(xué),放松了對(duì)理論的再學(xué)習(xí)、對(duì)理想的再堅(jiān)定、對(duì)革命意志的再錘煉。

          (二)宗旨觀念弱化,“魚水情”感觸不深。個(gè)別班子成員隨著職務(wù)的升遷,不知不覺間滋生了驕傲情緒和優(yōu)越感,自以為能力比別人強(qiáng)、辦法比別人多,碰到困難不主動(dòng)向基層干部群眾請(qǐng)教學(xué)習(xí),不注意吸取群眾首創(chuàng)的新鮮經(jīng)驗(yàn)。有時(shí)干工作摻雜著對(duì)個(gè)人形象、局部利益的“小算盤”,內(nèi)心包含著迎合上級(jí)、贏取口碑的私心雜念,導(dǎo)致到基層體察民情接觸群眾少了,與群眾同吃同住同勞動(dòng)少了,親自沉下去解決具體信訪問(wèn)題少了,這其實(shí)是沒有擺正“主仆”位置,“唯上”的思想占了主導(dǎo),功利主義占了上風(fēng)。

          (三)進(jìn)取精神退化,“領(lǐng)頭雁”意識(shí)不強(qiáng)。個(gè)別班子成員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)時(shí)間較長(zhǎng),存在“功到業(yè)熟”的驕傲情緒,躺在“功勞大、苦勞多”的成績(jī)簿上自我滿足,聽著“變化很大”的贊美聲自我陶醉,對(duì)新形勢(shì)新要求把握不夠,對(duì)面臨的危機(jī)和差距認(rèn)識(shí)不足,在產(chǎn)業(yè)提升、轉(zhuǎn)型發(fā)展、生態(tài)建設(shè)、精準(zhǔn)扶貧、民生改善等工作中步子邁不開,效果不明顯。有的認(rèn)為工作永遠(yuǎn)也干不完,有了“歇一歇、等一等”的想法,有的存在明哲保身的思想,有了“少干事、不出事”的傾向,與“領(lǐng)頭雁”的作風(fēng)和作為相去甚遠(yuǎn)。

          (四)實(shí)干作風(fēng)虛化,“釘釘子”力度不夠。個(gè)別班子成員在工作推進(jìn)和作風(fēng)建設(shè)上,沒有真正做到“不忘初心,牢記使命”,很多事情只滿足于開座談會(huì)、聽匯報(bào)、看材料,沒有深入實(shí)際察實(shí)情,沒有面對(duì)面心貼心了解需求,涉及到重大民生工程項(xiàng)目,憑經(jīng)驗(yàn)決策,按慣例拍板,作出的決策難以得到群眾的理解和支持。抓落實(shí)善始善終、善作善成不夠,對(duì)一些重大問(wèn)題和久拖未決的歷史遺留問(wèn)題,怕惹麻煩、怕出亂子。對(duì)于一些工程建設(shè)進(jìn)度遲緩、“中梗阻”問(wèn)題,在追查不落實(shí)的事、追究不落實(shí)的人上遲遲下不了決心,制度執(zhí)行不夠。

          (五)自律要求軟化,“鐵籠子”扎得不牢。個(gè)別班子成員在執(zhí)行黨和國(guó)家路線、方針、政策上不含糊、不走樣,但對(duì)一些具體的人、具體的事沒有嚴(yán)格要求,“理解萬(wàn)歲”、隨方就圓。在“三重一大”方面民主集中制堅(jiān)持得較好,其它方面存在個(gè)人說(shuō)了算的“老板習(xí)氣、家長(zhǎng)作風(fēng)”。作為“關(guān)鍵的少數(shù)”,平時(shí)聽的好話多,接受批評(píng)少,受到的約束和監(jiān)督不夠,免疫力下降;在慎獨(dú)、慎微、慎權(quán)上不能從嚴(yán)要求,在自警、自省、自律上不能從高設(shè)標(biāo);以自我為中心,黨員義務(wù)記不清,好干部標(biāo)準(zhǔn)達(dá)不到,在落實(shí)主體責(zé)任上存在偏差和失誤。

          四、整改措施

          (一)強(qiáng)化黨的意識(shí),堅(jiān)定理想信念。把思想建設(shè)擺在抓黨建嚴(yán)紀(jì)律促發(fā)展工作的首要位置。深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,堅(jiān)持重點(diǎn)學(xué)與一般學(xué)相結(jié)合,集體學(xué)和自學(xué)相結(jié)合,全面學(xué)和具體學(xué)相結(jié)合,全面領(lǐng)會(huì)和把握習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,筑牢理想信念根基;以焦裕祿、谷文昌、楊善洲等先進(jìn)典型為標(biāo)桿,以周永康、郭伯雄、徐才厚等嚴(yán)重違紀(jì)違法案件為反面教材為鏡鑒,進(jìn)一步深入推進(jìn)“不忘初心,牢記使命”主題教育,扎實(shí)做到“規(guī)定動(dòng)作”,確保各項(xiàng)規(guī)定要求落到實(shí)處;強(qiáng)化學(xué)以致用,切實(shí)做到學(xué)懂弄通做實(shí),真正將學(xué)習(xí)的成果體現(xiàn)在____工作的各個(gè)方面和全過(guò)程,為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展提供強(qiáng)勁思想動(dòng)力和智力保證。

          (二)強(qiáng)化務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng),促進(jìn)改革發(fā)展。一是牢固樹立正確政績(jī)觀。樹立“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”的發(fā)展理念,緊緊圍繞群眾關(guān)切,結(jié)合脫貧攻堅(jiān)和政府“十件實(shí)事”,重點(diǎn)念好“衣食住行、業(yè)教保醫(yī)”民生八字經(jīng),努力解決與人民群眾生產(chǎn)生活息息相關(guān)的飲水安全、食品安全、生態(tài)環(huán)境安全等方面的困難和問(wèn)題,突出實(shí)效惠及于民。二是弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)。深入學(xué)習(xí)黨的十九大對(duì)全面從嚴(yán)治黨提出的新思想新理念新部署,在形勢(shì)判斷上向中央看齊,認(rèn)真落實(shí)《準(zhǔn)則》和《條例》。以踏石留印、抓鐵有痕的精神,狠抓工作落實(shí)。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,清單式解決,在解決問(wèn)題中推動(dòng)發(fā)展。堅(jiān)持一線工作法,做到領(lǐng)導(dǎo)指揮在一線,措施落實(shí)在一線,問(wèn)題解決在一線。以釘釘子的精神,一件一件抓到底,一以貫之地堅(jiān)持下去,善始善終、善做善成,把問(wèn)題解決好。

          (三)恪守為民之責(zé),全力服務(wù)群眾。一是牢固樹立為民服務(wù)意識(shí)。始終把人民群眾放在心中腦中,切實(shí)把“以人民為中心”落實(shí)到行動(dòng)上,以真情真心對(duì)待群眾,服務(wù)群眾,持續(xù)增強(qiáng)廣大群眾的獲得感和幸福感。二是切實(shí)為群眾辦實(shí)事解難題。全面推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)行動(dòng),繼續(xù)加大投入,解決行路住房、吃水用電、上學(xué)就業(yè)等民生問(wèn)題,進(jìn)一步完善和提升就醫(yī)社保、民生保障水平,結(jié)合實(shí)際大力培育富民增收產(chǎn)業(yè),不斷增強(qiáng)貧困群眾的自我發(fā)展能力,確保按期完成脫貧任務(wù)。

          (四)夯實(shí)清廉之基,爭(zhēng)當(dāng)紀(jì)律表率。一是引導(dǎo)干部自律自警。班子成員率先垂范,嚴(yán)于律己、廉潔從政,嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律“六大紀(jì)律”,對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì),不斷凈化自己的思想、校正自己的行為,讓紀(jì)律成為自律,養(yǎng)成遵規(guī)守紀(jì)的高度自覺;認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)廉潔自律準(zhǔn)則和黨紀(jì)處分條例,時(shí)刻把黨和人民利益放在首位,引導(dǎo)干部職工遵守黨紀(jì)國(guó)法,堅(jiān)持高尚的精神追求,永葆共產(chǎn)黨人的浩然正氣,做到自重、自省、自警、自勵(lì),抵得住誘惑、經(jīng)得住考驗(yàn),不沾腐、防侵蝕,做思想干凈、作風(fēng)干凈、行為干凈、關(guān)系干凈的公職人員,永葆清廉本色。二是完善干部監(jiān)督機(jī)制。加大政務(wù)公開力度,將監(jiān)督的重心聚焦到領(lǐng)導(dǎo)干部掌權(quán)用權(quán)上,實(shí)現(xiàn)公款消費(fèi)的公開透明,發(fā)揮社會(huì)各界特別是人民群眾的監(jiān)督力量,使“舉報(bào)箱”“舉報(bào)電話”發(fā)揮效用,堅(jiān)決抵制借公務(wù)活動(dòng)揮霍公款,尤其是假公濟(jì)私行為,以促進(jìn)權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行,筑牢拒腐防變的政治底線。

        【篇九】黨員組織生活會(huì)問(wèn)題清單

          按照《省局直屬機(jī)關(guān)黨委關(guān)于開好__年度基層黨組織組織生活會(huì)和開展民主評(píng)議黨員的通知》要求,近期,我積極參加支部組織的集中學(xué)習(xí),并結(jié)合自己的思想工作實(shí)際,對(duì)照“政治功能強(qiáng)不強(qiáng)、工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴(yán)不嚴(yán)”四面鏡子,深入開展了自查,現(xiàn)報(bào)告如下:

          一、存在問(wèn)題

          (一)在“政治功能強(qiáng)不強(qiáng)”方面。主要有三個(gè)問(wèn)題:一是黨章意識(shí)、黨員身份意識(shí)淡化,習(xí)慣于埋頭拉車,不善于抬頭看路,在黨言黨、愛黨護(hù)黨的自覺性不高。比如,對(duì)身邊一些傳播“政治笑話”“官場(chǎng)秘聞”“小道消息”等不當(dāng)言行,膚淺地認(rèn)為“小節(jié)無(wú)妨大礙”,通常睜一只眼閉一只眼,左耳進(jìn)右耳出,認(rèn)識(shí)不到其潛藏的危害性,不能做到挺身而出、批評(píng)糾正。二是組織觀念不夠強(qiáng),習(xí)慣于自由自在、獨(dú)來(lái)獨(dú)往,不愿意受束縛、被約束,“自由主義”現(xiàn)象時(shí)有表現(xiàn)。比如,參加組織生活不積極、不主動(dòng),有時(shí)以工作忙為借口,逃避工作。三是先鋒模范作用發(fā)揮不夠,習(xí)慣于“隨大流”“齊步走”,混跡人群,泯然眾矣,不愿往前撲、帶頭干,與“平常時(shí)候能看出來(lái),關(guān)鍵時(shí)刻能站出來(lái),危急關(guān)頭能豁出來(lái)”的黨員先進(jìn)性要求,還有一定差距。比如,在一些急、難、重任務(wù)中,存在“躲著走、繞著行”的現(xiàn)象,不能積極地“當(dāng)先鋒、打頭陣”。

          (二)在“工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)”方面。主要有三個(gè)問(wèn)題:一是敬業(yè)精神有所欠缺,習(xí)慣于不求有功、但求無(wú)過(guò),有圖清閑、怕麻煩的心理,對(duì)一些事能推就推、能躲就躲,缺乏“在崗一分種、敬業(yè)六十秒”的負(fù)責(zé)精神。二是思想和行動(dòng)上惰性嚴(yán)重,習(xí)慣于安于現(xiàn)狀、按部就班,心中不想事、不裝事、不記事,工作缺乏積極性和主動(dòng)性。三是宗旨意識(shí)和群眾觀念不強(qiáng),習(xí)慣于電話里問(wèn)情況,資料上找數(shù)據(jù),因害怕觸及困難和矛盾,而不愿到基層一線去幫助群眾解決問(wèn)題,在一定程度上還存在著“官僚主義”作風(fēng)。

          (三)在“發(fā)揮作用好不好”方面。主要有三個(gè)問(wèn)題:一是等靠思想嚴(yán)重,領(lǐng)導(dǎo)交辦的就做,領(lǐng)導(dǎo)沒明確交辦的就不主動(dòng)去做,有“推著走、催著干”的現(xiàn)象。二是干事激情欠缺,內(nèi)心深處有“苦干實(shí)干,做給天看;任勞任怨,永難如愿”的消極心理,在工作上只求“過(guò)得去”、不求“過(guò)得硬”,缺少追求卓越、精益求精的精神。三是先鋒模范作用發(fā)揮不夠,把自己混同于普通職工,不能高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求自己,共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性和模范性作用發(fā)揮不夠。

          (四)在“自我要求嚴(yán)不嚴(yán)”方面。主要三個(gè)問(wèn)題:一是學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不高、系統(tǒng)性不強(qiáng),自認(rèn)為已有多年的工作經(jīng)驗(yàn),且對(duì)單位的情況熟悉,能夠“以不變應(yīng)萬(wàn)變”,

          因而懶于動(dòng)腦,疏于動(dòng)手,用新思想、新理念、新知識(shí)去武裝頭腦的積極性不高。二是自我約束不夠嚴(yán),認(rèn)為“小事無(wú)礙大節(jié)”,只要不違反黨紀(jì)國(guó)法就行,偶有遲到早退、擅自離崗的現(xiàn)象,未能嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度,在講規(guī)矩、守紀(jì)律上做得不到位。三是執(zhí)行“條例”“準(zhǔn)則”“中央八項(xiàng)規(guī)定”等黨規(guī)黨紀(jì)不夠嚴(yán)格,認(rèn)為只要不貪不占、不索不要就安然無(wú)事,不注意從小事做起,從細(xì)處著手。

          二、原因分析

          經(jīng)過(guò)深入查找,之所以產(chǎn)生上述問(wèn)題,根本原因在于以下幾點(diǎn):

          一是沒有解決好思想上入黨的問(wèn)題。實(shí)事求是地講,自己雖然在組織上入了黨,但在思想上還未完全入黨,單純地把黨員看作一種政治身份、一種政治榮譽(yù),而未能看作是一份責(zé)任、一份擔(dān)當(dāng),對(duì)《黨章》沒有做到“真學(xué)、真信、真行、真做”,沒有真正搞清弄懂“入黨為什么,在黨做什么”。這是造成自己黨員身份意識(shí)淡化,先鋒模范作用發(fā)揮不夠,組織觀念不夠強(qiáng)的首要原因。

          二是對(duì)思想政治建設(shè)的重要性認(rèn)識(shí)不足。認(rèn)為思想政治建設(shè)太縹緲、太空洞,自己是基層的一名普通黨員,身處江湖,遠(yuǎn)離廟堂,只要把自己的本職工作做好就行,就可以“一白遮千丑”,因而放松了政治理論學(xué)習(xí),放松了對(duì)精神世界的改造,導(dǎo)致自己的思維層次和認(rèn)知水平不高。同時(shí),面對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮和形形色色文化思潮的沖擊,思想上產(chǎn)生了迷茫,認(rèn)識(shí)上發(fā)生了困惑,有種“拔劍四顧心茫然”的感覺,理想信念和政治信仰不如過(guò)去那么堅(jiān)定了。這是造成自己“四個(gè)意識(shí)”樹立得不夠牢固、“四個(gè)自信”堅(jiān)持得不夠有力的重要原因。

          三是黨性鍛煉不夠經(jīng)常。對(duì)加強(qiáng)黨性鍛煉的必要性認(rèn)識(shí)不足,不能經(jīng)常性地對(duì)照理論理想、黨章黨紀(jì)、民心民聲、先輩先進(jìn)“四面鏡子”,進(jìn)行自我省察、自我凈化、自我完善、自我革新,對(duì)共產(chǎn)黨人“大公無(wú)私,吃苦在前、享受在后,克己奉公,敢于擔(dān)當(dāng),甘于奉獻(xiàn),團(tuán)結(jié)群眾”等優(yōu)秀品質(zhì)學(xué)習(xí)踐行不夠,沒有處理好“知與行、說(shuō)與做、公與私、名與利”的關(guān)系。這是造成自己工作作風(fēng)不實(shí)的關(guān)鍵原因。

          四是在個(gè)人修養(yǎng)上降格以求。隨著年齡的增長(zhǎng),內(nèi)心有了松勁懈怠的情緒,對(duì)“修養(yǎng)無(wú)用論”“修養(yǎng)過(guò)時(shí)論”“修養(yǎng)吃虧論”抵制不力,認(rèn)為只要不逾矩、不越軌、不踩線就行,對(duì)自己的要求不如以前那么嚴(yán)、那么高了,自重、自省、自警、自勵(lì)的精神有所弱化,“修己克己”“養(yǎng)德養(yǎng)性”的自覺性明顯降低,不能始終如一地做到“定心正身、一日三省”。這是造成自己自我要求不嚴(yán)的根本原因。

          三、整改措施

          “發(fā)現(xiàn)問(wèn)題是能力,正視問(wèn)題是素質(zhì),解決問(wèn)題是水平。”針對(duì)查找出的問(wèn)題,自己將抱著“有則改之,無(wú)則加勉”的態(tài)度,切實(shí)從以下幾個(gè)方面加以整改。

          (一)牽住“四個(gè)自信”“四個(gè)意識(shí)”這個(gè)“牛鼻子”,不斷提高自己的思想政治覺悟。以“積硅步致千里,積小勝成大勝”的決心和恒心,制定全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,保證每天不少一個(gè)小時(shí)的學(xué)習(xí)時(shí)間,不斷打掃思想灰塵,清潔精神家園。一是抓住“八個(gè)明確”“十四個(gè)堅(jiān)持”這個(gè)核心,在學(xué)深悟透做實(shí)上下功夫,切實(shí)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。二是把握“不忘初心、牢記使命”這個(gè)主題,牢記“井無(wú)壓力不出油,人無(wú)壓力輕飄飄”的道理,下決心解決理想信念淡化、精神狀態(tài)不佳的問(wèn)題。三是嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,經(jīng)常用“四個(gè)意識(shí)”對(duì)標(biāo)校表,學(xué)會(huì)從政治上觀察和處理問(wèn)題,在大是大非面前保持清醒頭腦,堅(jiān)定維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。

          (二)以“進(jìn)了黨的門,當(dāng)好黨的人”的自省自覺,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨章。時(shí)刻牢記“組織上入黨是一時(shí)的事,思想上入黨則是一輩子的事”,把黨員身份不僅看作一種榮譽(yù),更作為一種責(zé)任,以模范帶頭的實(shí)際行動(dòng),體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。集中時(shí)間對(duì)黨章來(lái)個(gè)再學(xué)習(xí),全面掌握黨的性質(zhì)、黨的宗旨、指導(dǎo)思想、奮斗目標(biāo)等核心內(nèi)容,用好黨員“八項(xiàng)權(quán)利”,履行黨員“八項(xiàng)義務(wù)”,自覺用黨章、用共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn),匡正自己的言行。堅(jiān)持用入黨誓詞警示自己,從小事抓起,從點(diǎn)滴做起,懂得什么話能說(shuō),什么話不能說(shuō);什么事能做,什么事不能做,努力當(dāng)好表率、做出樣子。進(jìn)一步強(qiáng)化組織觀念,不做游離于組織之外的自由人、凌駕于紀(jì)律之上的特殊人,積極主動(dòng)地參加組織生活,及時(shí)足額繳納黨費(fèi),盡職盡責(zé)完成組織交辦的任務(wù),盡到黨員應(yīng)盡之責(zé),做好黨員當(dāng)為之事。

          (三)牢記“唯有埋頭,才能出頭”的道理,淬煉勇于擔(dān)當(dāng)、敬業(yè)負(fù)責(zé)的過(guò)硬作風(fēng)。下決心根除“疲疲塌塌混日子,年年都是老樣子”的懶散習(xí)氣,對(duì)自己負(fù)責(zé)的工作、擔(dān)負(fù)的任務(wù),心要用到,勁要使完,絕不拖泥帶水、左顧右盼,絕不坐等觀望、推諉扯皮,確保件件有落實(shí)、事事有回音。堅(jiān)持人在事中,事在人為,做到心中有責(zé)、眼中有事、手中有活,以“寧叫掙死牛,不讓打住車”的責(zé)任意識(shí),把每件事抓到底、抓出頭。牢固樹立“高水平是財(cái)富,低水平是包袱”的理念,改變低標(biāo)準(zhǔn)定位、低層次徘徊的應(yīng)付心理,向好的學(xué),與強(qiáng)的比,同快的賽,一件事不干則已,干則干好,力求工作出色出新出彩。堅(jiān)持把群眾的“表情包”,作為檢驗(yàn)工作成效的“顯示器”,主動(dòng)到基層一線去,到群眾最需要的地方去,從群眾的“點(diǎn)贊”找經(jīng)驗(yàn),從群眾的“拍磚”中查不足,真心實(shí)意、真槍實(shí)彈地為群眾搞好服務(wù)。

          (四)在“修心、修德、修身、修為”下功夫,提高自身修養(yǎng)。把“種樹者必培其根,種德者必養(yǎng)其心”作為座右銘,以“自己與自己過(guò)不去,自己同自己打官司”的內(nèi)省精神,刈除思想上的“雜草”,洗刷靈魂上的“污垢”,蕩滌意識(shí)上的“淤泥”,作一個(gè)清清爽爽、干干凈凈的健康人。一是修心??朔母庠?、急功近利的現(xiàn)象,保持心底澄清,堅(jiān)守內(nèi)心本真,建好自己的精神家園。二是修德。在大事大非上明大德,在社會(huì)活動(dòng)中守公德,在對(duì)外交往中嚴(yán)私德,在家風(fēng)培養(yǎng)中揚(yáng)美德,努力做一個(gè)講道德、重品行、有操守之人。三是修身。以“吾日三省吾身”的精神反躬自省,堅(jiān)持用中國(guó)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化陶冶情操,涵養(yǎng)德性,修持身性。四是修為。牢記“高飛之鳥,死于美食;深泉之魚,死于芳餌”的古訓(xùn),始終用黨紀(jì)國(guó)法約束自己,用黨性原則要求自己,以嚴(yán)正己,以實(shí)導(dǎo)行,做到既“干事”又“干凈”,既“勤政”又“廉政”。

        【篇十】黨員組織生活會(huì)問(wèn)題清單

          一、檢視通讀《習(xí)近平“不忘初心,牢記使命”重要論述選編》情況。

          1.體會(huì)收獲:通過(guò)閱讀《習(xí)近平“不忘初心,牢記使命”重要論述選編》,使我有很大的收獲。一是樹立終身學(xué)習(xí)的理念。全面深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,用理論武裝頭腦。二是要堅(jiān)守底線思維,做到遵規(guī)守紀(jì)。帶頭強(qiáng)化新修訂《黨章》、《條例》、《準(zhǔn)則》等黨紀(jì)黨規(guī)的學(xué)習(xí),認(rèn)真遵守黨章黨紀(jì)以及學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度。

          2.問(wèn)題清單:一是理想信念還不夠堅(jiān)定。覺得共產(chǎn)主義社會(huì)離現(xiàn)實(shí)生活實(shí)在太遠(yuǎn)了,還沒有牢固樹立中國(guó)特色社會(huì)主義信念,反思自己的所作所為與建設(shè)和諧教育的要求還有很大差距。二是宗旨意識(shí)還不夠強(qiáng)。反思自己的工作與群眾的期望還有很大的差距。如:在教學(xué)中,對(duì)學(xué)生的要求有時(shí)還不夠嚴(yán)格,過(guò)于同情學(xué)生,害怕學(xué)生被班主任老師批評(píng),結(jié)果使有些學(xué)生得過(guò)且過(guò),不能很好地約束自己的不良行為,延緩了整體學(xué)生良好行為習(xí)慣的形成。三是工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。作風(fēng)上有時(shí)比較散漫、松懈、不夠嚴(yán)謹(jǐn);在工作標(biāo)準(zhǔn)上有時(shí)不夠嚴(yán)格。

          3.整改措施:一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。按照“學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),提高、提高、再提高”的要求,持之以恒、堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,對(duì)照新時(shí)期共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)要求和約束自己,認(rèn)真整改。 二是嚴(yán)格要求,自我加壓。始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),自重、自省、自警、自勵(lì),時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己,正確對(duì)待個(gè)人得失,不計(jì)名利,不講價(jià)錢,不圖虛名,不事張揚(yáng),勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),做好本職工作。在爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)“服務(wù)群眾”活動(dòng)中,發(fā)揮好黨員先鋒模范作用,幫助群眾解決實(shí)際問(wèn)題。三是增強(qiáng)宗旨意識(shí)。個(gè)人利益永遠(yuǎn)服從于黨和人民的利益。在具體工作中,堅(jiān)決克服對(duì)學(xué)生、家長(zhǎng)態(tài)度生冷的現(xiàn)象,努力為學(xué)校排憂解難,使自己的一言一行都要從提高許昌二高的良好形象出發(fā)。四是增強(qiáng)大局觀念。在工作中自覺地服從、服務(wù)于大局,自覺地把自己的工作同全局聯(lián)系起來(lái),認(rèn)真做好本職工作。 

          二、檢視對(duì)照黨員條件和義務(wù)權(quán)利,對(duì)照《中共廉政自律準(zhǔn)則》,《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,《中共紀(jì)律處分條例》找差距情況。

          1.體會(huì)收獲:在平時(shí)工作中,我認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和決議,學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí),學(xué)習(xí)科學(xué)、文化、法律和業(yè)務(wù)知識(shí),努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)等義務(wù);享有對(duì)黨的工作提出建議和倡議等權(quán)利。自覺遵守黨的紀(jì)律,首先是黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,模范遵守國(guó)家的法律法規(guī),嚴(yán)格保守黨和國(guó)家的秘密,執(zhí)行黨的決定,服從組織分配,積極完成黨的任務(wù)。

          2.問(wèn)題清單:一在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面的問(wèn)題和差距。對(duì)部分重要工作缺乏主動(dòng)性、預(yù)見性,執(zhí)行還不夠到位,有些工作無(wú)形中打了折扣。二責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)還不強(qiáng)、干事創(chuàng)業(yè)的激情還不高漲、開拓進(jìn)取的勁頭還不夠足、缺乏改革創(chuàng)新的銳氣和敢想敢闖的勇氣。三對(duì)作風(fēng)改進(jìn)的長(zhǎng)期性和艱巨性認(rèn)識(shí)還不夠深刻,對(duì)一些不良風(fēng)氣抵制還不夠堅(jiān)決。三對(duì)照黨章、《準(zhǔn)則》《條例》等黨內(nèi)法規(guī)不符合的表現(xiàn)和情形。

          3.整改措施:

          一要立足本職,提高業(yè)務(wù)水平。立足本職,提高業(yè)務(wù)水平,在平凡的崗位上實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值和社會(huì)價(jià)值。共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性具體體現(xiàn)在崗位上,落實(shí)在行動(dòng)中。能不能以較高的業(yè)務(wù)水平,做好自己的本職工作,是檢驗(yàn)一名共產(chǎn)黨員黨員先鋒意識(shí)強(qiáng)不強(qiáng)的重要標(biāo)尺。二是自覺遵章守紀(jì),堅(jiān)持廉潔自律不松勁。嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律,自覺遵守民主集中制原則,自覺維護(hù)好局黨組的威信和班子的團(tuán)結(jié),積極搭臺(tái)唱戲,合力共謀發(fā)展。認(rèn)真抓好自己分管的工作,帶頭執(zhí)行黨內(nèi)政治生活的各項(xiàng)規(guī)定,在政治方向、政治立場(chǎng)、政治言論、政治行為方面用黨的政治紀(jì)律規(guī)范自己的言行,做到不變、不偏、不移、不離,始終忠誠(chéng)黨的事業(yè)。堅(jiān)決反對(duì)無(wú)視黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面存在的“7個(gè)有之”,堅(jiān)持以事業(yè)為重,出于公心,與人為善,勇于開展批評(píng)與自我批評(píng),自覺抑制歪風(fēng)邪氣。三是加強(qiáng)黨性修養(yǎng),堅(jiān)持作風(fēng)建設(shè)不松勁。牢固樹立黨章意識(shí),把黨章作為加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的根本標(biāo)準(zhǔn),把作風(fēng)建設(shè)作為黨性修養(yǎng)的重要組成部分。自覺堅(jiān)持黨的群眾路線,合理安排工作時(shí)間,加強(qiáng)調(diào)查研究,吃透情況,做到心中有數(shù),提出有針對(duì)性、符合實(shí)際的建議和措施,努力幫助貧困群眾解決實(shí)際困難和問(wèn)題。自覺貫徹執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神,守住做人、處事、用權(quán)、交友的底線,永葆共產(chǎn)黨員的政治本色。

          三、檢視“初心使命四問(wèn)”活動(dòng)及發(fā)揮黨員先鋒模范作用情況。

          1.體會(huì)收獲:通過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí),我做到了一下幾點(diǎn):扛起一心奉公的使命擔(dān)當(dāng),坦蕩做人、謹(jǐn)慎用權(quán)、干凈干事,時(shí)刻保持對(duì)黨紀(jì)國(guó)法的敬畏之心,繃緊紀(jì)律規(guī)矩這根弦,依法用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)。立足本職崗位,竭誠(chéng)盡責(zé),扎實(shí)工作,到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,認(rèn)清并解決好“干什么、圖什么、留什么”的問(wèn)題,始終保有堅(jiān)持不懈、孜孜以求的事業(yè)心和責(zé)任感,以生命不息、奮斗不止的精神狀態(tài)全身心投入到工作中去。

          2.問(wèn)題清單:沒有很好的發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。日常工作生活中,在保持和發(fā)揮先進(jìn)性方面,對(duì)時(shí)時(shí)處處保持先進(jìn)性這根“弦”繃得不夠緊,有時(shí)把自己混同于一般群眾,降低了對(duì)自己的要求和標(biāo)準(zhǔn),滿足于過(guò)得去。

          3.整改措施:一要提高道德品質(zhì),全心全意為人民服務(wù)。黨員不僅應(yīng)該有崇高理想,而且應(yīng)該有高尚道德。我們每個(gè)基層黨員要努力培養(yǎng)良好的生活作風(fēng)和健康生活情趣,堅(jiān)持培養(yǎng)高尚道德情操、樹立崇高道德形象,做到立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權(quán)不謀一己之私,永葆共產(chǎn)黨人的政治本色和良好形象。二要做好每件小事,平凡中見偉大。一名基層的共產(chǎn)黨員,應(yīng)充分發(fā)揮先鋒模范作用,特別是站在當(dāng)代世界的前沿,用正確的理論武裝頭腦,用豐富的知識(shí)完善自己,始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。

        【篇十一】黨員組織生活會(huì)問(wèn)題清單

          按照市公安局的安排,我本人通過(guò)和縣局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、民警談心以及自查、自省等方法,對(duì)自己近年來(lái)的學(xué)習(xí)、工作等方面存在的問(wèn)題進(jìn)行了歸納、總結(jié),下面我就開展自我批評(píng)談個(gè)人四個(gè)方面的問(wèn)題:

          一、在學(xué)習(xí)方面:

          1、對(duì)自己的要求不嚴(yán),學(xué)習(xí)抓的不緊。這些年來(lái),自己在思想認(rèn)識(shí)上出現(xiàn)一種傾向,總覺得理論學(xué)習(xí)是軟任務(wù),業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)才是硬任務(wù)。除了在機(jī)關(guān)組織開展日常的政治學(xué)習(xí)外,自己抽擠時(shí)間、集中精力鉆研理論少。在集中學(xué)習(xí)中,也是學(xué)公安業(yè)務(wù)知識(shí)多,學(xué)政治理論少。即便是抽擠時(shí)間學(xué)習(xí)理論,也是一些粗淺的,談不上對(duì)理論的深刻探討。由于自己放松了對(duì)馬列主義、*思想、*理論和“三個(gè)代表”重要思想缺乏系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí),不能用理論來(lái)指導(dǎo)實(shí)際工作,在實(shí)際工作中只是憑借自己多年的經(jīng)驗(yàn)和原有的一點(diǎn)理論基礎(chǔ),造成了在工作中缺乏新觀念、新思想,缺乏創(chuàng)新精神。

          2、對(duì)民警的學(xué)習(xí)抓的不緊,尤其是放松了對(duì)邊遠(yuǎn)地區(qū)民警的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)工作,總認(rèn)為民警的學(xué)習(xí)教育是的工作,忽略的自己作為單位一把手的帶頭、影響作用。

          二、五集體學(xué)習(xí),一人念,多人聽的學(xué)習(xí)模式,在學(xué)習(xí)內(nèi)容上也缺乏系統(tǒng)性。有文件念文件,有報(bào)紙讀報(bào)紙,至于對(duì)民警期到多大作用,很少調(diào)查。對(duì)原來(lái)強(qiáng)調(diào)的學(xué)習(xí)要有筆記,讀書要有體會(huì)等規(guī)定,沒有很好的堅(jiān)持和落實(shí)。另一個(gè)方面,認(rèn)為單位經(jīng)費(fèi)緊張,把有限的經(jīng)費(fèi)用到工作中,放松了對(duì)民警的知識(shí)結(jié)構(gòu)的更新和提高,忽略了對(duì)民警的教育培訓(xùn)工作。

          二、在工作方面:

          1、對(duì)全縣社會(huì)治安狀況出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題認(rèn)識(shí)不足。對(duì)維護(hù)縣委的核心作用和經(jīng)濟(jì)發(fā)揮職能作用積極性不是很高,主要是因?yàn)樽约嚎紤]問(wèn)題欠周全,對(duì)縣委、政府的一些工作,如:勞務(wù)輸出分配給公安局的任務(wù)、招商引資任務(wù)等活動(dòng)認(rèn)識(shí)不足,沒有面對(duì)現(xiàn)實(shí)。作為縣局主要領(lǐng)導(dǎo)在這一方面有推、拖現(xiàn)象。

          2、對(duì)部分民警的工作積極性和主觀能動(dòng)性沒有充分調(diào)動(dòng)起來(lái)。**公安局自二00二年開展中層領(lǐng)導(dǎo)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗以來(lái),由于受中層領(lǐng)導(dǎo)干部職數(shù)的限制,在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)沒有競(jìng)爭(zhēng)到職位的、尤其是一些工作多年的老同志的工作積極性有一定的影響,在這方面我作為公安局主要領(lǐng)導(dǎo)沒有權(quán)衡處理好。

          3、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。對(duì)確定的整體工作思想推行不力,缺乏督導(dǎo)檢查、一抓到底的力度。往往忙于部署工作任務(wù),忙于開會(huì)聽匯報(bào),真正走出機(jī)關(guān),深入基層,靠近一線,進(jìn)行具體指導(dǎo)、抓工作落實(shí)較少。工作中缺乏開拓創(chuàng)新精神。

          三、在隊(duì)伍建設(shè)方面:

          1、政治思想工作時(shí)緊時(shí)松。對(duì)全局民警堅(jiān)持經(jīng)常性的愛國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義、共產(chǎn)主義,特別是全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)教育抓的不緊,對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮給意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域帶來(lái)的負(fù)面影響估計(jì)不足,所采取的一般說(shuō)教,敲警鐘等工作方法往往流于形式,使政治思想工作乏力無(wú)味,一些民警的宗旨意識(shí)有所淡化,在具體工作中服務(wù)與被服務(wù)的關(guān)系擺的不正。

          2、從優(yōu)待警工作落實(shí)不夠,關(guān)心民警生活不夠,為基層工作服務(wù)的意識(shí)不強(qiáng),隊(duì)伍建設(shè)工作存在不到位、不徹底的情況。就局機(jī)關(guān)的情況看,民警反映的長(zhǎng)期拖欠個(gè)人墊支、賒帳的辦案差旅費(fèi)以及住院醫(yī)療等因經(jīng)費(fèi)困難長(zhǎng)期得不到解決,已直接影響到民警的正常收入和家庭生活。在體察基層民警工作生活疾苦,爭(zhēng)取在從優(yōu)待警、政治建警等方面的辦法和措施不多,有時(shí)候強(qiáng)調(diào)工作多、怕聽或不愛聽同志們講困難,保障服務(wù)工作跟不上需要。

          3、深入實(shí)際調(diào)查研究不夠,對(duì)公安工作和隊(duì)伍建設(shè)調(diào)研工作重視不夠,抓典型、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、推廣指導(dǎo)不力,尤其是在刑偵體制改革和派出所職能轉(zhuǎn)變方面,抓點(diǎn)帶面措施不力,思想決心不大,步子慢、層次底。

          四、在廉潔自律及民主集中制方面:

          1、全面貫徹民主集中制原則上有差距。發(fā)揚(yáng)民主方面不夠充分,在重大問(wèn)題決策上,有時(shí)討論問(wèn)題倉(cāng)促,醞釀不充分,聽取民警和社會(huì)各方面意見不夠廣泛,影響了決策的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。

          2、領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)和黨員民主生活會(huì)堅(jiān)持不夠,我作為縣公安局主要領(lǐng)導(dǎo),在班子成員之間、在民警中間開展批評(píng)與自我批評(píng)很少,與班子成員之間談心、交流思想不夠,進(jìn)行積極健康的思想斗爭(zhēng)少。

          3、對(duì)黨建工作抓的不力。我作為縣公安局黨委書記,沒有很好處理黨建與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系,存在一手軟、一手硬的現(xiàn)象。認(rèn)為黨建抓一抓、讀讀書,看看報(bào)是軟件,因此就放松了對(duì)黨員的培養(yǎng)教育工作,也沒有很好地與黨員開展談心、交心活動(dòng),對(duì)積極要求入黨的青年同志缺乏系統(tǒng)地針對(duì)性的培養(yǎng)教育,在黨建工作方面往往以行政方式代替了黨務(wù)工作。

          4、在廉潔自律方面放松了對(duì)自己的嚴(yán)格要求。有時(shí)候到基層檢查工作,遇到同事、朋友請(qǐng)吃,有的自己不愿意參加吃請(qǐng),但又怕別人說(shuō)架子大、毛病多,礙于情面,也就客隨主便,產(chǎn)生大家坐一坐,聚一聚的現(xiàn)象,程度不同的給公安機(jī)關(guān)造成了不良影響。

          5、在車輛管理方面不夠嚴(yán)格。自己作為分管縣局辦公室的局領(lǐng)導(dǎo),對(duì)單位領(lǐng)導(dǎo)和民警用車管理不嚴(yán),沒有嚴(yán)格執(zhí)行《**縣公安局車輛管理制度》,個(gè)別時(shí)候存在公車私用的現(xiàn)象,我本人對(duì)此問(wèn)題沒有將其放到廉潔自律的高度去認(rèn)識(shí)。

          今后工作要對(duì)以上不足方面并結(jié)合同志們提出的批評(píng)意見不斷在學(xué)習(xí)、工作、廉潔自律等方面加以改進(jìn)和加強(qiáng),逐步在“四個(gè)能力”方面得到提高。在具體工作中:

          1、切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定理想信念,提高政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

          2、切實(shí)加強(qiáng)民主集中制建設(shè),增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

          3、牢固樹立宗旨意識(shí),堅(jiān)持以人民滿意為衡量和檢驗(yàn)公安工作的標(biāo)準(zhǔn)。

          4、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效率。

          5、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,樹立良好的黨風(fēng)、政風(fēng)和公安新風(fēng)。

          6、從抓好隊(duì)伍建設(shè)入手,進(jìn)一步加強(qiáng)公安隊(duì)伍的正規(guī)化建設(shè)。

          7、進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理制度,公開財(cái)務(wù)收支狀況,力行節(jié)約,不斷提高自己廉潔自律能力。

        【篇十二】黨員組織生活會(huì)問(wèn)題清單

          為鞏固組織生活會(huì)成果,本人對(duì)自己存在的問(wèn)題進(jìn)行具體分析研究,形成本清單。

          一、存在問(wèn)題和整改措施

         ?。ㄒ唬┐嬖趩?wèn)題:黨章、黨紀(jì)和十九大精神的學(xué)習(xí)深度不夠,輔導(dǎo)的學(xué)習(xí)材料看得少,對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容沒有很好的分析、消化。

          整改措施:加強(qiáng)對(duì)黨章、黨紀(jì)和十九大精神的學(xué)習(xí),精讀相關(guān)書籍,提高學(xué)習(xí)的深度。

          落實(shí)情況:一年來(lái)自己認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的文件,通過(guò)集體學(xué)習(xí)和自學(xué),學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨第十九次全國(guó)代表大會(huì)文件匯編》、《黨的十九大報(bào)告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問(wèn)》、《黨的十九大報(bào)告輔導(dǎo)讀本》等書籍,學(xué)習(xí)的廣度和深度有提升。

          (二)存在問(wèn)題:溝通能力有待提高。

          整改措施:主動(dòng)匯報(bào),提高溝通技巧。

          落實(shí)情況:通過(guò)換位思考,主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào),平時(shí)與同事加強(qiáng)溝通,溝通能力得到一定提高。

          (三)存在問(wèn)題:工作主動(dòng)性有待進(jìn)一步提高。

          整改措施:對(duì)自己分內(nèi)、分外的事情都積極主動(dòng)克服怕越位的顧慮,大膽、主動(dòng)地將經(jīng)驗(yàn)分享給大家。

          落實(shí)情況:積極參加公司組織的“金點(diǎn)子”等各項(xiàng)活動(dòng),參與到公司的規(guī)劃、日常工作,培養(yǎng)主人翁意識(shí)。

          (四)存在問(wèn)題:管理水平有待提升。

          整改措施:改變所有事情自己親力親為的做法,有效利用資源,提升整體效能。

          落實(shí)情況:通過(guò)管理實(shí)踐,基本能將工作按照性質(zhì)分類管理和布置下去。

         ?。ㄎ澹┐嬖趩?wèn)題:缺乏黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

          整改措施:加強(qiáng)理論和實(shí)際學(xué)習(xí),在事件中摸索。

          落實(shí)情況:認(rèn)真研究《云南省國(guó)有企業(yè)黨支部工作指導(dǎo)手冊(cè)》,虛心向公司黨群部請(qǐng)教,在實(shí)踐中摸索和開展支部黨務(wù)工作。

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