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        關(guān)于非公企業(yè)黨建工作述職報告【四篇】

        更新時間:2023-12-26 來源:述職報告 投訴建議

        【628568.com--述職報告】

        述職報告是指各級各類的機關(guān)工作人員,一般為業(yè)務(wù)部門陳述以主要業(yè)績業(yè)務(wù)為主,少有職能和管理部門陳述。以下是小編整理的關(guān)于非公企業(yè)黨建工作述職報告【四篇】,僅供參考,大家一起來看看吧。

        非公企業(yè)黨建工作述職報告1

          各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

          xxxxx車輪有限公司黨支部共有黨員3名,在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞著深化改革,轉(zhuǎn)變機制,向管理要效益的企業(yè)經(jīng)營機制,努力發(fā)揮黨組織的政治核心作用,黨員的先鋒模范作用,引導(dǎo)企業(yè)的沿著健康方向發(fā)展。

          一、引導(dǎo)企業(yè)不斷提高員工的工資福利待遇,營造良好的勞資關(guān)系

          公司黨支部積極配合縣勞動部門引導(dǎo)企業(yè)重視員工的基本社會保障,基本完成了社會保險覆蓋面,惠及廣大員工切身利益,基本解決了員工生產(chǎn)生活的后顧之憂,特別是充分保障廣大一線員工,女性職工的保護和關(guān)愛,讓員工充分享受公司提供的保障制度。如,根據(jù)省政府公告提高地區(qū)最低基本工資水平情況,企業(yè)黨支部第一時間公布信息,并及時向企業(yè)提出上調(diào)本公司的基本工資要求,為提高員工生活質(zhì)量以及勞有所得而走出重要一步。

          二、發(fā)揚黨組織力量,不斷增強創(chuàng)造力,凝聚力和戰(zhàn)斗力

          公司黨支部抓住青年員工愛學(xué)習(xí)的優(yōu)勢,積極展開崗位練兵,舉辦班組三比一看活動,三比是比一比誰班產(chǎn)品質(zhì)量高、產(chǎn)量高,比一比誰班的成本低;看一看哪班生產(chǎn)時定置擺放和衛(wèi)生狀況好,每月評比一次,年終進行總評,做為年終上報優(yōu)秀班組的依據(jù),此項活動大大加強了員工們的工作積極性,每天早來晚走,以廠興我榮,廠衰我恥為工作目標(biāo)。每年的下半年是車輪生產(chǎn)和銷售旺季,在生產(chǎn)期間,黨支部全體人員和生產(chǎn)車間的領(lǐng)導(dǎo)們都奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線,與員工們一樣不分晝夜堅守在生產(chǎn)崗位上。有一次因市場供貨急,必須連夜加班生產(chǎn),當(dāng)時工人們已經(jīng)干了一天,為了不耽誤工期,黨支部要求全體黨員干部和工人一起加班。工人們干到凌晨五點,黨員干部也跟著干到凌晨五點,員工都服了,說:有黨員干部一起跟我們干事,我們心里踏實。俗話說:群眾看黨員,黨員看班干部,公司黨支部全體黨員,個個以身作責(zé),嚴(yán)格要求自己,在員工中真正起到了表帥作用。

          三、抓好黨組織的工作,做職工隊伍的堅強后盾

          1、加強學(xué)習(xí),與時俱進

          在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,公司黨支部按照上級黨委的要求,制定實施方案,認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì),要求每名黨員要按照五個好的具體要求積極創(chuàng)先爭優(yōu),充分發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的模范作用,用自己的實際行動向人們證明,從自己的工作做起,從一點一滴做起,踏踏實實、勤勤懇懇地做好本職工作,以自己的行動來踐行科學(xué)發(fā)展觀。公司在員工的認(rèn)知方面,對新進員工上崗前均有一天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會,主要課程內(nèi)容包括公司概況、公司制度、健康安全、勞動保障、薪資待遇等方面作全面的闡述,讓員工充分了解公司。

          2、做好職工隊伍的后盾

          這是在改善工作生活環(huán)境上為員工撐腰。當(dāng)前企業(yè)勞動力成本快速上升,許多公司員工的工作生活環(huán)境搞得差,以減輕成本,但是本公司黨支部在考慮到目前氣溫逐年上升,改善員工工作環(huán)境迫在眉捷,引導(dǎo)企業(yè)采取防暑降溫措施,建議對高溫車間崗位加裝空氣幕,員工頓感舒適。在公司黨支部努力下,員工工作生活環(huán)境一年更比一年好:飲水方面,原每一樓層安裝兩部開水器供應(yīng)飲用水,今年又在每個生產(chǎn)線配置桶裝水,均可做到冷熱共用,基本滿足員工飲水問題。就餐方面,在做好日常兩餐供應(yīng)的同時,今年在菜色上多加一道菜,讓員工可以有滋有味的用餐,而衛(wèi)生條件也比去年有了明顯的改善。住宿方面:公司按照員工的需求,在原有的使用設(shè)備基礎(chǔ)上,計劃年底前購置大型滾桶洗衣設(shè)備,以及在宿舍外修建多個晾衣架等方面的舉措,設(shè)身處地的為員工解決生活因擾。

          3、引導(dǎo)企業(yè)重視員工業(yè)余文化生活,緩解員工工作壓力。

          在企業(yè)黨支部的引導(dǎo)建議下,公司逐步完善娛樂休閑設(shè)施,在行政樓五層建立康樂室,包括健身器材、臺球桌、乒乓球桌、羽毛球等體育健身設(shè)施,讓員工工作之余有一個好的去處,不但解決員工的業(yè)余生活時間,也能讓員工有一個強身健體與人交流的機會,特別是去年黨支部引導(dǎo)公司組織一場國慶晚會,和今年五月份組織一場關(guān)聯(lián)企業(yè)的籃球友誼賽,受到廣大的員工的喜愛和熱心參與,反應(yīng)強烈,效果良好。公司領(lǐng)導(dǎo)看到員工工作熱情洋溢,對企業(yè)黨支部的建議很是滿意,今年下半年,公司已計劃好再組織幾場活動,為明年公司建立十周年慶舉辦系列活動打下基礎(chǔ)。

          4、積極培養(yǎng)黨外積極分子

          黨支部在工作學(xué)習(xí)中積極培養(yǎng)黨外積極分子,定期進行思想學(xué)習(xí)和教育,重視吸收在生產(chǎn)一線的工人骨干分子,今年又培養(yǎng)了黨外積極分子2名,為黨的組織補充新鮮血液。

          四、擴大溝通橋梁,建立和諧企業(yè)

          企業(yè)黨員干部與員工打成一片,重視和員工之間的溝通,通過公司工會組織作為聯(lián)系的平臺,每個月均開展一次員工代表與黨員干部和公司領(lǐng)導(dǎo)的交流會,對于員工提出的種種問題,能夠及時解決問題的反饋到相關(guān)職能部門處理,涉及到公司層面和整體制度方面的經(jīng)過高層討論后再作方案執(zhí)行。公司在公共區(qū)域設(shè)置員工信箱,為員工向黨支部反映問題提供便利,今年也收到了員工的來信,黨組織配合相關(guān)部門予以解決或回應(yīng)。

          總之,企業(yè)在不斷的發(fā)展中推進,非公企業(yè)黨支部協(xié)同公司壯大中成長自我,黨支部在企業(yè)管理工作中將發(fā)揮越來越大的作用,公司也為黨支部的生存和發(fā)展提供強有力的支持和幫助,讓黨員干部可以更開心地為公司發(fā)展貢獻一份力量。

          20xx年繁忙緊張的生產(chǎn)經(jīng)營活動正在進行,我們的黨支部又將一如既往的領(lǐng)導(dǎo)全體員工團結(jié)合作,齊心合力,繼續(xù)狠抓產(chǎn)品質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本,在市場經(jīng)濟的大潮中努力拼搏,用我們辛勤的汗水和智慧,創(chuàng)造出良好的社會效益和經(jīng)濟效益,為當(dāng)前正在進行的創(chuàng)先爭優(yōu)活動增光添彩。

        非公企業(yè)黨建工作述職報告2

        各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

        大家好!2019年,我黨總支在高新區(qū)組織部的領(lǐng)導(dǎo)下,以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神為指導(dǎo)。強化“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決落實“兩個維護”。扎實開展“不忘初心,牢記使命”主題教育,深入推進抓黨建促結(jié)對幫扶,突出政治功能發(fā)揮和組織力提升,扎實推進黨的組織體系建設(shè),提升黨建工作質(zhì)量。不斷加強和改進政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè),把黨性教育、思想教育和黨員意識培養(yǎng)滲透到公司工作的各個方面,不斷增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,堅持黨建、業(yè)務(wù)兩手硬、兩促進,努力創(chuàng)建“市示范基地”先進黨支部。下面我就2019年黨建工作的履職情況述職如下:

        一、加強黨的政治建設(shè),學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神。

        1、認(rèn)真開展學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神及“不忘初心,牢記使命”主題教育宣傳教育活動。

        通過主題黨日活動、利用觀看十九大會議視頻、十九大四中學(xué)會會議視頻,宣傳欄、微信公眾號等形式進行宣傳。學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記關(guān)于貴州貴陽工作系列重要指示批示精神。從新思想中找方向、找方法。找路子,更加自覺地用這一思想武裝頭腦、提高素質(zhì)。指導(dǎo)實踐、推動工作。

        2、堅持黨支部的政治理論學(xué)習(xí)。

        制定“海宇公司黨總支2019年度學(xué)習(xí)計劃及工作計劃”,明確學(xué)習(xí)要求,明確重點題目,書記上黨課、三會一課、開展每周集團晨讀活動與專題研討相結(jié)合,扎實開展了“不忘初心、牢記使命”主題教育,貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于貴州貴陽工作系列重要指示批示精神,貫徹落實黨中央、省委和市委決策部署,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”。

        二、推進全面從嚴(yán)治黨,突出黨建工作主體責(zé)任落實

        1、積極開展廉政教育活動。

        為進一步提高黨員干部的拒腐防變能力,海宇黨總支積極開展廉政教育活動。要求每位黨員身體力行、模范遵守黨紀(jì)國法和廉潔自律的要求,嚴(yán)格落實中央大項規(guī)定精神,按“規(guī)矩”辦事,做到防微杜漸。

        2、加強黨員隊伍建設(shè),發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

        嚴(yán)把黨員隊伍“入口”關(guān)原則,實現(xiàn)發(fā)展黨員科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。2019年明確2名同志為入黨積極分子。

        3、加強黨員的管理,以活動促提升。

        通過“三會一課”、開展慶祝建黨98周年活動、慶祝新中國成立70周年愛國愛黨演講比賽等活動,慶祝建黨98周年活動表彰優(yōu)秀黨員,書記上黨課,組織黨員干部自發(fā)為災(zāi)區(qū)留守兒童捐款,慶祝新中國成立70周年愛國愛黨演講比賽等活動重溫入黨誓詞、開展不忘初心,牢記使命演講比賽。全員以飽滿的熱情參與了各項活動,進一步增強了責(zé)任感和使命感,增強了黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)觀念。

        4、開展民主評議黨員活動。

        本年度共開展2次民主評議黨員活動。一次是學(xué)習(xí)改進中對黨員評議活動,二是在“不忘初心、牢記使命”主題教育時對黨員進行評議。

        三、大力推進抓黨建促結(jié)對幫扶,緊緊圍繞工作大局和中心任務(wù)

        2019年12月23日,由貴陽國家高新區(qū)組織與人力資源部黨支部、貴州海宇建設(shè)集團黨總支聯(lián)合幫扶納雍縣樂冶鎮(zhèn)黃泥沖村生態(tài)魔芋種植產(chǎn)業(yè)項目正式建成,該項目總投資15萬元,貴州海宇建設(shè)集團黨總支幫扶10萬元,村委湊資5萬元。項目前期村委流轉(zhuǎn)土地20畝,建成后可以為貧困戶提供至少20個就業(yè)崗位以增加他們固定收入,收益后70%作為貧困戶的二次分紅,30%歸村集體使用,為黃泥沖村的貧困群眾早日脫貧帶來了希望。

        四、全面增強政治功能和組織力,落實基層黨建重點任務(wù)

        海宇黨總支2019年下設(shè)3個項目黨支部在黨總支的要求下所有支部全面學(xué)習(xí)貫徹落實全國和全省、全市社會組織、園區(qū)非公企業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)等黨建工作會議精神,通過轉(zhuǎn)發(fā)高新區(qū)組織部文件及下發(fā)黨總支文件要求黨支部學(xué)習(xí)參與活動,提升了黨的組織和黨的工作覆蓋質(zhì)量。要求下設(shè)黨支部提高黨員隊伍建設(shè)質(zhì)量水平,嚴(yán)密黨的組織體系、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、創(chuàng)新活動載體方式等,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用;嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》,加強黨員教育管理,從嚴(yán)規(guī)范發(fā)展黨員、從嚴(yán)教育管理黨員、發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

        五、本年度工作中存在的不足

        1、是樹立黨的意識、黨員意識不牢固,黨總支引導(dǎo)全員開展“兩學(xué)一做”、“學(xué)習(xí)強國”學(xué)習(xí)教育中采取監(jiān)督統(tǒng)計等形式,但仍有個別黨員的學(xué)習(xí)意識不到位,答題率和閱讀率不高,比去年有所下降。個別黨員沒有發(fā)揮先鋒模范作用,黨員榮譽感、歸屬感、身份認(rèn)同感缺失。

        2、是組織生活上開展的不足,個別黨員事務(wù)繁忙,很少出席生活會,觀念不強,怕自我批評,也不敢批評別人。

        3、是學(xué)習(xí)理論時間不夠,運用理論指導(dǎo)實際工作存在一定的差異和不足,主要表現(xiàn)在:學(xué)習(xí)的自覺性不高、學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強。思想上意識不到學(xué)習(xí)的重要性,以工作忙為借口,延誤學(xué)習(xí)或?qū)W習(xí)不專心,不能理解理論對指導(dǎo)實踐的的作用性。

        六、2020年黨建工作努力的方向

        1、按照高新區(qū)黨建工作部署,圍繞公司中心工作,結(jié)合我黨總支黨務(wù)工作實際,大力加強支部建設(shè)和黨員隊伍建設(shè),壓實黨建責(zé)任,抓實工作載體,夯實基層基礎(chǔ),做好黨員先進性教育工作,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范和黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,為公司提供堅強的組織保證,推進公司各項工作更好地發(fā)展。

        2、制定2020年黨總支及下設(shè)3個黨支部的學(xué)習(xí)及工作計劃表,將19年的不足之處標(biāo)識出來作為重點改進項目。加強理論學(xué)習(xí),運用理論正確指導(dǎo)實踐,加強思想意識,為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)不斷努力貢獻自己的力量。

        3、繼續(xù)加強“不忘初心,牢記使命”主題教育的鞏固學(xué)習(xí),監(jiān)督黨員干部開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)及答題。積極開展黨員活動日及民主生活會。

        4、經(jīng)過下設(shè)黨支部考察黨總支談話等多方考核,發(fā)展思想意識強、入黨動機純正、穩(wěn)定性高的3至5名入黨積極分子作為黨員發(fā)展對象。在保證黨總支黨員配備和規(guī)范的同時,嚴(yán)把黨員“入口”關(guān)原則。

        5、繼續(xù)深入推進抓黨建促結(jié)對幫扶,發(fā)掘“精準(zhǔn)扶貧”項目,把“真扶貧,扶真貧”作為準(zhǔn)則,推進幫扶地產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、發(fā)展壯大幫扶地集體經(jīng)濟,為全面決勝脫貧攻堅,全面建成小康社會貢獻自己的力量。

        非公企業(yè)黨建工作述職報告3

        2020年,在上級黨委及組織部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我同支部黨員團結(jié)一心,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中、五中全會精神,緊緊圍繞公司全年生產(chǎn)經(jīng)營奮斗目標(biāo),充分發(fā)揮政治優(yōu)勢,凝聚人心,鼓舞干勁,為公司發(fā)展提供了有力的保證,現(xiàn)將工作情況述職如下:

        一、主要工作

        (一)認(rèn)真謀劃,全面落實管黨責(zé)任。按照《公司黨建工作目標(biāo)》定期召開公司黨員會議,對公司的黨建工作認(rèn)真謀劃、部署、認(rèn)真履行自己黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)。作為XX公司黨支部書記,在工作中我堅持帶頭學(xué)習(xí)、深入調(diào)研,不斷增強責(zé)任意識并提高工作能力。對黨員不斷貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性思想,并與他們簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,充分發(fā)揮黨建主體責(zé)任。按照上級黨工委安排部署,建立完善黨建工作臺賬,明確重點工作,按照時間節(jié)點,逐項認(rèn)真落實。注重強化黨員的教育和管理,堅持黨組織生活制度,認(rèn)真落實“三會一課”,充分發(fā)揮黨組織作用,以支部為單位定期組織黨員集中上黨課,召開黨員思想交流匯報會,制定《黨建工作述職制度》等X項制度,確保黨的組織生活落到實處。積極開展“佩黨徽、樹形象”活動,強化了黨員意識,加強了黨性鍛煉。

        (二)強化責(zé)任,健全黨建長效機制。認(rèn)真落實黨建工作的“三會一課”、黨員聯(lián)系群眾等制度,要求每位黨員在生活中密切聯(lián)系群眾,建立民情反饋機制,隨時關(guān)注民生動態(tài)。堅持民主集中制原則,遇到黨內(nèi)需要選擇的問題,一定要在充分征求多方意見后提交黨支部會議討論決定。根據(jù)考評制度,每年X次對公司黨支部工作及黨員表現(xiàn)進行考評,對表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員同志予以通報表揚,并適當(dāng)進行獎勵;對表現(xiàn)不足的黨員同志,對其指出不足并限期整改。

        (三)深化學(xué)習(xí),不斷提高黨員素質(zhì)。我們堅持抓好黨員的學(xué)習(xí)和教育工作,加強對黨員的思想教育和管理。我們平時一直要求每個黨員要堅持深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話和黨的十九屆四中、五中七中全會精神。同時,我們按照上級組織部門的部署,把黨章及學(xué)習(xí)手冊發(fā)放到每個黨員的手中,讓公司全體黨員都認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話,做“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)的合格黨員。通過學(xué)習(xí),不斷提高公司黨支部的黨員素質(zhì),并讓每一個黨員都要撰寫心得體會,并在公司黨支部會議上進行宣讀、學(xué)習(xí)。

        (四)發(fā)揮作用,保證公司強勁發(fā)展。我們要求黨員一定要發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。支部班子成帶頭講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣,班子團結(jié)有戰(zhàn)斗力,工作不斷創(chuàng)新,遇到矛盾不上交,遇到困難不回避,黨員、干部以身作則和開拓創(chuàng)新的工作,為全年的各項指標(biāo)和任務(wù)的完成提供了強有力的保證。企業(yè)的性質(zhì)決定了項目的流動性和人員的不穩(wěn)定性。為此我們黨支部委派黨員胡江輝親臨項目施工現(xiàn)場,和項目班子人員及施工現(xiàn)場工人吃住在一起。通過黨員的言行舉止,發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用,引導(dǎo)和調(diào)動員工的積極性。黨員X在項目中擔(dān)任重職,他深知自己責(zé)任重大,因此每天比別人早一個多小時起床,到施工現(xiàn)場巡視,發(fā)現(xiàn)問題并解決;晚上休息時間,他照樣在施工現(xiàn)場巡查;日復(fù)一日,年復(fù)一年。不畏嚴(yán)寒、不畏酷暑。他們以身作則和表率作用,受到了公司、項目以及甲方、監(jiān)理人員的認(rèn)可和好評。

        二、存在問題及原因分析

        (一)對黨建工作重視程度不夠。落實黨建工作的自覺性、主動性不強,認(rèn)為業(yè)務(wù)工作是硬任務(wù),基層黨的建設(shè)是軟任務(wù),基層黨的建設(shè)擺不到重要議事日程。

        (二)支部活動常流于形式,收效不大。支部書記大多很負(fù)責(zé)地組織開展活動。但從總體上講,組織生活形式單調(diào),學(xué)習(xí)效果一般化,完成上級任務(wù)、應(yīng)付檢查的多,積極主動、創(chuàng)造性的開展活動少;或者還是用政治學(xué)習(xí)、念文件、讀報紙代替組織生活;這樣做,不僅不能保證學(xué)習(xí)效果,反而使黨員對組織生活失去興趣,失去信心。黨組織生活形式比較單一。長期以來,私人企業(yè)的不夠重視、建筑行業(yè)參差不齊的人員素質(zhì)、建筑行業(yè)單一的流程式作業(yè)模式以及沒有足夠的空閑時間等原因所形成的黨組織生活方式局限于形式化,缺乏主動性、創(chuàng)新性。

        (三)黨建工作創(chuàng)新不足。長期以來,在工作安排上,只是聽從上級安排布置,完成“規(guī)定動作”,常以工作忙沒時間為借口,照搬照抄老思路,沒有積極想辦法創(chuàng)新。另外,黨建工作考評缺乏有效抓手,獎懲機制不完善,有時存在“老好人”思想,導(dǎo)致干好干壞一個樣。

        原因如下:

        一是支部工作與公司的工作聯(lián)系不夠密切,支部工作沒有操作性強的評價方法,也是對發(fā)揮黨務(wù)工作者積極性不利的因素。同時黨支部的作用發(fā)揮缺乏制度上的有力保證。其實,絕大多數(shù)黨員同志能做到愛崗敬業(yè),潔身自好,但是對于發(fā)揮帶頭作用,做群眾工作比較淡漠,這必然會降低支部的整體作用。加之一些年輕的黨員同志對黨的歷史、黨的基本理論等各方面知識比較欠缺,這就影響了他們對黨信念的持久性和堅定性。思想上的弱點必然反映在行動上,有時就會降低對自己的要求,沒有很好的發(fā)揮先鋒模范作用。

        二是黨的思想教育工作針對性不強,解決實際問題的作用不明顯,使大家對思想工作興趣不大,上級布置思想教育工作時,搞形式多于抓效果,下面就容易產(chǎn)生抵觸情緒。

        三是對新形勢下基層黨建工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究不深,對新形勢下基層黨建工作的特點缺乏深入系統(tǒng)研究,工作中易受傳統(tǒng)思維左右,習(xí)慣運用老辦法,老思路,缺乏創(chuàng)新精神。

        三、下步工作思路及措施

        (一)迅速提高黨務(wù)能力。作為新的黨支部書記,我要盡快熟悉黨支部工作流程,上與組織、下與黨員保持密切聯(lián)系。及時傳遞上級精神、指示工作。在工作中,和黨員同志共同學(xué)習(xí)、共同進步。

        (二)拓展活動形式內(nèi)容。除了正常的黨內(nèi)例會外,我們黨支部爭取開展豐富多彩的黨內(nèi)活動,通過這些活動,拉近黨員之間的距離,提高凝聚力。同時,我們計劃半年舉行一次評優(yōu)評先活動,讓黨員同志變被動為主動,通過一些激勵措施調(diào)動大家的主觀能動性。

        (三)積極進行黨建創(chuàng)新。要用“與時俱進”的精神來開展黨建工作。在保證了正確的指導(dǎo)思想以后,從內(nèi)容、方法、措施上都要敢于有所突破,有所創(chuàng)新,不要拘泥于過去傳統(tǒng)的框架和思維中。

        (四)大力加強黨員培養(yǎng)。通過自薦或推薦的方式,發(fā)展一批黨內(nèi)積極分子,讓他們參與公司日常的黨內(nèi)活動,在活動中,完成對他們的考察。最后通過民主的投票方式,對他們進行下一步的發(fā)展。我們要時刻記?。翰粌H要擴大我們的黨員隊伍,更重要的是要保證我們黨員的質(zhì)量素質(zhì)。

        總之,新的一年中,我們要認(rèn)真總結(jié)過去一年黨支部工作的一些不足,并在日常活動中對這些不足進行彌補與改進,爭取新的一年黨支部工作在上級黨委與組織部的領(lǐng)導(dǎo)下蒸蒸日上、日新月異!

        非公企業(yè)黨建工作述職報告4

          2020年在X區(qū)委組織部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在X辦事處黨工委與X社區(qū)黨委的幫助、指導(dǎo)下,我認(rèn)真履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé),認(rèn)真抓了非公企業(yè)的黨建基礎(chǔ)工作,促進了黨支部的健康發(fā)展,現(xiàn)將工作情況匯報如下。

          一、主要工作

          (一)抓責(zé)任、有擔(dān)當(dāng),防控疫情、助力復(fù)工。疫情發(fā)生后,主動提高政治站位,強化使命擔(dān)當(dāng),充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,壓實疫情防控責(zé)任;積極利用網(wǎng)站、報刊和“兩微一端”等媒介宣傳貫徹習(xí)近平總書記重要指示精神和市、區(qū)重大決策部署,引導(dǎo)督促廣大會員在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;及時發(fā)出倡議和號召,結(jié)合行業(yè)特點,幫助會員科學(xué)防疫;積極宣傳本行業(yè)和會員企業(yè)在疫情防控、捐款捐助、復(fù)工復(fù)產(chǎn)等方面的先進典型和感人事跡,切實增強打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)、實現(xiàn)經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的信心和決心。

          (二)抓學(xué)習(xí)、促提高,不忘初心、踐行使命。黨支部始終把“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化、“不忘初心、牢記使命”作為黨建的重點工作。經(jīng)常組織支部班子和黨員學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、領(lǐng)悟習(xí)近平總書記重要講話精神。先后3次召開理論學(xué)習(xí)座談會,結(jié)合商會實際,把重大教育與筑牢理想信念有機結(jié)合起來。對照政治合格、紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格的要求,引導(dǎo)黨員、會員強化政治意識、看齊意識,保持政治本色,把理想信念體現(xiàn)在行動上,自覺地在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。

          (三)抓基礎(chǔ)、搞建設(shè),落實制度、規(guī)范統(tǒng)一。黨支部從抓基礎(chǔ)工作入手,開展各項黨務(wù)工作,堅持三會一課制度,堅持每月召開1次支委會,上1次黨課,每半年召開1次民主生活會;堅持每季度召開1次黨員大會,黨小組活動經(jīng)常;建立完善了黨建制度。黨支部把中央八條規(guī)定、“六條禁令”以及黨支部工作職責(zé)、民主生活會制度、入黨誓詞、黨員義務(wù)和權(quán)利等印成牌匾,掛在黨員活動室墻上,大家一目了然。黨支部還把已制定的42項規(guī)章規(guī)定裝訂成本,發(fā)給黨員、會員人手一本,方便學(xué)習(xí)和落實;規(guī)范黨務(wù)建設(shè)的資料,各類會議記錄本、學(xué)習(xí)材料,黨員花名冊齊全整齊。

          (四)抓典型、樹導(dǎo)向,評選創(chuàng)優(yōu)、激勵士氣。為調(diào)動廣大會員的積極性,商會黨支部把X家企業(yè),按行業(yè)性質(zhì)劃分7個小組,每個小組可以單獨開展工作,組與組之間開展競賽,年終進行評先。黨支部專門下發(fā)了《關(guān)于開展評選優(yōu)秀活動小組的決定》和《開展評先創(chuàng)優(yōu)活動的決定》兩個文件。對每年評選出的優(yōu)秀企業(yè)、公益活動、守法誠信、“五好會員”的單位和個人和優(yōu)秀活動小組,都在年終大會上進行表彰,極大地調(diào)動了廣大會員的工作熱情和積極性。

          (五)抓隊伍、嚴(yán)管理,穩(wěn)控思想、化解矛盾。在商會內(nèi)部會員之間,也有很多需要協(xié)調(diào)解決的問題和矛盾,如處理不好,很容易影響商會的團結(jié),黨支部把這項工作作為一項主要工作來抓。采取抓管理、抓現(xiàn)象、抓苗頭、抓談心、抓思想等措施,使很多問題得到了解決。據(jù)了解,會員之間、黨員之間相互談心,交流X人次,開展批評和自我批評X次,主動道歉X次,化解矛盾X起,起訴到法院后主動撤訴X起。很多同志達到了新的團結(jié)。

          (六)抓公益、送溫暖,拓展活動、服務(wù)人民。商會先后與X小學(xué)、X中學(xué)、X家敬老院建立了共建扶助關(guān)系。商會領(lǐng)導(dǎo)和會員在企業(yè)、商貿(mào)不景氣的情況下繼續(xù)為共建單位和扶貧資助。2020年X月X日,會長X在市工商聯(lián)召開的攻堅扶貧大會上,當(dāng)場捐資X萬元,X月X日,副會長X在X市舉辦的《X》大型公益捐贈晚會上,以個人名義現(xiàn)場捐贈X萬元。2020年X月X日,商會組織到X縣扶貧,黨員去的最多,購買愛心西瓜最多,充分顯示了黨員的先鋒模范作用,X報、X網(wǎng)、X晚報等多家媒體報道了X購買愛心西瓜的先進事跡。多次受到上級的表揚。受到市領(lǐng)導(dǎo)和與會人員高度贊揚。X月X日,常務(wù)會長X向X區(qū)X小學(xué)X名貧困生捐款人民幣X元和部分學(xué)習(xí)用品。副會長X向X市慈善協(xié)會捐款X萬元。商會把這些先進事跡和積極因素通過網(wǎng)絡(luò)平臺、報刊進行廣泛宣傳,以調(diào)動廣大會員做好公益活動的積極性。

          二、存在問題

          這幾年商會黨支部黨建工作取得了一些成績,總結(jié)了一些經(jīng)驗,應(yīng)歸公于黨支部,歸公于社區(qū)黨總支領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)的結(jié)果。經(jīng)過反復(fù)思考,就黨支部和本人來講,還存在一些不足之處:一是黨支部班子成員重點存在學(xué)習(xí)不夠、不深入,進取意識不強,創(chuàng)新意識不夠;履行職責(zé)不到位,帶頭引領(lǐng)作用不力。沒有很好的發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。二是宗旨意識不牢,服務(wù)會員欠主動、加強商會思想政治工作不夠等問題。黨員隊伍重點存在黨員意識淡薄,缺乏榮譽感、責(zé)任感,履行黨員義務(wù)不積極。沒有一個黨員一面旗,一個黨員帶一片的作用。只顧自己做事,不管他人經(jīng)營,把一個黨員混同于普通老百姓。三是組織紀(jì)律觀念淡化,參加黨支部活動不積極,有的黨員總認(rèn)為商會黨支部是一個臨時單位,參加不參加無所謂,敬業(yè)精神不強,經(jīng)商質(zhì)量不高,先鋒模范作用發(fā)揮不好等問題。四是思想工作不夠深入,對黨員和會員的思想情況、經(jīng)營情況、家庭情況雖然有所了解,有針對性的做思想工作不多。五是支部“一班人”開展相互批評不夠主動,往往是開展批評少,說對方缺點少,自我批評多,自我檢討多,民主生活不夠活躍。六是組織黨員隊伍單獨活動少,學(xué)習(xí)、參觀、做公益活動都與會員一起搞,顯示不出黨員隊伍的先鋒模范帶頭作用。七是個人干勁不足??傉J(rèn)為自己是老黨員,黨齡長,上進心不強;以前總認(rèn)為商會是松散的社會團體,有著干一天算一天的思想,對商會黨支部和廣大會員要求不嚴(yán),總感到能過的去就行。

          三、下步工作打算

          (一)學(xué)習(xí)為先,努力提升黨性素養(yǎng)。要帶著問題自主學(xué)。黨支部班子成員要帶頭讀原著、悟原理,帶著信念學(xué)、帶著感情學(xué)、帶著使命學(xué)、帶著問題學(xué)。黨員按照黨支部規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容和要求,要圍繞專題抓討論。特別是要組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)《習(xí)近平談治國理政》第三卷,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。黨支部召開全體黨員會議,組織黨員開展專題學(xué)習(xí)討論。學(xué)習(xí)討論要緊密結(jié)合現(xiàn)實,聯(lián)系個人思想、生活實際,看自己在新任務(wù)新考驗面前,能否堅守共產(chǎn)黨人信仰信念宗旨,能否正確處理公與私、個人與組織、個人與群眾的關(guān)系,能否保持追求高尚道德情操、帶頭踐行社會主義核心價值觀,能否自覺做到黨規(guī)黨紀(jì)面前知敬畏守規(guī)矩,能否保持良好精神狀態(tài)、積極為黨的事業(yè)擔(dān)當(dāng)作為。結(jié)合專題學(xué)習(xí)討論,對黨課內(nèi)容、時間和方式等作出安排。黨支部書記、普通黨員要聯(lián)系實際講黨課。注重運用身邊事例、現(xiàn)身說法,強化互動交流、答疑釋惑,增強黨課的吸引力和感染力。

          (二)彰顯特色,規(guī)范有序管理黨員。認(rèn)真落實一名黨員一本學(xué)習(xí)、評議、整改手冊,一月一次主題集中學(xué)習(xí),雙月一次"四講四有"交流研討,一季度上一堂黨課,“七一”前后開展一次評先表彰,年底一次專題民主生活會和黨員組織生活會,集中開展一次黨員民主評議,重點完善一批務(wù)實管用制度等“10個一”要求,確保學(xué)習(xí)教育規(guī)定動作落實到位,力求自選動作凸顯商會特色。

          (三)嚴(yán)肅認(rèn)真,落實組織生活制度。對照優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的要求和崗位職責(zé),黨支部要面向黨員和會員廣泛征求意見,黨員個人要認(rèn)真找出存在的問題和不足。在此基礎(chǔ)上,召開組織生活會,進行黨性分析,嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評和自我批評,找準(zhǔn)思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問題。同時組織黨員開展民主評議。黨支部班子成員要與每名黨員談心談話。黨支部綜合民主評議情況和黨員日常表現(xiàn),確定評議等次,對優(yōu)秀黨員予以表揚。

          (四)立足崗位,開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。黨支部把當(dāng)好會員、做好經(jīng)營為基本要求,優(yōu)秀企業(yè)、誠信企業(yè)、守法企業(yè)、五好會員,評創(chuàng)活動,引導(dǎo)黨員牢記身份,明確標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)營建功當(dāng)先鋒,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。黨支部要管好班子、帶好黨員、履行盡責(zé)、踐行宗旨。普通黨員要立足崗位、堅定信念、愛崗敬業(yè)、克難攻堅、發(fā)揮作用。

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