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【628568.com--演講稿】

　　憶一次事故教訓文章

　　我們每一個電力職工踏入電力行業(yè)的大門，就開始接受安全教育。“安全第一，預防為主”、“不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害”就成為我們接受的第一個安全理念。回想起當時的情景，我并不是十分的在意，電是只“看不見、摸不得”的老虎，誰會拿生命開玩笑。但是，在翻看一起起的事故案例時，警鐘在我的腦海里敲響!每一份都是血淋淋的教訓，多么觸目驚心，那么驚心動魄。在這些事故原因中，不外乎以下一些內容：某某安全意識淡漠、嚴重違反《電力安全工作規(guī)程》、某某安全責任心不強，麻痹大意習慣性違章、某某現場設備不熟悉，安全措施不完善等等。有資料顯示，在人的責任事故中，90%以上的是責任心存僥幸心理，安全措施未做到位而造成的。如果我們每個人能夠樹立“只有滿分”的思想。100%嚴格按章辦事;檢查到位，不漏過一個細節(jié);措施到位，不漏過一個疑點，許許多多的事故都是可以避免的。比如，鄭州供電段的“ 6.26”事故，如果責任人趙慧法擔當工作領導人時，嚴格執(zhí)行《接觸網安全工作規(guī)章》和《防止職工傷亡事故措施》，不違章指揮，不違章蠻干，就可以防止責任職工死亡事故。真所謂一失足成千古恨!“愚者以流血換取教訓，智者以教訓制止流血”。事故是令人痛惜的、不堪回首的，但它畢竟是用生命換來的、留給后人的特殊財富。作為一名企業(yè)員工，不僅要為企業(yè)的生產、為自己所做的工作負責，更要為自身或他人的安全和家庭幸福負責。

　　當我們注視著配電所里的設備安安靜靜運行時，我們是否想過，如果稍有疏忽，安全意識一剎那間離開我們的大腦，那可怕的瞬間弧光閃耀之處，一切的美好，企業(yè)的興旺，生命的珍貴……，都將化為烏有!所以居安思危，防患于未燃，安全工作常抓不懈，這是何等的重要?

　　如果把我們的企業(yè)比做一艘乘風破浪的大船，那么安全就是這艘大船的風帆。我們企業(yè)本著“創(chuàng)一流”目標，以安全促生產的宗旨不變。我們做為電力系統(tǒng)一線上的配電運行工作人員確實責任重大!在別人眼里，我們的工作很輕閑，配電所就像養(yǎng)老院。但是他們不知，我們的精神壓力卻很大，每次的施工，不但要保證我們自己的人身安全，

　　還要保證外線職工的生命。每當我聽到“祝你平安”這首歌時，就有一種發(fā)自內心的感動，人的生命只有一次，能夠快快樂樂，平平安安該多好啊!那就是“高高興興上班去，平平安安回家來”。“安全”二字值千金。如果我們每個人心系安全，時刻繃緊安全這根弦，時刻用規(guī)章來規(guī)范自己的行為，那么，我們企業(yè)的生存就有最根本的保證。正所謂：與人玫瑰，手有余香。平日里，我們付出種種艱辛，用我們的耐心、細心和誠心，換取生產的安全運行。我們自豪，我們驕傲，我們會一如既往，關注安全，關愛生命。

　　“智者是經驗防止事故，愚者是用事故總結經驗”，因為事后補救不如事前防范。為此，在每次操作前召開班前會，進行危險點分析，交代注意事項;在操作結束后，進行安全總結。這樣有了警惕，不幸的事故就會躲開;有了防范，不幸的事故才會遠離。我們有嚴密的安全檢查制度，領導做到時時檢查、教育，我們做到時時學習，刻刻注意。“安全在我心中”就是要做到“人人事事保安全”。胡錦濤主席說過“安全生產關系群眾生命，要作為一項重要工作切實抓好”，我們要善于總結經驗教訓，從中吸取營養(yǎng)，改進工作。讓事故教訓變成財富，要善于了解事故，善于捕捉事故信息。只有了解別人發(fā)生的事故，才有可能談得上吸取別人的事故教訓，多了解一件別人發(fā)生的事故，就有可能使自己少發(fā)生一件同類事故。因此，采取各種措施，讓人們熟知各類安全規(guī)章，是防范事故發(fā)生的一個有力保證;通過各種途徑，讓廣大職工全面了解一件件、活生生的事故案例，更不失為提高職工事故防御能力的有效途徑。讓事故教訓變成財富，其次要善于總結經驗教訓。事故的發(fā)生絕非偶然，在看似偶然的背后存在必然的規(guī)律。尊重客觀規(guī)律，遵守安全規(guī)程，就能有效防止事故的發(fā)生，反之，就必然遭受挫折和失敗。要善于吸取自己的教訓，吸取別人的教訓，吸取歷史的教訓。從已發(fā)生的事故中吸取教訓，從別人的事故中舉一反三。

　　確保安全生產，關健要從我做起，從現在做起，作為一名配電工長，就更應該用——一顆赤誠的心，教育和引導班組職工把安全工作落實好，牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想，為我們的安全工作做出保障，以辛勤的工作，為企業(yè)的大船護航。

　　1、提高個人素質，端正自己的思想作風，應該具有豐富的專業(yè)知識和“責任重于泰山”的安全意識。在日常生活中，從嚴要求自己，敢抓敢管，大膽揭露矛盾，果斷解決問題，發(fā)現問題，及時整改。要有嚴謹的工作作風，只有不斷提高自己的業(yè)務素質，才能盡快適應新形勢的發(fā)展任務。

　　2、當好領導的參謀。要當好這個參謀就要善于和企業(yè)領導進行及時的安全生產、溝通，工作中要不斷創(chuàng)新，并向領導提出安全生產合理化建議。

　　3、要有崇高的敬業(yè)精神。工作中應做到“三心兩意”即工作中的“專心、細心、耐心”，思想上的“憂患意識，責任意識”，時刻緊繃安全之弦，發(fā)現隱患及時組織整改，把事故扼殺在萌芽狀態(tài)。

　　市場大潮風起云涌。一個企業(yè)如果沒有安全作保障，怎能生存和發(fā)展?我們的企業(yè)能保持經濟的持續(xù)增長，不就是靠安全這面大旗為我們保駕護航嗎?只要安全在我們心中，就沒有克服不了的困難，讓我們共同努力，充分認識事故的危害性和安全工作的重要性，努力學習各項安全管理制度和安全知識，增強安全生產意識和遵章守紀責任心，嚴格執(zhí)行各項安全管理制度，認真堅持標準化作業(yè)，心存安全、心系安全，安全，連著我和你，讓事故教訓變成財富，把他牢記心中!

　　憶一次事故教訓文章

　　事故已然發(fā)生，傷者正在理解著痛苦的治療，這次事故又一次給我們敲響了警鐘，讓我們從事故對當事人所造成嚴重深切感受到它的無情和殘酷，他的人生因此而改變，他今后的路不知該如何的走下去。

　　透過事故的學習，我在為他感到惋惜和同情的同時不僅僅在想，造成事故的原因是什么，我們該吸取什么教訓，從而避免重蹈他的覆轍呢?從本次及歷次事故來看，事故現象雖有不一樣，但導致事故都與當事人的主觀因素有著較大聯(lián)系，說白了，就是“三大敵人”在做怪?？v觀人們的實際工作中，“違章、麻痹、不負職責”現象確實存在，當上級來檢查或是要求嚴格些，下邊就收斂些，否則，風頭一過就又放松了警惕。些次事故主觀上即當事人安全意識淡泊，麻痹大意所致;客觀的原因諸如：工作負責人不負責、許可人許可隨意，監(jiān)護不到位，危險點分析不足等等。

　　保證安全，首先就是要嚴格遵守各項規(guī)章制度，這是保證安全的首要前提，如果我們的每一項工作都做到有章可循，有章可依的話，事故發(fā)生幾率必然會大大減小，如在一項具體工作中，工作前，認真進行危險點的分析，辦理工作票，做好安全措施，開好班前會，將各項制度履行到位，也就是把環(huán)境的不確定因素、物的不安全狀態(tài)、人的不安全行為造成事故的可能性隆到最低。

　　其次要提高思想意識，這是保證安全的根本。此事故中當事人的工作經驗不可謂不豐富，技術水平不可謂不高(聽說是位高級技師)，但還是出了問題，就是正因他思想上有了松懈，才犯了這樣的低級錯誤，陰溝翻船。提高思想意識，即：開展形式多樣的安全思想教育，牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，把“三不傷害”確實貫徹到工作當中，變“要我安全”為“我要安全”，使安全深入人心，平時工作提高警惕，多注意觀察員工的精神狀態(tài)，發(fā)現不利因素及時調整。

　　另外，加強對規(guī)章制度及業(yè)務知識的學習，發(fā)奮提高業(yè)務技能，這是安全的重要保證，《安規(guī)》、《兩票三制》這些都是保障我們工作安全順利開展的法寶，對此無論是管理者，還是我們員工自身都應自覺的認真學習，掌握。業(yè)務知識的重要性，不言而喻，沒有它，我們工作就好比初生的孩子不會走路，難免碰壁、摔倒。為了使我們的工作更得心應手，不致于盲人摸象，我們務必不斷的學習，以適應變化更快的知識需求。

　　還有就是營造良好的工作氛圍。工作中相互關心、相互幫忙，人人為工作著想，為安全把關。

　　總之，我們就應把各自好的想法落實下去，不應只流于形式，停留在口頭上。

　　憶一次事故教訓文章

　　目前我們組織學習了《xx市供電有限責任公司xx人身觸電事故》，《xx供電局xx誤操作事故》，《xx供電局110kvxx變電站xx人身觸電事故》的安全事故通報,事故的主要原因是工作人員未認真執(zhí)行安全操作規(guī)程，不按章作業(yè)，工作負責人現場麻理不到位。此三件事故的發(fā)生，暴露了安全麻理的一系列問題，凸現了工作人員安全責任不清，現場不進行查勘，作業(yè)人員缺乏基本的安全技能。事實證明，如果對危險點不預測，不防范和控制，那么在一定的條件下，它就可能演變?yōu)槭鹿?，后果不堪設想。通過學習，在次強化了大家的安全生產意識，安全生產要堅持“安全第一，預防為主”的思想，并切實落到日常工作中。此三件事故的發(fā)生，使每個員工的心里都十分沉痛，同為南麻人，發(fā)生在他們身上，如同發(fā)生在我們的身上一樣，沉痛的教訓，只有認真思考，進行反思。通過學習，體會如下：

　　1、三件事故充分暴露出來的問題是：“違章，麻痹，不負責任”，三違行為就是野蠻行為，不樹立牢固的安全意識，只圖省事、快當、存繞幸心理，怕麻煩，這就是事故發(fā)生的必然。

　　2、作業(yè)人員嚴重的違章，是導致事故發(fā)生的主要原因，不驗電不掛接地線，無安全措施保障的情況下就作業(yè)，嚴重違反《安全工作規(guī)程》和保障安全的技術措施，這也是事故發(fā)生的必然。

　　3、制度的缺失，管理的缺位。嚴不起來，落實不下去，執(zhí)行力差，而且在檢查中只報喜不報憂，平時對設備管理又不到位消缺又不及時，判斷缺陷又不準確，日常巡檢工作又不認真，致使存在不安全的因素而導致事故的發(fā)生。

　　4、風險管理流于形式，有章不循，有規(guī)不遵，工作浮躁，作業(yè)人員現場操作不按要求執(zhí)行，危險點控制措施虛設。

　　5、在工作中安全管理制度和安全措施未落實，工作人員安全意識，安全學習流于形式。通過學習我們反思很多、很多，我們應該深刻地吸取教訓，對照《安全工作規(guī)程》，結合我們公司的安全生產實際和安全生產規(guī)章制度，在今后的工作中加強安全技術培訓和反事故演練，對設備進行全過程管理，認真學習事故通報，努力提高我們的業(yè)務技能和安全意識。做到安全無小事，筑牢防線，長抓不懈，警鐘長鳴，為公司的安全生產工作做好、做實，作出新的成效。

　　電力部門安全事故通報學習心得體會安全事故心得體會范文2篇 | 返回目錄目前我們組織學習了《xx市供電有限責任公司xx人身觸電事故》，《xx供電局xx誤操作事故》，《xx供電局110kvxx變電站xx人身觸電事故》的安全事故通報,事故的主要原因是工作人員未認真執(zhí)行安全操作規(guī)程，不按章作業(yè)，工作負責人現場麻理不到位。此三件事故的發(fā)生，暴露了安全麻理的一系列問題，凸現了工作人員安全責任不清，現場不進行查勘，作業(yè)人員缺乏基本的安全技能。事實證明，如果對危險點不預測，不防范和控制，那么在一定的條件下，它就可能演變?yōu)槭鹿?，后果不堪設想。通過學習，在次強化了大家的安全生產意識，安全生產要堅持“安全第一，預防為主”的思想，并切實落到日常工作中。此三件事故的發(fā)生，使每個員工的心里都十分沉痛，同為南麻人，發(fā)生在他們身上，如同發(fā)生在我們的身上一樣，沉痛的教訓，只有認真思考，進行反思。通過學習，體會如下：

　　1、三件事故充分暴露出來的問題是：“違章，麻痹，不負責任”，三違行為就是野蠻行為，不樹立牢固的安全意識，只圖省事、快當、存繞幸心理，怕麻煩，這就是事故發(fā)生的必然。

　　2、作業(yè)人員嚴重的違章，是導致事故發(fā)生的主要原因，不驗電不掛接地線，無安全措施保障的情況下就作業(yè)，嚴重違反《安全工作規(guī)程》和保障安全的技術措施，這也是事故發(fā)生的必然。

　　3、制度的缺失，管理的缺位。嚴不起來，落實不下去，執(zhí)行力差，而且在檢查中只報喜不報憂，平時對設備管理又不到位消缺又不及時，判斷缺陷又不準確，日常巡檢工作又不認真，致使存在不安全的因素而導致事故的發(fā)生。

　　4、風險管理流于形式，有章不循，有規(guī)不遵，工作浮躁，作業(yè)人員現場操作不按要求執(zhí)行，危險點控制措施虛設。

　　5、在工作中安全管理制度和安全措施未落實，工作人員安全意識，安全學習流于形式。通過學習我們反思很多、很多，我們應該深刻地吸取教訓，對照《安全工作規(guī)程》，結合我們公司的安全生產實際和安全生產規(guī)章制度，在今后的工作中加強安全技術培訓和反事故演練，對設備進行全過程管理，認真學習事故通報，努力提高我們的業(yè)務技能和安全意識。做到安全無小事，筑牢防線，長抓不懈，警鐘長鳴，為公司的安全生產工作做好、做實，作出新的成效。

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