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【628568.com--工作總結(jié)】

　　2020年黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)

　　2019年，**黨支部以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入貫徹黨的十九大精神，認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署，圍繞新時代黨的建設(shè)總要求，秉持“黨建引領(lǐng)，強(qiáng)企惠民”理念，切實(shí)抓好企業(yè)黨建和黨風(fēng)廉政各項(xiàng)工作，以建強(qiáng)基層戰(zhàn)斗堡壘助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。現(xiàn)將2019年度黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況匯報如下：

　　一、狠抓思想建設(shè)，持續(xù)抓好思想引領(lǐng)和黨員教育。

　　我司堅持把強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育、提高理論素養(yǎng)、增強(qiáng)黨性觀念作為黨建工作的首要任務(wù)。2019年，黨支部以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機(jī)，強(qiáng)化黨員干部的學(xué)習(xí)教育，開展一系列學(xué)習(xí)教育活動。除組織支部黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》、《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》、《黨章》、《條例》、《準(zhǔn)則》及習(xí)近平總書記系列重要講話，同時注重引導(dǎo)黨員干部學(xué)習(xí)**系統(tǒng)相關(guān)業(yè)務(wù)知識、經(jīng)濟(jì)、法律及其他方面發(fā)布的最新政策方針。截止目前，共開展集中學(xué)習(xí)32次，發(fā)放學(xué)習(xí)資料60余份。同時，為豐富學(xué)習(xí)教育內(nèi)容與形式，我司組織全體黨員觀看了《褪色》、《生命不可以重來，人生無法彩排》等專題警示教育片，組織全體黨員干部前往永嘉紅十三軍軍部舊址開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動和前往烈士紀(jì)念館開展紅色革命傳統(tǒng)教育活動。

　　二、強(qiáng)化組織建設(shè)，不斷規(guī)范基層黨建和組織工作。

　　嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》和《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》，嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制，嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，突出抓好制度建設(shè)，切實(shí)提高黨建工作的規(guī)范化、制度化水平。一是嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制。始終牢固樹立“主體責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”意識，把黨建工作列入重要議事日程。黨支部書記切實(shí)履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)，帶頭貫徹黨的基本路線、方針和政策，帶頭貫徹執(zhí)行民主集中制，帶頭聯(lián)系群眾，不斷提高黨建工作水平。支部其他班子成員結(jié)合分工抓好分管部門的黨建工作，做到業(yè)務(wù)工作和黨建工作一起部署、一起檢查、一起落實(shí)。二是嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)組織生活。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，切實(shí)抓好“三會一課”、談心談話、民主評議黨員等組織生活制度的落實(shí)，不斷增強(qiáng)組織生活活力。同時，結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，在年底開展專題組織生活會和“黨性體檢、民主評議”活動。截止目前，黨支部共組織黨員大會8次，召開支委會12次，黨支部書記講黨課4次。三是嚴(yán)格抓好發(fā)展黨員工作。嚴(yán)格按照“成熟一個、發(fā)展一個”的原則，著重從業(yè)務(wù)骨干和一線優(yōu)秀職工中發(fā)展年輕黨員干部，切實(shí)增強(qiáng)黨員隊伍活力。今年來，發(fā)展入黨積極分子1名，轉(zhuǎn)正預(yù)備黨員1名。四是嚴(yán)格抓好黨費(fèi)收繳和管理工作。嚴(yán)格按照黨費(fèi)收繳管理制度的有關(guān)規(guī)定，實(shí)行專人負(fù)責(zé)，定期收繳，確保黨費(fèi)收繳和管理的規(guī)范化。

　　三、狠抓作風(fēng)建設(shè)，提高黨員服務(wù)群眾水平

　　以“不忘初心、牢記使命”主題教育活動為契機(jī)，創(chuàng)新黨建工作方式，豐富活動載體，馳而不息轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，切實(shí)繳清精神文明建設(shè)，密切聯(lián)系服務(wù)群眾，全面提升黨員干部職工服務(wù)人民群眾水平。一是主動聯(lián)系服務(wù)群眾。定期開展主題黨日活動，充分發(fā)揮基層黨組織和黨員先鋒模范作用，組織黨員開展各類志愿服務(wù)活動12次，累計參與黨員100余人。積極開展“百企結(jié)百村”結(jié)對幫扶活動，慰問結(jié)對村困難群眾40余人次，充分彰顯國企擔(dān)當(dāng)和黨員風(fēng)采。二是加強(qiáng)窗口人員工作作風(fēng)建設(shè)。深化“最多跑一次”改革，強(qiáng)化為民服務(wù)理念，持續(xù)推進(jìn)我司服務(wù)事項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)化，服務(wù)場所便民化、服務(wù)方式創(chuàng)新化、服務(wù)隊伍專業(yè)化，切實(shí)解決群眾關(guān)心的實(shí)際問題。

　　四、狠抓黨風(fēng)廉潔建設(shè)，筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。

　　以專題警示教育活動為重要抓手，以制度建設(shè)為根本，建立健全反腐倡廉長效機(jī)制，著力打造清正廉潔的黨員干部隊伍。一是持續(xù)抓好經(jīng)常性紀(jì)律教育，結(jié)合縣紀(jì)委通報的違紀(jì)違法案件及公司警示教育大會，大力開展警示教育，讓廣大黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。不斷加強(qiáng)警示教育，通過觀看《褪色》等警示教育片，學(xué)黨章黨規(guī)、讀紀(jì)律條例、專題研討學(xué)習(xí)等形式，進(jìn)一步提升紀(jì)律規(guī)矩意識。二是堅持懲前毖后、治病救人的方針，把紀(jì)律挺在前面，充分運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題和違紀(jì)違規(guī)問題，科學(xué)分類處置，做到寬嚴(yán)相濟(jì)、精準(zhǔn)得當(dāng)。三是圍繞日常工作重點(diǎn)領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)，開展廉潔風(fēng)險防控工作，建立健全規(guī)章制度，強(qiáng)化日常監(jiān)督檢查，扎緊制度的籠子，有效堵塞管理漏洞。四是營造反腐倡廉的良好氛圍，通過宣傳欄專題布置黨風(fēng)廉政宣傳內(nèi)容，張貼廉潔宣傳標(biāo)語，建設(shè)黨員活動陣地，布置黨員活動室等方式，營造企業(yè)反腐倡廉的良好氛圍。

　　2019年，我司黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得了良好的成效，廣大黨員干部思想水平得到進(jìn)一步提升，工作作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，服務(wù)群眾水平不斷提高，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到進(jìn)一步發(fā)揮，供水事業(yè)呈現(xiàn)良好的發(fā)展局面。但是，我們也清醒看到我司的黨建工作距離上級組織的新要求、新部署，仍然存在一定差距。下一步，**黨支部將繼續(xù)以黨建引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級黨組織的要求和部署，深化作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷提高國有企業(yè)黨建工作水平，努力開創(chuàng)我司供水事業(yè)改革發(fā)展的新局面。

　　2020年黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)

　　2018年是公司黨建工作質(zhì)量提升年，在省公司黨委和漳州市直工委領(lǐng)導(dǎo)下，漳州市分公司黨委始終以十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，以“五責(zé)”工作法為抓手，認(rèn)真落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任，切實(shí)抓好公司各項(xiàng)黨建工作，全面強(qiáng)化黨建管理能力，現(xiàn)將工作情況簡要匯報如下：

　　一、2018年黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落實(shí)情況:

　　(一)落實(shí)黨委中心組學(xué)習(xí)制度，抓好各支部三會一課。根據(jù)省公司黨委“三開一覆蓋”的指導(dǎo)意見，結(jié)合每月經(jīng)營分析會日程安排，綜合部統(tǒng)一部署黨委、支部三會一課學(xué)習(xí)計劃，切實(shí)將“三會一課”工作落實(shí)到位。2018年公司召開黨委中心組(擴(kuò)大)學(xué)習(xí)會17次，黨委委員帶頭上黨課5次，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了總書記系列重要講話，全體黨員干部進(jìn)一步統(tǒng)一了思想認(rèn)識，自覺以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝了頭腦。

　　(二)開展主題黨日教育活動，進(jìn)一步激發(fā)了黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。6月2日，漳州鐵塔黨委組織全體黨員干部赴漳州市李林紀(jì)念館愛國主義教育基地，開展“不忘初心·牢記使命”主題黨日活動。公司黨委組織全體黨員參觀李林紀(jì)念館，重溫并默寫入黨誓詞，由公司黨委書記為黨員先鋒隊開展授旗儀式，通過主題黨日活動，進(jìn)一步強(qiáng)化了黨員干部的黨性教育，激發(fā)了黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。

　　(三)堅持黨建引領(lǐng)，凝聚發(fā)展力量。

　　為推動公司轉(zhuǎn)型升級戰(zhàn)略，保障“三大業(yè)務(wù)攻堅”行動有效推進(jìn)，10月15日，漳州市分公司黨委、工會、團(tuán)支部聯(lián)合啟動“打好綜合解決方案、室分、業(yè)務(wù)拓展百日攻堅戰(zhàn)”動員大會。會上，黨委、工會、團(tuán)支部分別向全體黨員干部、員工、團(tuán)員發(fā)出倡議，號召全體黨員發(fā)揮先鋒模范作用，爭當(dāng)轉(zhuǎn)型升級“排頭兵”;號召全體員工樹立攻堅克難的決心，大力發(fā)揮漳州鐵塔人的拼搏創(chuàng)業(yè)精神，爭做公司轉(zhuǎn)型升級的踐行者;號召全體共青團(tuán)員凝心聚力、勇于當(dāng)先、勇挑重?fù)?dān)，力當(dāng)公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的標(biāo)兵。公司黨員代表、職工代表、及團(tuán)員代表表示將提振精氣神，迎難而上，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司各項(xiàng)重點(diǎn)工作部署，按六有工作要求，堅定不移地完成公司確定的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。同時，公司黨委、工會、團(tuán)支部聯(lián)合通過“每周之星”宣傳板塊，表彰在三大業(yè)務(wù)攻堅戰(zhàn)中做出突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀代表，通過每周之星先進(jìn)事跡，有效激發(fā)全體員工的積極性，全體員工進(jìn)一步堅定攻堅克難的決心，目標(biāo)一致推進(jìn)三大業(yè)務(wù)攻堅戰(zhàn)。

　　(四)持續(xù)開展“書記下午茶”談心談話活動。

　　借助“書記下午茶”載體，黨委書記深入基層，聆聽一線員工聲音，并與員工開展廉潔從業(yè)談心談話，通過談話活動，黨委書記及時了解員工的工作困惑、生活上的困難，努力幫助員工排憂解難，做到主動關(guān)心關(guān)懷員工，及時了解員工思想動態(tài)。

　　(五)黨建結(jié)對共建，實(shí)現(xiàn)互助雙贏。

　　為全面增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，推進(jìn)黨建工作與公司經(jīng)營發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級的深度融合，落實(shí)省公司黨委“不斷提升公司黨建質(zhì)量，為公司轉(zhuǎn)型升級、跨越發(fā)展提供強(qiáng)大動力和堅強(qiáng)保證”的工作要求，漳州市分公司黨委積極探索多元化結(jié)對子黨建主題活動，在黨委號召下，各支部結(jié)合自身工作特色和自身優(yōu)勢，積極創(chuàng)建特色結(jié)對共建方案，取得初步成效。

　　第一支部(綜合、財務(wù))：漳州市分公司第一支部自與省公司結(jié)對共建以來，在省公司第一黨支部的幫扶下，漳州市分公司針對業(yè)務(wù)采購流程進(jìn)行了逐項(xiàng)優(yōu)化：一是調(diào)整了采購業(yè)務(wù)審批門檻，針對項(xiàng)目重要性、金額大小逐級設(shè)定審批層級，最大程度提高審批效率;二是進(jìn)一步簡化了審批流程，將采購需求及采購方案一同上會決策，減少流程上的時間耗費(fèi)，項(xiàng)目平均采購周期，由原來的7周縮短至6周;三是提升了采購項(xiàng)目的公開透明程度，自結(jié)對子推進(jìn)以來，公開采購項(xiàng)目達(dá)10個，非公開采購項(xiàng)目4個，項(xiàng)目公開率達(dá)71.43%，相比結(jié)對子前公開率提升61.9個PP。

　　第二支部(建設(shè)支部)：

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)黨支部交流學(xué)習(xí)，共同促進(jìn)疑難站址攻堅及室分建設(shè)等專項(xiàng)工作開展，10月16日，漳州鐵塔第二支部與漳州電信第四支部(網(wǎng)建)舉行黨建結(jié)對簽約儀式，10月25日與漳州移動第二支部(工建)、第六支部(網(wǎng)運(yùn))舉行黨支部共建簽約儀式，進(jìn)一步探索提升黨建與業(yè)務(wù)融合的新模式。

　　通過黨支部共建活動，漳州鐵塔與漳州電信充分發(fā)揮黨員先鋒隊的作用，順利完成了電信七期的工程建設(shè);與漳州移動通過結(jié)對攻堅，按時完成了高鐵全線站點(diǎn)的建設(shè)任務(wù)。后續(xù)雙方將在黨員聯(lián)學(xué)、品牌聯(lián)創(chuàng)、資源聯(lián)享、服務(wù)聯(lián)動等方面深化合作，深入開展支部共建活動，實(shí)現(xiàn)共同提升的目標(biāo)。

　　第三支部(市場、業(yè)拓)：第三支部與漳州經(jīng)信委機(jī)關(guān)第一黨支部開展結(jié)對共建活動，雙方以黨組織結(jié)對共建為平臺，共同攜手推動黨的基層組織實(shí)現(xiàn)資源共享，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，以共建結(jié)對為契機(jī)加強(qiáng)企業(yè)黨建與機(jī)關(guān)黨建的有機(jī)融合，充分帶動業(yè)務(wù)上的開展與建設(shè)，共同助力產(chǎn)業(yè)升級、服務(wù)城市管理的信息化發(fā)展目標(biāo)，為深化實(shí)施“數(shù)字漳州”建設(shè)提供強(qiáng)有力的保障。

　　第四支部(維護(hù)支部)：

　　9月27日，漳州鐵塔第四支部與漳州技發(fā)第一支部舉行結(jié)對共建簽約儀式，儀式結(jié)束后，雙方組織進(jìn)行第一次聯(lián)合戶外學(xué)習(xí)活動，一同前往了龍江精神展覽館，通過現(xiàn)場教育、工作人員解說、觀看視頻《龍江頌》等方式，深刻感受了“團(tuán)結(jié)協(xié)作、無私奉獻(xiàn)、顧全大局、舍己為人”的龍江精神。

　　雙方支部共建以來，第四支部黨員代表、技術(shù)骨干和技發(fā)第一支部骨干管理人員，針對無法發(fā)電和發(fā)電受阻站點(diǎn)開展專項(xiàng)攻堅行動，安排專項(xiàng)資金對14個站點(diǎn)進(jìn)行發(fā)電箱改造。電信技發(fā)增配了11臺8千瓦大功率發(fā)電機(jī)，同時對東山、漳浦、龍海、薌城、龍文等容易發(fā)電受阻區(qū)域各新增一套鋰電池包。自聯(lián)合攻堅以來，故障處理及時率得到進(jìn)一步提升，A類處理及時率從9月份94.60%提升到95.12%，B類處理及時率從9月份88.24%提升到90.05%。11月以來，雙方聯(lián)合對南靖縣技發(fā)維護(hù)班組進(jìn)行維護(hù)站點(diǎn)現(xiàn)場指導(dǎo)。指導(dǎo)南靖技發(fā)班組開展標(biāo)準(zhǔn)化機(jī)房建設(shè)，并倒排了11月份標(biāo)準(zhǔn)化機(jī)房建設(shè)任務(wù)，截止目前，雙方已經(jīng)完成不同類型標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)站點(diǎn)11個。

　　(六)扎實(shí)作風(fēng)，正風(fēng)肅紀(jì)，確保了中央八項(xiàng)規(guī)定精神落地生根。

　　一是把學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)納入“三會一課”學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行專題學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)“一章二準(zhǔn)則三條例”，進(jìn)一步嚴(yán)明了黨的紀(jì)律;同時及時組織總部、省公司通報各類違規(guī)警示案例的學(xué)習(xí)，組織全體員工學(xué)習(xí)“十五個嚴(yán)禁”條例要求，并以此規(guī)范自身行為，真正把黨的思想政治建設(shè)抓在日常，嚴(yán)在經(jīng)常。

　　二是緊緊盯住年節(jié)假期、重大節(jié)日等關(guān)鍵時間節(jié)點(diǎn)，采用集體約談，、支部會議，、互聯(lián)網(wǎng)，開展形式多樣、生動活潑的廉潔提醒，實(shí)現(xiàn)全體干部員工100%宣傳全覆蓋。

　　三是公司黨委將貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、糾治“四風(fēng)”工作納入黨委年度工作要點(diǎn)，并對節(jié)假日期間員工福利發(fā)放、公車使用情況開展專項(xiàng)自查自糾，未發(fā)現(xiàn)有違反中央八項(xiàng)規(guī)定的行為。

　　四是組織全體員工學(xué)習(xí)禮品上交管理規(guī)定，要求全體員工針對無法退回禮品，按規(guī)范上繳登記，嚴(yán)格落實(shí)業(yè)務(wù)招待費(fèi)、會議費(fèi)、差旅費(fèi)預(yù)算及審批制度，確保不碰紅線，不觸底線。

　　五是利用保廉合同、合作伙伴會議，微信群等途徑公布公司舉報電話和郵箱，進(jìn)一步拓寬了監(jiān)督渠道。

　　(七)管實(shí)權(quán)力，監(jiān)督到位。構(gòu)建“不敢腐、不能腐、不想腐”體制機(jī)制

　　一是在省公司紀(jì)委的指導(dǎo)下，以嵌入式崗位指導(dǎo)手冊為主線，初步建立全崗位嵌入式風(fēng)險防控機(jī)制，及時開展崗位嵌入式風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)情況自查，有效提高廉政風(fēng)險防控工作的科學(xué)化水平，把制度建設(shè)和貫徹執(zhí)行貫穿于廉政風(fēng)險防控工作的全過程。同時在省公司紀(jì)委部署下，開展“四風(fēng)”問題整治“回頭看”專項(xiàng)工作，嚴(yán)格落實(shí)《關(guān)于禁止與員工親屬所辦企業(yè)發(fā)生業(yè)務(wù)往來暫行規(guī)定》文件精神，并按要求開展摸底排查。

　　二是定期開展“五費(fèi)”管理風(fēng)險自查，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”、管理人員履職待遇和業(yè)務(wù)支出管理實(shí)施細(xì)則、廉潔從業(yè)日常談話提醒實(shí)施方案等一系列規(guī)章制度。同時，結(jié)合工作實(shí)際，優(yōu)化相關(guān)管理制度，不斷推進(jìn)各項(xiàng)制度形成長效機(jī)制。通過嚴(yán)格的制度執(zhí)行、有力的監(jiān)督檢查、，切實(shí)遏制各種違紀(jì)違規(guī)違法現(xiàn)象。

　　二、2019年工作思路

　　(一)以黨建與經(jīng)營融合為著力點(diǎn)，強(qiáng)化政治保障。

　　抓好黨建，就是抓好生產(chǎn)經(jīng)營。我們要認(rèn)真落實(shí)中央和上級黨委的要求，堅持黨建引領(lǐng)，做到抓生產(chǎn)從黨建入手、抓黨建從生產(chǎn)出發(fā)。同時，要以“三基建設(shè)”為重點(diǎn)，聚焦基層抓黨建、抓好黨建強(qiáng)基層、建強(qiáng)基層促發(fā)展，推動黨的各項(xiàng)工作與公司的改革發(fā)展相融相生并在基層落地開花。同時，要堅持正風(fēng)肅紀(jì)，落實(shí)“三重一大”集體決策，推動信息公開， 營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

　　(二)持之以恒，推動作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化

　　一是要堅持常抓不懈，不斷鞏固作風(fēng)建設(shè)成果。 二是要進(jìn)一步暢通監(jiān)督渠道，著重糾正作風(fēng)問題。嚴(yán)肅查處吃拿卡要、以權(quán)謀私等損害客戶利益和企業(yè)形象的行為，堅決遏制企業(yè)內(nèi)部的不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象。 三是要強(qiáng)化固本培元，構(gòu)建良好的作風(fēng)生態(tài)。加強(qiáng)黨員干部的黨性修養(yǎng)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以上率下，既嚴(yán)格約束自己，又切實(shí)強(qiáng)化對身邊工作人員的教育、管理，為身邊群眾起到表率作用。

　　(三)敢于擔(dān)當(dāng)，有效落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任

　　一是深化責(zé)任意識。區(qū)域經(jīng)理是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的第一責(zé)任人，要將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入?yún)^(qū)域業(yè)績考核一部分，同部署，同檢查，同考核，要按照“一崗雙責(zé)”的要求，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)到每個環(huán)節(jié)。

　　二是加大責(zé)任傳導(dǎo)。結(jié)合企業(yè)實(shí)際，對“兩個責(zé)任”清單進(jìn)一步細(xì)化，明確重點(diǎn)任務(wù)、目標(biāo)要求、責(zé)任部門和時間進(jìn)度，為落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任提供強(qiáng)有力的工作支撐。

　　三是強(qiáng)化責(zé)任考核。黨支部不僅是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的領(lǐng)導(dǎo)者，也是執(zhí)行者和推動者，必須履行好領(lǐng)導(dǎo)支持之責(zé)。加大對不履行或履行主體責(zé)任不力行為的處理力度，做到真兌現(xiàn)、硬掛鉤，確保全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任重?fù)?dān)越壓越實(shí)。

　　2020年黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)

　　20xx年，巢湖市港務(wù)有限公司在集團(tuán)公司黨委和紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，以三個代表重要思想為指針，以深入貫徹黨的十六大和十六屆四、五中全會精神為主線，緊緊圍繞港務(wù)公司的中心 工作，進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，團(tuán)結(jié)拼搏，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，努力營造了團(tuán)結(jié)一致向前看，全心全意謀 發(fā)展的良好氛圍，為全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。

　　一、以思想作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，加強(qiáng) 政治理論學(xué)習(xí)，努力提高港務(wù)公司全體黨員干部的思想素質(zhì)。

　　政治立場的堅定來源于理論上的清醒。作為黨員干部，要與腐敗現(xiàn)象、不正之風(fēng)作堅決的斗爭，就必須加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是提高自身素質(zhì)，增強(qiáng)駕馭復(fù)雜局面和解決實(shí)際問題的能力;是提高思想理論水平的必由之路。港務(wù)公司黨政班子堅持集體學(xué)習(xí)制度，把每一次學(xué)習(xí)都落到實(shí)處。堅持理論 聯(lián)系實(shí)際，學(xué)有成效，做到每次學(xué)習(xí)都要發(fā)言討論，通過討論，解決實(shí)際問題。堅持學(xué)習(xí)，用馬克思主義的立場、觀點(diǎn)、方法正確認(rèn)識和把握周圍事物的發(fā)展規(guī)律，才能在錯綜復(fù)雜的形勢面前保持清醒的頭腦，增強(qiáng)思想覺悟，自覺抵制不正之風(fēng)，切實(shí)改善思想作風(fēng)，提高政治理論水平。

　　二、圍繞企業(yè)中心工作，采取有效措施，層層分解任務(wù)，確保集團(tuán)公司部署的反腐倡廉各項(xiàng)任務(wù)的全面完成。

　　黨風(fēng)廉政建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)的工程，必須在全體黨員職工的參與下，才能取得成果。公司根據(jù)自身實(shí)際情況，做到具體事情具體分工，并細(xì)化工作任務(wù)，層層落實(shí)責(zé)任目標(biāo)，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有 組織、有 計劃、有措施。為進(jìn)一步貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究。為保證黨風(fēng)廉政建設(shè)決策和部署的落實(shí)，公司明確了各部門黨風(fēng)廉政責(zé)任，并以集團(tuán)廉政風(fēng)險點(diǎn)排查工作為契機(jī)，認(rèn)真找尋風(fēng)險點(diǎn)，及時出臺防控措施，對各部門進(jìn)行不定期的檢查與考核，將黨風(fēng)廉政工作落到實(shí)處。

　　三、定期分析黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況，制訂具體下一步工作計劃并組織實(shí)施。

　　為保證黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作有計劃，按步驟開展，提高工作水平，港務(wù)公司定期召開黨風(fēng)廉政建設(shè)分析會，傳達(dá)集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政會議精神，分析港務(wù)公司20xx年各個階段的黨風(fēng)廉政建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)的情況， 總結(jié) 經(jīng)驗(yàn)，提出不足之處，并加以改正。根據(jù)具體情況，制訂下一步工作計劃并組織實(shí)施。

　　四、堅持民主集中制制度，定期召開民主生活會，健全和完善班子議事制度。

　　黨支部堅持每月一次的學(xué)習(xí)，特別是對《兩個條例》進(jìn)行了專項(xiàng)學(xué)習(xí)，在黨員干部中開展反腐倡廉警示活動，召開了民主生活會，積極推進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)。港務(wù)公司領(lǐng)導(dǎo)班子能團(tuán)結(jié)協(xié)作，大事講原則，小事講風(fēng)格，對重大問題做到集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定，堅持在民主基礎(chǔ)上的正確集中，保證監(jiān)督和制約到位。

　　五、堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭廉潔自律。

　　港務(wù)公司黨支部堅持把領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、勤政廉政建設(shè)作為黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重點(diǎn)來抓。要求從領(lǐng)導(dǎo)自身做起，在拒腐防變、反腐倡廉中起表率作用。認(rèn)真貫徹《兩個條例》，以警示 教育為重點(diǎn)，不斷提高黨員干部的思想道德和執(zhí)政能力，做到四個堅持，六個遠(yuǎn)離，做廉潔自律的楷模。

　　六、加大行風(fēng)常態(tài)運(yùn)行機(jī)制建設(shè)力度

　　進(jìn)一步提高港口優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，沒有發(fā)生任何影響企業(yè)形象的重大事件。 優(yōu)質(zhì)服務(wù)及行風(fēng)建設(shè) 工作沒有結(jié)束只有開始，沒有最好只有更好，沒有短期只有常態(tài)。港務(wù)公司積極與客戶溝通，定期走訪客戶，召開客戶懇談會，繼續(xù)堅持優(yōu)質(zhì)服務(wù)是我們賴以生存的生命線的經(jīng)營理念，以客戶的滿意度為指標(biāo)，努力提高服務(wù)質(zhì)量。優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得了客戶的廣泛贊譽(yù)，全年無客戶投訴現(xiàn)象發(fā)生。

　　七、20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)：

　　1、加強(qiáng)支部學(xué)習(xí)制度，繼續(xù)將黨風(fēng)廉政 教育納入學(xué)習(xí)內(nèi)容。

　　2、加強(qiáng)對全體黨員職工的學(xué)習(xí)教育，在黨員中開展黨風(fēng)廉政建設(shè)知識競賽。

　　3、定期召開黨風(fēng)廉政建設(shè)分析會，貫徹落實(shí)上級有關(guān)會議精神。

　　4、加強(qiáng)對行政 經(jīng)濟(jì)工作的監(jiān)督，確保港務(wù)公司領(lǐng)導(dǎo)班子不發(fā)生任何違法違紀(jì)案件。

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