国产亚洲精品AAA大片,五月天综合网在线欧美,久久久久九九精品影院,中文国产日韩欧美二视频

【628568.com--實用資料】

　　對照檢查擔當意識不足

　　作為黨員領導干部，要認真實踐為人民服務的宗旨，密切聯(lián)系群眾，尊重群眾的創(chuàng)造，傾聽群眾的呼聲，做人民群眾的貼心人，維護好實現(xiàn)好發(fā)展好人民群眾的根本利益，進一步提高服務群眾的本領，進一步密切黨群、干群關(guān)系。廉潔自律，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，做艱苦奮斗、反腐倡廉的表率。正確對待名利、地位和權(quán)力，嚴于律己，防微杜漸，夯實精神支柱，筑牢思想防線，真正是心胸開闊，無私奉獻。

　　曾國藩云：“人生有可為之事，也有不可為之事。可為之事，當盡力為之，此謂盡性;不可為之事，當盡心為之，此謂知命。”為人民服務，是共產(chǎn)黨員可為之事，當盡力而為，勇于擔當。

　　何謂擔當?擔者，承擔;當者，當仁不讓。擔當，既是一種能力，更是一種態(tài)度。敢于擔當，即有能力承擔責任，并且當仁不讓地行動。擔當，乃共產(chǎn)黨員的本色。共產(chǎn)黨員敢于擔當，就要堅持全心全意為人民服務的根本宗旨。只有心中有民，才會眼里有民，才會敢于擔當，真正為民辦好事辦實事。

　　敢于擔當，就要始終保持黨員的先進性。黨員的行為是什么樣，百姓心中的黨就是什么樣。因此，黨員要在思想上高度重視，不斷學習，充實自我。在行動上要謹言慎行，依法依規(guī)，更要敢為人先，絕不推三阻四。在生活上要艱苦樸素，保持優(yōu)良的作風，絕不吃拿卡要。黨員先進，黨風就正，人民的心氣就順，黨和人民才能同甘共苦。

　　敢于擔當，就要始終保持黨員的純潔性。95年的風雨洗禮，共產(chǎn)黨員被賦予先鋒戰(zhàn)士的稱號，是高尚人格的體現(xiàn)，是無比純潔的象征，是激勵無數(shù)后繼者奮勇前進的旗幟。

　　敢于擔當，就要求共產(chǎn)黨員要堅定理想信念，黨性觀念。在工作中，堅持權(quán)為民所用，實事求是，光明磊落，言行一致，踏踏實實為群眾辦事，幫助群眾解決具體問題。

　　敢于擔當，就要始終保持黨員的實干性。空談誤國，實干興邦。是否具有擔當精神，是否能夠忠誠履職、盡心盡責，這是檢驗共產(chǎn)黨員先進性和純潔性的重要體現(xiàn)。因此，共產(chǎn)黨員牢記我是誰，為了誰的信念，以“舍我其誰”的魄力和“明知山有虎，偏向虎山行”的勁頭，踏踏實實干實事，勤勤懇懇做好事，真正做到有擔當有作為。

　　當雪山是一道美麗的風景，雪花盡享贊譽;當雪山崩塌時，沒有一片雪花覺得自己有責任。良好的政治生態(tài)環(huán)境，就如同美麗的雪山風景，純凈無暇，讓人神清氣爽，干勁十足。只有每一位共產(chǎn)黨員敢于擔當，一往無前，盡職盡責，從我做起，講正氣，樹新風，辦實事，才會共同營造風清氣正的良好政治生態(tài)環(huán)境。

      一、存在的主要問題

　　(一)“嚴以修身”不夠。

　　平等對待每一位群眾是做好工作的一個關(guān)鍵。但是，自己在工作中有時缺乏耐心，幫助他人，與他人談心、交流、溝通不夠。業(yè)務學習不深入，綜合性、全面性不強，對涉及危險化學品相關(guān)安全監(jiān)管的技術(shù)、規(guī)范、標準的掌握和運用不熟悉。

　　(二)“謀事不實”。

　　對監(jiān)管行業(yè)工作研究不深，現(xiàn)場安全檢查水平不高，專業(yè)技術(shù)水平與逐步提高的安全監(jiān)管要求相距甚遠。工作中遇到難題時，思路不廣，方法不多，等待領導的指示，說一步走一步，未能把工作做實、做深、做細，滿足于過得去。不注重業(yè)務工作的全面性，等到問題出現(xiàn)再想辦法解決。有時由于工作的重復性，圖省事，照搬照抄，沿用老方法解決問題，破解難題能力不強。

       二、存在問題的原因

　　(一)政治學習不夠，理論功底淺薄。

　　平時只滿足于讀書、看報，聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫節(jié)，沒有發(fā)揮理論的指導作用，沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法觀察事物，研究新情況、處理新問題。思想和工作存在主觀性、局限性和片面性，站的不高，想的不遠。

　　(二)服務企業(yè)、群眾的意識不強。

　　宗旨觀念有所淡化，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，在工作中指導工作主觀意志成份多，在工作中，為企業(yè)、為群眾想的多、做的少，服務企業(yè)、服務群眾缺乏真功夫。

　　(三)工作方法簡單，創(chuàng)新意識不強。

　　工作只安于表面，認為把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，缺乏創(chuàng)新精神，工作作風不夠扎實，對問題深層次的分析、思考不夠，有時把工作當成一種負擔。

       三、今后的努力方向

　　(一)強化學習意識。

　　學習是能力之基，修身之道，也是達到真才實學的根本途徑。做好安監(jiān)工作，學習是第一步。我們要向書本學、向理論學，要把黨的方針政策特別是安全生產(chǎn)系列政策法規(guī)學精吃透、爛熟于心;要向群眾學，拜群眾為師，多向群眾討教生產(chǎn)生活經(jīng)驗;要向領導和同事學，學習他們開展工作的好做法、好經(jīng)驗;要向?qū)嵺`學，在工作中做到學中干、干中學，學以致用，融會貫通。

　　(二)強化服務意識。

　　時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，不斷強化群眾意識和服務意識。做到以人為本，為民解困，為企業(yè)排憂，工作中深入基層，深入一線，密切聯(lián)系群眾，克服消極思維，破除急躁情緒，迎難而上;努力提高工作能力和服務水平。

　　(三)強化實干意識。

　　習近平總書記強調(diào)，實干興邦，空談誤國。實現(xiàn)中華民族的復興靠的是實干，安全生產(chǎn)工作更需要實干精神。作為一名安監(jiān)干部，更要充分發(fā)揚我黨艱苦奮斗的優(yōu)良作風，踏實苦干，迎難而上，自強不息，真正在一線出成績，見實效，對自己負責的工作要親手操作，親力親為，每項工作的落實都要做到抓鐵有痕，擲地有聲。

　　(四)強化責任意識。

　　把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力，善于從政治、全局的高度認識事物，在生活、工作中堅持“兩個務必”，弘揚我黨的傳統(tǒng)優(yōu)良作風，立足本職，以踏石留印的韌勁，發(fā)揚釘子精神，對有益于群眾的事情、勇于擔當，一抓到底、務求實效。

      一是強化責任意識，勇于擔當。

　　今天在座的都是副處以上干部，要把高標準履職盡責作為工作的基本要求，做到日常工作能盡責、難題面前敢負責，而不是考慮自身得失、畏縮不前。要時刻牢記黨的根本宗旨，在直面矛盾和問題時，敢抓敢管;在重大原則問題時，堅持原則;在面對歪風邪氣時，敢于較真。不能當“好好先生”，無原則無底線一團和氣。

     二是強化學習意識，善于擔當。

　　要學會運用創(chuàng)新思維、底線思維、法治思維去思考和解決問題。要加強對黨中央、省、市對檔案工作重大決策部署的研究和學習，教育引導干部職工不會就學、不懂就問，從實踐中錘煉綜合素質(zhì)，完善自我，不斷提升善于擔當?shù)哪芰退健?/p>

     三是強化奉獻意識，樂于擔當。

　　作為全市檔案管理服務工作的黨員干部，必須樹立正確的世界觀和價值觀，樹立崇高的理想和追求，以務實清廉為標準，以服務全市經(jīng)濟建設為己任，以奉獻付出為榮譽，進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，不忘初心、繼續(xù)前進，做合格黨員、當干事先鋒，起好帶頭作用，引導部門干部職工堅定信心、凝聚力量，共同把檔案事業(yè)發(fā)展好。

     四是強化敬畏意識，廉潔擔當。

　　我們每一名黨員干部都要不斷提升黨性修養(yǎng)，樹立平民意識、做好平凡工作、保持平常心態(tài)、堅持平淡生活。從剛才通報的違紀違法典型案件中汲取教訓，強化教育提醒和監(jiān)督管理，防微杜漸，把紀律和規(guī)矩挺在前面，做到一身正氣、廉潔奉公，始終保持共產(chǎn)黨人的優(yōu)良品質(zhì)。

　　對照檢查擔當意識不足

　　通過近期三嚴三實集中學習，并對照學習陽谷縣委組織部下發(fā)的《關(guān)于開展不擔當不作為問題專項整治的工作的通知》、“不擔當不作為”問題主要整治內(nèi)容，我認識到只有主動自我轉(zhuǎn)變，將作風建設由他律變?yōu)樽月?，才能根本解決個人不擔當不作為的問題，通過深入的學習認識到自身存在以下幾個方面的問題：

　　1、怕有風險，不敢創(chuàng)新突破

　　一名黨員干部，如果沒有科學決策的能力，沒有抓落實的能力，沒有做群眾工作的能力，如何能從容應對各種任務和挑戰(zhàn)，牢牢掌握工作主動權(quán)？如何善于把握大局大勢，駕馭復雜局面，解決突出問題？圍繞這些問題，我捫心自問覺得敢于擔當?shù)哪芰退刭|(zhì)有待提還有待于提高。作為科室負責人，其責任不僅關(guān)乎本科室，更關(guān)乎的是中心黨組織發(fā)展。有時候缺少對現(xiàn)實情況的了解，缺乏對復雜局面的判斷，看不清趨勢，做不出決斷。有時面對中心重點工作任務，怕有風險，不敢創(chuàng)新突破，不敢大膽去試、大膽去闖，缺乏攻堅克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負責的勇氣，沒有先例的事不敢干，不敢越“雷池”半步，缺少大刀闊斧、奮力開拓的精神頭。

　　2、在工作中，有時有等靠思想 對上級和醫(yī)院重大決策部署缺乏深入研究思考,思想懶惰，看不到新常態(tài)帶來的新機遇新挑戰(zhàn)。有時對一些醫(yī)院已經(jīng)明確要求推進的重點工作，等文件、等指示；有了文件、指示，還要等上級調(diào)度，等兄弟科室先行、出經(jīng)驗，缺乏先創(chuàng)先干和主動擔當?shù)囊庾R。有時看到別人享受玩樂，而自己卻在拼命苦干，心理不平衡，出現(xiàn)精神懈怠和享受思想。怕決策失誤，不敢大膽拍板。對一些正常辦理的事項，怕出問題、不敢辦，凡事層層請示匯報，讓領導簽字，一直要到主要負責同志那里才能定。

　　3、對新情況新問題研究不夠，知識儲備不足

　　對新常態(tài)下如何更好地開展工作，主動研究不夠，措施辦法不多，凡事等著上級出政策、領導出主意。有時把工作推進慢、任務不落實，歸咎于領導不重視、職工不積極等外部因素，不能從自身找原因；對科室管理工作相關(guān)的新知識、新業(yè)務學習缺乏積極性，指導工作時出現(xiàn)了“本領恐慌”、“能力危機”。

　　不擔當不作為問題的具體表現(xiàn)

　　一、精神懈怠、不思進取，不想擔當作為

　　1、有等靠思想。對中央、省委重大決策部署缺乏深入研究思考，思想懶惰，態(tài)度消極，行動遲緩；貫徹上級部署要求照搬照抄，不結(jié)合實際，不深入了解情況，不研究具體落實措施，上下一般粗，大而化之、沒有實效；對上級安排的任務敷衍了事、得過且過；對承擔的工作能拖則拖，不推不動、撥一撥轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)。有的對一些已經(jīng)明確要求推進的重點工作，等文件、會議紀要；有了文件、會議紀要，還要等上級調(diào)度，等兄弟市縣單位先行、出經(jīng)驗。

　　2、有守攤思想。工作標準不高，滿足于一般化，只求過得去、不求過得硬，工作平推平擁。有的小富即安、小成即滿，取得一點成績就津津樂道，看不到與先進地區(qū)、先進單位的差距，看不到工作中存在的問題，自我感覺良好，裹足不前。有的守著自己的“一畝三分地”，在崗位上無所作為，混天數(shù)熬日頭，面對先進無動于衷，任憑外邊發(fā)展突飛猛進也能保持“淡定”，工作多年面貌依舊。

　　3、有享受思想。有的心思不在工作上，想的是如何享受生活、吃好玩好，飽食終日、無所用心，出工不出力，人在心已散。特別是一些接近退休年齡的干部，自我感覺付出了這么多年的心血汗水，該“喘口氣、歇歇腳”了，追求安逸舒適，做事打不起精氣神，進取精神消退。有的工作拈輕怕重，不愿吃苦受累，有的不愿分管安全生產(chǎn)、計劃生育、信訪穩(wěn)定等方面的工作；有的對長期積累和歷史遺留的問題，不愿“理舊賬”，靠時間消化矛盾；還有的部門“一把手”，主動請調(diào)到二線崗位，不想沖在一線，只求清閑一點。

　　4、有旁觀思想。有的習慣當“二傳手”、“甩手掌柜”，不愿親力親為，層層批辦轉(zhuǎn)辦，誰也沒有靠上抓落實，最后工作落了空。有的喜歡指手畫腳、評頭論足，只當評論員，不當戰(zhàn)斗員，自己啥事也不干?；鶎臃从?，有的干部“只在岸上空喊號子，不到水中用力劃船”。

　　5、有功利思想。沒有利益好處的事，不愿干、往外推。特別是面對嚴格的紀律約束，一些潛規(guī)則被打破，一些利益鏈條被斬斷，有些部門和干部覺得無利可圖，辦事慢騰騰，消極怠工。有的對上級部署要求，根據(jù)部門和個人利益進行“取舍裁剪”，合意的就執(zhí)行，不合意的就推托或變通。有的成天自我設計、斤斤計較，過于看重個人待遇，覺得現(xiàn)在晉升空間小了、福利少了，就感到?jīng)]干頭、沒盼頭，工作熱情減退甚至撂挑子。

　　對照檢查擔當意識不足

　　存在不足：

　　1、業(yè)務學習方面：學習勁頭不夠足。自己習慣用什么學什么，今天學點這、明天學點那，結(jié)果什么都懂點，什么也不精，學到的知識不系統(tǒng)、不透徹。對學習的重要性和自覺性落實不到行動上。對學一行、精一行的恒心和毅力不夠。

　　2、工作方面：對待工作不夠主動、積極，只滿足于完成領導交給的任務，在工作中遇到難題，不善于思考，動腦筋，常常等待領導的指示，說一步走一步。缺乏一種敬業(yè)精神，認為自己已有的一些業(yè)務知識可以適應目前的工作了，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學習精神和態(tài)度。

　　3、工作作風方面：工作作風不夠扎實。工作時間久了，沒有新鮮事物出現(xiàn)，會有一種厭倦的情緒產(chǎn)生，對待工作有時抱有應付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實地。做事情只安于表面，處理方法比較簡單，有沒有創(chuàng)新精神，有時除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹禍上身。有時還會把工作作為負擔，卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

　　4、執(zhí)行能力方面：對所做工作的執(zhí)行能力存在欠缺，特別是在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，抱有能拖就拖的心態(tài)，今天不行，就等明天再說，對問題采取逃避的方法，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現(xiàn)。

　　整改措施

　　加強學習，解放思想，牢固樹立宗旨觀念。加強政治理論學習，不斷用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想改造自己的世界觀、人生觀、價值觀，立足本職，老老實實、本本分分為群眾做實實在在的事情;加強業(yè)務學習，提高自己的專業(yè)水平，增強做好本職工作的本領。加強科學文化知識的學習，自我改造，提高自身綜合素質(zhì)。樹立起良好的道德風范，為身邊同志做出表率，切實做好本職工作。

本文來源：http://628568.com/fanwen/177721.html