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【628568.com--實(shí)用資料】

　　巡視整改民主生活會材料

　　按照本次專題民主生活會具體要求，我深入學(xué)習(xí)了黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想以及習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作系列重要講話精神，結(jié)合自身工作實(shí)際，分析檢查自身存在的突出問題，剖析產(chǎn)生問題的原因，明確今后的整改方向和措施?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

　　一、個人有關(guān)事項(xiàng)說明

　　一是在宗教信仰方面，我本人是堅定的馬克思主義無神論者，沒有信仰任何宗教，沒有參加過任何封建迷信活動；二是在圈子文化方面，從未組織、參與過牌友圈、球友圈、酒局圈、校友圈等“圈子”，從未以各種名義編織“關(guān)系網(wǎng)”、拉“小圈子”，從未搞團(tuán)團(tuán)伙伙和拉幫結(jié)派等非組織活動；三是在選人用人方面，涉及干部選拔任用、換屆人事調(diào)整、紀(jì)律審查等尚未公開事項(xiàng)中，我嚴(yán)守黨的紀(jì)律，從未有過跑風(fēng)漏氣、說情打招呼的情況；四是在題詞題字方面，從未公開出版?zhèn)€人著作、講話，從未違反規(guī)定在有關(guān)場合題詞題字。 

　　二、存在的主要問題

　?。ㄒ唬h的領(lǐng)導(dǎo)方面。一是落實(shí)新發(fā)展理念不到位。我能夠主動學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，自覺在思想上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,但在拓展延伸學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)上下功夫還不夠,還沒有做到“做實(shí)”。進(jìn)一步導(dǎo)致在實(shí)際工作中運(yùn)用新思想、新理念指導(dǎo)工作的力度有所欠缺，落實(shí)新發(fā)展理念不夠到位。二是政治敏銳性還需加強(qiáng)。自己能夠始終做到對黨高度忠誠，堅決維護(hù)黨中央的各項(xiàng)決策部署。但在工作場合之外，對于社會上一些有悖于黨的政策、有損于黨的形象的錯誤言論，雖然在心理上能夠時刻警惕和自覺抵制，但有時聽一聽就過去了，不同程度存在多栽花、少挑刺，多說是、少說不的好人主義心理，沒能及時有效的制止和糾正這些言論。

　?。ǘh的建設(shè)方面。一是對黨建工作的重視程度不夠。在思想上認(rèn)為應(yīng)該把業(yè)務(wù)工作放在首位，沒有把黨建工作擺到正確的高度，參加支部組織生活不夠經(jīng)常。黨內(nèi)政治生活不夠嚴(yán)肅，民主生活會上還沒有完全做到講黨性不講私情、講真理不講面子，對其他成員的批評意見不夠深刻、不夠徹底，多停留在希望和建議上。二是“三會一課”制度落實(shí)不足。一方面，有時會因?yàn)槊τ诃h(huán)保督查工作而不參加支部會議，沒有嚴(yán)格的落實(shí)“三會一課”制度。另一方面，上黨課和平時學(xué)習(xí)滿足于“學(xué)過”和“大概掌握”，而沒有真正的鉆研學(xué)習(xí)內(nèi)容，上黨課的作用發(fā)揮不足。

　?。ㄈ┤鎻膰?yán)治黨方面。履行主體責(zé)任的意識不強(qiáng)。工作中，能堅決做到廉潔自律，但履行“一崗雙責(zé)”的意識還有待加強(qiáng)，對于分管科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)抓的不夠緊，問的不夠多，一定程度上存在著部署多、督促少的情況，對于分管科室和分管戰(zhàn)線的黨建工作指導(dǎo)還存在不足。

　　（四）選人用人方面。作為一名黨員干部，我深知選人用人工作的重要性，能夠站在全局看待問題，但因長時間未調(diào)整干部，未能為選人用人提供建議。

　?。ㄎ澹┞鋵?shí)意識形態(tài)方面。對意識形態(tài)工作重視不夠。沒有真正意識到意識形態(tài)工作涉及到方方面面，是各項(xiàng)工作的重要組成部分，認(rèn)為意識形態(tài)工作應(yīng)該是宣傳部門的任務(wù)，片面的認(rèn)為XX部門只要干好具體工作就做到了盡職盡責(zé)，從思想和行動上都對意識形態(tài)認(rèn)識不足、重視不夠。

　?。┳袷亓疂嵓o(jì)律方面。對分管科室的監(jiān)督不足。作為一名黨員干部，能夠做到對《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》深入把握和領(lǐng)會，嚴(yán)格遵守廉潔紀(jì)律、生活紀(jì)律，以廉潔自律準(zhǔn)則來規(guī)范自己的言行。但對于分管科室成員的廉潔自律情況重視不足、要求不高，未能詳細(xì)的了解他們的廉潔自律情況，沒有盡到監(jiān)督和預(yù)防的責(zé)任。

　?。ㄆ撸┟撠毠苑矫?。對脫貧攻堅工作的政治站位還不夠高。沒能認(rèn)真細(xì)致的學(xué)習(xí)黨的脫貧攻堅政策和習(xí)近平總書記關(guān)于脫貧攻堅重要講話精神，缺乏用政策和理論指導(dǎo)脫貧工作的能力。

　?。ò耍┭膊旃ぷ鞣矫妗ρ膊旃ぷ髡J(rèn)識有偏差。主觀上認(rèn)為巡察工作有市委負(fù)責(zé)，自己不需要參與其中，在本次中央巡視反饋問題整改過程中，推進(jìn)速度還有待進(jìn)一步提高。

　　 二、存在問題的原因剖析

　　認(rèn)真剖析問題產(chǎn)生的根源，主要是自己存在以下三個方面的不足。

　　 （一）理論武裝有所弱化

　　 雖然意識到了理論學(xué)習(xí)的重要性,但實(shí)際中卻沒有下功夫、花心思研究黨的理論，常把工作當(dāng)成硬任務(wù)，學(xué)習(xí)當(dāng)成軟任務(wù)，以干代學(xué)，學(xué)習(xí)層次相對較淺。工作中急需的知識能積極去學(xué)，暫時用不上的則一拖再拖，不愿主動去學(xué)，導(dǎo)致自身知識結(jié)構(gòu)不夠全面。理論武裝的弱化，導(dǎo)致自己落實(shí)新發(fā)展理念不到位，對黨建工作責(zé)任意識不強(qiáng)，對分管工作監(jiān)管存在不足。

　?。ǘ├硐胄拍钣兴潘?/p>

　　理想信念是黨員干部安身立命的主心骨，修身立業(yè)的壓艙石。平時在具體事務(wù)上投入的精力較多，一定程度上忽視了政治理論學(xué)習(xí)和理想信念的提高。工作中缺乏把崇高理想轉(zhuǎn)化為努力工作、奮發(fā)進(jìn)取的精神動力。

　　 （三）宗旨意識有所淡化

　　 全心全意為人民服務(wù)是我們黨的根本宗旨，需要每一名共產(chǎn)黨員時刻銘記，要在思想上、感情上關(guān)心和貼近群眾，在工作上密切聯(lián)系群眾。但近些年來，隨著工作經(jīng)驗(yàn)的增加，思想上產(chǎn)生了一些惰性，深入基層向人民群眾學(xué)習(xí)請教、聽取意見的次數(shù)明顯不足，對群眾反映的問題了解不夠全面、不夠及時，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化。 

　　 三、努力方向和整改措施

　　通過認(rèn)真對照檢查和分析，結(jié)合自身的工作實(shí)際，現(xiàn)制定以下努力方向和整改措施。

　　（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念

　　從思想上提高對政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動性和自覺性，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署，把思想行動統(tǒng)一到習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神上來。在學(xué)習(xí)中深入學(xué)、全面學(xué)，完善自己的知識結(jié)構(gòu)體系，努力做到學(xué)以致用，增強(qiáng)用理論指導(dǎo)工作的自覺性和主動性。始終堅持向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對履職能力必備的各種知識的學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)和工作水平。堅定理想信念，時刻對照理論理想、黨章黨紀(jì)，強(qiáng)化“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“四個服從”，從思想和行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

　　 （二）強(qiáng)化宗旨意識，真心實(shí)意為民服務(wù)

　　樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，始終把維護(hù)群眾利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。樹立正確的人生觀、價值觀、權(quán)力觀，把群眾的滿意度作為衡量工作的核心標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)和改進(jìn)調(diào)研方式方法，帶著問題深入實(shí)際、深入群眾、深入基層，多到情況復(fù)雜、矛盾突出的地方開展調(diào)研，努力研究新情況，解決新問題。

　?。ㄈ?qiáng)化自我監(jiān)督，切實(shí)履行組織生活制度

　　要常懷律己之心，時刻筑牢拒腐防變的思想紅線，確保在工作生活中不觸線、不越線。主動接受黨組織和廣大干部群眾的監(jiān)督，在監(jiān)督中自我完善、自我提高。從嚴(yán)要求自己，落實(shí)好民主生活會、組織生活會制度，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度。加強(qiáng)對分管科室的監(jiān)督和管理，尤其要堅持帶頭抓黨建工作、帶頭踐行黨的宗旨、帶頭學(xué)習(xí)黨的理論思想、帶頭遵守維護(hù)黨規(guī)黨紀(jì)。強(qiáng)化意識形態(tài)工作，切實(shí)將黨的建設(shè)、意識形態(tài)工作與業(yè)務(wù)工作同步考慮、同步實(shí)施、同步檢查，確保全面從嚴(yán)治黨的各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。 

　　巡視整改民主生活會材料

　　為進(jìn)一步推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，認(rèn)真抓好省委巡視反饋意見整改落實(shí)，我鎮(zhèn)根據(jù)縣委《關(guān)于召開巡視整改專題民主生活會的通知》要求,以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為引領(lǐng)，廣泛征求意見建議和開展談心談話，對照民主生活會主題，深入查找了班子存在的問題及不足,深刻剖析根源,研究整改措施,明確了今后的努力方向。

　　一、存在問題

　　(一)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會思想和黨的十九大精神方面

　　鎮(zhèn)黨委列出學(xué)習(xí)計劃，組織班子成員每月初開展理論中心學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神，原原本本研讀黨章以及《習(xí)近平談治國理政》等，做好讀書筆記，撰寫心得體會。存在的主要問題：一是貫徹落實(shí)上級部署不到位。在貫徹中央及省市縣重大決策部署上有待加強(qiáng)，黨員干部學(xué)深悟透、融會貫通方面有差距，落實(shí)縣委發(fā)展理念不深不透。例如，鄉(xiāng)村振興示范區(qū)建設(shè)與上級要求和群眾期盼還有差距。鎮(zhèn)班子成員能高標(biāo)準(zhǔn)完成示范區(qū)建設(shè)任務(wù)，但有時面對棘手問題和困難時，攻堅克難能力不足，依然存在等靠要的思想，主動挖掘自身潛力不夠。二是運(yùn)用黨的理論指導(dǎo)實(shí)踐能力弱。對黨的理論仍停留在死記硬背，未能靈活運(yùn)用到提升思想覺悟、業(yè)務(wù)工作、作風(fēng)紀(jì)律上，且未能使各項(xiàng)工作體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性，沒有與指導(dǎo)全鎮(zhèn)工作有機(jī)結(jié)合起來。例如，在意識形態(tài)領(lǐng)域，重視落實(shí)上級安排，宗教管理方式單一，缺乏創(chuàng)新舉措。三是落實(shí)上級精神存在差距。在保障和改善民生方面，工作措施還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。例如，在大氣污染防治上，雖然已經(jīng)不折不扣落實(shí)上級安排部署，但抓落實(shí)的措施和創(chuàng)新方法不多，有時還存在以會議落實(shí)會議，以文件落實(shí)文件，大氣污染嚴(yán)重局面沒有根本性扭轉(zhuǎn)。

　　(二)黨的組織建設(shè)方面

　　鎮(zhèn)黨委始終堅持貫徹落實(shí)新時代黨的組織路線，大力加強(qiáng)干部隊伍和基層組織建設(shè)。建立健全黨委工作規(guī)則和“三重一大”集體決策制度等，充分發(fā)揮班子集體領(lǐng)導(dǎo)作用，切實(shí)加強(qiáng)了對權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督和制約。存在的問題，一是黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅。由于我鎮(zhèn)在鄉(xiāng)村振興示范區(qū)建設(shè)中肩負(fù)攻堅任務(wù)，加之面臨的環(huán)保、信訪等壓力日益繁重，鎮(zhèn)班子在民主生活方面關(guān)注不夠。民主生活會程序不規(guī)范，開展批評與自我批評辣味不足，提出批評意見有些“遮遮掩掩”，怕傷及同事感情，提出問題有時“點(diǎn)到為止”，沒有達(dá)到互相監(jiān)督、共同提高、促進(jìn)工作的目的。二是選人用人方面投入不夠。部分班子成員和包村干部未意識自己在培養(yǎng)、推薦村干部上肩負(fù)的責(zé)任，注重幫助村、社區(qū)黨組織協(xié)調(diào)解決一些工作上的需求，但是對基層黨組織如何更好發(fā)揮作用指導(dǎo)不多，在農(nóng)村、社區(qū)兩委換屆工作中，部分班子成員和包村干部在人選物色上辦法不多。三是抓基層黨建意識需進(jìn)一步加強(qiáng)。鎮(zhèn)黨委在基層黨建方面投入還不夠，“三會一課”學(xué)習(xí)內(nèi)容呆板、開展形式單一，基層組織生活有時流于形式，非公黨支部的組織活動還有待進(jìn)一步規(guī)范。

　　(三)黨的作風(fēng)建設(shè)方面

　　存在問題：一是落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定不夠嚴(yán)格。雖然鎮(zhèn)黨委認(rèn)真履行主體責(zé)任，采取集中學(xué)習(xí)、警示教育、加強(qiáng)管理等方式狠抓黨員干部作風(fēng)建設(shè)，但仍停留在講講課、做做報告、看看影片，以案說法、以案釋法方面做得還不足。抓違紀(jì)問題原則要求多，具體舉措少，對黨員干部“八小時外”過問不多、抓得不細(xì)、監(jiān)督不嚴(yán)。二是糾正“四風(fēng)”不深入。會風(fēng)文風(fēng)有待進(jìn)一步精簡，以會議落實(shí)會議、以文件落實(shí)文件現(xiàn)象一定程度上依然存在。部分班子成員習(xí)慣常規(guī)式、本本式工作，了解面上情況多，發(fā)現(xiàn)深層次問題少，滿足于落實(shí)上級指示，甚至有時存在不求有功但求無過的錯誤思想。三是創(chuàng)先爭優(yōu)意識不強(qiáng)。在今年的鄉(xiāng)村振興示范區(qū)建設(shè)中，鎮(zhèn)村干部主動擔(dān)當(dāng)、積極作為，示范區(qū)建設(shè)成效顯著，得到市、縣領(lǐng)導(dǎo)高度認(rèn)可。但鎮(zhèn)班子主動對標(biāo)意識有待提高，在謀求全鎮(zhèn)更高更好發(fā)展方面仍需努力。

　　(四)黨的紀(jì)律建設(shè)方面

　　存在的主要問題是經(jīng)常性警示教育、廉政教育方式仍需改進(jìn)。自主開展警示性教育、廉政教育活動較少，對鎮(zhèn)村干部的教育方式缺乏靈活性，缺乏互動式、啟發(fā)式、引導(dǎo)式教育，沒有充分調(diào)動起黨員干部自我反思、自我要求的主動性、自覺性。執(zhí)紀(jì)監(jiān)督也有待進(jìn)一步加強(qiáng)。抓制度落實(shí)缺乏一以貫之、常抓不懈的工作韌勁,工作措施較為簡單籠統(tǒng),相關(guān)制度的可操作性和實(shí)效性有待加強(qiáng)。個別干部職工態(tài)度生硬、紀(jì)律松散、辦事拖拉等現(xiàn)象仍然存在。

　　(五)在奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利方面

　　主要問題為對群眾身邊的腐敗問題認(rèn)識不夠深刻。在扶貧領(lǐng)域的廉政風(fēng)險防范體系還需完善，對可能發(fā)生的風(fēng)險預(yù)判相對不足，防范手段相對滯后。“一崗雙責(zé)”落實(shí)仍有差距。有的班子成員對黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任缺乏充分的認(rèn)識,甚至把黨風(fēng)廉政建設(shè)看成是單位一把手的事情，認(rèn)為自己只要把分管工作抓好就行，對分管部門、所包片村紀(jì)律執(zhí)行情況不夠嚴(yán)格，對干部監(jiān)督教育失之于寬、失之于軟。

　　(六)在巡視整改和“一問責(zé)八清理”專項(xiàng)行動整改“回頭看”方面

　　我鎮(zhèn)嚴(yán)格落實(shí)上級巡視巡察反饋意見整改工作要求，對巡視要求整改的問題都全面自查、認(rèn)真整改、深刻總結(jié)。對涉及我鎮(zhèn)、由我鎮(zhèn)牽頭、配合的整改任務(wù)也一一提出整改措施，高質(zhì)高效完成，但對全縣普遍存在的共性問題重視程度還不夠，且對整改落實(shí)未堅持最高最嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)，在做好巡視巡察“后半篇文章”上仍有差距。

　　(七)其他方面。2018年以來，鎮(zhèn)班子成員中有X人違反《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》受到處分，因履行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任不力被縣紀(jì)委給予警告處分。究其原因，部分黨政班子成員落實(shí)主體責(zé)任意識淡薄，依然存在“說起來重要、做起來次要、忙起來不要”的現(xiàn)象，將分管工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)分裂開來，沒有把落實(shí)一崗雙責(zé)和黨風(fēng)廉政建設(shè)放在應(yīng)有的位置。個別領(lǐng)導(dǎo)干部甚至奉行“好人主義”，對下屬的輕微違紀(jì)問題和不良工作作風(fēng)不抵制、不批評，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、主體責(zé)任流于形式。

　　二、產(chǎn)生問題的原因分析

　　深入剖析領(lǐng)導(dǎo)班子存在的上述問題,原因是多方面的,究其根源,主要集中在以下四點(diǎn):

　　(一)政治理論學(xué)習(xí)不深入。未能把鉆研政治理念當(dāng)作一種責(zé)任、一種境界的自覺行動,缺乏黨性修養(yǎng)永遠(yuǎn)在路上的認(rèn)識,特別是缺乏深入鉆研理論知識的精神。自以為憑已有的社會知識和工作經(jīng)驗(yàn)，做好本職工作應(yīng)該沒有問題，自覺不自覺放松了政治理論學(xué)習(xí)，有搞實(shí)用主義，存在急用現(xiàn)學(xué)、用啥學(xué)啥的情況，學(xué)習(xí)的全面性、系統(tǒng)性、深刻性不夠。

　　(二)思想認(rèn)識有所偏差。對黨開展的主題教育活動認(rèn)識不足，沒有從肩負(fù)的使命出發(fā)去認(rèn)識學(xué)習(xí)的重要性，沒有從新時代、新形勢、新任務(wù)的現(xiàn)實(shí)需要去認(rèn)識學(xué)習(xí)的緊迫性。因而不能以高度的政治責(zé)任感對待學(xué)習(xí)，并在學(xué)習(xí)中不斷解放思想、更新觀念，改造好主觀世界、補(bǔ)足精神之鈣、強(qiáng)化理想信念之基，進(jìn)而運(yùn)用科學(xué)的理論很好地思考問題、指導(dǎo)實(shí)踐。

　　(三)理想信念有所淡薄。因在自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高上，主動性不夠，導(dǎo)致理想信念淡薄，放松了對人生觀、世界觀、價值觀的修煉和改造。加之鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的特殊性，每天面對的主要是農(nóng)村、接觸的主要是群眾，因此過于注重于完成事務(wù)性工作，在思想認(rèn)識層面沒有按照新黨章更加嚴(yán)格的要求自己。部分班子成員對待同志的小失小過，有時存在“老好人”思想，缺乏從嚴(yán)從緊約束和管理干部的高度責(zé)任感。

　　(四)擔(dān)當(dāng)意識依然不足?，F(xiàn)任班子成員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作多年，有時難免產(chǎn)生自我滿足、自我安慰的想法，開拓創(chuàng)新精神有所減弱。在工作中有時過分強(qiáng)調(diào)“守住底線”，缺乏再接再厲、精益求精的精神。有的同志認(rèn)為只要完成上級交辦的任務(wù)就行了，只要完成上級工作任務(wù)不影響大局就行。這些思想上的認(rèn)識偏差，直接影響了班子的思考能力和決策水平。在工作中，依然缺乏“釘釘子”、“啃硬骨頭”的勁頭，抓鐵有痕、踏石留印的作風(fēng)需要保持。

　　三、改進(jìn)措施

　　針對查擺出來的問題，鎮(zhèn)黨委班子將以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，聚焦巡視巡察反饋意見整改要求，對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行大起底、大清理，確保“清零見底”，為鄉(xiāng)村振興示范區(qū)建設(shè)提供堅強(qiáng)保障。

　　(一)進(jìn)一步提高政治站位。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則，加強(qiáng)班子建設(shè)，將黨建工作落到實(shí)處。自覺增強(qiáng)“四個意識”，堅決落實(shí)“兩個維護(hù)”，牢記黨的宗旨，將群眾利益放在第一位，為群眾多辦實(shí)事、多解難題、多做好事，不忘初心、牢記使命，在學(xué)思踐悟中融會貫通，在考驗(yàn)?zāi)サZ中提高覺悟，真正把各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處。

　　(二)進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅持讀原著學(xué)原文悟原理、堅持聯(lián)系思想和工作實(shí)際，確保學(xué)習(xí)質(zhì)量。重點(diǎn)學(xué)習(xí)領(lǐng)會以習(xí)近平同志為核心的黨中央關(guān)于巡視工作的新部署新要求，學(xué)習(xí)《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》及省委巡視反饋意見會議精神和市縣有關(guān)工作要求等，帶頭學(xué)、深入學(xué)、反復(fù)學(xué)，做到認(rèn)識上一致、思想上統(tǒng)一、政治上同心、行動上同步。

　　(三)進(jìn)一步強(qiáng)化組織觀念。堅定理想信念，增強(qiáng)黨性觀念，提升思想覺悟。堅決做到講政治，堅定正確的政治方向;有信念，堅定共產(chǎn)主義理想信念;講規(guī)矩，嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)，心存敬畏，謹(jǐn)慎用權(quán);有紀(jì)律，嚴(yán)守黨紀(jì)，依法用權(quán)，廉潔用權(quán)。增強(qiáng)看齊意識，提高自身的品德修養(yǎng)，提升道德境界，保持高尚的道德情操和健康的生活情趣，自覺遠(yuǎn)離低級趣味，堅決抵制歪風(fēng)邪氣，做到以德為先，修身養(yǎng)性，更好地提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

　　(四)進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)中央和省市縣關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)的精神實(shí)質(zhì)和重要意義，對照此次民主生活會發(fā)現(xiàn)的問題，本著“有則改之無則加勉”原則，不斷提高鎮(zhèn)全體班子成員的工作作風(fēng)。堅持深入實(shí)際，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，干群眾之所需，努力做到克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作。善于從政治、全局的高度認(rèn)識事物，不斷完善和提高自己，腳踏實(shí)地的投入到工作中，努力提高工作能力。

　　(五)進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、擔(dān)當(dāng)作為的作風(fēng)，從班子成員做起，堅持落實(shí)包村聯(lián)戶制度,鎮(zhèn)干部定期到農(nóng)村、農(nóng)戶開展走訪和蹲點(diǎn)調(diào)研。堅持做到帶著問題深入實(shí)際、深入群眾,認(rèn)真聽取群眾的意見建議，為推動工作爭取主動，切實(shí)把黨員群眾所思所想所盼所憂問題了解好、解決好。圍繞縣委、縣政府重項(xiàng)工作，嚴(yán)格落實(shí)“四個清單”制度，明確主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，確保各項(xiàng)工作高效推進(jìn)。

　　巡視整改民主生活會材料

　　按照此次專題民主生活會要求，商丘中支黨委緊扣加強(qiáng)黨的建設(shè)，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，從嚴(yán)管黨治黨主題，聚焦巡視發(fā)現(xiàn)問題，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)研討、廣泛征求意見建議、深入開展談心談話，對黨委班子存在的全面從嚴(yán)治黨方面的突出問題進(jìn)行了深入查擺，深刻剖析了問題產(chǎn)生的原因，明確了今后的努力方向和整改措施?，F(xiàn)將黨委班子對照檢查情況報告如下：

　　 一、存在的主要問題

　　 商丘中支黨委班子自始以問題為導(dǎo)向，先后通過群眾提、自己找、集體議等形式，并結(jié)合分行巡視、上級行檢查等情況，深入查擺了領(lǐng)導(dǎo)班子在全面從嚴(yán)治黨方面存在的問題。具體如下：

　　 （一）加強(qiáng)黨的建設(shè)方面

　　 1.黨建基礎(chǔ)工作有短板。近年來，黨委班子雖然層層建立了黨建工作責(zé)任制，看起來黨在管黨治黨，但在一些環(huán)節(jié)上落實(shí)得還不夠好、不夠?qū)?，沒有管到位上、嚴(yán)到份上。如，此次征求意見，有同志提出要加強(qiáng)黨支部建設(shè)，強(qiáng)化對各部門黨建工作的監(jiān)督檢查力度。這表明，班子成員對各支部黨建工作督促、指導(dǎo)力度不夠，檢查業(yè)務(wù)工作多、檢查黨建工作少，落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任不夠細(xì)致，層層傳導(dǎo)壓力不到位。

　　 2.會議制度落實(shí)有偏差。主要表現(xiàn)在：片面認(rèn)為黨委會就是用來抓中心議大事的，對工作中的一些小事和具體事務(wù)可以通過行長辦公室部署落實(shí)，對預(yù)算分配方案、班子成員分工、先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者等事項(xiàng)未在黨委會集體研究。分行巡視明確指出了該問題。表明黨委班子對會議制度學(xué)習(xí)不到位，掌握了解的不透徹。

　　 3.理論指導(dǎo)實(shí)踐有差距。表現(xiàn)在中心組學(xué)習(xí)上，班子成員參加集體學(xué)習(xí)的時間多，坐下來共同討論、研究的時候少，研討報告的深度不夠，與業(yè)務(wù)工作結(jié)合的不夠緊密，調(diào)查研究報告被上級行黨委批示的不多。此次征求意見，有同志提出了這一點(diǎn)，班子成員也都意識到了。這表明，黨委班子在學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)上還有待加強(qiáng)，學(xué)習(xí)成效還需要深化。

　　 4.黨建工作合力有不足。近年來，雖然黨委班子一直堅持黨建工作與中心工作同謀劃、同考核、同部署，但在落實(shí)過程中，仍然存在黨建與業(yè)務(wù)工作脫節(jié)、分工不夠明確、協(xié)作不夠通暢等問題，影響了黨建工作齊抓共管格局的形成。征求意見時，有同志提出了這一點(diǎn)。表明黨委班子在堅持上下聯(lián)動，一級帶著一級干、一級做給一級看，層層壓實(shí)黨建責(zé)任方面還需要加強(qiáng)。

　　 5.干部隊伍建設(shè)有欠缺。主要表現(xiàn)在：對個別部門負(fù)責(zé)人及部分重要崗位人員長期未交流、長期借調(diào)縣支行人員等問題，黨委班子雖然意識到了，但沒有下大力氣及時予以解決，一定程度上影響

　　 了干部職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情。這個問題，分行巡視時明確指了出來。這表明黨委班子在崗位人員管理和干部隊伍建設(shè)上還有待加強(qiáng)。在交流談心時，職工對強(qiáng)化崗位交流、幫助全面發(fā)展等都有所反映。

　　 （二）嚴(yán)守黨的紀(jì)律方面

　　 6.紀(jì)律規(guī)矩執(zhí)行不夠嚴(yán)格。近年來，黨委班子研究修訂和完善了一大批管人管權(quán)、規(guī)范費(fèi)用支出的各項(xiàng)制度，并分別于20xx和20xx年開展了學(xué)習(xí)新規(guī)落實(shí)新規(guī)和守紀(jì)律講規(guī)矩大討論活動。但在實(shí)際工作中，仍然存在紀(jì)律規(guī)矩執(zhí)行不夠嚴(yán)格的現(xiàn)象。比如，去年分行巡視發(fā)現(xiàn)的20xx年在會議費(fèi)中列支招待費(fèi)問題、20xx年1-6月無公函接待問題。雖然此后該類問題被杜絕，但也表明黨委班子對新常態(tài)的學(xué)習(xí)、適應(yīng)慢了半拍。

　　 7.崗位（廉政）風(fēng)險防控存在漏洞。主要表現(xiàn)在黨委班子對制度執(zhí)行情況的管理監(jiān)督還不夠到位，僅僅抓在了嚴(yán)的面，還沒有抓到細(xì)的點(diǎn)。比如，去年分行巡視，暴漏出財務(wù)制度執(zhí)行不到位、存在風(fēng)險隱患問題。又如，分行巡視發(fā)現(xiàn)的個別時間貨幣發(fā)行管理未按制度操作問題。表明黨委班子在抓管理和監(jiān)督上還有缺位，這一點(diǎn)，班子成員都有深刻認(rèn)識。

　　 （三）從嚴(yán)管黨治黨方面

　　 8.黨建統(tǒng)領(lǐng)作用不夠突出。近年來，雖然班子成員對把抓好黨建作為的政績都有深刻的認(rèn)識，但實(shí)際工作中，仍然存在黨建工作和業(yè)務(wù)工作不平衡的問題，個別黨委成員認(rèn)為一天忘了從嚴(yán)治黨，不會出什么問題，而具體業(yè)務(wù)一天不做，就可能立馬出問題，認(rèn)為管黨治黨非常重要卻未必特別緊急，在業(yè)務(wù)上花的精力多，黨建上花的精力少。這表明，黨委班子落實(shí)黨建工作統(tǒng)領(lǐng)發(fā)展全局的本領(lǐng)還有待提升。征求意見時，干部職工對此也有所反映。

　　 9.黨員教育管理不夠細(xì)致。主要表現(xiàn)在黨委班子雖然能夠通過行長接待日、行長信箱等聽取職工意見建議，堅持帶頭上黨課，開展黨員干部在企業(yè)兼職、職工參與非法集資排查等，但經(jīng)常走出去，面對面、一對一交流思想狀況的時候少，對職工想什么、關(guān)心什么了解掌握不透，對職工存在的問題和消極情緒缺乏引導(dǎo)教育。去年，轄區(qū)出現(xiàn)了退休人員工資被法院強(qiáng)制執(zhí)行、縣支行人員涉嫌違法被公安拘留等問題。今年，巡視整改過程中又發(fā)現(xiàn)了漏繳黨費(fèi)問題。表明黨委班子在黨員教育管理方面存在不經(jīng)常、不到位，沉不到底、生不了根的問題。

　　 10.依法行政意識不夠牢固。去年，黨委班子在轄區(qū)開展了法治央行建設(shè)年活動，也組織舉辦了幾期依法行政專題培訓(xùn)班，但在實(shí)際工作過程中，有時還不能把依法行政各項(xiàng)要求落實(shí)到每一項(xiàng)工作。比如，去年分行巡視發(fā)現(xiàn)的行政處罰偏松、應(yīng)檢查未檢查、檢查程序不規(guī)范等問題。說明班子在抓依法行政、依法治行方面還停留在強(qiáng)調(diào)部署上，檢查落實(shí)力度還有待加強(qiáng)。

　　 11.內(nèi)部監(jiān)督制約不夠到位。去年，鄭州中支對商丘中支進(jìn)行兩個加強(qiáng)、兩個遏制專項(xiàng)檢查，發(fā)現(xiàn)了異常報賬現(xiàn)象,目前，該問題正在調(diào)查處理。分行巡視也指出了該問題。表明黨委班子在財務(wù)

　　 管理上還存在薄弱環(huán)節(jié)，內(nèi)部控制還存在漏洞，黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任落實(shí)還不夠到位。

　　 二、產(chǎn)生問題的原因分析

　　 商丘中支黨委領(lǐng)導(dǎo)班子之所以存在上述這些全面從嚴(yán)管黨治黨方面的問題，具體分析主要有以下四個方面的原因。

　　 （一）理論學(xué)習(xí)主動性不足致使理想信念不夠堅定。商丘中支班子都是受黨培養(yǎng)了幾十年，在人民銀行工作鍛煉了幾十年的干部。經(jīng)過去年群眾路線教育實(shí)踐活動和三嚴(yán)三實(shí)專題教育的洗禮，大家都在理想信念的認(rèn)識和樹立上有了質(zhì)的飛躍。但由于事務(wù)性工作較多，能深入持久的加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)仍舊不夠，特別對馬克思主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系的原著精研細(xì)讀的較少，對習(xí)總書記系列講話與黨史國史關(guān)聯(lián)起來系統(tǒng)學(xué)的較少，導(dǎo)致思想境界跟不上，理論指導(dǎo)工作的實(shí)效不強(qiáng)。對于怎樣用黨建統(tǒng)領(lǐng)發(fā)展全局來謀劃工作、解決問題還缺乏長遠(yuǎn)性的研究。特別對總分行政策要求的學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化還不夠精準(zhǔn)，推動工作與全面從嚴(yán)管黨治黨的站位高度還有一定差距。

　　 （二）世界觀持續(xù)性改造不及時致使黨性修養(yǎng)松懈。對照正反典型分析，中支黨委班子的黨性修養(yǎng)還未做到持續(xù)鍛煉。在權(quán)力觀上沒有堅持辯證地認(rèn)識規(guī)律，黨建統(tǒng)領(lǐng)作用不突出、紀(jì)律規(guī)矩落實(shí)不徹底，其根源就是沒有從發(fā)展的角度審視差異、看待問題、解決矛盾，產(chǎn)生了主觀性的權(quán)力觀思想。在地位觀上沒有正確處理局部與整體的關(guān)系、公與私的關(guān)系，識大體、顧大局、權(quán)為民所用的意識樹不牢固，崗位（廉政）風(fēng)險有漏洞、黨員教育管理不細(xì)致等問題的產(chǎn)生，根本原因在于一切服務(wù)于群眾的地位觀樹的不夠牢。在利益觀上沒有對照理想信念、黨章黨紀(jì)、先輩先進(jìn)形成價值取向，沒有真正堅持個人利益服從整體利益、眼前利益服從長遠(yuǎn)利益、短期利益服從長期利益的原則，這是產(chǎn)生放松自我修養(yǎng)的根源。

　　 （三）自覺管束不嚴(yán)致使紀(jì)律意識弱化。班子成員都是受黨教育了幾十年，總認(rèn)為不用提醒也出不了問題，放松了紀(jì)律的自覺管束。面對社會上的一些不良風(fēng)氣雖能經(jīng)得住誘惑，但沒有真正旗幟鮮明地反對。恰恰說明班子成員的麻痹意識增多了，自覺意識放松了，使紀(jì)律規(guī)矩沒有真正發(fā)揮作用。長期以往，就會置黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律于不顧、視黨章、廉政準(zhǔn)則為擺設(shè)，就會害了班子，更帶壞了隊伍。

　　 （四）開拓創(chuàng)新不足致使黨建統(tǒng)領(lǐng)發(fā)展全局的能力不強(qiáng)。黨的十八大以來，習(xí)近平總書記對加強(qiáng)黨的建設(shè)提出了許多新思想、新論斷、新要求，深刻回答了在新的歷史條件下加強(qiáng)黨的建設(shè)的一系列重大理論和實(shí)踐問題，貫穿其中的一個核心思想就是黨要管黨、從嚴(yán)治黨。班子成員雖然對黨建工作的極端重要性、從嚴(yán)管理黨員干部、落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任等都有明白清醒的認(rèn)識，但在思維上還習(xí)慣于不出事就行，存在求穩(wěn)怕亂、精神懈怠、怕冒風(fēng)險的思想。對一些新決策、新要求，習(xí)慣于等待上級指示，等待紅頭文件。說明班子成員的開拓進(jìn)取意識有所弱化，制約了黨建工作能力的提升。

　　 三、今后的努力方向和改進(jìn)措施

　　 針對查擺出的問題及產(chǎn)生的原因，商丘中支黨委領(lǐng)導(dǎo)班子將從以下幾個方面抓好整改。

　　 （一）堅持理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)看齊意識

　　 1.堅持學(xué)習(xí)制度。把學(xué)習(xí)真正擺到重要位置，進(jìn)一步堅持和完善黨委中心組理論學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)對學(xué)習(xí)活動的管理，保證黨委班子每季度集體學(xué)習(xí)研討不少于1次，個人自學(xué)每月不少于1次，每人每年撰寫的調(diào)研報告不少于1篇。結(jié)合工作實(shí)際，制訂中心組長期性學(xué)習(xí)計劃和階段性學(xué)習(xí)計劃，班子成員結(jié)合本人工作情況，制訂本人自學(xué)計劃，閱讀規(guī)定的書目，做好學(xué)習(xí)心得筆記。建立健全考勤、報告、學(xué)習(xí)情況通報、學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化等制度，保證學(xué)習(xí)效果。

　　 2.認(rèn)真鉆研理論。認(rèn)真鉆研馬克思主義、中國特色社會主義理論體系、社會主義核心價值體系、習(xí)近平總書記系列講話等理論，促進(jìn)思想解放和觀念更新；通過學(xué)習(xí)，全面理解黨的基本路線和方針政策，增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力，堅定馬克思主義、社會主義的理想和信念，更加自覺地在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。

　　 3.改進(jìn)調(diào)查研究。建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)研工作機(jī)制，圍繞事關(guān)基層人民銀行事業(yè)發(fā)展的重大問題和關(guān)系人民群眾切身利益的難點(diǎn)熱點(diǎn)問題確定調(diào)研主題，改進(jìn)調(diào)研方式，拓寬調(diào)研渠道，保證調(diào)研實(shí)效，班子成員每年下基層、下企業(yè)調(diào)研次數(shù)不少于6次，每年至少親自撰寫1篇與分管業(yè)務(wù)相關(guān)的有深度的調(diào)研報告或理論文章，為上級行和各級領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)。

　　 （二）落實(shí)主體責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力

　　 4.明確黨建工作思路。堅持抓基層夯基礎(chǔ)、抓規(guī)范促提高、抓創(chuàng)新求突破、抓典型帶整體的思路，著力在構(gòu)建黨建責(zé)任落實(shí)、黨員干部激勵保障、黨建協(xié)調(diào)推進(jìn)機(jī)制上下功夫，并著力抓好黨委成員的黨建分工責(zé)任、黨支部書記直接責(zé)任的監(jiān)督檢查。

　　 5.傳導(dǎo)壓力強(qiáng)化落實(shí)。修訂完善中支機(jī)關(guān)和縣支行領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價辦法，班子成員每年講黨課不少于2次，對點(diǎn)幫扶不少于4次，各分管領(lǐng)導(dǎo)抓服務(wù)型黨組織的特色工作不少于1個。

　　 （三）加強(qiáng)民主管理，加快作風(fēng)轉(zhuǎn)變

　　 6.落實(shí)聯(lián)系群眾制度。堅持并完善行長信箱、行長接待日等聯(lián)系群眾制度，在堅持開門接訪的同時，建立健全班子成員出門走訪制度，多方了解干部職工的思想實(shí)際和工作生活需求。不斷深化黨務(wù)、行務(wù)、政務(wù)公開，不斷創(chuàng)新公開方式，暢通公開渠道，豐富公開內(nèi)容，切實(shí)保障職工的知情權(quán)、參與權(quán)。

　　 7.建立長效機(jī)制。建立完善《領(lǐng)導(dǎo)班子談心談話制度》，班子成員制定年度談心談話計劃，主動與縣支行、部門負(fù)責(zé)人和普通員工一對一、面對面溝通，幫助解決實(shí)際困難。每年班子成員與聯(lián)系行、分管科室干部職工的交流面要達(dá)到100%.

　　 8.提高民主決策水平。建立重要工作部署事前調(diào)研論證制度，廣泛聽取各方面意見，集思廣益，充分論證，力求形成的決策充分反映群眾需求，力求群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題快辦、辦好。

　　 （四）強(qiáng)化落實(shí)責(zé)任，打造良好生態(tài)

　　 9.堅持以上率下。班子成員帶頭落實(shí)重大決策部署，做到一抓到底、抓出成效。敢于承擔(dān)責(zé)任，堅持不懈地抓重點(diǎn)、抓難點(diǎn)、抓工作的薄弱點(diǎn)，特別是對上級行部署的重要任務(wù)，親自督辦，跟蹤落實(shí)，確保有布置、有檢查、有落實(shí)、有結(jié)果。

　　 10.加強(qiáng)干部培養(yǎng)。健全完善干部輪崗工作制度，靈活采用外派交流、掛職鍛煉、內(nèi)部輪換等不同方式，有針對性地推行干部交流工作。對長期在一個崗位工作的干部予以交流。認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷改進(jìn)完善干部選拔方式方法。

　　 11.完善責(zé)任追究制度。加大問責(zé)力度，對干部有錯要問責(zé)，無為也要問責(zé)。要把問責(zé)制貫穿到履責(zé)的全過程，事前問責(zé)進(jìn)行提醒，事中問責(zé)進(jìn)行督促，事后問責(zé)進(jìn)行誡勉。

　　 （五）加強(qiáng)自身建設(shè)，做到持之以恒

　　 12.扎實(shí)推進(jìn)整改落實(shí)工作。深化巡視整改，班子成員要身體力行，堅持一級做給一級看、一級帶著一級干,對班子共同存在的問題主動認(rèn)領(lǐng)，一件一件整改、完成一件銷號一件，并及時向職工公開。

　　 14.加強(qiáng)班子廉政建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)兩個責(zé)任,把頂風(fēng)違紀(jì)列為紀(jì)律審查重點(diǎn)，完善制度體系和追究體系建設(shè)，切實(shí)做到用制度管人、管事、管廉政。認(rèn)真落實(shí)好一崗雙責(zé)的要求，既要抓好分管的業(yè)務(wù)，又要抓好分管單位和部門的廉政建設(shè)。

　　 15.嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律規(guī)矩。班子成員要身體力行，帶頭遵守各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)矩，始終保持求真務(wù)實(shí)、清正廉潔。認(rèn)真履行領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，引領(lǐng)各級黨組織和廣大黨員干部在思想上、政治上、行動上，堅決貫徹中央、總分行黨委各項(xiàng)決策部署，保證政令暢通、令行禁止，在重大原則問題上做到頭腦清醒、立場堅定、旗幟鮮明。

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