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【628568.com--述職報告】

　　2021年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)報告

　　今年以來，市人社局在市委、市紀委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市紀委第二派駐紀檢組的指導(dǎo)下，認真貫徹X屆市紀委全會精神，深入落實“兩個責(zé)任”，扎實推進黨風(fēng)廉政重點任務(wù)，持之以恒遵守中央各項規(guī)定精神，緊緊圍繞年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)，堅定不移地筑牢黨風(fēng)廉政建設(shè)防線，做好廉政風(fēng)險防控工作，為推動人社事業(yè)發(fā)展提供了有利的紀律保障。現(xiàn)將2021年上半年工作匯報如下：

　　一、履職盡責(zé)，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作穩(wěn)步推進

　　局黨組始終堅持把落實全面從嚴治黨主體責(zé)任作為首要政治任務(wù)，深入貫徹落實X主體責(zé)任體系、X衡量檢驗標尺和X督查落實細則，全面落實黨組黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，不斷強化廉政教育，依法規(guī)范權(quán)力運行，健全完善規(guī)章制度，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了顯著成效。

　?。ㄒ唬娀瘔毫鲗?dǎo)，推動管黨治黨主體責(zé)任落到實處

　　一是理清工作思路，抓好“一崗雙責(zé)”。局班子成員切實將主體責(zé)任記在心上、扛在肩上、抓在手上，于X月X日召開全局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，將責(zé)任體系再健全、責(zé)任清單再細化、目標管理再具體，與各分管領(lǐng)導(dǎo)和科室層層簽訂黨風(fēng)廉政目標責(zé)任書X份，逐級傳導(dǎo)主體責(zé)任。班子成員根據(jù)職責(zé)分工，逐級分解責(zé)任認真履行“一崗雙責(zé)”，對分管范圍內(nèi)的管黨治黨責(zé)任主動督促、主動檢查。

　　二是扎實開展思想教育，筑牢廉政思想防線。在每月黨組中心組學(xué)習(xí)會上，認真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話及上級部門重要文件精神，重點學(xué)習(xí)了《X》等黨紀黨規(guī)，不斷強化理想信念教育，牢固樹立并不斷強化“四個意識”，有效提升領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨性修養(yǎng)。組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員及全局干部職工手抄“十嚴禁”、“十不準”紀律要求，做到了牢記于心，外化于行，筑牢反腐守廉和遵規(guī)守紀的思想防線。

　　三是嚴肅黨內(nèi)政治生活，增強黨組織的戰(zhàn)斗力。自覺把講政治貫穿于黨性鍛煉和業(yè)務(wù)工作的全過程，全面落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、談心談話和雙重組織生活等制度，認真召開了X年度局黨組X民主生活會和三個黨支部組織生活會，做到了準備充分、程序嚴格、剖析深刻、批評嚴肅，達到了團結(jié)—批評—團結(jié)的目的。

　　四是認真落實黨內(nèi)監(jiān)督，強化執(zhí)紀問責(zé)。加大對重大節(jié)假日期間的監(jiān)督檢查力度，在春節(jié)、清明、五一等節(jié)假日前，召開專題會議，組織全體干部集體學(xué)習(xí)中央和紀委重要會議精神和紀律規(guī)定，進一步強化大局意識、擔(dān)當(dāng)意識和權(quán)責(zé)意識。X名班子成員均能嚴格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項報告的有關(guān)要求，如實上報個人事項。根據(jù)市紀委開展“述責(zé)述廉”工作的要求，圍繞推進黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作等重點工作任務(wù)，下發(fā)了市人社局黨組《關(guān)于印發(fā)開展X年度述責(zé)述廉工作通知》，安排全體科級干部分別于X月和X月開展“兩述”工作，不斷推動黨員領(lǐng)導(dǎo)干部規(guī)范用權(quán)、廉潔履職。X年以來，處理市紀委轉(zhuǎn)辦的有關(guān)信訪問題線索X件，市委組織部函詢X件，X熱線轉(zhuǎn)辦的投訴X起；對省審計廳審計發(fā)現(xiàn)問題涉及的X名同志和涉及經(jīng)商辦企業(yè)的X名同志進行了提醒談話，對紀委進行紀律審查的X名同志進行了誡勉談話。開展了X-X年紀委轉(zhuǎn)辦交辦案件整理工作，共梳理出案件X件，整理完善檔案卷宗X件。

　?。ǘ娀黠L(fēng)建設(shè)，促進各項權(quán)力規(guī)范運行

　　一是深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)，增強黨員干部廉政意識。健全完善黨風(fēng)廉政工作月安排部署、黨組中心組學(xué)習(xí)、“三會一課”、機關(guān)學(xué)習(xí)例會等制度，充分運用“在線學(xué)習(xí)”、“網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)”、專題培訓(xùn)、黨支部書記上黨課等形式，開展黨員理想信念、黨性黨風(fēng)黨紀教育，提升黨員黨性修養(yǎng)。共傳達中央、省委和市委重要會議精神X次，學(xué)習(xí)各級紀委相關(guān)文件和作風(fēng)紀律有關(guān)規(guī)定X次，開展學(xué)習(xí)宣講X次，召開支部書記黨課X次。組織全局干部職工手抄“十嚴禁”、“十不準”紀律要求，做到了牢記于心，外化于行，不斷增強黨員干部的廉政意識和法制意識，始終擰緊廉潔從政的螺絲釘，筑牢反腐守廉和遵規(guī)守紀的思想防線。

　　二是堅持依法決策，規(guī)范權(quán)力運行。嚴格執(zhí)行民主集中制，落實“三重一大”集體決策、一把手“五不直接分管”和“末位表態(tài)”制度，規(guī)范辦事程序，凡重大事項一律經(jīng)局班子集體討論決定，不斷提升人社干部依法行政、依法履職的能力和水平。建立專家組評審制度，健全審核流程。在慢性病鑒定、工傷認定、勞動能力鑒定等工作流程中，組建專家評審委員會，變局里說了算為專家委員會說了算，有效解決過去認定不專業(yè)、群眾不認可的問題；實行申請?zhí)厥夤しN提前退休會議制度，由兩個分管領(lǐng)導(dǎo)及負責(zé)退休審批的相關(guān)科室和相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員按照程序共同審核，每次會議專門記錄，并將審批結(jié)果及時公示；規(guī)范干部檔案專項審核，對干部重要信息真實性存疑或涉嫌涂改造假的，督促本人詳細做出書面說明，在深入調(diào)查核實、準確把握事實的基礎(chǔ)上，提交會議進行認定，多個相關(guān)科室參與討論研判，提出精準的意見建議，堅決避免憑工作慣性和工作經(jīng)驗處理問題。有效保證了干部職工秉公用權(quán)，堅決杜絕徇私枉法。

　　三是開展明查暗訪，改變工作作風(fēng)。局黨組按照“明查暗訪年”活動實施方案要求，制定下發(fā)了《市人社局開展“明查暗訪年”活動實施方案》和《加強干部隊伍作風(fēng)建設(shè)強化內(nèi)部管理若干制度》，明確了制度落實、紀律執(zhí)行、工作效率、服務(wù)質(zhì)量等方面的督查內(nèi)容X項，每月安排X名領(lǐng)導(dǎo)對局機關(guān)和社保大廳等重點部門進行明查暗訪。截至目前已開展督查X次，發(fā)現(xiàn)工作紀律問題X起，公開作檢查X人。對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改，工作人員服務(wù)態(tài)度不斷規(guī)范，工作紀律進一步嚴肅。

　　四是創(chuàng)新優(yōu)化服務(wù)載體，打造陽光政務(wù)。認真開展行風(fēng)政風(fēng)評議和效能風(fēng)暴行動，大力倡導(dǎo)“人社工作為人民”的理念，不斷優(yōu)化服務(wù)載體，全面啟用勞動爭議仲裁辦案系統(tǒng)處理各類勞動爭議案件，所有案件辦理均通過網(wǎng)上受理、審查、審批和結(jié)案，實現(xiàn)仲裁辦案和數(shù)據(jù)匯總的信息化和透明化，案件處理的質(zhì)量和效率不斷提升。著力推行“陽光政務(wù)”，認真落實“五制”、“四公開”、“三亮明”制度，將優(yōu)質(zhì)便捷服務(wù)貫穿于人社工作的全領(lǐng)域、全過程。主動公開就業(yè)信息、人事人才信息、工資和勞動關(guān)系信息、預(yù)決算、三公經(jīng)費、法規(guī)政策等信息，截止目前，運用局網(wǎng)站、微信、微博等新媒體公開各類信息X條。

　?。ㄈ┥罨L(fēng)險防控，緊盯重點領(lǐng)域和環(huán)節(jié)

　　一是加大重點環(huán)節(jié)監(jiān)督力度。圍繞農(nóng)民工討薪維權(quán)，全面落實農(nóng)民工工資保證金、應(yīng)急周轉(zhuǎn)金及“無拖欠農(nóng)民工工資證明”制度，創(chuàng)新在勝利路小區(qū)開展農(nóng)民工實名制管理試點工作，完善農(nóng)民工務(wù)工前信息錄入，對用工單位的用工花名冊、工資表、考勤表進行動態(tài)監(jiān)管，以長效機制保障有效監(jiān)督。截止目前共收繳X家企業(yè)農(nóng)民工工資保證金X.X萬元，啟用農(nóng)民工工資保證金支付X家企業(yè)農(nóng)民工工資X萬元，開具無拖欠農(nóng)民工工資證明X份。圍繞社?；鸢踩絾⒂昧松鐣ｋU財務(wù)A++系統(tǒng)、智慧眼人臉識別系統(tǒng)，加速推進基本醫(yī)療保險異地就醫(yī)結(jié)算，積極推進社?？òl(fā)放，實現(xiàn)了社會保障資金管理、基金財務(wù)核算、業(yè)務(wù)統(tǒng)計等工作有效銜接，促進事后監(jiān)督向事前、事中監(jiān)督轉(zhuǎn)變，防范和控制基金風(fēng)險的技術(shù)手段得到拓展和強化，最大限度壓縮權(quán)力尋租的機會和空間。圍繞人事考試安全，邀請紀委、組織部門工作人員全程監(jiān)督各類招考工作，并在考試后對考試結(jié)果進行書面評價，確保人事考試公開、公平、公正，圓滿完成了X年度嘉峪關(guān)市公務(wù)員考錄筆試、全國專業(yè)技術(shù)人員計算機應(yīng)用能力考試及教育系統(tǒng)、衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才招聘、社會治理局公益性崗位招聘和機關(guān)事業(yè)單位工勤人員崗位等級考核考試。對人事考試信息系統(tǒng)的軟硬件進行了升級改造，人事考試網(wǎng)上報名、考場分配、準考證和成績單網(wǎng)上打印等工作效率進一步提升，人事考試安全得到進一步保障，連續(xù)六年榮獲全省優(yōu)秀考點。

　　二是扎實開展信訪工作。實行“開門接訪”、定期下訪和重大情況及時報告制度，局領(lǐng)導(dǎo)不回避、不推諉、不畏難，X-X月局主要負責(zé)人接待上訪人員X次，其他班子成員接訪X次。規(guī)范各科室的責(zé)任范圍及信訪案件的辦理流程，做好登記工作，在規(guī)定的期限內(nèi)書面反饋。辦理市電子政府辦公室及市委督查室轉(zhuǎn)辦的案件X起、信訪局轉(zhuǎn)辦件X起、信訪網(wǎng)轉(zhuǎn)辦件X件、其中國家件X起，答復(fù)率達X%，切實做到了件件有落實、事事有回音。

　?。ㄋ模┞鋵嵟e措，推動反腐敗工作深入人心

　　一是深入開展反腐敗宣講工作。為進一步增強全局干部職工反腐敗意識，我局邀請市紀委同志對《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》和甘肅省實施辦法進行宣講X次，邀請市檢察院同志進行預(yù)防職務(wù)犯罪宣講X次。開展以我局王建功案和人社系統(tǒng)發(fā)生的違紀違法案件為鏡鑒的以案說法警示教育X次，在全局工作中較好的起到了舉一反三的效果。

　　二是深化廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)。采用“自己查、科室審、相互議、班子定”的方式，以重大決策、人事任免、行政執(zhí)法、項目審批、資金審批和使用為切入點，深入開展自查工作，不斷完善防控措施，重新梳理排查出科室及個人廉政風(fēng)險點X處，各科室開展了一季度廉政風(fēng)險點自查工作，上報廉政風(fēng)險自查報告X份，排查完善覆蓋率達X%。

　　三是認真開展談心談話。班子成員根據(jù)職責(zé)分工，逐級分解責(zé)任，認真履行“一崗雙責(zé)”，對分管范圍內(nèi)的管黨治黨責(zé)任主動督促、主動檢查，每季度開展分管領(lǐng)導(dǎo)和科長、科長和科員之間廉政談話一次。上半年，局主要負責(zé)人約談班子成員X次、科級干部集體約談X次，處級干部和分管科室負責(zé)人開展約談X批次、各科室負責(zé)人和科員開展約談X批次，通過有重點、分層次的開展集體約談，聽取被約談人廉潔自律和履行“一崗雙責(zé)”的情況，指出存在問題，提出工作要求。

　　二、存在的問題和不足

　　上半年，我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，雖然做了很多工作，取得了一些成績，但是與省委、市委關(guān)于落實全面從嚴治黨的要求相比還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，與新的形勢要求和基層期盼還有一定距離。一是局系統(tǒng)黨員干部對中央“越往后執(zhí)紀越嚴”的新形勢還缺乏應(yīng)有的認識，黨章意識、紀律意識和規(guī)矩意識還不強；二是部分黨員干部仍有重業(yè)務(wù)、輕黨建的思想，落實黨建責(zé)任同崗位職責(zé)結(jié)合不夠緊密，工作比較被動，缺乏特色；三是對各項制度的落實還不到位，個別科室、職工紀律意識淡薄，仍存在上下班遲到早退、請示報告不及時，管理存在寬松軟散等問題。

　　三、下一步工作打算

　　認真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的新部署新要求，切實擔(dān)負起全面從嚴治黨主體責(zé)任，真抓真管、敢抓敢管、常抓常管，注重“一崗雙責(zé)”落實，扎實推進反腐倡廉工作。一是加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。突出政治學(xué)習(xí)和教育、突出黨性鍛煉，落實談心談話、黨員民主評議，認真開展民主生活會和組織生活會，用好批評與自我批評這個銳利武器，將嚴肅黨內(nèi)政治生活這一政治要求切實轉(zhuǎn)化為我們黨員干部的日常行為規(guī)矩。二是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，強化紀律教育。積極開展班子成員分層次講廉潔黨課活動，實現(xiàn)廉潔黨課全覆蓋。深入開展黨性黨風(fēng)黨紀和廉政宣傳教育，強化工作人員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)，提升盡職履責(zé)和服務(wù)群眾的能力。加強黨風(fēng)廉政建設(shè)信息報送，積極宣傳黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)方面的特色做法。三是狠抓制度落實。我們將繼續(xù)以明查暗訪和干部作風(fēng)建設(shè)作為今年全局黨風(fēng)廉政工作的重要內(nèi)容，按照各領(lǐng)導(dǎo)分頭負責(zé)，管好自己的人，辦好自己的事的目標要求，嚴格以制度促行動，努力使每一位同志能夠?qū)⒏黜椫贫纫髵煸谧焐?，記在心上，落實在行動上。四是加強監(jiān)督檢察。以行政執(zhí)法、資金管理、干部隊伍管理為重點，加強監(jiān)督檢查，糾正工作中的不正之風(fēng)。及時處理各類信訪舉報件，加大監(jiān)督力度，堅決懲治違法違紀行為，發(fā)揮案件查處的威懾力，切實提高公信力。五是加大干部輪崗交流力度。盡可能的創(chuàng)造條件讓干部在不同崗位、不同系統(tǒng)進行鍛煉，不斷開闊干部的眼界及工作能力，更好的培養(yǎng)復(fù)合型人才，增強干部隊伍素質(zhì)，激發(fā)工作活力。

　　2021年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)報告

　　今年以來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市紀委的指導(dǎo)監(jiān)督下，我局認真落實中、省及市紀委黨風(fēng)廉政建設(shè)各項重大部署和中紀委五次全會、省紀委五次全會精神，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，現(xiàn)將2021年上半年工作開展情況匯報如下：

　　一、工作開展情況

　?。ㄒ唬┟鞔_分工，黨風(fēng)廉政主體責(zé)任進一步夯實

　　XXX黨組始終堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與XX中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，研究制定工作計劃、目標要求和具體措施，統(tǒng)籌推進黨風(fēng)廉政建設(shè)與項目建設(shè)、優(yōu)化營商環(huán)境建設(shè)等工作。切實落實“一崗雙責(zé)”，嚴格執(zhí)行履職紀實、簽字背書、定期報告、臺賬管理等四項制度，形成了黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各分管領(lǐng)導(dǎo)各司其責(zé)，機關(guān)干部積極參與的工作機制。今年5月，黨組書記與班子成員，班子成員與分管科室負責(zé)人層層簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標責(zé)任書》《領(lǐng)導(dǎo)干部家庭廉潔承諾書》《黨員干部廉潔自律承諾書》等內(nèi)容，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實到位。上半年，組織各班子成員如實填報領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告，確保各項制度不折不扣落實。

　?。ǘ┙y(tǒng)籌兼顧，黨風(fēng)廉政建設(shè)成效進一步凸顯

　　1.嚴肅黨內(nèi)政治生活。我局嚴格落實《中國共產(chǎn)黨黨委（黨組）理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)規(guī)則》，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，將黨史學(xué)習(xí)教育納入黨組中心組學(xué)習(xí)重要內(nèi)容，持續(xù)把學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為工作的動力和實效。嚴格執(zhí)行黨的組織生活制度，堅持“三會一課”、民主生活會和組織生活會、談心談話等制度，認真開展批評與自我批評，嚴格落實雙重組織生活制度，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的示范和表率作用，在我局營造了清正廉潔的政治生態(tài)。

　　2.強化黨風(fēng)廉政宣傳力度。我局廣泛開展黨風(fēng)廉政和反腐敗工作宣傳教育，大力宣傳黨風(fēng)廉政建設(shè)知識以及黨風(fēng)廉政建設(shè)成效，提高黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的知曉率。及時組織干部職工學(xué)習(xí)市紀委通報的反面典型，并對照《準則》《條例》進行深入解讀，以案說紀，筑牢黨員干部思想防線。

　?。ㄈ吮炯嬷?，黨員干部廉政意識進一步提高

　　1.突出抓好日常教育監(jiān)督管理。組織干部職工學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)，并開展專題知識測試，切實增強干部職工的紀律意識；在全局開展“第四個紀律教育學(xué)習(xí)宣傳月”活動，組織干部職工觀看《人間正道》《警鐘》等警示教育片，開展“一把手”講廉政黨課、赴紅色教育基地現(xiàn)場學(xué)習(xí)等活動，不斷提高黨員干部廉潔從政意識。

　　2.堅持民主集中制。嚴格按照“三重一大”集體決策制度，嚴格議事規(guī)則和決策程序，充分發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)的核心作用。對我局重大決策、重要人事任免、重大項目安排、大額資金使用等事項，堅持由黨組會議研究決定，重點環(huán)節(jié)必須簽字背書、留有痕跡，進一步規(guī)范了“三重一大”會議記錄及議事規(guī)則，保證黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及時有效地落實。

　　3.持之以恒糾正“四風(fēng)”。黨組始終將落實中央八項規(guī)定精神、正風(fēng)肅紀作為改進黨風(fēng)政風(fēng)的重要途徑。一是在元旦、春節(jié)、五一、端午等重要節(jié)點通過嚴查公車私用、公款吃喝等方式開展“四風(fēng)”問題專項整治工作。二是嚴格考勤制度，對干部職工上下班實行簽到制，對人員在崗情況，不定時進行抽查。三是對重大項目建設(shè)過程中涉及干部的吃、拿、卡、要等問題進行跟蹤督查。

　　二、存在問題

　　上半年，我局以黨史學(xué)習(xí)教育為契機，通過抓學(xué)習(xí)、強作風(fēng)、定制度、嚴紀律等系列專題活動，取得了一定成效，但與當(dāng)前形勢發(fā)展相比，仍存在以下幾點問題：一是干部的教育和管理還需加強。平常重點把干部擺在發(fā)展第一線，注重工作進度和成效，黨員干部學(xué)習(xí)教育不夠深刻具體，對部分干部的苗頭性、傾向性問題批評教育不夠及時；二是以廉促勤政、促發(fā)展的具體工作措施還不夠得力，落實還不夠到位，干部職工的作風(fēng)還需進一步改變。

　　三、下半年工作措施

　　2021年是中國共產(chǎn)黨成立100周年，是實施“十四五”規(guī)劃開局之年。要按照黨組2021年全面從嚴治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作總體要求和工作重點，把嚴的主基調(diào)長期堅持下去，不斷推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。

　?。ㄒ唬┥羁虒W(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記重要講話精神，切實增強推進全面從嚴治黨的責(zé)任感和使命感。要學(xué)思踐悟，對標對表黨中央決策部署和習(xí)近平總書記重要指示批示精神，經(jīng)常校正偏差，確保各項工作保持正確的政治方向。要從各班子成員、中層干部抓起，做好各分管領(lǐng)域干部監(jiān)督管理工作，要堅持率先垂范，以上率下。要加強對黨員干部的日常管理，精準有效運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，增強黨員干部黨性修養(yǎng)和廉潔自律意識，筑牢黨員干部思想防線。

　?。ǘ┱J真履行全面從嚴治黨政治責(zé)任，不斷提高干事創(chuàng)業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。各班子成員要嚴格落實“一崗雙責(zé)”，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單，形成黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各分管領(lǐng)導(dǎo)各司其責(zé)，機關(guān)干部積極參與的工作格局。要定期召開各支部書記履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任匯報會，聽取各支部專題匯報，現(xiàn)場反饋問題，提出整改措施，推進責(zé)任落實。

　?。ㄈ┏浞职l(fā)揮全面從嚴治黨引領(lǐng)保障作用，提高完成“十四五”目標任務(wù)的執(zhí)行力和落實力。要將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作融入到推動發(fā)展改革工作中，與落實重大目標任務(wù)有機結(jié)合起來，始終胸懷“國之大者”，積極為“十四五”開局謀篇布局，圓滿完成各項工作任務(wù)。要聚焦項目建設(shè)、資金爭取、改革開放、民生保障等重點任務(wù)，為奮力譜寫新時代XXX事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新篇章提供堅強政治保障。

　　2021年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)報告

　　今年以來，我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作在區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，以深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆全會和習(xí)近平總書記系列講話精神，以開展“兩學(xué)一做”為抓手，嚴格按照2021年全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體要求，緊密結(jié)合我局各項目標任務(wù)，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，堅持做到標本兼治，綜合治理，突出重點，狠抓落實?，F(xiàn)將上半年工作開展情況總結(jié)如下：

　　一、強化學(xué)習(xí)教育，筑牢思想防線。

　　教育是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的源頭，更是做好前置性工作的重要思想保證。今年以來，我局創(chuàng)新教育機制，建立了“每周一例會學(xué)習(xí)”制度，為深入推進黨風(fēng)廉政教育活動，年初將黨風(fēng)廉政建設(shè)理論知識學(xué)習(xí)、反腐倡廉專題學(xué)習(xí)等黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的專題學(xué)習(xí)內(nèi)容列入了2021年度理論學(xué)習(xí)計劃，重點學(xué)習(xí)了習(xí)近平系列重要講話精神及習(xí)近平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編，通過局領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)帶動全局黨員干部的理論學(xué)習(xí)，進一步統(tǒng)一思想、提高了認識。

　　二、建章立制，落實責(zé)任。

　　我局對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制高度重視，年初召開會議進行研究部署，對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行了任務(wù)分解，嚴格落實“兩個責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，明確“一把手負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，部門各負其責(zé)”的黨風(fēng)廉政責(zé)任制，完善、修訂了勤政廉潔、群眾信訪、公務(wù)接待、資產(chǎn)管理、請銷假、考勤、學(xué)習(xí)等制度，做到以制度管人、以制度管事，一級抓一級，層層抓落實，將重點業(yè)務(wù)工作納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制內(nèi)容，從執(zhí)法監(jiān)察、資金使用、公務(wù)接待等方面，逐一進行責(zé)任分解落實，把黨風(fēng)廉政責(zé)任制工作同招商引資工作同部署，同落實，同檢查，同考核，做到兩手抓兩手都要硬。

　　三、開展反腐倡廉警示教育。

　　利用參觀反腐倡廉警示教育基地、紅色革命根據(jù)地、支部活動、微型黨課、觀看教育片等多種形式在全局開展反腐倡廉警示教育。由局黨組成員上黨課等方式，加強政治教育和思想教育，增強教育的針對性和實效性，從源頭上預(yù)防職務(wù)犯罪。

　　四、加強監(jiān)督，厲行責(zé)任追究。

　　我局注重機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)，將上下班簽到、信訪辦理、防汛值班、請銷假等機關(guān)作風(fēng)建設(shè)列為常態(tài)管理，定期、不定期開展巡查，對不按時上下班、簽到和脫崗不在位、不請假擅自離崗的同志，及時進行約談和教育提醒。同時加強對局機關(guān)工作人員的廉政監(jiān)督，對群眾反映有“四難”現(xiàn)象和弄虛作假、欺上瞞下、頂著不辦、拖著不辦、故意刁難等不依法行政，不遵守從政行為規(guī)范和廉政紀律規(guī)定的，立即責(zé)令糾正，并按有關(guān)規(guī)定處理。對不聽勸阻、我行我素、頂風(fēng)違紀，對壓案不查、包庇袒護，特別是以權(quán)謀私或損害人民群眾利益，造成嚴重后果的，堅決按照的有關(guān)效能建設(shè)規(guī)定，從嚴從重追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。由于監(jiān)督到位，上半年局機關(guān)沒有接到群眾的投訴，也沒有任何人員受到處罰。

　　今年以來，我局在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得了一定的成績，但還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，離上級要求還有一定的距離。如極少數(shù)黨員干部對這項工作認識不足、重視不夠，主觀能動性不足；對新形勢下出現(xiàn)的新情況和新問題探索不夠、研究不深，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方法創(chuàng)新不足等。今后，我們將一如既往地開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，堅持標本兼治，加大工作力度，從改革體制、機制和制度入手，堅決鏟除滋生腐敗的土壤，促進我區(qū)經(jīng)濟建設(shè)又好又快發(fā)展。

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