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        全員參與經(jīng)營(yíng)讀后感

        更新時(shí)間:2024-01-31 來源:讀后感 投訴建議

        【628568.com--讀后感】

        讀后感是指讀了一本書,一篇文章,一段話,幾句名言,一段音樂,然后將得到的感受和啟示寫成的文章叫做讀后感。本站今天為大家精心準(zhǔn)備了全員參與經(jīng)營(yíng)讀后感,希望對(duì)大家有所幫助!

          全員參與經(jīng)營(yíng)讀后感

          敢于嘗試新的方式,敢于突破固有的思維模式。我感覺抓住商業(yè)發(fā)展是規(guī)律,80年代是靠產(chǎn)品,90年代是靠品牌,00年代是靠口碑,但是后面一定是靠參與。按用戶的想法來制定產(chǎn)品,通過用戶的口碑制造品牌,一切圍繞用戶出發(fā)。

          關(guān)于參與感讀后感的幾個(gè)層面如下:

          先說內(nèi)容。對(duì)于小米手機(jī)而言,寫的每一條微博、編輯的每一條微信圖文、策劃每一次活動(dòng)、每一個(gè)產(chǎn)品廣告、每一場(chǎng)產(chǎn)品發(fā)布會(huì)甚至每一頁ppT,都是在社交網(wǎng)絡(luò)以及其他社會(huì)化媒體傳播的內(nèi)容。最為重要的是,產(chǎn)品即營(yíng)銷,小米手機(jī)推出的每一款爆品是最為核心的內(nèi)容,是網(wǎng)友口碑相傳的主體。

          再說渠道。對(duì)于書中所說的吸引粉絲,構(gòu)建粉絲團(tuán),在社交網(wǎng)絡(luò)上做自媒體,其實(shí)還是自建傳播的渠道。在粉絲團(tuán)營(yíng)銷模式出現(xiàn)之前,幾乎所有的媒介都是要購(gòu)買的,無論你是做電視廣告,還是報(bào)刊廣告。但是,小米手機(jī)有了粉絲團(tuán)以后,可以不用花一分錢,粉絲就替它口口相傳做營(yíng)銷。這也就是為什么黎萬強(qiáng)所說的,創(chuàng)業(yè)公司不要做廣告,而要做自媒體營(yíng)銷。截止到2020年6月,小米論壇有2000萬用戶,QQ空間有3000萬用戶,微博和微信用戶都超過600萬。小米手機(jī)在這4年的發(fā)展過程中,正是充分利用了社會(huì)化媒體的運(yùn)營(yíng)紅利,積累了大量粉絲,相當(dāng)于自己在互聯(lián)網(wǎng)里建立了口碑傳播的渠道和通路。

          最后說一下觸發(fā)機(jī)制。對(duì)于傳統(tǒng)的廣告而言,操作方式簡(jiǎn)單粗暴,只要把廣告在媒介上播放出來就行了。而對(duì)于粉絲團(tuán)營(yíng)銷,則需要在內(nèi)容和渠道之間產(chǎn)生化學(xué)反應(yīng),需要調(diào)動(dòng)粉絲的積極性,激發(fā)他們替你做傳播。這個(gè)觸發(fā)機(jī)制,其實(shí)就是黎萬強(qiáng)講的參與感,通過調(diào)動(dòng)每一個(gè)人的積極性,發(fā)動(dòng)營(yíng)銷的人民戰(zhàn)爭(zhēng),這就是三三法則的三個(gè)戰(zhàn)術(shù)。

          開放參與節(jié)點(diǎn)是指通過小米論壇和社交網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),讓粉絲的聲音和需求得到表達(dá),最終表現(xiàn)到產(chǎn)品的更新上,讓用戶真正有參與其中的感覺。

          設(shè)計(jì)互動(dòng)方式是指,無論是做產(chǎn)品還是內(nèi)容傳播,最關(guān)鍵的不是讓人覺得的東西有多牛逼,而是讓參與的用戶感覺自己很牛逼,激發(fā)他們參與進(jìn)來,并通過種子用戶的分享,吸引更多的人加入。這里設(shè)計(jì)的互動(dòng)方式,其實(shí)就是設(shè)計(jì)的分享的觸發(fā)機(jī)制,是粉絲團(tuán)營(yíng)銷和社會(huì)化營(yíng)銷的核心所在。

          而擴(kuò)散口碑事件,則是一種營(yíng)銷戰(zhàn)術(shù)。通過擴(kuò)散口碑事件,就是通過把一些小圈子里的好玩的內(nèi)容,通過社交媒體的傳播甚至再創(chuàng)造,變成一個(gè)眾人參與的大事件,也就是黎萬強(qiáng)說的天天上頭條。

          除了這個(gè)三三法則以外,這本書還有一個(gè)觀點(diǎn)值得大家思索,就是小米的品牌觀。對(duì)于傳統(tǒng)企業(yè)而言,做品牌的順序一般都是,先砸知名度,再做美譽(yù)度,最后再維護(hù)忠誠(chéng)度。而對(duì)于小米等互聯(lián)網(wǎng)品牌而言,則是先做忠誠(chéng)度,等通過口碑傳播達(dá)到一定量級(jí)以后,再做知名度。

          全員參與經(jīng)營(yíng)讀后感

          我一直以來和外界所想認(rèn)為小米走的就是饑餓營(yíng)銷手段。讀后才發(fā)現(xiàn),如果說小米不就是搞饑餓營(yíng)銷,那就是只看到表面,完全忽視了很多內(nèi)在性的關(guān)聯(lián)和實(shí)質(zhì)性的狀況。小米自身的努力、成長(zhǎng)和尊重用戶、尊重國(guó)情、順勢(shì)而為的方法論等等。

          首先對(duì)小米有個(gè)重新的認(rèn)識(shí)是源于小米的LOGO。不得不說,小米是一個(gè)真正用心做手機(jī)的企業(yè),小米的LOGO,MI反過來是一個(gè)心字2020,只是少了一點(diǎn),意思就是讓用戶省一點(diǎn)心。

          第二是用戶思維,讓用戶有參與感,把用戶當(dāng)朋友:也就是小米產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和運(yùn)營(yíng)全部給用戶開放,讓用戶最大限度的參與到小米的經(jīng)營(yíng)過程中來,同廣大小米工作人員一起思考,一起打鬧,一起堅(jiān)守,打造具有粘度極高的小米社區(qū),也就是把用戶當(dāng)做朋友,因?yàn)橹挥凶龅脚笥训年P(guān)系,用戶才會(huì)去維護(hù)你的產(chǎn)品,進(jìn)而去推薦更多的人來認(rèn)識(shí)小米,

          第三是產(chǎn)品的性價(jià)比。小米不僅在手機(jī)上下大功夫,連盒子都想得很周到。小米盒子品質(zhì)好到能承受得起兩個(gè)胖子的體重,試問這樣的包裝盒你對(duì)物流還有什么可擔(dān)心的呢?

          所以一個(gè)好的企業(yè)做推廣有三大要素:品牌的建立、團(tuán)隊(duì)的專業(yè)素養(yǎng)、產(chǎn)品的質(zhì)量。在這三點(diǎn)上,小米真的做的非常不錯(cuò),是一個(gè)在用心做產(chǎn)品的企業(yè),值得我們學(xué)習(xí)的企業(yè)!特別是產(chǎn)品包裝這一塊,我覺得我們有可學(xué)習(xí)的地方。再怎么優(yōu)化,都不能忽視外包裝,起碼讓客戶收到貨后第一眼的感覺是要舒服。

          另外黎萬強(qiáng)在書中強(qiáng)調(diào),產(chǎn)品第二,團(tuán)隊(duì)第一的概念也是我特別認(rèn)同的一點(diǎn)。不論是做產(chǎn)品設(shè)計(jì)、營(yíng)銷推廣、亦或是售后服務(wù),擁有專業(yè)的人才,才不會(huì)出岔子。行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)能力,是決定一個(gè)團(tuán)隊(duì)最終能否成功的基礎(chǔ)條件。在這一點(diǎn)上,還是有點(diǎn)慚愧的,做為電商的負(fù)責(zé)人,行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)能力欠缺,不能提出些切實(shí)有效的推廣方法。

          這本書還有一個(gè)特點(diǎn)就是每一張的標(biāo)題和配圖都非常有意思,特別的凸顯小米的個(gè)性特征。記得很深刻的還有一張滿篇的改最后再改改的圖片,一張圖片就已經(jīng)說明的淋漓盡致,如何把產(chǎn)品做到極致?精益求精的態(tài)度,極致就是先把自己逼瘋!就是敢于改!改!改!再改改改!我覺得在這一點(diǎn)上,我們公司的開發(fā)部做得比較好,一個(gè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)也是反復(fù)修改幾十次的是常事,但我們始終待客戶如初戀。

          最后想說做企業(yè)就像做人一樣,你有心,朋友才會(huì)真心去為你傳播、維護(hù)你的口碑,朋友是信任度最強(qiáng)的用戶關(guān)系。這便是參與感。參與感雖然只有簡(jiǎn)單的三個(gè)字2020,但有著很大的意義,在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代背景下,從產(chǎn)品的研發(fā)到營(yíng)銷,企業(yè)應(yīng)該始終同用戶在一起,讓企業(yè)的每一個(gè)環(huán)節(jié)都有用戶來參與,這樣才能獲得用戶的認(rèn)同,才會(huì)讓企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中搶占先機(jī)?;氐轿覀兊墓荆彩峭粋€(gè)道理,項(xiàng)目想要做好,用戶便是我們最好的朋友,只有你用心對(duì)朋友,朋友才會(huì)給你最大的回報(bào)回饋于你?,F(xiàn)在只能回到生意最初的原點(diǎn)做好產(chǎn)品、做好的口碑、讓客戶幫你去傳播。用小米的話說,就是做爆款、做粉絲、做口碑。要做到像小米這樣成功也許還有很長(zhǎng)一段道路,但我始終相信,只要你有心,只要你去爭(zhēng)取,成功一定會(huì)離你越來越近。

          全員參與經(jīng)營(yíng)讀后感

          在拿到公司發(fā)放的《全員經(jīng)營(yíng)》一書之前,對(duì)“全員經(jīng)營(yíng)”一詞略有耳聞,但僅限于只言片語的理解。斷斷續(xù)續(xù)讀完這本書后,對(duì)全員經(jīng)營(yíng)仍存有盲人摸象的感覺,一是因?yàn)闆]有一氣呵成讀完,二是因?yàn)橥饧畷c中文書其邏輯性存有一些差異。盡管如此,本人根據(jù)自己的所讀、所感,再結(jié)合自己所實(shí)踐,寫一些感想。

          在日本,有一個(gè)關(guān)于日本稻盛和夫的“全員銷售制度”管理理念及管理方式,被譽(yù)為“京瓷經(jīng)營(yíng)成功的兩大支柱之一”。稻盛和夫相信“現(xiàn)場(chǎng)有神靈”、“答案永遠(yuǎn)在現(xiàn)場(chǎng)”,其公司有1000多位員工。一個(gè)訂單來了,三五個(gè)人,二三十個(gè)人,甚至100多個(gè)人,組成一個(gè)行動(dòng)組(項(xiàng)目組),由這個(gè)小組獨(dú)立開發(fā)、落實(shí)生產(chǎn)、再交付客戶。這個(gè)過程完結(jié),這個(gè)組織也就解散了。一個(gè)人可以參加多個(gè)營(yíng)銷組織,在一個(gè)項(xiàng)目組里可以當(dāng)頭,在另外一個(gè)項(xiàng)目組里可以當(dāng)兵。這樣的經(jīng)營(yíng)模式,意在最大限度地釋放員工的現(xiàn)場(chǎng)創(chuàng)造力,把大公司的規(guī)模和小公司的好處統(tǒng)攬于一身,有效應(yīng)對(duì)環(huán)境變化,通過扁平的組織,讓每一位員工成為主角,培養(yǎng)“地頭力”人才,依靠集體智慧和努力完成企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),實(shí)現(xiàn)企業(yè)的飛速發(fā)展。

          記得有人說過,有些哲學(xué)家喜歡把簡(jiǎn)單的問題復(fù)雜化,復(fù)雜到最后連自己都無法解釋。而真正的哲學(xué)家就會(huì)把復(fù)雜的問題簡(jiǎn)單化,簡(jiǎn)單到不能再簡(jiǎn)單,也就是人們常說的“通俗易懂”。全員經(jīng)營(yíng)就是一門這樣的哲學(xué),我想大家都很容易理解其中的意思。這也就像武學(xué)里所講的一樣,武術(shù)講求實(shí)戰(zhàn),就兩個(gè)字“守”和“攻”。簡(jiǎn)單明了,實(shí)戰(zhàn)中去掉那種舊套路,去掉那些華而不實(shí)的招數(shù),一招制勝。這也是《全員經(jīng)營(yíng)》里所說的,“經(jīng)營(yíng)理念”是企業(yè)的力量之源。

          在一個(gè)大家庭里,是離不開人和的,一根筷子易折斷,十根筷子還能折斷嗎?那就是團(tuán)結(jié)的力量,成功不是那個(gè)人的,要感謝你周圍的人。這也像書中所講:我們能有今天,能盡情的工作,離不開顧客、客戶、工作同事以及家人等周圍的幫助,并非只是靠自己一方的努力而得來的。

          來原棉部工作快兩年了,記憶猶新的是剛進(jìn)公司那段時(shí)間工作流程不熟悉碰到了許多困難,部門里兩位領(lǐng)導(dǎo)一位老師傅耐心指導(dǎo),從他們身上我不僅看到了工作經(jīng)驗(yàn)的長(zhǎng)年積累,也學(xué)習(xí)到了對(duì)于工作一絲不茍的態(tài)度。這些優(yōu)秀的品質(zhì)將一直影響著我今后的工作。

          剛剛開始什么都不會(huì),不知道自己做什么,可是懷著別人能行我也可以的想法,克服困難,慢慢的適應(yīng)了工作,熟悉了工作流程,因此真正的靜下心來從小事做起,從點(diǎn)滴做起,通過一年的努力總結(jié)了以下幾點(diǎn)工作心得,道來與大家分享:

          一、團(tuán)隊(duì)精神至關(guān)重要。一個(gè)人的力量是渺小的,團(tuán)隊(duì)的力量才是無窮的。沒有哪個(gè)人能單獨(dú)完成一項(xiàng)事業(yè)。一個(gè)人想要成功,必須依靠團(tuán)隊(duì)的力量。

          二、要有責(zé)任心。成功者找方法,失敗者找借口。做事積極主動(dòng),出問題不要推卸責(zé)任,要勇于承擔(dān)責(zé)任,并想辦法解決才是最重要的。

          三、追求完美。盡量做好每個(gè)細(xì)節(jié),“第一次就把工作做到位”要牢記于心。我們要把工作做到更好,細(xì)節(jié)做得更完美。這樣才能進(jìn)步,才能提高。

          四、“不做第一,只做唯一”過去在中國(guó),我們習(xí)慣于以爭(zhēng)第一、爭(zhēng)一流為榮,然而現(xiàn)在,大家的見解卻不盡一致,“不做第一,只做唯一”,是我們?nèi)碌睦砟?。唯一體現(xiàn)在創(chuàng)新,企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力的持續(xù)爆發(fā);唯一體現(xiàn)在品牌,紡原擁有了自己的ROTHANIA品牌,使得公司與同行之間避開了惡性競(jìng)爭(zhēng),因?yàn)樗?ldquo;唯一”,別人都沒有。“不做第一,只做唯一”,也應(yīng)該是我們紡織企業(yè)的努力方向。

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