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        【2021年黨員組織生活會發(fā)言提綱】2021黨員組織生活會發(fā)言材料

        更新時間:2024-02-23 來源:演講稿 投訴建議

        【628568.com--演講稿】

        民主生活會制度是我們黨一項(xiàng)重要制度,開好民主生活會是把教育實(shí)踐活動的認(rèn)識成果轉(zhuǎn)化為實(shí)踐成果、由查擺問題轉(zhuǎn)向解決問題的一個重要環(huán)節(jié)。下面是我的公文網(wǎng)為大家整理的2021黨員組織生活會發(fā)言材料,供大家參考選擇。

          2021黨員組織生活會發(fā)言材料


          同志們:

          為了深入學(xué)習(xí)貫徹黨的、十八屆三中、四中全會以及系列講話精神,認(rèn)真執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定,________黨委實(shí)施辦法及安排,_____黨支部特在此召開民主生活會。

          參加此次會議的有……,讓我們以熱烈的掌聲對他們的到來表示誠摯的歡迎和衷心的感謝!

          按照上級要求,此次民主生活會的主題是“嚴(yán)格黨內(nèi)生活,嚴(yán)守黨的紀(jì)律,深化作風(fēng)建設(shè)”。

          希望此次會上,各位黨員能夠做到以下幾點(diǎn):

          一、要端正思想態(tài)度。民主生活會是對班子成員黨性、作風(fēng)、胸襟和精神狀態(tài)的一次集中檢驗(yàn)。各位黨員在成長過程中,黨性上、個人修養(yǎng)上、工作方式上有這樣或那樣的不足,都是正常的。我們應(yīng)勇于拿起批評和自我批評的武器,端正思想,提高認(rèn)識,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,敞開心扉、放平心態(tài),認(rèn)真開展批評和自我批評。

          二、要開門見山。專題民主生活會主要是講問題。不是說我們工作沒有成績,但這次主要是洗澡治病,所以大家要在會上要強(qiáng)化問題意識、堅(jiān)持問題導(dǎo)向,相互批評不繞彎子、不兜圈子,要直接說問題、提建議,知無不言,言無不盡。通過深入查擺,著力弄清楚問題從哪里來、問題到哪里去、問題怎么解決,使民主生活會成為發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的重要平臺。

          三、要用好批評和自我批評的武器。敢不敢批評、能不能接受批評,反映了一個黨員的黨性修養(yǎng)、胸懷境界。

          四、要民主團(tuán)結(jié)。要堅(jiān)持坦誠相見,客觀、辯證地看待問題,始終出于善意、出于真心,誠心實(shí)意地幫助同志找問題、查病因。共同努力把這次生活會開成求真務(wù)實(shí)、解決問題、發(fā)揚(yáng)民主、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、鍛煉黨性、受益終身的會議,真正達(dá)到“團(tuán)結(jié)―批評―團(tuán)結(jié)”的目的,實(shí)現(xiàn)班子更高層次的團(tuán)結(jié)和信任。

          下面,開始發(fā)言。

          剛才,各位同志都逐一做了發(fā)言,大家都敞開思想,襟懷坦蕩,敢于正視問題,做到了深刻剖析,自我查擺;并對黨支部建設(shè)提出了合理的意見和建議,達(dá)到了坦誠相見,互幫互助,增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。

          下面,請以熱烈的掌聲有請……講話。

          有請……講話。

          會議到此結(jié)束,散會。

          2021黨員組織生活會發(fā)言材料

          按照市紀(jì)委、市委組織部通知精神和市局黨委要求,我認(rèn)真對照自己平時的實(shí)際工作及思想動態(tài),遵循實(shí)事求是的原則,查找自身存在的問題,深刻剖析,認(rèn)真思考,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),認(rèn)真開展自我批評,現(xiàn)向各位同志匯報(bào)如下:

          一、整改落實(shí)情況

          (一)在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高思想高度方面。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),堅(jiān)持個人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與交流研討相結(jié)合,嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,認(rèn)真參加集中學(xué)習(xí)、中心組集體學(xué)習(xí)討論,確保學(xué)習(xí)規(guī)范化、系統(tǒng)化。思想覺悟得到了提高。

          (二)在堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)持政治立場方面。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、黨的光輝歷史、黨的優(yōu)良傳統(tǒng),堅(jiān)決在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致,做到堅(jiān)定信仰、增強(qiáng)定力,嚴(yán)守規(guī)矩、履行責(zé)任,努力把黨的理論作為自己的看家本領(lǐng),內(nèi)化于心、外化于行,自覺增強(qiáng)“四個意識”、“四個自信”,按照“黨要管黨,從嚴(yán)治黨要求”,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求執(zhí)行黨的各項(xiàng)決策部署,堅(jiān)決抵制當(dāng)前社會上存在的各種不良現(xiàn)象和不正之風(fēng)。

          (三)在加強(qiáng)黨性修養(yǎng),升華政治覺悟方面。通過自我剖析,不斷調(diào)動內(nèi)在的積極性、主動性,去自覺學(xué)習(xí)和掌握科學(xué)的理論、世界觀和現(xiàn)代科學(xué)文化知識,自愿地克服本身沾染的各種非無產(chǎn)階級思想,提高自己的思想政治覺悟、政治辨別能力和業(yè)務(wù)素質(zhì),深刻加強(qiáng)了黨性鍛煉和道德修養(yǎng),政治覺悟得到了升華。

          (四)在增強(qiáng)宗旨意識,解決群眾問題方面。全心全意為人民服務(wù)是黨的根本宗旨,作為黨員干部,我能夠自覺踐行群眾路線,把黨的宗旨貫穿于思想和行動的方方面面,在實(shí)際行動中堅(jiān)持群眾路線,牢固樹立群眾觀點(diǎn),做到思想上與群眾接近,生活上與群眾走近,作風(fēng)上與群眾靠近,在工作中體現(xiàn)服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾,在推進(jìn)工作任務(wù)落實(shí)中踐行黨的根本宗旨。

          二、存在的主要問題及原因剖析

          (一)在思想政治方面:作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,必須牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,堅(jiān)定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,但是自己思想上還是不夠緊跟時代發(fā)展,面對新形勢新變化,缺少更加堅(jiān)定的理論自信,導(dǎo)致理想信念出現(xiàn)松懈,進(jìn)而放松了對自身建設(shè)的要求,沒有持續(xù)不斷地加強(qiáng)政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng),放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進(jìn)性純潔性的追求,影響了思想的進(jìn)步和工作的推進(jìn)。對一些同志不良作風(fēng)的斗爭不堅(jiān)決,對社會上、網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)的一些政治謠言和錯誤言論,不能做到正面反擊、堅(jiān)決批判。反思自己在紀(jì)律規(guī)矩上存在的問題,主要原因是政治敏銳性和政治鑒別力不夠。在執(zhí)行政治紀(jì)律、組織紀(jì)律上不夠堅(jiān)定不夠到位,執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度不夠嚴(yán)格,有時會產(chǎn)生紀(jì)律松懈、觀念淡化的情況,沒有嚴(yán)格按照一名合格黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己的生活和工作。

          (二)在精神狀態(tài)方面:隨著工作年限的增加、年齡的增大,工作銳氣、勁頭有所減弱,奉獻(xiàn)精神不夠,或多或少出現(xiàn)安于現(xiàn)狀、甘于平庸,不求有功、但求無過的情況,落實(shí)上級部署有時敷衍塞責(zé),對待艱苦細(xì)致的工作時有時會想著“擊鼓傳花”。在一些問題面前,拿自己當(dāng)普通群眾對待,喜歡與普通群眾比較,與黨的先進(jìn)性要求有所差距。面對改革發(fā)展任務(wù),缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣、敢闖敢試的銳氣,對于沒有先例的事不愿帶頭去干,缺少大刀闊斧、奮力開拓的精氣神。有時認(rèn)為和諧穩(wěn)定是一個部門事業(yè)發(fā)展的重要前提,對一些認(rèn)為不盡合理的地方,雖有想法改變,但有求穩(wěn)怕亂思想,付諸行動比較遲緩。存在滿足于既得成績,小富即安,躺在“功勞簿”上睡大覺的不利思想,放松了自我要求,降低了工作標(biāo)準(zhǔn),缺乏攻堅(jiān)爬坡、再創(chuàng)佳績的信心和勇氣。比如,執(zhí)行不力,創(chuàng)新意識欠缺。具體表現(xiàn)為:政策落實(shí)中,不結(jié)合實(shí)際因地制宜、創(chuàng)造性地開展工作,而是照搬照抄,被動應(yīng)付,缺乏強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,追求“相安無事守?cái)傋?、四平八穩(wěn)過日子”。

          (三)在工作作風(fēng)方面:存在求真務(wù)實(shí)不夠的問題,堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的思想作風(fēng)和工作作風(fēng),不僅是加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的重要要求,還是以科學(xué)的工作態(tài)度和端正的指導(dǎo)思想抓落實(shí)的根本所在。一是抓落實(shí)的力度還不夠,缺乏持之以恒反復(fù)抓落實(shí)的精神,導(dǎo)致工作的標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。有時由于事務(wù)性工作多,牽扯了許多心思精力,沒有深入一線親自督導(dǎo)指揮。二是深入調(diào)查研究不夠,雖然自己經(jīng)常深入基層,往往面上檢查多,深入調(diào)查少;具體幫帶指導(dǎo)不夠及時有力;隨時隨地檢查多,靜下心來、沉到基層幫帶少;對工作中存在的問題,批評指責(zé)多,指導(dǎo)幫帶少。三是對工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠。雖然能夠始終堅(jiān)持把工作的重心放在基層,在打牢基礎(chǔ)上下功夫,但面對工作任務(wù)較重的實(shí)際,不能及時統(tǒng)籌兼顧各項(xiàng)工作,尤其是與其他部門之間溝通協(xié)調(diào)不夠,影響了落實(shí)的質(zhì)量效果。另外,還存在不能夠根據(jù)機(jī)關(guān)干部的工作能力確定任務(wù)和標(biāo)準(zhǔn),重有形輕無形、重行為輕思想、重結(jié)果輕過程的問題。

          三、努力方向和整改措施

          (一)始終對標(biāo)看齊,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威,增強(qiáng)政治定力,做到心中有黨、盡忠于黨。要強(qiáng)化思想政治學(xué)習(xí),自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨中央決策部署看齊。始終保持對馬克思列寧主義的堅(jiān)定信仰,對共產(chǎn)主義和中國特色社會主義的堅(jiān)定信念,對理想追求的政治定力,以科學(xué)理論體系武裝頭腦,不斷把為崇高理想奮斗的偉大實(shí)踐推向前進(jìn),真正做到“理想常在、信念常駐,宗旨不變、本色不褪”。

          (二)嚴(yán)紀(jì)律、守規(guī)矩,帶頭増強(qiáng)紀(jì)律定力,提升領(lǐng)導(dǎo)能力。必須把紀(jì)律挺在前面,堅(jiān)持紀(jì)在法前、紀(jì)嚴(yán)于法。時刻繃緊紀(jì)律規(guī)矩這根弦,做講規(guī)矩、守紀(jì)律的典范。嚴(yán)格遵守黨章黨紀(jì)黨規(guī),對制度規(guī)定進(jìn)行梳理,嚴(yán)格實(shí)議事規(guī)則、問責(zé)辦法等各項(xiàng)制度規(guī)范,始終做到不放縱、不越軌、不途矩。以上率下,發(fā)揮表率作用,堅(jiān)持嚴(yán)格遵守干部管理規(guī)定,慎獨(dú)慎微慎初,深入強(qiáng)化政治意識,正確看待監(jiān)督,主動接受監(jiān)督,鼓勵、歡迎下級、普通黨員及社會監(jiān)督,進(jìn)一步提升自己的紀(jì)律意識和工作水平。

          (三)嚴(yán)格要求、精益求精,創(chuàng)新工作思路,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。在工作方面求真務(wù)實(shí),真正沉下心來抓好分管工作的管理,勇于吃苦,勇于奉獻(xiàn),不等不靠,增強(qiáng)事業(yè)心責(zé)任感,加強(qiáng)自身表率作用,努力把分管部門建成管理嚴(yán)格、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律過硬的先進(jìn)部門。工作中要細(xì)心謹(jǐn)慎,多看、多學(xué)、多思考、多鍛煉,學(xué)會從多角度去看待、分析、解決問題,培養(yǎng)自己的創(chuàng)新思維能力,在思想觀念上破除“條條框框”的傳統(tǒng)思維觀;在工作思維上破除陳舊型慣性思維;在工作方式上改變上指下派、以行政手段為主的管理型工作方式方法,進(jìn)而樹立科學(xué)理念、競爭理念、效益理念、服務(wù)理念,推動工作方式方法的不斷創(chuàng)新。

          以上是我的查擺剖析情況,懇請大家批評指導(dǎo)。

          2021黨員組織生活會發(fā)言材料

          各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:

          今天是_月_日,再過_天我就在_局工作整整一年了。回首過去,感觸頗深。一年的鍛煉使自己思想更成熟,工作也有所成就,但這些成績的取得與省、市局的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開,與班子成員的密切配合分不開,與全體干部的辛勤努力分不開。在此向大家表示衷心地感謝!下面我就談?wù)劷荒陙淼母惺?,再剖析一下自身的不足之處?/p>

          感想之一,做為一名領(lǐng)導(dǎo)干部必須要有責(zé)任心。上任伊始,我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來自組織對我的信任,另一方面來自我自身經(jīng)驗(yàn)的不足。但是,我還是充滿信心地來到了_這片熱土,我想首先我要增強(qiáng)自身的責(zé)任意識。這是做好市局黨組交給我的重任、帶好_局這一班人、收好每一分稅的首要前提。有壓力才有動力,有緊張感才有緊迫感。所以我想我既然來了,就必須對上級負(fù)責(zé)、對我的干部負(fù)責(zé)。近一年的工作證明,同志們對我的工作是十分支持的,尤其是三位副局長的鼎立幫助更使我感到欣慰。盡管在這里不談成績,但是,我確實(shí)取得了一些成績,這都是_局全體同仁共同努力的結(jié)果,憑我個人的力量是不可能取得的。

          感想之二,領(lǐng)導(dǎo)干部要有駕馭全局的思想和能力。我認(rèn)為,作為一個小局的領(lǐng)導(dǎo)也要樹立全局聽思想,也要鍛煉駕馭全局的能力。這是自己從做副職到做一把手的深刻體會。做一個局的負(fù)責(zé)人在思想上要“站得高”。也就是說要善于從宏觀上把握整體工作思路,布置任何一項(xiàng)工作都要與省、市局的治稅思想保持一致,同時要結(jié)合本局實(shí)際,引導(dǎo)全體干部轉(zhuǎn)變觀念,樹立全局一盤棋的思想。這樣才能避免憑個人喜好出發(fā),導(dǎo)致顧此失彼的偏差局面,才能保證維護(hù)整體利益的同時兼顧了局部利益。

          感想之三,群眾是一切工作的力量源泉。蔣局長來我局調(diào)研時十分中肯地提出了一個鮮明的觀點(diǎn),那就是稅收中心工作最終就是征管工作,征管抓好了,收入自然會上去,要從關(guān)系上要稅,從人情上要稅。這一觀點(diǎn)可以說切中稅收工作要害,從中我受到的啟發(fā)是,要抓好征管一定要抓好群眾。制度是靠人落實(shí)下去的,再完善、再有效的制度得不到落實(shí)或執(zhí)行不到位等于白紙一張,不完善的制度認(rèn)真執(zhí)行會收到比較好的效果。所以說做好群眾工作是關(guān)鍵,但是怎樣能做好群眾工作,我認(rèn)為既要嚴(yán)格管理又要愛護(hù)有佳。首先是“嚴(yán)管”,放任自流等于害干部。要從制度上約束他們自覺地去遵紀(jì)守法,執(zhí)行制度必嚴(yán)肅,落實(shí)政策必到位。其次是“愛護(hù)”,不愛護(hù)群眾的領(lǐng)導(dǎo)不是好領(lǐng)導(dǎo)。只有關(guān)心群眾的疾苦,了解他們所想的事情,幫助他們解決生活上的困難,才能充分調(diào)動起他們的積極性,讓他們排除后顧之憂,全心全意地投入到工作中去。

          感想之四,領(lǐng)導(dǎo)干部必須率先垂范。做官如做人,為人正派為官才能公正嚴(yán)明。這是我的一個觀點(diǎn)。領(lǐng)導(dǎo)干部不管官位大小,其一言一行都是群眾的一面鏡子,不論在工作紀(jì)律方面還是在廉潔自律方面都為干部起著表率作用。所以決不能搞臺上一套,臺下一套,而應(yīng)該表里如一、言出必行。放下一切私心雜念,全心全意地投入工作中去。在_的這幾個月,我們在干部任免、重要建設(shè)項(xiàng)目安排、大額資金使用或重大決策等問題,都嚴(yán)格按決策程序和議事規(guī)則進(jìn)行集體決議,增加了工作透明度,便于群眾監(jiān)督。

          管住自己,就一定能管住自己的干部。這是我的又一個觀點(diǎn)。威信是自己樹立起來的,不是別人吹出來的,廉政是自己做出來的,不是別人寫出來的,想讓干部們廉潔自律,自己本身要廉潔。與此同時,還要為干部們創(chuàng)造能夠廉潔的條件。從創(chuàng)辦食堂這件事上來說,杜絕了許多人到納稅人中吃喝問題,同志們也有了拒請的理由。應(yīng)該說,近一年來,我對自身、對集體的廉政建設(shè)都十分重視,嚴(yán)格按市局要求和各項(xiàng)廉政制度辦事,對大宗物品采購、人事任免、基建工程等重大事項(xiàng)都采取了集體討論決定的方式,同時為防止基層干部的不廉行為,我們召開了義務(wù)監(jiān)督員座談會,并在全地區(qū)推行了政務(wù)公開,有效地遏止了腐敗現(xiàn)象滋生。

          感想之五,要積極鼓勵副手和中層干部發(fā)揮作用。事無巨細(xì),事必躬親有時體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)工作的認(rèn)真細(xì)致方面,但有時會束縛中層干部的手腳。做為領(lǐng)導(dǎo)要掌握好抓大與放小的關(guān)系,圍繞中心工作去布置具體工作,讓副手和中層干部充分發(fā)揮好橋梁和紐帶的作用。這樣宏觀決策與微觀指導(dǎo)相結(jié)合,思想教育與能力培養(yǎng)相結(jié)合,才能讓每個干部在組織收入和在執(zhí)行公務(wù)過程中既施展才能又不違法違紀(jì),讓他們在進(jìn)一步理解如何嚴(yán)格執(zhí)法的基礎(chǔ)上更好地為納稅人熱情服務(wù)。這樣才能使我們的工作形成齊抓共管的良好局面,才能做到一級指導(dǎo)一級、一級對一級負(fù)責(zé),根本問題得到解決,兩個文明建設(shè)自然會上新臺階。

          干好工作的決心和信心都有,主觀動機(jī)向好的方向發(fā)展是人人所想,但工作中出偏出錯也都在所難免,我想每個人都是在不斷的總結(jié)與改正中取得進(jìn)步的。下面就剖析一下自己存在的不足之處,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予指正,以便我在今后的工作中加以改進(jìn)。

          問題之一,深入基層調(diào)研少。對基層工作的實(shí)際掌握不十分透徹。分析這一問題,從主觀上講,領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)制,把事情都推給了副手管理,工作過于放手;從客觀上講,自來到_局,事務(wù)一直繁雜,沒有很充欲的時間深入基層搞調(diào)研。前幾天動員干部廣泛給班子提意見時,有的同志就提出了這一問題。讓我更深刻地認(rèn)識到不管主觀原因還是客觀原因,不深入實(shí)際調(diào)研本身就是一個領(lǐng)導(dǎo)者的問題,掌握不了第一手材料怎么能夠統(tǒng)領(lǐng)好全局的工作。

          在這里我要做一下自我檢討,以前自己總認(rèn)為比較體貼群眾,覺得年節(jié)為干部辦點(diǎn)福利,開辦食堂,多發(fā)點(diǎn)獎金就是關(guān)心同志了。事實(shí)上這種想法不對,同志們在一起工作是需要思想交流的,領(lǐng)導(dǎo)干部與一般干部更需要面對面地交心、談心。從這個角度上講我做得遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。不謙虛地說,與一般干部談心少,現(xiàn)在還有部分同志不熟悉,更談不上知道他們有些什么想法了。

          因此,今后我要按蔣局長“三個對照,三個反思”的講話精神,進(jìn)一步深入理解和牢固樹立黨的“從群眾中來,到群眾中去”的群眾觀點(diǎn),從現(xiàn)在起多深入基層,多搞調(diào)查研究,多傾聽群眾意見,及時掌握干部的思想動態(tài)和普遍要求。同時要將干部、黨委政府以及企業(yè)的一些好意見征集上來,認(rèn)真整理加以研究,形成決策后再布置下去。這樣一步一個腳印,扎扎實(shí)實(shí)地去做,調(diào)研才能收到實(shí)效,工作才能取得更大的進(jìn)步。

          問題之二,工作布置多親自檢查少。主持工作以后,我總覺得有許多事要辦,對下面要求多,加之自己性子急,還要求辦事質(zhì)量。自已往往把工作布置下去之后,交給分管局長負(fù)責(zé),很少親自督促檢查,或者只是過問一下,有時布置多了連過問都忘了。現(xiàn)在回想起來這種有始無終的做法不利于工作的貫徹落實(shí),體現(xiàn)到蔣局長講的“三個對照,三個反思”就是自己的事業(yè)心強(qiáng),而責(zé)任感不是太強(qiáng),在這里也有必要進(jìn)行自我批評。說實(shí)話,做為一個基層的分局局長不但要宏觀上把握全局,更重要是摒棄做官的思想,樹立服務(wù)意識。既要懂業(yè)務(wù),還要懂實(shí)際操作;既要懂管理,還要擅于做具體工作,成為行家里手。所以今后我決心一方面要抓好宏觀調(diào)控,另一方面還要抓好具體管理??朔≡谏厦妗⒅甘謩澞_的家長作風(fēng),親自督促檢查,真正發(fā)現(xiàn)新問題,使決策更符合實(shí)際,有效地避免瞎指揮,推動工作向前發(fā)展。

          問題之三,學(xué)習(xí)不夠深入。當(dāng)前工作形勢對我們國稅干部的綜合素質(zhì)提出了很大挑戰(zhàn),學(xué)習(xí)是刻不容緩的事情。但是自己無論在政治理論學(xué)習(xí)還是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)都不夠深入細(xì)致,特別是與其他局長在一起學(xué)習(xí)的時間少,而且學(xué)起來粗枝大葉,不做深究,今后要進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度,進(jìn)一步探索學(xué)習(xí)方法。

          問題之四,小節(jié)問題需要改進(jìn)。比如:工作方法有時簡單;情緒急躁、愛發(fā)脾氣;開會接、打手機(jī),與他人說話、吸煙;不論是不是應(yīng)酬,喝小酒的毛病還存在。這些都是我自身的弱點(diǎn),真誠希望同志們在今后的工作中提醒我、督促我,以使我盡快加以改正。

          當(dāng)然,我身上存在的問題不僅僅是自己總結(jié)的這幾方面,還有許多沒有察覺的缺點(diǎn),需要在與同志們的進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進(jìn),需要在坐的領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予中懇的批評??傊窈?,我愿和大家一起在開拓中前進(jìn),在前進(jìn)中開拓,保持積極進(jìn)取的良好精神狀態(tài);和大家一起團(tuán)結(jié)奮斗、發(fā)揮優(yōu)勢,努力開創(chuàng)國稅工作的新局面,使自己在今后的工作中進(jìn)一步走向成熟!謝謝大家。

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