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        怎樣建設(shè)清廉金融文化三則

        更新時(shí)間:2024-03-11 來源:文秘 投訴建議

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        金融是一個(gè)漢語詞匯,拼音是jīnróng。金融指貨幣的發(fā)行、流通和回籠,貸款的發(fā)放和收回,存款的存入和提取,匯兌的往來等經(jīng)濟(jì)活動(dòng)?;バ欧段木W(wǎng)今天為大家精心準(zhǔn)備了怎樣建設(shè)清廉金融文化,希望對大家有所幫助!

          怎樣建設(shè)清廉金融文化一則

          摘要:清廉金融文化是關(guān)于清廉的金融理念、金融制度、金融道德、金融價(jià)值觀念或行為規(guī)范的總和,是中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、革命文化和新時(shí)代中國特色社會(huì)主義文化的重要組成部分。倡導(dǎo)清廉金融文化,凈化金融政治生態(tài),是金融行業(yè)立足當(dāng)前、著眼未來,確保金融事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的神圣使命。

          清廉文化自古有之,也叫廉潔文化。清廉,顧名思義,指清正廉潔,不接受他人饋贈(zèng)的錢財(cái)禮物,不讓自己清白的人品受到玷污,就是廉潔。在現(xiàn)代漢語中,“廉潔”的通常意義為:不損公肥私;不貪污。即公正不貪、清白無污。“廉潔”二字不僅僅是“為官者”的個(gè)人追求,更是每一個(gè)公民的責(zé)任與義務(wù)。

          廉潔文化可理解為兼顧涵蓋黨員領(lǐng)導(dǎo)干部層面的廉政文化和覆蓋全社會(huì)層面的清廉文化。廉政文化則是廉潔從政行為在文化和觀念上的反映,是為官從政者的行為規(guī)范。那么,清廉文化則應(yīng)指社會(huì)公眾在社會(huì)生產(chǎn)生活中崇清尚廉的思想認(rèn)知和行為模式。

          清廉金融文化是社會(huì)主義廉潔文化在金融行業(yè)的延伸,從其內(nèi)涵看,不是一般意義上的清廉文化與金融文化簡單疊加,比較普遍的看法是:以科學(xué)的廉潔理論為統(tǒng)領(lǐng),以先進(jìn)的廉潔思想為核心,以完備的廉潔制度為基礎(chǔ),以豐富的廉潔活動(dòng)為載體,經(jīng)過長期積淀和不斷總結(jié)提煉,由決策者集體所倡導(dǎo)、全體成員所認(rèn)同并自覺遵守的廉潔理念和從業(yè)行為準(zhǔn)則,是廉潔思想、觀念、制度、行為及其物化的總和。它由廉潔思想與廉潔理念、廉潔制度與行為規(guī)范、廉潔氛圍與廉潔形象等構(gòu)成。從其外延看,清廉金融文化是新時(shí)代中國特色社會(huì)主義先進(jìn)文化的重要組成部分。首先,它是在金融文化的基礎(chǔ)上,側(cè)重于對金融職工廉潔從業(yè)理念的提煉、建構(gòu)與宣貫;對廉潔從業(yè)系統(tǒng)規(guī)章制度的建立、完善與執(zhí)行;對不同層級員工行為規(guī)范、原則的實(shí)施與考評;對員工廉潔從業(yè)環(huán)境、氛圍的建設(shè)與營造。其次,它是在完成上述基礎(chǔ)性工作以后,對廉潔文化的長期“落地”生根進(jìn)行系統(tǒng)的規(guī)劃和按部就班的推進(jìn)與提升,使之能適應(yīng)金融事業(yè)長期健康發(fā)展的需要。

          加強(qiáng)清廉金融文化建設(shè)是貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的必然要求。習(xí)近平總書記在黨的十九大報(bào)告中提出要“弘揚(yáng)忠誠老實(shí)、公道正派、實(shí)事求是、清正廉潔等價(jià)值觀”。這一看似尋常的論述,明確把“廉潔”與價(jià)值觀緊密聯(lián)系在一起,鄭重提出弘揚(yáng)清正廉潔等價(jià)值觀,意味著習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想賦予了馬克思主義黨建理論和道德學(xué)說新的內(nèi)容,深化了我們對共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律和社會(huì)主義建設(shè)規(guī)律的認(rèn)識。相較于“廉潔政治”、“廉潔文化”、“廉潔理念”等概念,“廉潔價(jià)值觀”更具系統(tǒng)性、哲理性和指導(dǎo)性,是馬克思主義黨建理論和道德學(xué)說在當(dāng)代中國的創(chuàng)造性運(yùn)用和發(fā)展。

          那么,怎樣建設(shè)清廉金融文化呢?帶著這個(gè)課題,支行紀(jì)委書記帶隊(duì)深入部門、深入基層一線,通過采取指導(dǎo)黨建工作的開展、查看規(guī)章制度的落實(shí)、與干部員工的座談?dòng)懻摗⒘私鈱Ω刹繂T工的思想教育、梳理業(yè)務(wù)操作流程等形式進(jìn)行廣泛調(diào)研,總結(jié)歸納建設(shè)清廉金融文化的幾點(diǎn)建議:

          一、了解建立清廉金融文化意義,提高對建立清廉金融文化的認(rèn)識

          新時(shí)代中國特色社會(huì)主義清廉文化是在既吸收、借鑒中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化成果,又深刻總結(jié)我們黨長期以來反腐倡廉工作的基礎(chǔ)上形成的,是我們黨立黨為公、執(zhí)政為民的執(zhí)政理念在廉潔文化形態(tài)上的反映,是我們黨執(zhí)政實(shí)踐的進(jìn)步和升華。

          構(gòu)建清廉金融文化,對內(nèi)在于提高金融人自我修養(yǎng),提升自律意識;對外則要嚴(yán)明規(guī)則,夯實(shí)制度根本和文化根基,打造整體合規(guī)氛圍。“清廉”者,首先要經(jīng)得起誘惑。世間繁華如飛花,紅塵浮華迷人眼。古往今來,經(jīng)不住利益誘惑而“落馬”之人大有人在。其次要耐得住寂寞。身處金融系統(tǒng),靠近老百姓的錢口袋,深知誘惑重重,更要提醒自己常懷警戒之心,做到經(jīng)濟(jì)上清廉、政治上清正、作風(fēng)上清白。

          當(dāng)前,一些干部、高管身處要職,卻政治意識、紀(jì)律意識淡漠,“親”“清”關(guān)系不明,被利益二字蒙蔽雙眼,或背離了依法監(jiān)管、為民監(jiān)管、廉潔監(jiān)管的初衷,或無視職責(zé)要求,知法犯法,從金融的監(jiān)管者、管理者淪為金融風(fēng)險(xiǎn)的制造者、金融腐敗的帶頭者。他們的腐化墮落,不僅嚴(yán)重?cái)牧它h風(fēng)政風(fēng),觸犯法律,更使人民群眾利益遭受了嚴(yán)重?fù)p失,最終一失足成千古恨。正所謂“垢塵不污玉,靈凰不啄膻”“蒼蠅不叮無縫的雞蛋”。作為金融工作者要明白“智者不為非其事,廉者不求非其有”的道理,面對利益誘惑和人情交換,要自覺亮起紅燈,守住底線,以廉為遵,潔身自愛。

          二、建立有效的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制,增強(qiáng)廉潔防控的科學(xué)性

          1、合理細(xì)化權(quán)力。首先,要根據(jù)我行的結(jié)構(gòu)特點(diǎn),按照上級行規(guī)定的層級,將各項(xiàng)權(quán)力風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)分解到各部門、各崗位,最終落實(shí)到人;再是,對各項(xiàng)權(quán)力的賦予、使用、限制等范疇進(jìn)行充分了解和把握,理順權(quán)力運(yùn)行流程,設(shè)置權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控關(guān)鍵點(diǎn)位,找到權(quán)力運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的應(yīng)對辦法;三是,要抓住權(quán)力運(yùn)行的實(shí)質(zhì),細(xì)化權(quán)力,找到適合我行權(quán)力設(shè)置和細(xì)化的有效路徑,體現(xiàn)權(quán)力劃分的科學(xué)性。

          2、合理限制權(quán)力。要將權(quán)力的運(yùn)行限制在制度下、體系下,對于權(quán)力所涉及的廉政風(fēng)險(xiǎn),按照指標(biāo)進(jìn)行定量和定性,如果在指標(biāo)預(yù)警值的范圍內(nèi),廉政風(fēng)險(xiǎn)屬于可控的;對于超出預(yù)警值的指標(biāo),需要對該權(quán)力進(jìn)行違紀(jì)的確認(rèn),不允許該權(quán)力在制度之外運(yùn)行,從而使得權(quán)力不受監(jiān)控和約束。

          3、嚴(yán)格控制權(quán)力。要依據(jù)制度和標(biāo)準(zhǔn),對于越界的權(quán)力,要做到“零容忍”,應(yīng)及時(shí)果斷采取處理措施,維護(hù)制度和紀(jì)律的權(quán)威。同時(shí),要充分利用高科技,運(yùn)用好我們的稽核、案防、反洗錢等信息系統(tǒng)對權(quán)力進(jìn)行監(jiān)督和控制,使權(quán)力控制體系更加有效地發(fā)揮作用。

          三、建立全方位的立體防控體系,增強(qiáng)防控的系統(tǒng)性

          制度的執(zhí)行力需要有制度的系統(tǒng)性來支撐。在銀行業(yè)廉潔風(fēng)險(xiǎn)的防控中,需要建立一整套機(jī)制,都需要把崗位作為最小的防控單位,不給廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控留死角。對所有查找出來的廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),從初期就要進(jìn)行梳理、歸納、分析、總結(jié),使大風(fēng)險(xiǎn)化小,小風(fēng)險(xiǎn)化無。銀行內(nèi)部部門之間,應(yīng)該在廉潔風(fēng)險(xiǎn)的防控上形成一個(gè)整體,各部門應(yīng)服從防控大局,協(xié)調(diào)配合,將廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控手段和措施進(jìn)行整合,大力挖掘部門各自條線的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),注重防控流程的再造、梳理和總結(jié),設(shè)置指標(biāo)參數(shù),劃分各項(xiàng)權(quán)力的合理界限,使每一項(xiàng)權(quán)力都要經(jīng)受防控流程的監(jiān)控和評估。要拓寬防控的范圍和領(lǐng)域。有針對性的對權(quán)力的運(yùn)行進(jìn)行跟蹤,不給權(quán)力留任何鉆空子的機(jī)會(huì),使制度跟得上形勢,主動(dòng)適應(yīng)權(quán)力的各種復(fù)雜性和多樣性。

          四、形成多方共治的風(fēng)險(xiǎn)防控局面,增強(qiáng)防控的聯(lián)動(dòng)性

          1、打造多部門聯(lián)動(dòng)的共治體系。在堅(jiān)持總行黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),支行黨委、紀(jì)檢監(jiān)察及各業(yè)務(wù)條線部門齊抓共管,形成聯(lián)動(dòng),形成內(nèi)控、外防相結(jié)合的一體化防控體系。

          2、發(fā)揮調(diào)動(dòng)各部門防控的責(zé)任心和積極性。充分運(yùn)用好銀行內(nèi)部考評機(jī)制,將廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控納入考評系統(tǒng),與部門的職責(zé)掛鉤,與員工的收入掛鉤,將風(fēng)險(xiǎn)防控融入到領(lǐng)導(dǎo)及員工的日常工作中去。

          3、大力引入社會(huì)監(jiān)督力量。在社會(huì)、全行業(yè)大力宣傳廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作的目的、意義,通過主動(dòng)對外宣傳換來全社會(huì)對我行廉潔風(fēng)險(xiǎn)的反向監(jiān)督。同時(shí),打通監(jiān)督渠道,為公眾提供現(xiàn)代化的監(jiān)控平臺,智能收集反饋意見和建議,并對信息進(jìn)行加工、提煉,用以提高行業(yè)自身風(fēng)險(xiǎn)防控能力。

          總之,清廉金融文化建設(shè)是新時(shí)代中國金融治理體系現(xiàn)代化的現(xiàn)實(shí)需要,是營造風(fēng)清氣正金融從業(yè)氛圍和優(yōu)良金融政治生態(tài)的迫切要求,是金融行業(yè)反腐倡廉斗爭的一項(xiàng)系統(tǒng)工程,需要全社會(huì)共同參與、共同監(jiān)督、共同配合,方能奏效。就此而言,清廉金融文化建設(shè)任重道遠(yuǎn)。

          怎樣建設(shè)清廉金融文化二則

          如果要實(shí)現(xiàn)打造風(fēng)清氣正清廉金融的目標(biāo),首先就需要從金融中的“人”入手,針對性的展開面向全體金融工作人員的思想政治工作,將黨風(fēng)廉政作為一種追求、一項(xiàng)責(zé)任,切實(shí)的灌輸?shù)浇鹑诠ぷ魅藛T的思想中去,使其能夠更加積極地參與到風(fēng)清氣正清廉金融的打造過程中來,推動(dòng)未來這一金融建設(shè)的目標(biāo),將清廉金融文化建設(shè)融入日常工作中,將清廉金融文化理念植入機(jī)構(gòu)經(jīng)營文化理念之中。說到底人是最革命的因素,造成金融八大風(fēng)險(xiǎn)中,從人為操作風(fēng)險(xiǎn)因素上來說,筆者總結(jié),主觀上無外乎以下這幾種原因:政治覺悟低、法制觀念淡薄、道德風(fēng)險(xiǎn)因素等原因,解決這些問題需要從以上這幾個(gè)方面加強(qiáng)學(xué)習(xí)和提高。下面我就新時(shí)代背景下金融工作者如何做到廉潔從業(yè),結(jié)合以上分析形成問題的原因,淺談自己的思考如下:

          一、“嚴(yán)”字當(dāng)頭,以高壓嚴(yán)打的態(tài)勢使金融從業(yè)者“不敢腐”,存敬畏之心做到廉潔從業(yè)。

          (1)教育廣大從業(yè)者要認(rèn)清政治形勢,做到廉潔從業(yè)。

          國際形勢:在亞太經(jīng)合組織領(lǐng)導(dǎo)人非正式會(huì)議上通過了《北京反腐敗宣言》,與全世界60多個(gè)國家和地區(qū)建立了反腐敗執(zhí)法合作網(wǎng)絡(luò),就追逃、追贓開展執(zhí)法合作,追捕逃犯600多人、追回贓款數(shù)十億元。

          國內(nèi)形勢:目前我黨鐵腕懲治,震懾腐敗。黨的十八大以來,我們黨順應(yīng)黨心民意,堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,以猛藥去疴、重典治亂的決心,以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣,深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭取得了新的重大成效,黨風(fēng)政風(fēng)為之一新,黨心民心為之一振。同時(shí),我們也要看到,這些成效是階段性的,當(dāng)前,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜。開弓沒有回頭箭,反腐沒有休止符。我們必須保持政治定力,以強(qiáng)烈的歷史責(zé)任感、深沉的使命憂思感、頑強(qiáng)的意志品質(zhì),以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭持續(xù)抓下去。

         ?。?)教育廣大從業(yè)者學(xué)法守法,觀看警示教育片,以案促改,用好法律震懾作用。

          認(rèn)真加強(qiáng)圍繞法律法規(guī)、警示教育等內(nèi)容的學(xué)習(xí),增強(qiáng)員工遵紀(jì)守法的意識,最大限度地防范風(fēng)險(xiǎn)和案件的發(fā)生。近年來各地反腐倡廉工作一直緊張有序地開展著,不少貪官污吏紛紛落馬,黨內(nèi)政治環(huán)境得到強(qiáng)力的清掃。然而,執(zhí)紀(jì)并不是從嚴(yán)治黨的終點(diǎn),要引導(dǎo)廣大干部以案為鑒、警鐘長鳴。正常情況下,在偵破一起違紀(jì)違法案件后,很多地方的紀(jì)檢部門都會(huì)專門開設(shè)警示教育課,組織當(dāng)?shù)攸h員干部共同學(xué)習(xí),增強(qiáng)干部的自律意識。一方面,警示教育有利于黨員干部個(gè)人的成長;另一方面,這種教育活動(dòng)也是組織對干部的一種關(guān)愛,為了防止干部在工作中走歪路、犯錯(cuò)誤,警示教育作為反面教材,能使領(lǐng)導(dǎo)和黨員干部更加明是非、守紀(jì)律,對于建設(shè)廉潔健康的干部隊(duì)伍、牢固樹立為民服務(wù)的意識都有著重要的意義。紀(jì)檢部門要用好反面教材,警示教育不僅僅只是一堂普通的黨課,它的內(nèi)容中有真實(shí)的案例,目的是要讓大家的心靈受到震撼,從案例中得到警醒,提高自身防腐拒變的能力。開展警示教育課,應(yīng)該要將思想建設(shè)放在首位,還要持之以恒,注重日常宣傳,對違紀(jì)違法案件要進(jìn)行深入的剖析,由淺入深畫出紅線,引導(dǎo)黨員干部把自己“擺進(jìn)去”,主動(dòng)進(jìn)行反省,對照查找不足。黨員干部要增強(qiáng)法律意識,增強(qiáng)法制觀念,強(qiáng)化法律意識,才能保持清醒。的頭腦。如今領(lǐng)導(dǎo)和干部在工作和生活中面對的誘惑越來越多,如果內(nèi)心的規(guī)矩不嚴(yán),一不留神可能就會(huì)掉入貪腐的泥潭。黨員干部應(yīng)該充分認(rèn)識警示教育對于自身成長的意義,自覺接受組織教育,深入學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī),借助一個(gè)個(gè)鮮活的案例為自己敲響警鐘,時(shí)刻把紀(jì)律懸在頭頂,堅(jiān)守職業(yè)操守,在工作中防微杜漸。

          事實(shí)證明,只要持續(xù)深入地對各級各類腐敗分子以鐵的手腕進(jìn)行嚴(yán)懲、震懾,就一定能開辟出前所未有的“不敢腐”的新局面。

          二、大力打造合規(guī)文化,依靠制度約束和科技支撐防范,扎牢制度的籠子,做到讓金融從業(yè)者“不能腐”,做到廉潔從業(yè)。

         ?。ㄒ唬┖弦?guī)文化建設(shè),首先是制度的建設(shè)。

          (1)沒有規(guī)矩不成方圓,要以制度為框架,為員工提供合規(guī)參考,同時(shí)約束員工的行為舉止,結(jié)合實(shí)際制定并完善相關(guān)規(guī)章制度,落實(shí)責(zé)任,確保有章可循。將制度貫穿于每個(gè)細(xì)節(jié),及時(shí)堵塞漏洞,防止違規(guī)行為的發(fā)生。在追求經(jīng)濟(jì)效益的過程中,切不可違背內(nèi)控制度規(guī)定。

         ?。?)開展合規(guī)文化教育活動(dòng),對于規(guī)范員工行為具有積極意義。通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn),端正員工思想,樹立合規(guī)意識。我們應(yīng)時(shí)時(shí)繃緊合規(guī)一弦,使之成為我們的自覺行為,而不是為了合規(guī)而合規(guī)。同時(shí),我們也要加強(qiáng)學(xué)習(xí),系統(tǒng)地學(xué)習(xí)和掌握政治理論和規(guī)章制度,及時(shí)更新知識構(gòu)架,提升自己的綜合素養(yǎng)。

         ?。?)合規(guī)文化建設(shè)要“以人為本”。滴水石穿,非一日之功,合規(guī)文化建設(shè)本就是一個(gè)系統(tǒng)性工程,須循序漸進(jìn),而建設(shè)的重點(diǎn)則在于員工本身。在全行營造“人人合規(guī)”的文化氛圍,不僅要加強(qiáng)合規(guī)教育,認(rèn)真學(xué)習(xí)上級下發(fā)的合規(guī)建設(shè)文件、資料,還要有的放矢地開展專項(xiàng)治理和排查工作。每個(gè)員工都是監(jiān)督者與被監(jiān)督者的雙重角色,要有吾日三省吾身的思想覺悟,也要及時(shí)發(fā)現(xiàn)和阻止他人的不合規(guī)行為。合規(guī)文化的建設(shè)貴在堅(jiān)持,合規(guī)文化的建設(shè)是一個(gè)持續(xù)的動(dòng)態(tài)過程,而不是一勞永逸的工作。樹立“合規(guī)從高層做起、合規(guī)創(chuàng)造價(jià)值、合規(guī)人人有責(zé)”的合規(guī)意識,烘托和營造良好的合規(guī)氛圍,逐步形成防控各種違規(guī)行為的動(dòng)態(tài)防護(hù)網(wǎng),最終會(huì)培育和創(chuàng)建具有我行特色的合規(guī)企業(yè)文化。合規(guī)經(jīng)營是銀行穩(wěn)健運(yùn)行的內(nèi)在要求,也是防范金融案件的基本前提,是每一個(gè)員工必須履行的職責(zé),同時(shí)也是保障自己切身利益的有力武器。合規(guī)涉及銀行各條線、各部門,覆蓋銀行業(yè)務(wù)的每一個(gè)環(huán)節(jié),滲透到銀行每一個(gè)員工。合規(guī)作為一項(xiàng)核心的風(fēng)險(xiǎn)管理活動(dòng),越來越受到銀行業(yè)的重視。

         ?。ǘ┮揽靠萍贾?大力發(fā)展清廉金融。

         ?。?)大力發(fā)展線上金融業(yè)務(wù),讓有權(quán)審批人和客戶不直接見面,杜絕接觸產(chǎn)生腐敗。

         ?。?)紀(jì)檢監(jiān)察大數(shù)據(jù)系統(tǒng)的基本原理是從海量信息中比對數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)模式,尋找問題線索。紀(jì)檢監(jiān)察大數(shù)據(jù)平臺是大數(shù)據(jù)很有意義的一個(gè)場景化應(yīng)用。與傳統(tǒng)場景相比,紀(jì)檢監(jiān)察大數(shù)據(jù)場景存在數(shù)據(jù)源頭廣泛、規(guī)則多樣、線索隱蔽等特點(diǎn)。因此,特別需要有多源異構(gòu)數(shù)據(jù)的融合能力,把各數(shù)據(jù)源的數(shù)據(jù)打通,形成關(guān)聯(lián),并通過模式識別等技術(shù)手段描述紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)。與傳統(tǒng)手段相比,大數(shù)據(jù)手段能更全面、更高效地發(fā)現(xiàn)線索。我看到一些報(bào)道,北京市紀(jì)委監(jiān)委利用大數(shù)據(jù)中心存儲的車輛行車軌跡信息和公車號牌進(jìn)行了數(shù)據(jù)比對,五分鐘就完成了市屬單位公車的檢查,發(fā)現(xiàn)了個(gè)別涉嫌公車私用的情況。廈門市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)通過巡察大數(shù)據(jù)平臺,發(fā)現(xiàn)有地方漏發(fā)扶助金的問題。這都得益于大數(shù)據(jù)平臺對重點(diǎn)人、重點(diǎn)事、重點(diǎn)問題進(jìn)行關(guān)聯(lián)性分析比對,環(huán)環(huán)印證,對疑似問題數(shù)據(jù)通過巡察組和鎮(zhèn)街紀(jì)(工)委雙重核查,找出問題所在。此外,紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)還可以進(jìn)行“數(shù)據(jù)體檢”,即通過數(shù)學(xué)建模,利用公式和函數(shù)來讓機(jī)器理解政策如何執(zhí)行、權(quán)力如何運(yùn)行,在此基礎(chǔ)上比對分析海量行權(quán)數(shù)據(jù),準(zhǔn)確發(fā)現(xiàn)可疑的問題線索,增強(qiáng)預(yù)警保護(hù)作用。

          (3)大數(shù)據(jù)技術(shù)和現(xiàn)代信息技術(shù)與紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)深入融合,為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭插上科技“翅膀”,其成果非常值得肯定。依靠合規(guī)文化和高科技筑牢制度防線,做到合規(guī)操作零風(fēng)險(xiǎn)。

          總之,把反腐倡廉的法規(guī)制度籠子扎細(xì)扎密扎牢,就一定能從根本上解決“不能腐”問題。

          三、加強(qiáng)道德教育,筑牢思想防線,讓金融從業(yè)者做到從業(yè)最高境界,做到“不想腐”,自覺做到廉潔從業(yè)。

          提高政治覺悟和加強(qiáng)道德建設(shè)。補(bǔ)足精神“鈣”,根治腐敗。要通過廣播、電視、報(bào)紙、刊物等宣傳媒體和各級各類組織加大宣傳力度,使大家進(jìn)一步認(rèn)清:公生廉、廉生威,正心、修身、齊家、治國,方能興天下;為私必貪,貪婪必腐,腐化必?cái) 臉I(yè)者自身也要算好人生七筆賬:“政治賬、經(jīng)濟(jì)賬、名譽(yù)賬、家族賬、親情賬、自由賬、健康賬。”只有這樣,才能廣泛深入地在全社會(huì)形成“廉潔光榮,貪腐可恥”、使“腐敗”成為“過街老鼠,人人喊打”的強(qiáng)大政治生態(tài)和輿論氛圍,從靈魂深處解決“不想腐”問題。

          總而言之,金融工作者時(shí)刻牢固樹立“一切以人民為中心”的理念,才能做到“不敢腐”“不能腐”和“不想腐”,只有這樣,清廉金融文化長效機(jī)制建設(shè)也就構(gòu)建成功了。

          怎樣建設(shè)清廉金融文化三則

          提高政治站位,建立清廉文化建設(shè)長效機(jī)制。該行年初黨委會(huì)議專題研究制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作清單,制定黨廉內(nèi)控案防履職明白紙,定期召開監(jiān)督聯(lián)席工作會(huì)議,切實(shí)把貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和總分行關(guān)于作風(fēng)建設(shè)工作要求作為改進(jìn)黨風(fēng)行風(fēng)的重點(diǎn)任務(wù)及經(jīng)常性工作來抓。制定了《關(guān)于清廉金融文化建設(shè)宣傳工作的實(shí)施意見》,建立各機(jī)構(gòu)、各部門共同參與的長效機(jī)制,讓清廉金融文化貫穿于中心工作,深化金融領(lǐng)域反腐敗工作,提升全行員工防范金融風(fēng)險(xiǎn),深化金融反腐的內(nèi)在動(dòng)力,為實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的保障。

          加強(qiáng)廉潔從業(yè)教育,營造清廉文化濃郁氛圍。該行堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面,注重正反典型案例宣傳教育,將廉潔文化教育與黨史學(xué)習(xí)、各項(xiàng)內(nèi)控案防主題活動(dòng)等工作相結(jié)合,通過組織員工學(xué)習(xí)清廉金融文化知識、觀看紅色電影和反腐專題片及工銀大學(xué)警示教育視頻、學(xué)習(xí)教育讀本和案例通報(bào)等方式,開展正反典型案例宣傳教育和合規(guī)知識的學(xué)習(xí),還邀請了賀州市紀(jì)委專業(yè)人員開展預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育專題講座,推動(dòng)全轄員工以案為鑒,增強(qiáng)員工依法合規(guī)廉潔從業(yè)意識。設(shè)立清廉金融文化墻,黨委班子成員帶頭組織學(xué)習(xí)清廉金融文化,分別為員工講授反腐倡廉黨課,積極推進(jìn)各項(xiàng)內(nèi)控案防主題活動(dòng)。創(chuàng)建了清廉金融文化建設(shè)??ㄆ谠谖⑿殴娞柡兔榔绕脚_發(fā)布,年內(nèi)共發(fā)布五期清廉金融文化專刊,通過一系列清廉文化實(shí)踐活動(dòng)和廉潔文化建設(shè)成果及作品的展示,營造濃郁的清廉金融文化氛圍。

          加強(qiáng)教育提醒和監(jiān)督檢查,規(guī)范廉潔從業(yè)行為。該行將清廉金融文化建設(shè)貫穿至員工管理和經(jīng)營管理全過程,扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),嚴(yán)格落實(shí)管理人員任中、任前廉潔談話和關(guān)鍵崗位廉潔談話,強(qiáng)化對各級管理人員和關(guān)鍵崗位人員的教育、管理和監(jiān)督,在重點(diǎn)節(jié)假日發(fā)送廉潔自律提醒,抓實(shí)日常廉潔教育提醒。強(qiáng)化信貸領(lǐng)域監(jiān)督,加大對信貸領(lǐng)域特別是從業(yè)人員的道德風(fēng)險(xiǎn)排查,實(shí)現(xiàn)政治監(jiān)督與業(yè)務(wù)監(jiān)督相結(jié)合,把好黨風(fēng)廉政意見回復(fù)關(guān),開展對基層機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人和信貸從業(yè)人員合規(guī)廉潔從業(yè)排查,組織全體專職紀(jì)檢干部積極學(xué)習(xí)紀(jì)檢專業(yè)知識,不斷提升紀(jì)檢干部隊(duì)伍的專業(yè)素質(zhì),提高監(jiān)督能力,持續(xù)推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨從嚴(yán)治行向縱深發(fā)展。

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