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 　　黨的建設(shè)簡(jiǎn)稱黨建。黨的建設(shè)即馬克思主義建黨理論同黨的建設(shè)實(shí)踐的統(tǒng)一，馬克思主義黨的學(xué)說的應(yīng)用。黨的建設(shè)包括三個(gè)方面的含義：一是研究黨的建設(shè)的理論科學(xué);二是在馬克思主義黨的學(xué)說指導(dǎo)下所進(jìn)行的黨的建設(shè)的實(shí)踐活動(dòng);三是作為理論原則與實(shí)際行動(dòng)兩者中介的約法規(guī)章。本站為大家整理的相關(guān)的黨建經(jīng)驗(yàn)引言，供大家參考選擇。

　　黨建經(jīng)驗(yàn)引言

　　**公司是以研發(fā)、生產(chǎn)、銷售抗感染藥為主的科技型企業(yè)，公司現(xiàn)有員工860名，三個(gè)生產(chǎn)車間，五個(gè)黨支部，黨員70名，注冊(cè)資本1個(gè)億，占地近200畝。2014年完成銷售額361，000，000元，上交稅金30，320，
　　000元，利潤(rùn)25，156，500元。2014年8月公司在深交所上市后，成為大同市首家非公有制上市企業(yè)，也是抗感染藥類擴(kuò)張潛力的國(guó)內(nèi)領(lǐng)先企業(yè)。在企業(yè)發(fā)展過程中，始終堅(jiān)持以人為本，堅(jiān)持尊重人、關(guān)心人的理念，抓好黨建工作深入細(xì)致的開展職工思想政治工作，較好的理順了廣大員工的情緒，強(qiáng)化了大家愛崗敬業(yè)的意識(shí)，
　　調(diào)動(dòng)了生產(chǎn)積極性，從一個(gè)側(cè)面推進(jìn)了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
　　一、以人為本，創(chuàng)建黨建工作機(jī)制。
　　**公司由國(guó)企改制為非公企業(yè)近十年，由于企業(yè)行政的中層管理人員是一年一聘機(jī)制，管理人員流動(dòng)性較大，但他們始保持了合理的“一體三位”工作機(jī)制(即：車間主任兼黨支部書記、工會(huì)分會(huì)主席)，使黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作做到了“五同”即：同布置、同檢查、同考核、同表彰、同落實(shí)。行政黨建交叉兼職，一是能政令暢通;二是開展工作能合理協(xié)調(diào)人力、財(cái)力。幾年來，他們還通過實(shí)行“一體三位“的工作機(jī)制，不僅園滿的完成了生產(chǎn)任務(wù)，黨委、工會(huì)布置的各項(xiàng)工作都能較好的得到落實(shí)。
　　二、創(chuàng)新載體，抓好黨員隊(duì)伍的建設(shè)。
　　為了抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)，他們始終堅(jiān)持聘請(qǐng)市委黨校教授為廣大黨員講黨課，組織全體黨員進(jìn)行紅色旅游、實(shí)行全體黨員掛牌上崗、重溫入黨誓言等活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)廣大黨員經(jīng)常進(jìn)行黨的宗旨和革命傳統(tǒng)教育，較好的規(guī)范了廣大黨員的言行。公司85%以上的管理人員是黨員，他們不僅是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的骨干，同時(shí)也是公司精神文明建設(shè)的帶頭人，平時(shí)公司員工中出現(xiàn)突發(fā)事故以及工作中出現(xiàn)這樣或那樣的思想糾結(jié)，黨員們總是最先站出來耐心細(xì)致的開展思想工作，化解矛盾，并以實(shí)際行動(dòng)幫助其排憂解難，黨建工作在企業(yè)喊得響、抓得實(shí)、信得過。
　　三、關(guān)愛員工，抓好員工福利待遇。
　　通過工會(huì)出面，成立了員工互助基金，每年為400多名員工解決了因拆遷、處理紅白事、治病等生活中出現(xiàn)的暫時(shí)困難;黨委出面協(xié)調(diào)行政領(lǐng)導(dǎo)建立了資助員工子女就學(xué)機(jī)制，每年為十幾位考上大學(xué)的職工子女提供5、6萬(wàn)元學(xué)費(fèi)，累計(jì)達(dá)40多萬(wàn)元;一年兩個(gè)重要節(jié)日(八月十五、春節(jié))公司為近70名特困員工提供困難補(bǔ)。“三八“、五四”、“七一”“春節(jié)”通過開展文體活動(dòng)、組織員工包場(chǎng)看電影、聯(lián)歡，黨建工會(huì)工作有聲有色的開展，不禁活躍了企業(yè)氣氛，而且贏得了廣大員工的信任。為了提高員工的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)對(duì)員工進(jìn)行各種培訓(xùn)，除行政業(yè)務(wù)培訓(xùn)外，黨委還對(duì)黨員、入黨積極分子進(jìn)行黨員素質(zhì)、道德觀、人生觀、價(jià)值觀培訓(xùn)，工會(huì)對(duì)職工代表進(jìn)行就業(yè)觀、正確維權(quán)、愛崗敬業(yè)培訓(xùn)。剛改制時(shí)，由于觀念的陳舊，對(duì)改制的不理解，員工對(duì)業(yè)主、對(duì)公司的管理很有抵觸。幾年來，通過堅(jiān)持各類的培訓(xùn)，員工的精神面貌發(fā)生了很大變化。企業(yè)生產(chǎn)秩序井然，員工工作愉快，相互關(guān)系融洽。讓普通員工實(shí)實(shí)在在分享到改革的成果，感受到黨的溫暖。

　　黨建經(jīng)驗(yàn)引言

　　濱海建投集團(tuán)作為新區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投融資平臺(tái)，主要擔(dān)負(fù)著新區(qū)重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、重點(diǎn)區(qū)域開發(fā)和環(huán)保循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)的投資、建設(shè)和管理等任務(wù)。三年來，濱海建投集團(tuán)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，努力發(fā)揚(yáng)“主力意識(shí)”、“先鋒精神”，攻堅(jiān)克難，敢打硬仗，積極投身新區(qū)“十大戰(zhàn)役”建設(shè)，承擔(dān)了一批事關(guān)新區(qū)未來，事關(guān)新區(qū)投資硬環(huán)境的重大項(xiàng)目，在城投企業(yè)中創(chuàng)造了“濱海模式”，在新區(qū)開發(fā)建設(shè)中創(chuàng)造了“濱海速度”，在新區(qū)建設(shè)中發(fā)揮了主力軍和先鋒隊(duì)作用。
　　建投集團(tuán)牢牢抓住濱海新區(qū)開發(fā)開放的歷史性機(jī)遇，在實(shí)現(xiàn)自身資產(chǎn)實(shí)力不斷提升，發(fā)展規(guī)模不斷壯大的同時(shí)，黨建工作也取得了長(zhǎng)足的進(jìn)展，成為支撐集團(tuán)發(fā)展的堅(jiān)固基石。在實(shí)際工作中，我們堅(jiān)持抓建設(shè)和抓黨建“兩手”都要硬，抓建設(shè)和黨建都不放松，形成了緊密圍繞重點(diǎn)工程項(xiàng)目開展黨建，黨建服務(wù)于重點(diǎn)項(xiàng)目工程建設(shè)，工程建設(shè)和黨建互為支撐、互為促進(jìn)的的良性發(fā)展局面。目前，在濱海新區(qū)2270平方公里的土地上，建投集團(tuán)承擔(dān)的工程項(xiàng)目北到漢沽，南至大港，遍布整個(gè)新區(qū)。目前集團(tuán)承擔(dān)濱海新區(qū)道路交通、區(qū)域開發(fā)、環(huán)保產(chǎn)業(yè)、軌道交通項(xiàng)目共計(jì)68項(xiàng)，總
　　投資額1280億元。在建工程標(biāo)段達(dá)120個(gè)，到年底將達(dá)到180個(gè)。工程參建單位168個(gè)，其中既有中建總公司、中交一航局、中鐵建設(shè)等大型央企，也有天津城建集團(tuán)、建工集團(tuán)等本地實(shí)力企業(yè)。這些企業(yè)這些年來與建投集團(tuán)精誠(chéng)合作，并肩戰(zhàn)斗，榮辱與共，休戚相關(guān)，共同承擔(dān)著新區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的重任，建立起了非常緊密的相互信任、相互支持、同進(jìn)同退的合作關(guān)系，也共同締造了新區(qū)建設(shè)歷史上的一個(gè)個(gè)亮點(diǎn)和“第一”。
　　工程項(xiàng)目是施工企業(yè)的管理基礎(chǔ)、效益源頭、創(chuàng)譽(yù)陣地和形象窗口，也是國(guó)有企業(yè)黨建工作的重要陣地和舞臺(tái)。工程項(xiàng)目具有復(fù)雜性、分散性、流動(dòng)性、地域性、開放性等特點(diǎn)，這決定了工程項(xiàng)目管理是一個(gè)不斷變化的動(dòng)態(tài)控制過程，決定著項(xiàng)目黨建工作要結(jié)合工程項(xiàng)目的具體特點(diǎn)，因地制宜、有的放矢地開展，使黨組織的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用在各項(xiàng)工作中得到體現(xiàn)和發(fā)揮，更好地起到把握大局、服務(wù)中心、凝聚員工、工程建設(shè)的作用。在實(shí)踐中，我們?cè)诿總€(gè)重點(diǎn)工程都建立了以投資方為書記，施工、監(jiān)理、設(shè)計(jì)等多方參加的項(xiàng)目黨支部，為在建重點(diǎn)工程項(xiàng)目提供了強(qiáng)大的組織保證。事實(shí)證明，這一模式能夠有機(jī)地把企業(yè)黨建工作與項(xiàng)目管理有機(jī)地結(jié)合起來，能夠更好地貫徹上級(jí)部門的部署和投資方的要求，能夠有力地促進(jìn)施工建設(shè)和管理，創(chuàng)造良好的效益和形象。既為企業(yè)發(fā)展提供了強(qiáng)有力思想政治保證，也促進(jìn)了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的深入開展。在項(xiàng)目黨建工作開展過程中，還涌現(xiàn)出了一大批先進(jìn)黨組織和優(yōu)秀黨員，他們遵于職守、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)，冬戰(zhàn)嚴(yán)寒，夏冒酷暑，常年無休，不但在重大項(xiàng)目建設(shè)中做出了突出貢獻(xiàn)，發(fā)揮了中堅(jiān)和骨干作用，也為廣大黨員和員工提供了學(xué)習(xí)的楷模和榜樣。
　　黨的十七大對(duì)黨建工作提出了新的要求。以改革創(chuàng)新精神改進(jìn)和加強(qiáng)工程項(xiàng)目黨建工作，也成為建設(shè)企業(yè)面臨的一個(gè)嶄新課題。這要求我們必須不斷創(chuàng)造性地開展工作，煥發(fā)黨建工作的生機(jī)與活力，更好體現(xiàn)黨建工作的有為有位。一是要樹立發(fā)展觀念，用發(fā)展的觀點(diǎn)來看待和解決項(xiàng)目黨建工作中面臨的新情況、新特點(diǎn)和新問題。二要樹立創(chuàng)新觀念。解放思想，實(shí)事求是，不斷探索，與時(shí)俱進(jìn)，在貼近企業(yè)改革發(fā)展實(shí)際、貼近項(xiàng)目施工生產(chǎn)實(shí)際、貼近員工工作生活和思想實(shí)際上著力，不斷創(chuàng)新工作思路和方法，積極探索有利于增強(qiáng)活力同時(shí)員工喜聞樂見的活動(dòng)形式和載體，努力開創(chuàng)黨建工作新局面。三是要樹立服務(wù)觀念。圍繞工程建設(shè)這個(gè)中心，堅(jiān)持主動(dòng)服務(wù)、自覺服務(wù)、全力服務(wù)，以工作的高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量服務(wù)于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，為項(xiàng)目建設(shè)和企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想政治保證。各級(jí)黨務(wù)工作者也要認(rèn)真研究新形勢(shì)下面臨的新情況、新問題、新特點(diǎn)和新規(guī)律，不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改進(jìn)工作方法，做到圍繞建設(shè)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展，使黨建工作與施工建設(shè)有機(jī)地融為一體。
　　新形勢(shì)下，做好項(xiàng)目黨建工作是一項(xiàng)龐大、復(fù)雜的系統(tǒng)工程，也是促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、項(xiàng)目建設(shè)的政治優(yōu)勢(shì)和法寶。我們需要更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)交流，開拓創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，只有這樣，黨建工作才會(huì)有生命力、感召力和吸引力，才能在工程建設(shè)中發(fā)揮一呼百應(yīng)、凝聚人心、鼓舞士氣的靈魂作用。當(dāng)前，濱海新區(qū)開發(fā)開放正在深入推進(jìn)，作為新區(qū)建設(shè)的主力軍和先鋒隊(duì)，濱海建投集團(tuán)將牢牢抓住黃金發(fā)展時(shí)期，更好地團(tuán)結(jié)廣大施工、設(shè)計(jì)、監(jiān)理等兄弟單位，不斷拓寬項(xiàng)目黨建工作的廣度和深度，努力開創(chuàng)黨建工作新局面，深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)投身新區(qū)建設(shè)，努力為濱海新區(qū)開發(fā)開放做出新的更大的貢獻(xiàn)!

　　黨建經(jīng)驗(yàn)引言

　　2017年，xx區(qū)政府機(jī)關(guān)緊緊圍繞習(xí)總書記提出的黨建的四大職責(zé)任務(wù)，深入貫徹中央、省市和區(qū)委黨建工作指示精神，從嚴(yán)落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任，積極開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，黨建工作取得明顯成效。主要體現(xiàn)在三抓：
　　一、完善制度抓黨建
　　1.工作安排規(guī)范化。根據(jù)區(qū)委《基層黨建規(guī)范化工作手冊(cè)》，結(jié)合政府辦特點(diǎn)，從優(yōu)化基層組織機(jī)構(gòu)入手，制定下發(fā)制度性文件，統(tǒng)攬全年黨建工作。年初，召開黨建工作部署會(huì)，制定下發(fā)《關(guān)于規(guī)范區(qū)政府辦組織和陣地建設(shè)的工作方案》、《區(qū)政府辦2017年度黨建活動(dòng)安排》、《區(qū)政府辦關(guān)于開展2017年度“主題黨日”活動(dòng)的通知》、《2017年度區(qū)政府辦主題黨日時(shí)間安排表》等7個(gè)規(guī)范性文件，將黨建工作內(nèi)容細(xì)化到周、精確到月，確保黨建工作有規(guī)范、有制度、有流程、有清單。
　　2.責(zé)任落實(shí)精準(zhǔn)化。5月，結(jié)合紀(jì)檢、創(chuàng)文、日常工作，研究制定了《黨的建設(shè)暨工作責(zé)任手冊(cè)》、《“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化手冊(cè)》，將黨建工作責(zé)任明確到部門、到組室、到個(gè)人，確保黨建工做目標(biāo)清晰責(zé)任具體。這兩本“手冊(cè)”被作為典型示范由區(qū)委組織部在全區(qū)推廣。
　　3.成效評(píng)估科學(xué)化。針對(duì)黨建工作考核評(píng)價(jià)體系不夠完善，評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)不夠科學(xué)的問題，6月印發(fā)《2017年區(qū)政府辦公室組室績(jī)效評(píng)估辦法》(xx政辦組[2017]2號(hào))。主要是以考核評(píng)估為手段，以黨建目標(biāo)任務(wù)為內(nèi)容，制定精細(xì)科學(xué)的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，每周對(duì)各支部、各黨小組以及全體黨員進(jìn)行積分制度考核，月底匯總總成績(jī)張榜公示，激發(fā)了黨建工作動(dòng)力。
　　二、嚴(yán)明紀(jì)律抓黨建
　　1.堅(jiān)持從嚴(yán)要求。下發(fā)《嚴(yán)肅“主題黨日”會(huì)議紀(jì)律的通知》，《關(guān)于規(guī)范上下班、請(qǐng)銷假等制度的通知》等文件，對(duì)上班開會(huì)、理論學(xué)習(xí)、請(qǐng)假銷假等各項(xiàng)紀(jì)律作出詳細(xì)規(guī)定，對(duì)未按時(shí)參加黨建活動(dòng)的黨員由分管負(fù)責(zé)人進(jìn)行教育，對(duì)長(zhǎng)期未參加組織生活的黨員由主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談，并將結(jié)果與個(gè)人評(píng)優(yōu)、組室和支部的評(píng)優(yōu)直接掛鉤。
　　2.堅(jiān)持問題導(dǎo)向。結(jié)合每周五下午的“主題黨日”，對(duì)每周黨建工作進(jìn)行總結(jié)，及時(shí)通報(bào)存在的問題，查找短板弱項(xiàng)，并安排部署下周黨建工作。截至目前，共發(fā)行32期“工作通報(bào)”。對(duì)上級(jí)黨建工作檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行重點(diǎn)研究、跟蹤整改、逐一銷號(hào)，建立黨建問題清單，并形成正式文件，下發(fā)到各支部進(jìn)行查漏補(bǔ)缺，做到限期整改到位。
　　3.堅(jiān)持表彰激勵(lì)。根據(jù)xx政辦組[2017]2號(hào)考核細(xì)則，以月為單位，以季度為周期，對(duì)綜合成績(jī)靠前的黨支部頒發(fā)“流動(dòng)紅旗黨支部”;對(duì)取得積分總成績(jī)的前三名組室(部門)頒發(fā)“流動(dòng)紅旗組室”;對(duì)各項(xiàng)黨建工作檢查中表現(xiàn)突出的個(gè)人，每個(gè)支部評(píng)選一名“優(yōu)秀黨員示范崗”。由辦黨組一季度發(fā)文表彰一次。
　　三、創(chuàng)新方式抓黨建
　　1.融入工作實(shí)踐。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)討論，制定《xx區(qū)政府辦“心得體會(huì)”評(píng)選方案》，常態(tài)化開展心得體會(huì)文稿征集活動(dòng)，定期對(duì)優(yōu)秀文稿進(jìn)行集中展評(píng)學(xué)習(xí)。今年，共開展評(píng)選活動(dòng)十余次，營(yíng)造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。為提升政治理論學(xué)習(xí)效果，制定了《xx區(qū)政府辦黨建筆記本評(píng)選方案》，定期開展黨建筆記本評(píng)比，對(duì)優(yōu)秀個(gè)人進(jìn)行加分激勵(lì)，對(duì)落后個(gè)人進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。
　　2.豐富活動(dòng)載體。根據(jù)政府辦黨員群體特點(diǎn)，量身定做各類黨建活動(dòng)，讓黨員在活動(dòng)中鍛煉黨性、陶冶情操。年初以來，先后開展了學(xué)黨章硬筆書法比賽、進(jìn)社區(qū)慰問困難黨員、向國(guó)旗敬禮等活動(dòng)，并利用清明節(jié)、9.3抗戰(zhàn)勝利紀(jì)念日等重大節(jié)日，組織全體黨員到革命烈士陵園祭奠英烈，到紅色教育基地參觀學(xué)習(xí)，到抗戰(zhàn)老兵身邊聆聽歷史，元宵、端午等傳統(tǒng)節(jié)日期間，組織開展了猜燈謎、包粽子、健步行等積極向上的健康活動(dòng)，收到了很好的教育效果。
　　3.緊扣黨建主題。緊緊圍繞區(qū)委“四講四比”(講政治比黨性、講規(guī)矩比作風(fēng)、講責(zé)任比擔(dān)當(dāng)、講奉獻(xiàn)比作為)這個(gè)主題，扎實(shí)組織專題教育和集中學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭上黨課、帶頭參加組織生活、帶頭開展自我批評(píng)，有力推動(dòng)了黨建工作落實(shí)落細(xì)。突出“規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn)零差錯(cuò)，責(zé)任擔(dān)當(dāng)靠得住”這個(gè)工作標(biāo)準(zhǔn)，在黨員中間深入開展工作標(biāo)準(zhǔn)、工作作風(fēng)大討論，設(shè)立了黨員示范崗，開設(shè)了優(yōu)秀黨員宣傳欄，黨員爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)積極性得到充分發(fā)揮。

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