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黨性，是一個(gè)政黨所固有的本性，是其所代表的階級屬性的集中體現(xiàn)。不同階級的政黨有不同的黨性。無產(chǎn)階級政黨的黨性，是無產(chǎn)階級階級性最高、最集中的表現(xiàn)，是無產(chǎn)階級性的自覺表現(xiàn)。520作文網(wǎng)為大家整理的相關(guān)的思想方面黨性分析自評，供大家參考選擇。

　　思想方面黨性分析自評

　　這次黨史學(xué)習(xí)教育，是我們黨初心使命的再深化、紅色基因的再傳承，也是每名黨員干部凈化思想、錘煉黨性的重要契機(jī)。教育開展以來，按照總體計(jì)劃安排，我認(rèn)真研讀原文原著、參加集中學(xué)習(xí)、黨課輔導(dǎo)和主題實(shí)踐活動(dòng)，確實(shí)感到思想上受震動(dòng)、工作中有促動(dòng)。同時(shí)，按照這次專題組織生活會要求，通過廣泛征求意見建議、談心交流思想，從五個(gè)方面進(jìn)行檢視分析，反思差距、剖析根源，進(jìn)一步明確了努力方向。下面，我從五個(gè)方面做個(gè)對照檢查。
　　一、存在的主要問題
　　(一)對照講政治不夠內(nèi)在主動(dòng)方面。這些年，我始終把筑牢聽黨指揮、對黨忠誠的思想政治根基作為第一位的政治任務(wù)，堅(jiān)持不懈地用創(chuàng)新理論武裝頭腦，堅(jiān)持聽黨、信黨、跟黨走的政治信念。雖然在政治上立場是堅(jiān)定的、旗幟是鮮明的、行動(dòng)是自覺的，但仍然存在一些差距和不足。主要表現(xiàn)在：一是理論武裝的主動(dòng)性還不夠強(qiáng)。學(xué)習(xí)還存在淺嘗輒止、不求甚解的問題，有時(shí)滿足于完成規(guī)定動(dòng)作，入腦入心不夠;有時(shí)局限于背記重點(diǎn)觀點(diǎn)，聯(lián)系起來思考不夠，沒有完全做到“學(xué)懂弄通做實(shí)”;理論聯(lián)系實(shí)際不緊密，存在急用現(xiàn)學(xué)、學(xué)用脫節(jié)的問題，雖然通過學(xué)習(xí)也解決了一些問題，但內(nèi)化轉(zhuǎn)化、學(xué)以致用不夠，沒有很好地用于改造主觀世界、指導(dǎo)實(shí)際工作。二是看齊跟隨的自覺性還不夠強(qiáng)。回顧自己成長經(jīng)歷，始終是緊緊跟著黨的步伐走過來的，憑心而論對黨對組織的感情是深厚的，不論在哪個(gè)崗位都把對黨忠誠、聽黨話跟黨走放在第一位，都是想盡辦法把工作干好，否則就是對不起組織、對不起領(lǐng)導(dǎo)、對不起家人。但對照習(xí)主席“唯一的、徹底的、無條件的、不摻雜任何雜質(zhì)和水分的絕對忠誠”要求來衡量，標(biāo)準(zhǔn)還是有差距的。有時(shí)認(rèn)為只要不出現(xiàn)政治性問題，在原則性問題上站穩(wěn)腳跟、不做違規(guī)事就可以了?，F(xiàn)在看，這樣的認(rèn)識層次還是比較低的。三是抬高站位的敏銳性還不夠強(qiáng)。對習(xí)主席系列重要講話精神中蘊(yùn)含的馬克思主義立場、觀點(diǎn)和方法理解不深，思考領(lǐng)悟還夠不到位、思維視野還不夠?qū)掗?，在提升政治判斷力政治領(lǐng)悟力政治執(zhí)行力方面還有明顯差距。有時(shí)面對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的一些不良言論、灰色信息，沒有真正上升到講政治的高度進(jìn)行旗幟鮮明的批駁斗爭;面對當(dāng)前軍官政策制度改革熱點(diǎn)，雖然能夠不聽、不信、不傳各種小道消息，但有時(shí)也存在談?wù)撟h論的現(xiàn)象。
　　(二)對照肅清流毒影響不徹底方面。這些年，我能夠堅(jiān)決擁護(hù)黨中央和習(xí)主席的英明決定，認(rèn)真貫徹上級關(guān)于肅清流毒的部署要求，從思想上、政治上、行動(dòng)上全面開展清理清查，主動(dòng)劃清是非界限，但對照徹底要求來反思還有一定的差距：一是思想認(rèn)識還不夠高。雖然能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)上級指示要求，步調(diào)一致地參加警示教育、開展各項(xiàng)清理整治，做到立場堅(jiān)定、態(tài)度鮮明，但有時(shí)從政治上反思流毒危害不夠，從自身清理的力度不夠大，肅清有形東西多、整治思想頑疾少，糾治表象問題多、根治深層問題少，整改具體問題多、清理固疾頑癥少。二是深入反思還有差距?？偢械阶约郝毼坏?、離得遠(yuǎn)，有時(shí)存在著一定程度的與己無關(guān)思想，沒有從清理思想頑疾、純凈政治生態(tài)的角度去反思自身不足，雖然對流毒的危害有著清醒的認(rèn)識，但沒有理性地認(rèn)識到，徹底清除政治危害和遺毒并非易事，特別是被毀壞的政治生態(tài)更需要持久作戰(zhàn)方可逐步恢復(fù)，對這場斗爭的復(fù)雜性、長期性和艱巨性估計(jì)不足，有時(shí)清理存在就事論事、浮于表面的傾向，把思想擺進(jìn)去、職責(zé)擺進(jìn)增、工作擺進(jìn)去，進(jìn)行全面的躬身自省還有待加強(qiáng)。三是盯住根源還有差距。對多年來深受流毒影響出現(xiàn)的一些不良思想、觀念和行為，既要從自身改起，還要旗幟鮮明進(jìn)行斗爭。深入反思自己，在這方面做得還不夠，缺少全面抓、深入抓、經(jīng)常抓的韌勁，有時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象;對于身邊的一些傾向性問題，有時(shí)存在好人思想，不愿監(jiān)督、不敢真講。
　　(三)對照執(zhí)行黨的制度打折扣方面。這些年，自己能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨章黨規(guī)黨紀(jì)、認(rèn)真執(zhí)行條令條例規(guī)章制度，始終在從嚴(yán)上下功夫。但按照不折不扣、不留死角的要求來衡量，還有不少差距。一是依規(guī)依法的思維還需進(jìn)一步樹牢。主要是“學(xué)”的不夠，偏重職責(zé)學(xué)的多、盯住業(yè)務(wù)學(xué)的多，對黨規(guī)黨紀(jì)等黨的制度規(guī)定還缺少全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)掌握。有時(shí)把法規(guī)制度當(dāng)“工具書”，需要時(shí)就拿來查一查，不用時(shí)就丟一邊，還沒有把法治上升到信仰的高度、內(nèi)化為思想自覺和行為自覺。二是依規(guī)依法的習(xí)慣還需進(jìn)一步固化。還存在抓落實(shí)憑習(xí)慣、憑經(jīng)驗(yàn)、憑感覺，有時(shí)開展工作、處理問題，總是習(xí)慣于從領(lǐng)導(dǎo)那里找答案、尋依據(jù)、等指示，而不是首先與法規(guī)制度進(jìn)行對表;有時(shí)工作部署“一把抓”、制定計(jì)劃“一言堂”，總覺得自己經(jīng)驗(yàn)豐富建議必須得被采納，缺少意見征集和研究探討的具體環(huán)節(jié)，導(dǎo)致工作隨意性大，盲目性大。三是依規(guī)依法的自覺還需進(jìn)一步加強(qiáng)。主要是在嚴(yán)明生活紀(jì)律上還不夠自覺，在抵制人情風(fēng)干擾上還不徹底。有迎來送往請吃吃請的現(xiàn)象，遇到老同學(xué)、老戰(zhàn)友來單位，工作允許的情況下也會聚一聚。碰上親朋好友婚喪嫁娶、搬家、升遷等，也要跟著“隨份子”。
　　(四)對照干事創(chuàng)業(yè)勁頭不足方面。主要存在三個(gè)方面差距：一是精神狀態(tài)有所弱化。主要是存在中游心態(tài)，“松口氣”思想有所體現(xiàn)，拼的勁頭有所減退，近幾年工作上缺少建樹、缺乏標(biāo)準(zhǔn)，夙興夜寐的精神減退，怡然自得的心態(tài)滋生，干工作八小時(shí)內(nèi)外標(biāo)準(zhǔn)有別，業(yè)余時(shí)間研究工作和學(xué)習(xí)少，對本職工作關(guān)心不夠、操心不夠、用心不夠習(xí)慣于老套路老經(jīng)驗(yàn)，習(xí)慣于按慣例辦事，缺少叫得響的亮點(diǎn)，實(shí)際上是懶于思考解決矛盾問題，沒有盯住問題抓工作，必然導(dǎo)致工作平平塌塌。二是求實(shí)作風(fēng)有所弱化。工作指導(dǎo)上有時(shí)脫離實(shí)際，調(diào)查研究不夠細(xì)致，對實(shí)際情況缺乏深入思考，沒有把上級要求與工作實(shí)際結(jié)合起來，導(dǎo)致一些工作標(biāo)準(zhǔn)過高、工作要求過滿，與實(shí)際情況不相符合，工作效果打了折扣。于具體工作任務(wù)，提要求多、抓落實(shí)少，有的工作存在虎頭蛇尾的現(xiàn)象，對自身做過的工作布置，很多地方?jīng)]有完全做到跟蹤督導(dǎo)，沒有很好地把握各個(gè)工作節(jié)點(diǎn)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，導(dǎo)致有的工作不能有效落實(shí)。三是擔(dān)當(dāng)作為有所弱化。主要是對一些容易出成績、見效果、看得見、摸得著的事比較上心，對于一些耗神費(fèi)力、短期難以見效的事積極性不高。比如，官兵心理疏導(dǎo)問題，思想的重視講的有聲有色，解決的招法學(xué)的五花八門，但在具體落實(shí)時(shí)，卻還是用老方法、老套路。
　　(五)對照講團(tuán)結(jié)落實(shí)不到行動(dòng)方面。無論崗位怎樣調(diào)整、職務(wù)怎樣變化，我始終把講黨性、講團(tuán)結(jié)當(dāng)作履職盡職的基本要求。但實(shí)事求是講，還有一些不夠到位的地方：一是加強(qiáng)黨性修養(yǎng)還有不足。平時(shí)雖然注意嚴(yán)格要求自己，但對照黨章要求還有較大差距。在世界觀、人生觀、價(jià)值觀改造上，有吃老本的問題，總覺得自己入黨多年，世界觀、人生觀、價(jià)值觀已經(jīng)定型，這方面不會有大的問題，在新形勢、新任務(wù)、新挑戰(zhàn)面前放松了自我思想改造，黨員先鋒意識淡化，個(gè)人主義有所抬頭。二是勇于開展批評還有不足。能夠充分認(rèn)清落實(shí)組織制度、嚴(yán)格黨內(nèi)生活的重要性，也能夠敢于開展自我批評，勇于揭露自身存在的問題不足，但相互批評開展得不夠好，有時(shí)顧及相互之間的情面，怕影響團(tuán)結(jié)、怕得罪同志，一些該指出的問題沒有一針見血，有的只是浮于表面、含含糊糊，缺乏辣味和火藥味。三是發(fā)揮表率作用還有不足。有時(shí)口頭靜態(tài)多、行動(dòng)落實(shí)少，要求別人多、要求自己少，一些重點(diǎn)工作、大項(xiàng)任務(wù)挑頭攻堅(jiān)不夠主動(dòng)，存在推托躲避的傾向;在日常要求上，以身作則、以上率下作用不夠明顯，對守住本份不出格想得多，對高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求想得少，沒有發(fā)揮出黨員的示范引領(lǐng)作用。
　　二、下步的努力方向
　　(一)強(qiáng)化武裝、提升政治素養(yǎng)。把學(xué)習(xí)納入日常工作計(jì)劃。加強(qiáng)對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和習(xí)近平強(qiáng)軍思想的學(xué)習(xí)理解，堅(jiān)決聽黨指揮、堅(jiān)定政治立場，主動(dòng)向書本學(xué)、向班子成員學(xué)、向普通群眾學(xué)，不斷提高思維層次，打牢理論基礎(chǔ)。把學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合，邊學(xué)習(xí)邊實(shí)踐，把理論成果轉(zhuǎn)化為實(shí)踐能力，使之更好的指導(dǎo)工作。
　　(二)注重錘煉、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。堅(jiān)決用黨性原則辦事，提高黨性修養(yǎng)，自覺反復(fù)學(xué)習(xí)黨章、黨紀(jì)，把黨員義務(wù)和黨員先進(jìn)性要求爛熟于胸;嚴(yán)格過好雙重組織生活，堅(jiān)決不把行政身份帶到黨組織生活中來，以普通黨員的身份參加教育、匯報(bào)思想、接受批評;帶頭積極踐行先進(jìn)性要求，帶頭講政治、顧大局，率先垂范真練實(shí)備、傾心盡力履職盡責(zé)。
　　(三)改進(jìn)作風(fēng)、勇于真抓實(shí)干。注重抓中心、務(wù)主業(yè)，自覺強(qiáng)化憂患意識、危機(jī)意識、使命意識，扎實(shí)開展實(shí)戰(zhàn)化練兵，真正做到心思向打仗聚焦、工作向打仗用力;注重改作風(fēng)、抓落實(shí)，始終保持老實(shí)、踏實(shí)、扎實(shí)的工作作風(fēng)，講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效，實(shí)實(shí)在在地干好本職工作。
　　(四)嚴(yán)格自律、樹好黨員形象。嚴(yán)格遵照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭、以德為先、秉公用權(quán);時(shí)刻牢記軍人職責(zé)，嚴(yán)格遵守軍隊(duì)的各種制度規(guī)定，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)距，廉潔自律，傾聽官兵心聲，帶好隊(duì)伍，維護(hù)班子形象和團(tuán)結(jié)。
　　三、對班子的意見建議
　　(一)在工作指導(dǎo)思想上還需進(jìn)一步端正。主要是在落實(shí)工作中還存在重任務(wù)輕基礎(chǔ)、重眼前輕長遠(yuǎn)、重突擊輕經(jīng)常、重硬件輕軟件等問題;以會議落實(shí)會議、以文電落實(shí)文電、空傳空轉(zhuǎn)的問題還有所表現(xiàn)，需要在轉(zhuǎn)變作風(fēng)上進(jìn)一步抓深抓細(xì)。
　　(二)在抓建方法上還需進(jìn)一步創(chuàng)新。主要是“五多”問題還沒有得到很好地糾治，開短會、發(fā)短文、講短話還未得到真正落實(shí);指導(dǎo)方式方法還不科學(xué)，以批代幫、以會代幫，對下有時(shí)缺乏信任，存在大包大攬現(xiàn)象，需要進(jìn)一步加大工作統(tǒng)籌力度，做好減壓分流工作，注重傳教方法技巧，提升抓建能力素質(zhì)。
　　(三)在引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展上還需進(jìn)一步聚焦。主要還存在建設(shè)基礎(chǔ)還不扎實(shí)、全面發(fā)展還不均衡的問題。有時(shí)單位建設(shè)形勢起伏較大，需要我們牢固樹立全面抓、抓全面的意識，多思長遠(yuǎn)之計(jì)，多謀打贏之策，多辦利兵之事，切實(shí)把事關(guān)長遠(yuǎn)建設(shè)發(fā)展的事做好、做細(xì)、做實(shí)。

　　思想方面黨性分析自評

　　根據(jù)XX的指示要求，近期，X單位結(jié)合2018年上半年以來X工作、全體人員思想情況和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，采取逐個(gè)談心、召開黨小組會議進(jìn)行分析摸排、討論交流等方法，對全體人員思想狀況和黨性進(jìn)行了逐一分析，集中排查。認(rèn)真分析梳理了影響人員安全穩(wěn)定的傾向性苗頭性思想問題，深入查找管理漏洞和制度缺陷，分析問題原因，研究解決對策，跟進(jìn)做好教育引導(dǎo)工作?，F(xiàn)將人員思想狀況和黨性分析情況匯報(bào)如下:
　　一、人員結(jié)構(gòu)及思想基本狀況
　　X單位現(xiàn)共有干部XX人，均為黨員。按職務(wù)分:正處XX人、副處XX人、正科XX人;性別結(jié)構(gòu):男XX名、女XX名?；橐鰻顩r:已婚XX人、未婚XX人。
　　從總體上看，全體干部有較高的思想政治素質(zhì)，有較強(qiáng)的大局觀念和集體榮譽(yù)感，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)意識，有正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀事業(yè)觀、家庭觀。已婚干部夫妻和睦，家庭幸福美滿，未婚干部思想穩(wěn)定，有正確的戀愛觀、婚姻觀。大家都能全身心自覺投入到工作中，快樂工作、幸福生活的氛圍濃厚，整體精神面貌較好。特別是今年上半年以來，全體干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的+九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，緊緊圍繞中心主業(yè)。認(rèn)真履職，思想狀態(tài)較好。
　　(一)政治信仰堅(jiān)定。全體干部理想信念堅(jiān)定，都能按照一名合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，黨員意識、黨性原則、紀(jì)律規(guī)矩意識強(qiáng)，能夠做到以黨章黨規(guī)和習(xí)近平總書記系列講話精神武裝頭腦，學(xué)理論、思理論、悟理論，積極參加組織生活，開展批評與自我批評，政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識強(qiáng)。
　　(二)工作作風(fēng)過硬。大家工作自覺性強(qiáng)，不拖拉、不倦怠、不推諉，講效率、講成效，敢擔(dān)當(dāng)，善擔(dān)當(dāng)，自覺遵守機(jī)關(guān)工作秩序，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)辦事程序和請示報(bào)告制度，恪守工作紀(jì)律和各項(xiàng)保密規(guī)定紀(jì)律性、保密意識強(qiáng)，能夠從思想意識上和具體行動(dòng)中做到堅(jiān)決抵制一切歪風(fēng)邪氣和不良現(xiàn)象的侵蝕，作風(fēng)正派工作圈、朋友圈、生活圈簡單干凈。
　　(三)干事氛圍濃厚。大家團(tuán)結(jié)一心干工作的凝聚力和向心力作用發(fā)揮明顯，干實(shí)事、實(shí)干事的工作導(dǎo)向清晰，民主氛圍濃厚對紀(jì)檢千部的職業(yè)認(rèn)同感高、榮譽(yù)感強(qiáng)。領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，表率作用發(fā)揮突出。大家普遍感到:干部間關(guān)系和諧、融洽、清爽，工作上互幫互助、生活上相互關(guān)心，傳、幫、帶傳統(tǒng)好，業(yè)務(wù)骨干能主動(dòng)帶領(lǐng)、指導(dǎo)新同志學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)做事、學(xué)做人、提能力。全室人員從思想認(rèn)識到實(shí)際行動(dòng)都能做到一盤棋謀事、一條心想事、一股勁于事。
　　(四)心態(tài)積極向上。有的同志工作生活有激情、有活力、有朝氣，有的同志成熟穩(wěn)重，大家生活情趣健康，心胸寬廣、襟懷坦蕩、積極樂觀，能自我調(diào)適，始終以最佳精神狀態(tài)投入到工作中，有的同志能克服照顧家庭的困難，奔波于工作和家庭之間，能正確處理好工作和生活間的關(guān)系，做到家庭與事業(yè)兩者同時(shí)兼顧，精神狀態(tài)積極飽滿。
　　二、存在的不足
　　對照新時(shí)代、新形勢、新任務(wù)和新要求，少數(shù)干部思想狀態(tài)仍存在一些不適應(yīng)的地方，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
　　(一)工作存在畏難心理。有的干部在業(yè)務(wù)知識、綜合辦事能力方面有待提高，尚未具備獨(dú)當(dāng)一面的辦事能力和水平，不同程度存在依賴、等靠思想，當(dāng)面對相對復(fù)雜具有一定難度考驗(yàn)的工作任務(wù)時(shí)，組織、協(xié)調(diào)、處理急、難、重工作任務(wù)的能力有限，有時(shí)會產(chǎn)生一定的心理壓力，產(chǎn)生焦慮、恐慌等畏難心理。
　　(二)工作積極性、主動(dòng)性還需加強(qiáng)。主動(dòng)謀事、做事、成事的意識不強(qiáng)，不主動(dòng)或不善于主動(dòng)思考，不主動(dòng)作為，缺乏獨(dú)立辦事意識，這方面，尤其在有的年輕干部身上表現(xiàn)較為明顯。
　　(三)工作創(chuàng)先爭優(yōu)意識不夠強(qiáng)。有的干部工作“精品”意識、創(chuàng)新意識特色意識不強(qiáng)，多數(shù)情況下單純滿足于按部就班完成常規(guī)業(yè)務(wù)工作，不同程度存在“安逸”和“惰性”思想，自我加壓不夠，工作爭先進(jìn)、做表率作用發(fā)揮不突出，“能力恐慌”“本領(lǐng)恐慌”“知識恐慌”的危機(jī)感不夠強(qiáng)。
　　三、原因分析
　　存在以上問題，既有主觀方面的原因，也有客觀方面的原因，歸結(jié)起來，主要有以下幾個(gè)方面:
　　(一)教育引導(dǎo)不深入。我們有時(shí)對于干部的思想動(dòng)態(tài)掌握的不及時(shí)、不全面，多數(shù)情況下仍忙于業(yè)務(wù)工作，對干部的工作、生活思想狀況關(guān)心、關(guān)注不到位，交心談心不夠深入，針對干部的思想困惑解決措施不多不細(xì)，正能量的思想教育引導(dǎo)未能全面入腦、入心。
　　(二)思想改造不及時(shí)。沒有全面準(zhǔn)確把握新形勢、新要求，有的思想觀念、工作狀態(tài)還未及時(shí)轉(zhuǎn)變，經(jīng)驗(yàn)主義、本本主義有時(shí)還存在，難免出現(xiàn)思想認(rèn)識與形勢任務(wù)不相適應(yīng)的現(xiàn)象。
　　(三)自我要求不嚴(yán)格。有的干部工作中之所以存在畏難心里、積極性、主動(dòng)性下降思想等問題，從主觀上看，原因就在于主觀思想未能及時(shí)跟上形勢需求，思想意識上自我要求不夠嚴(yán)，僅僅滿足于一般化、過得去，不求過得硬，從理論學(xué)習(xí)到實(shí)踐運(yùn)用的自我提升不夠。
　　四、有效應(yīng)對之策
　　(一)提升攻堅(jiān)克難的能力和水平。開展經(jīng)常性的談心交流、工作指導(dǎo)，從思想認(rèn)識上教育引導(dǎo)干部增強(qiáng)工作信心和抗壓能力克服工作中的畏難心理;加強(qiáng)干部業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)和工作能力歷練提高綜合辦事和應(yīng)對急、難、重工作的能力水平，以能力的提升克服工作畏難的心理。
　　(二)激發(fā)工作的積極性和主動(dòng)性。加強(qiáng)對千部的督促檢查和業(yè)績考核完善獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制，樹立“有為才有位”的工作意識。同時(shí)，針對干部思想實(shí)際，繼續(xù)深入開推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，做好思想疏導(dǎo)，引導(dǎo)干部以高度的政治覺悟和堅(jiān)定的政治立場，嚴(yán)守政治規(guī)矩和組織紀(jì)律。
　　(三)樹立創(chuàng)先爭優(yōu)的工作意識。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求開展工作，營造比、學(xué)、趕、超濃厚氛圍，讓干部在思想上有緊迫感、危機(jī)感，做到不應(yīng)付、不敷衍，求特色、創(chuàng)精品，始終以嚴(yán)的紀(jì)律、高的標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)的作風(fēng)做強(qiáng)做優(yōu)工作。
　　下半年，X單位將繼續(xù)做好人員思想狀況的分析排查和黨員黨性分析，嚴(yán)格落實(shí)組織生活和交心談心制度，及時(shí)跟進(jìn)并引導(dǎo)解決影響人員思想穩(wěn)定的傾向性、苗頭性問題,消除負(fù)能量因素，倡導(dǎo)積極主流，不斷激發(fā)干部忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)干事創(chuàng)業(yè)的正能量。

　　思想方面黨性分析自評

　　本人于2001年4月加入中國共產(chǎn)黨，至今已有17年黨齡。在組織的關(guān)懷和安排下，我參加了今年市委黨校的科級干部培訓(xùn)班，進(jìn)行了為期2個(gè)月的學(xué)習(xí)，完成了規(guī)定的全部學(xué)習(xí)內(nèi)容和一些自選的學(xué)習(xí)內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)，提高了我對黨性教育重要性的認(rèn)識，觸動(dòng)了神經(jīng)、激活了思想。對做一名新時(shí)代的黨員干部有了新的認(rèn)識和收獲。
　　一、充分認(rèn)識加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的正確性
　　在新時(shí)期，黨員干部要弄明白職責(zé)定位，提升認(rèn)識，肩負(fù)好歷史使命。中國特色社會主義進(jìn)入新時(shí)期，作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，要對黨和國家發(fā)展歷史方位有準(zhǔn)確認(rèn)識，深刻理解新時(shí)代，把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去，在黨的事業(yè)新的偉大征程中找準(zhǔn)定位、找準(zhǔn)使命。要激發(fā)共產(chǎn)黨員革命熱情，不斷增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力;要弄明白組織要求，忠誠擔(dān)當(dāng)，堅(jiān)守好政治責(zé)任;要講政治、有信念，在學(xué)懂弄通做實(shí)上以身作則、率先垂范，以黨的十九大精神為導(dǎo)向，結(jié)合實(shí)際，謀劃布局，推動(dòng)工作，做到在創(chuàng)新中貫徹、在貫徹中提升;既要深刻理解和把握上級的工作思路和要求，又要講清楚，把上級政策的精神實(shí)質(zhì)向群眾說清說透;要樹牢“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)守底線，遵守好黨紀(jì)國法，虛心聽取群眾的批評和建議，本著有則改之、無則加勉的態(tài)度，做出經(jīng)得起實(shí)踐檢驗(yàn)的工作業(yè)績。
　　通過對自己進(jìn)行“四對照、四剖析”，即對照《黨章》對黨員的要求，剖析履行責(zé)任義務(wù)的情況;對照習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的要求，剖析世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、地位觀的情況;對照“兩個(gè)務(wù)必”、“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對”的要求，剖析思想和工作作風(fēng)的情況;對照“三有一好”的要求，剖析保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的情況，不斷矯正自身在世界觀、人生觀、價(jià)值觀及意識形態(tài)認(rèn)識上存在的偏差。通過學(xué)習(xí)，我深刻認(rèn)識到進(jìn)行個(gè)人黨性分析，是提高黨的戰(zhàn)斗力、夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的需要;是切實(shí)解決黨員干部隊(duì)伍中存在的突出問題，造就堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民的高素質(zhì)干部隊(duì)伍的需要。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦主任來說，是要?jiǎng)?chuàng)新社會管理，服務(wù)城市發(fā)展，給人民群眾創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境，促進(jìn)和諧社會建設(shè)。因此，我要認(rèn)真進(jìn)行個(gè)人黨性分析，查擺自己存在的不足問題，采取有效措施切實(shí)加以整改提高，使自己思想覺悟和工作行為符合黨性要求，能夠按照黨的要求，全面做好工作，努力做到“擔(dān)任一方領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)展一方經(jīng)濟(jì)，造福一方百姓”。
　　二、個(gè)人存在問題及不足
　　我雖然注重黨性修養(yǎng)，加強(qiáng)自身建設(shè)，全面提高政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)，持續(xù)黨的先進(jìn)性和純潔性，但對照黨章規(guī)定的黨員義務(wù)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本條件，存在一些不足，具體歸納起來，主要有四點(diǎn)：
　　(一)理想信念方面存在的問題
　　理想信念有些淡化。未把完成工作任務(wù)，作為工作的著力點(diǎn)，標(biāo)準(zhǔn)不高，效率不高，疲于應(yīng)付了事。如：沒有從思想上深入解剖自己，理想信念缺失了也不在意，安于現(xiàn)狀，創(chuàng)新爭強(qiáng)的勁頭有所缺失。
　　(二)政治紀(jì)律、政治規(guī)矩方面存在的問題
　　政治紀(jì)律和政治規(guī)矩有些松懈。總覺得自己在行動(dòng)上與黨的要求保持一致就行了，對社會上一些錯(cuò)誤的政治言論沒有主動(dòng)抵制，放松了對自己的要求，把自己等同于普通黨員、普通群眾，對涉及群眾切身利益的具體問題重視程度不夠大，解決為題不夠及時(shí)，有拖拉現(xiàn)象。
　　(三)作風(fēng)方面存在的問題
　　1.作風(fēng)不夠深夠入。處理問題有時(shí)瞻前顧后、患得患失，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。如：在稅收工作上，平時(shí)僅限于聽聽匯報(bào)，深入實(shí)際幫助解決問題不多，造成工作成效不夠突出。
　　2.艱苦奮斗思想有些淡化。具體表現(xiàn)為平時(shí)有講排場、愛面子現(xiàn)象，如生活中吃苦在前、享樂在后的意識淡薄，想著現(xiàn)在生活條件好了，穿好點(diǎn)，吃好點(diǎn)的心理有時(shí)存在。
　　(四)擔(dān)當(dāng)作為方面存在的問題
　　1.超前率先爭優(yōu)的意識不夠強(qiáng)。工作上滿足于完成任務(wù)就行，沒有想著出新招、超前謀劃，把工作做在前的爭先創(chuàng)優(yōu)的意識不夠強(qiáng)烈。如環(huán)保工作，上級怎么要求就怎么干，不是深入轄區(qū)找根源、查不足，主動(dòng)出擊，全面整改提升，力求突破。
　　2.工作標(biāo)準(zhǔn)降低。抓工作不具體，許多工作看似安排得井井有條，但是雷聲大，雨點(diǎn)小，滿足于布置了、安排了，要求也提了，至于工作是否高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成，則缺乏“緊抓不放、一抓到底”的狠勁。如：社區(qū)老人日間照料中心建設(shè)，上面有要求，老人有需求，是社區(qū)養(yǎng)老的大趨勢。辦事處投了不少資金，購買活動(dòng)器材，建有活動(dòng)室，買有床、被褥，建起了休息室，但由于后期管理不到位，社區(qū)日間照料中心沒有完全發(fā)揮其應(yīng)有的作用。
　　(五)組織生活方面存在的問題
　　組織生活開展單調(diào)。盡管每次都能主動(dòng)參加組織生活，但如何開展好組織生活沒有過多思考。比如：平時(shí)只加強(qiáng)以“三會一課”為主要形式的日常教育管理，舉辦主題黨日活動(dòng)，但對談心、警示教育等活動(dòng)開展較少，造成組織生活存在形式化、簡單化傾向，參與人數(shù)參差不齊，內(nèi)容簡單空洞。
　　(六)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面存在的問題
　　落實(shí)全面治黨責(zé)任意識弱化。在全面治黨方面，習(xí)慣于“上傳下達(dá)”，滿足于“照抄照搬”，上級布置什么就完成什么，過于依賴上級部門的布置和推動(dòng)。比如：總是慣性地將全面從嚴(yán)治黨單獨(dú)作為專題活動(dòng)來抓，沒有真正將從嚴(yán)治黨完全融入到日常業(yè)務(wù)工作中，轉(zhuǎn)變成黨員干部的自覺行為。
　　三、剖析思想根源
　　上述問題的存在，從思想深層次上綜合分析，主要有以下幾個(gè)方面的原因：
　　(一)理想信念不夠堅(jiān)定。面對當(dāng)前新形勢新要求，把更多精力放在穩(wěn)增長、促改革、保穩(wěn)定這些“硬指標(biāo)”上，忽視了政治理論學(xué)習(xí)這個(gè)“軟指標(biāo)”，學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，全面對中國特色社會主義理論體系、習(xí)近平總書記系列重要講話精神深入學(xué)習(xí)深刻理解還有差距，精神“籬笆”扎得不牢。對于當(dāng)前社會上一些不良風(fēng)氣，只求自己不沾染，沒有大膽加以抵制。
　　(二)黨性錘煉不夠深刻。從事過十多年的思想政治工作，自認(rèn)為黨性修養(yǎng)還是比較到位的。作為街道辦事處主任，有時(shí)以推動(dòng)工作替代黨性鍛煉，沒有時(shí)刻對照黨章黨規(guī)黨紀(jì)衡量檢查言行、審視思想和改進(jìn)工作，逐漸放松對主觀世界的持續(xù)改造和自我完善，對世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”擰得不夠緊，對權(quán)力觀、地位觀、利益觀檢視不夠，干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力停滯不前。
　　(三)宗旨意識不夠牢固。把更多精力放在了抓經(jīng)濟(jì)工作，確保經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成上。而對如何更好地服務(wù)群眾、更多地為群眾解決問題等方面考慮得不多、做得不好，特別是在處理加快發(fā)展與維護(hù)群眾利益的關(guān)系上，沒有真正把群眾當(dāng)親人，沒有時(shí)刻做到把群眾滿意作為衡量和檢驗(yàn)工作的最高標(biāo)準(zhǔn)。
　　(四)紀(jì)律約束不夠嚴(yán)明。對執(zhí)行黨的紀(jì)律的極端重要性認(rèn)識不夠，對干部職工政治紀(jì)律教育不嚴(yán)，按照黨員標(biāo)準(zhǔn)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的條件來嚴(yán)格要求自己不夠，常態(tài)化抓作風(fēng)紀(jì)律還有差距，履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“主體責(zé)任”還不到位。
　　四、努力方向和整改措施
　　針對存在的問題和不足，我決心找準(zhǔn)問題，抓住產(chǎn)生問題的根源，明確今后努力的方向，彌補(bǔ)思想上和工作上的不足。
　　(一)牢固樹立“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，在政治上做一個(gè)明白人。作為基層領(lǐng)導(dǎo)干部，要樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。心里時(shí)刻裝著群眾、凡事想著群眾、一切為了群眾，把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中。認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十九大精神、新《黨章》，習(xí)近平總書記新時(shí)期中國特色社會主義思想，在中共中央政治局民主生活會上的重要講話，堅(jiān)持把深入學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系，特別是習(xí)近平總書記系列重要講話精神作為一項(xiàng)重大、長期的政治任務(wù)。從細(xì)微之處著手，把天橋群眾關(guān)心的小事做實(shí)，把關(guān)系民生的實(shí)事做好，把便民利民的好事做優(yōu)，使群眾不斷從天橋經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中得到更多實(shí)惠。
　　(二)解放思想，實(shí)事求是。解放思想，實(shí)事求是是我們黨的思想路線。作為個(gè)人來說“做老實(shí)人、說老實(shí)話、干老實(shí)事、就是實(shí)事求是”。我要進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新，增強(qiáng)工作實(shí)效。在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，通過實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，最終達(dá)到工作成效的不斷提高。不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。始終圍繞辦事處長遠(yuǎn)發(fā)展和中心工作，貫徹和落實(shí)好區(qū)委、區(qū)政府各項(xiàng)決策和部署，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)工作。
　　(三)清清白白做人、干干凈凈做事。一是自覺接受黨的政治、組織、工作、生活等紀(jì)律教育，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、地位觀和權(quán)力觀，始終保持政治上的清醒，經(jīng)濟(jì)上清廉、生活上的清白。二是自覺深化內(nèi)功，防微杜漸。自覺維護(hù)黨紀(jì)國法，又要嚴(yán)格執(zhí)行辦事處各項(xiàng)規(guī)章制度，起好模范帶頭作用，做好表率，以上率下，共同遵守，維護(hù)黨委和政府形象，提高黨組織的紀(jì)律性、戰(zhàn)斗力。三是嚴(yán)格律己，嚴(yán)格用權(quán)。要真心誠意為群眾謀利益，少一點(diǎn)個(gè)人政績行為，多注重群眾利益，真心為民，傾聽群眾呼聲，了解群眾期盼，抓住群眾最關(guān)心、最迫切需要解決的關(guān)鍵問題，用心著力、化解矛盾，把人民群眾的利益實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好。更好地做到情為民所系，權(quán)為民所用，利為民所謀。
　　(四)及時(shí)整改，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。一是要深入實(shí)際。切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)調(diào)查研究工作，密切聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，同群眾建立密切的關(guān)系;二是深入基層。深入一線，察實(shí)情、謀實(shí)策、辦實(shí)事，深化街情認(rèn)識，準(zhǔn)確把握規(guī)律，科學(xué)運(yùn)用規(guī)律，努力做到與時(shí)俱進(jìn)。不僅要聽匯報(bào)，還要多深入實(shí)地，努力掌握基層實(shí)際情況，促進(jìn)科學(xué)決策。三是以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn)。要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。以改進(jìn)自己的工作方式和提高工作成效為落腳點(diǎn)，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，不斷完善和提高自己，腳踏實(shí)地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平。

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