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【628568.com--自我鑒定】

黨章一般指中國共產黨的章程。 以下是為大家整理的關于對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題的文章20篇 ,歡迎品鑒！

對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題篇1

　　開展主題教育以來，我對照黨章，對照廉政準則，對照習近平總書記的諄諄教誨，對照“三嚴三實”這面鏡子，從上到下深挖細照，找到了自己在黨性方面存在的問題。

　　《中國共產黨黨章》是最根本的，是黨員一切行動的準則，在黨內具有權威性和穩(wěn)定性。黨章的標準是新時期共產黨員先進性的標準。具體地說，黨章第一章中關于黨員的條件以及黨員八項義務的規(guī)定，應視為新時期共產黨員先進性的統(tǒng)一標準。經過對黨章的反復對照和學習，我發(fā)現(xiàn)自己的理念、思路、方法及政策的把握上都存在這樣那樣的問題，離黨的要求還有所差距，存在問題及整改措施如下：

　　一、存在問題

　　1、思想認識不到位：

　　對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的鉆研深度不夠，理論基礎不夠深厚。馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想是我們黨的行動指南，對其學習必須是全方面深層次的。而我在日常的學習中只是滿足于學習了、看過了，把握不全面、不系統(tǒng)，深鉆細研的程度不夠，缺乏對科學體系和精神實質的把握。對黨和國家的路線、方針、政策的學習也不夠經?；?，在思想上淡化了政治學習，沒能及時對政治思想知識更新。久而久之影響了自身素質的提高，影響到工作作風和處理事情的水平。

　　2.覺悟有待提高：

　　在政治覺悟上一步步得以提高的同時，我清醒地認識到自己的主要不足，在發(fā)揮模范帶頭作用，帶動同學共同建設班風、學風、校風上尚需努力,在遇事和處理事情方面欠佳考慮，在遇事方面還是不夠沉著冷靜，容易感情用事。

　　通過對黨章的認真學習，發(fā)現(xiàn)了自己在工作和學習中存在的問題，然而找差距只是手段，最終的為了提高。我將嚴肅認真地對待以上差距，時刻以黨員的義務來檢點自己的言行，為黨、為學校、為學員和多做實事。加強黨員修養(yǎng)，增強黨的意識，履行黨員義務，不斷提高覺悟，把黨員的先進性具體體現(xiàn)在工作崗位上，落實在實際行動中，真正發(fā)揮一個黨員應有的先鋒模范和積極帶頭作用，永遠保持共產黨員的先進性。

　　二、整改措施

　　1.在學習上下功夫。

　　要堅持認真、深入、系統(tǒng)地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，“三個代表”重要思想，用科學的、先進的、革命的思想來武裝自己的頭腦，指導自己的行動。尤其要加強對“三個代表”重要思想的學習，做到“真學、真信、真懂、真用”。把理論學習與個人的學習實際相結合起來，在深入學習上下功夫，在推動學習上見成效。面對新的機遇、新的挑戰(zhàn)，要與時俱進，要不斷更新觀念,只有這樣才能具有青春活力和創(chuàng)新意識，也才能為黨為人民多做貢獻。

　　2.在講宗旨上下功夫。

　　要經常帶著感情、帶著責任、帶著思考，做一些力所能及的事，為他們送去溫暖。要常常反思自己遞交入黨申請書的那一刻，想一想“為什么入黨，為黨做什么”這個問題，認真、扎實的做好各項工作，在自己的崗位上做出讓組織滿意、讓老師滿意的業(yè)績來，以實際行動來實踐全心全意為人民服務的宗旨。

　　3.在講能力上下功夫。

　　今后要不斷地加強業(yè)務知識的學習，不斷提高自己的業(yè)務知識和工作能力。在日常學習中，堅持勤于向實踐學、勤于向同學學、勤于向書本學，不斷積累自己專業(yè)知識、理論知識和實踐經驗;對照自己和他人的挫折與經驗，不斷加以改進和提高，以不斷充實和完善自我;要積極的向先進黨員學習，學習他們堅忍不拔、吃苦耐勞的優(yōu)良品質。

　　4.在講創(chuàng)新上下功夫。

　　創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力，也是一個政黨永葆生機的源泉。要堅決克服滿足于過得去的思想，堅持開拓創(chuàng)新意識，主動研究新形勢下工作中出現(xiàn)新情況、新問題，不斷提高自己解決復雜問題和破解難題的能力。在思維方式上，當出現(xiàn)新情況發(fā)現(xiàn)新問題時，要敢于突破常規(guī)，大膽探索，用創(chuàng)造性的思維方式去做創(chuàng)造性的工作，做到與時俱進，開拓創(chuàng)新。

　　以上是我對照黨章標準查找突出問題及整改措施，希望各位同志能夠多多監(jiān)督我學習改進，從而能夠更好地從事培訓工作，為學員服務。

對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題篇2

　　根據(jù)組織要求，現(xiàn)將本人2019年度工作任務完成情況、履行崗位職責情況、遵守廉潔從政規(guī)定情況報告如下：

　　一、思想政治建設情況

　　在分管工作中，針對省委巡視組和市審計局組提出的有關問題多學習、研究上級部門下發(fā)的更類重要文件、政策。要學深、學透，要經常與其他部門溝通，借鑒學習好的工作經驗，并且要有自己的思考，要和我區(qū)的發(fā)展實際緊密結合，把學習作為推動區(qū)域發(fā)展前進的內生動力，持之以恒的堅持下去。要深刻領會貫穿其中的立場、觀點、方法，思想行動上與黨組織保持一致。

　　二、本年度主要工作開展情況

　?。ㄒ唬?019年**工作

　　2019年，我區(qū)**任務。根據(jù)省住建廳、市**辦提出的要求，截止目前，2019年**項目開工率100%，已達到省、市考核要求。

　　此外，為做好已實施**項目的清倉見底工作，早日實現(xiàn)土地收益，結合區(qū)內規(guī)劃，將**村屯范圍落到規(guī)劃圖及影像圖上，并進行分類、排序，為區(qū)內土地儲備做好準備。

　?。ǘ?*工作

　　截止2019年底，我區(qū)556戶**居民還剩余36戶，主要集中在***等地區(qū)。

　　三、落實黨風廉政建設主體責任情況及自身廉潔自律和作風建設情況

　　工作中，我嚴格要求自己。身為黨員必須常懷為民之心，切實反對特權思想和特權現(xiàn)象；必須堅持務實原則，切實反對形式主義；必須樹立清廉本色，清白為官、干凈做事、老實做人。

　　對照中央八項規(guī)定的有關要求，對個人事項進行認真查擺，沒有任何違規(guī)情況。積極改進工作作風，深入基層調查研究，密切聯(lián)系群眾，解決實際問題。增強黨員自動性和自覺性，擺正心態(tài)，自覺約束自己。對中央落實八項規(guī)定精神，“四風”出臺的一系列法規(guī)，認真學習。切實做到熟知法規(guī)、理解法規(guī)、遵守法規(guī)，真正融會貫通、執(zhí)行統(tǒng)一。嚴格遵守黨的政治紀律，堅持黨的基本理論和基本路線不動搖。在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。

　　把黨風廉政建設納入到日常工作中，做到黨風廉政建設與部門各項工作同部署、同落實、及時制定目標任務、工作計劃和具體措施，帶領工作人員推進黨風廉政建設，確保黨風廉政建設主體責任落到實處。同時，要求部門工作人員，對開展的工作經常進行自檢自查，自我批評，查找問題，及時整改。把黨風廉政建設與實際工作相結合，做好工作分配及人員調度，及時檢查、監(jiān)督相關工作完成情況。做到工作無小事，部門工作人人有責。

對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題篇3

　　根據(jù)黨中央、省委、市委認真開展xxx主題教育的通知要求，緊緊圍繞守初心，擔任使命，找差距，抓落實總要求和理論學習有收獲，思想政治洗禮，干事創(chuàng)業(yè)敢擔當，為民服務解決難題，清潔廉潔表現(xiàn)率的目標任務，xxxx主題教育活動開展以來，我認真學習了近平總書記在主題教育工作會議上的重要講話精神，深刻認識到開展主題教育的重要意義，切實統(tǒng)一思想和行動根據(jù)上級的要求，緊密結合自己的工作實際，比較習近平總書記在xxxx主題教育工作會議上指出的突出問題，比較先進的典型、周圍的榜樣，結合征求的意見建議，我把自己放進去，把責任放進去，把工作放進去現(xiàn)將個人比較檢查情況報告如下:

　　一、學習感悟。

　　通過這次深入系統(tǒng)學習《中國共產黨內重要法規(guī)匯編》，我衷心感受到學習與不學習不同，學習多少不同，學習深度不同，其中也反映出自己以前黨章黨規(guī)的學習不深，與中央學習實踐、深入，實踐總而言之，主要有三點認識和經驗

　　-黨章黨規(guī)是一面鏡子。這面鏡子，我們的心臟是否臟，臉上是否有灰塵，五感是否正確，是否有共產黨員的素養(yǎng)，是否符合共產黨員的形象，要注意照鏡子的正衣冠，經常用理想信念的清泉灌注心田，凈化靈魂，總是干凈

　　清爽爽的人。

　　——黨章黨規(guī)是一把尺子。這把尺子，能考量出我們的一思一念、一言一行、一舉一動是否符合黨章黨規(guī)的要求，有沒有破底線、越黃線、踩紅線、碰高壓線，是處于健康狀態(tài)還是亞健康狀態(tài)，告誡我們要以黨章黨規(guī)為戒尺，經常校一校自己的思想有沒有跑偏，量一量自己的言行有沒有出格，測一測自己的舉止有沒有破規(guī)，始終做一個規(guī)規(guī)矩矩、方方正正的人。

　　——黨章黨規(guī)是一根鞭子。這根鞭子，時刻警示我們不能做“比普通群眾還落后”的“假黨員”，不能做“我的地盤我做主”的“單干戶”，不能做“無法無天、傲嬌任性”的“孫行者”，不能做“自大狂妄、專橫驕傲”的“任我行”，鞭策我們要定心正身、知規(guī)守矩，始終做一個老老實實、本本分分的人。

　　二、存在問題

　　按照“對照黨章黨規(guī)找差距”要求對照的3個方面16個問題，我堅持把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，深入開展檢視自查，查找出了下列突出問題：

　　——在對照黨章方面。主要存在以下問題和不足：

　　1、在貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略上仍有差距，對習近平新時代中國特色社會主義思想學得不深不透。比如，對“五位一體”總體布局、“四個全面”戰(zhàn)略只停留在淺層次的了解上，對如何結合自身工作實際貫徹落實心中無數(shù)、手中無招。再如，在用習近平總書記關于XX工作的重要論述批示指導實踐上，思考得不深，研究得不透，在做好“上與下”結合文章上仍有欠缺。

　　2、對黨員的八項義務雖然知道但沒有完全做到，在踐行入黨誓言上存在一定差距。比如，在黨費的繳納上不主動不自覺，存在等人催收、不能按月及時繳納的問題。再如，有時把自己混同于普通群眾，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用不夠。

　　3、對照黨員干部六項基本條件，大部分都能做到，但還有做得不夠好的地方。比如，在調查研究上存在不經常不深入的問題，在用馬克思主義的立場、觀點、方法分析和解決實際問題的能力欠缺。再如，在抓工作中缺乏頂真碰硬的擔當精神，思想上有多一事不如少一事的惰性心理，作風上偶然還有官僚主義和形式主義現(xiàn)象。

　　4、能夠嚴格遵守黨的組織制度，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，但政治敏銳性和政治鑒別力還不夠強，習慣就事論事，不善于從政治上觀察問題、分析問題。比如，對身邊同志的一些不當言行，缺乏斗爭精神，認為無礙大局、無關緊要，不能挺身而出嚴肅地給予批評和糾正。再如，平時對黨員的教育管理監(jiān)督不夠，只注重從工作上提要求、定任務，而對黨員的思想政治教育重視不夠、措施乏力。

　　5、以人民為中心的思想樹立得還不牢固，為人民服務的宗旨意識較前有所淡化，堅持從群眾中來、到群眾中去的工作方法上執(zhí)行得不夠好，對做好新形勢下的群眾工作存在“老辦法不管用、新辦法不會用”的本領恐慌和能力危機。比如，在抓工作中過于強調速度和效率，習慣“兩步并作一步走”，出臺一些辦法征求群眾的意見和建議不夠，未能很好地做到問政于民、問需于民、問計于民、問效于民。

　　——在對照準則方面。主要存在以下問題和不足：

　　1、能夠堅定“四個自信”，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念，但由于長期在基層工作，政治歷練不夠，因而對“普世價值”、“憲政民主”、“歷史虛無主義”、“新自由主義”等錯誤思潮警惕性不高，未能從政治上看到其潛在的危害，缺乏清醒的認識。比如，在網絡、微信上瀏覽資訊時，對一些宣揚西方意識形態(tài)的信息政治鑒別力不夠，對同事朋友轉發(fā)的一些敏感信息只是簡單地一刪了之，不能給予堅決的抵制和批評。

　　2、能夠堅定貫徹黨的基本路線，在大是大非面前也能站穩(wěn)政治立場，但用更高標準來衡量，政治站位仍需進一步提高，政治意識有待進一步增強。比如，總認為自己是一個普普通通的黨員干部，且身處基層一線，講政治太空太遠，簡單地認為只要把自己的本職工作做好就行，只顧埋頭拉車，不懂抬頭看路的問題突出。

　　3、能夠堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，自覺在思想環(huán)保問題整治中，有時候想招引一個項目不容易，因而在思想上有得過且過的認識。再如，對本單位發(fā)生的一些應該報告的問題，認為只要及時處置妥當就行，不愿意主動向上級報告，唯恐給人留下自己駕馭能力和領導能力不強的印象。

　　4、雖然能夠認識到落實中央八項規(guī)定精神、反對“四風”的重要性，但在從嚴從細、一抓到底上還做得不夠。比如，在公務接待中，執(zhí)行規(guī)定不嚴格，偶爾有超標準接待現(xiàn)象。再如，在抓工作上還殘存以會議貫徹會議、以文件落實文件的官僚主義和形式主義現(xiàn)象。

　　5、在決策中能自覺堅持民主集中制原則，做到重要事項班子集體研究做決定;在堅持正確選人用人導向上，能夠嚴格落實好干部“五句話二十字”標準，公道正派選任干部，但反躬自省，在某些方面做得還不夠到位。比如，有時遇到突發(fā)問題和棘手難題時，發(fā)揚民主作風不夠，充分聽取班子成員的意見和建議不夠。再如，在干部選任上，為了處理好方方面面的關系，偶然有平衡照顧、論資排輩現(xiàn)象

　　6、能夠認真落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，但在開展批評和自我批評上不主動不積極。比如，每年僅在召開班子民主生活會時，才進行全面系統(tǒng)地自我反思，聽取班子成員和干部職工的意見，平時與班子成員和中層干部談心談話不夠，聽取職工的意見和建議不夠，自我檢視反思不夠，未能做到“吾日三省吾身”。再如，在對其他班子成員的批評上，存在“多栽花、少摘刺”的好人主義思想，信奉明哲保身、少說為佳的庸俗為人處世之道。

　　——在對照條例方面。主要存在以下問題和不足：

　　1、在重大原則問題上能堅定堅決地同黨中央保持高度一致，在執(zhí)行上級黨組織的決定中，存在“短斤少兩”“打折縮水”現(xiàn)象，對一些重要的工作任務能想法設法去完成，對一些與本單位關系不大的工作任務則滿足于能交差就行。比如，在XXXX集中整治中，由于此項工作與本單位業(yè)務聯(lián)系不緊密，因而在貫徹落實上不積極不主動。再如，在機構改革中，對上級機關明確予以撤銷的組織機構，由于怕引起單位內部不穩(wěn)定而進行了變通處理，未能做到不折不扣落實。

　　2、能夠嚴格執(zhí)行各項紀律規(guī)定，自己沒有濫用職權、謀取私利等問題，在上級機關例行的干部任期經濟責任審計中沒有發(fā)現(xiàn)任何違規(guī)違紀行為，并得到審計機構的充分肯定。在這方面，存在的問題是自我惕勵的意識較前有所弱化，需要進一步提高站位，不斷強化守紀律、守規(guī)矩、守底線的思想自覺、政治自覺和行動自覺。

　　3、由于自己所在的單位業(yè)務比較單純、相對比較封閉，與外界往來不多，且無可利用的公共資源，因而不存在充當黑惡勢力“保護傘”、損害群眾利益的問題。雖然在這方面沒有上述問題，但自己作為一名黨員領導干部，仍需提高認識，自覺克服麻痹大意的思想，從嚴管好自己、管好班子、管好隊伍，堅決防范此類問題發(fā)生。

　　4、客觀地講，作為單位主要負責人，自己在抓工作上是認真負責的，也是盡職盡責的，沒有干預和插手市場經濟活動、司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動等問題，但有時還存在形式主義、官僚主義現(xiàn)象。比如，對基層職工反映的一些問題，習慣批示給分管班子成員和業(yè)務主辦部門去處理，自己沒有親自去現(xiàn)場進行調查摸底，也沒有做到跟蹤問效、一抓到底。再如，在組織一些活動中，過于講究形式和效果，花了一些不該花的錢。

　　5、自己出身農家，打小就養(yǎng)成了艱苦樸素的生活習慣，即使走上領導崗位也能克勤克儉，保持農家之弟的本色，因而沒有生活奢靡、追求低級趣味等問題，但貪圖享樂的思想有所的抬頭。比如，習慣夏有空調、冬有暖氣的辦公條件，不愿主動去基層抓落實，常用批示指導工作，用電話遙控指揮，吃苦精神較前有明顯下降。

　　三、原因剖析

　　深入分析上述問題產生的原因，主要有以下幾點：

　　一是在學習黨章上深思細研不夠，遵守黨章的自覺性和主動性欠缺。習近平總書記指出，認真學習黨章、嚴格遵守黨章，是全黨同志的應盡義務和莊嚴責任。比照習近平總書記的要求，自己在學習黨章上認識不到位，經常是用到了才突擊學，不用了就束之高閣，并且還膚淺地認為學黨章是新黨員的事，自己是具有多年黨齡的老黨員，學不學都無所謂，因而對黨章基本內容的掌握一知半解、一鱗半爪。在遵守黨章上，簡單地把黨員義務簡化為交一下黨費即可，對履行黨員八項業(yè)務缺乏自覺性和主動性，導致學習黨章和遵守黨章相互隔裂，產生了“學歸學，做歸做”的現(xiàn)象，導致在踐行入黨誓言上存在一定差距，在黨費的繳納上不主動不自覺，在實踐中黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠。

　　二是對加強黨的政治建設認識不夠，在提高自身的政治能力和政治本領上有所欠缺。黨的十九大報告指出：“黨的政治建設是黨的根本性建設，決定黨的建設方向和效果。”但是自己對政治建設的認識上站位不高，單純地認為提高政治本領是對中高級干部的要求，講政治是務虛的，談政治是唱高調，自己只是一名基層業(yè)務干部，因而政治能力強弱關系不大。因此緣故，導致在抓工作中習慣單打一，不能把政治與業(yè)務很好地融合起來;導致觀人察事缺乏政治敏銳性和政治鑒別力，對一些苗頭性傾向性問題不能見微知著，不能從政治上辨別是非;導致在貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略上仍有差距，在落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》上不夠嚴格，在執(zhí)行上級決定中不堅決不徹底，在抓工作中還有形式主義、官僚主義。

　　三是發(fā)揚自我革命精神不夠，欠缺自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的思想自覺和行動自覺。習近平總書記第十九屆中央政治局十五次集體學習時強調，要堅持自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，牢記初心和使命，推進黨的自我革命。反觀自己，在這方面不能說沒有做，但至少是做得還不夠好、還不夠到位。自己總認為自己是一名老黨員，擔任領導職務也時間不短了，且經受了“黨的群眾路線教育實踐活動”、“三嚴三實”專題教育、“兩學一做”學習教育等活動的多次洗禮，在思想政治方面應該沒有太多太大的問題，因而產生了自負自滿的心理，使得自我革命的精神減弱，不能經常性地做到自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，隨之導致守紀律、守規(guī)矩、守底線的意識弱化，開展批評和自我批評的自覺性主動性不強，發(fā)揚斗爭精神和民主作風不夠，貪圖享樂的思想抬頭等問題。

　　四、整改措施

　　針對對照檢視出的問題，自己將本著有則改之、無則加勉的態(tài)度，著重從以下幾個方面加以認真整改。

　　(一)在“學”字上發(fā)力。以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，按照學習教育的要求和安排，真正來一個大學習，把以前欠的課都補上。一是堅持讀原著、學原文、悟原理，深入學習《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》和《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》，在“學通弄懂做實”上下功夫，結合自己思想工作實際，撰寫學習心得體會不少于4篇，努力做到學思用貫通、知信行統(tǒng)一。二是把學習黨章作為必修課、常修課，保證每天不少于1個學時，對黨章進行一次全面細致地學習。同時，堅持經常性溫習入黨誓詞，帶頭履行黨員八項義務，在發(fā)揮黨員的先鋒模范作用上樹標桿、作表率。三是逐段逐句學習“準則”、“條例”等黨紀黨規(guī)，切實把紅線劃出來，把黃線標出來，把高壓線架起來，使之在自己的腦中留印、心中刻痕。

　　(二)在“做”字上見效。堅決克服“學歸學、說歸說、做歸做”的現(xiàn)象，不玩虛招數(shù)、不搞假把式，切實做到既要學得深更要做得好。一是進一步強化大局意識。堅決擯除打折扣、搞變通、做選擇的投機想法，確保中央決策部署不折不扣落到實處。二是進一步強化擔當意識。只有是符合中央政策的事、對發(fā)展有利的事、群眾受惠的事，即使困難再多、壓力再大，都要咬定牙關、堅定不移地抓下去。三是進一步強化民本意識。定期深入基層開展調查研究，主動到群眾中去，到矛盾大的地方去，到工作打不開局面的地方去，面對面聽取意見，點對點解決問題，切實把涉及群眾利益的事辦實辦好。

　　(三)在“嚴”字上立標。“令嚴方可以肅兵威，命重始足以整綱紀。”作為黨委主要負責人，自己將把“嚴”字作為干事履職的主基調，體現(xiàn)日常的一言一行、一舉一動之中，切實為干部職工放出樣子、作出表率。一是在執(zhí)行紀律上求嚴。帶頭遵守黨章、“準則”“條例”等黨紀黨規(guī)，嚴格執(zhí)行請示報告制度，凡事都堅持按制度辦、按程序辦、按規(guī)矩辦，堅決防止和杜絕自作主張、先斬后奏等違反組織原則和組織紀律的行為。二是在工作作風上求嚴。帶頭執(zhí)行“一線工作法”，全面推行“精細化管理”，堅決改變文件上作批示、電話里作指示的官僚主義和形式主義，對定下來的事一招不讓抓落實、抓推進，確保各項工作落地有聲、流水到頭。三是在廉潔自律上求嚴。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和反“四風”各項規(guī)定，從小事做起，從點滴做起，管住自己的心，管住自己的手，管住自己的嘴，管住自己的腿，帶頭構建風清氣正的良好政治生態(tài)

對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題篇4

個人對照黨章黨規(guī)找差距問題剖析

　　發(fā)布時間：2019-09-1709:01:06 審核編輯：本站小編下載該Word文檔收藏本文

　　個人對照黨章黨規(guī)找差距問題剖析

　　通過深入學習學黨章黨規(guī)對照自己的思想、工作、紀律、作風等方面的實際，經認真查擺，進行深刻的自我剖析和自我批評，找出了自身存在的問題，現(xiàn)將自己在工作、思想、作風等方面存在的問題剖析如下：

　　一、存在的主要問題

　　1、政治理論學習抓得不緊，學得不透。

　　理論學習不夠。平常除了參加單位組織安排的一些集體學習和必讀篇目的學習外，平時學習理論、鉆研理論的自覺性不夠，沒有把政治理論學習當作增強黨性、提高政治理論素養(yǎng)、保持政治上的清醒和堅定的首要任務來對待。

　　2、工作創(chuàng)造性、創(chuàng)新意識有待提高。

　　經營工作是一門非常嚴謹?shù)墓ぷ鳎彩且粋€責任性較強的工作，經營工作依然需要創(chuàng)新。在工作中，能夠嚴格按照規(guī)矩開展各項工作，但工作中創(chuàng)新意識不強，導致工作只能夠按部就班，工作中亮點不足，創(chuàng)新不足，特點不突出，成效不夠明顯。

　　3、工作不夠細致。自已從事經營管理工作，對自己“高標準、嚴要求”的意識還不強，只求過得去、不求過得硬，導致工作時會在一些細節(jié)問題上出錯，工作不夠到位。

　　4、工作有時心浮氣躁，急于求成。由于自己性子急，對具體事情把握得不好，處理問題有時考慮得還不夠周到，心浮氣躁，急于求成。

　　二、問題產生的原因及根源

　　通過開展“學黨章對照黨章黨規(guī)找差距”活動的學習，經過認真查擺和深刻反思，認為個人存在的問題的原因和根源是：

　　1、對政治理論學習認識不足。工作責任性較強，工作中總是認為把領導安排的工作做好就行了，沒有深刻的認識到政治理論學習的重要性，造成在政治理論學習上缺乏主動性、自覺性，重經營管理，輕政治理論學習的缺點。

　　2、思想解放程度不足。由于在政治理論學習上有所不足，導致思想解放程度不足。眼界不夠開闊，對先進地區(qū)、先進思想認識、了解、學習程度不夠。

　　3、堅持學習的恒心和毅力不足。由于自已日常的工作較多，堅持學習的恒心和毅力逐漸放松。盡管自己在工作中一直求新、求變、求活，但總有一種”山窮水盡疑無路”的感覺，認真分析起來，也是由于自己學習抓得不緊不實鉆研的不深的緣故。

　　4、工作不夠扎實。對自己“高標準、嚴要求”的意識還不強，只求過得去、不求過得硬，導致工作時會在一些細節(jié)的問題上出錯。平時疏于學習，自身積累還需增強。

　　三、今后的努力方向

　　根據(jù)查擺出來的問題，分析產生問題的根源，對自己今后的思想、工作、紀律、作風有了更加明確的努力方向。具體要努力做到以下幾點：

　　1、加強政治理論學習。要深入系統(tǒng)的學習。不斷學黨章對照黨章黨規(guī)找差距，學以致用，運用理論指導實踐，指導工作。

　　2、工作上與時俱進、開拓創(chuàng)新。一是進一步解放思想、大膽創(chuàng)新。二是增強政治責任感和歷史使命感，以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作，工作中不斷的自我加壓，從每一件小事從細節(jié)做起，以更高的標準，更嚴的要求，更踏實的工作作風要求自己，精益求精、追求一流的工作質量，切實做好每項工作，不斷提高工作質量和效率。

　　3、遵紀守法，廉潔自律。在工作和生活中嚴格遵守黨章對照黨章黨規(guī)找差距，時刻警鐘長鳴，做到自重、自省、自警、自勵。自覺遵紀守法，在各種誘惑和考驗面前把握住自己。樹立堅定的理想信念，努力改進作風，自覺遵守各項規(guī)定。

　　4、加強學習，提高理論修養(yǎng)。黨章是黨的根本大法。遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，是學習貫徹黨的十九大精神的重要內容，是加強黨的建設的一項基礎性經常性工作，也是全體黨員的應盡義務和政治責任，對于強化黨章意識和紀律意識，增強黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力具有極為重要的意義。通過學習充分認識到“學黨章、守紀律、找差距”的重要性，牢固樹立黨章意識、宗旨意識、紀律意識、大局意識和責任意識，時刻用黨章規(guī)范自己，用入黨誓詞約束自己，真正把黨章的各項規(guī)定落實到行動上、體現(xiàn)在工作中。特別要原原本本學習《中國共產黨章程》，認真查找和糾正黨性黨風黨紀方面存在的問題，加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，做講黨性、重品行、做表率，模范遵守黨紀國法的典范。

　　5、通過學習，重溫了黨的基本理論知識，對黨的路線方針政策有了更深的理解和把握，自身政治素質和思想覺悟有了較大的提高。對照黨員先進性標準，對照新的歷史時期對黨員發(fā)揮先鋒模范作用的要求，對照身邊的先進典型事跡，自己進行了深刻反思和檢查，找到了差距，認識到了不足。自已今后要加強學習，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，理清思路，看準目標，培養(yǎng)堅定和執(zhí)著的信念。

　　6、努力做好本職工作。今后更加嚴格要求自己，努力做到立足本職，刻苦鉆研，提高業(yè)務能力，立足本職工作的思想不動遙，樹立工作的高標準，嚴要求，過得硬創(chuàng)一流，時刻發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，遵守各項規(guī)章制度，踏踏實實地做好自己的工作，更好地完成領導交辦的各項工作任務。

對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題篇5

　　根據(jù)“不忘初心、牢記使命”主題教育學習的安排，重點學習了《中國共產黨章程》、《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》《中國共產黨紀律處分條例》，對照黨章黨規(guī)找差距，是主題教育學習和檢視問題的重要內容，是推動黨員領導干部主動檢視自我、自覺修正錯誤的重要措施。我對照黨章黨規(guī)進行了深刻的反思，下面是自我檢查情況匯報如下。

　　一、檢視問題：

　　(一)對照《中國共產黨章程》

　　1、理論學習主動性不強，缺乏主動學習意識，一般是要求學習什么我就學習什么，有針對性的、主動搜集材料的拓展學習不多;

　　2、理論學習系統(tǒng)性不強，對習近平新時代中國特色社會主義社會主義思想缺乏深刻的理解，滿足于知道就行了，沒有深入的學習并加以運用;

　　3、對于社會上、朋友圈里一些錯誤的思想、言論、觀點等，沒有及時的、旗幟鮮明的加以制止，認為管好自己就行了，缺乏斗爭的勇氣;

　　4、工作上存在畏難情緒，創(chuàng)新能力有待提高，統(tǒng)籌謀劃工作能力欠缺，遇到棘手的問題，不敢直面困難，很少有針對具體問題提出具體改進方法，工作上缺乏新意，亮點較少。經過

　　(二)對照《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》

　　1、參加組織生活會時。在開展批評與自我批評時，存在“老好人”思想，對其他同志存在的問題裝聾作啞，沒有毫無保留地全面指出，大多情況下人云亦云、就事論事，講工作成績多，談缺點問題輕描淡寫、點到為止。

　　2、參加學習研討時，發(fā)言不積極不主動。參加黨支部組織的各類活動也還存在重形式、輕質量的現(xiàn)象，沒有發(fā)揮好引領帶頭作用。

　　(三)對照《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》經過自查，沒有發(fā)現(xiàn)這方面存在的問題

　　二、問題產生的原因

　　通過開展“學黨章對照黨章黨規(guī)找差距”活動的學習，經過認真查擺和深刻反思，認為個人存在的問題的原因和根源是：

　　1、對政治理論學習認識不足。工作中總是認為把領導安排的工作做好就行了，沒有深刻的認識到政治理論學習的重要性，造成在政治理論學習上缺乏主動性、自覺性。

　　2、思想解放程度不足。由于在政治理論學習上有所不足，導致思想解放程度不足。眼界不夠開闊，對先進的思想認識、了解、學習程度不夠。

　　3、堅持學習的恒心和毅力不足。沒有靜下心來認真學習理論知識及業(yè)務知識。盡管自己在工作中一直求新、求變、求活，但總有一種”山窮水盡疑無路”的感覺，認真分析起來，也是由于自己學習抓得不緊、不實、鉆研不深的緣故。

　　4、工作不夠扎實。、對自己“高標準、嚴要求”的意識還不強，只求過得去、不求過得硬，導致工作時會在一些細節(jié)的問題上出錯。平時疏于學習，自身積累還需增強。對于自己從事的后勤服務工作，相關業(yè)務能力需要進一步增強。工作作風上不夠扎實，只求把活干完，其它問題很少考慮。

　　三、下一步努力方向

　　針對查擺出來的問題，下一步我將從幾個方面加以改進。

　　1、作為一名共產黨員，進一步樹牢宗旨意識。拓寬自己的理論學習通道，主動學、自覺學。結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，在具體工作中，牢固樹立為科研、為科研人員服務的意識，使自己的一言一行都要向優(yōu)秀黨員的標準看齊。

　　2、進一步抓好思想武裝。堅持把補精神之“鈣”、鑄思想之“魂”放在首位。突出抓好黨章黨規(guī)和習近平新時代中國特色社會主義思想的學習，學習更加深入，做到進入思想、推動工作;頭腦更加清醒，做到立場堅定、旗幟鮮明;貫徹更加堅決，做到信念堅定、對黨忠誠。

　　3、今后更加嚴格要求自己，努力做好本職工作。進一步解放思想、大膽創(chuàng)新。以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作，工作中不斷的自我加壓，從每一件小事、每一個細節(jié)做起，刻苦鉆研，提高業(yè)務能力。以更高的標準，更嚴的要求，更踏實的工作作風要求自己。精益求精、追求一流的工作質量，切實做好每項工作，不斷提高工作質量和效率。

　　4、是進一步強化紀律規(guī)矩意識。嚴格遵守《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》，堅持按法紀、按規(guī)矩、按程序辦事，切實筑牢拒腐防變的思想防線。做到“自警、自省”，任何時候都不放松對自己的要求。

對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題篇6

　　一、對照《黨章》檢視五個方面的問題　  

　　 1、是否堅持黨的性質宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅持四項基本原則，堅持新發(fā)展理念，堅持中國特色社會主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局。 

　　 能堅持黨的性質宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方針，堅持四項基本原則，堅持新發(fā)展理念，堅持中國特色社會主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局。但“知其然，不知其所以然”，今后，要加強黨的基礎理論知識的學習，特別是中國特色社會主義思想、中國共產黨黨史、新中國發(fā)展史的學習，了解我們黨領導人民進行艱苦卓絕的斗爭歷程，了解中國近代以來170多年的斗爭史、新中國70年的發(fā)展史，了解我們黨的光榮傳統(tǒng)、寶貴經驗和偉大成就，深刻認識我們黨先進的政治屬性、崇高的政治理想、高尚的政治追求、純潔的政治品質，傳承紅色基因，堅定理想信念，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。知其然，更知其所以然。　　  

　　 2、是否認真履行黨員八項義務，踐行入黨誓言，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用?！　? 

　　 能較好的履行《黨章》中對黨員要求的八項義務，踐行入黨誓言。對照黨員的八條義務逐一檢視，發(fā)現(xiàn)自己黨的理論知識、基本知識學習不夠;自己業(yè)務知識有待加強，為人民服務、為XXX服務的本領有待提高。能開展批評與自我批評，但對于揭露和糾正違反黨的原則的言行和工作中的缺點、錯誤以及同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭的勇氣不夠，怕得罪人。密切聯(lián)系群眾做得不夠好，下基層時間、次數(shù)少，了解基層員工的困難少，幫助基層員工解決實際問題少。 

　　 3、是否按照黨員干部六項基本條件，真正做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔?！　? 

　　 對照黨員干部六項基本條件，自己能講學習、講政治、講正氣，經得起各種風浪的考驗;理想信念堅定;堅持解放思想，實事求是，但開拓創(chuàng)新的勁頭不足，總認為XXX是從事的傳統(tǒng)產業(yè)，在實際施工、管理方面的創(chuàng)新思路不多;在勝任黨委副書記、總經理崗位所需的組織能力、文化水平和專業(yè)知識有待加強;能正確行使人民賦予的權　   力，清正廉潔，堅決反對“四風”;能堅持和維護黨的民主集中制，但在團結同自己有不同意見的同志方面做得不夠好?！? 

　　 4、是否嚴格遵守黨的組織制度，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，做到令行禁止，保證中央政令暢通。 

　　 遵守黨的組織制度，堅持和維護黨的民主集中制。民主集中制是黨的根本組織原則，也是群眾路線在黨的生活中的運用，在自己主持的總經理辦公會和參加的XXX黨委會中，能牢固樹立“四個意識”，堅決做到“兩個維護”;充分發(fā)揮各級黨支部和廣大黨員的積極性創(chuàng)造性;形成既有集中又有民主，又有紀律又有自由，又有統(tǒng)一意志和個人心情舒暢生動活潑的會議氛圍。但在黨的組織生活制度方面做得不夠好，由于工作任務重，時間緊的原因，參加機關黨支部的組織生活活動相對較少。能嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，做到令行禁止，保證中央政令暢通。共4頁: 

　　 5、是否堅持黨的群眾路線，樹牢宗旨意識，堅持從群眾中來、到群眾中去，善于做好新形勢下的群眾工作?！　? 

　　 能堅持黨的群眾路線，牢固樹立宗旨意識，在自己的工作中堅持從群眾來，到群眾中去，努力把XXX的生產經營目標、安全生產責任目標、廉政防控措施等正確主張變?yōu)閄XX員工的自覺行動，堅持權為民所用、情為民所系、利為民所謀;堅持“一切以人民為中心”的思想。但在實際的工作中往往與思想有偏差，客主觀等多種因素的影響，使自己下基層調查研究少，了解基層員工的困難少，解決的實際問題少;XXX承擔的PPP項目推進慢，連續(xù)兩年的投資任務未完成?！? 

　　 二、對照《準則》檢視八個方面的問題

　　 1、是否堅定理想信念，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念，以實際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強大力量?！　? 

　　 堅定共產主義、馬克思主義信仰和中國特色社會主義信念，理想信念堅定，并在實際行動中讓黨員和群眾感受到理想信念的強大力量。但在今后需進一步加強黨的理論知識、基本知識、新時代中國特色社會主義思想的學習，深刻了解中國近代以來170多年的斗爭史、中國共產黨98年奮斗史、新中國70年發(fā)展史。更好理解回答“中國共產黨的領導和中國特色社會主義道路是歷史的選擇人民的選擇”，更好的堅定自己的理想信念，進一步堅定“四個自信”，在思想上、行動上同以為核心的黨中央保持高度一致?！　? 

　　 2、是否堅定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場，在錯誤言行面前敢于抵制、斗爭?！　? 

　　 自己能堅定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。但在抵制錯誤言行方面還是做得不夠好，一是缺乏足夠的政治思想理論水平進行勸解、進行斗爭;二是怕得罪人?！　? 

　　 3、是否堅決維護以同志為核心的黨中央和集中統(tǒng)一領導，增強“四個意識”，對黨忠誠老實、光明磊落，嚴格執(zhí)行重大問題請示報告制度。 

　　 堅決做到“兩個維護”、增強“四個意識”、堅定“四個自信”，對黨忠誠老實、光明磊落，絕不做兩面人。但主動與“兩面人”、“兩面派”斗爭意識還是不強，主要是自己黨性修養(yǎng)不夠強，對“兩面人”、“兩面派”的危害性認識不到位。重大問題能嚴格按《中國共產黨重大事項請示報告制度》的要求請示報告?！　? 

　　 4、是否嚴格落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風”?！　? 

　　 嚴格落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風”，力戒形式主義、官僚主義，但在實際的工作中，還是缺乏創(chuàng)新工作的具體辦法和思路，靠經驗、靠傳統(tǒng)辦事，大膽試、大膽闖的勁頭不足;在官僚主義方面，還是存在性子急、脾氣暴，不愿多聽基層、群眾的想法和意見，在“怕、慢、假、庸、散”中的“怕”和“慢”’中或多或少還是存在一些問題，XXX承擔PPP項目進度推進慢、融資難以及XXX快速發(fā)展同各種人才數(shù)量、能力不足的矛盾沒有得到有效的解決。　　  

　　 5、是否堅持民主集中制原則，發(fā)揚黨內民主，保障黨員權利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨斷專行或各自為政?！　? 

　　 堅持民主集中制，發(fā)揚黨內民主，保障黨員權利，注意聽取不同意見;自覺服從組織分工和安排，在XXX經營事項的決策過程中從不獨斷專行、各自為政?！　? 

　　 6、是否堅持正確選人用人導向，堅持好干部標準，自覺防范和糾正用人上的不正之風和種種偏向?！　? 

　　 作為XXX的總經理能堅持正確的選人用人導向，堅持好干部標準，在堅持政治思想品德第一的前提下，強調選人用人自身的業(yè)務知識能力與崗位匹配，自覺防范和糾正用人上的不正之風和種種偏向。　　  

　　 7、是否堅持勇于開展批評與自我批評，自覺接受對權利運行的制約和監(jiān)督，加強自律、慎獨慎微，按規(guī)則正確行使權力?！　? 

　　 勇于開展批評與自我批評，也充分認識到扯扯袖子，紅紅臉對自己的成長、自己的工作有好處，樂于接受別人的意見和批評。但有時，心理上還是非常勉強的，主要還是思想認識、虛榮心作祟。能自覺接受對權力運行的監(jiān)督和制約，加強自律，慎獨慎微。在決策公司的具體事務中，嚴格按《權責清單》、《工作規(guī)則》、《“三重一大”事項集體決策辦法》、《議事規(guī)則》等各項決策制度要求進行，秉公用權?！　? 

　　 8、是否保持清正廉潔的政治本色，堅持“三嚴三實”，堅決同消極腐敗作斗爭。 

　　 保持清正廉潔的政治本色，堅持“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己;謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的精神，堅決糾正各種不正之風，以零容忍的態(tài)度同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力?！　? 

　　 三、對照《條例》檢視五個方面的問題　　  

　　 1、是否在重大原則問題上同黨中央保持一致，自覺執(zhí)行黨組織決定。　　  

　　 貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方針，堅決做到“兩個維護”，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，重大原則問題在思想上和行動上同以為核心的黨中央保持高度一致，自覺執(zhí)行黨組織的決定。　　  

　　 2、是否存在濫用職權、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經商辦企業(yè)，違反公務接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關規(guī)定的問題?！　? 

　　 在XXX投資決策、合作隊伍選擇、選人用人等各項事務決策中能秉公用權，未濫用職權，未謀取私利;未違規(guī)接受影響各項事務公平公正決策的禮品禮金;本人、家屬及子女未經商辦企業(yè);未違反公務接待管理、公車使用管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關規(guī)定?！　? 

　　 3、是否存在優(yōu)親厚友，為黑惡勢力充當“保護傘”，弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等問題。　　  

　　 在思想和行動上反對任人唯親、搞團團伙伙。本人親屬未在XXXXXX及其各子公司工作，自己在平時的生活中從未同具有“黑惡勢力”傾向的人和組織打過交道，從未為黑惡勢力充當“保護傘”;從未用弄虛作假、簡單粗暴等方式方法損害群眾及XXX員工的利益?！　? 

　　 4、是否存在工作不負責任，搞形式主義、官僚主義，干預和插手經濟活動、司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動等問題?！　? 

　　 20XX年X月任XXX黨委副書記、總經理以來，能積極開動腦筋，發(fā)揮主觀能動性，具有強烈的契約精神和危機使命感，在思想上和行動上努力做到“在其位、謀其政、負其責”，工作積極負責擔當，從不推諉扯皮。從未因個人私利干預和插手XXX及其子公司的經濟活動，從未干預和插手司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動。能帶頭轉變工作作風，力戒形式主義和官僚主義，真抓實干，務求實效，絕不允許以會議落實會議，以文件落實文件。但在實際的工作中還是有差距的，一是靠經驗、靠傳統(tǒng)辦事，缺乏創(chuàng)新意識;二是在解決實際問題時，直來直去，性子急，對員工和公司職能部門批評得多表揚的少;三是“以會議落實會議，以文件落實文件”的現(xiàn)象沒有根治?！　? 

　　 5、是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題?！　? 

　　 自己的生活情趣健康，作風正派，遵守國家法律、社會公德、家庭美德，但隨著自己年齡的增長，“艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新”的精神有所弱化，“活到老、學到老”的勁頭不足?！　? 

　　 四、對照黨章黨規(guī)檢視問題，產生差距的原因及今后整改的措施　　  

　　 上述是這次對照黨章黨規(guī)檢視十八個方面存在的問題和差距，也許還有問題和差距沒有檢視到，歡迎同志們進一步批評指導。　　  

　　 這些問題和差距看起來像是客觀原因造成的，其實是本人的主觀原因造成的：　　  

　　 一是掌握黨的基本理論、基本知識不夠扎實，學習新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走、往實里走不夠;　　  

　　 二是黨性修養(yǎng)不夠強，站位不高，總是以“工作任務重、時間緊”開脫自己;　　  

　　 三是“性子急、脾氣暴、虛榮心”等人性弱點沒有得到有效克制。針對這些問題和差距，在今后的工作生活中積極整改落實。

對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題篇7

　　作為黨組織的組成元素——共產黨員，從加入黨的組織那天起，就立下錚錚誓言，全心全意為人民服務，不惜犧牲個人的一切，為實現(xiàn)共產主義奮斗終身。無論是在炮火連天、硝煙彌漫的戰(zhàn)場，還是在社會主義革命和建設時期，我們黨的廣大黨員，都堅持和發(fā)揚了這種優(yōu)良傳統(tǒng)。

　　自我們學校開展黨員先進性教育活動以來，我按規(guī)定認真學習《努力實踐“三個代表”全面建設小康社會》、《保持黨員先進性教育讀本》等有關文件及其他必讀內容，并展開討論。我圍繞“保持共產黨員先進性教育”具體內容的學習，認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，查擺了自己工作以來在政治思想、組織紀律、為人民服務宗旨、實事求是方面存在的問題，并對此進行認真剖析，找準原因，明確今后的整改方向，以便更好地開展工作。

　　一、存在的主要問題：

　　1、政治思想意識不夠強。

　　對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不我待的使命感和危機感。不善于運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦，沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題，認識事物只停留在表面，未看本質，對事物的理解不深刻、不全面。對政治學習“走過場”，停于形式，敷衍了事，平時雖然經常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想，沒有意識其思想的精髓，更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化。

　　2、宗旨觀念不夠牢固。

　　我有時對待學生和自己的同事不能始終保持熱情的態(tài)度，尤其當手頭工作稍多、稍忙時，存有“事不關己，高高掛起”的思想，以至自己為學生服務、為同事服務的公仆意識淡化，沒切實做到為群眾所想，為群眾所急?？傆X得自己是一個基層的普通黨員也干不了什么大事，沒有深刻理解"全心全意為人民服務”的宗旨。以至于為群眾服務意識的淡薄。“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質表明堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準，而我卻忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切為了群眾”是要求我們真正做到全心全意為人民服務，拿出百分之百的熱情對待每一個學生，每一位同事，做到樹立黨員一面旗的良好形象。

　　3、業(yè)務知識不夠鉆研。

　　對待工作不夠主動、積極，只滿足于完成領導交給的任務，在工作中遇到難題，不善于思考，動腦筋，常常等待領導的指示，說一步走一步。對業(yè)務知識的掌握不夠重視，缺乏一種敬業(yè)精神，認為自己已有的一些業(yè)務知識可以適應目前的工作了，在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，會抱有可拖就拖的心態(tài)，今天不行，就等明天再說，對問題采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學習精神和態(tài)度。沒有深刻意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用：一方面，自認為是專業(yè)院校畢業(yè)，又念了這么多年的本專業(yè)，用起專業(yè)知識來會措措有余，一種自傲的情緒，不愿更深入地去鉆研;另一方面,缺乏敬業(yè)精神，在實際工作中常常得過且過，在業(yè)務方面存有依賴性，認為領導會有具體的示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好，反而招來非議。自己沒有一整套學習業(yè)務知識的計劃，所以在工作、學習中比較盲目。還有一方面，缺乏創(chuàng)新精神。對已經成為一種傳統(tǒng)的教學模式很依順，不太動腦筋去創(chuàng)新嘗試，不夠大膽，害怕失敗。

　　4、工作作風不夠扎實。工作時間久了，沒有新鮮事物出現(xiàn)，會有一種厭倦的情緒產生，對待工作有時抱有應付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費太多的精力可以把事情做好。有時除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹禍上身。

　　做事情只安于表面處理方法比較簡單，有沒有創(chuàng)新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時還會把工作作為負擔，卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

　　二、改進措施：

　　1、進一步加強政治思想觀念，增強公仆意識。加強政治理論學習，不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀;重要的實踐在于認清職責，立足本職，老老實實、本本分分為群眾做實實在在的事情，真正把本職當作黨賦予每個黨員的任務和使命，按照黨員的先進性要求來實踐。正如鄧小平同志說的那樣："人民，是看實踐。"我們一定要看到自己的責任，要時刻關注人民群眾對黨充滿期待和信賴的眼睛，嚴格要求自己，用自己的一言一行、一舉一動去自覺實踐"三個代表"這一重要思想，真正體現(xiàn)出共產黨員的先進性。

　　2、加強自我改造，提高綜合素質。文化修養(yǎng)是人們?yōu)檎莆蘸瓦\用文化藝術及一般知識所進行的努力學習，以及所達到的一定素養(yǎng)或水平。我們要努力刻苦地學習科學文化知識和專業(yè)知識，使自己成為工作中的內行專家.目前對我而言，最大的問題是要加強業(yè)務學習，學習有利于提高我們的知識水平，增強做好工作的本領。只有狠下決心，提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務，務實基礎，靈活運用合理的方法和措施，熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。同時我要加強文化藝術修養(yǎng)，使自己更全面地發(fā)展.提高創(chuàng)造力和審美能力，培養(yǎng)想象力和創(chuàng)造力。樹立起良好的道德風范。為廣大師生做出表率，切實做好教書育人工作。

　　3、剖析自己，虛心接受，更快進步。

　　我知道嚴于剖析自己，需要一些勇氣和信心，但它是對自己高度負責的一種表現(xiàn)，剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程，是自重、自省、自警、自勵的具體行動，也是對自己的實際考驗。我也知道正確認識自己特別是正確認識自己的缺點錯誤是很不容易的。誠如鄧小平所指出的：“認識自己不是一件容易的事，人們常常是夸大自己好的一面，對于自己的弱點總是原諒的，還往往把弱點看成優(yōu)點。”我覺得我不能就滯留于現(xiàn)狀，我要做到真正剖析自己，要為自己定好位。我不能把自己降低為普通老百姓，不能僅僅按老百姓的標準來要求自己，而必須牢牢把握“黨員就是一面旗幟”這個定義。正確地對待群眾提出的各種意見，從群眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足，虛心接受群眾的意見和建議，解決問題，只有這樣，我才能使自己更快地進步。

對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題篇8

　　查準找實問題所在，是推動整改問題的根源。只有把問題找到位、找精確，推動問題整改的過程才會聚焦靶心、瞄準方向。在“不忘初心、牢記使命”主題教育中，最為重要的一環(huán)就是要查擺問題，如何把問題查得更準、找得更精，需要有一個“標尺”。就是要堅持以黨章黨規(guī)為標尺，查找自己在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面存在哪些差距，查找自己在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在哪些差距，查找自己在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面存在哪些差距，查找自己在思想覺悟、能力素質、道德修養(yǎng)、作風形象方面存在哪些差距，真正找深找細找實問題，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，找深找細找實問題，認真檢視問題根源，為有的放矢落實整改打下基礎。

　　動真碰硬落實整改，是完成問題整改的保障。要把學習黨章黨規(guī)作為經常性任務來抓，對照黨章黨規(guī)，以正視問題的自覺和刀刃向內的勇氣，逐一對照、全面查找各種違背初心和使命的問題，做到往細查、往深查、往實查、往久查，始終知敬畏、存戒懼、守底線，始終在增強“四個意識”、做到“兩個維護”上作示范當表率，真刀真槍解決問題，做到黨章黨規(guī)規(guī)定黨員必須做到的，我們必須首先做到；黨章規(guī)定黨員不能做的，我們必須帶頭不做”，這對各級領導班子和黨員干部來說，既是一種信任，更是一種責任。

　　古人云，“君子務本，本立而道生”。黨規(guī)是各級黨組織和全體黨員必須遵守的行為規(guī)范和規(guī)則，黨章是黨的根本大法，是全面從嚴治黨的總依據(jù)和總遵循，也是全體黨員言行的總規(guī)矩和總遵循。各級領導班子和黨員干部除了要有發(fā)現(xiàn)問題的敏銳，還必須有正視問題的清醒和解決問題的自覺，以正視問題的自覺和刀刃向內的勇氣落實問題整改，把初心使命變成黨員干部銳意進取、開拓創(chuàng)新的精氣神和埋頭苦干、真抓實干的自覺行動。時代發(fā)展日新月異，工作上要想謀求新發(fā)展、打開新局面，就必須堅定決心和信心，刮腐除毒，正己修身，才能以最好的狀態(tài)去擔當新使命、展現(xiàn)新作為。既是為了自身能及時查漏補缺、修正完善，就必須深刻剖析自己、檢視自己，一絲不茍、不折不扣地對查擺出來的問題進行徹底整改，以此為契機，真正做到把黨章黨規(guī)內化于心、外化于行，鍛就出能沉下心、靠得住、擔得起的新時代黨員干部。

對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題篇9

　　根據(jù)主題教育領導小組辦公室《關于認真做好主題教育檢視問題整改工作的通知》要求和本次民主生活會部署安排，會前，我深入學習了《黨章》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等規(guī)定的篇目章節(jié)，認真對照黨章黨規(guī)找差距，全面整體檢視、深入查擺了本人在“思想、政治、作風、能力、廉政”方面存在的突出問題，深刻剖析根源并制定了整改措施，現(xiàn)將檢視問題清單及整改措施情況報告如下：

　　一、對照“六個方面”找問題

　　1.理想信念方面存在的問題。一是理論學習有所放松。把理論學習當做“硬任務”，理論學習過程也比較粗糙，沒有系統(tǒng)地去“讀原著、學原文、悟原理”，對新理論、新知識僅僅停留在了解一些條例、規(guī)定的部分章節(jié)、條款上。沒有較好地結合自身工作生活和學習實際，進行認真思考，深入剖析，理解運用不夠充分。導致理論學習的深度不夠，政治意識有所減弱，工作滿足于現(xiàn)狀，主動性不強，缺少應有的進取精神。二是政治敏感性還不強。對一些政治敏感性、堅定性很強的問題，特別是對意識形態(tài)領域的復雜性認識不夠，缺乏必要的警惕性和鑒別力，看不到潛在的風險。比如在“八小時以外”，對一些損害黨的形象的言論和行為，產生的負面影響認識不足，特別是微信群里的負面東西，抵制不力，我自己做群主的微信群有好幾個，同學群、職工群、家庭群等等，認為只要自己不附和、不轉發(fā)就行了，沒有大膽地站出來批評和抨擊，進行正確的引導。

　　2.政治紀律和政治規(guī)矩方面存在的問題。一是遵守政治紀律態(tài)度不堅決，大局觀念和長遠發(fā)展意識有待加強，有時會不顧長遠發(fā)展追求短期效果和成績，有時僅僅站在自己的角度思考問題，導致在工作過程中前瞻性、預見性不夠，在超前服務、主動服務上做得還不夠好。二是遵守執(zhí)行不成文的規(guī)矩有欠缺。對面上存在的不守紀律和規(guī)矩的行為，剛性問責不足，有的干部認為只要在大是大非上立場堅定就行了，一些“細枝末節(jié)”的小問題沒必要深究。比如，對“搞小圈子”、選邊站隊問題，還是不能旗幟鮮明地表示反對。

　　3.作風方面存在的問題。一是為人民服務的宗旨觀念不夠牢固，有時存在急于求成的情緒。在任務多、壓力大的時候，有時首先想到的是怎樣盡快完成，而不是首先考慮怎樣做到最好，導致工作中產生了一些急躁情緒，影響工作效果。二是深入基層調研不夠，真正沉下心來到基層為群眾解決突出問題的情況不多，發(fā)現(xiàn)問題不準，致使工作效果不夠理想，對群眾反映的一些問題，了解面上情況多，因為深入基層調查研究不夠，沒有掌握第一手資料，現(xiàn)場解決問題較少。三是對機關作風反彈回潮等問題，批評不多，糾正不足。

　　4.擔當作為方面存在的問題。一是責任擔當不夠。滿足于常規(guī)性工作開展，習慣安于現(xiàn)狀、按部就班，對工作困難和矛盾有畏難情緒，主動作為意識不強，存在慢落實、軟落實現(xiàn)象，不敢“涉深水、破堅冰、啃硬骨頭”，有時過于“計較”，工作職能有交叉就“踢皮球”，奉行多一事不如少一事，生怕“多做事、多吃虧”。二是謀劃工作缺乏科學性?？偢杏X“時間都去哪了”，每天看起來踐行‘四個意識’，扎扎實實推進生態(tài)環(huán)境保護都很“忙”，但是忙的沒章法，又沒效果。三是工作標準不高，面對繁重的工作任務時，有時會疲于應付，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，降低了工作標準，滿足于不出錯、過得去。四是對新常態(tài)下如何更好地開展工作，主動研究不夠，措施辦法不多，凡事等著上級出政策，領導出辦法，部門出主意，有時把工作推進慢、任務不落實，歸咎于外部因素，不能從自身找原因，指導工作時出現(xiàn)了“本領恐慌”。

　　5.組織生活方面存在的問題。一是重視程度不夠，參加組織生活積極性不高，沒有從思想深處認識到黨的組織生活的重要意義，沒有起到模范帶頭作用。二是開展批評與自我批評方面顧慮多、彈性多、剛性少，自我批評沒“面子”，批評領導丟“帽子”，批評下級失“票子”，在工作中說多了、說重了影響班子關系，對自己的不足也沒有主動請同志們正面指出。

　　6.落實全面從嚴治黨責任方面存在的問題。一是監(jiān)督責任落實還不到位。集團公司紀委出臺了監(jiān)督責任清單，作為紀委書記對責任落實情況較少開展監(jiān)督檢查，開展監(jiān)督檢查缺少針對性和實效性，使責任清單成形了“空中閣樓”。二是執(zhí)紀監(jiān)督的力度不夠。有時怕執(zhí)行規(guī)定過嚴，會束縛干部手腳，影響干部積極性;有畏難思想，怕招怨氣、怕捅婁子，對一些苗頭性、傾向性問題重視不夠，該提醒的沒有提醒，該批評的沒有批評，“全面從嚴治黨”的思想沒有得到有效貫徹落實，敢管敢嚴力度還有待加強。三是執(zhí)紀監(jiān)督能力有待提高。履職能力不能很好地適應當前形勢任務需要，與所應承擔的監(jiān)督任務差距大，知識面窄，工作思路、工作方法和落實舉措等缺乏創(chuàng)新。

　　二、對照存在問題找原因

　　1.理論武裝不到位，理想信念有所松懈。作為一名從事政工多年的干部，認為在理想信念方面是比較堅定的，加上有基層多個崗位工作的經歷，對自己做好本職工作沒有問題。平時花比較多的時間讀自己感興趣的知識，正是在這種自我感覺良好的情況下，不自覺地放松了對政治理論的學習，放松了主觀世界的自我改造。

　　2.宗旨意識不牢固，群眾觀念有所弱化。自己是從農村家庭出來的孩子，自認為對民心民情、民意民需是深刻理解的。但是隨著工作職務的變化，減少了基層調研、疏遠了基層群眾、忽視了干群關系，對民生訴求體察不夠，關注不夠，解決群眾的實際困難和問題緊迫感不強，在自覺增強宗旨意識方面出了偏差。

　　3.黨性修養(yǎng)不過硬，責任意識有所淡化。自己在政工工作了20多年，覺得這工作是最講政治和紀律的地方，也是最講黨性的部門，或多或少產生了自我滿足的思想，自認為黨性很強，修養(yǎng)很高，在大是大非面前能夠經受住考驗。由于自己思想上的松懈，忽略了自身對黨員先進性和純潔性的追求，責任擔當意識淡化了，乘勢而上的意識不強了，創(chuàng)新突破的銳氣不足了，動真碰硬的干勁自然而然就松懈了。

　　4.制度執(zhí)行不嚴格，紀律觀念有所弱化。沒有嚴格按照一名合格黨員的標準來規(guī)范自己的生活和工作。隨著職務的提升，聽到的表揚多了、批評意見少了，紀律意識也有所弱化。自認為入黨多年，經歷過基層和多個崗位的實踐鍛煉，能夠成長為一名領導干部，黨性觀念沒問題，自覺不自覺地放松了自我教育、自我約束、自我監(jiān)督、自我完善，放松了對主觀世界的改造。

　　三、整改措施及努力方向

　　1.強化忠誠意識，做到心中有黨。一是強化理論學習。要把學習作為提升領導水平、提高黨性修養(yǎng)、堅實理想信念的重要手段。每天擠出1個小時以上時間自學，重點學習貫徹XX精神，深刻領會習近平總書記重要講話精神，同時加強對履職必備的政策法規(guī)、專業(yè)知識的學習，不斷修煉政德、職德和品德，多向基層和群眾學習，注重以學促做、學做相長，努力成為業(yè)務行家里手。二是要加強政治修養(yǎng)。堅持以與時俱進的態(tài)度學習和運用馬克思理論，在任何情況下都做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，始終保持政治清醒，自覺按黨性原則辦事。牢固樹立“四種意識”特別是核心意識、看齊意識，更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨**周圍，嚴守黨的政治紀律、政治規(guī)矩，自覺強化政治擔當，對黨忠誠、為黨工作、向黨負責。

　　2.強化服務意識，做到心中有民。一是要堅持調查研究積極俯下身、沉下去，主動“沾土氣”、“接地氣”，平均每天至少2次以上深入一線，進一步暢通職工互聯(lián)互通渠道，搭好為民排憂解難平臺。二是要站在全局的高度，超前預測，超前研究，超前行動，協(xié)助領導提高決策的科學性。三是要把握重點工作和工作重點，做到早介入、早思考、早研究，提前安排，增強工作的主動性。根據(jù)工作重點提前將工作細化、分解，落實到人。四是要對領導交辦的事，說辦就辦、急事急辦、特事特辦，決不能推諉扯皮，決不能消極怠工。

　　3.強化擔當意識，做到心中有責。一是增強履職意識，要正確理解紀委負監(jiān)督責任的科學內涵，自覺調整思路，屬于紀檢監(jiān)察系統(tǒng)牽頭的工作，責無旁貸，堅持到位不越位、牽頭不包辦、督促不代替;二是突出履職重點，監(jiān)督和懲處是紀檢監(jiān)察機關的主要職責，要牢固樹立有案必查是盡職、有案不查是失職、壓案不查是瀆職的理念，強化辦案工作的組織領導和工作保障，完善了健全切合實際、簡便易行、有效管用的監(jiān)督制度;三是強化履職保障，踐行‘四個意識’，扎扎實實推進生態(tài)環(huán)境保護督促落實工作機制，探索規(guī)范有序的工作模式，建立全過程協(xié)調機制，有效整合反不廉潔力量，積極落實反不廉潔體制機制創(chuàng)新和制度保障。

　　4.強化自律意識，做到心中有戒。一是牢記“打鐵還需自身硬”。帶頭執(zhí)行新修訂的“三條例、兩準則”，嚴格遵守**八項規(guī)定精神，認真落實黨風廉潔建設“一崗雙責”。二是把握運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，重點推動黨內監(jiān)督制度的建立健全和執(zhí)行落實，不斷扎緊制度籠子、凈化政治生態(tài)，全面推進從嚴治黨。三是加強和規(guī)范黨內政治生活，帶頭上黨課、參加所在支部活動，提高黨內生活質量，貫徹民主集中制。四是從嚴從實嚴格要求自己。追求積極健康的工作和生活方式，純潔“朋友圈”，帶好隊伍、管好家人。

對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題篇10

　　作為黨組織的組成元素——共產黨員，從加入黨的組織那天起，就立下錚錚誓言，全心全意為人民服務，不惜犧牲個人的一切，為實現(xiàn)共產主義奮斗終身。無論是在炮火連天、硝煙彌漫的戰(zhàn)場，還是在社會主義革命和建設時期，我們黨的廣大黨員，都堅持和發(fā)揚了這種優(yōu)良傳統(tǒng)。

　　自我們學校開展黨員先進性教育活動以來，我按規(guī)定認真學習《努力實踐“三個代表”全面建設小康社會》、《保持黨員先進性教育讀本》等有關文件及其他必讀內容，并展開討論。我圍繞“保持共產黨員先進性教育”具體內容的學習，認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，查擺了自己工作以來在政治思想、組織紀律、為人民服務宗旨、實事求是方面存在的問題，并對此進行認真剖析，找準原因，明確今后的整改方向，以便更好地開展工作。

　　一、存在的主要問題：

　　1、政治思想意識不夠強。

　　對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不我待的使命感和危機感。不善于運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦，沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題，認識事物只停留在表面，未看本質，對事物的理解不深刻、不全面。對政治學習“走過場”，停于形式，敷衍了事，平時雖然經常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想，沒有意識其思想的精髓，更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化。

　　2、宗旨觀念不夠牢固。

　　我有時對待學生和自己的同事不能始終保持熱情的態(tài)度，尤其當手頭工作稍多、稍忙時，存有“事不關己，高高掛起”的思想，以至自己為學生服務、為同事服務的公仆意識淡化，沒切實做到為群眾所想，為群眾所急?？傆X得自己是一個基層的普通黨員也干不了什么大事，沒有深刻理解"全心全意為人民服務”的宗旨。以至于為群眾服務意識的淡薄。“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質表明堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準，而我卻忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切為了群眾”是要求我們真正做到全心全意為人民服務，拿出百分之百的熱情對待每一個學生，每一位同事，做到樹立黨員一面旗的良好形象。

　　3、業(yè)務知識不夠鉆研。

　　對待工作不夠主動、積極，只滿足于完成領導交給的任務，在工作中遇到難題，不善于思考，動腦筋，常常等待領導的指示，說一步走一步。對業(yè)務知識的掌握不夠重視，缺乏一種敬業(yè)精神，認為自己已有的一些業(yè)務知識可以適應目前的工作了，在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，會抱有可拖就拖的心態(tài)，今天不行，就等明天再說，對問題采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學習精神和態(tài)度。沒有深刻意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用：一方面，自認為是專業(yè)院校畢業(yè)，又念了這么多年的本專業(yè)，用起專業(yè)知識來會措措有余，一種自傲的情緒，不愿更深入地去鉆研;另一方面,缺乏敬業(yè)精神，在實際工作中常常得過且過，在業(yè)務方面存有依賴性，認為領導會有具體的示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好，反而招來非議。自己沒有一整套學習業(yè)務知識的計劃，所以在工作、學習中比較盲目。還有一方面，缺乏創(chuàng)新精神。對已經成為一種傳統(tǒng)的教學模式很依順，不太動腦筋去創(chuàng)新嘗試，不夠大膽，害怕失敗。

　　4、工作作風不夠扎實。工作時間久了，沒有新鮮事物出現(xiàn)，會有一種厭倦的情緒產生，對待工作有時抱有應付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費太多的精力可以把事情做好。有時除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹禍上身。

　　做事情只安于表面處理方法比較簡單，有沒有創(chuàng)新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時還會把工作作為負擔，卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

　　二、改進措施：

　　1、進一步加強政治思想觀念，增強公仆意識。加強政治理論學習，不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀;重要的實踐在于認清職責，立足本職，老老實實、本本分分為群眾做實實在在的事情，真正把本職當作黨賦予每個黨員的任務和使命，按照黨員的先進性要求來實踐。正如鄧小平同志說的那樣："人民，是看實踐。"我們一定要看到自己的責任，要時刻關注人民群眾對黨充滿期待和信賴的眼睛，嚴格要求自己，用自己的一言一行、一舉一動去自覺實踐"三個代表"這一重要思想，真正體現(xiàn)出共產黨員的先進性。

　　2、加強自我改造，提高綜合素質。文化修養(yǎng)是人們?yōu)檎莆蘸瓦\用文化藝術及一般知識所進行的努力學習，以及所達到的一定素養(yǎng)或水平。我們要努力刻苦地學習科學文化知識和專業(yè)知識，使自己成為工作中的內行專家.目前對我而言，最大的問題是要加強業(yè)務學習，學習有利于提高我們的知識水平，增強做好工作的本領。只有狠下決心，提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務，務實基礎，靈活運用合理的方法和措施，熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。同時我要加強文化藝術修養(yǎng)，使自己更全面地發(fā)展.提高創(chuàng)造力和審美能力，培養(yǎng)想象力和創(chuàng)造力。樹立起良好的道德風范。為廣大師生做出表率，切實做好教書育人工作。

　　3、剖析自己，虛心接受，更快進步。

　　我知道嚴于剖析自己，需要一些勇氣和信心，但它是對自己高度負責的一種表現(xiàn)，剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程，是自重、自省、自警、自勵的具體行動，也是對自己的實際考驗。我也知道正確認識自己特別是正確認識自己的缺點錯誤是很不容易的。誠如鄧小平所指出的：“認識自己不是一件容易的事，人們常常是夸大自己好的一面，對于自己的弱點總是原諒的，還往往把弱點看成優(yōu)點。”我覺得我不能就滯留于現(xiàn)狀，我要做到真正剖析自己，要為自己定好位。我不能把自己降低為普通老百姓，不能僅僅按老百姓的標準來要求自己，而必須牢牢把握“黨員就是一面旗幟”這個定義。正確地對待群眾提出的各種意見，從群眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足，虛心接受群眾的意見和建議，解決問題，只有這樣，我才能使自己更快地進步。

對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題篇11

　　大隊組織開展的“黨章學習月”教育活動，是加強黨組織建設和提高黨員思想覺悟的一項重大舉措。我按照規(guī)定認真學習了相關理論、有關方針政策及重要指示精神，思想認識有了很大的提高，深刻認識到開展此項教育活動的必要性和重要性，增強了努力搞好工作的責任感和使命感?，F(xiàn)就結合個人實際情況，將對照檢查自身存在的問題和制定的整改措施總結如下：

　　一、存在問題：

　　1、自身學習不夠主動、深入。在工作中，對《黨章》的學習沒能提到應有的高度。理論的學習還不夠系統(tǒng)，浮于表面，沒能達到應有的深度。有時只顧忙一些具體的工作，空閑時間看電視等，主動擠時間學習的自覺性不夠。閑時學一陣子，忙時學的少，有時看報紙也只是看看大標題，結果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解不深，致使理論水平不能盡快得到提高。對很多新知識學習掌握的不夠好，常常會放松自我學習，忽視知識能力的培養(yǎng)再造。不善于研究思考問題，不善于總結方法，在運用理論指導實踐、促進工作上還有差距。比如在外業(yè)過程中，總是認為自己的主要工作就是業(yè)務工作，對《黨章》學習看的不夠重視，忽略了《黨章》學習的重要性。

　　2、服務意識樹立的不牢。在服務人民、服務戰(zhàn)士的工作上沒能盡職盡責，有時還在思想深處攙雜著私心雜念。日常生活中，在保持和發(fā)揮先進性方面，自己雖然是一名共產黨員，卻對時時處處保持先進性這根弦繃得不夠緊。甚至有時把自己混同于一般群眾，降低了對自己的要求和標準，滿足于過得去、差不多。

　　3、開展批評與自我批評做得還不夠。在會上作自我批評多，在其他情況下作自我批評少；批評別人撇不開情面，不愿意提出反對意見，不夠大膽，怕傷害同志間感情，認為目前整個大氣候也就如此，認真開展批評與自我批評也不一定就解決問題。

　　4、工作的標準要求不夠高。不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握。對待問題有畏難情緒，滿足于領導叫做什么就做什么，干些工作就有滿足感的傾向，積極主動性不夠強，缺乏創(chuàng)新意識和昂揚的工作熱情，處理問題過于死板，靈活應用、創(chuàng)新觀念的理念沒有貫徹始終。

　　5、管理協(xié)調能力不強。作為中隊的一名干部，自己在人員管理、思想動態(tài)的掌握上經驗不足，尤其是與年輕同志溝通少，工作不細致，缺乏針對性，工作方式方法不靈活，不能及時幫中隊長處理好中隊的工作。

　　二、整改措施和今后努力方向：

　　金無足赤，人無完人，這是一個不爭的事實，但人確實是可以改得更好的。剔除短處，吸人長處，不斷完善自我，每個人都可以做得更好。我今后應當：

　?。ㄒ唬┘訌妼W習，提高素質。

　　全面深入的學習《黨章》，積極投身到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中去，進一步改造自己的人生觀、世界觀、價值觀，樹立遠大目標，堅定理想信念，努力學習現(xiàn)代科學文化，提高自身素質，緊密聯(lián)系群眾，積極調整心態(tài)，制訂可行計劃，努力工作，不斷增強服務意識、提高工作能力。在下一步工作中，要深入學習《黨章》，改善自身理論知識不足的情況，提高思想文化素質。

　?。ǘ﹪栏褚笞约?，嚴厲約束自己，時刻警示自己。

　　在充分認識到自己缺點的基礎上，努力改變工作中遇事處理不果斷、不細致等問題。工作中、生活中有不如意之處，多從自己身上找原因?？朔尚感睦?，樹立生活、工作目標，化劣勢、失敗為前進的動力，保持旺盛的戰(zhàn)斗力，永遠保持自己積極肯干、吃苦耐勞、艱苦奮斗的優(yōu)點。

　　（三）立足于工作進步和自身全面發(fā)展，廣泛學習一切有益知識。

　　加強科學文化知識的學習，加強對履行當前崗位職責所必需的專業(yè)知識和技能的學習。既學習與自己的業(yè)務有關的專業(yè)知識，也要廣泛涉獵多方面的知識，多學習一些反映當今世界文明進步的新知識、新經驗，做到“專”與“博”相結合，求知與修身共進步，使知識結構更加合理，個人素質全面提高。

　?。ㄋ模┓e極開展批評與自我批評。

　　正確處理好工作與生活的關系、個人與同志的關系，一方面，注重向老班長學習，學習他們好的工作經驗和工作方法，不斷豐富自己的工作技能。另一方面加強與戰(zhàn)友之間的交流談心，注重從平時查找缺點，于細微處發(fā)現(xiàn)問題，在談笑間解決問題，努力營造團結進取的良好氛圍。

　?。ㄎ澹┺D變工作作風，強化黨員意識，做到甘于吃苦，樂于奉獻。

　　牢記黨員身份，不把自己混同與普通群眾，不能滿足于過得去，而應高標準，嚴要求，處處起到模范帶頭作用。每個人都是集體的一個細胞，單位全面建設的進步離不開全體人員的共同努力。因此，我要時刻樹立大局意識和以站為家的觀念，在落實各項工作中腳踏實地，嚴格要求，按照政治上堅定、作風上過硬、業(yè)務上精通、工作上勤奮、紀律上嚴明的標準嚴格要求自己，在工作、生活中充分發(fā)揮先鋒模范作用，切實履行好黨員的義務，做一名合格的共產黨員。

　　以上是我結合此次大隊組織開展的“黨章學習月”教育活動的對照檢查與整改措施，疏漏之處，還請領導和同志們予以指出，我將虛心接受，并在今后的工

　　作中積極改進，以更大的決心、更高的標準、更有力的舉措，爭取在本職崗位上做出更大成績。

對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題篇12

　　黨支部按照集團公司要求，認真對照黨章、準則、條例提出的18個“是否”，認真查擺支部存在的問題，深刻分析問題產生的原因，明確整改措施?，F(xiàn)對照檢查如下：

　　一、對照黨章5個“是否”存在問題

　　1、是否堅持黨的性質宗旨，貫徹黨的基本理論基本路線、基本方略。堅持四項基本原則，堅持新發(fā)展理念，堅持中國特色社會主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局。

　　機動大隊黨支部堅持樹牢“四個意識”，堅持黨的性質宗旨，深入學習貫徹黨的“十九大”精神，團結帶領全體黨員職工為集團公司做出應有的貢獻。

　　2、是否認真履行黨員八項義務，踐行入黨誓言，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

　　存在問題：支部多數(shù)黨員可以做到認真履行黨員八項義務，踐行入黨誓言，先鋒模范作用發(fā)揮不平衡，過多的管制與急難險重任務，忽視了日常工作和學習中額帶動作用。

　　3、踐行黨員干部六項基本條件，真正做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。

　　存在問題：支部少數(shù)黨員缺乏擔當，不愿擔責。對一些遺留問題、棘手難題，缺乏一抓到底、動真碰硬的精神，機械照搬條文，圍著程序打轉，不敢直面矛盾，不敢決策拍板，不敢強力突破。

　　4、是否嚴格遵守黨的組織制度，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，做到令行禁止，保證中央政令暢通。

　　存在問題：有時工作繁忙，忽略黨支部組織生活，導致黨員參與積極性不高，組織生活各項會議召開效果不顯著，對各項文件精神傳達不透徹，黨員學習積極性缺失。

　　5、是否堅持黨的群眾路線，樹牢宗旨意識，堅持從群眾中來，到群眾中去，善于做好新形勢下的群眾工作。

　　存在問題：有時存在幫助群眾解決問題時，沒有從基層角度站位，沒有真正關心基層群眾想什么、盼什么、急什么、要什么。

　　二、對照《準則》8個“是否”存在問題

　　1、是否堅定理想信念，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念，以實際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強大力量。

　　存在問題：支部對黨員的理論學習深度不夠，特別是對黨員理想信念的學習有所欠缺，更注重學習與工作有關的理論知識、政策性文件傳達，對關聯(lián)性不大的思想政策以及黨員理想信念的學習內容不足。

　　2、是否堅定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場，在錯誤言行面前敢于抵制、斗爭。

　　存在問題：黨支部能夠堅定不移貫徹黨的基本路線，嚴格執(zhí)行黨的紀律。但是工作任務繁重時出現(xiàn)對黨員的管理松散，對黨員出現(xiàn)的細小問題，追責不夠，僅是簡單提醒，不能深究原因，嚴肅批評指正。

　　3、是否堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，增強“四個意識”，對黨忠誠老實、光明磊落，嚴格執(zhí)行重大問題請示報告制度。

　　黨支部積極組織黨員開展多次習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神專題學習會議，始終與黨中央在思想上、政治上、行動上保持高度一致。出現(xiàn)重大問題、事項，支部能夠做到嚴格執(zhí)行請示報告制作。

　　4、是否嚴格落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風”。

　　經自查，黨支部嚴格落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風”。

　　5、是否堅持民主集中制原則，發(fā)揚黨內民主，保障黨員權利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨斷專行或各自為政。

　　經自查，黨支部嚴格遵守民主集中制原則，發(fā)揚黨內民主，保障黨員權利。

　　6、是否堅持正確選人用人導向，堅持好干部標準，自覺防范和糾正用人上的不正之風和種種偏向。

　　經自查，黨支部在選人用人方面堅持正確的用人導向，堅持好干部標準。

　　7、是否勇于開展批評和自我批評，自覺接受對權利運行的制約和監(jiān)督，加強自律、慎獨慎微，按規(guī)則正確行使權力。

　　存在問題：黨支部能都按照規(guī)則正確行使權力，加強對支部黨員的制約和監(jiān)督。但是在召開組織生活會，支部黨員開展相互批評時仍然存在問題不夠直接，未能真正達到咬耳扯袖、提醒警醒的效果。

　　8、是否保持清正廉潔的政治本色，堅持“三嚴三實”，堅決同消極腐敗作斗爭。

　　存在問題：黨支部嚴格按照“三嚴三實”的要求管理黨員，堅決同消極腐敗作斗爭。但是有時仍然存在工作任務重時，疏忽對黨員的廉政教育學習，開展學習時內容過于老套，缺乏創(chuàng)新，直面教育力度不強。

　　三、對照《條例》5個“是否”存在問題

　　1、是否在重大原則上同黨中央保持一致，自覺執(zhí)行黨組織決定。

　　經自查，黨支部堅決服從黨中央決策部署，自覺執(zhí)行上級黨組織決定。

　　2、是否存在濫用職權、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經商辦企業(yè)，違反公務接待管理、會議活動管理、辦公用品管理等有關規(guī)定的問題。

　　經自查，黨支部不存在濫用職權、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經商辦企業(yè)，違反公務接待管理、會議活動管理、辦公用品管理等有關規(guī)定的問題。

　　3、是否存在優(yōu)親厚友，為黑惡勢力充當“保護傘”，弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益問題。

　　經自查，黨支部不存在優(yōu)親厚友，為黑惡勢力充當“保護傘”，弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益問題。

　　4、是否存在工作不負責任，搞形式主義，官僚主義，干預和插手市場經濟活動、司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動等問題。

　　經自查黨支部不存在干預和插手市場經濟活動、司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動等問題。

　　5、是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題。

　　經自查，支部全體黨員都牢記使命，嚴格遵守八項規(guī)定，不存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題。

　　四、努力方向和整改措施

　　針對查找出的問題和原因，黨支部將抱著“抓鐵有痕、踏石留印”的態(tài)度，真心實意地改，真刀實槍地改，努力以立言立行、見實見效的實際行動取信于民。

　　深入學習和自覺踐行習近平新時代中國特色社會主義思想，自覺同黨中央的基準看齊定向，進一步樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。進一步強化教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾的職責，努力把黨支部鍛造成為政治堅強、紀律嚴明的集體。以“標準化黨支部創(chuàng)建”為抓手，組織開展“黨員活動日”“7+5”“一亮二比”等活動，嚴格落實“三會一課”“組織生活會”“黨員民主評議”制度，力爭創(chuàng)建達標升級。

　　自覺用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐。以學通弄懂做實習近平新時代中國特色社會主義思想為主線，按照“班子先學、會議導學、輪訓助學、平臺幫學、測試促學、活動引學”的思路，帶頭學習習總書記重要講話精神，堅持不懈地用黨的創(chuàng)新理論學習武裝頭腦、指導實踐。嚴格落實學習制度，以“三會一課”為抓手，切實形成制度化、常態(tài)化的學習機制。創(chuàng)新學習方式方法，以“學習強國”“甘肅黨建”學習云平臺為依托，建立黨員學習積分機制，構建線上線下融合的學習新樣態(tài)。加強成果考核運用，將黨員的學習情況納入黨員量化考核和支部年度目標責任考核內容，與評先薦優(yōu)等相掛鉤，切實解決積極性不夠、驅動力不強的問題。

對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題篇13

　　時光流逝，我來到西北事業(yè)部已將近一年，在事業(yè)部領導的指導和支持下，綜合辦公室和機關黨支部的工作取得了一定的成績，但是對照黨章黨規(guī)，我自身還存在一些不足，還有很多地方需要改進?，F(xiàn)就查擺出的問題和下一步的努力方向，向組織作如下匯報：

　　一、存在問題

　　(一)對照黨章，查擺出三個方面的問題

　　1.在日常工作生活中，我能夠通過學習強國APP、黨支部集中學習的機會加強對黨的基本理論、基本路線、方略等的學習，但是在理論聯(lián)系實際方面還不夠深入，用理論指導實踐做的不夠，推動工作不夠明顯。

　　2.在工作中能認真履行黨員八項義務，但先鋒模范意識不強，有時把自己混同于普通黨員群眾，總覺得工作跟著走、指示照著辦、守紀不出事就行了，沒能為其他普通黨員樹立榜樣。

　　3.在綜合辦工作和機關黨支部工作方面創(chuàng)新意識不夠，方法不多，總停留在老方法上，效果不明顯，擔當意識不夠強。

　　(二)對照《準則》，檢視出兩個方面的問題

　　1.對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不夠深入，僅僅停留于翻翻書，看看黑標題，粗略的涉覽，沒有逐字逐句的系統(tǒng)學，造成對習近平新時代中國特色社會主義思想了解不夠深入，很難能夠用其中的大理論、大智慧去指導工作。

　　2.自我批評時往往不夠深入，不能時刻保持警醒意識，有時出了錯誤時才知道自我反省，總是強調客觀因素，而忽視主觀因素，缺乏自我剖析的勇氣。

　　(三)對照《條例》無檢視出相關問題。

　　在重大原則問題上同黨中央保持一致，自覺執(zhí)行黨組織決定，不在濫用職權、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金等問題。

　　二、存在原因剖析

　　1.是理論學習不夠深入。在政治理論學習中，浮在上面，做一般理解，深入學習思考少，往往把學習文件瀏覽一下，沒有真正研讀文件，分析文件，掌握文件的內涵，理論與實踐有存在“兩張皮”的現(xiàn)象。

　　2.工作態(tài)度還不夠用心。是有時接到工作任務，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務多、壓力大的時候更是如此，有時存在著應付以求過關的想法，影響了工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。

　　3.工作還欠缺創(chuàng)新意識。沒有充分發(fā)揮主觀能動性，局限于上級布置什么做什么，有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。常常只是根據(jù)上級布置的工作，說一步走一步，開拓意識還不夠。思想還不夠解放，態(tài)度還不夠用心，也就談不上敢想、敢試、敢闖、敢冒，缺乏知難而上、排難而進的工作態(tài)度和果敢精神，缺乏奮勇追擊的熱情。

　　三、今后整改措施

　　1.加強理論學習和業(yè)務專業(yè)知識學習，提高自身全面素質，強化進取意識，大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風，不斷解放思想，創(chuàng)新工作，在工作中求突破，樂于奉獻，爭當廣大群眾的貼心人。

　　2.增強自覺遵守紀律的意識。時刻想著自己是一名共產黨員，高標準嚴格要求自己，發(fā)揮黨員模范帶頭作用，做任何事情都要嚴于律己、寬于待人，不能隨便放松自己的思想，放縱的行為，即使遇到了困難，也要用心勇敢地應對。

　　3.增強吃苦耐勞的精神。作為一名90后，生活在較優(yōu)越的環(huán)境下，難免有些缺乏吃苦耐勞的精神。作為一名黨員干部，就要吃苦在前，今后我要從思想上深刻認識這一點，自覺行動，不斷提升自我。

　　天下無盡善盡美之事，世上無十全十美之人。作為一名黨員，我身上還存在著諸多的缺點。透過這次問題查擺，我找到了自己的不足，也找到了今后努力的方向。今后我要認真履行黨員義務，嚴守組織紀律，堅持不懈的學習，提高自己的理論水平、業(yè)務能力、辦事效率，更好地為大家服務。

對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題篇14

　　履行崗位職責情況工作總結轉眼間又到了十二月，這年的工作已經接近了尾聲，根據(jù)自身工作的實際情況，我對自己的工作做出分析評定，總結經驗教訓，提出改進方法，以便使自己在今后的工作中能懲前毖后，揚長補短，為今后不斷改進工作方法，提高工作效率提供依據(jù)。

　　一、履行崗位職責

 1、日常工作

　　作為一名年輕工作者，對待工作我不敢有絲毫懈怠。我要求自己做到手勤，要多記筆記，多做記錄，盡量把工作中的得失和每次出現(xiàn)的問題記下來以吸取經驗教訓；口勤，要多問，遇到疑難問題或工作中遇到困難就向老同志和有經驗同志問；耳勤，多聽取同事們提出的好的意見、建議，改進工作。由于日常維修工作繁忙，工作記錄常常是擠時間來完成。在一年中，我記錄了地埋線路的各種事故10多起，并附圖，將位置、參照物距離、線路顏色、線號等一一記錄。這對將來線路安全運行的整體評估及維護水平有了充分的技術儲備。

　　為了能處理好每次事故，我做到了認真觀察、批注、分析。在每次處理事故前，先分析巡視記錄，計劃工作內容，備齊所需材料，然后和同事們共同探討商量，使每次工作都高效、快速地完成。

　　今年工作主要是改造原有設施。通過幾個月的努力，我和同志們一起改造了永安街、永興街、公園路、茅津路、風景區(qū)、文治路架空線路的改造、，配齊了所有開關箱的門鎖，解決了多年積累下的問題，通過整改排除了隱患、積患多起，最大限度地減少了事故隱患，提高了安全運行的可靠性。2、班內管理工作

　?。?）班長是所內最基層的管理者，既是指揮員又是戰(zhàn)斗員，是領導意志、意見的體現(xiàn)，也是基層問題的反饋者，因此更要樹立起良好的自身形象，在工作中成為同事的榜樣，在感情上成為同事信任伙伴。要求大家加班自己一定第一個到，要求愛護車輛衛(wèi)生，我就經常打掃，整理車輛，每次遇到臟、苦、難、險的情況我就沖在前面以身作則。（2）關心同事：遇到同事家里有事,主動幫助替班并組織全班一起關心，慰問，形成一種大家庭氣氛。

　　（3）為了使每個同志都有機會參與事故的評估、判斷。我盡量使每個同志在事故處理上至少占主導地位一次，以增加其經驗，使每個同志都能獨當一面，處理各種問題，使整個班組的業(yè)務技術水平有了整體的提高3、新建工作

　　今年的新建工作主要是澗河廣場的亮化，這是我市“創(chuàng)優(yōu)”工作的重點之一。在那段時間里經歷了幾乎所有惡劣天氣的考驗，烈日、河道內的狂風、連綿的陰雨，成為施工中的最大障礙，特別是在突擊決戰(zhàn)的最后幾天，感冒、腹瀉、疲勞再次考驗了我的意志，越是最困難時候越是要沖到最前面，那里最累，那里最險，那里就

　　有我，以自己的實際行動完成了上級交給的任務，為我市的“創(chuàng)優(yōu)”盡了自己的一份努力。二、出勤情況

　　今年我堅持出滿勤，無遲到、早退和曠工現(xiàn)象。單位組織的各項活動都能按時到達，積極參加。

　　三、今年主要工作情況今年是忙碌而充實的一年。上半年是維護工作和澗河廣場的照明安裝工作，下半年主要是設施維護和管養(yǎng)，以及組織各廣告公司對各自的燈箱廣告線路全面整改.

　　四、奉獻; 路燈所是發(fā)展中的單位，領導是有遠見卓識的。為了促進所的發(fā)展，所對科、班的工作性質和任務進行了改革。在這次改制中，我通過學習“照明設施維修標準”，積極大膽地提出建議意見，并被所領導采納。在分配班組時，想到的不是哪里輕松，哪里責任小，而是迎難而上，選擇了運行班組。在初期面臨的主要困難有95%以上設施需要整改維護；巡視工作的偶發(fā)性，突發(fā)性而造成的被動局面；人員素質的參差不齊，單獨操作能力不強。我積極和班內的同志想辦法，想對策，通過幾個月的高強度工作，在盡量短的時間內改變了局面，使下一步的工作有規(guī)可尋。

　　五、思想情況

　　為了使自己的思想認識，政治覺悟有更大的提高，我積極向黨組織靠攏，認真學習十六大精神，在參加委組織的入黨積極分子學習和考試中取得了好的成績，每月的思想?yún)R報都能如實客觀的反映自己的工作學習和思想狀況。

　　六、存在問題

　　1、在工作中缺乏強有力的管理。 2、一些工作未按“標準”的規(guī)程完成。

　　3、工作效率還有潛力可挖，工作方法有待改進。 4、雖能認真做好工作記錄，但流于形式。

　　七、改進方法

　　1、加強各種政治學習，提高個人修養(yǎng)

　　2、加強業(yè)務學習，提高業(yè)務素質，提高工作質量。

　　3、要創(chuàng)造性地開展工作，多動腦想辦法改進工作方法。提高工作效率，在每次工作前做好準備，不打無準備之仗。

　　4、加強與科所之間的溝通，使領導的監(jiān)督工作更為深入。

　　八、近期目標

　　1、將所有設施全部再檢查一遍，對一些薄弱環(huán)節(jié)群策群力，想辦法解決。

　　2、考核班組內人員對電器的使用、調試情況，以及表箱內電器的控制。

　　3、將高桿燈全部大修一次。

　　4、組織人員利用化學知識對燈桿的銹蝕問題提出新的辦法。

　　九、遠期目標

　　1、開源截流。在提高設施的安全運行后，解放一部分人員利用人員、技術、車輛優(yōu)勢走出去，開辟新的收入來源。在閑暇時間修廢利舊，以達到截流目的。

　　2、對班管理設施進行評估，做出班組內的單獨核算，讓每個人對自己的設施“經營”，以增加工作效率。

　　3、建立自己班內的應急分隊，發(fā)生事故時能第一時間到達，以最快速度處理各種突發(fā)事故，能快速完成上級交付的各種急、難、險、重任務。

　　4、邀請所內的其他同志做班的義務監(jiān)督員，從外圍客觀的評價班內的工作。

對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題篇15

　　作為黨組織的組成元素——共產黨員，從加入黨的組織那天起，就立下錚錚誓言，全心全意為人民服務，不惜犧牲個人的一切，為實現(xiàn)共產主義奮斗終身。無論是在炮火連天、硝煙彌漫的戰(zhàn)場，還是在社會主義革命和建設時期，我們黨的廣大黨員，都堅持和發(fā)揚了這種優(yōu)良傳統(tǒng)。

　　自我們學校開展黨員先進性教育活動以來，我按規(guī)定認真學習《努力實踐“三個代表”全面建設小康社會》、《保持黨員先進性教育讀本》等有關文件及其他必讀內容，并展開討論。我圍繞“保持共產黨員先進性教育”具體內容的學習，認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，查擺了自己工作以來在政治思想、組織紀律、為人民服務宗旨、實事求是方面存在的問題，并對此進行認真剖析，找準原因，明確今后的整改方向，以便更好地開展工作。

　　一、存在的主要問題：

　　1、政治思想意識不夠強。

　　對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不我待的使命感和危機感。不善于運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦，沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題，認識事物只停留在表面，未看本質，對事物的理解不深刻、不全面。對政治學習“走過場”，停于形式，敷衍了事，平時雖然經常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想，沒有意識其思想的精髓，更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化。

　　2、宗旨觀念不夠牢固。

　　我有時對待學生和自己的同事不能始終保持熱情的態(tài)度，尤其當手頭工作稍多、稍忙時，存有“事不關己，高高掛起”的思想，以至自己為學生服務、為同事服務的公仆意識淡化，沒切實做到為群眾所想，為群眾所急?？傆X得自己是一個基層的普通黨員也干不了什么大事，沒有深刻理解"全心全意為人民服務”的宗旨。以至于為群眾服務意識的淡薄。“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質表明堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準，而我卻忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切為了群眾”是要求我們真正做到全心全意為人民服務，拿出百分之百的熱情對待每一個學生，每一位同事，做到樹立黨員一面旗的良好形象。

　　3、業(yè)務知識不夠鉆研。

　　對待工作不夠主動、積極，只滿足于完成領導交給的任務，在工作中遇到難題，不善于思考，動腦筋，常常等待領導的指示，說一步走一步。對業(yè)務知識的掌握不夠重視，缺乏一種敬業(yè)精神，認為自己已有的一些業(yè)務知識可以適應目前的工作了，在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，會抱有可拖就拖的心態(tài)，今天不行，就等明天再說，對問題采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學習精神和態(tài)度。沒有深刻意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用：一方面，自認為是專業(yè)院校畢業(yè)，又念了這么多年的本專業(yè)，用起專業(yè)知識來會措措有余，一種自傲的情緒，不愿更深入地去鉆研;另一方面,缺乏敬業(yè)精神，在實際工作中常常得過且過，在業(yè)務方面存有依賴性，認為領導會有具體的示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好，反而招來非議。自己沒有一整套學習業(yè)務知識的計劃，所以在工作、學習中比較盲目。還有一方面，缺乏創(chuàng)新精神。對已經成為一種傳統(tǒng)的教學模式很依順，不太動腦筋去創(chuàng)新嘗試，不夠大膽，害怕失敗。

　　4、工作作風不夠扎實。工作時間久了，沒有新鮮事物出現(xiàn)，會有一種厭倦的情緒產生，對待工作有時抱有應付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費太多的精力可以把事情做好。有時除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹禍上身。

　　做事情只安于表面處理方法比較簡單，有沒有創(chuàng)新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時還會把工作作為負擔，卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

　　二、改進措施：

　　1、進一步加強政治思想觀念，增強公仆意識。加強政治理論學習，不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀;重要的實踐在于認清職責，立足本職，老老實實、本本分分為群眾做實實在在的事情，真正把本職當作黨賦予每個黨員的任務和使命，按照黨員的先進性要求來實踐。正如鄧小平同志說的那樣："人民，是看實踐。"我們一定要看到自己的責任，要時刻關注人民群眾對黨充滿期待和信賴的眼睛，嚴格要求自己，用自己的一言一行、一舉一動去自覺實踐"三個代表"這一重要思想，真正體現(xiàn)出共產黨員的先進性。

　　2、加強自我改造，提高綜合素質。文化修養(yǎng)是人們?yōu)檎莆蘸瓦\用文化藝術及一般知識所進行的努力學習，以及所達到的一定素養(yǎng)或水平。我們要努力刻苦地學習科學文化知識和專業(yè)知識，使自己成為工作中的內行專家.目前對我而言，最大的問題是要加強業(yè)務學習，學習有利于提高我們的知識水平，增強做好工作的本領。只有狠下決心，提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務，務實基礎，靈活運用合理的方法和措施，熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。同時我要加強文化藝術修養(yǎng)，使自己更全面地發(fā)展.提高創(chuàng)造力和審美能力，培養(yǎng)想象力和創(chuàng)造力。樹立起良好的道德風范。為廣大師生做出表率，切實做好教書育人工作。

　　3、剖析自己，虛心接受，更快進步。

　　我知道嚴于剖析自己，需要一些勇氣和信心，但它是對自己高度負責的一種表現(xiàn)，剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程，是自重、自省、自警、自勵的具體行動，也是對自己的實際考驗。我也知道正確認識自己特別是正確認識自己的缺點錯誤是很不容易的。誠如鄧小平所指出的：“認識自己不是一件容易的事，人們常常是夸大自己好的一面，對于自己的弱點總是原諒的，還往往把弱點看成優(yōu)點。”我覺得我不能就滯留于現(xiàn)狀，我要做到真正剖析自己，要為自己定好位。我不能把自己降低為普通老百姓，不能僅僅按老百姓的標準來要求自己，而必須牢牢把握“黨員就是一面旗幟”這個定義。正確地對待群眾提出的各種意見，從群眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足，虛心接受群眾的意見和建議，解決問題，只有這樣，我才能使自己更快地進步。

對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題篇16

　　根據(jù)“不忘初心、牢記使命”主題教育學習的安排，重點學習了《中國共產黨章程》、《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》《中國共產黨紀律處分條例》，對照黨章黨規(guī)找差距，是主題教育學習和檢視問題的重要內容，是推動黨員領導干部主動檢視自我、自覺修正錯誤的重要措施。我對照黨章黨規(guī)進行了深刻的反思，下面是自我檢查情況匯報如下。

　　一、檢視問題：

　　(一)對照《中國共產黨章程》

　　1、理論學習主動性不強，缺乏主動學習意識，一般是要求學習什么我就學習什么，有針對性的、主動搜集材料的拓展學習不多;

　　2、理論學習系統(tǒng)性不強，對習近平新時代中國特色社會主義社會主義思想缺乏深刻的理解，滿足于知道就行了，沒有深入的學習并加以運用;

　　3、對于社會上、朋友圈里一些錯誤的思想、言論、觀點等，沒有及時的、旗幟鮮明的加以制止，認為管好自己就行了，缺乏斗爭的勇氣;

　　4、工作上存在畏難情緒，創(chuàng)新能力有待提高，統(tǒng)籌謀劃工作能力欠缺，遇到棘手的問題，不敢直面困難，很少有針對具體問題提出具體改進方法，工作上缺乏新意，亮點較少。經過

　　(二)對照《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》

　　1、參加組織生活會時。在開展批評與自我批評時，存在“老好人”思想，對其他同志存在的問題裝聾作啞，沒有毫無保留地全面指出，大多情況下人云亦云、就事論事，講工作成績多，談缺點問題輕描淡寫、點到為止。

　　2、參加學習研討時，發(fā)言不積極不主動。參加黨支部組織的各類活動也還存在重形式、輕質量的現(xiàn)象，沒有發(fā)揮好引領帶頭作用。

　　(三)對照《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》經過自查，沒有發(fā)現(xiàn)這方面存在的問題

　　二、問題產生的原因

　　通過開展“學黨章對照黨章黨規(guī)找差距”活動的學習，經過認真查擺和深刻反思，認為個人存在的問題的原因和根源是：

　　1、對政治理論學習認識不足。工作中總是認為把領導安排的工作做好就行了，沒有深刻的認識到政治理論學習的重要性，造成在政治理論學習上缺乏主動性、自覺性。

　　2、思想解放程度不足。由于在政治理論學習上有所不足，導致思想解放程度不足。眼界不夠開闊，對先進的思想認識、了解、學習程度不夠。

　　3、堅持學習的恒心和毅力不足。沒有靜下心來認真學習理論知識及業(yè)務知識。盡管自己在工作中一直求新、求變、求活，但總有一種”山窮水盡疑無路”的感覺，認真分析起來，也是由于自己學習抓得不緊、不實、鉆研不深的緣故。

　　4、工作不夠扎實。、對自己“高標準、嚴要求”的意識還不強，只求過得去、不求過得硬，導致工作時會在一些細節(jié)的問題上出錯。平時疏于學習，自身積累還需增強。對于自己從事的后勤服務工作，相關業(yè)務能力需要進一步增強。工作作風上不夠扎實，只求把活干完，其它問題很少考慮。

　　三、下一步努力方向

　　針對查擺出來的問題，下一步我將從幾個方面加以改進。

　　1、作為一名共產黨員，進一步樹牢宗旨意識。拓寬自己的理論學習通道，主動學、自覺學。結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，在具體工作中，牢固樹立為科研、為科研人員服務的意識，使自己的一言一行都要向優(yōu)秀黨員的標準看齊。

　　2、進一步抓好思想武裝。堅持把補精神之“鈣”、鑄思想之“魂”放在首位。突出抓好黨章黨規(guī)和習近平新時代中國特色社會主義思想的學習，學習更加深入，做到進入思想、推動工作;頭腦更加清醒，做到立場堅定、旗幟鮮明;貫徹更加堅決，做到信念堅定、對黨忠誠。

　　3、今后更加嚴格要求自己，努力做好本職工作。進一步解放思想、大膽創(chuàng)新。以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作，工作中不斷的自我加壓，從每一件小事、每一個細節(jié)做起，刻苦鉆研，提高業(yè)務能力。以更高的標準，更嚴的要求，更踏實的工作作風要求自己。精益求精、追求一流的工作質量，切實做好每項工作，不斷提高工作質量和效率。

　　4、是進一步強化紀律規(guī)矩意識。嚴格遵守《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》，堅持按法紀、按規(guī)矩、按程序辦事，切實筑牢拒腐防變的思想防線。做到“自警、自省”，任何時候都不放松對自己的要求。

對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題篇17

　　習近平總書記指出，作風建設永遠在路上，各級領導干部都要既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律已，又要謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。第二批黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，按照‚照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病?的要求，本著對黨、對社會、對人民高度負責的態(tài)度，我結合崗位工作實際，聯(lián)系自身思想、工作、學習情況，對照標準，在內心深處進行了一次深刻地自我剖析，深刻查擺‚四風?方面存在的問題，進一步端正了思想，堅定了理想信念?，F(xiàn)將有關情況查擺剖析如下

　　一、‚三嚴三實?是作風建設的標桿，焦裕祿同志是踐行‚三嚴三實?的典范。

　　‚三嚴三實?明確了作風建設的新要求、新標準。嚴以修身，就是要加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚道德情操，自覺抵制歪風邪氣，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，提高為人民服務的能力。嚴以用權，就是要堅持用權為民，按規(guī)則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子，任何時候都不搞特權，不以權謀私。嚴以律已，就是要心存敬畏，手握戒尺，勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。謀事要實，就是要從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，使點子、政策、方案符合實際情況，符合客觀規(guī)律，符合科學精神，不好高騖遠，不脫離實際。創(chuàng)業(yè)要實，就是要腳踏實地，真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創(chuàng)造經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。做人要實，就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、辦老實事，襟懷坦白、公道正派。‚三嚴三實?直指為人為政的根本、切中干事創(chuàng)業(yè)的要害，既是對古今中外修己正身之道的凝練和提升，也是對黨員干部牢記宗旨、永不忘本的明確要求。

　　焦裕祿精神內涵極為豐富，習近平總書記將其概括為‚‘心中裝著全體人民、唯獨沒有他自己’的公仆情懷;凡事探求就里、‘吃別人嚼過的饃沒味道’的求實作風;‘敢教日月?lián)Q新天’、‘革命者要在困難面前逞英雄’的奮斗精神;艱苦樸素、廉潔奉公、‘任何時候都不搞特殊化’的道德情操?。從焦裕祿的精神中，我們不難看出，焦裕祿同志是黨的群眾路線忠實的執(zhí)行者和貫徹者，是踐行‚三嚴三實?的典范。

　　二、聚焦‚四風?、對照焦裕祿精神和‚三嚴三實?的要求，把自己擺進去，查找個人‚四風?突出問題。

　　我從入伍到參加公安工作已30多年，從最基層干起，在組織的培養(yǎng)下，一步一步成長為一名副科級干部。應該說，自己這一路走過來，遵守黨的政治紀律是堅決的，政治上是清醒的，是一以貫之的。信仰信念始終是堅定的。無論在哪個崗位，都能站穩(wěn)政治立場，堅定理想信念，堅持黨的領導，始終忠誠于黨、忠誠于國家、忠誠于人民，做到大是大非面前旗幟鮮明，大風大浪面前立場堅定，不做糊涂人，不干糊涂事。服從組織安排從未打過折扣。參加工作以來，始終服從組織決定、聽從安排，組織上要我到哪就到哪、讓我干啥就干啥，沒有自我設計個人成長路線，也沒有向組織提過分要求，討價還價。廉潔自律要求嚴格，恪守黨章和黨紀國法，自覺按黨的組織原則、黨內政治生活準則和制度規(guī)定辦事，不越雷池，不逾紅線，守住底線。但對照標準要求，還有很多方面做得不夠。

　　(一)形式主義方面。政治理論學習的主動性、自覺性欠缺，水平不高，學習緊迫感和憂患意識不夠強。理論水平與實際有差距，缺乏科學觀點、方法理論聯(lián)系實際去指導、分析、解決面臨的實際問題。對現(xiàn)代信息技術、經濟理論、金融知識、新型業(yè)態(tài)、等知識儲備不足，掌握不多。

　　(二)官僚主義方面。聯(lián)系群眾不夠全面，宗旨意識需要進一步提高。思想政治工作做的還不夠扎實，對民警思想狀況和生活情況了解不全面，幫助民警、職工解決實際困難不多。

　　(三)享樂主義方面.開拓進取、艱苦奮斗、刻苦鉆研的精神有待提升。創(chuàng)新意識不強，研究解決新形勢下制約工作深層次問題上還顯得眼界不夠廣、思路不夠寬、辦法不夠多，習慣按老套路老辦法解決問題。對精神生活追求不高、標準不高，疏于對健康運動等高尚文化生活的追求。

　　(四)奢靡之風方面。在日常生活上，發(fā)揚艱苦艱苦奮斗作風不夠，忽視小節(jié)，勤儉節(jié)約的意識還有待進一步提升。

對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題篇18

　　一、工作回顧

　　通過“****”教育的學習與活動，作為一名黨員必須時時刻刻打掃思想上的灰塵，改進自己工作當中的不足之處，及時匯報自己的思想、工作，做一個時刻反省的合格黨員教師。

　　能認真學習鄧小平理論和"三個代表"重要思想，學習黨的路線方針政策，堅持每天收看新聞聯(lián)播，學習保持黨的先進性教育讀本，同時認真學習專業(yè)知識，通過學習能使自己思想上不斷提高，與黨中央保持一致;使自己的世界觀得到進一步的改造，人生觀與價值觀得到了提升。

　　在工作上能腳踏實地、全心全意投身于教育事業(yè)，熱愛學生，關心學生，愛護學生。在教學上做到"四認真"，每項工作能做到領導在與不在一個樣，領導分配于我的每項工作都能毫無怨言地做好。在各項紀律上，能遵紀守法，決不做違規(guī)之事，不體罰或變相體罰學生，同時在生活上能嚴格要求自己，能對自己負責，對家庭負責和對學校負責。在廉潔自律方面，做到清清白白，不假公濟私，不以公謀私，淡薄物質生活，注重精神生活。能團結同志、理解別人，辦公室氣氛和諧，同志間能相互幫助、相互關心，在背后不議論人，寬以待人，嚴以律己。

　　二、存在問題

　　1、政治學習和專業(yè)知識學習沒有計劃，沒有系統(tǒng)性，抓得不夠緊。

　　2、在新課標中探究不夠，教改方面動腦不夠。

　　3、不能主動大膽為學校出謀劃策，有明哲保身之想法。

　　4、安于現(xiàn)狀，少思與時俱進，缺少拼搏精神。

　　三、存因剖析

　　1、在政治理論學習方面，主要是對其重要性認識不足。覺得一名普通黨員，只按照黨支部的任務去完成就好了。工作忙，學習政治先放一放，等到非學不可才去看看學學，其結果是可想而知，政治思想水平和理論水平就不能提高，對鄧小平理論和"三個代表"的重要思想就無法深刻地認識。認識上有問題，行動上就跟不上。對專業(yè)知識學習也是這樣，認為本科了，已是合格的初中教師，教教初中已差不多。其實知識在不斷更新，自己應該不斷學習。存在這一問題，也是思想上認識不足。

　　2、工作中不夠細膩，如以前的衛(wèi)生工作以為叫學生去打掃過了就了事，自己深入下去不夠，導致不符合學校要求。把學習沖擊一切搬了出來。忙于應付，除了還不夠適應以外，主要沒有充分利用好一切時間，各項工作的計劃性、持久性、反饋性都不夠。

　　3、在新課標實施中雖然在動一些嘗試，但沒有大膽實施，更沒有把它當作課題來實施，而是一種突發(fā)的念頭，這對理念的轉變是不夠的，對改革縮手縮腳，開拓精神不足，尤其是一些成功的教學嘗試，更沒有用文字的形式記下來，讓大家來討論和維護，總認為失敗了會被人譏笑，何苦呢。

　　4、按于現(xiàn)狀似乎成了常理，人家也可以理解，自己也應該識相，最好把工作做得在中間位次，好了已經不可能，差了還感難為情，想混同于普通教師，其結果肯定會差，其實有悖于黨員的先進性。

　　四、整改措施

　　1、一定要給自己定規(guī)矩，堅持認真學，認真寫體會，做到學習、學習、再學習，活到老學到老，有一個真誠而清醒的政治頭腦，有較好的理論水平和教深的專業(yè)素養(yǎng)。

　　2、要利用一切時間做好各項工作，既做得扎實，又做得有序，每樣細小的工作要踏實做好。做學生的思想工作是無止境的，要有一種誨人不倦的精神，使每位學生得到成功。

　　3、只有探索才會前進，在教學上要大膽實踐，敢于實踐，勇于探索，不斷探索，不斷開拓，培養(yǎng)學生"自主、探究、合作"的學習精神，努力實施一條輕負擔高質量之路。

　　4、發(fā)揚與時俱進的精神，有一份光發(fā)一份熱，決不按于現(xiàn)狀，起好黨員的先鋒模范作用，在平凡的工作中留下一串堅定的腳印。

　　總之，通過這次黨性分析的教育，努力使自己成為一名名副其實的黨員，時時處處用高標準、嚴要求對照自己，站在隊伍的前列，勇往直前，為教育事業(yè)而鞠躬盡瘁。

對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題篇19

　　根據(jù)中心主題教育“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求，我在深入學習《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》的基礎上，認真對照黨章黨規(guī)，重點對照《中國共產黨章程》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，以正視問題的自覺和刀刃向內的勇氣，重點對照黨章、《準則》、《條例》和職責任務等四個方面21條具體內容，進行自我檢查找差距?，F(xiàn)將檢視情況報告如下：

　　 一、存在的問題

　　 （一）對照黨章，在“五個是否”方面存在的問題。

　　 1.是否堅持黨的性質宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅持四項基本原則，堅持新發(fā)展理念，堅持中國特色社會主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局。本人能夠堅持黨的性質宗旨，貫徹黨的理論、方針、政策。但仍存在對黨的路線、方針、政策學習的深入性、系統(tǒng)性不夠，主動學習、自覺學習少，參加集體學習、專題輔導多，存在“聽別人說很清楚，讓自己講又講不明白”的情況。

　　2.是否認真履行黨員八項義務，踐行入黨誓言，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。本人能夠認真履行黨員八項義務，踐行入黨誓言。但有時工作存在懈怠心理、畏難情緒，缺乏奮勇爭先的拼搏精神，黨員先鋒模范作用的發(fā)揮仍有待加強。

　　 3.是否按照黨員干部六項基本條件，真正做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。本人能夠按照黨員干部六項基本條件要求自己，做到了信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。但還存在理論學習抓得不緊不實，宗旨意識時有弱化，奮斗精神有所不足的問題。

　　 4.是否嚴格遵守黨的組織制度，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，做到令行禁止，保證中央政令暢通。本人嚴格遵守黨的組織制度,守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，做到令行禁止，保證中央政令暢通。。

　　 5.是否堅持黨的群眾路線，樹牢宗旨意識，堅持從群眾中來、到群眾中去，善于做好新形勢下的群眾工作。本人能夠堅持黨的群眾路線，樹立宗旨意識，堅持從群眾中來、到群眾中去。但在因服務對象數(shù)量多，任務急等原因，仍存在與服務對象聯(lián)系還不夠密切，聽取意見還不夠充分的現(xiàn)象。

　?。ǘφ铡稖蕜t》，在“八個是否”方面存在的問題。

　　 1.是否堅定理想信念，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念，以實際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強大力量。本人能夠堅定理想信念，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念。但如何讓身邊黨員群眾也對黨的理想信念充滿信心底氣不足、缺少方法。

　　 2.是否堅定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場，在錯誤言行面前敢于抵制、斗爭。本人能夠堅定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場。但對社會上一些錯誤言行政治敏銳性不夠，沒有做到理直氣壯的堅決反對。

　　 3.是否堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，增強“四個意識”，對黨忠誠老實、光明磊落，嚴格執(zhí)行重大問題請示報告制度。本人能夠堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，增強“四個意識”，對黨忠誠老實、光明磊落，嚴格執(zhí)行重大問題請示報告制度。     

　　4.是否嚴格落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風”。本人嚴格落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風”。

　　 5.是否堅持民主集中制原則，發(fā)揚黨內民主，保障黨員權利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨斷專行或各自為政。本人做到了認真聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨斷專行或各自為政。

　　 6.是否堅持正確選人用人導向，堅持好干部標準，自覺防范和糾正用人上的不正之風和種種偏向。本人堅持用好干部標準嚴格要求自己，認真工作，不辜負組織和領導對我的培養(yǎng)和信任。

　　 7.是否勇于開展批評和自我批評，自覺接受對權力運行的制約和監(jiān)督，加強自律、慎獨慎微，按規(guī)則正確行使權力。本人勇于開展批評和自我批評，自覺接受對權力運行的制約和監(jiān)督，加強自律、慎獨慎微，按規(guī)則正確行使權力。但存在“老好人”思想，怕開展批評影響同事團結、和諧。

　　 8.是否保持清正廉潔的政治本色，堅持“三嚴三實”，堅決同消極腐敗作斗爭。本人做到了清正廉潔的政治本色，堅持“三嚴三實”。但是對反腐敗斗爭嚴峻性認識不足，感覺身邊沒有此類現(xiàn)象，沒有時時刻刻做到自警、自省。

　　 （三）對照《條例》，在“五個是否”方面存在的問題。

　　 1.是否在重大原則問題上同黨中央保持一致，自覺執(zhí)行黨組織決定。本人在重大原則問題上嚴格同黨中央保持一致，自覺執(zhí)行黨組織決定。但對社會上一些詆毀、污蔑黨中央重大決策部署的行為，缺少進行反擊的行動。

　　 2.是否存在濫用職權、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經商辦企業(yè)，違反公務接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關規(guī)定的問題。本人不存在濫用職權、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經商辦企業(yè)，違反公務接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關規(guī)定的問題。

　　 3.是否存在優(yōu)親厚友，為黑惡勢力充當“保護傘”，弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等間題。本人不存在優(yōu)親厚友，為黑惡勢力充當“保護傘”，弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等間題。

　　 4.是否存在工作不負責任，搞形式主義、官僚主義，干預和插手市場經濟活動、司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動等問題。本人不存在工作不負責任，搞形式主義、官僚主義，干預和插手市場經濟活動、司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動等問題。但工作的認真精細度仍有待提高，與服務對象的交流有待加強，解決他們的實際困難的能力有待提高。

　　 5.是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題。本人不存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題。

　?。ㄋ模φ章氊熑蝿?，在“三個是否”方面存在的問題。：

　　1.是否嚴格執(zhí)行局黨組關于“三重一大”決策、黨風廉政建設等相關文件，落實相關工作。本人嚴格執(zhí)行中心關于“三重一大”決策、黨風廉政建設等相關文件，落實相關工作，做到了重大問題及時向組織請示匯報。

　　2.是否按照崗位職責要求，認真履職盡責。本人嚴格崗位職責要求，認真履職盡責，按時完成組織交代的各項任務，但工作的創(chuàng)新性及主動性仍有待加強。

　　3.是否結合自身實際認真落實“三會一課”等基本制度，進一步夯實“基層、基礎、基本功”。本人認真參加中心組織的“三會一課”，自覺提高政治覺悟和政治能力，時刻與黨中央保持高度的一致，做政治上的明白人。

　　 二、剖析問題根源

　　 經對照檢查，本人做到了一名合格黨員的基本要求，但對于發(fā)現(xiàn)的問題，究其根源，主要是以下幾個方面原因造成的：

　　 一是理想信念方面：對堅定信仰信念的重大意義認識還有所欠缺，時有導致信仰迷茫、精神迷失，把自己擺進去主動解決世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”的問題做的還不夠到位。

　　 二是宗旨意識方面：主動服務群眾的意識不夠強烈，深入服務對象單位調研問題、傾聽需求、解決問題的工作做的還不夠細致。

　　 三、今后的努力方向

　　 針對查擺的問題根源，我將堅決對標抓好整改，切實將存在的問題整改到位。

　　 1.加強理論武裝。樹立終身學習的理念,努力做到學以致用、學有所獲，不斷提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。堅持一手抓理論，一手抓業(yè)務，學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央大政方針，系統(tǒng)地學習黨章、《準則》《條例》等黨內法規(guī)，做到在理論上融會貫通，思想上清楚明白，行動上落到實，提高運用黨的創(chuàng)新理論指導實踐、推動工作的能力。

　　 2.樹牢宗旨意識。牢固樹立全心全意為人民服務的思想，把個人的追求融入到實際工作中，堅持把群眾群眾利益放在首位，樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，堅決維護群眾群眾利益，認真踐行群眾路線，堅持經常性的調研、談話活動，對于重大項目、緊急項目、質疑項目、問題項目，多與服務對象和利益相關方溝通，了解他們的思想和需求，傾聽他們的意見和建議，不愧政府采購的排頭兵、先行者的稱號。

　　 3.強化責任擔當。進一步增強黨員干部政治擔當、歷史擔當和責任擔當?shù)囊庾R，持之以恒地用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，增強信心，增進自覺，鼓舞斗志，胸懷對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔當，保持時不我待、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔當，肩負政府采購的排頭兵、先行者的責任擔當，錘煉吃苦耐勞、任勞任怨的“苦干”品格，發(fā)揚腳踏實地、務求實效的“實干”精神，掌握開拓創(chuàng)新、善于成事的“巧干”本領，積極投身到政府采購事業(yè)發(fā)展中去，干一流工作，創(chuàng)一流業(yè)績。

　　 以上發(fā)言不妥之處，敬請批評指正。

對照黨章規(guī)定的職責任務存在的問題篇20

　　一、對照黨章

　　1.是否堅持黨的性質宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅持四項基本原則，堅持新發(fā)展理念，堅持中國特色社會主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局。

　　本人在日常工作和生活中，堅實黨的性質宗旨，貫徹黨的基本理論、路線、方略，堅持四項基本原則，堅持新發(fā)展李建，堅持中國特色社會主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局。未發(fā)生違反上述內容的言行。

　　2.是否認真履行黨員八項義務，踐行入黨誓言，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

　　本人在日常工作和生活中認真履行黨員八項義務，踐行入黨誓言，但在發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用方面還做的不夠全面，同時對于黨內典型事跡、案例進行宣傳和傳達還存在不及時的情況。

　　3.是否按照黨員干部六項基本條件，真正做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。

　　本人按照黨員干部六項基本條件要求自己，共產主義信念鑒定，永遠忽擔當，清正廉潔，但對于自己已掌握知識以外的各種工作還稍有畏難情緒，后續(xù)需要持續(xù)改進，勇于擔當重任。

　　4.是否嚴格遵守黨的組織制度，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，做到令行禁止，保證中央政令暢通。

　　本人嚴格最受黨的組織制度，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，令行禁止，有效保證中央政令暢通。

　　5.是否堅持黨的群眾路線，樹牢宗旨意識，堅持從群眾中來、到群眾中去，善于做好新形勢下的群眾工作。

　　本人自入黨以來，始終堅持群眾路線，為人民服務，為企業(yè)服務，結合自身工作崗位，，能為基層員工解決實際問題。

　　二、對照《準則》

　　1.是否堅定理想信念，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念，以實際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強大力量。

　　本人自入黨以來，始終堅定信念，面對挑戰(zhàn)和困難，用實際行動來克服，以實際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強大力量。

　　2.是否堅定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場，在錯誤言行面前敢于抵制、斗爭。

　　本人堅定不移的貫徹黨的基本路線，政治立場堅定，敢于抵制錯誤言行。

　　3.是否堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，增強“四個意識”，對黨忠誠老實、光明磊落，嚴格執(zhí)行重大問題請示報告制度。

　　本人堅決做到“兩個維護”，增強“四個意識”，對黨忠誠老實，光明磊落，嚴格執(zhí)行重大問題請示報告制度。

　　4.是否嚴格落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風”。

　　本人嚴格落實八項規(guī)定精神，反對“四風”問題，日常工作中也教育及要求所管轄部門落實中央八項規(guī)定精神，反對“四風”問題。

　　5.是否堅持民主集中制原則，發(fā)揚黨內民主，保障黨員權利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨斷專行或各自為政。

　　本人堅持民主集中制原則，發(fā)揚黨內民主，確保黨員權力，能多方面聽取意見，自覺服從組織分工安排，日常工作當中未有獨斷專行及各自為政情況出現(xiàn)，遇見問題能做好集體決策工作。

　　6.是否堅持正確選人用人導向，堅持好干部標準，自覺防范和糾正用人上的不正之風和種種偏向。

　　本人堅持正確選人用人導向，所選拔的分管部門領導能作為、有作為，能自覺防范和糾正用人上的不正之風和種種偏向。

　　7.是否勇于開展批評和自我批評，自覺接受對權力運行的制約和監(jiān)督，加強自律、慎獨慎微，按規(guī)則正確行使權力。

　　本人勇于開展批評和自我批評，尤其是在黨支部會議中虛心接受黨支部各位黨員同志對本人的批評、意見和建議，同時也積極對黨支部其它同志在工作中的不足給予指正并提出相關的建議和意見。在行使權力方面，本人認真自律，從不違章指揮，不干涉其他部門及領導的日常工作。

　　8.是否保持清正廉潔的政治本色，堅持“三嚴三實”堅決同消極腐敗作斗爭。

　　本人工作積極主動，從不消極對待工作和學習，同時也未有發(fā)生腐敗問題。

　　三、對照《條例》

　　1.是否在重大原則問題上同黨中央保持一致，自覺執(zhí)行黨組織決定。

　　經本人自查，不存在重大原則問題上同黨中央背離事項的發(fā)生，同時本人自覺執(zhí)行黨組織的各種決定。

　　2.是否存在濫用職權、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經商辦企業(yè)，違反公務接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關規(guī)定的問題。

　　經本人自查，不存在濫用職權、謀取私利、違規(guī)收受禮品禮金、經商辦企業(yè)，違反公務接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關規(guī)定的問題。

　　3.是否存在優(yōu)親厚友，為黑惡勢力充當“保護傘”，弄虛作假、筒單粗暴等損害職工群眾利益等問題。

　　本人不存在優(yōu)親厚友，為黑惡勢力充當“保護傘”，弄虛作假、筒單粗暴等損害職工群眾利益等問題。

　　4.是否存在工作不負責任，搞形式主義、官僚主義，干預和插手市場經濟活動、司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動等問題。

　　本人不存在工作不負責任，搞形式主義、官僚主義，干預和插手市場經濟活動、司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動等問題。

　　5.是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題。

　　本人不存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題。

　　四、（根據(jù)自身工作性質和職責任務等，列出若干適用的黨規(guī)黨紀進行對照檢查）

　　本人結合《中國共產黨紀律處分條例》（以下簡稱處分條例）的相關規(guī)定檢視問題。具體內容如下：

　?。ㄒ唬┨幏謼l例第六章對違反政治紀律行為的處分

　　1.第四十五條通過網絡、廣播、電視、報刊、傳單、書籍等，或者利用講座、論壇、報告會、座談會等方式，公開發(fā)表堅持資產階級自由化立場、反對四項基本原則，反對黨的改革開放決策的文章、演說、宣言、聲明等的，給予開除黨籍處分。

　　本人未發(fā)表過資產階級自由化立場，也未反對四項基本原則，也未發(fā)生其他公開反對黨內決策的反動言論。未有違背處分條例第四十五條之各項規(guī)定的行為。

　　2. 第四十六條 通過網絡、廣播、電視、報刊、傳單、書籍等，或者利用講座、論壇、報告會、座談會等方式，有下列行為之一，情節(jié)較輕的，給予警告或者嚴重警告處分；情節(jié)較重的，給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分；情節(jié)嚴重的，給予開除黨籍處分：

　　（一）公開發(fā)表違背四項基本原則，違背、歪曲黨的改革開放決策，或者其他有嚴重政治問題的文章、演說、宣言、聲明等的；

　?。ǘ┩h黨中央大政方針，破壞黨的集中統(tǒng)一的；

　　（三）丑化黨和國家形象，或者詆毀、誣蔑黨和國家領導人、英雄模范，或者歪曲黨的歷史、中華人民共和國歷史、人民軍隊歷史的。

　　發(fā)布、播出、刊登、出版前款所列內容或者為上述行為提供方便條件的，對直接責任者和領導責任者，給予嚴重警告或者撤銷黨內職務處分；情節(jié)嚴重的，給予留黨察看或者開除黨籍處分。

　　本人未通過網絡、廣播、微信等通訊渠道公開發(fā)表違背四項基本原則、妄議黨中央大政方針、丑化黨和國家形象等相關問題，也不存在違反上述處分條例第四十六條中各項規(guī)定和要求。

　　3.第五十條黨員領導干部在本人主政的地方或者分管的部門自行其是，搞山頭主義，拒不執(zhí)行黨中央確定的大政方針，甚至背著黨中央另搞一套的，給予撤銷黨內職務、留黨察看或者開除黨籍處分。

　　落實黨中央決策部署不堅決，打折扣、搞變通，在政治上造成不良影響或者嚴重后果的，給予警告或者嚴重警告處分；情節(jié)嚴重的，給予撤銷黨內職務、留黨察看或者開除黨籍處分。

　　本人在公司任職期間，團結各位同事及黨組織中的各位黨員，未拉幫結派，執(zhí)行中央決策部署堅決，同時對分管部門管理正常，嚴格執(zhí)行黨組織及公司下達的各項任務及要求，也未違反處分條例第五十條中其他條款之規(guī)定。

　?。ǘ┨幏謼l例第七章對違反組織紀律行為的處分

　　1.第七十條違反民主集中制原則，有下列行為之一的，給予警告或者嚴重警告處分；情節(jié)嚴重的，給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分：

　?。ㄒ唬┚懿粓?zhí)行或者擅自改變黨組織作出的重大決定的；

　?。ǘ┻`反議事規(guī)則，個人或者少數(shù)人決定重大問題的；

　?。ㄈ┕室庖?guī)避集體決策，決定重大事項、重要干部任免、重要項目安排和大額資金使用的；

　　（四）借集體決策名義集體違規(guī)的。

　　本人認真執(zhí)行黨組織做出的重大決定，遵守議事規(guī)則，重大事項積極進行集體決策，也未違反處分條例第七十條中其他條款之規(guī)定。

　　2. 第七十二條拒不執(zhí)行黨組織的分配、調動、交流等決定的，給予警告、嚴重警告或者撤銷黨內職務處分。

　　本人一直遵守黨組織的分配、調用、交流等決定，也未違背黨組織的其他工作及任務安排。

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