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【628568.com--述職報告】

　　縣直機關(guān)工委黨支部書記2022年度抓基層黨建工作述職報告范文

　　按照會議要求，我就本人2021年度履行基層黨建工作職責情況向大會述職，請予評議。

　　一、我是如何履職的

　　一年來，我履行基層黨建工作職責情況，概括起來，就是“當好五種人，做到一個堅持”，具體如下：

　　(一)當好“具體責任人”，發(fā)揮表率作用

　　認真落實機關(guān)黨建工作責任，主要在理念、行動、效益三個方面走前列作表率：

　　一是理念表率。在責任主體上，對縣委書記是抓基層黨建工作“第一責任人”、基層黨委書記是“直接責任人”、黨支部書記是“具體責任人”的層級黨建工作責任主體有了進一步明晰，切實強化了書記抓黨建的思想認識;在基本職責上，強化了書記“抓黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的責任意識;在服務(wù)大局上，強化了書記“抓黨建出效益、抓黨建出業(yè)績、抓黨建出品牌”的產(chǎn)出意識，堅定了“圍繞高質(zhì)量發(fā)展抓黨建，抓好黨建促高質(zhì)量發(fā)展”的方向，發(fā)揮了黨建參與協(xié)調(diào)、組織、管理經(jīng)濟工作的作用。在社會發(fā)展上，強化了書記“抓不好經(jīng)濟會誤大事、抓不好黨建會出大事”的危機意識，防止了出現(xiàn)黨建工作談起來重要、做起來次要、忙起來不要的怪圈。

　　二是行動表率。在學習上，帶頭抓好學習型機關(guān)黨組織建設(shè)，認真帶頭帶領(lǐng)扎實組織黨史學習教育、慶祝建黨100周年活動、學透黨的十九屆六中全會精神;以“書記帶學、專題精學、黨員普學”為有效形式，學精學通《機關(guān)基層組織工作條例》等有關(guān)機關(guān)黨建文件規(guī)定。在服務(wù)上，帶頭抓好服務(wù)型機關(guān)黨組織建設(shè)，切實做好黨員干部聯(lián)系服務(wù)群眾工作，深入推進“我為群眾辦實事”主題實踐活動，積極參與重點工作，主動幫助工作招商引資，搞好城鎮(zhèn)衛(wèi)生網(wǎng)格化管理等工作。在創(chuàng)新上，帶頭搞好創(chuàng)新型機關(guān)黨組織建設(shè)，突出抓了工委機關(guān)內(nèi)部“先行領(lǐng)率”黨務(wù)QQ群的使用，方便網(wǎng)上黨員思想交流、黨建工作交流，提高了黨員運用網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)能力素質(zhì)。

　　三是效益表率。把工委黨支部和全體黨員服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展成效、社會發(fā)展成效、群眾滿意度作為評價工委黨支部書記抓機關(guān)黨建工作的標尺，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。今年以來，引進落地招商項目x個，行風評議成績名列優(yōu)秀方陣，城鎮(zhèn)衛(wèi)生網(wǎng)格化管理工作被評為優(yōu)秀，到村“第一書記”任職工作考核名列前茅。

　　(二)當好“工作建議人”，發(fā)揮協(xié)助作用

　　積極為工委工作當參謀、做助手，主要做到了五個方面：

　　一是提出了建立機關(guān)基層黨組織民主選舉全程質(zhì)量監(jiān)控體系的建議。為了對機關(guān)基層黨組織設(shè)置、新組建基層黨委、新組建黨支部(黨總支部)工作操作流程、機關(guān)基層黨組織組建選舉方式和選舉過程中使用的黨務(wù)文本等進行規(guī)范，提倡推行“兩推一選”方式，或“兩推直選”方式，或黨內(nèi)直選方式舉產(chǎn)生書記、副書記和委員，積極參與研究討論制定《縣直機關(guān)基層黨組織民主選舉工作流程》工作。

　　二是參與建立機關(guān)發(fā)展黨員工作全程質(zhì)量監(jiān)控體系工作。按照黨章和《條例》對發(fā)展黨員的規(guī)定，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，結(jié)合xxx機關(guān)黨建實際，進一步規(guī)范縣直機關(guān)發(fā)展黨員工作，制定了《縣直機關(guān)發(fā)展黨員工作操作規(guī)程》，按照申請入黨、入黨積極分子的確定和培養(yǎng)教育、發(fā)展對象的確定和考察、預(yù)備黨員的接收、預(yù)備黨員的教育考察和轉(zhuǎn)正五個階段的程序作了全面修正，細化了每個階段、每個環(huán)節(jié)的發(fā)展黨員工作流程，制定了發(fā)展黨員工作各種表格、選票、公示、黨務(wù)文書等規(guī)范性參考模板，保障發(fā)展黨員工作沿著流程走、按照程序做，達到了程序化控制，實現(xiàn)了無縫隙對接。

　　三是參與建立鏈升式黨員教育管理考試體系工作。為實現(xiàn)機關(guān)黨員學習教育管理全覆蓋，提議立項開發(fā)建立了“鏈升式黨員教育管理測試體系”平臺，整個體系由一個目標、一個平臺、五個升級科目、五千道題組成。目前，基本完成。

　　四是參與建立機關(guān)黨建工作品牌體系工作。協(xié)助工委在縣直黨政機關(guān)事業(yè)單位黨組織和黨員中深入開展“單位有精神、科室有理念、黨員有格言、黨建創(chuàng)品牌”活動，構(gòu)建“一個單位一個特色、一個支部一個品牌、一個黨員一個標桿”的黨建工作新格局。目前，已有x多個縣直機關(guān)單位創(chuàng)建了自己獨具特色的機關(guān)黨建品牌，集中展現(xiàn)了機關(guān)核心價值、機關(guān)形象、機關(guān)美譽度。

　　五是參與建立機關(guān)黨建標準化測評體系工作。整個測評體系由“黨組織班子、黨員隊伍、黨建制度、黨建陣地、創(chuàng)建活動、黨建經(jīng)費、黨建業(yè)績、黨建指定性工作、基層組織信訪查處群眾舉報工作、群眾滿意度”10項機關(guān)黨建工作基本項目與1攬子特色項目組成，對提高機關(guān)黨組織建設(shè)科學水平起到了比較好的導向作用。

　　(三)當好“黨務(wù)評判人”，發(fā)揮監(jiān)督作用

　　圍繞《機關(guān)基層組織工作條例》中基層黨內(nèi)監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定，切實抓好機關(guān)基層黨組織監(jiān)督責任落實，主要做到三點：

　　一是規(guī)范黨務(wù)公開。制定了工委黨務(wù)公開制度及公開目錄，制作了一塊規(guī)范小型的黨務(wù)公開欄，進一步提升了工委黨務(wù)公開制度化、規(guī)范化水平。

　　二是落實黨員“四權(quán)”。為了發(fā)揮黨員主體作用，進一步完善了民主懇談、社會公示、黨員評議等黨內(nèi)基層民主形式，拓寬了黨員參與黨內(nèi)民主的有效途徑。重點營造平等氛圍、寬松氛圍、包容氛圍，完善和健全講真話的保障機制、激勵機制、監(jiān)督約束機制和不講真話的懲戒機制，調(diào)動了黨員參與黨內(nèi)民主的積極性。

　　三是健全黨內(nèi)監(jiān)督制度。健全來了黨員特別是黨員領(lǐng)導干部思想、作風、參加黨組織生活等監(jiān)督制度，做到了機關(guān)黨組織書記、副書記都能夠較好地列席工委黨員領(lǐng)導干部民主生活會、單位黨委會和工委負責人召開的有關(guān)會議，堅持每年召開一次以上工委機關(guān)黨員干部大會，聽取工委書記工作情況通報。

　　(四)當好“解難貼心人”，發(fā)揮溫暖作用

　　圍繞幫扶弱勢群體，把黨的溫暖送給最需要幫助的群眾，做了三項工作：

　　一是按規(guī)定要求發(fā)放建國前老黨員生活補貼和困難黨救助金。今年以來，共發(fā)放x名建國前老黨員生活補貼x萬元，發(fā)放x名困難黨員救助金x萬元。

　　二是解決“第一書記”任職村缺資金難題。提議從辦公經(jīng)費中支出資金x萬元，緩解了任職幫扶村資金短缺難題。

　　三是慰問聯(lián)系群眾村特困戶。為聯(lián)系群眾村x戶殘疾特困戶送去慰問金x元。

　　(五)當好“思想引領(lǐng)人”，發(fā)揮導引作用

　　堅持把能做、會做、做好思想政治工作作為機關(guān)黨組織書記的一項基本功，主要抓了以下幾點：

　　一是靠活動載體凝聚思想。堅持機關(guān)思想政治工作與機關(guān)文化完美結(jié)合的原則，組織工委全體黨員扎實開展“單位有精神、科室有理念、黨員有格言、黨建創(chuàng)品牌”活動，形成了“傾情服務(wù)、先行領(lǐng)率、活力和諧、高效廉潔”機關(guān)工委精神，創(chuàng)建了“聚力為民”機關(guān)黨建工作品牌，每個科室都提煉了自己科室的工作理念，每名黨員都定出了自己的工作格言，真正讓每名黨員切實感到才有所展、力有所用，更好地自覺努力工作。

　　二是靠溝通交流融洽思想。堅持和諧、和睦、友好的原則，建立定期談心交心制度，每季度組織在崗黨員進行再一次談心交心，使誤解在溝通中消失，怨氣在笑聲中消化，認識在討論中提高，達到理順情緒、化解矛盾、統(tǒng)一思想、凝聚力量、振奮精神、以積極的心態(tài)投入到工作生活中去，努力形成一種民主、團結(jié)、和諧、寬松的氣氛，形成一種良好的人際關(guān)系，使黨員產(chǎn)生一種工作上的喜悅感和政治上的上進感，讓黨員處處感受到關(guān)心、溫暖、理解和信任。

　　三是靠與時俱進升華思想。堅持適應(yīng)新形勢新任務(wù)，更新觀念，解放思想，根據(jù)時代發(fā)展要求，不斷研究新情況、解決新問題、形成新認識，提出新思路，突出主動性、創(chuàng)新性、針對性和實效性，保持思想政治工作的生機和活力。

　　(六)堅持固本強基，發(fā)揮堡壘作用

　　研究制定了“支部班子強、學習能力強、服務(wù)能力強、工作效能強、廉潔自律強、運行機制強”的機關(guān)工委黨支部六強建設(shè)標準，按照這個標準全面加強工委黨支部自身建設(shè)，進一步增強了在促進工委各項工作、服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展中的效能。

　　二、我的履職差距

　　一年來，縣直機關(guān)工委黨支部工作，雖然取得了一定的成效，但離縣委、縣委組織部和縣直機關(guān)工委的要求還有很大差距。主要表現(xiàn)在以下四個方面：

　　一是自身帶動作用有待進一步發(fā)揮。自己既是實踐者，以是引領(lǐng)者，有時降低了工作的標準和要求。比如機關(guān)陣地建設(shè)標準不高，對支委委員的要求不高等。在履行黨建工作責任制，圍繞職責權(quán)限落實支部決策，支委會帶頭發(fā)揮作用等方面還有待提高。

　　二是對黨小組活動要求不嚴格。過組織生活時，開展批評與自我評的要求不高，有時“走過場”。沒有加強對各黨小組的定期不定期檢查指導，比如在學習時，沒有有效地把學習時間、內(nèi)容、人員、措施、效果落實到位。

　　三是對黨員教育有待加強。經(jīng)常性開展談心談話做的少，黨員之間的交流與溝通不夠緊密。個別黨員黨員的學習記錄滿足于照抄照搬，學習討論不積極等。

　　四是對支部工作創(chuàng)新分析研究不夠。沒有立足新時代新征程新任務(wù)的高度，以更高的標準、更好的成效去思考去研究支部建設(shè)工作中深層次的問題，受傳統(tǒng)思維束縛，不能拓展思路，一定程度上影響了工作創(chuàng)新。

　　三、我的下步履職打算

　　下步工作中，我們將在縣委、縣委組織部和縣直機關(guān)工委的堅強領(lǐng)導下，進一步提升履職能力、強化支部建設(shè)、不斷探索創(chuàng)新、持續(xù)完善機制、推進規(guī)范管理、增強政治功能和組織力，當好全縣機關(guān)黨支部建設(shè)的排頭兵，努力把工委機關(guān)黨支部建設(shè)再提高到一個新水平。

　　一是繼續(xù)用創(chuàng)新理論武裝自己。學透做實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，始終牢記“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”，自覺做習近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、忠實踐行者、不懈奮斗者，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

　　二是繼續(xù)深化“當好五種人，做到一個堅持”。對標對表新時代新征程黨建工作的新要求，完善和細化內(nèi)容標準，對政治建設(shè)、思想建設(shè)、支部班子、黨員隊伍、紀律作風、制度陣地、黨風廉政、黨建活動、黨建創(chuàng)新、黨建效益等提出鋼性指標硬性要求，實行清單化落實。

　　三是繼續(xù)遵守好紀律規(guī)矩。要抓教育嚴警示，利用新媒體、“三會一課”學習正反典型案例，教育全體黨員吸取違規(guī)違紀案件的深刻教訓。要常提醒嚴執(zhí)行，不定期對黨員遵規(guī)守紀情況進行督查，在春節(jié)、中秋、國慶等重要節(jié)日時段，提醒防范在前，營造風清氣正的良好氛圍。四是繼續(xù)加大黨建創(chuàng)新力度。對照機關(guān)黨建圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾的根本任務(wù)，立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局，設(shè)計機關(guān)黨建書記創(chuàng)新項目，組織立項實施，高質(zhì)量完工，成為全縣機關(guān)黨建書記創(chuàng)新項目的示范樣板。

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