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        開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)專題調(diào)研活動(dòng)方案范文三篇

        更新時(shí)間:2024-11-03 來(lái)源:策劃書(shū) 投訴建議

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          開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)專題調(diào)研活動(dòng)方案范文三篇

          x鎮(zhèn)進(jìn)一步解放思想深入調(diào)查研究切實(shí)改進(jìn)干部作風(fēng)調(diào)研活動(dòng)方案范文(1)

          根據(jù)省市縣文件精神,結(jié)合我鎮(zhèn)《x鎮(zhèn)開(kāi)展“進(jìn)一步解放思想、深入調(diào)查研究、切實(shí)改進(jìn)干部作風(fēng)”活動(dòng)的實(shí)施方案》工作安排,經(jīng)鎮(zhèn)黨委改進(jìn)干部作風(fēng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究,現(xiàn)就在做好活動(dòng)期間學(xué)習(xí)調(diào)研的事項(xiàng)通知如下。

          一、調(diào)研課題

          以全省作風(fēng)建設(shè)工作會(huì)議精神為指引,以市縣進(jìn)一步解放思想、深入調(diào)查研究、切實(shí)改進(jìn)干部作風(fēng)相關(guān)文件為指導(dǎo),深入落實(shí)調(diào)研任務(wù),認(rèn)真實(shí)施我鎮(zhèn)制定的《x鎮(zhèn)開(kāi)展“進(jìn)一步解放思想、深入調(diào)查研究、切實(shí)改進(jìn)干部作風(fēng)”活動(dòng)的實(shí)施方案》工作方案,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,經(jīng)鎮(zhèn)黨委會(huì)研究決定,將我鎮(zhèn)調(diào)研課題定為:進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng),提高鄉(xiāng)村干部“三農(nóng)”工作水平。我鎮(zhèn)將把“干實(shí)事”與“冷思考”結(jié)合起來(lái),走進(jìn)基層,對(duì)準(zhǔn)改進(jìn)作風(fēng)工作的“關(guān)鍵點(diǎn)”、上級(jí)決策的“關(guān)注點(diǎn)”和基層實(shí)踐的“癥結(jié)點(diǎn)”,緊密結(jié)合調(diào)研要求,把全鎮(zhèn)的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到調(diào)研活動(dòng)中。

          二、時(shí)間安排

          5月26日至6月15日,為我鎮(zhèn)黨政班子成員集中調(diào)研時(shí)間。鎮(zhèn)黨委書(shū)記以x村、衛(wèi)生院、工商分局為調(diào)研單位,鎮(zhèn)長(zhǎng)以派出所、養(yǎng)蝦合作社、肉鴿養(yǎng)殖場(chǎng)為調(diào)研單位,其它黨政班子成員以所包村為調(diào)研單位。要求每個(gè)人結(jié)合調(diào)研課題,集中時(shí)間,圍繞工作中面臨的突出問(wèn)題深入調(diào)研。每個(gè)人至少深入調(diào)研蹲點(diǎn)3次;6月16日至6月24日,黨政班子成員要將所收集的調(diào)研素材、開(kāi)展的調(diào)研情況報(bào)黨委辦公室,黨委辦公室6月24日前形成綜合報(bào)告,提交黨委會(huì)研究,通過(guò)后上報(bào)縣委活動(dòng)辦。

          三、工作原則

          本次調(diào)研活動(dòng),要重點(diǎn)把握好以下5個(gè)原則:

          1、堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭。班子成員要率先垂范、以身作則,帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),帶動(dòng)所包村干部、分管部門(mén)干部轉(zhuǎn)作風(fēng)、提素質(zhì)、樹(shù)形象。要帶頭開(kāi)展調(diào)查研究,、帶頭深入基層,真正撲下身、沉下心,聽(tīng)實(shí)話、察實(shí)情、獲真知、尋良策。要通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)帶頭,全面形成以上率下、層層示范的生動(dòng)局面。

          2、大力轉(zhuǎn)變作風(fēng)。改進(jìn)作風(fēng)是本次調(diào)研活動(dòng)的主題,深入一線接地氣,聯(lián)系群眾查實(shí)情,不走過(guò)場(chǎng)求實(shí)效,嚴(yán)以律己樹(shù)形象。要在大興調(diào)研之風(fēng)的同時(shí),帶動(dòng)鎮(zhèn)村干部進(jìn)一步鞏固為民服務(wù)、求真務(wù)實(shí)、勤勉敬業(yè)、廉潔自律、熱愛(ài)學(xué)習(xí)的優(yōu)良作風(fēng)。要通過(guò)扎實(shí)開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,以優(yōu)良作風(fēng)確保調(diào)研成效,推動(dòng)“三農(nóng)”工作更好開(kāi)展。

          3、深入研究問(wèn)題。要充分發(fā)揮調(diào)查研究的作用,以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,以敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職馄饰鰡?wèn)題,以改革創(chuàng)新的精神解決問(wèn)題。要全面調(diào)取基層、行業(yè)、群體和工作“活”的樣本,查出“真”的情況、問(wèn)題、數(shù)據(jù)和來(lái)龍去脈,研機(jī)析理、研判形勢(shì)、研究規(guī)律,究出根源、究出實(shí)質(zhì)、究出對(duì)策。要通過(guò)深入細(xì)致的調(diào)查研究,在不斷發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的過(guò)程中,推動(dòng)組織工作創(chuàng)新發(fā)展。

          4、推動(dòng)成果轉(zhuǎn)化。各級(jí)組織部門(mén)要將成果轉(zhuǎn)化作為調(diào)研活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),著力加大成果轉(zhuǎn)化力度,拓展轉(zhuǎn)化載體,豐富轉(zhuǎn)化形式,構(gòu)建成果轉(zhuǎn)化保障機(jī)制,在科學(xué)決策、貫徹落實(shí)中形成完整鏈條,使調(diào)研成果發(fā)揮積極作用,努力將調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的新思路、解決問(wèn)題的新舉措,推動(dòng)組織工作實(shí)現(xiàn)新提升。

          四、方式方法

          在開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)時(shí),要重點(diǎn)以實(shí)地走訪的方式,與群眾“結(jié)親連心”,真誠(chéng)聽(tīng)取民聲民意,發(fā)現(xiàn)突出問(wèn)題,找準(zhǔn)癥結(jié)所在,找到解決辦法,切實(shí)增強(qiáng)看問(wèn)題的眼力、謀工作的腦力、察民情的聽(tīng)力、走基層的腳力。

          1、實(shí)地走訪察民意。調(diào)研中,要堅(jiān)持深入村組、部門(mén)單位、企業(yè)和老黨員、老干部群眾家中進(jìn)行實(shí)地走訪,與群眾交朋友、結(jié)“親戚”、話家常,摸清群眾實(shí)際想法,積極尋求解決途徑。實(shí)地走訪要綜合考慮各方面因素,注意兼顧不同類(lèi)型群體,保證調(diào)研結(jié)果具有真實(shí)性和普遍性。走訪前,各班子成員要列出大致的訪談方向和訪談內(nèi)容,確保訪談效果。

          2、蹲點(diǎn)調(diào)研征民情。班子成員每個(gè)人都有調(diào)研單位,要親自帶隊(duì),深入聯(lián)系單位,蹲點(diǎn)開(kāi)展調(diào)研。在調(diào)研中要做到“三進(jìn)三自”,即進(jìn)基層,進(jìn)村組,進(jìn)農(nóng)戶;自帶調(diào)研用品,自付食宿費(fèi)用,自覺(jué)服從紀(jì)律。要保證“四個(gè)做到”,即零距離相處,做到“民有所思,我有所知”;平等式交流,做到“民有所長(zhǎng),我有所獲”;面對(duì)面溝通,做到“民有所困,我有所幫”;快捷化幫扶,做到“民有所需,我有所辦”。

          3、促膝交談連民心。在調(diào)研中要運(yùn)用座談、個(gè)別訪談等方式與群眾促膝相談,進(jìn)一步了解民意、體察民情、全面掌握基層實(shí)際情況。在個(gè)別訪談中,盡量選擇能夠充分反映真實(shí)情況、指出現(xiàn)實(shí)問(wèn)題、提出建設(shè)性意見(jiàn)的代表。要精心設(shè)計(jì)訪談提綱,根據(jù)不同的訪談對(duì)象,有針對(duì)性地設(shè)置訪談內(nèi)容。要掌握談話技巧,切實(shí)摸清底數(shù)、找準(zhǔn)問(wèn)題,把組織工作的癥結(jié)和干部群眾的期盼真實(shí)反映出來(lái)。在座談中,要廣泛聽(tīng)取有關(guān)工作情況匯報(bào),聽(tīng)取基層干部群眾對(duì)做好組織工作的意見(jiàn)和建議。要突出基層參與,突出說(shuō)真話、講實(shí)話的原則,合理統(tǒng)籌安排好座談會(huì)參加人員,做好會(huì)務(wù)、會(huì)議記錄和意見(jiàn)建議梳理等工作。

          x鄉(xiāng)關(guān)于做好改進(jìn)干部作風(fēng)調(diào)研方案范文(2)

          為貫徹落實(shí)縣作風(fēng)活動(dòng)辦《關(guān)于做好改進(jìn)干部作風(fēng)活動(dòng)期間學(xué)習(xí)調(diào)研的通知》(豐作風(fēng)活動(dòng)辦發(fā)〔20xx〕2號(hào))文件精神,切實(shí)轉(zhuǎn)變我鄉(xiāng)干部作風(fēng)。

          一、指導(dǎo)思想

          以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨的十九大、十九屆歷次全會(huì)精神、十九屆中央紀(jì)委x次全會(huì)及省、市、縣有關(guān)會(huì)議精神,以開(kāi)展“進(jìn)一步解放思想、深入調(diào)查研究、切實(shí)改進(jìn)干部作風(fēng)”活動(dòng)為契機(jī),深入調(diào)查研究,切實(shí)轉(zhuǎn)變我鄉(xiāng)干部作風(fēng)。

          二、目標(biāo)任務(wù)

          要深入基層一線,充分發(fā)揮調(diào)查研究的作用,摸清我鄉(xiāng)干部作風(fēng)建設(shè)基本現(xiàn)狀,對(duì)當(dāng)前干部作風(fēng)建設(shè)存在的問(wèn)題、難點(diǎn)及其原因進(jìn)行認(rèn)真剖析,研究提出對(duì)策措施和意見(jiàn)建議,形成高質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告,通過(guò)深入細(xì)致的調(diào)查研究,在不斷發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的過(guò)程中,全面提升我鄉(xiāng)工作效能,切實(shí)推動(dòng)我鄉(xiāng)干部干部轉(zhuǎn)變。

          三、調(diào)研范圍及時(shí)間

          (一)調(diào)研范圍:各村支部、各村委會(huì)、鄉(xiāng)直各單位。

          (二)調(diào)研時(shí)間:20xx年5月18日至20xx年6月25日,形成高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告,為切實(shí)轉(zhuǎn)變我鄉(xiāng)干部作風(fēng)提供有力依據(jù)。

          四、調(diào)研內(nèi)容

          根據(jù)x縣委《開(kāi)展“進(jìn)一步解放思想、深入調(diào)查研究、切實(shí)改進(jìn)干部作風(fēng)”活動(dòng)的實(shí)施方案》“七個(gè)有之”、“八個(gè)本領(lǐng)”、“五字要求”進(jìn)行深入開(kāi)展調(diào)查研究。

          五、調(diào)研安排

          緊緊圍繞圍繞“進(jìn)一步解放思想、深入調(diào)查研究、切實(shí)改進(jìn)干部作風(fēng)”這個(gè)主題,采取多種形式,深入基層、深入群眾調(diào)研,開(kāi)展全鄉(xiāng)干部作風(fēng)大調(diào)研,調(diào)研階段分兩個(gè)環(huán)節(jié):調(diào)查研究、解放思想大討論。

          (一)成立領(lǐng)導(dǎo)小組。成立x鄉(xiāng)改進(jìn)干部作風(fēng)調(diào)研工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由鄉(xiāng)黨委書(shū)記x同志擔(dān)任組長(zhǎng),鄉(xiāng)黨委副書(shū)記、鄉(xiāng)長(zhǎng)x同志任第一副組長(zhǎng),人大主席x同志、副書(shū)記x同志、鄉(xiāng)紀(jì)委書(shū)記x同志任副組長(zhǎng),成員由其他班子成員組成。

          (二)落實(shí)排查工作。根據(jù)縣委改進(jìn)干部作風(fēng)活動(dòng)辦下發(fā)的《關(guān)于做好改進(jìn)干部作風(fēng)活動(dòng)期間問(wèn)題大起底大排查工作的通知》(豐作風(fēng)活動(dòng)辦發(fā)〔20xx〕3號(hào))文件要求,認(rèn)真開(kāi)展作風(fēng)問(wèn)題大起底大排查工作,梳理的問(wèn)題要具體,要見(jiàn)人見(jiàn)事,整理出“負(fù)面清單”臺(tái)賬。

          (三)深入開(kāi)展調(diào)研。

          1.進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)研。全鄉(xiāng)黨員干部針對(duì)思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和學(xué)習(xí)作風(fēng)狀況進(jìn)行不記名問(wèn)卷調(diào)查,有鄉(xiāng)紀(jì)委工作人員發(fā)展收集、統(tǒng)計(jì)。

          2.采取現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研。抽調(diào)鄉(xiāng)紀(jì)委、黨建辦工作人員成立調(diào)研工作組,采取不打招呼、突擊檢查的方式,對(duì)各村、鄉(xiāng)直各單位、便民服務(wù)中心干部作風(fēng)情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)研,重點(diǎn)了解黨員干部坐班值班情況,整頓工作啟動(dòng)部署情況,是否進(jìn)行學(xué)習(xí)教育、宣傳發(fā)動(dòng)、安排部署,黨員干部對(duì)作風(fēng)整頓工作有關(guān)要求知曉情況,黨員干部的學(xué)習(xí)氛圍是否濃厚,是否以飽滿的精神狀態(tài)投入到作風(fēng)整頓中來(lái)等情況。

          3.組織座談工作。充分發(fā)揚(yáng)黨的群眾路線,采取適當(dāng)方式,主動(dòng)征詢部分黨員干部、村民代表的意見(jiàn)和建議,通過(guò)集思廣益,科學(xué)論證,認(rèn)真梳理、查找影響科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題,提出切實(shí)可行的解決辦法。

          4.開(kāi)展集中討論。圍繞“工作理念、工作作風(fēng)、工作效能”等方面存在的突出問(wèn)題,開(kāi)展理論研討活動(dòng),進(jìn)一步加深廣大黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的理解,切實(shí)增強(qiáng)憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)意識(shí)。

          5.形成調(diào)研報(bào)告。在調(diào)研中要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),精心選擇正反兩方面的案例進(jìn)行剖析,形成有情況、有分析、有對(duì)策的調(diào)研報(bào)告。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭調(diào)研,帶頭撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告,帶頭交流調(diào)研成果。要把深入調(diào)研與深化學(xué)習(xí)結(jié)合起來(lái),通過(guò)深入調(diào)研和案例剖析,進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部分析、解決問(wèn)題的能力。調(diào)研成果要采取一定形式進(jìn)行交流。

          六、工作要求

          (一)高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。這次大調(diào)研工作是我縣干部作風(fēng)建設(shè)發(fā)展史上首次整體的、全面的、深度的、大規(guī)模的調(diào)查研究。這次大調(diào)研工作對(duì)于提升我鄉(xiāng)干部作建設(shè)具有重要的戰(zhàn)略意義,要認(rèn)真對(duì)待,以改進(jìn)干部作風(fēng)學(xué)習(xí)調(diào)研活動(dòng)為契機(jī),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

          (二)精心組織,認(rèn)真負(fù)責(zé)。這次大調(diào)研工作的主要目的是要摸清我鄉(xiāng)干部作風(fēng)建設(shè)基本現(xiàn)狀,對(duì)當(dāng)前干部作風(fēng)建設(shè)存在的問(wèn)題、難點(diǎn)確定我鄉(xiāng)干部作風(fēng)建設(shè)的工作坐標(biāo)、明晰今后的工作重點(diǎn)和工作方向。請(qǐng)各村、鄉(xiāng)直各單位在大調(diào)研的過(guò)程中要認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、實(shí)事求是。

          (三)深入實(shí)際,搞好調(diào)研。召開(kāi)座談會(huì)和問(wèn)卷調(diào)查,是做好大調(diào)研工作的兩個(gè)重要環(huán)節(jié)。要求必須科學(xué)籌劃、有效實(shí)施。座談會(huì)的參加人員要注意各層面的代表性,要注重座談主題的針對(duì)性、現(xiàn)實(shí)性和可操作性;調(diào)查問(wèn)卷設(shè)計(jì)要體現(xiàn)調(diào)研主題、我鄉(xiāng)工作實(shí)際、符合問(wèn)卷格式。問(wèn)卷征詢和答題的方式要規(guī)范靈活、主客觀結(jié)合,以便于聚焦主題、后期統(tǒng)計(jì)。同時(shí),要完成規(guī)定的問(wèn)卷人數(shù)。嚴(yán)禁弄虛作假。

          x市安監(jiān)局開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)專題調(diào)研活動(dòng)方案范文(3)

          根據(jù)《中共x市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)營(yíng)造優(yōu)良發(fā)展環(huán)境實(shí)施方案》總體安排,經(jīng)局黨組研究決定,組織局機(jī)關(guān)赴縣(市、區(qū))開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)專題調(diào)研活動(dòng)。現(xiàn)制定活動(dòng)方案如下:

          一、活動(dòng)目的

          堅(jiān)持群眾路線思想,通過(guò)赴基層和企業(yè)開(kāi)展專項(xiàng)調(diào)研,廣泛聽(tīng)取基層安監(jiān)部門(mén)、企業(yè)群眾的意見(jiàn)和建議,進(jìn)一步查找市局在作風(fēng)建設(shè)和工作指導(dǎo)中存在的問(wèn)題,針對(duì)問(wèn)題組織整改,進(jìn)一步樹(shù)立市局機(jī)關(guān)良好形象,進(jìn)一步提高行政執(zhí)法綜合效益和服務(wù)基層工作能力。

          二、任務(wù)分工

          調(diào)研工作由局領(lǐng)導(dǎo)分工組織實(shí)施,局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)分管科室相關(guān)人員編為7個(gè)組,負(fù)責(zé)赴對(duì)應(yīng)掛點(diǎn)片區(qū)開(kāi)展專項(xiàng)調(diào)研。

          三、活動(dòng)安排

          1.組織專題調(diào)研座談(7月31日前)。每個(gè)掛點(diǎn)片區(qū)均要召開(kāi)縣安監(jiān)局和片區(qū)企業(yè)兩個(gè)層面專題調(diào)研座談會(huì),縣局座談會(huì)可以涵蓋部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站人員,企業(yè)座談會(huì)人員包含領(lǐng)導(dǎo)層、安全工作管理層及班組長(zhǎng)、員工代表等。

          2.開(kāi)展專題問(wèn)卷調(diào)查(7月31日前)。結(jié)合專題調(diào)研座談、科室日常執(zhí)法檢查或單獨(dú)組織實(shí)施,原則上覆蓋掛點(diǎn)片區(qū)三分之一以上的企業(yè)(有代表性的、重點(diǎn)監(jiān)管企業(yè)要覆蓋)。

          3.開(kāi)展隨機(jī)走訪。結(jié)合專題調(diào)研座談、專題問(wèn)卷調(diào)查組織,隨機(jī)走訪內(nèi)容同調(diào)研座談和問(wèn)卷調(diào)查,收集的問(wèn)題由各組自行匯總。

          4.梳理問(wèn)題、擬制整改措施(8月3日前)。采取邊開(kāi)展活動(dòng)邊梳理的方式,各組負(fù)責(zé)梳理本組調(diào)研座談、問(wèn)卷調(diào)查、走訪等查找的問(wèn)題,針對(duì)問(wèn)題提出整改措施,報(bào)本組領(lǐng)導(dǎo)審定簽字后,交辦公室匯總。

          5.研究部署整改工作(8月8日前)。召開(kāi)局黨組會(huì),研究討論整改措施;召開(kāi)全體干部職工大會(huì),部署整改工作。

          四、要求

          1.各調(diào)研組要認(rèn)真做好調(diào)研準(zhǔn)備工作,提前與縣局溝通協(xié)調(diào),確定座談人員和時(shí)間、地點(diǎn),座談提綱提前下發(fā)到個(gè)人,組織問(wèn)卷調(diào)查時(shí)要講清問(wèn)卷意圖,確保座談人員發(fā)言既準(zhǔn)備充分又具有針對(duì)性,參加問(wèn)卷調(diào)查人員能夠客觀、真實(shí)反映問(wèn)題。

          2.請(qǐng)各縣(市、區(qū))安監(jiān)局根據(jù)各組具體要求做好相關(guān)協(xié)調(diào)保障工作。

          3.各調(diào)研組要認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定,輕車(chē)簡(jiǎn)從,厲行節(jié)約,不搞迎來(lái)送往,不搞層層陪同,不增加基層負(fù)擔(dān)。

          附件1

          縣(市、區(qū))安監(jiān)局調(diào)研座談提綱

          說(shuō)明 :此次調(diào)研座談,是市安監(jiān)局貫徹落實(shí)市委加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)營(yíng)造優(yōu)良發(fā)展環(huán)境工作要求而開(kāi)展的活動(dòng),目的是廣泛征求基層和企業(yè)人員的意見(jiàn)建議,進(jìn)一步查找問(wèn)題,進(jìn)一步改進(jìn)服務(wù)基層和行業(yè)監(jiān)管工作。請(qǐng)您圍繞座談提綱,談一談您的想法、看法,提出您的意見(jiàn)建議,我們將認(rèn)真對(duì)待,以此來(lái)改進(jìn)我們的工作。衷心感謝您對(duì)市安監(jiān)局工作的支持。

          1.當(dāng)前,縣局在開(kāi)展安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法工作過(guò)程中,存在的問(wèn)題和原因,對(duì)市局有何意見(jiàn)建議?

          2.市局在對(duì)縣局工作的服務(wù)上、指導(dǎo)上還有哪些需要改進(jìn)的地方,有何意見(jiàn)建議?

          3.市局在與縣局的工作溝通上,在工作作風(fēng)方面還有哪些需要改進(jìn)的地方?

          4.其他需要反映的問(wèn)題。

          附件2

          企業(yè)調(diào)研座談提綱

          說(shuō)明 :此次調(diào)研座談,是市安監(jiān)局貫徹落實(shí)市委加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)營(yíng)造優(yōu)良發(fā)展環(huán)境工作要求而開(kāi)展的活動(dòng),目的是廣泛征求基層和企業(yè)人員的意見(jiàn)建議,進(jìn)一步查找問(wèn)題,進(jìn)一步改進(jìn)服務(wù)基層和行業(yè)監(jiān)管工作。請(qǐng)您圍繞座談提綱,談一談您的想法、看法,提出您的意見(jiàn)建議,我們將認(rèn)真對(duì)待,以此來(lái)改進(jìn)我們的工作。衷心感謝您對(duì)市安監(jiān)局工作的支持。

          1.您認(rèn)為企業(yè)抓安全生產(chǎn)工作的重點(diǎn)難點(diǎn)是什么,有什么困難,有何好的意見(jiàn)建議。

          2.您對(duì)市安監(jiān)局行政審批放管服工作的意見(jiàn)建議。

          3.您覺(jué)得企業(yè)在履行安全生產(chǎn)工作主體責(zé)任中,最希望市局做何工作?

          4.市局在落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、落實(shí)清正廉潔要求、服務(wù)企業(yè)方面,還有哪些需要改進(jìn)的地方?

          5.其他需要反映的問(wèn)題。

          附件3

          x市安監(jiān)局作風(fēng)建設(shè)調(diào)查問(wèn)卷

          說(shuō)明 :此調(diào)查問(wèn)卷,是市安監(jiān)局貫徹落實(shí)市委加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)營(yíng)造優(yōu)良發(fā)展環(huán)境工作要求而開(kāi)展的活動(dòng),目的是廣泛征求基層和企業(yè)人員的意見(jiàn)建議,進(jìn)一步查找問(wèn)題,進(jìn)一步改進(jìn)服務(wù)基層和行業(yè)監(jiān)管工作。請(qǐng)您本著負(fù)責(zé)的態(tài)度,公正填寫(xiě)調(diào)查問(wèn)卷。對(duì)于您指出的問(wèn)題、提出的意見(jiàn)建議,我們將認(rèn)真對(duì)待,以此來(lái)改進(jìn)我們的工作。衷心感謝您對(duì)市安監(jiān)局工作的支持。

          1、您認(rèn)為我局干部在安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法、行政許可、事故調(diào)查和考試發(fā)證中存在_______________問(wèn)題

          A、以權(quán)謀私 B、濫用職權(quán) C、權(quán)錢(qián)交易

          D、吃拿卡要 E、野蠻執(zhí)法 F、亂收亂罰 G 、無(wú)

          H、__________________________(可填寫(xiě))

          2、您感到我局干部工作作風(fēng)存在的問(wèn)題是_____________(可多選)

          A、工作漂浮,作風(fēng)不細(xì)致 B、服務(wù)工作不積極、不主動(dòng)、不到位 C、工作不認(rèn)真履行職責(zé)、應(yīng)付了事

          D、在位不作為,辦實(shí)事少 E、工作平庸,缺乏激情

          F、檢查頻繁 G 、無(wú)

          H、____________________________(可填寫(xiě))

          3、我局干部在工作中是否存在辦事態(tài)度生冷,對(duì)待企業(yè)和群眾合理訴求消極應(yīng)付、推諉扯皮的情況(企業(yè)負(fù)責(zé)人填寫(xiě))。_____

          A、存在 B、不存在

          4、我局是否存在政務(wù)不公開(kāi),企業(yè)和社會(huì)監(jiān)督制度不落實(shí)等突出問(wèn)題。______

          A、存在 B、不存在

          5、我局人員在執(zhí)法期間,有無(wú)接受監(jiān)管服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)和饋贈(zèng),或者聽(tīng)到有該方面的情況反映______:

          A、有 B、無(wú)

          6、您認(rèn)為我局在檢查、督查過(guò)程中,存在______問(wèn)題(企業(yè)人員填寫(xiě))。

          檢查過(guò)多 B、有重復(fù)交叉 C、無(wú)

          7、您發(fā)現(xiàn)我局人員在企業(yè)監(jiān)管執(zhí)法期間,就餐安排是______

          A、不知道 B、沒(méi)有在企業(yè)就餐

          C、有在企業(yè)就餐情況,吃工作餐

          D、有在企業(yè)就餐,有飲酒

          E、我企業(yè)位置偏僻,為避免耽擱時(shí)間影響工作,檢查人員在企業(yè)吃工作餐

          F、_____________________________________________(可填寫(xiě))

          8、對(duì)我局工作綜合評(píng)價(jià)(單選,請(qǐng)?jiān)谀x擇項(xiàng)后面的“□”打“√”)

          (1)處事公正總體評(píng)價(jià)。 好□ 一般□ 差□

          (2)遵紀(jì)守規(guī)總體評(píng)價(jià)。 好□ 一般□ 差□

          (3)工作作風(fēng)總體評(píng)價(jià)。 好□ 一般□ 差□

          (4)接受社會(huì)監(jiān)督總體評(píng)價(jià)。好□ 一般□ 差□

          9、我局人員在監(jiān)督執(zhí)法過(guò)程中,如有具體違紀(jì)違規(guī)事例或表現(xiàn),請(qǐng)寫(xiě)在以下空白處。

          10、您對(duì)我局加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),在服務(wù)基層和服務(wù)企業(yè)工作方面,有哪些意見(jiàn)和建議?

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