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　　黨風(fēng)廉政建設(shè)是什么1篇

　　1、黨風(fēng)：即“黨的作風(fēng)”從狹義上說(shuō)，黨風(fēng)主要是在當(dāng)?shù)慕M織路線上表現(xiàn)出來(lái)的風(fēng)氣；廣義上是指當(dāng)?shù)幕顒?dòng)中一貫表現(xiàn)出來(lái)的態(tài)度和行為，是黨的宗旨和世界觀在黨的活動(dòng)中的體現(xiàn)。

　　2、廉政：指清正、廉潔，表示公正清明。即政治、行政，治理國(guó)家的活動(dòng)的執(zhí)行者，如國(guó)家的行政機(jī)關(guān)和行政工作人員公正無(wú)私，清明廉潔。

　　3、黨風(fēng)廉政建設(shè)：是指我們黨開(kāi)展端正黨風(fēng)的一系列活動(dòng)，其根本目的是密切黨與群眾的關(guān)系，加快改革開(kāi)放步伐，同心同德建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義。

　　黨風(fēng)廉政建設(shè)是什么2篇

　　落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制2007年，溫州市各級(jí)黨委、政府堅(jiān)持把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為推進(jìn)反腐倡廉工作的龍頭來(lái)抓，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行“四項(xiàng)紀(jì)律、八項(xiàng)要求”情況的監(jiān)督檢查。進(jìn)一步落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政公開(kāi)承諾、廉政談話、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、“一把手”四個(gè)不直接分管等制度。繼續(xù)嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔自律方面存在的突出問(wèn)題，進(jìn)一步落實(shí)和完善公務(wù)接待、公車管理、公務(wù)外出的有關(guān)規(guī)定。加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律工作。

　　農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)2007年，溫州市紀(jì)委制定出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》，完善勤廉雙述等“十項(xiàng)制度”。針對(duì)村級(jí)組織換屆臨近的實(shí)際，部署開(kāi)展以農(nóng)村信訪和財(cái)務(wù)大清查為主要內(nèi)容的集中清理整頓，實(shí)施“千村審計(jì)”行動(dòng)，全市已審計(jì)1200多個(gè)村。加大查處力度，全市立案查處村（居）、基層站所黨員干部違紀(jì)違法案件643件，涉案金額8521萬(wàn)元，挽回直接經(jīng)濟(jì)損失278萬(wàn)元。龍灣區(qū)探索加強(qiáng)村級(jí)集體資產(chǎn)管理措施、永嘉縣推行農(nóng)村個(gè)人建房一條龍服務(wù)、蒼南縣基層站所推行崗位雙向選擇、泰順縣推行村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)制度等工作具有特色，推進(jìn)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)。

　　領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律 2007年，溫州市各級(jí)黨委、政府組織學(xué)習(xí)黨的十七大，加強(qiáng)反腐倡廉經(jīng)常性教育，開(kāi)展案件通報(bào)會(huì)、“現(xiàn)身說(shuō)法”、庭審旁聽(tīng)、觀看警示片等活動(dòng)，增強(qiáng)黨員干部的廉潔自律意識(shí)。市紀(jì)委檢監(jiān)察機(jī)關(guān)加強(qiáng)陣地建設(shè)，《反腐縱橫》全年播出52期，《溫州黨風(fēng)廉政》雜志進(jìn)行了改版，一批廉政網(wǎng)站發(fā)揮了較好作用。加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，創(chuàng)新形式，豐富內(nèi)容，開(kāi)展廉政文化書(shū)畫(huà)展覽、廉政故事演講比賽、廉政格言和小小說(shuō)征集、家庭助廉教育、廉政承諾等活動(dòng)，龍灣區(qū)、文成縣、平陽(yáng)縣等地創(chuàng)建廉政文化教育基地，營(yíng)造崇尚廉潔的的社會(huì)氛圍。加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，全市鄉(xiāng)（科）級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部在規(guī)定范圍內(nèi)進(jìn)行述職述廉4904人，紀(jì)委負(fù)責(zé)人同下級(jí)黨政主要負(fù)責(zé)人談話592人，任前廉政談話920人，實(shí)行誡勉談話24人。開(kāi)展“三禮”、“一號(hào)雙機(jī)”、樓堂館所等專項(xiàng)清理，全市有269名黨員干部主動(dòng)上交“三禮”合計(jì)170萬(wàn)元，清理與辦公電話捆綁計(jì)費(fèi)的小靈通2762臺(tái)，對(duì)19個(gè)不符合規(guī)定的黨政機(jī)關(guān)樓堂館所建設(shè)項(xiàng)目提出了整改建議。探索“三公”管理新模式，選取了2個(gè)縣（市）和6個(gè)部門開(kāi)展公務(wù)消費(fèi)改革試點(diǎn)，平陽(yáng)縣在公務(wù)消費(fèi)改革方面取得了一定成效，洞頭縣采取交通費(fèi)補(bǔ)助獎(jiǎng)勵(lì)辦法控制新購(gòu)公車。

　　反腐倡廉治本工作 2007年，溫州市紀(jì)委協(xié)助市政府制定出臺(tái)了行政首長(zhǎng)問(wèn)責(zé)制和行政過(guò)錯(cuò)行為責(zé)任追究辦法。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一票否決制”。推進(jìn)行政審批制度改革，市本級(jí)清理非行政許可事項(xiàng)549項(xiàng)，取消76項(xiàng)，待定28項(xiàng)；推進(jìn)行政審批服務(wù)中心建設(shè)，新進(jìn)中心事項(xiàng)20項(xiàng)，并聯(lián)審批、“綠色通道”等措施進(jìn)一步落實(shí)。甌海、樂(lè)清、永嘉等地逐步建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心。推進(jìn)財(cái)政管理制度改革，會(huì)計(jì)核算中心的監(jiān)管作用進(jìn)一步加強(qiáng)，瑞安、蒼南、平陽(yáng)等地推行“鄉(xiāng)財(cái)縣管”制度。推進(jìn)投資體制改革，瑞安市建立健全政府投資工程監(jiān)督管理中心，永嘉等地推行政府投資項(xiàng)目公示制和代建制。推進(jìn)公共資源配置市場(chǎng)化管理，招投標(biāo)制度不斷完善，市本級(jí)網(wǎng)上政府采購(gòu)即將投入運(yùn)行，建設(shè)項(xiàng)目標(biāo)后管理進(jìn)一步加強(qiáng)。政務(wù)公開(kāi)、廠務(wù)公開(kāi)、村務(wù)公開(kāi)的實(shí)效性逐步提高，黨務(wù)公開(kāi)、公用事業(yè)單位辦事公開(kāi)積極推進(jìn)。

　　懲防體系建設(shè) 2007年，溫州市紀(jì)委全面落實(shí)《2005～2007年工作要點(diǎn)》，建立具有溫州特色的懲治和預(yù)防腐敗體系基本框架。研究制定縣（市、區(qū)）和市直部門2007年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。制定了《關(guān)于為實(shí)現(xiàn)溫州第三次跨越提供有效保證的若干意見(jiàn)》，進(jìn)一步明確紀(jì)檢監(jiān)察工作的目標(biāo)定位。貫徹落實(shí)全省推進(jìn)懲防體系建設(shè)工作會(huì)議精神，起草了《溫州市懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)2008～2012年實(shí)施細(xì)則（征求意見(jiàn)稿）》。

　　作風(fēng)建設(shè) 2007年紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)牽頭承擔(dān)“作風(fēng)建設(shè)年”具體工作任務(wù)。著眼解決問(wèn)題，先后組織開(kāi)展了“執(zhí)紀(jì)為民”、“陽(yáng)光投訴”等專項(xiàng)投訴活動(dòng)，通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)包案、自辦、督辦等多種方式，受理投訴和咨詢件2008件，已辦結(jié)1970件，解決了城鎮(zhèn)居民安置房產(chǎn)權(quán)證難辦等一批歷史遺留問(wèn)題。著眼服務(wù)基層，開(kāi)展“千名科長(zhǎng)服務(wù)基層”活動(dòng)，著重抓好問(wèn)計(jì)于基層、承諾于媒體、授權(quán)于窗口、評(píng)議于社會(huì)等工作，市直機(jī)關(guān)有39個(gè)單位652名中層干部開(kāi)展聯(lián)村、聯(lián)農(nóng)、聯(lián)企工作。著眼轉(zhuǎn)變作風(fēng)，圍繞“創(chuàng)業(yè)發(fā)展辦事難，紀(jì)委監(jiān)察來(lái)督辦”主題，加強(qiáng)效能監(jiān)察工作，全市受理反映機(jī)關(guān)效能問(wèn)題的投訴696件（次），給予書(shū)面效能告誡等處理518人；加大明查暗訪力度，制作“效能問(wèn)題”專題片，推進(jìn)了效能建設(shè)。甌海區(qū)建立了“效能指數(shù)”評(píng)價(jià)機(jī)制，泰順等地加大了對(duì)機(jī)關(guān)工作人員的組織處理力度。著眼長(zhǎng)效管理，督促建立健全作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)制度，鞏固了活動(dòng)成果。

　　紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè) 2007年溫州市各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)帶頭開(kāi)展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，深化“執(zhí)紀(jì)為民”主題實(shí)踐，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，樹(shù)立良好形象。加強(qiáng)思想建設(shè)，通過(guò)理論中心組、學(xué)習(xí)會(huì)等多種形式，把廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部的思想統(tǒng)一到十七大精神上來(lái)，提升執(zhí)紀(jì)理念。加強(qiáng)組織建設(shè)，市、縣兩級(jí)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子換屆中新進(jìn)成員38名；配備鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）紀(jì)委班子成員987名；加大干部交流、輪崗和使用力度，60多名紀(jì)檢監(jiān)察干部被提拔、交流到重要崗位；市本級(jí)對(duì)28個(gè)市直派駐（出）紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)實(shí)行了統(tǒng)一管理，鹿城區(qū)也開(kāi)展了這項(xiàng)工作。加強(qiáng)業(yè)務(wù)建設(shè)，市、縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭深入基層調(diào)研，完成了一批有一定質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告，通過(guò)讀書(shū)會(huì)等形式進(jìn)行交流，使調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為工作實(shí)踐。全市778名紀(jì)檢監(jiān)察干部參加各種形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

　　黨風(fēng)廉政建設(shè)是什么3篇

　　20__年，___在公司黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下，以精神為指導(dǎo)，以“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育為主線，以抓教育、抓制度、抓監(jiān)督為重點(diǎn)，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)，切實(shí)履行好黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，不斷提升黨員干部素質(zhì)，持續(xù)培育嚴(yán)“嚴(yán)細(xì)實(shí)”作風(fēng)，為行政工作順利開(kāi)展保駕護(hù)航。

　　一、黨委主體責(zé)任落實(shí)情況

　　(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，全面落實(shí)黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任制。

　　___黨委嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，按照一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的原則，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是明確責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)班子成員全部簽訂《領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)承諾書(shū)》，基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子全部簽訂《基層單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》，基層管理人員、重點(diǎn)崗位人員全部簽訂《廉潔自律承諾書(shū)》。二是狠抓落實(shí)。今年以來(lái)，___黨委與新任職領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔談話達(dá)15人次，召開(kāi)黨風(fēng)廉政建設(shè)聯(lián)席會(huì)議6次，并4次聽(tīng)取各單位黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況匯報(bào)。三是嚴(yán)格督導(dǎo)。___黨委通過(guò)季度崗檢和基層聯(lián)系點(diǎn)活動(dòng)，先后10次對(duì)基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行督查，并將考核結(jié)果與年終評(píng)優(yōu)評(píng)先掛鉤，增強(qiáng)了基層單位抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任性。

　　(二)注重教育，提高干部職工廉潔自律意識(shí)。

　　今年以來(lái)，___堅(jiān)持預(yù)防為主，強(qiáng)化廉政教育，促進(jìn)黨員干部始終繃緊“廉政弦”。一是扎實(shí)開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，積極查擺在思想、工作、作風(fēng)方面的“不嚴(yán)不實(shí)”問(wèn)題32項(xiàng)，并明確責(zé)任人和整改期限，促進(jìn)問(wèn)題查擺整改形成有效閉環(huán)。二是全年累計(jì)組織反腐倡廉會(huì)議、培訓(xùn)以及活動(dòng)62次，重點(diǎn)學(xué)習(xí)貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等，基本實(shí)現(xiàn)了全員全覆蓋、學(xué)習(xí)無(wú)死角。三是黨員干部共撰寫“三嚴(yán)三實(shí)”心得體會(huì)70余篇，做好了學(xué)有所悟、悟有所為。四是以___網(wǎng)站、宣傳欄、標(biāo)語(yǔ)標(biāo)牌等形式，大力宣傳《規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪喜慶事宜規(guī)定》以及《關(guān)于開(kāi)展公款吃喝、公款旅游、公款送禮專項(xiàng)治理和自查自糾工作的通知》，并建立相應(yīng)臺(tái)賬。

　　(三)完善制度，扎實(shí)構(gòu)建拒腐防變的保障機(jī)制。

　　今年以來(lái)，___不斷加強(qiáng)和推進(jìn)黨風(fēng)廉政制度建設(shè)，堅(jiān)持用制度管人，按程序辦事，從源頭上杜絕腐敗。一是在人員管理上建立了《領(lǐng)導(dǎo)班子管理實(shí)施細(xì)則》、《基層領(lǐng)導(dǎo)人員績(jī)效考核實(shí)施細(xì)則》、《因私出國(guó)(境)管理實(shí)施細(xì)則》等多項(xiàng)規(guī)章制度。二是在項(xiàng)目管理上嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)管制度，對(duì)今年簽訂項(xiàng)目合同嚴(yán)格把關(guān)，并對(duì)項(xiàng)目建設(shè)程序、施工進(jìn)度、工程質(zhì)量和項(xiàng)目資金全過(guò)程監(jiān)督。三是在信訪穩(wěn)定工作方面完善黨務(wù)公開(kāi)制度，設(shè)立公告欄，在黨員群眾反映問(wèn)題的處理、反饋情況，重大建設(shè)項(xiàng)目資金使用等方面加強(qiáng)了公開(kāi)。四是按照相關(guān)要求，嚴(yán)格請(qǐng)假、考勤、簽到等管理制度，并對(duì)違規(guī)違紀(jì)的_名人員進(jìn)行了考核。

　　(四)狠抓落實(shí)，確保相關(guān)工作取得實(shí)效。

　　今年以來(lái)，___建設(shè)項(xiàng)目多、內(nèi)部?jī)?yōu)化調(diào)整多、工作業(yè)務(wù)出差多。在保障制度落地的基礎(chǔ)上，___在狠抓落實(shí)上下功夫，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)取得實(shí)效。一是加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，對(duì)科室人員在言談舉止、待人接物、業(yè)務(wù)流程等方面提出了嚴(yán)格要求。二是加強(qiáng)干部出差管理，在出差審批、標(biāo)準(zhǔn)待遇、費(fèi)用報(bào)銷等方面嚴(yán)格要求。今年因公出差全部實(shí)現(xiàn)了公開(kāi)、陽(yáng)光、透明化。三是加強(qiáng)信訪穩(wěn)定工作，___黨委與基層職工一對(duì)一引導(dǎo)教育，把問(wèn)題和矛盾化解在萌芽狀態(tài)。四是密切聯(lián)系群眾，___黨委多次前往基層開(kāi)展聯(lián)系點(diǎn)活動(dòng)，及時(shí)解決了基層職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。

　　二、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任落實(shí)情況

　　(一)嚴(yán)格落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”，促進(jìn)工作作風(fēng)提升。

　　___紀(jì)委嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”，建立健全干部廉政檔案，納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核中，并將考核結(jié)果作為選拔任用干部的重要依據(jù)。同時(shí)組織好上級(jí)各項(xiàng)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，認(rèn)真履行監(jiān)督監(jiān)察職責(zé)，與上級(jí)保持高度一致。

　　(二)深入開(kāi)展效能監(jiān)察，促進(jìn)項(xiàng)目管理提升。

　　針對(duì)20__年項(xiàng)目多的情況，___紀(jì)委貼近生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，抓住重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。今年以來(lái)，___紀(jì)委對(duì)項(xiàng)目合同全程監(jiān)督，嚴(yán)格把關(guān)，保障談判陽(yáng)光操作、流程嚴(yán)密、公開(kāi)透明。先后設(shè)立_個(gè)項(xiàng)目實(shí)施效能監(jiān)察立項(xiàng)，節(jié)約資金_萬(wàn)元。同時(shí)結(jié)合實(shí)際工作，___紀(jì)委開(kāi)展了自用油管理專項(xiàng)效能監(jiān)察，建立完善了操作性較強(qiáng)的油料管理制度，并嚴(yán)格按照“一車一卡”原則加油，落實(shí)了安全風(fēng)險(xiǎn)和廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控措施。

　　(三)切實(shí)強(qiáng)化監(jiān)督檢查，促進(jìn)黨員干部執(zhí)行力提升。

　　___紀(jì)委緊緊圍繞重點(diǎn)工作，對(duì)重大大決策、重要工作及時(shí)跟進(jìn)、積極參與，加大了對(duì)安全生產(chǎn)、服務(wù)水平等重要工作的監(jiān)督檢查力度。同時(shí)結(jié)合崗檢和效能監(jiān)察，加強(qiáng)防腐倡廉制度和安全生產(chǎn)管理制度執(zhí)行情況的檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、及時(shí)提醒、及時(shí)糾正，促使制度的有效執(zhí)行，促進(jìn)廉潔自律各項(xiàng)規(guī)章制度落地生根。

　　(四)推進(jìn)懲防體系建設(shè)，完善廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系

　　___紀(jì)委按照懲防體系建設(shè)20__-20__年工作規(guī)劃，結(jié)合上級(jí)部署，明確任務(wù)分工，落實(shí)責(zé)任，完善監(jiān)督考核機(jī)制，保障懲防體系正常運(yùn)行。根據(jù)___內(nèi)部?jī)?yōu)化調(diào)整的實(shí)際情況，完善修改廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系，對(duì)新的重點(diǎn)崗位和人員，排查廉潔風(fēng)險(xiǎn)，健全內(nèi)控機(jī)制，筑牢制度防線，堅(jiān)決防范腐敗問(wèn)題的發(fā)生。

　　二、黨風(fēng)廉政建設(shè)存在的問(wèn)題

　　今年以來(lái)，___按照上級(jí)部署和要求，全面加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，但仍然不同程度地存在一些不足，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

　　一是個(gè)別單位負(fù)責(zé)人對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要性和必要性認(rèn)識(shí)不足、工作不力;

　　二是少數(shù)單位對(duì)開(kāi)展風(fēng)廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系處理得不好，落實(shí)不到位，尚存在重業(yè)務(wù)輕黨建的現(xiàn)象;

　　三是部分干部職工對(duì)黨風(fēng)廉政行風(fēng)建設(shè)和反腐敗工作意識(shí)比較淡薄，認(rèn)為都是領(lǐng)導(dǎo)的事，與自己無(wú)關(guān);

　　四是一些單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)不夠好，敷衍塞責(zé)，作風(fēng)漂浮，流于形式;

　　五是違紀(jì)違規(guī)行為仍有發(fā)生，對(duì)其違紀(jì)違規(guī)行為的監(jiān)督和打擊力度有待加強(qiáng)。

　　三、2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)的思路措施

　　一是以《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》為主線，緊扣黨的政治、廉潔、組織、群眾、工作和生活“六大紀(jì)律”，全面落實(shí)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。

　　二是深化效能監(jiān)察工作。針對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目，專門建立效能監(jiān)察小組，從項(xiàng)目談判、施工、驗(yàn)收實(shí)行全方位、全過(guò)程督查，規(guī)范程序，堵塞漏洞，形成閉環(huán)式效能監(jiān)察。

　　三是進(jìn)一步加強(qiáng)規(guī)章制度建設(shè)。不斷建立、完善、細(xì)化黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)章制度，切實(shí)做到用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人;加強(qiáng)例會(huì)機(jī)制建設(shè)，嚴(yán)格程序，規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)，保障落實(shí)規(guī)章制度不走樣;制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，落實(shí)責(zé)任分工，分層次開(kāi)展規(guī)章制度學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識(shí)，從源頭上遏制“不嚴(yán)不實(shí)”問(wèn)題和“四風(fēng)”問(wèn)題。

　　四是探索黨風(fēng)廉政建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。總結(jié)回顧自身不足，借鑒兄弟單位好的做法和典型經(jīng)驗(yàn)，堅(jiān)持抓源頭、抓根本，在制度建設(shè)上下功夫，健全和完善規(guī)范的管理制度、廣泛的監(jiān)督制度、科學(xué)的考評(píng)制度。

　　通過(guò)制度約束，把廉潔從業(yè)變成黨員干部的自覺(jué)行為，形成黨風(fēng)廉政建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。

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