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【628568.com--述職報(bào)告】

　　部門保密履職報(bào)告1

　　20xx年，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高度重視保密工作，嚴(yán)格按照中央、市委和縣委、縣政府有關(guān)文件精神，全面完成各項(xiàng)任務(wù)，充分發(fā)揮了保密工作“保安全、促穩(wěn)定;保安全，促發(fā)展”的用心作用。

　　一、抓組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，為保密工作帶給強(qiáng)有力的組織保證。

　　我局把保密工作擺上重要議事日程，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)保密工作的方針、政策、指示，嚴(yán)格按照縣委有關(guān)文件精神，認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作職責(zé)制，做到有領(lǐng)導(dǎo)管、有專人抓，于年初成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確xxxx副局長專門分管保密工作，配備xxxx干部專門承辦日常保密工作。我局堅(jiān)持做到保密工作與業(yè)務(wù)工作同時(shí)部署，同時(shí)落實(shí)，全年召開xxxx以上的專題會(huì)議研究保密工作，并將任務(wù)分解細(xì)化，明確相應(yīng)的職責(zé)辦公室和職責(zé)人，為保密工作帶給了強(qiáng)有力的組織保證。

　　二、抓宣傳，強(qiáng)化教育，樹立“人人保密、時(shí)時(shí)保密、處處保密”的良好意識(shí)。

　　我局認(rèn)真擬定保密法制教育的年度計(jì)劃，用心開展形式多樣的保密宣傳教育活動(dòng)，將保密知識(shí)納入職工的日常理論學(xué)習(xí)資料之中，定期或不定期地組織職工學(xué)習(xí)保密知識(shí)和上級(jí)有關(guān)保密的文件精神，用心選派保密干部參加市縣組織的保密知識(shí)培訓(xùn)，時(shí)刻提醒職工注意各項(xiàng)工作的保密性，尤其是全縣干部人事方面的保密工作。同時(shí)，落實(shí)好工作經(jīng)費(fèi)，以保證有關(guān)保密書籍的訂閱和保密干部的培訓(xùn)教育工作。為進(jìn)一步推動(dòng)保密宣傳教育工作，結(jié)合我局實(shí)際，以“學(xué)刊用刊”活動(dòng)為載體，認(rèn)真組織職工撰寫保密工作信息、研討文章，強(qiáng)化職工的保密意識(shí)，樹立起“人人保密、時(shí)時(shí)保密、處處保密”的良好氛圍。

　　三、抓管理，推動(dòng)工作，充分發(fā)揮保密工作在“保安全，保發(fā)展”中的重要作用。

　　我局嚴(yán)格按照縣委文件精神，采取有效措施，推動(dòng)保密工作的全面完成。

　　(一)建章立制，做到有章可循。及時(shí)傳達(dá)和轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)有關(guān)保密工作的指示、文件，建立和完善了各項(xiàng)保密規(guī)章制度，并結(jié)合我局工作實(shí)際，制定了專門的保密制度，做到人手一份，隨時(shí)督促職工對(duì)各項(xiàng)工作的保密，對(duì)泄密事件的發(fā)生，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和制度，對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

　　(二)做好本單位涉密文件和資料的批閱、上交，并按有關(guān)規(guī)定做好銷毀工作，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定辦理涉密資料的出境審批手續(xù)，規(guī)范涉密文件、資料的印制工作。

　　(三)做好本單位對(duì)外宣傳和新聞出版保密工作，對(duì)市、縣的涉密涉外重要會(huì)議、重大活動(dòng)和重要決定做到嚴(yán)格保密。

　　(四)專職保密干部熟悉和運(yùn)用保密業(yè)務(wù)知識(shí)潛質(zhì)較強(qiáng)，各類文件嚴(yán)格按照國家保密局規(guī)范定密工作管理辦法，定密準(zhǔn)確率達(dá)9xxxx以上，全年未發(fā)生泄密事件。

　　(五)本單位涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)均采取專門的防范措施，與因特網(wǎng)完全進(jìn)行物理隔離，實(shí)行內(nèi)、外網(wǎng)分網(wǎng)處理，對(duì)涉密計(jì)算機(jī)信息實(shí)行專機(jī)專人使用、專人管理、專人負(fù)責(zé)制度，并實(shí)行職責(zé)追究制。

　　(六)抓好保密工作的日常事務(wù)。及時(shí)報(bào)送年初計(jì)劃和年終工作總結(jié)，按時(shí)報(bào)送定密工作年報(bào)表，認(rèn)真完成縣委保密辦部署的專項(xiàng)保密工作任務(wù)，并及時(shí)報(bào)送專題報(bào)告。同時(shí)，抓好保密信息的投稿工作，及時(shí)地反映我局保密工作開展?fàn)顩r。

　　今年來，由于局領(lǐng)導(dǎo)和全體干部職工的高度重視，我局的保密工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)，沒有出現(xiàn)泄密事件和不穩(wěn)定因素，為全縣的安全、穩(wěn)定工作起到必須的促進(jìn)作用，但離上級(jí)的要求還存在必須差距，我局將在以后的工作，正視自己的成績和不足，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，進(jìn)一步推動(dòng)我局的保密工作上臺(tái)階。

　　部門保密履職報(bào)告2

　　市場競爭日益激烈，保守企業(yè)秘密至關(guān)重要。為此，公司從領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人到基層員工，層層把關(guān)，將保密工作層層落實(shí)，并采取相應(yīng)措施，嚴(yán)守企業(yè)秘密。

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視，專人負(fù)責(zé)。在集團(tuán)公司和省公司領(lǐng)導(dǎo)下，本著對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視保密工作，并成立了由公司領(lǐng)導(dǎo)為組長，各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體工作歸口到綜合辦公室。公司在內(nèi)部員工中樹立保密工作無小事意識(shí)，把保密工作納入企業(yè)的日常管理;并教育全體員工，個(gè)性是掌握企業(yè)秘密和涉密員工增強(qiáng)保密觀念，提高保密意識(shí)，明確保密資料，在對(duì)外交流或上互聯(lián)網(wǎng)時(shí)，自覺維護(hù)國家和企業(yè)秘密，杜絕泄密事件的發(fā)生。

　　二、全體員工加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高保密意識(shí)。公司要求全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)國家、集團(tuán)公司、省公司以及分公司內(nèi)部制定的相關(guān)保密制度和工作規(guī)定，貫徹落實(shí)集團(tuán)公司《關(guān)于加強(qiáng)保密工作的通知》、省公司《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)保密工作的通知》等通知精神，提高保密意識(shí)、明確保密職責(zé)，并按照集團(tuán)公司、省公司文件精神嚴(yán)格保守企業(yè)秘密。今年我公司推出的“小靈通8元拿回家”活動(dòng)方案由于事先的保密工作做得好，在消費(fèi)者引起轟動(dòng)效應(yīng)，掀起購機(jī)熱潮，給競爭對(duì)手措手不及的打擊，取得了良好的效果。

　　三、具體保密工作措施。

　　1、制定保密工作制度，確保員工保守企業(yè)秘密。，公司制定了《分公司保密管理規(guī)定》，明確規(guī)定了公司保密的資料、措施、方法以及獎(jiǎng)懲辦法等。

　　2、加強(qiáng)保密工作宣傳，培養(yǎng)員工保密意識(shí)。公司利用內(nèi)部辦公系統(tǒng)、內(nèi)部信息、公司各種會(huì)議以及部門內(nèi)部交流，經(jīng)常性地對(duì)員工進(jìn)行保密知識(shí)學(xué)習(xí)和保密工作教育，培養(yǎng)員工保密意識(shí)。年底上市后，分公司尤其注意在對(duì)外信息披露上嚴(yán)格把關(guān)。所有對(duì)外公布的資料和數(shù)據(jù)都嚴(yán)格執(zhí)行分管領(lǐng)導(dǎo)審批制度，對(duì)媒體的報(bào)道也層層把關(guān)，沒有發(fā)生過一齊泄密事件。公司還在辦公網(wǎng)上向各部門、中心、縣分公司轉(zhuǎn)發(fā)了省公司《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范對(duì)外宣傳工作的通知》，要求相關(guān)部門人員在涉及企業(yè)新聞信息對(duì)外宣傳過程中，嚴(yán)格按照省公司的要求做到保守企業(yè)秘密。

　　3、加強(qiáng)對(duì)涉密計(jì)算機(jī)、支撐系統(tǒng)以及紙質(zhì)資料的管理。在日常工作中，公司加強(qiáng)了對(duì)涉密計(jì)算機(jī)、涉密生產(chǎn)系統(tǒng)、公司內(nèi)部辦公系統(tǒng)以及紙質(zhì)文件資料的管理。做到了企業(yè)辦公網(wǎng)與生產(chǎn)網(wǎng)(各客戶經(jīng)理支撐系統(tǒng)、帳務(wù)處理系統(tǒng)、營業(yè)受理系統(tǒng)等)與互聯(lián)網(wǎng)實(shí)現(xiàn)物理隔離，并設(shè)置了有效防火墻;對(duì)涉密信息載體，個(gè)性是相關(guān)市場經(jīng)營信息、競爭信息的紙質(zhì)資料進(jìn)行嚴(yán)格管理，及時(shí)銷毀、及時(shí)處理;對(duì)公司相關(guān)網(wǎng)上傳遞的信息資料上，標(biāo)明“秘密”字樣，徹底杜絕涉密漏洞，避免企業(yè)秘密被竊取。

　　四、城南機(jī)房、西門橋機(jī)房及西林電信大樓實(shí)行物業(yè)管理，保安人員24小時(shí)守衛(wèi)。工作人員憑工作證出入;非工作人員須持有效證件，登記聯(lián)系后，方可進(jìn)入大樓有限區(qū)域，不得進(jìn)入機(jī)房。

　　五、記錄齊全。包括會(huì)議通知、會(huì)議記錄、電話記錄、來信來訪、總經(jīng)理信箱、紙質(zhì)文件的收發(fā)等記錄。

　　六、嚴(yán)格公章管理。合同協(xié)議蓋章均有詳細(xì)記錄。對(duì)于公章使用中把握不穩(wěn)的，均逐級(jí)匯報(bào)，避免出現(xiàn)失誤。

　　七、檔案管理規(guī)范、有序。9月副委員長視察對(duì)我公司樞紐大樓的檔案資料整理工作給予高度評(píng)價(jià)。

　　八、大西街營業(yè)廳和西林營業(yè)廳均安裝電子監(jiān)控系統(tǒng)，各營業(yè)點(diǎn)均使用了投幣式保險(xiǎn)柜。

　　九、加強(qiáng)監(jiān)督檢查，保證保密工作制度的落實(shí)執(zhí)行。公司為使員工提高保密意識(shí)，真正做到保守企業(yè)秘密，除了在制度上進(jìn)行管制督促以外，還加強(qiáng)了保密檢查，嚴(yán)格實(shí)施獎(jiǎng)懲制度。

　　檢查主要涉及:1、員工個(gè)性是核心員工、涉密部門員工是否具有較強(qiáng)的保密意識(shí);2、員工對(duì)自己的計(jì)算機(jī)是否設(shè)定安全密碼;3、公司在進(jìn)行外部信息公布時(shí)是否有負(fù)責(zé)人把關(guān);4、公司生產(chǎn)系統(tǒng)是否與互聯(lián)網(wǎng)隔離;5、公司在網(wǎng)上傳遞資料時(shí)是否注意了保密等等。

　　公司9月初收到省公司關(guān)于保密工作自查的通知后，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，要求綜合辦公室迅速將文件轉(zhuǎn)發(fā)給現(xiàn)業(yè)各部室、各縣分公司，并對(duì)照檢查資料進(jìn)行自查，及時(shí)整改規(guī)范相關(guān)的保密工作。自公司成立以來，全體員工在企業(yè)信息保密方面做出了用心發(fā)奮，取得了明顯成效，至今未發(fā)生過一齊泄密事件。

　　部門保密履職報(bào)告3

　　20xx年，在塑件化工廠黨委保密委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，塑件化工廠黨委辦公室和各保密相關(guān)單位一齊，本著為企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定服務(wù)的目的，扎實(shí)開展保密工作，把保密工作與企業(yè)各項(xiàng)工作緊密結(jié)合起來，用心開展保密宣傳教育，切實(shí)落實(shí)塑件化工廠對(duì)保密工作的要求和安排，保護(hù)好國家秘密和企業(yè)的商業(yè)秘密。無論是涉密人員還是普通職工的保密意識(shí)都逐漸增強(qiáng)，越來越多的職工能夠自覺維護(hù)企業(yè)的商業(yè)秘密，從而確保塑件化工廠做為國內(nèi)生產(chǎn)潛質(zhì)、產(chǎn)品牌號(hào)最多的基地，始終持續(xù)技術(shù)和市場的地位。一年來，塑件化工廠沒有發(fā)生泄密案件，為此榮獲了20XX年度保密工作先進(jìn)群眾。現(xiàn)將20XX年度保密工作總結(jié)如下:

　　一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，不斷完善，構(gòu)成良性運(yùn)作機(jī)制

　　一是及時(shí)調(diào)整保密機(jī)構(gòu)。一年來，根據(jù)干部人事變動(dòng)狀況，黨委辦公室多次發(fā)文，及時(shí)調(diào)整塑件化工廠黨委保密委員會(huì)成員。各單位按照要求，為理順工作關(guān)聯(lián)，都及時(shí)相應(yīng)進(jìn)行人員充實(shí)，修訂本單位的保密職責(zé)制，落實(shí)了職責(zé)人。明確各基層單位黨支部書記為保密工作負(fù)責(zé)人，確保了保密工作的正常進(jìn)行。

　　二是把保密工作納入黨支部目標(biāo)管理考核。塑件化工廠黨委將保密工作列為塑件化工廠每年黨政工作目標(biāo)的主要組成部分，在評(píng)比全年先進(jìn)時(shí)作為一票否決的基本條件之一。根據(jù)隨著形勢的不斷變化提高對(duì)保密工作的要求，在2015年把保密工作檢查列入黨支部目標(biāo)管理考核中。在日常工作中，明確要求黨委辦公室要定期檢查各黨支部保密工作，構(gòu)成有部署、有檢查、有總結(jié)的良性運(yùn)作機(jī)制。

　　二、大力宣傳，加強(qiáng)培訓(xùn)，營造保密知識(shí)教育氛圍

　　一是多種形式，大力宣傳，營造氣氛。塑件化工廠黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視保密工作，個(gè)性是把“四五”普及保密知識(shí)教育工作作為推進(jìn)塑件化工廠依法治企，提*部職工的法律素質(zhì)，增強(qiáng)遵紀(jì)守法自覺性的重要舉措。塑件化工廠各有關(guān)單位透過網(wǎng)絡(luò)、櫥窗、黑板報(bào)等多種途徑，開展法制宣傳教育;黨委辦公室及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)公司有關(guān)文件和制度，制定貼合塑件化工廠實(shí)際狀況的相關(guān)制度，并在塑件化工廠局域網(wǎng)主頁上專門開辟了保密教育專欄，陸續(xù)刊登了一系列保密知識(shí)，為普及保密知識(shí)教育工作的全面開展做好宣傳輿論工作。二是抓好節(jié)前教育和檢查。塑件化工廠黨政領(lǐng)導(dǎo)始終把保密教育作為節(jié)前教育的一項(xiàng)重要資料來抓，每到五一、十一、國慶及春節(jié)等節(jié)日來臨前，都要在支部書記例會(huì)和生產(chǎn)調(diào)度會(huì)上布置作好節(jié)日期間的保密工作，并要求各單位在節(jié)前對(duì)職工進(jìn)行一次保密教育。黨委辦公室在重大節(jié)日前，都要在各單位認(rèn)真自查的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)檢查技術(shù)質(zhì)量部、資料檔案室、經(jīng)理辦及計(jì)算機(jī)站等重點(diǎn)涉密部門。要求各單位明確保密范圍，對(duì)涉密人員加強(qiáng)教育，對(duì)涉密材料、數(shù)據(jù)加強(qiáng)管理，注意把握好與外單位交流合作時(shí)的保密工作，在使用涉密材料時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行審批制度，特別要求計(jì)算機(jī)站加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)涉密的管理。透過檢查，這些單位都能嚴(yán)格按照保密管理規(guī)定進(jìn)行管理，保密工作貼合保密工作制度的要求。透過檢查，使基層人員加強(qiáng)了對(duì)保密工作的重視，促進(jìn)了保密工作的開展。

　　三、加強(qiáng)培訓(xùn)，嚴(yán)格管理，打好保密工作的基礎(chǔ)

　　黨委不斷加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，提高涉密人員的保密意識(shí)。塑件化工廠領(lǐng)導(dǎo)帶頭層層簽訂了保密職責(zé)制，做到了制度健全、職責(zé)明確，為保住塑件化工廠各類秘密打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。黨委辦公室及時(shí)組織有關(guān)人員參加并透過公司舉辦的保密干部上崗培訓(xùn);組織中級(jí)管理人員和涉密人員學(xué)習(xí)保密教育宣傳材料。透過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高了保密工作人員的素質(zhì)和水平，提高了領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員對(duì)新形勢下做好保密工作重要性的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了法律意識(shí)和法制觀念，自覺、主動(dòng)和用心做好保密工作。在日常保密工作中，塑件化工廠黨委一方面要求黨委辦公室和經(jīng)理辦公室有關(guān)人員做好中央、地方及公司各類涉密文件的接收、登記、存檔，以及涉密文件在規(guī)定的范圍內(nèi)傳閱后及時(shí)收回，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)制度，保證了文件不失密;另一方面也要求掌握和接觸企業(yè)商業(yè)秘密及技術(shù)秘密的部門和車間及時(shí)建立健全相關(guān)管理制度。

　　四、適應(yīng)形勢、不斷改善，為企業(yè)商業(yè)秘密保駕護(hù)航

　　隨著企業(yè)的改革與發(fā)展，企業(yè)的保密工作難度不斷加深、加大，保密工作與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理和思想政治工作密不可分，不僅僅存在聯(lián)系，也存在矛盾。為此，我們做到了層層把關(guān)，堵塞漏洞，不斷完善健全保密工作。2015年度，黨委辦公室主要的特色工作有:

　　1、與有關(guān)部門、單位密切配合，協(xié)調(diào)行動(dòng)，確保自塑件化工廠直接調(diào)離塑件化工廠的涉密人員，在辦理手續(xù)的同時(shí)，全部簽訂競業(yè)限制協(xié)議，從法律角度確保不失密。

　　2、根據(jù)形勢要求，提前開始了對(duì)保密要害部位的調(diào)整和商業(yè)秘密項(xiàng)目的重新界定工作。并且根據(jù)保密委領(lǐng)導(dǎo)的要求和基層車間領(lǐng)導(dǎo)的推薦，在20xx年初的保密工作中，黨委辦公室把塑件產(chǎn)品的庫存信息和檢驗(yàn)中心分析數(shù)據(jù)納入到保密工作范疇;把有關(guān)車間領(lǐng)導(dǎo)增補(bǔ)為保密委員會(huì)成員;對(duì)直接涉密的領(lǐng)導(dǎo)和職工要求簽訂保密合同。

　　3、在保密委領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)懷下，為黨委辦公室配備了保密級(jí)別較高的新型碎紙機(jī)。這不僅僅是從硬件上提高了塑件化工廠保密工作水平，而且具備了全過程管理涉密文件的條件。因此，黨委辦公室要求各涉密部門和車間，如果需要銷毀尚未失效的紙質(zhì)涉密文件和光盤，務(wù)必到黨委辦公室進(jìn)行登記后，才能銷毀。

　　五、加強(qiáng)聯(lián)系、強(qiáng)化指導(dǎo)，重新界定企業(yè)商業(yè)秘密

　　在市場經(jīng)濟(jì)條件下的這天，企業(yè)之間的競爭日益激烈，塑件化工廠作為國有企業(yè)，保住商業(yè)秘密就成了企業(yè)的一件大事，只有保住企業(yè)自己的秘密，才能保證企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，才能使企業(yè)不斷的發(fā)展和壯大。時(shí)刻很快到20xx年，塑件化工廠多數(shù)商業(yè)秘密也面臨到期。因此，在2015年10月底，由黨辦牽頭，調(diào)整了保密要害部位29個(gè)，并且會(huì)同生產(chǎn)、技術(shù)、企管、動(dòng)力、設(shè)備等主要管理部門對(duì)塑件化工廠商業(yè)秘密進(jìn)行重新界定。【2015年企業(yè)保密工作總結(jié)5篇】工作總結(jié)gkstk/article/zongjie。html。在此次工作開展前，為彌補(bǔ)經(jīng)驗(yàn)不足，塑件化工廠參考了其他單位好的做法，并且用心向公司黨辦征求并采納了很多意見和推薦，確保此項(xiàng)工作順利進(jìn)行。在商業(yè)秘密界定過程中，塑件化工廠黨委要求注意把握尺度:一是不遺漏;二是不隨意擴(kuò)大保密范圍;三是不影響技術(shù)交流。要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部保密職責(zé)制，對(duì)商業(yè)秘密應(yīng)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”，“隨時(shí)產(chǎn)生、隨時(shí)界定”，“業(yè)務(wù)工作管到哪里，保密工作就管到哪里”。

　　六、存在的不足

　　部分干部和職工仍有“無密可保”、“保密無用”的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，對(duì)待保密工作不支持、不重視。個(gè)別部門不嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，部門保密工作制度不健全;對(duì)保密工作的要求不重視，塑件化工廠下發(fā)的各類涉密文件保管不嚴(yán)，有丟失、損毀等現(xiàn)象;涉密文件、材料不單獨(dú)保管，文件柜不上鎖，也無專人管理;計(jì)算機(jī)不設(shè)置密碼，保存的涉密電子文檔不加密等等。以上不足，期望在今后工作中加以整改。

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