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【628568.com--策劃書】
實施方案是指對某項工作,從目標要求、工作內(nèi)容、方式方法及工作步驟等做出全面、具體而又明確安排的計劃類文書,是應用寫作的一種文體。本站今天為大家精心準備了課堂教學改革實施方案,希望對大家有所幫助!課堂是教學的主陣地,是師生共同成長的地方。為了進一步優(yōu)化課堂教學,提高課堂教學效益,促使我校教學質(zhì)量和辦學品位再次跨越。經(jīng)研究決定,從20xx年秋季學期開始實施“主體發(fā)展高效課堂”的課堂教學改革和實驗,具體實施方案如下:
一、課堂教學改革實施步驟
第一階段:學習準備階段(時間:20xx年7月至20xx年12月)
1.成立領導小組(20xx年7月)
組長:覃慶國(校長)
副組長:郭玉芬(教學副校長)梁桂珍(副教導主任)
組員:覃艷李占強周曉春庾麗冰楊德梅許麗虹
2.做好改前調(diào)研(20xx年7、8月)
調(diào)研課堂現(xiàn)狀,解剖教學行為,找出阻礙課堂高效的癥結所在,把課堂教學的問題找出來,發(fā)動廣大師生自查不良的”教法”與”學法”,為實施“主體發(fā)展高效課堂”課堂教學改革奠定良好的基礎。
3.宣傳發(fā)動(20xx年7月)
召開全體教師會議,對全體教師進行理念教育,宣傳倡議課改的好處和必要性。
4.制定課堂教學改革方案及相關的管理制度(20xx年7、8月)
分別召開校長、教導主任、科組長、骨干教師課堂教學改革研討會,研究部署課改實施的各項工作,探討我校課堂教學改革的模式,制定群眾備課、教學反思、課堂評價驗收、學案編寫規(guī)范、課堂操作流程、班級學習小組建設等相關的管理制度。
5.開展全員培訓(20xx年7月)
①教師教育教學觀念培訓學習。一是邀請《中國教師報》全國教師培訓基地副主任許世國、廣西蒙山縣教育局局長李世朝到學校給全體教師進行培訓學習;二是觀看中國教育學會小學專業(yè)委員會副秘書長李炳亭《課堂如何質(zhì)變》,中學教改的先驅(qū),原兗州一中校長,第四屆全國十佳中學校長,山東省教育學會教育管理研究專業(yè)委員會副會長,中國名校共同體理事會副理事長杜金山《高效課堂讓教育回歸生命本質(zhì)》講座錄像。
?、谡n堂教學改革操作性培訓。一是觀看《中國教師報》全國教師培訓基地副主任許世國關于《小組建設》的培訓錄像;二是觀看杜金山《高效課堂模式與導學案》講座錄像;三是觀看蒙山課改教學錄像。
?、劢M織教師學習我校“主體發(fā)展高效課堂”教學改革模式的具體操作策略,要求教導處組織好師生的課改培訓工作。
?、芙M織各年級教師進行群眾備課,高質(zhì)量地完成導學案編寫工作。
6.完善硬件設施
給師生每人購買一個文件夾,供收集導學案用。
7.組織外出學習(20xx年9月)
分批組織教師到廣西蒙山參觀、感受、考察、學習。
第二階段:全面實施階段(時間:20xx年1月20xx年至7月)
1.規(guī)范師生課堂行為
制定并落實《沙田鎮(zhèn)中心小學教師課堂教學行為規(guī)范》《沙田鎮(zhèn)中心小學學生課堂學習行為規(guī)范》,保證師生課堂行為的規(guī)范性。
2.合理劃分學習小組
開學初,各班要根據(jù)學生的實際狀況合理劃分好學習小組,并做好學習小組長的培訓工作。
3.全面嘗試課堂新模式
三至五年級語文、數(shù)學、英語教師按照我校“主體發(fā)展高效課堂”課堂教學改革的模式上課。
4.建立師生評價體系
學校建立教師評價體系和學習小組評價體系,透過評價落實規(guī)范,推進課堂教學改革。
5.借鑒反思,改善提高
針對課堂教學改革過程中出現(xiàn)的問題,透過自主反思,群眾研討、專家指導等多渠道進行學習、研究,不斷改善、完善、提高。
第三階段:深化創(chuàng)新階段(時間:20xx年7月至20xx年12月)
1.典型示范。
一是推廣典型老師的做法,發(fā)揮帶頭作用,使全體教師進一步提升。
二是推廣典型班級做法,使每個班級都大有進步。
三是推廣典型小組做法,激活所有學習小組快樂高效的學習。
2.全員匯報
每一位教師要在本校上兩節(jié)以上匯報課,要求大部分老師都能按照新課改的模式來上,提高課堂效率,讓全體學生學得愉快,得到發(fā)展,教師教得簡單,充分體現(xiàn)新課改的要求。
第四階段:總結提煉階段(時間:20xx年1月至2914年7月)
1.提煉總結“主體發(fā)展高效課堂”教學改革實施與研究成果,做好課題結題工作,達成我校課堂教學改革的總目標。
2.整理編寫校本教材《高效課堂,快樂學習——沙田鎮(zhèn)中心小學導學案》,教師教學論文集、教學案例集《教學火花集》,教師教學反思集《成長的軌跡》等。
二、課堂教學改革實施方法
經(jīng)研討,我校“主體發(fā)展高效課堂”課堂教學改革的具體模式為“一環(huán)四步”教學新模式。
?。ㄒ唬?ldquo;一環(huán)”指的是課前預習環(huán)節(jié)
?、賹W生根據(jù)導學案透過閱讀教材、查閱資料等方式進行課前預習,初步把握文本。
?、诮處熢谏险n前幾分鐘對預習狀況進行檢查,了解學生課前預習的狀況。
?。ǘ?ldquo;四步”指的是四步導學流程:明確目標、合作探究、交流展示、達標檢測。
每一節(jié)課,每一種課型都能夠采用這四步導學流程進行。每一步導學流程要求如下:
1.明確目標:教師透過備課,對學習章節(jié)的研究、課程標準的把握,制定出導學案印發(fā)給學生,學生根據(jù)教師帶給的導學案,透過閱讀教材,初步把握文本,明確學習目標(能夠由教師提出,也能夠由學生提出)。
2.合作探究:圍繞目標和重點難點,小組長組織本組同學合作交流、立體學習,再次達成學習目標。對于不能達成的目標,有價值的問題,予經(jīng)搜集整理透過展示課達成。
?、俳處熤笇W習組長組織小組成員交流預習成果,解決個人疑難問題,構成小組學習目標,小組長記錄整理有價值的問題,組內(nèi)不能解決的問題。
?、诮涣鬟^程中,既要學會傾聽,更要學會表達,要把自己的困難、疑惑、認識、感悟大膽地說出來,讓組內(nèi)同學既分分享你的成功也分解你的困難,實現(xiàn)共贏。同時,對其他小組的問題也要敢于回答和質(zhì)疑。
3.交流展示:小組內(nèi)交流預習成果,教師分配任務,小組合作、立體學習、全班展示、全面提升。展示是生生、師生、組組、互動的過程,主角是學生,學生提出問題、討論問題、闡述觀點和見解。教師適時點撥、引導、鼓勵、激勵,在追問中澄清。展示不是預習的翻版,是提升。展示是資料是學生普遍困惑的、易錯的,能夠發(fā)生規(guī)律、方法的。展示的目的是透過展示實現(xiàn)生一互動,在質(zhì)疑對抗中,在教師的點撥、追問中,提升對知識的理解水平和感悟水平,是在相互借鑒中得以提升。
展示前:
①教師根據(jù)確定的目標,給小組分配任務,任務務必明確,要求務必具體,然后巡視。任務來源于學生的困惑和疑難,來源于教師的提前預設。巡視的任務是督促和發(fā)現(xiàn),不應對學生構成無謂干擾,能夠參與到學習小組中提示、激活學生的學,指導學生確定適宜的展示方式,學生都會的不展示,不會的、出錯率高的、多解的、培養(yǎng)思維的重點展示。
?、趯W生理解任務后,先獨立思考,然后組內(nèi)交流解決問題,對本小組內(nèi)展示的資料,進行預展,進行人員分工,確定展示方式,透過預展,力爭做到脫稿展示,聲音響亮,富有激情。
展示中:
?、俳處煾鶕?jù)分配的任務組織展示,允許學生充分發(fā)言,保護學生的用心性,并把握好優(yōu)、中、差學生的展示機會,尊重、鼓勵每一個發(fā)言的學生。
?、趯W生展示要用心踴躍,力爭簡潔明了;要勇于提問、質(zhì)疑、討論;要學會傾聽、學會做筆記。
?、壅故具^程中,教師要透過點評激勵學生;透過追問引發(fā)學生的思考,實現(xiàn)知識的拓展、延伸;透過點撥促成學生對問題的深入理解;透過舉一反三總結規(guī)律、方法;透過評價手段促成學生的用心參與、大膽質(zhì)疑、合作分享、借鑒提升。
4.達標檢測:達標測評:依據(jù)學習目標,檢測學習目標達成狀況,再次達成目標。
?、俳處熋抗?jié)課都要對學習學習效果進行檢測,及時反饋矯正,尤其要關注學困生的達標狀況。
?、谶_標測評能夠采用組內(nèi)問答、對子互查、小測、板演等多種開式完成。
三、課堂教學改革工作措施
1.加強領導,提高認識
“高效課堂工程”是東莞市“十二五”教育發(fā)展規(guī)劃提出的重點工程,課堂教學改革是我校貫徹落實《沙田鎮(zhèn)教育質(zhì)量三年提升工程實施方案》的重要舉措,是我校教師專業(yè)發(fā)展的迫切需要,學校各部門領導要高度重視課改工作,組織召開教師課堂教學改革動員會,做好宣傳發(fā)動工作,讓全體教師意識到課堂教學改革不改不行,小改不行,慢改也不行,要徹底改,要求師生全員參與,真抓實干,全面推進課堂教學改革。
2.立足課堂,演繹精彩
?、倬脑O計導學案。以導學案為抓手,落實“先學后教”的原則。導學案要當堂發(fā)放給學生進行檢測并批改,課后要收集、檢查學生的導學案,便于掌握學生學習的狀況和期末復習用。
?、谝浞窒嘈艑W生,善于激勵學生。課堂上要透過多種評價手段,激發(fā)學生學習的熱情,讓學生的學習樂而不疲。各班要制定具體的激勵機制。
?、壅n堂上,做到“三必講”,“四不講”。即“學習方法和技巧教師必講,多數(shù)學生不會必講,出現(xiàn)原則性錯誤的必講,;學生能自己學會的不講,能小組合作學會的不講,能借助工具書、資料等渠道學會的不講,有一個學生會就讓這個學生講,老師不講。
?、苷n后管理要跟緊。對于課堂上不能順利完成學習任務的學生,教師要利用當天可利用的時間,耐心的對學生加以輔導,確保學生學習任務“堂堂清”“課課清”。
⑤課堂“五看”評效果。我們實施“五看”評價標準:a)看課堂中學生是否真正合作;b)看學生在課堂中有沒有得到展示;c)看學生占用的時間多少;d)看老師點評的是否精準;e)看效果,看學習目標是否完成。
3.開展教研,營造氛圍
本著“邊實踐、邊探索、邊研討、邊改善、邊提升”的原則,用心開展各種教研活動,營造濃厚的課改氛圍。
一是強化校本教研。要求各科組、備課組用心開展聽課、評課、群眾備課活動。每周組織一次課改反思會,反思一周內(nèi)在課改中發(fā)生的問題,群眾探討,及時糾正,達成共識。教導處每月組織一次課改研討會,總結、收集、反饋課改中普遍存在的問題,研究解決問題的辦法。
二是構建網(wǎng)絡教研。各教師用心發(fā)表博文及評論,要經(jīng)常登錄博客學習,并把自己在課改中的心得體會、經(jīng)驗做法以及課改中的小故事、課改動態(tài)等博文定期上傳到學校網(wǎng)站上的博客,定期發(fā)布課改中出現(xiàn)的共性問題,全體教師要及時跟帖學習,發(fā)表評論,營造濃厚的課改研究氛圍。
三是做好課改資料的收集整理工作。教導處每學期要拍攝一至兩節(jié)課改錄像課刻錄成光盤存檔,并收集精彩博文、示范導學案等課改資料編印成冊。
4.深入調(diào)研,及時整改
學校行政、科組長要經(jīng)常深入課堂進行調(diào)研,同時,邀請市教研室教研員、鎮(zhèn)教辦輔導員到學校聽課指導。
5.樹立典型,總結推廣
①學校每學期將組織教師優(yōu)質(zhì)課比賽,鼓勵全體教師大膽改革和創(chuàng)新。
?、趯W校每學期將組織骨干教師在校乃至全鎮(zhèn)范圍上示范課、探討課,樹立課堂教學改革的典型,充分發(fā)揮骨干教師的示范引領作用。同時,要及時總結經(jīng)驗,反思不足,提煉并推廣課改成果。
為了適應素質(zhì)教育和新課程改革的要求,進一步提升我校的教育教學質(zhì)量,全面提高學生的學業(yè)成績,我校借鑒國內(nèi)知名學校的先進經(jīng)驗,結合校情,開展“有效教學—高效課堂”的教學改革,用心探索一條“教育觀念新、教學方法活、學生訓練實、課堂效率高”的教改新路。
一、指導思想
從學生的發(fā)展出發(fā),構成以“導學稿”為載體的“先學后教,訓練提升”的課堂教學模式,以學定教,實現(xiàn)“教學合一”,從而調(diào)動學生的主動參與,培養(yǎng)學生自主學習的意識和潛力,使學生不僅僅掌握所學知識,而且掌握獲取知識的技能;激勵教師進一步更新教育教學觀念,改善教學方法、教學行為和教學手段,增強教科研意識,提高課堂教學效率,促進我校教育教學水平的提高,構成我校課堂教學特色。
二、理論支持
美國著名教育家布魯姆提出以“為掌握而教,為掌握而學”為主要思想的學校教學理論。其掌握學習理論的目的在于大面積提高教學質(zhì)量,使大多數(shù)學生能取得優(yōu)秀的學習成績。其基本觀念就是:一個人能學會的東西,幾乎人人都能學會。許多學生之所以沒有取得優(yōu)秀的學業(yè)成績,并不是由于他們智力發(fā)展不好而是學生沒有付出所需的學習時間,教師沒有給予學生恰當?shù)慕虒W幫忙,學生學習的策略和方法不對頭,如果在這些方面加以注意,就會使每個學生獲得良好的學業(yè)成績。
基于上述教育理念,教師務必摒棄陳舊的以教師為中心的傳統(tǒng)教學模式和教學方法,要為學生掌握而教,引導學生為掌握而學,要找到使學生掌握所學知識的手段,即要有正確的教學和學習策略。正如陶行知所說“與其把學生當做天津鴨兒添入一些零碎的知識,不如給他們幾把鎖匙,使他們能夠自動去開發(fā)文化的金庫和宇宙之寶藏”。
三、教改資料
(一)以“導學稿”為載體。
導學稿,顧名思義,強調(diào)的是“導”與“學”。“導”指的是引導、指導、輔導,突出的是“導”要落實在學生的“學”上;“學”則指的是學生的自主學習、合作學習、探究學習,強調(diào)的是學生的主體性。“導學稿”既是老師的教案,又是學生的學案,它把“教”與“學”有機結合在一齊,做到“教學合一”,把學生的有效學習作為教學設計的具體要求,更具有科學性、實效性。“導學稿”的編寫構成過程可概括為“提前備課、輪流主備、群眾研討、優(yōu)化學案、師生共用”。
(二)“先學后教,訓練提升”的教學模式。
“先學后教,訓練提升”的課堂教學模式是以“導學稿”為載體,以突出學生學習的主體性,培養(yǎng)學生自主學習潛力、情感態(tài)度,提高課堂教學效率為目的,以“導學、研討、訓練、提升”為特點的學法指導教學策略體系。與傳統(tǒng)的教學模式相比較,其突出優(yōu)點是發(fā)揮學生的主體作用,突出學生的自學行為,注重學法指導,強化潛力培養(yǎng),并注重學生間的互助交流,把學生由觀眾席推向表演舞臺。
(三)教學策略。
注重學生學習的全過程,引導學生的自主發(fā)展,透過學生的自主學習、合作探究,師生的互動交流,實現(xiàn)教與學的相互結合、相互促進?;景ǎ赫n前預習導學,課堂學習研討,課內(nèi)訓練鞏固,課后拓展提升。
1、課前預習導學。
以學生自學發(fā)現(xiàn)問題為出發(fā)點,要求學生課前通讀下節(jié)課所學資料,查找、整理與本課有關的知識,自主解決教材和教學要求中的基礎性問題,對疑難問題做好標記,留待在課堂上與同學合作解決或向老師質(zhì)疑。預習導學的設計,應從學生實際出發(fā),從具體的問題入手,注重新舊知識的聯(lián)系,要具有引導性、啟發(fā)性、可操作性,體現(xiàn)導學的目的。預習導學要能體現(xiàn)學科特點,難度要適當,量要適中,要能使中等程度的學生基本完成。
2、課堂學習研討。
課堂學習研討應以分析和解決學生學習中的問題為立足點,透過檢查預習,了解學生課前準備狀況,及時調(diào)整教學思路,把握每一課的重點,著重解決學習中遇到的問題。并借助問題的變化和深入,帶給學生進一步思考、探究、交流,引導學生合理尋找解決問題的途徑,總結學習中的經(jīng)驗,掌握基礎知識和基本技能,不斷培養(yǎng)學生的探究潛力和平等合作的良好學風。
3、課內(nèi)訓練鞏固。
從教材要求和學生的實際出發(fā),根據(jù)學生有效學習的要求進行針對性訓練,做到精選、精講、精練。訓練資料包括基本知識和基本技能訓練,訓練設計要分層次,呈現(xiàn)出各個問題的梯度,既要面向全體學生,又要尊重學生學習的差異,做到“同時異步”教學,保證每個學生的有效學習。
4、課后拓展提升。
立足于課內(nèi)、課外相結合,注重新舊知識的聯(lián)系,透過知識的遷移訓練,重在培養(yǎng)學生運用知識解決實際問題的潛力。課后拓展提升包括:一些綜合性和實踐性的思考題,供學生課后拓展探究,加深對所學知識的理解;帶給和本節(jié)課學習資料有關的輔助資料和信息資源,使課內(nèi)學習自然延伸到課外,滿足學生自主學習的要求;學生在“導學稿”上填寫學后記,總結本課學習的規(guī)律和方法。當日課外作業(yè)就是掌握“導學稿”上當天的學習資料,“導學稿”以外沒有作業(yè)本。
(四)學習策略
學生學習采用“四步學習法”。
1、學生在接到“導學稿”后,務必認真完成對相關教材及“導學稿”的學習,解決基礎題部分,學有余力的同學能夠做提高題,碰到生疏的難以解決的問題要做好標記(用鉛筆作答),完成第一步學習。學生在本環(huán)節(jié)要做到三點:自覺、主動、獨立。
2、學生帶著問題進入課堂,進行分組討論交流,合作探究,分析問題,解決問題,再由教師講評,完成第二步學習。學生要注意作學習方法和規(guī)律的筆記(用藍色或黑色筆作答)。
3、當堂進行訓練和測試,及時得到反饋,教師綜合評析,舉一反三,解決問題,完成第三步學習。
4、課后認真做好復習鞏固,訓練提升,完成“導學稿”的疑難練習題(用紅色筆作答)和鞏固所學知識,在“導學稿”的空白處寫上“學后記”,完成第四步學習。
四、實施對象及辦法
新學期,全校各年級各學科將實施教學改革。
1、相關年級組要深入全面實施以“導學稿”為載體的“先學后教,訓練提升”的課堂教學模式,統(tǒng)一一份“導學稿”,切實提高“導學稿”的使用質(zhì)量,要讓“導學稿”真正成為指導學生“先學”的活教材。
2、創(chuàng)新課堂教學方法,提高課堂效率。要經(jīng)過舉行公開課、示范課、課堂教學比賽、經(jīng)驗交流會、專題培訓班、校本培訓等多種方式提高教師運用新的課堂教學模式的潛力,制定課堂教學評估標準,及時發(fā)現(xiàn)典型,樹立典型,引導廣大教師,不斷鞏固學習成果,不斷深化創(chuàng)新課堂教學方法。“課堂因互動而精彩,學生因自主而發(fā)展”突出課堂教師為主導,學生為主體地位,采取“同時異步”“精講多練”的教學方法,高效地進行“后教”,保證課堂教學的優(yōu)質(zhì)高效。
3、加強“導學稿”的管理??迫谓處焺毡卦谏险n前收查“導學稿”,對學生的課前預習狀況作分析,并做好記錄,然后進行第二次備課。班主任要用心協(xié)助科任教師,密切配合,加強對學生使用“導學稿”的管理,相關領導要對“導學稿”的構成及管理實行兩周一次檢查,切實提高學生學習的自覺性、用心性、主動性,變學生被迫學習為主動學習。
4、抓好“四清”落實,全面提高教學質(zhì)量。“堂堂清、日日清、周周清、月月清”是學生自我檢測、自我更新、自我補“缺”的'重要方法,是全面提高教學質(zhì)量的保證。“堂堂清、日日清”由任課教師負責組織落實,精選當堂訓練題和作業(yè),每一天抓好自習輔導與反饋。“周周清、月月清”由備課組負責組織落實,每隔兩周、每月精心組編一套練習題,并認真做好每次測試或抽查的質(zhì)量分析。教務處對“四清”的落實狀況要認真進行檢查,督促各職責人抓好落實。
五、保障措施
(一)成立教改領導小組,加強領導。
組長:
副組長:
成員:各教研組長
下設辦公室:
主任:
成員:
(二)充分發(fā)揮骨干教師的帶頭作用和輻射作用。
骨干教師業(yè)務素質(zhì)好、底子厚、悟性高,并能在不斷的實踐過程中有所創(chuàng)新,有所發(fā)展,學習和借鑒先進教學經(jīng)驗、進行課堂教學模式改革,應成為先行者。因此,要充分發(fā)揮這些骨干教師的帶頭示范作用,組成教改工作小組,從而使教改工作由點到面,全面扎實地開展。
(三)將教改工作納入教學量化考評。
加強過程監(jiān)督、檢查工作,使該項工作貫穿于整個教學活動之中,使之成為我校教學研究的中心工作。學校建立定期檢查制度,對“導學稿”的構成及管理每兩周要檢查一次;同時建立教學量化獎勵制度,透過年級質(zhì)檢,競賽活動,會考,優(yōu)秀課例、個人經(jīng)驗總結、論文的評比等,對使用“導學稿”所取得的效果進行評估,表彰先進,鞭策落后,使教師爭先上游。對在教改工作中有顯著成效或巨大貢獻的科組或個人及時獎勵,并在評優(yōu)選先方面予以優(yōu)先思考。
(四)建立教師業(yè)務發(fā)展性評價制度。
為了學校的持續(xù)發(fā)展,促進教師由低層次向高層次的發(fā)展。建立教師業(yè)務檔案,記錄教師常規(guī)教學的各個環(huán)節(jié)、教學成績、教科研方面、班級及學生管理等方面的實際狀況,采取由業(yè)務骨干教師幫忙指導和請校外專家指導、外出學習等多種措施,幫忙教師提高教學業(yè)務水平。
(五)加強學生的養(yǎng)成性教育,養(yǎng)成良好的學習習慣。
政教處、各級長、班主任、科任老師要切實抓好學生的養(yǎng)成性教育,開展“成功教育”,讓學生體驗成功,從而培植學生的信心,激發(fā)學習興趣,自覺養(yǎng)成良好的行為習慣和學習習慣,增強學生的自學意識和參與課堂互動意識,提高學生獲取知識的潛力,為課堂教學改革奠定基礎。
(六)加強同學生家長的溝通,爭取家長的配合。
利用《致家長一封信》、座談會等形式,同家長進行有效的溝通,使家長對教改工作的認識、理解和支持,從而配合學校工作,加強對子女學習的督促。
(七)加大投入,保障實施。
學校要加大對教學改革的經(jīng)費投入,確保教學改革所需的設備、資料、耗材、獎勵等資金投入,確保教學改革的順利實施。
(八)尋求支持。
課堂教學改革是一項十分艱巨的工程,既有思想、觀念方面的陳腐,又有理論、技術方面的欠缺;既有大文化環(huán)境的污濁,又有經(jīng)濟條件的制約,種種。在較短時間內(nèi)是難以奏效的,單靠自身的力量是難以完成的,需要上級領導和各屆人士的理解、幫忙和支持,需要全體教職工堅定信心,需要學生及家長的認真配合。學校將邀請縣局領導、專家、學生家長給予指導和幫忙,尋求解決阻礙教改工作順利推進的辦法。
在教改初始,可能會出現(xiàn)各種各樣的問題,有些是難以估計到的。本次教改的主陣地是第一課堂,其核心是高效課堂,但課堂教學不是孤立的行為,它和學校管理、學生管理、教師素質(zhì)、后勤保障、學校文化、社會環(huán)境等諸多因素密切相關。因此,不論出現(xiàn)什么問題,我們都要綜合各方面的力量,全力解決。個性是課堂教學模式的建立,決非一日之功,需要我們進行持之以恒的艱苦的探索,更需要全體教師的集思廣議、通力合作,發(fā)揮群眾的力量和群眾的智慧。相信,在上級領導和各界人士的幫忙和支持下,我們有信心有潛力來開創(chuàng)課堂教學改革新路。
為了適應素質(zhì)教育和新課程改革的要求,進一步提升我校的教育教學質(zhì)量,全面提高學生的學業(yè)成績,我校借鑒國內(nèi)知名學校的先進經(jīng)驗,結合校情,開展“有效教學—高效課堂”的教學改革,用心探索一條“教育觀念新、教學方法活、學生訓練實、課堂效率高”的教改新路。
一、指導思想
從學生的發(fā)展出發(fā),構成以“導學稿”為載體的“先學后教,訓練提升”的課堂教學模式,以學定教,實現(xiàn)“教學合一”,從而調(diào)動學生的主動參與,培養(yǎng)學生自主學習的意識和潛力,使學生不僅僅掌握所學知識,而且掌握獲取知識的技能;激勵教師進一步更新教育教學觀念,改善教學方法、教學行為和教學手段,增強教科研意識,提高課堂教學效率,促進我校教育教學水平的提高,構成我校課堂教學特色。
二、理論支持
美國著名教育家布魯姆提出以“為掌握而教,為掌握而學”為主要思想的學校教學理論。其掌握學習理論的目的在于大面積提高教學質(zhì)量,使大多數(shù)學生能取得優(yōu)秀的學習成績。其基本觀念就是:一個人能學會的東西,幾乎人人都能學會。許多學生之所以沒有取得優(yōu)秀的學業(yè)成績,并不是由于他們智力發(fā)展不好而是學生沒有付出所需的學習時間,教師沒有給予學生恰當?shù)慕虒W幫忙,學生學習的策略和方法不對頭,如果在這些方面加以注意,就會使每個學生獲得良好的學業(yè)成績。
基于上述教育理念,教師務必摒棄陳舊的以教師為中心的傳統(tǒng)教學模式和教學方法,要為學生掌握而教,引導學生為掌握而學,要找到使學生掌握所學知識的手段,即要有正確的教學和學習策略。正如陶行知所說“與其把學生當做天津鴨兒添入一些零碎的知識,不如給他們幾把鎖匙,使他們能夠自動去開發(fā)文化的金庫和宇宙之寶藏”。
三、教改資料
(一)以“導學稿”為載體。
導學稿,顧名思義,強調(diào)的是“導”與“學”。“導”指的是引導、指導、輔導,突出的是“導”要落實在學生的“學”上;“學”則指的是學生的自主學習、合作學習、探究學習,強調(diào)的是學生的主體性。“導學稿”既是老師的教案,又是學生的學案,它把“教”與“學”有機結合在一齊,做到“教學合一”,把學生的有效學習作為教學設計的具體要求,更具有科學性、實效性。“導學稿”的編寫構成過程可概括為“提前備課、輪流主備、群眾研討、優(yōu)化學案、師生共用”。
?。ǘ?ldquo;先學后教,訓練提升”的教學模式。
“先學后教,訓練提升”的課堂教學模式是以“導學稿”為載體,以突出學生學習的主體性,培養(yǎng)學生自主學習潛力、情感態(tài)度,提高課堂教學效率為目的,以“導學、研討、訓練、提升”為特點的學法指導教學策略體系。與傳統(tǒng)的教學模式相比較,其突出優(yōu)點是發(fā)揮學生的主體作用,突出學生的自學行為,注重學法指導,強化潛力培養(yǎng),并注重學生間的互助交流,把學生由觀眾席推向表演舞臺。
?。ㄈ┙虒W策略。
注重學生學習的全過程,引導學生的自主發(fā)展,透過學生的自主學習、合作探究,師生的互動交流,實現(xiàn)教與學的相互結合、相互促進?;景ǎ赫n前預習導學,課堂學習研討,課內(nèi)訓練鞏固,課后拓展提升。
1、課前預習導學。
以學生自學發(fā)現(xiàn)問題為出發(fā)點,要求學生課前通讀下節(jié)課所學資料,查找、整理與本課有關的知識,自主解決教材和教學要求中的基礎性問題,對疑難問題做好標記,留待在課堂上與同學合作解決或向老師質(zhì)疑。預習導學的設計,應從學生實際出發(fā),從具體的問題入手,注重新舊知識的聯(lián)系,要具有引導性、啟發(fā)性、可操作性,體現(xiàn)導學的目的。預習導學要能體現(xiàn)學科特點,難度要適當,量要適中,要能使中等程度的學生基本完成。
2、課堂學習研討。
課堂學習研討應以分析和解決學生學習中的問題為立足點,透過檢查預習,了解學生課前準備狀況,及時調(diào)整教學思路,把握每一課的重點,著重解決學習中遇到的問題。并借助問題的變化和深入,帶給學生進一步思考、探究、交流,引導學生合理尋找解決問題的途徑,總結學習中的經(jīng)驗,掌握基礎知識和基本技能,不斷培養(yǎng)學生的探究潛力和平等合作的良好學風。
3、課內(nèi)訓練鞏固。
從教材要求和學生的實際出發(fā),根據(jù)學生有效學習的要求進行針對性訓練,做到精選、精講、精練。訓練資料包括基本知識和基本技能訓練,訓練設計要分層次,呈現(xiàn)出各個問題的梯度,既要面向全體學生,又要尊重學生學習的差異,做到“同時異步”教學,保證每個學生的有效學習。
4、課后拓展提升。
立足于課內(nèi)、課外相結合,注重新舊知識的聯(lián)系,透過知識的遷移訓練,重在培養(yǎng)學生運用知識解決實際問題的潛力。課后拓展提升包括:一些綜合性和實踐性的思考題,供學生課后拓展探究,加深對所學知識的理解;帶給和本節(jié)課學習資料有關的輔助資料和信息資源,使課內(nèi)學習自然延伸到課外,滿足學生自主學習的要求;學生在“導學稿”上填寫學后記,總結本課學習的規(guī)律和方法。當日課外作業(yè)就是掌握“導學稿”上當天的學習資料,“導學稿”以外沒有作業(yè)本。