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　　村兩委班子分工及職責(zé)

　　XXX村“兩委”班子成員職責(zé)分工為切實(shí)發(fā)揮好每名村干部工作職責(zé)，理順工作職權(quán)，推動(dòng)各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)，根據(jù)“訪惠聚”駐村工作隊(duì)調(diào)整，現(xiàn)就瓊庫爾艾肯村“兩委”班子分工的相關(guān)事宜通知如下：

　　 第一書記XXX:按照“1+2+5”和“七統(tǒng)一”要求，統(tǒng)籌好“七支力量”，建管用好“十支隊(duì)伍”，有效調(diào)配村“兩委”班子、“訪惠聚”駐村工作隊(duì)、警務(wù)室、學(xué)前雙語支教干部等各方力量，形成村事務(wù)共商、XXX責(zé)任共擔(dān)、民生實(shí)事共辦、群眾困難共幫、民族團(tuán)結(jié)共建、發(fā)展增收共促的工作合力。主抓黨的基層組織建設(shè)、XXXX、群眾工作、XXX核查、村級XX演練、“XXX”和XXX工作、后備干部培養(yǎng)；

　　 每日組織召開晨會、晚信息研判會，掌握XXX、抓好XX管控；

　　 抓好值班備勤、處突演練；

　　 加強(qiáng)流動(dòng)人口服務(wù)管理，做好XX人員及其親屬的教育轉(zhuǎn)化工作；

　　 推動(dòng)XXX力量建設(shè)，確保本村社會穩(wěn)定，大事、中事、小事都不出。

　　村黨支部書記、村委會主任XXX：主持村黨支部全盤工作，主抓黨的基層組織建設(shè)、社會穩(wěn)定、群眾工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)、后備干部培養(yǎng)、安全生產(chǎn)、綜治中心運(yùn)行、計(jì)劃生育、信訪工作、全面掌握村級事務(wù)工作開展情況，對村兩委班子各成員的工作監(jiān)督管理。

　　村委會副主任、村黨支部委員、團(tuán)支部書記XXX:協(xié)助村黨支部書記抓基層組織建設(shè)、負(fù)責(zé)抓黨員隊(duì)伍建設(shè)；

　　 原則上兼任村務(wù)監(jiān)督委員會主任，做好黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨員教育、財(cái)務(wù)公開、民主評議、負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程教育、檔案管理、村級陣地日常管理使用等工作，協(xié)助黨支部書記做好政策宣傳，組織開展政策、法律、科技學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作；

　　 抓好團(tuán)支部的日常工作，負(fù)責(zé)團(tuán)員及青年群體教育宣傳、團(tuán)員“XXX”工作、民族團(tuán)結(jié)、文體活動(dòng)開展及就業(yè)工作，抓好返鄉(xiāng)大學(xué)生及中小學(xué)生的摸排教育管理工作。

　　村兩委委員、村黨支部委員、治保主任XX:協(xié)助村黨支部書記抓好社會穩(wěn)定工作，負(fù)責(zé)信訪接待、安全生產(chǎn)、值班備勤、偏遠(yuǎn)散戶安全防范、流動(dòng)人口管理等工作，抓好聯(lián)戶長、宗教人士、民兵、XX人員親屬等群體的幫教和日常管理；

　　 調(diào)處矛盾糾紛，上報(bào)異常情況和隱患；

　　 抓好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、林果管理、畜牧養(yǎng)殖、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)（富民安居、改廁、改水、沼氣等）、“三區(qū)分離”、水利設(shè)施建設(shè)、放水、防洪等農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作。

　　村委會委員、婦女主任XX：主抓婦女工作，負(fù)責(zé)本村精神文明創(chuàng)建、計(jì)劃生育服務(wù)、文教衛(wèi)生、婦女兒童“去極端化”、法律法規(guī)學(xué)習(xí)宣傳、權(quán)益維護(hù)等工作；

　　 抓好農(nóng)戶庭院經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作、鄰里糾紛調(diào)解、做好村級陣地日常衛(wèi)生管理工作。

　　村委會委員XX：負(fù)責(zé)對全村“XX”（XX）日常工作的監(jiān)督和管理，重點(diǎn)負(fù)責(zé)指導(dǎo)和帶領(lǐng)“十戶長”（聯(lián)戶長）做好全村各項(xiàng)矛盾糾紛的排查和化解，筑牢領(lǐng)里之間共保平安、共促和諧、共謀發(fā)展、共同致富。包聯(lián)入戶走訪，做好群眾工作。

　　村警XX：主抓人口管理，XXX管控及社會穩(wěn)定，收集社情民意，矛盾糾紛排查、民兵訓(xùn)練管理，對大型農(nóng)機(jī)、二手車輛、重點(diǎn)要素徹底摸排清查及管控等工作。

　　村兩委班子分工及職責(zé)

　　村支部書記職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)村黨支部的全面工作，主持召集支部委員會會議、支部黨員大會和黨群議事會。結(jié)合本村的實(shí)際情況，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的指示、決議，將黨支部工作的重大問題及時(shí)提交支部委員會和支部黨員大會討論;認(rèn)真抓好黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，做好思想工作和精神文明建設(shè)工作。組織全體黨員學(xué)習(xí)黨章和法律法規(guī)，按時(shí)召開民主生活會和民主評議會，代表黨支部對本村的重大問題，向村委會提出意見和建議，支持村委會工作;發(fā)動(dòng)全體黨員積極完成工作、生產(chǎn)、學(xué)習(xí)等任務(wù);教育黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用;組織和帶領(lǐng)全村黨員干部和群眾大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，脫貧致富奔小康，搞好精神文明建設(shè)，建設(shè)富裕文明的社會主義新農(nóng)村;檢查落實(shí)黨支部工作計(jì)劃、決議的執(zhí)行情況，及時(shí)向支部黨員大會和上級黨組織報(bào)告工作，掌握黨員思想動(dòng)態(tài)，檢查工作和學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決;堅(jiān)決從嚴(yán)治黨，抓好廉政建設(shè)，端正黨紀(jì)黨風(fēng)。

　　村委會主任職責(zé)：

　　帶領(lǐng)村委會干部及村民擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，響應(yīng)黨的號召，執(zhí)行黨的路線、方針政策和國家的法律、法令;主持村民(代表)會議和村委會成員會議，討論重大問題及制定年、季、月度工作計(jì)劃和完成工作措施;組織村委會成員和各工作委員會實(shí)施村委會議決議和村民公約;對村委會工作進(jìn)行總結(jié)檢查并負(fù)責(zé)向村委會議報(bào)告工作情況;安排并制定措施完成上級臨時(shí)交辦的任務(wù);組織協(xié)調(diào)村委會內(nèi)部各方面的關(guān)系，處理工作中的矛盾與磨擦，制定合理的工作程序和實(shí)施步驟;全面負(fù)責(zé)村委會的日常工作;檢查各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況，總結(jié)村民自治活動(dòng)經(jīng)驗(yàn);召集村民組長聽取和認(rèn)真研究村民的意見、要求和建議并及時(shí)向政府反映。

　　村支部委員職責(zé)：

　　了解和掌握黨支部的組織狀況和黨員思想狀況;組織好民主生活會，并檢查、督促黨員過好組織生活;作好民主評議工作。推動(dòng)支部開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)，收集整理黨員的模范事跡，向支委會提出表彰獎(jiǎng)勵(lì)的建議;做好宣傳、紀(jì)檢方面工作，對黨員進(jìn)行黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育;辦理發(fā)展黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正手續(xù)。建立健全并妥善保管入黨積極分子檔案。積極分子調(diào)動(dòng)時(shí)，及時(shí)將檔案轉(zhuǎn)給調(diào)入單位黨組織;接轉(zhuǎn)黨員組織關(guān)系，按時(shí)收繳黨費(fèi)。

　　村民委員職責(zé)：

　　協(xié)助主任在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方面宣傳，推廣科技工作，協(xié)助抓好在防汛、安全生產(chǎn)工作中的組織應(yīng)急工作;協(xié)助主任抓好水利設(shè)施修建、清淤工作;負(fù)責(zé)抓好婦女工作，組織和鼓勵(lì)婦女爭創(chuàng)“五好家庭”活動(dòng);協(xié)助做好勞動(dòng)轉(zhuǎn)移，食品安全，動(dòng)物防疫等工作。協(xié)助做土地管理工作。

　　村兩委班子分工及職責(zé)

　　互相補(bǔ)臺，好戲連臺；互相拆臺，必定垮臺。村班子是一個(gè)整體，一個(gè)團(tuán)隊(duì)，成員之間分工協(xié)作，主動(dòng)補(bǔ)臺不僅是一種工作方法，更是一種優(yōu)良作風(fēng)、一種胸懷胸襟。工作中有人補(bǔ)臺，有人給你出出主意，部門之間、工種之間相互配合，就可以提高效率，避免錯(cuò)誤，或是將損失降到最低。自掃門前雪的想法不僅不利于團(tuán)結(jié)，更不能發(fā)揮好團(tuán)隊(duì)的能力，其實(shí)很多工作不是哪一個(gè)人能單獨(dú)完成的，沒有誰可以單騎闖天下。

　　做到分工不分家，團(tuán)結(jié)協(xié)作，既提高個(gè)人能力，也提高團(tuán)隊(duì)的整體能力，超越個(gè)體認(rèn)知和個(gè)體力量的局限，發(fā)揮1+1>2的效果，這也是“三個(gè)臭皮匠賽過諸葛亮”的道理。班子成員之間、部門之間、同事之間，要重視互相補(bǔ)臺，時(shí)間久了，大家終會認(rèn)清你的為人，最后都愿意為你補(bǔ)臺，為你出謀劃策，為你擔(dān)當(dāng)。當(dāng)看到別人手中的活忙不過來時(shí)，主動(dòng)詢問是否有幫忙的，幫忙做做這時(shí)起碼的；當(dāng)別人遇到工作中的困難時(shí)，主動(dòng)出謀劃策，解決好問題，久而久之彼此信任，互相幫助，就會形成一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，提高整體戰(zhàn)斗力。單位里，如果你很自私，不肯主動(dòng)補(bǔ)臺，甚至有事不關(guān)己的想法，你將會失去很多來自同事的幫助，誰也會有忙不過來，做不出來的時(shí)候，當(dāng)你需要的時(shí)候，別人也袖手旁觀，看你的笑話，這就是“失道寡助”的道理。

　　當(dāng)然，補(bǔ)臺也不是說毫無主見的盲從，更重要的是要善于發(fā)現(xiàn)問題和不足，毫無保留，大膽提出意見，幫助修正決策，改進(jìn)方法，不斷完善，形成優(yōu)良方案，達(dá)到解決問題的目的。補(bǔ)臺更不是毫無原則的遷就對涉及個(gè)人利益的小事，要講鳳格，原則性的問題，則要敢于“拆臺”，避免對方犯錯(cuò)誤，這樣的拆合恰恰是為大局更好地補(bǔ)臺。

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