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　　2021年意識形態(tài)工作方案

　　確實保障鄉(xiāng)意識形態(tài)工作責任制落實到位，結合我鄉(xiāng)實際，特制定本實施方案。

　　一、組織領導

　　為充分認識意識形態(tài)工作的極端重要性，守好意識形態(tài)工作這塊“責任田”，我鄉(xiāng)成立意識形態(tài)工作領導小組，下設辦公室，負責統(tǒng)一領導組織協(xié)調意識形態(tài)工作，把這一工作列為年終目標責任考核的重要內容。

　　二、工作目標和任務

　　意識形態(tài)工作目標：鞏固馬克思主義中國化的系列理論成果在意識形態(tài)領域的指導地位；鞏固人民群眾團結奮斗的共同思想基礎；自覺認同并踐行社會主義核心價值觀；在事關大是大非和政治原則問題上，掌握主動權打好主動仗。意識形態(tài)工作任務：1大力加強黨員干部的理論武裝，不斷增強黨的領導核心作用；

　　2大力加強黨員干部的作風建設，切實增強黨的純潔性和先進性；

　　3宣傳馬克思主義弘揚社會主義核心價值觀，打贏網上輿論攻堅戰(zhàn)，鞏固壯大主流思想文化；

　　4新老民眾人遵紀守法，文明有序，愛民眾，認同民眾；

　　5初步形成干部群眾齊心協(xié)力干事創(chuàng)業(yè)，建設幸福和諧家園的良好的社會風氣。

　　三、工作措施

　　（一）履行意識形態(tài)工作的領導責任

　　1.黨支部書記對意識形態(tài)工作負第一責任，必須旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，重要工作親自部署，重要問題親自過問重大事件親自處置。

　　2.分管領導對意識形態(tài)工作負直接責任，必須協(xié)助黨支部書記抓好意識形態(tài)工作的統(tǒng)籌協(xié)調指導工作。

　　3.黨支部班子其他成員根據工作分工，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任，必須按照“一崗雙責”要求，抓好分管科室的意識形態(tài)工作。

　　（二）履行意識形態(tài)工作的政治責任

　　把意識形態(tài)工作擺在極端重要的位置要站在“四個全面”戰(zhàn)略和“全面從嚴治黨”的政治高度，將意識形態(tài)工作作為黨的建設和政權建設的重要內容，做到“三個納入”：

　　1.納入黨支部會議重要議事日程。要將意識形態(tài)工作與黨的建設一同部署一同落實一同檢查一同考核。

　　2.納入日常學習的重要內容。將中央和省州縣關于意識形態(tài)工作的重要決策部署作為黨支部學習的重要內容。

　　3.納入黨建工作責任制。按照“全面從嚴治黨”和黨的建設科學化要求，建立涵蓋思想建設組織建設作風建設制度建設和廉政建設的科學化黨建工作指標體系。

　　認真貫徹落實中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神

　　1.黨支部班子要帶頭閱讀中央和上級要求的黨報（黨刊）理論學習讀本帶頭讀原著學原文悟原理，不斷深化對黨的理論創(chuàng)新成果的理解和把握，帶頭使用和關注人民日報日報日報和新聞等媒體微信或客戶端，率先站在意識形態(tài)領域前沿，增強貫徹落實的主動性堅定性。

　　2.黨支部班子要嚴守政治紀律和政治規(guī)范，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。

　　3扎實抓好干部理論學習，每年集中學習不少于6次，其中對意識形態(tài)工作相關內容的學習每年不少于2次。

       定期分析畢業(yè)論文意識形態(tài)領域情況

　　1.對重大事件重要情況重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性進行引導，做到早發(fā)現早預防早匯報早安排早處理。

　　2.對重要時間節(jié)點法定節(jié)假日傳統(tǒng)節(jié)日宗教節(jié)日重大節(jié)慶活動需注意問題，進行前瞻性專題分析畢業(yè)論文判斷。

　　（三）履行上級黨鄉(xiāng)對黨鄉(xiāng)意識形態(tài)工作督查考核責任

　　1.報告制度。黨委書記把意識形態(tài)工作責任制作為向縣匯報黨建工作情況的重要內容。在發(fā)生意識形態(tài)領域重大問題時，要第一時間向上級匯報。

　　2.提示提醒制度。堅持黨內情況通報制度，及時通報意識形態(tài)領域的重大問題，切實做好把方向劃底線守陣地防侵蝕的工作。

　　3.通報制度。及時向上級報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見。

　?。ㄋ模┞男幸庾R形態(tài)工作責任追究

　　1.對黨中央或者上級黨組織安排部署的重大宣傳教育任務重大思想輿論斗爭組織開展不力的；

　　2.在處置意識形態(tài)領域重大問題上，黨委書記沒有站在第一線沒有帶頭與錯誤觀點和錯誤傾向作斗爭的；

　　3.管轄范圍內發(fā)生因意識形態(tài)領域問題引發(fā)群體性事件的；

　　4.對所管理的黨員干部公開發(fā)表違背黨章黨的決定決議和政策的言論放任不管處置不力的；

　　5.所屬輿論陣地出現嚴重錯誤導向的；

　　6.管轄范圍內公開發(fā)行的出版物和編寫的教材等在意識形態(tài)方面有嚴重錯誤導向的；

　　7.管轄范圍內舉辦的報告會研討會講座論壇有發(fā)表否定黨的領導攻擊中國特色社會主義制度言論，造成不良影響的；

　　8.對管轄范圍內意識形態(tài)工作出現嚴重問題的；

　　9.黨員領導干部通過信息網絡廣播電視報刊書籍論壇講座等公開發(fā)表違背中央精神言論，妄議中央大政方針的；

　　10.其它未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的，追究集體責任時，領導班子主要負責同志和直接分管的領導班子成員承擔主要領導責任，參與決策的班子其他成員承擔重要領導責任。對錯誤決策提出明確反對意見而沒有被采納的，不承擔領導責任。錯誤決策由領導干部個人決定或者批準的，追究該領導干部個人的責任。對領導班子領導干部問責情況，應當報上級黨鄉(xiāng)組織部門備案。

　　2021年意識形態(tài)工作方案

　　為深入貫徹落實習近平同志重要講話和旗委、旗教科體局宣傳思想工作會議精神，鞏固學校意識形態(tài)領域的指導地位，牢牢把握黨對學校意識形態(tài)的主導權，根據上級精神，結合我支部工作實際，特制定2021年度意識形態(tài)工作計劃。

　　一、總體要求

　　意識形態(tài)工作是黨的一項極其重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全，關乎地方和諧穩(wěn)定。學校在意識形態(tài)工作中處于重要領域和前沿陣地，關乎辦學方向和立德樹人根本任務，關乎學校教育乃至整個社會的和諧穩(wěn)定。學校要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內容，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，與教育教學工作緊密結合，同部署、同落實、同檢查、同考核。嚴格落實主體責任、“一把手”第一責任、分管領導直接責任、班子成員“一崗雙責”，全面提升意識形態(tài)工作制度化、科學化水平。

　　二、重點任務

　?。ㄒ唬┞鋵嶞h管意識形態(tài)工作原則。建立健全意識形態(tài)工作推進和落實機制，認真貫徹落實黨中央和上級黨組織關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和整治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，從思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。定期分析研判意識形態(tài)領域情況，辨析思想文化領域的突出問題，作出工作安排，有針對性地進行引導，維護意識形態(tài)安全。

　?。ǘ汛蠓e極、健康主流思想文化。一是堅持把黨的思想理論建設作為意識形態(tài)工作的根本任務，認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，持續(xù)推進黨的十九大會議精神、認真做好“兩學一做”學習教育活動，加強“四個全面”戰(zhàn)略布局的宣傳教育，組織全體黨員認真學習“學習強國”。二是扎實抓好黨員及教職工理論學習，黨員每周集中學習一次，每學期要及時召開意識形態(tài)工作專題會議，學習相關內容。

　?。ㄈ┘訌娋W絡意識形態(tài)管理。一是著力強化網絡意識形態(tài)工作，牢牢控制網絡意識形態(tài)主導權。增強網絡風險防控意識和能力，不斷提高對互聯(lián)網規(guī)律的把握能力。二是加強對青少年的網絡文明教育和網絡安全教育，強化對未成年人的網絡保護，弘揚網絡正能量。三是建立健全網絡意識形態(tài)工作問責機制，建立網上重要情況通報制度、重大事項報告制度。

　?。ㄋ模┘訌娬n堂教育教學管理。一是建立健全課堂教學管理辦法和管理體系，劃定課堂教學意識形態(tài)安全底線和紅線，嚴格執(zhí)行教師教學考核、教學過程督導機制，落實思想政治課的重點建設地位。二是加強在線開放課程、學習近平臺等網絡課堂管理，嚴格意識形態(tài)審查。對語文、思想品德等意識形態(tài)屬性較強的學科要嚴把政治關。

　?。ㄎ澹┘訌姼黝惿鐖F管理。加強活動監(jiān)管，加強對學校各項活動的管理，配備得力的指導教師，強化學生各項活動的思想政治導向。

　　三、具體要求

　　（一）高度重視，落細落實責任。學校主要負責人是第一責任人，簽訂了意識形態(tài)責任狀，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作的第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地、把導向、強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，對重要工作親自部署、重要問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重大事件親自處置。

　　（二）完善工作機制，強化監(jiān)督考核。1.把意識形態(tài)工作作為領導班子成員組織生活會、領導班子及其成員述職報告的重要內容。2.意識形態(tài)工作要納入領導班子、領導干部目標管理和干部任前考察、年度考核的重要內容，作為干部評價使用和獎懲的重要依據。

　　（三）強化意識形態(tài)工作責任追究。嚴格追查問責是落實領導干部意識形態(tài)工作責任的關鍵。必須堅持有錯必糾、有責必問，對意識形態(tài)工作出現不良后果的，要嚴肅追究相關責任人責任。學校領導班子及班子成員有下列情形之一，造成不良影響的，視情節(jié)輕重，報請旗紀委和旗教體局追究責任(黨員教師參照執(zhí)行)。情節(jié)較輕的，給予批評教育，書面檢查，誡勉談話；情節(jié)較重的，給予通報批評，責令公開檢討或公開道歉，停職檢查，調離崗位；情節(jié)特別嚴重的，給予引咎辭職或責令辭職、免職、降職、辭退。

　　四、主要措施

　?。ㄒ唬┳W習，確保正確的思想武裝，提升好素質。崇高信仰、堅定信念不會自發(fā)產生。我們首先通過狠抓學習，引導黨員干部職工把系統(tǒng)掌握馬克思主義基本理論作為看家本領，堅持辯證唯物主義和歷史唯物主義的方法，不斷增強工作的科學性、預見性、主動性、創(chuàng)造性，有效引領各種社會思潮、抵御腐朽文化影響。

　?。ǘ┳バ麄?，確保正確的輿論導向，傳播正能量。始終堅持團結穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主的方針，牢牢把握正確導向，發(fā)揮正面宣傳鼓舞人、激勵人的作用。弘揚主旋律、傳播正能量，不斷提高正面宣傳的質量和水平，充分發(fā)揮了校園廣播主流陣地的作用。

　?。ㄈ┳プ黠L，確保一流的隊伍建設，樹立好形象。

　　1.夯實制度，源頭管理抓作風。為確保意識形態(tài)工作責任的落實，我們建立健全并不斷完善了各項規(guī)章制度。

　　2.落實“規(guī)定”，執(zhí)行制度轉作風。認真貫徹落實中央八項規(guī)定，遵規(guī)守紀，規(guī)范公務活動接待管理,厲行勤儉節(jié)約及提高工作效能等方面提出了具體要求，帶頭身體力行,并自覺接受監(jiān)督。

　　3.明確目標，嚴格考核效能。在完善績效考核制度的基礎上，對全校的每項重點工作，定目標、定任務、定措施、定效果、定獎懲，各個環(huán)節(jié)都實行精細化管理，實現工作的制度化、規(guī)范化、程序化。對確定的目標任務，一抓到底不放松，確保把各項任務真正落到實處、見到實效。

　　2021年意識形態(tài)工作方案

　　為進一步加強和改進中心意識形態(tài)工作，落實黨管意識形態(tài)原則，明確黨支部領導班子、領導干部的意識形態(tài)工作責任，根據上級相關精神，結合我中心實際，制定本方案。

　　一、加強領導，切實將意識形態(tài)工作落到實處

　　(一)明確分工，進一步增強做好意識形態(tài)工作的自覺性和主動性。黨支部書記是第一責任人，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地、把導向、強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。把意識形態(tài)工作作為黨的建設和業(yè)務建設的重要內容，納入重要議事日程，納入黨建責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，同部署、同落實、同檢查、同考核。把意識形態(tài)工作情況列入領導班子民主生活會、干部考核、述職述廉的重要內容。

　　(二)建立意識形態(tài)工作情況上報通報制度。黨支部每半年向上級黨組織專題匯報一次意識形態(tài)工作，重大突發(fā)事件隨時報告。黨支部每年至少兩次專題研究意識形態(tài)工作，及時向上級黨委報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見，定期通報意識形態(tài)領域情況，重大情況隨時通報。

　　二、加強學習，強化意識形態(tài)陣地建設

　　(一)加強理論武裝和理論建設工作。把學習貫徹黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，全面落實好學習內容、學習任務、學習目的，建立每周一學習制度。推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，把學好用好黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想作為必修課，加強對黨的十九大精神的理論研討和學習貫徹情況的經驗交流，推動各級黨組織更好地用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

　　(二)加強思想政治工作。黨支部領導班子成員要模范踐行社會主義核心價值觀，以身作則，率先垂范，積極開展書記講黨課活動;通過召開會議、播放宣傳標語等形式，廣泛動員干部職工積極主動地參與文明單位創(chuàng)建活動，營造人人參創(chuàng)的氛圍。同時，充分利用網站、手機等媒體，積極宣傳活動動態(tài)和好的做法，提升干部職工參創(chuàng)熱情。

　　(三)加強意識形態(tài)領域工作隊伍建設。做好黨的意識形態(tài)工作，關鍵在人。一是有宣講團隊，廣泛開展領導干部宣講和百姓微宣講。二是強化專業(yè)知識培訓，提高意識形態(tài)領域輿情預判、分析、處理等能力，確保關鍵時刻能站出來、頂得住、沖得上、打得贏。

　　三、建章立制，加大對意識形態(tài)工作考核及責任追究力度

　　(一)建立考核制度。建立意識形態(tài)工作責任制的檢查考核制度，結合本中心實際，制定檢查考核的評價標準、指標體系，明確檢查考核的內容、方法、程序，真實、準確地反映意識形態(tài)工作責任制的執(zhí)行情況。

　　(二)明確考核方式。檢查考核工作每年進行一次，一般在年底進行。可以進行全面檢查考核，也可以進行專項檢查考核或者抽查。檢查考核工作可以與領導班子、領導干部工作目標考核、年度考核等結合進行。檢查考核通過聽取匯報、召開述職會議、組織民主測評和民意調查、座談或者個別談話、實地考察、查閱有關文件資料等形式，廣泛聽取干部群眾意見。

　　(三)落實考核責任。黨支部將意識形態(tài)工作檢查考核情況在適當范圍內通報，對檢查考核中發(fā)現的問題及時研究解決，并督促整改落實。

　　(四)強化責任追究。黨員、領導干部有下列情形之一的，應當追究責任，視情節(jié)輕重，給予提醒、批評教育，責令作出書面檢查、進行通報批評，給予組織處理和紀律處分。

　?。ㄎ澹h員、領導干部問責情況，應報上級黨委組織部門備案。

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