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            >范文大全 > 實(shí)用資料 >   [2020年組織生活班子對(duì)照檢查材料6個(gè)方面]班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料20篇 
        
        
        
        
            
        
                
        
                    
        [2020年組織生活班子對(duì)照檢查材料6個(gè)方面]班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料20篇
        
                    
        
                        更新時(shí)間：2021-07-01
                        來(lái)源：實(shí)用資料
                        
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        【628568.com--實(shí)用資料】
        
組織生活會(huì)：是黨支部或黨小組以交流思想，總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)為中心內(nèi)容的組織活動(dòng)制度。以下是我的公文網(wǎng)為大家整理的關(guān)于班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料20篇范文，希望對(duì)大家有所幫助！

        

        班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料篇1
        

        　　為深入貫徹XXX反饋意見(jiàn)精神，按照旗委工作部署，按局要求，我們支部聚焦巡視發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)研討、廣泛征求意見(jiàn)建議、深入開(kāi)展談心談話，對(duì)黨支部班子在7項(xiàng)21條中存在的突出問(wèn)題進(jìn)行了深入查擺，深刻剖析了問(wèn)題產(chǎn)生的原因，明確了今后的努力方向和整改措施?，F(xiàn)將黨支部班子對(duì)照檢查情況報(bào)告如下：
        

        　　一、存在的主要問(wèn)題XXX黨支部班子自始以問(wèn)題為導(dǎo)向，先后通過(guò)群眾提、自己找、集體議等形式，并結(jié)合自查和上級(jí)檢查等情況，深入查擺了領(lǐng)導(dǎo)班子存在的問(wèn)題。具體如下：
        

        　　(一)加強(qiáng)黨的思想建設(shè)方面1.對(duì)巡視工作條例重視不夠我們支部在工作過(guò)程中有時(shí)會(huì)認(rèn)為做為教師上好課，做好學(xué)生的思想教育是主要任務(wù)，有時(shí)對(duì)上級(jí)的巡視工作重視不夠，上交的材料不及時(shí)，材料歸檔不合理，不全面，不便于檢查，有時(shí)完成的任務(wù)也因?yàn)闆](méi)有過(guò)程性材料而導(dǎo)致檢查不合格，有時(shí)對(duì)同志們要上交的筆記等材料出不齊，存放不長(zhǎng)久。對(duì)以上問(wèn)題咱們支部這次召開(kāi)巡視整改專題組織生活會(huì)，進(jìn)行自查剖析。按照教育系統(tǒng)巡視巡察工作新指示、新要求、新精神、新部署開(kāi)展工作。以后對(duì)巡視工作要高度重視，對(duì)以后巡視出的所有問(wèn)題都要全面的進(jìn)行分析，找到產(chǎn)生的原因，進(jìn)行合理解決。2.對(duì)*工作重視程度不夠咱們支部班子在*工作方面，總是覺(jué)得*離我們太遠(yuǎn)，導(dǎo)致重視程度不夠，這樣就不能及時(shí)向支部傳達(dá)一些會(huì)議精神和新的理論知識(shí)，在今后工作過(guò)程中我們要跟緊黨的步伐，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，按上級(jí)要求學(xué)習(xí)黨的最新理論和會(huì)議精神及時(shí)向支部傳達(dá)。開(kāi)展*學(xué)習(xí)教育。開(kāi)展*自查工作，要注意*內(nèi)頁(yè)檔案建立。做好*“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”排查工作。
        

        　　(二)嚴(yán)守黨的紀(jì)律方面存在遵守工作紀(jì)律不嚴(yán)格情況，在有些學(xué)習(xí)和各種活動(dòng)中，有的同志不能及時(shí)參加，有補(bǔ)學(xué)的情況，覺(jué)得現(xiàn)在大家的工作繁雜，不只是，各方面工作多，有時(shí)完成一些支部的工作任務(wù)會(huì)出現(xiàn)落后現(xiàn)象，今后工作中一定會(huì)及時(shí)開(kāi)展上級(jí)要求的各項(xiàng)工作和活動(dòng)，做好對(duì)黨員的教育引導(dǎo)工作。文庫(kù)在工作紀(jì)律方面對(duì)黨員的要求也不夠嚴(yán)格，檢查少，對(duì)同志們的工作紀(jì)律表現(xiàn)掌握的不夠全面，也有不及時(shí)請(qǐng)假和及時(shí)簽到簽退的現(xiàn)象，支部要加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)督，規(guī)范工作紀(jì)律，有事及時(shí)請(qǐng)假，另外要求同志在工作時(shí)間不得作與工作無(wú)關(guān)的其它事情，支部會(huì)定期抽查，做到對(duì)黨員全面管理。
        

        　　二、各類問(wèn)題的具體整改落實(shí)安排
        

        　　(一)對(duì)巡視工作條例重視不夠具體責(zé)任人是潘紅飛同志，做到立行立改，在今后工作過(guò)程長(zhǎng)期堅(jiān)持。
        

        　　(二)對(duì)*工作重視程度不夠具體責(zé)任人是劉雙同志，做到立行立改，做好上級(jí)精神及文件的傳達(dá)工作。
        

        　　(三)存在遵守工作紀(jì)律不嚴(yán)格情具責(zé)任人是羅維民同志，做到按照學(xué)校要求，做好工作紀(jì)律檢查工作。
        

        班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料篇2
        

        

        　　根據(jù)本次專題民主生活會(huì)具體要求，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神、新《黨章》，習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)《中共中央政治局關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》《中共中央政治局貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則》，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記在中共中央政治局民主生活會(huì)重要講話，按照《中共XX省紀(jì)委機(jī)關(guān)中共省委組織部轉(zhuǎn)發(fā)xx;中共中央紀(jì)委機(jī)關(guān)中共中央組織部關(guān)于認(rèn)真開(kāi)好2017年度縣以上黨和國(guó)家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知**;的通知》要求，學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，認(rèn)真聽(tīng)取了單位同志對(duì)我個(gè)人提出的意見(jiàn)建議，對(duì)照黨員標(biāo)準(zhǔn)深刻剖析了自身存在的問(wèn)題。現(xiàn)結(jié)合本人思想和工作情況，就自身存在的問(wèn)題進(jìn)行認(rèn)真反思，詳細(xì)整理了個(gè)人存在的突出問(wèn)題及癥結(jié)所在，提出了具體整改措施和辦法?，F(xiàn)將具體檢查情況匯報(bào)如下，請(qǐng)與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、同志們提批評(píng)意見(jiàn)：
        

        　　一、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致
        

        　　1.在與黨中央保持高度一致上還不夠精準(zhǔn)到位。個(gè)別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想認(rèn)識(shí)存在偏差，在不同場(chǎng)合提出要向省市委看齊，與省市委保持高度一致。肅清X(qián)XX反面典型流毒影響不夠，有的干部沒(méi)有入腦及心，對(duì)危害黨的領(lǐng)導(dǎo)、丑化黨的形象的錯(cuò)誤言行缺乏應(yīng)有的警惕和堅(jiān)決的抵制。政治紀(jì)律和政治規(guī)矩執(zhí)行還不夠嚴(yán)格，個(gè)別基層干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治責(zé)任和政治擔(dān)當(dāng)意識(shí)還不夠強(qiáng)，在大是大非問(wèn)題上態(tài)度還不夠鮮明。
        

        　　2.貫徹中央決策部署還不夠堅(jiān)決有力。在貫徹落實(shí)黨的路線方針政策，特別是黨的十八大以來(lái)黨中央重大決策部署上以及習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面，存在措施不夠精準(zhǔn)、成效不夠顯著等問(wèn)題，缺少體現(xiàn)地方特色的創(chuàng)新性招法和舉措，特別是貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想與XXX發(fā)展結(jié)合得不夠緊密。比如XXX。在扶貧工作上個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部還存在急于求成心理，有的縣(區(qū))扶貧措施還不夠精準(zhǔn)到位，對(duì)扶貧領(lǐng)域資金使用的監(jiān)管還不到位，還需進(jìn)一步加大督查力度，嚴(yán)肅查處其中的不廉潔問(wèn)題。
        

        　　3.落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制政治擔(dān)當(dāng)不夠。對(duì)新時(shí)代下的意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域斗爭(zhēng)的嚴(yán)峻性、復(fù)雜性、隱蔽性認(rèn)識(shí)不到位，還沒(méi)有建立起意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況檢查督導(dǎo)機(jī)制，沒(méi)有將意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況作為績(jī)效考核專項(xiàng)內(nèi)容。管控意識(shí)形態(tài)陣地不夠有力，在落實(shí)網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制上相關(guān)制度還不夠完善，綜合運(yùn)用法律、行政、技術(shù)等手段管網(wǎng)治網(wǎng)能力還需加強(qiáng)。對(duì)文化傳播陣地管控不到位，一些居民非法安裝衛(wèi)星地面接收器，也存在違法設(shè)置黑電臺(tái)非法從事商業(yè)活動(dòng)的問(wèn)題。
        

        　　4.在全力維護(hù)中央權(quán)威上做得還不夠好。一方面，班子個(gè)別同志，在同有損于黨的形象和聲譽(yù)的言論和行為作斗爭(zhēng)的堅(jiān)定性和自覺(jué)性上做得還不夠。主要表現(xiàn)為：對(duì)一些社會(huì)上的政治傳謠，雖然從來(lái)不信，但是很少主動(dòng)去糾正。對(duì)民間一些有損于黨的形象的段子，沒(méi)能很好地制止。另一方面，班子在執(zhí)行中央的方針、政策上，有時(shí)存在一定的變通的思想，還沒(méi)完全做到“不變樣”、“不走形”的貫徹落實(shí)。主要表現(xiàn)為：有時(shí)為了地方的局部利益，在作決策的時(shí)候?qū)χ醒氲木裼兴兺ǖ貓?zhí)行，沒(méi)有更好地考慮到國(guó)家的整體利益。
        

        　　5.在思想深處對(duì)共產(chǎn)主義理想信念還不夠堅(jiān)定。班子個(gè)別成員對(duì)共產(chǎn)主義理想信念的自我學(xué)習(xí)教育還需要進(jìn)一步加強(qiáng)，在踐行理想信念的自覺(jué)性上還有一定差距。主要表現(xiàn)為：對(duì)堅(jiān)定理想信念的重大意義的認(rèn)識(shí)還不夠到位;對(duì)共產(chǎn)主義理想信念內(nèi)涵的理解還不夠深刻;對(duì)理想信念缺失的危害認(rèn)識(shí)還不足。
        

        　　6.政治嗅覺(jué)不夠敏感，大局意識(shí)不夠強(qiáng)。主要表現(xiàn)為：我們個(gè)別班子成員對(duì)當(dāng)前互聯(lián)網(wǎng)中出現(xiàn)的一些錯(cuò)誤思潮和言論置若罔聞，一看而過(guò)、一聽(tīng)了之，沒(méi)能很好地從黨和國(guó)家工作全局的高度去認(rèn)識(shí)和思考這些思想傾向的危害。比如，對(duì)“不能妄議中央”的要求，雖然每位班子成員都能?chē)?yán)格執(zhí)行，但對(duì)身邊出現(xiàn)的這種問(wèn)題，很少去批評(píng)和制止。再比如，在謀劃工作時(shí)，有時(shí)局限于XXX這個(gè)小圈子和自己分管工作，在落實(shí)上級(jí)決策部署時(shí)，有為地方利益和分管戰(zhàn)線“打擦邊球”的現(xiàn)象，大局意識(shí)和全局觀念還有待于提高。
        

        　　7.用政治理論指導(dǎo)工作實(shí)踐不夠。市委領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持學(xué)以致用，運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想推動(dòng)全市改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)工作，但學(xué)用關(guān)系處理得還不夠到位，理論學(xué)習(xí)和具體實(shí)踐一定程度上存在脫節(jié)。有時(shí)只滿足片面引用個(gè)別原理，而不能有效地和實(shí)際工作緊密結(jié)合起來(lái)，學(xué)習(xí)的實(shí)效性有待加強(qiáng)。特別是，將學(xué)習(xí)研討成果轉(zhuǎn)化為決策，推動(dòng)解決突出問(wèn)題、加快發(fā)展還不夠到位，引領(lǐng)干部隊(duì)伍真學(xué)、真信、真懂、真用黨的理論，效果不太顯著。8.政治敏銳性和政治洞察力不夠強(qiáng)。市委領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，深入開(kāi)展政治紀(jì)律和政治規(guī)矩集中教育，取得了一定成效，但政治敏銳性和政治洞察力還有待加強(qiáng)。在一些班子成員中，對(duì)社會(huì)上的一些不良思潮沒(méi)有作堅(jiān)決的斗爭(zhēng)，對(duì)一些苗頭性傾向性問(wèn)題，甚至一些錯(cuò)誤言論，沒(méi)有及時(shí)旗幟鮮明地反駁和糾正。尤其是，網(wǎng)絡(luò)管控和輿論引導(dǎo)工作還存在盲區(qū)，對(duì)新媒體上的言論引導(dǎo)水平還需提升。
        

        　　9.對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想精髓領(lǐng)會(huì)不夠深刻。對(duì)新戰(zhàn)略、新使命、新要求學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)不深、不細(xì)、流于形式，僅僅領(lǐng)導(dǎo)限于會(huì)議精神的傳達(dá)和表面的學(xué)習(xí)，沒(méi)有很好地把思想、工作和生活實(shí)際與習(xí)近平總書(shū)記的講話精神緊密聯(lián)系在一起;對(duì)如何在區(qū)域內(nèi)更好地發(fā)揮習(xí)近平總書(shū)記提出“八個(gè)明確”和“十四個(gè)堅(jiān)持”理解認(rèn)識(shí)還不夠深刻;沒(méi)有對(duì)中央作出的重大決策部署進(jìn)行認(rèn)真研究轉(zhuǎn)化;結(jié)合XXX經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況，開(kāi)展法律服務(wù)的力度、效力不夠，工作的積極性、主動(dòng)性不強(qiáng)。如：在圍繞黨委政府中心工作上，在服務(wù)“三化”建設(shè)中，在服務(wù)團(tuán)場(chǎng)，尤其是在城鎮(zhèn)化建設(shè)中出現(xiàn)的征地、拆遷和補(bǔ)償?shù)戎卮髲?fù)雜疑難糾紛中，參與意識(shí)不強(qiáng)，積極性、主動(dòng)性不夠，致使司法行政工作的職能作用沒(méi)能得到充分發(fā)揮。
        

        　　10.對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)不夠深入。黨組集中學(xué)習(xí)安排比較密、抓得也比較緊，但對(duì)個(gè)人自學(xué)抓得還不夠，多數(shù)時(shí)候是上級(jí)要求學(xué)什么就組織學(xué)什么，平時(shí)組織學(xué)習(xí)的計(jì)劃性不強(qiáng)，有的同志存在應(yīng)付思想，滿足于已有的理論知識(shí)和工作水平，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的新理論、新觀點(diǎn)、新戰(zhàn)略研究得還不夠深入，一些政府部門(mén)以業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)代替思想交流，以工作研究代替理論研討的傾向比較明顯。另一方面，在學(xué)以致用上還存在差距。工作中更多注重領(lǐng)導(dǎo)講話、政策文件和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，多是用于傳達(dá)貫徹，結(jié)合各自分管領(lǐng)域，利用重要理論指導(dǎo)解決一些戰(zhàn)略性、專業(yè)性問(wèn)題不夠，沒(méi)有很好地發(fā)揮理論對(duì)實(shí)踐的指導(dǎo)作用，沒(méi)能更好地通過(guò)理論武裝來(lái)堅(jiān)定理想信念、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提高領(lǐng)導(dǎo)水平。
        

        　　11.大局觀念不夠強(qiáng)。對(duì)中央和省市重大決策研究不夠透徹、理解不夠系統(tǒng)，有時(shí)沒(méi)有完全處理好局部利益和整體利益的關(guān)系，存在一定的本位主義、實(shí)用主義思想，考慮本地利益比較多一些。比如，在一些省重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)中，往往上級(jí)資金、保障多的就先做快做，反之就存在緩一緩、等一下的想法。
        

        　　12.抓思想政治建設(shè)不到位。對(duì)改革開(kāi)放中我們黨面臨“四大危險(xiǎn)”“四大考驗(yàn)”等問(wèn)題研究不多、重視不夠，對(duì)系統(tǒng)中出現(xiàn)的各種錯(cuò)誤言論、小道消息，沒(méi)有堅(jiān)決制止，也沒(méi)有從是利于還是違背了人民的根本利益去分析、判定。同時(shí)政治理論學(xué)習(xí)抓得不扎實(shí)，班子成員存在以工作忙為借口，疏于對(duì)黨的大政方針、政策路線、基本理論、基本路線和基本綱領(lǐng)的學(xué)習(xí)，理解不深、浮于表面，影響了具體工作的開(kāi)展。比如:今年初開(kāi)始的工商登記制度改革，就是因?yàn)榍捌趯?duì)一些改革政策的精神沒(méi)有吃透或者領(lǐng)會(huì)到位，使得一些新的規(guī)章制度反復(fù)修改，改革進(jìn)展有些遲緩。
        

        　　13.大局意識(shí)不夠強(qiáng)。存在一定的本位主義思想，在貫徹執(zhí)行中央路線、方針、政策和自治區(qū)、盟委決策部署上，缺乏站高位，運(yùn)用戰(zhàn)略思維服務(wù)大局的意識(shí)。如：接手市委市政府部署的工作后，思想意識(shí)上馬上考慮如何從本部門(mén)角度去推動(dòng)落實(shí)，完成本部門(mén)的任務(wù)指標(biāo)，缺乏從戰(zhàn)略的高度，用辯證的思維，圍繞全市中心工作、發(fā)展大局的角度去統(tǒng)籌推進(jìn)。再如：負(fù)責(zé)牽頭實(shí)施XXX任務(wù)時(shí)，多次主動(dòng)和組織部門(mén)聯(lián)系，但與其他成員部門(mén)的主動(dòng)協(xié)調(diào)、溝通配合明顯不足，共同服務(wù)區(qū)域發(fā)展的意識(shí)還不夠強(qiáng)。
        

        　　14.抓意識(shí)形態(tài)工作的載體少，服務(wù)群眾有覆蓋不到的地方。一直以來(lái)領(lǐng)導(dǎo)班子都非常重視意識(shí)形態(tài)工作，具有強(qiáng)烈的使命感和敏感性，但在主導(dǎo)農(nóng)村輿論方向、及時(shí)反映反饋基層和群眾關(guān)切問(wèn)題上做的還不到位。認(rèn)為意識(shí)形態(tài)工作是軟任務(wù)、軟工作，不好抓、不好管，難收效、難評(píng)估，加之意識(shí)形態(tài)工作高度敏感，因而或多或少有一些畏難情緒、等靠思想。如：雖然開(kāi)通了微博、微信公眾號(hào)，但存在發(fā)布次數(shù)少、報(bào)道不及時(shí)、內(nèi)容單一化的現(xiàn)象，并沒(méi)有真正起到“交流工作經(jīng)驗(yàn)、解讀政策措施、收集民情民意”的作用。
        

        　　15.立足中心、服務(wù)大局的意識(shí)不夠強(qiáng)。把XX局工作放到全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大局中去思考、去謀劃、去落實(shí)，做的還不夠充分，自身工作節(jié)奏和全市發(fā)展節(jié)奏還不合拍。在創(chuàng)新舉措、及時(shí)響應(yīng)方面，站位不高，思路不寬，如何利用現(xiàn)有業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、深度挖掘分析，找準(zhǔn)自身的短板、軟肋迎頭趕上，為市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供依據(jù)，還做的很不到位;對(duì)一些新情況、新矛盾、新問(wèn)題，還不能做到時(shí)時(shí)刻刻撲下身子去思考、去研究、去化解;在辦務(wù)實(shí)的事、開(kāi)有效的會(huì)、發(fā)管用的文等方面，政策的宣傳力度還不夠大，審批流程、評(píng)審流程還有很大的優(yōu)化改進(jìn)空間，協(xié)助市委、市政府抓落實(shí)力度還不夠大，推動(dòng)決策落地生根的辦法還不多。
        

        　　二、認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決定，帶頭堅(jiān)持請(qǐng)示報(bào)告制度，工作中的重大問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告，臨機(jī)處置突發(fā)情況事后及時(shí)報(bào)告，個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)按規(guī)定按程序向黨組織請(qǐng)示報(bào)告
        

        　　1.嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告管理上有差距。工作重視不夠、指導(dǎo)不力、要求不嚴(yán)。個(gè)別干部沒(méi)有如實(shí)填報(bào)或填報(bào)有誤，在干部提拔選任和上級(jí)抽查核實(shí)中，共有XX人次填報(bào)出現(xiàn)問(wèn)題，其中XX同志因未如實(shí)填報(bào)情形比較嚴(yán)重。
        

        　　2.在嚴(yán)格遵循組織程序上還存在時(shí)緊時(shí)松的問(wèn)題。一方面，市委在關(guān)于嚴(yán)格遵守組織程序的規(guī)章和制度建設(shè)上還不夠完善。主要表現(xiàn)為：對(duì)新形勢(shì)下遵守組織程序的重要意義認(rèn)識(shí)還不夠到位，一些必要的制度建設(shè)還沒(méi)有完全跟上。另一方面，常委班子平時(shí)對(duì)干部在遵循組織程序的教育引導(dǎo)和監(jiān)督上還有一定的欠缺。主要表現(xiàn)為：個(gè)別干部對(duì)應(yīng)有的組織程序還不夠了解和掌握，導(dǎo)致在工作中有時(shí)做得欠妥。
        

        　　3.在服從組織決定上做得還不夠堅(jiān)決。一方面，個(gè)別班子成員在執(zhí)行中央和省、XXX市委決策部署上還沒(méi)有完全做到不折不扣和堅(jiān)決徹底。在平時(shí)想問(wèn)題、作決策、抓工作，立足于XXX本地、立足于具體問(wèn)題的時(shí)候較多，考慮地方局部利益比較多，站在黨中央和上級(jí)黨委宏觀大局上考慮問(wèn)題不足。主要表現(xiàn)為：在從嚴(yán)監(jiān)督管理干部、保一方平安等方面，存在執(zhí)行不夠徹底、制度和機(jī)制不盡完善的現(xiàn)象。
        

        　　4.推動(dòng)工作落實(shí)力度不夠。市委領(lǐng)導(dǎo)班子及成員對(duì)決定的事項(xiàng)認(rèn)真負(fù)責(zé)、統(tǒng)籌謀劃，想方設(shè)法在工作落實(shí)上下功夫，但對(duì)上級(jí)一些政策的貫徹，一些重大項(xiàng)目的落地，一些年度預(yù)定目標(biāo)的完成，抓落實(shí)的力度還不夠大。有的工作存在重布置、輕落實(shí)的問(wèn)題，一些工作浮在表面，或出現(xiàn)前緊后松的現(xiàn)象;有的工作沒(méi)有研究出具體詳盡的推進(jìn)方案，或者方案操作性不強(qiáng);有的工作對(duì)推進(jìn)過(guò)程中可能遇到的問(wèn)題，估計(jì)不足;對(duì)基層干部執(zhí)行力不強(qiáng)、工作落實(shí)不力的問(wèn)題，還沒(méi)有找到很好的解決辦法。比如，由于征地拆遷滯后，桂中治旱工程進(jìn)度不夠理想;推進(jìn)新興產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展的力度不夠，短期內(nèi)新興產(chǎn)業(yè)難以成長(zhǎng)為支柱產(chǎn)業(yè)，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一、新舊動(dòng)能青黃不接的現(xiàn)狀沒(méi)有根本轉(zhuǎn)變;推進(jìn)土地解押、礦山治理的力度還不夠大。
        

        　　5.舉全市之力突破經(jīng)濟(jì)下行難題成效不明顯。市委領(lǐng)導(dǎo)班子面對(duì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展這一最緊迫的問(wèn)題，雖然在不少方面，尤其是體制機(jī)制改革方面有了重大突破，但經(jīng)濟(jì)下行的狀況尚未有根本改變，全市大興產(chǎn)業(yè)的氛圍還不夠濃，在精準(zhǔn)施策、推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面成效還不明顯。各位班子成員推動(dòng)落實(shí)分管領(lǐng)域工作是積極主動(dòng)、敢于擔(dān)責(zé)、富有成效的，但在主動(dòng)為全市發(fā)展穩(wěn)定大局協(xié)同作戰(zhàn)方面做得不夠，尤其是舉全市之力發(fā)展產(chǎn)業(yè)方面聚焦還不夠。
        

        　　6.組織生活開(kāi)展不夠正常、不夠規(guī)范。市委領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持推進(jìn)黨內(nèi)政治生活規(guī)范化、常態(tài)化，各位班子成員帶頭研究部署，帶頭參加專題研討，帶頭上黨課，但由于忙于日常事務(wù)，個(gè)別班子成員參加“雙重組織生活”堅(jiān)持得不夠好，雖然都能正常參加市委領(lǐng)導(dǎo)班子的組織生活，但有時(shí)忽略了以普通黨員身份參加黨支部生活。班子成員在參加組織生活時(shí)，批評(píng)和自我批評(píng)還未做到知無(wú)不言、言無(wú)不盡，還一定程度存在怕丟臉、怕得罪人的顧慮。市委領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)各級(jí)黨組織的指導(dǎo)監(jiān)督不夠到位，使一些黨組織對(duì)開(kāi)展組織生活不夠重視，不嚴(yán)格執(zhí)行組織原則和有關(guān)規(guī)定正常開(kāi)展組織生活，常常是“說(shuō)起來(lái)重要，做起來(lái)次要，忙起來(lái)不要”，依然存在以行政領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)代替黨組會(huì)的現(xiàn)象，組織生活有時(shí)存在隨意化和平淡化的問(wèn)題;部分黨組織被動(dòng)執(zhí)行上級(jí)黨組織安排布置，沒(méi)有布置往往就不活動(dòng)，“三會(huì)一課”活動(dòng)次數(shù)少、間隔周期長(zhǎng);一些黨組織書(shū)記沒(méi)有充分履行職責(zé)，不重視抓黨務(wù)工作，沒(méi)有嚴(yán)格按照要求扎實(shí)組織開(kāi)展黨內(nèi)政治生活。
        

        　　7.黨內(nèi)政治生活的內(nèi)容形式不夠豐富。為了進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，市委領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了專題調(diào)研，并對(duì)內(nèi)容形式等方面做出了部署，但成效還不是很明顯。對(duì)照中央嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的有關(guān)要求，市委領(lǐng)導(dǎo)班子的組織生活還存在不足，班子成員之間的工作交流多、思想交流少。一些黨組織黨內(nèi)政治生活內(nèi)容和形式比較少，缺乏吸引力，對(duì)黨員同志解決思想上的困惑幫助不大;有的黨組織的民主生活會(huì)、談心談話不夠嚴(yán)肅認(rèn)真，效果不是很好;有些還習(xí)慣于沿用舊制度、舊方式，灌輸多辨析少，宣講多互動(dòng)少，指導(dǎo)實(shí)際工作效果不強(qiáng)。比如，一些地方和單位對(duì)于什么是“三重一大”事項(xiàng)，只有抽象概念，缺乏權(quán)力清單、權(quán)力運(yùn)行流程及監(jiān)督監(jiān)管要求，什么事情該黨委(黨組)討論，什么事情該由誰(shuí)決定，什么事情該公開(kāi)公示沒(méi)有具體標(biāo)準(zhǔn)，決策程序不夠規(guī)范。
        

        　　8.落實(shí)中央、省委和市委的決議決定還沒(méi)有完全到位。市政府黨組班子始終堅(jiān)決貫徹黨的路線方針政策，堅(jiān)決落實(shí)中央、省委省政府和市委各項(xiàng)決策部署，全力確保政令暢通。但對(duì)中央方針政策和決策部署，有時(shí)學(xué)習(xí)得不夠精深、領(lǐng)會(huì)得不夠透徹，在貫徹中央要求與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展遇到矛盾時(shí)，存在對(duì)地方利益考慮多，對(duì)自身困難強(qiáng)調(diào)多，對(duì)全局利益考慮少的問(wèn)題。如在研究推進(jìn)一些重大投資項(xiàng)目和民生工程的過(guò)程中，總是希望多向國(guó)家和省爭(zhēng)取各種政策支持和資金補(bǔ)貼，深入研究思考破解問(wèn)題瓶頸的辦法不多。
        

        　　9.貫徹執(zhí)行民主集中制的質(zhì)量有待提高。黨組班子始終嚴(yán)格貫徹落實(shí)黨的民主集中制，組建成立了重大行政決策咨詢委員會(huì)，政府決策的民主化、科學(xué)化、法制化水平不斷提高。但有時(shí)過(guò)多強(qiáng)調(diào)工作效率，征求社會(huì)各方面的意見(jiàn)建議不夠廣泛深入。民主決策氛圍有待提高，集中討論問(wèn)題時(shí)，黨組班子成員有時(shí)不能充分做到人人表態(tài)，尤其是對(duì)他人分管領(lǐng)域的工作很少表態(tài)，在一定程度上影響了民主決策的質(zhì)量。
        

        　　10.到底推改革、破難題的“釘釘子”精神還不夠。有些工作存在重布置、輕落實(shí)的現(xiàn)象，甚至有的以發(fā)文開(kāi)會(huì)代替工作落實(shí)，致使一些工作出現(xiàn)前緊后松的現(xiàn)象。比如，在推進(jìn)“三去一降一補(bǔ)”中，更多是落實(shí)上級(jí)政策，在降低企業(yè)成本、推進(jìn)園區(qū)體制機(jī)制創(chuàng)新方面，拿出針對(duì)性舉措不夠。對(duì)一些決策部署，沒(méi)有及時(shí)關(guān)注后續(xù)進(jìn)展執(zhí)行情況，導(dǎo)致實(shí)際效果打了折扣。
        

        　　11.推進(jìn)工作落實(shí)力度不夠。有的班子成員習(xí)慣于當(dāng)“甩手掌柜”，親歷親為的少，交給基層部門(mén)、工作人員的多，也存在措施不實(shí)、檢查督導(dǎo)不到位等問(wèn)題，導(dǎo)致部分決策在實(shí)施中存在走樣甚至沒(méi)有落實(shí)的現(xiàn)象。在責(zé)任追究上，對(duì)工作落實(shí)不力的單位和部門(mén)往往重批評(píng)、輕處理，重督促、輕問(wèn)責(zé)。在工作方法上，對(duì)不直接關(guān)系發(fā)展和民生的一般性工作，重視還不夠，研究得不深入不細(xì)致，存在推著干、被動(dòng)應(yīng)付的現(xiàn)象。
        

        　　12.執(zhí)行組織紀(jì)律需要更加從嚴(yán)從緊。班子還需進(jìn)一步抓好民主集中制、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、談心談話制度和黨組工作規(guī)則等各項(xiàng)組織制度的嚴(yán)格執(zhí)行。由于“工學(xué)矛盾”，班子成員以黨員身份參加支部生活有時(shí)做得不夠。班子成員之間、班子與普通黨員干部定期開(kāi)展談心談話活動(dòng)還不夠多，特別是思想感情方面的溝通偏少，對(duì)干部職工的工作生活困難了解和關(guān)心還不夠。
        

        　　三、對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)，對(duì)黨組織講實(shí)話、講真話，不當(dāng)兩面派，不做“兩面人”，不搞當(dāng)面一套、背后一套，不在工作中報(bào)喜不報(bào)憂、報(bào)功不報(bào)過(guò)，甚至弄虛作假、欺瞞黨組織(共36條，共享18條)
        

        　　1.執(zhí)行組織紀(jì)律不夠嚴(yán)格。對(duì)黨內(nèi)一些當(dāng)面不說(shuō)、背后亂說(shuō)，會(huì)上不講、會(huì)后亂講等無(wú)組織無(wú)紀(jì)律的自由主義行為，以及有損班子團(tuán)結(jié)的言行，批評(píng)不力、教育不力、制止不力。
        

        　　2.貫徹民主集中制不嚴(yán)格。局黨委按照省委、省政府的規(guī)定把“三重一大”事項(xiàng)納入決策范圍，但對(duì)個(gè)別突發(fā)性、緊急性事項(xiàng)，局黨委會(huì)或局務(wù)會(huì)沒(méi)有完全做到先研究決定，采取了分管領(lǐng)導(dǎo)、黨委成員、主要領(lǐng)導(dǎo)溝通和簽字的方式?jīng)Q定。貫徹重大決策的公眾參與度還不高、征求意見(jiàn)不廣泛、調(diào)查研究不深入，決策執(zhí)行效果還不夠理想。班子成員對(duì)自己分管領(lǐng)域工作關(guān)注多一些、發(fā)表意見(jiàn)充分一些，對(duì)全局性工作或者自己分管領(lǐng)域以外工作發(fā)表意見(jiàn)、建言獻(xiàn)策做得不夠，對(duì)決策的跟蹤落實(shí)力度不夠。3.政治生態(tài)還需進(jìn)一步凈化。雖然全市政治生態(tài)總體看是清明的、良好的，但還存在一些需要提高和進(jìn)一步凈化的問(wèn)題。比如，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部奉行好人主義，搞不講政治原則的一團(tuán)和氣。有的干部在民主生活會(huì)上批評(píng)與自我批評(píng)深度不夠、缺少辣味。有的干部缺乏擔(dān)當(dāng)精神，懶政、怠政、不作為，不求有功但求無(wú)過(guò)。一些干部熱衷于搞小圈子，圈子文化在一定范圍內(nèi)盛行，還沒(méi)有徹底根除。
        

        　　4.黨性錘煉有所放松。批評(píng)和自我批評(píng)運(yùn)用得不夠，在貫徹民主集中制上既有民主不夠又有集中不夠的問(wèn)題。把自己看得過(guò)高、過(guò)重，時(shí)間一長(zhǎng)就忘乎所以、自以為是。黨性修養(yǎng)有所退化，認(rèn)為現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)實(shí)力雄厚了，生活好過(guò)了，工作上“虛”一點(diǎn)、腿腳懶一點(diǎn)、用房用車(chē)好一點(diǎn)、吃一點(diǎn)、喝一點(diǎn)，不影響大局，沒(méi)有做到慎獨(dú)慎微、慎言慎行。“兩個(gè)務(wù)必”的優(yōu)良傳統(tǒng)淡化了，主觀上不積極改革創(chuàng)新、艱苦創(chuàng)業(yè)，只想躺在功勞簿上睡覺(jué)。5.貫徹民主集中制有時(shí)還不充分。對(duì)一些時(shí)間要求緊、比較緊急的事項(xiàng)，有時(shí)討論還不夠充分，征求意見(jiàn)還不夠到位。班子中有些成員對(duì)自己分管工作關(guān)注得多一些，對(duì)其他涉及全局的工作關(guān)注相對(duì)較少，在研究討論問(wèn)題時(shí)對(duì)自己分管工作能積極發(fā)表意見(jiàn)，但對(duì)其他議題發(fā)表意見(jiàn)較少。
        

        　　6.黨內(nèi)政治生活的質(zhì)量和水平不夠高。能夠嚴(yán)格按照要求開(kāi)展黨內(nèi)政治生活，但班子成員之間工作碰頭、談具體事務(wù)的多，敞開(kāi)心扉談思想、講問(wèn)題的少，特別是在開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)時(shí)顧慮和擔(dān)心比較多，往往以自我批評(píng)為主，相互批評(píng)大多是“蜻蜓點(diǎn)水”、淺嘗即止，“紅紅臉、出出汗”還不夠。
        

        　　7.批評(píng)和自我批評(píng)不夠直接。平時(shí)工作中批評(píng)與自我批評(píng)運(yùn)用不主動(dòng)、氛圍不濃厚。比如，常委班子成員平時(shí)工作交流多、談心談話少，批評(píng)和自我批評(píng)這一思想武器運(yùn)用不經(jīng)常，沒(méi)有將其作為一種自覺(jué)行動(dòng)，真正達(dá)到“紅紅臉、出出汗”的效果，與習(xí)總書(shū)記提出的“多用、常用、用夠用好”的要求相比有差距。有的常委同志在自我批評(píng)方面，往往體現(xiàn)在上級(jí)有明確要求和過(guò)組織生活時(shí)，平時(shí)自我“照鏡子”、主動(dòng)“揭短亮丑”不多。
        

        　　10.組織生活不夠嚴(yán)肅。對(duì)開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)找差距促工作的認(rèn)識(shí)還不夠，班子成員雖能夠客觀指出彼此之間存在的問(wèn)題，但“好人主義”思想仍然存在，距離組織要求的“紅臉出汗”還有差距，一定程度上影響了組織生活所要達(dá)到的效果。在如何過(guò)好組織生活上“開(kāi)動(dòng)腦筋”不多，形式上缺乏創(chuàng)新性，如：開(kāi)展黨組織生活時(shí)，僅局限于“三會(huì)一課”等傳統(tǒng)載體，停留在老辦法、舊模式上，生活會(huì)難以激發(fā)起黨員干部參與熱情，干事創(chuàng)業(yè)的激情。
        

        　　11.談心談話制度溝通交流不夠。班子成員平時(shí)主動(dòng)與黨員干部談心談話較少，方式方法簡(jiǎn)單，接觸時(shí)談工作的多，對(duì)涉及黨員干部思想、生活的問(wèn)題談得較少。開(kāi)展提醒談話、誡勉談話的效果不明顯，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部思想、作風(fēng)、紀(jì)律等方面的苗頭性、傾向性問(wèn)題重視還不夠，談心談話的效應(yīng)發(fā)揮得不好。
        

        　　12.經(jīng)濟(jì)指標(biāo)統(tǒng)計(jì)沒(méi)有完全做到實(shí)事求是。一直以來(lái)，XXX班子注重求真務(wù)實(shí)地完成經(jīng)濟(jì)發(fā)展指標(biāo)，堅(jiān)持發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正，率先夯實(shí)指標(biāo)質(zhì)量。但面對(duì)艱巨的“穩(wěn)增長(zhǎng)”任務(wù)以及各地區(qū)指標(biāo)排名上的競(jìng)爭(zhēng)，為保證XXX在全市的地位，從嚴(yán)格來(lái)講，一些指標(biāo)沒(méi)有完全做到實(shí)事求是，正確的政績(jī)觀樹(shù)得不牢。
        

        　　13.民主集中制堅(jiān)持不夠嚴(yán)。在決策上有時(shí)過(guò)于強(qiáng)調(diào)集中，在集體決策時(shí)，常常以少數(shù)服從多數(shù)為由而忽視了對(duì)不同意見(jiàn)的吸納和重視。比如，縣委雖然聘任了法律顧問(wèn)，但在實(shí)際工作或會(huì)議討論中，真正發(fā)揮作用參政議政還不夠。常委班子在開(kāi)民主生活會(huì)時(shí)，談自己多、講他人少，批評(píng)與自我批評(píng)遮遮掩掩、避重就輕、辣味不濃;在集體討論時(shí)，對(duì)分管工作發(fā)表意見(jiàn)多，對(duì)其他同志分管工作提供參考意見(jiàn)不夠，不愿意多提不同的意見(jiàn)。個(gè)別重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)向社會(huì)公示、征求群眾意見(jiàn)不夠充分，沒(méi)能很好地進(jìn)行社會(huì)評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。比如，有時(shí)有些重大事項(xiàng)急于上會(huì)研究，就臨時(shí)動(dòng)議召開(kāi)縣委常委會(huì)倉(cāng)促議事，充分醞釀?dòng)懻摰臅r(shí)間偏短，聽(tīng)取常委班子的意見(jiàn)或建議不夠。又如，在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育專題民主生活會(huì)上，班子成員之間的批評(píng)與自我批評(píng)氛圍不夠濃厚，往往不能夠觸及問(wèn)題根源，查擺出的問(wèn)題也只是泛泛而談，“火藥味”不濃。
        

        　　14.政績(jī)觀存在偏差。對(duì)“我是誰(shuí)、為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)”問(wèn)題缺少全面深刻的認(rèn)識(shí)，沒(méi)有處理好“潛績(jī)”與“顯績(jī)”的關(guān)系，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的、要考核的“顯績(jī)”比較重視，對(duì)打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)的“潛績(jī)”關(guān)注不夠。比如在農(nóng)民建房、交通出行、教育衛(wèi)生等涉及群眾切身利益的問(wèn)題上，關(guān)注度和投入力度與群眾需求相比仍相對(duì)不足。15.組織生活不夠嚴(yán)格。班子成員落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度不到位，以普通黨員身份參加基層黨支部的組織生活會(huì)不主動(dòng)、不積極，帶頭開(kāi)展自我批評(píng)和接受基層黨員批評(píng)監(jiān)督做的不夠，與黨員干部談工作多，談心交心少，安排工作多，關(guān)心幫助少。落實(shí)基層聯(lián)系點(diǎn)講黨課制度不到位，黨課內(nèi)容理論性較強(qiáng)，聯(lián)系改革發(fā)展實(shí)際不夠，造成了黨組織生活與實(shí)際工作“兩張皮”的現(xiàn)象。
        

        　　四、采取的應(yīng)對(duì)舉措。習(xí)總書(shū)記說(shuō)：“一分部署，九分落實(shí)”“制度的生命在于執(zhí)行”。對(duì)照檢查目的就是立查立改、見(jiàn)言見(jiàn)行，對(duì)于本次生活會(huì)查擺出的不足之處和問(wèn)題根源，本人進(jìn)行了認(rèn)真梳理分析和仔細(xì)研究，下一步，我將努力做到：
        

        　　(一)加強(qiáng)理論武裝。
        

        　　認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署。努力做到學(xué)之求深、信之求誠(chéng)、用之求效，打牢理論功底，增強(qiáng)運(yùn)用理論指導(dǎo)工作的自覺(jué)性和主動(dòng)性;加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)、科技、法律、哲學(xué)、歷史、文學(xué)等知識(shí)的學(xué)習(xí)，及時(shí)了解和掌握反映當(dāng)代經(jīng)濟(jì)政治文化社會(huì)等各個(gè)領(lǐng)域發(fā)展的新進(jìn)展、新知識(shí)、新成果，用最新的優(yōu)秀文明成果充實(shí)自身綜合素質(zhì);加強(qiáng)專業(yè)理論知識(shí)學(xué)習(xí)，結(jié)合自己的工作實(shí)際、行業(yè)特點(diǎn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)理論知識(shí)，做到“精通本職、掌握相關(guān)、了解全面”，努力培養(yǎng)全局眼光、增強(qiáng)戰(zhàn)略思維能力，力爭(zhēng)成為一名真正的行家里手、專業(yè)干部。
        

        　　(二)堅(jiān)定理想信念。一是堅(jiān)定正確的政治方向，堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“四個(gè)服從”,堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。不斷增強(qiáng)政治鑒別力和政治定力，在大是大非前不為巧言所惑、不為歪風(fēng)所動(dòng)，打牢開(kāi)拓進(jìn)取、努力奮斗的思想基礎(chǔ)。
        

        　　(三)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。黨章是黨性的全方位體現(xiàn)。
        

        　　下一階段，本人將以黨章為指導(dǎo)，在四個(gè)方面加強(qiáng)修養(yǎng)：一是加強(qiáng)理論修養(yǎng)，牢固樹(shù)立辯證唯物主義、歷史唯物主義的世界觀、方法論，堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念不動(dòng)搖，堅(jiān)定為人民服務(wù)宗旨不偏向，不斷提高提高黨性自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué);二是加強(qiáng)道德修養(yǎng)。修身韞德、德高行遠(yuǎn)。今后將努力做有德行的人，自覺(jué)培養(yǎng)積極向上的共產(chǎn)主義道德覺(jué)悟，發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義新風(fēng)尚，將思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等有機(jī)結(jié)合起來(lái)，形成令人敬佩、敬畏、敬重的行事風(fēng)格;三是加強(qiáng)紀(jì)律修養(yǎng)。“加強(qiáng)紀(jì)律性，革命無(wú)不勝”。將嚴(yán)肅政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)紀(jì)律、群眾紀(jì)律，尊崇黨章黨規(guī)黨紀(jì)，把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，不斷增強(qiáng)自己的紀(jì)律意識(shí)和紀(jì)律自覺(jué)。四是加強(qiáng)作風(fēng)修養(yǎng)，增強(qiáng)憂患意識(shí)，以鍥而不舍的決心、馳而不息的勁頭緊抓嚴(yán)抓作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”及各項(xiàng)“禁令”，自覺(jué)抵制“四風(fēng)”，同時(shí)加強(qiáng)家風(fēng)建設(shè)，練好“看家”本領(lǐng)，用良好家風(fēng)引導(dǎo)積極向上的黨風(fēng)正氣。
        

        　　(四)增強(qiáng)宗旨意識(shí)。針對(duì)今年存在的脫離群眾、高高在上問(wèn)題，下步，將按照習(xí)總書(shū)記提出的“多干群眾急需的事，多干群眾受益的事，多干打基礎(chǔ)的事，多干長(zhǎng)遠(yuǎn)起作用的事”的要求進(jìn)行扎實(shí)整改：一是心里裝著群眾，把群眾需要作為第一選擇，把群眾滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)守一線、深入基層，拓寬社情民意反映渠道，準(zhǔn)確把握群眾的期盼愿望，深入了解群眾的憂慮疾苦，努力使決策部署、發(fā)展思路、工作重點(diǎn)符合人民意愿和時(shí)代要求，自覺(jué)與人民群眾同呼吸、共命運(yùn)、心連心;二是密切聯(lián)系群眾，堅(jiān)持深入基層調(diào)查研究，真正沉下去，靜下心，摸實(shí)情，出實(shí)招，堅(jiān)持將工作重心下移，把各項(xiàng)活動(dòng)安排到基層前沿陣地，盡可能為基層排憂解難，為基層和群眾解決實(shí)際困難，主動(dòng)接受群眾對(duì)工作的評(píng)判，以誠(chéng)懇的態(tài)度接受群眾的批評(píng)監(jiān)督。
        

        　　(五)強(qiáng)化遵規(guī)守紀(jì)。問(wèn)題整改中，將嚴(yán)格執(zhí)行黨的各項(xiàng)紀(jì)律，守住各條防線，管住行為、守住清白。一是筑牢思想防線，切實(shí)增強(qiáng)紀(jì)律觀念，自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī)，常思貪欲之害，常懷律己之心，時(shí)刻樹(shù)牢紀(jì)律高壓線、警戒線，筑牢拒腐防變的思想紅線，做到令行禁止，確保在工作生活中不觸線，不越線;二是強(qiáng)化行為規(guī)范，把紀(jì)律觀念內(nèi)化為行為，變被動(dòng)要求，為主動(dòng)遵守，將紀(jì)律要求貫徹到自己的一言一行中，自重、自省、自警、自勵(lì)，堅(jiān)決做到自覺(jué)抵制歪風(fēng)邪氣，管得住小節(jié)，守得住本分;開(kāi)展民主生活會(huì)，進(jìn)行嚴(yán)肅認(rèn)真的批評(píng)與自我批評(píng)，是清除黨員體內(nèi)各種政治灰塵和政治微生物的有力武器。
        

        　　未來(lái)一年中，本人將認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署。會(huì)把生活會(huì)期間高度重視、認(rèn)真整改的精神徹底貫徹下去，積極抓好問(wèn)題深度查找、嚴(yán)肅黨性分析，特別是關(guān)鍵問(wèn)題整改等工作，結(jié)合黨的十九大精神學(xué)習(xí)和兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育繼續(xù)牢固樹(shù)立四個(gè)意識(shí)，積極培養(yǎng)黨性修養(yǎng)，以更佳的精神，更好的狀態(tài)，在實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)的宏大征程中展現(xiàn)基層黨員光彩。以上為我的個(gè)人檢查材料，懇請(qǐng)大家批評(píng)。
        

        班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料篇3
        

        　　按照《關(guān)于召開(kāi)2020年度基層黨組織組織生活會(huì)和開(kāi)展民主評(píng)議黨員工作的通知》要求，XX黨支部委員會(huì)緊緊圍繞此次組織生活會(huì)規(guī)定學(xué)習(xí)篇目，采取集中學(xué)習(xí)、分散自學(xué)、研討交流、撰寫(xiě)體會(huì)等形式，切實(shí)深化理論學(xué)習(xí)，做到保證時(shí)間、不落環(huán)節(jié)，保證效果、不走過(guò)場(chǎng)，為開(kāi)好2020年度組織生活會(huì)打牢了思想根基。同時(shí)，聚焦鞏固深化主題教育成果，提升基層黨組織政治功能和組織力，靈活采取談心談話、走訪慰問(wèn)、調(diào)查研究、問(wèn)卷評(píng)議等方式聽(tīng)取黨員干部群眾、工作服務(wù)對(duì)象的意見(jiàn)建議，對(duì)照查擺剖析重點(diǎn)，找準(zhǔn)找實(shí)突出問(wèn)題，制定有效整改措施?，F(xiàn)將XX黨支部委員會(huì)班子對(duì)照檢查情況報(bào)告如下：
        

        　　一、存在問(wèn)題
        

        　　XX黨支部委員會(huì)對(duì)照《黨章》《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》等規(guī)定的職責(zé)任務(wù)，對(duì)照貫徹落實(shí)上級(jí)黨組織部署要求和專項(xiàng)整治、巡察情況，對(duì)照人民群眾期待，深入查擺存在問(wèn)題和不足；著重從發(fā)揮政治引領(lǐng)作用、定期開(kāi)展黨的組織生活、嚴(yán)格黨員日常教育管理監(jiān)督、服務(wù)聯(lián)系群眾、改進(jìn)工作作風(fēng)等方面剖析存在問(wèn)題，通過(guò)上級(jí)點(diǎn)、群眾提、廣泛議，按照要求梳理了六方面問(wèn)題：
        

        　　（一）政治功能強(qiáng)不強(qiáng)方面?？梢愿爬槿齻€(gè)“有待提升”：一是組織引領(lǐng)力有待提升。黨支部的“戰(zhàn)斗堡壘”作用發(fā)揮不夠充分，黨組織的吸引力、凝聚力、向心力不夠強(qiáng)。特別是部分支部委員沒(méi)有充分發(fā)揮示范帶動(dòng)作用，在謀劃工作、推動(dòng)落實(shí)、攻堅(jiān)克難方面，沒(méi)有真正做到率先垂范、以上率下，“紙上談兵”多、“一線調(diào)度”少，“夸夸其談”多、“務(wù)實(shí)之策”少。二是教育約束力有待提升。對(duì)支部及黨員中存在的一些苗頭性、傾向性問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)不及時(shí)、提醒不到位、批評(píng)不深刻、處理不嚴(yán)肅，有時(shí)礙于情面只是“蜻蜓點(diǎn)水”“輕描淡寫(xiě)”的糾正一下，沒(méi)有達(dá)到處理一個(gè)、教育一方、警醒一片的效果。三是宣傳發(fā)動(dòng)力有待提升。宣傳發(fā)動(dòng)的形式不夠靈活，方法單一、過(guò)程簡(jiǎn)單，比如開(kāi)展某項(xiàng)活動(dòng)時(shí)，往往采取下通知、掛條幅等傳統(tǒng)手段，利用微信、微博、網(wǎng)站等新媒體少，不能達(dá)到全覆蓋、無(wú)縫隙、零遺漏的宣傳效果，未能使每名黨員都看得到、聽(tīng)得見(jiàn)，有行動(dòng)、去落實(shí)。
        

        　?。ǘ?ldquo;四個(gè)意識(shí)”牢不牢方面。XX黨支部委員會(huì)班子對(duì)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)能夠做到內(nèi)化于心、外化于行，體現(xiàn)到實(shí)際行動(dòng)中、落實(shí)到工作各方面、貫穿于黨性鍛煉全過(guò)程。但也存在兩點(diǎn)不足：一是政治意識(shí)仍需強(qiáng)化。對(duì)于中央、省、市重大決策部署，有時(shí)沒(méi)有站在政治角度上考量，對(duì)上級(jí)政策研讀不透、謀劃推進(jìn)不實(shí)、督導(dǎo)檢查不緊，僅當(dāng)普通工作來(lái)安排落實(shí)，致使某些工作在省市排名不靠前，影響的不僅是個(gè)人榮譽(yù)、單位形象，也讓上級(jí)無(wú)法交賬、圓滿收官。二是大局意識(shí)仍需提高。有的支部委員在謀劃分管工作時(shí)，只是就事論事，沒(méi)有從全局“一盤(pán)棋”角度來(lái)思考衡量，涉及他人分管工作的不注重協(xié)調(diào)、不注重統(tǒng)籌，提示提醒不夠、補(bǔ)臺(tái)意識(shí)不強(qiáng)，造成有些工作“有脫節(jié)”“有懸空”，致使整體工作銜接不緊，有時(shí)還出現(xiàn)工作斷檔，沒(méi)有達(dá)到環(huán)環(huán)相扣、有條不紊的程度。
        

        　?。ㄈ?ldquo;四個(gè)自信”有沒(méi)有方面。風(fēng)險(xiǎn)考驗(yàn)越嚴(yán)峻、認(rèn)知形式越多元，越要教育黨員干部牢固樹(shù)立“四個(gè)自信”，因?yàn)檫@是理論創(chuàng)新、精神動(dòng)力、制勝法寶。為此，XX黨支部注重抓信念教育、抓理論武裝，筑牢思想根基、補(bǔ)足精神之鈣。但也存在理論學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)的問(wèn)題。雖然每周五下午固定時(shí)間召開(kāi)工作例會(huì)，集中學(xué)習(xí)，雷打不動(dòng)。但是在學(xué)習(xí)方法上，傳達(dá)文件多、交流研討少，停留于照本宣科、讀讀念念；在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能多、學(xué)習(xí)理論知識(shí)少，更多的是側(cè)重于上級(jí)要求和實(shí)用主義，沒(méi)有注重對(duì)新理論、新方法、新觀點(diǎn)、新論斷的學(xué)習(xí)和積累；在學(xué)習(xí)安排上，支部班子成員領(lǐng)學(xué)多、普通黨員領(lǐng)學(xué)少；在學(xué)習(xí)效果上，注重形式多、關(guān)注過(guò)程少，特別是如何增強(qiáng)黨員干部道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，結(jié)合本單位工作制定的措施不實(shí)不細(xì)。
        

        　　（四）工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)方面。一是慣性思維較為嚴(yán)重。在黨支部班子內(nèi)部不同程度存在著，推動(dòng)工作以慣例論事、憑經(jīng)驗(yàn)處理，創(chuàng)新意識(shí)不足、開(kāi)拓精神不強(qiáng)，有文件不學(xué)、有政策不用、有原則不依，先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)不借鑒、科學(xué)模式不學(xué)習(xí)、凡事都是用老套路，惰于創(chuàng)新、墨守成規(guī)，甚至對(duì)工作中存在的問(wèn)題視而不見(jiàn)、充耳不聞，逃避困難、回避矛盾，致使在組織動(dòng)員廣大黨員圍繞大局、創(chuàng)新發(fā)展、抓好落實(shí)中的帶動(dòng)作用發(fā)揮不明顯。二是進(jìn)取精神有所欠缺。部分黨支部班子成員，對(duì)標(biāo)先進(jìn)、比學(xué)趕超的意識(shí)不足，缺乏以問(wèn)題為導(dǎo)向的頂層設(shè)計(jì)、深度思考，缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新的勇氣和能力；推動(dòng)工作只是習(xí)慣奉命行事，上級(jí)安排什么工作就干什么，而遇到工作多、時(shí)間緊、任務(wù)重時(shí)，往往兵來(lái)將擋、水來(lái)土掩、疲于應(yīng)付，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)的帶動(dòng)作用發(fā)揮不夠。
        

        　?。ㄎ澹┌l(fā)揮作用好不好方面。對(duì)“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念理解不深刻，沒(méi)有實(shí)現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的深度融合，沒(méi)有把黨建工作與其他工作同安排、同部署、同研究、同落實(shí)、同督辦，再有就是黨建工作與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點(diǎn)、切入點(diǎn)、著力點(diǎn)、突破點(diǎn)、支撐點(diǎn)選的不夠好，存在“兩張皮”現(xiàn)象，沒(méi)有深入研究探索“黨建+”工作模式，沒(méi)有筑牢“紅色堡壘”、打造“紅色盾牌”、激活“紅色細(xì)胞”、明晰“紅色網(wǎng)格”，致使黨組織的作用沒(méi)有充分凸顯。
        

        　?。┳晕乙髧?yán)不嚴(yán)方面。一是個(gè)人能力仍有差距。部分黨支部班子成員，一方面，存在本領(lǐng)恐慌、能力危機(jī)，有時(shí)以工作安排部署代替履職盡責(zé)、等同工作落實(shí)，工作推進(jìn)中缺乏較真、較板、較勁的作風(fēng)，攻堅(jiān)克難的勇氣不足、方法不多；另一方面，又不能沉下心來(lái)帶頭學(xué)習(xí)政策、學(xué)習(xí)法律，沒(méi)有及時(shí)向書(shū)本學(xué)、向同事學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)，導(dǎo)致新辦法不會(huì)用，老辦法不管用，工作落實(shí)起來(lái)打折扣、有水分，問(wèn)題面前缺少辦法，急難險(xiǎn)重事情畏縮不前。二是工作標(biāo)準(zhǔn)不夠嚴(yán)格。部分支部班子成員對(duì)值班帶班工作重視程度不夠，履行值班帶班制度不夠嚴(yán)格，脫崗、漏崗、離崗、替崗等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生；有的班子成員進(jìn)村入戶帶著問(wèn)題去的多，深入解剖麻雀的少，以點(diǎn)帶面解決問(wèn)題的少；到基層單位調(diào)研，接觸一般干部和群眾少，調(diào)研不深、不實(shí)、不細(xì)，工作不夠接地氣。三是服務(wù)意識(shí)仍需增強(qiáng)。“一切為了人民、一切依靠人民”的意識(shí)有所淡化，與基層和群眾直接溝通交流少，當(dāng)面了解群眾愿望和訴求更少，對(duì)群眾反映的問(wèn)題轉(zhuǎn)辦、交辦多，直接調(diào)查處理少，傾聽(tīng)群眾呼聲、體察民情疾苦不夠深入，堅(jiān)持把人民的利益放在第一位的思想還需進(jìn)一步增強(qiáng)。
        

        　　二、原因分析
        

        　　上述問(wèn)題的存在，有一定的客觀原因，但從思想深層次上綜合分析，主要有以下幾個(gè)方面：
        

        　　（一）思想認(rèn)識(shí)站位低。部分同志對(duì)深化理論認(rèn)同、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)、注重理論武裝的重要性和必要性，缺乏有深度、有高度、有廣度的認(rèn)識(shí)和理解?？偸橇?xí)慣被動(dòng)地把學(xué)習(xí)看成“軟指標(biāo)”、把工作定為“硬任務(wù)”，學(xué)用嚴(yán)重脫節(jié)、學(xué)用結(jié)合不緊，不能很好地運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。
        

        　?。ǘ┳谥家庾R(shí)觀念差。隨著時(shí)間的推移、閱歷的增長(zhǎng)、崗位的調(diào)整，部分同志“為人民服務(wù)”的宗旨意識(shí)有所淡漠，忽視了群眾感情、疏遠(yuǎn)了干群距離、產(chǎn)生了心理隔閡，未能把自己的精神狀態(tài)、工作勁頭、創(chuàng)業(yè)激情，積極有效地調(diào)整到為民服務(wù)、為民謀利、為民解難的最佳狀態(tài)上來(lái)。只是一味地考慮工作如何完成，沒(méi)有過(guò)多顧及群眾的體會(huì)和感受，忽視了群眾的所思、所想、所急、所盼，導(dǎo)致有些工作推進(jìn)群眾不理解、不支持、不配合。
        

        　?。ㄈ┕ぷ髦\劃欠統(tǒng)籌。謀劃部署工作往往是，就黨建說(shuō)黨建、就業(yè)務(wù)論業(yè)務(wù)，黨建工作計(jì)劃與業(yè)務(wù)工作安排結(jié)合不緊密，缺乏一體推進(jìn)、同步落實(shí)的統(tǒng)籌性和相互融合、互促共進(jìn)的前瞻性，導(dǎo)致業(yè)務(wù)工作不生動(dòng)、黨建工作不具體。
        

        　?。ㄋ模﹫?zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不夠嚴(yán)。有的支部班子成員自視年齡偏大、在同一崗位時(shí)間較長(zhǎng)，有時(shí)存在偷懶的現(xiàn)象，有找個(gè)安逸地方工作的想法。工作完成滿足于交賬、交差，積極謀劃、前瞻布局的思路少，攻堅(jiān)克難、攻城拔寨的勁頭弱，叫板較真、要賬督辦的措施差，沒(méi)有完全按照高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率的要求，去創(chuàng)一流、爭(zhēng)先進(jìn)、奪紅旗。
        

        　?。ㄎ澹╅_(kāi)拓創(chuàng)新辦法少。盡管部分班子成員在分管工作上，也經(jīng)常幫助一線人員想辦法、出點(diǎn)子，在難事、重點(diǎn)問(wèn)題上進(jìn)行指導(dǎo)，但是工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，處理棘手問(wèn)題、復(fù)雜矛盾、重大糾紛時(shí)，思路打不開(kāi)、眼光不夠遠(yuǎn)，略顯方法少、路子窄、眼界低。
        

        　　三、改進(jìn)措施
        

        　　下一步，XX黨支部委員會(huì)將結(jié)合自身實(shí)際，著力抓好問(wèn)題整改，主要從以下五個(gè)方面努力。
        

        　?。ㄒ唬┥罨碚搶W(xué)習(xí)，夯根基、筑忠魂。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。加強(qiáng)對(duì)黨的創(chuàng)新理論、制度建設(shè)、實(shí)踐成果，特別是習(xí)近平總書(shū)記重要講話精神的理解領(lǐng)悟，從中汲取政治營(yíng)養(yǎng)、精神動(dòng)力和思想精華，切實(shí)提高全體黨員的政治領(lǐng)悟力、政治判斷力、政治執(zhí)行力，做到葉落知秋、見(jiàn)微知著。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。在深入學(xué)習(xí)中央、省、市重要會(huì)議精神的基礎(chǔ)上，結(jié)合本單位工作實(shí)際，全面熟悉掌握各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)，努力提高專業(yè)水平和履職能力，爭(zhēng)做本領(lǐng)域、本行業(yè)的行家里手、知名人士。三是積極拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容。堅(jiān)持廣學(xué)博覽、厚積薄發(fā)，學(xué)黨史、學(xué)人文、學(xué)科技，做到融會(huì)貫通、學(xué)以致用，實(shí)現(xiàn)學(xué)思用貫通、知信行合一，不斷提高自身工作水平、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、協(xié)調(diào)技巧和駕馭能力。
        

        　?。ǘ┘訌?qiáng)黨性修養(yǎng)，增定力、踐初心。扭住“入黨為什么、當(dāng)官干什么、工作圖什么”這個(gè)基本問(wèn)題，要求每位成員經(jīng)常對(duì)照黨章、黨規(guī)、準(zhǔn)則、條例和群眾期盼反躬自醒，補(bǔ)充精神上的鈣質(zhì)、補(bǔ)齊修養(yǎng)上的短板、補(bǔ)足理論上的涵養(yǎng)。牢固敬畏法規(guī)、嚴(yán)守法規(guī)的紀(jì)律意識(shí)，把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提升規(guī)矩意識(shí)、強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng)貫穿于謀劃指導(dǎo)工作、推動(dòng)任務(wù)落實(shí)和黨員一言一行之中，培育起不為歪風(fēng)所動(dòng)、不為名利所誘、不為背景所懼的正氣、底氣、骨氣。
        

        　?。ㄈ└倪M(jìn)工作作風(fēng)，察民情、辦實(shí)事。把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想內(nèi)化于心、外化于行，始終堅(jiān)持人民至上理念，牢固樹(shù)立正確的政績(jī)觀、價(jià)值觀和世界觀。在工作中，切實(shí)把解決群眾的煩心事、揪心事，作為謀民利、惠民生、得民心、聚民智的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，真正帶著感情、放下架子、撲下身子，傾聽(tīng)群眾呼聲、了解民眾疾苦，既維護(hù)好群眾合法權(quán)益、又理順群眾情緒，打通聯(lián)系和服務(wù)群眾的“最后一公里”，共同維護(hù)當(dāng)前穩(wěn)定和諧的良好局面。
        

        　?。ㄋ模?qiáng)化宗旨意識(shí)，提能力、強(qiáng)素質(zhì)。教育引導(dǎo)班子成員必須牢記黨的重托，忠實(shí)履行職責(zé)，把求真務(wù)實(shí)、為民服務(wù)的宗旨思想作為一種使命責(zé)任和人生追求，努力在本職崗位上建功立業(yè)。今后，要求每位班子成員時(shí)刻帶著問(wèn)題認(rèn)真研究，深入領(lǐng)會(huì)、長(zhǎng)期用力、久久為功，在工作中堅(jiān)決摒棄懈怠之心、功利之念，圍繞解決制約發(fā)展最關(guān)鍵、履行使命最需要、當(dāng)前百姓最急需的事抓好貫徹落實(shí)；把解決工作中的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題作為提高能力素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平來(lái)磨煉，作為推動(dòng)工作創(chuàng)新發(fā)展的政績(jī)來(lái)檢驗(yàn)；以履行使命、帶頭謀發(fā)展為己任，始終把為百姓謀福祉作為抓工作、搞服務(wù)的永恒主題。
        

        　　（五）嚴(yán)格勤政廉政，樹(shù)形象、作表率。嚴(yán)格要求支部班子成員切實(shí)強(qiáng)化底線思維、法紀(jì)意識(shí)，明底線、存戒懼，守法紀(jì)、保清廉，時(shí)刻緊繃弦、拉滿弓、不泄勁，始終做到一身正氣、兩袖清風(fēng)，秉公用權(quán)、廉潔從政；嚴(yán)格要求支部班子成員切實(shí)把住操守、管住小節(jié)，不因小事違反原則、不圖小利觸犯法紀(jì)、不給終身留下遺憾；嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則規(guī)定，凡事按規(guī)定辦、照章程做、依流程走，做到不丟環(huán)節(jié)、不差程序、不省步驟。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，完善議事決策機(jī)制和程序，該上會(huì)上會(huì)、該討論討論，切實(shí)增強(qiáng)決策透明度和公眾參與度。
        

        班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料篇4
        

        　　按照____關(guān)于開(kāi)好各支部組織生活會(huì)安排部署要求，緊緊圍繞“深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，提升基層黨組織組織力，查找糾正“四風(fēng)”突出問(wèn)題特別是形式主義、官僚主義”這一主題，通過(guò)召開(kāi)征求意見(jiàn)座談會(huì)，深入開(kāi)展談心談話，廣泛聽(tīng)取黨員、群眾的意見(jiàn)，并對(duì)照遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的根本要求及正反典型，嚴(yán)肅開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，深刻自省，深挖思想根源，明確了下一步工作的努力方向和整改措施。現(xiàn)將具體情況報(bào)告如下：
        

        　　一、存在的問(wèn)題及表現(xiàn)
        

        　　(一)在學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神方面
        

        　　對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的理解不深刻，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)十九大精神方面做得不夠，在搞好理論武裝、加強(qiáng)思想建設(shè)方面還存有差距。對(duì)于十九大報(bào)告的學(xué)習(xí)及學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)方面還存在一定差距。十九大精神學(xué)習(xí)不深不透，滿足于一知半解，特別是在將十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想與實(shí)際工作相結(jié)合，還沒(méi)有達(dá)到融會(huì)貫通的境界。反映出對(duì)馬克思主義知行統(tǒng)一觀的認(rèn)識(shí)還不夠充分，理論的功底不深，還沒(méi)有學(xué)會(huì)運(yùn)用這些理論的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法解決實(shí)際問(wèn)題。考慮問(wèn)題站位不高，大局意識(shí)自然不強(qiáng)。
        

        　　(二)理想信念不堅(jiān)定
        

        　　嚴(yán)守黨的紀(jì)律表現(xiàn)于行為作風(fēng)，根本在理想信念、在立場(chǎng)觀點(diǎn)、在思想情感。理想信念不實(shí)，政治敏銳性就差;精神上“缺鈣”，狀態(tài)上就松懈;雖然自己能夠堅(jiān)定政治信念，遵守黨的紀(jì)律，但是對(duì)“四個(gè)意識(shí)”、“四個(gè)自信”、“四個(gè)服從”重要性的認(rèn)識(shí)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，對(duì)于肅清黃興國(guó)惡劣影響以及圈子文化、好人主義的危害性缺乏深刻認(rèn)識(shí)。
        

        　　(三)黨性修養(yǎng)有所忽視和放松
        

        　　隨著年齡的增長(zhǎng)，職務(wù)的升遷，放松了黨性修養(yǎng)的鍛煉和提升，不能?chē)?yán)格按照共產(chǎn)黨員的條件要求自己，政治意識(shí)、大局意識(shí)都有所淡化。理想信念講得少了，艱苦奮斗的意識(shí)也不像過(guò)去那么強(qiáng)了，用科學(xué)的方法去解決實(shí)際矛盾的能力也減弱了。缺乏應(yīng)有的敬業(yè)精神、求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，在艱巨繁重面前，有畏難情緒，在問(wèn)題矛盾面前退縮，在點(diǎn)滴成績(jī)面前，沾沾自喜，在本職工作崗位面前，安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取。這些歸根究底都是因?yàn)辄h性修養(yǎng)還有一定差距。
        

        　　(四)黨的宗旨觀念有所淡化
        

        　　在堅(jiān)持群眾路線上有所放松，沒(méi)有真正在思想上、行動(dòng)上樹(shù)立起全心全意為人們服務(wù)的宗旨觀念，沒(méi)有深刻領(lǐng)會(huì)“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來(lái)，到群眾中去”的實(shí)質(zhì)內(nèi)涵。在實(shí)際工作中，總是把業(yè)務(wù)工作放在首要位置，同人民群眾的聯(lián)系有所減少，同時(shí)存在重視上級(jí)是否滿意，領(lǐng)導(dǎo)是否滿意的想法，而沒(méi)有站在群眾的立場(chǎng)考慮問(wèn)題，導(dǎo)致服務(wù)意識(shí)和服務(wù)水平離群眾路線教育的要求有一定差距，無(wú)形中脫離了群眾，脫離了實(shí)際。
        

        　　二、努力方向和改進(jìn)措施
        

        　　(一)堅(jiān)定理想信念，夯實(shí)理論基礎(chǔ)
        

        　　學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫。要把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的主要任務(wù)，堅(jiān)持讀原著學(xué)原文悟原理，要自覺(jué)地學(xué)、有計(jì)劃地學(xué)、持之以恒地學(xué)。
        

        　　(二)堅(jiān)持知行合一，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”
        

        　　切實(shí)增強(qiáng)中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信，切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，做到“四個(gè)服從”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平為總書(shū)記的黨中央保持高度一致，對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)，做政治上的明白人。自覺(jué)把共產(chǎn)主義的遠(yuǎn)大理想和建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義的具體任務(wù)結(jié)合起來(lái)，與崗位工作結(jié)合起來(lái)，以飽滿的工作熱情和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)投入到推動(dòng)工作中去。
        

        班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料篇5
        

        　　按照《xx鎮(zhèn)關(guān)于基層黨組織召開(kāi)2018年度組織生活會(huì)和開(kāi)展民主評(píng)議黨員工作的安排方案》要求，我支部自覺(jué)、深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，堅(jiān)決貫徹黨中央決策部署，全面推進(jìn)新時(shí)代改革開(kāi)放，敢于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，狠抓工作落實(shí)，突出基層黨組織政治功能，提高基層黨建工作質(zhì)量、防止和克服形式主義、官僚主義等重要指示精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章，《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例
        

        　　(試行)》，把著力點(diǎn)聚焦到深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的歷史地位和豐富內(nèi)涵，為開(kāi)好組織生活會(huì)打牢思想基礎(chǔ)?，F(xiàn)結(jié)合思想工作實(shí)際，深入查擺問(wèn)題，深刻剖析原因，認(rèn)真總結(jié)整改措施，現(xiàn)將對(duì)照檢查材料總結(jié)如下：
        

        　　一、存在的問(wèn)題及表現(xiàn)
        

        　　(一)發(fā)揮政治引領(lǐng)作用不強(qiáng)。
        

        　　全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任落實(shí)不到位，有時(shí)候還存在重村務(wù)輕黨建的情況，在處理村務(wù)工作和黨建工作的關(guān)系上用力不均。
        

        　　(二)貫徹落實(shí)上級(jí)黨組織工作不到位
        

        　　支部對(duì)上級(jí)黨委的文件和工作指示，對(duì)村里的重要決策，機(jī)械地傳遞多，落實(shí)到位欠缺，主動(dòng)性不強(qiáng)。
        

        　　(三)聯(lián)系服務(wù)群眾不密切
        

        　　支部在服務(wù)黨員群眾工作中缺思路、缺方法、缺行動(dòng)。主動(dòng)聽(tīng)取黨員群眾對(duì)支部工作存在不足及工作意見(jiàn)少。
        

        　　二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因
        

        　　(一)理論學(xué)習(xí)不足。沒(méi)有全面領(lǐng)會(huì)習(xí)總書(shū)記新時(shí)代中國(guó)特色主義思想，對(duì)新黨章學(xué)習(xí)的深度不夠，只滿足于勾勾畫(huà)畫(huà)、淺嘗輒止，難以用中國(guó)特色社會(huì)主義理論來(lái)研究新情況、解決新問(wèn)題，開(kāi)展工作時(shí)站位不高，思慮不全。
        

        　　(二)班子成員干勁不足。工作滿足于完成交辦的任務(wù)，主觀能動(dòng)性發(fā)揮不夠，創(chuàng)造性開(kāi)展工作不多。創(chuàng)新工作方法和支部工作的形式上還有欠缺。
        

        　　(三)服務(wù)群眾意識(shí)不強(qiáng)。班子成員在決策的落實(shí)和執(zhí)行缺乏為人民服務(wù)的意識(shí)。
        

        　　三、努力方向和改進(jìn)措施
        

        　　(一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。
        

        　　全面加強(qiáng)對(duì)習(xí)總書(shū)記新時(shí)代中國(guó)特色主義思想的學(xué)習(xí)，不斷加深對(duì)"中國(guó)夢(mèng)"、"四個(gè)自信"、"四個(gè)偉大"、"五位一體"總體布局、"四個(gè)全面"戰(zhàn)略布局、新發(fā)展理念的認(rèn)識(shí)和理解，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，永保奮斗初心。深化對(duì)黨章黨規(guī)、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例
        

        　　(實(shí)行)》等規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，始終牢記共產(chǎn)黨員的義務(wù)權(quán)力，全面熟知規(guī)定內(nèi)容，切實(shí)增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)。通過(guò)三會(huì)一課、黨日活動(dòng)，遠(yuǎn)程教育，加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí)。
        

        　　(二)完善制度
        

        　　嚴(yán)格執(zhí)行績(jī)效考核制度，充分調(diào)動(dòng)班子成員干事的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，不斷提高辦事效率和服務(wù)水平。
        

        　　(三)增強(qiáng)服務(wù)群眾意識(shí)
        

        　　牢固樹(shù)立全心全意為群眾服務(wù)的思想，嚴(yán)格執(zhí)行黨的路線、方針和政策。
        

        班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料篇6
        

        　　2018年，XXX社區(qū)黨支部班子認(rèn)真落實(shí)上級(jí)黨組織的各項(xiàng)工作部署，切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，強(qiáng)化主體責(zé)任，不斷提升黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，圍繞總目標(biāo)，努力做好基層黨建的各項(xiàng)工作。按照xxxx鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署，我們精心組織籌備本次組織生活會(huì)。會(huì)前，黨支部班子充分聽(tīng)取社區(qū)黨員的意見(jiàn)建議，組織支部黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大報(bào)告、黨章、中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例及相關(guān)文件，按照要求開(kāi)展談心談話，深入查找突出問(wèn)題，研究制定整改措施，明確努力方向。下面，我代表班子報(bào)告一年來(lái)黨支部工作情況，檢查黨支部建設(shè)存在的問(wèn)題：
        

        　　一、存在問(wèn)題
        

        　　(一)在政治功能方面
        

        　　1、社區(qū)黨支部能夠切實(shí)擔(dān)負(fù)起政治責(zé)任，發(fā)揮政治引領(lǐng)作用，但在進(jìn)一步加強(qiáng)政治功能方面有所弱化。黨支部沒(méi)有充分調(diào)動(dòng)起全體黨員認(rèn)識(shí)支部建設(shè)的重要性，導(dǎo)致部分黨員對(duì)支部建設(shè)不關(guān)心、不關(guān)注;
        

        　　2、戰(zhàn)斗堡壘作用不強(qiáng)。黨員在工作中有畏難情緒，欠缺“涉深水、破堅(jiān)冰、啃骨頭”的勇氣，支部在凝心聚力，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用還不強(qiáng)。
        

        　　3、黨組織與黨員的互動(dòng)與聯(lián)系還不夠深入。黨員之間的互動(dòng)與聯(lián)系不夠深入，主要以“三會(huì)一課”、黨員活動(dòng)日等方式作為聯(lián)系的主要途徑，對(duì)黨員的生活工作、思想狀態(tài)關(guān)心不夠、了解不多，尤其是和年輕黨員之間缺乏溝通，存在代溝;對(duì)一些困難黨員和老黨員，主要還是以節(jié)日慰問(wèn)為主，日常走訪不夠勤。
        

        　　(二)在工作作風(fēng)方面
        

        　　1、檢查反饋問(wèn)題整改落實(shí)上認(rèn)識(shí)不足。Xxxxxxxxxxxx,針對(duì)以上所有問(wèn)題，社區(qū)能夠逐一制定整改措施，責(zé)任到人，現(xiàn)在雖然已全部整改完成，但對(duì)整改工作標(biāo)準(zhǔn)不高，對(duì)整改完成時(shí)限重視程度不夠，落實(shí)整改問(wèn)題力度不強(qiáng)，沒(méi)有認(rèn)識(shí)到黨內(nèi)作風(fēng)改進(jìn)的長(zhǎng)期性。
        

        　　2、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。黨支部班子存在著入戶不經(jīng)常、體察民情不直接、為民服務(wù)不主動(dòng)的問(wèn)題。平常忙于日常事務(wù)性工作，沒(méi)有更多時(shí)間和精力深入居民，了解居民需求。
        

        　　文庫(kù)
        

        　　3、社區(qū)“兩委”還沒(méi)有從之前的一般干部狀態(tài)轉(zhuǎn)為獨(dú)當(dāng)一面的領(lǐng)導(dǎo)角色的工作習(xí)慣，沒(méi)有把我是兩委班子成員的職責(zé)牢記在心。社區(qū)“兩委”找準(zhǔn)自己工作定位，明白自己的工作職責(zé)，因此在工作當(dāng)中等著領(lǐng)導(dǎo)分配工作任務(wù)，而不是創(chuàng)造性的主動(dòng)完成工作任務(wù)，對(duì)于一些難題不敢拍板，不敢挑擔(dān)子。
        

        　　4、工作思路不清晰，頭疼醫(yī)頭，腳疼醫(yī)腳。對(duì)于工作缺乏系統(tǒng)性的統(tǒng)籌安排，缺少謀劃，工作思路不清晰，哪項(xiàng)任務(wù)下來(lái)了就急著完成這項(xiàng)工作，哪個(gè)問(wèn)題群眾找上來(lái)了就解決這個(gè)問(wèn)題，而把其他的工作和問(wèn)題就暫且放在一邊，不能全面發(fā)展，頭疼醫(yī)頭，腳疼醫(yī)腳。
        

        　　(三)在發(fā)揮作用方面
        

        　　1、黨內(nèi)政治生活的質(zhì)量和水平不高。班子成員之間開(kāi)會(huì)或交談，敞開(kāi)心扉談思想、講問(wèn)題少，特別是開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)時(shí)顧慮和擔(dān)心比較多，往往是“蜻蜓點(diǎn)水”，問(wèn)題不夠“辣”，“紅紅臉，出出汗”還不夠。
        

        　　2、為民辦事宗旨意識(shí)不強(qiáng)。存在為民辦事不積極，喜歡當(dāng)太平官、當(dāng)守?cái)偢刹康默F(xiàn)象，有些干部工作中有多一事不如少一事的想法，群眾來(lái)辦事，不是自己分管的工作，以此為借口推諉，缺少首問(wèn)負(fù)責(zé)的精神。處理問(wèn)題考慮片面，方法簡(jiǎn)單，解決群眾問(wèn)題時(shí)考慮自己方便多，考慮群眾便捷少。
        

        　　3、缺乏主動(dòng)服務(wù)意識(shí)。習(xí)慣于群眾來(lái)電來(lái)信來(lái)訪反映問(wèn)題，不能主動(dòng)走到群眾中去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，或者雖然能夠經(jīng)常性走訪入戶，但是走訪也是流于形式，走走樣子，沒(méi)有帶著問(wèn)題、帶著政策、帶著去解決的問(wèn)題心態(tài)去走訪，達(dá)不到預(yù)期的效果。
        

        　　二、剖析原因
        

        　　1、產(chǎn)生問(wèn)題的原因是多方面的，既有客觀原因，也有主觀原因，特別是在宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)和政治紀(jì)律等方面離上級(jí)的要求還存在一定的差距。
        

        　　2、自我認(rèn)識(shí)不足，隨著工作條件的不斷改善以及工作角色的轉(zhuǎn)變，沒(méi)有經(jīng)常性地開(kāi)展自我凈化、自我批評(píng)、自我剖析，沒(méi)有常態(tài)化地以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)時(shí)刻要求自己，對(duì)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)繼承和發(fā)揚(yáng)不夠好，解放思想力度不大，對(duì)于學(xué)習(xí)重視程度不夠。
        

        　　3、走群眾路線落實(shí)不夠到位，全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念有所淡薄，工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，與群眾打成一片的渠道不夠暢通。群眾觀念不夠牢固，平時(shí)沒(méi)有深入群眾中，沒(méi)有全面、真切的傾聽(tīng)群眾呼聲，了解群眾意愿，對(duì)群眾的感情和責(zé)任意識(shí)淡薄了，導(dǎo)致為群眾服務(wù)意識(shí)淡化。
        

        　　4、理想信念有所弱化。沒(méi)有真正把群眾利益，作為工作出發(fā)點(diǎn)，總認(rèn)為把具體工作抓好，就完成了一名共產(chǎn)黨員的歷史使命，導(dǎo)致服務(wù)大局的意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)理想信念的追求逐漸淡化。
        

        　　5、制度約束不夠嚴(yán)密。在組織生活制度上管理黨員不夠嚴(yán)格，沒(méi)有明確的請(qǐng)假制度，評(píng)價(jià)、考核、激勵(lì)、約束機(jī)制不夠完善。
        

        　　三、今后改進(jìn)的方向
        

        　　1、抓好社區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè)，統(tǒng)籌訪惠聚工作隊(duì)力量，牢固樹(shù)立政治意識(shí)、大局意識(shí)，相互之間講團(tuán)結(jié)，使大家能心往一處想，勁往一處使，進(jìn)一步加強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
        

        　　2、黨員隊(duì)伍規(guī)范管理，一是抓學(xué)習(xí)，提升黨員素質(zhì)。進(jìn)一步加強(qiáng)黨章黨紀(jì)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、5+X主題黨日活動(dòng)，嚴(yán)格入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象、預(yù)備黨員的培養(yǎng)、考察，認(rèn)真落實(shí)黨員遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)制度，提升社區(qū)黨員的黨性修養(yǎng)，徹底改變社區(qū)黨組織面貌。二是抓管理，落實(shí)黨建制度。嚴(yán)格執(zhí)行黨章黨紀(jì)，監(jiān)督黨員參與組織活動(dòng)、黨費(fèi)收繳等黨員義務(wù)。
        

        　　3、兩委成員要端正工作態(tài)度，提高思想認(rèn)識(shí)，明確工作職責(zé)。首先要從思想上認(rèn)識(shí)到位，認(rèn)清自己的工作職責(zé)，強(qiáng)化責(zé)任感與使命感，盡快的進(jìn)入角色，找準(zhǔn)工作定位。
        

        　　我們會(huì)以本次組織生活會(huì)活動(dòng)為契機(jī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，圍繞xxxxxxx各項(xiàng)工作安排部署，樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，以黨建工作為引領(lǐng)，堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨的原則，認(rèn)真開(kāi)展各項(xiàng)工作。
        

        　　以上是我社區(qū)黨支部班子的對(duì)照檢查材料，不妥之處，請(qǐng)各位同志們批評(píng)指正。
        

        班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料篇7
        

        　　自開(kāi)展“講忠誠(chéng)、嚴(yán)紀(jì)律、立政德”專題警示教育活動(dòng)以來(lái)，～～黨支部嚴(yán)格按照上級(jí)黨組織的有關(guān)要求，組織黨員干部認(rèn)真對(duì)照“講忠誠(chéng)、嚴(yán)紀(jì)律、立政德”及“六聚焦六整肅”的要求，通過(guò)個(gè)別談話和書(shū)面方式廣泛征求了黨員群眾的意見(jiàn)建議，在此基礎(chǔ)，黨支部認(rèn)真反思，深入查找了班子存在的問(wèn)題及不足，深刻剖析了問(wèn)題產(chǎn)生原因，深挖了癥結(jié)根源，明確了今后的努力方向，提出了整改落實(shí)的思路和措施，現(xiàn)將對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下，不妥之處，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。
        

        　　一、存在的主要問(wèn)題
        

        　　(一)聚焦絕對(duì)忠誠(chéng)，從嚴(yán)整肅陽(yáng)奉陰違表里不一問(wèn)題方面。本支部查擺到存在的問(wèn)題:抓黨建、治黨風(fēng)沒(méi)有放在首要位置上，黨內(nèi)政治生活不夠嚴(yán)肅，偏重于完成固定動(dòng)作。“批評(píng)和自我批評(píng)”開(kāi)展的力度不夠。班子成員履行職責(zé)還不到位。
        

        　　(二)聚焦初心使命，從嚴(yán)整肅理想動(dòng)搖信念滑坡問(wèn)題方面。班子成員從嚴(yán)自律還不夠，思想認(rèn)識(shí)不夠全面，擔(dān)任職務(wù)與履行職責(zé)不一致，還不能真正起到“領(lǐng)頭雁”的作用。
        

        　　(三)聚焦紀(jì)律規(guī)矩，從嚴(yán)整肅踐踏法紀(jì)行為失范問(wèn)題方面。本支部存在貫徹執(zhí)行民主集中制還不夠徹底，還沒(méi)有完全改革行政統(tǒng)領(lǐng)的模式，一崗雙責(zé)落實(shí)不到位。
        

        　　(四)聚焦作風(fēng)建設(shè)，從嚴(yán)整肅形式主義官僚主義問(wèn)題方面?；鶎狱h建工作停留在完成上級(jí)布置工作上，沒(méi)有能很好的做到主動(dòng)作為，完成任務(wù)沒(méi)有完全做到深入細(xì)致。
        

        　　(五)聚焦清正文化,從嚴(yán)整肅拉幫結(jié)派公器私用問(wèn)題方面。本支部班子注意團(tuán)結(jié)，但不搞“拉幫結(jié)伙”、“小圈子”。以后還要進(jìn)一步自律，嚴(yán)格要求。
        

        　　(六)聚焦政德操守，從嚴(yán)整肅品行不端德不配位問(wèn)題方面。本支部查擺到存在的問(wèn)題:班子理論學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不強(qiáng)、對(duì)學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足，學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，思考問(wèn)題少，對(duì)自己黨員干部的身份和職責(zé)認(rèn)識(shí)不到位，踐行理想信念的主動(dòng)性不足。對(duì)上級(jí)有關(guān)規(guī)定理解不到位，執(zhí)行力不夠，跟蹤落實(shí)機(jī)制缺乏力度。
        

        　　二、今后努力方向和改進(jìn)措施
        

        　　1、增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。切實(shí)落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的責(zé)任，引導(dǎo)本支部黨員干部牢固樹(shù)立“不抓黨建是失職，抓不好黨建是瀆職”的理念，強(qiáng)化第一責(zé)任人的唯一性，增強(qiáng)主動(dòng)意識(shí)、主業(yè)意識(shí)、主角意識(shí)、主責(zé)意識(shí)，切實(shí)把黨的建設(shè)作為最大政績(jī)來(lái)抓。
        

        　　2、進(jìn)一步加強(qiáng)班子的理論學(xué)習(xí)力度，加強(qiáng)黨員干部的黨性修養(yǎng)。切實(shí)引導(dǎo)黨員干部把學(xué)習(xí)當(dāng)作履行職責(zé)的內(nèi)在動(dòng)力，當(dāng)作提升自己全面素質(zhì)和加強(qiáng)理論素養(yǎng)的必修課，使黨員干部把學(xué)習(xí)當(dāng)作工作來(lái)對(duì)待，使學(xué)習(xí)和工作相互滲透，做到通過(guò)學(xué)習(xí)解決工作問(wèn)題，在工作中運(yùn)用學(xué)習(xí)成果。督促黨員干部時(shí)刻牢記自己的黨員干部身份，用黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，帶好頭，真正起到模范作用。
        

        　　3、進(jìn)一步提升黨員干部遵規(guī)守紀(jì)的意識(shí)。堅(jiān)持以黨章為準(zhǔn)繩，強(qiáng)化黨規(guī)黨紀(jì)和正反典型案例的學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)黨員干部的紀(jì)律意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)，強(qiáng)化行為規(guī)范，自重、自省、自警、自勵(lì)，堅(jiān)決做到自覺(jué)抵制歪風(fēng)邪氣，管得住小節(jié)，守得住本分。開(kāi)好組織生活會(huì)，通過(guò)嚴(yán)肅認(rèn)真的批評(píng)與自我批評(píng)，及時(shí)清除黨員體內(nèi)各種政治灰塵和政治微生物，保持黨組織先進(jìn)性和純潔性，切實(shí)落實(shí)“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。
        

        　　4、進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，培育嚴(yán)細(xì)實(shí)精工作作風(fēng)。作風(fēng)就是形象，只有培育嚴(yán)細(xì)實(shí)精工作作風(fēng)才能促進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)，下一步要緊扣“六個(gè)聚焦”這個(gè)中心，確立黨的核心領(lǐng)導(dǎo)地位，改變過(guò)去行政統(tǒng)領(lǐng)的框架，加大班子建設(shè)力度，突出黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)工作，要以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無(wú)前的奮斗姿態(tài)，真抓實(shí)千、砥礪前行，努力展現(xiàn)新形象、實(shí)現(xiàn)新作為，全面提升學(xué)校發(fā)展質(zhì)量。
        

        　　5、進(jìn)一步提升“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨意識(shí)。督促黨員干部經(jīng)常深入到職工群眾中去，認(rèn)真傾聽(tīng)群眾聲音，充分了解并著力解決職工較為關(guān)注的問(wèn)題，徹底摒棄“只完成規(guī)定動(dòng)作”的現(xiàn)象，堅(jiān)決做到“糾正‘四風(fēng)’，反對(duì)形式主義、官僚主義”。
        

        　　6、進(jìn)一“步加強(qiáng)“政德”教育。充分利用魯煒案、徽商集團(tuán)窩案等案件和近年來(lái)我省發(fā)生的腐敗案件警示作用，進(jìn)一步強(qiáng)化班子成員的自我修養(yǎng)，樹(shù)立良好道德風(fēng)尚，始終保持蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣、浩然正氣。
        

        班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料篇8
        

        　　根據(jù)市委組織部《關(guān)于召開(kāi)2020年度基層黨組織生活會(huì)和開(kāi)展民主評(píng)議黨員的通知》要求，局黨支部班子緊緊圍繞“學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、貫徹落實(shí)黨中央決策部署、履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為、學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任”5個(gè)方面查找了存在的問(wèn)題和不足，深刻剖析了產(chǎn)生問(wèn)題的原因，明確了今后努力方向和整改措施。下面，我代表支部班子進(jìn)行對(duì)照檢查如下：
        

        　　一、存在的主要問(wèn)題
        

        　?。ㄒ唬W(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面
        

        　　一是學(xué)懂弄通上還有差距。在精讀研讀習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上下功夫不夠，對(duì)蘊(yùn)含其中的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法把握運(yùn)用不夠自覺(jué)自如，支部在組織理論學(xué)習(xí)中沒(méi)有與習(xí)近平總書(shū)記圍繞各領(lǐng)域、各方面工作發(fā)表的最新重要講話和指示批示精神緊密聯(lián)系起來(lái)學(xué)習(xí)、貫通起來(lái)思考。示范傳導(dǎo)和推動(dòng)理論學(xué)習(xí)向全體黨員延伸還不到位，組織學(xué)習(xí)有層層遞減傾向，推動(dòng)走深走心走實(shí)還有一定“落差”。
        

        　　二是學(xué)習(xí)方式還比較單一。在學(xué)習(xí)形式上結(jié)合干部群眾實(shí)際，創(chuàng)新學(xué)習(xí)和宣傳方式做得還不夠，主要還是通過(guò)黨員大會(huì)、黨課教育、體會(huì)交流等方式組織，運(yùn)用新媒體組織黨員干部學(xué)習(xí)不多，個(gè)別黨員干部學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺(jué)性不夠，對(duì)蘊(yùn)含其中的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法把握運(yùn)用還不夠自覺(jué)自如，還需加大學(xué)思踐悟力度，進(jìn)一步在理論聯(lián)系實(shí)際上下功夫、見(jiàn)成效。
        

        　　三是消化轉(zhuǎn)化還不夠有效。學(xué)以致用、以用促學(xué)的方法還不夠多，在落實(shí)效果、轉(zhuǎn)化成效上還有差距，在理解把握精髓、創(chuàng)新工作方法、推動(dòng)深層次問(wèn)題解決上還不到位。比如，還不同程度存在工作措施針對(duì)性、操作性不強(qiáng)，工作建議的科學(xué)性、創(chuàng)新性不夠等問(wèn)題。在抓X工作落地落實(shí)、工作向下延伸、盡快見(jiàn)到成效上措施還不夠有力，效果不夠明顯。
        

        　?。ǘ﹫?jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨支部政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員干部不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面
        

        　　一是貫徹落實(shí)成效還不夠好。在貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示和市委市政府部署要求上，對(duì)一些重要工作抓得緊，但對(duì)相對(duì)一般的共組推進(jìn)落實(shí)還不夠快、不夠好，“中梗阻”和抓落實(shí)的“最后一公里”還沒(méi)有真正解決好，一抓到底的狠勁韌勁還不夠。比如，在優(yōu)化服務(wù)上，雖然建立了問(wèn)題通報(bào)制度，但有的黨員仍不夠重視，網(wǎng)上辦理流程不夠優(yōu)化，黨支部推動(dòng)的力度還不夠。
        

        　　二是主動(dòng)服務(wù)意識(shí)還不夠強(qiáng)。在艱巨繁重的任務(wù)面前，個(gè)別黨員干部思想上有畏難情緒，先鋒作用發(fā)揮不充分，被動(dòng)接受領(lǐng)導(dǎo)派遣任務(wù)多，主動(dòng)作為提建議少，對(duì)工作的預(yù)判性、前瞻性不夠。比如，大多忙于手頭事務(wù)，多停留在本部門(mén)本小組，站位全局高質(zhì)量服務(wù)群眾不夠，主動(dòng)溝通對(duì)接不夠，交流少，不能完全做到準(zhǔn)確掌握實(shí)情，還不能完全跟上群眾的需求。
        

        　　三是督促檢查還不夠到位。對(duì)重大任務(wù)、重大問(wèn)題盯得還不夠緊，跟蹤問(wèn)效還不夠及時(shí)。市委巡察“回頭看”、X工作督察反饋意見(jiàn)中，都指出了我們工作中存在的一些問(wèn)題。存在整個(gè)X系統(tǒng)“流程標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一”“機(jī)制方法不統(tǒng)一”等問(wèn)題，還沒(méi)有真正做到上下聯(lián)動(dòng)、同頻共振。雖然問(wèn)題是對(duì)全局提的，但我們?cè)谄渲胸?fù)主要責(zé)任，應(yīng)主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)、立行立改。
        

        　　（三）履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問(wèn)題，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，積極投身疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六保”任務(wù)，助力脫貧攻堅(jiān)等工作方面
        

        　　一是擔(dān)當(dāng)勁頭還不夠足。在大事急事難事面前，挑重?fù)?dān)、肯硬骨頭的擔(dān)當(dāng)精神不夠，面對(duì)新形勢(shì)新要求，攻堅(jiān)克難的勇氣、爭(zhēng)創(chuàng)一流的志氣、創(chuàng)新有為的銳氣不足，按部就班多、創(chuàng)新發(fā)展少，平時(shí)忙于程序性、事務(wù)性工作，政策學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)研究不透徹，抓工作的手段不多、措施不新，不同程度存在以會(huì)議貫徹會(huì)議、以文字落實(shí)文件的問(wèn)題，個(gè)別干部害怕被追責(zé)問(wèn)責(zé)，瞻前顧后，謹(jǐn)慎有余，缺乏主動(dòng)擔(dān)當(dāng)。
        

        　　二是推進(jìn)力度還不夠大。在統(tǒng)籌抓疫情防控和服務(wù)X發(fā)展工作中，因地制宜抓落實(shí)還需要持續(xù)加力，特別是在推動(dòng)X系統(tǒng)復(fù)工復(fù)產(chǎn)中存在手段不多、措施不新的問(wèn)題，解難題、破瓶頸做得還很不夠。個(gè)別黨員干部在一些急事難事面前，挑重?fù)?dān)、啃硬骨頭的擔(dān)當(dāng)精神不夠，遇事先顧慮困難，而不是積極想辦法，存在畏難怕事的心理。對(duì)一些職責(zé)邊界模糊、綜合性強(qiáng)、涉及多個(gè)黨崗位的工作，仍存在個(gè)別推諉扯皮的現(xiàn)象。
        

        　　三是斗爭(zhēng)精神還不夠強(qiáng)。面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)，面對(duì)當(dāng)前疫情防控嚴(yán)峻形勢(shì)，面對(duì)做好“六穩(wěn)”“六保”的繁重任務(wù)，有的黨員干部堅(jiān)持原則不夠堅(jiān)定，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題缺乏嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)、揭短亮丑的狠勁，動(dòng)真碰硬不足。個(gè)別黨員干部面對(duì)錯(cuò)誤思想、錯(cuò)誤言行，沒(méi)能做到及時(shí)亮劍、堅(jiān)決斗爭(zhēng)。比如，個(gè)別同志在面對(duì)網(wǎng)上一些詆毀我黨的言論時(shí)，沒(méi)有積極主動(dòng)斗爭(zhēng)，沒(méi)有看到意識(shí)形態(tài)方面問(wèn)題的嚴(yán)峻性。
        

        　?。ㄋ模W(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神，對(duì)照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)謀劃，查找短板弱項(xiàng)方面
        

        　　一是大局觀念還需進(jìn)一步強(qiáng)化。個(gè)別委員對(duì)自身工作考慮多，對(duì)和其它工作之間的整體性、聯(lián)動(dòng)性和相互作用思考不深，想問(wèn)題、辦事情不同程度存在本位主義思想，缺乏從全局出發(fā)的自覺(jué)，客觀上影響了整體效果。在推進(jìn)工作中，考慮眼前利益較多，缺乏站位全局的意識(shí)和著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)的格局，導(dǎo)致工作進(jìn)展緩慢，效果不夠好。
        

        　　二是個(gè)別干部能力素質(zhì)還不能完全適應(yīng)高質(zhì)量發(fā)展的要求。個(gè)別同志知識(shí)儲(chǔ)備有欠缺、知識(shí)更新不及時(shí)，工作習(xí)慣于老經(jīng)驗(yàn)、舊套路，存在思維定式、路徑依賴。對(duì)進(jìn)入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局立即把握不夠準(zhǔn)，對(duì)高質(zhì)量發(fā)展的根本要求和供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革主線理解不深，一定程度與新形勢(shì)新任務(wù)的要求脫節(jié)，面對(duì)矛盾難題和復(fù)雜工作缺乏有效應(yīng)對(duì)辦法。
        

        　　三是對(duì)目標(biāo)的把握還不夠精準(zhǔn)。黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，以及省委X全會(huì)、市委X全會(huì)精神把握停留于表面，結(jié)合上級(jí)精神，結(jié)合X實(shí)際，謀劃業(yè)務(wù)工作方面思考不足，有的同志片面認(rèn)為上級(jí)有規(guī)劃有目標(biāo)，只需要等待上級(jí)文件精神，認(rèn)真執(zhí)行和實(shí)施就行了。面對(duì)發(fā)展過(guò)程中遇到的矛盾風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，未能積極主動(dòng)，打好主動(dòng)仗。
        

        　?。ㄎ澹┞鋵?shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評(píng)和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)形式主義官僚主義方面
        

        　　一是黨建和業(yè)務(wù)工作結(jié)合不夠緊密。黨建與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點(diǎn)、切入點(diǎn)找得不夠精準(zhǔn)，“兩張皮”問(wèn)題沒(méi)有完全解決。個(gè)別班子成員“一崗雙責(zé)”沒(méi)有壓實(shí)。推進(jìn)黨建工作仍以結(jié)合業(yè)務(wù)工作同步安排為主，討論業(yè)務(wù)多，研究黨建少。工作重心放在業(yè)務(wù)上，對(duì)管人、管思想、管紀(jì)律存在認(rèn)識(shí)偏差，對(duì)黨員的管理監(jiān)督不夠嚴(yán)格，安排部署工作多，提醒批評(píng)思想問(wèn)題少，談心談話開(kāi)展得還不夠經(jīng)常。
        

        　　二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任力度不強(qiáng)。存在“說(shuō)得多、做得少”的現(xiàn)象，廉政教育抓得不緊，多以開(kāi)會(huì)、談話的方式進(jìn)行教育，方式單一、氛圍不濃，“四種形態(tài)”運(yùn)用不理想。對(duì)干部監(jiān)督管理不嚴(yán)格，好人主義思想仍然存在，對(duì)一些苗頭性問(wèn)題警鐘敲得多，會(huì)上講得硬，實(shí)際執(zhí)行軟，工作安排的多，抓日常監(jiān)管相對(duì)不夠，制度的執(zhí)行力和約束力沒(méi)有充分發(fā)揮。個(gè)別黨員干部在一些細(xì)節(jié)問(wèn)題的把握上不夠敏感嚴(yán)格。對(duì)黨員干部“八小時(shí)”之外的監(jiān)督辦法不多，廉政教育存在概念化、表面化傾向。
        

        　　三是糾治形式主義還不夠徹底。貫徹落實(shí)上級(jí)會(huì)議、文件方面，還存在表態(tài)多調(diào)門(mén)高、行動(dòng)少落實(shí)差的問(wèn)題，具體工作全程督導(dǎo)、跟蹤問(wèn)效不夠，按照文件、會(huì)議精神布置工作多，現(xiàn)場(chǎng)督促相對(duì)較少。對(duì)一些事項(xiàng)僅滿足于安排了、推動(dòng)了，缺乏步步為營(yíng)、環(huán)環(huán)相扣的抓落實(shí)招數(shù)；面對(duì)一些緊事難事、煩事愁事，思想上還有畏難情緒。
        

        　　二、原因剖析
        

        　?。ㄒ唬W(xué)習(xí)意識(shí)不夠強(qiáng)。反思上述存在問(wèn)題，歸根到底是創(chuàng)新理論武裝有差距，思想改造、觀念更新沒(méi)有完全跟上形勢(shì)和任務(wù)的需要。平時(shí)更多地忙于具體事務(wù)，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性和深入性，對(duì)重大意義、科學(xué)體系、豐富內(nèi)涵理解得不深不透，急用現(xiàn)學(xué)多、活學(xué)活用少，導(dǎo)致武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作事倍功半。
        

        　?。ǘ┓?wù)意識(shí)不夠強(qiáng)。還沒(méi)有把不忘初心、牢記使命完全轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)，以人民為中心的發(fā)展思想還沒(méi)有貫徹到工作的方方面面。站在群眾的角度想問(wèn)題、干工作還不夠自覺(jué)。主動(dòng)服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)的動(dòng)力缺乏，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)和常規(guī)性工作，不求有功、但求無(wú)過(guò)。
        

        　　（三）責(zé)任意識(shí)不夠強(qiáng)。面對(duì)繁重的工作任務(wù)，一些黨員干部產(chǎn)生了消極心理，凡事只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬，工作降低要求，甚至遇到問(wèn)題繞著走、碰到矛盾躲著走、看見(jiàn)難點(diǎn)低頭走，缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣和抓鐵有痕的勁頭，這其中既有能力不足不敢擔(dān)當(dāng)?shù)脑?，也有拈輕怕重不愿擔(dān)當(dāng)?shù)膯?wèn)題。
        

        　　（四）黨性意識(shí)不夠強(qiáng)。平時(shí)批評(píng)與自我批評(píng)的武器運(yùn)用還不夠經(jīng)常，自我批評(píng)多，相互批評(píng)少，經(jīng)常紅臉出汗、咬耳扯袖做得還不夠到位。少數(shù)干部工作中出現(xiàn)的較真碰硬不夠、怕得罪人、怕惹麻煩等現(xiàn)象，究其根源是還沒(méi)有嚴(yán)格按照黨性原則辦事，需要通過(guò)強(qiáng)化黨內(nèi)教育、反復(fù)黨內(nèi)鍛煉來(lái)解決和改變。
        

        　　三、努力方向和整改措施
        

        　　（一）強(qiáng)化政治統(tǒng)領(lǐng)。堅(jiān)決貫徹執(zhí)行中央政治局《關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，嚴(yán)守政治紀(jì)律，提高政治能力，嚴(yán)肅政治生活自覺(jué)從用黨章規(guī)范言行，強(qiáng)化自我約束，牢記“五個(gè)必須”，杜絕“七個(gè)有之”，自覺(jué)做政治上的明白人、老實(shí)人。
        

        　　（二）強(qiáng)化理論武裝。堅(jiān)持常態(tài)化學(xué)習(xí)制度，積極推進(jìn)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想《學(xué)習(xí)綱要》《基本問(wèn)題》等重要讀本的應(yīng)用，第一時(shí)間學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記最新講話和重要指示精神，加強(qiáng)理想信念教育，弘揚(yáng)和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，狠抓思想政治工作，持續(xù)掀起學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想新熱潮。
        

        　?。ㄈ?qiáng)化宗旨觀念。堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，想問(wèn)題、辦事情、搞服務(wù)都從人民利益出發(fā)，落實(shí)同干部群眾談心、群眾滿意度測(cè)評(píng)等制度，面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)嵶龊萌罕姽ぷ?，改進(jìn)和創(chuàng)新聯(lián)系群眾方法，利用傳統(tǒng)媒體和互聯(lián)網(wǎng)等各種渠道傾聽(tīng)群眾呼聲，及時(shí)處理群眾來(lái)信以及群眾網(wǎng)上訴求，不斷密切同人民群眾的血肉聯(lián)系。
        

        　?。ㄋ模?qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。自覺(jué)把X工作放到全市工作大局中謀劃，克服本位主義思想。增強(qiáng)憂患意識(shí)，堅(jiān)持底線思維，在打攻堅(jiān)戰(zhàn)上當(dāng)先鋒、在啃硬骨頭上作表率，高質(zhì)量推進(jìn)X各項(xiàng)工作取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。
        

        　　（五）強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律。堅(jiān)決貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)重要批示精神，落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神，聚焦形式主義、官僚主義新表現(xiàn)，扎實(shí)開(kāi)展糾正“四風(fēng)”和作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治，將黨規(guī)黨紀(jì)作為黨支部學(xué)習(xí)和干部教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容，嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)行為，促使黨員干部強(qiáng)化自律意識(shí)，自覺(jué)接受監(jiān)督。
        

        班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料篇9
        

        　　根據(jù)市委組織部《關(guān)于召開(kāi)2020年度基層黨組織生活會(huì)和開(kāi)展民主評(píng)議黨員的通知》要求，局黨支部班子緊緊圍繞“學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、貫徹落實(shí)黨中央決策部署、履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為、學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任”5個(gè)方面查找了存在的問(wèn)題和不足，深刻剖析了產(chǎn)生問(wèn)題的原因，明確了今后努力方向和整改措施。下面，我代表支部班子進(jìn)行對(duì)照檢查如下：
        

        　　一、存在的主要問(wèn)題
        

        　?。ㄒ唬W(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面
        

        　　一是學(xué)懂弄通上還有差距。在精讀研讀習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上下功夫不夠，對(duì)蘊(yùn)含其中的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法把握運(yùn)用不夠自覺(jué)自如，支部在組織理論學(xué)習(xí)中沒(méi)有與習(xí)近平總書(shū)記圍繞各領(lǐng)域、各方面工作發(fā)表的最新重要講話和指示批示精神緊密聯(lián)系起來(lái)學(xué)習(xí)、貫通起來(lái)思考。示范傳導(dǎo)和推動(dòng)理論學(xué)習(xí)向全體黨員延伸還不到位，組織學(xué)習(xí)有層層遞減傾向，推動(dòng)走深走心走實(shí)還有一定“落差”。
        

        　　二是學(xué)習(xí)方式還比較單一。在學(xué)習(xí)形式上結(jié)合干部群眾實(shí)際，創(chuàng)新學(xué)習(xí)和宣傳方式做得還不夠，主要還是通過(guò)黨員大會(huì)、黨課教育、體會(huì)交流等方式組織，運(yùn)用新媒體組織黨員干部學(xué)習(xí)不多，個(gè)別黨員干部學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺(jué)性不夠，對(duì)蘊(yùn)含其中的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法把握運(yùn)用還不夠自覺(jué)自如，還需加大學(xué)思踐悟力度，進(jìn)一步在理論聯(lián)系實(shí)際上下功夫、見(jiàn)成效。
        

        　　三是消化轉(zhuǎn)化還不夠有效。學(xué)以致用、以用促學(xué)的方法還不夠多，在落實(shí)效果、轉(zhuǎn)化成效上還有差距，在理解把握精髓、創(chuàng)新工作方法、推動(dòng)深層次問(wèn)題解決上還不到位。比如，還不同程度存在工作措施針對(duì)性、操作性不強(qiáng)，工作建議的科學(xué)性、創(chuàng)新性不夠等問(wèn)題。在抓X工作落地落實(shí)、工作向下延伸、盡快見(jiàn)到成效上措施還不夠有力，效果不夠明顯。
        

        　　（二）堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨支部政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員干部不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面
        

        　　一是貫徹落實(shí)成效還不夠好。在貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示和市委市政府部署要求上，對(duì)一些重要工作抓得緊，但對(duì)相對(duì)一般的共組推進(jìn)落實(shí)還不夠快、不夠好，“中梗阻”和抓落實(shí)的“最后一公里”還沒(méi)有真正解決好，一抓到底的狠勁韌勁還不夠。比如，在優(yōu)化服務(wù)上，雖然建立了問(wèn)題通報(bào)制度，但有的黨員仍不夠重視，網(wǎng)上辦理流程不夠優(yōu)化，黨支部推動(dòng)的力度還不夠。
        

        　　二是主動(dòng)服務(wù)意識(shí)還不夠強(qiáng)。在艱巨繁重的任務(wù)面前，個(gè)別黨員干部思想上有畏難情緒，先鋒作用發(fā)揮不充分，被動(dòng)接受領(lǐng)導(dǎo)派遣任務(wù)多，主動(dòng)作為提建議少，對(duì)工作的預(yù)判性、前瞻性不夠。比如，大多忙于手頭事務(wù)，多停留在本部門(mén)本小組，站位全局高質(zhì)量服務(wù)群眾不夠，主動(dòng)溝通對(duì)接不夠，交流少，不能完全做到準(zhǔn)確掌握實(shí)情，還不能完全跟上群眾的需求。
        

        　　三是督促檢查還不夠到位。對(duì)重大任務(wù)、重大問(wèn)題盯得還不夠緊，跟蹤問(wèn)效還不夠及時(shí)。市委巡察“回頭看”、X工作督察反饋意見(jiàn)中，都指出了我們工作中存在的一些問(wèn)題。存在整個(gè)X系統(tǒng)“流程標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一”“機(jī)制方法不統(tǒng)一”等問(wèn)題，還沒(méi)有真正做到上下聯(lián)動(dòng)、同頻共振。雖然問(wèn)題是對(duì)全局提的，但我們?cè)谄渲胸?fù)主要責(zé)任，應(yīng)主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)、立行立改。
        

        　?。ㄈ┞穆毐M責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問(wèn)題，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，積極投身疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六保”任務(wù)，助力脫貧攻堅(jiān)等工作方面
        

        　　一是擔(dān)當(dāng)勁頭還不夠足。在大事急事難事面前，挑重?fù)?dān)、肯硬骨頭的擔(dān)當(dāng)精神不夠，面對(duì)新形勢(shì)新要求，攻堅(jiān)克難的勇氣、爭(zhēng)創(chuàng)一流的志氣、創(chuàng)新有為的銳氣不足，按部就班多、創(chuàng)新發(fā)展少，平時(shí)忙于程序性、事務(wù)性工作，政策學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)研究不透徹，抓工作的手段不多、措施不新，不同程度存在以會(huì)議貫徹會(huì)議、以文字落實(shí)文件的問(wèn)題，個(gè)別干部害怕被追責(zé)問(wèn)責(zé)，瞻前顧后，謹(jǐn)慎有余，缺乏主動(dòng)擔(dān)當(dāng)。
        

        　　二是推進(jìn)力度還不夠大。在統(tǒng)籌抓疫情防控和服務(wù)X發(fā)展工作中，因地制宜抓落實(shí)還需要持續(xù)加力，特別是在推動(dòng)X系統(tǒng)復(fù)工復(fù)產(chǎn)中存在手段不多、措施不新的問(wèn)題，解難題、破瓶頸做得還很不夠。個(gè)別黨員干部在一些急事難事面前，挑重?fù)?dān)、啃硬骨頭的擔(dān)當(dāng)精神不夠，遇事先顧慮困難，而不是積極想辦法，存在畏難怕事的心理。對(duì)一些職責(zé)邊界模糊、綜合性強(qiáng)、涉及多個(gè)黨崗位的工作，仍存在個(gè)別推諉扯皮的現(xiàn)象。
        

        　　三是斗爭(zhēng)精神還不夠強(qiáng)。面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)，面對(duì)當(dāng)前疫情防控嚴(yán)峻形勢(shì)，面對(duì)做好“六穩(wěn)”“六保”的繁重任務(wù)，有的黨員干部堅(jiān)持原則不夠堅(jiān)定，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題缺乏嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)、揭短亮丑的狠勁，動(dòng)真碰硬不足。個(gè)別黨員干部面對(duì)錯(cuò)誤思想、錯(cuò)誤言行，沒(méi)能做到及時(shí)亮劍、堅(jiān)決斗爭(zhēng)。比如，個(gè)別同志在面對(duì)網(wǎng)上一些詆毀我黨的言論時(shí)，沒(méi)有積極主動(dòng)斗爭(zhēng)，沒(méi)有看到意識(shí)形態(tài)方面問(wèn)題的嚴(yán)峻性。
        

        　　（四）學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神，對(duì)照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)謀劃，查找短板弱項(xiàng)方面
        

        　　一是大局觀念還需進(jìn)一步強(qiáng)化。個(gè)別委員對(duì)自身工作考慮多，對(duì)和其它工作之間的整體性、聯(lián)動(dòng)性和相互作用思考不深，想問(wèn)題、辦事情不同程度存在本位主義思想，缺乏從全局出發(fā)的自覺(jué)，客觀上影響了整體效果。在推進(jìn)工作中，考慮眼前利益較多，缺乏站位全局的意識(shí)和著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)的格局，導(dǎo)致工作進(jìn)展緩慢，效果不夠好。
        

        　　二是個(gè)別干部能力素質(zhì)還不能完全適應(yīng)高質(zhì)量發(fā)展的要求。個(gè)別同志知識(shí)儲(chǔ)備有欠缺、知識(shí)更新不及時(shí)，工作習(xí)慣于老經(jīng)驗(yàn)、舊套路，存在思維定式、路徑依賴。對(duì)進(jìn)入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局立即把握不夠準(zhǔn)，對(duì)高質(zhì)量發(fā)展的根本要求和供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革主線理解不深，一定程度與新形勢(shì)新任務(wù)的要求脫節(jié)，面對(duì)矛盾難題和復(fù)雜工作缺乏有效應(yīng)對(duì)辦法。
        

        　　三是對(duì)目標(biāo)的把握還不夠精準(zhǔn)。黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，以及省委X全會(huì)、市委X全會(huì)精神把握停留于表面，結(jié)合上級(jí)精神，結(jié)合X實(shí)際，謀劃業(yè)務(wù)工作方面思考不足，有的同志片面認(rèn)為上級(jí)有規(guī)劃有目標(biāo)，只需要等待上級(jí)文件精神，認(rèn)真執(zhí)行和實(shí)施就行了。面對(duì)發(fā)展過(guò)程中遇到的矛盾風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，未能積極主動(dòng)，打好主動(dòng)仗。
        

        　?。ㄎ澹┞鋵?shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評(píng)和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)形式主義官僚主義方面
        

        　　一是黨建和業(yè)務(wù)工作結(jié)合不夠緊密。黨建與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點(diǎn)、切入點(diǎn)找得不夠精準(zhǔn)，“兩張皮”問(wèn)題沒(méi)有完全解決。個(gè)別班子成員“一崗雙責(zé)”沒(méi)有壓實(shí)。推進(jìn)黨建工作仍以結(jié)合業(yè)務(wù)工作同步安排為主，討論業(yè)務(wù)多，研究黨建少。工作重心放在業(yè)務(wù)上，對(duì)管人、管思想、管紀(jì)律存在認(rèn)識(shí)偏差，對(duì)黨員的管理監(jiān)督不夠嚴(yán)格，安排部署工作多，提醒批評(píng)思想問(wèn)題少，談心談話開(kāi)展得還不夠經(jīng)常。
        

        　　二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任力度不強(qiáng)。存在“說(shuō)得多、做得少”的現(xiàn)象，廉政教育抓得不緊，多以開(kāi)會(huì)、談話的方式進(jìn)行教育，方式單一、氛圍不濃，“四種形態(tài)”運(yùn)用不理想。對(duì)干部監(jiān)督管理不嚴(yán)格，好人主義思想仍然存在，對(duì)一些苗頭性問(wèn)題警鐘敲得多，會(huì)上講得硬，實(shí)際執(zhí)行軟，工作安排的多，抓日常監(jiān)管相對(duì)不夠，制度的執(zhí)行力和約束力沒(méi)有充分發(fā)揮。個(gè)別黨員干部在一些細(xì)節(jié)問(wèn)題的把握上不夠敏感嚴(yán)格。對(duì)黨員干部“八小時(shí)”之外的監(jiān)督辦法不多，廉政教育存在概念化、表面化傾向。
        

        　　三是糾治形式主義還不夠徹底。貫徹落實(shí)上級(jí)會(huì)議、文件方面，還存在表態(tài)多調(diào)門(mén)高、行動(dòng)少落實(shí)差的問(wèn)題，具體工作全程督導(dǎo)、跟蹤問(wèn)效不夠，按照文件、會(huì)議精神布置工作多，現(xiàn)場(chǎng)督促相對(duì)較少。對(duì)一些事項(xiàng)僅滿足于安排了、推動(dòng)了，缺乏步步為營(yíng)、環(huán)環(huán)相扣的抓落實(shí)招數(shù)；面對(duì)一些緊事難事、煩事愁事，思想上還有畏難情緒。
        

        　　二、原因剖析
        

        　?。ㄒ唬W(xué)習(xí)意識(shí)不夠強(qiáng)。反思上述存在問(wèn)題，歸根到底是創(chuàng)新理論武裝有差距，思想改造、觀念更新沒(méi)有完全跟上形勢(shì)和任務(wù)的需要。平時(shí)更多地忙于具體事務(wù)，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性和深入性，對(duì)重大意義、科學(xué)體系、豐富內(nèi)涵理解得不深不透，急用現(xiàn)學(xué)多、活學(xué)活用少，導(dǎo)致武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作事倍功半。
        

        　?。ǘ┓?wù)意識(shí)不夠強(qiáng)。還沒(méi)有把不忘初心、牢記使命完全轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)，以人民為中心的發(fā)展思想還沒(méi)有貫徹到工作的方方面面。站在群眾的角度想問(wèn)題、干工作還不夠自覺(jué)。主動(dòng)服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)的動(dòng)力缺乏，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)和常規(guī)性工作，不求有功、但求無(wú)過(guò)。
        

        　?。ㄈ┴?zé)任意識(shí)不夠強(qiáng)。面對(duì)繁重的工作任務(wù)，一些黨員干部產(chǎn)生了消極心理，凡事只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬，工作降低要求，甚至遇到問(wèn)題繞著走、碰到矛盾躲著走、看見(jiàn)難點(diǎn)低頭走，缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣和抓鐵有痕的勁頭，這其中既有能力不足不敢擔(dān)當(dāng)?shù)脑?，也有拈輕怕重不愿擔(dān)當(dāng)?shù)膯?wèn)題。
        

        　　（四）黨性意識(shí)不夠強(qiáng)。平時(shí)批評(píng)與自我批評(píng)的武器運(yùn)用還不夠經(jīng)常，自我批評(píng)多，相互批評(píng)少，經(jīng)常紅臉出汗、咬耳扯袖做得還不夠到位。少數(shù)干部工作中出現(xiàn)的較真碰硬不夠、怕得罪人、怕惹麻煩等現(xiàn)象，究其根源是還沒(méi)有嚴(yán)格按照黨性原則辦事，需要通過(guò)強(qiáng)化黨內(nèi)教育、反復(fù)黨內(nèi)鍛煉來(lái)解決和改變。
        

        　　三、努力方向和整改措施
        

        　?。ㄒ唬?qiáng)化政治統(tǒng)領(lǐng)。堅(jiān)決貫徹執(zhí)行中央政治局《關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，嚴(yán)守政治紀(jì)律，提高政治能力，嚴(yán)肅政治生活自覺(jué)從用黨章規(guī)范言行，強(qiáng)化自我約束，牢記“五個(gè)必須”，杜絕“七個(gè)有之”，自覺(jué)做政治上的明白人、老實(shí)人。
        

        　?。ǘ?qiáng)化理論武裝。堅(jiān)持常態(tài)化學(xué)習(xí)制度，積極推進(jìn)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想《學(xué)習(xí)綱要》《基本問(wèn)題》等重要讀本的應(yīng)用，第一時(shí)間學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記最新講話和重要指示精神，加強(qiáng)理想信念教育，弘揚(yáng)和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，狠抓思想政治工作，持續(xù)掀起學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想新熱潮。
        

        　?。ㄈ?qiáng)化宗旨觀念。堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，想問(wèn)題、辦事情、搞服務(wù)都從人民利益出發(fā)，落實(shí)同干部群眾談心、群眾滿意度測(cè)評(píng)等制度，面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)嵶龊萌罕姽ぷ?，改進(jìn)和創(chuàng)新聯(lián)系群眾方法，利用傳統(tǒng)媒體和互聯(lián)網(wǎng)等各種渠道傾聽(tīng)群眾呼聲，及時(shí)處理群眾來(lái)信以及群眾網(wǎng)上訴求，不斷密切同人民群眾的血肉聯(lián)系。
        

        　　（四）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。自覺(jué)把X工作放到全市工作大局中謀劃，克服本位主義思想。增強(qiáng)憂患意識(shí)，堅(jiān)持底線思維，在打攻堅(jiān)戰(zhàn)上當(dāng)先鋒、在啃硬骨頭上作表率，高質(zhì)量推進(jìn)X各項(xiàng)工作取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。
        

        　　（五）強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律。堅(jiān)決貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)重要批示精神，落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神，聚焦形式主義、官僚主義新表現(xiàn)，扎實(shí)開(kāi)展糾正“四風(fēng)”和作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治，將黨規(guī)黨紀(jì)作為黨支部學(xué)習(xí)和干部教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容，嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)行為，促使黨員干部強(qiáng)化自律意識(shí)，自覺(jué)接受監(jiān)督。
        

        班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料篇10
        

        　　20XX年，XXX社區(qū)黨支部班子認(rèn)真落實(shí)上級(jí)黨組織的各項(xiàng)工作部署，切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，強(qiáng)化主體責(zé)任，不斷提升黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，圍繞總目標(biāo)，努力做好基層黨建的各項(xiàng)工作。按照xxxx鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署，我們精心組織籌備本次組織生活會(huì)。會(huì)前，黨支部班子充分聽(tīng)取社區(qū)黨員的意見(jiàn)建議，組織支部黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大報(bào)告、黨章、中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例及相關(guān)文件，按照要求開(kāi)展談心談話，深入查找突出問(wèn)題，研究制定整改措施，明確努力方向。下面，我代表班子報(bào)告一年來(lái)黨支部工作情況，檢查黨支部建設(shè)存在的問(wèn)題：
        

        　　一、存在問(wèn)題
        

        　　(一)在政治功能方面
        

        　　1、社區(qū)黨支部能夠切實(shí)擔(dān)負(fù)起政治責(zé)任，發(fā)揮政治引領(lǐng)作用，但在進(jìn)一步加強(qiáng)政治功能方面有所弱化。黨支部沒(méi)有充分調(diào)動(dòng)起全體黨員認(rèn)識(shí)支部建設(shè)的重要性，導(dǎo)致部分黨員對(duì)支部建設(shè)不關(guān)心、不關(guān)注;
        

        　　2、戰(zhàn)斗堡壘作用不強(qiáng)。黨員在工作中有畏難情緒，欠缺“涉深水、破堅(jiān)冰、啃骨頭”的勇氣，支部在凝心聚力，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用還不強(qiáng)。
        

        　　3、黨組織與黨員的互動(dòng)與聯(lián)系還不夠深入。黨員之間的互動(dòng)與聯(lián)系不夠深入，主要以“三會(huì)一課”、黨員活動(dòng)日等方式作為聯(lián)系的主要途徑，對(duì)黨員的生活工作、思想狀態(tài)關(guān)心不夠、了解不多，尤其是和年輕黨員之間缺乏溝通，存在代溝;對(duì)一些困難黨員和老黨員，主要還是以節(jié)日慰問(wèn)為主，日常走訪不夠勤。
        

        　　(二)在工作作風(fēng)方面
        

        　　1、檢查反饋問(wèn)題整改落實(shí)上認(rèn)識(shí)不足。Xxxxxxxxxxxx,針對(duì)以上所有問(wèn)題，社區(qū)能夠逐一制定整改措施，責(zé)任到人，現(xiàn)在雖然已全部整改完成，但對(duì)整改工作標(biāo)準(zhǔn)不高，對(duì)整改完成時(shí)限重視程度不夠，落實(shí)整改問(wèn)題力度不強(qiáng)，沒(méi)有認(rèn)識(shí)到黨內(nèi)作風(fēng)改進(jìn)的長(zhǎng)期性。
        

        　　2、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。黨支部班子存在著入戶不經(jīng)常、體察民情不直接、為民服務(wù)不主動(dòng)的問(wèn)題。平常忙于日常事務(wù)性工作，沒(méi)有更多時(shí)間和精力深入居民，了解居民需求。
        

        　　3、社區(qū)“兩委”還沒(méi)有從之前的一般干部狀態(tài)轉(zhuǎn)為獨(dú)當(dāng)一面的領(lǐng)導(dǎo)角色的工作習(xí)慣，沒(méi)有把我是兩委班子成員的職責(zé)牢記在心。社區(qū)“兩委”找準(zhǔn)自己工作定位，明白自己的工作職責(zé)，因此在工作當(dāng)中等著領(lǐng)導(dǎo)分配工作任務(wù)，而不是創(chuàng)造性的主動(dòng)完成工作任務(wù)，對(duì)于一些難題不敢拍板，不敢挑擔(dān)子。
        

        　　4、工作思路不清晰，頭疼醫(yī)頭，腳疼醫(yī)腳。對(duì)于工作缺乏系統(tǒng)性的統(tǒng)籌安排，缺少謀劃，工作思路不清晰，哪項(xiàng)任務(wù)下來(lái)了就急著完成這項(xiàng)工作，哪個(gè)問(wèn)題群眾找上來(lái)了就解決這個(gè)問(wèn)題，而把其他的工作和問(wèn)題就暫且放在一邊，不能全面發(fā)展，頭疼醫(yī)頭，腳疼醫(yī)腳。
        

        　　(三)在發(fā)揮作用方面
        

        　　1、黨內(nèi)政治生活的質(zhì)量和水平不高。班子成員之間開(kāi)會(huì)或交談，敞開(kāi)心扉談思想、講問(wèn)題少，特別是開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)時(shí)顧慮和擔(dān)心比較多，往往是“蜻蜓點(diǎn)水”，問(wèn)題不夠“辣”，“紅紅臉，出出汗”還不夠。
        

        　　2、為民辦事宗旨意識(shí)不強(qiáng)。存在為民辦事不積極，喜歡當(dāng)太平官、當(dāng)守?cái)偢刹康默F(xiàn)象，有些干部工作中有多一事不如少一事的想法，群眾來(lái)辦事，不是自己分管的工作，以此為借口推諉，缺少首問(wèn)負(fù)責(zé)的精神。處理問(wèn)題考慮片面，方法簡(jiǎn)單，解決群眾問(wèn)題時(shí)考慮自己方便多，考慮群眾便捷少。
        

        　　3、缺乏主動(dòng)服務(wù)意識(shí)。習(xí)慣于群眾來(lái)電來(lái)信來(lái)訪反映問(wèn)題，不能主動(dòng)走到群眾中去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，或者雖然能夠經(jīng)常性走訪入戶，但是走訪也是流于形式，走走樣子，沒(méi)有帶著問(wèn)題、帶著政策、帶著去解決的問(wèn)題心態(tài)去走訪，達(dá)不到預(yù)期的效果。
        

        　　二、剖析原因
        

        　　1、產(chǎn)生問(wèn)題的原因是多方面的，既有客觀原因，也有主觀原因，特別是在宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)和政治紀(jì)律等方面離上級(jí)的要求還存在一定的差距。
        

        　　2、自我認(rèn)識(shí)不足，隨著工作條件的不斷改善以及工作角色的轉(zhuǎn)變，沒(méi)有經(jīng)常性地開(kāi)展自我凈化、自我批評(píng)、自我剖析，沒(méi)有常態(tài)化地以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)時(shí)刻要求自己，對(duì)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)繼承和發(fā)揚(yáng)不夠好，解放思想力度不大，對(duì)于學(xué)習(xí)重視程度不夠。
        

        　　3、走群眾路線落實(shí)不夠到位，全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念有所淡薄，工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，與群眾打成一片的渠道不夠暢通。群眾觀念不夠牢固，平時(shí)沒(méi)有深入群眾中，沒(méi)有全面、真切的傾聽(tīng)群眾呼聲，了解群眾意愿，對(duì)群眾的感情和責(zé)任意識(shí)淡薄了，導(dǎo)致為群眾服務(wù)意識(shí)淡化。
        

        　　4、理想信念有所弱化。沒(méi)有真正把群眾利益，作為工作出發(fā)點(diǎn)，總認(rèn)為把具體工作抓好，就完成了一名共產(chǎn)黨員的歷史使命，導(dǎo)致服務(wù)大局的意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)理想信念的追求逐漸淡化。
        

        　　5、制度約束不夠嚴(yán)密。在組織生活制度上管理黨員不夠嚴(yán)格，沒(méi)有明確的請(qǐng)假制度，評(píng)價(jià)、考核、激勵(lì)、約束機(jī)制不夠完善。
        

        　　三、今后改進(jìn)的方向
        

        　　1、抓好社區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè)，統(tǒng)籌訪惠聚工作隊(duì)力量，牢固樹(shù)立政治意識(shí)、大局意識(shí)，相互之間講團(tuán)結(jié)，使大家能心往一處想，勁往一處使，進(jìn)一步加強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
        

        　　2、黨員隊(duì)伍規(guī)范管理，一是抓學(xué)習(xí)，提升黨員素質(zhì)。進(jìn)一步加強(qiáng)黨章黨紀(jì)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、5+X主題黨日活動(dòng)，嚴(yán)格入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象、預(yù)備黨員的培養(yǎng)、考察，認(rèn)真落實(shí)黨員遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)制度，提升社區(qū)黨員的黨性修養(yǎng)，徹底改變社區(qū)黨組織面貌。二是抓管理，落實(shí)黨建制度。嚴(yán)格執(zhí)行黨章黨紀(jì)，監(jiān)督黨員參與組織活動(dòng)、黨費(fèi)收繳等黨員義務(wù)。
        

        　　3、兩委成員要端正工作態(tài)度，提高思想認(rèn)識(shí)，明確工作職責(zé)。首先要從思想上認(rèn)識(shí)到位，認(rèn)清自己的工作職責(zé)，強(qiáng)化責(zé)任感與使命感，盡快的進(jìn)入角色，找準(zhǔn)工作定位。
        

        　　我們會(huì)以本次組織生活會(huì)活動(dòng)為契機(jī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，圍繞xxxxxxx各項(xiàng)工作安排部署，樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，以黨建工作為引領(lǐng)，堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨的原則，認(rèn)真開(kāi)展各項(xiàng)工作。
        

        　　以上是我社區(qū)黨支部班子的對(duì)照檢查材料，不妥之處，請(qǐng)各位同志們批評(píng)指正。
        

        班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料篇11
        

        　　自開(kāi)展“講忠誠(chéng)、嚴(yán)紀(jì)律、立政德”專題警示教育活動(dòng)以來(lái)，～～黨支部嚴(yán)格按照上級(jí)黨組織的有關(guān)要求，組織黨員干部認(rèn)真對(duì)照“講忠誠(chéng)、嚴(yán)紀(jì)律、立政德”及“六聚焦六整肅”的要求，通過(guò)個(gè)別談話和書(shū)面方式廣泛征求了黨員群眾的意見(jiàn)建議，在此基礎(chǔ)，黨支部認(rèn)真反思，深入查找了班子存在的問(wèn)題及不足，深刻剖析了問(wèn)題產(chǎn)生原因，深挖了癥結(jié)根源，明確了今后的努力方向，提出了整改落實(shí)的思路和措施，現(xiàn)將對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下，不妥之處，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。
        

        　　一、存在的主要問(wèn)題
        

        　　(一)聚焦絕對(duì)忠誠(chéng)，從嚴(yán)整肅陽(yáng)奉陰違表里不一問(wèn)題方面。本支部查擺到存在的問(wèn)題:抓黨建、治黨風(fēng)沒(méi)有放在首要位置上，黨內(nèi)政治生活不夠嚴(yán)肅，偏重于完成固定動(dòng)作。“批評(píng)和自我批評(píng)”開(kāi)展的力度不夠。班子成員履行職責(zé)還不到位。
        

        　　(二)聚焦初心使命，從嚴(yán)整肅理想動(dòng)搖信念滑坡問(wèn)題方面。班子成員從嚴(yán)自律還不夠，思想認(rèn)識(shí)不夠全面，擔(dān)任職務(wù)與履行職責(zé)不一致，還不能真正起到“領(lǐng)頭雁”的作用。
        

        　　(三)聚焦紀(jì)律規(guī)矩，從嚴(yán)整肅踐踏法紀(jì)行為失范問(wèn)題方面。本支部存在貫徹執(zhí)行民主集中制還不夠徹底，還沒(méi)有完全改革行政統(tǒng)領(lǐng)的模式，一崗雙責(zé)落實(shí)不到位。
        

        　　(四)聚焦作風(fēng)建設(shè)，從嚴(yán)整肅形式主義官僚主義問(wèn)題方面?；鶎狱h建工作停留在完成上級(jí)布置工作上，沒(méi)有能很好的做到主動(dòng)作為，完成任務(wù)沒(méi)有完全做到深入細(xì)致。
        

        　　(五)聚焦清正文化,從嚴(yán)整肅拉幫結(jié)派公器私用問(wèn)題方面。本支部班子注意團(tuán)結(jié)，但不搞“拉幫結(jié)伙”、“小圈子”。以后還要進(jìn)一步自律，嚴(yán)格要求。
        

        　　(六)聚焦政德操守，從嚴(yán)整肅品行不端德不配位問(wèn)題方面。本支部查擺到存在的問(wèn)題:班子理論學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不強(qiáng)、對(duì)學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足，學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，思考問(wèn)題少，對(duì)自己黨員干部的身份和職責(zé)認(rèn)識(shí)不到位，踐行理想信念的主動(dòng)性不足。對(duì)上級(jí)有關(guān)規(guī)定理解不到位，執(zhí)行力不夠，跟蹤落實(shí)機(jī)制缺乏力度。
        

        　　二、今后努力方向和改進(jìn)措施
        

        　　1、增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。切實(shí)落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的責(zé)任，引導(dǎo)本支部黨員干部牢固樹(shù)立“不抓黨建是失職，抓不好黨建是瀆職”的理念，強(qiáng)化第一責(zé)任人的唯一性，增強(qiáng)主動(dòng)意識(shí)、主業(yè)意識(shí)、主角意識(shí)、主責(zé)意識(shí)，切實(shí)把黨的建設(shè)作為最大政績(jī)來(lái)抓。
        

        　　2、進(jìn)一步加強(qiáng)班子的理論學(xué)習(xí)力度，加強(qiáng)黨員干部的黨性修養(yǎng)。切實(shí)引導(dǎo)黨員干部把學(xué)習(xí)當(dāng)作履行職責(zé)的內(nèi)在動(dòng)力，當(dāng)作提升自己全面素質(zhì)和加強(qiáng)理論素養(yǎng)的必修課，使黨員干部把學(xué)習(xí)當(dāng)作工作來(lái)對(duì)待，使學(xué)習(xí)和工作相互滲透，做到通過(guò)學(xué)習(xí)解決工作問(wèn)題，在工作中運(yùn)用學(xué)習(xí)成果。督促黨員干部時(shí)刻牢記自己的黨員干部身份，用黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，帶好頭，真正起到模范作用。
        

        　　3、進(jìn)一步提升黨員干部遵規(guī)守紀(jì)的意識(shí)。堅(jiān)持以黨章為準(zhǔn)繩，強(qiáng)化黨規(guī)黨紀(jì)和正反典型案例的學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)黨員干部的紀(jì)律意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)，強(qiáng)化行為規(guī)范，自重、自省、自警、自勵(lì)，堅(jiān)決做到自覺(jué)抵制歪風(fēng)邪氣，管得住小節(jié)，守得住本分。開(kāi)好組織生活會(huì)，通過(guò)嚴(yán)肅認(rèn)真的批評(píng)與自我批評(píng)，及時(shí)清除黨員體內(nèi)各種政治灰塵和政治微生物，保持黨組織先進(jìn)性和純潔性，切實(shí)落實(shí)“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。
        

        　　4、進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，培育嚴(yán)細(xì)實(shí)精工作作風(fēng)。作風(fēng)就是形象，只有培育嚴(yán)細(xì)實(shí)精工作作風(fēng)才能促進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)，下一步要緊扣“六個(gè)聚焦”這個(gè)中心，確立黨的核心領(lǐng)導(dǎo)地位，改變過(guò)去行政統(tǒng)領(lǐng)的框架，加大班子建設(shè)力度，突出黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)工作，要以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無(wú)前的奮斗姿態(tài)，真抓實(shí)千、砥礪前行，努力展現(xiàn)新形象、實(shí)現(xiàn)新作為，全面提升學(xué)校發(fā)展質(zhì)量。
        

        　　5、進(jìn)一步提升“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨意識(shí)。督促黨員干部經(jīng)常深入到職工群眾中去，認(rèn)真傾聽(tīng)群眾聲音，充分了解并著力解決職工較為關(guān)注的問(wèn)題，徹底摒棄“只完成規(guī)定動(dòng)作”的現(xiàn)象，堅(jiān)決做到“糾正‘四風(fēng)’，反對(duì)形式主義、官僚主義”。
        

        　　6、進(jìn)一“步加強(qiáng)“政德”教育。充分利用魯煒案、徽商集團(tuán)窩案等案件和近年來(lái)我省發(fā)生的腐敗案件警示作用，進(jìn)一步強(qiáng)化班子成員的自我修養(yǎng)，樹(shù)立良好道德風(fēng)尚，始終保持蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣、浩然正氣。
        

        班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料篇12
        

        　　為深入貫徹XXX反饋意見(jiàn)精神，按照旗委工作部署，按局要求，我們支部聚焦巡視發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)研討、廣泛征求意見(jiàn)建議、深入開(kāi)展談心談話，對(duì)黨支部班子在7項(xiàng)21條中存在的突出問(wèn)題進(jìn)行了深入查擺，深刻剖析了問(wèn)題產(chǎn)生的原因，明確了今后的努力方向和整改措施?，F(xiàn)將黨支部班子對(duì)照檢查情況報(bào)告如下：
        

        　　一、存在的主要問(wèn)題XXX黨支部班子自始以問(wèn)題為導(dǎo)向，先后通過(guò)群眾提、自己找、集體議等形式，并結(jié)合自查和上級(jí)檢查等情況，深入查擺了領(lǐng)導(dǎo)班子存在的問(wèn)題。具體如下：
        

        　　(一)加強(qiáng)黨的思想建設(shè)方面1.對(duì)巡視工作條例重視不夠我們支部在工作過(guò)程中有時(shí)會(huì)認(rèn)為做為教師上好課，做好學(xué)生的思想教育是主要任務(wù)，有時(shí)對(duì)上級(jí)的巡視工作重視不夠，上交的材料不及時(shí)，材料歸檔不合理，不全面，不便于檢查，有時(shí)完成的任務(wù)也因?yàn)闆](méi)有過(guò)程性材料而導(dǎo)致檢查不合格，有時(shí)對(duì)同志們要上交的筆記等材料出不齊，存放不長(zhǎng)久。對(duì)以上問(wèn)題咱們支部這次召開(kāi)巡視整改專題組織生活會(huì)，進(jìn)行自查剖析。按照教育系統(tǒng)巡視巡察工作新指示、新要求、新精神、新部署開(kāi)展工作。以后對(duì)巡視工作要高度重視，對(duì)以后巡視出的所有問(wèn)題都要全面的進(jìn)行分析，找到產(chǎn)生的原因，進(jìn)行合理解決。2.對(duì)*工作重視程度不夠咱們支部班子在*工作方面，總是覺(jué)得*離我們太遠(yuǎn)，導(dǎo)致重視程度不夠，這樣就不能及時(shí)向支部傳達(dá)一些會(huì)議精神和新的理論知識(shí)，在今后工作過(guò)程中我們要跟緊黨的步伐，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，按上級(jí)要求學(xué)習(xí)黨的最新理論和會(huì)議精神及時(shí)向支部傳達(dá)。開(kāi)展*學(xué)習(xí)教育。開(kāi)展*自查工作，要注意*內(nèi)頁(yè)檔案建立。做好*“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”排查工作。
        

        　　(二)嚴(yán)守黨的紀(jì)律方面存在遵守工作紀(jì)律不嚴(yán)格情況，在有些學(xué)習(xí)和各種活動(dòng)中，有的同志不能及時(shí)參加，有補(bǔ)學(xué)的情況，覺(jué)得現(xiàn)在大家的工作繁雜，不只是，各方面工作多，有時(shí)完成一些支部的工作任務(wù)會(huì)出現(xiàn)落后現(xiàn)象，今后工作中一定會(huì)及時(shí)開(kāi)展上級(jí)要求的各項(xiàng)工作和活動(dòng)，做好對(duì)黨員的教育引導(dǎo)工作。文庫(kù)在工作紀(jì)律方面對(duì)黨員的要求也不夠嚴(yán)格，檢查少，對(duì)同志們的工作紀(jì)律表現(xiàn)掌握的不夠全面，也有不及時(shí)請(qǐng)假和及時(shí)簽到簽退的現(xiàn)象，支部要加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)督，規(guī)范工作紀(jì)律，有事及時(shí)請(qǐng)假，另外要求同志在工作時(shí)間不得作與工作無(wú)關(guān)的其它事情，支部會(huì)定期抽查，做到對(duì)黨員全面管理。
        

        　　二、各類問(wèn)題的具體整改落實(shí)安排
        

        　　(一)對(duì)巡視工作條例重視不夠具體責(zé)任人是潘紅飛同志，做到立行立改，在今后工作過(guò)程長(zhǎng)期堅(jiān)持。
        

        　　(二)對(duì)*工作重視程度不夠具體責(zé)任人是劉雙同志，做到立行立改，做好上級(jí)精神及文件的傳達(dá)工作。
        

        　　(三)存在遵守工作紀(jì)律不嚴(yán)格情具責(zé)任人是羅維民同志，做到按照學(xué)校要求，做好工作紀(jì)律檢查工作。
        

        班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料篇13
        

        　　按照上級(jí)對(duì)這次組織生活會(huì)有關(guān)要求，本人結(jié)合思想和工作實(shí)際，著重從思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)三個(gè)方面查找突出問(wèn)題，并進(jìn)行了認(rèn)真反思，提出整改措施。下面我將個(gè)人對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下。
        

        　　一、存在的突出問(wèn)題
        

        　　(一)思想政治方面。一是對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)不夠深入。黨小組集中學(xué)習(xí)安排比較密、抓得緊，但個(gè)人自學(xué)抓得不夠，多數(shù)時(shí)候是上級(jí)要求學(xué)什么就組織學(xué)什么，平時(shí)組織學(xué)習(xí)計(jì)劃性不強(qiáng)，同時(shí)存在應(yīng)付思想，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的新理論、新觀點(diǎn)、新戰(zhàn)略研究得還不夠深入，存在以干代學(xué)的現(xiàn)象。二是對(duì)世界觀、人生觀和價(jià)值觀的改造有所放松，理想信念有待繼續(xù)強(qiáng)化。要知道近年來(lái)中央和省委查處的典型案例，就是共產(chǎn)主義理想信念不夠堅(jiān)定，喪失了正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。貪圖享受、不甘清貧、崇尚拜金、私欲膨脹，給黨和國(guó)家利益造成了巨大損失，最終走上犯罪的道路，留下深深的懺悔，“以人為鏡，可以知得失”。
        

        　　(二)精神狀態(tài)方面。一是自我滿足，盲目樂(lè)觀，自我解剖精神缺乏。比如，自我調(diào)入湯村收費(fèi)站以來(lái)，各項(xiàng)工作一直都在進(jìn)步，但通過(guò)中心各項(xiàng)檢查和考核，湯村站各項(xiàng)工作比起有些站差距還是比較大，可以說(shuō)，人家是在跑，而我們?cè)谧摺６枪淌爻梢?guī)，求穩(wěn)怕亂，創(chuàng)新和開(kāi)拓意識(shí)不強(qiáng)。比如，收費(fèi)營(yíng)銷(xiāo)開(kāi)展了幾年，還存在靠天吃飯的思想，收費(fèi)創(chuàng)收上腦筋動(dòng)的不夠，同時(shí)也存在多一事不如少一事、多做多錯(cuò)、干好干壞一個(gè)樣的思想，三是對(duì)單位各項(xiàng)制度執(zhí)行還存在失之于寬，失之于軟，以至于個(gè)別工作人員在服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心存在不到位的現(xiàn)像。
        

        　　(三)工作作風(fēng)方面。一是工作作風(fēng)不夠嚴(yán)謹(jǐn)，如在工作標(biāo)準(zhǔn)上不夠嚴(yán)格，不能盡善盡美，離“一點(diǎn)不差，差一點(diǎn)不行”的要求還有距離。二是落實(shí)不力，工作疲沓。如習(xí)慣于以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件、以講話落實(shí)講話，會(huì)開(kāi)了、文件發(fā)了，事情就管得少了，實(shí)際狀況沒(méi)有什么變化。三是開(kāi)展工作畏首畏尾。如遇到棘手問(wèn)題繞道走，常常等待上級(jí)的意見(jiàn)，存在“老好人”思想。四是全局意識(shí)不夠強(qiáng)。如有時(shí)做事情、開(kāi)展工作從自身或本站出發(fā)，對(duì)關(guān)系到全所發(fā)展的工作安排理解不透，盡管也按上級(jí)要求完成了要做的工作，心理上仍是有一些其他的想法和主意。
        

        　　二、存在問(wèn)題的原因
        

        　　(一)沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到政治理論的重要性更沒(méi)有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置，放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。
        

        　　(二)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)不強(qiáng)，工作不太扎實(shí)，馬馬虎虎，得過(guò)且過(guò)，只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬。
        

        　　(三)制度落實(shí)不力，存在制度制定的多，但認(rèn)真執(zhí)行的少，是掛在墻上，喊在口頭上，或者是松一陣緊一陣，執(zhí)行缺乏連續(xù)性，落實(shí)沒(méi)有實(shí)效性。
        

        　　三、改進(jìn)方向和措施
        

        　　(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念，做政治上的明白人。黨員干部要樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，主要靠學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)是領(lǐng)導(dǎo)干部的一種追求、一種責(zé)任、一種能力，是把握方向、駕馭全局、履職盡職的資本。"有關(guān)國(guó)家書(shū)常讀，無(wú)益身心事莫為"。只有努力學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)，思想覺(jué)悟、境界提高了，眼界開(kāi)闊了，學(xué)以致用，才能夠正確判斷政治是非、理論是非，才能搞清楚人怎么活著才有價(jià)值、有意義。
        

        　　(二)要有追求卓越的境界。一要設(shè)定好工作目標(biāo)，給自己設(shè)定什么樣的工作目標(biāo)，最能反映一個(gè)人的精神狀態(tài)。同樣一項(xiàng)工作，是爭(zhēng)創(chuàng)一流，還是滿足于過(guò)得去，結(jié)果截然不同。目標(biāo)定低了，即便看上去落實(shí)了，也只能是一種“低水平”落實(shí)。二要積極探索工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，在實(shí)踐中學(xué)會(huì)善于總結(jié)和觀察，提高開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)。
        

        　　(三)改進(jìn)工作作風(fēng)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神。作為基層管理者，落實(shí)就要擔(dān)當(dāng)，一要有迎難而上的擔(dān)當(dāng)，不怕得罪人，不怕受累、受氣，遇到問(wèn)題，不上交、不下壓、不外推、不后拖，要有釘釘子精神，一錘接著一錘鎬。二要以身作則，嚴(yán)以律己，嚴(yán)格按各項(xiàng)管理制度辦事，要求職工做到的自己率先做到。
        

        　　四、個(gè)人需要報(bào)告的重大事項(xiàng)
        

        　　本人不存在違規(guī)公款購(gòu)買(mǎi)、違規(guī)收送、違規(guī)占用、違規(guī)插手干預(yù)或參與經(jīng)營(yíng)名貴特產(chǎn)類特殊資源等問(wèn)題。本人在__年度沒(méi)有需要報(bào)告的個(gè)人重大事項(xiàng)。
        

        　　以上是我對(duì)自身存在的突出問(wèn)題，存在問(wèn)題的原因，以及今后的改進(jìn)方向和措施做了剖析和匯報(bào)，在剖析自身存在的突出問(wèn)題上，可能還有許多自己沒(méi)有覺(jué)察出的缺點(diǎn)，俗話說(shuō)“當(dāng)局者迷，旁觀者清”。所以請(qǐng)?jiān)谧魑慌u(píng)指出，我將本著有則改之、無(wú)則加勉的態(tài)度，虛心誠(chéng)懇接受，努力改正。
        

        班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料篇14
        

        　　為開(kāi)好2020年支部組織生活會(huì)，確保開(kāi)出質(zhì)量、開(kāi)出成效，會(huì)前，支部組織黨員開(kāi)展了一系列理論學(xué)習(xí)活動(dòng)，先后學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神，學(xué)習(xí)了中央政治局2020年度民主生活會(huì)精神，學(xué)習(xí)了黨章及其黨內(nèi)相關(guān)法律法規(guī)。根據(jù)有關(guān)文件安排，支部書(shū)記與支委班子成員之間、支委班子成員與支部黨員之間、支部黨員與黨員之間分別開(kāi)展了交心談心活動(dòng)，并廣泛征求意見(jiàn)建議，對(duì)照“五個(gè)方面”認(rèn)真開(kāi)展了對(duì)照檢查，剖析了問(wèn)題產(chǎn)生的根源，明確了整改方向和具體措施，形成了支委班子對(duì)照檢查材料?，F(xiàn)將具體情況對(duì)照檢查如下：
        

        　　一、對(duì)照“五個(gè)方面”查擺的突出問(wèn)題
        

        　?。ㄒ唬W(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。一是理論學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不足。班子黨員同志在理論學(xué)習(xí)上存在按部就班、根據(jù)安排抓落實(shí)等現(xiàn)象，認(rèn)為黨支部已經(jīng)是黨的組織的最基層了，學(xué)習(xí)黨的理論路線方針政策更多是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的本質(zhì)，基層黨員的任務(wù)是服務(wù)群眾\推動(dòng)落實(shí)，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不足。二是集中學(xué)習(xí)不夠自覺(jué)。支部黨員中，存在集中學(xué)習(xí)不按時(shí)參加、或以工作事務(wù)忙為由，借口不參加支部組織開(kāi)展的理論學(xué)活動(dòng)，個(gè)別黨員同志一年來(lái)學(xué)習(xí)理論明顯不夠，理論支撐明顯不力，一定程度上影響了工作推進(jìn)質(zhì)量。
        

        　　（二）堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮各級(jí)黨組織的政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面。一是對(duì)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)理解不夠。支部的黨員多年來(lái)一直在最一線上班，工作更多是“跑田坎”，認(rèn)為自己只要工作中嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)規(guī)定就不會(huì)產(chǎn)生問(wèn)題，認(rèn)為加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)是高層領(lǐng)導(dǎo)的大事，離自己較遠(yuǎn)，導(dǎo)致思想上逐步滑坡，在淡化中疏遠(yuǎn)了自己對(duì)黨的認(rèn)識(shí)，模糊了自己是黨員的特殊身份。二是貫徹執(zhí)行決策部署有差距。對(duì)黨中央和地方各級(jí)黨委的要求和決策部署雖然能夠在第一時(shí)間通過(guò)報(bào)刊雜志、新媒體、電視以及參加支部集中學(xué)習(xí)等進(jìn)行學(xué)習(xí)了解，但對(duì)如何結(jié)合本地和支部實(shí)際，推進(jìn)決策部署更好得到落地落實(shí)思考不多。例如：《中華人民共和國(guó)民法典》頒布后，支部雖然分專題組織開(kāi)展了集中學(xué)習(xí)，但對(duì)于其中的核心內(nèi)容沒(méi)有更多去思考如何學(xué)深學(xué)透，如何向群眾做好宣傳，在推動(dòng)民法典走進(jìn)千家萬(wàn)戶、服務(wù)人民群眾上謀劃不多。
        

        　?。ㄈ┞穆毐M責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問(wèn)題，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六保”任務(wù)，全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作方面。一是工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。個(gè)別同志認(rèn)為XXXX機(jī)關(guān)目前的工作就是按部就班推，上面有安排就行動(dòng)，上面不安排就停滯不前，沒(méi)有真正站在服務(wù)各XXXX發(fā)展的高度思考工作，沒(méi)有深入了解各XXXX發(fā)展中存在的問(wèn)題，工作作風(fēng)明顯下行。二是擔(dān)當(dāng)本領(lǐng)欠缺。個(gè)別同志工作問(wèn)得最多的不是如何推動(dòng)工作開(kāi)展、推動(dòng)XX發(fā)展，而是工資有沒(méi)有增加，福利什么時(shí)候能到位。面對(duì)工作中的困難和問(wèn)題，也因?yàn)槁浜蟮墓ぷ鞣绞讲荒軡M足工作需求而習(xí)慣繞著走，能推則推、能躲則躲，在“溫水煮青蛙”效應(yīng)下暗藏著的是能力不足、本領(lǐng)欠缺。三是崗位認(rèn)識(shí)缺位。個(gè)別同志認(rèn)為自己到了XX，就是到了“休閑區(qū)”，工作上拖拖拉拉，紀(jì)律上松松散散，行動(dòng)如“蝸牛爬行”，對(duì)自己的工作崗位不珍惜，沒(méi)有深思工作的不易，更沒(méi)有思考面對(duì)日益復(fù)雜的工作形勢(shì)自己如何提高本領(lǐng)、樹(shù)立形象，更好服務(wù)各XXXX發(fā)展、服務(wù)人民群眾、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、推動(dòng)群眾脫貧致富等。
        

        　　（四）學(xué)習(xí)貫徹黨的xxx精神和省委、市委、縣委全會(huì)精神，對(duì)照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)謀劃，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展方面。一是學(xué)習(xí)不深不透。對(duì)黨的xxx和省委、市委、縣委全會(huì)精神學(xué)習(xí)不推不動(dòng)，沒(méi)有嚴(yán)格按照讀原文、學(xué)原著、悟原理的要求進(jìn)行深學(xué)細(xì)學(xué)，或只是為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，沒(méi)有思考怎樣推動(dòng)中央和各級(jí)全會(huì)精神落地落實(shí)問(wèn)題。二是對(duì)本地工作謀劃不夠。面對(duì)中央和省委、市委、縣委提出的“十四五”和2035遠(yuǎn)景目標(biāo)、工作要求，沒(méi)有思考如何謀劃和推動(dòng)全會(huì)精神在一線生根發(fā)芽，也沒(méi)有站在自己是一名黨員的高度去關(guān)注當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。
        

        　?。ㄎ澹┞鋵?shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明批評(píng)和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則，堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義方面。一是紀(jì)律意識(shí)淡化。個(gè)別同志上班又遲到現(xiàn)象，認(rèn)為自己的崗位工作不多，偶爾不按時(shí)上下班不影響整體工作開(kāi)展，也不會(huì)被別人發(fā)現(xiàn)，根本原因還是對(duì)紀(jì)律意識(shí)的淡化，對(duì)黨內(nèi)法規(guī)制度學(xué)習(xí)的不深不透。二是落實(shí)規(guī)定有差距。認(rèn)為自己現(xiàn)在已經(jīng)不存在公款吃喝了，下班之余幾個(gè)朋友邀約小聚，相互請(qǐng)吃請(qǐng)喝不足為奇，反倒覺(jué)得這樣有利于放松，有利于工作推動(dòng)，有利于增進(jìn)交流，實(shí)際是對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市有關(guān)規(guī)定落實(shí)的“打折扣”，是一種工作陋習(xí)。
        

        　　二、產(chǎn)生問(wèn)題的根源剖析
        

        　　（一）理論不過(guò)硬，理想信念有所滑坡。學(xué)習(xí)是保持理論上清醒、政治上堅(jiān)定的前提。支部黨員中，個(gè)別同志思想認(rèn)識(shí)上存在偏差，對(duì)堅(jiān)持改造世界觀、人生觀和價(jià)值觀的重要性認(rèn)識(shí)不足，認(rèn)為學(xué)習(xí)是軟尺度、軟指標(biāo)，不如工作指標(biāo)那樣實(shí)在，強(qiáng)調(diào)客觀上的工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多，在思想深處總認(rèn)為定了制度、有了規(guī)章、只要把工作干好了，就可“一白遮百丑”。究其原因，理論學(xué)習(xí)的不扎實(shí)動(dòng)搖了思想根基，導(dǎo)致理想信念滑坡。
        

        　　（二）認(rèn)識(shí)不精準(zhǔn)，黨性錘煉有所減弱。支部黨員中，明顯存在對(duì)黨員身份認(rèn)識(shí)不到位問(wèn)題，沒(méi)有真正把自己當(dāng)成是一名黨員，是一名在一定范圍內(nèi)代表黨的形象的帶頭人。對(duì)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠，認(rèn)為細(xì)枝末節(jié)無(wú)關(guān)大局、小打小鬧無(wú)妨大節(jié)，在考慮問(wèn)題站在全局的角度上想問(wèn)題還不夠。其根源在于沒(méi)有牢固樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀，忘記了自己入黨時(shí)面對(duì)黨旗所作的莊嚴(yán)承諾、許下的錚錚誓言。
        

        　?。ㄈ┏跣牟粓?jiān)定，宗旨意識(shí)有所淡化。不忘初心，牢記使命，這是共產(chǎn)黨人的追求，也是本質(zhì)。面對(duì)當(dāng)今時(shí)代，我們遠(yuǎn)離了戰(zhàn)火硝煙、遠(yuǎn)離了浴血奮戰(zhàn)、遠(yuǎn)離了槍林彈雨、遠(yuǎn)離了饑寒交迫，但作為共產(chǎn)黨人，一定不能忘記初心、忘記自己為什么而出發(fā)、忘記自己是人民的“勤務(wù)員”。對(duì)比革命前輩、英雄戰(zhàn)士、時(shí)代楷模、先進(jìn)典型，個(gè)別黨員同志已經(jīng)被當(dāng)今社會(huì)潮流所左右、被社會(huì)上的低俗言論所控制，完全沒(méi)有了初心、使命的概念，工作中只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬，不講高效益，不考慮群眾評(píng)價(jià)。究其原因，是宗旨意識(shí)的淡化，踏石有印、抓鐵有痕的勁頭和苦干實(shí)干的作風(fēng)動(dòng)搖，在“依靠誰(shuí)、為了誰(shuí)”的問(wèn)題上出現(xiàn)模糊。
        

        　　三、努力方向和整改措施
        

        　?。ㄒ唬?qiáng)化理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念。自覺(jué)擔(dān)當(dāng)時(shí)代使命任務(wù)，始終把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為思想建設(shè)的必修課，作為理論提升的鍛煉臺(tái)，切實(shí)在“學(xué)懂、弄通、做實(shí)”上下功夫。要通過(guò)支部“三會(huì)一課”、專題黨課等，有計(jì)劃、有組織地組織支部黨員開(kāi)展黨的理論學(xué)習(xí)活動(dòng)。要堅(jiān)持理論至上、久久為功，時(shí)刻不忘理論指引，始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)為先，引導(dǎo)支部黨員在認(rèn)真集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，通過(guò)新媒體、電視、報(bào)刊雜志開(kāi)展理論學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷在學(xué)習(xí)中提高認(rèn)識(shí)、堅(jiān)定信念信仰，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。要堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，既精讀原著，又跳出來(lái)解決問(wèn)題，切實(shí)做到學(xué)以致用、學(xué)用相長(zhǎng)、以學(xué)推做。
        

        　?。ǘ┘訌?qiáng)隊(duì)伍管理，樹(shù)好黨的形象。眾人劃槳開(kāi)大船。黨的力量來(lái)至千千萬(wàn)萬(wàn)的黨員，支部的力量來(lái)至每一個(gè)支部黨員。推動(dòng)支部工作不斷上臺(tái)階、上質(zhì)量，加強(qiáng)管理是一條基本道路。要以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、高的要求，嚴(yán)格黨員管理，落實(shí)黨章和黨內(nèi)法規(guī)規(guī)定，堅(jiān)持管理提質(zhì)量、管理樹(shù)形象。要時(shí)刻不忘發(fā)揮支部書(shū)記和支委班子的帶頭作用，在工作中主動(dòng)帶頭，深學(xué)黨內(nèi)法規(guī)制度，執(zhí)行中央和省委、市委、縣委規(guī)定，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)要求，以實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)引導(dǎo)支部黨員前行，在新時(shí)代征程上發(fā)揮好作為基層支部積極推動(dòng)和促進(jìn)作用，切實(shí)貢獻(xiàn)全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家的中堅(jiān)力量。
        

        　　（三）切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，推動(dòng)責(zé)任落實(shí)。積極踐行“擔(dān)當(dāng)實(shí)干、馬上就辦”工作作風(fēng)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，以最大的努力把XX的每一件事抓緊抓好。要通過(guò)組織力量，引導(dǎo)黨員擺正自己的思想，面對(duì)日益復(fù)雜的工作實(shí)際，走出固化思維，走出推拖散漫，發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神，迎難而上、勇于擔(dān)當(dāng)、敢闖敢拼。要通過(guò)持續(xù)思想引領(lǐng)，不斷增強(qiáng)本領(lǐng)恐慌意識(shí)和危機(jī)意識(shí)，克服保守和“原地踏步”思想，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，敢闖敢干、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，不忘初心、牢記使命。要主動(dòng)服務(wù)擔(dān)當(dāng)，在推動(dòng)XX發(fā)展問(wèn)題上積極建言獻(xiàn)策，共同思考、謀劃解決各個(gè)XX存在的遺留問(wèn)題，切實(shí)樹(shù)立支部形象，推動(dòng)責(zé)任落實(shí)。
        

        　　（四）堅(jiān)持務(wù)實(shí)創(chuàng)新，務(wù)求工作實(shí)效。要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，通過(guò)實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，最終達(dá)到工作成效的不斷提高。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開(kāi)創(chuàng)工作新局面。要不斷提振支部黨員工作精氣神，加強(qiáng)密切聯(lián)系群眾，堅(jiān)持深入群眾、深入各XX開(kāi)展調(diào)查研究，真正沉下去，靜下心，摸實(shí)情，出實(shí)招，堅(jiān)持將工作重心下移，把各項(xiàng)活動(dòng)安排到前沿陣地，盡可能為XX發(fā)展排憂解難，增強(qiáng)各XX發(fā)展獲得感成就感。
        

        　?。ㄎ澹┰鰪?qiáng)紀(jì)律觀念，提升對(duì)外形象。時(shí)刻保持清醒頭腦，始終不忘挺紀(jì)在前，切實(shí)遠(yuǎn)離紀(jì)律規(guī)矩底線紅線。始終心存敬畏。牢固樹(shù)立紀(jì)律意識(shí)，對(duì)紀(jì)律心存敬畏，手中有戒，堅(jiān)持自重慎言、自省慎行、自警慎獨(dú)、自勵(lì)慎微。始終嚴(yán)守規(guī)矩。用紀(jì)律和規(guī)矩約束自己的行為，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定和中央八項(xiàng)規(guī)定，做到清清白白做事，干干凈凈做人。始終嚴(yán)格要求。依規(guī)矩才能成方圓，守紀(jì)律才會(huì)天地寬，支部全體同志要樹(shù)立正確的事業(yè)觀、家庭觀、幸福觀，帶頭樹(shù)立良好家風(fēng)，正確定位自己，在思想上、工作上、生活上對(duì)自己從嚴(yán)要求，以身作則，全面展示新時(shí)代征程上黨員干部的最美風(fēng)采。
        

        班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料篇15
        

        　　按照《關(guān)于召開(kāi)2020年度基層黨組織組織生活會(huì)和開(kāi)展民主評(píng)議黨員的通知》要求，支部班子緊緊圍繞認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神，貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展這一主題，組織全體黨員認(rèn)真開(kāi)展集中學(xué)習(xí)、廣泛征求意見(jiàn)建議，結(jié)合支部班子工作實(shí)際，重點(diǎn)圍繞6個(gè)方面檢視查擺了問(wèn)題，認(rèn)真剖析原因，提出整改措施?，F(xiàn)作對(duì)照檢查如下：
        

        　　一、存在的主要問(wèn)題
        

        　?。ㄒ唬?duì)照黨章、《條例》等規(guī)定的職責(zé)任務(wù)情況。支部黨員能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、《條例》，努力做踐行的表率。但對(duì)照職責(zé)任務(wù)要求，仍存在一些問(wèn)題。一是學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)還不夠深刻。部分黨員對(duì)黨章、《條例》等學(xué)習(xí)還不夠深刻，沒(méi)有做到深入鉆研，精學(xué)細(xì)悟，缺乏全面的、系統(tǒng)的鉆研精神，僅僅滿足于有關(guān)安排學(xué)習(xí)、表面學(xué)習(xí)。比如，對(duì)學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī)條例雖然經(jīng)常開(kāi)展集中學(xué)習(xí)、研討，記筆記，寫(xiě)心得，但理解不深，鉆的不透，沒(méi)有真正入腦入心。二是貫徹執(zhí)行還有差距。部分黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠,對(duì)黨員的權(quán)利和義務(wù)認(rèn)識(shí)不夠深刻，參與黨支部組織活動(dòng)不積極，繳納黨費(fèi)不積極等現(xiàn)象仍然存在。
        

        　　（二）對(duì)照貫徹落實(shí)上級(jí)黨組織部署要求和專項(xiàng)整治、巡察等情況。支部班子能夠認(rèn)真落實(shí)上級(jí)決策部署，切實(shí)發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。但對(duì)照專項(xiàng)整治要求，仍存在一些問(wèn)題。一是思想不夠解放。在貫徹落實(shí)和執(zhí)行中央決策和各項(xiàng)部署安排上不善于用新理念創(chuàng)造性開(kāi)展工作。雖然學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于**的重要思想，但也只是以會(huì)議傳達(dá)會(huì)議精神，沒(méi)有用新思想新觀點(diǎn)新論斷武裝頭腦，指導(dǎo)新時(shí)期工作。二是創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)。在貫徹落實(shí)和執(zhí)行中央決策和各項(xiàng)部署安排上不善于用新理念創(chuàng)造性開(kāi)展工作，往往是執(zhí)行政策多，創(chuàng)造性執(zhí)行上級(jí)方針政策少，缺乏創(chuàng)新意識(shí)。比如，在落實(shí)上級(jí)要求開(kāi)展**工作中，局限于上級(jí)布置什么就做什么，有時(shí)產(chǎn)生新想法只停留于心中，而無(wú)行動(dòng)。
        

        　　（三）對(duì)照人民群眾的期待情況。支部黨員能夠認(rèn)真落實(shí)黨的群眾路線，經(jīng)常深入基層開(kāi)展調(diào)研、了解情況，切實(shí)幫助群眾解決實(shí)際問(wèn)題。但對(duì)照群眾期待，仍存在一些問(wèn)題。一是主動(dòng)服務(wù)群眾意識(shí)不夠強(qiáng)。部分黨員干部群眾觀念還不牢固，開(kāi)展工作滿足于完成任務(wù)，不能站在群眾立場(chǎng)、角度思考問(wèn)題，對(duì)人民關(guān)心的熱點(diǎn)焦點(diǎn)問(wèn)題研究的力度、深度、頻度還不夠，為人民服務(wù)、為人民謀福祉的理念未深入到工作全過(guò)程。二是解決群眾訴求辦法不多。少數(shù)黨員干部面對(duì)群眾訴求還有厭戰(zhàn)心里，接待上訪群眾有情緒，對(duì)群眾提出的要求研究的不夠細(xì)致，不能很好地處理與群眾的關(guān)系，一定程度上影響了黨組織和黨員形象。
        

        　　（四）在發(fā)揮政治功能和組織力方面還有哪些差距。支部黨員能夠始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。但對(duì)照要求仍存在一些問(wèn)題。一是政治意識(shí)不夠強(qiáng)。在一些公共場(chǎng)合口群眾對(duì)不了解的政策說(shuō)三道四，甚至捕風(fēng)捉影，還傳播一些所謂的小道消息，對(duì)于這種詆毀誹謗黨和政府的言論視而不見(jiàn)，雖然做到了不言不傳，但也沒(méi)有果斷阻止與糾正。二是組織力發(fā)揮不夠到位。對(duì)如何發(fā)揮組織力研究思考的不夠，不能把加強(qiáng)組織力貫徹到工作中，沒(méi)能很好地發(fā)揮組織引領(lǐng)作用，推動(dòng)各項(xiàng)工作開(kāi)展。
        

        　?。ㄎ澹┕ぷ髦惺欠翊嬖谛问街髁x官僚主義的問(wèn)題。支部成員能夠堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，自覺(jué)抵制形式主義官僚主義，但對(duì)照新問(wèn)題新表現(xiàn)，仍有反彈回潮現(xiàn)象。一是形式主義仍然存在。在落實(shí)一些工作中首先想到的是要安排攝像、拍照，留下影像資料，用于事件報(bào)道或編發(fā)活動(dòng)信息，思維方式上有時(shí)過(guò)分重視了形式，落實(shí)工作重“形”不重“效”、重“痕”不重“績(jī)”，不經(jīng)意中放松了求實(shí)效。二是調(diào)查研究不深入。部分黨員干部只注重調(diào)研內(nèi)容，通過(guò)紙面了解情況的現(xiàn)象沒(méi)有根本杜絕，缺少親自調(diào)查研究環(huán)節(jié)等問(wèn)題，坐辦公室要數(shù)據(jù)多、統(tǒng)計(jì)報(bào)表多，真正深入基層不夠。
        

        　?。?duì)照合格黨員標(biāo)準(zhǔn)、對(duì)照入黨誓詞、對(duì)照身邊先進(jìn)典型情況。黨支部能夠從嚴(yán)要求黨員、定期重溫入黨誓詞、學(xué)習(xí)先進(jìn)典型。但仍存在一些問(wèn)題。一是有的黨員干部擔(dān)當(dāng)精神不足。遇到難題就想推脫繞，缺乏主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R(shí)，不敢擔(dān)當(dāng)、不愿負(fù)責(zé)問(wèn)題還存在。比如，在今年的疫情防控工作中，部分黨員干部不愿意參與小區(qū)值守、總想找理由在家休息。二是學(xué)先進(jìn)意識(shí)不強(qiáng)。黨支部雖然經(jīng)常組織黨員干部學(xué)先進(jìn)、學(xué)典型，但個(gè)人黨員學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)，偶爾還有說(shuō)先進(jìn)人物負(fù)面的話語(yǔ)，嚴(yán)重有失黨員形象。
        

        　　二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因
        

        　　（一）黨的政治建設(shè)方面。責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)不夠強(qiáng)，對(duì)工作中認(rèn)為不十分重要的事項(xiàng)投入精力不夠，研究不多。對(duì)重要工作缺乏釘釘子精神，完成工作效果還需進(jìn)一步提升。
        

        　　（二）黨黨的思想建設(shè)方面。放松了思想改造，理想信念淡化，對(duì)黨的理論的系統(tǒng)研究和深刻理解不夠深刻，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，是非觀念、原則性不強(qiáng)?？傄怨ぷ髅榻杩?，把更多的時(shí)間精力用于繁雜的事務(wù)性工作，很少靜下心來(lái)從理想信念角度查找剖析自己的不足。
        

        　　（三）黨的作風(fēng)建設(shè)方面。勇于擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的勁頭和積極性不夠強(qiáng)，再上新臺(tái)階的精氣神不足，缺乏攻堅(jiān)克難的拼勁工作積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性還需加強(qiáng)。
        

        　?。ㄋ模┕ぷ髂芰Ψ矫妗?/p>

        　　在與群眾交流上做得還不夠，過(guò)問(wèn)不詳細(xì)。在工作重、壓力大、時(shí)間緊的情況下，工作有時(shí)不夠細(xì)致。
        

        　?。ㄎ澹┝月煞矫妗Ｈ荒茉诖笫谴蠓敲媲氨３至?chǎng)堅(jiān)定、態(tài)度堅(jiān)決，但在一些細(xì)枝末節(jié)上，紀(jì)律約束不夠嚴(yán)格，只把工作標(biāo)準(zhǔn)放在不碰紅線上，沒(méi)做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。自己能主動(dòng)遵守黨紀(jì)廉規(guī)，認(rèn)為只要自己不越“雷池”，不碰“紅線”，就站得直、行得正，而沒(méi)有將自己放在黨員干部的高度去衡量、去引導(dǎo)和影響身邊的干部群眾。
        

        　　三、努力方向和整改措施
        

        　?。ㄒ唬┰鰪?qiáng)理論學(xué)習(xí)功底。黨支部班子要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神。堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，重點(diǎn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記對(duì)我省重要講話重要指示批示精神，以及關(guān)于**工作的重要講話重要指示批示精神，著力在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用，內(nèi)化于心，外化于行，切實(shí)推動(dòng)工作取得新成效。
        

        　?。ǘ┡M足群眾期盼。牢記為人民服務(wù)的立黨宗旨，踐行為人服務(wù)的執(zhí)政要求，實(shí)現(xiàn)為人民服務(wù)的根本目的。要通過(guò)調(diào)研、座談會(huì)等了解群眾的新期待，通過(guò)“多調(diào)研、摸實(shí)情”，才能全方位了解服務(wù)對(duì)象在想什么，要求什么，才能有針對(duì)性地謀劃政策、解決問(wèn)題。同時(shí)做到盯住抓、抓到底，積極爭(zhēng)取**支持，發(fā)展產(chǎn)業(yè)及建設(shè)基礎(chǔ)設(shè)施。深入基層、深入群眾、深入一線，把群眾滿意度作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力解決群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，不斷提高百姓的幸福感和滿意度。
        

        　?。ㄈ┤Ψ?wù)發(fā)展大局。要主動(dòng)圍繞中心工作思考謀劃，力爭(zhēng)用科學(xué)的理念、長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光、務(wù)實(shí)的作風(fēng)謀劃事業(yè)，抓住重點(diǎn)工作，以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)迎難而上、開(kāi)拓創(chuàng)新。緊密結(jié)合**實(shí)際，發(fā)揮**作用，抓住重點(diǎn)工作，以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)迎難而上、開(kāi)拓創(chuàng)新。
        

        　?。ㄋ模┦睾们逭疂嵉拙€。要組織黨員重溫入黨誓詞，提醒黨員牢記誓詞，并以具體、實(shí)在、一以貫之的行動(dòng)去恪守，履行自己當(dāng)初的諾言，并將其用于工作、學(xué)習(xí)、生活中。對(duì)照先進(jìn)典型、身邊榜樣，找差距、抓落實(shí)；
        

        　　對(duì)照先進(jìn)典型、身邊榜樣，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，加強(qiáng)整改。
        

        　　要加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，嚴(yán)明政治紀(jì)律新要求和紀(jì)律約束行為，增強(qiáng)紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)。要全面加強(qiáng)思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)，時(shí)刻對(duì)照黨章黨規(guī)要求，把黨章黨規(guī)的要求貫徹到工作學(xué)習(xí)生活全過(guò)程、各方面，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”制度，樹(shù)立起廉潔從政的良好形象。
        

        班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料篇16
        

        　　為開(kāi)好2020年支部組織生活會(huì)，確保開(kāi)出質(zhì)量、開(kāi)出成效，會(huì)前，支部組織黨員開(kāi)展了一系列理論學(xué)習(xí)活動(dòng)，先后學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神，學(xué)習(xí)了中央政治局2020年度民主生活會(huì)精神，學(xué)習(xí)了黨章及其黨內(nèi)相關(guān)法律法規(guī)。根據(jù)有關(guān)文件安排，支部書(shū)記與支委班子成員之間、支委班子成員與支部黨員之間、支部黨員與黨員之間分別開(kāi)展了交心談心活動(dòng)，并廣泛征求意見(jiàn)建議，對(duì)照“五個(gè)方面”認(rèn)真開(kāi)展了對(duì)照檢查，剖析了問(wèn)題產(chǎn)生的根源，明確了整改方向和具體措施，形成了支委班子對(duì)照檢查材料?，F(xiàn)將具體情況對(duì)照檢查如下：
        

        　　一、對(duì)照“五個(gè)方面”查擺的突出問(wèn)題
        

        　　（一）學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。一是理論學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不足。班子黨員同志在理論學(xué)習(xí)上存在按部就班、根據(jù)安排抓落實(shí)等現(xiàn)象，認(rèn)為黨支部已經(jīng)是黨的組織的最基層了，學(xué)習(xí)黨的理論路線方針政策更多是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的本質(zhì)，基層黨員的任務(wù)是服務(wù)群眾\推動(dòng)落實(shí)，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不足。二是集中學(xué)習(xí)不夠自覺(jué)。支部黨員中，存在集中學(xué)習(xí)不按時(shí)參加、或以工作事務(wù)忙為由，借口不參加支部組織開(kāi)展的理論學(xué)活動(dòng)，個(gè)別黨員同志一年來(lái)學(xué)習(xí)理論明顯不夠，理論支撐明顯不力，一定程度上影響了工作推進(jìn)質(zhì)量。
        

        　?。ǘ﹫?jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮各級(jí)黨組織的政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面。一是對(duì)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)理解不夠。支部的黨員多年來(lái)一直在最一線上班，工作更多是“跑田坎”，認(rèn)為自己只要工作中嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)規(guī)定就不會(huì)產(chǎn)生問(wèn)題，認(rèn)為加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)是高層領(lǐng)導(dǎo)的大事，離自己較遠(yuǎn)，導(dǎo)致思想上逐步滑坡，在淡化中疏遠(yuǎn)了自己對(duì)黨的認(rèn)識(shí)，模糊了自己是黨員的特殊身份。二是貫徹執(zhí)行決策部署有差距。對(duì)黨中央和地方各級(jí)黨委的要求和決策部署雖然能夠在第一時(shí)間通過(guò)報(bào)刊雜志、新媒體、電視以及參加支部集中學(xué)習(xí)等進(jìn)行學(xué)習(xí)了解，但對(duì)如何結(jié)合本地和支部實(shí)際，推進(jìn)決策部署更好得到落地落實(shí)思考不多。例如：《中華人民共和國(guó)民法典》頒布后，支部雖然分專題組織開(kāi)展了集中學(xué)習(xí)，但對(duì)于其中的核心內(nèi)容沒(méi)有更多去思考如何學(xué)深學(xué)透，如何向群眾做好宣傳，在推動(dòng)民法典走進(jìn)千家萬(wàn)戶、服務(wù)人民群眾上謀劃不多。
        

        　　（三）履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問(wèn)題，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六保”任務(wù)，全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作方面。一是工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。個(gè)別同志認(rèn)為XXXX機(jī)關(guān)目前的工作就是按部就班推，上面有安排就行動(dòng)，上面不安排就停滯不前，沒(méi)有真正站在服務(wù)各XXXX發(fā)展的高度思考工作，沒(méi)有深入了解各XXXX發(fā)展中存在的問(wèn)題，工作作風(fēng)明顯下行。二是擔(dān)當(dāng)本領(lǐng)欠缺。個(gè)別同志工作問(wèn)得最多的不是如何推動(dòng)工作開(kāi)展、推動(dòng)XX發(fā)展，而是工資有沒(méi)有增加，福利什么時(shí)候能到位。面對(duì)工作中的困難和問(wèn)題，也因?yàn)槁浜蟮墓ぷ鞣绞讲荒軡M足工作需求而習(xí)慣繞著走，能推則推、能躲則躲，在“溫水煮青蛙”效應(yīng)下暗藏著的是能力不足、本領(lǐng)欠缺。三是崗位認(rèn)識(shí)缺位。個(gè)別同志認(rèn)為自己到了XX，就是到了“休閑區(qū)”，工作上拖拖拉拉，紀(jì)律上松松散散，行動(dòng)如“蝸牛爬行”，對(duì)自己的工作崗位不珍惜，沒(méi)有深思工作的不易，更沒(méi)有思考面對(duì)日益復(fù)雜的工作形勢(shì)自己如何提高本領(lǐng)、樹(shù)立形象，更好服務(wù)各XXXX發(fā)展、服務(wù)人民群眾、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、推動(dòng)群眾脫貧致富等。
        

        　?。ㄋ模W(xué)習(xí)貫徹黨的xxx精神和省委、市委、縣委全會(huì)精神，對(duì)照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)謀劃，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展方面。一是學(xué)習(xí)不深不透。對(duì)黨的xxx和省委、市委、縣委全會(huì)精神學(xué)習(xí)不推不動(dòng)，沒(méi)有嚴(yán)格按照讀原文、學(xué)原著、悟原理的要求進(jìn)行深學(xué)細(xì)學(xué)，或只是為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，沒(méi)有思考怎樣推動(dòng)中央和各級(jí)全會(huì)精神落地落實(shí)問(wèn)題。二是對(duì)本地工作謀劃不夠。面對(duì)中央和省委、市委、縣委提出的“十四五”和2035遠(yuǎn)景目標(biāo)、工作要求，沒(méi)有思考如何謀劃和推動(dòng)全會(huì)精神在一線生根發(fā)芽，也沒(méi)有站在自己是一名黨員的高度去關(guān)注當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。
        

        　?。ㄎ澹┞鋵?shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明批評(píng)和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則，堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義方面。一是紀(jì)律意識(shí)淡化。個(gè)別同志上班又遲到現(xiàn)象，認(rèn)為自己的崗位工作不多，偶爾不按時(shí)上下班不影響整體工作開(kāi)展，也不會(huì)被別人發(fā)現(xiàn)，根本原因還是對(duì)紀(jì)律意識(shí)的淡化，對(duì)黨內(nèi)法規(guī)制度學(xué)習(xí)的不深不透。二是落實(shí)規(guī)定有差距。認(rèn)為自己現(xiàn)在已經(jīng)不存在公款吃喝了，下班之余幾個(gè)朋友邀約小聚，相互請(qǐng)吃請(qǐng)喝不足為奇，反倒覺(jué)得這樣有利于放松，有利于工作推動(dòng)，有利于增進(jìn)交流，實(shí)際是對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市有關(guān)規(guī)定落實(shí)的“打折扣”，是一種工作陋習(xí)。
        

        　　二、產(chǎn)生問(wèn)題的根源剖析
        

        　?。ㄒ唬├碚摬贿^(guò)硬，理想信念有所滑坡。學(xué)習(xí)是保持理論上清醒、政治上堅(jiān)定的前提。支部黨員中，個(gè)別同志思想認(rèn)識(shí)上存在偏差，對(duì)堅(jiān)持改造世界觀、人生觀和價(jià)值觀的重要性認(rèn)識(shí)不足，認(rèn)為學(xué)習(xí)是軟尺度、軟指標(biāo)，不如工作指標(biāo)那樣實(shí)在，強(qiáng)調(diào)客觀上的工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多，在思想深處總認(rèn)為定了制度、有了規(guī)章、只要把工作干好了，就可“一白遮百丑”。究其原因，理論學(xué)習(xí)的不扎實(shí)動(dòng)搖了思想根基，導(dǎo)致理想信念滑坡。
        

        　?。ǘ┱J(rèn)識(shí)不精準(zhǔn)，黨性錘煉有所減弱。支部黨員中，明顯存在對(duì)黨員身份認(rèn)識(shí)不到位問(wèn)題，沒(méi)有真正把自己當(dāng)成是一名黨員，是一名在一定范圍內(nèi)代表黨的形象的帶頭人。對(duì)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠，認(rèn)為細(xì)枝末節(jié)無(wú)關(guān)大局、小打小鬧無(wú)妨大節(jié)，在考慮問(wèn)題站在全局的角度上想問(wèn)題還不夠。其根源在于沒(méi)有牢固樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀，忘記了自己入黨時(shí)面對(duì)黨旗所作的莊嚴(yán)承諾、許下的錚錚誓言。
        

        　　（三）初心不堅(jiān)定，宗旨意識(shí)有所淡化。不忘初心，牢記使命，這是共產(chǎn)黨人的追求，也是本質(zhì)。面對(duì)當(dāng)今時(shí)代，我們遠(yuǎn)離了戰(zhàn)火硝煙、遠(yuǎn)離了浴血奮戰(zhàn)、遠(yuǎn)離了槍林彈雨、遠(yuǎn)離了饑寒交迫，但作為共產(chǎn)黨人，一定不能忘記初心、忘記自己為什么而出發(fā)、忘記自己是人民的“勤務(wù)員”。對(duì)比革命前輩、英雄戰(zhàn)士、時(shí)代楷模、先進(jìn)典型，個(gè)別黨員同志已經(jīng)被當(dāng)今社會(huì)潮流所左右、被社會(huì)上的低俗言論所控制，完全沒(méi)有了初心、使命的概念，工作中只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬，不講高效益，不考慮群眾評(píng)價(jià)。究其原因，是宗旨意識(shí)的淡化，踏石有印、抓鐵有痕的勁頭和苦干實(shí)干的作風(fēng)動(dòng)搖，在“依靠誰(shuí)、為了誰(shuí)”的問(wèn)題上出現(xiàn)模糊。
        

        　　三、努力方向和整改措施
        

        　?。ㄒ唬?qiáng)化理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念。自覺(jué)擔(dān)當(dāng)時(shí)代使命任務(wù)，始終把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為思想建設(shè)的必修課，作為理論提升的鍛煉臺(tái)，切實(shí)在“學(xué)懂、弄通、做實(shí)”上下功夫。要通過(guò)支部“三會(huì)一課”、專題黨課等，有計(jì)劃、有組織地組織支部黨員開(kāi)展黨的理論學(xué)習(xí)活動(dòng)。要堅(jiān)持理論至上、久久為功，時(shí)刻不忘理論指引，始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)為先，引導(dǎo)支部黨員在認(rèn)真集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，通過(guò)新媒體、電視、報(bào)刊雜志開(kāi)展理論學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷在學(xué)習(xí)中提高認(rèn)識(shí)、堅(jiān)定信念信仰，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。要堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，既精讀原著，又跳出來(lái)解決問(wèn)題，切實(shí)做到學(xué)以致用、學(xué)用相長(zhǎng)、以學(xué)推做。
        

        　?。ǘ┘訌?qiáng)隊(duì)伍管理，樹(shù)好黨的形象。眾人劃槳開(kāi)大船。黨的力量來(lái)至千千萬(wàn)萬(wàn)的黨員，支部的力量來(lái)至每一個(gè)支部黨員。推動(dòng)支部工作不斷上臺(tái)階、上質(zhì)量，加強(qiáng)管理是一條基本道路。要以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、高的要求，嚴(yán)格黨員管理，落實(shí)黨章和黨內(nèi)法規(guī)規(guī)定，堅(jiān)持管理提質(zhì)量、管理樹(shù)形象。要時(shí)刻不忘發(fā)揮支部書(shū)記和支委班子的帶頭作用，在工作中主動(dòng)帶頭，深學(xué)黨內(nèi)法規(guī)制度，執(zhí)行中央和省委、市委、縣委規(guī)定，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)要求，以實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)引導(dǎo)支部黨員前行，在新時(shí)代征程上發(fā)揮好作為基層支部積極推動(dòng)和促進(jìn)作用，切實(shí)貢獻(xiàn)全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家的中堅(jiān)力量。
        

        　?。ㄈ┣袑?shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，推動(dòng)責(zé)任落實(shí)。積極踐行“擔(dān)當(dāng)實(shí)干、馬上就辦”工作作風(fēng)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，以最大的努力把XX的每一件事抓緊抓好。要通過(guò)組織力量，引導(dǎo)黨員擺正自己的思想，面對(duì)日益復(fù)雜的工作實(shí)際，走出固化思維，走出推拖散漫，發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神，迎難而上、勇于擔(dān)當(dāng)、敢闖敢拼。要通過(guò)持續(xù)思想引領(lǐng)，不斷增強(qiáng)本領(lǐng)恐慌意識(shí)和危機(jī)意識(shí)，克服保守和“原地踏步”思想，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，敢闖敢干、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，不忘初心、牢記使命。要主動(dòng)服務(wù)擔(dān)當(dāng)，在推動(dòng)XX發(fā)展問(wèn)題上積極建言獻(xiàn)策，共同思考、謀劃解決各個(gè)XX存在的遺留問(wèn)題，切實(shí)樹(shù)立支部形象，推動(dòng)責(zé)任落實(shí)。
        

        　?。ㄋ模﹫?jiān)持務(wù)實(shí)創(chuàng)新，務(wù)求工作實(shí)效。要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，通過(guò)實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，最終達(dá)到工作成效的不斷提高。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開(kāi)創(chuàng)工作新局面。要不斷提振支部黨員工作精氣神，加強(qiáng)密切聯(lián)系群眾，堅(jiān)持深入群眾、深入各XX開(kāi)展調(diào)查研究，真正沉下去，靜下心，摸實(shí)情，出實(shí)招，堅(jiān)持將工作重心下移，把各項(xiàng)活動(dòng)安排到前沿陣地，盡可能為XX發(fā)展排憂解難，增強(qiáng)各XX發(fā)展獲得感成就感。
        

        　?。ㄎ澹┰鰪?qiáng)紀(jì)律觀念，提升對(duì)外形象。時(shí)刻保持清醒頭腦，始終不忘挺紀(jì)在前，切實(shí)遠(yuǎn)離紀(jì)律規(guī)矩底線紅線。始終心存敬畏。牢固樹(shù)立紀(jì)律意識(shí)，對(duì)紀(jì)律心存敬畏，手中有戒，堅(jiān)持自重慎言、自省慎行、自警慎獨(dú)、自勵(lì)慎微。始終嚴(yán)守規(guī)矩。用紀(jì)律和規(guī)矩約束自己的行為，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定和中央八項(xiàng)規(guī)定，做到清清白白做事，干干凈凈做人。始終嚴(yán)格要求。依規(guī)矩才能成方圓，守紀(jì)律才會(huì)天地寬，支部全體同志要樹(shù)立正確的事業(yè)觀、家庭觀、幸福觀，帶頭樹(shù)立良好家風(fēng)，正確定位自己，在思想上、工作上、生活上對(duì)自己從嚴(yán)要求，以身作則，全面展示新時(shí)代征程上黨員干部的最美風(fēng)采。
        

        班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料篇17
        

        　　按照《省局直屬機(jī)關(guān)黨委關(guān)于開(kāi)好__年度基層黨組織組織生活會(huì)和開(kāi)展民主評(píng)議黨員的通知》要求，近期，我積極參加支部組織的集中學(xué)習(xí)，并結(jié)合自己的思想工作實(shí)際，對(duì)照“政治功能強(qiáng)不強(qiáng)、工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴(yán)不嚴(yán)”四面鏡子，深入開(kāi)展了自查，現(xiàn)報(bào)告如下：
        

        　　一、存在問(wèn)題
        

        　　(一)在“政治功能強(qiáng)不強(qiáng)”方面。主要有三個(gè)問(wèn)題：一是黨章意識(shí)、黨員身份意識(shí)淡化，習(xí)慣于埋頭拉車(chē)，不善于抬頭看路，在黨言黨、愛(ài)黨護(hù)黨的自覺(jué)性不高。比如，對(duì)身邊一些傳播“政治笑話”“官場(chǎng)秘聞”“小道消息”等不當(dāng)言行，膚淺地認(rèn)為“小節(jié)無(wú)妨大礙”，通常睜一只眼閉一只眼，左耳進(jìn)右耳出，認(rèn)識(shí)不到其潛藏的危害性，不能做到挺身而出、批評(píng)糾正。二是組織觀念不夠強(qiáng)，習(xí)慣于自由自在、獨(dú)來(lái)獨(dú)往，不愿意受束縛、被約束，“自由主義”現(xiàn)象時(shí)有表現(xiàn)。比如，參加組織生活不積極、不主動(dòng)，有時(shí)以工作忙為借口，逃避工作。三是先鋒模范作用發(fā)揮不夠，習(xí)慣于“隨大流”“齊步走”，混跡人群，泯然眾矣，不愿往前撲、帶頭干，與“平常時(shí)候能看出來(lái)，關(guān)鍵時(shí)刻能站出來(lái)，危急關(guān)頭能豁出來(lái)”的黨員先進(jìn)性要求，還有一定差距。比如，在一些急、難、重任務(wù)中，存在“躲著走、繞著行”的現(xiàn)象，不能積極地“當(dāng)先鋒、打頭陣”。
        

        　　(二)在“工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)”方面。主要有三個(gè)問(wèn)題：一是敬業(yè)精神有所欠缺，習(xí)慣于不求有功、但求無(wú)過(guò)，有圖清閑、怕麻煩的心理，對(duì)一些事能推就推、能躲就躲，缺乏“在崗一分種、敬業(yè)六十秒”的負(fù)責(zé)精神。二是思想和行動(dòng)上惰性嚴(yán)重，習(xí)慣于安于現(xiàn)狀、按部就班，心中不想事、不裝事、不記事，工作缺乏積極性和主動(dòng)性。三是宗旨意識(shí)和群眾觀念不強(qiáng)，習(xí)慣于電話里問(wèn)情況，資料上找數(shù)據(jù)，因害怕觸及困難和矛盾，而不愿到基層一線去幫助群眾解決問(wèn)題，在一定程度上還存在著“官僚主義”作風(fēng)。
        

        　　(三)在“發(fā)揮作用好不好”方面。主要有三個(gè)問(wèn)題：一是等靠思想嚴(yán)重，領(lǐng)導(dǎo)交辦的就做，領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)明確交辦的就不主動(dòng)去做，有“推著走、催著干”的現(xiàn)象。二是干事激情欠缺，內(nèi)心深處有“苦干實(shí)干，做給天看;任勞任怨，永難如愿”的消極心理，在工作上只求“過(guò)得去”、不求“過(guò)得硬”，缺少追求卓越、精益求精的精神。三是先鋒模范作用發(fā)揮不夠，把自己混同于普通職工，不能高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求自己，共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性和模范性作用發(fā)揮不夠。
        

        　　(四)在“自我要求嚴(yán)不嚴(yán)”方面。主要三個(gè)問(wèn)題：一是學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不高、系統(tǒng)性不強(qiáng)，自認(rèn)為已有多年的工作經(jīng)驗(yàn)，且對(duì)單位的情況熟悉，能夠“以不變應(yīng)萬(wàn)變”，
        

        　　因而懶于動(dòng)腦，疏于動(dòng)手，用新思想、新理念、新知識(shí)去武裝頭腦的積極性不高。二是自我約束不夠嚴(yán)，認(rèn)為“小事無(wú)礙大節(jié)”，只要不違反黨紀(jì)國(guó)法就行，偶有遲到早退、擅自離崗的現(xiàn)象，未能?chē)?yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度，在講規(guī)矩、守紀(jì)律上做得不到位。三是執(zhí)行“條例”“準(zhǔn)則”“中央八項(xiàng)規(guī)定”等黨規(guī)黨紀(jì)不夠嚴(yán)格，認(rèn)為只要不貪不占、不索不要就安然無(wú)事，不注意從小事做起，從細(xì)處著手。
        

        　　二、原因分析
        

        　　經(jīng)過(guò)深入查找，之所以產(chǎn)生上述問(wèn)題，根本原因在于以下幾點(diǎn)：
        

        　　一是沒(méi)有解決好思想上入黨的問(wèn)題。實(shí)事求是地講，自己雖然在組織上入了黨，但在思想上還未完全入黨，單純地把黨員看作一種政治身份、一種政治榮譽(yù)，而未能看作是一份責(zé)任、一份擔(dān)當(dāng)，對(duì)《黨章》沒(méi)有做到“真學(xué)、真信、真行、真做”，沒(méi)有真正搞清弄懂“入黨為什么，在黨做什么”。這是造成自己黨員身份意識(shí)淡化，先鋒模范作用發(fā)揮不夠，組織觀念不夠強(qiáng)的首要原因。
        

        　　二是對(duì)思想政治建設(shè)的重要性認(rèn)識(shí)不足。認(rèn)為思想政治建設(shè)太縹緲、太空洞，自己是基層的一名普通黨員，身處江湖，遠(yuǎn)離廟堂，只要把自己的本職工作做好就行，就可以“一白遮千丑”，因而放松了政治理論學(xué)習(xí)，放松了對(duì)精神世界的改造，導(dǎo)致自己的思維層次和認(rèn)知水平不高。同時(shí)，面對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮和形形色色文化思潮的沖擊，思想上產(chǎn)生了迷茫，認(rèn)識(shí)上發(fā)生了困惑，有種“拔劍四顧心茫然”的感覺(jué)，理想信念和政治信仰不如過(guò)去那么堅(jiān)定了。這是造成自己“四個(gè)意識(shí)”樹(shù)立得不夠牢固、“四個(gè)自信”堅(jiān)持得不夠有力的重要原因。
        

        　　三是黨性鍛煉不夠經(jīng)常。對(duì)加強(qiáng)黨性鍛煉的必要性認(rèn)識(shí)不足，不能經(jīng)常性地對(duì)照理論理想、黨章黨紀(jì)、民心民聲、先輩先進(jìn)“四面鏡子”，進(jìn)行自我省察、自我凈化、自我完善、自我革新，對(duì)共產(chǎn)黨人“大公無(wú)私，吃苦在前、享受在后，克己奉公，敢于擔(dān)當(dāng)，甘于奉獻(xiàn)，團(tuán)結(jié)群眾”等優(yōu)秀品質(zhì)學(xué)習(xí)踐行不夠，沒(méi)有處理好“知與行、說(shuō)與做、公與私、名與利”的關(guān)系。這是造成自己工作作風(fēng)不實(shí)的關(guān)鍵原因。
        

        　　四是在個(gè)人修養(yǎng)上降格以求。隨著年齡的增長(zhǎng)，內(nèi)心有了松勁懈怠的情緒，對(duì)“修養(yǎng)無(wú)用論”“修養(yǎng)過(guò)時(shí)論”“修養(yǎng)吃虧論”抵制不力，認(rèn)為只要不逾矩、不越軌、不踩線就行，對(duì)自己的要求不如以前那么嚴(yán)、那么高了，自重、自省、自警、自勵(lì)的精神有所弱化，“修己克己”“養(yǎng)德養(yǎng)性”的自覺(jué)性明顯降低，不能始終如一地做到“定心正身、一日三省”。這是造成自己自我要求不嚴(yán)的根本原因。
        

        　　三、整改措施
        

        　　“發(fā)現(xiàn)問(wèn)題是能力，正視問(wèn)題是素質(zhì)，解決問(wèn)題是水平。”針對(duì)查找出的問(wèn)題，自己將抱著“有則改之，無(wú)則加勉”的態(tài)度，切實(shí)從以下幾個(gè)方面加以整改。
        

        　　(一)牽住“四個(gè)自信”“四個(gè)意識(shí)”這個(gè)“牛鼻子”，不斷提高自己的思想政治覺(jué)悟。以“積硅步致千里，積小勝成大勝”的決心和恒心，制定全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，保證每天不少一個(gè)小時(shí)的學(xué)習(xí)時(shí)間，不斷打掃思想灰塵，清潔精神家園。一是抓住“八個(gè)明確”“十四個(gè)堅(jiān)持”這個(gè)核心，在學(xué)深悟透做實(shí)上下功夫，切實(shí)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。二是把握“不忘初心、牢記使命”這個(gè)主題，牢記“井無(wú)壓力不出油，人無(wú)壓力輕飄飄”的道理，下決心解決理想信念淡化、精神狀態(tài)不佳的問(wèn)題。三是嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，經(jīng)常用“四個(gè)意識(shí)”對(duì)標(biāo)校表，學(xué)會(huì)從政治上觀察和處理問(wèn)題，在大是大非面前保持清醒頭腦，堅(jiān)定維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。
        

        　　(二)以“進(jìn)了黨的門(mén)，當(dāng)好黨的人”的自省自覺(jué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨章。時(shí)刻牢記“組織上入黨是一時(shí)的事，思想上入黨則是一輩子的事”，把黨員身份不僅看作一種榮譽(yù)，更作為一種責(zé)任，以模范帶頭的實(shí)際行動(dòng)，體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。集中時(shí)間對(duì)黨章來(lái)個(gè)再學(xué)習(xí)，全面掌握黨的性質(zhì)、黨的宗旨、指導(dǎo)思想、奮斗目標(biāo)等核心內(nèi)容，用好黨員“八項(xiàng)權(quán)利”，履行黨員“八項(xiàng)義務(wù)”，自覺(jué)用黨章、用共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)，匡正自己的言行。堅(jiān)持用入黨誓詞警示自己，從小事抓起，從點(diǎn)滴做起，懂得什么話能說(shuō)，什么話不能說(shuō);什么事能做，什么事不能做，努力當(dāng)好表率、做出樣子。進(jìn)一步強(qiáng)化組織觀念，不做游離于組織之外的自由人、凌駕于紀(jì)律之上的特殊人，積極主動(dòng)地參加組織生活，及時(shí)足額繳納黨費(fèi)，盡職盡責(zé)完成組織交辦的任務(wù)，盡到黨員應(yīng)盡之責(zé)，做好黨員當(dāng)為之事。
        

        　　(三)牢記“唯有埋頭，才能出頭”的道理，淬煉勇于擔(dān)當(dāng)、敬業(yè)負(fù)責(zé)的過(guò)硬作風(fēng)。下決心根除“疲疲塌塌混日子，年年都是老樣子”的懶散習(xí)氣，對(duì)自己負(fù)責(zé)的工作、擔(dān)負(fù)的任務(wù)，心要用到，勁要使完，絕不拖泥帶水、左顧右盼，絕不坐等觀望、推諉扯皮，確保件件有落實(shí)、事事有回音。堅(jiān)持人在事中，事在人為，做到心中有責(zé)、眼中有事、手中有活，以“寧叫掙死牛，不讓打住車(chē)”的責(zé)任意識(shí)，把每件事抓到底、抓出頭。牢固樹(shù)立“高水平是財(cái)富，低水平是包袱”的理念，改變低標(biāo)準(zhǔn)定位、低層次徘徊的應(yīng)付心理，向好的學(xué)，與強(qiáng)的比，同快的賽，一件事不干則已，干則干好，力求工作出色出新出彩。堅(jiān)持把群眾的“表情包”，作為檢驗(yàn)工作成效的“顯示器”，主動(dòng)到基層一線去，到群眾最需要的地方去，從群眾的“點(diǎn)贊”找經(jīng)驗(yàn)，從群眾的“拍磚”中查不足，真心實(shí)意、真槍實(shí)彈地為群眾搞好服務(wù)。
        

        　　(四)在“修心、修德、修身、修為”下功夫，提高自身修養(yǎng)。把“種樹(shù)者必培其根，種德者必養(yǎng)其心”作為座右銘，以“自己與自己過(guò)不去，自己同自己打官司”的內(nèi)省精神，刈除思想上的“雜草”，洗刷靈魂上的“污垢”，蕩滌意識(shí)上的“淤泥”，作一個(gè)清清爽爽、干干凈凈的健康人。一是修心。克服心浮氣躁、急功近利的現(xiàn)象，保持心底澄清，堅(jiān)守內(nèi)心本真，建好自己的精神家園。二是修德。在大事大非上明大德，在社會(huì)活動(dòng)中守公德，在對(duì)外交往中嚴(yán)私德，在家風(fēng)培養(yǎng)中揚(yáng)美德，努力做一個(gè)講道德、重品行、有操守之人。三是修身。以“吾日三省吾身”的精神反躬自省，堅(jiān)持用中國(guó)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化陶冶情操，涵養(yǎng)德性，修持身性。四是修為。牢記“高飛之鳥(niǎo)，死于美食;深泉之魚(yú)，死于芳餌”的古訓(xùn)，始終用黨紀(jì)國(guó)法約束自己，用黨性原則要求自己，以嚴(yán)正己，以實(shí)導(dǎo)行，做到既“干事”又“干凈”，既“勤政”又“廉政”。
        

        班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料篇18
        

        　　根據(jù)市委組織部《關(guān)于召開(kāi)2020年度基層黨組織生活會(huì)和開(kāi)展民主評(píng)議黨員的通知》要求，局黨支部班子緊緊圍繞“學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、貫徹落實(shí)黨中央決策部署、履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為、學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任”5個(gè)方面查找了存在的問(wèn)題和不足，深刻剖析了產(chǎn)生問(wèn)題的原因，明確了今后努力方向和整改措施。下面，我代表支部班子進(jìn)行對(duì)照檢查如下：
        

        　　一、存在的主要問(wèn)題
        

        　?。ㄒ唬W(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面
        

        　　一是學(xué)懂弄通上還有差距。在精讀研讀習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上下功夫不夠，對(duì)蘊(yùn)含其中的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法把握運(yùn)用不夠自覺(jué)自如，支部在組織理論學(xué)習(xí)中沒(méi)有與習(xí)近平總書(shū)記圍繞各領(lǐng)域、各方面工作發(fā)表的最新重要講話和指示批示精神緊密聯(lián)系起來(lái)學(xué)習(xí)、貫通起來(lái)思考。示范傳導(dǎo)和推動(dòng)理論學(xué)習(xí)向全體黨員延伸還不到位，組織學(xué)習(xí)有層層遞減傾向，推動(dòng)走深走心走實(shí)還有一定“落差”。
        

        　　二是學(xué)習(xí)方式還比較單一。在學(xué)習(xí)形式上結(jié)合干部群眾實(shí)際，創(chuàng)新學(xué)習(xí)和宣傳方式做得還不夠，主要還是通過(guò)黨員大會(huì)、黨課教育、體會(huì)交流等方式組織，運(yùn)用新媒體組織黨員干部學(xué)習(xí)不多，個(gè)別黨員干部學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺(jué)性不夠，對(duì)蘊(yùn)含其中的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法把握運(yùn)用還不夠自覺(jué)自如，還需加大學(xué)思踐悟力度，進(jìn)一步在理論聯(lián)系實(shí)際上下功夫、見(jiàn)成效。
        

        　　三是消化轉(zhuǎn)化還不夠有效。學(xué)以致用、以用促學(xué)的方法還不夠多，在落實(shí)效果、轉(zhuǎn)化成效上還有差距，在理解把握精髓、創(chuàng)新工作方法、推動(dòng)深層次問(wèn)題解決上還不到位。比如，還不同程度存在工作措施針對(duì)性、操作性不強(qiáng)，工作建議的科學(xué)性、創(chuàng)新性不夠等問(wèn)題。在抓X工作落地落實(shí)、工作向下延伸、盡快見(jiàn)到成效上措施還不夠有力，效果不夠明顯。
        

        　?。ǘ﹫?jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨支部政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員干部不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面
        

        　　一是貫徹落實(shí)成效還不夠好。在貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示和市委市政府部署要求上，對(duì)一些重要工作抓得緊，但對(duì)相對(duì)一般的共組推進(jìn)落實(shí)還不夠快、不夠好，“中梗阻”和抓落實(shí)的“最后一公里”還沒(méi)有真正解決好，一抓到底的狠勁韌勁還不夠。比如，在優(yōu)化服務(wù)上，雖然建立了問(wèn)題通報(bào)制度，但有的黨員仍不夠重視，網(wǎng)上辦理流程不夠優(yōu)化，黨支部推動(dòng)的力度還不夠。
        

        　　二是主動(dòng)服務(wù)意識(shí)還不夠強(qiáng)。在艱巨繁重的任務(wù)面前，個(gè)別黨員干部思想上有畏難情緒，先鋒作用發(fā)揮不充分，被動(dòng)接受領(lǐng)導(dǎo)派遣任務(wù)多，主動(dòng)作為提建議少，對(duì)工作的預(yù)判性、前瞻性不夠。比如，大多忙于手頭事務(wù)，多停留在本部門(mén)本小組，站位全局高質(zhì)量服務(wù)群眾不夠，主動(dòng)溝通對(duì)接不夠，交流少，不能完全做到準(zhǔn)確掌握實(shí)情，還不能完全跟上群眾的需求。
        

        　　三是督促檢查還不夠到位。對(duì)重大任務(wù)、重大問(wèn)題盯得還不夠緊，跟蹤問(wèn)效還不夠及時(shí)。市委巡察“回頭看”、X工作督察反饋意見(jiàn)中，都指出了我們工作中存在的一些問(wèn)題。存在整個(gè)X系統(tǒng)“流程標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一”“機(jī)制方法不統(tǒng)一”等問(wèn)題，還沒(méi)有真正做到上下聯(lián)動(dòng)、同頻共振。雖然問(wèn)題是對(duì)全局提的，但我們?cè)谄渲胸?fù)主要責(zé)任，應(yīng)主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)、立行立改。
        

        　?。ㄈ┞穆毐M責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問(wèn)題，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，積極投身疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六保”任務(wù)，助力脫貧攻堅(jiān)等工作方面
        

        　　一是擔(dān)當(dāng)勁頭還不夠足。在大事急事難事面前，挑重?fù)?dān)、肯硬骨頭的擔(dān)當(dāng)精神不夠，面對(duì)新形勢(shì)新要求，攻堅(jiān)克難的勇氣、爭(zhēng)創(chuàng)一流的志氣、創(chuàng)新有為的銳氣不足，按部就班多、創(chuàng)新發(fā)展少，平時(shí)忙于程序性、事務(wù)性工作，政策學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)研究不透徹，抓工作的手段不多、措施不新，不同程度存在以會(huì)議貫徹會(huì)議、以文字落實(shí)文件的問(wèn)題，個(gè)別干部害怕被追責(zé)問(wèn)責(zé)，瞻前顧后，謹(jǐn)慎有余，缺乏主動(dòng)擔(dān)當(dāng)。
        

        　　二是推進(jìn)力度還不夠大。在統(tǒng)籌抓疫情防控和服務(wù)X發(fā)展工作中，因地制宜抓落實(shí)還需要持續(xù)加力，特別是在推動(dòng)X系統(tǒng)復(fù)工復(fù)產(chǎn)中存在手段不多、措施不新的問(wèn)題，解難題、破瓶頸做得還很不夠。個(gè)別黨員干部在一些急事難事面前，挑重?fù)?dān)、啃硬骨頭的擔(dān)當(dāng)精神不夠，遇事先顧慮困難，而不是積極想辦法，存在畏難怕事的心理。對(duì)一些職責(zé)邊界模糊、綜合性強(qiáng)、涉及多個(gè)黨崗位的工作，仍存在個(gè)別推諉扯皮的現(xiàn)象。
        

        　　三是斗爭(zhēng)精神還不夠強(qiáng)。面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)，面對(duì)當(dāng)前疫情防控嚴(yán)峻形勢(shì)，面對(duì)做好“六穩(wěn)”“六保”的繁重任務(wù)，有的黨員干部堅(jiān)持原則不夠堅(jiān)定，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題缺乏嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)、揭短亮丑的狠勁，動(dòng)真碰硬不足。個(gè)別黨員干部面對(duì)錯(cuò)誤思想、錯(cuò)誤言行，沒(méi)能做到及時(shí)亮劍、堅(jiān)決斗爭(zhēng)。比如，個(gè)別同志在面對(duì)網(wǎng)上一些詆毀我黨的言論時(shí)，沒(méi)有積極主動(dòng)斗爭(zhēng)，沒(méi)有看到意識(shí)形態(tài)方面問(wèn)題的嚴(yán)峻性。
        

        　?。ㄋ模W(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神，對(duì)照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)謀劃，查找短板弱項(xiàng)方面
        

        　　一是大局觀念還需進(jìn)一步強(qiáng)化。個(gè)別委員對(duì)自身工作考慮多，對(duì)和其它工作之間的整體性、聯(lián)動(dòng)性和相互作用思考不深，想問(wèn)題、辦事情不同程度存在本位主義思想，缺乏從全局出發(fā)的自覺(jué)，客觀上影響了整體效果。在推進(jìn)工作中，考慮眼前利益較多，缺乏站位全局的意識(shí)和著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)的格局，導(dǎo)致工作進(jìn)展緩慢，效果不夠好。
        

        　　二是個(gè)別干部能力素質(zhì)還不能完全適應(yīng)高質(zhì)量發(fā)展的要求。個(gè)別同志知識(shí)儲(chǔ)備有欠缺、知識(shí)更新不及時(shí)，工作習(xí)慣于老經(jīng)驗(yàn)、舊套路，存在思維定式、路徑依賴。對(duì)進(jìn)入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局立即把握不夠準(zhǔn)，對(duì)高質(zhì)量發(fā)展的根本要求和供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革主線理解不深，一定程度與新形勢(shì)新任務(wù)的要求脫節(jié)，面對(duì)矛盾難題和復(fù)雜工作缺乏有效應(yīng)對(duì)辦法。
        

        　　三是對(duì)目標(biāo)的把握還不夠精準(zhǔn)。黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，以及省委X全會(huì)、市委X全會(huì)精神把握停留于表面，結(jié)合上級(jí)精神，結(jié)合X實(shí)際，謀劃業(yè)務(wù)工作方面思考不足，有的同志片面認(rèn)為上級(jí)有規(guī)劃有目標(biāo)，只需要等待上級(jí)文件精神，認(rèn)真執(zhí)行和實(shí)施就行了。面對(duì)發(fā)展過(guò)程中遇到的矛盾風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，未能積極主動(dòng)，打好主動(dòng)仗。
        

        　?。ㄎ澹┞鋵?shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評(píng)和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)形式主義官僚主義方面
        

        　　一是黨建和業(yè)務(wù)工作結(jié)合不夠緊密。黨建與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點(diǎn)、切入點(diǎn)找得不夠精準(zhǔn)，“兩張皮”問(wèn)題沒(méi)有完全解決。個(gè)別班子成員“一崗雙責(zé)”沒(méi)有壓實(shí)。推進(jìn)黨建工作仍以結(jié)合業(yè)務(wù)工作同步安排為主，討論業(yè)務(wù)多，研究黨建少。工作重心放在業(yè)務(wù)上，對(duì)管人、管思想、管紀(jì)律存在認(rèn)識(shí)偏差，對(duì)黨員的管理監(jiān)督不夠嚴(yán)格，安排部署工作多，提醒批評(píng)思想問(wèn)題少，談心談話開(kāi)展得還不夠經(jīng)常。
        

        　　二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任力度不強(qiáng)。存在“說(shuō)得多、做得少”的現(xiàn)象，廉政教育抓得不緊，多以開(kāi)會(huì)、談話的方式進(jìn)行教育，方式單一、氛圍不濃，“四種形態(tài)”運(yùn)用不理想。對(duì)干部監(jiān)督管理不嚴(yán)格，好人主義思想仍然存在，對(duì)一些苗頭性問(wèn)題警鐘敲得多，會(huì)上講得硬，實(shí)際執(zhí)行軟，工作安排的多，抓日常監(jiān)管相對(duì)不夠，制度的執(zhí)行力和約束力沒(méi)有充分發(fā)揮。個(gè)別黨員干部在一些細(xì)節(jié)問(wèn)題的把握上不夠敏感嚴(yán)格。對(duì)黨員干部“八小時(shí)”之外的監(jiān)督辦法不多，廉政教育存在概念化、表面化傾向。
        

        　　三是糾治形式主義還不夠徹底。貫徹落實(shí)上級(jí)會(huì)議、文件方面，還存在表態(tài)多調(diào)門(mén)高、行動(dòng)少落實(shí)差的問(wèn)題，具體工作全程督導(dǎo)、跟蹤問(wèn)效不夠，按照文件、會(huì)議精神布置工作多，現(xiàn)場(chǎng)督促相對(duì)較少。對(duì)一些事項(xiàng)僅滿足于安排了、推動(dòng)了，缺乏步步為營(yíng)、環(huán)環(huán)相扣的抓落實(shí)招數(shù)；面對(duì)一些緊事難事、煩事愁事，思想上還有畏難情緒。
        

        　　二、原因剖析
        

        　?。ㄒ唬W(xué)習(xí)意識(shí)不夠強(qiáng)。反思上述存在問(wèn)題，歸根到底是創(chuàng)新理論武裝有差距，思想改造、觀念更新沒(méi)有完全跟上形勢(shì)和任務(wù)的需要。平時(shí)更多地忙于具體事務(wù)，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性和深入性，對(duì)重大意義、科學(xué)體系、豐富內(nèi)涵理解得不深不透，急用現(xiàn)學(xué)多、活學(xué)活用少，導(dǎo)致武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作事倍功半。
        

        　?。ǘ┓?wù)意識(shí)不夠強(qiáng)。還沒(méi)有把不忘初心、牢記使命完全轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)，以人民為中心的發(fā)展思想還沒(méi)有貫徹到工作的方方面面。站在群眾的角度想問(wèn)題、干工作還不夠自覺(jué)。主動(dòng)服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)的動(dòng)力缺乏，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)和常規(guī)性工作，不求有功、但求無(wú)過(guò)。
        

        　　（三）責(zé)任意識(shí)不夠強(qiáng)。面對(duì)繁重的工作任務(wù)，一些黨員干部產(chǎn)生了消極心理，凡事只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬，工作降低要求，甚至遇到問(wèn)題繞著走、碰到矛盾躲著走、看見(jiàn)難點(diǎn)低頭走，缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣和抓鐵有痕的勁頭，這其中既有能力不足不敢擔(dān)當(dāng)?shù)脑颍灿心檩p怕重不愿擔(dān)當(dāng)?shù)膯?wèn)題。
        

        　　（四）黨性意識(shí)不夠強(qiáng)。平時(shí)批評(píng)與自我批評(píng)的武器運(yùn)用還不夠經(jīng)常，自我批評(píng)多，相互批評(píng)少，經(jīng)常紅臉出汗、咬耳扯袖做得還不夠到位。少數(shù)干部工作中出現(xiàn)的較真碰硬不夠、怕得罪人、怕惹麻煩等現(xiàn)象，究其根源是還沒(méi)有嚴(yán)格按照黨性原則辦事，需要通過(guò)強(qiáng)化黨內(nèi)教育、反復(fù)黨內(nèi)鍛煉來(lái)解決和改變。
        

        　　三、努力方向和整改措施
        

        　　（一）強(qiáng)化政治統(tǒng)領(lǐng)。堅(jiān)決貫徹執(zhí)行中央政治局《關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，嚴(yán)守政治紀(jì)律，提高政治能力，嚴(yán)肅政治生活自覺(jué)從用黨章規(guī)范言行，強(qiáng)化自我約束，牢記“五個(gè)必須”，杜絕“七個(gè)有之”，自覺(jué)做政治上的明白人、老實(shí)人。
        

        　?。ǘ?qiáng)化理論武裝。堅(jiān)持常態(tài)化學(xué)習(xí)制度，積極推進(jìn)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想《學(xué)習(xí)綱要》《基本問(wèn)題》等重要讀本的應(yīng)用，第一時(shí)間學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記最新講話和重要指示精神，加強(qiáng)理想信念教育，弘揚(yáng)和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，狠抓思想政治工作，持續(xù)掀起學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想新熱潮。
        

        　?。ㄈ?qiáng)化宗旨觀念。堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，想問(wèn)題、辦事情、搞服務(wù)都從人民利益出發(fā)，落實(shí)同干部群眾談心、群眾滿意度測(cè)評(píng)等制度，面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)嵶龊萌罕姽ぷ鳎倪M(jìn)和創(chuàng)新聯(lián)系群眾方法，利用傳統(tǒng)媒體和互聯(lián)網(wǎng)等各種渠道傾聽(tīng)群眾呼聲，及時(shí)處理群眾來(lái)信以及群眾網(wǎng)上訴求，不斷密切同人民群眾的血肉聯(lián)系。
        

        　?。ㄋ模?qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。自覺(jué)把X工作放到全市工作大局中謀劃，克服本位主義思想。增強(qiáng)憂患意識(shí)，堅(jiān)持底線思維，在打攻堅(jiān)戰(zhàn)上當(dāng)先鋒、在啃硬骨頭上作表率，高質(zhì)量推進(jìn)X各項(xiàng)工作取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。
        

        　?。ㄎ澹?qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律。堅(jiān)決貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)重要批示精神，落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神，聚焦形式主義、官僚主義新表現(xiàn)，扎實(shí)開(kāi)展糾正“四風(fēng)”和作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治，將黨規(guī)黨紀(jì)作為黨支部學(xué)習(xí)和干部教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容，嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)行為，促使黨員干部強(qiáng)化自律意識(shí)，自覺(jué)接受監(jiān)督。
        

        班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料篇19
        

        　　根據(jù)市委組織部《關(guān)于召開(kāi)2020年度基層黨組織生活會(huì)和開(kāi)展民主評(píng)議黨員的通知》要求，局黨支部班子緊緊圍繞“學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、貫徹落實(shí)黨中央決策部署、履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為、學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任”5個(gè)方面查找了存在的問(wèn)題和不足，深刻剖析了產(chǎn)生問(wèn)題的原因，明確了今后努力方向和整改措施。下面，我代表支部班子進(jìn)行對(duì)照檢查如下：
        

        　　一、存在的主要問(wèn)題
        

        　?。ㄒ唬W(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面
        

        　　一是學(xué)懂弄通上還有差距。在精讀研讀習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上下功夫不夠，對(duì)蘊(yùn)含其中的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法把握運(yùn)用不夠自覺(jué)自如，支部在組織理論學(xué)習(xí)中沒(méi)有與習(xí)近平總書(shū)記圍繞各領(lǐng)域、各方面工作發(fā)表的最新重要講話和指示批示精神緊密聯(lián)系起來(lái)學(xué)習(xí)、貫通起來(lái)思考。示范傳導(dǎo)和推動(dòng)理論學(xué)習(xí)向全體黨員延伸還不到位，組織學(xué)習(xí)有層層遞減傾向，推動(dòng)走深走心走實(shí)還有一定“落差”。
        

        　　二是學(xué)習(xí)方式還比較單一。在學(xué)習(xí)形式上結(jié)合干部群眾實(shí)際，創(chuàng)新學(xué)習(xí)和宣傳方式做得還不夠，主要還是通過(guò)黨員大會(huì)、黨課教育、體會(huì)交流等方式組織，運(yùn)用新媒體組織黨員干部學(xué)習(xí)不多，個(gè)別黨員干部學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺(jué)性不夠，對(duì)蘊(yùn)含其中的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法把握運(yùn)用還不夠自覺(jué)自如，還需加大學(xué)思踐悟力度，進(jìn)一步在理論聯(lián)系實(shí)際上下功夫、見(jiàn)成效。
        

        　　三是消化轉(zhuǎn)化還不夠有效。學(xué)以致用、以用促學(xué)的方法還不夠多，在落實(shí)效果、轉(zhuǎn)化成效上還有差距，在理解把握精髓、創(chuàng)新工作方法、推動(dòng)深層次問(wèn)題解決上還不到位。比如，還不同程度存在工作措施針對(duì)性、操作性不強(qiáng)，工作建議的科學(xué)性、創(chuàng)新性不夠等問(wèn)題。在抓X工作落地落實(shí)、工作向下延伸、盡快見(jiàn)到成效上措施還不夠有力，效果不夠明顯。
        

        　?。ǘ﹫?jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨支部政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員干部不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面
        

        　　一是貫徹落實(shí)成效還不夠好。在貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示和市委市政府部署要求上，對(duì)一些重要工作抓得緊，但對(duì)相對(duì)一般的共組推進(jìn)落實(shí)還不夠快、不夠好，“中梗阻”和抓落實(shí)的“最后一公里”還沒(méi)有真正解決好，一抓到底的狠勁韌勁還不夠。比如，在優(yōu)化服務(wù)上，雖然建立了問(wèn)題通報(bào)制度，但有的黨員仍不夠重視，網(wǎng)上辦理流程不夠優(yōu)化，黨支部推動(dòng)的力度還不夠。
        

        　　二是主動(dòng)服務(wù)意識(shí)還不夠強(qiáng)。在艱巨繁重的任務(wù)面前，個(gè)別黨員干部思想上有畏難情緒，先鋒作用發(fā)揮不充分，被動(dòng)接受領(lǐng)導(dǎo)派遣任務(wù)多，主動(dòng)作為提建議少，對(duì)工作的預(yù)判性、前瞻性不夠。比如，大多忙于手頭事務(wù)，多停留在本部門(mén)本小組，站位全局高質(zhì)量服務(wù)群眾不夠，主動(dòng)溝通對(duì)接不夠，交流少，不能完全做到準(zhǔn)確掌握實(shí)情，還不能完全跟上群眾的需求。
        

        　　三是督促檢查還不夠到位。對(duì)重大任務(wù)、重大問(wèn)題盯得還不夠緊，跟蹤問(wèn)效還不夠及時(shí)。市委巡察“回頭看”、X工作督察反饋意見(jiàn)中，都指出了我們工作中存在的一些問(wèn)題。存在整個(gè)X系統(tǒng)“流程標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一”“機(jī)制方法不統(tǒng)一”等問(wèn)題，還沒(méi)有真正做到上下聯(lián)動(dòng)、同頻共振。雖然問(wèn)題是對(duì)全局提的，但我們?cè)谄渲胸?fù)主要責(zé)任，應(yīng)主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)、立行立改。
        

        　?。ㄈ┞穆毐M責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問(wèn)題，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，積極投身疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六保”任務(wù)，助力脫貧攻堅(jiān)等工作方面
        

        　　一是擔(dān)當(dāng)勁頭還不夠足。在大事急事難事面前，挑重?fù)?dān)、肯硬骨頭的擔(dān)當(dāng)精神不夠，面對(duì)新形勢(shì)新要求，攻堅(jiān)克難的勇氣、爭(zhēng)創(chuàng)一流的志氣、創(chuàng)新有為的銳氣不足，按部就班多、創(chuàng)新發(fā)展少，平時(shí)忙于程序性、事務(wù)性工作，政策學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)研究不透徹，抓工作的手段不多、措施不新，不同程度存在以會(huì)議貫徹會(huì)議、以文字落實(shí)文件的問(wèn)題，個(gè)別干部害怕被追責(zé)問(wèn)責(zé)，瞻前顧后，謹(jǐn)慎有余，缺乏主動(dòng)擔(dān)當(dāng)。
        

        　　二是推進(jìn)力度還不夠大。在統(tǒng)籌抓疫情防控和服務(wù)X發(fā)展工作中，因地制宜抓落實(shí)還需要持續(xù)加力，特別是在推動(dòng)X系統(tǒng)復(fù)工復(fù)產(chǎn)中存在手段不多、措施不新的問(wèn)題，解難題、破瓶頸做得還很不夠。個(gè)別黨員干部在一些急事難事面前，挑重?fù)?dān)、啃硬骨頭的擔(dān)當(dāng)精神不夠，遇事先顧慮困難，而不是積極想辦法，存在畏難怕事的心理。對(duì)一些職責(zé)邊界模糊、綜合性強(qiáng)、涉及多個(gè)黨崗位的工作，仍存在個(gè)別推諉扯皮的現(xiàn)象。
        

        　　三是斗爭(zhēng)精神還不夠強(qiáng)。面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)，面對(duì)當(dāng)前疫情防控嚴(yán)峻形勢(shì)，面對(duì)做好“六穩(wěn)”“六保”的繁重任務(wù)，有的黨員干部堅(jiān)持原則不夠堅(jiān)定，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題缺乏嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)、揭短亮丑的狠勁，動(dòng)真碰硬不足。個(gè)別黨員干部面對(duì)錯(cuò)誤思想、錯(cuò)誤言行，沒(méi)能做到及時(shí)亮劍、堅(jiān)決斗爭(zhēng)。比如，個(gè)別同志在面對(duì)網(wǎng)上一些詆毀我黨的言論時(shí)，沒(méi)有積極主動(dòng)斗爭(zhēng)，沒(méi)有看到意識(shí)形態(tài)方面問(wèn)題的嚴(yán)峻性。
        

        　?。ㄋ模W(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神，對(duì)照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)謀劃，查找短板弱項(xiàng)方面
        

        　　一是大局觀念還需進(jìn)一步強(qiáng)化。個(gè)別委員對(duì)自身工作考慮多，對(duì)和其它工作之間的整體性、聯(lián)動(dòng)性和相互作用思考不深，想問(wèn)題、辦事情不同程度存在本位主義思想，缺乏從全局出發(fā)的自覺(jué)，客觀上影響了整體效果。在推進(jìn)工作中，考慮眼前利益較多，缺乏站位全局的意識(shí)和著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)的格局，導(dǎo)致工作進(jìn)展緩慢，效果不夠好。
        

        　　二是個(gè)別干部能力素質(zhì)還不能完全適應(yīng)高質(zhì)量發(fā)展的要求。個(gè)別同志知識(shí)儲(chǔ)備有欠缺、知識(shí)更新不及時(shí)，工作習(xí)慣于老經(jīng)驗(yàn)、舊套路，存在思維定式、路徑依賴。對(duì)進(jìn)入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局立即把握不夠準(zhǔn)，對(duì)高質(zhì)量發(fā)展的根本要求和供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革主線理解不深，一定程度與新形勢(shì)新任務(wù)的要求脫節(jié)，面對(duì)矛盾難題和復(fù)雜工作缺乏有效應(yīng)對(duì)辦法。
        

        　　三是對(duì)目標(biāo)的把握還不夠精準(zhǔn)。黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，以及省委X全會(huì)、市委X全會(huì)精神把握停留于表面，結(jié)合上級(jí)精神，結(jié)合X實(shí)際，謀劃業(yè)務(wù)工作方面思考不足，有的同志片面認(rèn)為上級(jí)有規(guī)劃有目標(biāo)，只需要等待上級(jí)文件精神，認(rèn)真執(zhí)行和實(shí)施就行了。面對(duì)發(fā)展過(guò)程中遇到的矛盾風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，未能積極主動(dòng)，打好主動(dòng)仗。
        

        　?。ㄎ澹┞鋵?shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評(píng)和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)形式主義官僚主義方面
        

        　　一是黨建和業(yè)務(wù)工作結(jié)合不夠緊密。黨建與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點(diǎn)、切入點(diǎn)找得不夠精準(zhǔn)，“兩張皮”問(wèn)題沒(méi)有完全解決。個(gè)別班子成員“一崗雙責(zé)”沒(méi)有壓實(shí)。推進(jìn)黨建工作仍以結(jié)合業(yè)務(wù)工作同步安排為主，討論業(yè)務(wù)多，研究黨建少。工作重心放在業(yè)務(wù)上，對(duì)管人、管思想、管紀(jì)律存在認(rèn)識(shí)偏差，對(duì)黨員的管理監(jiān)督不夠嚴(yán)格，安排部署工作多，提醒批評(píng)思想問(wèn)題少，談心談話開(kāi)展得還不夠經(jīng)常。
        

        　　二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任力度不強(qiáng)。存在“說(shuō)得多、做得少”的現(xiàn)象，廉政教育抓得不緊，多以開(kāi)會(huì)、談話的方式進(jìn)行教育，方式單一、氛圍不濃，“四種形態(tài)”運(yùn)用不理想。對(duì)干部監(jiān)督管理不嚴(yán)格，好人主義思想仍然存在，對(duì)一些苗頭性問(wèn)題警鐘敲得多，會(huì)上講得硬，實(shí)際執(zhí)行軟，工作安排的多，抓日常監(jiān)管相對(duì)不夠，制度的執(zhí)行力和約束力沒(méi)有充分發(fā)揮。個(gè)別黨員干部在一些細(xì)節(jié)問(wèn)題的把握上不夠敏感嚴(yán)格。對(duì)黨員干部“八小時(shí)”之外的監(jiān)督辦法不多，廉政教育存在概念化、表面化傾向。
        

        　　三是糾治形式主義還不夠徹底。貫徹落實(shí)上級(jí)會(huì)議、文件方面，還存在表態(tài)多調(diào)門(mén)高、行動(dòng)少落實(shí)差的問(wèn)題，具體工作全程督導(dǎo)、跟蹤問(wèn)效不夠，按照文件、會(huì)議精神布置工作多，現(xiàn)場(chǎng)督促相對(duì)較少。對(duì)一些事項(xiàng)僅滿足于安排了、推動(dòng)了，缺乏步步為營(yíng)、環(huán)環(huán)相扣的抓落實(shí)招數(shù)；面對(duì)一些緊事難事、煩事愁事，思想上還有畏難情緒。
        

        　　二、原因剖析
        

        　?。ㄒ唬W(xué)習(xí)意識(shí)不夠強(qiáng)。反思上述存在問(wèn)題，歸根到底是創(chuàng)新理論武裝有差距，思想改造、觀念更新沒(méi)有完全跟上形勢(shì)和任務(wù)的需要。平時(shí)更多地忙于具體事務(wù)，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性和深入性，對(duì)重大意義、科學(xué)體系、豐富內(nèi)涵理解得不深不透，急用現(xiàn)學(xué)多、活學(xué)活用少，導(dǎo)致武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作事倍功半。
        

        　?。ǘ┓?wù)意識(shí)不夠強(qiáng)。還沒(méi)有把不忘初心、牢記使命完全轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)，以人民為中心的發(fā)展思想還沒(méi)有貫徹到工作的方方面面。站在群眾的角度想問(wèn)題、干工作還不夠自覺(jué)。主動(dòng)服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)的動(dòng)力缺乏，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)和常規(guī)性工作，不求有功、但求無(wú)過(guò)。
        

        　?。ㄈ┴?zé)任意識(shí)不夠強(qiáng)。面對(duì)繁重的工作任務(wù)，一些黨員干部產(chǎn)生了消極心理，凡事只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬，工作降低要求，甚至遇到問(wèn)題繞著走、碰到矛盾躲著走、看見(jiàn)難點(diǎn)低頭走，缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣和抓鐵有痕的勁頭，這其中既有能力不足不敢擔(dān)當(dāng)?shù)脑颍灿心檩p怕重不愿擔(dān)當(dāng)?shù)膯?wèn)題。
        

        　?。ㄋ模h性意識(shí)不夠強(qiáng)。平時(shí)批評(píng)與自我批評(píng)的武器運(yùn)用還不夠經(jīng)常，自我批評(píng)多，相互批評(píng)少，經(jīng)常紅臉出汗、咬耳扯袖做得還不夠到位。少數(shù)干部工作中出現(xiàn)的較真碰硬不夠、怕得罪人、怕惹麻煩等現(xiàn)象，究其根源是還沒(méi)有嚴(yán)格按照黨性原則辦事，需要通過(guò)強(qiáng)化黨內(nèi)教育、反復(fù)黨內(nèi)鍛煉來(lái)解決和改變。
        

        　　三、努力方向和整改措施
        

        　　（一）強(qiáng)化政治統(tǒng)領(lǐng)。堅(jiān)決貫徹執(zhí)行中央政治局《關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，嚴(yán)守政治紀(jì)律，提高政治能力，嚴(yán)肅政治生活自覺(jué)從用黨章規(guī)范言行，強(qiáng)化自我約束，牢記“五個(gè)必須”，杜絕“七個(gè)有之”，自覺(jué)做政治上的明白人、老實(shí)人。
        

        　?。ǘ?qiáng)化理論武裝。堅(jiān)持常態(tài)化學(xué)習(xí)制度，積極推進(jìn)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想《學(xué)習(xí)綱要》《基本問(wèn)題》等重要讀本的應(yīng)用，第一時(shí)間學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記最新講話和重要指示精神，加強(qiáng)理想信念教育，弘揚(yáng)和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，狠抓思想政治工作，持續(xù)掀起學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想新熱潮。
        

        　?。ㄈ?qiáng)化宗旨觀念。堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，想問(wèn)題、辦事情、搞服務(wù)都從人民利益出發(fā)，落實(shí)同干部群眾談心、群眾滿意度測(cè)評(píng)等制度，面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)嵶龊萌罕姽ぷ鳎倪M(jìn)和創(chuàng)新聯(lián)系群眾方法，利用傳統(tǒng)媒體和互聯(lián)網(wǎng)等各種渠道傾聽(tīng)群眾呼聲，及時(shí)處理群眾來(lái)信以及群眾網(wǎng)上訴求，不斷密切同人民群眾的血肉聯(lián)系。
        

        　　（四）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。自覺(jué)把X工作放到全市工作大局中謀劃，克服本位主義思想。增強(qiáng)憂患意識(shí)，堅(jiān)持底線思維，在打攻堅(jiān)戰(zhàn)上當(dāng)先鋒、在啃硬骨頭上作表率，高質(zhì)量推進(jìn)X各項(xiàng)工作取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。
        

        　　（五）強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律。堅(jiān)決貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)重要批示精神，落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神，聚焦形式主義、官僚主義新表現(xiàn)，扎實(shí)開(kāi)展糾正“四風(fēng)”和作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治，將黨規(guī)黨紀(jì)作為黨支部學(xué)習(xí)和干部教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容，嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)行為，促使黨員干部強(qiáng)化自律意識(shí)，自覺(jué)接受監(jiān)督。
        

        班子2020年組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料篇20
        

        　　為開(kāi)好2020年支部組織生活會(huì)，確保開(kāi)出質(zhì)量、開(kāi)出成效，會(huì)前，支部組織黨員開(kāi)展了一系列理論學(xué)習(xí)活動(dòng)，先后學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神，學(xué)習(xí)了中央政治局2020年度民主生活會(huì)精神，學(xué)習(xí)了黨章及其黨內(nèi)相關(guān)法律法規(guī)。根據(jù)有關(guān)文件安排，支部書(shū)記與支委班子成員之間、支委班子成員與支部黨員之間、支部黨員與黨員之間分別開(kāi)展了交心談心活動(dòng)，并廣泛征求意見(jiàn)建議，對(duì)照“五個(gè)方面”認(rèn)真開(kāi)展了對(duì)照檢查，剖析了問(wèn)題產(chǎn)生的根源，明確了整改方向和具體措施，形成了支委班子對(duì)照檢查材料。現(xiàn)將具體情況對(duì)照檢查如下：
        

        　　一、對(duì)照“五個(gè)方面”查擺的突出問(wèn)題
        

        　　（一）學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。一是理論學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不足。班子黨員同志在理論學(xué)習(xí)上存在按部就班、根據(jù)安排抓落實(shí)等現(xiàn)象，認(rèn)為黨支部已經(jīng)是黨的組織的最基層了，學(xué)習(xí)黨的理論路線方針政策更多是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的本質(zhì)，基層黨員的任務(wù)是服務(wù)群眾\推動(dòng)落實(shí)，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不足。二是集中學(xué)習(xí)不夠自覺(jué)。支部黨員中，存在集中學(xué)習(xí)不按時(shí)參加、或以工作事務(wù)忙為由，借口不參加支部組織開(kāi)展的理論學(xué)活動(dòng)，個(gè)別黨員同志一年來(lái)學(xué)習(xí)理論明顯不夠，理論支撐明顯不力，一定程度上影響了工作推進(jìn)質(zhì)量。
        

        　?。ǘ﹫?jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮各級(jí)黨組織的政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面。一是對(duì)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)理解不夠。支部的黨員多年來(lái)一直在最一線上班，工作更多是“跑田坎”，認(rèn)為自己只要工作中嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)規(guī)定就不會(huì)產(chǎn)生問(wèn)題，認(rèn)為加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)是高層領(lǐng)導(dǎo)的大事，離自己較遠(yuǎn)，導(dǎo)致思想上逐步滑坡，在淡化中疏遠(yuǎn)了自己對(duì)黨的認(rèn)識(shí)，模糊了自己是黨員的特殊身份。
        

        　　二是貫徹執(zhí)行決策部署有差距。對(duì)黨中央和地方各級(jí)黨委的要求和決策部署雖然能夠在第一時(shí)間通過(guò)報(bào)刊雜志、新媒體、電視以及參加支部集中學(xué)習(xí)等進(jìn)行學(xué)習(xí)了解，但對(duì)如何結(jié)合本地和支部實(shí)際，推進(jìn)決策部署更好得到落地落實(shí)思考不多。例如：《中華人民共和國(guó)民法典》頒布后，支部雖然分專題組織開(kāi)展了集中學(xué)習(xí)，但對(duì)于其中的核心內(nèi)容沒(méi)有更多去思考如何學(xué)深學(xué)透，如何向群眾做好宣傳，在推動(dòng)民法典走進(jìn)千家萬(wàn)戶、服務(wù)人民群眾上謀劃不多。
        

        　?。ㄈ┞穆毐M責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問(wèn)題，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六保”任務(wù)，全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作方面。一是工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。個(gè)別同志認(rèn)為XXXX機(jī)關(guān)目前的工作就是按部就班推，上面有安排就行動(dòng)，上面不安排就停滯不前，沒(méi)有真正站在服務(wù)各XXXX發(fā)展的高度思考工作，沒(méi)有深入了解各XXXX發(fā)展中存在的問(wèn)題，工作作風(fēng)明顯下行。
        

        　　二是擔(dān)當(dāng)本領(lǐng)欠缺。個(gè)別同志工作問(wèn)得最多的不是如何推動(dòng)工作開(kāi)展、推動(dòng)XX發(fā)展，而是工資有沒(méi)有增加，福利什么時(shí)候能到位。面對(duì)工作中的困難和問(wèn)題，也因?yàn)槁浜蟮墓ぷ鞣绞讲荒軡M足工作需求而習(xí)慣繞著走，能推則推、能躲則躲，在“溫水煮青蛙”效應(yīng)下暗藏著的是能力不足、本領(lǐng)欠缺。三是崗位認(rèn)識(shí)缺位。個(gè)別同志認(rèn)為自己到了XX，就是到了“休閑區(qū)”，工作上拖拖拉拉，紀(jì)律上松松散散，行動(dòng)如“蝸牛爬行”，對(duì)自己的工作崗位不珍惜，沒(méi)有深思工作的不易，更沒(méi)有思考面對(duì)日益復(fù)雜的工作形勢(shì)自己如何提高本領(lǐng)、樹(shù)立形象，更好服務(wù)各XXXX發(fā)展、服務(wù)人民群眾、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、推動(dòng)群眾脫貧致富等。
        

        　　（四）學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神和省委、市委、縣委全會(huì)精神，對(duì)照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)謀劃，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展方面。一是學(xué)習(xí)不深不透。對(duì)黨的十九屆五中全會(huì)和省委、市委、縣委全會(huì)精神學(xué)習(xí)不推不動(dòng)，沒(méi)有嚴(yán)格按照讀原文、學(xué)原著、悟原理的要求進(jìn)行深學(xué)細(xì)學(xué)，或只是為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，沒(méi)有思考怎樣推動(dòng)中央和各級(jí)全會(huì)精神落地落實(shí)問(wèn)題。二是對(duì)本地工作謀劃不夠。面對(duì)中央和省委、市委、縣委提出的“十四五”和2035遠(yuǎn)景目標(biāo)、工作要求，沒(méi)有思考如何謀劃和推動(dòng)全會(huì)精神在一線生根發(fā)芽，也沒(méi)有站在自己是一名黨員的高度去關(guān)注當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。
        

        　?。ㄎ澹┞鋵?shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明批評(píng)和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則，堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義方面。一是紀(jì)律意識(shí)淡化。個(gè)別同志上班又遲到現(xiàn)象，認(rèn)為自己的崗位工作不多，偶爾不按時(shí)上下班不影響整體工作開(kāi)展，也不會(huì)被別人發(fā)現(xiàn)，根本原因還是對(duì)紀(jì)律意識(shí)的淡化，對(duì)黨內(nèi)法規(guī)制度學(xué)習(xí)的不深不透。二是落實(shí)規(guī)定有差距。認(rèn)為自己現(xiàn)在已經(jīng)不存在公款吃喝了，下班之余幾個(gè)朋友邀約小聚，相互請(qǐng)吃請(qǐng)喝不足為奇，反倒覺(jué)得這樣有利于放松，有利于工作推動(dòng)，有利于增進(jìn)交流，實(shí)際是對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市有關(guān)規(guī)定落實(shí)的“打折扣”，是一種工作陋習(xí)。
        

        　　二、產(chǎn)生問(wèn)題的根源剖析
        

        　　（一）理論不過(guò)硬，理想信念有所滑坡。學(xué)習(xí)是保持理論上清醒、政治上堅(jiān)定的前提。支部黨員中，個(gè)別同志思想認(rèn)識(shí)上存在偏差，對(duì)堅(jiān)持改造世界觀、人生觀和價(jià)值觀的重要性認(rèn)識(shí)不足，認(rèn)為學(xué)習(xí)是軟尺度、軟指標(biāo)，不如工作指標(biāo)那樣實(shí)在，強(qiáng)調(diào)客觀上的工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多，在思想深處總認(rèn)為定了制度、有了規(guī)章、只要把工作干好了，就可“一白遮百丑”。究其原因，理論學(xué)習(xí)的不扎實(shí)動(dòng)搖了思想根基，導(dǎo)致理想信念滑坡。
        

        　?。ǘ┱J(rèn)識(shí)不精準(zhǔn)，黨性錘煉有所減弱。支部黨員中，明顯存在對(duì)黨員身份認(rèn)識(shí)不到位問(wèn)題，沒(méi)有真正把自己當(dāng)成是一名黨員，是一名在一定范圍內(nèi)代表黨的形象的帶頭人。對(duì)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠，認(rèn)為細(xì)枝末節(jié)無(wú)關(guān)大局、小打小鬧無(wú)妨大節(jié)，在考慮問(wèn)題站在全局的角度上想問(wèn)題還不夠。其根源在于沒(méi)有牢固樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀，忘記了自己入黨時(shí)面對(duì)黨旗所作的莊嚴(yán)承諾、許下的錚錚誓言。
        

        　?。ㄈ┏跣牟粓?jiān)定，宗旨意識(shí)有所淡化。不忘初心，牢記使命，這是共產(chǎn)黨人的追求，也是本質(zhì)。面對(duì)當(dāng)今時(shí)代，我們遠(yuǎn)離了戰(zhàn)火硝煙、遠(yuǎn)離了浴血奮戰(zhàn)、遠(yuǎn)離了槍林彈雨、遠(yuǎn)離了饑寒交迫，但作為共產(chǎn)黨人，一定不能忘記初心、忘記自己為什么而出發(fā)、忘記自己是人民的“勤務(wù)員”。對(duì)比革命前輩、英雄戰(zhàn)士、時(shí)代楷模、先進(jìn)典型，個(gè)別黨員同志已經(jīng)被當(dāng)今社會(huì)潮流所左右、被社會(huì)上的低俗言論所控制，完全沒(méi)有了初心、使命的概念，工作中只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬，不講高效益，不考慮群眾評(píng)價(jià)。究其原因，是宗旨意識(shí)的淡化，踏石有印、抓鐵有痕的勁頭和苦干實(shí)干的作風(fēng)動(dòng)搖，在“依靠誰(shuí)、為了誰(shuí)”的問(wèn)題上出現(xiàn)模糊。
        

        　　三、努力方向和整改措施
        

        　　（一）強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念。自覺(jué)擔(dān)當(dāng)時(shí)代使命任務(wù)，始終把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為思想建設(shè)的必修課，作為理論提升的鍛煉臺(tái)，切實(shí)在“學(xué)懂、弄通、做實(shí)”上下功夫。要通過(guò)支部“三會(huì)一課”、專題黨課等，有計(jì)劃、有組織地組織支部黨員開(kāi)展黨的理論學(xué)習(xí)活動(dòng)。要堅(jiān)持理論至上、久久為功，時(shí)刻不忘理論指引，始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)為先，引導(dǎo)支部黨員在認(rèn)真集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，通過(guò)新媒體、電視、報(bào)刊雜志開(kāi)展理論學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷在學(xué)習(xí)中提高認(rèn)識(shí)、堅(jiān)定信念信仰，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。要堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，既精讀原著，又跳出來(lái)解決問(wèn)題，切實(shí)做到學(xué)以致用、學(xué)用相長(zhǎng)、以學(xué)推做。
        

        　?。ǘ┘訌?qiáng)隊(duì)伍管理，樹(shù)好黨的形象。眾人劃槳開(kāi)大船。黨的力量來(lái)至千千萬(wàn)萬(wàn)的黨員，支部的力量來(lái)至每一個(gè)支部黨員。推動(dòng)支部工作不斷上臺(tái)階、上質(zhì)量，加強(qiáng)管理是一條基本道路。要以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、高的要求，嚴(yán)格黨員管理，落實(shí)黨章和黨內(nèi)法規(guī)規(guī)定，堅(jiān)持管理提質(zhì)量、管理樹(shù)形象。要時(shí)刻不忘發(fā)揮支部書(shū)記和支委班子的帶頭作用，在工作中主動(dòng)帶頭，深學(xué)黨內(nèi)法規(guī)制度，執(zhí)行中央和省委、市委、縣委規(guī)定，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)要求，以實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)引導(dǎo)支部黨員前行，在新時(shí)代征程上發(fā)揮好作為基層支部積極推動(dòng)和促進(jìn)作用，切實(shí)貢獻(xiàn)全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家的中堅(jiān)力量。
        

        　?。ㄈ┣袑?shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，推動(dòng)責(zé)任落實(shí)。積極踐行“擔(dān)當(dāng)實(shí)干、馬上就辦”工作作風(fēng)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，以最大的努力把XX的每一件事抓緊抓好。要通過(guò)組織力量，引導(dǎo)黨員擺正自己的思想，面對(duì)日益復(fù)雜的工作實(shí)際，走出固化思維，走出推拖散漫，發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神，迎難而上、勇于擔(dān)當(dāng)、敢闖敢拼。要通過(guò)持續(xù)思想引領(lǐng)，不斷增強(qiáng)本領(lǐng)恐慌意識(shí)和危機(jī)意識(shí)，克服保守和“原地踏步”思想，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，敢闖敢干、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，不忘初心、牢記使命。要主動(dòng)服務(wù)擔(dān)當(dāng)，在推動(dòng)XX發(fā)展問(wèn)題上積極建言獻(xiàn)策，共同思考、謀劃解決各個(gè)XX存在的遺留問(wèn)題，切實(shí)樹(shù)立支部形象，推動(dòng)責(zé)任落實(shí)。
        

        　?。ㄋ模﹫?jiān)持務(wù)實(shí)創(chuàng)新，務(wù)求工作實(shí)效。要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，通過(guò)實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，最終達(dá)到工作成效的不斷提高。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開(kāi)創(chuàng)工作新局面。要不斷提振支部黨員工作精氣神，加強(qiáng)密切聯(lián)系群眾，堅(jiān)持深入群眾、深入各XX開(kāi)展調(diào)查研究，真正沉下去，靜下心，摸實(shí)情，出實(shí)招，堅(jiān)持將工作重心下移，把各項(xiàng)活動(dòng)安排到前沿陣地，盡可能為XX發(fā)展排憂解難，增強(qiáng)各XX發(fā)展獲得感成就感。
        

        　?。ㄎ澹┰鰪?qiáng)紀(jì)律觀念，提升對(duì)外形象。時(shí)刻保持清醒頭腦，始終不忘挺紀(jì)在前，切實(shí)遠(yuǎn)離紀(jì)律規(guī)矩底線紅線。始終心存敬畏。牢固樹(shù)立紀(jì)律意識(shí)，對(duì)紀(jì)律心存敬畏，手中有戒，堅(jiān)持自重慎言、自省慎行、自警慎獨(dú)、自勵(lì)慎微。始終嚴(yán)守規(guī)矩。用紀(jì)律和規(guī)矩約束自己的行為，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定和中央八項(xiàng)規(guī)定，做到清清白白做事，干干凈凈做人。始終嚴(yán)格要求。依規(guī)矩才能成方圓，守紀(jì)律才會(huì)天地寬，支部全體同志要樹(shù)立正確的事業(yè)觀、家庭觀、幸福觀，帶頭樹(shù)立良好家風(fēng)，正確定位自己，在思想上、工作上、生活上對(duì)自己從嚴(yán)要求，以身作則，全面展示新時(shí)代征程上黨員干部的最美風(fēng)采。
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