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通過總結(jié),人們可以把零散的、膚淺的感性認(rèn)識上升為系統(tǒng)、深刻的理性認(rèn)識,從而得出科學(xué)的結(jié)論,以便改正缺點,吸取經(jīng)驗教訓(xùn),使今后的工作少走彎路,多出成果。它還可以作為先進經(jīng)驗而被上級推廣,為其他單位所汲取、借鑒,從而推動實際工作的順利開展。本站精心為大家整理了鄉(xiāng)鎮(zhèn)村干部任期經(jīng)濟責(zé)任審計
工作總結(jié),希望對你有幫助。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)村干部任期經(jīng)濟責(zé)任審計工作總結(jié)
根據(jù)平桂市2017年村(社區(qū))“兩委”換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于印發(fā)<平桂市村(社區(qū))干部任期經(jīng)濟責(zé)任審計工作方案>的通知》文件的要求,我鄉(xiāng)于2017年6月20日起,對全鄉(xiāng)下轄的13個行政村截至2017年5月份的村級財務(wù)收支情況,村級集體資產(chǎn)的管理使用,財務(wù)預(yù)決算、財務(wù)收支、生產(chǎn)經(jīng)營和建設(shè)項目的發(fā)包管理、集體的債權(quán)債務(wù)、政府劃撥或接受社會捐贈的款物使用等內(nèi)容情況進行了專項審計。現(xiàn)將審計情況報告如下:????
一、基本情況此次村干部任期經(jīng)濟責(zé)任審計,是在鄉(xiāng)黨委、政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合《**鄉(xiāng)村干部任期經(jīng)濟責(zé)任審計工作實施方案》,嚴(yán)格依照法律法規(guī)、農(nóng)村財務(wù)審計程序和方法開展此項工作。各村委會審計工作結(jié)束后,都按規(guī)定向廣大村民公布審計結(jié)果,接受群眾監(jiān)督。此次開展村干部任期和離任經(jīng)濟責(zé)任審計的村為我鄉(xiāng)下轄的13個村委會,現(xiàn)都已審計完畢,共審計資金總額為???
萬元,2017年末的現(xiàn)金賬和存款余額為???????
元,債權(quán)???
元,債務(wù)???
元,我鄉(xiāng)沒有出現(xiàn)一例違紀(jì)行為和貪污案件。參加此次專項審計的人員有23人次,共投入審計人員4人。
二、主要做法???
1、
加強對審計工作的領(lǐng)導(dǎo)。接到縣農(nóng)工部《關(guān)于印發(fā)<修水縣村干部任期和離任經(jīng)濟責(zé)任審計實施方案>的通知》后,我鄉(xiāng)根據(jù)會議精神并結(jié)合我鄉(xiāng)實際,成立了以鄉(xiāng)黨委書記為組長,黨委副書記、紀(jì)委書記為副組長,相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和單位為成員的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),落實了責(zé)任,制定了實施方案,明確方法步驟。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在鄉(xiāng)經(jīng)管站,具體負責(zé)開展審計業(yè)務(wù)工作。
??
2、
組建審計小組。針對打洛鄉(xiāng)村級財務(wù)管理的實際,在鄉(xiāng)黨委政府的高度重視下,我鄉(xiāng)專門組建了由分管領(lǐng)導(dǎo)和經(jīng)管站組成的審計小組,負責(zé)對全鄉(xiāng)村干部任期和離任經(jīng)濟責(zé)任的審計。
??
3、審計過程堅持民主性。結(jié)合農(nóng)村集體經(jīng)濟的特點,在充分尊重村民自治的法律前提下,遵循農(nóng)村集體財務(wù)
管理制度,整個審計過程讓村“兩委”委員和民主理財小組全程參與,保證了審計工作的合法性和合理性。
??
4、審計結(jié)果全面向村民公開。在村級換屆中,村干部任期的經(jīng)濟管理情況是廣大群眾最為關(guān)心的焦點。因此,在整個審計過程中,我鄉(xiāng)把審計結(jié)果的公開作為重點環(huán)節(jié)進行認(rèn)真監(jiān)督和落實,并廣泛聽取群眾對審計結(jié)果的意見和建議,切實做到了農(nóng)村審計為農(nóng)民服務(wù)的要求,保證了村民的知情權(quán)。
5、堅持依法審計原則。在審計過程我們嚴(yán)格按照《村集體財務(wù)管理條例》和《農(nóng)村集體經(jīng)濟審計工作規(guī)程》的相關(guān)條款規(guī)定進行,既不放縱違法違紀(jì)行為,也不單純脫離實際情況找問題。堅持依法依規(guī)、實事求是、依審計程序、堅持重證據(jù)、重事實以及對村干部和村集體經(jīng)濟發(fā)展負責(zé)的原則,高質(zhì)量地完成了此次專項審計工作。
三、取得的主要成果通過這次審計,一是增強了村干部的紀(jì)律意識,真正體會到了上級黨委、政府對村級財務(wù)的重視;二是較好地推動了農(nóng)村財務(wù)的民主管理進程,在審計過程中大力宣傳農(nóng)村財務(wù)公開化、民主化的重要性和有關(guān)政策,充分調(diào)動了農(nóng)民群眾參與監(jiān)督的積極性。三是村干部積極配合以及村民的參與和監(jiān)督是搞好此次專項審計的基礎(chǔ)。在審計中,各村干部基本認(rèn)識到對他們?nèi)纹诤碗x任審計是對他們?nèi)纹诠ぷ鞯呢撠?zé)和關(guān)心。因此態(tài)度端正、積極配合,加之村民的監(jiān)督,充分體現(xiàn)了民主管理的積極作用。通過審計,讓離任的村干部認(rèn)為
“走得清白”,上任的村干部認(rèn)為“接得明白”。
四、取得的經(jīng)驗和教訓(xùn)農(nóng)村財務(wù)管理是一項業(yè)務(wù)性和政策性強、涉及面廣、工作量大、質(zhì)量要求高的工作,財務(wù)管理的好壞直接影響到農(nóng)村的改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局,影響到農(nóng)民的積極性。在這次審計過程中我們?nèi)〉昧艘韵聨讉€方面的經(jīng)驗和教訓(xùn)。
一是加強了村級財務(wù)管理和農(nóng)村基層民主制度建設(shè)。通過審計,既有效地規(guī)范了村干部經(jīng)濟活動決策和財務(wù)人員財務(wù)事項處理的行為,有效地消除了干群之間的一些誤解,還干部一個清白,給群眾一個明白,促進了農(nóng)村社會和諧;二是有效地推動了農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè),給村干部敲了一個警鐘,提高了村干部的財經(jīng)法紀(jì)觀念。這次村干部任期和離任經(jīng)濟責(zé)任審計的意義,是要使廣大農(nóng)村基層干部深刻地認(rèn)識到只有依法依規(guī)管好、用好、發(fā)展好集體經(jīng)濟,增加農(nóng)民收入,強化農(nóng)村各項社會事業(yè)的發(fā)展,才不辱使命。為促進農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)起到積極的推動作用;三是通過此次專項審計,使我們農(nóng)經(jīng)部門進一步了解本鄉(xiāng)村級財務(wù)活動情況,有利于下一步制定村集體財務(wù)
管理制度,為進一步規(guī)范打洛鄉(xiāng)村級財務(wù)開支行為,提升了制度對財務(wù)行為的約束力,一定程度上打消了一些村干部置制度而不顧,個人說了算、隨意支配集體經(jīng)濟的不正?,F(xiàn)象。
五、存在的問題1、只做流水賬,沒有分科目做賬。
2、村集體固定資產(chǎn)的管理不規(guī)范,沒有指定專人管理,造成部分村集體資產(chǎn)流失。對債權(quán)的催還力度不夠,債務(wù)人拖欠集體資金的時間比較長。
六、意見和建議通過這次村干部任期和離任經(jīng)濟責(zé)任審計,暴露出了一些問題和不足,使我們深刻認(rèn)識到肩上責(zé)任重大,從而更加增強了責(zé)任感和使命感,為使以后更好的行使村集體財務(wù)管理和監(jiān)督工作,進一步規(guī)范村集體經(jīng)濟組織,為農(nóng)村經(jīng)濟和諧穩(wěn)定做好力所能及的貢獻,我們根據(jù)自己的實際情況提出以下幾點意見和建議。
一是以開展村級會計委托代理服務(wù)為契機,制定**鄉(xiāng)農(nóng)村集體財務(wù)
管理辦法,把村級財務(wù)收支、集體資產(chǎn)管理制度化,對“坐收坐支”現(xiàn)金等違反財經(jīng)紀(jì)律的集體或個人,按違反金額給予一定的經(jīng)濟處罰。
二是建立村固定資產(chǎn)的管理制度。要求集體資產(chǎn)資源必須由村報帳
會計設(shè)專帳管理,并按資產(chǎn)資源的種類建立明細帳,分類登記,做到帳實相符,各類財產(chǎn)物資應(yīng)有專人保管,并及時加強維修保養(yǎng)。
三是從今年起開始增設(shè)分科目記賬。以建立提高審計工作效率、節(jié)約時間和人力財力投入的高效工作機制。
四是建立和完善營業(yè)網(wǎng)點。使村級報帳員就近就能開展業(yè)務(wù)工作,有效遏止村干部違反財經(jīng)紀(jì)律,減少“坐收坐支”行為。
五是鄉(xiāng)人民政府要保障經(jīng)費,加大對村組報賬員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度,每年必須組織召開全鄉(xiāng)村級報賬員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。要確保培訓(xùn)質(zhì)量,要著眼于提高村級報賬員的業(yè)務(wù)技能。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)村干部任期經(jīng)濟責(zé)任審計工作總結(jié)
一、離任審計目的離任審計報告審計包括領(lǐng)導(dǎo)干部離任和企業(yè)廠長(經(jīng)理)離任經(jīng)濟責(zé)任審計兩種。審計目的是:
1) 驗證廠長(經(jīng)理)上任時的財務(wù)狀況;
2) 審計廠長(經(jīng)理)離任時的財務(wù)狀況和任期內(nèi)的經(jīng)營成果;
3) 評價廠長(經(jīng)理)任期內(nèi)各項經(jīng)濟指標(biāo)的完成情況;
4) 審核廠長(經(jīng)理)任期內(nèi)的重大經(jīng)營決策和法律訴訟等情況;
5) 評價廠長(經(jīng)理)任期內(nèi)各項內(nèi)部控制 >內(nèi)部控制制度的健全情況,有無損失浪費和資產(chǎn)流失情況。
二、離任審計特點一是審計的
會計期間比較長,審計的時間范圍一般是廠長(經(jīng)理)的任期。所以,審計期間往往不止一個會計年度。
二是審計的范圍較廣。與廠長(經(jīng)理)任期的經(jīng)濟責(zé)任有關(guān)的會計資料及非會計資料,均構(gòu)成廠長(經(jīng)理)離任經(jīng)濟責(zé)任審計的范圍。
三、離任審計報告撰寫注意點1、 公正性 應(yīng)站在公正的立場上,既要維護國家的財政經(jīng)濟法律、法規(guī),又要使廠長(經(jīng)理)的合法權(quán)益不受損失,不能受到其他任何因素的影響。
2、 謹(jǐn)慎性 離任經(jīng)濟責(zé)任審計的目的是為企業(yè)的主管部門和組織部門提供辭、聘升調(diào)的依據(jù)。
3、 客觀性 離任審計報告的撰寫應(yīng)本著實事求是、客觀公正的原則,是什么問題就寫什么問題,既不夸張,也不縮小,更不盲目推理。文字簡練樸實,表達準(zhǔn)確。
四、離任審計報告的基本內(nèi)容1、 范圍段
應(yīng)說明已審計反映廠長(經(jīng)理)離任經(jīng)濟責(zé)任的會計報表及相關(guān)資料的名稱,反映的日期及期間,會計責(zé)任及審計責(zé)任,審計依據(jù)和已實現(xiàn)的審計程序。
2、 說明段
這是審計報告的正文,是審計人員編制審計報告的重點。審計人員在審計過程中,應(yīng)對認(rèn)為需要說明的有關(guān)事項在審計工作底稿中詳細記載,以備報告之用。離任審計報告需要說明的事項很多,既包括反映廠長(經(jīng)理)離任經(jīng)濟責(zé)任的正常事項,又包括審計當(dāng)中認(rèn)為應(yīng)當(dāng)保留的事項。說明段一般可以從以下幾個方面予以說明:
第一, 財務(wù)狀況說明。這是對廠長(經(jīng)理)上任和離任時的資產(chǎn)負債主要項目的綜合分析,一般可以按資產(chǎn)、負債、所有者權(quán)益各項目的順序分別進行評述和說明,說明時要分析廠長(經(jīng)理)離任時的實際狀況,有些項目如所有者權(quán)益、資產(chǎn)負債率、資產(chǎn)保值增值率還可通過有關(guān)經(jīng)濟指標(biāo)進行對比分析。如對應(yīng)收賬款說明,既要反映廠長(經(jīng)理)離任時的應(yīng)收賬款總額,還要分析應(yīng)收賬款的可實現(xiàn)程度,以確定廠長(經(jīng)理)離任時的潛在壞賬數(shù)額。又如對存貨的說明,既要說明存貨的實際存量,又要進一步分析存貨的計價和存貨資產(chǎn)中有無長期積壓、甚至霉?fàn)€變質(zhì)情況。
第二, 經(jīng)營成果說明。主要說明廠長(經(jīng)理)任期內(nèi)各年利潤 >利潤表中主要項目的重要變動事項??梢赃\用表格及比率的形式分析經(jīng)營成果,如分析銷售額增加與銷售利潤減少的原因所在。
第三, 內(nèi)部控制制度的說明。主要說明會計制度是否完備,內(nèi)部控制制度是否有效。有無內(nèi)部控制松懈而導(dǎo)致的管理上存在錯誤與舞弊,會計程序是否紊亂,賬簿組織是否凌亂,單據(jù)是否缺乏等。若存在上述情況,審計人員應(yīng)在審計報告中加以評述,并提出改進建議。
第四, 其他說明事項。除上述各項說明外,審計人員對廠長(經(jīng)理)在任期內(nèi)的其他經(jīng)濟責(zé)任履行情況,如技術(shù)改造完成情況、重大法律訴訟情況以及是否存在重大損失浪費和資產(chǎn)流失等情況進行說明。
第五, 意見段。 意見段要對廠長(經(jīng)理)離任審計結(jié)果作出結(jié)論性的表述。結(jié)論力求簡潔中肯。意見段中首先應(yīng)對廠長(經(jīng)理)任期內(nèi)的經(jīng)濟責(zé)任進行客觀公正的評價,評價時可運用綜合性的財務(wù)指標(biāo),如資本金利潤率、資本保值增值率等進行表述。指出廠長(經(jīng)理)哪些指標(biāo)完成了,哪些指標(biāo)沒完成,原因何在。還可以在意見段中提出有助于被審計單位改善經(jīng)營管理、降低成本、提高經(jīng)濟效益的建議。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)村干部任期經(jīng)濟責(zé)任審計工作總結(jié)
2020年,我縣經(jīng)濟責(zé)任審計工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市審計局的精心指導(dǎo)下,積極探索,大膽實踐,突出重點,立足創(chuàng)新,在加強黨風(fēng)廉政建設(shè)、提高監(jiān)督水平和維護經(jīng)濟秩序等方面取得了較好成效?,F(xiàn)將全年工作情況報告如下:
一、經(jīng)濟責(zé)任審計項目組織實施情況根據(jù)縣審計委員會安排和縣委組織部門委托,2020年我局共完成經(jīng)濟責(zé)任審計項目8個,主要對興洲街道辦、橫現(xiàn)河街道辦、郭鎮(zhèn)、五龍洞鎮(zhèn)、西淮壩鎮(zhèn)5個鎮(zhèn)(辦)書記、鎮(zhèn)長任中經(jīng)濟責(zé)任履行情況進行了同步審計,對縣自然資源局局長曹斌、原縣社會保險經(jīng)辦中心主任汪濤任中經(jīng)濟責(zé)任履行情況進行了審計,對縣史志辦原主任趙飛進行了離任審計。共審計正科級領(lǐng)導(dǎo)干部13人,其中:任中審計12人,離任審計1人,查處各類問題23條,提出審計建議20條。一年來,我們主要從三個方面穩(wěn)步推進了經(jīng)濟責(zé)任審計工作。
(一)加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織。年初,我局認(rèn)真?zhèn)鬟_貫徹省市審計工作會議精神,及時向縣委、縣政府及審計委員會匯報,確定了全年經(jīng)濟責(zé)任審計項目計劃。項目計劃確定后,精心組織,合理安排,全局動員,全體參與。同時,把經(jīng)濟責(zé)任審計與財政財務(wù)審計、專項資金審計、重大政策審計有機地結(jié)合起來,充分整合審計資源,提高工作效率,努力緩解審計人員力量不足與審計任務(wù)之間的矛盾。
(二)突出重點,創(chuàng)新方法。在審計對象的確定上,為了達到審計全覆蓋的要求,我們突出對重點部門和鎮(zhèn)辦領(lǐng)導(dǎo)干部的審計,并采取輪流審計的方式,力爭把一級預(yù)算單位和鎮(zhèn)辦都審計到。同時,加大任中審計的力度,通過任中防范、離任監(jiān)督,發(fā)揮經(jīng)濟責(zé)任審計在預(yù)防腐敗中的作用。在審計范圍上,以財政財務(wù)收支和資產(chǎn)負債為基礎(chǔ),以經(jīng)濟決策為重點,以經(jīng)濟治理為主線,覆蓋領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟責(zé)任的全過程;在審計內(nèi)容上,增加了政府性債務(wù)、網(wǎng)絡(luò)安全、績效等審計內(nèi)容,重點關(guān)注了領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行黨和國家政策方針、履行財經(jīng)法規(guī)制度、“三公經(jīng)費”支出等情況。通過不斷創(chuàng)新審計理念,積極探索“經(jīng)濟責(zé)任審計+”的模式,即:經(jīng)濟責(zé)任審計加部門預(yù)算執(zhí)行、加財政決算審計、加專項審計調(diào)查、加自然資源資產(chǎn)審計的方式,實現(xiàn)一次進點,一審多果的目標(biāo)。在審計評價上,依據(jù)審計取證單、工作底稿等事實材料,進行客觀、公正的評價,正確界定被審對象應(yīng)負的責(zé)任。在責(zé)任追究上,嚴(yán)格執(zhí)法,努力使干部感到“有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督、違法要追究”,促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。
(三)規(guī)范操作,提高質(zhì)量。一是明確審計目標(biāo),并以此為導(dǎo)向搞好審前調(diào)查,把握審計對象的特點,確定審計重點,有的放矢地進行審計查證,起到事半功倍的作用。二是堅持嚴(yán)深細實作風(fēng),從項目立項、方案制定、現(xiàn)場審計到文書歸檔,嚴(yán)格按行政執(zhí)法和審計規(guī)定的操作規(guī)范實施,在執(zhí)行審計程序方面有了很大改進,審計質(zhì)量顯著提高。
二、經(jīng)濟責(zé)任審計工作管理情況2015年5月,縣機構(gòu)編制委員會辦公室將設(shè)在縣審計局的略陽縣領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室更名為略陽縣經(jīng)濟責(zé)任審計辦公室,為縣審計局副科級內(nèi)設(shè)機構(gòu),使用審計局機關(guān)行政編制,設(shè)主任1名。2016年5月,縣委組織部任命經(jīng)濟責(zé)任審計辦公室主任1名。2020年機構(gòu)改革,縣經(jīng)濟責(zé)任審計辦公室撤銷,縣審計局保留經(jīng)濟責(zé)任審計股內(nèi)設(shè)機構(gòu),現(xiàn)有審計人員2名,負責(zé)經(jīng)濟責(zé)任審計業(yè)務(wù)工作。年初,通過認(rèn)真梳理年度領(lǐng)導(dǎo)干部及其單位歷年接受審計情況,主動對接組織、紀(jì)檢監(jiān)察、巡察、人社等部門,征集審計項目計劃安排意見。優(yōu)先落實省、市級以上統(tǒng)一組織項目,明確集中骨干資源保障省、市級以上重點項目的優(yōu)質(zhì)高效實施。通盤考慮全縣審計資源,統(tǒng)籌處理好“全覆蓋”與“少而精”的原則,以縣本級財政預(yù)算執(zhí)行審計和經(jīng)濟責(zé)任審計為抓手,強化自定項目計劃的統(tǒng)籌安排。通過把握全局與立足實際相統(tǒng)一,使經(jīng)濟責(zé)任審計計劃安排即能滿足干部監(jiān)督管理的需求,又能結(jié)合審計力量的統(tǒng)籌安排。積極探索大數(shù)據(jù)審計,提高審計能力、質(zhì)量和效率,有序推進審計全覆蓋。
三、存在困難和下一步打算2020年,我縣經(jīng)濟責(zé)任審計工作在穩(wěn)步推進的基礎(chǔ)上有了一定提升,但仍然存在一些問題。一是審計力量不足與任務(wù)繁多的矛盾十分突出;二是縣經(jīng)濟責(zé)任審計辦公室撤銷后僅保留審計局經(jīng)濟責(zé)任審計股內(nèi)設(shè)機構(gòu),職能作用發(fā)揮不夠;三是部門之間的協(xié)調(diào)和審計成果的利用還需加強。
下一步,我們將按照《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企事業(yè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟責(zé)任審計規(guī)定》的要求,緊緊圍繞服務(wù)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展大局,結(jié)合我縣實際,采取三項措施,大力推進經(jīng)濟責(zé)任審計工作。
(一)加強經(jīng)濟責(zé)任項目管理。突出對重點部門、單位領(lǐng)導(dǎo)干部的審計。同時,將審計的監(jiān)督關(guān)口前移,強化審計預(yù)防和警示作用,加大任中審計比例,以有重點、有步驟、有深度的審計監(jiān)督全覆蓋為目標(biāo),結(jié)合我縣實際,建立健全縣本級經(jīng)濟責(zé)任審計對象數(shù)據(jù)庫,把所有應(yīng)審計的領(lǐng)導(dǎo)干部都納入監(jiān)督范圍,按照分類、有序推進的思路,探索領(lǐng)導(dǎo)干部任期內(nèi)輪審制度。
(二)加強審計整改力度。針對審計查處的問題,在規(guī)定的整改期限到達后,跟蹤督查是否整改到位,對未整改到位的移送相關(guān)部門進行處理,確保監(jiān)督成效。
(三)加大審計成果利用。與組織、紀(jì)檢、監(jiān)察等部門單位密切聯(lián)系,資源共享,手段互補,增強干部監(jiān)督實效。
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