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        找差距個(gè)人發(fā)言材料精選三篇

        更新時(shí)間:2023-04-10 來源:演講稿 投訴建議

        【628568.com--演講稿】

        差距是指事物之間的差別程度;特指距離某種標(biāo)準(zhǔn)的差別程度。如:有差距;找差距?;蛑竿N商品等級(jí)、品位和不同交貨地點(diǎn)間的價(jià)格差異。也可指書籍。本站今天為大家精心準(zhǔn)備了找差距個(gè)人發(fā)言材料三篇,希望對(duì)大家有所幫助!

          找差距個(gè)人發(fā)言材料精選一篇

          根據(jù)“不忘初心、牢記使命”主題教育活動(dòng)安排,現(xiàn)對(duì)照黨章、《準(zhǔn)則》《條例》,從以下18個(gè)方面逐一進(jìn)行自我檢查。

          一、存在的問題

          (一)對(duì)照黨章,按照“五個(gè)是否”,查擺出問題6個(gè)

          1.是否堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,堅(jiān)持新發(fā)展理念,堅(jiān)持中國特色社會(huì)主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局。共查擺出問題2個(gè),具體表現(xiàn)是:一是對(duì)黨的路線、方針、政策的學(xué)習(xí)主動(dòng)性不夠,滿足于集體學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo),在自學(xué)上投入精力不夠。二是理論聯(lián)系實(shí)際不夠深入,用黨的創(chuàng)新理論成果指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作還有一定差距。

          2.是否認(rèn)真履行黨員八項(xiàng)義務(wù),踐行入黨誓言,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。共查擺出問題1個(gè),具體表現(xiàn)是:在工作中有時(shí)會(huì)出現(xiàn)畏難心理,缺乏滾石上山、爬坡過坎的韌勁和勇氣。

          3.是否按照黨員干部六項(xiàng)基本條件,真正做到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔。共查擺出問題1個(gè),具體表現(xiàn)是:全局觀念不夠強(qiáng),想問題、作決策、抓工作,習(xí)慣于考慮自己“一畝三分地”,強(qiáng)調(diào)自己分管工作的重要性、爭(zhēng)項(xiàng)目爭(zhēng)物資的多,沒有很好地從發(fā)展大局統(tǒng)籌考慮推進(jìn)工作。

          4.是否嚴(yán)格遵守黨的組織制度,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,做到令行禁止,保證中央政令暢通。共查擺出問題1個(gè),具體表現(xiàn)是:“一崗雙責(zé)”履行不到位,對(duì)分管單位抓實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)督促檢查不夠,滿足于會(huì)議安排部署,沒有定期過問分管單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

          5.是否堅(jiān)持黨的群眾路線,樹牢宗旨意識(shí),堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去,善于做好新形勢(shì)下的群眾工作。共查擺出問題1個(gè),具體表現(xiàn)是:浮在機(jī)關(guān)的時(shí)間多,在辦公室聽匯報(bào)多,到基層實(shí)地了解情況解決問題少,對(duì)生產(chǎn)運(yùn)行情況未能完全搞清、吃透,沒有很好地為縣委決策提供依據(jù)。

          (二)對(duì)照《準(zhǔn)則》,按照“八個(gè)是否”,查擺出問題5個(gè)

          1.是否堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會(huì)主義信念,以實(shí)際行動(dòng)讓黨員和群眾感受到理想信念的強(qiáng)大力量。共查擺出問題1個(gè),具體表現(xiàn)是:在本群眾作中習(xí)慣于聚精會(huì)神干工作,沒有經(jīng)常對(duì)照黨章黨規(guī)檢視自身。

          2.是否堅(jiān)定不移貫徹黨的基本路線,在大是大非面前站穩(wěn)政治立場(chǎng),在錯(cuò)誤言行面前敢于抵制、斗爭(zhēng)。共查擺出問題1個(gè),具體表現(xiàn)是:刀刃向內(nèi)、自我革命的精神不足,對(duì)自身的一些缺點(diǎn)缺少刮骨療毒的勇氣。

          3.是否堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,對(duì)黨忠誠老實(shí)、光明磊落,嚴(yán)格執(zhí)行重大問題請(qǐng)示報(bào)告制度。共查擺出問題1個(gè),具體表現(xiàn)是:對(duì)黨中央的一些決策部署,一定程度上滿足于學(xué)過了、安排了,沒有及時(shí)指導(dǎo)督促分管單位抓好貫徹落實(shí)。

          4.是否嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”。沒有這方面的問題。

          5.是否堅(jiān)持民主集中制原則,發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,保障黨員權(quán)利,注意聽取不同意見,自覺服從組織分工安排,不獨(dú)斷專行或各自為政。沒有這方面的問題。

          6.是否堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向,堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn),自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向。沒有這方面的問題。

          7.是否勇于開展批評(píng)和自我批評(píng),自覺接受對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督,加強(qiáng)自律、慎獨(dú)慎微,按規(guī)則正確行使權(quán)力。共查擺出問題1個(gè),具體表現(xiàn)是:思想認(rèn)識(shí)有偏差,怕開展批評(píng)影響班子團(tuán)結(jié)、和諧。

          8.是否保持清正廉潔的政治本色,堅(jiān)持“三嚴(yán)三實(shí)”,堅(jiān)決同消極腐敗作斗爭(zhēng)。共查擺出問題1個(gè),具體表現(xiàn)是:思想不夠解放,改革創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),有時(shí)存在安于現(xiàn)狀、得過且過的思想。

         ?。ㄈ?duì)照《條例》,按照“五個(gè)是否”,查擺出問題1個(gè)

          1.是否在重大原則問題上同黨中央保持一致,自覺執(zhí)行黨組織決定。沒有這方面的問題。

          2.是否存在濫用職權(quán)、謀取私利,違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè),違反公務(wù)接待管理、會(huì)議活動(dòng)管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題。沒有這方面的問題。

          3.是否存在優(yōu)親厚友,為黑惡勢(shì)力充當(dāng)“保護(hù)傘”,弄虛作假、簡(jiǎn)單粗暴等損害群眾利益等間題。沒有這方面的問題。

          4.是否存在工作不負(fù)責(zé)任,搞形式主義、官僚主義,干預(yù)和插手市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、司法活動(dòng)、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動(dòng)等問題。共查擺出問題2個(gè),具體表現(xiàn)是:一是談心談話制度堅(jiān)持不夠好,與基層干部群眾交流少,沒有及時(shí)傾聽他們的心聲訴求、掌握他們的思想動(dòng)態(tài)。二是調(diào)查研究有形式主義的表現(xiàn),多數(shù)情況是走馬觀花式調(diào)研,泛泛地提要求,真正帶著問題調(diào)研、解決基層實(shí)際困難的少。

          5.是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級(jí)趣味,違反社會(huì)公德、家庭美德等問題。沒有這方面的問題。

          二、剖析問題根源

          以上問題的產(chǎn)生,究其根源,還在于自己黨性不夠堅(jiān)強(qiáng),對(duì)“以戒為固,以怠為敗”的古訓(xùn)沒有牢牢記取,放松了對(duì)主觀世界的改造。

          理想信念方面:對(duì)理想信念教育的重視程度不夠。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,受黨教育培養(yǎng)多年,對(duì)于加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的態(tài)度是自覺的,認(rèn)識(shí)是一貫的,但在具體落實(shí)過程中往往存在降低標(biāo)準(zhǔn)的問題。尤其對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)不夠深入,把自己擺進(jìn)去主動(dòng)解決世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題少。

          宗旨意識(shí)方面:主動(dòng)服務(wù)群眾的意識(shí)有所弱化,深入生產(chǎn)一線了解情況、解決問題少,貫徹落實(shí)“問政于民、問需于民、問計(jì)于民”的群眾觀點(diǎn)還不夠徹底。在改進(jìn)和創(chuàng)新聯(lián)系群眾方法上下的功夫不夠足,利用微信等現(xiàn)代媒介了解群眾呼聲、群眾關(guān)切不多,有些工作浮于表面,在落細(xì)落實(shí)上還有差距。

          擔(dān)當(dāng)作為方面:自己臨近退休,工作熱情、進(jìn)取精神有所減退,“船到碼頭車到站”、安全著陸的思想比較濃厚。

          三、今后的努力方向

          1.強(qiáng)化理論武裝。堅(jiān)持一手抓理論,一手抓業(yè)務(wù),嚴(yán)格落實(shí)黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度,制定個(gè)人短期、長(zhǎng)期學(xué)習(xí)計(jì)劃,全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨章、《準(zhǔn)則》《條例》等黨內(nèi)法規(guī),通過學(xué)習(xí),做到在理論上融會(huì)貫通,思想上清楚明白,行動(dòng)上落到實(shí)處。樹立終身學(xué)習(xí)的理念, 努力做到學(xué)以致用、學(xué)有所獲,不斷提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。嚴(yán)格按照黨性原則處理黨內(nèi)關(guān)系,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,嚴(yán)格選人用人程序,討論研究工作鼓勵(lì)暢所欲言、集思廣益,作出決策后,雷厲風(fēng)行、一抓到底、不打折扣。

          2.強(qiáng)化宗旨意識(shí)。樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀,堅(jiān)決維護(hù)群眾群眾利益,切實(shí)做到情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀。平時(shí)多深入聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村戶開展調(diào)查研究,堅(jiān)持經(jīng)常性的走訪、談心活動(dòng),每年下基層不少于XX次,帶著問題搞調(diào)研,全面掌握基層動(dòng)態(tài),多傾聽群眾的工作意見和建議。深入了解和掌握分管單位工作現(xiàn)狀和主要問題,推進(jìn)建章立制,創(chuàng)新工作方法,推動(dòng)各項(xiàng)工作取得更好成績(jī)。

          3.強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。在新形勢(shì)下,堅(jiān)持把黨性原則放在首位,自覺堅(jiān)持民主集中制,勇于開展批評(píng)與自我批評(píng),進(jìn)一步解決好世界觀、人生觀和價(jià)值觀的問題,不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng),強(qiáng)化黨性觀念。落實(shí)好黨內(nèi)政治生活制度,積極參加各項(xiàng)黨內(nèi)活動(dòng),與總支、支部黨員多交流、多溝通思想,不斷提高對(duì)黨章、黨規(guī)、黨紀(jì)的認(rèn)識(shí),加強(qiáng)對(duì)主觀世界的改造。面對(duì)新形勢(shì)、新問題,進(jìn)一步強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)和責(zé)任意識(shí),勇于化解矛盾和難題,振奮精神,嚴(yán)格要求,始終保持不松勁、不懈怠的精神風(fēng)貌,堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神,進(jìn)一步加強(qiáng)責(zé)任意識(shí),提高業(yè)務(wù)水平,落實(shí)好各項(xiàng)工作任務(wù)。

          4.強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央、省、市關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)意見規(guī)定的精神實(shí)質(zhì)和重要意義,對(duì)照此次民主生活會(huì)查找出的問題,本著“有則改之,無則加勉”的原則,進(jìn)一步加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,把個(gè)人的追求融入到實(shí)際工作中,堅(jiān)持把群眾群眾利益放在首位。正確對(duì)待權(quán)力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費(fèi),不追求享受。

          找差距個(gè)人發(fā)言材料精選二篇

          按照中央關(guān)于在“不忘初心,牢記使命”主題教育中對(duì)照黨章黨規(guī)找差距的要求,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨章》、《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣,緊緊圍繞“18個(gè)是否”,結(jié)合全區(qū)實(shí)際,逐一對(duì)照檢視自已,對(duì)有關(guān)違背初心和使命的問題,分析了存在的原因,提出了整改措施,達(dá)到實(shí)效目的,為進(jìn)一步答好時(shí)代之問,做實(shí)主題教育打下了良好的基礎(chǔ)。

          一、檢視存在的問題

          按照對(duì)照檢查內(nèi)容,堅(jiān)持把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,結(jié)合工作實(shí)際,重點(diǎn)查找了以下主要問題。

         ?。ㄒ唬?duì)照《黨章》檢查情況

          1、是否堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,堅(jiān)持新發(fā)展理念,堅(jiān)持中國特色社會(huì)主義事業(yè)五位一體總體布局和四個(gè)全面戰(zhàn)略布局方面。本人能夠深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,在思想上政治上行動(dòng)上自覺貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的基本理論、基本路線、基本方略。在實(shí)際工作中,堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心和穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)為指導(dǎo),堅(jiān)持新發(fā)展理念,把統(tǒng)籌推進(jìn)五位一體總體布局和協(xié)調(diào)推進(jìn)四個(gè)全面戰(zhàn)略布局統(tǒng)一于發(fā)展中國特色社會(huì)主義的偉大實(shí)踐,為推動(dòng)全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展做好服務(wù),堅(jiān)持踐行全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,把人民對(duì)美好生活的向往作為自已的奮斗目標(biāo),全力做好全區(qū)各項(xiàng)工作。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要問題表現(xiàn)為:對(duì)黨的路線、方針、政策學(xué)習(xí)的深入性、系統(tǒng)性不夠,主動(dòng)學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)少,參加集體學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)多,對(duì)很多應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容沒有做到熟記于心,存在“聽別人說很清楚,讓自己講又講不明白”的情況。

          2、是否認(rèn)真履行黨員八項(xiàng)義務(wù),踐行入黨誓言,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面。本人能夠做到對(duì)黨忠誠、恪盡職守踐行入黨誓言,展示黨員先鋒模范作用。經(jīng)認(rèn)真查擺,存在兩方面問題:一是存在學(xué)習(xí)科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識(shí)不夠深入,對(duì)經(jīng)濟(jì)工作的規(guī)律性、周期性認(rèn)識(shí)尚有欠缺。二是沒有做到時(shí)時(shí)處處始終以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,對(duì)履行黨員義務(wù)有時(shí)存在認(rèn)識(shí)不足、動(dòng)力不足的問題。

          3、是否按照黨員干部六項(xiàng)基本條件,真正做到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔方面。本人時(shí)刻以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,不斷強(qiáng)化自己信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的理念。認(rèn)真學(xué)習(xí)東峰書記的黨風(fēng)廉政講話,時(shí)刻保持自己清醒的頭腦,勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔。經(jīng)認(rèn)真查擺,存在兩方面問題:一是理論學(xué)習(xí)抓得不緊不實(shí),理想信念“總開關(guān)”擰得不夠緊,宗旨意識(shí)有所弱化,奮斗精神有所不足。二是大局觀念不夠強(qiáng),想問題、作決策、抓工作,習(xí)慣于考慮自己的“一畝三分地”,沒有很好地從發(fā)展大局、從全市全局統(tǒng)籌考慮推進(jìn)工作。

          4、是否嚴(yán)格遵守黨的組織制度,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。本人作為不僅嚴(yán)格落實(shí)黨的組織生活制度,而且積極地?fù)?dān)當(dāng)起工作責(zé)任。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,從來沒有對(duì)黨中央的大政方針說三道四和公開發(fā)表同中央精神相違背的言論。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要問題表現(xiàn)為:黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”履行不到位,對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)沒有做到常抓常管,沒有做到經(jīng)常性的談心談話、咬耳扯袖,滿足于集體性會(huì)議安排部署。

          5、是否堅(jiān)持黨的群眾路線,樹牢宗旨意識(shí),堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去,善于做好新形勢(shì)下的群眾工作。我對(duì)上門來有困難訴求的群眾,做到了有求必應(yīng)的服務(wù)理念,盡自已的所能去幫助解決群眾困難事。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要有兩個(gè)方面的問題表現(xiàn):一是堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想樹立不夠好,有時(shí)在推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)和改善民生上統(tǒng)籌不夠。二是深入基層實(shí)地了解情況解決問題少,密切聯(lián)系群眾不夠。

         ?。ǘ?duì)照《準(zhǔn)則》檢查情況

          6、是否堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會(huì)主義信念,以實(shí)際行動(dòng)讓黨員和群眾感受到理想信念的強(qiáng)大力量。作為區(qū)政府的主要負(fù)責(zé)人,深知理想信念堅(jiān)定是黨員干部的政治靈魂。在日常工作生活中,不僅僅保證自已做堅(jiān)定馬克思主義信仰和中國特色社會(huì)主義信念支持者和維護(hù)者,而且自覺扛起了讓馬克思主義信仰和中國特色社會(huì)主義信念走進(jìn)更多人的心里責(zé)任,感受到信念的強(qiáng)大力量。

          7、是否堅(jiān)定不移貫徹黨的基本路線,在大是大非面前站穩(wěn)政治立場(chǎng),在錯(cuò)誤言行面前敢于抵制、斗爭(zhēng)。本人堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央決策部署,確保中央政令暢通。在大是大非面前,能保持清醒頭腦,保持政治定力,堅(jiān)持黨性原則,經(jīng)得起風(fēng)浪考驗(yàn),對(duì)于組織要求不做的堅(jiān)決不做,要求完成的任務(wù)不折不扣的完成。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要有兩個(gè)方面的問題表現(xiàn):一是刀刃向內(nèi)、自我革命的精神不足,對(duì)自身的一些缺點(diǎn)缺少刮骨療毒的勇氣。二是有時(shí)在熟人、朋友圈里,缺乏敢于與發(fā)表錯(cuò)誤言行的人和事作堅(jiān)決斗爭(zhēng)的銳氣。

          8、是否堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)四個(gè)意識(shí),對(duì)黨忠誠老實(shí)、光明磊落,嚴(yán)格執(zhí)行重大問題請(qǐng)示報(bào)告制度。能夠深刻領(lǐng)悟十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,牢固樹立四個(gè)意識(shí),堅(jiān)決做到兩個(gè)維護(hù),做到了對(duì)黨忠誠老實(shí)、光明磊落,嚴(yán)格執(zhí)行了重大問題請(qǐng)示報(bào)告制度,時(shí)刻保持與區(qū)委高度一致。

          9、是否嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決反對(duì)四風(fēng)。經(jīng)過多年的教育和實(shí)踐,自己認(rèn)為能夠做到嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的精神,但在堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”方面還做得不夠,表現(xiàn)在對(duì)上級(jí)文件有時(shí)只是簡(jiǎn)單地轉(zhuǎn)發(fā)下去,沒有進(jìn)行部署,或者有部署但沒有抓落實(shí)。

          10、是否堅(jiān)持民主集中制原則,發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,保障黨員權(quán)利,注意聽取不同意見,自覺服從組織分工安排,不獨(dú)斷專行或各自為政。我始終做到個(gè)人服從組織原則,在實(shí)際工作中,注重調(diào)查研究,多方聽取意見,注重團(tuán)隊(duì)力量,沒有發(fā)生獨(dú)斷專行或各自為政的事件。但有時(shí)對(duì)自己認(rèn)為正確的事情較為固執(zhí),不能很好聽取同事的意見和建議。

          11、是否堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向,堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn),自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向。我作為區(qū)政府主要負(fù)責(zé)人,一是始終堅(jiān)持和落實(shí)好干部標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格把好四關(guān),特別是堅(jiān)定理想信念政治關(guān);二是嚴(yán)格按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定程序研究干部,積極營造風(fēng)清氣正用人政治生態(tài)環(huán)境。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要問題表現(xiàn)為:沒有很好履行培養(yǎng)干部的職責(zé),沒有及時(shí)將一些優(yōu)秀年輕干部推薦到重要崗位上。

          12、是否勇于開展批評(píng)和自我批評(píng),自覺接受對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督,加強(qiáng)自律、慎獨(dú)慎微,按規(guī)則正確行使權(quán)力。本人始終注重從學(xué)習(xí)、思想和行動(dòng)等方面嚴(yán)格要求和規(guī)范自已,已經(jīng)養(yǎng)成接受自覺監(jiān)督的好習(xí)慣。服從黨和組織的工作大局,不搞獨(dú)斷專行,一言堂和個(gè)人說了算,減少?zèng)Q策失誤。但在自我批評(píng)方面,缺乏勇氣,怕丟面子。

          13、是否保持清正廉潔的政治本色,堅(jiān)持三嚴(yán)三實(shí),堅(jiān)決同消極腐敗作斗爭(zhēng)。自己在工作與生活中能夠保持清正廉潔的政治本色,堅(jiān)持“三嚴(yán)三實(shí)”,并堅(jiān)決同消極腐敗作斗爭(zhēng)。

         ?。ㄈ?duì)照《條例》檢查情況

          14、是否在重大原則問題上同黨中央保持一致,自覺執(zhí)行黨組織決定。在重大政治原則問題上,我能做到態(tài)度鮮明、立場(chǎng)堅(jiān)定、行動(dòng)自覺,做到政治上絕對(duì)忠誠、組織上堅(jiān)決服從、行動(dòng)上遵規(guī)守紀(jì)。在各項(xiàng)工作中毫不動(dòng)搖貫徹落實(shí)黨組織任何決定,沒有選擇性執(zhí)行和打折扣性執(zhí)行。

          15、是否存在濫用職權(quán)、謀取私利,違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè),違反公務(wù)接待管理、會(huì)議活動(dòng)管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題。不存在濫用職權(quán)、謀取私利的問題,不存在違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè)的行為,不存在違反公務(wù)接待管理、會(huì)議活動(dòng)管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的情況。

          16、是否存在優(yōu)親厚友,為黑惡勢(shì)力充當(dāng)保護(hù)傘,弄虛作假、筒單粗暴等損害群眾利益等問題。不存在優(yōu)親厚友,為黑惡勢(shì)力充當(dāng)“保護(hù)傘”,弄虛作假、簡(jiǎn)單粗暴等損害群眾利益等問題。

          17、是否存在工作不負(fù)責(zé)任搞形式主義、官僚主義,干預(yù)和插手市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、司法活動(dòng)、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動(dòng)等問題。本人時(shí)刻筑牢紀(jì)律的紅線,做到了懂法紀(jì)、明規(guī)矩,知敬畏、存戒懼,不存在工作不負(fù)責(zé)任,搞形式主義、官僚主義,干預(yù)和插手經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、司法活動(dòng)、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動(dòng)等問題。

          18、是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級(jí)趣味,違反社會(huì)公德、家庭美德等問題。不存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級(jí)趣味,違反社會(huì)公德、家庭美德等問題。本人自覺約束八小時(shí)之外的言行,自覺遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、生活美德,發(fā)揚(yáng)艱苦樸素優(yōu)良傳統(tǒng),自覺養(yǎng)成高尚的精神追求和健康生活情趣,時(shí)刻用社會(huì)主義核心價(jià)值觀來對(duì)照自已的言行。

          二、問題產(chǎn)生的原因 

               以上這些問題的存在,雖然有一些客觀因素,但更主要的還是主觀因素造成,對(duì)自身存在的不足,產(chǎn)生問題的根源,概括起來有以下這幾個(gè)方面:

          1、理論學(xué)習(xí)有所放松。自己始終把思想政治建設(shè)作為立身之本,樹牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),但是理論學(xué)習(xí)缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性。究其原因,就是學(xué)習(xí)熱情、學(xué)習(xí)動(dòng)力下降,主觀上對(duì)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的緊迫感認(rèn)識(shí)不足。

          2、宗旨意識(shí)有所淡化。自己在工作中能夠強(qiáng)化人才政策宣傳,但對(duì)工作系統(tǒng)性謀劃不足,在宣傳推介的思想上和方法上存在著主觀性、片面性,沒有把宣傳推介當(dāng)成“全心全意為人民服務(wù)”的事業(yè)宗旨,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),滿足于面上不出問題。說到底就是自己思想意志衰退,政治站位還不高、心胸襟懷還不廣。

          3、進(jìn)取精神有所弱化。雖然自己干事創(chuàng)業(yè)這股勁沒有松,但有時(shí)工作千頭萬緒、冗雜繁多,想一點(diǎn)點(diǎn)來,多聽聽、多看看,客觀地講影響了工作效率。尤其是面對(duì)黨建工作如何動(dòng)起來、亮起來的實(shí)際困難,從自身工作能力和創(chuàng)新水平上找差距少,擔(dān)當(dāng)作為的主動(dòng)性和積極性不足,說到底就是缺少攻堅(jiān)克難的勇氣,缺乏不懈奮斗的精神。

          4、工作標(biāo)準(zhǔn)有所降低。雖然自己嚴(yán)格自律、嚴(yán)守底線,但有時(shí)發(fā)現(xiàn)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)不夠高的現(xiàn)象,特別是發(fā)生自已身邊一些不作為現(xiàn)象沒有當(dāng)面及時(shí)提出批評(píng)改正,偶爾有當(dāng)“老好人”的現(xiàn)象,導(dǎo)致自己的行為沒有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。

          三、整改落實(shí)的措施     

         ?。ㄒ唬﹫?jiān)定理想信念。習(xí)近平總書記指出,理想因其遠(yuǎn)大而為理想,信念因其執(zhí)著而為信念。在新的長(zhǎng)征路上,我們要保持堅(jiān)定的理想信念,把理想信念建立在對(duì)馬克思主義中國化最新成果的政治認(rèn)同、理論認(rèn)同和情感認(rèn)同上,切實(shí)以理論武裝筑牢思想根基。      (二)踐行為民宗旨。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),崇高信仰始終是我們黨的強(qiáng)大精神支柱,人民群眾始終是我們黨的堅(jiān)實(shí)執(zhí)政基礎(chǔ)。只要我們永不動(dòng)搖信仰、永不脫離群眾,我們就能無往而不勝。我們作為服務(wù)的公職人員,更要牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,努力掌握群眾工作方法,始終堅(jiān)持帶著責(zé)任和感情,帶著真心、誠心、耐心做好群眾服務(wù)。    (三)勇于擔(dān)當(dāng)作為。習(xí)近平總書記指出,是否具有擔(dān)當(dāng)精神,是否能夠忠誠履職、盡心盡職、勇于擔(dān)當(dāng),是檢驗(yàn)每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員先進(jìn)性和純潔性的重要方面。當(dāng)前,工作任務(wù)十分艱巨,亟待解決的問題還有很多,我們必須時(shí)刻保持著強(qiáng)烈的擔(dān)當(dāng)意識(shí),以只爭(zhēng)朝夕、攻堅(jiān)克難、開拓創(chuàng)新的精神,積極破解改革發(fā)展難題,用實(shí)勁、出實(shí)招、重實(shí)績(jī)、求實(shí)效,一步一個(gè)腳印地把黨建及各項(xiàng)工作推向前進(jìn)。    (四)保持廉潔本色。習(xí)近平總書記告誡我們領(lǐng)導(dǎo)干部要慎用權(quán)力、敬畏權(quán)力。要深刻領(lǐng)會(huì)中央八項(xiàng)規(guī)定的精神實(shí)質(zhì),養(yǎng)成慎始、慎獨(dú)、慎微的意識(shí),走好人生每一步。雖然我們單位審批職權(quán)很少,工作職能主要是服務(wù),但絕不能因此而放松對(duì)自身的要求。越是在發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,越要堅(jiān)持廉潔自律,加強(qiáng)個(gè)人道德修養(yǎng),清清白白從政、干干凈凈做事、老老實(shí)實(shí)做人。 

          找差距個(gè)人發(fā)言材料精選三篇

          按照上級(jí)黨委關(guān)于在“不忘初心、牢記使命”主題教育的部署安排,我對(duì)照黨章黨規(guī)找差距的要求,重點(diǎn)對(duì)照《黨章》、《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》,結(jié)合自身思想工作實(shí)際,深入開展個(gè)人自查,清楚地看到了自己身上存在的問題與差距,進(jìn)一步增強(qiáng)了黨章意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)。現(xiàn)就有關(guān)情況報(bào)告如下。

          一、自我檢查

          (一)對(duì)照黨章

          1.“是否堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,堅(jiān)持新發(fā)展理念,堅(jiān)持中國特色社會(huì)主義事業(yè)‘五位一體’總體布局和‘四個(gè)全面’戰(zhàn)略布局”方面:自己始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,堅(jiān)決貫徹上級(jí)重大決策部署,但對(duì)標(biāo)習(xí)近平總書記今年對(duì)江西提出的“兩個(gè)定位、五個(gè)推進(jìn)”的工作要求只停留在淺層次的理解上,對(duì)對(duì)如何結(jié)合自身工作實(shí)際貫徹落實(shí)心中無數(shù)、手中無招。特別是在主題教育工作方面,在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于“不忘初心,牢記使命”主題教育的重要論述批示指導(dǎo)實(shí)踐上,思考得不深,研究得不透,在做好“上與下”結(jié)合文章上仍有欠缺。

          2.“是否認(rèn)真履行黨員八項(xiàng)義務(wù),踐行入黨誓言,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用”方面:對(duì)黨員的八項(xiàng)義務(wù)雖然知道但沒有完全做到位。一是在黨費(fèi)的繳納上不主動(dòng)不自覺,存在等人催收、不能按月及時(shí)繳納的問題;二是有時(shí)思想站位和工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高,在持續(xù)發(fā)揮黨員的先鋒模范作用方面做得還有差距。

          3.“是否按照黨員干部六項(xiàng)基本條件,真正做到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”方面:一是在調(diào)查研究上存在不經(jīng)常不深入的問題,在學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法分析和解決實(shí)際問題的能力欠缺。二是在抓工作中缺乏頂真碰硬的擔(dān)當(dāng)精神,思想上有多一事不如少一事的惰性心理,作風(fēng)上偶然還有官僚主義和形式主義現(xiàn)象。

          4.“是否嚴(yán)格遵守黨的組織制度,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,做到令行禁止,保證中央政令暢通”方面:能夠嚴(yán)格遵守黨的組織制度,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,但政治敏銳性和政治鑒別力還不夠強(qiáng),習(xí)慣就事論事,不善于從政治上觀察問題、分析問題。比如,對(duì)身邊同志的一些不當(dāng)言行,缺乏斗爭(zhēng)精神,認(rèn)為無礙大局、無關(guān)緊要,不能挺身而出嚴(yán)肅地給予批評(píng)和糾正。再如,平時(shí)對(duì)黨員的教育管理監(jiān)督不夠,只注重從工作上提要求、定任務(wù),而對(duì)黨員的思想政治教育重視不夠、措施乏力。

          5.“是否堅(jiān)持黨的群眾路線,樹牢宗旨意識(shí),堅(jiān)持從群眾中來,到群眾中去,善于做好新形勢(shì)下的群眾工作”方面:一是以人民為中心的思想樹立得還不牢固,為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)較前有所淡化,堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去的工作方法上執(zhí)行得不夠好,對(duì)做好新形勢(shì)下的群眾工作存在本領(lǐng)恐慌和能力危機(jī);二是在抓工作中過于強(qiáng)調(diào)速度和效率,習(xí)慣“兩步并作一步走”,出臺(tái)一些辦法征求群眾的意見和建議不夠,未能很好地做到問政于民、問需于民、問計(jì)于民,還存在對(duì)群眾利益考慮地不周全的問題。

          (二)對(duì)照《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》

          6.“是否堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會(huì)主義信念,以實(shí)際行動(dòng)讓黨員和群眾感受到理想信念的強(qiáng)大力量”方面:能夠堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會(huì)主義信念,但由于一直在基層工作,政治歷練不夠,因而對(duì)一些錯(cuò)誤思潮警惕性不高,未能從政治上看到其潛在的危害,缺乏清醒的認(rèn)識(shí)。比如,在網(wǎng)絡(luò)、微信上瀏覽資訊時(shí),對(duì)同事朋友轉(zhuǎn)發(fā)的一些敏感信息只是簡(jiǎn)單地一刪了之,不能給予堅(jiān)決的抵制和批評(píng)。

          7.“是否堅(jiān)定不移貫徹黨的基本路線,在大是大非面前站穩(wěn)政治立場(chǎng),在錯(cuò)誤言行面前敢于抵制、斗爭(zhēng)”方面:能夠堅(jiān)定貫徹黨的基本路線,在大是大非面前也能站穩(wěn)政治立場(chǎng),但用更高標(biāo)準(zhǔn)來衡量,政治站位仍需進(jìn)一步提高,政治意識(shí)有待進(jìn)一步增強(qiáng)。比如,總認(rèn)為自己是一個(gè)普普通通的黨員干部,且身處基層一線,講政治太空太遠(yuǎn),簡(jiǎn)單地認(rèn)為只要把自己的本職工作做好就行,只顧埋頭拉車,不懂抬頭看路的問題突出。

          8.關(guān)于“是否堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)‘四個(gè)意識(shí)’,對(duì)黨忠誠老實(shí)、光明磊落,嚴(yán)格執(zhí)行重大問題請(qǐng)示報(bào)告制度”方面:經(jīng)認(rèn)真查擺,本人這方面不存在問題。

          9.“是否嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決反對(duì)‘四風(fēng)’”方面:雖然能夠認(rèn)識(shí)到落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、反對(duì)“四風(fēng)”的重要性,但在從嚴(yán)從細(xì)、一抓到底上還做得不夠。比如,在抓工作上還存在以會(huì)議貫徹會(huì)議、以文件落實(shí)文件的官僚主義和形式主義現(xiàn)象。

          10.“是否堅(jiān)持民主集中制原則,發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,保障黨員權(quán)利,注意聽取不同意見,自覺服從組織分工安排,不獨(dú)斷專行或各自為政”方面:自己能夠貫徹執(zhí)行民主集中制有關(guān)規(guī)章制度,但對(duì)照高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求仍然存在不足。比如,在討論制定工作方案、制定規(guī)定的過程中,忽視了基層群眾和“兩代表一委員”的聲音,導(dǎo)致意見建議征求地不充分。

          11.“是否堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向,堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn),自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種.種偏向”方面:經(jīng)認(rèn)真查擺,本人這方面不存在問題。

          12.“是否勇于開展批評(píng)和自我批評(píng),自覺接受對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督,加強(qiáng)自律、慎獨(dú)慎微,按規(guī)則正確行使權(quán)力”方面:能夠認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,但在開展批評(píng)和自我批評(píng)上不主動(dòng)不積極。一是每年僅在召開班子民主生活會(huì)時(shí),才進(jìn)行全面系統(tǒng)地自我反思,聽取班子成員和干部的意見,平時(shí)與普通干部談心談話不夠,聽取大家的意見和建議不夠,自我檢視反思不夠,未能做到“吾日三省吾身”。二是在對(duì)其他班子成員的批評(píng)上,存在“多栽花、少摘刺”的好人主義思想,信奉明哲保身、少說為佳的庸俗為人處世之道。

          13.“是否保持清正廉潔的政治本色,堅(jiān)持‘三嚴(yán)三實(shí)’,堅(jiān)決同消極腐敗作斗爭(zhēng)”方面:自己能夠認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,承擔(dān)起黨風(fēng)廉政職責(zé),但是對(duì)標(biāo)全面從嚴(yán)治黨具體要求仍存在差距,比如在作風(fēng)建設(shè)方面對(duì)自己和辦公室同事存在時(shí)松時(shí)緊的情況,對(duì)辦公室同事“8小時(shí)”之外存在的問題關(guān)注不夠。

          (三)對(duì)照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》

          14.“是否在重大原則問題上同黨中央保持一致,自覺執(zhí)行黨組織決定方面”方面:經(jīng)認(rèn)真查擺,本人這方面不存在問題。

          15.“是否存在濫用職權(quán)、謀取私利,違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè),違反公務(wù)接待管理、會(huì)議活動(dòng)管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題”方面:自己能夠遵守并執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定,與管理對(duì)象和企業(yè)主保持“親、清”關(guān)系,但在對(duì)接上級(jí)或者客商時(shí),存在“接待也是形象”的想法,在招待方面存在鋪張浪費(fèi)的情況。

          16.“是否存在優(yōu)親厚友,為黑惡勢(shì)力充當(dāng)‘保護(hù)傘’,弄虛作假、簡(jiǎn)單粗暴等損害群眾利益等問題”方面:經(jīng)認(rèn)真查擺,本人不存在這方面問題。

          17.“是否存在工作不負(fù)責(zé)任,搞形式主義、官僚主義,干預(yù)和插手市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、司法活動(dòng)、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動(dòng)等問題”方面:沒有干預(yù)和插手市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、司法活動(dòng)、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動(dòng)等問題,但有時(shí)還存在形式主義、官僚主義現(xiàn)象。比如,對(duì)企業(yè)反映的一些問題,有時(shí)安排辦公室同事去處理,自己沒有親自去現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查摸底,也沒有做到跟蹤問效、一抓到底。

          18.“是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級(jí)趣味,違反社會(huì)公德、家庭美德等問題”方面:能夠保持艱苦樸素、克勤克儉的生活習(xí)慣,沒有生活奢靡、追求低級(jí)趣味等問題,但貪圖享樂的思想有所的抬頭。比如,習(xí)慣夏有空調(diào)、冬有暖氣的辦公條件,不愿主動(dòng)去基層抓落實(shí),存在用電話遙控指揮的情況,吃苦精神較前有明顯下降。

          (四)對(duì)照《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》

          1.黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化方面:堅(jiān)持學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,能夠貫徹落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)工作指示和安排,但在具體工作中還存在畏難情緒和“本領(lǐng)恐慌”的情況,缺乏登高山的毅力和涉險(xiǎn)灘的定力,導(dǎo)致有些工作進(jìn)展不快、完成標(biāo)準(zhǔn)不高,存在“不求過得硬,只求過得去”的情況。

          2.黨的政治建設(shè)抓得不實(shí)方面:黨內(nèi)政治生活不規(guī)范,過雙重組織生活制度落實(shí)上有差距。以普通黨員身份參加支部的組織生活會(huì)、帶頭開展自我批評(píng)和接受黨員批評(píng)監(jiān)督等落實(shí)地不夠好。

          3.黨的思想建設(shè)缺失方面:對(duì)落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制認(rèn)識(shí)不夠,有時(shí)甚至把意識(shí)形態(tài)作為務(wù)虛的軟任務(wù),存在“重業(yè)務(wù)工作輕意識(shí)形態(tài)工作”的思想,導(dǎo)致學(xué)習(xí)積極性不高。

          4.黨的組織建設(shè)薄弱方面:對(duì)黨的組織紀(jì)律和組織建設(shè)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠,工作中與基層普通黨員溝通交流較少,對(duì)加強(qiáng)新時(shí)代基層黨的組織建設(shè)工作方面思路不清晰,存在“老辦法不管用、新辦法不會(huì)用”的情況。

          二、檢視分析

          針對(duì)上述問題,我進(jìn)行了認(rèn)真分析、深度解剖,感到問題產(chǎn)生的原因主要是:

          一是在學(xué)習(xí)黨章上深思細(xì)研不夠,遵守黨章的自覺性和主動(dòng)性欠缺。習(xí)近平總書記指出,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、嚴(yán)格遵守黨章,是全黨同志的應(yīng)盡義務(wù)和莊嚴(yán)責(zé)任。比照習(xí)近平總書記的要求,自己在學(xué)習(xí)黨章上認(rèn)識(shí)不到位,經(jīng)常是用到了才突擊學(xué),不用了就束之高閣,并且還膚淺地認(rèn)為學(xué)黨章是新黨員的事,自己學(xué)不學(xué)都無所謂,因而對(duì)黨章基本內(nèi)容的掌握一知半解。在遵守黨章上,簡(jiǎn)單地把黨員義務(wù)簡(jiǎn)化為交一下黨費(fèi)即可,對(duì)履行黨員八項(xiàng)業(yè)務(wù)缺乏自覺性和主動(dòng)性,導(dǎo)致學(xué)習(xí)黨章和遵守黨章相互割裂,產(chǎn)生了“學(xué)歸學(xué),做歸做”的現(xiàn)象,導(dǎo)致在踐行入黨誓言上存在一定差距,在黨費(fèi)的繳納上不主動(dòng)不自覺,在實(shí)踐中黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠。

          二是對(duì)加強(qiáng)黨的政治建設(shè)認(rèn)識(shí)不夠,在提高自身的政治能力和政治本領(lǐng)上有所欠缺。黨的十九大報(bào)告指出:“黨的政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè),決定黨的建設(shè)方向和效果。”但是自己對(duì)政治建設(shè)的認(rèn)識(shí)上站位不高,單純地認(rèn)為提高政治本領(lǐng)是對(duì)中高級(jí)干部的要求,講政治是務(wù)虛的,談?wù)问浅哒{(diào),自己只是一名基層業(yè)務(wù)干部,因而政治能力強(qiáng)弱關(guān)系不大。因此緣故,導(dǎo)致在抓工作中習(xí)慣單打一,不能把政治與業(yè)務(wù)很好地融合起來;導(dǎo)致觀人察事缺乏政治敏銳性和政治鑒別力,對(duì)一些苗頭性傾向性問題不能見微知著,不能從政治上辨別是非;導(dǎo)致在貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略上仍有差距,在落實(shí)《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》上不夠嚴(yán)格,在執(zhí)行上級(jí)決定中不堅(jiān)決不徹底,在抓工作中還有形式主義、官僚主義。

          三是發(fā)揚(yáng)自我革命精神不夠,欠缺自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的思想自覺和行動(dòng)自覺。習(xí)近平總書記第十九屆中央政治局十五次集體學(xué)習(xí)時(shí)強(qiáng)調(diào),要堅(jiān)持自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高,牢記初心和使命,推進(jìn)黨的自我革命。反觀自己,在這方面不能說沒有做,但至少是做得還不夠好、還不夠到位。自己認(rèn)為自己是一名老黨員了,且經(jīng)受了“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育等活動(dòng)的多次洗禮,在思想政治方面應(yīng)該沒有太多太大的問題,因而產(chǎn)生了自負(fù)自滿的心理,使得自我革命的精神減弱,不能經(jīng)常性地做到自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高,隨之導(dǎo)致守紀(jì)律、守規(guī)矩、守底線的意識(shí)弱化,開展批評(píng)和自我批評(píng)的自覺性主動(dòng)性不強(qiáng),發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神和民主作風(fēng)不夠,貪圖享樂的思想抬頭等問題。

          三、整改措施

          針對(duì)對(duì)照檢視出的問題,我堅(jiān)決對(duì)標(biāo)做好整改,積極抓好落實(shí),著重從以下幾個(gè)方面加以認(rèn)真整改。

          (一)在“學(xué)”字上發(fā)力。以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機(jī),加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步樹牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。一是堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理,深入學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》和《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》,在“學(xué)通弄懂做實(shí)”上下功夫,結(jié)合自己思想工作實(shí)際,撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)不少于3篇,努力做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。二是把學(xué)習(xí)黨章作為必修課、常修課,對(duì)黨章進(jìn)行一次全面細(xì)致地學(xué)習(xí)。同時(shí),堅(jiān)持經(jīng)常性溫習(xí)入黨誓詞,帶頭履行黨員八項(xiàng)義務(wù),在發(fā)揮黨員的先鋒模范作用上樹標(biāo)桿、作表率。三是逐段逐句學(xué)習(xí)“準(zhǔn)則”、“條例”等黨紀(jì)黨規(guī),切實(shí)把紅線劃出來,把黃線標(biāo)出來,把高壓線架起來,使之在自己的腦中留印、心中刻痕。

          (二)在“做”字上見效。堅(jiān)決克服“學(xué)歸學(xué)、說歸說、做歸做”的現(xiàn)象,不玩虛招數(shù)、不搞假把式,切實(shí)做到既要學(xué)得深更要做得好。一是進(jìn)一步強(qiáng)化大局意識(shí)。堅(jiān)決擯除打折扣、搞變通、做選擇的投機(jī)想法,確保中央決策部署不折不扣落到實(shí)處。二是進(jìn)一步強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)。只有是符合中央政策的事、對(duì)發(fā)展有利的事、群眾受惠的事,即使困難再多、壓力再大,都要咬定牙關(guān)、堅(jiān)定不移地抓下去。三是進(jìn)一步強(qiáng)化以民為本意識(shí)。定期深入基層開展調(diào)查研究,主動(dòng)到群眾中去,到矛盾大的地方去,到工作打不開局面的地方去,面對(duì)面聽取意見,點(diǎn)對(duì)點(diǎn)解決問題,切實(shí)把涉及群眾利益的事辦實(shí)辦好。

          (三)在“嚴(yán)”字上立標(biāo)。“令嚴(yán)方可以肅兵威,命重始足以整綱紀(jì)。”我將把“嚴(yán)”字作為干事履職的主基調(diào),體現(xiàn)日常的一言一行、一舉一動(dòng)之中。一是在執(zhí)行紀(jì)律上求嚴(yán)。帶頭遵守黨章、“準(zhǔn)則”、“條例”等黨紀(jì)黨規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度,凡事都堅(jiān)持按制度辦、按程序辦、按規(guī)矩辦,堅(jiān)決防止和杜絕自作主張、先斬后奏等違反組織原則和組織紀(jì)律的行為。二是在工作作風(fēng)上求嚴(yán)。堅(jiān)持踐行“一線工作法”,全面推行“精細(xì)化管理”,堅(jiān)決改變電話里作指示的官僚主義和形式主義,對(duì)上級(jí)指示抓好落實(shí)、抓好推進(jìn),確保各項(xiàng)工作落地有聲、流水到頭。三是在廉潔自律上求嚴(yán)。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神和反“四風(fēng)”各項(xiàng)規(guī)定,從小事做起,從點(diǎn)滴做起,管住自己的心,管住自己的手,管住自己的嘴,管住自己的腿,努力構(gòu)建風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

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