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        組織生活會(huì)整改方案三篇

        更新時(shí)間:2023-05-08 來(lái)源:策劃書(shū) 投訴建議

        【628568.com--策劃書(shū)】

        方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密,并有很強(qiáng)可操作性的計(jì)劃。本站今天為大家精心準(zhǔn)備了組織生活會(huì)整改方案,希望對(duì)大家有所幫助!

          組織生活會(huì)整改方案

          為認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大精神,進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,xx局決定于20xx年xx月xx日前召開(kāi)20xx年度黨支部組織生活會(huì)以及做好民主評(píng)議黨員活動(dòng),為做好此項(xiàng)工作,縣局黨辦擬定如下實(shí)施方案:

          一、會(huì)議主題和基本要求

          xx局xx縣xx局20xx年度組織生活會(huì)及民主評(píng)議黨員活動(dòng)主題是:要以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神,緊緊圍繞保持黨的先進(jìn)性和純潔性,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以為民務(wù)實(shí)清廉為主題,以“反對(duì)‘四風(fēng)’、服務(wù)群眾”為重點(diǎn),堅(jiān)持嚴(yán)肅認(rèn)真、實(shí)事求是、民主團(tuán)結(jié),促使廣大黨員牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,立足本職崗位,發(fā)揮先鋒模范作用,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),提高服務(wù)納稅人和繳費(fèi)人的工作本領(lǐng),為完成稅收中心工作提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

          組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員工作是“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的重要環(huán)節(jié),也是學(xué)習(xí)貫徹十九大精神的重要途徑。黨支部及全體黨員要圍繞組織生活會(huì)主題查擺問(wèn)題并提出相應(yīng)的整改意見(jiàn)和措施。

          二、組織領(lǐng)導(dǎo)

          為開(kāi)展好本次黨支部組織生活會(huì)及民主評(píng)議黨員工作,特成立領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)和組成人員如下:

          xx

          三、會(huì)前準(zhǔn)備工作

          1、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容包括:通過(guò)開(kāi)展集中學(xué)習(xí)和個(gè)人學(xué)習(xí),讓全體黨員學(xué)習(xí)習(xí)近平系列講話、黨章和中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例,貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,知道和了解召開(kāi)專(zhuān)題組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員的目的和方法,切實(shí)增強(qiáng)思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。

          2、開(kāi)展談心談話。在召開(kāi)組織生活會(huì)之前集中開(kāi)展談心談話活動(dòng)。黨支部書(shū)記與支部委員、與每一名黨員都要談心,支部委員要相互談心,黨員彼此之間也要談心。對(duì)存在問(wèn)題而又認(rèn)識(shí)不到位的黨員要反復(fù)談,幫助提高認(rèn)識(shí)、正視問(wèn)題;平時(shí)有分歧、有疙瘩的更要通過(guò)談心,消除隔閡、增進(jìn)了解。支部班子成員彼此之間,要提出1條以上有質(zhì)量的批評(píng)意見(jiàn),在談心時(shí)進(jìn)行充分溝通,形成共識(shí)。

          四、會(huì)議具體安排

          (一)支部直接召開(kāi)全體黨員大會(huì),組織黨員開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),按照黨員民主評(píng)議方案進(jìn)行民主評(píng)議。

          (二)會(huì)議時(shí)間和地點(diǎn):由各黨支部自行確定并報(bào)黨辦備案。

          (三)會(huì)議議程

          由黨支部書(shū)記對(duì)專(zhuān)題組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員的準(zhǔn)備工作情況進(jìn)行通報(bào),并就展開(kāi)批評(píng)與自我批評(píng)、民主評(píng)議黨員工作提出具體要求。

          開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)的程序:

          1、黨支部書(shū)記帶頭作對(duì)照檢查發(fā)言;緊接著其他黨員逐一對(duì)其開(kāi)展批評(píng);待所有黨員提出批評(píng)意見(jiàn)后,黨支部書(shū)記作表態(tài)性發(fā)言。

          2、支部委員作對(duì)照檢查發(fā)言;接著其他黨員逐一對(duì)其開(kāi)展批評(píng);待所有黨員提出批評(píng)意見(jiàn)后,支部書(shū)記作表態(tài)性發(fā)言。

          以此類(lèi)推,待所有支部委員依次按上述程序開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)后,其他黨員依次按照上述程序開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。

          3、黨支部書(shū)記根據(jù)自評(píng)和互評(píng)情況,對(duì)黨員逐個(gè)進(jìn)行點(diǎn)評(píng),著重指出存在的不足,提出改進(jìn)的意見(jiàn)建議。

          4、黨委與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表指導(dǎo)講話,對(duì)會(huì)議進(jìn)行點(diǎn)評(píng),并就下一步加強(qiáng)黨支部建設(shè)、改進(jìn)作風(fēng)提出要求。

          5、開(kāi)展民主測(cè)評(píng)。組織支部全體黨員填寫(xiě)測(cè)評(píng)表,測(cè)評(píng)設(shè)“好”“一般”“差”三個(gè)選擇檔次,測(cè)評(píng)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)由黨辦統(tǒng)一按照黨建工作相關(guān)文件要求確定,黨支部向每位與會(huì)黨員下發(fā),抓好黨員評(píng)議工作的落實(shí)。

          6、黨支部書(shū)記就如何貫徹好落實(shí)會(huì)議精神和會(huì)議成果抓好問(wèn)題整改、加強(qiáng)支部建設(shè),進(jìn)行表態(tài)發(fā)言。

          (四)有關(guān)要求和注意事項(xiàng)

          1、嚴(yán)明工作紀(jì)律。會(huì)議期間,應(yīng)參加專(zhuān)題組織生活會(huì)的黨員要統(tǒng)籌安排好工作,盡量克服困難,參加會(huì)議。確因特殊情況不能參加會(huì)議的,由黨支部書(shū)記與黨委領(lǐng)導(dǎo)溝通后,按程序履行請(qǐng)假審批手續(xù)。

          2、認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。批評(píng)和自我批評(píng)要堅(jiān)持原則,實(shí)事求是,不當(dāng)老好人,不搞無(wú)原則紛爭(zhēng),做到動(dòng)真碰硬有辣味,讓每個(gè)黨員都能紅紅臉、出出汗,受到一次嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉,真正達(dá)到“團(tuán)結(jié)——批評(píng)——團(tuán)結(jié)”的目的。自我批評(píng)要直奔問(wèn)題,對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的不正之風(fēng)問(wèn)題,對(duì)上級(jí)點(diǎn)明的問(wèn)題等,逐一作出回應(yīng)。相互批評(píng)要抹開(kāi)面子,直截了當(dāng)指出問(wèn)題和不足,真心實(shí)意提出改進(jìn)意見(jiàn)。

          五、會(huì)后工作

          1、綜合評(píng)定黨員。黨支部根據(jù)民主評(píng)議情況,結(jié)合平時(shí)掌握的黨員現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),實(shí)事求是地進(jìn)行綜合分析,對(duì)每名黨員提出評(píng)定意見(jiàn),并向本人反饋。

          2、用好民主評(píng)議黨員的成果。對(duì)民主評(píng)議黨員的結(jié)果,黨支部要張榜公布。同時(shí),對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員,予以表彰表?yè)P(yáng),形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。對(duì)長(zhǎng)期不發(fā)揮作用甚至起負(fù)面作用的黨員,逐一落實(shí)教育幫助措施,促其改正;經(jīng)教育仍無(wú)轉(zhuǎn)變的,按照黨章和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定作出組織處理。

          3、鞏固會(huì)議成果。對(duì)黨員還存在思想問(wèn)題的,由黨支部書(shū)記及時(shí)進(jìn)行談心談話,進(jìn)行思想引導(dǎo)和教育,使每位黨員都能夠心情舒暢、心悅誠(chéng)服地接受批評(píng),做到相互體諒、相互理解。

          4、上報(bào)專(zhuān)題報(bào)告。會(huì)后xx天內(nèi),形成專(zhuān)題組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員情況報(bào)告,報(bào)黨辦存檔備查。專(zhuān)題報(bào)告主要內(nèi)容包括開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)的情況、檢查出來(lái)的主要問(wèn)題及整改措施、民主評(píng)議黨員等情況。

          5、抓好整改落實(shí)。針對(duì)上級(jí)黨組織反饋、群眾反映的問(wèn)題和專(zhuān)題組織生活會(huì)查擺出來(lái)的問(wèn)題,黨支部要分門(mén)別類(lèi)建立整改臺(tái)賬,落實(shí)整改責(zé)任和整改時(shí)限,整改結(jié)果及時(shí)向群眾反饋、公示。黨員個(gè)人也要根據(jù)查擺出來(lái)的問(wèn)題,落實(shí)具體整改措施,務(wù)求取得整改實(shí)效。

          組織生活會(huì)整改方案

          組織生活會(huì)開(kāi)展以來(lái),XX黨支部按照《中共XX市委黨史學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于基層黨組織開(kāi)好“學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開(kāi)新局“專(zhuān)題組織生活會(huì)的通知》(XX〔2021〕5號(hào))要求的總要求,通過(guò)群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、互相幫、集體議,向干部、群眾征求意見(jiàn)建議XX條。結(jié)合撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料、專(zhuān)題組織生活會(huì)上開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。根據(jù)中央和省委、市委的部署要求和市XX黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)組意見(jiàn),針對(duì)活動(dòng)中深入查擺和廣泛征求的意見(jiàn)建議,梳理列出問(wèn)題清單,逐項(xiàng)研究整改措施,經(jīng)集體討論審議,反復(fù)修改完善,形成了黨支部班子整改落實(shí)方案。

          一、總體思路

          (一)指導(dǎo)思想。認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記黨史學(xué)習(xí)教育的重要講話精神,對(duì)照黨章黨規(guī),對(duì)照“四個(gè)意識(shí)”“四個(gè)自信”“兩個(gè)維護(hù)”,對(duì)照初心和使命,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,廣泛交心談心、認(rèn)真查找問(wèn)題,深入剖析反思、切實(shí)落實(shí)整改。

         ?。ǘ┗灸繕?biāo)。圍繞理論學(xué)習(xí)有收獲,思想政治受洗禮,干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng),為民服務(wù)解難題,清正廉潔做表率的目標(biāo)。把功夫下到察實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效上。營(yíng)造風(fēng)清氣正、干凈干事的良好環(huán)境。

         ?。ㄈ┱脑瓌t。一是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭。從班子及成員帶頭做起,先改快改、真改實(shí)改,以上率下,樹(shù)立標(biāo)桿。二是堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)。落實(shí)“準(zhǔn)、狠、韌”的要求,發(fā)揚(yáng)釘釘子精神,既在營(yíng)造大氣候上見(jiàn)實(shí)招,又在改變小環(huán)境上動(dòng)真格,切實(shí)把各項(xiàng)整改措施落實(shí)到神經(jīng)末梢,做到整改不到位不放過(guò)、不達(dá)目的不收兵、群眾不滿(mǎn)意不銷(xiāo)號(hào)。三是堅(jiān)持改革創(chuàng)新。以改革攻堅(jiān)的勇氣和創(chuàng)新的思路辦法改作風(fēng),勇于直面矛盾問(wèn)題,善于攻克頑癥痼疾,勇于擔(dān)當(dāng),敢抓敢管,大樹(shù)新風(fēng)正氣。

          二、存在的突出問(wèn)題

          一是思維層次有待提升。一是學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、開(kāi)展學(xué)習(xí)黨史學(xué)習(xí)教育、學(xué)習(xí)貫徹黨章和中央省委決定部署不深入,不細(xì)致。二是有時(shí)觀察分析問(wèn)題站位不高,視野不開(kāi)闊,缺乏放到全盤(pán)工作的高度去認(rèn)識(shí)問(wèn)題。三是法制意思欠缺。

          二是大局意識(shí)有待加強(qiáng)。一是在研究安排工作時(shí),各領(lǐng)導(dǎo)從自身分管的工作角度出發(fā)多一些,全局高度不夠,對(duì)工作的理解不夠全面。二是個(gè)別班子成員對(duì)上級(jí)工作總體的要求把握不太清楚,工作思路不清晰,亂抓,沒(méi)有突出重點(diǎn)。

          三是擔(dān)當(dāng)作為有待加強(qiáng)。一是有的班子成員存在做事怕?lián)?zé)任的錯(cuò)誤思想,對(duì)工作的信心不足,工作消極,在工作中重安排輕落實(shí)。二是攻堅(jiān)克難意識(shí)和主動(dòng)性不強(qiáng),對(duì)分管以外的工作不愿說(shuō)不愿管,甚至沒(méi)有“意見(jiàn)”,缺少主人翁精神。

          四是工作作風(fēng)上有差距。一是深入群眾、聽(tīng)取群眾所思所盼不夠。二深入基層開(kāi)展調(diào)研工作作風(fēng)不夠扎實(shí),與群眾面對(duì)面交流較少。三是深入基層不夠,個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)對(duì)聯(lián)系的村都少有走動(dòng)。

          三、整改措施

          針對(duì)查找出的問(wèn)題和原因,XX領(lǐng)導(dǎo)班子將抱著“抓鐵有痕、踏石留印”的態(tài)度,真心實(shí)意地改,真刀實(shí)槍地改,努力以立言立行、見(jiàn)實(shí)見(jiàn)效的實(shí)際行動(dòng)取信于民。

         ?。ㄒ唬┻M(jìn)一步強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”、增強(qiáng)“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,提升思維層次。始終把政治建設(shè)擺在班子建設(shè)的首位,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和自覺(jué)踐行《中央政治局關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,自覺(jué)同中央的基準(zhǔn)看齊定向、對(duì)標(biāo)對(duì)表,進(jìn)一步樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。利用個(gè)人自學(xué)、集中學(xué)習(xí)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色特色社會(huì)主義思想,深入學(xué)習(xí)法律法規(guī),不斷增強(qiáng)法制意識(shí)、不斷增強(qiáng)“四個(gè)自信”,牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”特別是核心意識(shí)、看齊意識(shí),自覺(jué)向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨中央決策部署看齊,確保在貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、學(xué)習(xí)貫徹黨章和中央省委決定部署不走樣,在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,始終做政治上的清醒人明白人。

          整改范圍:黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子

          責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):XX

          整改時(shí)間:2021年12月底前取得明顯成效,長(zhǎng)期堅(jiān)持

          (二)自覺(jué)用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦,提升大局意識(shí)。

          深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,堅(jiān)持不懈地用黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐,提升大局意識(shí)。堅(jiān)持黨支部學(xué)習(xí)制度,堅(jiān)持個(gè)人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與交流研討相結(jié)合,提升領(lǐng)導(dǎo)干部大局意識(shí),提升工作全局高度,領(lǐng)會(huì)上級(jí)安排工作總體要求,理清思路突出重點(diǎn)??茖W(xué)謀劃工作思路、研究解決工作難題、推動(dòng)工作上新臺(tái)階。

          整改范圍:黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子

          責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):XX

          整改時(shí)間:立行立改,長(zhǎng)期堅(jiān)持

          (三)提升責(zé)任意識(shí),勇?lián)?dāng)勤作為。結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育,對(duì)全面查找出來(lái)的問(wèn)題,深入抓好整改,促進(jìn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)、講奉獻(xiàn)、敢擔(dān)當(dāng)、樹(shù)形象。進(jìn)一步加強(qiáng)工作督導(dǎo)檢查力度,保證事事有回應(yīng),件件有落實(shí)。堅(jiān)持用好批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)重要武器,堅(jiān)持把團(tuán)結(jié)進(jìn)步作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),堅(jiān)持知無(wú)不言、言無(wú)不盡,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、立說(shuō)立行,及時(shí)解決工作生活中存在的突出問(wèn)題。嚴(yán)格落實(shí)《準(zhǔn)則》、《條例》等有關(guān)規(guī)定,糾正做事怕?lián)?zé)任的錯(cuò)誤思想,強(qiáng)化攻堅(jiān)克難意識(shí)和主動(dòng)性,增強(qiáng)工作信心,增強(qiáng)主人翁精神。

          責(zé)任人:XX

          整改時(shí)限:立行立改、長(zhǎng)期堅(jiān)持

          (四)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),深入群眾解難題。牢固樹(shù)立群眾觀點(diǎn),時(shí)刻把群眾的需求和冷暖掛在心上,把“立黨為公、執(zhí)政為民”落實(shí)到實(shí)際行動(dòng)中去,竭盡所能為群眾排憂(yōu)解難,解決生活中的實(shí)際問(wèn)題。堅(jiān)決克服蜻蜓點(diǎn)水式的漂浮作風(fēng),定期到基層開(kāi)展調(diào)查研究,摸實(shí)情、聽(tīng)實(shí)話、出實(shí)招,使決策和監(jiān)管服務(wù)更貼近基層、更符合群眾實(shí)際需要。深入XX走訪調(diào)研,經(jīng)常自己所包貧困戶(hù)家走訪,經(jīng)常到所聯(lián)系的XX走訪。

          責(zé)任人:XX

          整改時(shí)限:立行立改、長(zhǎng)期堅(jiān)持

          組織生活會(huì)整改方案

          按照牧場(chǎng)黨委的總體安排,社區(qū)黨支部于2020年1月20日下午召開(kāi)了支部組織生活會(huì)。組織生活會(huì)以“強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝,樹(shù)牢‘四個(gè)意識(shí)’,堅(jiān)定‘四個(gè)自信’堅(jiān)決做到‘兩個(gè)維護(hù)’,提升基層黨組織力,提高基層黨建工作質(zhì)量”為主題,會(huì)議由黨支部書(shū)記劉志英主持,7名在職黨員參加。

          通過(guò)召開(kāi)支部自評(píng)會(huì)議、黨員民主測(cè)評(píng)會(huì)議,征求各方意見(jiàn),并對(duì)征求的意見(jiàn)、存在的主要問(wèn)題和原因進(jìn)行了認(rèn)真分析和剖析,制定整改方案如下:

          一、在政治功能強(qiáng)不強(qiáng)方面

          1、存在的問(wèn)題

         ?。?)主動(dòng)學(xué)習(xí)程度不夠。文件式學(xué)習(xí)、被動(dòng)式學(xué)習(xí)多,學(xué)習(xí)方式單一,創(chuàng)新方式方法少。

          (2)只顧按照上級(jí)黨組織的安排被動(dòng)的參與活動(dòng),有時(shí)看問(wèn)題和做事情過(guò)于片面,不切合實(shí)際。

          2、原因分析

          理論學(xué)習(xí)不夠深入,不夠自覺(jué)。客觀上沒(méi)有完全處理好工學(xué)矛盾,靜下心抽時(shí)間對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)不夠深入細(xì)致,用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐、解決問(wèn)題的能力還不夠。

          3、整改措施

         ?。?)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),集思廣益創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式。堅(jiān)持把思想理論武裝作為必修課、終身課,通過(guò)線上學(xué)習(xí)包括學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)等軟件做到隨時(shí)學(xué)、隨時(shí)分享,也通過(guò)學(xué)習(xí)強(qiáng)化四個(gè)意識(shí)。

         ?。?)創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,開(kāi)設(shè)微信群線上講黨課,群內(nèi)黨員每人輪流通過(guò)語(yǔ)音方式向其他人分享黨課心得。

          二、在“四個(gè)意識(shí)”勞不牢方面

          1、存在的問(wèn)題

          (1)政治意識(shí)不夠強(qiáng),政治紀(jì)律觀念有所松懈。比如日常工作中對(duì)一些人對(duì)黨的錯(cuò)誤言論不能很好的發(fā)聲亮劍,旗幟鮮明的進(jìn)行抨擊、回應(yīng),對(duì)一些牢騷、不滿(mǎn)不能有效的進(jìn)行教育、引導(dǎo)。

         ?。?)大局意識(shí)不夠強(qiáng),干工作、做事情考慮自身工作多與同事協(xié)調(diào)配合不夠。?

          (3)在核心意識(shí)和看齊意識(shí)方面,認(rèn)為自己只是一名普通黨員,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)的指揮就可以了,思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)不夠。

          2、原因分析

          黨性修養(yǎng)不夠深入。由于事務(wù)繁雜,在實(shí)際工作中忽視黨性修養(yǎng)。

          3、整改措施

         ?。?)突出工作重點(diǎn),規(guī)范黨內(nèi)組織生活。要嚴(yán)格落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例》、全面規(guī)范黨組織生活制度。突出黨性鍛煉,突出政治教育,以“兩學(xué)一做”主題教育為牽引,嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度,制定支部年度集中學(xué)習(xí)計(jì)劃,強(qiáng)化黨支部政治功能。

          ?(2)牢固樹(shù)立四個(gè)意識(shí)。增強(qiáng)政治定力,牢固樹(shù)立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí),不斷錘煉黨性修養(yǎng),強(qiáng)化黨性觀念,牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員,第一職責(zé)是為黨工作。

          三、“四個(gè)自信”方面

          1、存在的問(wèn)題

         ?。?)主動(dòng)攻堅(jiān)克難的決心不夠。在工作中,由于思想不夠解放,常常求穩(wěn)怕亂,敢想、敢試、敢闖、敢冒的開(kāi)拓進(jìn)取意識(shí)還不夠強(qiáng),知難而上、排難而進(jìn)的工作態(tài)度和果敢精神還不夠足。

         ?。?)理論自信學(xué)習(xí)不透徹。對(duì)政治理論學(xué)習(xí)滿(mǎn)足于學(xué)習(xí)了,知道了。應(yīng)用的不夠,以至于理想信念不夠堅(jiān)定。

          2、原因分析

         ?。?)對(duì)理論學(xué)習(xí)存在實(shí)用主義思想,覺(jué)得有用的和工作較近就學(xué),并且搞懂弄通;覺(jué)得離實(shí)際遠(yuǎn)的,一個(gè)時(shí)期用不上的,就缺了勤學(xué)深鉆的勁頭,導(dǎo)致系統(tǒng)功夫不深,還未能自覺(jué)地運(yùn)用聯(lián)系的、發(fā)展的觀點(diǎn)學(xué)理論,長(zhǎng)知識(shí)。

         ?。?)認(rèn)為學(xué)習(xí)是“虛事”,常把學(xué)習(xí)當(dāng)作“軟指標(biāo)”,從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)時(shí)間和效果得不到保證,也使得班子成員沒(méi)有嚴(yán)格按照黨章黨史、先輩先烈等認(rèn)真審視自己在思想政治方面存在的差距,造成精神上“補(bǔ)鈣”不及時(shí)。

         ?。?)把更多精力放在完成本職工作等“硬指標(biāo)”上,把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了“軟指標(biāo)”,導(dǎo)致對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的理解還有差距。

          3、整改措施

          (一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提升班子政策理論水平和組織領(lǐng)導(dǎo)能力。

          一是注重學(xué)習(xí)質(zhì)量和效果。堅(jiān)持做到利用每次支委會(huì)及時(shí)組織開(kāi)展政治理論學(xué)習(xí)和黨務(wù)知識(shí),重點(diǎn)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例》和《黨章》,做到真學(xué)、真懂、真用,不斷提升綜合素質(zhì)和管理水平。

          二是適應(yīng)新常態(tài),提高支部的組織領(lǐng)導(dǎo)能力。始終保持專(zhuān)注發(fā)展定力,加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作研究和科學(xué)謀劃,深入學(xué)習(xí)新理論,準(zhǔn)確把握新常態(tài),激活發(fā)展新潛能,不斷提升班子戰(zhàn)略思維能力、統(tǒng)籌施策能力和政治引領(lǐng)能力。

         ?。ǘ?qiáng)化執(zhí)行力,發(fā)揚(yáng)釘釘子精神,確保決策部署落地生效。支委班子要在工作中做好表率,切實(shí)履職,帶領(lǐng)黨員干部發(fā)揚(yáng)鍥而不舍、一抓到底、盯住不放的“釘釘子”精神,遇事不避難,就是做好溝通協(xié)調(diào)工作,全力確保各項(xiàng)工作又部署、有落實(shí),有序推進(jìn)。

         ?。ㄈ﹪?yán)格黨內(nèi)政治生活,提升黨組織生活質(zhì)量。

          一是嚴(yán)格執(zhí)行黨的組織生活各項(xiàng)制度,堅(jiān)持民主集中制,堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度,堅(jiān)持民主評(píng)議黨員等制度,使黨的組織生活制度化、常態(tài)化、規(guī)范化、民主化。

          二是創(chuàng)新組織生活方式方法,豐富組織活動(dòng)的載體和方式,提升組織生活的吸引力和質(zhì)量。

          四、工作作風(fēng)方面

          1、存在的問(wèn)題

         ?。?)工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高,開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)不足。一定程度上存在畏難情緒和倦怠思想,缺乏艱苦奮斗、迎難而上、時(shí)時(shí)處處爭(zhēng)一流的意志,自己平時(shí)走出去不多,視野不夠開(kāi)闊、思維不夠活泛,干事創(chuàng)業(yè)沖勁闖勁不足。

         ?。?)業(yè)務(wù)能力有待提高。作為黨員,對(duì)做好黨建工作態(tài)度上是端正的,但因經(jīng)驗(yàn)不夠,學(xué)習(xí)不夠,工作成效不明顯。

         ?。?)創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。工作上有重視領(lǐng)導(dǎo)布置多、重視實(shí)際任務(wù)少的問(wèn)題。實(shí)際工作中,把布置當(dāng)執(zhí)行,機(jī)械照搬照套上級(jí)、領(lǐng)導(dǎo)的精神和部署,結(jié)合單位實(shí)際不夠。

          2、原因分析

          執(zhí)政意識(shí)不強(qiáng),思考問(wèn)題高度不夠。班子成員想問(wèn)題、干事情就事論事的時(shí)候多,政治敏銳性和鑒別力還不強(qiáng),因而在抓具體的工作中就缺乏一種政治自覺(jué)性和歷史緊迫感,缺乏力度和深度,繼而造成工作中服務(wù)大局不夠主動(dòng)。

          3、整改措施

          堅(jiān)持嚴(yán)管黨員,擰緊黨員教育管理的”螺絲扣”。

          一是加強(qiáng)教育。通過(guò)強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí),經(jīng)常性開(kāi)展專(zhuān)題教育活動(dòng),堅(jiān)持用先進(jìn)典型對(duì)黨員進(jìn)行示范引導(dǎo),用反面典型進(jìn)行警示教育,進(jìn)而提升隊(duì)伍的素質(zhì),錘煉隊(duì)伍的作風(fēng)。

          二是加強(qiáng)管理。要克服“老好人”思想,對(duì)庸、懶、散、慢、拖、混等現(xiàn)象大膽管理,嚴(yán)格要求、敢于較真,重視問(wèn)題的抓早抓小,杜絕優(yōu)親厚友現(xiàn)象,不要讓“制度管人管事”成為一句空口號(hào),切實(shí)將各項(xiàng)管理制度落實(shí)到位,形成風(fēng)清氣正的工作氛圍。

          五、自我要求嚴(yán)不嚴(yán)方面

          1、存在問(wèn)題

         ?。?)學(xué)習(xí)不夠全面、系統(tǒng)日常對(duì)時(shí)事政治、黨建、文學(xué)方面的學(xué)習(xí)多,對(duì)黨的思想理論知識(shí)系統(tǒng)性學(xué)習(xí)不夠,存在碎片式學(xué)習(xí)現(xiàn)象,參加黨建方面的培訓(xùn)班少。

         ?。?)自我約束上不夠嚴(yán)格日常工作上不夠勤儉節(jié)約,有時(shí)存在單面打印、中午不關(guān)電腦等現(xiàn)象。

         ?。?)對(duì)同事、下級(jí)的監(jiān)督、提醒不夠。不能夠嚴(yán)格執(zhí)行“條例”“準(zhǔn)則”等黨紀(jì)黨規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假報(bào)告制度。

          2、原因分析

         ?。?)自我要求降低了標(biāo)準(zhǔn)。思想上產(chǎn)生了松懈情緒,放松了對(duì)自己的要求,對(duì)工作的要求也有一定程度的降低。

         ?。?)制度約束不夠嚴(yán)密。辦公室是講原則、講嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牡胤?,在具體執(zhí)行上存在變通現(xiàn)象,在要求上有不嚴(yán)的情況,班子成員在發(fā)揮表率作用上尚有差距。

          3、整改措施

         ?。?)強(qiáng)化執(zhí)行力,發(fā)揚(yáng)釘釘子精神,確保決策部署落地生效。支委班子要在工作中做好表率,切實(shí)履職,帶領(lǐng)黨員干部發(fā)揚(yáng)鍥而不舍、一抓到底、盯住不放的“釘釘子”精神,遇事不避難,就是做好溝通協(xié)調(diào)工作,全力確保各項(xiàng)工作又部署、有落實(shí),有序推進(jìn)。

         ?。?)嚴(yán)格落實(shí)請(qǐng)銷(xiāo)假制度,制定簽到表,每月核實(shí)考勤。

          六、服務(wù)群眾方面

          1、存在問(wèn)題

          群眾意識(shí)不強(qiáng),聯(lián)系服務(wù)群眾方面不夠,開(kāi)展的活動(dòng)較少。

          2、存在問(wèn)題

          具體工作多,深入群眾不夠。日常工作過(guò)程中,與群眾交心談心不夠,不能很好的了解所思所想,聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議,解決他們的實(shí)際困難,為人民服務(wù)的宗旨沒(méi)有得到認(rèn)真貫徹落實(shí)。

          3、整改措施

          (1)牢固樹(shù)立群眾觀念,加強(qiáng)沉底調(diào)研。要堅(jiān)持從群眾來(lái)來(lái),到群眾中去。通過(guò)開(kāi)展交心談心、走訪等活動(dòng),掌握群眾思想實(shí)情和工作動(dòng)態(tài),把群眾的疾苦和需求真實(shí)的反映上來(lái),尤其在解決深層次矛盾問(wèn)題上謀思路、出舉措,真心實(shí)意地服務(wù)群眾幫助他們解決工作、生活中遇到的實(shí)際困難,充分調(diào)動(dòng)群眾的積極性。

          (2)強(qiáng)化服務(wù)群眾意識(shí),提升基層黨組織組織力,團(tuán)結(jié)動(dòng)員和聯(lián)系服務(wù)群眾,以黨支部牽頭,多開(kāi)展服務(wù)群眾的活動(dòng)。

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