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【628568.com--心得體會(huì)】

“心得體會(huì)”是一種日常應(yīng)用文體，屬于議論文的范疇。一般篇幅可長(zhǎng)可短，結(jié)構(gòu)比較簡(jiǎn)單。520作文網(wǎng)為大家整理的相關(guān)的公安進(jìn)博會(huì)安保心得，供大家參考選擇。

　　公安進(jìn)博會(huì)安保心得

　　世博會(huì)集人類文明之大成。
　　因而具備了無(wú)與倫比的感染力，讓人心情激蕩。
　　來(lái)參加世博會(huì)的人能達(dá)到7000余萬(wàn)，同時(shí)也給世博安保任務(wù)帶來(lái)無(wú)比沉重的壓力。
　　作為一名學(xué)員警察，能夠參加世博會(huì)安保任務(wù)，這個(gè)不僅僅是一種榮譽(yù)，更是一種責(zé)任。
　　我們應(yīng)該一參加世博會(huì)為榮，以甘于吃苦、奉獻(xiàn)為榮。
　　全方面的提高警察意識(shí)，煅造毅力，磨煉綜合素質(zhì)，提高實(shí)戰(zhàn)能力。
　　不短的增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)，打好扎實(shí)的基礎(chǔ)，時(shí)刻為“世博”做準(zhǔn)備。
　　北京奧運(yùn)會(huì)已伴隨著2008年一起遠(yuǎn)去，而“世博”伴隨著我們這批我們的到來(lái)，已經(jīng)近在眼前，我們這些學(xué)員警察都充滿了期待。
　　對(duì)于“世博警察”的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，我們應(yīng)該嚴(yán)格要求自己，增強(qiáng)自己的民族自豪感、使命感，更應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)到中間的責(zé)任重大。
　　在世博安保環(huán)節(jié)的任何一個(gè)紕漏都可能釀成不可挽回的悲劇，因而唯有憑借更高的工作責(zé)任感，更敬業(yè)的工作態(tài)度，才能站好世博安保這班崗，守住世博“安全門”。
　　完成學(xué)校、國(guó)家給我們的任務(wù) 對(duì)于我們來(lái)說(shuō)，世博安保沒(méi)有及格分，只有0分和100分。
　　我們要全力以赴。
　　對(duì)于我們，我們準(zhǔn)備好了。

　　公安進(jìn)博會(huì)安保心得

　　一是提升思想認(rèn)識(shí)，堅(jiān)持安全就是效益的管理理念。做好十一期間的安全保衛(wèi)工作，對(duì)于強(qiáng)增信心、促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展、保障安全穩(wěn)定、都具有十分重要的意義。全部員工不論領(lǐng)導(dǎo)還是員工都要要清醒認(rèn)識(shí)國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)，清醒認(rèn)識(shí)到“只有安全穩(wěn)定，才是信用社經(jīng)營(yíng)工作跨越發(fā)展的基本保障”。因此，干部員工要增強(qiáng)十一國(guó)慶節(jié)期間安全防范的自覺(jué)性，時(shí)時(shí)保持高度警惕，處處緊繃安全防范之弦，常常敲響安全防范警鐘，把防搶劫、防盜竊、防火災(zāi)、防爆炸等工作作為十一期間安全保衛(wèi)工作的重點(diǎn)，筑牢“安全管理”的思想防線。該行要求全行利用多種形式積極開展社會(huì)治安形勢(shì)教育，通過(guò)現(xiàn)有的信息渠道，及時(shí)跟蹤通報(bào)境內(nèi)外金融重大案件和社會(huì)治安動(dòng)態(tài)，要求員工要充分認(rèn)識(shí)當(dāng)前社會(huì)治安形勢(shì)的'嚴(yán)峻性、復(fù)雜性和暴力傾向性，同時(shí)，要求員工時(shí)刻防范和抵卸犯罪分子的惡意挑釁和侵犯;突出強(qiáng)化各級(jí)管理人員、一線員工的“安全第一”的責(zé)任意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、大局意識(shí)。
　　二是注重安全管理，強(qiáng)化保衛(wèi)工作的有效防范措施。各級(jí)管理人員要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，做到管理“全時(shí)空、全方位、全崗位”，不留死角，安全隱患及時(shí)發(fā)現(xiàn)，早期排除;各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要“看好自己的門、管好自己的人”，對(duì)安全管理要“親身到位”，不講虛的，用實(shí)勁，下真功;保衛(wèi)人員要?jiǎng)?wù)實(shí)開展保衛(wèi)人員的思想及素質(zhì)教育，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型保衛(wèi)工作團(tuán)隊(duì)活動(dòng)為載體，教育引導(dǎo)保衛(wèi)人員樹立“學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、發(fā)展”理念，努力打造一支緊跟時(shí)代發(fā)展步伐，適應(yīng)形勢(shì)，政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)過(guò)硬、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的保衛(wèi)工作團(tuán)隊(duì)，為創(chuàng)建平安信用社、平安單位、平安部門，做出積極貢獻(xiàn)。強(qiáng)調(diào)要加強(qiáng)安全管理，提高安全警惕，突出做好員工住宅、辦公區(qū)安全管理防火、防盜、防各類矛盾糾紛工作;加強(qiáng)自助設(shè)備管理，突出檢查全行自助設(shè)備受聘人員安全管理履職情況，做好隱患整改;加強(qiáng)監(jiān)控中心管理，進(jìn)一步做好遠(yuǎn)程監(jiān)控中心的管理工作，突出遠(yuǎn)程監(jiān)控中心的技術(shù)防范作用。
　　三是深化安全檢查，確保實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)跨越發(fā)展的大目標(biāo)。各級(jí)保衛(wèi)部門要充分發(fā)揮職能作用，緊扣“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”三字管理法則，用“不發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，就是最大的風(fēng)險(xiǎn)隱患”的檢查原則，切實(shí)堅(jiān)持定期與不定期的安全檢查、堅(jiān)持經(jīng)常性與突擊性的安全檢查、全面性與重點(diǎn)性的安全檢查相結(jié)合，保證檢查不走形式、不走過(guò)場(chǎng)，取得安全管理、監(jiān)督的實(shí)效。

　　公安進(jìn)博會(huì)安保心得

　　保安部是物業(yè)管理企業(yè)中非常重要的部門，肩負(fù)著大廈的治安、消防、監(jiān)控、車場(chǎng)管理等多項(xiàng)工作，在這半年中，我部員工本著“業(yè)主至上，服務(wù)第一”的企業(yè)宗旨作好每一件事，站好每一班崗，確保了大廈的安全并通過(guò)日常的服務(wù)與溝通贏得廣大客戶及業(yè)主的一致好評(píng)，在這半年里保安部的工作有得有失、有好有壞，下面就半年來(lái)的工作做一下簡(jiǎn)單匯報(bào)。
　　1、治安方面
　　__年3月28日保安員___、___因與來(lái)大廈送快遞的人員發(fā)生沖突被治安拘留，后按部門規(guī)定兩人被開除，當(dāng)時(shí)隊(duì)長(zhǎng)___在現(xiàn)場(chǎng)而未制止事件的發(fā)生，從側(cè)面縱容保安員的氣焰，事后隊(duì)長(zhǎng)___也被勸退。這是我部上半年比較嚴(yán)重的一次治安事件，給我部造成了非常被動(dòng)的局面，產(chǎn)生了很壞的影響。為教育員工扭轉(zhuǎn)部門被動(dòng)的工作局面，我部多次開會(huì)、培訓(xùn)并請(qǐng)老員工在此事后發(fā)言總結(jié)教訓(xùn)，深入剖析檢討產(chǎn)生此次事件前因及后果，以老員工帶動(dòng)新員工避免以后再次發(fā)生類似事件。
　　在此期間我部還處理了我公司及__公司印章被冒用一事并多次到網(wǎng)通調(diào)查，此事后公司加強(qiáng)了印章、營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件的管理完善了簽字不確認(rèn)制度。
　　在工作期間組織保安部員工多次進(jìn)行治安演習(xí)，如發(fā)現(xiàn)可疑物品的處理、在樓層內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑人員監(jiān)控跟蹤等。在演習(xí)中鍛煉了員工之間的協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神、熟悉了各個(gè)人員在突發(fā)事件中應(yīng)做的工作。
　　2、消防工作方面：
　　消防工作作為日常保衛(wèi)工作的重點(diǎn)，我部對(duì)大廈敏感單位每月進(jìn)行多次檢查，下達(dá)隱患整改通知單10余份并督促相關(guān)單位進(jìn)行了整改，其中工作重點(diǎn)為___酒家及b1施工現(xiàn)場(chǎng)。多次組織本部門員工進(jìn)行消防常識(shí)培訓(xùn)、滅火實(shí)戰(zhàn)技能演習(xí)，在培訓(xùn)中員工掌握了基本的消防常識(shí)。與工程部配合每月對(duì)消防設(shè)備進(jìn)行測(cè)試、保養(yǎng)、維護(hù)，達(dá)到了消防設(shè)備完好率100%，保障了在緊急情況下消防設(shè)備的靈敏度。
　　煙感探測(cè)器由于長(zhǎng)時(shí)間未做清洗，部分已經(jīng)開始出現(xiàn)誤報(bào)、錯(cuò)報(bào)、不報(bào)警現(xiàn)象。經(jīng)公司同意我部正在考察廠家調(diào)研價(jià)格、質(zhì)量及保修時(shí)間，調(diào)研結(jié)束后計(jì)劃在近期對(duì)大廈所有煙感探測(cè)器進(jìn)行清洗，工期約30天左右。同步還在進(jìn)行中控室維保事宜的洽談，與維保單位已基本達(dá)成一致意見，計(jì)劃近期內(nèi)簽署維保合同并對(duì)中控室設(shè)備開始維修保養(yǎng)工作，確保設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
　　3、日常管理工作
　　保安管理設(shè)大堂崗、巡邏崗、監(jiān)控崗、車場(chǎng)崗、許可證局大堂崗，崗與崗之間密切聯(lián)系，對(duì)大廈實(shí)行全方位365天24小時(shí)的安全保衛(wèi)，嚴(yán)格的管理制度確保了上半年本大廈無(wú)治安、刑事案件、火災(zāi)事故的發(fā)生。對(duì)新招聘的保安員進(jìn)行上崗前崗位的基本知識(shí)和操作技能培訓(xùn)，加大對(duì)在職保安員的培訓(xùn)力度，注重崗位形象、禮節(jié)禮貌、應(yīng)急處理能力等多項(xiàng)培訓(xùn)，從而增強(qiáng)保安員的工作責(zé)任心和整體素質(zhì);強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，樹立“友善與威嚴(yán)共存、服務(wù)與警衛(wèi)并在”的服務(wù)職責(zé)，保安人員在做好治安管理職能外，還為業(yè)主提供各種服務(wù)，形成了一道亮麗的風(fēng)景線。
　　4、警隊(duì)管理：一是抓隊(duì)伍建設(shè)。
　　一支過(guò)硬的隊(duì)伍是做好工作的重要保證，從保安隊(duì)組建開始，我部在隊(duì)伍建設(shè)上就堅(jiān)持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素質(zhì)的提高。在隊(duì)伍建設(shè)上，我部把“相馬”、“賽馬”、“馴馬”、“養(yǎng)馬”相結(jié)合。在多渠道引進(jìn)隊(duì)員的同時(shí)，高度重視隊(duì)員綜合素質(zhì)的提高。凡新隊(duì)員進(jìn)來(lái)后，我部都要組織為期半個(gè)月的保安業(yè)務(wù)素質(zhì)的訓(xùn)練。隊(duì)員上崗后，我部還堅(jiān)持每周2天的技能訓(xùn)練，風(fēng)雨無(wú)阻，冷熱不斷，使隊(duì)員的業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。半年來(lái)，保安隊(duì)已成為一支拉得出，打得響，有較強(qiáng)執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，能出色完成任務(wù)的隊(duì)伍。二是抓制度建設(shè)。工作的規(guī)范有序、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保證，“不以規(guī)矩，不成方圓”。團(tuán)隊(duì)組建后，對(duì)值班、交接班、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練等方面都出臺(tái)了一整套嚴(yán)格、實(shí)用的制度，對(duì)團(tuán)隊(duì)實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理，用制度來(lái)規(guī)范大家的行為，用制度來(lái)保證工作任務(wù)的完成。三是抓思想建設(shè)。由于隊(duì)員來(lái)自不同的地方，不同的崗位，各人的綜合素質(zhì)、性格、愛好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭，血?dú)夥絼?，這既是保安工作的需要，同時(shí)，也是我們?cè)谌粘９ぷ?、生活中需要注意的。青年人可塑性很大，但是可變性也很大。因此，我們?cè)陉?duì)伍建設(shè)工作中，要把思想道德建設(shè)貫穿始終，緊抓不放。在工作方法上，我們根椐不同隊(duì)員，不同情況，靈活機(jī)動(dòng)地在班會(huì)、業(yè)務(wù)會(huì)上插入思想教育的以會(huì)代訓(xùn)，與隊(duì)員個(gè)別談心，交心，典型案例教育等多種形式，靈活多樣地實(shí)施思想品德的教育。如我們抓住警隊(duì)先進(jìn)人員___、___同志拾金不昧的事跡，組織全體隊(duì)員在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，展開“人的價(jià)值在哪里?”、“怎樣做一名政治合格、業(yè)務(wù)過(guò)硬的保安隊(duì)員?”每個(gè)隊(duì)員都能在學(xué)習(xí)、討論的基礎(chǔ)上寫出有深度、有價(jià)值的體會(huì)文章，并且大多數(shù)隊(duì)員都能把學(xué)習(xí)體會(huì)落實(shí)到具體的行動(dòng)上。對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題和差錯(cuò)，我們要求：不得隱瞞，及時(shí)上報(bào)，有錯(cuò)必糾，有錯(cuò)必改，懲前治后，引以為鑒，強(qiáng)化精神，改進(jìn)工作。形式多樣的思想品德教育，收到了實(shí)實(shí)在在的效果。無(wú)論在工作上，還是在日常生活中，我們的隊(duì)伍中出現(xiàn)了“三多三無(wú)”的喜人局面。即：工作積極主動(dòng)的多，消極應(yīng)付的少;干事情吃苦在前的多，討價(jià)還價(jià)的無(wú);做好人好事的多，違紀(jì)背法的無(wú)。
　　小結(jié)：回顧半年來(lái)的工作，在取得成績(jī)的同時(shí)，我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表現(xiàn)在：一是由于隊(duì)員來(lái)自四面八方，綜合素質(zhì)參差不齊;二是我們的工作方法還有待進(jìn)一步的創(chuàng)新和改進(jìn);三是工作上還存在一些不如人意的地方。所有這些，我們將在今后的工作中痛下決心，加以克服和改進(jìn)，全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。下半年及今后的工作要求將會(huì)更高，難度將會(huì)更大，這就對(duì)我們的工作提出了新的更高的要求。我們一定正視現(xiàn)實(shí)，承認(rèn)困難，但不畏困難。我們將迎難而上，做好工作。具體講，要做到“三個(gè)再創(chuàng)新”，“兩個(gè)大提升”，最后實(shí)現(xiàn)“三個(gè)方面的滿意”。即：在思想觀念上再創(chuàng)新，在工作質(zhì)量上再創(chuàng)新，在工作方法上再創(chuàng)新;在工作成績(jī)上再大提升，在自身形象上大提升;最后達(dá)到讓公司領(lǐng)導(dǎo)滿意，讓全體業(yè)主及客戶滿意，以上是保安部__年上半年的工作總結(jié)，不到、不妥、不對(duì)之處，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

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