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        黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)心得體會_黨風(fēng)廉政建設(shè)

        更新時(shí)間:2024-07-18 來源:心得體會 投訴建議

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        黨的十八大以來,習(xí)近平同志高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,強(qiáng)調(diào)黨要管黨、從嚴(yán)治黨,提出了一系列新的理念、思路、舉措,推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭不斷取得重大成效。下面是我的公文網(wǎng)為大家整理的黨風(fēng)廉政建設(shè),供大家參考選擇。

          黨風(fēng)廉政建設(shè)


          按縣委組織部《關(guān)于開好2014年度科級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活的通知》要求,我圍繞“貫徹落實(shí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)”這一主題,在認(rèn)真學(xué)習(xí)和廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,對自己在學(xué)風(fēng)、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面進(jìn)行了深刻剖析,現(xiàn)結(jié)合實(shí)際匯報(bào)如下:

          一、貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》和“四項(xiàng)監(jiān)督制度”情況

          1、認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會。《廉政準(zhǔn)則》作出了“8項(xiàng)禁止”和“52個(gè)不準(zhǔn)”,對黨員干部在發(fā)履行職責(zé)、生活、家庭、作風(fēng)、干部任用等方面提出十分具體的要求,為全體黨員干部廉潔從政確定了基本行為規(guī)范和準(zhǔn)則,增強(qiáng)了黨的制度建設(shè)的嚴(yán)密性、科學(xué)性,對于強(qiáng)化廉政意識,促進(jìn)廉潔從政,推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)具有十分重要的意義。四項(xiàng)監(jiān)督制度從選拔任用干部的關(guān)鍵環(huán)節(jié)入手,將干部選拔作用工作的組織監(jiān)督制度和民主監(jiān)督、過程監(jiān)督和效果監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來,相互銜接配套,相互補(bǔ)充,構(gòu)建起了事前要報(bào)告、事后要評議、離任要檢查、違規(guī)失責(zé)要追究的監(jiān)督體系,為提高干部選任工作的規(guī)范性和公信度,提供了重要的制度證。通過對《廉政準(zhǔn)則》和“四項(xiàng)監(jiān)督制度”的學(xué)習(xí),自己從思想上克服了模糊認(rèn)識,端正了學(xué)以致用的思想認(rèn)識,堅(jiān)定了在日常工作中不折不扣落實(shí)廉政準(zhǔn)則和四項(xiàng)監(jiān)督制度的自覺性。

          2、對照要求,貫徹落實(shí)。在遵守“8項(xiàng)禁止、52個(gè)不準(zhǔn)”方面,

          總體上沒有違規(guī)現(xiàn)象,沒有接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品、宴請以及旅游、健身、娛樂等活動安排;沒有在公務(wù)活動中接受禮金和各種有價(jià)證券、支付憑證;沒有違反規(guī)定買賣股票或者進(jìn)行其他證券投資;沒有索取、接受或者以借為名占用管理和服務(wù)對象以及其他與行使職權(quán)有關(guān)系的單位或者個(gè)人的財(cái)物。在落實(shí)“四項(xiàng)監(jiān)督制度”方面,做到了大事小事事先向黨組報(bào)告,個(gè)人重大事項(xiàng)如實(shí)向黨組匯報(bào),特別是涉及重點(diǎn)工作、民生工程等事項(xiàng),及時(shí)向黨組匯報(bào),嚴(yán)格按照黨組決議貫徹執(zhí)行;同時(shí),做到了敢于承擔(dān)責(zé)任,不推諉,不扯皮。

          二、日常工作中存在的主要不足

          對照《廉政準(zhǔn)則》和“四項(xiàng)監(jiān)督制度”的要求,我結(jié)合自身思想、學(xué)習(xí)、工作實(shí)際,認(rèn)真進(jìn)行了逐條檢查,認(rèn)為主要存在以下不足:

          一是學(xué)習(xí)抓的不夠到位。認(rèn)為自己不是一把手、不分管紀(jì)檢工作,存在干部選任監(jiān)督與自己關(guān)系不大的模糊認(rèn)識,日常只偏重于學(xué)習(xí)與分管工作有關(guān)的知識,滿足于被動接受組織安排的學(xué)習(xí),不能夠安排好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,做到主動地找時(shí)間、擠時(shí)間去學(xué)習(xí);對準(zhǔn)則和四項(xiàng)制度的學(xué)習(xí),還存在著流于形式,缺乏深刻鉆研,只做到知道知道,了解了解,滿足于一知半解,不能全面領(lǐng)會所學(xué)內(nèi)容的精神實(shí)質(zhì)。

          二是思想意識存在偏差。認(rèn)為司法行政職能偏軟,在開展工作中的社會關(guān)注度不高,在思想上放松了對自己的要求,認(rèn)為準(zhǔn)則中的“禁止”與“不準(zhǔn)”規(guī)范主要是用來監(jiān)督重點(diǎn)執(zhí)法部門的,存在隨波逐流意識、偶爾參加參加過公務(wù)接待活動也無所謂等意識,滿足于只要自己不犯錯(cuò),不能主動履行監(jiān)督職責(zé);對照四項(xiàng)監(jiān)督制度,存在大是大

          非講原則、細(xì)節(jié)問題做不好,表現(xiàn)為與領(lǐng)導(dǎo)同志的談心交流不夠,交流時(shí)以工作為主,思想溝通少,生活關(guān)心少,批評與自我批評少,以至于對自己的問題認(rèn)識不清,對同志的不足疏于提醒。

          三是克服畏難情緒的主動性不夠。作為黨組成員,發(fā)揮“參謀”和“助手”作用主動性不強(qiáng),在所分管工作的領(lǐng)域,對有些自認(rèn)為不好辦和無法辦的事,不是積極正確應(yīng)對,用科學(xué)辯證的方法去剖析解決問題,而是奉行“多一事不如少一事”的求穩(wěn)思想,得過且過。

          四是廉潔自律意識需要進(jìn)一步加強(qiáng)。在廉潔自律方面還有不足,對自己提出的標(biāo)準(zhǔn)不高,缺乏嚴(yán)格的自律要求,防微杜漸意識不強(qiáng),沒有完全擺脫俗套的人情應(yīng)酬,個(gè)別時(shí)候因工作需要也存在違規(guī)吃喝和超標(biāo)準(zhǔn)接待行為。

          三、今后工作的整改方向

          分析問題產(chǎn)生的原因,主要是自己在主觀思想上還沒有引起高度重視,總認(rèn)為司法行政工作是軟尺度、軟指標(biāo),不像其他政法部門那樣看得見、摸得著,來得實(shí)在,造成了在實(shí)際工作中的思想意識偏差、主動性不強(qiáng)、全面落實(shí)不夠,也在一定程度上影響了履行崗位職責(zé)的效率與質(zhì)量。在今后的工作中,自己將主要從以下方面整改:

          1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高對廉政準(zhǔn)則和四項(xiàng)監(jiān)督制度的認(rèn)識。通過全面、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)廉政準(zhǔn)則和四項(xiàng)監(jiān)督制度,深刻領(lǐng)會其科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和本質(zhì)要求,做到內(nèi)化于心,外化于行;自覺按照“8項(xiàng)禁止”、“52個(gè)不準(zhǔn)”和“四項(xiàng)監(jiān)督制度”要求,協(xié)助局黨組將反腐倡廉教育貫穿到黨員干部培養(yǎng)、選拔、管理、使用的全過程。

          2、當(dāng)好表率,帶頭執(zhí)行廉政準(zhǔn)則和四項(xiàng)監(jiān)督制度。在日常工作中,自覺用《廉政準(zhǔn)則》和“四項(xiàng)監(jiān)督制度”規(guī)范自己行為,凡是要求下級、一般黨員和別人做到的,自己首先做到,標(biāo)準(zhǔn)高于全局干部,行動先于全局干部,要求嚴(yán)于全局干部;把“8項(xiàng)禁止”、“52個(gè)不準(zhǔn)”落實(shí)到自己八小時(shí)以外的行為,自覺接受對自己“八小時(shí)”以外生活圈、社交圈的監(jiān)督,把自身行為臵于全方位監(jiān)督之下。帶頭學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行好事前要報(bào)告、事后要評議、離任要檢查、違規(guī)失責(zé)要追究的干部選拔任用監(jiān)督制度,配合局黨組嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)程序和要求,建立人盡其才、充滿活力、符合司法行政事業(yè)發(fā)展需要的用人機(jī)制。

          3、準(zhǔn)確定位,全面履行自身崗位職責(zé)。一是堅(jiān)持遵守內(nèi)部的各項(xiàng)規(guī)章管理制度,提高開展工作的透明度,以廉潔自律的實(shí)際行動作出榜樣,帶頭貫徹“厲行節(jié)約、反對奢侈浪費(fèi)”的規(guī)定,貫徹廉潔自律有關(guān)規(guī)定,做到不利用職權(quán)之便進(jìn)行“吃、拿、卡、要、報(bào)”。二是強(qiáng)化自律意識,著重在身體力行和結(jié)合工作實(shí)際貫徹落實(shí)上下功夫,注意規(guī)范自身行為,從小事做起,防微杜漸。三是堅(jiān)持“立足關(guān)注民生給自己定位、結(jié)合服務(wù)大局履行職責(zé)”的基本原則,認(rèn)真貫徹落實(shí)局黨組的決策和部署,抓好省委十項(xiàng)民生工程中法律援助各項(xiàng)便民措施的落實(shí),真正把法律援助辦成政府的“民心工程”、司法行政系統(tǒng)的“窗口工程”。

          黨風(fēng)廉政建設(shè)

          我局認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大會議精神和十九屆二中、三中、四中全會精神,緊密聯(lián)系審計(jì)機(jī)關(guān)工作實(shí)際,切實(shí)加強(qiáng)全局黨風(fēng)廉政建設(shè),不斷規(guī)范審計(jì)權(quán)力運(yùn)行?,F(xiàn)將具體情景匯報(bào)如下:

          一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)

          我局始終堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作擺在重要的位置來抓。一是年初制定了《長沙縣審計(jì)局2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)》和《長沙縣審計(jì)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)》,對全年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行了部署安排,層層分解了每位班子成員2019年度黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)。二是局黨組書記自覺履行“第一職責(zé)人”職責(zé),對黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面職責(zé),堅(jiān)持帶頭,率先垂范;督促其他班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,把黨風(fēng)廉政建設(shè)要求融入到分管業(yè)務(wù)工作中,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落實(shí)到位。三是將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入局機(jī)關(guān)黨組會議重要資料,將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與審計(jì)業(yè)務(wù)工作同研究、同部署,全年開展專題研究或部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議近10次。

          二、加強(qiáng)廉政宣傳,認(rèn)真開展警示教育

          結(jié)合“不忘初心,牢記使命”主題教育以及形式主義、官僚主義整治行動、“黨風(fēng)廉政宣傳教育月”活動和主題黨日活動,切實(shí)加強(qiáng)了對干部職工的廉潔教育。一是組織廉政學(xué)習(xí)及活動。我局組織學(xué)習(xí)了《關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》《中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例》和關(guān)于撤銷廉政賬戶的通知等文件;組織全局干部職工學(xué)習(xí)了《湖南省集中整治形式主義官僚主義20措施》、《湖南省紀(jì)委通報(bào)6起違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神典型問題》、縣紀(jì)委《中國共產(chǎn)黨長沙縣第十三屆紀(jì)律檢查委員會第四次全體會議公報(bào)》等重要廉政文件;組織全局干部職工開展了黨紀(jì)法規(guī)知識在線學(xué)習(xí),組織西南財(cái)經(jīng)大學(xué)培訓(xùn)班學(xué)員參觀了全國愛國主義教育基地--汶川大地震震中紀(jì)念館,組織全局干部職工參觀了劉少奇天華調(diào)查紀(jì)念館以及陳樹湘烈士紀(jì)念館。二是加強(qiáng)廉政警示教育。組織全體干部職工學(xué)習(xí)了縣紀(jì)委《關(guān)于開展“風(fēng)清氣正、歡樂雙節(jié)”正風(fēng)肅紀(jì)主題活動的工作方案》、縣紀(jì)委《關(guān)于嚴(yán)明五一、端午期間有關(guān)紀(jì)律要求的通知》等文件,提高了思想認(rèn)識,層層傳導(dǎo)了壓力;組織全體黨員干部觀看了《信念之殤》廉政警示教育片,以及組織參觀了長沙市廉政警示教育基地,并開展討論交流,對全局黨員干部和審計(jì)人員起到了較強(qiáng)的警示作用。三是定期發(fā)送廉政

          信息。在元旦、春節(jié)、五一、中秋等節(jié)假日重要時(shí)間節(jié)點(diǎn),經(jīng)過局QQ群、微信群、信息等平臺共向全體干部職工發(fā)送了廉政信息10余次,時(shí)刻提醒干部職工堅(jiān)持清醒的頭腦,切實(shí)提高拒腐防變本事。四是加大廉政宣傳建設(shè)。督促干部職工及時(shí)報(bào)送作風(fēng)建設(shè)亮點(diǎn)信息,報(bào)送了《構(gòu)筑“免疫”防線,彰顯審計(jì)擔(dān)當(dāng)》《扎實(shí)開展主題教育,努力創(chuàng)立審計(jì)鐵軍》等信息;進(jìn)取開展清風(fēng)星沙·廉潔文化特色品牌建設(shè)工作,采購書籍百余冊,進(jìn)一步推動了“清風(fēng)書屋”廉潔品牌活動的開展。五是建立健全制度。結(jié)合局機(jī)關(guān)實(shí)際,為打造學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),加強(qiáng)機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)氛圍,今年進(jìn)一步修訂完善了《學(xué)習(xí)制度》《實(shí)務(wù)導(dǎo)師制度》等相關(guān)制度,切實(shí)做到用制度規(guī)范行為,不斷提高作風(fēng)建設(shè)水平,加強(qiáng)和擴(kuò)大審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防控。

          三、加強(qiáng)作風(fēng)檢查,深入自查自糾

          一是開展作風(fēng)督查。局黨組對局機(jī)關(guān)干部職工在工作紀(jì)律、會議出勤、項(xiàng)目進(jìn)展等方面每周進(jìn)行了至少1次的督查,定期通報(bào)督查結(jié)果,建立了《作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查臺賬》和《作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查實(shí)錄》以及《短時(shí)請假臺賬》,構(gòu)成了常態(tài)化作風(fēng)督查機(jī)制。二是開展自查自糾。根據(jù)縣委、縣政府要求,局黨組認(rèn)真部署,在關(guān)鍵時(shí)點(diǎn),圍繞紅包禮金、公款吃喝、涉黃賭毒、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜等問題進(jìn)取開展了自查自糾,我局整體情景良好,未發(fā)現(xiàn)相關(guān)問題。三是開展廉政談話。局黨組結(jié)合“不忘初心,牢記使命”主題教育的相關(guān)要求進(jìn)取開展談話,以及就機(jī)構(gòu)改革、春節(jié)、端午、國慶等關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)對相關(guān)人員進(jìn)行廉政談話,加強(qiáng)了談話資料的針對性和時(shí)效性。四是推進(jìn)政務(wù)公開。利用網(wǎng)站、公開欄、媒體等方式向社會公開審計(jì)局領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部相關(guān)信息、審計(jì)程序和廉政紀(jì)律等,更新了局機(jī)關(guān)政務(wù)公開欄,并設(shè)立了舉報(bào)箱和舉報(bào)電話,廣泛開展社會監(jiān)督。

          四、加強(qiáng)審計(jì)業(yè)務(wù)管理,深化風(fēng)險(xiǎn)防控

          一是實(shí)行項(xiàng)目廉政督查,每個(gè)審計(jì)項(xiàng)目都由局班子成員擔(dān)任廉政監(jiān)督員,對審計(jì)實(shí)施過程進(jìn)行跟蹤督查;落實(shí)審計(jì)回訪制度,班子成員向被審計(jì)單位至少了解1次審計(jì)組和審計(jì)人員履行審計(jì)職責(zé)、遵守審計(jì)紀(jì)律等方面的情景,提高了監(jiān)督效能;二是加強(qiáng)對中介機(jī)構(gòu)的管理。經(jīng)過對參與政府委托審計(jì)的中介機(jī)構(gòu)實(shí)行統(tǒng)一進(jìn)點(diǎn)、抽簽分配審計(jì)項(xiàng)目、項(xiàng)目抽查復(fù)審、加強(qiáng)內(nèi)部績效考核、建立誠信檔案、末位淘汰等方式,強(qiáng)化審計(jì)質(zhì)量和監(jiān)管,防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn);并由局機(jī)關(guān)各業(yè)務(wù)科室分別聯(lián)系督導(dǎo)中介機(jī)構(gòu)的審計(jì)工作,提高審計(jì)效率。三是加強(qiáng)對審計(jì)項(xiàng)目的管理。堅(jiān)持重要問題上業(yè)務(wù)審定會討論,同時(shí)多次召開審計(jì)項(xiàng)目業(yè)務(wù)進(jìn)展會,加強(qiáng)對審計(jì)業(yè)務(wù)的過程管理。四是加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控。機(jī)構(gòu)改革之后,依照最新三定文件的職能分科室進(jìn)行廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)摸排和查找,加強(qiáng)了對審計(jì)執(zhí)法崗位容易滋生以權(quán)謀私或?yàn)樗酥\取不當(dāng)利益的關(guān)鍵部位和環(huán)節(jié)的監(jiān)管,全面強(qiáng)化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控,并延伸到審計(jì)工作各個(gè)環(huán)節(jié)。

          五、加強(qiáng)審計(jì)履責(zé),助推全縣反腐倡廉建設(shè)

          按照“財(cái)政資金運(yùn)用到哪里,審計(jì)監(jiān)督就跟進(jìn)到哪里”的要求,今年以來我局進(jìn)一步加大了對各類資金的審計(jì)力度。截止12月中旬已向各級紀(jì)委及相關(guān)主管單位移送問題線索合計(jì)28起,同時(shí)向縣委縣政府提交了《老舊小區(qū)油煙凈化治理工作亟待整改》《松材線蟲病防治效果堪憂,隱患較大,整改工作刻不容緩》《我縣亟待加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)住院管理》等7篇審計(jì)要情,縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)作出批示,要求相關(guān)單位采取措施進(jìn)行整改。

          進(jìn)取參與縣委、縣政府中心工作,今年我局派出審計(jì)骨干2人次參加省委巡視工作,派出2人次參加縣委巡察工作,派出3名業(yè)務(wù)骨干協(xié)助處理原縣糧食局信訪工作,派出1名業(yè)務(wù)骨干協(xié)助縣紀(jì)委處理五美社區(qū)信訪調(diào)查工作。

          六、加強(qiáng)職責(zé)落實(shí),持續(xù)做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

          2020年,我局將繼續(xù)堅(jiān)持履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體職責(zé),繼續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),持續(xù)開展好“不忘初心,牢記使命”主題教育,堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和日常業(yè)務(wù)工作一齊抓好落實(shí),并堅(jiān)持做到“兩手都要抓,兩手都要硬”,努力建設(shè)成一支信念堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)務(wù)實(shí)、清正廉潔的高素質(zhì)專業(yè)化審計(jì)隊(duì)伍。

          黨風(fēng)廉政建設(shè)

          今年以來,院黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)黨委的大力支持下,按照年初黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署,緊緊圍繞新時(shí)代黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作大局,嚴(yán)明政治紀(jì)律,創(chuàng)新工作方法,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,強(qiáng)化日常監(jiān)督管理,積極推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨,努力營造風(fēng)清氣正、事業(yè)有為的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境,為推進(jìn)我院發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保證。

          1、傳遞壓力,嚴(yán)筑“擔(dān)當(dāng)關(guān)”

          層層簽訂黨風(fēng)廉政目標(biāo)責(zé)任書。

          2、抓早抓小,嚴(yán)筑“防控關(guān)”

          去年以來,貫徹市局黨組廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作要求,查找出財(cái)務(wù)管理、業(yè)務(wù)管理、基建及采購、所屬公司及二級部門管理、人力資源管理、檢驗(yàn)檢測、車輛使用管理七個(gè)方面的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),并制定出20條防控措施,著力“查病”、“治已病”、“防未病”。

          加大巡查檢查力度,抽調(diào)多部門成員聯(lián)合組建大排查大整治行動工作小組、質(zhì)量安全和作風(fēng)建設(shè)巡查診斷工作小組,對全院各基地展開不定期不提前通知的工作巡查,重點(diǎn)針對窗口服務(wù)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律執(zhí)行、質(zhì)量安全、氛圍營造等方面,嚴(yán)格監(jiān)控各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)章執(zhí)行情況,持續(xù)強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督,對標(biāo)對表,堅(jiān)持抓小抓早,督促全體黨員時(shí)刻保持清醒頭腦。

          3、動真碰硬,嚴(yán)筑“懲戒關(guān)”

          堅(jiān)持獎懲并舉,旗幟鮮明獎勵(lì)有為者,動真碰硬懲戒不為者,今年以來發(fā)布《NQI考核通報(bào)》13期,通報(bào)獎勵(lì)能力建設(shè)、業(yè)務(wù)拓展、人才培養(yǎng)等正面典型案例71個(gè),處理工作管控不到位、履職不盡責(zé),流程意識和法律意識缺乏,制度執(zhí)行流于形式的負(fù)面典型案例1個(gè),懲戒7人,處罰4100元。

          4、立規(guī)循矩,嚴(yán)筑“制度關(guān)”

          建立并完善車輛管理制度,建立全院車輛信息臺賬并為每輛車加裝GPS定位系統(tǒng),,加強(qiáng)院車輛和駕駛員管理的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化,嚴(yán)格落實(shí)內(nèi)控要求,提高車輛使用效率,保證行車安全,節(jié)約車輛運(yùn)行成本。

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