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【628568.com--述職報(bào)告】

 　　述職報(bào)告是各級(jí)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體的工作人員向本單位的組織部門、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或本單位員工陳述或匯報(bào)自己在任期內(nèi)履行崗位職責(zé)情況的報(bào)告。大家創(chuàng)業(yè)網(wǎng)為大家整理的相關(guān)的2022度區(qū)政協(xié)個(gè)人述職述廉述法報(bào)告，供大家參考選擇。

　　2022度區(qū)政協(xié)個(gè)人述職述廉述法報(bào)告

　　今年，圍繞醫(yī)院改革發(fā)展大局，全面推進(jìn)卓越活動(dòng)，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)自身建設(shè)、干部素質(zhì)建設(shè)、醫(yī)院文化建設(shè)和清潔政府建設(shè)，全面提高思想政治工作水平，為醫(yī)院健康可持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的政治保障。今年的工作現(xiàn)在如下。
　　一、加強(qiáng)廉政建設(shè)，建設(shè)廉政醫(yī)院
　　堅(jiān)持一切決策，以有利于醫(yī)院的良好和快速發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)，相互溝通，積極合作。團(tuán)隊(duì)成員認(rèn)真履行職責(zé)，維護(hù)團(tuán)結(jié)，考慮全局，能夠在處理突發(fā)事件和日常工作中共同完成各項(xiàng)任務(wù)。醫(yī)院定期召開監(jiān)督員研討會(huì)，及時(shí)收集監(jiān)督員的意見和反饋，虛心聽取各行各業(yè)的建議，及時(shí)改進(jìn)工作。認(rèn)真發(fā)現(xiàn)職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)、權(quán)力風(fēng)險(xiǎn)、制度機(jī)制和外部環(huán)境的潛在風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)一步推進(jìn)醫(yī)院反腐敗建設(shè)。
　　醫(yī)院建設(shè)的重大問題、員工、財(cái)務(wù)、物業(yè)管理使用等醫(yī)院、財(cái)務(wù)問題、醫(yī)療服務(wù)信息、投訴報(bào)告程序、醫(yī)療服務(wù)費(fèi)、藥品價(jià)格，及時(shí)披露干部職工和各行各業(yè)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、疑問，提高醫(yī)院工作的透明度。
　　二、創(chuàng)先爭優(yōu)，業(yè)績突出，推動(dòng)我院跨越式發(fā)展
　　自開展創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)以來，我院以民生第一，服務(wù)第一為主題，以三創(chuàng)三優(yōu)為創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)載體，全面提高窗口服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平。積極接受社會(huì)監(jiān)督，積極開展農(nóng)村免費(fèi)門診活動(dòng)和各種參觀，配對(duì)送溫暖活動(dòng)。進(jìn)一步完善獎(jiǎng)勵(lì)考試考核制度，制定標(biāo)準(zhǔn)化分公司考核標(biāo)準(zhǔn)。
　　開展醫(yī)療扶貧項(xiàng)目，免費(fèi)組織醫(yī)務(wù)人員到基層幫助基層醫(yī)療衛(wèi)生建設(shè)。通過簡化服務(wù)流程，鞏固基礎(chǔ)護(hù)理，圍繞優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范項(xiàng)目，為患者提供一系列人性化的護(hù)理服務(wù)，搭建便捷的服務(wù)平臺(tái)，為患者提供便捷、快捷、優(yōu)質(zhì)的基礎(chǔ)醫(yī)療服務(wù)。
　　三、業(yè)務(wù)工作
　　(一)積極做好等級(jí)醫(yī)院創(chuàng)建迎評(píng)工作
　　在全院積極營造“人人參與創(chuàng)建，事事關(guān)系創(chuàng)建”的等級(jí)醫(yī)院評(píng)審工作氛圍，堅(jiān)持“以評(píng)促建、以評(píng)促改、評(píng)建并舉、重在內(nèi)涵”的指導(dǎo)方針，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、積極部署、全面開展等級(jí)醫(yī)院創(chuàng)建工作。通過自查結(jié)果，創(chuàng)建辦組織分析會(huì)議，對(duì)存在的問題進(jìn)行了歸納整理，正對(duì)存在的問題和缺陷，我院制定出整改工作計(jì)劃，責(zé)任到人，逐步改進(jìn)，持續(xù)提高，各分管領(lǐng)導(dǎo)及各組應(yīng)應(yīng)深入科室、深入部門認(rèn)真做好督導(dǎo)檢查。
　　(二)以創(chuàng)建三級(jí)醫(yī)院為目標(biāo)，積極落實(shí)績效管理各項(xiàng)工作任務(wù)
　　堅(jiān)持查房、考核制度，強(qiáng)化對(duì)核心制度落實(shí)的檢查力度，定期召開專題會(huì)議，研究制定持續(xù)提高醫(yī)療質(zhì)量、防范事故苗頭、保障醫(yī)療安全的措施。執(zhí)行科室服從全院、個(gè)人服從組織、局部服從大局的工作方針，采取有效措施，各督導(dǎo)組認(rèn)真督導(dǎo)、檢查醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位責(zé)任制的落實(shí)情況，我院在醫(yī)院管理、醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、行業(yè)作風(fēng)和運(yùn)行績效等方面不斷加強(qiáng)工作力度，確保各項(xiàng)工作取得實(shí)效。
　　(三)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理，確保醫(yī)療安全
　　我院對(duì)重點(diǎn)核心制度的貫徹和執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和督察，通過采取不定期抽查、填寫滿意度調(diào)查表、及患者意見反饋等方式，由各科室進(jìn)行互評(píng)，評(píng)價(jià)結(jié)果作為我院績效考核的一部分，考核結(jié)果與績效工資掛鉤。每周定期不定期開展兩次業(yè)務(wù)查房，查房內(nèi)容涵蓋醫(yī)療、護(hù)理、服務(wù)水平、院內(nèi)感染控制、患者滿意度、科學(xué)教研等多方面內(nèi)容。進(jìn)一步完善我院臨床路徑管理工作，對(duì)全院醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行了系統(tǒng)的臨床路徑管理相關(guān)培訓(xùn)，制定各種臨床路徑實(shí)施方案。
　　(四)加強(qiáng)護(hù)理管理，改革護(hù)理模式
　　加強(qiáng)護(hù)理管理，注重人才培訓(xùn)。根據(jù)三級(jí)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)，重新修訂護(hù)理工作各項(xiàng)制度、職責(zé)、疾病常規(guī)等，制作護(hù)理工作指導(dǎo)口袋書、人手一冊(cè);每月召開全院護(hù)士長會(huì)議，成立主要由非護(hù)理人員組成的護(hù)理服務(wù)保障體系。
　　在今年的工作中，我們?cè)谏霞?jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全院職工經(jīng)過不懈的努力和拼搏，取得了一定的成績，但我們?cè)诠ぷ髦羞€存在著許多缺點(diǎn)和不足，在今后的工作中，要以提高醫(yī)療質(zhì)量、保障醫(yī)療安全、規(guī)范醫(yī)療行為、增強(qiáng)運(yùn)行績效為導(dǎo)向，以新眼光、新起點(diǎn)為基礎(chǔ)，全面推進(jìn)三級(jí)醫(yī)院創(chuàng)建工作。
　　此致
　　敬禮!

　　2022度區(qū)政協(xié)個(gè)人述職述廉述法報(bào)告

　　一年來，在上級(jí)紀(jì)委和學(xué)校黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和十九大精神，勤勉務(wù)實(shí),扎實(shí)工作，圓滿完成了年度各項(xiàng)工作任務(wù)。
　　一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身理論素養(yǎng)和黨性修養(yǎng)
　　認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和十九大精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)和國家法律法規(guī)，堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，做到讀原著,學(xué)原文,悟原理,認(rèn)真做好讀書筆記，撰寫心得體會(huì)，逐條逐句深刻領(lǐng)會(huì)思想內(nèi)涵，提高了理論素養(yǎng)、黨性修養(yǎng)和法制觀念。在學(xué)習(xí)過程中，注重理論聯(lián)系工作實(shí)際，改正自己的缺點(diǎn)和不足，提高了政治理論水平和業(yè)務(wù)能力。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了政治敏銳性和政治鑒別力,更加堅(jiān)定了理想信念和宗旨觀念，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，自覺做到“兩個(gè)維護(hù)”，在政治上、思想上、行動(dòng)上同以xxxx為核心的黨中央保持高度一致。
　　二、履職盡責(zé)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任
　　做為紀(jì)委書記，我時(shí)刻牢記紀(jì)委職責(zé)，按照中央黨要管黨，從嚴(yán)治黨的要求，以釘釘子精神，在協(xié)助黨委落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的同時(shí)，把學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任扛在肩上，抓在手上，履行了監(jiān)督責(zé)任第一責(zé)任人的職責(zé)。
　　(一)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察體制機(jī)制研究，探索方式方法
　　根據(jù)省紀(jì)委駐省教育廳紀(jì)檢監(jiān)察組《關(guān)于開展本科院校紀(jì)檢體制改革調(diào)研工作的通知》精神，認(rèn)真做好我校紀(jì)檢體制改革專項(xiàng)調(diào)研，通過個(gè)別訪談、集中座談、聽取匯報(bào)、實(shí)地走訪、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、獲取資料等方式，對(duì)我校領(lǐng)導(dǎo)班子成員、管理崗六級(jí)以上職員、從事與職權(quán)聯(lián)系的管理事務(wù)的其他職員、管理監(jiān)督國有資產(chǎn)等重要崗位上工作的人員以及我校所有行政人員進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì)，認(rèn)真研究，明確監(jiān)察對(duì)象，探索紀(jì)檢監(jiān)察方式方法，推動(dòng)了我校紀(jì)檢監(jiān)察工作向縱深發(fā)展，實(shí)現(xiàn)監(jiān)察、監(jiān)督全覆蓋。
　　(二)抓好作風(fēng)建設(shè)，查究“四風(fēng)”問題
　　以機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)為抓手，認(rèn)真貫徹落實(shí)校黨委機(jī)關(guān)作風(fēng)推進(jìn)工作會(huì)議精神，圍繞庸懶散拖等作風(fēng)問題頑疾，狠抓作風(fēng)建設(shè)。一是嚴(yán)格執(zhí)行《**師院加強(qiáng)效能建設(shè)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的暫行規(guī)定》，明確責(zé)任，嚴(yán)格責(zé)任追究。按照黨委要求和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的需要，圍繞教育部對(duì)我校的本科教學(xué)評(píng)估，對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)進(jìn)行常態(tài)化督導(dǎo)檢查，通過檢查對(duì)違反相關(guān)規(guī)定的作風(fēng)建設(shè)方面的問題給予嚴(yán)肅處理。對(duì)違反學(xué)校相關(guān)規(guī)定的黨員干部，紀(jì)委從政治大局意識(shí)、紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)等方面分別進(jìn)行了誡勉談話。二是嚴(yán)格執(zhí)行《**師院進(jìn)一步端正黨風(fēng)改進(jìn)工作作風(fēng)的八項(xiàng)規(guī)定》，全力構(gòu)建校園清新政治生態(tài)，推進(jìn)黨風(fēng)、作風(fēng)建設(shè)，從根本上杜絕了浮、躁、“卡殼”、“梗阻”等現(xiàn)象，密切了黨員干部與教師、學(xué)生的關(guān)系。通過加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步端正了黨風(fēng)，改進(jìn)了作風(fēng)，也促進(jìn)了教風(fēng)，帶動(dòng)了學(xué)風(fēng)，實(shí)現(xiàn)了黨風(fēng)、作風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)的疊加共振，為學(xué)校的全面發(fā)展注入了正能量。二是根據(jù)《中共**師范學(xué)院委員會(huì)關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹xxxx重要批示精神進(jìn)一步糾“四風(fēng)”加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的意見》的要求，紀(jì)委會(huì)同組織部對(duì)全校各黨支部、黨總支加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)工作情況進(jìn)行督導(dǎo)落實(shí)，要求各黨支部、黨總支堅(jiān)持問題導(dǎo)向，認(rèn)真開展自查自糾。通過對(duì)四風(fēng)問題自查自糾，充分認(rèn)識(shí)到四風(fēng)問題的頑固性、反復(fù)性和“四風(fēng)”問題的危害，提高了黨員干部同“四風(fēng)”問題作斗爭，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度自覺性。三是針對(duì)“五一”“端午”“中秋節(jié)”“國慶節(jié)”“元旦”“春節(jié)”等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，密切關(guān)注“四風(fēng)”問題新動(dòng)向，認(rèn)真分析“四風(fēng)”問題在節(jié)日期間的表現(xiàn)形式，及時(shí)印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)20xx年中秋節(jié)、國慶節(jié)期間廉潔自律糾正“四風(fēng)”工作的通知》(紀(jì)發(fā)[20xx]7號(hào))，通過加大宣傳力度，明確要求全體黨員干部要深入學(xué)習(xí)貫徹xxxx系列重要講話精神，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，自覺把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面。同時(shí)，通過公示欄、校園網(wǎng)公布舉報(bào)電話和紀(jì)委書記信箱，鼓勵(lì)和引導(dǎo)群眾對(duì)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神公款吃喝、公車私用、公費(fèi)旅游、收受禮金、婚事大辦、出入私人會(huì)所、參與高消費(fèi)娛樂等“四風(fēng)”行為進(jìn)行舉報(bào)。在節(jié)日期間，紀(jì)委通過明察暗訪等形式加大監(jiān)督檢查力度，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的黨員干部堅(jiān)決實(shí)行零容忍，嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理，確保了中央八項(xiàng)規(guī)定的貫徹落實(shí)。
　　(三)加強(qiáng)制度落實(shí)，提高制度約束力
　　扎實(shí)織密制度建設(shè)的籠子，用制度制約權(quán)利的行使。嚴(yán)格執(zhí)行《**師院陽光校務(wù)實(shí)施辦法》、《**師院物資設(shè)備采購監(jiān)管工作的有關(guān)規(guī)定》等系列規(guī)章制度，進(jìn)一步完善了靠制度管事、靠制度管人、靠制度提升學(xué)校管理水平的管理體制和工作機(jī)制。針對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)，認(rèn)真落實(shí)《中共**師范學(xué)院委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施意見》、《中共**師院委員會(huì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》、《中共**師院委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部任職廉政談話和誡勉談話制度》等一系列制度措施，為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，落實(shí)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任提供了制度保障。
　　(四)抓好督導(dǎo)監(jiān)察，嚴(yán)格責(zé)任追究
　　做為紀(jì)委書記，教育干部增強(qiáng)組織觀念和規(guī)矩意識(shí)，牢固樹立不履行監(jiān)督責(zé)任就是嚴(yán)重失職的思想，切實(shí)落實(shí)監(jiān)督責(zé)任，提高黨員干部廉潔自律的自覺性，營造校園清新政治生態(tài)。一是對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督。健全黨委常委會(huì)和校長辦公會(huì)決策制度，依據(jù)《中共**師范學(xué)院委員會(huì)常務(wù)委員會(huì)議事規(guī)則》和《**師范學(xué)院校長辦公會(huì)議事規(guī)則》;健全對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部監(jiān)督，對(duì)黨委常委會(huì)一些會(huì)議議題，敢于堅(jiān)持原則，發(fā)表不同意見并提出相應(yīng)的建議;就敏感問題或苗頭性傾向?qū)π＜?jí)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行提醒或督促，提高了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的自覺性。二是加強(qiáng)對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。督促黨員干部嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，以更強(qiáng)的黨性意識(shí)、政治覺悟和組織紀(jì)律觀念要求自己，模范遵守國家法律法規(guī)，提高依法辦事能力;始終如一地堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面;加強(qiáng)了對(duì)處級(jí)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)的監(jiān)督;加強(qiáng)對(duì)學(xué)校中層干部期中巡評(píng)考核、年終考核述職述廉情況和二級(jí)學(xué)院、機(jī)關(guān)民主生活會(huì)進(jìn)行監(jiān)督。三是對(duì)落實(shí)“三重一大”事項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督。進(jìn)一步完善依法治校制度體系，修訂了一批重要規(guī)章制度;監(jiān)督民主集中制制度落實(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制，黨委會(huì)、黨委常委會(huì)、校長辦公會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)嚴(yán)格按照規(guī)程進(jìn)行;涉及“三重一大”問題全部經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究作出決定，并跟蹤監(jiān)督。四是就黨員領(lǐng)導(dǎo)干部敏感問題或苗頭性傾向性問題，通過扯袖子、咬耳朵、紅紅臉等方式進(jìn)行提醒或督促，防止了小問題變成大錯(cuò)誤。五是實(shí)施“陽光招生”、“陽光收費(fèi)”、“陽光招標(biāo)”、“陽光行政”、“陽光助學(xué)”、“陽光引才”等，保證了重大開支、重大項(xiàng)目、人事任免等公平公正公開。
　　(五)做好信訪接待，嚴(yán)肅查辦案件
　　在對(duì)黨員干部進(jìn)行教育的同時(shí)，充分利用舉報(bào)箱、紀(jì)委書記信箱、電子舉報(bào)信箱搜集舉報(bào)信息，對(duì)師生舉報(bào)投訴的問題，件件有登記，事事有著落。需要初核的迅速組織力量進(jìn)行初核，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)問題絕不姑息，堅(jiān)決一查到底，據(jù)違紀(jì)情況按程序嚴(yán)肅處理。對(duì)有舉報(bào)而無違紀(jì)事實(shí)的，按程序在一定范圍內(nèi)消除影響。對(duì)屬于思想工作方面存在問題的干部，采取誡勉談話，打招呼，提醒自律，充分教育了廣大黨員干部，為促進(jìn)學(xué)院的發(fā)展穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用。
　　三、廉潔自律，不斷增強(qiáng)紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)和法制觀念
　　身為紀(jì)委書記，我深知打鐵還須自身硬。因此，我認(rèn)真學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨黨員干部廉潔從政若干準(zhǔn)則、中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例等黨紀(jì)黨規(guī)以及國家的法律法規(guī)。按照xx對(duì)黨員干部的要求，在黨言黨，在黨憂黨，在黨為黨，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，在政治上與黨中央保持一致，與省委、市委保持一致，心中有戒，心中有紀(jì)，心中有責(zé)，自覺同四風(fēng)問題作斗爭。在工作和生活上廉潔自律，嚴(yán)格遵守中央“八項(xiàng)規(guī)定”，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”問題。以身作則、廉潔自律，要求大家做到的，自己先做到，要求大家不做的，自己先不做。在辦公用房使用上，嚴(yán)格落實(shí)《黨政機(jī)關(guān)辦公用房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》的規(guī)定，個(gè)人使用辦公用房為16.5平米，不到規(guī)定的平米數(shù)。嚴(yán)格執(zhí)行省委、市委“三公消費(fèi)”有關(guān)規(guī)定，上下班用車按學(xué)校辦公室統(tǒng)一安排，規(guī)范使用，從不利用職權(quán)以各種名義公車私用，從未借因公出差名義旅游，從未用公款大吃大喝和參與高消費(fèi)等違紀(jì)行為。嚴(yán)格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，個(gè)人事項(xiàng)主動(dòng)向組織報(bào)告,辦事依照程序、透明規(guī)范，將自己置于黨組織和干部群眾的監(jiān)督之下。在嚴(yán)于律己的同時(shí)，我注重教育家屬子女以及紀(jì)委全體同志，要嚴(yán)格準(zhǔn)守黨紀(jì)黨規(guī)和國家的法律法規(guī)，不踏紅線，不觸高壓線，經(jīng)受住“四風(fēng)”等各種問題問題的考驗(yàn)。
　　在省市紀(jì)委和學(xué)校黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下圓滿完成了20xx年度的工作。在今后的工作中，我將努力以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞學(xué)校中心工作，努力服務(wù)學(xué)校改革發(fā)展大局，結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際，注重制度創(chuàng)新，堅(jiān)持建章立制與監(jiān)督查處相結(jié)合，加強(qiáng)對(duì)黨員干部的監(jiān)督管理，強(qiáng)化責(zé)任制落實(shí)和監(jiān)督檢查，努力探索解決問題的新觀點(diǎn)、新方法、新舉措。切實(shí)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高協(xié)助黨委加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作的能力，以更好的適應(yīng)學(xué)校全面科學(xué)發(fā)展的需要。

　　2022度區(qū)政協(xié)個(gè)人述職述廉述法報(bào)告

　　現(xiàn)將本人履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和工作開展情況報(bào)告如下，請(qǐng)各位委員予以監(jiān)督評(píng)議。
　　一、落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、履行“第一責(zé)任人”職責(zé)情況
　　(一)從嚴(yán)抓管黨治黨情況。公司黨委主動(dòng)承擔(dān)主體責(zé)任，對(duì)涉及黨風(fēng)廉政建設(shè)全局性工作 “總把關(guān)”、“總調(diào)度”。公司黨委共召開X次黨委會(huì)專題研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。同時(shí)，督促班子其他成員履行“一崗雙責(zé)”，在黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，班子成員分工負(fù)責(zé)，既抓生產(chǎn)經(jīng)營，又抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，形成了齊抓共管的工作模式。
　　(二)從嚴(yán)抓思想教育情況。在學(xué)習(xí)教育中推行了黨委中心組學(xué)習(xí)制度、黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，制定學(xué)習(xí)配檔表，全年累計(jì)開展黨委中心組學(xué)習(xí)X次、黨支部集中學(xué)習(xí)X次，通過學(xué)習(xí)教育的不斷深入，黨員干部的理論素養(yǎng)得到了提升。
　　(三)從嚴(yán)抓執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況。公司黨委制定出臺(tái)了《關(guān)于對(duì)x履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)實(shí)施辦法》，簽訂了《全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任書》，公司黨委進(jìn)一步明確了紀(jì)檢監(jiān)察分管領(lǐng)導(dǎo)和職能部室，及時(shí)研究解決紀(jì)檢監(jiān)察工作中存在問題，為公司紀(jì)委履職盡責(zé)提供了堅(jiān)強(qiáng)后盾。
　　(四)從嚴(yán)抓選人用人情況。公司黨委嚴(yán)格執(zhí)行選拔程序，做到執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣，履行程序不變通，確保干部選拔任用工作公平公正。同時(shí)加強(qiáng)干部管理，下半年，對(duì)干部檔案進(jìn)行了重新梳理審核，有效防止了違反選拔任用干部程序和紀(jì)律的現(xiàn)象發(fā)生。
　　(五)從嚴(yán)抓作風(fēng)建設(shè)情況。一是公司從業(yè)務(wù)招待、費(fèi)用報(bào)銷等方面入手繼續(xù)查找問題，結(jié)合集團(tuán)新出臺(tái)的規(guī)定，修訂了《x公司行政綜合管理制度》。二是加強(qiáng)常態(tài)化監(jiān)督，認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人報(bào)告事項(xiàng)制度，強(qiáng)化重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)和婚喪喜慶等事宜的監(jiān)督。三是嚴(yán)肅工作紀(jì)律，加大對(duì)工作期間擅自離崗、炒股等不務(wù)正業(yè)的行為的巡查，制定了《職工違紀(jì)違規(guī)行為處分規(guī)定》，做到用制度管人管事。
　　(六)從嚴(yán)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗情況。年初召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)，與黨支部簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，班子成員簽訂了《廉潔自律承諾書》;近期，根據(jù)集團(tuán)巡查意見，修訂完成《廉政風(fēng)險(xiǎn)防控手冊(cè)》。
　　二、落實(shí)集團(tuán)黨委重大決策部署和重點(diǎn)工作任務(wù)完成情況
　　(一)集團(tuán)黨委會(huì)董事長辦公會(huì)確定重點(diǎn)工作事項(xiàng)、集團(tuán)督辦事項(xiàng)完成情況
　　X
　　(二)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)指標(biāo)完成情況
　　X
　　(三)省委巡視、集團(tuán)黨委巡察反饋意見整改完成情況
　　1、省委巡查整改情況。公司認(rèn)真查找本單位在費(fèi)用報(bào)銷、福利發(fā)放等方面存在的問題。
　　2、集團(tuán)巡察情況。按照集團(tuán)巡察組對(duì)公司的反饋意見，黨委專題研究制定具體整改措施，明確整改內(nèi)容、時(shí)限。截止目前，目前已大部完成有關(guān)反饋問題的整改，取得良好成效。
　　三、個(gè)人遵守黨的紀(jì)律和廉潔自律情況
　　工作中，能夠帶頭嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，認(rèn)真落實(shí)“三重一大”制度，注重發(fā)揮黨委委員的主觀能動(dòng)性，遇事集體研究，群策群力;遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，遵守中央八項(xiàng)規(guī)定，自覺抵制“四風(fēng)”腐蝕;不違規(guī)插手、干預(yù)干部選拔任用、招投標(biāo)工作;嚴(yán)格要求親屬及身邊工作人員，與業(yè)務(wù)往來單位始終保持親清關(guān)系;未收到針對(duì)本人的巡視巡察反饋、組織約談函詢情況。
　　四、存在的問題及下一步改進(jìn)措施。
　　(一)存在問題
　　1、在擔(dān)任黨委副書記期間，主要精力放在了推進(jìn)項(xiàng)目手續(xù)辦理、抓生產(chǎn)經(jīng)營方面，落實(shí)管黨治黨有些責(zé)任落實(shí)的還不到位，所采取的有效的措施還偏少。
　　2、黨的建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合不夠，理論指導(dǎo)實(shí)踐作用發(fā)揮不好，對(duì)公司發(fā)展規(guī)劃、項(xiàng)目如何擺脫困境等工作涉及不多，研究不深不透。
　　3、黨建工作力量還需進(jìn)一步加強(qiáng)，公司對(duì)口部門多、任務(wù)重，就存在“重安排、輕落實(shí)”的情況，放松了對(duì)工作質(zhì)量的嚴(yán)要求，距離新形勢、新任務(wù)的要求還有一定差距。
　　(二)下一步改進(jìn)措施
　　1、以更高更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和十九大精神武裝頭腦、指導(dǎo)工作、推動(dòng)實(shí)踐。帶頭改作風(fēng)，鞏固好執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定的成果，并一以貫之堅(jiān)持下去，防止反復(fù)和反彈。
　　2、X。
　　3、深入調(diào)研，找準(zhǔn)問題導(dǎo)向，做好職工思想政治工作，經(jīng)常性與職工進(jìn)行談心談話，傳達(dá)公司發(fā)展理念和方向，增強(qiáng)職工歸屬感和榮譽(yù)感;加強(qiáng)對(duì)職工的培養(yǎng)。年底前制定完成《職工多序列職業(yè)發(fā)展通道方案》，完善干部梯隊(duì)層次;同時(shí)，組織人員招聘，補(bǔ)充新鮮血液。
　　以上是我的述職報(bào)告，請(qǐng)各位委員評(píng)議，謝謝大家。

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