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【628568.com--自我鑒定】

基層黨組織建設(shè)方面存在的問題及整改措施1

　　作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè)。完善各項工作制度，通過強化“第一責任人”建設(shè)加強黨建工作責任制，確保“三會一課”，黨風(fēng)廉政建設(shè)、民主評議、黨員教育。下面是為家推薦的基層黨建自查整改報告資料，提供參考，歡迎參閱。

　　報告一

　　根據(jù)縣委組織部《關(guān)于開展基層黨建重點工作半年自查的通知》要求，局黨組高度重視，迅速行動，對全局基層黨建重點工作開展了全面自查，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下

　　一、工作開展情況及成效

　　(一)突出領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，營造良好的政治生態(tài)環(huán)境

　　按照縣委統(tǒng)一部署，結(jié)合開展主題教育要求，局黨組全面落實中央、省、市、縣從嚴管黨治黨重大部署，堅決貫徹省委《嚴守政治規(guī)矩嚴明政治紀律加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)十項規(guī)定》，進一步營造風(fēng)清氣正、崇廉尚實、干事創(chuàng)業(yè)、遵紀守法的良好政治生態(tài)環(huán)境。

　　一是加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責任。局黨組高度重視思想政治建設(shè)工作，將其納入局黨建工作的重要內(nèi)容和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的中長期規(guī)劃，先后召開3次會議專題研究此項工作。成立了由局黨組書記、局長任組長的領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。落實2名工作人員專職負責方案的制定，活動的開展，確保此項工作高效、有序推進;

　　二是迅速行動，突出重點。按照從嚴從實抓好領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治教育的要求，局黨組組織黨組中心組成員開展專題學(xué)習(xí)3次，學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，對照“七個有之”、“五個必須”、“十類問題現(xiàn)象”、“五個不容忽視”開展學(xué)習(xí)討論3場;認真開展“回頭看”，持續(xù)推進“四風(fēng)”問題整改，全面落實教育實踐活動制度建設(shè)計劃，建立作風(fēng)建設(shè)長效機制;組織召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題組織生活會1次，“一把手”為職工上黨課1堂，舉辦黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢報告會1場，出臺了局黨組黨建工作責任清單;

　　三是扎實開展大討論，成果顯著。局黨組高度重視開展“新常態(tài)新習(xí)慣新作為”大討論活動，組織全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，黨的十九屆歷次全會精神，和全省領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作會議精神等，共開展專題學(xué)習(xí)3次9個學(xué)時，專題討論3場，形成成果35篇。

　　(二)突出基層黨建工作問題整改，增強基層黨組織政治服務(wù)功能

　　1、開展“三轉(zhuǎn)三進”，增強黨員志愿服務(wù)活動針對性。一是轉(zhuǎn)方式，走進農(nóng)村搞幫扶。走進農(nóng)村幫助“三留守”家庭及困難農(nóng)戶助農(nóng)搶收1次;每位黨員干部到精準扶貧村開展幫扶2次以上，為35戶建卡貧困戶戶平提供魔芋種100斤，贈送脫溫雞20只，確保建卡貧困戶均增收500元;二是轉(zhuǎn)思路，走進社區(qū)治環(huán)境。全局黨員干部改變了以往應(yīng)付檢查、走形式、走過場的錯誤思想，身體力行做好文明勸導(dǎo)、清掃街道等志愿服務(wù)活動。局班子成員率先垂范，帶領(lǐng)2-3名黨員干部到杜里社區(qū)和西城社區(qū)進行環(huán)境衛(wèi)生整治4次;三是轉(zhuǎn)服務(wù)，走進企

　　業(yè)送安全。今年以來，我局轉(zhuǎn)變服務(wù)方式，走進港華燃氣、大通等企業(yè)宣講新修訂的《安全生產(chǎn)法》3次，發(fā)放安全知識宣傳讀本5000冊、宣傳撲克500副，宣傳環(huán)保袋1000個，提升企業(yè)從業(yè)人員的安全意識和自我安全防護能力。

　　2、建立健全組織生活制度，實現(xiàn)黨內(nèi)組織生活規(guī)范化、嚴肅化。局黨組根據(jù)《XX市嚴格黨內(nèi)組織生活十條措施》，制定了《縣安監(jiān)局黨內(nèi)組織生活制度》，把黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活情況作為年度考核評優(yōu)、民主評議黨員的重要依據(jù)，要求全年至少開展組織生活會不少于4次，確保黨內(nèi)組織生活有序有效進行。截至目前，全局共開展組織生活2次，開展民主評議黨員1次。

　　3、加大黨建基層基礎(chǔ)建設(shè)，不斷優(yōu)化局黨支部結(jié)構(gòu)。一是籌備了機關(guān)支委進行改選工作，計劃選用政治業(yè)務(wù)素質(zhì)高的黨組成員和黨員共5人專門負責黨建工作;二是抓好黨建文化，落實40平米黨建陣地，添置桌椅、電視、書柜、書籍等硬件設(shè)施，做到“六有”。在局機關(guān)各辦公室懸掛廉潔圖片、廉政警示語20幅;三是嚴格按照黨費繳納比例，黨員干部每季度按時足額上繳黨費，每半年及時向機關(guān)工委黨費賬戶上繳黨費，并及時進行公示;四是接通“黨員e家”網(wǎng)絡(luò)教育平臺，要求黨員干部在線自學(xué)不少于12學(xué)時，將黨員在線學(xué)習(xí)情況納入各股室2015年度目標考核中。

　　(三)突出惠民聚心，扎實開展“走基層”活動

　　1、建立三本臺賬，切實化解基層群眾矛盾。我局機關(guān)干部積極深入到幫扶村，了解群眾的困難和訴求，將收集的情況進行分類匯總，建立完善了“三本臺賬”，把各類問題分別落實到黨員干部頭上，實行責任到人、包干到戶，及時解決群眾疾苦，快速化解群眾矛盾。

　　2、扎實開展精準扶貧，認真做好“雙結(jié)對”工作。一是組織機關(guān)黨員干部多次深入幫扶村走訪所聯(lián)系的困難群眾，了解他們的基本情況和致貧原因，為其制定了切實可行的發(fā)展規(guī)劃和脫貧方案;二是局機關(guān)落實專職的駐村幫扶干部，成立幫扶工作隊，建立了黨員干部與建卡貧困戶一對一幫扶，確保責任到人;三是為貧困戶提供資金、項目、技術(shù)和信息等幫扶。

　　單位及機關(guān)黨員干部先后為英明村35戶建卡貧困戶發(fā)放慰問金、提供魔芋種100斤/戶、贈送脫溫雞20只/戶;四是為結(jié)對共建的英明村黨支部，爭取資金3萬元翻修村活動陣地，爭取組道路建設(shè)項目資金80萬元，爭取人畜飲水項目資金14。8萬元。

　　3、全面落實社區(qū)“雙報到”制度，積極開黨員志愿活動。我局黨員干部均完成了到所在社區(qū)的“雙報到”登記，主動認領(lǐng)公益崗位19個。組織黨員干部開展黨員義工日活動2次，打掃社區(qū)清潔衛(wèi)生5次，開展文明勸導(dǎo)5次，慰問孤寡老人、貧困老黨員4人，到企業(yè)發(fā)放新修訂的《安全生產(chǎn)法》等宣傳資料5000余份，開展為汽車站旅客發(fā)放安全知識宣傳單、提供熱水活動1次。

　　二、存在的問題

　　半年來，局黨組在縣委的正確指導(dǎo)下切實把黨建工作作為第一要務(wù)來抓，在推動基層黨建工作上取得良好成績，但還存在一下問題。

　　(一)機關(guān)黨建文化建設(shè)無亮點。上半年我局搬入新辦公樓后，投入了大量經(jīng)費為黨員活動室添置了桌椅、書柜等實施設(shè)備，做到了“六有”，但機關(guān)黨建文化建設(shè)離縣直機關(guān)工委要求的“五個文化”還有差距，特別是沒有將“五個文化”與安全生產(chǎn)行業(yè)公號“老秘帶你寫材料”整理特色結(jié)合起來。機關(guān)黨建文化也著重在抓學(xué)習(xí)、抓制度、抓服務(wù)等基礎(chǔ)黨建文化上，沒能與精神文化、廉政文化、環(huán)境文化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，導(dǎo)致機關(guān)黨建文化形式單一、無亮點、無特色。

　　(二)個別黨員干部工作作風(fēng)問題有所反彈。教育實踐活動結(jié)束后，個別黨員干部認為反“四風(fēng)”、強作風(fēng)的旋風(fēng)刮過了，就有了松口氣、歇一歇的思想，來遲走早、工作懶散、拖拖拉拉、不在狀態(tài)的現(xiàn)象有所反彈。個別黨員干部沒有認識到作風(fēng)建設(shè)永遠在路上的重要性，對持續(xù)推進“四風(fēng)”問題整改和慵懶散浮拖專項治理的認識不到位。

　　(三)聯(lián)系服務(wù)群眾不夠。我局雖然出臺了改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾工作制度，對全局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層調(diào)研、走訪慰問困難群眾提出了相關(guān)要求，但大部分黨員干部都只是將雞苗、魔芋種送到了自己結(jié)對幫扶戶的手中，忽略了平常的慰問和關(guān)懷。在局黨組與英明村黨支部的結(jié)對共建上，方式方法單一，僅僅只為該村解決了辦公設(shè)施經(jīng)費，在走訪調(diào)研、談心交心、上黨課、講政策等方面還做得不夠。

　　三、下半年工作要點

　　針對上述存在的問題，下半年局黨組將嚴格按照縣委、縣委組織的安排部署，扎實搞好基層黨建工作。

　　(一)創(chuàng)新機關(guān)黨建文化建設(shè)。將黨建文化、精神文化、廉政文化、環(huán)境文化、低碳文化“五個文化”與安全生產(chǎn)行業(yè)特色文化相結(jié)合，打造安全文化特色品牌，結(jié)合六月安全生產(chǎn)月、新《安全生產(chǎn)法》的宣貫、安全社區(qū)創(chuàng)建及安全標準化建設(shè)活動，持續(xù)推進安全文化“五進”，打造安全文化特色品牌基地6個。

　　(二)繼續(xù)推進教育實踐“回頭看”，持續(xù)整改四風(fēng)問題。嚴格實行銷號整改制度，重點整治班子存在的“綜合監(jiān)管不到位，效果不明顯”、“對中介結(jié)構(gòu)監(jiān)督不力”等2項長期整改事項，確保班子和個人所有整改承諾兌現(xiàn);持續(xù)開展“9+3+3+6”、領(lǐng)導(dǎo)干部收受紅包禮金、濫發(fā)獎金工資補貼、違規(guī)購置使用車輛、庸懶散浮拖、選人用人突出問題等7個方面專項整治，深入查找工作中存在的每個細小問題，決不讓問題出現(xiàn)，絕不讓問題反彈。組織學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于反腐倡廉的一系列重要講話精神，宣樹一批單位黨員干部在作風(fēng)紀律、反腐倡廉方面的先進典型，從嚴落實“三早“預(yù)警機制，始終保持反“四風(fēng)”、改作風(fēng)高壓態(tài)勢，形成強大震懾力。

　　(三)繼續(xù)加大聯(lián)系服務(wù)群眾力度。嚴格落實縣委關(guān)于直接聯(lián)系服務(wù)群眾各項規(guī)定，扎實推進“走基層”活動和精準扶貧工作。繼續(xù)協(xié)調(diào)各方確保為東溪鎮(zhèn)英明村爭取的村道路硬化資金到位，完成3公里村道路硬化工程，健全落實“一建兩雙三服務(wù)”機制，促進“走基層”常態(tài)化，確保活動真正走進基層，走進百姓，貼近群眾，惠及群眾。

基層黨組織建設(shè)方面存在的問題及整改措施2

　　按照市委組織部印發(fā)的《全市“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中在基層黨建方面需重點解決的幾個問題》，結(jié)合實際，我們對局直屬基層黨組織在落實基本制度、基本規(guī)范、基本要求方面存在的問題進行了梳理，印發(fā)了《關(guān)于“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中在基層黨建方面需重點解決的幾個問題的通知》，要求局直屬單位把學(xué)習(xí)教育作為加強基層黨組織建設(shè)的契機，結(jié)合實際對基層黨組織建設(shè)中存在的問題進行全面排查。

　　經(jīng)過梳理匯總，我局共排查出6個方面的20個問題，具體情況如下：一是黨內(nèi)組織生活不嚴肅。主要是：“三會一課”不按時開展，流于形式、質(zhì)量不高；開展批評與自我批評不認真、不嚴肅，原則性、戰(zhàn)斗性不強；支部開展談心交心不經(jīng)常、不及時；落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會制度和黨員“一方隸屬、參加多重組織生活”的要求不嚴格、不到位；民主評議黨員未按要求開展或評議不堅持標準、不動真碰硬，敷衍應(yīng)付走過場。二是組織關(guān)系接轉(zhuǎn)不規(guī)范。主要是：責任落實不到位，轉(zhuǎn)接不及時；轉(zhuǎn)出黨員組織關(guān)系后不跟蹤、不過問回執(zhí)情況；接收黨員組織關(guān)系后回執(zhí)不及時，甚至不回執(zhí)；對長期外出黨員轉(zhuǎn)移組織關(guān)系不提醒不督促，致使黨員失聯(lián)失管。三是黨費收繳管理不嚴格。主要是：不按規(guī)定收繳黨費，降低黨費繳納基數(shù)和比例、代扣代繳黨費、收繳“坨坨黨費”、不按時或長期不繳黨費等；黨費收繳管理不規(guī)范，繳費手續(xù)和記錄不清楚、不足額上交黨費；黨費使用監(jiān)管不嚴，未嚴格按照黨費的具體使用范圍使用黨費、使用和下?lián)茳h費未經(jīng)集體討論決定等。四是黨員檔案管理不到位。主要是：歸檔不及時，檔案資料不全、信息不準；檔案轉(zhuǎn)移保管不規(guī)范，少數(shù)檔案遺失；12371黨建信息平臺黨員信息錄入維護不及時、不準確、不完整。五是黨組織換屆不按時。主要是：無故拖延推遲換屆；延時換屆未按規(guī)定報批；基層黨組織成員出現(xiàn)缺額未及時按程序進行增補。六是黨組織覆蓋不全面。主要是：查找流動黨員不經(jīng)常不深入，黨員沒有應(yīng)找盡找，黨組織沒有應(yīng)建盡建；黨組織設(shè)置不合理，黨組織的監(jiān)督、保障作用發(fā)揮不好；直屬單位下屬企業(yè)黨組織的設(shè)置和調(diào)整與企業(yè)改制不同步。

　　針對排查出來的問題，我們逐一列出問題清單，研究制定整改措施，切實加以解決。一是確定今年為“黨組織規(guī)范化建設(shè)年”，出臺“加強基層黨組織規(guī)范化建設(shè)的意見”、“嚴格落實黨的組織生活制度的意見”、“貫徹落實發(fā)展黨員工作細則的意見”等基本制度。二是七一期間召開局直屬機關(guān)黨委第二次代表大會，增補直屬機關(guān)黨委委員；

　　對全系統(tǒng)黨組織情況進行調(diào)查摸底，建立基層黨組織建設(shè)工作臺賬，督促局屬單位的18個黨組織及時開展換屆工作。三是深入開展黨員組織關(guān)系集中大排查，查找并取得聯(lián)系的黨員13人，集中轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出黨員組織關(guān)系56人。四是繼續(xù)堅持黨組織生活半年通報制度，近期將對局直屬單位黨組織生活情況進行通報。五是在以處室為單位調(diào)整成立21個機關(guān)黨支部的基礎(chǔ)上，召開機關(guān)支部書記座談會，進一步規(guī)范機關(guān)黨支部組織生活。六是進一步優(yōu)化局屬企業(yè)黨組織的設(shè)置，撤銷經(jīng)營停滯的企業(yè)黨支部3個，優(yōu)化調(diào)整企業(yè)黨支部7個。七是在我局建立巡查制度的基礎(chǔ)上，突出強化政治巡視的職能作用，5月份印發(fā)《關(guān)于加強對貫徹落實中央“八項規(guī)定”等作風(fēng)情況巡查的通知》。

　　下一步，將開展一次“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育專項檢查，通過聽匯報、查臺帳、召開座談會等形式，對局直屬單位的學(xué)習(xí)教育情況、黨員發(fā)展、黨費收繳等方面的情況進行全面檢查。著力研究制定《落實全面從嚴治黨責任制的實施細則》，逐級建立責任清單，明確職責任務(wù)，開展專項檢查，確保黨建主體責任和“一崗雙責”落到實處。

基層黨組織建設(shè)方面存在的問題及整改措施3

　　一、存在的問題和原因

　　1、政治理論學(xué)習(xí)不夠，黨支部組織學(xué)習(xí)不足。平時對職工的集中組織學(xué)習(xí)少，放松對黨員的學(xué)習(xí)要求，再加之一些黨員自學(xué)的積極性不高，導(dǎo)致黨員政治水平不高，理論根底不深，洞察力和敏銳性較差，考慮問題的高度不夠，運用理論解決實際問題的能力不強。

　　2、黨支部班子不健全，職責分工不明確。由于****2010年初出現(xiàn)了違法違紀案件，黨支部班子不健全，導(dǎo)致****黨支部不能很好地開展活動，即使開展了幾次活動，職責分工也不明確。

　　3、開展批評與自我批評不夠。部分黨員有和稀泥做好人的思想，工作中事不關(guān)己，高高掛起，溝通和交流不充分，影響班子團結(jié)。

　　4、思想政治工作不到位，黨群干群關(guān)系不緊密。組織活動開展較少，未能很好地激發(fā)黨員的工作熱情和共產(chǎn)黨員的模范帶頭作用。

　　二、整改目標

　　堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十七屆五中、六中全會精神，認真貫徹省、州、市黨代會議精神，以加強****黨支部組織建設(shè)為主線，以創(chuàng)先爭優(yōu)暨感恩教育活動為抓手，以開展“四群”教育實行干部直接聯(lián)系群眾制度工作-1-

　　為載體，強化****黨建和生產(chǎn)經(jīng)營互融互促，全面加強黨支部在思想、組織、作風(fēng)、制度方面的建設(shè)，努力提升****黨支部的良好形象，力爭在年內(nèi)向“好”的基層黨組織靠攏。

　　三、整改措施

　　（一）加強政治理論學(xué)習(xí)，正常開展組織活動，建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織。具體措施：

　　1、堅持把政治思想理論學(xué)習(xí)放在黨支部建設(shè)的首位，切實加強對馬列主義毛澤東思想，特別是鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)，加強對黨的路線、方針和政策的學(xué)習(xí)，促使黨員努力做到自覺用馬克思主義的立場、觀點、方法指導(dǎo)實踐，進一步增強貫徹黨的基本路線和各項方針政策的能力。

　　2、圍繞增強執(zhí)政意識，提高執(zhí)政能力，進一步拓寬學(xué)習(xí)內(nèi)容，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。把深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中、六中全會精神，省、州、市黨代會議精神，以及市委八屆三次全會精神作為政治理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，充分利用“三會一課”、組織生活會集中組織學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想認識，不斷增強學(xué)習(xí)的針對性、系統(tǒng)性和實效性，切實推進****學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。

　　3、.改進學(xué)習(xí)方式，完善學(xué)習(xí)制度，做到學(xué)習(xí)內(nèi)容、時間、人員的落實。支部認真制定和完成年度教育培訓(xùn)計劃，建立黨員學(xué)習(xí)制度，堅持以制度作保障，不斷強化學(xué)習(xí)的重要作用。堅持集中學(xué)與黨員個人自己學(xué)相結(jié)合的靈活學(xué)習(xí)機制，保證全體黨員的集中學(xué)習(xí)時間，落實考勤制度，督促檢查黨員的學(xué)習(xí)筆記；建立學(xué)習(xí)考核制度，對黨員

　　的學(xué)習(xí)效果，在適當時候進行抽查，通過考試等形式，考核學(xué)習(xí)成效，并把黨員學(xué)習(xí)情況在年底民主生活會上通報。

　　4、組織開展讀書活動和加強時事教育。黨支部定期向黨員推薦讀書書目，并有針對性的購置一批涉及黨史、經(jīng)濟、法律、科技等方面的書籍，鼓勵黨員多讀書，讀好書。利用報刊、網(wǎng)絡(luò)等傳媒，組織黨員閱讀各類時事報道，引導(dǎo)黨員進一步增強政治意識和大局意識，通過時事學(xué)習(xí)，抓住不同事物之間的聯(lián)系，在不斷將知識綜合的過程中，提高黨員綜合分析問題的能力。

　　5、加大黨員教育培訓(xùn)力度，加強對黨員學(xué)習(xí)的指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。組織黨員積極參加市***黨委中心學(xué)習(xí)組的理論學(xué)習(xí)，以及州委市委舉辦的形勢報告會、理論講座等，幫助黨員了解國內(nèi)外形勢，提高分析問題、認識問題、解決問題的能力。

　　整改時限：2012年1月1日至2012年12月31日

　?。ǘ┙∪h支部班子，明確職責抓落實。具體措施：

　　1、在2012年4月初，****在******黨委的關(guān)心幫助下，依據(jù)相關(guān)規(guī)定，配齊配強領(lǐng)導(dǎo)班子。

　　2、在2012年4月中旬，組織召開****黨支部第一次支部委員會會議，明確了支部委員的分工，確定了各自工作職責，研究制定了《黨支部議事規(guī)則》，建立了支部工作新機制，規(guī)范了黨支部工作程序。

　　3、經(jīng)****黨支部委員會會議討論，確定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和紀檢監(jiān)察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單，進一步加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和紀檢監(jiān)察工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保黨組織各項工作順利開展，切實做到黨建和

　　生產(chǎn)經(jīng)營互融互促、緊密相扣。

　　4、進一步健全黨務(wù)工作職責和黨務(wù)工作制度，以及****規(guī)章制度，切實做到用制度管權(quán)，用制度管事，用制度管人，樹立****良好形象，提高群眾滿意度。

　　5、支部委員起表率作用。支部委員帶頭學(xué)好政治理論；定期召開支委會議，對黨員思想情況進行認真分析，根據(jù)黨員各自不同的具體情況提出不同的學(xué)習(xí)要求；在學(xué)習(xí)中注意解決支部內(nèi)存在的主要問題；注意及時糾正學(xué)習(xí)中可能會出現(xiàn)的自滿情緒、松懈情緒、厭煩情緒以及夸夸其談，不聯(lián)系思想實際和工作實際的不良學(xué)風(fēng)。

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