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【篇一】組織生活會(huì)談心談話

　　談話時(shí)間：2020年x月x日

　　談話地點(diǎn)：xx派出所會(huì)議室

　　談話人：xx

　　談話對(duì)象：xx

　　談話內(nèi)容：

　　xx：按照工作安排，黨員之間要開展一對(duì)一的談心活動(dòng)，今天我們?cè)谝黄鹫務(wù)剬?duì)開展”堅(jiān)持政治建警全面從嚴(yán)治警”教育整頓活動(dòng)的認(rèn)識(shí)，相互之間開展批評(píng)與自我批評(píng)。

　　xx：我感到開展這次活動(dòng)，在一定程度上提高了黨員的思想覺悟。

　　xx：你說得對(duì)，黨中央從提高黨員的理論水平、思想覺悟入手，進(jìn)而提高黨的領(lǐng)導(dǎo)能力，樹立黨的形象。我們所的黨員都參加了這次活動(dòng)，每名黨員的學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)作風(fēng)都有了很大進(jìn)步，思想覺悟都有了不同程度的提高，黨支部先后開展了主題實(shí)踐活動(dòng)，與黨員群眾談心，征求大家的意見，對(duì)黨組織建設(shè)和單位發(fā)展促進(jìn)很大。

　　xx：現(xiàn)在看來，這種活動(dòng)太有必要了。

　　xx：我們雖在一起工作，但談心活動(dòng)卻不太多，今后我們應(yīng)該在上級(jí)安排的基礎(chǔ)上廣泛開展。我倆一起搭班子工作，你對(duì)我的缺點(diǎn)看的很清，想請(qǐng)你幫我提些意見。

　　xx：我感覺黨員的先鋒模范作用在你身上表現(xiàn)的還不錯(cuò)，工作標(biāo)準(zhǔn)很高，責(zé)任心很強(qiáng)，也有奉獻(xiàn)精神。但感到你的學(xué)習(xí)抓的不緊，自覺性不高。有時(shí)上級(jí)組織培訓(xùn)，借口工作走不開不參加。平時(shí)自學(xué)也比較少。另外你作為所長，和所里的同志們談心較少，思想教育工作做的不夠。你也對(duì)我提出批評(píng)意見吧。

　　xx：我認(rèn)為你在咱們所的表現(xiàn)是優(yōu)秀的，工作踏實(shí)肯干，認(rèn)真負(fù)責(zé)，業(yè)務(wù)能力很強(qiáng)，特別是負(fù)責(zé)的戶政工作成績很好，而且心直口快，和大家相處的很和諧。要說缺點(diǎn)嘛，我覺得有一點(diǎn)需要注意，就是平時(shí)說話要注意場合和方式。比如說對(duì)于一些比較敏感的話題，容易引起群眾誤解的言論，不能信口開河，隨便亂講，要時(shí)刻注意自身黨員的身份。

　　xx：好，我一定注意。

【篇二】組織生活會(huì)談心談話

　　“參加支部生活會(huì)，我們都是平等的、普通的一員，這也是作為共產(chǎn)黨員應(yīng)盡的義務(wù)。”習(xí)近平總書記以普通黨員身份參加中辦機(jī)關(guān)黨委直屬黨支部的組織生活會(huì)，為廣大黨員干部樹起標(biāo)桿。

　　黨的組織生活會(huì)是黨內(nèi)政治生活的重要載體，是黨組織對(duì)黨員進(jìn)行教育管理監(jiān)督的重要形式，是“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的規(guī)定動(dòng)作。根據(jù)中央要求，這次基層黨支部召開專題組織生活會(huì)、開展民主評(píng)議黨員，要以學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會(huì)精神為主題，圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求來進(jìn)行，力求開出高質(zhì)量。

　　把專題組織生活會(huì)開出高質(zhì)量，需要聚焦“四個(gè)合格”這一關(guān)鍵。廣大黨員干部要按照《準(zhǔn)則》《條例》的要求，以“講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為”為標(biāo)尺，對(duì)照政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格，檢身正己、打掃“灰塵”，不斷提高政治覺悟和思想境界。無論是自身查找突出問題，還是對(duì)其他同志進(jìn)行民主評(píng)議，都要看政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)有沒有牢固樹立起來、切實(shí)落到行動(dòng)上。

　　把專題組織生活會(huì)開出高質(zhì)量，需要突出“解決問題”這一導(dǎo)向。“空口袋立不起來”，專題組織生活會(huì)不是普通的黨組織活動(dòng)，更不是什么聊天會(huì)，必須把發(fā)現(xiàn)問題、剖析問題、解決問題貫穿專題組織生活會(huì)全過程。集中學(xué)習(xí)是否入腦入心，談心談話是否真誠坦率，查找問題是否觸及思想靈魂，開展批評(píng)和自我批評(píng)是否真刀真槍，整改是否見真章出實(shí)效，關(guān)鍵就看問題查擺得如何、解決得如何。以解決問題為牽引來開展專題組織生活會(huì)，才能做到“實(shí)打?qū)?rdquo;，力戒“空對(duì)空”。

　　把專題組織生活會(huì)開出高質(zhì)量，需要用好“組織指導(dǎo)”這一手段。此次專題組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員，要求以黨支部為單位進(jìn)行，全國390多萬個(gè)黨支部都要參與其中，涉及范圍廣，數(shù)量多。只有堅(jiān)持黨委領(lǐng)導(dǎo)、組織指導(dǎo)，才能開出效果、贏得人心;只有堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下，才能傳導(dǎo)動(dòng)力、落實(shí)責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)干部要把自己擺進(jìn)去，當(dāng)好帶頭人，既要以普通黨員身份參加所在黨支部或黨小組組織生活會(huì)，過好雙重組織生活，又要對(duì)下級(jí)黨支部專題組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員進(jìn)行指導(dǎo)、點(diǎn)評(píng)。各級(jí)黨委組織部門要統(tǒng)籌組織督導(dǎo)力量，深入基層一線指導(dǎo)督促工作開展。

　　好鋼都是煉出來的。組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員是黨支部的一項(xiàng)重要經(jīng)常性工作。只要把黨的組織生活的熔爐燒得更旺，把黨支部組織生活經(jīng)常、認(rèn)真、嚴(yán)肅地開展起來，黨員就能受到淬煉、得到鍛造，理想信念就會(huì)更加堅(jiān)定，成為有共產(chǎn)主義覺悟的先鋒戰(zhàn)士。

【篇三】組織生活會(huì)談心談話

　　談心人XX職務(wù)XX

　　談心對(duì)象XX職務(wù)XX

　　1.班子的問題：

　　形式主義方面：

　?、賹W(xué)風(fēng)不實(shí)，對(duì)新知識(shí)學(xué)習(xí)理解不透，學(xué)用脫節(jié)，解決實(shí)際問題的能力不強(qiáng)。

　?、趯W(xué)習(xí)拓展面不寬，知識(shí)結(jié)構(gòu)不合理，跟不上形勢(shì)發(fā)展和工作需要。

　?、圩ヂ鋵?shí)的力度不夠、招數(shù)不多，缺乏過硬的措施，在執(zhí)法監(jiān)督等工作中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)執(zhí)法部門的問題，以文件要求改正的多，后期抓落實(shí)的少;推進(jìn)法制政府建設(shè)的措施大多限于喊口號(hào)、寫計(jì)劃、找原因。

　　談官僚主義方面：

　?、偃罕娪^念和公仆意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)基層和群眾反映的問題，被動(dòng)解決多，主動(dòng)化解少。

　?、谏钊牖鶎硬粔颍c群心眾接觸少，與群眾走訪談心出于目的性多，與群眾溝通思想少，求穩(wěn)怕亂，對(duì)有把握的交了解面上情況多，發(fā)現(xiàn)深層次問題少。

　?、凼虑楦易ジ夜埽瑢?duì)有風(fēng)險(xiǎn)的事情敷衍推脫;在政府決策、執(zhí)法監(jiān)心督、行政復(fù)議等工作方面，對(duì)維護(hù)行政機(jī)關(guān)的形象和權(quán)威考慮得多一些，維護(hù)群眾的合法權(quán)益考慮得少一點(diǎn)。

　　主享樂主義方面：

　?、俟ぷ魅狈χ鲃?dòng)性，缺乏雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，規(guī)章制度落要工作效率不高，有些工作不能在最短時(shí)間內(nèi)辦結(jié)。

　　②實(shí)得不夠，衛(wèi)生、值班、學(xué)習(xí)等制度執(zhí)行得不好。

　　奢靡之風(fēng)方面：對(duì)公共財(cái)物不珍惜，用水、用電、用油、電容話費(fèi)不注意節(jié)約，公務(wù)活動(dòng)中也有浪費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生。

　　2.對(duì)方幫助自己找的問題：

　　①學(xué)習(xí)抓得不緊，學(xué)風(fēng)不實(shí)，學(xué)用脫節(jié)，解決實(shí)際問題的能力不強(qiáng)。

　?、谌狈讌栵L(fēng)行、立說立行的作風(fēng)，工作效率不高，有拖沓現(xiàn)象。

　?、酃ぷ鞑荒茏龅絿?yán)謹(jǐn)扎實(shí)，精益求精，不能較真，工作質(zhì)量不高。

　　談心交心主要內(nèi)容

　　3.幫助對(duì)方找的問題：

　?、賹W(xué)習(xí)上存有現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用、急學(xué)急用的問題，對(duì)行政法律法規(guī)學(xué)習(xí)得不透，理解的不深，掌握得不夠。

　?、诖嬗星蠓€(wěn)怕亂思想，對(duì)有把握的事情敢抓敢管，對(duì)有風(fēng)險(xiǎn)的事情敷衍推脫，對(duì)政府部門考慮得多一些，對(duì)基層和群眾考慮得少一些。

　?、廴狈?ldquo;釘釘子”精神，有些工作不能持之以恒，制定的工作安排、工作計(jì)劃，放在柜子里的時(shí)間多，用于推進(jìn)工作落實(shí)的少。

　　4.擬在專題組織生活會(huì)上對(duì)對(duì)方提出的批評(píng)意見：

　?、俎k案就事論事，不能從群眾角度出發(fā)考慮問題，在了解群眾需求、關(guān)心群眾疾苦上考慮得不多，行政復(fù)議渠道不暢，不能最大限度方便群眾表達(dá)訴求。

　?、趯?duì)重點(diǎn)工作研究多，對(duì)群眾身邊的問題關(guān)心少、解決不夠。③艱苦奮斗精神弱化，存在好面子、講排場的思想。

　　5.改進(jìn)措施：

　?、贅淞⒔K身學(xué)習(xí)意識(shí)，培養(yǎng)肯鉆、能擠的學(xué)習(xí)習(xí)慣，拓寬學(xué)習(xí)的視野，使自己成為一專多能的干部。

　?、诮⒔∪睫k催辦機(jī)制，對(duì)每項(xiàng)工作明確責(zé)任目標(biāo)、完成時(shí)限，定期檢查，確保工作按時(shí)高質(zhì)量完成。

　?、勐鋵?shí)學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持每周學(xué)習(xí)制度，突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)，保證學(xué)習(xí)質(zhì)量。

　?、茉鰪?qiáng)責(zé)任意識(shí)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，努力做到精益求精。

　　⑤抓好制度落實(shí)，落實(shí)好衛(wèi)生、值班、學(xué)習(xí)、請(qǐng)示匯報(bào)等制度，確保單位規(guī)范有序高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　⑥強(qiáng)化大局意識(shí)，時(shí)時(shí)處處以大局為重，努力增強(qiáng)應(yīng)對(duì)復(fù)雜問題的能力。

　?、邩淞巹?chuàng)一流的思想，更新觀念、創(chuàng)新思路，對(duì)照先進(jìn)找差距、定座標(biāo)，努力提升分管工作再上新的臺(tái)階。

【篇四】組織生活會(huì)談心談話

　　同志們：

　　剛才，聽了X書記和各位支部班子成員關(guān)于支部班子和X個(gè)黨小組開展批評(píng)和自我批評(píng)情況的通報(bào)，我認(rèn)為這次組織生活會(huì)開得比較成功，是一次嚴(yán)肅認(rèn)真、民主團(tuán)結(jié)、求真務(wù)實(shí)的組織生活會(huì)，達(dá)到了團(tuán)結(jié)——批評(píng)——團(tuán)結(jié)的目的。

　　組織生活會(huì)是黨內(nèi)政治生活的一項(xiàng)重要內(nèi)容，是“不忘初心、牢記使命”主題教育的重要步驟，但開完會(huì)議只是走完了其中一步，更重要的任務(wù)是抓好存在問題的整改。希望我們?nèi)w組工干部以這次組織生活會(huì)為新的起點(diǎn)，堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)要求，發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，下大力氣抓好整改落實(shí)，切實(shí)做到兩手抓兩不誤兩促進(jìn)。借此機(jī)會(huì)，我講三點(diǎn)意見：

　　一是要講政治，提高素養(yǎng)強(qiáng)黨性。組織部門是黨的政治機(jī)關(guān)，講政治是組工干部的第一位要求。一要有政治自覺。堅(jiān)定理想信念，在政治原則、大事大非問題上旗幟鮮明、立場堅(jiān)定。增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力，在任何時(shí)候、任何情況下，堅(jiān)決反對(duì)和抵制一切有損黨的形象的人和事，在思想上政治上行動(dòng)上自覺同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二要有政治擔(dān)當(dāng)。堅(jiān)持黨的原則第一、黨的事業(yè)第一、人民利益第一，在黨言黨、在黨憂黨、在黨興黨，勇于面對(duì)問題矛盾，敢于反映真實(shí)情況。研究制定政策要把握政治方向，謀劃推進(jìn)工作要貫徹政治要求，解決矛盾問題要注重政治影響，選任用人要突出政治標(biāo)準(zhǔn)。三要嚴(yán)守政治紀(jì)律。組織部門地位特殊、崗位特殊、責(zé)任特殊，經(jīng)常參與黨委重大政策制定、重大問題研究，接觸領(lǐng)導(dǎo)多、了解敏感信息多，要嚴(yán)格按照黨的政策辦事、按規(guī)章制度辦事、按組織程序辦事，嚴(yán)守政治紀(jì)律、組織人事紀(jì)律、宣傳紀(jì)律、群眾工作紀(jì)律。

　　二是要講認(rèn)真，嚴(yán)于律己強(qiáng)作風(fēng)。組織部門作為管黨治黨的重要職能部門，不能只當(dāng)裁判員，不當(dāng)運(yùn)動(dòng)員，要堅(jiān)決防止“燈下黑”。一要把支部建設(shè)強(qiáng)起來。黨支部書記要認(rèn)真履行好第一責(zé)任人責(zé)任，投入精力，示范帶動(dòng)，支部班子成員要發(fā)揮作用、形成合力，部領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭參加支部活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)黨支部的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，把黨支部的地位“實(shí)”起來。二要把組織生活嚴(yán)起來。必須用好組織生活這個(gè)經(jīng)常性手段，堅(jiān)持和運(yùn)用好“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、主題黨日等基本制度，堅(jiān)持完善制度和落實(shí)制度一體推進(jìn)，提高組織生活質(zhì)量，讓錘煉黨性的熔爐“熱”起來。三要把黨員教育緊起來。帶頭推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育，樹立“支部搭臺(tái)、黨員唱戲”的意識(shí)，針對(duì)黨員的個(gè)性化差異設(shè)計(jì)或策劃學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，并定期組織開展重溫入黨誓詞、談心談話、志愿服務(wù)、政治生日等活動(dòng)，認(rèn)真抓好黨員教育管理。

　　三是要講擔(dān)當(dāng)，真抓實(shí)干強(qiáng)素質(zhì)。堅(jiān)持業(yè)務(wù)工作與自身建設(shè)兩手抓、兩手硬，組工干部要自覺提高自身履職能力。一要著力提升研究謀劃能力。我們要學(xué)會(huì)“跳出組織工作看組織工作”，站在市委的層面研究和謀劃工作，切實(shí)增強(qiáng)工作的前瞻性和針對(duì)性。比如，干部教育培訓(xùn)問題，怎樣科學(xué)合理確定培訓(xùn)目標(biāo)，分什么樣的層次和班次，采取什么樣的培訓(xùn)方式。還比如，干部考核，采取何種科學(xué)的方法、考核結(jié)果怎么運(yùn)用;人才管理，如何充分調(diào)動(dòng)積極性、如何柔性引進(jìn)等問題，都需積極謀劃和探索。二要要著力提升統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。要做到全旗組織工作“一盤棋”，注重規(guī)范管理和科學(xué)安排，要以科室為單位，按照宏觀、中觀、微觀層次，做好工作規(guī)劃，對(duì)照年初各項(xiàng)工作目標(biāo)，特別是上級(jí)要求的“規(guī)定動(dòng)作”，拿出時(shí)間表、作戰(zhàn)圖，辦公室要進(jìn)行集中調(diào)度，確保工作質(zhì)量。三要著力提升破解難題能力。工作中要始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向，要善于找問題，善于分析問題，敢于面對(duì)問題，認(rèn)真解決問題，不要讓問題在我們手上“擊鼓傳花”，不能事不關(guān)己“踢皮球”，要針對(duì)問題深入思考，提出建設(shè)性的意見建議，哪怕這個(gè)對(duì)策建議不一定對(duì)，也是認(rèn)真負(fù)責(zé)的體現(xiàn)，也是敢于擔(dān)當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)，也當(dāng)作是提高個(gè)人能力和水平的機(jī)會(huì)。

　　我就講這么多。

【篇五】組織生活會(huì)談心談話

　　談心人XX職務(wù)XX

　　談心對(duì)象XX職務(wù)XX

　　1.班子的問題：

　　形式主義方面：

　?、賹W(xué)風(fēng)不實(shí)，對(duì)新知識(shí)學(xué)習(xí)理解不透，學(xué)用脫節(jié)，解決實(shí)際問題的能力不強(qiáng)，

　　②學(xué)習(xí)拓展面不寬，知識(shí)結(jié)構(gòu)不合理，跟不上形勢(shì)發(fā)展和工作需要。

　?、圩ヂ鋵?shí)的力度不夠、招數(shù)不多，缺乏過硬的措施，在執(zhí)法監(jiān)督等工作中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)執(zhí)法部門的問題，以文件要求改正的多，后期抓落實(shí)的少;推進(jìn)法制政府建設(shè)的措施大多限于喊口號(hào)、寫計(jì)劃、找原因。

　　談官僚主義方面：

　?、偃罕娪^念和公仆意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)基層和群眾反映的問題，被動(dòng)解決多，主動(dòng)化解少。

　?、谏钊牖鶎硬粔?，與群心眾接觸少，與群眾走訪談心出于目的性多，與群眾溝通思想少，求穩(wěn)怕亂，對(duì)有把握的交了解面上情況多，發(fā)現(xiàn)深層次問題少。

　?、凼虑楦易ジ夜?，對(duì)有風(fēng)險(xiǎn)的事情敷衍推脫;在政府決策、執(zhí)法監(jiān)心督、行政復(fù)議等工作方面，對(duì)維護(hù)行政機(jī)關(guān)的形象和權(quán)威考慮得多一些，維護(hù)群眾的合法權(quán)益考慮得少一點(diǎn)。

　　主享樂主義方面：

　?、俟ぷ魅狈χ鲃?dòng)性，缺乏雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，規(guī)章制度落要工作效率不高，有些工作不能在最短時(shí)間內(nèi)辦結(jié)。

　?、趯?shí)得不夠，衛(wèi)生、值班、學(xué)習(xí)等制度執(zhí)行得不好。

　　奢靡之風(fēng)方面：對(duì)公共財(cái)物不珍惜，用水、用電、用油、電容話費(fèi)不注意節(jié)約，公務(wù)活動(dòng)中也有浪費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生。

　　2.對(duì)方幫助自己找的問題：

　?、賹W(xué)習(xí)抓得不緊，學(xué)風(fēng)不實(shí)，學(xué)用脫節(jié)，解決實(shí)際問題的能力不強(qiáng)。

　?、谌狈讌栵L(fēng)行、立說立行的作風(fēng)，工作效率不高，有拖沓現(xiàn)象。

　　③工作不能做到嚴(yán)謹(jǐn)扎實(shí)，精益求精，不能較真，工作質(zhì)量不高。

　　3.幫助對(duì)方找的問題：

　　①學(xué)習(xí)上存有現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用、急學(xué)急用的問題，對(duì)行政法律法規(guī)學(xué)習(xí)得不透，理解的不深，掌握得不夠。

　?、诖嬗星蠓€(wěn)怕亂思想，對(duì)有把握的事情敢抓敢管，對(duì)有風(fēng)險(xiǎn)的事情敷衍推脫，對(duì)政府部門考慮得多一些，對(duì)基層和群眾考慮得少一些。

　　③缺乏“釘釘子”精神，有些工作不能持之以恒，制定的工作安排、工作計(jì)劃，放在柜子里的時(shí)間多，用于推進(jìn)工作落實(shí)的少。

　　4.擬在專題組織生活會(huì)上對(duì)對(duì)方提出的批評(píng)意見：

　?、俎k案就事論事，不能從群眾角度出發(fā)考慮問題，在了解群眾需求、關(guān)心群眾疾苦上考慮得不多，行政復(fù)議渠道不暢，不能最大限度方便群眾表達(dá)訴求。

　?、趯?duì)重點(diǎn)工作研究多，對(duì)群眾身邊的問題關(guān)心少、解決不夠。

　?、燮D苦奮斗精神弱化，存在好面子、講排場的思想。

　　5.改進(jìn)措施：

　?、贅淞⒔K身學(xué)習(xí)意識(shí)，培養(yǎng)肯鉆、能擠的學(xué)習(xí)習(xí)慣，拓寬學(xué)習(xí)的視野，使自己成為一專多能的干部。

　?、诮⒔∪睫k催辦機(jī)制，對(duì)每項(xiàng)工作明確責(zé)任目標(biāo)、完成時(shí)限，定期檢查，確保工作按時(shí)高質(zhì)量完成。

　?、勐鋵?shí)學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持每周學(xué)習(xí)制度，突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)，保證學(xué)習(xí)質(zhì)量。

　?、茉鰪?qiáng)責(zé)任意識(shí)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，努力做到精益求精。

　?、葑ズ弥贫嚷鋵?shí)，落實(shí)好衛(wèi)生、值班、學(xué)習(xí)、請(qǐng)示匯報(bào)等制度，確保單位規(guī)范有序高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

　?、迯?qiáng)化大局意識(shí)，時(shí)時(shí)處處以大局為重，努力增強(qiáng)應(yīng)對(duì)復(fù)雜問題的能力。

　?、邩淞巹?chuàng)一流的思想，更新觀念、創(chuàng)新思路，對(duì)照先進(jìn)找差距、定座標(biāo)，努力提升分管工作再上新的臺(tái)階。

　　⑧強(qiáng)化以人為本意識(shí)，以換位思考理解同事感受，以真誠態(tài)度了解同事訴求，努力形成互相關(guān)愛、團(tuán)結(jié)奮斗的和諧局面。

【篇六】組織生活會(huì)談心談話

　　以黨小組集中學(xué)習(xí)的形式，組織在崗的45名黨員深入學(xué)習(xí) 總書記在黨的十八屆六中全會(huì)上的重要講話精神,《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,并以“微黨課”的形式將學(xué)習(xí)資料以圖解摘要的形式進(jìn)行了再次宣傳，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，營造氛圍，明確目標(biāo)，筑牢基礎(chǔ)。

　　同時(shí)按照上級(jí)黨委的部署要求，所黨支部結(jié)合所實(shí)際分三層次開展談心談話。第一層次是明確要求每名黨員至少找2名黨員和2名群眾進(jìn)行一對(duì)一談心談話，同時(shí)要求談話內(nèi)容要記錄在“ ”專項(xiàng)學(xué)習(xí)記錄本上。第二層次是三個(gè)黨小組在1月27日前以小組為單位開展談心談話會(huì)，黨支部書記和主管領(lǐng)導(dǎo)以普通黨員的身份帶頭參加，并聽取對(duì)班子的意見和亟待解決的問題。第三層次是支部班子2月13日召開班子專題談心談話會(huì)，說明征求意見和查擺問題情況,集體研究提出整改措施。

　　全所45名黨員以“ ”為標(biāo)尺,在與黨員、群眾談心談話的基礎(chǔ)上，嚴(yán)擺問題，于1月23日前完成了自我評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)結(jié)果均為合格及以上。

　　26日前所黨支部以黨小組為單位展開民主評(píng)議工作，并擴(kuò)大了范圍，群眾與積極分子也從政治合格、紀(jì)律合格、品德合格和發(fā)揮作用合格四個(gè)方面為黨員進(jìn)行了打分。所黨支部共收回民主測評(píng)表110份，45名黨員平均測評(píng)成績?yōu)?8.89分，比2016年開展的民主評(píng)議提高了2.63分。最終經(jīng)支委會(huì)研究決定，所黨支部根據(jù)測評(píng)成績，并結(jié)合了自我評(píng)價(jià)、談心談話情況、 學(xué)習(xí)筆記和黨員攻關(guān)活動(dòng)表現(xiàn)等綜合評(píng)定，共有6名黨員評(píng)為優(yōu)秀。

　　通過專題學(xué)習(xí)、談心談話、自查和民主評(píng)議，全所黨員對(duì)“ ”有了新認(rèn)識(shí)，溝通了思想、消除了隔閡、形成了共識(shí)。各黨小組分別召開了黨小組專題組織生活會(huì)，每名黨員針對(duì)《自評(píng)表》的內(nèi)容進(jìn)行了深刻的自我剖析，并提出了整改承諾。班子成員分別參加了黨小組的組織生活會(huì)，黨員在會(huì)上暢所欲言，直面問題、坦誠相見, 達(dá)到了解決問題、觸動(dòng)思想,增進(jìn)團(tuán)結(jié)、促進(jìn)工作的效果，為黨員大會(huì)的召開做好了充足的準(zhǔn)備。

　　2月17日，所黨支部召開了支部“ ”專題組織生活會(huì)。會(huì)上首先進(jìn)行了“ ”學(xué)習(xí)教育，觀看了 主席《堅(jiān)持黨對(duì)國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖　開創(chuàng)國有企業(yè)黨的建設(shè)新局面》的講話視頻，然后三個(gè)黨小組代表進(jìn)行了批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言。

　　隨后，黨支部書記、所長王建忠向在座的全體黨員就黨員對(duì)支部提出的意見、建議，以及支部開展的批評(píng)與自我批評(píng)自查的問題連同整改措施進(jìn)行了通報(bào)。

　　之后黨支部班子成員聯(lián)系班子存在的問題,把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把思想和工作擺進(jìn)去查找不足,進(jìn)行黨性分析,明確整改方向。最后由支委會(huì)對(duì)本次黨支部“ ”黨員民主評(píng)議和專題組織生活會(huì)進(jìn)行了小結(jié)，并將民主評(píng)議的結(jié)果在會(huì)上進(jìn)行了反饋。

　　經(jīng)過組織生活會(huì)的交流思想、批評(píng)和自我批評(píng)，班子成員和全所黨員又一次接受了 “ ”的教育和洗禮，對(duì)自身的問題有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，明確了努力方向。所黨支部將努力把支部建設(shè)成為團(tuán)結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅(jiān)克難的堡壘，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為推進(jìn)分公司深化改革、高端發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

【篇七】組織生活會(huì)談心談話

　　A：今天我們進(jìn)行一次正式的談心談話，主要是溝通思想、形成共識(shí)，也想認(rèn)真的聽取一下你對(duì)南港海巡執(zhí)法大隊(duì)以及對(duì)我的意見和建議，以及自己的打算和想法。

　　B：去年11月我剛剛被提拔為南港海巡執(zhí)法大隊(duì)副隊(duì)長，深感身上責(zé)任之艱巨，我會(huì)在各方面做好帶頭作用，盡心盡力做好副隊(duì)長的工作。思想上，我會(huì)始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在廉政方面著重加強(qiáng)自律。在業(yè)務(wù)工作上，作為港口國監(jiān)督檢查員，我要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，盡快熟悉掌握國際公約要求，提升業(yè)務(wù)水平。

　　A：作為南港執(zhí)法大隊(duì)副隊(duì)長，有什么想法么?工作、生活中有什么困難么?

　　B：我來到***工作已經(jīng)11年了，工作上一直保持虛心好學(xué)的態(tài)度，不斷提升自己業(yè)務(wù)水平，盡快適應(yīng)新的崗位要求。因***離家距離遠(yuǎn)，生活上不能很好地照顧家庭，心里對(duì)家人比較愧疚，我會(huì)努力平衡好自己的工作和生活。

　　A：對(duì)整個(gè)南港海巡執(zhí)法大隊(duì)、對(duì)我個(gè)人有什么意見和建議么?

　　B：我們大隊(duì)面臨“人少、事多、面廣”的挑戰(zhàn)，如何在現(xiàn)有人員情況下完成海事監(jiān)管是一項(xiàng)迫切需要研究的工作。同時(shí)，希望您能夠多給年輕人培訓(xùn)和鍛煉的機(jī)會(huì)，提升他們的執(zhí)法水平。

　　A：好的，非常感謝，還有別的要談的么?

　　B：沒有了。

【篇八】組織生活會(huì)談心談話

　　談心地點(diǎn):

　　談心人員:***黨支部全體黨員

　　談心內(nèi)容:以***為主題進(jìn)行談心，查擺問題，分析原因，提出意見。

　　******:今天開展談心活動(dòng)，目的是要結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”主題教育活動(dòng)的開展，通過反思當(dāng)前工作中存在的問題，分析原因，提出改進(jìn)辦法，使得今后更好的開展工作。希望大家開誠布公、暢所欲言，多提意見、建議。

　　******:這段時(shí)間我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十八大和十八屆四中全會(huì)精神、以及習(xí)總書記的系列講話精神、《****委關(guān)于貫徹落實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定的若干意見》等文件。通過這些思想理論教育學(xué)習(xí)，我的政策理論水平得到了很大提升，為我今后的工作提供了重要?jiǎng)恿椭С帧?/p>

　　在以后的工作中，我會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng)，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以先進(jìn)的理論指導(dǎo)自身的工作實(shí)踐，在工作中做到全心全意為人民服務(wù)，虛心聽取同事的意見建議，并及時(shí)加以改進(jìn)，服務(wù)好同事，服務(wù)好客戶。

　　******:這一段時(shí)間我通過學(xué)習(xí)黨章、《*****黨委關(guān)于貫徹落實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定的若干意見》等文件，進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)我黨以人為本、執(zhí)政為民的認(rèn)識(shí)，這是黨的性質(zhì)和宗旨的集中體現(xiàn)，是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的基本要求，也是我們黨一貫的政治主張和執(zhí)政理念。

　　通過這次民主生活會(huì)，我會(huì)進(jìn)一步反思自身在工作中存在的不足，虛心向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)、從而提升業(yè)務(wù)水平，提升服務(wù)質(zhì)量。

　　******:按照主題教育計(jì)劃要求及支部工作開展計(jì)劃，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)總書記的系列講話精神及“三嚴(yán)三實(shí)”的背景與內(nèi)涵等，并結(jié)合自身工作實(shí)際進(jìn)行了深入思考。在工作中，我一定要以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)實(shí)際工作，深刻查找自身不足，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，注重理論與實(shí)踐相結(jié)合，學(xué)以致用，不斷提高運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力，不斷提高業(yè)務(wù)水平，促進(jìn)工作邁上新臺(tái)階。

　　在實(shí)際工作中多聽同事的意見建議聲音、客戶的建議，盡所能為客戶解決實(shí)際問題，維護(hù)客戶根本利益，堅(jiān)持“客戶為中心”的服務(wù)理念，始終把客戶利益放在第一位，維護(hù)*****形象。

　　******:通過這次民主生活會(huì)，我更加深刻認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的重要性。在知識(shí)爆炸的時(shí)代，思想政治學(xué)習(xí)始終是保持黨員先進(jìn)本色的唯一法寶。通過多學(xué)習(xí)黨的經(jīng)典理論和黨在新時(shí)期最新的思想理論成果，學(xué)習(xí)黨的重要會(huì)議精神等，適應(yīng)新形勢(shì)要求，更好地完成黨交給我們的工作任務(wù)，服務(wù)好每一名客戶

　　******:創(chuàng)新是進(jìn)步的動(dòng)力，只有敢于創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新，我們的工作才會(huì)有更多的活力。墨守成規(guī)，固步自封都是事業(yè)不斷發(fā)展的最大敵人。在工作中，要勇于面對(duì)挑戰(zhàn)，用創(chuàng)新的方式破解實(shí)際工作中遇到的種種難題，干好本職工作，以實(shí)際行動(dòng)踐行以人為本執(zhí)政為民的宗旨和理念。

　　*******:通過習(xí)總書記的系列講話精神及“三嚴(yán)三實(shí)”的背景與內(nèi)涵等文件學(xué)習(xí)，我受益頗多。密切聯(lián)系群眾是黨的優(yōu)良作風(fēng)和基本工作方法，在任何時(shí)期都不能忘。以人為本的執(zhí)政理念是新時(shí)期黨的工作策略，最能體現(xiàn)我黨為人民服務(wù)這一根本宗旨。作為一名黨員干部，來自基層、來自民眾，服務(wù)基層，服務(wù)群眾理所當(dāng)然是我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，我會(huì)時(shí)刻牢記和實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)的工作宗旨，在日常工作中不斷提升服務(wù)技能、加強(qiáng)新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，學(xué)以致用，在一線服務(wù)中展示良好的建行形象，做一名合規(guī)的*****人。

　　******:大家都談了自己的感受，從中可以看出大家對(duì)這次民主生活會(huì)認(rèn)識(shí)比較深刻，在思想、工作、學(xué)習(xí)等方面都有了很大的提高，希望在今后的工作中，繼續(xù)提高，不斷進(jìn)步，爭取取得更好的成績。

【篇九】組織生活會(huì)談心談話

　　徐：關(guān)總，根據(jù)上級(jí)要求和咱們公司開展“不忘初心”主題教育活動(dòng)的計(jì)劃和安排，今天呢，咱倆倆談?wù)勑?，我覺得這次活動(dòng)的開展對(duì)我個(gè)人來說來講是一次非常難得的學(xué)習(xí)和提高機(jī)會(huì)。通過參加這次活動(dòng)，真的感到提高很快，收獲也很大，找到了很多自己不足的地方。工作能力和專業(yè)水平還有待進(jìn)一步提高，工作提升空間還很大。有些工作還不夠細(xì)致，特別是在創(chuàng)新方面還有所欠缺。

　　關(guān)：不只是你在創(chuàng)新能力方面有所欠缺，其實(shí)我在這方面做的也不夠好，經(jīng)過這段時(shí)間的學(xué)習(xí)，我反復(fù)思考了一下，雖然我們平時(shí)工作都很認(rèn)真努力，但大多時(shí)候還只是遵規(guī)守?fù)?jù)、墨守成規(guī)，視野不夠?qū)?，思路不夠活，缺乏?chuàng)新意識(shí)，有些工作也想不出好點(diǎn)子、好辦法，有時(shí)思維方式、工作方法不適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展，解決具體問題時(shí)會(huì)出現(xiàn)唯書、唯上、因循守舊的情況，不太善于研究新情況，習(xí)慣憑經(jīng)驗(yàn)辦事，也就不能創(chuàng)造性地開展工作。

　　徐：所以說啊，我們只有通過不斷的學(xué)習(xí)，不斷的用科學(xué)的理論武裝自己，才能進(jìn)一步的提高自己的理論水平、綜合素質(zhì)和認(rèn)識(shí)水平，不斷開拓視野，解放思想，樹立開拓進(jìn)取、開放創(chuàng)新的精神，才能切實(shí)把各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

　　關(guān)：這就需要我們按照新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，進(jìn)一步解放思想，制定新標(biāo)準(zhǔn)，樹立創(chuàng)新意識(shí)。在干事創(chuàng)業(yè)中要敢于創(chuàng)新，勇于跳出條條框框限制，在探索中不斷突破，把創(chuàng)新精神貫穿工作始終，敢于突破傳統(tǒng)，敢于大膽嘗試，才能在干事創(chuàng)業(yè)中干出成績，帶領(lǐng)人民群眾朝著美好幸福的生活不斷前進(jìn)。創(chuàng)新就是創(chuàng)造和發(fā)明新理論、新觀點(diǎn)、新技術(shù)、新方法等。

　　徐：嗯，創(chuàng)新的一個(gè)鮮明特征，是要想沒想過的，做沒做過的，使我們的思想和認(rèn)識(shí)更加符合變化了的實(shí)際。創(chuàng)新有大有小，卻無處不在。重大的發(fā)現(xiàn)，重大的創(chuàng)造，重大的改革是創(chuàng)新;拓展工作思路，改進(jìn)工作方法，提出合理化建議，也是創(chuàng)新。

　　關(guān)：是啊，創(chuàng)新是發(fā)展的動(dòng)能。習(xí)近平總書記講：“抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展，謀創(chuàng)新就是謀未來。不創(chuàng)新就要落后，創(chuàng)新慢了也要落后。”當(dāng)前，機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存，作為黨員干部應(yīng)當(dāng)提高創(chuàng)新意識(shí)，在工作中進(jìn)一步解放思想，破除思維禁錮，在學(xué)習(xí)中不斷提高自己的整體素養(yǎng)，在群眾工作實(shí)踐中不斷探索新思路、新舉措和新方法，以進(jìn)一步提高工作效率，優(yōu)化、深化工作。

　　徐：這次我又學(xué)到了很多東西，這樣的談心談話以后一定要多開展幾次，回去之后我也會(huì)繼續(xù)加深學(xué)習(xí)，利用好這次“不忘初心，牢記使命”主題教育的良好契機(jī)，更新充實(shí)知識(shí)，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，提高邏輯思維能力，開闊視野、注重新知識(shí)、新信息的收集整理和提煉，密切注重自己身邊的事物和世界上相關(guān)事物的發(fā)展變化等途徑來全面提升自身素質(zhì)和創(chuàng)新能力，以適應(yīng)新形勢(shì)的要求。

【篇十】組織生活會(huì)談心談話

　　談話時(shí)間：

　　談話地點(diǎn)：

　　談話人員：李XX張XX

　　談話內(nèi)容：根據(jù)不忘初心牢記使命方案要求，開展班子成員一對(duì)一談心交流，要點(diǎn)如下：

　　李XX同志四風(fēng)方面需改進(jìn)的建議：

　　意見1：問題：缺失了個(gè)人信仰，扭曲了價(jià)值觀念。存在著政治信仰不堅(jiān)定、理想信念模糊、世界觀和價(jià)值觀定位扭曲、社會(huì)責(zé)任感缺失，為人民服務(wù)宗旨意識(shí)薄弱，失去共產(chǎn)主義信仰。頻繁出現(xiàn)“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”現(xiàn)象。建議：所以，要加強(qiáng)宗旨教育，達(dá)到入腦入心。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，解決“四風(fēng)”問題要從思想觀念抓起。黨員、干部要常照思想之鏡，及時(shí)清除思想上的灰塵。應(yīng)牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的理念，心里始終裝著群眾，始終把人民放在心中最高位置;牢記我們的權(quán)力是人民賦予的，端正對(duì)群眾的態(tài)度，增進(jìn)對(duì)群眾的感情;堅(jiān)持問政于民、問需于民、問計(jì)于民，從人民群眾的偉大實(shí)踐中汲取智慧和力量;體察民情，了解民意，把群眾的安危冷暖時(shí)刻放在心上。總之，要在思想上強(qiáng)化掌權(quán)不忘責(zé)任重、位高不失公仆心的宗旨意識(shí)，著重克服及時(shí)行樂思想和特權(quán)現(xiàn)象，教育引導(dǎo)黨員、干部牢記“兩個(gè)務(wù)必”，克己奉公，勤政廉政，保持昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，大力弘揚(yáng)“不怕困難、艱苦奮斗、攻堅(jiān)克難、永不退縮”的精神，毫不惜力、迎難而上，敢挑重?fù)?dān)、樂于奉獻(xiàn)，肩負(fù)起所承擔(dān)的工作職責(zé)。

　　意見2：問題：少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨政主要領(lǐng)導(dǎo)置身于監(jiān)督之外，成為不受監(jiān)督的“特殊人”。建議：所以，要強(qiáng)化對(duì)“一把手”的監(jiān)督，做到上行下效。遏制“四風(fēng)”需要主要領(lǐng)導(dǎo)有“令行禁止”的魄力，更需要有直面問題的膽量。要深入推進(jìn)《財(cái)產(chǎn)公示制度》、《干部考察對(duì)象個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告》等，做到財(cái)產(chǎn)公開透明，自覺接受組織和社會(huì)的監(jiān)督;各“一把手”要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，自覺抵御“四風(fēng)”侵蝕，以身作則、率先垂范，在培育社會(huì)正氣、抵制歪風(fēng)邪氣中發(fā)揮表率作用，為全體干部樹立良好行為標(biāo)桿。

　　張XX同志四風(fēng)方面需改進(jìn)的建議:

　　意見1：問題：監(jiān)督制約機(jī)制存在缺陷，缺乏一整套行之有效的監(jiān)督制度和措施。有的制度在執(zhí)行過程中不夠嚴(yán)格、隨意性大，甚至成為一種形式、一種擺設(shè)，沒有真正發(fā)揮應(yīng)有的約束力;對(duì)違反制度的行為責(zé)任追究不夠到位，以致不按制度辦事的人得不到查處，嚴(yán)格執(zhí)行制度的人得不到褒獎(jiǎng)。建議：要健全機(jī)制體制創(chuàng)新，提高制度執(zhí)行力。健全的機(jī)制體制，是把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里解決“四風(fēng)”問題的制度保證;提高制度執(zhí)行力是解決“四風(fēng)”問題的根本要求。為此，要深入推進(jìn)機(jī)關(guān)“效能提升年”活動(dòng)，開展行政收費(fèi)、檢查評(píng)比、會(huì)議文件、節(jié)慶活動(dòng)等專項(xiàng)清理行動(dòng)，進(jìn)一步簡化行政審批事項(xiàng)、審批流程和審批環(huán)節(jié);

　　要對(duì)出現(xiàn)各種“四風(fēng)”行為的黨政機(jī)構(gòu)和官員實(shí)行問責(zé)，加大責(zé)任追究力度;要著力治庸提能力，形成能者上、庸者下、無為者讓的用人倒逼機(jī)制，全面推行崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制和失職追究制;要繼續(xù)清理檢查“小金庫”，全面檢查“三公”經(jīng)費(fèi)使用情況，進(jìn)一步推進(jìn)《公務(wù)接待工作細(xì)則》，嚴(yán)禁用公款大吃大喝、相互宴請(qǐng)、變相旅游、違規(guī)建房等。同時(shí)，針對(duì)現(xiàn)實(shí)中制度執(zhí)行不力的情況建立健全監(jiān)督機(jī)制。

　　意見2：文風(fēng)會(huì)風(fēng)方面不夠?qū)嵭?。?huì)議缺乏實(shí)質(zhì)內(nèi)容，把邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)出席作為頭等大事，把布置當(dāng)落實(shí)，把開會(huì)當(dāng)執(zhí)行，重形式、輕實(shí)效;文件、講話穿靴戴帽，往往多、長、空，求全、求大、求系統(tǒng)，機(jī)械地照搬照套，結(jié)合實(shí)際的內(nèi)容不多。改進(jìn)建議：一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高自身全面素質(zhì)，強(qiáng)化進(jìn)取意識(shí)，大力發(fā)揚(yáng)奮發(fā)有為的工作作風(fēng)。二、會(huì)前，針對(duì)問題，深入調(diào)查研究，結(jié)合實(shí)際，開拓創(chuàng)新，會(huì)上鼓舞職工多思考，多發(fā)言，提出實(shí)際問題，有用解決方案，符合當(dāng)前政策環(huán)境和院實(shí)際情況，可操作性強(qiáng)。會(huì)后，做到?jīng)Q策認(rèn)真落實(shí)，不搞形式主義。

【篇十一】組織生活會(huì)談心談話

　　近日，清水川能源公司黨委下發(fā)通知，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)和黨支部組織生活會(huì)會(huì)前談心工作進(jìn)行安排部署，規(guī)范談心工作的形式和內(nèi)容，為召開高質(zhì)量的民主生活會(huì)和組織生活會(huì)，做好會(huì)前準(zhǔn)備，打牢思想基礎(chǔ)。

　　公司黨委要求班子成員和基層黨支部本著“溝通思想、找準(zhǔn)問題、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、共同提高”的原則，扎實(shí)認(rèn)真開展2016年度民主生活會(huì)和組織生活會(huì)各個(gè)層面的談心活動(dòng)。談心談話前，按照公司統(tǒng)一規(guī)范和要求，做到班子成員之間互談、支委之間互談，支委按照分工與支部黨員互談。談心談話要一對(duì)一、面對(duì)面，既談工作問題、也談思想問題，既談自身差距、也提醒對(duì)方不足。同時(shí)，要求公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員在參加2016年民主生活會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員相互談心的同時(shí)，以普通黨員的身份參加2016年黨支部組織生活會(huì)談心工作。

　　公司黨委要求在談話工作中，公司領(lǐng)導(dǎo)班子和支部班子成員要認(rèn)真準(zhǔn)備，選擇適當(dāng)?shù)恼勑膬?nèi)容，講究談心方式，引導(dǎo)對(duì)方說出真話、實(shí)話，提出過去不愿提、不便提的意見，以“和風(fēng)細(xì)雨”方式達(dá)到“春風(fēng)化雨”的目的。在談心活動(dòng)過程中，積極落實(shí)“五要五有”，即按照“要提前預(yù)約，有準(zhǔn)備地談;要放下架子，有誠意地談;要抓住問題，有針對(duì)性地談;要相互提醒，有促進(jìn)地談;要觸及思想，有深度地談”的要求，通過采取“一對(duì)一”、“一對(duì)多”、“多對(duì)多”、“面對(duì)面”和上下談、左右談、內(nèi)外談等形式，保證談心工作不走形式，取得預(yù)期效果。

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