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　　主題教育專題民主生活會班子檢視剖析材料及黨員個人“四個對照”“四個找一找”剖析材料

　　一、對照查擺的突出問題

　　(一)認(rèn)真對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”方面找差距

　　在政治理論學(xué)習(xí)上還不夠積極主動自覺、不夠深入系統(tǒng)，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想體系的學(xué)習(xí)領(lǐng)會還不深不透，忽視了政治理論學(xué)習(xí)對黨性修養(yǎng)的作用。沒有以更高的站位和更寬廣的視野去理解習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想體系的框架、邏輯和內(nèi)涵，站位和理論視野不高。行動上還沒有把意識與工作緊密結(jié)合，形成高度的政治自覺。堅守初心的信念不夠牢，與實現(xiàn)使命結(jié)合不緊，特別是踐行理想信念實際工作結(jié)合不夠。

　　(二)認(rèn)真對照黨章黨規(guī)，在知敬畏、存戒懼、守底線方面找差距

　　在學(xué)習(xí)黨章、《準(zhǔn)則》《條例》上，系統(tǒng)學(xué)習(xí)、深入學(xué)習(xí)還不夠。還不能把黨章及其他黨紀(jì)黨規(guī)、條例作為終身的必修課來對待，堅持原原本本學(xué)、聯(lián)系實際工作學(xué)、帶著問題思考學(xué)，把學(xué)習(xí)與工作、生活結(jié)合做得還不夠。在貫徹落實黨章黨規(guī)上，把 的實際與落實全面從嚴(yán)治黨結(jié)合起來思考不深，措施辦法不多。從工作流程中、日常工作細(xì)節(jié)中把管黨治黨主體責(zé)任履行還不到位。對分管部門、分管領(lǐng)域的黨員黨章意識不強、不按黨章規(guī)定辦事的提醒不夠。在組織生活上，自覺帶頭參加雙重組織生活，以一名普通黨員參加黨支部生活會的意識還需進(jìn)一步增強。在重大事項決策上堅持科學(xué)、民主、依法決策的能力和水平不高，對黨的紀(jì)律和政策法規(guī)研究不深入，有些認(rèn)識還不清晰。在實際工作中，對有些問題的處理方法簡單，在規(guī)矩意識、紀(jì)律意識上還存在一定慣性思維。

　　(三)認(rèn)真對照人民群眾新期待，在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務(wù)群眾方面找差距

　　面對“一帶一路”、“交通強國”、“黃金水道建設(shè)”等國家戰(zhàn)略，如何提升 信息化公益服務(wù)水平和能力?同時如何推動 高質(zhì)量發(fā)展?提升在行業(yè)和全國內(nèi)河的影響力等問題，如何運用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想來指導(dǎo)解決人民群眾新期待、服務(wù)對象的新期盼還不夠緊密。在新的歷史時期，觀察問題、分析問題、解決問題的能力還需要進(jìn)一步增強，對信息化新技術(shù)的掌握還不能滿足現(xiàn)實工作的需要。在工作作風(fēng)上，永葆共產(chǎn)黨員奮斗精神的韌勁不夠足，深入基層、深入服務(wù)對象調(diào)研了解情況不多，數(shù)字的功能設(shè)計、系統(tǒng)的穩(wěn)定性、 信息服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)方式等與服務(wù)對象的期盼還存在差距，對 業(yè)務(wù)的全面情況了解還需要更深。在關(guān)心職工上，對分管部門職工的工作需求、生活需求和利益訴求解決還不夠。

　　(四)認(rèn)真對照先進(jìn)典型、身邊榜樣，在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面找差距

　　“時代楷模”張富清，他雖然戰(zhàn)爭年代作出了巨大貢獻(xiàn)，仍然不忘初心，不居功自傲，深藏功名幾十年，在祖國最需要、最艱苦的地方默默工作;“全國道德模范”吳天祥，幾十年如一日以公仆之心善待群眾，畢生奉獻(xiàn)群眾。相比而言，對照這些先進(jìn)典型、身邊榜樣，無論是思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象都存在不小差距。黨性修養(yǎng)、政治能力、履職能力、黨員意識還不能滿足新時代現(xiàn)代化建設(shè)的要求，對分管業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查創(chuàng)新方法不多，有累了歇歇腳的想法，沖勁不足，在黨性修養(yǎng)上還需要進(jìn)一步錘煉，在抓黨風(fēng)廉政、職工作風(fēng)形象建設(shè)上缺乏硬招、實招，舉措不多，履行“一崗雙責(zé)”的力度還需要加強。作為班子成員，對領(lǐng)軍人才的選樹培養(yǎng)不夠，特別是信息化建設(shè)方面創(chuàng)新性領(lǐng)軍人才培養(yǎng)選樹還需要加強。

　　二、需要說明的情況

　　(一)會前征求意見和談心談話情況

　　民主生活會前，分別和班子成員、分管部門所在支部黨員開展了談心談話，廣泛征求了意見，涉及本人歸納起來主要集中在以下幾個方面：(1)加大智能化新技術(shù)應(yīng)用;(2)加大數(shù)字建設(shè)經(jīng)驗宣傳并輻射其他;(3)加大信息化融合和數(shù)據(jù)開發(fā)利用力度。(4)加強科技創(chuàng)新和人才培養(yǎng)

　　(二)對照黨章黨規(guī)查擺問題情況

　　8月16日召開了對照黨章黨規(guī)檢視問題專題會，會上本人分別對照《黨章》5個方面、對照《準(zhǔn)則》8個方面、對照《條例》5個方面自查，緊扣“18個是否”，對標(biāo)對表，把自己職責(zé)、把工作擺進(jìn)去查找不足，在專題會上作了剖析，提出了努力方向和整改措施，形成了書面報告。

　　三、存在問題的原因分析

　　一是學(xué)習(xí)不深入，站位不高。忙于業(yè)務(wù)，自覺鍛煉黨性不夠，有停留在過得去的思想。有時政治站位還缺乏高度，堅守初心的信念不夠牢。理論學(xué)習(xí)沒有系統(tǒng)性，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的理解存在片面性，滿足于一知半解，對理論的內(nèi)涵和基本要求理解不深不透。特別是學(xué)以致用，知行合一思考不夠，以新時代的工作標(biāo)準(zhǔn)要求聯(lián)系實際改革建設(shè)發(fā)展的重大問題思考謀劃不全面。從謀深度、謀系統(tǒng)、謀長遠(yuǎn)方面做的還不夠。

　　二是精神有所懈怠，創(chuàng)新不足。數(shù)字建設(shè)問題復(fù)雜，與開發(fā)公司、施工單位、區(qū)域及上級等各方協(xié)調(diào)處理難度大，企業(yè)、及其他用戶群體的服務(wù)要求各異。長期超負(fù)荷的工作，精神和身心疲憊，思想有所懈怠，有歇歇腳的想法，有時還習(xí)慣于經(jīng)驗思維，存在主觀主義。在推進(jìn)工作上，對出現(xiàn)的新情況、新問題、新形勢研究不多，勇于創(chuàng)新的膽識不足，害怕失敗的心理依然存在。

　　三是深入基層不夠，服務(wù)不強。對堅持以人民為中心的發(fā)展思想在行動上還沒牢牢把握和踐行。由于聯(lián)通的任務(wù)繁重，投入其他業(yè)務(wù)的精力十分有限，作為班子成員深入其他基層單位不夠，特別是與基層測繪職工交心談心不多，了解他們的思想不深，指導(dǎo)他們的技術(shù)工作不多，有顧此失彼現(xiàn)象，全技術(shù)人員工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性沒有完全激發(fā)出來。深入服務(wù)對象了解需求也不夠。

　　四、努力方向和整改措施

　　針對分析查擺的不足及征求意見，下步努力方向和整改措施如下：

　　(一)加強思想政治學(xué)習(xí)，提高政治站位

　　按照 “不忘初心、牢記使命”主題教育要求，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，進(jìn)一步加強對黨史、新中國史及習(xí)近平總書記有關(guān)黨史、新中國史的重要論述的學(xué)習(xí)，與習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想結(jié)合起來，武裝頭腦，在學(xué)懂弄通做實上下功夫，牢固樹立“四個意識”、更加堅定“四個自信”，自覺做到“四個服從”和“兩個維護(hù)”，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅定理想信念，錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯?。以黨章為鏡，以《準(zhǔn)則》為準(zhǔn)繩，不斷提升自己的理論素質(zhì)和政治站位，把錘煉黨性作為畢生追求和要求。帶頭參加中心組學(xué)習(xí)、帶頭上黨課、積極參加所在支部活動，將所學(xué)知識化作切實可行的發(fā)展思路和工作舉措，推動分管工作。

　　(二)嚴(yán)格遵守黨紀(jì)黨規(guī)，增強規(guī)矩意識

　　認(rèn)真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨重大事項請示報告條例》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》等黨紀(jì)黨規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行請示報告制度，堅持個人重大事項報告，切實增強制度意識和程序觀念，自覺接受組織監(jiān)督和紀(jì)律約束。落實民主集中制的各項制度，嚴(yán)格執(zhí)行雙重組織生活制度，不斷增強黨內(nèi)政治生活的嚴(yán)肅性、原則性，進(jìn)一步增強規(guī)矩意識。

　　(三)加強作風(fēng)能力建設(shè)，提高群眾意識

　　繼續(xù)弛而不息改進(jìn)工作作風(fēng)，推進(jìn)分管工作的成效。繼續(xù)督促職能部門加強“四不兩直”現(xiàn)場檢查、質(zhì)量分析交流和對基層的科研指導(dǎo)。進(jìn)一步樹立群眾意識，服務(wù)意識，多深入基層，多深入用戶單位和服務(wù)對象，調(diào)查研究，傾聽心聲，改進(jìn)服務(wù)工作。

　　(四)加強人才培養(yǎng)，提高創(chuàng)新意識

　　注意培養(yǎng)技術(shù)骨干，特別是領(lǐng)軍人才的培養(yǎng)，給他們壓擔(dān)子、壓任務(wù)，多提供與國內(nèi)頂尖科研院所交流和學(xué)習(xí)的機會，進(jìn)一步激發(fā)技術(shù)人員創(chuàng)新意識。加強單位科技創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，主動作為，勇于擔(dān)當(dāng)，攻堅克難。

　　(五)加強全面從嚴(yán)治黨，提升廉政意識

　　聚焦當(dāng)前發(fā)展的新形勢、新任務(wù)、新要求，強化問題導(dǎo)向，主動全面把握黨的建設(shè)總要求，帶頭推動全面從嚴(yán)治黨不斷向縱深發(fā)展。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則和中央八項規(guī)定精神，做到以上率下、率先垂范。堅持依法行政，依規(guī)辦事。

　　針對本人分管的工程建設(shè)和資金撥付這個領(lǐng)域腐敗易發(fā)、高發(fā)危險領(lǐng)域，我將借助支部活動、組織生活會、主題黨日等活動的開展，加強對分管部門、分管領(lǐng)域關(guān)鍵崗位、重點人物的重點監(jiān)督和宣傳教育，形成嚴(yán)抓嚴(yán)管新常態(tài)。嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，管業(yè)務(wù)、管廉政，注重日常熱點問題輿論引導(dǎo)，提振精氣神，凝聚正能量，切實推動 各項工作的圓滿完成和健康穩(wěn)定發(fā)展。

　　總之，我將按照 “不忘初心、牢記使命”主題教育的要求，對照黨章黨規(guī)要求，經(jīng)常不斷檢視自己差距，不斷整改，進(jìn)一步增強“四個意識”，堅決做到“兩個”維護(hù)，不斷提升自己政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　　主題教育專題民主生活會班子檢視剖析材料及黨員個人“四個對照”“四個找一找”剖析材料

　　一、主要收獲

　　6月以來，我班子嚴(yán)格按照中央省市要求，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員干部守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實，對思想政治、理想信念、工作作風(fēng)、干事?lián)?dāng)、廉政勤政等方面進(jìn)行了全方位的政治洗禮。

　　一是理論學(xué)習(xí)大有收獲。班子成員通過系統(tǒng)學(xué)、原本學(xué)、透徹學(xué)，進(jìn)一步加深了對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的認(rèn)同與認(rèn)知，在大是大非面前立場更加堅定，對理想信念的理解更加透徹，認(rèn)識更加深刻。 二是思想政治大受洗禮。班子成員通過集中學(xué)、分組學(xué)、自己學(xué)，加深了對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的認(rèn)識，加深了對黨章黨規(guī)黨紀(jì)的學(xué)習(xí)理解，提高了自己崇規(guī)、守規(guī)、執(zhí)規(guī)意識，增強了"四個意識"，堅定了"四個自信"，"兩個維護(hù)"更加牢固，在思想上政治上行動上更加自覺地同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。 三是干事創(chuàng)業(yè)更敢擔(dān)當(dāng)。班子成員通過集體學(xué)習(xí)、集體調(diào)研、集體研討，對習(xí)近平總書記所講的"百年未有之大變局"有了更加清醒的認(rèn)識，對我們黨面臨"四大風(fēng)險""四大考驗"的嚴(yán)峻復(fù)雜形勢有了更為精準(zhǔn)的理解，在工作中更加敢于擔(dān)當(dāng)、敢于冒險、敢于直面問題和解決難題。 四是為民服務(wù)更加積極。班子成員通過走一線、跑基層、查民生，對"為人民服務(wù)"的宗旨體會更加深刻，對"以人民為中心、矢志不渝艱苦奮斗"的方向更加明確，對"黨領(lǐng)導(dǎo)干部表率帶頭作用的政治責(zé)任重?fù)?dān)"更加積極承擔(dān)。 五是清正廉潔常態(tài)長效。班子通過學(xué)理論、學(xué)典型、學(xué)經(jīng)驗，對廉潔自律、廉潔從政準(zhǔn)則了解更加明朗，對守好底線、筑好防線方面更加常態(tài)，在自重、自省、自警、自勵方面更加積極。

　　二、存在問題

　　班子通過群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議，堅持"嚴(yán)"字當(dāng)頭、"實"字托底，深入查擺領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的問題，突出表現(xiàn)為：

　　(一)理論學(xué)習(xí)有收獲方面。一是對理想信念的堅守還不夠。個別班子成員認(rèn)為理想信念比較抽象，共產(chǎn)主義比較遙遠(yuǎn)，工作生活中有一定的現(xiàn)實主義和功利主義思想，沒有自覺做到像老一輩革命家、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員那樣為理想而奮不顧身去拼搏、去奮斗、去獻(xiàn)出自己的全部精力乃至生命。二是大局意識不夠強。個別班子成員缺乏用馬克思主義立場、觀點和方法去認(rèn)識問題、分析問題、解決問題的理論自覺，還存在思想站位不高、考慮問題不夠全面的現(xiàn)象，面對當(dāng)前從嚴(yán)治黨工作的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，總有想換換環(huán)境、歇歇氣的心理，沒有站在為人民服務(wù)的理想信念上思考工作。三是學(xué)習(xí)實踐性不夠強。個別班子成員在一定程度上忽視了對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的系統(tǒng)研究和深刻理解，忽視了理論聯(lián)系實際、理論指導(dǎo)實踐的重要原則和根本作用，存在著為了理論學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，用理論學(xué)習(xí)裝門面，實際上所學(xué)的理論與實際主要工作相脫節(jié)，起不到理論指導(dǎo)實踐的應(yīng)有效果。

　　(二)思想政治受洗禮方面。一是政治敏感性還不夠強。個別班子成員在政治信仰上始終是堅定的，但是對新形勢下加強意識形態(tài)領(lǐng)域工作的認(rèn)識還不夠高，對中央和省市重大決策研究不夠透徹、理解不夠系統(tǒng)，對意識形態(tài)領(lǐng)域工作重視不夠，忽視了意識形態(tài)領(lǐng)域的教育和管理。二是對政治紀(jì)律認(rèn)識不夠深。個別班子成員有時認(rèn)為自己在行動上與黨的要求保持一致就行了，思想認(rèn)識不重要，對社會上一些錯誤的政治言論沒有主動抵制，存在麻痹思想，對"四個意識"理解認(rèn)識還需要進(jìn)一步加強，在踐行"四個自信"的自覺性上還有一定差距，政治敏銳性和政治洞察力還有待加強。

　　(三)干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)方面。一是表率作用發(fā)揮不夠好。個別班子成員在領(lǐng)導(dǎo)崗位時間長了，認(rèn)為自己已經(jīng)是"老人"了，改革攻堅、加快發(fā)展的銳氣和闖勁不如以前，特別是隨著年齡的增長，認(rèn)為工作已經(jīng)不錯了，成績也有了，就產(chǎn)生了"還可以、過得去、差不多"的自滿心態(tài)，出現(xiàn)了"等一等、緩一緩、歇一歇"的松勁情緒，在急難險重任務(wù)面前沒有真正地沖在前、豁出去、打得贏，以自身的模范行動為廣大黨員干部做示范、樹標(biāo)桿，而是工作患得患失，困難矛盾面前有推脫、躲避的思想。二是改革創(chuàng)新意識不夠強勁。個別班子成員存在"船到碼頭車到站"思想，有時僅停留在確保完成各項重點工作任務(wù)和推進(jìn)日常工作上。存在工作按部就班，想問題、做決策顧慮較多，開拓創(chuàng)新少，就工作干工作多，主動落實少，研究情況多，解決問題少，思路還不夠活，站位還不夠高，格局還不夠大，工作上缺乏新意，缺少亮點，改革創(chuàng)新意識有待增強。三是部署工作不夠細(xì)致。個別班子成員對于單位內(nèi)一些日常工作，有時只注重結(jié)果，沒有太多關(guān)注過程和細(xì)節(jié)，缺乏落實情況的監(jiān)督指導(dǎo)和跟蹤問效，致使一些工作落實不夠理想。

　　(四)為民服務(wù)解難題方面。一是為民服務(wù)的意識還需增強。隨著閱歷增長、環(huán)境變化，個別班子成員不自覺地在思想深處對"為了誰、依靠誰、我是誰"的認(rèn)識出現(xiàn)模糊，潛意識中在處理對上負(fù)責(zé)和對群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系上出現(xiàn)偏差，造成聯(lián)系基層、服務(wù)群眾不深入，為民解難事、辦實事上還不夠有力有效。解決文山會海、基層減負(fù)問題上下的功夫還不足，統(tǒng)籌不力、多頭部署、層層召開會議現(xiàn)象還存在，基層過重負(fù)擔(dān)依然較大。二是為民服務(wù)的能力還需提升。個別班子成員在工作上群眾觀念淡薄，對基層鮮活的典型經(jīng)驗學(xué)習(xí)總結(jié)的不夠，指導(dǎo)工作主觀意志成份多，對群眾反映的難點熱點問題，拓思路、出點子還不夠，服務(wù)群眾，缺乏真功夫。關(guān)心關(guān)愛基層干部的有效舉措不多，有時只停留在調(diào)研走訪、慰問談心上，調(diào)研還存在"走馬觀花""被調(diào)研被安排"的現(xiàn)象，整體服務(wù)基層的程度不高、措施不實，與基層實際需求還有差距。

　　主題教育專題民主生活會班子檢視剖析材料及黨員個人“四個對照”“四個找一找”剖析材料

　　按照市委《關(guān)于第一 批主題教育單位開好 “xx” 專題民主生活會的通知》要求，根據(jù)主題教育工作安排，我在深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記在 “xx” 主題教育工作會議和在內(nèi)蒙古考察并指導(dǎo)開展 “xx” 主題教育時的重要講話的基礎(chǔ)上，按照總書記關(guān)于 “ 四個對照 ” 、 “ 四個找一找 ” 的要求，全面查找了個人在 xx 方面存在的問題，現(xiàn)匯報如下 : 主要問題及具體表現(xiàn)

　　( 一 ) 對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，找在增強 “ 四個意識 ” 、堅定 “ 四個自信 ” 、做到 “ 兩個維護(hù) ” 方面存在的差距 : 一是深思細(xì)悟不夠。對黨的十九大精神、習(xí)近平總書記新時代中國特色社會主義思想，還停留在全面學(xué)習(xí)貫徹層面，如何將精神和思想落實到具體工作中，使閃光的精神和思想在基層開花結(jié)果，思考的還不夠深入細(xì)致。二是信心引導(dǎo)不足。工作中以安排部署和落實經(jīng)濟(jì)工作為主，對習(xí)總書記提出的 “ 三個一以貫之 ” 、 “ 四個自信 ” 和 XX 發(fā)展優(yōu)勢、發(fā)展信心宣傳引導(dǎo)不夠到位，沒有充分激發(fā)部門的工作激情。三是督查落實力度欠缺。對于黨中央、上級的決策部署和決議，雖然能夠迅速不折不扣地部署到位，但有時忙于事務(wù)，對部署落實到什么程度，落實的效果怎么樣，跟蹤督查不到位。

　　( 二 ) 對照黨章黨規(guī)，在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在的差距 : 一是面情不硬。在工作中，對發(fā)現(xiàn)的一些 “ 兩面人 ” ，說假話、說空話的現(xiàn)象，考慮到情面，沒有當(dāng)場揭穿，只是事后單獨談話，予以指正，沒有提出嚴(yán)厲的批評教育。二是深入實際不夠。對于個別急需協(xié)調(diào)解決的問題，沒有深入實地調(diào)研核查，只是聽取部門匯報了解情況，雖然最終事情也協(xié)調(diào)到位了，但對實際情況掌握的不夠全面。三是請示報告不經(jīng)常。考慮到主要領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)繁忙，對于個別比較緊急、不會造成負(fù)面影響的事件，就先行處置，事后才報告主要領(lǐng)導(dǎo) , 溝通匯報不夠及時。四是思想教育不到位。主觀上認(rèn)為絕大多數(shù)同志都是思想積極、勤奮務(wù)實、廉潔奉公的，在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面教育不夠經(jīng)常，從嚴(yán)治黨責(zé)任沒有完全履行到位。五是接待存在 “ 講形式 ” 問題。雖然能夠嚴(yán)格按照接待標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行接待任務(wù)，但有時考慮到上級和檢查考核人員的感受，有將自助餐改為桌餐的情況，存在形式主義問題。

　　( 三 ) 對照人民群眾新期待，在群眾觀點、群眾立場、群眾感情服務(wù)群眾方面存在的差距 :一 是調(diào)查研究不深入。受時間所限，深入部門、深入鎮(zhèn)辦、深入村組和群眾家中的次數(shù)少，有時存在以個別家庭的走訪入戶代替整體情況的問題。二是文山會海整治不力。以會議落實會議，以文件落實文件的現(xiàn)象沒有徹底改變，個別文件生搬硬套上級模板，沒有充分結(jié)合 XX 實際，工作任務(wù)沒有得到完全落實。

　　( 四 ) 對照先進(jìn)典型、身邊榜樣，在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面存在的差距 :一" 是政治紀(jì)律和組織紀(jì)律有所放松。通過深刻查擺，普遍感到入黨以來，在工作中磨練了黨性，錘煉了意志，經(jīng)受住了各種考驗。但隨著個人的發(fā)展變化，在工作和生活上存在放松對自已要求的現(xiàn)象，工作上只求過得去、不求過得硬，標(biāo)準(zhǔn)上只求不違規(guī)、不求作表率。二是存在急于求進(jìn)問題。遇到重大工作或者重點考核事項，總是想把工作往前趕，對影響事情進(jìn)展的客觀因素考慮的少，存在 “ 只要結(jié)果，不要過程 ” 的現(xiàn)象。

　　三是開拓創(chuàng)新的主動性不強，缺乏學(xué)習(xí)自覺性，研究問題不深入，對新的知識掌握的不及時、不牢固、不熟練，滿足于一般性的掌握、了解，缺乏與時俱進(jìn)的精神狀態(tài)。

　　二、存在問題的原因分析通過對個人存在問題的深刻反思，我認(rèn)為導(dǎo)致問題的原因主要表現(xiàn)在以下四個方面。

　　( 一 ) 理想信念不夠堅定。作為一 名有著 XX 年黨齡的老黨員，在工作中，雖然能夠做到在思想和行動上同黨中央保持高度一致。但是隨著改革開放和市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，大眾思想開始呈現(xiàn)多元化，出現(xiàn)了一些唯利是圖、崇拜權(quán)勢的庸俗現(xiàn)象。面對這些社會現(xiàn)象，有時候也會感到困惑和不解，對是否該繼續(xù)堅持自己的世界觀、價值觀、人生觀感到迷茫。究其原因，主要還是共產(chǎn)主義理想信念樹立不牢，放松了對自身建設(shè)的要求，淡化了公仆情懷、群眾觀念。

　　( 二 ) 宗旨意識樹得不牢。隨著工作崗位的變化，與基層群眾的密切聯(lián)系有所弱化，尤其是對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠。下基層聽取干部匯報的多，直接聯(lián)系群眾的少，沒有解決好 “ 我是誰、為了誰、依靠誰 ” 的問題。在研究解決一些困難和題時，沒有從老百姓的所想、所需、所求出發(fā)，重點工作抓得多一些、實一些，難度大、見效慢的工作抓得虛一些、少一些。之所以出現(xiàn)這些問題，就是群眾路線堅持得不夠好，為人民服務(wù)宗旨觀念有所淡化。

　　( 三 ) 黨性修養(yǎng)有所放松。隨著社會物質(zhì)和精神生活的不斷豐富 , 放松了黨性修養(yǎng)，放松了自我凈化、自我革新、自我完善、自我提高，放松了對保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求。在工作上，滿足于上邊安排什么，就干什么，沒有充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用。歸根結(jié)底，還是因為放松了自身黨性修養(yǎng)，懈息了艱苦奮斗、實事求是、求真務(wù)實的精神。

　　( 四 ) 自我要求不夠嚴(yán)格。沒有以新時代的思想鞭策自己，隨著年齡和黨齡的增長，放松了自我要求，降低了自律標(biāo)準(zhǔn)，淡漠了勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的意識，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事。工作中，時常會重視外顯的、量化的、上級要求的和考核必需的，對群眾期盼、關(guān)切的事重視程度不夠?？偟膩碚f，還是沒有嚴(yán)格按照一名優(yōu)秀黨員的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己的生活工作，對自身建設(shè)、自身要求有所放松。

　　三、今后整改的思路及措施 xxxx年的民主生活會上，我共梳理出自身存在的 X 個方面 X 條問題，在xxxx 年的工作中，我始終堅持問題導(dǎo)向，積極克服和解決這些問題，并建立了整改臺賬 , 目前已經(jīng)

　　全部整改到位。針對本次梳理出的問題，我將在今后的學(xué)習(xí)、工作和生活中，貫徹落實十九大精神，嚴(yán)格對照新《黨章》和有關(guān)黨風(fēng)廉政新要求，認(rèn)真查找不足，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)、推動工作、樹好形象。

　　( 一 ) 堅定理想信念，提高黨性修養(yǎng)。一是注重理論武裝。增強政治理論學(xué)習(xí)的主動性，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、十九屆二中 / 三中全會和省市縣委全會精神，深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記新時代中國特色社會主義思想和系列重要講話精神，進(jìn)一步堅定理信念，做政治上的 “ 清醒人 ” 、思想上的 “ 明白人 ” 。二是注重學(xué)用結(jié)合。堅持把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種日常習(xí)慣，加快知識更新，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，拓寬眼界視野，不斷豐富自己的思想內(nèi)涵和精神境界，將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化成為推動全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的內(nèi)在動力，做到學(xué)以致用、用以促學(xué)，學(xué)用相長。三是提升黨性修養(yǎng)。崇尚榜樣的力量，不斷加強黨性修養(yǎng)，踐行群眾路線，真正把先進(jìn)典型作為一面鏡子、一把尺子，查找差距，修身正己，錘煉黨性，切實擰緊世界觀、人生觀、價值觀這個 “ 總開關(guān) ” 。

　　( 二 ) 牢記黨的宗旨，常懷為民之心。一是切實牢記黨的宗旨。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，真心實意地為群眾辦實事、辦好事，面對新時代、新形勢、新常態(tài)，做到嚴(yán)格要求、恪守職責(zé)、勇于創(chuàng)新，全力以赴完成交辦的各項工作任務(wù)，不辜負(fù)組織和人民的期待。二是深入基層走訪調(diào)研。以脫貧攻堅為重點，堅持每月到包抓的鎮(zhèn)辦、企業(yè)和包扶村 1 次以上，注重在調(diào)研走訪中聽民意、解民難、化民怨、保民安，主動幫助基層、企業(yè)協(xié)調(diào)解決工作推進(jìn)中的實際困難。三是切實為民排憂解難。認(rèn)真吃透中央及省市相關(guān)脫貧政策精神內(nèi)涵，創(chuàng)新工作思路，以更大的決心、更新的思路、更實的舉措，深入開展精準(zhǔn)幫扶工作，為 XX 順利脫貧摘帽和同步夠格邁入小康社會貢獻(xiàn)自己的力量。

　　( 三 ) 切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高履職能力。一是增強擔(dān)當(dāng)意識。牢固樹立擔(dān)當(dāng)意識和責(zé)任意識，增強工作主動性、創(chuàng)造性，大膽負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)，進(jìn)一步解放思想，著力解決經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的重點難點問題，不斷提高自身駕馭工作的能力。二是認(rèn)真履職盡責(zé)。對縣委、縣政府安排部署的各項工作任務(wù)，尤其是重點項目建設(shè)、重要工作，嚴(yán)格按照要求，拉出清單，不折不扣抓好貫徹落實，認(rèn)真履職盡責(zé)，確保縣委、縣政府交辦的每一項任務(wù)高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成。三是堅持問題導(dǎo)向。認(rèn)真抓好問題的整改，建立問題臺賬，逐一梳辮子、拉單子，明確目標(biāo)、振奮精神，堅決做到立行立改、即知即改，確保查找的問題件件有落實、事事有結(jié)果。

　　( 四 ) 強化紀(jì)律意識，保持清正廉潔。一是加強廉政教育學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)貫徹十九大、中省紀(jì)委全會，認(rèn)真落實全面從嚴(yán)治黨提出的新思想、新理念、新要求，牢固樹立 “ 四個意識 ” ，堅持注重源頭預(yù)防，努力營造風(fēng)清氣正的政治環(huán)境。二是嚴(yán)格遵守黨紀(jì)法規(guī)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中 國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨規(guī)黨紀(jì)，帶頭遵規(guī)守紀(jì)、維護(hù)制度。認(rèn)真執(zhí)行民主集中制，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一，自覺在決策中貫徹群眾路線。三是嚴(yán)格規(guī)范自身行為。堅持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終保持昂揚向上、奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)，自覺接受黨組織和群眾監(jiān)督。時刻做到自重、自省、自警、自勵，抵得住誘惑、經(jīng)得住考驗，做黨性強、講操守、重品行、廉潔自律的表率和忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)暮细顸h員干部。

　　以上對照檢查，對存在的一些問題還找得不準(zhǔn)、挖得不深，整改的思路可能還不夠明晰、措施還不夠得力，請與會的同志們批評指正，我將誠懇接受，逐一認(rèn)領(lǐng)，并保證在以后工作中切實整改。

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