2023-05-15
2022-10-31
2025-01-06
實習(xí)報告總結(jié)外貿(mào)業(yè)務(wù)員
2024-12-29
2024-12-24
【628568.com--實習(xí)報告】
疫情自發(fā)生以來,黨中央高度重視,習(xí)總書記發(fā)表了一系列重要指示,統(tǒng)籌 部署疫情防控工作。必須做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早診斷、早治療”, 最關(guān)鍵的就是要落實,要抓細(xì)。本站為大家整理的相關(guān)的某集團(tuán)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作方案,供大家參考選擇。根據(jù)省政府有關(guān)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要求,為全力做好本企業(yè)疫情防控工作,堅決遏制疫情蔓延勢頭,現(xiàn)結(jié)合各單位實際情況,特制訂本應(yīng)急方案如下:
一、工作目標(biāo)
按照“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早診斷、早治療則,切實做好公司新型冠狀病毒感染的肺炎疫情應(yīng)對,有效防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情,將危害降低到最低程度,保護(hù)公司職工身體健康和生命安全,維護(hù)企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。
二、防控體系落實到位
1、成立疫情防控工作組,由XXX總經(jīng)理擔(dān)任工作組總指揮,各大部門負(fù)責(zé)人及主要職能課室負(fù)責(zé)人任組員。
2、落實專門的疫情防控管控人員和工作班子,各項職責(zé)分配到人,實現(xiàn)網(wǎng)格化管理。
三、領(lǐng)導(dǎo)組名單如下:
疫情防控組長:xxx
副組長:xxx
員工回流統(tǒng)計小組長:xxx
組員:xxx、xxx、xxx
每日診斷隔離小組長:xxx
組員:xxx、xxx、xxx
廠區(qū)宿舍消毒小組長:xxx
組員:xxx、xxx、xxx、xxx
疫情宣傳教育小組長: xxx
組員:xxx、 xxx
防護(hù)用品籌備小組長:xxx
組員:xxx、xxx、xxx
物流調(diào)度保障小組長:xxx
組員:xxx
四、企業(yè)職工排查到位
1、建立返崗人員登記制度,做好“一人一檔”建檔工作,對返回人員登記到人,詳細(xì)記錄每一位職工身體狀況、假期是否有湖北、廣東、浙江等重點(diǎn)疫區(qū)居住、旅行、經(jīng)過史,是否有與新型冠狀病毒感染的肺炎確診者、疑似者或與重點(diǎn)疫區(qū)回來者密切接觸史,近日是否出現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力等癥狀。
2、對于湖北、廣東、浙江等重點(diǎn)疫區(qū)職工(名單附后),重點(diǎn)跟蹤,聯(lián)系到人,要求暫不返回公司上班。對提前返回人員(名單附后),要求嚴(yán)格執(zhí)行14天的的居家觀察,由XXX負(fù)責(zé)跟蹤居家觀察情況,并及時報告。
4、對宿舍人員進(jìn)行也要進(jìn)行登記、排查,非本企業(yè)人員不得在宿舍停留、住宿。
3、對于外來單位人員、采購商、食堂物品供應(yīng)單位等外協(xié)單位,也要實施同樣的登記、跟蹤和管控措施。
五、防控物資準(zhǔn)備(分發(fā))到位
1、XXXX部門加強(qiáng)基礎(chǔ)防護(hù)物資準(zhǔn)備,負(fù)責(zé)采購配備防護(hù)口罩、消毒液、除菌洗手液、紅外測溫儀等疫情防控用品,確保各部門防護(hù)裝備齊全,提升職工防護(hù)能力。
2、向職工及時發(fā)放防控物資,每部門(科室)發(fā)放體溫計X只,口罩XX只,消毒水X瓶,并做好登記工作。
3、防控物資由XXXX部門負(fù)責(zé)統(tǒng)計、分發(fā)和購買,視疫情情況,及時補(bǔ)充相應(yīng)物資,確保有足夠的防控物品,以備企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)和職工健康防護(hù)使用。
六、防控措施執(zhí)行到位
1、在宿舍設(shè)立觀察點(diǎn)和隔離區(qū),自重點(diǎn)疫區(qū)(XX、XX及XX)返回的住宿舍職工,統(tǒng)一安排在宿舍實施隔離觀察,具體方案由XX負(fù)責(zé),確保落實14天居家觀察要求。
2、嚴(yán)格落實體溫監(jiān)測工作,所有到崗職工每天進(jìn)行早晚兩次體溫檢測,并進(jìn)行登記,由XX部門負(fù)責(zé)。
a) 住宿舍職工在宿舍檢測,由宿舍管理員負(fù)責(zé)。乘坐廠車職工由車長負(fù)責(zé),自駕職工由X門保安負(fù)責(zé),步行職工由X門保安負(fù)責(zé)。
b) 醫(yī)務(wù)室負(fù)責(zé)遺漏補(bǔ)測和上班期間的檢測。
c) 外部人員由保安負(fù)責(zé)檢測。
d) 所有發(fā)現(xiàn)體溫高于37.5℃的人員,謝絕進(jìn)入宿舍和廠區(qū),并通知班組長及時上報總指揮,同時報當(dāng)?shù)胤酪咧笓]部。
3、每天做好廠區(qū)、辦公室和車輛等工作場所的通風(fēng)、消毒和衛(wèi)生管理,每天早晚對廠區(qū)、辦公室、宿舍定期消毒。(由XX部門負(fù)責(zé))
4、職工就餐的安排管理,所有職工采用分批次就餐,排隊時請保持一定距離不要擁擠,就餐座位采取兩人一桌(保持1米以上距離,注意入座后方可摘下口單就餐) ,職工11:30就餐,所有管理層12:00就餐。所有人員就餐前就餐后進(jìn)行洗手 (由專人負(fù)責(zé))
5、暫停集體早會、培訓(xùn)等集聚性活動,督促職工日常佩戴口罩,減少外出,宣導(dǎo)衛(wèi)生禮儀。
6、暫停召開職工大會、開展集中培訓(xùn)等人員密集聚集的相關(guān)活動、赴重點(diǎn)疫區(qū)的商務(wù)出差等活動。
7、疫情防控期間,提倡視頻和電話會議,減少不必要的外出,原則上謝絕外部供應(yīng)商、客戶來訪。
8、加強(qiáng)疫情宣傳力度,及時傳達(dá)政府和公司相關(guān)政策、措施,不信謠、不傳謠。
七、異常情況報告到位
1、對到崗人員信息表、居家觀察人員表和重點(diǎn)疫區(qū)人員跟蹤表,做到每日確認(rèn)每日更新,及時上報給公司及政府相關(guān)部門。
2、對職工出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等疑似癥狀的,按相關(guān)規(guī)定第一時間隔離,并報當(dāng)?shù)胤酪吖ぷ髦笓]部。
3、由XXX部門負(fù)責(zé)制定防控應(yīng)急預(yù)案,實施分級防控策略。各部門發(fā)現(xiàn)異常情況,應(yīng)第一時間向公司疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組報告,由疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)情況類別按規(guī)定及時采取最高可停工停產(chǎn)的預(yù)案措施。
八、生產(chǎn)計劃安排到位
1、由XXX部門負(fù)責(zé)梳理企業(yè)生產(chǎn)訂單情況,合理安排訂單生產(chǎn)。
2、實時確認(rèn)原材料供給情況,與周邊供應(yīng)商保持緊密聯(lián)絡(luò),確保生產(chǎn)需要,及時調(diào)達(dá)。
3、根據(jù)疫情發(fā)展情況,在確保疫情防控要求的前提下,及時評估人員情況,按要求落實人員,保證生產(chǎn)有序進(jìn)行。
九、安全工作確認(rèn)到位
1、復(fù)工前做好供電、供水、空調(diào)設(shè)施和電氣線路的安全檢查,確保水、電、氣、空調(diào)正常。
2、車間、倉庫做好機(jī)械設(shè)備、特種設(shè)備、工藝裝備和作業(yè)環(huán)境的安全檢查,確保無故障、無遺漏,職業(yè)衛(wèi)生和勞動防護(hù)到位。
3、因部分職工不能及時到崗,個別需要作業(yè)資質(zhì)的操作崗位,必須確認(rèn)上崗職工具備有效資質(zhì)。
一、節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)前期防疫準(zhǔn)備
1.工廠收集官方專業(yè)機(jī)構(gòu)有關(guān)防疫知識、宣傳片、宣傳視頻,在宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等等開展宣傳。
2.統(tǒng)計儲備的醫(yī)用口罩、KN90或KN95口罩,防護(hù)服(主要以環(huán)衛(wèi)消毒)、防護(hù)眼鏡,75%酒精(脫脂棉)/84消毒液,消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計、紅外測溫儀、血氧儀、噴霧器、應(yīng)急交通車、應(yīng)急藥品等防疫人防技防物資。
3.制訂發(fā)生員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應(yīng)急處置措施,隔離措施和應(yīng)急交通送醫(yī)治療路線定點(diǎn)醫(yī)院聯(lián)系等預(yù)案。
二、節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)防疫工作安排
1. 工廠各級部門提前統(tǒng)計各自人員預(yù)備到崗情況并匯總報告到人力資源部門。從本市區(qū)以外員工以及較大疫區(qū)返工的員工、相關(guān)方(含供應(yīng)商、物流、業(yè)務(wù)外包、派遣方)進(jìn)入工廠前須組織醫(yī)務(wù)人員全部檢查后無異常方可進(jìn)入。復(fù)工第一天全員健康排查尤其重要,寧可慢不可錯。
2. 提醒員工在家期間及恢復(fù)生產(chǎn)后在疫情管控做好自我防護(hù)和消毒工作。
3. 全體員工上班后有任何員工發(fā)現(xiàn)身體異常如:發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀必須立刻上報各管理層,并立刻進(jìn)行現(xiàn)場消毒和安排員工及時去醫(yī)院就醫(yī)并將確診結(jié)果通知公司。
4. 所有員工、外來人員、訪客進(jìn)入工廠前必須接受門衛(wèi)紅外測量體溫,門衛(wèi)負(fù)責(zé)記錄體溫,體溫超過37.3攝氏度禁止入場,并報告工廠及對接人。外來人員還須自行佩戴口罩(長期業(yè)務(wù)方工廠提供臨時預(yù)備口罩)。
5. 做好外來人員登記確認(rèn)工作,所有外來人員必須在門崗登記,姓名、電話、近期是否去過湖北省等信息。按照政府規(guī)定向企業(yè)報備自我隔離,工廠按照上班考勤,屬地管理部門每日通過微信QQ視頻抽查居家隔離情況,不予扣款罰款。
6. 乘坐通勤車公共交通工具上下班員工必須佩戴防護(hù)口罩,下車后應(yīng)及時使用洗手液洗手,通勤車使用后必須立即消毒、更換椅墊套,安排專人管理檢查。
7. 復(fù)工復(fù)產(chǎn)前,上班前,各工廠組織醫(yī)務(wù)人員對工廠所有場所進(jìn)行一次消毒,之后每三天一次。重點(diǎn)區(qū)域—更衣室、辦公室、生活垃圾堆放處及吸煙點(diǎn),安排專人每天早晚消毒各一次。中央空調(diào)按照技術(shù)書采取進(jìn)風(fēng)消毒過濾。
8. 確認(rèn)各工廠集中食堂的安全衛(wèi)生措施,食堂禁止采購未經(jīng)宰殺未經(jīng)檢疫的活禽活魚肉品,禁止提供生菜,餐具蒸汽消毒。加工環(huán)節(jié)嚴(yán)格生熟分開。
餐廳服務(wù)人員每日崗前必須開展健康檢查,體溫測量并保留檢測記錄,作業(yè)中必須統(tǒng)一佩戴手套、防護(hù)鏡和醫(yī)用口罩、防護(hù)鞋。
一次性的必須集中扔棄,重復(fù)性防護(hù)用品必須集中消毒處理,禁止未經(jīng)消毒反復(fù)使用。
餐具統(tǒng)一由服務(wù)人員配發(fā),禁止自行取拿餐具,不要用自己的筷子和餐具來從公碗和盤子里夾菜,飯菜統(tǒng)一由食堂工作人員分餐取菜。食品留樣按照規(guī)定執(zhí)行。
9. 在衛(wèi)生間、食堂等主要場所設(shè)置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒濕巾。要求員工飯前便前便后必須洗手或用酒精棉球擦拭,用流水沖洗。
10.門衛(wèi)、服務(wù)人員、保潔、綠化人員必須佩戴口罩、膠皮手套每日應(yīng)更換上述防護(hù)用品。
11.復(fù)工后,工廠組織排查對必須的防護(hù)用品庫存量和核算近期使用量,提前采購,合理庫存。該物資作為日常防護(hù)物資及應(yīng)急處置物質(zhì)按需發(fā)放。必要時安排專人負(fù)責(zé)統(tǒng)一廢舊換新,防止不合規(guī)扔棄傳染。
12.在各自勞動崗位上,非人與人接觸環(huán)境,宜佩戴口罩;在頻繁接觸人員崗位,和集中作業(yè)封閉崗位(控制室等)必須佩戴口罩及其他防護(hù)用品。禁止隨地吐痰,防護(hù)口罩廢棄物以及口鼻分泌物用紙巾包好放入工廠指定的專用有蓋醫(yī)用廢棄桶。
13.各工廠的車間、會議室、辦公室等人員密集場所應(yīng)保持開窗通風(fēng)(不含中央空調(diào)),每天上下午各至少兩次,每次30分鐘。
14.工廠在防疫期停止前,暫時取消或控制人數(shù)參加集體活動及大型會議,盡量減少或停止因公出行、聚會等。如需要,須向各級管理層報告并取得同意。
15.不信謠,不傳謠,嚴(yán)禁利用社交媒體傳播不實信息制造恐慌情緒。
16.對不作為、慢作為、亂作為的,對搞形式主義、官僚主義的,對瞞報、漏報疫情的,要及時追責(zé)問責(zé),釋放狠抓落實、不容松懈的強(qiáng)烈信號。
為進(jìn)一步加強(qiáng)公司新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作,防止疫情擴(kuò)散,確保公司正常生產(chǎn)生活秩序,按照上級政府部門文件要求和公司員工生產(chǎn)生活的需要,結(jié)合公司實際,特制定此方案。
一、目標(biāo)責(zé)任
按照各級政府、公司統(tǒng)一安排,明確公司防控責(zé)任,嚴(yán)密組織部署,采取有力措施,確保公司疫情防控工作取得實效。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)對公司新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作組織領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)會議研究決定,成立公司疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組 長:
副組長:
成 員:
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,XX同志任辦公室主任,具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司新型冠狀病毒肺炎疫情防控日常事務(wù)。
三、工作措施
1、做好復(fù)工后在崗人員排查工作。重點(diǎn)排查本公司是否有從“一省八市”來上班的員工及其親屬,并及時上報政府部門和公司領(lǐng)導(dǎo),并做好隔離。
對于目前排除出的從“一省八市”來公司的人員或與其有過接觸的員工,不管有沒有癥狀,單位和個人必須上報,做好居家隔離、醫(yī)學(xué)觀察14天,各部門要做好隔離人員后勤保障和監(jiān)督保衛(wèi)工作。對于出現(xiàn)發(fā)熱、干咳癥狀人員及時移交政府部門,交送指定醫(yī)院觀察,采取專業(yè)救治。
2、統(tǒng)一信息上報。每天上午11點(diǎn)前、下午3點(diǎn)前將疑似人員統(tǒng)計表(有發(fā)熱癥狀的、有密切接觸的、從“一省八市”回來的)報工業(yè)園管委會及鎮(zhèn)政府,做到寧可信其有,不可信其無,隨時發(fā)現(xiàn),隨時上報,并由辦公室統(tǒng)一信息,統(tǒng)一上報,做好疫情防控資料管理工作,疫情值班電話xxxxxxxx。
3、加強(qiáng)公司消毒防疫工作。辦公室負(fù)責(zé)紅外測溫儀、消毒液、口罩等防護(hù)用品儲備,在公司開展大面積消毒工作,對辦公樓、餐廳、浴室、公司大門等公共場所,以及人員集中區(qū)域進(jìn)行全面消毒,各單位積極做好配合工作。
4、加強(qiáng)疫情防護(hù)知識宣傳。要加強(qiáng)疫情知識宣傳普及,要通過網(wǎng)站、微信、櫥窗、短信等途徑廣泛宣傳。保安人員攔卡設(shè)崗,執(zhí)勤人員要配備紅袖章,建立來往人員臺賬登記;
并做好溫馨提示,將疫情防范措施張貼在員工出行醒目位置。各單位、各部門要教育員工正確認(rèn)識疫情,科學(xué)防范疫情,做到不信謠、不傳謠。
5、積極做好疫情預(yù)防工作。取消各種大型集會和聚眾活動,關(guān)閉各類公共活動場館。勸導(dǎo)員工不走親訪友,不參與聚眾活動。
6、做好個人防護(hù)工作。做到勤洗手;
家中每天至少開窗自然通風(fēng)1小時;
地面、門把手、桌椅、水龍頭用84消毒,碗筷、茶杯每天煮20分鐘或用消毒柜消毒;
勤洗、曬衣服和被褥;
保持房間清潔干凈;
不吃生肉和野味;
飲食要清淡,盡量少吃辛辣刺激性食物,多吃新鮮蔬菜和水果,多喝水,多吃含維生素A食物。
四、工作要求
1、提高認(rèn)識,強(qiáng)化措施。各部門各單位要充分認(rèn)識此項工作的政治性、嚴(yán)峻性,站在講政治的高度,本著對員工健康安全負(fù)責(zé)的態(tài)度,認(rèn)真制定工作方案,落實專人負(fù)責(zé),細(xì)化工作措施,確保各項工作落到實處。
2、迅速行動,落實責(zé)任。各部門、各單位要迅速行動起來,切實加強(qiáng)本部門本單位各類人員疫情信息摸底排查,采取網(wǎng)狀管理、聯(lián)防聯(lián)控、群防群控,層層落實責(zé)任,逐一摸底排查,確保在員工返礦之前完成排查工作,排查結(jié)果報公司調(diào)度室。
3、強(qiáng)化紀(jì)律,嚴(yán)格追責(zé)。各部門、各單位負(fù)責(zé)人以及春節(jié)期間帶班領(lǐng)導(dǎo)、值班人員要嚴(yán)格按照工作方案要求,認(rèn)真落實各自職責(zé),對在疫情防控期間脫崗、溜崗、延誤等失職行為,以及瞞報、漏報、遲報、工作不力的單位和個人,公司將進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé),追究主要負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員的責(zé)任。