国产亚洲精品AAA大片,五月天综合网在线欧美,久久久久九九精品影院,中文国产日韩欧美二视频

【628568.com--自我鑒定】

　　對照18個是否自查材料1

　　對照黨章黨規(guī)找差距，是主題教育學習教育和檢視問題的重要內容，是 推動黨員領導干部主動檢視自我、自覺修正錯誤的重要措施。根據中央《關于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中對照黨章黨規(guī)找差距的工作方案》部署和集團具體安排，我對照黨章黨規(guī)進行了深刻的反思，并廣泛征求了意 見和建議?，F(xiàn)將自我檢查情況匯報如下。

　　一、對照黨章、準則和條例，查擺出的問題

　　(一)對照黨章查擺，存在宗旨意識樹的不牢的問題黨章中指出，黨的建設必須堅持實現(xiàn)以下五項基本要求，其中第三條就 是“堅持全心全意為人民服務。黨除了工人階級和最廣大人民群眾的利益，沒有自己特殊的利益”。對照黨章要求，對照黨的初心和使命，本人還存在 宗旨意識樹的不牢問題。自認為我來自普通家庭，從小長在基層，與群眾有深厚感情，宗旨意識應該是比較強的，品德修養(yǎng)應該也是過硬的，是能夠很 好的繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的，但在實際工作中，群眾觀念樹得還不 牢，“官本位”思想不同程度存在。還沒有完全處理好“管理”和“服 務”、“公仆”和“主人”的關系，對事關群眾切身利益的問題解決上還不 得力，聯(lián)系服務群眾“最后一公里”制度機制還不健全。

　　(二)對照準則查擺，存在理想信念不夠堅定的問題

　　《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》中指出“必須高度重視思想 政治建設，把堅定理想信念作為開展黨內政治生活的首要任務”。對照黨的初心和使命，結合自身實際發(fā)現(xiàn)，有時候個人把理論學習當作軟指標，與實際工作結合不夠緊密，存在重實踐輕理論傾向，對習近平新時代中國特色會主義思想和黨的十九大精神等缺乏系統(tǒng)學習和全面把握。同時放松了對主 觀世界的改造，在黨的最高理想和最終目標理解上不夠透徹。對新思潮新形勢把握不準，特別是面對社會物欲橫流的現(xiàn)實時，放松了自我要求，沒有真正樹立起科學正確的馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀。

　　(三)對照條例查擺，存在遵守紀律有差距的問題

　　我認真研讀了《中國共產黨紀律處分條例》，對照查擺發(fā)現(xiàn)，還沒有把執(zhí)行黨的政治紀律融入工作生活之中，存在講工作紀律多，講政治紀律少， 在處理局部與全局關系上，還是站位不高，看得不遠，想得不深，做得不 細，尤其是怎樣促進集團轉型升級方面，深入思考的不多，缺乏把主管的各項工作放在集團整體工作上思考推進的系統(tǒng)性;在具體工作中，常常以工作為 重、發(fā)展為先，容易導致在推進工作中不能時時刻刻嚴格執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩。

　　二、下一步努力方向

　　針對查擺出來的問題，下一步我將從三個方面加強改進。

　　一是進一步樹牢宗旨意識。作為一名共產黨員，結合“不忘初心、牢記 使命”主題教育，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，在具體工作中，努力為廣大群眾排憂解難，使自己的一言一行都要從優(yōu)秀黨員的良好形象出發(fā)。

　　二是進一步抓好理論武裝。堅持把補精神之“鈣”、鑄思想之“魂”放 在首位。突出抓好黨章黨規(guī)和習近平新時代中國特色社會主義思想的學習，學習更加深入，做到進入思想、推動工作;頭腦更加清醒，做到立場堅定、旗 幟鮮明;貫徹更加堅決，做到信念堅定、對黨忠誠。

　　三是進一步強化紀律意識。嚴格遵守《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》，扎實履行黨風廉政建設責任制， 模范執(zhí)行“一崗雙責”，堅持按法紀、按規(guī)矩、按程序辦事，切實筑牢拒腐 防變的思想防線。認真執(zhí)行中央八項規(guī)定和省實施細則，慎初慎微，妥善處理好同事、老板及同學、朋友相處之道，任何時候都不能放松對自己的要 求。時刻謹記自己手中的權力是黨和人民賦予的，要求別人做的，自己帶頭 做，要求別人不做的，自己堅決不做，努力做到公私分明。

　　對照18個是否自查材料2

　　黨員干部對照黨章黨規(guī)找差距“十八個是否”問題檢視整改材料根據主題教育領導小組辦公室《關于在“**,**”主題教育中對照黨章 黨規(guī)找差距的工作方案》部署要求，會前，在深入學習習近平總書記關于“**,**”重要論述、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》的基礎上，重點對照黨章、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨紀律處分條例》逐條進行檢視、找差距，并征求意見和建議，主動把自己擺進去，深入查找了個人在遵守黨章黨規(guī)方面存在的突出問題，并制定整改了措施，明確了努力 方向，對此，我先作個發(fā)言，有不足之處，請各位給予批評指正。

　　一、存在的主要問題

　　(一)對照黨章存在問題和不足 對照《共產黨員先進性標準要求》、《黨章》等，按照與時俱進的要求，聯(lián)系單位和個人實際，通過深刻對照，我主要存在以下五個方面的問題和不足：

　　1、自身學習不夠主動深入。在工作中，對《黨章》的學習沒能提到應有的高度。理論的學習還不夠系統(tǒng)，浮于表面，沒能達到應有的深度。有時只顧忙一些具體的工作，空閑時間看電視等，主動擠時間學習的自覺性不夠。閑時學一陣子，忙時學的少，有時看報紙也 只是看看大標題，結果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解不深，致使理論水平不能盡快得到提高。對很多新知識學習掌握的不夠好，常常會放松自我學習，忽視知識能力的培養(yǎng)再造。不善于研究思考問題，不善于總結方法，在運用理論指導實踐、促進工 作上還有差距。比如在外業(yè)過程中，總是認為自己的主要工作就是業(yè)務工作，對《黨章》學習看的不夠重視，忽略了《黨章》學習的重要性。

　　2、服務意識樹立的不牢。在服務人民、服務戰(zhàn)士的工作上沒能盡職盡責，有時還在思想深處攙雜著私心雜念。日常生活中，在保持和發(fā)揮先進性方面，自己雖然是一名共產黨員，卻對時時處處保持先進性這根弦繃得不夠緊。甚至有時把自己混同于一般群眾，降低了 對自己的要求和標準，滿足于過得去、差不多。

　　3、開展批評與自我批評做得還不夠。在會上作自我批評多，在其他情況下作自我批評少;批評別人撇不開情面，不愿意提出反對意 見，不夠大膽，怕傷害同志間感情，認為目前整個大氣候也就如此，認真開展批評與自我批評也不一定就解決問題。

　　4、工作的標準要求不夠高。不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握。對待問題有畏難情緒，滿足于領導叫做什么就做什 么，干些工作就有滿足感的傾向，積極主動性不夠強，缺乏創(chuàng)新意識和昂揚的工作熱情，處理問題過于死板，靈活應用、創(chuàng)新觀念的理念沒有貫徹始終。

　　5、管理協(xié)調能力不強。作為一名領導干部，自己在人員管理、思想動態(tài)的掌握上經驗不足，尤其是與年輕同志溝通少，工作不細致，缺乏針對性，工作方式方法不靈活，不能及時幫中隊長處理好中隊的工作。

　　(二)對照準則“八個是否”存在的問題

　　1.是否堅定理想信念，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念方面。一是理想信念有待進一步提高。“理想信念是共產黨人的精神 之‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’”，理想信念決定事業(yè)成敗。通過反思，對馬 克思主義理想信念的精神實質和科學領悟不深，沒有真正做到深學、細照、篤行，導致思想上蒙了 “灰塵”，沒有完全把理想信念轉化為助推* 經濟社會發(fā)展的的實際行動和內在動力。二是黨性修養(yǎng)有待進一步提高。 通過對比學習**等基層先進典型，他們始終都堅持著飽滿的精神狀態(tài)、務實的工作作風、扎根基層的奉獻精神，在工作細節(jié)、修為上與這些先進榜樣還有一定的差距。對學習貫徹習近平總書記重要講話和重要批示精神不夠深入，沒有百分百把行動統(tǒng)一到上級決策部署上來，對講話 精神落實到行動缺乏主動承接和可行的舉措，對未來發(fā)展的危機意識不強，時常會自我滿足、自我陶醉，不自覺地產生了一些懈怠和麻痹思想。

　　2.是否堅定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場方面。在重大問題上能做到堅決與黨中央保持一致，做到對黨忠 誠，但對新時期黨章、黨紀等規(guī)章制度學習不深、不全面。對新形勢下如何更好地維護黨的形象權威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎等思考研究還不深。能自覺做到將紀律和規(guī)矩挺在前面，但執(zhí)行的標準不高，有 “隨大流”思想，存在“完成規(guī)定動作”、機械照搬現(xiàn)象。重大事項按規(guī)定報告請示，在緊急事務中也存在“先斬后奏”情況。在工 作中堅信公生明、廉生威，公道才能選賢，正派才能服眾。在執(zhí)行規(guī)矩標準、程序紀律方面，還沒有動真碰硬，抵制任人唯親、團團伙伙、拉幫結派等不正之風不夠堅決。比如：執(zhí)行民主集中制基本程序不嚴格，存在隨意性和簡單化現(xiàn)象，有些“三重一大”事項事 先沒有廣泛征求意見，發(fā)揚民主不充分。

　　3.是否堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，增強“四個意識”方面。我能夠自覺和堅定維護以習近平總書記 為核心的黨中央統(tǒng)一領導，認真學習貫徹習近平總書記新時代中國特色社會主義思想，在學懂、弄通、做實上下功夫，牢固樹立“四個意識 ”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。有些理論理解的不夠透徹，只看到事物的表象，把握不到 事物的本質，發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。作為一名黨員，在工作上，本人還是能敢于負責，敢于擔當，工作還是能夠沉下去，重實干，求實效.但面對工程建設新的任務，有一定的 “本領恐慌”。在工作的推進過程中，希望領導能多到工地視察，希望得到領導支持，以利于工程的推進。在面對**排澇工程建設停滯或推進緩慢時，匯報情況時主觀因素講的少，客觀因素講的多，出謀劃策的少，面對工程進度嚴重滯后出的舉措不多.作為單位的負責人，我能認真對照崗位職責，認真開展自己的本職工作，能虛心聽取各方面的意見，能堅持民主集中制，注重發(fā)揮班子的作用.但在具體的工程建設管理工作上，特別是在工程建設合同關系中，不強服務意識，對承包方反映的問題特別是一些實際困難和問題強調按 合同辦，有存在拖延的現(xiàn)象，一定程度上打消了承包單位的積極性.在涉及部門交叉管理的問題上，自己一定程度上存在推諉扯皮、工作有不主動作為、慢作為情況，總希望人家把這個問題難題解決好。

　　4.是否嚴格落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風”方面。能夠較好地貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委九條規(guī)定精神，但也存在些不 足，主要表現(xiàn)為：思想認識不到位，認為這些規(guī)定主要是針對大領導，與己無關，故此造成深入基層、調研走訪不夠;同群眾座談、同干部談心不夠;精簡會議、文件不夠;厲行勤儉節(jié)約不夠。自己有隨大流思想，有一定的攀比心理.別的單位跟我們級別差不多的辦公條件怎么樣，自己單位也要怎么樣，不是要求最好，但起碼要跟其他單位差不多 。如果自己單位的條件差了，覺得影響單位的形象。在車輛的使用問題上，自己也存在一定的公車私用情況.在一定程度上，把公費考察旅游作為一種福利看待，人家這么做，我們也這么做。自己不做，怕職工有意見，影響自己在職工中的形象。在具體工程建設管理工作中，雖然自己很努力地推進工作，踏踏實實地工作，自己有時也會有畏難情緒，特別是工程停滯不前期間，工作缺乏熱情、干勁不足。

　　5.是否堅持民主集中制原則，發(fā)揚黨內民主，保障黨員權利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨斷專行或各自為政方 面。一是思想認識還有偏差。對民主集中制作為我們黨和國家的“根本組織原則和領導制度”理解不深不透，對民主集中制的重要性 認識不足。比如：對民主與集中的關系認識不清，把民主同集中分開來看，有時認為開會就是集中、征求意見就是民主，沒有認識到民主與集中的辯證統(tǒng)一性。二是發(fā)揚民主還不充分。對民主集中制的宣傳教育 方式簡單、內容單調，存在文件傳達多，系統(tǒng)教育少的情況;在倡導發(fā)揚民主方面力度還不夠，個別同志在沒有關系自身利益調整時，存在不聞不問，被動應對的情況，對一些基本的決策程序，議事規(guī)則還不很清楚。三是參與討論還不主動。全局意識還不夠強， 沒有履行好民主參謀、協(xié)助決策的作用，在黨委會議上，只關心自己分管的領域，對不直接分管的工作發(fā)表意見不主動、不充分，發(fā)表意見“隨大流”，多數時候“沒意見 ”。個人始終牢記黨員身份，堅持以普通黨員身份參加黨的組織生活，能做到自覺交納黨費和報告?zhèn)€人事項，但有時候認為“三會一 課”枯燥乏味，而沒有認識到其重要作用，“重業(yè)務輕黨建”思想依然存在，對黨建工作重視不夠，組織生活形式不夠活躍，創(chuàng)新組織生活思路不寬、辦法不多。在民主生活會中，考慮過多，批評與自我批評不夠直接，擔心批評過嚴影響團結、大局。比如：對自己所在的黨支部關心支持較少，因為工作較忙，主動 騰出時間參加黨組織生活不多，作為 “一把手”表率作用沒有很好發(fā)揮。

　　6.是否堅持正確選人用人導向，堅持好干部標準，自覺防范和糾正用人上的不正之風和種種偏向方面。一是選人用人的視野還不夠寬，干部交流力度還不夠，對農村基層干部隊伍素質亟待進一步提高。二是有時候處于愛才心切，在培養(yǎng)選用干部時，過多的強調能 力培養(yǎng)，而沒有重視選用對各方面品性的考量，有時候存在重才輕德的現(xiàn)象。要始終堅持黨章規(guī)定的干部條件，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的好干部標準，把公道正派作為干部工 作核心理念貫穿選人用人全過程，真正使選出來的干部組織放心、群眾滿意。

　　7.是否勇于開展批評和自我批評，自覺接受對權力運行的制約和監(jiān)督，加強自律、慎獨慎微，按規(guī)則正確行使權力方面 。一是參加組織生活會不積極，存在“說起來重要、做起來次要、忙起來不要”的現(xiàn)象。二是開展自我批評力度和接受批評的勇氣不足，缺乏“聞過則喜”的政治涵養(yǎng)，不愿聽到公開的、尖銳的批評意見，對工作做的不到位或有所失誤的情況，對領導和同志們的批評及意見，有時不能坦然接受，甚至找原因解釋。對那些說假話、大話、空話的人;那些在工作中 報喜不報憂、夸大成績、掩蓋錯誤、騙取榮譽的人;對那些屈從權勢、拿黨的原則做交易的人;對那些搞團團伙伙、鬧派性的人;對那些腐化墮落分共 產黨員要進行揭露，并進行必要的斗爭。8.是否保持清正廉潔的政治本色，堅持“三嚴三實”，堅決同消極腐敗作斗爭方面。工作中，我能夠堅持黨性原則，秉公辦事。生活中，沒有不良嗜好，不濫交朋友，不與地方無關人員隨意交往。但是廉潔自律意識還不夠嚴格，自認為現(xiàn)在條件好了、收入水平提高 了，過緊日子的思想和艱苦奮斗、勤儉節(jié)約意識弱化。

　　(三)對照條例“五個是否”方面。

　　1.是否在重大原則問題上同黨中央保持一致，自覺執(zhí)行黨組織決定方面。一是雖然在重大原則問題上沒有公開發(fā)表過任何與黨中央不 一致的言論，但是對某些不當言論的錯誤原理沒有做過深入分析和思考，對其可能會造成的負面影響了解不夠。二是在落實黨中央和上級決策部署時，對能夠立竿見影的工作比較重視，對需要長期堅持的基礎性工作關注不夠。

　　2.是否存在濫用職權、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經商辦企業(yè)，違反公務接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關規(guī)定的問題方面。在“三公經費”支出方面，本單位無公車、本人無公款旅游及到外考察學習，公務接待活動逐年大幅度減少。今年僅發(fā)生下鄉(xiāng)走訪、去職工家屬吊唁用車七次、公務宴請三次以及一些部門接待工作，金額不到四千元。除通訊 費用外無其他職務消費。本人從未進入過私人會所，未接受和持有會員卡。

　　3.是否存在優(yōu)親厚友，為黑惡勢力充當“保護傘”，弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等問題方面，本人堅持黨性原則，堅定理想 信念，篤信馬列主義，崇尚科學文明，堅決反對一切派別組織和小集團活動，堅決反對陽奉陰違的兩面派行為，不存在優(yōu)親厚友、政商勾結，充當黑惡勢力保護傘等問題。但對黨中央、國務院部署開展的掃黑除惡專項斗爭的重要性和嚴峻性認識不夠，潛意識認為這 主要是政法系統(tǒng)的主業(yè)主責，因而思想上重視不夠，甚至降低了工作標準，與上級要求存在差距。

　　4.是否存在工作不負責任，搞形式主義、官僚主義，干預和插手市場經濟活動、司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動等問題方面 ：本人在工作中認真負責，嚴格按各項制度辦事，有時為了完成工作存在形式主義的情況，工作中不存在官僚主義的作風，沒有參與和插手市場經濟活動、司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動的情況。

　　5.是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題方面。經對照反思，本人時刻牢記自身共產黨員的身份標簽，以工作和家庭為重，二者兼顧，工作之余，注重家風家教，但也存在著應忙于工作，家風家教有所松懈的傾向。

　　二、存在問題原因剖析

　　盡管我在主觀上做了很大的努力，仍然有一些想去做、該去做的工作沒有去做，還有一些工作做得不夠完美、不盡如人意，留下了上述不足和遺憾。具體說來，主要原因有如下幾個方面：

　　一是學習的自覺性不高。堅持黨性原則是共產黨人應有的政治品格, 也是《黨章》對黨員的基本要求,政治上的清醒與堅定，精神上的高尚與亮節(jié)，來源于理論的豐厚積淀和思想認識上的剖析與升華。宄 其根本原因，是在于黨性修養(yǎng)還不夠深，認識新常態(tài)、理解新常態(tài)還不到位，對適應新常態(tài)的重要性估計不足，忽視了適應新常態(tài)的實質就是踐行堅定的理想信念和追求高尚的道德情操、就是檢驗黨性修養(yǎng)的水平。

　　二是宗旨意識不夠牢。毫不動搖地堅持群眾路線，牢固樹立群眾觀點，全心全意為人民服務是黨的活動的根本出發(fā)點和落腳點。在實際工作中，對新情況、新要求認識不足、研究不透。分析原因， 歸根結底還是思想剖析不夠深刻，群眾觀點樹立得還不夠牢固，沒有深刻認識到，由于這個因素，導致我們有些工作成效不盡理想。

　　三是工作標準不夠高。滿足于完成領導分配的、上級布置的和崗位目標規(guī)定的任務，滿足于 “領導不批評就是表揚”，滿足于“過得去就行”，以至于本職以外的、領導不安排的過問鉆研不多。有時還沒有擺脫過去一些固有的思維定式、傳統(tǒng)觀念和習慣做法的束縛，自覺不自覺地沿襲老經驗、老觀點、老辦法來解決調研工作出現(xiàn)的新情況、新問題，以至 于改革創(chuàng)新的力度和步伐還不夠大，解決問題的思路和手段還不夠有效。

　　四是追求卓越的勁頭不夠足。主要是面對新形勢.新任務，在謀劃新舉措過程中，更習慣于沿用傳統(tǒng)思維和傳統(tǒng)方式，在創(chuàng)新膽識方面還有些保守;在推進目標任務過程中，遇到一些新的困難和阻礙，受本處工作職能等客觀因素影響，在碰硬、碰難的問題協(xié)調上存在著畏難情緒。其根源是主觀上放松了積極向上、勇攀高峰的欲望，疏于用更高的標準來嚴格要求，滿足于有所推動、有些成效即可，使 得一些工作措施和手段沒有發(fā)揮到極致。

　　三、整改措施和今后努力的方向針對本次民主生活會查擺出來的問題，我將努力從以下幾個方面抓好整改。

　　一是堅守信仰，對黨忠誠。自覺參加縣委理論中心組學習，精研細讀黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，做到學深悟透。持續(xù)錘煉黨性，利用好民主生活會、談話交心等機會，認真聽取大家的意見和建議，帶頭抵制社會上各種錯誤思潮和思想的 侵蝕，不做“兩面人”。自覺增強政治敏銳性和鑒別力，在大是大非面前始終保持頭腦清醒，更加堅定地同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，更加扎實地把黨中央的各項決策部署落到實處。

　　二是統(tǒng)攬全局，科學決策。牢記縣委“統(tǒng)攬全局，協(xié)調各方”的使命，堅持從全局和長遠考慮問題，把主要精力放在抓方向、議大 事、做決策、管全局上，認真貫徹執(zhí)行黨的民主集中制，不斷改進領導方法，創(chuàng)新決策方式，充分發(fā)揮縣人大、縣政府、縣政協(xié)班子作用，統(tǒng)籌安排好紀檢、政法、宣傳、組織、統(tǒng)戰(zhàn)、武裝、群團等各方面工作，切實調動各方面工作積極性，凝聚起追趕超越的強大合力。

　　三是勇于擔責，引領發(fā)展。進一步研判發(fā)展形勢，理清發(fā)展思路，深入推進*規(guī)劃布局，著力打造***。特別要緊盯脫貧攻堅工作目 標，實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，積極謀劃致富產業(yè)，堅決打好脫貧攻堅戰(zhàn)。樹立鮮明的選人用人導向，用足用活“三項機制”，不斷激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)活力。深入推進改革開放，加強信訪維穩(wěn)和安全生產，全力保障全*社會大局和諧穩(wěn)定。

　　四是修身養(yǎng)德，關注民生。樹立崇高道德追求，認真踐行社會主義核心價值觀，保持健康的工作方式和生活情趣。扎實開展“**”主 題教育，著力打造一支作風硬、能力強、敢擔當的攻堅“鐵軍”。堅持以人民為中心的發(fā)展思想,著力完善社會保障體系，認真解決好 群眾反映的突出問題，努力讓人民群眾的日子越過越好，切實增強群眾的幸福感和獲得感。

　　五是心存敬畏，嚴守規(guī)矩。堅持黨性原則，自覺遵守廉潔自律準則，嚴格遵守中央八項規(guī)定，把“三嚴三實”和“五個過硬”要求貫穿于全部工作生活中，始終做到敬畏人民、敬畏組織、敬畏法紀。自覺接受監(jiān)督和約束，公正用權、依法用權、廉潔用權，拒腐蝕、永不沾，以嚴于律己的實際行動影響他人、帶動他人，努力做一個堂堂正正的共產黨人。 以上是我個人對照檢查，可能還不全面、不徹底，原因找的不一定準確，措施也可能還不到位。懇請同志們批評指正，我一定虛心接受，做到立行立改。

　　對照18個是否自查材料3

　　“不忘初心、牢記使命”主題教育的總要求是：守初心、擔使命，找差距、抓落實。具體目標是：達到理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率， 筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。使我們的黨員堅守真理、堅守正道、堅守原則、堅守規(guī)矩，明大德、嚴公德、守私德，重品行、正操守、養(yǎng)心性，做到以信念、人格、實干立身?，F(xiàn)在在學習習近平總書記關于“不忘初心，牢記使命”重要論述的基礎上，對照黨章黨規(guī)，重點對照《中國 共產黨章程》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，以正視問題的自覺和刀刃向內的勇氣，自我檢查、檢視分析和整改措施如下：

　　一、對照黨章常規(guī)自我檢查

　　(一)對照《中國共產黨章程》

　　1、是否堅持黨的性質宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅持四項基本原則，堅持新發(fā)展理念，堅持中國特色社會主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局。

　　本人能夠堅持共產黨的階級性、先進性和群眾性。通過系統(tǒng)學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想，以及深入學習習近平總書記重要講話精神，不斷增強 “四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，更加 堅定自覺地為新時代黨的歷史使命頑強奮斗。堅決貫徹黨的基本路線、基本方略，堅持四項基本原 則，堅持新發(fā)展理念，堅持中國特色社會主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局。

　　2、是否認真履行黨員八項義務，踐行入黨誓言，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

　　本人能夠認真履行黨員八項義務。堅持政治理論學習;貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政 策，吃苦在前，享受在后，克已奉公;自覺遵守黨的紀律，執(zhí)行黨的決定;維護黨的團結和統(tǒng)一，對黨 忠誠老實，言行一致;切實開展批評和自我批評，堅決同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭;密切聯(lián)系群眾，維護群 眾的利益;發(fā)揚社會主義新風尚，為了保護國家和人民的利益，在一切困難和危險的時刻挺身而出， 英勇斗爭，不怕犧牲。

　　3、是否按照黨員干部六項基本條件，真正做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清 正廉潔。

　　能夠按照黨員干部六項基本條件要求自己，做到了信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。但總是由于工作多，任務重，時間緊，調查研究特別是下基層的調查研究做的不夠;同時 在做出經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績方面，本人還談不上做出實績，只能繼續(xù)解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新，繼續(xù)艱苦奮斗，努力做出公司滿意，更重要是員工滿意的成果。

　　4、是否嚴格遵守黨的組織制度，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，做到令行禁止，保證中央政令暢通。

　　本人嚴格遵守黨的組織制度，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，做到令行禁止，保證中央政令暢 通。

　　5、是否堅持黨的群眾路線，樹牢宗旨意識，堅持從群眾中來、到群眾中去，善于做好新形勢下的群眾工作。

　　作為一名從基層一線一路走來的老黨員，本人能夠堅持黨的群眾路線，樹立宗旨意識，堅持從群 眾中來、到群眾中去。但在當前 形勢下，社會環(huán)境的瞬息萬變，群眾獲得的信息也是渠道多、內容雜、面積廣。造成群眾工作越來越難做，對黨員干部的要求也越來越高。本人一定會加強學習，深入 調查，努力做好新形勢下的群眾工作。

　　(二)對照《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》

　　1、是否堅定理想信念，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念，以實際行動讓黨員和群眾感受到 理想信念的強大力量。

　　本人能夠堅定理想信念，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念，堅定對中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，加強學習，學會用馬克思主義立場、觀點和方法觀察問題、 分析問題、解決問題。并且作為基層黨委的一名委員常以自己的實際行動讓其他黨員和群眾感受到理想信念的強大力量。

　　2、是否堅定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場，在錯誤言行面前敢于抵制、斗爭。

　　本人堅定不移地貫徹黨的基本路線，堅持黨的領導，堅持中國特色社會主義道路、中國特色社會 主義理論體系、中國特色社會主義制度、中國特色社會主義文化;堅持改革開放，努力推進創(chuàng)新工 作。在大是大非面前能夠站穩(wěn)政治立場，在錯誤言行面前敢于抑制、斗爭。

　　3、是否堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，增強“四個意識”，對黨 忠誠老實、光明磊落，嚴格執(zhí)行重大問題請示報告制度。

　　堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，增強“四個意識”，對黨忠誠老 實、光明磊落，嚴格執(zhí)行重大問題請示報告制度。

　　4、是否嚴格落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風”。

　　能夠嚴格落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風”。

　　5、是否堅持民主集中制原則，發(fā)揚黨內民主，保障黨員權利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨斷專行或各自為政。

　　自覺服從組織分工安排，不把自己分管工作當作“私人領地”，不各自為政。

　　6、是否堅持正確選人用人導向，堅持好干部標準，自覺防范和糾正用人上的不正之風和種種偏向。

　　作為協(xié)管人資部的黨委委員能夠嚴格標準、健全制度、完善政策、規(guī)范程序，堅持正確選人用人 導向，堅持黨章規(guī)定的干部條件，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先，堅持好干部標準，自覺防范和糾正用人上的不正之風和種種偏向

　　7、是否堅持勇于開展批評與自我批評，自覺接受對權利運行的制約和監(jiān)督，加強自律、慎獨慎微，按規(guī)則正確行使權力。

　　勇于展開批評和自我批評，認真做好自我解剖，對發(fā)現(xiàn)的問題全面深入的分析原因，徹底整改。 自覺接受對權利運行的制約和監(jiān)督，加強自律，做到慎獨慎微，按規(guī)則正確行使權力。

　　8、是否保持清正廉潔的政治本色，堅持“三嚴三實”，堅決同消極腐敗作斗爭。

　　堅持“三嚴三實”，踐行社會主義核心價值觀，繼承和發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和作風，弘揚中華民族 傳統(tǒng)美德，講修養(yǎng)、講道德、講誠信、講廉恥，養(yǎng)成共產黨人的高風亮節(jié)，堅決同消極腐敗作斗爭。

　　(三)對照《中國共產黨紀律處分條例》

　　1、是否在重大原則問題上同黨中央保持一致，自覺執(zhí)行黨組織決定。

　　本人在重大原則問題上堅決同黨中央保持一致，能夠不折不扣的執(zhí)行黨組織的決定。

　　2、是否存在濫用職權、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經商辦企業(yè)，違反公務接待管理、會議 活動管理、辦公用房管理等有關規(guī)定的問題。

　　本人不存在濫用職權、謀取私利，無違規(guī)收受禮金、經商辦企業(yè)，無違反公務接待管理、會議活 動管理、辦公用房管理等有關規(guī)定的問題。

　　3、是否存在優(yōu)親厚友，為黑惡勢力充當“保護傘”，弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等問題。

　　本人不存在優(yōu)親厚友，為黑惡勢力充當“保護傘”，弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等問題。

　　4、是否存在工作不負責任，搞形式主義、官僚主義，干預和插手經濟活動、司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動等問題。

　　本人在工作中認真負責，堅持實事求是，不搞形式主義;官僚主義方面本人堅持群眾路線，但有 些時候由于工作時間不夠，或者工作安排不當，深入基層調研的廣度和深度不夠，造成由于調查研究的不夠深入細致而為公司提出的決策建議有時會出現(xiàn)偏差，無干預和插手市場經濟活動、司法活動、 執(zhí)紀執(zhí)法活動等問題。

　　5、是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題。

　　不存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題。

　　二、審視問題，檢視分析

　　(一)理論學習不實，思想武裝不夠。面對不斷發(fā)展的形勢任務，自己雖然能夠認識到理論學習的 重要性，也盡可能擠出時間加強學習，但學習上缺乏深入鉆研理論知識的精神，存在 “以干代學”的現(xiàn)象。不能全面系統(tǒng)的掌握黨的理論體系的精神實質，對黨的理論知識、政策法規(guī)學習更多的來自于集體學習培訓，參加學校學習對黨的政治理論有所了解，但自己沒有花費更多時間和更多心思 去研究，還沒有把自已擺進去，還沒有結合到自己的工作當中，導致理論和工作實際聯(lián)系不夠緊密。

　　(二)自我要求不高，干事創(chuàng)業(yè)精神有所懈怠。隨著工作環(huán)境的變化，屬所子公司越來越多，其辦公地點又不在同一城市，加上為人民服務的宗旨意識有所談化，與基層群眾的密切聯(lián)系有所弱化，尤其是對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠，下基層聽取干部匯報的多，直接聯(lián)系群眾少，沒有解決好“我是誰，為了誰，依靠誰”的問題。因此，在研究解決問題的時候，追求完美不足，與時俱進，求真務實，開拓進取的意識不強，工作作風不夠深入，沒有從實際出發(fā)，沒有從老百姓的所想、所 需、所求出發(fā)，由工作中的問題反思思想作風方面存在的問題，一個深層次的原因就是群眾路線堅持的不夠好，為人民服務的宗旨有所淡化。

　　(三)自我鞭策不夠，擔當精神有所消退。面對新形勢、新挑戰(zhàn)，有時自然不自然的產生了多一事不如少一事、管好自己不出事的觀念，提升自己適應新形勢，應對新挑戰(zhàn)的主觀意愿不那么急切。執(zhí) 著不夠，擔當精神弱化，瞻前顧后，沒有深刻理解習總書記教導的“夙夜在公”的奉獻精神、實干精 神、拼搏精神，工作中有抓細了的怕越位，為抓多了怕越權的心理。工作抓實、抓細、抓具體，“一竿子插到底”的實干精神還不夠強，對涉及群眾切身利益和聯(lián)系服務群眾、教育領導群眾的具體問題，工作主動性和創(chuàng)造性不足。

　　三、整改措施

　　(一)強化理論學習，提高政治素養(yǎng)。持續(xù)強化思想理論武裝，按照“學懂、弄通、做實”的要 求，將在學校所學所思所想真正落實到武裝頭腦、錘煉黨性、強化作風中去，轉化為指導實踐、推動工作的具體行動。今后在工作崗位上還要努力改進學習方式，科學安排學習內容，加強貫徹執(zhí)行上級 的決策部署，緊密結合思想實際、工作實際，有針對性的重點學習，切實把黨的創(chuàng)新理論落實到實際工作中。

　　(二)加強黨性修養(yǎng)，提高政治站位。要帶頭樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做 到“兩個維護”，自覺在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。不斷錘煉黨性修養(yǎng)，做到忠誠干凈擔當，進一步提高政治站位，強化政治責任，保持政治定力，把準政 治方向，提高政治能力，努力成為黨的政治建設的引領者、實踐者、推動者。

　　(三)加強作風建設，保持廉潔自律。嚴格遵守中央八項規(guī)定，樹立正確的政績觀、權力觀和金錢觀。要身體力行，以上率下，自覺做到廉潔自律。從嚴管好家屬子女和身邊工作人員，抓好家風家 教，帶頭不搞任何形式主義、官僚主義，為公司全體黨立好標桿、做好示范。

　　(四)開拓創(chuàng)新精神，提高履職本領。工作中要充分發(fā)揮主觀能動性，進一步轉變觀念、更新觀念，突破原有的經驗主義束縛，想問題、做決策、辦事情，立足實際，大膽探索，創(chuàng)造性的開展工作。面對新形勢，深入研究新情況、新問題，把握規(guī)律掌握情況，不斷創(chuàng)造新工作模式，提高服務效能，積極主動完成各項任務。迎難而上，爭先創(chuàng)優(yōu)，敢于擔當，以求真務實的作風，把上級的決策部署到實處。

本文來源：http://628568.com/fanwen/149281.html