2023年度民主生活會(huì)召開(kāi)情況報(bào)告范文(精選3篇)
2024-02-23
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2024-02-23
支部委員會(huì)查擺問(wèn)題情況報(bào)告8篇
2024-02-23
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【628568.com--述職報(bào)告】
科級(jí)干部是指公務(wù)員或參照公務(wù)員管理的事業(yè)編制人員的一個(gè)職務(wù)級(jí)別,分為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),包括正科級(jí)和副科級(jí)干部。下面是本站為大家整理的科級(jí)干部述責(zé)述廉報(bào)告,供大家參考。一、努力加強(qiáng)自身建設(shè),提高思想政治文化修養(yǎng)。
擔(dān)任副主任后,工作角色和工作定位都發(fā)生了較大的變化,深感責(zé)任重大。一年來(lái),我積極參加市委、市政府及單位組織的各種理論學(xué)習(xí),平時(shí)堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨報(bào)黨刊,重點(diǎn)學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想以及樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀和政績(jī)觀、提高黨的執(zhí)行力、構(gòu)建和諧社會(huì)等重要理論,認(rèn)真貫徹黨的十八大精神,始終用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)自己的工作和學(xué)習(xí)。通過(guò)學(xué)習(xí),更深一層的認(rèn)識(shí)到了我國(guó)目前的國(guó)內(nèi)國(guó)際形勢(shì),增強(qiáng)了政治敏銳性、鑒別力、大局觀,增進(jìn)了責(zé)任感和使命感,提高了服務(wù)意識(shí)。
二、認(rèn)真履行職責(zé),工作能力不斷提高。
一是當(dāng)好參謀助手
作為協(xié)助主任工作的副主任,我能夠站在全局的高度,及時(shí)主動(dòng)地就做好本職工作向主任建言獻(xiàn)策,在主任外出時(shí),能夠盡量協(xié)助處理一些力所能及的工作,盡量為主任分擔(dān)一些責(zé)任,充分發(fā)揮好參謀助手作用。在工作中,我認(rèn)真學(xué)習(xí)墻體改料改革工作法律法規(guī),學(xué)習(xí)環(huán)保行業(yè)的管理知識(shí)和業(yè)務(wù)技能,學(xué)習(xí)墻體材料的規(guī)章制度,努力通過(guò)學(xué)習(xí)來(lái)指導(dǎo)工作,用理論來(lái)指導(dǎo)實(shí)踐,結(jié)合實(shí)際,努力做到創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。認(rèn)真開(kāi)展工作調(diào)研,深入分析工作中存在的主要問(wèn)題,讓領(lǐng)導(dǎo)全面的掌握近期工作開(kāi)展的實(shí)際情況,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策做好服務(wù)工作。
二是抓好負(fù)責(zé)的工作
一年來(lái),我團(tuán)結(jié)墻改辦的同志一起,踏實(shí)工作,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,無(wú)論在網(wǎng)站管理、政府信息公開(kāi)、宣傳報(bào)道等工作日常工作中,還是在各類會(huì)議組織、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研、視察的準(zhǔn)備等臨時(shí)性工作中,都能全面考慮、周密實(shí)施,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),取得了一定成績(jī)。墻改辦負(fù)責(zé)的信息宣傳、政府信息公開(kāi)、網(wǎng)站管理等工作都走在了全市前列,在全市國(guó)稅系統(tǒng)稅收宣傳和政府信息公開(kāi)工作會(huì)議上,受到市局領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)名表?yè)P(yáng)。2014年稅收宣傳月活動(dòng)中,在大家的共同努力下,我局獲得了“先進(jìn)組織單位”和“優(yōu)秀活動(dòng)項(xiàng)目”兩個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)。)
三、堅(jiān)持廉潔自律,嚴(yán)格要求自己。
作為一名共產(chǎn)黨員,我時(shí)刻牢記黨的宗旨,認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項(xiàng)廉政條規(guī),在工作和生活中嚴(yán)格要求自己,始終保持和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),牢記黨的紀(jì)律、稅務(wù)干部的紀(jì)律,堅(jiān)持做到廉潔奉公、廉潔自律,警鐘常鳴,自己認(rèn)為始終保持了謙虛謹(jǐn)慎的工作態(tài)度和高昂的工作熱情,能夠“耐得住清貧、守得住寂寞”,起到了一個(gè)黨員干部應(yīng)有的示范帶頭作用。
一年來(lái),我始終堅(jiān)決貫徹黨中央確定的反****指導(dǎo)思想、基本原則,認(rèn)真落實(shí)廉潔自律方面的《條例》、《規(guī)定》,堅(jiān)持解放思想,把黨風(fēng)廉政建設(shè)同自己的理想信念教育、黨的宗旨教育、黨性觀念教育等緊密結(jié)合起來(lái),使自己牢牢筑起拒腐防變的思想防線,并嚴(yán)格按照“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”要求自己。認(rèn)真學(xué)習(xí)了《鐘聲?shū)Q響正當(dāng)時(shí)》,使自己進(jìn)一步了解到各種形式的拉攏腐蝕行為,增強(qiáng)了抵御****能力。工作中,不搞花架子,不欺上瞞下,弄虛作假。對(duì)每一項(xiàng)工作,總是慎重行事,發(fā)揚(yáng)民主,堅(jiān)持調(diào)查研究,務(wù)必使工作具有科學(xué)性、客觀性和正確性。在生活中,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),自覺(jué)經(jīng)受改革開(kāi)放和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的考驗(yàn),不以權(quán)謀私,不腐化墮落,過(guò)好權(quán)力關(guān),金錢關(guān)、人情關(guān),自覺(jué)接受組織和群眾的監(jiān)督。
四、存在的主要缺點(diǎn)。
雖然在一年的工作中,自己付出了最大的努力,在思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進(jìn)步,但我也深知我的工作與組織的要求、同志們的期望還有一定的差距,工作中還有不盡如意的地方。如在工作中主動(dòng)性不足,許多時(shí)候不能大膽開(kāi)展工作,依賴思想較強(qiáng),開(kāi)拓精神有待進(jìn)一步提高;工作的預(yù)見(jiàn)性、思考問(wèn)題的全面性等方面還要加強(qiáng),參謀助手作用發(fā)揮不夠,學(xué)習(xí)掌握新政策、新法規(guī)還不夠,距離新形勢(shì)下環(huán)保工作的需求還有差距;四是調(diào)研工作不夠深入,工作方法上還有待改進(jìn)等。對(duì)此,自己有決心在今后工作中,努力學(xué)習(xí),扎實(shí)工作,不斷的豐富自己、積累經(jīng)驗(yàn),力爭(zhēng)做一名組織放心、人民滿意的公務(wù)員。
一年來(lái),在局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下,我始終堅(jiān)持以人為本,內(nèi)抓管理,外樹(shù)形象。按照年初制定的工作目標(biāo),堅(jiān)持以按時(shí)足額發(fā)放養(yǎng)老金為中心,以征繳保費(fèi)為目標(biāo),以稽核為抓手,樹(shù)立大局意識(shí),發(fā)揚(yáng)以人為本,為民服務(wù)的精神,通過(guò)全體干部的共同努力,圓滿完成了本年度制定的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)?,F(xiàn)將一年來(lái)的思想學(xué)習(xí)、廉潔紀(jì)律、工作履職以及黨建等方面做以下匯報(bào):
一、勤學(xué)善思、不斷提高自身素質(zhì)
作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,必須具備較高的政治素質(zhì)和較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力,才能總攬全局,完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。一年來(lái),我始終把提高思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng),當(dāng)作一種責(zé)任,當(dāng)作提高自己工作能力、領(lǐng)導(dǎo)水平的需求。除了按時(shí)組織單位集中學(xué)習(xí)外,利用業(yè)余時(shí)間系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的十九大精神、新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨章及各項(xiàng)廉潔從政規(guī)章制度,深刻理解其精神實(shí)質(zhì),努力提高自身的政策理論水平,并結(jié)合實(shí)際,加強(qiáng)黨性鍛煉,不斷提升思想境界,增強(qiáng)政治鑒別力和政治敏銳性,做到在政治上思想上行動(dòng)上與組織保持高度一致。我通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講話精神,深刻查擺自身在思想觀念和工作作風(fēng)方面存在的問(wèn)題,進(jìn)一步解放思想、更新觀念,轉(zhuǎn)變作風(fēng),為做好本職工作奠定了良好的思想基礎(chǔ)。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面我一直常抓不懈,做到不斷更新知識(shí),不斷提高技能,努力在工作實(shí)踐中思考、總結(jié)、提高,以適應(yīng)養(yǎng)老保險(xiǎn)科學(xué)化、精細(xì)化、信息化管理的需要??傊?,通過(guò)努力學(xué)習(xí),使自身的政治理論水平和業(yè)務(wù)技能有了進(jìn)一步提高。
二、廉潔從政,自覺(jué)保持人民公仆本色
立黨為公,執(zhí)政為民,全心全意為人民服務(wù),是我黨永葆青春的根本保證,也是對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。一年來(lái),在工作中和生活中做到了廉潔奉公,忠于職守,沒(méi)有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益,嚴(yán)格遵守黨章,嚴(yán)格執(zhí)行黨紀(jì);按照權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀的要求,嚴(yán)格要求自己,樹(shù)立正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀,堅(jiān)決抵制拜金主義、享樂(lè)主義、極端個(gè)人主義等腐朽思想;常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,常戒非分之想。耐得住清貧,守得住寂寞,不行偏袒之事,不圖非分之財(cái),始終做到自重、自省、自警、自勵(lì),保持良好操守;遵守原則,秉公辦事,以身作則,嚴(yán)以律己;要求單位職工做的,自己首先做到,要求單位職工不做的,自己堅(jiān)決不做;堅(jiān)持做老實(shí)人,說(shuō)老實(shí)話,辦老實(shí)事;堅(jiān)持真誠(chéng)待人,正直處世。時(shí)刻牢記“兩個(gè)務(wù)必”,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,認(rèn)真遵守《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺(jué)增強(qiáng)廉潔自律意識(shí),規(guī)范從政行為,做到了以身作則、清正廉潔、取信于民、艱苦樸素、勤奮工作,處處以黨員先鋒模范作用要求自己,樹(shù)立了良好的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部形象。
三、認(rèn)真履職,提升工作業(yè)績(jī)
在任職以來(lái),我改變了原來(lái)以人均包鎮(zhèn)的工作模式,設(shè)立了“4股1室”,分別為待遇股、征繳股、稽核股、財(cái)務(wù)股和辦公室,并建立了嚴(yán)格的崗位職責(zé),責(zé)任到人,分工明確,有利于挖掘干部潛能,提高干部的工作積極性和主動(dòng)性,激發(fā)干部的創(chuàng)造性,全面轉(zhuǎn)變了干部職工“庸、懶、散、浮、拖”的面貌。在日常工作中我注重培養(yǎng)自己分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,注重提高管理、組織、決策、執(zhí)行能力;對(duì)工作中出現(xiàn)的各種復(fù)雜問(wèn)題能夠運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法,分析、研究、解決;大膽創(chuàng)新工作思路,不斷增強(qiáng)創(chuàng)新能力,采取靈活多樣的工作方式,推進(jìn)各項(xiàng)工作有序開(kāi)展;充分尊重群眾的首創(chuàng)精神,充分調(diào)動(dòng)大家的工作積極性和主動(dòng)性,增強(qiáng)凝聚力和向心力,形成合力,有效的提高工作質(zhì)量和效率。
四、強(qiáng)化黨建工作,助推脫貧攻堅(jiān)
一年來(lái),我著力強(qiáng)化黨建工作,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的先鋒模范作用,使全單位干部職工隊(duì)伍的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷增強(qiáng),愛(ài)崗敬業(yè),依法辦事,熱情服務(wù),無(wú)私奉獻(xiàn),爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀黨員、爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀黨支部蔚然成風(fēng)。一是建立健全黨建工作責(zé)任制。按照抓黨建、帶隊(duì)伍、促發(fā)展的總體要求,做到黨建工作與養(yǎng)老保險(xiǎn)工作同部署、同檢查、同落實(shí)、同考核,形成上下一體,層層聯(lián)動(dòng),任務(wù)到人,責(zé)任到人的工作格局。完善了黨建工作制度保障,先后制定了《黨員教育培訓(xùn)制度》、《黨員聯(lián)系群眾制度》、《黨支部工作目標(biāo)管理實(shí)施辦法》、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)制度》等多個(gè)制度和辦法,并匯編成冊(cè),指導(dǎo)黨建工作。二是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,把真正優(yōu)秀的積極分子吸收到黨組織中來(lái),積極探索黨員教育、管理、監(jiān)督、激勵(lì)、約束等有效機(jī)制,以“兩學(xué)一做”活動(dòng)為載體,創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”黨組織,全面加強(qiáng)了單位黨支部的思想、組織和作風(fēng)建設(shè),并在養(yǎng)老保險(xiǎn)稽查工作中充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。三是重視學(xué)習(xí)教育,定期組織開(kāi)展黨建理論和學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度,支持黨支部豐富組織生活,創(chuàng)新活動(dòng)形式,先后組織開(kāi)展了黨建理論學(xué)習(xí)班、民主生活會(huì)、干部素質(zhì)拓展訓(xùn)練等活動(dòng),增強(qiáng)了黨支部的吸引力和向心力。四是加強(qiáng)服務(wù),不斷增強(qiáng)黨支部的凝聚力。建立健全一套密切聯(lián)系黨員干部的工作制度,滿腔熱忱地幫助他們解決工作、學(xué)習(xí)和生活中的困難,在黨內(nèi)形成團(tuán)結(jié)和諧、奮發(fā)向上的氛圍。要求運(yùn)用新技術(shù)、新手段、新理念,提高黨建工作的科技含量。五是全面推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作。2017年根據(jù)縣委、縣脫貧攻堅(jiān)辦公室的統(tǒng)籌部署,我單位成立了脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組,組長(zhǎng)由我擔(dān)任,帶領(lǐng)全體干部駐村結(jié)對(duì)幫扶,通過(guò)多方調(diào)研,征詢意見(jiàn),逐一排查分析存在問(wèn)題,加強(qiáng)與村支“兩委”、村干部的密切配合,幫助理清發(fā)展思路、督促政策落實(shí),深入貧困戶家中宣傳脫貧攻堅(jiān)政策,做好思想發(fā)動(dòng),深入田間地頭幫助選準(zhǔn)產(chǎn)業(yè)找到脫貧路子,推動(dòng)項(xiàng)目到貧困村、資金到貧困戶、措施到貧困對(duì)象,做到了幫扶“人到、心到、責(zé)任到、項(xiàng)目到”,以幫扶工作的精準(zhǔn)度,提升群眾的滿意度,以干部幫扶的責(zé)任感,提升群眾的獲得感。
五、存在的不足和今后的努力方向
回顧一年來(lái),由于我對(duì)新政策、新形勢(shì)的要求理解和把握不夠,在開(kāi)拓創(chuàng)新方面有待提升,在今后的工作中,我要努力做到以下三點(diǎn):
1、勇于創(chuàng)新,奮力前行,使工作更進(jìn)一步。
2、努力學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,提高綜合素質(zhì),提高領(lǐng)導(dǎo)能力。
3、嚴(yán)格要求,廉潔自律,塑造領(lǐng)導(dǎo)干部新形象,當(dāng)好反腐倡廉帶頭人。
2020年,本人認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)黨的十九大會(huì)議精神,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照局黨組分工,帶領(lǐng)分管各股室,切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),較好地完成上級(jí)下達(dá)和局黨組制定的各項(xiàng)任務(wù)?,F(xiàn)將述責(zé)述廉情況報(bào)告如下:
一、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的情況
?。ㄒ唬﹫?zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩情況
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高黨性修養(yǎng)。牢固樹(shù)立“學(xué)習(xí)是領(lǐng)導(dǎo)干部重要責(zé)任”的理念,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大和習(xí)總書(shū)記系列重要講話精神,樹(shù)立正確的權(quán)利觀、政績(jī)觀和利益觀,始終堅(jiān)持黨的基本理論和基本路線不動(dòng)搖,始終在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央和省、市、縣委保持高度一致,在大是大非面前立場(chǎng)堅(jiān)定,旗幟鮮明,始終堅(jiān)決貫徹上級(jí)黨委政府的重要決策和重大決定。二是嚴(yán)守規(guī)矩,對(duì)黨忠誠(chéng)不渝。始終堅(jiān)定不移地執(zhí)行上級(jí)黨委的決策部署,不搞陽(yáng)奉陰違,堅(jiān)定不移地對(duì)組織忠誠(chéng)老實(shí),沒(méi)有做弄虛作假、損害黨和政府的形象和人民群眾利益的行為等,并在工作和生活上對(duì)分管股室工作人員也嚴(yán)格要求,時(shí)刻敲響警鐘。三是守好本份,維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。作為副職,我時(shí)刻注重維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和一把手的威信,努力堅(jiān)持大事講原則、小事講風(fēng)格,堅(jiān)定不移地按規(guī)矩辦事,不搞拉幫結(jié)派、團(tuán)團(tuán)伙伙或鬧不團(tuán)結(jié),做好參謀和助手,維護(hù)了班子同心同德,群策群力,心齊氣順、風(fēng)清氣正的生動(dòng)局面。
?。ǘ┞男泄茳h治黨責(zé)任情況
一是認(rèn)真參加“三會(huì)一課”,并按照局黨組要求,主講一次《黨風(fēng)廉政建設(shè)》黨課,通過(guò)學(xué)習(xí)教育,促使自己和全局廣大黨員干部提高了貫徹黨的根本宗旨、執(zhí)行黨的群眾路線的自覺(jué)性和堅(jiān)定性; 二是認(rèn)真落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”。“八項(xiàng)規(guī)定”頒布實(shí)施以來(lái),我始終帶頭嚴(yán)格執(zhí)行,并始終將落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定作為日常工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,常抓不懈。三是加強(qiáng)管理,完善制度保障。始終堅(jiān)持用制度管錢、管事、管人,不斷推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的制度化、規(guī)范化、長(zhǎng)效化。
(三)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況
一是始終嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律,在重大問(wèn)題上始終與黨中央和省、市、縣委在政治上、思想上、行動(dòng)上保持高度一致。通過(guò)學(xué)習(xí)警示錄、觀看警示教育片等形式提高黨性修養(yǎng)和道德修養(yǎng),樹(shù)立良好的社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德,自覺(jué)抵制拜金主義、享樂(lè)主義和極端個(gè)人主義等腐朽落后思想觀念的侵蝕。二是對(duì)分管股室的工作人員嚴(yán)要求、嚴(yán)管理,教育他們保持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),認(rèn)真執(zhí)行廉潔從政準(zhǔn)則,時(shí)刻保持清醒的頭腦,不心存僥幸、不以身試法,教育干部用人民給予的權(quán)利為父老鄉(xiāng)親謀利益,堅(jiān)持吃苦在前、享受在后,反對(duì)講排場(chǎng)、比待遇、追逐名利和拜金主義。三是嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”要求,不僅自己按責(zé)任分解抓好落實(shí),同時(shí)督促分管股室“一崗雙責(zé)”落實(shí)情況,明確股室負(fù)責(zé)人為履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”,簽訂的《責(zé)任狀》要求承擔(dān)起職責(zé)。
二、個(gè)人執(zhí)行廉潔紀(jì)律情況
作為一名黨員干部,我始終嚴(yán)格遵守《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和廉潔自律有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”,嚴(yán)格按照各項(xiàng)規(guī)章制度辦事,時(shí)刻做到自重、自省、自警、自勵(lì)。自任現(xiàn)職以來(lái),我始終堅(jiān)持公道正派、心胸坦蕩的做人原則,在公務(wù)活動(dòng)和社交活動(dòng)中都做到了廉潔奉公,忠于職守,沒(méi)有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益;沒(méi)有私自從事?tīng)I(yíng)利活動(dòng)的行為;遵守公共財(cái)物管理和使用的規(guī)定。沒(méi)有假公濟(jì)私、化公為私的行為;遵守組織人事紀(jì)律、奉公守法,沒(méi)有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益;做到了講艱苦奮斗,勤儉節(jié)約,禁止講排場(chǎng)、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費(fèi)。
三、存在的問(wèn)題、原因及打算
雖然在工作上取得了一定成績(jī),但與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和人民群眾的要求相比,還有不小的差距。主要體現(xiàn)以下幾點(diǎn):一是工作不夠深入,深入基層調(diào)研不夠。調(diào)查研究多停留在聽(tīng)匯報(bào)、問(wèn)情況、下指示,缺乏帶著傾向性問(wèn)題去思考,同干部職工一起分析研究、探討解決問(wèn)題的措施和辦法。今后要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),深入股室,深入職工,廣泛聽(tīng)取職工群眾的意見(jiàn)與建議,切實(shí)解決職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。二是開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng),執(zhí)行、落實(shí)的多,創(chuàng)新發(fā)展的少。在思維方式上,有時(shí)習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)考慮問(wèn)題,工作立足實(shí)際,大膽探索方式方法比較少。今后要深入推進(jìn)工作改革創(chuàng)新。把握工作規(guī)律,實(shí)踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新,采用科學(xué)合理的多種手段和技術(shù),促使分管的各項(xiàng)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。
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