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        在全市產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作會(huì)議上的講話

        更新時(shí)間:2021-06-16 來源:實(shí)用資料 投訴建議

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        改革指把國家發(fā)展中舊的不合理的部分改成新的、能適應(yīng)客觀情況的。以下是本站分享的在全市產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作會(huì)議上的講話,希望能幫助到大家!

          在全市產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作會(huì)議上的講話

          尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

          大家下午好!下面我就xxxxx股份有限公司關(guān)于推進(jìn)新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作作一發(fā)言:

          一、我司產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)的基本情況

          xxxx股份有限公司(股票代碼:xxxxx)創(chuàng)立于1979年,41年來始終專注于高端廚房電器領(lǐng)域,生產(chǎn)吸油煙機(jī)、灶具、蒸汽爐等家用廚房電器。經(jīng)過40余年的發(fā)展壯大,公司現(xiàn)有員工4200余人,黨員278名,團(tuán)員青年1700余人,省市人大代表2名,區(qū)人大代表1名,全國勞模1名,市勞模3名,區(qū)工匠2名,市值超300億元。2018年,公司被評為全國模范員工之家。

          二、推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)的具體做法

          公司圍繞產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè),結(jié)合企業(yè)和員工實(shí)際,深入有效地開展了各項(xiàng)活動(dòng),實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍素質(zhì)的逐步提升,促進(jìn)了企業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展。

         ?。ㄒ唬┥罨h建引領(lǐng),重塑“老虎鉗精神”,加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍思想建設(shè)。

          一是發(fā)揮黨組織示范先進(jìn)性,強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍思想政治建設(shè)。始終堅(jiān)持公司黨委提出的“黨建就是生產(chǎn)力”的理念,圍繞發(fā)展抓黨建,抓好黨建促發(fā)展。公司由黨員帶頭成立黨群示范崗,組建產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,注重培養(yǎng)和吸收產(chǎn)業(yè)工人中的優(yōu)秀分子入黨,推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想進(jìn)車間、進(jìn)班組,不斷提升產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍的思想認(rèn)識。

          二是重塑“創(chuàng)新、責(zé)任、務(wù)實(shí)”的老虎鉗精神。艱苦奮斗的老虎鉗創(chuàng)業(yè)精神是公司的精神武器,圍繞“創(chuàng)新、責(zé)任、務(wù)實(shí)”的核心內(nèi)涵,努力造就一支有理想、守信念、懂技術(shù)、會(huì)創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)、講奉獻(xiàn)的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍。

          三是培養(yǎng)員工愛心意識。2015年1月,公司發(fā)起成立基金會(huì),鼓勵(lì)員工“心懷慈善、參與慈善”。此次疫情,公司全體員工積極踴躍捐款,金額達(dá)35.83萬元,并與公司基金會(huì)共同為奮戰(zhàn)在抗疫一線的醫(yī)護(hù)人員捐贈(zèng)價(jià)值204萬元的愛心蒸箱572臺,共同踐行“做一個(gè)讓社會(huì)尊敬的企業(yè)”理念。

          (二)強(qiáng)化“素質(zhì)提升”、“能力提升”,弘揚(yáng)“工匠精神”,開展產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍專業(yè)培訓(xùn)。

          一是建立健全人才培養(yǎng)體系。依托四個(gè)技能工匠工作室、四大人才計(jì)劃、“一壇一課”、強(qiáng)化評聘分離三位一體的發(fā)展模式等,深入挖掘各方優(yōu)秀人才,搭建人才發(fā)展梯隊(duì),全力做到愛才敬才,推進(jìn)企業(yè)持續(xù)變革創(chuàng)新。鼓勵(lì)員工多元化、多通道發(fā)展。

          二是傳承“敬業(yè)、精益、專注、創(chuàng)新”的工匠精神。每年開展員工技能大比武,挖掘培養(yǎng)各條產(chǎn)線上的技能能手,營造“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍。僅去年,就有2900余人次參與其中,涉及各類比賽項(xiàng)目100余項(xiàng),選拔出各類技能能手313名。

          三是堅(jiān)持人才之道,“尊重人、發(fā)展人、成就人”。公司成立老板大學(xué),助力員工隊(duì)伍素質(zhì)提升。尤其對于平均年齡只有26歲的電商部門,專門成立電商學(xué)院,通過板栗學(xué)堂APP每年上新近百款不同類型的課程,同時(shí)開展電商大課堂、辯論賽、分享會(huì)等線下培訓(xùn)形式提升青年員工專業(yè)技能水平,引導(dǎo)青年員工愛崗敬業(yè),勇于承擔(dān)。

         ?。ㄈ┙?ldquo;保障機(jī)制”、“激勵(lì)機(jī)制”,拓展產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍發(fā)展空間。

          一是員工參與民主管理建設(shè)。堅(jiān)持職工代表大會(huì)制度,推行廠務(wù)公開制度,履行工資集體協(xié)商制度,保證員工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。同時(shí),通過老虎鉗大會(huì)、員工座談會(huì)、民主懇談會(huì)等,暢通員工建議收集渠道,增強(qiáng)員工主人翁意識,同時(shí),致力于將工會(huì)打造成員工的“老娘舅”,持續(xù)構(gòu)建企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系。

          二是擴(kuò)大股權(quán)激勵(lì)范圍。除實(shí)行中高層管理人員股權(quán)激勵(lì)機(jī)制外,2017年,公司將持股范圍逐步擴(kuò)展到優(yōu)秀員工,使員工收益與公司戰(zhàn)略目標(biāo)相掛鉤,極大鼓舞了員工的工作熱情。

          三是建立合理長效的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。設(shè)置專利獎(jiǎng)、創(chuàng)新獎(jiǎng)、金牛獎(jiǎng)、工匠精神突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、老虎鉗精神獎(jiǎng)等諸多榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng),培育和提升員工的創(chuàng)新意識。僅2019年,公司就申請專利509項(xiàng),其中發(fā)明專利達(dá)110項(xiàng)。

         ?。ㄋ模┨嵘?ldquo;安全感”、“幸福感”、“自豪感”,打造產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍幸福家園。

          一是關(guān)注員工身心健康,提供安全保障。除就高購買五險(xiǎn)一金外,公司工會(huì)還為職工購買了醫(yī)療互助保障險(xiǎn)、意外險(xiǎn)等商業(yè)保險(xiǎn),解決員工后顧之憂。通過每年開展員工體檢、不定期開展健康知識講座、成立健康小屋,保障員工安全健康。

          二是發(fā)放福利金,增加員工福祉。公司每年為員工發(fā)放過節(jié)費(fèi)、上市紀(jì)念紅包、生日積分等福利,2019年更是為員工發(fā)放40周年紀(jì)念紅包,在增加員工收入的同時(shí),更增強(qiáng)了員工的歸屬感。

          三是做好困難員工的幫扶和慰問工作。工會(huì)在員工生病住院的第一時(shí)間前往探望,送去公司的關(guān)心與關(guān)愛。每年會(huì)對發(fā)生重大疾病、工傷、突發(fā)性變故等導(dǎo)致生活困難的員工開展慰問工作,為員工提供堅(jiān)強(qiáng)的后盾。

          以上是我司在產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作中的一些做法,不妥之處,望批評指正。 謝謝!

          在全市產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作會(huì)議上的講話

          今天,我們在這里召開全市產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作會(huì)議。剛才,會(huì)議審議通過了推進(jìn)新時(shí)代X產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作協(xié)調(diào)小組議事規(guī)則、2020年改革工作任務(wù)清單、試點(diǎn)鎮(zhèn)街名單、試點(diǎn)企業(yè)名單和高水平職工技能培訓(xùn)點(diǎn)名單。市人大常委會(huì)副主任、市總工會(huì)主席、市產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作協(xié)調(diào)小組副組長X同志代表協(xié)調(diào)小組對2019年工作作了總結(jié),并對2020年工作作了部署,請各地、各有關(guān)部門認(rèn)真抓好落實(shí)。會(huì)上,X家單位進(jìn)行了交流發(fā)言,請大家相互借鑒,取長補(bǔ)短,更好地推進(jìn)我市的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作。

          2019年,全市上下深入貫徹落實(shí)《新時(shí)代X產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革實(shí)施意見》和年度重點(diǎn)工作項(xiàng)目責(zé)任清單要求,健全完善工作機(jī)制,有力推動(dòng)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)各項(xiàng)改革,取得明顯成效。比如,在政治建設(shè)方面,推進(jìn)基層黨建進(jìn)企業(yè),扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,推動(dòng)了習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想入腦入心;全面開展勞模、工匠評選表彰,有效激發(fā)了產(chǎn)業(yè)工人的勞動(dòng)熱情。在能力培養(yǎng)方面,全面實(shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng),大力開展崗位練兵、勞動(dòng)競賽,與中國勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院長三角學(xué)院簽訂合作協(xié)議,技能勞動(dòng)者和高技能勞動(dòng)者比例大幅提升。在組織建設(shè)方面,高質(zhì)量推進(jìn)基層工會(huì)建設(shè),充分利用大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng),開發(fā)推廣智慧化管理平臺,實(shí)現(xiàn)了管理、服務(wù)效率的顯著提升,基層基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實(shí)。在權(quán)益維護(hù)方面,進(jìn)一步健全法律服務(wù)和法律援助機(jī)制,深入推進(jìn)困難職工解困脫困工作和風(fēng)險(xiǎn)隱患排查化解工作,勞動(dòng)關(guān)系進(jìn)一步和諧。特別值得一提的是,今年以來,面對突如其來新冠肺炎疫情,全市各級工會(huì)聞令而動(dòng),及時(shí)出臺政策、下?lián)苜Y金、弛援基層、走訪慰問,多管齊下助推企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),多措并舉緩解企業(yè)用工難題,多頭并進(jìn)維護(hù)和諧勞動(dòng)關(guān)系,體現(xiàn)出了強(qiáng)烈的政治使命意識和責(zé)任擔(dān)當(dāng),為貫徹落實(shí)中央統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)戰(zhàn)略部署,確保“兩手硬、兩戰(zhàn)贏”作出了重要貢獻(xiàn)。

          所有這些成績的取得,是大家的共同努力的結(jié)果,為今年各項(xiàng)工作的開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。對此,市委、市政府是充分肯定的。對于下一步工作,在傅主任具體部署的基礎(chǔ)上,我再講三點(diǎn)意見:

          一、以更高的政治站位,深化產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革認(rèn)識

          產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革,是習(xí)近平總書記親自點(diǎn)題部署的一項(xiàng)重大改革任務(wù)。對于這項(xiàng)工作,我們要從全局和戰(zhàn)略的高度,全新認(rèn)識,準(zhǔn)確把握,對于我市而言,主要是以下三個(gè)方面的客觀需要:

          一是建設(shè)“重要窗口”的題中之義。前不久,習(xí)近平總書記親臨X考察,并對X提出了“努力成為新時(shí)代全面展示中國特色社會(huì)主義制度優(yōu)越性的重要窗口”的新目標(biāo)新定位,將X全省域的發(fā)展層次、工作要求提升到了前所未有的高度。這其中的“全面”兩個(gè)字,蘊(yùn)含著豐富的內(nèi)涵,對產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革提出了新的更高要求。具有一支高素質(zhì)的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍,是社會(huì)主義制度優(yōu)越性的具體體現(xiàn)。X,民營經(jīng)濟(jì)比較活躍,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)比較完整,產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍龐大,隊(duì)伍建設(shè)需求尤為迫切。我們必須牢固樹立責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識、“窗口”意識,把總書記的重要指示精神貫徹落實(shí)到具體工作中。

          二是推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的必然要求。市委X書記在市委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議上強(qiáng)調(diào),建設(shè)高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍是建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系的必然要求,要緊密結(jié)合X產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)際,分層分類抓好“引育用留”,打造推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的主力軍。當(dāng)前,X正處在加快重返城市綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力全國“30強(qiáng)”、更高水平打造全省高質(zhì)量發(fā)展重要增長極的關(guān)鍵時(shí)刻,建設(shè)一支高素質(zhì)的技術(shù)工人和產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍,必將為念好“兩業(yè)經(jīng)”、唱好“雙城計(jì)”、打造“活力城”,大力推進(jìn)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換,加快構(gòu)建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系、現(xiàn)代城市體系提供強(qiáng)大的工人隊(duì)伍保障,意義重大而深遠(yuǎn)。

          三是促進(jìn)工人隊(duì)伍全面發(fā)展的重要保障。經(jīng)過這幾年不懈的努力,我市已基本培育出一支符合產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求、具有鮮明特色的產(chǎn)業(yè)工人大軍,但從我市現(xiàn)有的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍現(xiàn)狀來看,還存在一些問題,如產(chǎn)業(yè)工人素質(zhì)能力有待提升,產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化,產(chǎn)業(yè)工人付出與獲得存在差距,產(chǎn)業(yè)工人自身提升動(dòng)力不足等。這些情況不僅難以適應(yīng)我市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷邁向中高端的需要,更是影響產(chǎn)業(yè)工作隊(duì)伍自身發(fā)展、提升工人獲得感的重要障礙。我們通過推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革,就是要加快建設(shè)一支有理想守信念、懂技術(shù)會(huì)創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的宏大產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍,就是要有效提升產(chǎn)業(yè)工人的經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)地位,從根本上實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)工人體面勞動(dòng)、全面發(fā)展。

          二、以更實(shí)的工作舉措,深入推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革各項(xiàng)任務(wù)

          要全面推進(jìn)《新時(shí)代X產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的實(shí)施意見》明確的各項(xiàng)工作任務(wù),全面提升產(chǎn)業(yè)工人素質(zhì),加快建設(shè)一支知識型、技能型、創(chuàng)新型的X勞動(dòng)者大軍。具體來說,主要是以下四個(gè)方面的“加強(qiáng)”:

          一要以“政治上保證”為根本,加強(qiáng)對產(chǎn)業(yè)工人的思想政治引領(lǐng)。要以“有理想守信念”為首要目標(biāo),創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍黨建工作,推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化、制度化。大力弘揚(yáng)勞模精神、工匠精神,教育引導(dǎo)廣大產(chǎn)業(yè)工人切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。注重在一線產(chǎn)業(yè)工人中發(fā)展黨員,把技術(shù)能手、青年專家、優(yōu)秀工人吸收到黨組織中來,提高工人黨員比例。創(chuàng)新形式載體,用產(chǎn)業(yè)工人喜聞樂見的方式,推動(dòng)思想政治工作進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車間、進(jìn)班組,融入日常、做到經(jīng)常。

          二要以“素質(zhì)上提高”為核心,加強(qiáng)對產(chǎn)業(yè)工人的技能素質(zhì)提升。緊盯“有技術(shù)會(huì)創(chuàng)新”目標(biāo),聚焦長三角一體化國家戰(zhàn)略、數(shù)字經(jīng)濟(jì)“一號工程”、集成電路產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心建設(shè)、長三角南翼先進(jìn)智造基地建設(shè)、“X科創(chuàng)大走廊”建設(shè)等戰(zhàn)略部署,充分發(fā)揮職業(yè)院校作用和勞模(工匠)作用,深化職業(yè)教育改革,統(tǒng)籌職業(yè)教育培訓(xùn),構(gòu)建具有X特色的產(chǎn)業(yè)工人職業(yè)培訓(xùn)體系。建立產(chǎn)業(yè)工人終身學(xué)習(xí)機(jī)制,打造網(wǎng)絡(luò)公共學(xué)習(xí)平臺,通過開展“農(nóng)民工求學(xué)圓夢行動(dòng)”、勞動(dòng)技能競賽等載體,培養(yǎng)造就一批高技能產(chǎn)業(yè)工人。健全完善社會(huì)多元投入機(jī)制,貫徹落實(shí)教育經(jīng)費(fèi)稅前扣除政策,加大產(chǎn)業(yè)工人職業(yè)教育財(cái)政支持力度,為推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)素質(zhì)提升提供資金和經(jīng)費(fèi)保障。持續(xù)深化“最多跑一次”改革,在就業(yè)創(chuàng)業(yè)、職業(yè)鑒定等方面為產(chǎn)業(yè)工人提供便捷高效服務(wù)。特別是要加強(qiáng)對接、趁熱打鐵,盡早實(shí)現(xiàn)中國勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院長三角學(xué)院在X的實(shí)體化運(yùn)作。

          三要以“權(quán)益上維護(hù)”為抓手,加強(qiáng)對產(chǎn)業(yè)工人的維權(quán)幫扶服務(wù)。必須旗幟鮮明維護(hù)職工合法權(quán)益,特別是勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)權(quán)益。受疫情影響,今年全市經(jīng)濟(jì)形勢面臨較為嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),就業(yè)及薪資分配領(lǐng)域矛盾和往年相比將會(huì)有大幅增長。為此,我們貫徹好《提高技術(shù)工人待遇實(shí)施意見》,堅(jiān)持產(chǎn)業(yè)工人收入增長和經(jīng)濟(jì)增長同步,健全“防范企業(yè)欠薪、確保工資支付”長效機(jī)制,切實(shí)維護(hù)產(chǎn)業(yè)工人勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)權(quán)益。要積極創(chuàng)造平等的就業(yè)環(huán)境,全面實(shí)行勞動(dòng)合同制度,規(guī)范勞務(wù)派遣用工,加強(qiáng)安全生產(chǎn)和職工健康維護(hù)工作,全面構(gòu)建新時(shí)代和諧勞動(dòng)關(guān)系。完善創(chuàng)新技能導(dǎo)向激勵(lì)機(jī)制,加大對產(chǎn)業(yè)工人創(chuàng)新創(chuàng)效的扶持力度,支持技術(shù)工人憑技能提高待遇。建立健全優(yōu)秀技工人員激勵(lì)機(jī)制,尤其要在疫情防控、復(fù)工復(fù)產(chǎn)、重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域里,選樹表彰一批“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)”“X工匠”等高技能人才,大力營造尊重勞動(dòng)、崇尚技能、鼓勵(lì)創(chuàng)造的良好氛圍。要用心用情做好困難職工解困脫困工作,健全完善困難產(chǎn)業(yè)工人幫扶體系,幫助他們解決好揪心事、煩心事、操心事。

          三、以更強(qiáng)的使命擔(dān)當(dāng),努力形成推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的強(qiáng)大合力

          要堅(jiān)持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),政府有關(guān)部門各司其職,同頻共振、同抓共促,同向發(fā)力、統(tǒng)籌推進(jìn),確保改革任務(wù)圓滿完成。

          一要強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。改革是系統(tǒng)工程,涉及單位多,涉及政策多,必須統(tǒng)籌謀劃、合力推進(jìn)。要充分發(fā)揮推進(jìn)新時(shí)代X產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作協(xié)調(diào)小組的職能,切實(shí)發(fā)揮好總體謀劃、統(tǒng)籌推進(jìn)的作用。市總工會(huì)作為牽頭單位,要系統(tǒng)研究,主動(dòng)服務(wù),具體協(xié)調(diào),當(dāng)好參謀助手。各責(zé)任單位要牢固樹立“一盤棋”思想,對照改革任務(wù),細(xì)化改革工作計(jì)劃,落實(shí)時(shí)間表、路線圖、任務(wù)單,形成上下聯(lián)動(dòng)、條塊結(jié)合的工作機(jī)制,確保改革有序推進(jìn)。各區(qū)、縣(市)要結(jié)合本地產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍特點(diǎn),制定符合本地實(shí)際的工作方案,出臺符合本地實(shí)際的政策措施,有的放矢地推進(jìn)各項(xiàng)改革任務(wù)。

          二要切實(shí)督促檢查。要嚴(yán)格落實(shí)工作責(zé)任,層層傳導(dǎo)壓力、壓實(shí)責(zé)任,確保責(zé)任有主體、工作有分工、落實(shí)有措施、完成有時(shí)限。要加強(qiáng)對產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作推進(jìn)情況的督促檢查,有計(jì)劃、動(dòng)真格開展專項(xiàng)督查行動(dòng),定期開展分析研判和績效評估,確保各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。

          三要強(qiáng)化試點(diǎn)先行。各試點(diǎn)區(qū)(縣、市)、試點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、試點(diǎn)企業(yè)要做好先試先行文章,不斷探索提煉有效做法,使試點(diǎn)成為政策的落實(shí)地、成果的產(chǎn)出地、問題需求的發(fā)現(xiàn)地、創(chuàng)新政策的策源地和產(chǎn)業(yè)工人獲得感的實(shí)現(xiàn)地。要注重總結(jié)宣傳改革中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型,大力加以總結(jié)推廣,全面展現(xiàn)X在產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作中的創(chuàng)新實(shí)踐,充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。

          同志們,產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作意義重大、任務(wù)艱巨。讓我們在市委市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,大力深化各項(xiàng)改革,持續(xù)推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè),為高水平打造市域治理現(xiàn)代化標(biāo)桿市和推進(jìn)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)貢獻(xiàn)工會(huì)系統(tǒng)力量,為建設(shè)“重要窗口”提供更多更好的“X樣板”。

          我就講這些。

          在全市產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作會(huì)議上的講話

          1月19日,全市新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作推進(jìn)會(huì)議召開。市委常委、常務(wù)副市長侯曉濱出席會(huì)議并講話,市人大常委會(huì)副主任、市總工會(huì)主席劉淑秀主持會(huì)議,市總工會(huì)黨組書記、常務(wù)副主席王劍峰等出席。

          會(huì)議主要是學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記在全國勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者表彰大會(huì)上的重要講話精神,傳達(dá)學(xué)習(xí)省有關(guān)會(huì)議精神,總結(jié)梳理全市新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作推進(jìn)情況,研究部署下一步改革重點(diǎn)任務(wù)。

          侯曉濱在講話中指出,要提高思想認(rèn)識,切實(shí)增強(qiáng)抓好產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的責(zé)任感緊迫感。產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革,是習(xí)近平總書記親自部署和指導(dǎo)的重大改革,是黨和國家具有戰(zhàn)略性、全局性的重要部署。各縣區(qū)、各有關(guān)部門要進(jìn)一步強(qiáng)化政治意識、大局意識、擔(dān)當(dāng)意識,堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向,切實(shí)做好政策銜接和落實(shí)等工作,確保各項(xiàng)改革任務(wù)有序推進(jìn)、取得實(shí)質(zhì)性成果。要突出工作重點(diǎn),全力推動(dòng)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革向縱深發(fā)展。加強(qiáng)思想政治引領(lǐng),大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神和沂蒙精神,加強(qiáng)職業(yè)素養(yǎng)和法治教育,維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定;提升產(chǎn)業(yè)工人素質(zhì),加快構(gòu)建技能形成體系,深化職業(yè)教育改革,不斷激發(fā)產(chǎn)業(yè)工人提升自身素質(zhì)的內(nèi)生動(dòng)力;健全維權(quán)服務(wù)機(jī)制,把“穩(wěn)就業(yè)”擺在更加突出位置,構(gòu)建多層次社會(huì)保障體系,打通服務(wù)職工群眾的“最后一公里”;搭建建功立業(yè)平臺,充分發(fā)揮好廣大產(chǎn)業(yè)工人在加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新、提高企業(yè)競爭力等方面的基礎(chǔ)性作用。要強(qiáng)化協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng),凝聚推動(dòng)改革落地見效的強(qiáng)大合力。健全工作機(jī)制、壓實(shí)工作責(zé)任,密切協(xié)作配合、形成工作合力,加大宣傳力度、營造濃厚氛圍,不斷打造產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的“臨沂樣板”,為推動(dòng)臨沂實(shí)現(xiàn)“由大到強(qiáng)、由美到富、由新到精”戰(zhàn)略性轉(zhuǎn)變做出積極貢獻(xiàn)。

          劉淑秀在主持講話中指出,要切實(shí)統(tǒng)一思想,把落實(shí)改革任務(wù)作為檢驗(yàn)增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”的重要標(biāo)尺。要強(qiáng)化組織推動(dòng),市總工會(huì)要履行好牽頭抓總職責(zé),做好聯(lián)絡(luò)溝通、協(xié)調(diào)服務(wù)、監(jiān)督問效等工作;各參與部門單位要充分發(fā)揮各自職能優(yōu)勢,合力推動(dòng)產(chǎn)改工作不斷深入;各縣區(qū)要進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、健全機(jī)構(gòu)、壓實(shí)責(zé)任,切實(shí)把產(chǎn)改工作抓實(shí)抓好、找出成效。要抓好改革試點(diǎn),各試點(diǎn)單位要不斷更新觀念、改進(jìn)措施,努力推出更多新舉措新機(jī)制,總結(jié)形成一批可復(fù)制可推廣的經(jīng)驗(yàn)做法,努力形成一批有特色有亮點(diǎn)的改革成果。要加強(qiáng)調(diào)研督導(dǎo),各成員單位要建立健全調(diào)研督導(dǎo)機(jī)制,深入了解改革進(jìn)展情況及存在的困難和問題,加強(qiáng)對改革深層次問題的研究,確保各項(xiàng)改革任務(wù)順利完成。

          會(huì)上,王劍峰傳達(dá)學(xué)習(xí)了省政府與省總工會(huì)2020年度聯(lián)席會(huì)議暨省新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)工作聯(lián)席會(huì)議精神,通報(bào)了全市新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作進(jìn)展情況;市人社局、羅莊區(qū)、郯城縣、臨工集團(tuán)、市政集團(tuán)5個(gè)試點(diǎn)單位分別作了交流發(fā)言。

          市直有關(guān)部門、單位分管負(fù)責(zé)同志,市總工會(huì)有關(guān)負(fù)責(zé)同志,各縣區(qū)政府分管副縣區(qū)長、總工會(huì)主席,高新區(qū)、經(jīng)開區(qū)、臨港區(qū)管委會(huì)分管副主任,部分產(chǎn)改試點(diǎn)單位負(fù)責(zé)人等共同參加會(huì)議。

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