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【628568.com--演講稿】

　　2021年度某局黨組書記、局長民主生活會發(fā)言提綱

　　按照市紀委機關、市委組織部關于開好2020年度黨員領導干部民主生活會的通知要求，我緊扣2020年度民主生活會的主題，對新時代中國特色社會主義思想、黨的精神、中央經(jīng)濟工作會議精神進行了再學習、再認識，對《談治國理政》第三卷和《關于市場監(jiān)管的重要論述》進行重點研讀，對總書記今年的一系列重要講話精神和《黨章》進行了再重溫、再領會，進一步增強政治覺悟，堅定政治立場，更加自覺地把思想和行動統(tǒng)一到黨中央決策部署上來，為民主生活會撰寫發(fā)言提綱，認真查擺問題打下了理論基礎。與此同時，我作為市場監(jiān)管局的主要負責人，履行主體責任，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，帶頭開展自查，并結合市場監(jiān)管工作實際，與班子成員逐一開展談心談話，廣泛征求意見和建議，緊緊圍繞五個方面檢視問題、查找不足，確實做到查實、查深、查細，帶頭進行深刻的自我剖析，明確了今后努力和整改方向?，F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下，請各位同志批評和指正。

　　一、在五個方面存在的問題

　?。ㄒ唬W習貫徹新時代中國特色社會主義思想方面。一是學習上存在“實用主義”等現(xiàn)象。在學習新時代中國特色社會主義思想過程中，對市場監(jiān)管部門的工作如商事制度改革、市場監(jiān)管等方面的重要論述和重要講話精神比較注重，對市場監(jiān)管工作以外的如環(huán)境保護、生態(tài)文明建設等方面學的不多、學的不深，學習的系統(tǒng)性、全面性大打折扣，造成了自身理論知識不夠全面。二是理論學習往“三處走”有待加強。即“往深里走、往心里走、往實里走”還沒有走到位，平時能夠積極參加黨組中心組學習、“三會一課”、黨支部主題黨日等各項組織生活。

　　三是學習上存在“實用主義”等現(xiàn)象。在學習新時代中國特色社會主義思想過程中，對市場監(jiān)管部門的工作如商事制度改革、市場監(jiān)管等方面的重要論述和重要講話精神比較注重，對市場監(jiān)管工作以外的如環(huán)境保護、生態(tài)文明建設等方面學的不多、學的不深，學習的系統(tǒng)性、全面性大打折扣，造成了自身理論知識不夠全面。

　　（二）在認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面，處理突發(fā)狀況、防范風險能力有待加強。認真執(zhí)行中央、省市的決策部署，帶頭堅持重大問題請示報告、突發(fā)情況及時報告等工作制度，確保市委市政府的各項工作在我市到位。但個人覺得在處理突發(fā)狀況、防范潛在風險上存在不足，比如:去年分工工作，按規(guī)定制訂了應急救援方案，但真正發(fā)生突發(fā)狀況時，如何與其他部門進行聯(lián)動應急、快速處置，仍感到在“快速”和“科學性”上研究和實踐不夠。

　　（三）在帶頭履職盡責，擔當作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風險挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好"六穩(wěn)"工作、全面落實"六保"任務，全力抓好脫貧攻堅等工作方面。到人大履職以來，自己始終保持昂揚的精神狀態(tài)，以強烈的事業(yè)心和責任感投入到各項工作中去，但對標上級要求、群眾期盼，自己還存在三個方面不足：一是擔當負責精神有所弱化。抓工作的勁頭有所下滑，有時僅僅滿足于過得去、差不多，沒有把精益求精的工作習慣堅持下來，沒能把"認真"、"較真"精神貫穿到每項工作中。比如，今年，我們緊扣新冠肺炎疫情防控、"六穩(wěn)"六保"、鄉(xiāng)村振興等重點工作,主動謀劃思考得不夠，對政府相關部門的督促也不到位，更沒有深入實地開展調(diào)查研究。二是緊張快干作風有待加強。抓重點工作推進還缺少雷厲風行、緊張快干的作風，特別是在"十四五"規(guī)劃研究制定上，組織領導、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)還不夠到位，盯著規(guī)劃抓推進的力量比較薄弱，跟進指導不夠及時，致使推進緩慢、見效不快。三是跟蹤問效勁頭不夠明顯。對一些既定的事項、確定的工作緊抓不放、督查問效不夠，"有所作為""竭力而為"的勁頭不足，有些工作還不能達到標準要求。比如，對于事關百姓切實利益的脫貧攻堅、環(huán)境保護和普及高中教育等重點工作,督導不夠及時。年初將x件議案和xx件意見建議按照程序及時轉交承辦機關,但督辦工作跟得不緊，仍有x件議案在規(guī)定期限內(nèi)沒有辦理完畢。

　　(四)在貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,清正廉潔、秉公用權、克服形式主義和官僚主義，轉變作風，真抓實干方面

　　1.深入基層一線調(diào)研不夠。跟隨領導到基層調(diào)研的時候多，主動深入一線、深入群眾中開展調(diào)研相對較少;在開展調(diào)研過程中,與領導干部交流座談較多,入戶走訪群眾相對較少,聽匯報、看材料的時候多，深入調(diào)查、仔細研究的較少，有時只關注自己想要了解的情況，忽略了群眾的所想所盼。

　　2.文風還需進一步改進。在文稿起草時，有時追求面面俱到、篇幅過長，有時追求華麗、刻意雕琢，存在重技巧、輕內(nèi)容、摳字眼現(xiàn)象，形式主義問題仍然存在。

　　3.廉潔自律意識還需加強。能夠嚴守中央八項規(guī)定，嚴格執(zhí)行準則和條例，堅決抵制各種不正之風，但總認為宣傳部是沒權沒錢的“清水衙門”，不存在滋生不廉潔的土壤，從而放松了警惕。隨著生活條件好轉，有時認為花自己的錢吃點好的，穿點好的沒有什么，保持艱苦樸素優(yōu)良傳統(tǒng)的意識有所弱化，沒能時時刻刻以共產(chǎn)黨員的標準來嚴格要求自己。

　　（五）強化責任任意識。增強擔當精神。把于事作為“第一追求”，作為“第一責任”，克康“于累了，紫口氣”的想法，強化干事創(chuàng)業(yè)熱情，時刻保持“如履薄冰,如臨深淵、如絲針氈”的心態(tài)，強化履職盡責，堅持“革命理想高于天”，保持昂揚向上的銳氣。對黨和人民的事業(yè)充滿熱情，對工作始終充滿燾情，勇于擔當，不計名利，踏石留痕。

　　(六)其他有關事項報告

　　以學習、撰寫心得體會、研討交流等形式，弘揚好井岡山梢神和學習艾徹黨的十九大、十丸屆系列全會精種，牢牢把握正確輿論導向。充分發(fā)揮自己的主觀能動性,不斷開拓，悅意進取。

　　本人現(xiàn)有住房x套，使用面積xxx平方米。愛人xx。在xx學校工作;兒子xx，縣xx中學肓年級選讀，家.屬親腰齒不存在“吃空餉”情況。“人情消費”、“職務消費”、“三公經(jīng)費”公私分明，開支合理。辦公用房符合要求。本人承諾從未出入私人會所，也從沒接受和持有私人會所會員卡，今后也絕不出入私人會所和接受及持有私人會員卡。20xx年嚴格遵守各項紀律，上級嵐視逆察反饋、紐織約談函詢的問題沒有涉及本人的問題，未受到紂談函詢、問責查處等等。

　　二、存在的主要問題及表現(xiàn)

　　(一)學習貫徹新時代中國特色社會主義思想等方面

　　1、學習不夠自覺。全面系統(tǒng)上有差距。有時覺得工作太忙、任務繁重、壓力很大，降低了學習要求，對學習理論的重要性、緊迫性認識不夠，學習的育覺性、積極性和主動性不足，缺乏強烈的理論意識和追求真知、深知的精神，認真研讀黨的十丸大報告、十九屆系列全會和黨章做得不夠，原原本本、原汁原味學習黨的十丸大精神做得不夠，有時滿足于對“八個明確”、“十四個堅持”基本方略等核心要義的了解，滿足于學習了新思想、新理論、新戰(zhàn)略，但是對新時代中國特色社會主義思想的時代背景、理論貢獻和豐富內(nèi)涵認識不夠，學習《談治國理致》還不夠系統(tǒng)等。

　　2、學習不夠深入，吃透精神上有差距。有的時候為學而學，在學習上淺去輒止，悟深通透不夠，在運用辯證思維和系統(tǒng)懇維深刻理解十九大精神實質(zhì)和新時代中國特色社會主義思想豐富內(nèi)涵有差欠，不能很好地把十丸大作出的戰(zhàn)略部署與車位的公號“老秘帶你寫材料”整理編輯具體實施貫通起來，把十九大、的美好藍圖與自身的工作職能貫通起來。

　　3、學習不夠靈活，聯(lián)系實際上有差距。政治理論素養(yǎng)缺乏遷續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性，在一定程度上還存在學用脫節(jié)，不能很好地結合單位實際舉一反三，開拓創(chuàng)新竟識有所減弱,在以新時代新思想指導改草發(fā)晨實踐,做到不離上級的譜、唱活自己的戲上還有差距。

　　(二)在“認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定等方面

　　1、執(zhí)行決議決定不到位。對上級領導關注度高的工作，習憤高標準推動快節(jié)奏落實，對一些富要久久為功的工作，劉落實的積極性和主動性有所減弱。有時會片面地認為工作主要是按照上級工作部箸來開展,致使在創(chuàng)新方面思考得不多，創(chuàng)造性開展工作不夠。

　　2、向上請示匯報告不到位。盡管有較強烈的服從服務大局的觀念。但存左本位主義，有時關心大局不夠，服務大局的措施不多，謀事決策考京部門利益較多。組織意識、服從意識雖較強，但有時存在自由主義思想和表現(xiàn)，比如主動向領導請示匯報不夠、溝通不夠，向主要領導匯報工作不多。

　　(三)對黨忠誡老實等方面

　　雖然自身能夠堅持維護黨的形象權威、宣傳黨的政策主張，但是對社會上的一些不當言論沒有積極進行糾正，認為多數(shù)只是口頭上說說而已，不需要“上綱上線”，缺乏挺身而出、在眾聲暄邛中敢于“亮劍”的勇氣。

　　(四)擔當負貴方面

　　1、主動擔當還不夠。官己作為副職，勇挑重擔，甘當黃牛，為主要領導分憂解難意識不強，主動為主要領導出主意、想辦法、當參謀不夠;存在不愿擔當思想，即使是分管口子的事也是適事先匯報，讓領導決策;工作補位意識不強，不是自己分管口子的事，不愿積極主動去做。比如,有些工作可以去協(xié)調(diào)、溝通，但礙于不是自己的分管工作，怕引起誤會而沒有積極去做。

　　2、跟蹤問效還不夠。對一些既定的事項、確定的工作，滿足于電話安排．口頭交待,親方親為、—抓到底還不夠。

　?。ㄎ?糾正“四風”不止步等方面一是在形式主義方面，還存在廈職盡責不夠，抓工作落實措施不夠，有的工作沒有落到實處。“三集中三到位”不徹底，項目進駐難。窗口一些部門借人手不足、場地不夠等各種星由未將事項全部納入中心辦理，有些職能部門對窗口授權不充分，審批項目在中心定過場，導致群眾心生怨氣。比如縣國土瓷源局、縣房管局存在辦理業(yè)務群眾不滿意的問題。二是在官僚主義方面，還存在與基層和群眾直接溝通交流少，當面了解群眾愿望和訴求更少，對群眾反映的問題轉辦、交辦多。比如，政務服務網(wǎng)試運行及網(wǎng)上審批系統(tǒng)功能健全匹配問題。許多單位臺己的業(yè)務系統(tǒng)仍然未與網(wǎng)上審批系統(tǒng)對接，如縣林業(yè)局、縣交通運輸局．縣衛(wèi)計委、縣市場監(jiān)管局、縣地稅局、縣國稅局等，糞成政務服務網(wǎng)檢查迎檢被動二次錄入，增加窗口工作人員不必要費擔。三是在享樂主義方面，還存在崖迸發(fā)晟的緊蹴感不夠強，工作主動性、進取心有待提升。創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力尚雷加強，創(chuàng)新意識不足,對于新問題新情況的深入研究不足﹐習慣于因循守舊.老生常談。四是在奢庠之風方面，還存在勐儉節(jié)約意識有所淡化的問題，窗口人員離開不關用電設各特別是不關取暖器現(xiàn)象時有發(fā)生。

　　（六)嚴格執(zhí)行廉潔自律準則等方面

　　1、勐儉節(jié)約意識不強。雖然一直能夠嚴格遵守廉潔紀律、生活紀律，但有時也想現(xiàn)在條件也比過去好多了，對堅持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風有所動搖，覺得花自己的錢吃得好一點、穿得責一點、住得舒適一點也無可厚非。

　　2、小節(jié)大礙認識不清。面對大是大非雖能堅摶原則、秉公辦事，但在一些生活細節(jié)和高雅清趣的培養(yǎng)上微得不是十分到位，還有“小節(jié)無妨大礙”的模糊認識。

　　三、產(chǎn)生問題的原因分析

　　1、理想信念有所滑坡。學習是保持理論上清醒、政治上堅定的前提，但思想認識上存在偏差，對堅持改造世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，認為學習是款尺度、軟指標，不如工作指標那樣實在，強調(diào)客觀上的工作忙、壓力大和事務性工作較多、在思想深處總認為定了制度、有了規(guī)章、只要把工作干好了，就可“一白遮百五”、自我要錄的尺度變寬,加強自我教育、自我反省的自覺性有所減弱，工作標準上也存在不夠嚴格的情況，對學習理論的重要性、緊迫性認識不夠，學習的自覺性、積被性和主動性不足，缺乏強烈的理論意識和追求克知、深知的精神，有淺嘗輒止的思想。

　　2、黨性錘煉有所減弱。問題之所以產(chǎn)生和存在，說到底是黨性問題，在于沒有牢固樹立正確的政績觀、權力觀、人生觀和價值觀。對加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛輝重視不夠，認為細枝末節(jié)無關大局、小打小問無妨大節(jié)，落實中只要不違反總的原則就可以進行變通處理，在考志問題站在全局的角度上想問題還不夠。

　　3、宗旨意識有所淡化。雖然經(jīng)常講群眾利益至上，但在具體工作中，習憤于往上看、接天線，常忙于應對上級工作指標任務，踏石有印、抓鐵有痕的動頭和苦干實干的思想不夠深，在發(fā)展思路上還不夠開闊，對重點難點問題的解決辦法還不夠多，內(nèi)心抱有“寧可不干事，也要不出事”的守成思想，對打牢基石、苦練內(nèi)功的事情抓得不細,對關系乖眾長遠利益的事情考慮的不夠。在“依靠誰.為了誰”的問題上缺乏高度白覺，相信群眾、依靠群眾的觀念，許多時候停留在口號上，問計于民的具體方法行動不多。

　　2021年度某局黨組書記、局長民主生活會發(fā)言提綱

　　一、存在問題和不足

　?。ㄒ唬┰趯W懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，堅決做到“兩個維護”方面

　?。ǘ┰趫猿贮h的全面領導，堅決落實黨中央決策部署方面

　　（三）在積極履職盡責，服務疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展方面

　　（四）在收官“十三五”，謀劃“十四五”方面

　　（五）在落實全面從嚴治黨責任，履行“一崗雙責”和遵規(guī)守紀、糾四風轉作風方面二、原因分析一是政治學習不夠深入二是宗旨觀念樹的不牢三是黨性鍛煉有所弱化四是擔當意識有所減退

　　 二、下步打算

　?。ㄒ唬娀碚撐溲b，提升思想覺悟

　?。ǘ┱痉€(wěn)政治立場，堅定政治方向

　?。ㄈ娀熑螕敚掠诠钥穗y

　?。ㄋ模﹪栏褡褚?guī)守紀，樹好自身形象正文：

　　根據(jù)市紀委、市委組織部《關于開好2020年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》精神和局黨組統(tǒng)一安排，我認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神，學習習近平總書記關于加強黨的政治建設的重要論述和系列最新重要講話精神，在讀原著、學原文、悟原理和學習討論中進一步深化了思想認識，圍繞學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想、堅決落實黨中央決策部署、擔當盡責投身疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展、主動作為收官“十三五”謀劃“十四五”和遵規(guī)守紀糾四風轉作風等方面，深入剖析了存在的問題，反思了問題產(chǎn)生的根源，明確了整改措施，現(xiàn)將有關情況進行對照檢查，請大家批評指正：

　　一、存在問題和不足（一）在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，堅決做到“兩個維護”方面工作中，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，自覺強化政治責任，持續(xù)提高政治能力，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅決維護黨中央的權威和集中統(tǒng)一領導。存在主要問題：一是在深入理解上還有差距。雖然平時能夠積極參加局里組織的學習教育，但對新理論、新觀點、新戰(zhàn)略學習研究還不夠深入、不夠系統(tǒng)，滿足于和工作相關內(nèi)容學習，特別是對習近平總書記最新重要講話精神學習不夠及時，領會、掌握不夠全面。特別是在系統(tǒng)把握、擴展延伸上下功夫不夠。對新思想知識體系和整體框架的建立缺乏系統(tǒng)的歸納整理，對習近平新時代中國特色社會主義思想精髓領會不夠深刻。二是在融會貫通上還有差距。主要是在深鉆細研、內(nèi)化于心、外化于行上還不夠積極主動，學習中滿足于掌握基本觀點、基本內(nèi)容，聯(lián)系實際、帶著問題學做的還不夠，對上級要求學習的理論內(nèi)容進行“泛泛而讀”，有時只是翻翻書、看看手機和報紙上的報道文章，滿足于理論學習了、筆記記過了，沒能做到融會貫通、舉一反三，特別是對用什么方法去實踐、靠什么工作去落實、以什么標準去規(guī)范，還缺乏系統(tǒng)的思考和行動，對照“往深里走、往心里走、往實里走”還有差距。三是學以致用上還有差距。用理論指導實踐還有不足，滿足片面引用個別原理，與實際工作結合不夠緊密，把參加會議、學習文件、寫寫體會當做貫徹落實，沒有很好地把思想、工作和生活實際與習近平總書記的講話精神緊密聯(lián)系在一起，對如何把“上情”與“下情”緊密結合方面思考不深、研究不透，存在學用脫節(jié)的現(xiàn)象。比如：在XXX建設、XXX工作，尤其是在違建清理、城鎮(zhèn)改造拆遷等重大復雜疑難糾紛中，參與意識不強，不夠積極主動，致使一些工作推動較慢。

　?。ǘ┰趫猿贮h的全面領導，堅決落實黨中央決策部署方面一直以來，堅決貫徹落實習近平總書記重要指示和上級決策部署，自覺向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央的決策部署看齊。存在主要問題：一是在貫徹落實上還存在“時差”。在工作學習中能夠在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，但在貫徹落實上，從學習領會到自身消化再到自覺執(zhí)行需要一定時間、一個過程，導致有些認識和執(zhí)行不夠及時到位。比如：對肅清XXX流毒的長期性復雜性認識上，總感覺經(jīng)過近幾年的整治，XXX流毒影響已經(jīng)得到徹底肅清，對余毒的影響還缺乏高度的警惕性。二是積極作為上還存在“局限”。面對新形勢新挑戰(zhàn)，貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局還不夠積極主動，特別是吸收新思想新知識，借鑒新經(jīng)驗還不夠深入，主動對接改革、迎接改革做的還不夠，對待工作有時只滿足于完成上級和領導交辦的任務，在促改革、調(diào)結構、謀劃長遠建設中新思路新辦法不多，求穩(wěn)保底的思想抑制了創(chuàng)新發(fā)展思維。三是在服務大局上還存在“偏差”。貫徹執(zhí)行中央路線、方針、政策和上級決策部署上，站位不高，謀劃工作、落實上級決策部署，有時存在一定的本位主義思想，局限于自已負責工作、局限在本單位這個小圈子，遇到工作思想意識上經(jīng)常首先考慮如何從本部門本領域角度去推動落實，完成分管的任務指標，缺乏從戰(zhàn)略的高度，用辯證的思維，圍繞全市中心工作、發(fā)展大局的角度去統(tǒng)籌推進。比如:在XXX工作中，與其他領導的溝通配合不夠，共同推動發(fā)展的意識還不夠強。

　?。ㄈ┰诜e極履職盡責，服務疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展方面工作中能夠認真履行職責，認真落實上級關于疫情防控和做好“六穩(wěn)”“六保”工作的指示要求，積極服務脫貧攻堅工作。存在主要問題：一是工作站位還不夠高。對常態(tài)化疫情防控要求理解還不夠透徹，面對我國持續(xù)向好的疫情防控形勢，逐步恢復的生產(chǎn)生活秩序，內(nèi)心出現(xiàn)樂觀情緒、麻痹思想，對人員流動可能帶來的隱患認識不足，對國外輸入可能引發(fā)的風險還缺少足夠警惕，出現(xiàn)了松懈麻痹思想。系統(tǒng)思維、戰(zhàn)略思維、底線思維樹的不牢，籌劃部署工作與實際結合不夠緊密，抓疫情防控工作有時還存在重眼前、輕長遠，抓分管工作推進，有時重大項任務完成、輕經(jīng)常性基礎性工作落實。二是主動擔當作為意識不夠強。工作中存在求穩(wěn)怕變思想，不求出成績、只要不出問題，遇到難題還存在等靠思想，經(jīng)常依賴上級指示幫助，特別是對一些歷史遺留問題不愿過多參與，主動擔當意愿不足，有時會回避矛盾問題，該擔的責任沒有主動擔起來。在遇到工作時間緊、任務重時，只想盡快完成，會放松要求，降低標準，沒有把工作做實、做深、做細，特別是面對當前越來越嚴的巡視審計和行業(yè)清理清查，對一些政策把握不準、規(guī)定不明確的事情，有時明知道對工作、對群眾有利，也采取了多一事不如少一事的態(tài)度，存在寧愿少出成績也公號“老秘帶你寫材料”整理編輯不能出問題的思想。三是主動服務還不夠好。工作滿足于部署了、要求了、完成了，過程缺少檢查監(jiān)督，沒有形成完成閉合回路，對完成質(zhì)量把關不嚴。工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有時會采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己主動尋找對策，而是等待上級指示要求，缺少攻堅克難的精神。比如，對于轄區(qū)內(nèi)企業(yè)復工復產(chǎn)，雖然能夠主動幫助解決實際問題，但有時面對困難，深入研究不夠、傾心服務不夠，一些企業(yè)復工復產(chǎn)后防疫物資保障問題，沒有在第一時間給予很好解決。

　　（四）在收官“十三五”，謀劃“十四五”方面認真學習黨的十九屆五中全會精神，深刻領會進入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局的重大意識和實踐要求。存在主要問題：一是貫徹執(zhí)行省市部署還不夠堅決。主要表現(xiàn)在，在落實省委、市委XXXX工作部署，推進市委XXX工作舉措方面，態(tài)度還不夠堅決，措施還不夠有力，工作中更多考慮的是本地本部門的利益，大局意識不夠。比如，在推進市委XXX工作舉措時，僅僅是照搬照抄市委要求的“規(guī)定動作”，結合本部門實際，深入研究思考破解問題的創(chuàng)新舉措不多思路不寬。二是開展學習調(diào)研不夠持續(xù)深入。對省市提出的“大學習、深調(diào)研、真落實”活動，重視程度不夠，僅僅是按照規(guī)定動作按部就班落實，缺乏結合單位實際的創(chuàng)新載體抓手，且組織班子成員和黨員干部深入開展學習、調(diào)研活動次數(shù)不多，特別是對“十四五”期間如何發(fā)展XXX工作沒有深入調(diào)查研究，狠抓落實的拼勁、鉆勁、韌勁不足。三是主動謀劃創(chuàng)新意識不強。貫徹新發(fā)展理念還不夠積極，在創(chuàng)新舉措方面不夠大膽、站位不高、思路不寬，還沒有跳出一時一事的圈子，對全局的長遠的關注不夠、思考不深、把握不準，為局領導科學決策出謀劃策、提供依據(jù)做的還不到位；對接改革、迎接改革做的還不夠主動，對一些新情況新問題，沒有時時刻刻撲下身子去抓落實。

　?。ㄎ澹┰诼鋵嵢鎻膰乐吸h責任，履行“一崗雙責”和遵規(guī)守紀、糾四風轉作風方面自己能夠認真執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實施細則，積極糾治和克服形式主義、官僚主義。嚴格遵守局里各項管理規(guī)定，沒有超面積住房辦公，沒有超標準超規(guī)格公務接待、沒有公車私用、沒有超標準違規(guī)領取補貼福利、沒有收送紅包禮金等行為。存在主要問題：一是落實全面從嚴治黨責任還有差距。主要表現(xiàn)在，落實黨日、黨課、雙重組織生活還不夠嚴格，有時存在失之于寬、失之于軟的問題。對當前社會上一些不良現(xiàn)象，從本質(zhì)上認識不足，對身邊出現(xiàn)的錯誤思想，對身邊有的同志亂發(fā)牢騷、對上級的決議亂議論的現(xiàn)象，網(wǎng)上傳播灰色言論段子現(xiàn)象沒有進行堅決的揭批駁斥，與身邊XXXXXX等不良傾向作斗爭不夠堅決，反映出自己在政治上還不夠成熟，主動憂黨、為黨、護黨還存在差距。二是對八項規(guī)定精神學習理解不夠透徹。對中央八項規(guī)定的重大意義把握理解還不夠深入透徹，沒有真正理解出臺這些政策對于加強黨風廉政建設的重大意義，只是當成規(guī)定去執(zhí)行，還缺少當成政治要求、政治責任去落實的思想認識。有時執(zhí)行制度規(guī)定自覺性不高，雖然行有所止，但沒有完全外化于形、內(nèi)化于心，有時強調(diào)別人做的多，自己帶頭做得不夠。有時總感到自己受黨教育培養(yǎng)多年，在大是大非問題面前能保持清醒頭腦，不會講出格的話、不做出格的事，但在防微杜漸上警惕性不高。三是形式主義官僚主義糾治的還不徹底。工作中還存在“唯上”思想，認為只要上級部署的只要執(zhí)行就好了，缺少實事求是和對工作認真負責的精神；對下也過多強調(diào)部屬怎么去執(zhí)行，沒有充分發(fā)揚民主、發(fā)揮大家的積極性主動性創(chuàng)造性，造成一些工作效率不高。在精簡會議文電方面，有時對上級下發(fā)文件沒有充分學習理解，對下就加個按語簡單轉發(fā)，沒有對文件內(nèi)容進行梳理、取舍、合并，沒有起到減壓分流作用，發(fā)文數(shù)量、篇幅沒有得到有效控制。工作中存在過急現(xiàn)象，有時部署沒幾天的工作就要求下屬去檢查成效，只是想著本級去檢查指導了，沒考慮基層工作進度和實際情況，致使一些工作看似每個環(huán)節(jié)都有落實，實際做了虛功，走了過場。

　　二、原因分析深刻剖析這些存在的問題和不足的原因，主要有以下幾個方面：

　　一是政治學習不夠深入。運用科學理論改造主觀世界思考較少，從思想深處武裝不夠系統(tǒng)、不夠徹底，沒有真正打牢理想信念的根子；缺乏從黨性觀念和世界觀改造的高度來端正“總開關”的緊迫感和責任感。聯(lián)系實際不緊密，對政治理論的學習理解沒有與實際緊密結合，沒有發(fā)揮理論的指導作用，單純?yōu)榱藢W習而學習，指導實踐不準。

　　二是宗旨觀念樹的不牢。“公仆”意識、“服務”意識有所淡化，對“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質(zhì)理解體會不深，存在實用主義思想，抓工作對個人進步、領導印象、上級評價考慮得比較多，對群眾能不能滿意想得比較少，追求的不是“給人民造福”，而是“給自己造勢”。

　　三是黨性鍛煉有所弱化。覺得自己受黨教育多年，有較高的政治覺悟，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩方面肯定沒問題，沒有深刻認識到政治素質(zhì)、黨性修養(yǎng)是一個艱苦錘煉的過程，是一項長期的任務，對自己作為黨員領導干部應該嚴格執(zhí)行紀律規(guī)矩的意識還不夠強，帶頭遵規(guī)守紀的自覺性、主動性還不夠高，沒有時刻謹記“打鐵必須自身硬”，只求過得去、不求過得硬。

　　四是擔當意識有所減退。帶頭自我加壓，持之以恒的抓工作、促落實的勁頭少了、韌勁減了，尤其是面對改革發(fā)展、疫情防控、“六穩(wěn)六保”、從嚴管黨治黨等艱巨任務，缺乏攻堅克難的勇氣，敢闖敢試的銳氣。缺乏步步為營、環(huán)環(huán)相扣的抓落實招數(shù)，缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”韌勁。

　　三、下步打算

　　（一）強化理論武裝，提升思想覺悟。認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，把《習近平談治國理政》和習近平新時代中國特色社會主義思想《學習綱要》《基本問題》《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中共中央辦公廳印發(fā)黨委（黨組公號“老秘帶你寫材料”整理編輯）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》等列為必學書目，堅持深入學、系統(tǒng)學、實踐學，做好“結合”“轉化”文章，切實用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

　　（二）站穩(wěn)政治立場，堅定政治方向。帶頭樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，落實“兩個維護”，堅決落實黨中央和省委市委的各項決策部署，落實到具體行動上，堅決做到聽令而行、聞令而動，不打折扣、不搞變通，把黨員干部的先進性純潔性體現(xiàn)在實際行動中，始終把自己處于黨紀約束、群眾監(jiān)督和陽光照射下，以實際行動、具體成效檢驗政治成色、詮釋忠誠擔當。

　?。ㄈ娀熑螕敚掠诠钥穗y。帶頭積極踐行以人民為中心的發(fā)展思想，圍繞收官“十三五”謀劃“十四五”、推動常態(tài)化疫情防控、“六穩(wěn)”“六保”等工作，深入研究、創(chuàng)新舉措、狠抓落實，尤其是對重大專項、重點項目以及疑難問題、復雜矛盾，親自研究解決，親自督促落實。始終以夙夜在公的精神把落實抓到位、責任盡到位、工作干到位；始終重心向下，多做打基礎、蓄底氣、利長遠的工作；始終堅持真抓實干，一把尺子論長短，不搞華而不實的東西。

　?。ㄋ模﹪栏褡褚?guī)守紀，樹好自身形象。帶頭嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定，帶頭嚴格遵守中央八項規(guī)定精神，帶頭嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，時時處處用黨紀條規(guī)和黨員標準規(guī)范言行；嚴格落實廉潔自律各項規(guī)定，始終嚴守思想“防線”、道德“底線”和法紀“紅線”，切實抵制誘惑、守住小節(jié)，以身作則，嚴于律自，做好表率。自覺接受監(jiān)督，廣泛聽取意見，積極開展批評與自我批評，謙虛謹慎、戒驕戒躁，嚴于律己、寬以待人，樹立為民務實清廉、忠誠干凈擔當良好形象。

　　2021年度某局黨組書記、局長民主生活會發(fā)言提綱

　　按照xxxx《關于認真開好2021年度黨和國家機關共產(chǎn)黨員領導干部民主生活會的通知》要求，緊緊圍繞強化創(chuàng)新理論武裝，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，勇于擔當作為，以求真務實作風堅決把黨中央和省、市、區(qū)委決策部署落到實處的主題。并結合自身思想工作實際，圍繞三個方面的內(nèi)容，認真開展了對照檢查，現(xiàn)報告如下。

　　一、存在的主要問題

　?。ㄒ唬┧枷胝畏矫?/p>

　　1、在學習貫徹習新時代中國特色社會主義思想，往深里走、往心里走、往實里走方面：在學習領會習新時代中國特色社會主義思想過程中，學深學透方面做得不夠，在學習內(nèi)容上，功利主義作祟，重實用、輕理論，重業(yè)務、輕思想，學習的系統(tǒng)性不強，較少以理論學習成果指導政協(xié)工作實踐，學用結合的關系處理不夠好。

　　2、是否樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”方面：本人始終能夠把維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導作為明確的政治準則和根本的政治要求，牢固樹立“四個意識”在思想xxxx度認同，政治上堅決維護，組織上自覺服從，行動上緊緊跟隨，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致，不信謠、不傳謠，自覺維護黨中央權威。但是還存在對“四個意識”“四個自信”的標準學習不夠深入全面，掌握不夠透徹，運用不夠熟練。有時對一些苗頭性、傾向性問題或極個別共產(chǎn)黨員干部一些不太恰當?shù)难孕校m然有抵制、糾正，但是態(tài)度不夠堅決、徹底。

　　3、是否存在xxxx、xxxxx惡劣影響方面。經(jīng)過專題民主生活會，本人能認識到xxxx、xxxx惡劣影響的危害性，肅清其惡劣影響是省委的重要決策部署，是維護以習同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導的要求，是全面從嚴治黨的迫切需要。但是，在思想認識上還不夠深入，認為自己與xxxx、xxxx在工作和生活中都沒有交集，認為時過境遷，惡劣影響已經(jīng)肅清，對肅清的徹底性認識不夠清醒，不夠深刻。

　　4、是遵守上級黨組織決議不全面。缺乏對《黨章》《準則》《條例》的系統(tǒng)研學，對中央決策部署思想認識不足，對政治紀律和政治規(guī)矩沒有真正融匯到日常言行和實際工作中，有時認為自己只要在思想行動上與黨的要求保持一致就行了，忽略了作為一名黨員領導干部要以上率下、模范踐行。

　?。ǘ┚駹顟B(tài)方面

　　1、正確面對機構改革方面：通過學習，我深刻認識到深化黨和國家機構改革，是推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的一場深刻變革，是關系黨和國家事業(yè)全局的重大政治任務，對加強黨的長期執(zhí)政能力建設、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化、健全完善中國特色社會主義制度和實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢，具有十分重要的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。面對改革我能夠正確面對個人進退留轉，坦然接受組織安排，但是認為xxxx機關在機構改革中變動不大，對機構改革關心不夠，對機構改革后政協(xié)與各部門的對接工作研究不夠。

　　2、在是否存在不想為、不愿為、不敢為，不作為方面：我能夠按照xxxxx的工作安排，認真做好對機關的管理工作，做好分管的經(jīng)濟科技方面的工作。但是主動作為不夠。對于上級安排的工作能按時完成，但基本上是按部就班，沒有做到創(chuàng)造性開展工作；

　　另外存在創(chuàng)新意識也不夠。在具體的工作中，開展工作的方式方法過于保守，不太動腦筋去創(chuàng)新嘗試，不夠大膽，害怕失敗。

　　3、意識形態(tài)方面：經(jīng)過去年省委巡視組對意識形態(tài)領域的巡查，我深刻認識到當前意識形態(tài)領域的嚴峻形勢和挑戰(zhàn)，增強了做好意識形態(tài)工作的緊迫性。但是面對當前意識形態(tài)領域的各種錯誤思潮、錯誤主張和錯誤言論，如何站在全局的高度來看待、來應對，從而更好地維護黨的形象、宣傳黨的政策主張等方面辦法不多，有得過且過的想法和畏難情緒。

　　（三）工作作風方面

　　1、在貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，嚴肅機構改革紀律方面：工作中，我能夠堅持黨性原則，帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細則精神，認真從xxxx案中反思、認識、汲取教訓。但是對照準則條例認真剖析檢查，還是存在幾個問題：一是艱苦奮斗的思想有所淡化，享樂思想有所抬頭。以前在基層工作時不分晝夜，為完成任務，累了席地而坐，困了在長條椅上對付一下。隨著年齡的增加，養(yǎng)尊處優(yōu)的苗頭時有顯現(xiàn)。二是堅持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風認識不夠徹底，為了面子好看，認為花自己的錢無可厚非，有時在私人接待、衣食住行方面會超出個人預算。

　　2、在堅決防止和克服形式主義、官僚主義方面：通過教育和學習我能夠清醒的認識到形式主義、官僚主義的危害，在工作中力戒形式主義、官僚主義。但是在實際工作中仍然也很想到基層好好的搞搞調(diào)研，多了解一些情況，但總是以工作緊、單位車輛少等原因為借口，真正到基層專題調(diào)研的時間少。有的時候，為了別的工作到了基層，了解問題也停留在表面上，對一些問題不能及時發(fā)現(xiàn)、作深入的調(diào)研和探討，為領導提供的決策依據(jù)有限。

　　3、工作作風方面：一些工作在年初或上級督促時作了安排和部署，也明確了具體的責任人，但在具體落實中，對有的工作缺乏督促檢查，忽視了一件事抓出頭、件件事有回聲的抓落實精神，工作落實成效受到了影響。缺乏常抓的韌勁。對黨建工作上級重視，對分管戰(zhàn)線就重視，開展活動就緊一陣，不開展活動就松一陣，時緊時松，缺乏持之以恒的韌勁。

　　二、問題的根源

　　對于以上存在的突出問題，我個人非常重視，并進行了深入剖析，產(chǎn)生問題的原因主要有以下幾個方面：

　?。ㄒ唬┧枷胛溲b還不夠全面。思想認識的深度決定政治站位的高度，平時主動參加中心組理論學習，帶頭組織機關學習活動，個人也加強了對習新時代中國特色社會主義思想的學習理解，但學習缺乏系統(tǒng)性，導致理論學習不深入，思想武裝不全面，政治站位還不夠高，對工作和生活中存在的“四個意識”樹得不牢的現(xiàn)象和違紀律及政治規(guī)矩的不當言論，缺乏政治上的高度敏銳性。歸根到底還是理論學習層次不高，尊崇黨章黨規(guī)意識不強，用黨的十九大、十九屆系列全會精神和習新時代中國特色社會主義武裝頭腦、指導工作不扎實、不全面。

　?。ǘh性修養(yǎng)有所放松。隨著年齡增長、閱歷豐富，黨性鍛煉的主動性、自覺性慢慢放松了，黨的紀律意識和規(guī)矩意識的弦繃得不那么緊，有時對待消極錯誤的現(xiàn)象存在與己無關的想法，沒能及時主動地進行抵制和斗爭。在嚴肅黨內(nèi)政治生活方面不夠嚴格，政治xxxx標準、嚴要求有所放松，常常把工作當成硬任務，學習變成軟任務，不能經(jīng)常清理思想，反思行為，工作中滿足于完成任務和不出問題，銳意進取精神不足。對照共產(chǎn)黨員義務要求，這是沒有用嚴格的黨性來約束自己，離“三嚴三實”標準的要求還有一定差距。

　?。ㄈ┳谥家庾R有所淡化。自以為受黨教育多年，黨的宗旨是堅持得比較好的，但隨著職務的升遷和工作條件的改善，在聯(lián)系群眾上還是有所減弱，深入基層解決實際問題做得不夠。到政協(xié)工作后，思想上認為自己無實權，對基層、群眾辦不了具體事，平時在辦公室聽匯報和討論研究工作比較多，親自到一線調(diào)查研究比較少，深入剖析這種思想，還是放松了宗旨意識的強化，為民服務的意識有所淡化，一名共產(chǎn)共產(chǎn)黨員應有的堅守有所淡忘。

　?。ㄋ模┘o律觀念有所松懈。隨著年齡和黨齡的增長，認為自己是一名老共產(chǎn)黨員，能夠保持對黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律的敬畏，嚴格遵守、不越紅線，就是一個合格的共產(chǎn)共產(chǎn)黨員了。有時在遵守上下班制度上執(zhí)行得不夠到位，偶爾會出現(xiàn)早退現(xiàn)象，認為這些細枝末節(jié)不影響工作；

　　對現(xiàn)行社會上、網(wǎng)絡上的一些錯誤思潮、錯誤言論和不正之風，有點聽之任之，沒有態(tài)度鮮明地抵制。這是沒有嚴格按照一名真正共產(chǎn)共產(chǎn)黨員的標準來要求自己，產(chǎn)生紀律松懈、觀念淡化的現(xiàn)象。

　　三、努力方向和整改措施

　　一是提高政治站位。作為黨委部門的黨員領導干部，提高政治站位顯得尤為重要。在今后的工作中，要更加堅定自覺地維護以同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上堅定同黨中央保持高度一致，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“四個服從”，向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊、向黨中央決策部署看齊，切實做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。

　　二是強化理論武裝。把學習領會新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，深刻把握“八個明確”和“十四個堅持”的科學體系和豐富內(nèi)涵，深刻把握貫穿其中的馬克思主義立場觀點方法，發(fā)揚學到位、悟到底的精神，既知其然又知其所以然，不斷提高運用科學思想方法研究問題、分析問題、解決問題的能力，真正用以武裝頭腦、推動工作、指導實踐。在加強政治理論學習的同時，不斷學習新知識、掌握新本領、熟悉新領域、開拓新視野，努力提高專業(yè)化能力，為提高工作應對能力、高效高質(zhì)開展工作奠定扎實的理論基礎。

　　三是要主動擔當作為。要大力弘揚擔當實干精神，認真貫徹落實上級決策部署，認真履行好工作職責，改進工作作風和方式方法，堅持黨的群眾路線，多深入基層、深入群眾開展調(diào)查研究，與基層干部和群眾交流談心，充分了解基層情況和群眾所思、所盼、所憂、所急。

　　四是認真履行從嚴治黨責任。牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是瀆職”的理念，切實擔負起責任。結合工作實際，深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，開展好“、牢記使命”主題教育。進一步嚴肅黨內(nèi)政治生活，嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，帶頭講黨課，帶頭參加中心組學習和支部集體學習，帶頭開展批評和自我批評。

　　五是不斷加強自身建設。自覺按照“五個過硬”標準嚴格要求自己，把牢政治方向、增強政治定力，對黨忠誠老實;嚴格執(zhí)行個人事項報告制度，堅決反對特權思想和特權現(xiàn)象，抵制不良風氣腐蝕，自覺凈化“生活圈”、“朋友圈”;帶頭踐行社會主義核心價值觀，管好家屬子女，樹立良好家風，始終保持清正廉潔的政治本色。同時，認真抓好問題整改，堅持立行立改，主動接受組織和群眾監(jiān)督，通過問題整改，提高自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。

　　以上是我的對照檢查，有不妥之處請同志們批評指正。

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