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        審計局黨組書記2021度抓基層黨建工作述職報告

        更新時間:2022-08-29 來源:述職報告 投訴建議

        【628568.com--述職報告】

        述職報告是指各級各類的機關(guān)工作人員,一般為業(yè)務(wù)部門陳述以主要業(yè)績業(yè)務(wù)為主,少有職能和管理部門陳述。本站今天為大家精心準(zhǔn)備了審計局黨組書記2021度抓基層黨建工作述職報告,希望對大家有所幫助!

          審計局黨組書記2021度抓基層黨建工作述職報告

          尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

          黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是落實黨的路線方針政策和各項任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘,作為__鎮(zhèn)黨委書記,我始終嚴(yán)格要求自己當(dāng)好黨建工作“第一責(zé)任人”,以貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),多措并舉,扎實推進黨建工作,為經(jīng)濟社會建設(shè)提供了良好的組織保障。

          一、創(chuàng)新工作制度,完善農(nóng)村黨建工作的保障措施

          我作為抓黨建“第一責(zé)任人”,在具體工作中,傾注足夠精力,及時協(xié)調(diào)解決農(nóng)村黨建工作中遇到的問題。通過調(diào)查研究,及時發(fā)現(xiàn)新情況、新問題,制定合理措施。

          一是制定科學(xué)工資考核制度來激勵村組干部想干事、會干事、為民辦實事的熱情。

          二是制定村級干部述職村民打分的“三公”考核制度來規(guī)范村干部的行為,使其主動接受廣大農(nóng)民群眾的監(jiān)督。

          三是制定干部素質(zhì)提升制度。全鎮(zhèn)每年進行兩次以上的村干部素質(zhì)培訓(xùn)班,采取走出去與請進來、理論知識與實地考察相結(jié)合等培訓(xùn)模式,努力實現(xiàn)理論與實踐的統(tǒng)一。

          四是制定新農(nóng)村建設(shè)黨建指導(dǎo)員制度,按照“責(zé)任到人、工作到村”的原則,從全鎮(zhèn)機關(guān)、站所選派一批優(yōu)秀黨員干部,派駐到村任新農(nóng)村建設(shè)黨建指導(dǎo)員,并實行主要領(lǐng)導(dǎo)包片制度。黨建指導(dǎo)員每月到村支部檢查指導(dǎo)工作不得少于2次,鎮(zhèn)黨委每月召開一次專題會議,聽取工作匯報,研究解決群眾反映的突出問題。

          一年來,針對鎮(zhèn)村實際情況,完成村屯美化綠化,共栽植紫穗槐200多萬株,紅皮云杉6萬株,綠化果樹1萬株;完成5個村的橋涵建設(shè),6個村的道路建設(shè),9個村的自來水改造工程,為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展提供了保證,得到了群眾的好評。

          二、加強基層組織建設(shè),提升村級班子凝聚力和戰(zhàn)斗力

          一是我們把建設(shè)一支善謀發(fā)展、善帶民富的黨員干部隊伍,作為加強基層黨建的基礎(chǔ)性工作。實行末位主要領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)制,著力加強薄弱村治理轉(zhuǎn)化。如我鎮(zhèn)南黃泥河村委,班子渙散、戰(zhàn)斗力不強,不能適應(yīng)新時期新農(nóng)村的各項工作,群眾很不滿意。對此,我們及時調(diào)整,選派一名優(yōu)秀機關(guān)干部任該村黨支部書記,本村退伍軍人任支部副書記,重新組建班子。實踐證明,新班子解決問題的能力強、處事公平、公正,得到廣大群眾的認(rèn)可。

          二是我們把鞏固陣地建設(shè),作為夯實基礎(chǔ)的載體,實行村部標(biāo)準(zhǔn)化。對全鎮(zhèn)11個行政村村部進行全面規(guī)范,配備了必要的辦公設(shè)施,累計投入資金10多萬元。經(jīng)過4年的努力,全鎮(zhèn)11個村村部全部建成并投入使用。依托村部這個平臺,通過公開欄、宣傳欄、廣播、板報等形式,廣大黨員在做好調(diào)解矛盾糾紛、疏導(dǎo)群眾心理、幫助群眾致富、有效服務(wù)農(nóng)民群眾中找到了用武之地,發(fā)揮了先鋒模范作用。

          三是我們注重“以人為本”,建立黨內(nèi)激勵、關(guān)懷機制,著力提高基層黨員干部收入。推行村干部“C+_”的績效工資考核模式,提高村干部待遇。對出色完成鎮(zhèn)里認(rèn)可的突破性工作和新經(jīng)濟增長點的村干部,加大獎勵工資比重,實行浮動工資上不封頂,超出部分由政府從轉(zhuǎn)移支付調(diào)劑資金中解決,每年支付浮動工資近10萬元。從而激發(fā)農(nóng)村黨員干部干事、謀事的積極主動性。為提高村干部福利待遇,我們每年為其參加17.5萬元保額的人身和家財保險,對村干部因工作而造成的人身和財產(chǎn)損失,鎮(zhèn)黨委、政府盡一切可能采取幫扶,解決其后顧之憂。對成績優(yōu)異的村干部每年分批安排外出考察學(xué)習(xí)。

          通過一系列激勵政策的落實,村級干部主動為民辦實事的熱情高漲,工作實績?nèi)〉蔑@著成效,促進了經(jīng)濟的快速發(fā)展。20__年,各村注重民生發(fā)展,完成修路、修橋、改水等民生工程158項,投入的人力、財力、物力折合人民幣4000余萬元。著力加強產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,全鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟總收入實現(xiàn)39777萬元,比上年增長10%,農(nóng)民人均純收入實現(xiàn)6700元,上年增長17.5%。

          三、重視黨員干部隊伍建設(shè),著力提高執(zhí)政能力

          面對日益變化的農(nóng)村工作新形勢,針對鎮(zhèn)村干部“老辦法不頂用、新辦法不會用,軟辦法不管用、硬辦法不敢用”的問題,加強素質(zhì)培訓(xùn),提高干部的執(zhí)政能力。

          一是開展農(nóng)村黨員“傳、幫、帶”活動。著重圍繞群眾致富無門路問題,實現(xiàn)黨員傳授技術(shù)、幫助農(nóng)民、帶動發(fā)展的目標(biāo)。按照分批分期進行的原則,全鎮(zhèn)已有106名黨員參加了傳幫帶活動,他們以高度責(zé)任心和使命感,積極選定農(nóng)戶,確立幫扶產(chǎn)業(yè)項目,帶動了農(nóng)戶發(fā)展產(chǎn)業(yè),共組織養(yǎng)殖業(yè)培訓(xùn)370人次,種植業(yè)培訓(xùn)224人次,扶持煙葉、養(yǎng)牛等產(chǎn)業(yè)示范戶10戶,幫助15戶農(nóng)戶脫貧,18戶產(chǎn)業(yè)戶增收。真正實現(xiàn)帶動有變化、有效果,推動全鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟的快速發(fā)展。

          二是嚴(yán)把黨員“入口關(guān)”。注重把素質(zhì)高、品德好、思想上進、能致富的群眾吸納到黨組織中來,及時為黨組織補充新鮮血液,不斷壯大黨組織的力量。20__年,我鎮(zhèn)共發(fā)展黨員19名,35歲以下14名,占74%,致富能手6名,占32%。

          三是加強村級后備干部隊伍建設(shè)。為選強配齊村級班子,我鎮(zhèn)改進工作方式,創(chuàng)新工作思路,通過群眾推薦、個人報名進行集中筆試、面試及組織考核,選拔43名村級后備干部。采取舉辦培訓(xùn)班、開展崗前培訓(xùn)和農(nóng)村實用技術(shù)培訓(xùn)及參觀考察等多種形式,提高村級后備干部的理論水平、政治素養(yǎng)和致富帶富能力。針對各村班子實際,選拔12名后備干部進村掛職,擔(dān)任科技副主任、村主任助理職務(wù)。

          鎮(zhèn)黨委給予掛職鍛煉干部一定額度補助,保證他們安心學(xué)習(xí)工作。今年9月我們實施村級后備干部上掛實踐鍛煉,重點選拔出7名同志到鎮(zhèn)直機關(guān)涉農(nóng)站所掛職鍛煉,旨在掌握新知識、積累新經(jīng)驗、掌握新本領(lǐng)。本著“能用則用,有機會就用”的原則,到目前為止,已有22名村級后備干部走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,占村后備干部的51%。

          四、深化黨內(nèi)幫扶工程,帶動黨員創(chuàng)業(yè)致富

          一是認(rèn)真分析黨員貧困戶生活狀況,建立農(nóng)村黨員貧困戶最低生活保障制度,按照“應(yīng)保則保”的原則,把25名貧困黨員納入農(nóng)村居民最低生活保障范圍,為其生活提供必要的救濟,二是建立輸血式扶貧和造血式幫扶制度。對因病因災(zāi)造成暫時性困難的黨員貧困戶,采取輸血式救助。在黨員結(jié)對幫扶的基礎(chǔ)上,“七、一”、“十一”前后,帶領(lǐng)黨員干部到貧困黨員家中走訪慰問,溝通聯(lián)系,交流思想,盡自己所能送錢送物,使貧困黨員體會到了組織的溫暖。對缺乏發(fā)展資金的黨員,采取扶持項目、政府協(xié)助無息貸款等模式進行造血式幫扶。積極協(xié)調(diào)市勞動保障局和信用社,為8名發(fā)展煙葉產(chǎn)業(yè)黨員解決10萬元生產(chǎn)資金;為2名發(fā)展養(yǎng)狐產(chǎn)業(yè)黨員解決15萬元資金;為2名黨員養(yǎng)牛大戶解決養(yǎng)牛資金9萬元,真正體現(xiàn)黨委對黨員的關(guān)愛。

          五、增強宗旨意識,樹立良好形象

          作為黨委書記,我認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作職責(zé),切實加強班子成員及支部書記廉政教育和監(jiān)督檢查工作,有效地預(yù)防了違紀(jì)行為。

          一是加強班子的自身建設(shè)。黨委一班人以身作則,帶頭深入基層、深入群眾,大興調(diào)查研究之風(fēng),努力提高決策和執(zhí)政水平,強化督促檢查,狠抓工作落實,在履行全心全意為人民服務(wù)的宗旨上樹立了新形象。

          二是創(chuàng)新思路、民主決策。一年來的工作,無論是大的發(fā)展思路,還是具體的工作安排,我們都堅持民主集中制原則,堅持調(diào)查研究、實事求是、依靠群眾、相信科學(xué)的原則,在充分調(diào)查研究和論證的基礎(chǔ)上,做到集思廣益,科學(xué)決策,從而保證了各項工作有正確的方向、恰當(dāng)?shù)姆椒?、可行的措施?/p>

          三是求真務(wù)實、以民為本,得到了群眾的理解和支持。工作中,牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀,不搞形式主義、不擺花架子,堅持以民為本,牢固樹立“工作在__、奉獻在__”的理念,認(rèn)認(rèn)真真地解決一些群眾關(guān)心的熱點、難點問題,樹立了服務(wù)型機關(guān)的良好形象,各項工作得到了全鎮(zhèn)群眾的理解和支持。

          作為黨委、政府的班長,堅持以黨性原則促團結(jié),以相互尊重促團結(jié),以支持配合促團結(jié),政府工作,做到“統(tǒng)攬而不包攬”;對黨委分工,做到“到位而不越位”;對人民群眾,做到“用權(quán)而不專權(quán)”,力求上下一心,步調(diào)一致,團結(jié)各方力量干工作,實現(xiàn)__和諧發(fā)展。

          六、黨建工作的薄弱環(huán)節(jié)

          __鎮(zhèn)農(nóng)民專業(yè)合作組織已由去年的5個增加到15個,成員148人,黨員只有15人,黨員牽頭的僅有5個,出現(xiàn)這種情況有待于我們在今后工作中分析原因,重點培養(yǎng)合作社成員積極靠近黨組織,更好地發(fā)揮模范帶頭作用。

          我們意識到農(nóng)民專業(yè)合作社建立黨組織對推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展有著及其重要的作用。今后,要進一步做好農(nóng)民專業(yè)合作組織黨建工作。本著“穩(wěn)妥逐步推進”的原則,明年將選定城山子村食用菌產(chǎn)銷合作社為建立黨支部的試點,目前已成立了黨小組,現(xiàn)已建立了農(nóng)民專業(yè)合作組織檔案。山河農(nóng)業(yè)機械化生產(chǎn)合作社也將逐步成立黨支部,保證黨組織在農(nóng)民專業(yè)合作社的建立。

          回顧一年的工作,我本人在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,做了一些有益的工作,取得了一些成績,但也存在不足。一是對基層組織建設(shè)的經(jīng)費投入不足,一定程度上影響整體工作推進;二是經(jīng)常性深入村級組織調(diào)查研究有所欠缺,對一些深層次問題研究思考的不夠。會后,我決心以這次黨建工作述職為契機,堅持嚴(yán)格要求自己,時刻做到自重、自省、自警、自勵,在思想上不斷進取,政治上不斷求強,在業(yè)務(wù)上不斷求精,工作創(chuàng)新上不斷求新,為__鎮(zhèn)又好又快發(fā)展努力奮斗。

          審計局黨組書記2021度抓基層黨建工作述職報告

          20__年,我市地震局黨組高度重視科學(xué)發(fā)展示范機關(guān)創(chuàng)建工作,全面貫徹落實《關(guān)于在市直機關(guān)開展“創(chuàng)建科學(xué)發(fā)展示范機關(guān)”活動的意見》的精神,求深入、抓落實,通過開展創(chuàng)建活動,促進了防震減災(zāi)年度各項工作任務(wù)目標(biāo)的圓滿完成,推動了防震減災(zāi)事業(yè)進一步發(fā)展,為確保我市地震安全做出了貢獻。

          一、穩(wěn)步落實黨建責(zé)任制,積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動

          為加強我局黨建工作的科學(xué)指導(dǎo),全面深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,我局成立了以局長為組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,有關(guān)處室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,并下設(shè)辦公室,領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)基層黨組織有效開展工作。明確職能,各負(fù)其責(zé),擴大黨的工作覆蓋面,充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,充分加強我局黨組的凝聚力,使工作更加高效地開展。

          全局黨員干部將智慧和力量凝聚到服務(wù)科學(xué)發(fā)展思路上來,緊密結(jié)合防震減災(zāi)實際,確定了今年工作項目重點,并要求全體黨員一定要服務(wù)服從于工作大局,在項目攻堅中體現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)的成果。

          近兩年來市地震局謀劃并實施了“燃?xì)獾卣痤A(yù)警系統(tǒng)建設(shè)單元試驗項目”、測震臺網(wǎng)升級提高工作質(zhì)量,為構(gòu)建科學(xué)發(fā)展示范區(qū)和人民幸福之都提供堅實保障。

          為進一步深化局機關(guān)干部人事制度改革,建立完善干部能上能下、優(yōu)勝劣汰用人機制,體現(xiàn)“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”原則,提升素質(zhì)、改善結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、增強活力,根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》和《__市黨政機關(guān)競爭上崗實施細(xì)則》精神,我局于今年4月和10月分別就抗震紀(jì)念館館長、地震遺址紀(jì)念公園管理處主任兩個職位及抗震紀(jì)念館副館長、地震遺址紀(jì)念公園管理處副主任各兩個職位進行了競爭上崗。

          二、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織,加強我局精神文明建設(shè)

          我市地震局繼續(xù)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀,在創(chuàng)建活動中攻難點,著力創(chuàng)新方法載體。認(rèn)真落實市委、市政府工作部署,全力加強我局及下屬單位的精神文明建設(shè),不斷提高黨員干部職工的思想境界、業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平,為推動我市的防震減災(zāi)事業(yè)發(fā)展提供強有力的保證。

          我局通過充分深化思想教育、拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容、豐富學(xué)習(xí)方式,來提高黨員干部的學(xué)習(xí)熱情,提高干部職工的精神文明狀態(tài),在全局形成“勤奮好學(xué)、學(xué)之有道、學(xué)以致用”的良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣。在學(xué)習(xí)方法上,采取自學(xué)與研討交流相結(jié)合,以每月一題的形式增強干部對重要政策和實際問題的理解;把學(xué)習(xí)書本知識與開展實際工作緊密結(jié)合;采取在家學(xué)與外出參觀學(xué)相結(jié)合,組織了監(jiān)測預(yù)報、震害防御、地震應(yīng)急、文明禮儀等若干考察團到省內(nèi)外考察學(xué)習(xí),開闊眼界,增長才干;在學(xué)習(xí)載體上,推行“一日一小時、一周一交流、一月一本書、一季一總結(jié)、一年以考核”學(xué)習(xí)讀書活動。

          全體黨員干部認(rèn)真閱讀理論書籍,及時掌握政治時事、黨的新路線、新方針、__策、新部署,構(gòu)建履職需要的知識體系。全局干部職工已閱讀各類書籍500多冊,組織交流活動__余次。同時我們緊跟時代腳步和黨的政策,及時傳達(dá)和學(xué)習(xí)最新的會議、講話和文件精神。

          根據(jù)中宣部、財政部、文化部、國家文物局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于全國博物館、紀(jì)念館免費開放的通知》,經(jīng)過精心準(zhǔn)備,紀(jì)念館于20__年_月底實行了免費開放政策,正式向社會免費開放。該政策受到了廣__眾的一致歡迎,參觀人數(shù)明顯增加。該政策已實施近一年的時間,接待觀眾總量近__萬人,觀眾量明顯增多,觀眾滿意度顯著提高,擴大了紀(jì)念館的宣傳輻射面,提高了市民的思想境界和文明程度,收到了良好的社會效益。

          今年,__大地震紀(jì)念日前夕,地震遺址紀(jì)念公園連夜組織人員對長達(dá)500米的地震紀(jì)念墻進行了清洗維護,并在紀(jì)念廣場、紀(jì)念大道擺放鮮花,營造莊嚴(yán)肅穆的氛圍。完成了一期補刻地震罹難者姓名___個,同時為方便群眾查找罹難親人的姓名,在紀(jì)念墻增設(shè)圖示銘牌,對原查詢處進行改造擴建,方便了市民祭奠遇難親人。為了倡導(dǎo)文明祭奠新風(fēng)尚,遺址公園服務(wù)中心為前往地震遺址紀(jì)念墻祭奠的群眾提供了挽聯(lián)題寫、鮮花花束花籃等服務(wù)項目。另外,還開通了網(wǎng)上祭祀活動,充分體現(xiàn)出了__城市的文明形象。

          三、加強干部作風(fēng)建設(shè),積極參加工委組織的各項活動

          今年以來,我局在市“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下認(rèn)真深入展開工作,大力推行“六個倡導(dǎo)”,切實抓好“四個結(jié)合”,進一步加強了全局干部隊伍作風(fēng)建設(shè)。

          審計局黨組書記2021度抓基層黨建工作述職報告

          按照市直機關(guān)工委要求,由我代為述職,請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以評議。

          一、主要工作情況

          1、抓好責(zé)任落實。年初,根據(jù)市直機關(guān)工委要求,研究制定了機關(guān)黨建年度工作要點和工作計劃,先后2次召開專題會議傳達(dá)部署黨建工作,做到了黨建工作有謀劃、有部署、有落實。認(rèn)真執(zhí)行學(xué)習(xí)教育計劃,全年共安排學(xué)習(xí)內(nèi)容達(dá)72學(xué)時,其中:組織黨員集中學(xué)習(xí)黨的xx大等重要會議精神7次,學(xué)習(xí)焦裕祿、顏廷民等典型事跡4次,組織觀看反腐倡廉警示教育片1次,邀請市黨校專家授課1次,召開專題討論會5次、座談會10次。

          2、開展服務(wù)活動。

          一是積極開展“黨組織服務(wù)日”活動。組織黨員干部深入企業(yè)開展“百戶重點企業(yè)幫扶、主體市場培育、安全生產(chǎn)專項整治”等一系列服務(wù)活動,幫助企業(yè)解決融資難、招工難、用電難等實際困難。

          二是積極開展“在職黨員進社區(qū)”活動。組織在職黨員主動到所居住社區(qū)報到,認(rèn)領(lǐng)了文明建設(shè)宣讀員、綠色家園志愿者、矛盾糾紛調(diào)解員等社區(qū)服務(wù)崗位10個、參加服務(wù)活動30人次。

          三是積極開展“黨組織聯(lián)系社區(qū)”活動。主動與光明社區(qū)進行對接,幫助解決電腦、桌椅等折合人民幣6000元的辦公用品。四是積極組織開展幫扶活動。為三岔河村提供基礎(chǔ)設(shè)施幫扶資金1萬元,并走訪、慰問了3戶特困和2戶老黨員,送去生活必需品價值1200余元。

          3、加強黨員管理。注重強化黨員的教育和管理,堅持黨組織生活制度,認(rèn)真落實“定期召開支部黨員大會、黨支部委員會和黨小組會及按時上好黨課”,充分發(fā)揮黨組織作用,以支部為單位定期組織黨員集中上黨課,召開黨員思想交流匯報會,制定《黨建工作述職制度》等6項制度,確保黨的組織生活落到實處。積極開展“佩黨徽、樹形象”活動,強化了黨員意識,加強了黨性鍛煉。

          二、存在的主要問題及原因

          一是對黨建工作重視程度不夠。落實黨建工作的自覺性、主動性不強,認(rèn)為業(yè)務(wù)工作是硬任務(wù),基層黨的建設(shè)是軟任務(wù),基層黨的建設(shè)擺不到重要議事日程。

          二是落實制度和履行職責(zé)不到位,缺乏行之有效的措施和手段,問責(zé)制沒有起到警示和威懾作用。

          三是基層黨建的創(chuàng)新意識不夠突出,沒能靜下心來思考黨建工作的新思路、新方法。

          產(chǎn)生以上問題的主要原因有三個方面:

          一是對基層黨建工作認(rèn)識不足,重視不夠。尤其是在業(yè)務(wù)工作量大的時候,沒有把黨建工作擺在應(yīng)有的位置上,導(dǎo)致黨建整體水平不均衡。

          二是雖然建立了黨建工作責(zé)任制,各支部也建立健全了一系列制度,但在實際運行過程中,有些執(zhí)行不夠順暢。

          監(jiān)督和考評考核作用發(fā)揮不夠充分,激勵問責(zé)機制不夠完善,獎勵主要停留在精神層面。三是對黨建知識學(xué)習(xí)不夠,缺乏學(xué)習(xí)新理論、新知識的強烈愿望,自覺不自覺地降低了工作標(biāo)準(zhǔn),沒有深鉆細(xì)研,不能以創(chuàng)新的思路、有效的措施抓實基層黨建工作。

          三、下步工作思路和主要措施

          1、落實黨建工作責(zé)任制。牢固樹立“抓黨建是政績”的政績觀,自覺把基層黨建工作擺在首要位置,堅持與中心任務(wù)同謀劃、同部署、同落實。建立定期議黨、專題議黨制度,建立健全黨建工作責(zé)任制和督查機制。堅持“書記抓、抓書記”,層層傳導(dǎo)壓力,督促基層黨支部書記履職盡責(zé)。完善問責(zé)追究機制,加大基層黨建工作的考核權(quán)重,把考評結(jié)果作為倒逼問責(zé)的重要依據(jù)。

          2、強化制度落實。進一步完善《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度》、《黨員踐諾制度》等制度,強化制度保障。通過與各基層黨組織書記簽訂責(zé)任狀,抓好黨支部書記述職評議和群眾評議黨員工作,加強黨建執(zhí)行力。認(rèn)真落實“定期召開支部黨員大會、黨支部委員會和黨小組會及按時上好黨課”,加強黨的紀(jì)律和黨性修養(yǎng)教育,管好黨員這個主體,通過領(lǐng)導(dǎo)帶頭講黨課等具體活動,嚴(yán)格規(guī)范組織生活,確保各項制度落到實處。

          3、創(chuàng)新開展系列活動。緊緊圍繞“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型”黨組織建設(shè),開展黨課評比活動,提升學(xué)習(xí)再提高的能力;表彰“優(yōu)秀黨支部”“優(yōu)秀黨員”,增強黨的凝聚力和提高黨員形象;開展“黨員包保企業(yè)”和“非公企業(yè)黨建”活動,提升服務(wù)能力。

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