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        會議記錄格式及范文

        更新時間:2022-08-31 來源:文秘 投訴建議

        【628568.com--文秘】

        會議是漢語詞匯,拼音是huìyì,意思是指有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有目的的議事活動,它是在限定的時間和地點(diǎn),按照一定的程序進(jìn)行的。素材范文網(wǎng)今天為大家精心準(zhǔn)備了會議記錄格式及范文,希望對大家有所幫助!

          會議記錄格式及范文

          時間:xx年x月x日上午

          主持人:xxx素材范文網(wǎng)

          出席人:黃立鵬、王梅珍、陳星達(dá)、陳運(yùn)能、張福良、黃煒

          列席人:林建萍、徐進(jìn)、李克讓、梁慧、朱國定、呂秀君、鄭祿紅、李濱、張劍鋒、董珍時、夏朝豐、陸麗君、劉雪燕、任振成、馮盈之、范建波

          一、毛大龍同志傳達(dá)了全國第二次產(chǎn)學(xué)研工作會議精神和2004年全省教育工作要點(diǎn)。要求要結(jié)合上級指示精神,創(chuàng)造性地開展工作。

          二、會議決定,王梅珍同志協(xié)助毛大龍同志主持學(xué)院行政日常工作。各單位、部門要及時向分管領(lǐng)導(dǎo)請示、匯報工作,分管領(lǐng)導(dǎo)要在職權(quán)范圍內(nèi)大膽工作,及時拍板。如有重要問題需要學(xué)院解決,則提交辦公會議研究。

          三、毛大龍同志再次重申了會議制度改革和加強(qiáng)管理問題。毛院長強(qiáng)調(diào),院長辦公會議是決策會議,研究、解決學(xué)院辦學(xué)過程中的重大問題。要形成例會制度,如無特殊情況,每周一上午召開,以確保及時研究問題、解決問題,提高工作效率。具體程序是,每周四前,在取得分管領(lǐng)導(dǎo)同意后,將需要解決的議題提交辦公室。會議研究決定的問題,即為學(xué)院決策,各單位、部門要認(rèn)真執(zhí)行,辦公室負(fù)責(zé)督促檢查。

          毛院長就有關(guān)部門反映的教學(xué)管理中的若干具體問題,再次重申,一定要理順工作關(guān)系,部門與部門之間、機(jī)關(guān)與分院之間、分院與分院之間一定要做好溝通、銜接工作,互相理解,互相支持。機(jī)關(guān)職能部門要注意通過努力工作來樹立自己的形象。基層分院要提高工作效率,對沒有按時間控制點(diǎn)完成任務(wù)的要提出批評。要切實(shí)加強(qiáng)基礎(chǔ)管理工作,查漏補(bǔ)缺,努力杜絕教學(xué)事故的發(fā)生。

          三、會議決定,要進(jìn)一步關(guān)心學(xué)生的生活問題。責(zé)成學(xué)生處結(jié)合教室管理等工作,落實(shí)好學(xué)生的勤工儉學(xué)任務(wù)。將教工餐廳移到二樓,一樓餐廳全部供學(xué)生使用,以解決學(xué)生就餐擁擠問題。針對校外施工單位晚上違規(guī)施工,影響學(xué)生休息問題,會議責(zé)成計(jì)劃財務(wù)處立即與高教園區(qū)管委會反映,盡快妥善解決。

          四、會議決定,要規(guī)范學(xué)生的技能鑒定工作。重申,學(xué)生畢業(yè)之前須取得中級以上技能證書,才能發(fā)給畢業(yè)證書。由產(chǎn)業(yè)園設(shè)計(jì)中心(考工站)具體組織學(xué)生的報名、培訓(xùn)和考核工作。

          五、會議決定,要加強(qiáng)對外交流和學(xué)習(xí)。爭取利用暑假期間,組織教工到境外考察學(xué)習(xí)。

          六、針對今年的招生工作,會議決定,召開一次專題會議,統(tǒng)籌解決今年招生中的重大問題。

          會議記錄格式及范文

          地點(diǎn):小會議室

          時間:20XX年8月21日下午。

          人員:組長:1名,代表9人,工作人員2人。

          內(nèi)容:

          第一階段:

          1、會議主持人:XXX

          2、大會工作人員查到會人數(shù)。主持人宣布大會符合法定要求,可以進(jìn)行。

          3、鄒定英同志作學(xué)校財務(wù)工作報告。

          4、廖亞強(qiáng)同志宣讀實(shí)驗(yàn)小學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃。

          5、由何苗同志宣讀《20XX-20XX學(xué)年實(shí)驗(yàn)小學(xué)校人事制度改革方案》。

          6、討論學(xué)校財務(wù)工作報告、《學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃》、《20XX-20XX學(xué)年度學(xué)校人事制度改革方案》。各代表分組討論,組長分別到各組聽取代表意見。

          第二階段:

          (20XX年8月21日下午4:00)

          7、由XXX同志解答教職工提案。針對普遍性、重點(diǎn)問題在會上作解答。非普遍性問題會下單獨(dú)解答。

          8、代表表決、通過關(guān)于對《學(xué)校財務(wù)工作報告》的決議、關(guān)于《實(shí)驗(yàn)小學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃》的決議、關(guān)于對《20XX-20XX學(xué)年度實(shí)驗(yàn)小學(xué)校人事制度改革方案》的決議。

          9、主持人宣布:實(shí)驗(yàn)小學(xué)校本次教職工暨工會會員代表大會勝利完成。

          散會。

          會議記錄格式及范文

          時間:20xx年3月17日

          地點(diǎn):城市左岸

          參會人員:辦公室、各管理人員及員工代表

          會議內(nèi)容:超越夢想(總結(jié)過去展望未來)

          主持人:楊平姿

          收獲:

          一、年度總結(jié)報告中,各管理都闡述了自己20xx的成功與失敗,也做了20xx年的工作安排。演講中讓我深深的感覺到,她們的區(qū)長已真真貫徹了周總下達(dá)的敬天愛人的精神,那種領(lǐng)導(dǎo)對屬下的關(guān)心讓我特別的感動,甚至在一剎那間眼框濕潤。

          二、周總的發(fā)言雖然簡短,但讓我感觸也挺深,在會議中他明確了員工和顧客是他的全部,他把員工當(dāng)成公司的根本,也要求員工把客戶當(dāng)成自己的父母一樣對待。經(jīng)營的理念是:創(chuàng)造客戶的滿意就是公司永恒的追求。

          三、會議中有價值的語錄:1.自信源于自己的能力

          2.要保持七分自信和三分反省

          3.被人利用是件好事,要創(chuàng)造被利用的價值

          下面附上自己20xx年的工作計(jì)劃

          草稿一:

          草稿二:

          正式稿:

        本文來源:http://628568.com/fanwen/280338.html

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