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        黨員批評與自我批評材料19篇

        更新時間:2021-10-18 來源:實用資料 投訴建議

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        從內容上講,黨的組織生活必須具有政治性,思想性,原則性和針對性在形式上,力求靈活、活潑、有效,使形式更具時代性,更好地服務于內容。 以下是為大家整理的關于黨員批評與自我批評材料的文章19篇 ,歡迎品鑒!

        第一篇: 黨員批評與自我批評材料

           近期以來,我認真、深入學習了十九大報告、《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等內容。雖然在思想、學習、工作、廉政建設等方面取得了一定的成績,但對照標準,還存在許多差距和不足。按照習總書記關于全面從嚴治黨的要求,對照初心和使命,我認真查找了自身存在的問題和不足,深刻分析了問題產生的原因,提出了整改措施?,F(xiàn)將對照檢查情況報告如下:

          一、存在不足。

          1、政治學習缺乏針對性,理論學習不夠深入。作為一名支委,在學習方面沒能做到以身作則,率先垂范。大多學習是根據(jù)上級要求進行,不能理論緊密聯(lián)系實際進行有效分析,相對削弱了思想政治教育應有的優(yōu)勢。對政治理論學習的重要性認識不足,學習缺少主動性,存在“一陣風”和“一陣子”現(xiàn)象。學習不積極,有時僅是為了學習而學習,被動應付了事,學習不深入、不透徹,蜻蜓點水,淺嘗輒止,學用脫節(jié),自覺用理論知識武裝頭腦、指導實踐、推動工作不夠。

          2、政治敏銳性不足,堅決斗爭的思想覺悟有待提高。一些重大事件或中央出臺重大決策后,對社會上的一些損害黨的形象的錯誤言論缺乏政治鑒別力,沒有堅決地予以制止,有時候甚至對一些攻擊污蔑黨的言論都是一笑置之,沒有進行強烈地追蹤反擊。常常是作為一個旁觀者的身份,只是覺得可笑,沒有引起高度重視,沒有堅決制止,沒能做到及時向有關部門反映。

          3、黨建工作業(yè)務不熟練,黨建責任制落實不力。擔任物流中心黨支部紀律委員也有一段時間了,與其它幾位支委相比,自己在黨務理論知識以及黨建工作水平方面還存在一定的差距。

          自從擔任送貨部主任以來,自己把主要的精力放在了卷煙配送任務上,雖然是高標準、嚴要求地干了不少的工作,履行了自己的崗位職責。但是忽視了自己支委的責任,對黨建促發(fā)展的思考不多,對黨建工作的研究更多的是停留在貫徹落實上級精神的層面,對于如何結合黨建工作創(chuàng)新推動基層業(yè)務發(fā)展的思考和研究不夠深入。同時,自己注重制度的宣傳,忽視了制度的執(zhí)行。對制度執(zhí)行情況檢查偏少,特別是對黨員的學習筆記、出勤狀況、理論學習狀態(tài)等學習教育的監(jiān)督檢查方面缺少關注。有時為了創(chuàng)造一個和諧的工作氛圍,表揚較多,批評偏少。出現(xiàn)這些問題的主要原因就是黨建責任制落實的不好、重視的不夠、認識的不深。

          4、深入基層不夠、服務意識有所減退。平時忙于工作,同人民群眾的聯(lián)系有所減少,為人民服務的宗旨意識有所淡化,有時產生松口氣的念頭,致使某些細小工作做的不夠實,不夠深入,不夠細致,服務人民意識不夠強。

          5、創(chuàng)新意識不夠強。面對新形勢新任務,能力不足、工作一般化、創(chuàng)新意識不夠強的問題有不同程度的存在。

          二、產生問題的原因。

          1、政治理論學習不夠,黨性修養(yǎng)不足。隨著工作、生活環(huán)境的變化,自己放松了關于政治理論的學習,沒有深刻、系統(tǒng)學習領會黨中央的一系列黨的理論研究成果。特別是黨的十九大為社會主義建設、為黨的建設起到提綱挈領理論引導的作用,為今后的發(fā)展鼓足了信心,指明了方向。但是,在實際的工作和生活中,我對十九大精神的認識還不夠深,沒有很好的從精神境界、理論自覺和理論自信的層面去分析和解讀,導致自己在工作中奮勇爭先、擔當責任等方面還不夠,工作效果還有待進一步提高。

          2、嚴格要求和自省自律不夠,教育管理有所懈怠。一方面是自我嚴格要求、自我反省等方面做得不夠,自我改造、自我約束還不徹底。另一方面是對自己和黨員的政治紀律教育不夠,執(zhí)行紀律時沒有“踏石留印、抓鐵有痕”的決心和定力,對同志之間缺少批評與自我批評的自覺性,有時存有“好人主義”現(xiàn)象,認為大家在一起工作,不必要或者不方便指出別人的缺點,怕傷了同事之間的和氣。歸根結底,就是我嚴以修身、嚴以律己做得不夠。

          3、宗旨意識淡薄,逐漸滋生脫離群眾的不良風氣。宗旨觀念有所淡化,服務群眾的意識有所減退。對群眾反映的工作問題重視不夠、解決不力。

          4、進取精神有所弱化,創(chuàng)新精神不夠強。隨著工齡和職務的晉升,思想上求穩(wěn),固守傳統(tǒng)的時候較多,緊迫感不太強,自我加壓不夠經常,進取意識有所弱化。由于有求穩(wěn)思想,有時認為現(xiàn)在事務繁雜,創(chuàng)新顧不過來,能按部就班就行了,存在滿足思想。

          三、今后努力的方向和改進措施。

          1、加強理論知識學習,堅定理想信念。在加強學習的系統(tǒng)性、專業(yè)性、針對性上狠下功夫,牢固樹立終身學習的觀念,端正態(tài)度、放低姿態(tài),向領導學習、向身邊同事學習、向群眾學習、向實踐學習。堅持反復學習黨的十九大精神、《黨章》以及黨的方針政策,不斷錘煉黨性,提高黨性修養(yǎng),強化為人民服務的宗旨意識。堅持從實際出發(fā),著眼于理論知識的學習與運用,著眼于對實際問題的解決,通過學習指導實踐,不斷增添工作措施,創(chuàng)新工作思路,高質量推進各項工作。

          2、甘于奉獻,求真務實。牢固樹立公仆意識,大局意識、努力實踐全心全意為人民服務的宗旨。進一步轉變工作作風,把求真務實的精神落實到每一項工作、每一個環(huán)節(jié),腳踏實地、扎實苦干,深入基層、深入群眾,把工作的著力點放到卷煙配送的實際問題上,放到研究解決部門員工最關心最緊迫問題上,一步一個腳印、扎扎實實做好各項工作。

          4、加強廉潔自律、執(zhí)行紀律。我將繼續(xù)牢固樹立執(zhí)政為民、廉潔從政理念,加強自我教育、管理、約束,自覺接受監(jiān)督,筑牢拒腐防敗堅強防線,堅守廉潔自律底線,防微杜漸,堅決防范和抵制“四風”侵蝕,保持潔身自好、為政清廉。

          5、勇于進取,善于創(chuàng)新。更新觀念、搶抓機遇,充分發(fā)揮自身創(chuàng)造潛能,緊密結合物流中心工作,立足當前,謀劃長遠,研究和創(chuàng)新工作思路和工作機制,創(chuàng)造性地開展卷煙送貨工作。

          以上存在問題和不足,可能剖析得還不深入、不夠具體、不夠全面,敬請各位領導和同志們批評指正。

        第二篇: 黨員批評與自我批評材料

          緊緊圍繞深入學習貫徹黨的十九大精神,牢牢樹立四個意識,牢牢四個自信,結合當前開展的不忘初心,牢記使命主題教育,尋找糾正四風突出問題、形式主義、官僚主義主題。認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想:不要忘記你的首創(chuàng)精神,牢記使命主題教育和《關于新形式下黨內政治生活的中國共產黨紀律處分條例》。
          2021年以來,本人根據(jù)支部工作安排,積極參加黨員大會集中學習和黨組學習,圍繞會議主題,結合工作實際,深入自我分析,明確了今天。
          努力方向和整改措施。現(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下:
          一、存在的主要問題及表現(xiàn)
          (一)強化創(chuàng)新理論武裝,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,淡化宗教消極影響等思想政治方面
          一是理論學習不積極、不主動。學習習近平新時代中國特色社會主義思想和《習近平談治國理政》等理論知識不積極、不主動,有完成任務的心理,輕視理論武裝,學習態(tài)度不夠端正,理論修養(yǎng)需要加強;二是在“兩個維護”方面表現(xiàn)不堅定,比如,對于習近平總書記的重要指示、批示等認為是頂層設計、上層建筑,自己作為一名汽機工段長只需要按要求做好具體工作就行了,在主動學習、主動宣傳、主動貫徹方面缺乏積極性;三是履行職責不到位,比如,在引導群眾理性對待宗教、淡化宗教消極影響方面,沒有放到事關意識形態(tài)的政治高度去認識,不積極不主動、辦法不多、怕出問題,本質上是“四個意識”樹得不夠牢;四是在反對分裂這個重大原則問題上,能始終做到頭腦清醒、旗幟鮮明、態(tài)度堅決。
          (二)堅定貫徹新發(fā)展理念,敢于擔當負責、勇于直面困難等精神方面
          一是對新發(fā)展理念的思想認識不到位,比如,認為新發(fā)展理念是大的指導思想,與自己所做的本職工作關系不大,對于把如何把新發(fā)展理念貫徹到工作中缺乏思考和行動。二是工作作風不實,比如,有時接到領導交辦的工作任務,首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,存在著應付以求過關的思想。三是工作責任心不強,自認為自己工作七八年了,不用像剛參加工作時那么積極主動,放松了自我要求,有時存在出工不出力、“混日子”現(xiàn)象;四是工作中缺乏創(chuàng)新意識,求穩(wěn)怕亂、安于現(xiàn)狀,遇到難題繞開走,習慣于固有的經驗和辦法解決問題,有時即便有新的想法也只是停留于心而無行動的狀態(tài),歸根結底就是怕出問題,不敢擔當。
          (三)嚴格遵守各項規(guī)章制度和不作為慢作為、文山會海等形式主義、官僚主義等工作作風方面
          一是本人雖然能夠在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,嚴格遵守各項規(guī)章制度,但是隨著工作時間的增長,吃苦在前、享受在后的意識越來越淡,忘記了勤儉節(jié)約的作風和艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng),自覺抵制奢靡之風的勇氣不夠足;二是工作上重形式、輕實效。面對上級精神和部署及領導交辦的事項有照搬照套現(xiàn)象,結合實際不夠,具體工作中,重理論,輕實踐,對工作細節(jié)關注不夠,考慮不夠全面,從而影響了工作質量。三是工作中存在等靠思想。對本職工作缺乏深入研究,思想懶惰,對一些重點工作等文件、等指示,缺乏先創(chuàng)先干的主動意識。四是由于理論水平不高,加之不注重學習,撰寫材料時不考慮工作實際,存在抄襲拼湊、生搬硬套現(xiàn)象。
          三、產生問題的原因分析
          (一)政治修養(yǎng)不過硬。抓理論學習浮于表面,缺乏系統(tǒng)性,深入性。學習方法簡單,沒有充分運用研討式、交流式等靈活多樣、扎實有效的方法,滿足于記住幾個關鍵詞,掌握只言片語,特別是對習近平總書記關于政治建設的重要論述學習不全面,不系統(tǒng),不深刻,導致了政治理論水平不高,政治鑒別力和敏銳性不高。
          (二)黨性原則不徹底。對標不足,沒有時時事事以合格黨員“四講四有”、新時期好干部“二十字”標準要求自己,認為只要不犯原則性錯誤就行了。滋生了只要不該做的不做、不該說的不說就行了的思想,沒有認識到“嘴上不說心里說”也是政治不過硬的問題,在“內化于心”上還有差距,沒有認清“要我做到”和“我要做到”之間的差距,思想上也沒有轉變過來。
          (三)擔當負責精神不徹底。有對肩負的責任的認識還不深刻,缺乏落實的自覺性。面對新形勢下宣傳工作面臨的困和挑戰(zhàn)缺乏迎難而上、開拓奮進的勇氣,領導布置的重點工作用力多,對一些長線工作、基礎性工作用力較少。
          (四)道德境界不夠高。講正氣、講原則、講修養(yǎng)不足,放松對自己。

        第三篇: 黨員批評與自我批評材料

          近年來,我始終以”三嚴三實”為標尺,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求進行深刻反思,查找個人思想上認識的偏差和出現(xiàn)問題的根源,現(xiàn)按照習近平新時代中國特色社會主義思想總要求,向組織匯報如下:
          一、存在的問題
          1、工學矛盾沒解決好,有重工作輕黨建的意識。長期以來,對工與學之間的關系認識不到位,思想基礎不牢,學習主動性不高,沒處理好二者之間的關系。總認為要以實干為本,只要撲下身子苦干、實干,自己的工作才能得到大家的認可,學習相比就不是那么重要,自己一直是這么想并且這么做的。除了參加中心黨總支和支部以及黨小組集中學習外,平時基本是需要什么看什么,往往忽略了政治理論的自我學習,特別是對中國特色社會主義理論體系、習近平總書記系列講話精神系統(tǒng)學習不夠、深入思考不夠,思想境界上不去,行為出現(xiàn)偏差。
          2、事業(yè)責任感不強,只求過得去,不求過得硬。由于缺乏長期的政治理論學習,在思想上出現(xiàn)了宗旨意識松動。有時在艱巨繁重任務面前,有畏難情緒,在問題矛盾面前退縮,在本職工作崗位面前安于現(xiàn)狀,沒能時刻牢記組織重托和群眾期盼。另一方面,工作能力不強,學習不夠,理論指導實踐不強,正因為這些能力的不足,造成在許多艱難工作面前思路不清、進而有“望而卻步”念頭。
          二、今后的努力方向
          對自身的查擺出來的問題,在今后的學習和工作、生活中,本人將樹立正確的科學世界觀、人生觀和價值觀。堅定理想信念,保持清醒頭腦,增強宗旨意識,牢固樹立基層黨員的良好作風形象。今后力爭做到:
          1、進一步加強黨性修養(yǎng)。按照“兩學一做”和“講、重、作”的具體要求,牢固樹立“學習至上”理念,對著書本學,照著“鏡子”學,深入實踐學。深入學習黨的十九大文件精神和習近平總書記系列講話以及新的《黨章》黨規(guī),真正學實學透。大力弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,自我剖析,自我革新。
          2、進一步轉變工作作風。堅持“謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”。努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,工作中不搞形式主義,不做陽奉陰違、表里不一的兩面人。結合本部門工作實際,合理掌握我中心水電氣日常運行規(guī)律,扎扎實實,精益求精做好所屬工作。

        第四篇: 黨員批評與自我批評材料

          尊敬的各位領導、教師,黨員同志們:大家好!

          本次組織生活會、民主生活會開展批評與自我批評活動,我先進行自我剖析:

          身為黨員,1998年3月加入中國共產黨,始終堅持中國共產黨的領導,以黨員標準嚴格要求自我,盡管努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想,與時俱進,牢固樹立實踐科學發(fā)展觀。然而,要真正貫徹落實到實際中,思想上還不夠靈敏,工作上還不夠細致,行動上還不夠銳捷,經驗上還缺少歷練,領悟力不高等等方面。在今后工作中我更將以黨員標準嚴格要求自我,進一步提高政治敏感性,緊密團結在黨中央周圍,為人民服務;身為支部委員,在黨內外還不能很好地起先鋒表率作用。

          身為教師,從教15年以來,忠誠黨的教育事業(yè),兢兢業(yè)業(yè),牢記教師的光榮使命,育人教書,不敢懈怠;雖然致力于教育教學研究,力求改善教育教學方法,及時更新理念,努力提高自身素質,提高教育教學本領,并嘗試應用于實踐。可是,業(yè)精于勤,荒于嬉,自我專業(yè)本事不強,學習上又不夠努力,主觀能動性不夠進取,更不能很好地帶動周圍的教師隊伍、朋友力求上進,不能讓學生學到更多的知識與提高更多方面的技能,缺乏與家長進行有效交流的方式與方法,不能很好地協(xié)調與溝通同事間的關系,向心力不夠強等等。

          身為校長,初上崗位三個月,毫無經驗可談,一心只抱著認真學習的態(tài)度對待教師、對待學生、對待工作。畢竟,學校工作非比尋常,它負載的份量如此之重:一開始,學校面臨撤并危機,得有發(fā)展愿景、藍圖、思路與切實有效的解決方案;其二,短時間內要制定短期與長期規(guī)劃,并且規(guī)劃要有遠見與才識,要充分研究到地域與周遭環(huán)境,教師的引進與培養(yǎng)方案,學生的發(fā)展培養(yǎng)目標等等;其三,學校原本一無所有,兩個月內東石鎮(zhèn)要經過泉州市“十配套”達標驗收,如何經得起考驗;其四,家鄉(xiāng)父老對學校寄予的厚望如何擔待。一系列問題一浪接一浪,翻滾而至,綿續(xù)不斷。

          開學以來,教師們已埋頭苦干,辛苦之至,而我卻無以為報,有時還恨鐵不成鋼,嘮嘮叨叨;在教師們完成工作時沒有及時給予表揚與鼓勵;在教師們受到挫折時沒有適時給予安慰與支持;在教師們專業(yè)需要提升時沒有適時給予創(chuàng)造更多的平臺與機會(僅能利用課余飯后互動與開展每周一節(jié)教研活動,并建設了一個校本教研博客而已),不能給教師生活上、工作上更大的關心與幫忙。

          學生是祖國的花朵,一失足成千古恨,教育來不得半點閃失。安全重于泰山,雖經過早會、班隊會等多種渠道與途徑進行交通、防溺水、防火等安全教育及地震疏散演練,但緊繃的弦一刻仍不得放松;學校教育,德育為先,育人為本,對學生行為習慣的養(yǎng)成教育還不能良好地有效構成其為憾也。

          總之,學校工作方方面面,育人教書的氛圍也還不夠濃厚,思、學濃情須待進一步渲染與熏陶,更甚者,細節(jié)決定一切,“千里之堤毀于蟻穴”的深刻教訓我當謹記于耳。

          最終,請各位黨和同志們對我提出批評,指出我思想上、工作上存在的問題與不足,我將虛心理解、及時改善,這也將是對我與我工作上最大的幫忙與鼓勵。當然,我們也要強化自我,更要對自我有信心,對教師有信心,同時關心教師,關心學生,并給予最大的支持與鼓勵,在團結互助中共同成長。

        第五篇: 黨員批評與自我批評材料

          上個星期我們支部進行了一次“批評與自我”民主生活會。在看到各位學姐學長們廣泛地進行了自我批評和他評后,我進一步地看到自己的不足與缺點。

          自從來到湖經后,雖然中間我有過退縮,但是在這個積極向上的集體中,我得到了組織的培育、領導的關心和同志們的熱心幫助,為自身進一步加強黨性修養(yǎng),提高政治素質起到了積極的作用。

          在對照黨章規(guī)定的黨員義務和對黨員的基本要求,并參照會議上大家的積極發(fā)言和周書記的探討后,我發(fā)現(xiàn)自己在思想上還有較大差距,我對問題產生的原因和解決辦法進行了客觀的分析,現(xiàn)就以下幾個方面向組織進行思想?yún)R報:

          一、存在的主要問題

          1、自我要求不夠,學習有待加強。工作主動性不夠,對自身的要求不夠高,目標定的過低,處理事情方法比較簡單。工作熱情不夠,水平有限。平時學習內容不系統(tǒng)不全面,運用理論指導實踐促進工作上還有差距。

          2、沒有充分起到模范帶頭作用。自己是一名共產黨員,平時把自己混同于一般群眾,降低了對自己的要求和標準。學習和活動都不是很積極,參加集體活動少,服務意識不夠。

          3、批評與自我批評不夠。一般安于現(xiàn)狀,很少展開自我批評,對自身的缺點認識不足,不夠深入。片面地認為既不違反校紀校規(guī),又無考試作弊,就沒有什么問題。同時覺得自己雖有缺點,但問題不大,都是小毛病。對批評與自我批評認識片面,反映出我的態(tài)度的不夠端正。

          4、溝通不夠。平時本不愛多說話或與人交流的毛病,在與黨員同志和老師方面更突出。本來自己存在的問題很多,再又不積極解決,也不與同志和老師交流,導致問題進一步加大、激化,帶來了更嚴重的后果。

          二、產生問題根源

          1、先進性標準不高,對自身的要求過低,沒有養(yǎng)成好的學習習慣,學習的自覺性、主動性不強。沒有學習計劃性、前瞻性,遇到什么學什么,造成做事的被動局面。

          2、不夠深入,不能舉一反三。就像周書記說的一樣,知識不能融會貫通。理論知識太少,沒能主動學習,加強學習。

          3、在面對困難的時候內心不夠強大,有時會把困難放大了看,打擊了積極性,做事畏首畏尾,不能放開。

          三、整改措施和方向

          1、加強政治理論學習,不斷提高自身的政治素質。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,樹立科學的的世界觀、人生觀和價值觀。還要進一步提高加強學習的自覺性,克服思想上的懶惰性。

          2、加強批評與自我批評,虛心向老師、向同志學習,向優(yōu)秀黨員同志學習,培養(yǎng)優(yōu)良的工作和學習品質。

          3、進一步嚴格要求自己。始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),時時處處嚴格約束自己,不斷的加強自身的黨性修養(yǎng),自覺遵守各項規(guī)章制度,規(guī)范自己的行為。

          4、加強與同志和老師們的溝通、交流,悉心吸取意見建議,促進自身發(fā)展。

          5、積極參加集體活動,在活動中去更好的更多的幫助他人。強化自己的服務意識,發(fā)揚黨員不怕苦不怕累的精神,以真誠的心去關懷他人,讓大家切實體會到黨員的存在。

          以上是我對自己的黨性分析,我對自身的認識可能還不夠深刻,還有其他的問題沒有意識到,但我會在今后的生活學習中,按照黨章的規(guī)定嚴格要求自己,加強對黨的學習,努力提高理論水平,提升自己的精神境界,增強服務意識,更好的為周圍的同學服務。

        第六篇: 黨員批評與自我批評材料

          一年多來,在黨支部的正確領導下,在各位領導的關心和同志們的支持幫助下,在學習、理論水平、政策觀念等各方面都有所提高,較好地完成了本職工作。但是通過認真的反思,深深感到自己在學習、工作方面還存許多不能令人滿意的地方。希望通過批評與自我批評,對照自己的實際,挖掘思想,剖析根源,警示自己,修正錯誤,鑒知未來,以利工作。為此,就本人在各方面存在問題自我剖析如下,希望領導和同志們批評指正。

          一、存在問題

          1、學習上還不夠,特別是系統(tǒng)的理論學習還不夠注重,學習還浮在表面,還沒有達到應有的深度。有時只顧忙于一些具體工作,自覺主動地擠時間學習不夠,閑時學一陣子,忙時學的少,結果對理論上的一些問題,尤其是一些新問題理解還不深,使理論水平不能盡快得到提高。

          2.對待工作有時只滿足于認真完成上級領導交給的任務,常常只是根據(jù)上級領導布置的工作,說一步走一步,開拓意識還不夠,常常求穩(wěn)怕亂。由于自己思想不夠解放,就談不上敢想、敢試、敢闖、敢冒,缺乏知難而上、排難而進的工作態(tài)度和果敢精神。

          3.平時只顧忙著盡力去做好本職工作,不太注意周圍發(fā)生的事情,對與自己無關的或關系不大的事還不夠熱心、不夠主動,也沒能更熱情更主動地關心群眾,與其他同志交流不夠,沒能熱心地幫助周圍的同志有針對性地去想辦法,幫助解決實際問題。

          二、原因分析

          本人在各方面存在問題,原因是多方面的,有主觀因素,有客觀影響,有內因也有外因,但究其根本,還是主觀因素在起作用。

          第一、我沒有嚴格的學習計劃和約束自己學習的制度,只能說有求知欲望,但缺乏持之以恒的自覺性,更談不上用毛澤東思想的立場,觀念和方法,去研究新情況,分析新形勢,解決新問題,從而想問題、辦事情、干工作難免有主觀性、局限性、片面性,想得不遠,站得不高,思想境界沒有提到更高的層次。

          第二、對自己的要求不夠高,認為工作那么忙、事情那么多,時間總不夠用,自己盡心做好本職工作就不錯了,沒有主動、熱情地與同事多做交流。

          第三,開拓進取精神不夠,既不爭先,也不落后,甘居中上游,當個太平人就行了,高起點、大跨度,大發(fā)展,爭先進這些都與己無緣。

          三、今后努力方向及整改措施

          針對個人存在的問題,我將從思想深處查找原因,在身體力行上下功夫,迅速整改,早日見效,力求在政治上有明顯提高,思想上有明顯進步,做好經營管理工作。

          (一)加強政治理論學習,提高自身素質。今后將進一步端正學習態(tài)度,改進學習方法,理論聯(lián)系實際,抓住學習重點。實際中要像對待工作一樣,制定出詳細的政治理論學習計劃,擠出時間予以落實,通過學習,不斷用馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論相結合武裝自己的頭腦,不斷提高個人政治修養(yǎng),增強分析問題解決問題,辯別是非的能力,并注意與實際結合起來,指導實際工作。

          (二)要克服時間上的困難,盡可能地更熱情主動地關心員工,與其他同志多做交流,熱心地幫助周圍的同志分析具體情況,有針對性地去想辦法,幫助解決實際問題。

          (三)我要始終保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發(fā)揮主觀能動性,要自覺地加強管理能力,在工作中學會善于總結和觀察,提高開拓創(chuàng)新意識。管理能力是每個管理者的立身之本,要加強事業(yè)觀念、自律觀念,要做到經常自查、自省、自警、自勵。

          總之,在日常組織活動中,通過學習,加上自己找、群眾提、上級點、互相幫,讓自己在思想深處進行認真地反思,提倡從我做起的精神,不去強調客觀,而要高標準、嚴要求地從眼前做起,從自身做起,真抓實干,改進工作,努力使自己變得更加優(yōu)秀。

        第七篇: 黨員批評與自我批評材料

          一、開展黨的群眾路線教育實踐活動的重要性

          在改革開放歷史新時期,我們的黨已經清醒地認識到,隨著改革不斷深入和對外開放不斷擴大,黨必將面臨前所未有的風險和挑戰(zhàn),黨的作風建設始終是擺在我們面前的一項重大而緊迫的任務,抓作風建設一絲都不能放松、一刻都不能停頓。中央幾代領導群眾都高度重視作風建設,這些年來先后開展了整黨、“三講”教育、持續(xù)共產黨員先進性教育、深入學習實踐科學發(fā)展觀活動等。

          習近平總書記以前強調“黨的先進性和黨的執(zhí)政地位都不是一勞永逸、一成不變的,過去先進不等于此刻先進,此刻先進不等于永遠先進;過去擁有不等于此刻擁有,此刻擁有不等于永遠擁有,這是用辯證唯物主義和歷史唯物主義觀察問題得出的結論。開展黨的群眾路線教育實踐活動,就是要把為民務實清廉的價值追求深深植根于全黨同志的思想和行動中,夯實黨的執(zhí)政基礎,鞏固黨的執(zhí)政地位,增強黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,使持續(xù)黨的先進性和純潔性、鞏固黨的執(zhí)政基礎和執(zhí)政地位具有廣泛、深厚、可靠的群眾基礎。”總書記的講話高瞻遠矚、言簡意賅,教育深遠。

          我院透過深入學習中央、省委、省工信委等一系列文件和《論群眾路線—重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《厲行節(jié)約、反對浪費—重要論述摘編》三本材料,學院領導班子及廣大黨員干部進一步提高了思想認識,更加堅定和牢記了與人民同呼吸共命運的立場、全心全意為人民服務的宗旨、群眾是真正英雄的歷史唯物主義觀點。

          二、堅持群眾觀點,帶頭查找問題,改善工作作風

          1、黨章是黨的宗旨和群眾路線一致性的體現(xiàn),學習黨章是群眾路線教育實踐活動的重要資料。黨章規(guī)定,堅持全心全意為人民服務是黨的建設務必堅決實現(xiàn)的四項基本要求之一,要求時時事事把群眾利益放在首位。教育實踐活動的許多要求就來自于黨章的規(guī)定。

          學習黨章要重在照鏡子、找差距。學院領導班子及廣大黨員干部要認真學習黨章,自覺遵守黨章,切實貫徹黨章,不斷加強黨性修養(yǎng)。要時時刻刻警醒自己,信念是否動搖、思想道德是否滑坡、黨性宗旨是否淡薄,黨員的義務是否履行,黨員干部基本條件是否貼合,只有這樣,才能真正發(fā)現(xiàn)問題,才能自省、自警、自律、自重。

          學院領導班子成員帶頭,尤其是主要領導深入學習,帶頭查找問題,帶頭開展批評和自我批評,帶頭制定整改落實措施,為黨員干部作出榜樣。

          2、開門納諫,才能聽到真心話、找到真問題。開門聽意見、找問題要求學院領導班子有誠懇的態(tài)度,歡迎提意見、敢于聽意見,聽不到意見、找不出問題本身就是問題。透過深入開展談心交心活動,開闊胸襟,真心實意歡迎教職工挑毛病,真心誠意讓群眾提意見,讓群眾評頭品足。

          3、盯住“四風”這個聚焦點。這次教育實踐活動就是聚焦形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”,我院認真對照黨章規(guī)定,有針對性地查找問題,正視自身缺點和不足,到達自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的效果。

          4、群眾觀點是馬克思主義的基本觀點,是指導我們黨取得革命和建設勝利的指導思想。改革開放的偉大成就和我們黨的建設的經驗證明,堅持群眾觀點和群眾路線,是我們黨在新的歷史條件下不斷取得勝利的偉大法寶。我院領導班子及廣大黨員干部透過學習后深深地堅信:堅持群眾觀點,不能停留在口頭上,而要落實在行動中。要在行動中真正做到堅持群眾觀點,就務必抓住三點:一要關心群眾利益,要時刻把群眾的安危冷暖放在心上,多想想困難群眾和貧困地區(qū),多做一些雪中送炭、急人所難之事,少做一些擺花架子的虛而不實之事,不做勞民傷財之事。二要尊重群眾實踐,要深入群眾實踐,沉下去做調查研究,與群眾打成一片,建立與群眾的血肉關系。三要學習群眾智慧,善于廣為納諫,以提升認識,改善工作。院領導在領導方法、工作方法上要注意傾聽群眾呼聲、集中群眾智慧,減少失誤。

          三、自身存在的主要問題和不足

          按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以黨章為鏡,對照黨的紀律、群眾期盼、先進典型,對照改善作風要求,在宗旨意識、工作作風、廉潔自律上擺問題、找差距、明方向。正衣冠,勇于正視缺點和不足,敢于觸及思想、正視矛盾和問題,從自己做起,從此刻改起,養(yǎng)成勤正衣冠的習慣,能收到防微杜漸之效。經常洗澡,既去灰去泥、放松身心,又舒張毛孔、促進新陳代謝,持續(xù)共產黨人政治本色。治治病,有利于身體和心理健康,養(yǎng)生需要保健,黨的領導干部更需要在思想上不斷凈化,到達治病和保健的功效。

          經過一月有余的時間,透過認真聽取教職工意見,開展交流談心,進行自我剖析,我院透過自查找出如下存在的突出問題,請校領導和同志們批評指正。

          四、存在的主要問題

          1、理論功底不高,運用理論指導實踐不夠。

          一是學習的自覺性不高。存在以干代學的現(xiàn)象,個性是當工作與學習發(fā)生矛盾時,往往認為學習是“軟指標”,能夠往后推一推,從而導致學習的自覺性不高,而且學習的系統(tǒng)性不強,學習效果不佳。具體表此刻,在黨院進行集中學習時,有時會因工作忙而請假,導致學習的資料不連貫,影響了學習效果。

          二是學習制度堅持的不好??陀^上強調工作忙、壓力大和事務性工作較多,缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。具體表此刻,在進行網上學習時,為了片面追求高學分而存在請別人代替學習一些自認為可有可無的教學視頻的狀況,事后又沒有利用閑暇時間補上。

          三是學用結合的關系沒有處理好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運用理論學習成果去指導實際工作上不適應,忽視了理論對實際工作的指導作用,導致理論學習與實際工作脫節(jié),對待理論學習,只滿足于片面地引用個別原理,而不能有效地與實際工作緊密結合起來。

          2、工作作風不實,求真務實的精神不夠。

          一是欠缺創(chuàng)新意識,沒有充分發(fā)揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。

          二是對有關的政策法規(guī)研究不夠,工作方法較簡單,同志間的思想交流不多,深入基層調查研究不夠,對基層的工作指導和督促還不夠深入,致使工作效果不夠理想。

          3、群眾意識不強,為民服務的宗旨不夠。

          一是雖然也經常下基層調研,但主動性不強、不夠深入,只注重了解自己想要了解的問題,未能做到“從群眾中來,到群眾中去”,沒有關心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,沒有真正和群眾打成一片,缺乏全心全意為人民服務的宗旨意識。具體表此刻,學生反應的狀況不少,但是未能及時的跟進,切實的去及時改變現(xiàn)狀。這兩者結合的不夠好。

          二是在工作上對基層狀況的了解主要靠聽匯報和抽查,不夠全面系統(tǒng),聯(lián)系群眾不廣泛,與干部職工談心交流少,直接聽取基層群眾意見不及時不全面,對干部思想狀況和基層干部生活狀況了解不全面,幫忙干部職工解決實際困難不多。具體表此刻,與學生干部都逐一談過話,交流過,但是其他群眾卻缺少交流,直接導致接地氣不夠,這些都是宗旨觀念淡薄,群眾意識差的表現(xiàn)。

          4、勤政廉政不深,廉潔自律的力度不夠。

          樹立勤政廉政的宗旨意識還不夠牢固,黨風廉政問題和不正之風時有發(fā)生。在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關規(guī)定和自覺用黨的紀律約束自己方面還不夠深入,存在把關不嚴的現(xiàn)象。

          五、存在問題的主要原因

          1、政治理論學習不夠深入,政治理論修養(yǎng)不到家。一是沒有把理論學習放在重要位置,學習存在片面性,缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解,這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。二是理論與實踐隔離,忽視了理論與實踐的辨證唯物關系,對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話,缺乏系統(tǒng)性、經常性的深入學習,不能用馬列主義的立場和觀點分析問題,欠缺用理論認識問題、解決問題的潛力。理論上的成熟是黨員和黨員領導干部政治上成熟的基礎,只有在理論上分清是非,才能做到政治上的清醒和堅定。

          2、改造主觀世界不夠自覺主動,缺乏艱苦奮斗的精神。共產黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界,不斷增強黨性鍛煉。這些年來,口頭上也講在改造客觀世界的同時,要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕后者,以事務工作代替政治和黨性鍛煉,使自己的黨性修養(yǎng)減弱了,對自己要求放松了,思考群眾利益和全局利益少了。致使工作有時不夠深入,滿足于完成領導交辦的任務,忽視了工作的用心性、主動性、創(chuàng)造性。

          3、群眾工作經驗缺乏,宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認識不深,對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。

          六、今后改善措施與努力方向

          1、要進一步加強理論學習,增強理論功底

          提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,以改善自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,個性要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

          2、從思想教育入手,深刻剖析產生“四風”的思想根源,解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題

          思想是行為的引導,有什么樣的思想就會有什么樣的行為。思想表現(xiàn)為多個層次,世界觀、人生觀、價值觀是深層次、根源性的思想。整改“四風”問題,克服形式主義,就要牢固樹立并始終提醒自己,防止貪圖虛名、淺嘗輒止、走馬觀花等現(xiàn)象發(fā)生,要更加務實地推動學院各項工作的開展??朔倭胖髁x,就要多深入教育教學一線,傾聽教職工的聲音,了解狀況,掌握第一手資料,著力解決教學、管理和服務方面的突出問題,提高教育教學質量??朔順分髁x,就要反對精神懈怠、不思進取、追名逐利、安于現(xiàn)狀的具體表現(xiàn),要不斷轉變觀念,開拓進取,與時俱進,突出發(fā)展的主題??朔菝抑L,就要反對鋪張浪費,堅持勤儉節(jié)約,防止水電暖的跑冒滴漏,減少辦公用品的浪費,提倡實訓材料的回收再利用,控制學院三公經費的使用等。

          3、從增強黨性入手,加強學院班子建設

          一是注重學習,改造主觀世界,堅定信念,強化職責意識。二是按照原則和程序辦事,有效防止依據(jù)自己的情緒和好惡辦事。三是公道正派,樹正氣,講大局,敢抓敢管,增強執(zhí)行力。四是加強監(jiān)督,健全和完善監(jiān)督機制,防止“四風”問題的不良表現(xiàn)發(fā)生。五是增強班子的整體功能,要有整體意識,戰(zhàn)略意識和效益意識。一個班子好不好,要看實際行動,實際效果,看一貫表現(xiàn),看關鍵時候的行為。

          4、要進一步改善工作作風,增強宗旨意識,樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。

          共產黨員就應把維護和實踐人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想,樹立為黨為人民無私奉獻的精神,把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;要持續(xù)思想道德的純潔性,正確對待權力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受;在工作作風上,要深入實際,聯(lián)系群眾,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急,忙群眾之所需,同群眾建立起水乳交融的關系;要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,用心工作;善于從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作潛力和服務水平。

          5、進一步持續(xù)清正廉潔,增強拒腐防變潛力。在當前社會還存在腐敗現(xiàn)象的狀況下,要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力,抗得起誘惑,耐得住寂寞,經得起考驗,做到自重、自警、自省、自勵,做到在奢靡之風、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染,一身正氣;要加強道德修養(yǎng),樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀,追求用心向上的生活情趣,帶頭弘揚社會主義道德風尚,堅決抵制歪風邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭,帶頭樹立高度的職責感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。

          6、要進一步務實創(chuàng)新,增強工作實效。

          要堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,透過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,最終到達工作成效的不斷提高。要不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。始終圍繞我市的長遠發(fā)展和中心工作,帶頭貫徹和落實上級黨委政府的各項決策和部署,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,盡職盡責做好各項工作。

          在這次集中開展的黨的群眾路線教育實踐活動中,我要緊緊圍繞“學習教育、聽取意見,查擺問題、開展批評,落實整改、建章立制”這些個環(huán)節(jié)深入推進,個性是在反對“四風”問題、今后改善措施與努力方向上作出公開承諾,理解監(jiān)督,并以實際行動履約踐諾。今后,我將在管理學院黨委和學生黨組織的幫忙支持下,進一步提高思想認識,轉變工作作風,振奮精神,加倍努力,出色完成各項工作任務,為管理學院的發(fā)展多作貢獻。

          不妥之處,請校黨委組織領導提出寶貴意見。

        第八篇: 黨員批評與自我批評材料

          勇于和善于開展認真的批評和自我批評,是我們黨在長期革命和建設實踐中形成的優(yōu)良作風,是增強黨的生機與活力的一大法寶,也是搞好先進性教育活動的重要指導原則。確保當前正在進行的分析評議工作不走過場、不出偏差、取得實效,認真開展批評和自我批評尤為重要。

          只有經常地開展批評和自我批評,虛心地接受批評,才能不斷地改造自我、提高自我、完善自我。敢于亮丑,嚴于解剖自己,是自我覺悟的表現(xiàn),是進步的開始,得到的將是組織和周圍同志的贊許和肯定;善意地、實事求是地指出他人的缺點和錯誤,是關心和幫助同志的善舉,得到的將是同志的理解和感激;虛心地自覺地接受別人的批評,展示的是自己的寬廣胸懷和知錯就改的勇氣,得到的也將會是自己的進步和同志的信任。

          所以,真正的共產黨人是從來不懼怕批評和自我批評的。本人在學校黨支部的正確領導下,對照黨員要求,發(fā)現(xiàn)自己在學習和工作中存在以下的缺點和不足在思想上,我堅決擁護中國共產黨的領導,擁護四項基本原則、改革開放;了解國家的方針、政策的頒布及實施、教育界的新動態(tài),以此進一步端正自己的工作動機,嚴肅自己的工作態(tài)度,提高自己的思想素質,努力提高自身的思想水平;我還認真學習《中國共產黨章程》,了解內容,明確成為一位優(yōu)秀黨員有那些要求,在日常工作中怎樣去做,并努力以這些標準來嚴格要求自己。

          思想政治方面思想作風軟弱,自身思想作風建設缺乏力度和緊迫感。有的黨員對不良傾向不敢管,明則保身,不愿得罪人也不愿管,有的學生黨員身在同學之中,對有違反紀律的現(xiàn)象不僅不去制止而且知情不報,"老好人"現(xiàn)象嚴重。對于不損團結的言行,同學們看到了,聽到了,從內心深處講,這些種種不符合發(fā)展主流的不和諧因素。有的怕?lián)p害同學間的關系的錯誤觀念仍在作祟,認為"事不關己,高高掛起",凡是和自己沒有利害沖突的事情還是少管為妙。說到底是"個人利益"在作怪,使黨員不能挺身而出,旗幟鮮明的進行抵制和反對,所以說明黨員忽視了思想建設和作風建設,在世界觀、人生觀和價值觀的改造上缺乏力度。工作、學習方面作為一名黨員,一名大學生,對學習、對生活,對自己所從事的工作應該始終保持積極向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),不能得過且過,應付了事。有些黨員滿足于現(xiàn)狀,缺乏立足本業(yè),開拓創(chuàng)新精神,只滿足于本專業(yè)學習的要求,不求專和精,在學習任務繁重、時間緊、頭緒多的時候,牢騷滿腹,怨天尤人;在工作方面缺乏熱情,推著走,工作不扎實,不細致不到位,有的黨員表率作用不突出,缺乏大局意識和全局觀念,在思想政治水平、政治修養(yǎng)和組織活動的能力水平總是停滯不前,甚至有的倒退。存在問題的原因分析

          1、開拓創(chuàng)新意識不足。剖析思想根源,主要在于解放思想,開拓進取的精神不足。不能將實事求是的思想應用、解決于現(xiàn)有實際學習和工作問題,安于現(xiàn)狀、計較個人利益得失的思想在作怪,導致學習和工作中瞻前顧后,患得患失,心態(tài)失衡。

          2、放松了對自身世界觀、人生觀和價值觀的自我改造。學習目的、個人人生追求不明確,根本原因在于沒有用黨的理論的科學體系改造自己,沒有牢固樹立無產階級的世界觀。

          3、對理論學習不夠,心存僥幸,認為只要跟著組織學習就已足夠,沒有將加強自我學習,提高政治素養(yǎng)放在完善自我的高度對待,主動學習,擠時間學習的精神亟待提高。對政治理論學習的放松,理解不深,導致對自身世界觀、人生觀和價值觀的自我改造重視不夠,從而使思想水平在較低層次徘徊。

        第九篇: 黨員批評與自我批評材料

          轉眼間,忙碌中又過一年了。我真心的感受到在過去的一年中,在黨的幫助下,自己在逐漸走向成熟。通過深入學習科學發(fā)展觀的教育活動及黨委組織的活動,我對自身存在的問題和不足有了更深的了解,對科學發(fā)展觀的認識也有了進一步的提高。下面,我結合自己的思想狀況、工作實際進行自我批評:

          一、在思想上,愛國愛黨,積極上進。

          作為一名體育教師,我在課堂教學中,堅持做到認真鉆研大綱,仔細分析教材的編寫意圖,認真?zhèn)湔n,注意設計好每堂課的教學方法,研究現(xiàn)代教育技術在課堂教學中的應用,注重對學生各種能力的培養(yǎng)。在認真做好日常教學工作的同時,努力探索在課堂教學中落實素質教育的方法及手段,探索在教育中培養(yǎng)學生能力發(fā)展的途徑。在工作中,我深知學習的重要性,抓住一切機會向優(yōu)秀教師認真學習,在不斷學習、不斷實踐中不斷提高自己的教育教學水平及教學管理水平。在自己的教學中不斷實踐,不斷總結,不斷提高。平時向書本學習、向身邊有經驗的老師學習,提高自己的課堂教學水平,努力形成自己的課堂教學風格。

          二、在教育教學上,敬業(yè)愛崗,嚴謹治教。

          在教育教學方面,以“愛心、耐心、細心”貫穿始終,去關心每一位學生,這個學期,我所教的班在各項活動中都取得了較好的成績。我決心讓他們在一種“寬松、探求、競爭”的氛圍茁壯成長。從實抓起,用正確的輿論導向,用榜樣的力量,促使學生從被動到主動,從他律到自覺,養(yǎng)成良好自覺鍛煉的習慣。加強“安全教育”,使“安全”牢牢地刻在學生心中,使體育教學無傷害事故。

          三、自我存在的問題:

          1、政策理論水評不夠高,理論學習不夠,政策水平不高。

          2、先模意識不強。對自己要求不嚴,標準不高,只求過得去,不求過得硬,不能用先進言行影響和帶動群眾。工作中缺乏爭先創(chuàng)優(yōu)意識和拼搏創(chuàng)新精神,學習和鉆研政治理論及專業(yè)知識沒有一定的高度。

          3、創(chuàng)新意識不足,缺乏亮點。

          四、整改措施:

          1、加強政治理論學習,不斷提高自身的政治素質。自覺加強黨性鍛煉,以科學發(fā)展觀武裝自己的頭腦,向那些敬業(yè)、積極向上的同志學習,工作中多開動腦筋。

          2、刻苦鉆研業(yè)務知識,多讀書,多學習,多思考。注意工作中的統(tǒng)籌兼顧,以高度的責任感、事業(yè)心,以勤奮、扎實、知難而進的勇氣完成各項工作任務。在教師專業(yè)化發(fā)展的進程中使自己更上一個臺階。

          3、正確處理學習與工作的關系,作為一名教師,要為“師生成功,學校發(fā)展、社會滿意”做出自己應有的貢獻,就必須學習。不管平時的教學業(yè)務,多么的忙,都要靜下心來,擠出時間來學習、來提高。要樹立在學習中放松的思想,學習政治理論,學習先進的教學理念,解讀學習課堂教學策略,正確處理工作與學習的關系,對于我們教師來說,終生學習是我們最好的發(fā)展形式之一。

          4、要做到時刻關注細節(jié)。從“自我”做起,發(fā)揮黨員先鋒模范的作用,要做到不怕臟,不怕累、不怕苦。在校園里看到學生的不良行為,要及時地去糾正他們。

          5、樹立創(chuàng)新精神。作為一名共產黨員,我要時刻保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發(fā)揮主觀能動性。要自覺地加強黨性鍛煉,在工作中學會善于總結和觀察,提高開拓創(chuàng)新意識,黨性是每個的黨員的立身之本,要堅持黨性,加大事業(yè)觀念,自律觀念,要做到經常自查、自省、自警、自勵。

          6、我對預備黨員、入黨積極分子及聯(lián)系的學生關心不夠。在今后的學習、工作中多關心他們,平時多聊天了解思想動向。

          7、作為第二黨小組長在組織黨小組活動上,要求個人學習多,集體學習較少。在今后的活動中,我要落實黨委的精神,把黨員集體學習落實到實處。

          總之,作為一名黨員教師在工作中要起模范帶頭作用,要立足本職工作,努力做好本職工作,愛崗敬業(yè),精鉆業(yè)務。在今后的學習與工作中,我將不斷的反思,在反思中不斷的前進。虛心接受周圍的同學對我提出建議和意見,努力地完善自己,使自己不斷進步,發(fā)揮帶頭模范作用,為黨員服好務,盡一個黨員應盡的義務,力爭做一名優(yōu)秀的共產黨員。

        第十篇: 黨員批評與自我批評材料

          近期,我按照組織的要求,認真學習了黨的文件,加深了對黨的精神的理解和領會。下面,我就自己近期的學習、思想和工作等情況向組織匯報如下:
          一、學習情況
          我按照組織的要求,除集中參加學習外,還利用業(yè)余和晚上時間,認真仔細閱讀了《堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進為全面建成小康社會而奮斗(報告)》、《中央紀律檢查委員會工作報告》和通過的《新黨章》等文件,對精神有初步的了解和掌握。
          二、思想認識提高情況
          通過學習精神,我提高了思想認識,擁護黨的領導,維護黨的尊嚴,聽從黨的指揮,做到思想上不動搖,行動上不出錯,堅持路線,跟黨走有中國特色社會主義道路;要用精神指導自己的工作,發(fā)揮自己帶頭和表率作用,促進工作上臺階。
          三、立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)情況
          在立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)中,我按照站的工作精神和工作部署,認真努力做好收、發(fā)、物資驗收等相關工作,較好地完成了任務,取得一定成績。在作風廉政建設上,我提高自己的職業(yè)道德、社會公德和個人美德,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制,嚴于律己,防微杜漸,做一名清正廉潔的干部,在職工群眾中起到先鋒模范作用。
          四、不足和差距
          作為一名班長,我努力學習不夠,對黨的理論和站的工作精神理解不深。工作作風不夠踏實,我加強與班內職工的聯(lián)系溝通,但思想交流不夠深刻,向職工聽取意見、征求建議少。工作業(yè)績不夠突出,我一天到晚上忙忙碌碌工作,雖然完成了工作任務,但工作業(yè)績不夠突出,缺少工作特色和工作亮點,離站的工作要求存在一定差距。
          五、整改措施和下一步打算
          我要圍繞站的中心工作,刻苦勤奮、盡心盡職工作,努力完成工作任務,著重抓好三方面工作:
          1、加強理論學習、提高科學解決問題能力。我要增強學習的自覺性,全面系統(tǒng)學習黨的十八精神和站的工作精神,不斷提高自己的政策理論水平和領導藝術水平,大膽解放思想,不斷開拓創(chuàng)新,提高運用科學理論解決工作中遇到的各種復雜矛盾和問題的能力。
          2、刻苦勤奮工作,努力取得工作成績。我要勤業(yè)務實,增強崗位責任心,勇于承擔責任,帶領全班職工進一步做好各項隊里的工作,提高工作效率和工作質量,促進站整體工作發(fā)展。
          3、強化宗旨意識,切實改進工作作風。我要加強與班內職工的聯(lián)系,切實做好本職工作,促進我班工作進一步發(fā)展。我要解放思想,堅持實事求是,著力解決存在的不足問題,扎扎實實地做好工作,不斷取得新成績。我要嚴于律己,清正廉潔,嚴格遵守《廉政準則》,無違紀違規(guī)現(xiàn)象。

        第十一篇: 黨員批評與自我批評材料

          回顧一年的工作,我深刻感受到在過往的一年中,在黨支部的正確領導下,通過不斷學習,對標檢查,思想認識有了新的提高,增強了努力干好本職工作責任感和使命感,下面我本著批評與自我批評的原則,對照實際,挖掘思想,查找不足,請各位領導和同志們批評指正:

          一、存在的問題及原因分析

          1、學習上還不夠注重,理論水平還不夠高。有時只顧忙于一些具體的工作,自覺主動地擠時間學習還不夠,閑時學得多,忙時學得少,學習浮在表面,還沒有到達應有的深度。

          2、自我約束力差,對待工作的標準還不夠高。對待工作有時只滿足于完成交給的任務,說一步走一步,開拓意識還不夠,常常求穩(wěn)怕亂。

          3、在工作中積極主動性不夠強,創(chuàng)新還不夠多。在工作中領導叫干啥就干啥,缺乏工作熱情,推著走,工作不扎實,不夠用心主動,缺乏靈活機動性。

          二、整改措施

          本人在各方面存在問題,原因是多方面的,有主觀因素,有客觀影響,有內因也有外因,但究其根本,還是主觀因素在起作用,所以今后要努力改善。

          1、積極學習政治理論,堅持每一天看有益書籍、或看電視新聞、或聽廣播新聞,把這變成自覺的行為。

          2、加強業(yè)務學習,努力開拓創(chuàng)新、切實轉變觀念,提高創(chuàng)新意識和職責意識。

          3、在工作中要用心主動地參與,培養(yǎng)認真仔細的習慣,做事要三思而后行,不急躁,有耐心。

          總之,透過學習自己在思想深處進行了認真的反思,決心以此為契機,不去強調客觀,以高標準、嚴要求地從眼前做起,從自身做起,真抓實干,改進工作,努力使自己成為一名優(yōu)秀的共產黨員。

        第十二篇: 黨員批評與自我批評材料

          勇于和善于開展認真的批評和自我批評,是我們黨在長期革命和建設實踐中形成的優(yōu)良作風,是增強黨的生機與活力的一大法寶,也是搞好先進性教育活動的重要指導原則。確保當前正在進行的分析評議工作不走過場、不出偏差、取得實效,認真開展批評和自我批評尤為重要。

          要把批評和自我批評開展起來,首先要消除思想顧慮。“金無足赤,人無完人。”一個人有缺點毛病并不可怕,可怕的是諱疾忌醫(yī),以致“小疾”拖成“大病”,甚至病入膏肓,不可救藥。“良藥苦口利于病,忠言逆耳利于行。”只有經常地開展批評和自我批評,虛心地接受批評,才能不斷地改造自我、提高自我、完善自我。敢于亮丑,嚴于解剖自己,是自我覺悟的表現(xiàn),是進步的開始,得到的將是組織和周圍同志的贊許和肯定;善意地、實事求是地指出他人的缺點和錯誤,是關心和幫助同志的善舉,得到的將是同志的理解和感激;虛心地自覺地接受別人的批評,展示的是自己的寬廣胸懷和知錯就改的勇氣,得到的也將會是自己的進步和同志的信任。所以,真正的共產黨人是從來不懼怕批評和自我批評的。應該說,我們絕大多數(shù)黨員和領導干部對開展批評和自我批評的重要性是有正確認識的,但為什么在一些地方批評和自我批評開展不起來,特別是不敢相互批評呢?究其原因還是沒有把黨和人民的利益放在第一位,一事當前先替自己打算,“批評上級怕穿小鞋,批評同級怕傷和氣,批評下級怕丟選票”、于是就“事不關己,高高掛起”。我們應該放下包袱,消除顧慮,勇敢地拿起批評和自我批評的武器,嚴肅認真地搞好分析評議和整改。

          要把批評和自我批評開展起來,關鍵是領導干部帶好頭。黨員領導干部嚴于律己亮出自己的缺點和問題,誠心誠意聽取批評意見,廣大黨員和群眾才會打消顧慮、敞開心扉、真心實意地給領導干部提意見,黨員才會以領導同志為榜樣認真查擺自己的問題。黨員領導干部敢于實事求是地指出其他同志的缺點錯誤,與人為善地幫助同志進步,廣大黨員就會從中受到黨性鍛煉、學到正確方法,使黨員之間的批評很好地開展起來。

          認真開展批評和自我批評,必須堅持走群眾路線。在分析評議階段走群眾路線,就是要以誠懇的態(tài)度、切實的措施廣泛地征求群眾意見,認真地對待群眾意見,虛心地接受群眾意見。不僅要充分聽取本單位群眾的意見,而且要廣泛聽取下級單位和服務對象的意見,特別是聽取老同志的意見,聽取黨外人士、普通群眾的意見;不僅要廣泛收集群眾的意見和建議,而且要認真分類整理并原汁原味地反饋給黨組織和黨員個人;不僅要虛心接受群眾的批評和監(jiān)督,而且要負責任地研究解決問題的措施辦法并抓緊解決應該解決和有條件解決的問題。讓廣大群眾實實在在地感受到黨組織和黨員接受批評、解決問題的誠意和先進性教育活動的成效,充分調動和保護群眾參與先進性教育活動的積極性。

          認真開展批評和自我批評,必須堅持理論聯(lián)系實際。廣大黨員要以黨章和實踐“三個代表”重要思想的要求為指導,以胡錦濤同志提出的保持黨員先進性六項基本要求為標準,以優(yōu)秀共產黨員為鏡子,結合本系統(tǒng)本單位討論形成的保持黨員先進性具體要求,在分析評議中做到既緊密聯(lián)系各自的工作實際,更緊密聯(lián)系自己在黨性修養(yǎng)和作風方面的實際;既認真查找機關單位存在的突出問題,更認真查找黨員特別是領導班子成員自身存在的突出問題;既恰如其分地分析造成問題的客觀原因,更從世界觀、人生觀、價值觀上深入剖析造成問題的主觀原因,為認真整改、抓緊解決存在的問題打下良好的思想基礎。

          認真開展批評和自我批評,必須把握正確的出發(fā)點和落腳點。要以增進團結為出發(fā)點和落腳點,與人為善,治病救人,通過批評和自我批評,在提高認識、統(tǒng)一思想的基礎上達到新的團結,堅決防止摻雜個人恩怨、搞誣陷攻擊泄私憤等破壞團結的現(xiàn)象發(fā)生。要以改進和推動工作為出發(fā)點和落腳點,嚴格要求,實事求是,通過批評和自我批評,找準黨員和黨組織中存在的影響加強黨的先進性建設和執(zhí)政能力建設、影響改革發(fā)展穩(wěn)定、影響群眾切身利益的突出問題,不翻歷史舊賬,不糾纏細枝末節(jié)。要以提高黨員素質為出發(fā)點和落腳點,知無不言,言無不盡,通過開展批評和自我批評,引導和激勵廣大黨員增強政治意識和大局意識,講黨性,講原則,講真話,講實話,自覺經受嚴格的黨內生活鍛煉,自覺增強黨性修養(yǎng)。

          只要我們緊緊圍繞務求實效的要求,認真開展正確的批評和自我批評,使教育活動成為弘揚黨的優(yōu)良作風的生動實踐、加強黨性鍛煉的嚴肅課堂,教育活動就一定能夠扎實推進,取得實實在在的效果。

        第十三篇: 黨員批評與自我批評材料

          按照組織生活會學習實踐活動安排,結合自身實際情況,我就學習、工作和生活中存在的問題進行了對照檢查。現(xiàn)將有關情況匯報如下:
          一、存在的問題
          1、學習內容不夠全。一年來,我堅持閱讀了網絡、報刊上的一些時政要聞及與業(yè)務相關的文章,細讀了《__縣文史資料》、《養(yǎng)生與健康》等書籍,但學習內容不系統(tǒng)、不全面,對很多新事物、新知識學習的不透,掌握的不夠好。尤其是沒有自覺和系統(tǒng)地學習黨的理論知識,致使自己理論基礎不夠扎實,有時看問題和做事情過于片面。同時,學習還存在時緊時松的現(xiàn)象,缺乏深學苦讀的恒心忍勁,缺乏把學習當作一種責任、一種境界的自覺行動。
          2、日常服務不夠細。辦公室的服務工作,主要是為領導服務、為部門服務、為基層服務。在服務過程中,有時僅圖完成任務,沒有深入進行思考。有些事情雖然做了,但沒有做到位,效果不夠理想。在為領導服務時,很多時候就事論事,缺乏更全面的思考和更恰當?shù)姆?。在為部門和基層服務時,督促協(xié)調居多,溝通服務偏少。對領導安排給部門的事項,有時進行了轉達并提出建議意見,但多數(shù)時候只進行了簡單的轉達,沒有提出科學、合理的建議。
          3、工作方法不夠活。工作注重抓細、抓實、抓具體,但有時方法不夠靈活,忙起來時不講究藝術,事后也很后悔。靈活應變能力不強,有時僅注重原則性,按文件要求和有關規(guī)定辦事,沒有及時采取變通的方法處理,傷害了同志之間的感情。有時僅憑自己的主觀想象思考和處理問題,沒有從多個角度、多個層次進行全面思考,沒有及時征求意見,致使辦理效果不夠理想。
          4、自我要求不夠嚴。隨著工作年限的增加,自己的惰性也隨之增長,怕?lián)負?,怕?lián)刎?,滿足于面上工作不出問題,只限于完成份內工作,沒有很好地思考工作中的其他問題。有時還存在急于求成的思想,高標準、嚴要求、高質量的意識還不夠強。有的工作只求過得去,不求過得硬。雖注重加強了自身建設,注重各種場合嚴格要求自己,但有時也有隨大流的思想,降低工作要求和標準。
          5、創(chuàng)新意識不夠強。在工作中,雖進行了一些嘗試和創(chuàng)新,也取得了一些實效,但就工作需要來說,還遠遠不夠。特別是在為領導服務、為部門服務、為鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務等方面創(chuàng)新意識還不夠強,力度還不夠大。很多工作只是按步就班,按原有的辦法和模式去完成,有時甚至被動應付,缺乏創(chuàng)新。在具體工作中,有時還存在畏難情緒,不愿接觸難度大的問題,銳意進取、大膽創(chuàng)新的膽略不足。
          二、存在問題的主要原因
          以上問題的存在,主要是由于主觀認識不正確、主觀努力不夠等原因造成的。具體來說,有以下幾點:
          1、降低了學習標準。認為只要及時學習與業(yè)務相關的知識,便能勝任工作,完成一些常規(guī)性工作任務。對于一些非常規(guī)性的工作,認為需要時只要臨時翻翻書,相關問題便能得到解決。這種思想的存在,致使學習的內容很不系統(tǒng)、很不全面,出現(xiàn)時松時緊現(xiàn)象。
          2、淡化了服務意識。認為只要服務事項按時辦理,便可高枕無憂,沒有更多地去想服務細節(jié)和效果。有時雖想到了細節(jié),但沒有抓好跟蹤落實。在為部門和基層服務時缺乏耐心,甚至以上級或領導者自居,淡化了服務意識。
          3、放松了紀律約束。工作中有時沒有做到高標準、嚴要求,偶爾也出現(xiàn)混日子的思想,認為只要過意得去就可以了,沒有必要把自己要求得太嚴,把自己捆得太緊,產生事不關己、高高掛起,不求有功、但求無過的錯誤思想。
          4、忽視了工作創(chuàng)新。認為只要工作中有一些創(chuàng)新,及時完成了任務,也沒有出現(xiàn)差錯,便是盡職盡責。只要領導沒有明確要求的事項,往往按照已有的辦法和措施去辦理,缺少創(chuàng)新的動力。有時也瞻前顧后,怕得罪人,不愿冒風險,工作求平穩(wěn)。
          三、整改措施及努力方向
          通過對照檢查,我認真反思了自己的不足,決心在今后的工作中邊學邊改,認真把握好以下幾個方面:
          1、加強學習,提高認識。擠出時間認真學習黨的理論知識、業(yè)務知識及法律知識,不斷用新知識、新理念武裝頭腦,逐步提高駕馭工作的能力。堅持理論聯(lián)系實際,開動腦筋深入思考,用理論指導實踐,以實踐提升水平。
          2、強化服務,改進作風。把為領導、為部門、為基層搞好服務作為自己的本職工作,發(fā)揚“認真負責、埋頭苦干”的作風,把各個環(huán)節(jié)想細,把各項工作干實。切實改進工作作風,加強聯(lián)系與協(xié)作,以服務促落實,努力把服務工作干好。
          3、轉變觀念,大膽工作。加強與同志之間的交流和溝通,學習借鑒同事之間的好做法、好經驗,不斷提高靈活應變能力和科學處理水平,爭取每一項工作的完成都讓領導滿意、部門滿意、基層滿意。
          4、嚴于律己,樂于奉獻。把自己的職位看作是一份責任、一份義務,時時處處嚴格要求自己,管好自己,發(fā)揚嚴于律已、樂于奉獻的精神,從一點一滴做起,以實際行動樹立良好形象,做出應有的成績。
          5、務實創(chuàng)新,銳意進取。定期總結工作的得與失,及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足。摒棄按步就班、四平八穩(wěn)的思想,不斷更新工作理念,逐步改進工作方法,與時俱進,開拓創(chuàng)新,努力推進各項工作再上新臺階。
          以上提到的僅是我自身存在不足的一部分,我身上存在的問題還很多,這次找的還不全,請大家?guī)兔χ赋?,我將不勝感激。謝謝大家。

        第十四篇: 黨員批評與自我批評材料

          根據(jù)機關黨委《關于召開2019年度黨支部組織生活會和開展民主評議黨員的通知》,對照黨章、黨規(guī),我認真調查了自己的工作風格、自我要求等,具體內容如下
          一、存在的問題。
          (一)政治理論學習內容不足,標準不足。
          平時可以根據(jù)機關黨委和支部的學習計劃認真學習相關內容,也可以通過計劃外的網絡和其他方法學習相關時政內容等信息,但總體來說,作業(yè)計劃外自己的學習系統(tǒng)不足,我們黨中央的重要思想論述認識和理解不足,聯(lián)系實際上不牢固,自己理論知識的理解與實際脫鉤,只是為了學習而學習。
          (二)工作風格需要加強,創(chuàng)新意識需要提高。
          平時在黨務工作和日常工作中,更多的時間是為了完成工作而工作,缺乏創(chuàng)新意識,工作風格不牢固,處理工作方法簡單。
          (3)自我要求加壓不足,積極先進思維需要加強。
          在理論學習中,不能更好地貫徹理論聯(lián)系,自我要求不嚴格,工作主動性不足,不能更好地用科學思想分析問題,缺乏對工作的先進思維意識。
          二、出現(xiàn)問題的原因。
          對于以上問題,認真分析學習的原因是四個全面的重要思想學習深度不足,學習的重要性、必要性、迫切性放松。一是學習理解四個全面和習近平總書記系列重要講話精神不足,理論與實踐貫穿不足。二是思想不足解放,工作缺乏更多新思想、新思想、新方式、新方法責任意識。
          三、問題的整改措施。
          對于自己工作中存在的問題,我在今后的工作中認真反省,改善。經常開展自我批評,牢牢確立四個意識,加強四個自信,切實工作。具體如下:
          1.加強政治理論學習,不斷提高自己的政治素養(yǎng)。
          在以后的工作和學習中,加強政治理論的學習,精讀相關重點論述,學習理解習近平系列的重要講話精神,牢牢樹立共產黨員的理想信念和宗旨意識,在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下功夫,不斷提高理論學習效果,實現(xiàn)理論與實際的統(tǒng)一。
          2.加強思想改造,提高黨的宗旨意識。
          始終遵守黨的章程,認真履行黨員義務,積極參加黨組織活動,自覺維護黨的形象,在思想上、言行上與黨組織高度一致。始終保持冷靜的頭腦,嚴格約束自己,經常使用批判和自我批判的武器,尋找和解決自己存在的問題。注意維護黨組織權威,認真執(zhí)行黨組織決策,積極完成黨組織分配工作任務,講黨性、顧大局、團結、謀工作。
          3.積極開拓進取,加強求真務實意識。
          在以后的工作中,牢牢樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立正確的科學發(fā)展觀。立足實際,堅持一切從實際出發(fā),腳踏實地,講究工作方法,把握真實情況,著力解決實踐中遇到的各種問題,找到解決實際問題的有效方法,推動工作實際效果,通過調查研究和認真分析,求真務實,努力推動和完成自己聯(lián)系的各項工作。

        第十五篇: 黨員批評與自我批評材料

          按照這次民主生活會的要求,現(xiàn)將本人思想作風建設、學習和工作作風方面存在的問題以及今后努力的方向作以匯報,請批評指正。

          一、存在的不足

          1、沒有更好的堅持思想理論學習,特別是對政治理論方面的提高。作為一名黨員干部,只有不斷地加強理論學習,以全新的理論武裝自己,不斷增加理論知識,使自己的政治理論水平處于一個較高的層次,才能審時度勢,為礦安全生產建言獻策,為領導決策提供科學的依據(jù)。

          2、自從我分管礦機電工作以來,有時對礦機電管理標準化考慮不全,沒有對基層單位進行嚴格要求,對礦地面生產系統(tǒng)管理缺乏一定的全局性。

          3、由于礦處于基本建設時期,機電設備管理方面有較多業(yè)務需與公司及時溝通。且礦與公司距離較遠,致使現(xiàn)場管理與業(yè)務工作不能兼顧。因此,在開展工作的時候存在一定的被動。

          4、沒有更好的關心職工。機電設備部職工多為新入礦大學生,因此,職工業(yè)務水平較低,工作能力較弱,特別是在心理承受方面,抗壓能力較弱。在這些方面,雖然在部門會議等時間對職工進行了培訓,但依然存在沒能及時地為職工排憂解難的情況。

          5、開展批評與自我批評做得不好,因此不能很好的總結工作中的得失。

          2、政治理論方面的內容看的少,市場經濟理論,法律知識,科學文化知識等鉆研得少,結果使得知識面不夠廣,在思想上對本職工作應具備全面的素質,掌握更多知識的重要性認識不足。

          3、開展批評與自我批評做的還不夠。在會上作自我批評多,在其他情況下作自我批評少;批評別人打不開情面,不夠大膽,怕傷害同志間感情,不利于工作的順利開展。認為目前整個大氣候也就如此,認為開展批評與自我批評也不一定就能解決問題。

          4、工作方法有時不夠恰當,不夠策略,特別是對群眾的批評和對公司的同事指導及批評,有時不夠講究方法,結果使同志們有時候出現(xiàn)比較勉強1的現(xiàn)象,對工作方法,處事藝術的重要性認識不夠,總認為自己的指導思想是好的,方法問題欠缺一些,同志們都會相互諒解的。

          5、在工作要求上,工作的標準要求不夠高,滿足于干完成,求數(shù)量與求質量沒有機地結合起來,沒有把自己的工作與統(tǒng)計改革緊密聯(lián)系起來,雖然能按照完成工作任務,有只求一般標準,把標尺定的不能高,干些工作就有滿足感的傾向。

          6、在工作創(chuàng)新上,對待困難有畏難情緒,滿足于領導叫干啥就干啥,積極主動性不夠強,缺乏創(chuàng)新意識,創(chuàng)造性的開展工作,缺乏年輕人那種朝氣蓬勃,斗志昂揚的工作熱情,缺乏靈活機動,過于死板,解放思想、創(chuàng)新觀念的理念沒有貫徹始終。

          7、協(xié)調能力不強,與部分群眾溝通少,有時工作不細致。這一點與我的性格有很大關系,我是一個不善交際的人,也沒有往這方面做過努力,在平時工作中,只管工作,而不管與人交流,不生動活潑,特別是與領導及部分同志的溝通少,與社會的溶合度也不夠,認為只要工作做好,就是萬事大吉了,這樣造成有時工作不細致。

          二、存在上述問題的根源

          經過分析以上的缺點,在深入解剖自我之后,我認識到了問題的嚴重性,按照具體情況具體分析的方法進行剖析,這其實是對自己要求不嚴格的結果,若長期如此,對自己不加以嚴格約束,不采取取長補短的措施的話,將會給今后工作帶來不便.應該說,我是滿腔熱情地投入工作的,也一直對工作是負責的,但我總感到自己有些放松,特別是沒有能好好反思自己,及時調整好心態(tài),對外界的因素也看得太重,從而造成了上進心、進取心比以前減弱,以前我對自己缺點的認識是不夠到位,知道缺點,也總給自己找借口擺脫,甚至拒絕承認,不加悔改,這對自己的進步是毫無好處的,也是嚴重損害自己的發(fā)展與成長。歸到根本,這其是人生觀、世界觀模糊的問題,對許多事物存在模糊認識,對社會的發(fā)展沒有十分準確的認識,對客觀存在沒有正確的分析的結果,這也是放松自己的學習的后果,不從自己的主觀意識、自身存在的問題出發(fā),來認識自我,來改造自我,而強調客觀世界對自己的影響,強調其不可改變性,存在一種畏懼心理,存在無力回天的意識,從而在生活生產過程中產生一種消極的心態(tài),由于對自己壓力不夠,從而產生動力不足,進取心不強,改造自己的力度不夠。同時,我也還存在一種浮躁心理,急躁心態(tài)、急于求成的思想,毅力不夠,具體行動不足。

          三、今后努力的方向

          一是要加強學習,特別關于貫徹中央開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動及熱愛偉大祖國建設美好家園這一主題,以思想的大解放推進城鎮(zhèn)化、新型工業(yè)化、農業(yè)現(xiàn)代化進程,實現(xiàn)跨越式發(fā)展和長治久安的重要思想理論學習。也確定了我們的新思想,進一改造自己的人生觀、世界觀,樹立遠大目標,堅定社會主義信念,努力學習現(xiàn)代科學文化,提高自身素質,緊密聯(lián)系群眾,調整心態(tài),制訂可行計劃,努力工作,不斷提高工作水平,提高為人民服務水平,充分展示自己的能力和水平。

          二是要嚴格要求自己,嚴厲約束自己,時刻警示自己。在充分認識到自己的缺點的基礎上,努力改變工作中遇事處理不果斷、不細致等問題,工作中、生活中有不如意之處,多從自己身上找原因,克服松懈心理,樹立生活、工作目標,化劣勢、失敗為前進的動力,保持旺盛的戰(zhàn)斗力,永遠保持自己積極肯干、吃苦耐勞、艱苦奮斗的優(yōu)點。

          三是要立足于工作進步和自身全面發(fā)展,廣泛學習一切有益知識。加強對經濟、政治、文化、科技、法律、管理等基本知識的學習,加強對履行當前崗位職責所必需的專門知識和技能的學習,努力學習代科技和崗位專業(yè)知識,良好地完成工作計劃和工作任務、生產任務,爭創(chuàng)崗位專業(yè)技術的最高水平,兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、做好工作、多出成果。進一步對照檢查自己的缺點和不足,提出改進方向措施,勤奮學習,努力工作,做一名合格的共產黨員、高素質的完成本職工作。沒有察覺的缺點,需要在與同志們的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進,需要在座的領導和同志們給予中肯的批評??傊?,在今后工作中,我愿和大家一起在開拓中前進,在前進中開拓,保持積極進取的良好精神狀態(tài),恪盡職守,奮發(fā)有為,以前所未有的工作熱情投入到各項工作中。

        第十六篇: 黨員批評與自我批評材料

          一年多來,在黨支部的正確領導下,我通過不斷學習,對標檢查,思想認識有了新提高,增強了努力搞好本職工作的責任感和使命感。在思想上和實踐工作中都取得一定實際效果,使自己在崗位上和思想素質得到了完善和提升,但是離領導和同志們的要求還有一定差距。下面我本著批評與自我批評的原則,對照自己的實際,挖掘思想,剖析根源。俗話常說:金無足赤,人無完人,我深刻的認識到自己還有很多不足,主要表現(xiàn)在以下幾個方面。希望領導和同志們批評指正。

          一、存在問題及原因分析

          1.思想解放程度不夠。存在著理想信念方面,黨員意識、宗旨意識、憂患意識淡薄問題。對政治理論學習不夠,心存僥幸意識。認為只要跟著黨組織學習就已足夠,積極干好本職工作就可以了。沒有將加強自我學習提高政治素養(yǎng)放在完善自我的高度,沒有自覺和系統(tǒng)地學習中國特色社會主義理論,導致自己理論水平不夠高。導致對自身世界觀、人生觀和價值觀自我改造重視不夠,從而使思想水平在較低層次徘徊,看待問題、分析問題,解決問題能力明顯不夠。

          2.學習知識鉆研業(yè)務精神還不夠。沒有主動擠出時間來開展自學,系統(tǒng)的學習創(chuàng)先爭優(yōu)理論。未能夠做到把業(yè)余的時間多用于提高現(xiàn)代醫(yī)學傳統(tǒng)醫(yī)學的學習上。對新知識,新技術的學習不足,表現(xiàn)沒有沉下心認真的學習理論知識,對東西一知半解。有時放松對自己的要求和標準,滿足于能應付過得去、差不多。具體工作不夠扎實,存在急于求進的情況,接到工作首先想到的是盡快完成,而不是做到做好。對事實情況未作詳細了解之前便枉下結論導致事與愿違使事情未收到預期結果。做事雖有計劃,但很難按計劃實施,經常給人虎頭蛇尾的感覺。究其原因主要是學習態(tài)度問題,一是認為自己腦子不好使,記憶力不行了,不是學習的時候了,二是認為理論是務虛的,能大致了解一些就可以了,滿足于一知半解。

          3.工作藝術性不夠。不成熟、不穩(wěn)重。做事風風火火走馬觀花不認真不細致。主要表現(xiàn)在工作方法簡單,只安于表面,處理事情方法比較簡單,缺少靈活性和藝術性,對問題深層次思考不夠,對工作方法的完善會給自己的工作帶來動力認識不深刻。粗枝大葉,在平時的工作忽略小節(jié),而小節(jié)往往導致事故的發(fā)生,小節(jié)是事故的到火點,在今后的工作中我會認真從細節(jié)入手,以仔細的態(tài)度對每一件事。究其原因主要是自己的性格缺陷導致。還是自我滿足,自我安慰的思想存在。

          4.事業(yè)心不如從前,開拓進取精神不足,缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣,工作作風上有時緊時松,工作標準上有時不夠嚴格。由于經驗還不足,工作的水平還不高。個人創(chuàng)新不夠。所以導致工作效果體現(xiàn)的不明顯。在義無反顧,抓落實方面做得不到位。

          二、整改措施

          本人在各方面存在問題,原因是多方面的,有主觀因素,有客觀影響,有內因也有外因,但究其根本,還是主觀因素在起作用,所以今后要努力改進。

          1、加強政治理論學習,爭取堅持每天看半個小時的有益書籍、或看電視新聞、或聽廣播新聞,把這變成自覺的行為。

          2、加強業(yè)務學習,努力開拓創(chuàng)新,吸取先進的教學經驗、方法,樹立先進的教學思想和教學理念。切實轉變觀念,提高創(chuàng)新意識和責任意識。

          3、在工作中要積極主動地參與,認真仔細地研究,不斷地解放思想,大膽地創(chuàng)新實踐,努力探索頭腦奧林匹克活動。

          4、平時要多和老師們交流,要躲傾聽老師們的想法和建議,要熱情主動地關心老師們的大事和小事。

          總之,在這次落實科學發(fā)展觀活動中,通過學習自己在思想深處進行了認真的反思,決心以此為契機,不去強調客觀,以高標準、嚴要求地從眼前做起,從自身做起,真抓實干,改進工作,努力使自己成為一名優(yōu)秀的共產黨員。

        第十七篇: 黨員批評與自我批評材料

          一年多來,在黨支部的正確領導下,在各位領導的關心和同志們的支持幫助下,在學習、理論水平、政策觀念等各方面都有所提高,較好地完成了本職工作。但是通過認真的反思,深深感到自己在學習、工作方面還存許多不能令人滿意的地方。希望通過批評與自我批評,對照自己的實際,挖掘思想,剖析根源,警示自己,修正錯誤,鑒知未來,以利工作。為此,就本人在各方面存在問題自我剖析如下,希望領導和同志們批評指正。

          一、存在問題

          1、學習上還不夠,特別是系統(tǒng)的理論學習還不夠注重,學習還浮在表面,還沒有達到應有的深度。有時只顧忙于一些具體工作,自覺主動地擠時間學習不夠,閑時學一陣子,忙時學的少,結果對理論上的一些問題,尤其是一些新問題理解還不深,使理論水平不能盡快得到提高。

          2.對待工作有時只滿足于認真完成上級領導交給的任務,常常只是根據(jù)上級領導布置的工作,說一步走一步,開拓意識還不夠,常常求穩(wěn)怕亂。由于自己思想不夠解放,就談不上敢想、敢試、敢闖、敢冒,缺乏知難而上、排難而進的工作態(tài)度和果敢精神。

          3.平時只顧忙著盡力去做好本職工作,不太注意周圍發(fā)生的事情,對與自己無關的或關系不大的事還不夠熱心、不夠主動,也沒能更熱情更主動地關心群眾,與其他同志交流不夠,沒能熱心地幫助周圍的同志有針對性地去想辦法,幫助解決實際問題。

          二、原因分析

          本人在各方面存在問題,原因是多方面的,有主觀因素,有客觀影響,有內因也有外因,但究其根本,還是主觀因素在起作用。

          第一、我沒有嚴格的學習計劃和約束自己學習的制度,只能說有求知欲望,但缺乏持之以恒的自覺性,更談不上用毛澤東思想的立場,觀念和方法,去研究新情況,分析新形勢,解決新問題,從而想問題、辦事情、干工作難免有主觀性、局限性、片面性,想得不遠,站得不高,思想境界沒有提到更高的層次。

          第二、對自己的要求不夠高,認為工作那么忙、事情那么多,時間總不夠用,自己盡心做好本職工作就不錯了,沒有主動、熱情地與同事多做交流。

          第三,開拓進取精神不夠,既不爭先,也不落后,甘居中上游,當個太平人就行了,高起點、大跨度,大發(fā)展,爭先進這些都與己無緣。

          三、今后努力方向及整改措施

          針對個人存在的問題,我將從思想深處查找原因,在身體力行上下功夫,迅速整改,早日見效,力求在政治上有明顯提高,思想上有明顯進步,做好經營管理工作。

          (一)加強政治理論學習,提高自身素質。今后將進一步端正學習態(tài)度,改進學習方法,理論聯(lián)系實際,抓住學習重點。實際中要像對待工作一樣,制定出詳細的政治理論學習計劃,擠出時間予以落實,通過學習,不斷用馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論相結合武裝自己的頭腦,不斷提高個人政治修養(yǎng),增強分析問題解決問題,辯別是非的能力,并注意與實際結合起來,指導實際工作。

          (二)要克服時間上的困難,盡可能地更熱情主動地關心員工,與其他同志多做交流,熱心地幫助周圍的同志分析具體情況,有針對性地去想辦法,幫助解決實際問題。

          (三)我要始終保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發(fā)揮主觀能動性,要自覺地加強管理能力,在工作中學會善于總結和觀察,提高開拓創(chuàng)新意識。管理能力是每個管理者的立身之本,要加強事業(yè)觀念、自律觀念,要做到經常自查、自省、自警、自勵。

          總之,在日常組織活動中,通過學習,加上自己找、群眾提、上級點、互相幫,讓自己在思想深處進行認真地反思,提倡從我做起的精神,不去強調客觀,而要高標準、嚴要求地從眼前做起,從自身做起,真抓實干,改進工作,努力使自己變得更加優(yōu)秀。

        第十八篇: 黨員批評與自我批評材料

          各位領導、黨員同志們:

          以下是我的批評與自我批評材料。一年多來,在黨支部的正確領導下,我透過不斷學習,對標檢查,思想認識有了新提高,增強了努力搞好本職工作的職責感和使命感。在思想上和實踐工作中都取得必須實際效果,使自己在崗位上和思想素質得到了完善和提升,但是離領導和同志們的要求還有必須差距。下面我本著批評與自我批評的原則,對照自己的實際,挖掘思想,剖析根源。俗話常說:“金無足赤,人無完人”,我深刻的認識到自己還有很多不足,主要表此刻以下幾個方面。期望領導和同志們批評指正。

          一、存在問題及原因分析

          1.思想解放程度不夠。存在著理想信念方面,黨員意識、宗旨意識、憂患意識淡薄問題。對政治理論學習不夠,心存僥幸意識。認為只要跟著黨組織學習就已足夠,用心干好本職工作就能夠了。沒有將加強自我學習提高政治素養(yǎng)放在完善自我的高度,沒有自覺和系統(tǒng)地學習中國特色社會主義理論,導致自己理論水平不夠高。導致對自身世界觀、人生觀和價值觀自我改造重視不夠,從而使思想水平在較低層次徘徊,看待問題、分析問題,解決問題潛力明顯不夠。

          2.學習知識鉆研業(yè)務精神還不夠。沒有主動擠出時間來開展自學,系統(tǒng)的學習創(chuàng)先爭優(yōu)理論。未能夠做到把業(yè)余的時間多用于提高現(xiàn)代醫(yī)學傳統(tǒng)醫(yī)學的學習上。對新知識,新技術的學習不足,表現(xiàn)沒有沉下心認真的學習理論知識,對東西一知半解。有時放松對自己的要求和標準,滿足于能應付過得去、差不多。具體工作不夠扎實,存在急于求進的狀況,接到工作首先想到的是盡快完成,而不是做到做好。對事實狀況未作詳細了解之前便枉下結論導致事與愿違使事情未收到預期結果。做事雖有計劃,但很難按計劃實施,經常給人_尾的感覺。究其原因主要是學習態(tài)度問題,一是認為自己腦子不好使,記憶力不行了,不是學習的時候了,二是認為理論是務虛的,能大致了解一些就能夠了,滿足于一知半解。

          3.工作藝術性不夠。不成熟、不穩(wěn)重。做事風風火火走馬觀花不認真不細致。主要表此刻工作方法簡單,只安于表面,處理事情方法比較簡單,缺少靈活性和藝術性,對問題深層次思考不夠,對工作方法的完善會給自己的工作帶來動力認識不深刻。粗枝大葉,在平時的工作忽略小節(jié),而小節(jié)往往導致事故的發(fā)生,小節(jié)是事故的到火點,在今后的工作中我會認真從細節(jié)入手,以仔細的態(tài)度對每一件事。究其原因主要是自己的性格缺陷導致。還是自我滿足,自我安慰的思想存在。

          4.事業(yè)心不如從前,開拓進取精神不足,缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣,工作作風上有時緊時松,工作標準上有時不夠嚴格。由于經驗還不足,工作的水平還不高。個人創(chuàng)新不夠。所以導致工作效果體現(xiàn)的不明顯。在義無反顧,抓落實方面做得不到位。

          二、今后努力方向及整改措施

          1.加強中特理論的學習,堅持用科學發(fā)展觀武裝頭腦,提高推動科學發(fā)展的潛力,不斷研究新狀況,新問題,新變化,使我的思想和醫(yī)院實際相結合,在學中干,在干中學,使主觀和客觀相貼合,實事求是、創(chuàng)造性地開展支部工作,促進科室的科學發(fā)展。

          2.充分發(fā)揮自己的用心性、主動性、創(chuàng)造性,不斷實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好醫(yī)院的根本利益;營造良好的工作環(huán)境和氛圍。主動承擔組織上交給的任務。膽子要大一些,敢于試驗,不能像小腳女人一樣。

          3.不斷創(chuàng)新工作方法,配合領導做好支部工作。不斷加強政治理論學習和業(yè)務學習,強化職責意識和主人翁意識,提高工作效率。明白怎樣辦,沒人去干,就是大問題。所以關鍵是需要落實“怎樣辦”。再好的藥方開出來,沒人替病人抓藥,熬藥,喂藥。仍然不能治好病人的病。但別人怎樣說,你就一根筋的怎樣干,是缺乏獨立思考之人。只有在實踐中,才能辨別是與非。從而得出“怎樣辦”的正確方_

          4.以身作則,嚴格要求。加強政策理論、醫(yī)學理論和業(yè)務學習,進一步解放思想、實事求是、與時俱進,勇于變革、勇于創(chuàng)新。進一步轉變工作方法,堅持依靠群眾,拜前輩、病人為師,發(fā)揚民主,不斷提升科學發(fā)展、促進和諧、服務群眾的水平,努力走出一條貼合科室發(fā)展實際的科學發(fā)展之路

          三、對支部班子成員的意見及推薦

          領導班子成員政治素質普遍較高,工作潛力強,具有改革創(chuàng)新意識,班子成員之間團結協(xié)作好,有較強的敬業(yè)精神和事業(yè)心,能嚴于律己、廉潔奉公。不足之處,由于工作繁忙,與普通黨員談心的次數(shù)還不夠多。

        第十九篇: 黨員批評與自我批評材料

          在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中,舉辦批評與自我批評的民主生活會是一項重要內容。開展批評與自我批評,是我們黨在長期革命和建設實踐中形成的優(yōu)良作風,是增強黨的生機與活力的一_寶。對個人來講,是重要的反思自我,提高自我的機會。通過學習討論、座談有深入科室了解等多種形式,自我排查與推進科學發(fā)展、率先發(fā)展、跨越發(fā)展、更好更快地發(fā)展不相適當?shù)牡胤胶蛦栴},并初步擬出改進措施。

          一、存在問題及原因分析

          一是思想解放程度不夠。存在著理想信念方面,存在黨員意識、宗旨意識、憂患意識淡薄問題。思想思維方式方面受條條框框_太多,按部就班,遇到實際問題時不敢闖,不敢試,解決發(fā)展難題的辦法不多;在困難和矛盾面前,缺乏開放性、發(fā)散性思維,思想解放仍停留在口頭上,真正在用解放思想的思維方法解決問題、服務患者實踐活動還有待于進一步深入。

          二是把握機遇能力不強。突出表現(xiàn)在思維層次低,運用現(xiàn)代理論知識分析和處理問題能力差,更缺乏戰(zhàn)略性思維眼光,反應不敏銳,把握機遇能力差,應對醫(yī)患關系,護患關系,醫(yī)療質量,醫(yī)德醫(yī)風等具體問題,以及在人才建設,學科帶頭人缺少有效的措施和辦法。

          三是改革創(chuàng)新意識不濃,主動性工作能力不強。存在深入基層不夠,工作不深入、了解不夠,解決問題不及時問題。表現(xiàn)在開展工作墨守陳規(guī),執(zhí)行政策經驗化、教條化,缺乏靈活性,不善于結合醫(yī)院及自身工作實際創(chuàng)造性地工作。對實習生、研究生、進修生的工作、生活關心不夠,他們對學習等活動積極性不高。

          四是學習知識鉆研業(yè)務精神缺乏。隨著職務的變遷及業(yè)務職稱資格的獲得,自己對醫(yī)療業(yè)務的鉆研有所松懈。一些科室的醫(yī)務人員同樣存在類似情況,表現(xiàn)在學習氛圍不濃,還未能達到學習型醫(yī)院要求,學風不濃,玩風太盛仍然是困擾醫(yī)務人員特別是青年醫(yī)務人員快速成長的主要因素。甚至個別科主任仍甘于現(xiàn)狀,固步自封,無形之中成為了科室業(yè)務發(fā)展的制約因素。

          五是近年來手術科室醫(yī)療、科研、教學等方面發(fā)生了很大的變化,各??频陌l(fā)展也很快,各項醫(yī)療指標也達到了較高的水平。但由于醫(yī)療工作量大,醫(yī)療糾紛日漸增多,醫(yī)療安全問題日益凸顯。

          二、改進措施

          1、加強學習,切實解決認識不足、辦法不多的問題。將學習貫穿到解放思想、更新觀念、拓寬思路、改進方式、提升服務的各個方面;堅持統(tǒng)籌兼顧,正確處理好開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動與做好當前各項工作的關系。把開展學習實踐活動作為推動自己工作的重要動力,努力做到兩不誤、兩促進。

          2、加強作風建設。把工作重點放在如何正確處理醫(yī)患關系、護患關系和醫(yī)療技術服務等方面的探索與改進,努力加強在嚴格執(zhí)行首問負責制、辦結制和責任追究制行政管理,千方百計提高行政效率,切實做好新技術、新業(yè)務的技術管理工作,爭取在減少醫(yī)療糾紛、保障醫(yī)療安全方面有新的突破,做到讓服務對象滿意、讓群眾滿意、讓領導滿意。

          3、努力促進加快學科建設的步伐,堅持以人為本,重視人才。充分的發(fā)揮現(xiàn)有骨干主觀能動性,充分調動年輕醫(yī)務人員的努力學習及工作的積極性,加強科室團隊協(xié)作精神、奉獻精神和甘當人梯的精神。提高醫(yī)療質量,更好地為群眾服務。

          我將以這次活動為契機,解放思想,以更新的理念思考與探索,廉潔行醫(yī),努力創(chuàng)造性地做好本職工作。

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