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【628568.com--工作計劃】
頂崗實習,是在校學生實習的一種方式。非基礎教育學校學生畢業(yè)前通常會安排學生進行實習,實習方式有集中實習、分散實習、頂崗實習等,頂崗實習學生包括本科生、??粕?、高職生、中專生、中職生、技校生。本站今天為大家精心準備了頂崗實習計劃2022年3篇,希望對大家有所幫助!轉眼即過已經(jīng)到了我們頂崗實習的時候了,面對即將到來的實習讓我想起了陸游的那句詩“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。”師范教育貫徹理論與實踐相結合原則的體現(xiàn),是培養(yǎng)適應未來發(fā)展需要的合格教師的重要環(huán)節(jié)。雖說計劃趕不上變化,但是沒有計劃就無從應對變化,所以為了使教育實習能夠順利進行,完成教育實習目標,現(xiàn)根據(jù)實習學校,本人學科及具體的個人情況,制定以下個人實習計劃,希望能在實習過程中靈活掌握使用。
一、教育實習概要:
1、實習地點:小學
2、實習時間:20上期
4、實習主要內(nèi)容:教學實習,班主任工作實習
二、教育實習預期目標:
在本次教育實習中,我要虛心向優(yōu)秀老師學習,勤于思考,勇于實踐,敢于創(chuàng)新,不斷充實專業(yè)知識和提高教學技能,提高課堂的控制能力和處理問題的能力,培養(yǎng)教育和教學上的獨立工作以及團隊合作的能力。具體目標如下:
1、在教學上:提高備課,講課能力。通過聽原科任老師和其他老師的課,學習他們的講課技巧和教學經(jīng)驗;認真研讀教材,精心備課,并在與隊友的互相聽課和評議中提高講課技能,爭取完成學校要求的個人獨立授課10節(jié)以上的任務,課后積極做好總結,提高自身的備課和講課能力。
2、在班主任工作上:提高個人的組織,協(xié)調(diào)和管理班集體的能力。盡快熟悉學生特點,積極參與班級工作,虛心向班主任請教各類班級管理經(jīng)驗,協(xié)助班主任開展各項活動,協(xié)助學校開展各種活動。配合實習隊長和其他隊友,做好實習期間各項工作。
3、在教育調(diào)研上:提高科研調(diào)查能力。積極參與實習隊的教育調(diào)查和教育科研工作,做好總結,完成調(diào)研論文。
三、教育實習的計劃與安排:
教育實習包括教學實習,班主任實習和教育調(diào)查三個方面。以下是進度計劃與安排:
(一)實習前準備階段:
1、學習教育實習有關文件:教育實習工作手冊,教育實習計劃,教育實習評價標準。
2、了解實習學校的體情況,向師兄師姐請教。
3、在期間進行備課,包括熟悉教材,撰寫教案,課件準備以及其他相關素材如班會課設計和第二課堂的設計準備。
4、閱讀有關化學學科教學和班主任工作以及學生行為管理,教師教學藝術等方面的書,了解和熟悉相關工作的要求,為實習及以后的教學作準備。
(二)實習階段
1、教學實習:
(1)積極跟指導老師溝通,主動向指導老師請教,積極爭取上課的機會。
(2)深入了解所帶班級學生的學習情況,針對學生的實際,進行備課,確定教學目標,重點和教學方法,寫出詳細教案。為確保課程教學質(zhì)量,每節(jié)課上課前進行檢查性預講,同組實習生參加聽課,并邀請原科任教師參加。預講后由聽課師生提出意見,再對教案進行修改和補充,最后送原任教師審閱批準后才能試教。
(3)在指導老師的指導下進行新課講授,課后不斷總結上課情況,觀看優(yōu)秀教師講課視頻,虛心向指導老師請教,爭取一節(jié)比一節(jié)有進步。
(4)及時批改作業(yè),了解教學效果。把每次作業(yè)中存在的問題(包括優(yōu),缺點)作好記錄,及時反饋給指導老師,也作為以后個人教學的積累。針對實際問題,加強個別學生的輔導,特別是學習方法的指導。
2、班主任工作:
(1)研究本班學生的檔案資料,盡早了解本班情況和各個學生的背景,性格和品行等盡可能把學生的姓名和本人對上號,記住學生的姓名。
(2)堅持每天早讀,早操,自習課和晚修課都下班督促指導學生學習,抓好班級一日常規(guī),杜絕遲到曠課現(xiàn)象,抓好自修課紀律,提高效率。
(3)提高板報,墻報質(zhì)量,營造良好的學習氛圍,構建良好的班級文化。利用班級刊物對學生進行思想教育,發(fā)揮學生的主觀能動性,激勵學生。
(4)開展有意義的主題班會,為每一個同學創(chuàng)造展示自我的機會,提供展現(xiàn)自我的平臺,盡力動員每一個同學參與其中,培養(yǎng)學生的集體觀念,增強班級凝聚力。
(5)組織第二課堂活動,開闊學生的視野,拓寬學生在第一課堂的知識面。開展有益的文體活動,促使學生的身心健康發(fā)展。
(6)定期與學生談心交流,了解學生的思想動態(tài),及時疏導解決學生的問題。配合班主任做好后進生工作,熱心幫助走出困境,不斷進步。
一、頂崗實習目的
根據(jù)學院人才培養(yǎng)方案的要求,20xx級市場營銷專業(yè)學生已完成全部課堂教學任務,現(xiàn)進入畢業(yè)前頂崗實習階段。頂崗實習是高職教育教學實現(xiàn)專業(yè)人才培養(yǎng)目標的重要實踐性教學活動,是落實黨和國家高職教育政策、實施工學結合的人才培養(yǎng)模式、提高人才培養(yǎng)水平和實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標的重要舉措,也是培養(yǎng)學生職業(yè)素養(yǎng)和提高職業(yè)能力的重要環(huán)節(jié)。
通過頂崗實習工作,有助于學生更加全面地了解企業(yè)、了解社會,樹立理論聯(lián)系實際、實事求是的工作作風和踏踏實實的工作態(tài)度;有助于檢驗課堂所學理論知識在企業(yè)中的實際應用范圍及適用程度,提高學生觀察、分析、解決問題的能力。有助于學生加深對課堂所學新知識的認知,鞏固和擴大所學專業(yè)知識;通過實習鍛煉,有助于培養(yǎng)學生實際操作能力,使學生樹立勞動觀念,感受和體會企業(yè)文化和氛圍,培養(yǎng)學生的競爭意識、創(chuàng)新意識等,使學生能較快地適應工作,順利地走上工作崗位。
二、實習崗位群及內(nèi)容
實習崗位群
市場營銷專業(yè)學生頂崗實習可在工業(yè)、服務業(yè)、商業(yè)、建筑業(yè)等行業(yè)進行。具體包括:
1、各類企業(yè)的銷售、推銷等崗位。
2、輔助營銷管理、客戶服務、公共關系等崗位。
3、中小企業(yè)的營銷主管、業(yè)務經(jīng)理、營銷經(jīng)理等崗位。
學生可以根據(jù)企業(yè)的實際需要和安排,在上述1個崗位或幾個崗位頂崗實習。鼓勵學生在熟悉并完全勝任一個崗位的條件下,向企業(yè)提出輪崗請求,了解更多的專業(yè)相關信息和企業(yè)的操作規(guī)范。
實習內(nèi)容
根據(jù)專業(yè)人才培養(yǎng)方案和專業(yè)實習目的,本專業(yè)頂崗實習具體包括以下內(nèi)容:
(一)了解企業(yè)文化,理解企業(yè)的價值觀與經(jīng)營理念;了解企業(yè)經(jīng)營類型、營銷模式;熟悉所在崗位的職責范圍和工作內(nèi)容、工作規(guī)范、業(yè)務流程與素質(zhì)要求;了解與相關職能部門及相關崗位的工作協(xié)作關系;
(二)在學中做、在做中學,掌握履行崗位職責的基本技能(溝通協(xié)作技能、操作技能、寫作技能);
(三)熟悉企業(yè)開展營銷活動的各項專業(yè)技能,包括:
1.企業(yè)營銷環(huán)境分析
2.市場細分及市場定位策略的應用
3.從事實際市場調(diào)研活動總結與報告
4.4PS策略在企業(yè)的運用和實踐
5.推銷的技巧與推銷策略
6.市場的拓展、鞏固與退出策略
7.企業(yè)網(wǎng)絡營銷開展的現(xiàn)狀與策略
8.商務談判的技巧、策略
9.營銷策略的開展及實施
10.企業(yè)公關活動的開展情況
11.企業(yè)營銷管理等方面的情況
以上內(nèi)容,每位學生可以結合自己的具體情況和實習單位的要求,有重點地選擇一部分作為本人的重點實習方向。
三、頂崗實習要求
信息工程系市場營銷專業(yè)20xx級所有學生應嚴格按照學校、系及實習單位的有關規(guī)定參加并完成畢業(yè)頂崗實習任務。在實習期間:
1.實習學生應當嚴格遵守學院和實習單位的規(guī)章制度,服從管理,遵守職業(yè)道德,保守實習單位秘密;
2.謙虛謹慎,虛心向實習單位員工學習,進一步樹立良好的職業(yè)道德與艱苦創(chuàng)業(yè)的工作作風;
3.實習過程中,實習生需納入實習單位的正規(guī)組織管理中,照章辦事;同時也要經(jīng)常保持與實習指導老師聯(lián)系,便于實習指導小組進行檢查和指導,及時處理和解決實習過程中存在的問題;
4.學生到達實習單位后,實習單位根據(jù)企業(yè)需要及學生自身的特點安排實習崗位,學生必須嚴格服從,不能以任何理由或借口拒絕接受工作安排;
5.學生在實習過程中應該團結一致、相互幫助、努力工作,但決不允許聚眾鬧事,不得與實習單位直接發(fā)生沖突。若因學生原因給學院聲譽造成不良影響,學院將根據(jù)有關規(guī)定給予相應處分;
6.頂崗實習學生應堅持做好實習日志,每月必須撰寫一份頂崗實習記錄,并由帶隊老師收集,作為評價實習成績的依據(jù)之一,為實習結束后實習報告的撰寫積累素材。(頂崗實習記錄和實習報告的內(nèi)容與要求見后)
7.頂崗實習結束前學生必須填寫頂崗實習考核表(見附件)及實習單位考核意見。實習結束后的一周內(nèi),連同頂崗實習記錄、頂崗實習報告交實習指導老師評閱并登記、存檔。
四、頂崗實習安排
1.實習時間:20xx年11月7日20xx年6月24日。
2.實習指導老師:張首杰楊榮武王群予黃春榮張紅楊遠忠
3.實習方式:實習學生在指導教師統(tǒng)一指導下,由系部推薦安排實習。也可由學生自行聯(lián)系單位實習,以自行安排為主。
五、頂崗實習記錄和頂崗實習報告的內(nèi)容與要求
(一)頂崗實習記錄的內(nèi)容與要求
1.與頂崗實習內(nèi)容要求有關的工作記事、記錄、工作建議與資料收集;
2.對實習中所見所聞的思考、分析和評價;
3.本月的收獲、疑問和下一步行動計劃;
4.頂崗實習記錄的重點在于分析總結與思考,為實習報告做準備,要求每月至少撰寫一篇實習記錄,每篇字數(shù)500字以上;
(二)頂崗實習報告的內(nèi)容與要求
頂崗實習報告的內(nèi)容
實習報告的內(nèi)容一般由實習企業(yè)簡介、實習過程概述、實習企業(yè)專題分析、實習總結四部分構成。主要包括:
1.實習單位的背景介紹(企業(yè)性質(zhì)、規(guī)模、產(chǎn)品、市場、資金等)。
2.實習單位面臨的微觀環(huán)境進行分析。
3.面對當前環(huán)境,企業(yè)采取的營銷應對措施分析。
4.企業(yè)的目標市場是什么?企業(yè)是如何進行細分市場的。
5.企業(yè)產(chǎn)品或服務的定價方法是什么?還有哪些定價策略?
6.企業(yè)的營銷渠道是怎樣設計的?試述渠道設計的原則。
7.企業(yè)的促銷策略、促銷方法、各自的特點及應用原則是什么?
8.企業(yè)是怎樣進行客戶關系管理的?
9.實習企業(yè)的企業(yè)文化分析。
10.用SWOT分析法,制定針對實習企業(yè)的營銷戰(zhàn)略策劃。
11.實習的崗位和從事的主要工作。
12.頂崗實習期間的實習感受與心得體會。
13.結合專業(yè)知識,總結實習崗位工作,提出自己的意見與建議。
14、實習報告可附的其他佐證材料:(1).實習過程中參與組織實施并完成本崗位任務以外的工作(或項目)內(nèi)容及其實習單位提供的證明;(2).實習過程中因成績顯著而獲取的實習(或就業(yè))單位獎勵及證明材料。
頂崗實習報告撰寫基本要求:
(1)字數(shù)在5000字以上;(2)內(nèi)容真實,理論聯(lián)系實際。-實習報告格式見附件。
六、頂崗實習成績評定和考核辦法
1.學生按照頂崗實踐計劃完成崗位實踐教學任務,經(jīng)考核合格取得相應學分。
2、指導教師具體負責管理整個頂崗實習過程,對嚴重違反實習紀律、造成嚴重事故的學生,指導教師有權中止該生的實習過程,實習成績以不及格記載。
3.沒有完成實習全過程或沒有交實習鑒定表、頂崗實習記錄,頂崗實習報告的學生,實習成績以不及格記載。
4.正常完成實習的學生頂崗實習結束后,應將本人工資單、實習單位為實習學生購買的保險保單(或復印件)、實習鑒定表、頂崗實習記錄,實習報告交指導教師。
5.學生頂崗實習成績考核由實習鑒定表、頂崗實習記錄,頂崗實習報告三部分綜合評定,采用五級記分制記載:即優(yōu)秀、良好、中等、及格和不及格,按百分制提交實習成績。
一、頂崗實習目的和任務
我院機電一體化專業(yè)是培養(yǎng)陜西及周邊地區(qū)需要的,能勝任機電設備的安裝、調(diào)試、維護、銷售及管理等工作的高級技能人才的專業(yè);其中“畢業(yè)頂崗實習”是學生修完教學計劃規(guī)定的全部課程后進行的一個重要教學環(huán)節(jié),是高職示范院校“職場體驗→實境訓練→頂崗歷練”工學結合人才培養(yǎng)模式中的重要部分,同時也是畢業(yè)論文撰寫前的一個重要的教學環(huán)節(jié)。畢業(yè)頂崗實習可達到以下目的:
?。?)鞏固學生所學專業(yè)知識,提高其專業(yè)技能水平。
?。?)拓寬知識面,增強感性認識,提高學生綜合運用理論知識解決實際問題的能力。
?。?)為學生畢業(yè)頂崗實習報告撰寫環(huán)節(jié)的實施收集資料,增加經(jīng)驗。
?。?)為學生畢業(yè)后走上正式工作崗位打下一定的基礎。
同時畢業(yè)頂崗實習可以檢驗教學效果,可為進一步提高教育教學質(zhì)量、培養(yǎng)合格人才積累經(jīng)驗。
二、頂崗實習能力培養(yǎng)目標
1專業(yè)崗位及崗位群:
機電專業(yè)崗位及崗位群:
(1)機電產(chǎn)品的制造加工;
(2)機電產(chǎn)品的組裝、調(diào)試;
(3)機電設備的操作、維護;
(4)機電產(chǎn)品的銷售、技術服務、檢驗與管理;
(5)自動化生產(chǎn)線的調(diào)試維護;
(6)機電一體化設備的調(diào)試維護;
(7)機電一體化設備研發(fā);
(8)生產(chǎn)一線服務人才;
(9)生產(chǎn)現(xiàn)場工藝技術人員。
2頂崗實習中崗位及崗位群能力培養(yǎng)目標及分解:
能力分解表
三、實習時間和方式
?。?)實習時間:
20xx年11月20日至20xx年5月30日,約半年。20xx年5月20日之前交頂崗實習相關資料。
?。?)實習方式:
?、賹W生實習采取集中實習和分散實習兩種方式。集中實習是指學生由學校統(tǒng)一安排進入某幾個企業(yè)進行頂崗或在校內(nèi)實習;分散實習由學生根據(jù)自己的實際情況,自行聯(lián)系實習單位進行頂崗歷練。
?、诩袑嵙暤膶W生應根據(jù)企業(yè)的具體安排,跟班上崗,具體工作內(nèi)容由實習單位與學校協(xié)商安排。
?、垌攳弻嵙暤膶W生應根據(jù)頂崗崗位確定實習報告內(nèi)容。
?、軐W生基于班級進行分組管理。頂崗實習的指導教師由企業(yè)工程師、技師和學校老師共同組成。
四、頂崗實習內(nèi)容與崗位要求
五、頂崗實習基本要求
1學生在頂崗實習期間,應當嚴格遵守學院和實習單位的規(guī)章制度,服從管理;對于違反學院和實習單位相關規(guī)定的學生,應認真接受學院或實習單位的批評教育;情節(jié)嚴重的,學院可責令其暫停實習,限期改正。
2學生實習期未滿,不得擅自離開或調(diào)換實習單位。個別學生確因特殊情況,中途需調(diào)換實習單位的,須本人提出書面申請,報系批準。學生未經(jīng)批準擅離、調(diào)換實習單位的,實習成績?yōu)榱惴郑陂g發(fā)生的一切問題由學生本人負責。
3學生要嚴格遵守所在崗位的操作規(guī)程、勞動紀律,愛護勞動工具、儀器、設備,并注意自身安全,防止意外事故發(fā)生。
4實習生在實習單位要服從分配,認真工作,并遵守單位的保密制度。若遇到相關重大問題,應及時與學院指導教師取得聯(lián)系,由學院與實習單位協(xié)商解決。若因學生原因給學院聲譽造成不良影響,學院將根據(jù)有關規(guī)定給予相應處分。
5學生在頂崗實習開始前,到系部辦理有關頂崗實習手續(xù)。如在頂崗實習期間,實習崗位發(fā)生變化,請及時與系部和指導教師聯(lián)系。
6為加強學生的管理和考核,注重過程監(jiān)控,學生定期要向學校指導教師提交定崗實習過程小結,將頂崗實習的工作崗位、工作內(nèi)容、工作過程(流程)、與所學專業(yè)知識的關系、主要收獲、對改進工作的建議等信息提交給指導教師。
7學生在頂崗實習期間,累計達到2次未按學校要求向指導教師提交定崗實習過程小結,頂崗實習成績考核不合格。
8學生在頂崗實習結束時,要向學院提交以下材料:
?、僮珜懸环蓓攳?a target="_blank" class="keylink">實習報告;
?、谡堩攳弻嵙晢挝惶顚?ldquo;學生頂崗實習企業(yè)考核表”。