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　　黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合措施與方法一篇精選

　　近兩年來，**按照******“強化抓機關(guān)黨建是本職、不抓機關(guān)黨建是失職、抓不好機關(guān)黨建是瀆職的理念”要求，把抓好黨建作為最大政績，結(jié)合****工作實際，對黨建與業(yè)務(wù)工作融合發(fā)展進行了積極、有益的探索，取得了一些成績?，F(xiàn)將我院的做法形成文章，以期與大家商榷。

　　一、創(chuàng)特色、樹品牌，狠抓黨建為**業(yè)務(wù)發(fā)展夯實政治根基

　　黨建工作是一切工作的基礎(chǔ)和前提。我院黨組深刻認識加強黨建工作的重要性和緊迫性，將黨建工作作為黨組工作的首要任務(wù)，狠抓黨建，將黨建“做實”“做強”，厚植、夯實各項**業(yè)務(wù)發(fā)展的根基。

　　院黨組確立“高標準建設(shè)，創(chuàng)**品牌”的黨建思路，廣泛征求全體黨員干警意見，學習借鑒外地經(jīng)驗，一舉建成了黨員活動室、黨員心靈驛站、**書苑、**文化長廊等四個黨建陣地，******品牌初步顯現(xiàn)。為實現(xiàn)黨建工作高效、長效，院黨組進一步強化黨建機制建設(shè)，提出打造“黨建+”的黨建新模式，即黨建+業(yè)務(wù)工作、黨建+規(guī)范化管理、黨建+人文關(guān)懷、黨建+黨建綜合體。創(chuàng)造性推出“至少三個一”談心談話制度，即黨組書記每季度至少和黨組成員談一次心;黨組成員每月至少與分管部門負責人談一次心;科室負責人每周至少與科室黨員談一次心。通過談心談話，及時解決黨員干警思想上的困惑、工作中的困擾、生活上的困難，拉近了領(lǐng)導干部與普通黨員干警之間的距離，融洽了黨群干群關(guān)系。

　　通過陣地建設(shè)、機制保障、氛圍營造，讓每位黨員干警目之所見、手之所觸、心之所向都是黨建，對黨建在思想上主動親近、行動上積極參與，黨建質(zhì)量明顯提高。在今年市**院組織的三次黨建觀摩中，我院黨建工作連續(xù)被評為全市先進。我院黨支部被區(qū)委評為“先進基層黨支部”，被市委組織部評為全市“標準化規(guī)范化建設(shè)示范黨支部”。、

　　二、明定位、重融合，狠抓黨建為**業(yè)務(wù)發(fā)展注入政治靈魂

　　總書記強調(diào)：“只有圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾，推動黨建和業(yè)務(wù)深度融合，機關(guān)黨建工作才能找準定位。”院黨組始終堅持這一重要遵循，把黨建工作牢牢嵌入業(yè)務(wù)之中，以黨建帶動業(yè)務(wù)開展，以業(yè)務(wù)檢驗黨建質(zhì)效，堅決克服和解決黨建、業(yè)務(wù)“兩張皮”問題，為**業(yè)務(wù)發(fā)展注入靈魂，為黨建工作注入更為持久的生命力與活力。

　　院黨組著力抓好“黨建+業(yè)務(wù)”建設(shè)，在黨建工作與業(yè)務(wù)建設(shè)的深度融合上下功夫。將黨建工作納入整體**工作通盤考慮，統(tǒng)籌安排，將黨建工作與業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一起部署、一起落實，一起檢查。一是將“月匯報季講評”工作機制延伸到業(yè)務(wù)工作，黨建工作部署會與業(yè)務(wù)分析講評會合并召開，將群眾來信工作、基層院考核辦法等業(yè)務(wù)要求作為“三會一課”的必學內(nèi)容進行安排布置，實現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)工作的無縫銜接。二是利用黨建陣地大力開展“學練賽”活動。在****書苑組織開展了系列業(yè)務(wù)沙龍活動。我院堅持問題導向，業(yè)務(wù)發(fā)展需要什么就學什么;業(yè)務(wù)上缺什么就補什么，緊貼“實戰(zhàn)”要求，一切為解決實際問題而學，一切為解決實際問題而戰(zhàn)。黨員干部在沙龍輕松愉悅的氛圍中，分享辦案心得和經(jīng)驗，研討業(yè)務(wù)難點和疑點，收到了良好效果。三是注重發(fā)揮黨建綜合體效用。定期舉辦時政、業(yè)務(wù)交流、讀書活動，開展“干警薦書”活動等，引導黨員干警“學思踐行”習慣的養(yǎng)成，不斷提高干警的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

　　通過黨建與業(yè)務(wù)的有機融合，使廣大黨員干警更加深刻理解“**機關(guān)是政治性極強的業(yè)務(wù)機關(guān)、業(yè)務(wù)性極強的政治機關(guān)”的政治定位，真正把“為民”當作**工作的出發(fā)點和落腳點，更加注重以政治站位和人民角度來審視、考量辦案工作，注重做到政治效果、法律效果和社會效果的有機統(tǒng)一。

　　三、爭先鋒，作表率，狠抓黨建為**業(yè)務(wù)發(fā)展匯聚政治動力

　　省委****曾指出，黨的建設(shè)工作，說到底都是做人的工作，做人的思想工作。我院在黨建工作中，深刻理解黨建工作的本質(zhì)內(nèi)涵，通過黨建工作的高質(zhì)高效開展，使黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。

　　我院一是把黨建與人才培養(yǎng)結(jié)合起來，明確要求，任中層正職必先入黨，以鮮明的用人導向推動業(yè)務(wù)與黨建的有機統(tǒng)一。二是各部門負責人切實履行“一崗雙責”，既抓業(yè)務(wù)，又抓黨建，加強對部門內(nèi)黨員的監(jiān)督、管理，和黨支部各負其責、密切配合，形成了抓黨建工作的最大合力。三是院黨支部積極履行黨建專責，抓好黨員中辦案人員的日常管理。進一步完善黨建檔案，將每個人的學習筆記、心得體會和組織生活會的發(fā)言等放入檔案，作為個人選拔任用的重要參考，激勵黨員干警在工作中勇?lián)?、作奉獻。

　　黨員干部在工作中，時時處處以身作則，奮勇爭先，率先垂范。黨組成員**同志面對工作短板，積極改變思路，帶領(lǐng)分管部門干警到兄弟縣院學習未檢工作先進經(jīng)驗。第一**部副主任**同志帶頭辦大案、難案。第二**部副主任**同志帶領(lǐng)公益訴訟干警頂著烈日到公益訴訟案件現(xiàn)場勘查取證。一批優(yōu)秀的黨員干部在重要崗位發(fā)揮出重要作用，真正使黨支部成為黨旗高高飄揚的戰(zhàn)斗堡壘，每名黨員都成為一面鮮紅的旗幟。

　　在黨建工作強有力的引領(lǐng)下，我院今年各項業(yè)務(wù)工作與去年相比有明顯的起色，基礎(chǔ)更加穩(wěn)固，發(fā)展后勁更足，不少業(yè)務(wù)實現(xiàn)大的躍升，實現(xiàn)多年以來“零”的突破。省院有關(guān)領(lǐng)導蒞臨我院調(diào)研時，對**工作的規(guī)范化辦理情況給予高度評價。

　　四、存在不足及下步改進措施

　　我院在黨建與業(yè)務(wù)融合方面作了一些有益的探討，雖然取得了一些成績，但仍存在有一定不足。一是部分黨員干警的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力發(fā)揮的還不夠充分;二是崗位技能培訓和練兵活動開展的還不夠完全到位，黨建帶隊建在發(fā)展中還受到一定制約和影響。個別干警對正確處理黨建和業(yè)務(wù)工作深度融合的認識，還有待進一步提高。另外，黨務(wù)工作者平時兼職過多，很難做到同時兼顧，思想上無形中會產(chǎn)生重業(yè)務(wù)、輕黨建的傾向。

　　下步工作中，一要把黨建工作擺在頭等位置，增強抓黨建工作的政治自覺，落實“一崗雙責”，堅決杜絕黨建和業(yè)務(wù)“兩張皮”現(xiàn)象。

　　二要認真落細組織生活，結(jié)合實際開展“三會一課”、組織生活會和民主評議黨員，執(zhí)行好雙重組織生活制度，引導黨員高質(zhì)量進行黨性體檢。

　　三要運用好黨的組織優(yōu)勢，用黨的科學理論教育人、引導人，用真理力量感染人，常態(tài)化開展談心談話，動真碰硬地進行批評與自我批評，通過嚴肅的黨內(nèi)政治生活團結(jié)人、帶領(lǐng)人。

　　四要樹立一切工作到支部導向，讓支部在基層工作中唱主角，把支部建設(shè)成為堅強戰(zhàn)斗堡壘，使其發(fā)揮在機關(guān)建設(shè)中的政治教育、思想引導、作風監(jiān)督等方面的作用，為機關(guān)高質(zhì)量履行職責、科學化管理提供協(xié)助和監(jiān)督。

　　五要繼續(xù)加大黨建工作力度。牢固樹立黨建工作服務(wù)**工作的理念，堅決杜絕黨建和業(yè)務(wù)“兩張皮”現(xiàn)象，切實推進機關(guān)黨建和**業(yè)務(wù)的深度融合。

　　六要持續(xù)抓好黨建基礎(chǔ)建設(shè)。一方面，要強化考核作用、樹立典型。將黨建工作納入領(lǐng)導干部評價體系，進一步完善《黨員年度考核管理辦法》，把對黨員的管理與業(yè)務(wù)考評有機結(jié)合起來。另一方面，積極開展“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”和“黨員示范崗”評先評優(yōu)活動，樹立典型，以強帶弱，培優(yōu)筑牢積極向上、示范帶動的新格局。

　　七要持續(xù)提升黨建工作水平。按照新時代黨的建設(shè)總要求，始終堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位，牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，切實把黨支部教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責落到實處。

　　黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合措施與方法二篇精選

　　摘要在具體工作中如何找準黨建工作與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點，實現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的融合與促進，是擺在許多黨建工作者面前的一大難題。在日常工作中，應該正確認識黨建與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，圍繞業(yè)務(wù)工作開展黨建活動，用“三會一課”制度促進業(yè)務(wù)發(fā)展。

　　關(guān)鍵詞黨建業(yè)務(wù)融合促進

　　服務(wù)中心、建好隊伍是黨建工作的核心，在具體工作中如何把握好這一“核心”，找準黨建工作與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點，實現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的融合與促進，是擺在黨建工作者面前的一大難題。在日常工作中，只有找準結(jié)合點，推進黨建與業(yè)務(wù)工作的融合，黨建工作才有強大的生命力，業(yè)務(wù)工作也才能得到持續(xù)健康的發(fā)展。

　　一、正確認識黨建與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系

　　做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作的融合，首先需要消除相關(guān)認識誤區(qū)，把握二者的本質(zhì)聯(lián)系，正確理解黨建與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系。

　?。ㄒ唬┫`區(qū)，正確認識黨建工作

　　很多業(yè)務(wù)部門工作者由于對黨建工作不了解，存在著以下兩點誤區(qū)：一是認為黨建工作不同于業(yè)務(wù)部門直接從事生產(chǎn)、直接創(chuàng)造價值；也不同與財務(wù)、辦公室等行政部門直接服務(wù)于日常的業(yè)務(wù)生產(chǎn)工作。更多的是在安排工作、布置任務(wù)

　　2.如何把黨建工作與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合

　　基層工作中，常聽到某些領(lǐng)導干部說，“我是抓經(jīng)濟的，黨建不歸我管”“黨建是書記和副書記的活”等等，折射出個別領(lǐng)導干部把黨的建設(shè)“業(yè)務(wù)化”，當了“任務(wù)”、搞了“切割”，黨建工作與其他工作搞成了“兩張皮”。

　　在某些干部眼中，自己是分管經(jīng)濟或者民生等工作的，黨建工作就是書記和副書記的工作，與自己毫不關(guān)系，這種錯誤認識剝離了黨建工作和業(yè)務(wù)工作的聯(lián)系，將二者人為分割開來，對黨建和業(yè)務(wù)工作都毫無益處。在新時期，如何認真思考在工作中將這二者有機結(jié)合具有重要意義。

　　牢抓黨建促進業(yè)務(wù)工作發(fā)展。在的歷史時期，要擺脫就黨建抓黨建的陳舊觀念和做法，變被動適應為主動創(chuàng)新，用新的思路去開拓機關(guān)黨建工作的新路子。因此，必須適應新形勢、新任務(wù)的要求，堅持圍繞中心、服務(wù)大局，拓寬領(lǐng)域、強化功能，擴大黨的工作的覆蓋面，不斷提高黨的基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。用以服從服務(wù)于全面建成小康社會這一目標，為我國的改革、穩(wěn)定和發(fā)展提供強有力的政治保證、組織保證、思想保證、創(chuàng)造良好的輿論氛圍和發(fā)展環(huán)境是黨建工作的根本出發(fā)點和落腳點。因此，黨建工作要牢固樹立圍繞中心，服務(wù)大局，以經(jīng)濟建設(shè)為中心，誠心誠意為業(yè)務(wù)工作服務(wù)的思想，找準機關(guān)黨建、思想政治工作與業(yè)務(wù)工作的最佳結(jié)合點。

　　在業(yè)務(wù)工作中不斷發(fā)展黨建。在業(yè)務(wù)工作中，可以將黨建工作同業(yè)務(wù)工作通盤考慮，找到合適的契入點，一起制訂、一起檢查、一起落實；將黨建工作與部門業(yè)務(wù)工作同步規(guī)劃、同步部署、同步落實。同時黨組織負責人要熟悉業(yè)務(wù)，對主要業(yè)務(wù)工作和一個時期的工作重點做到胸中有數(shù)，統(tǒng)籌安排，與業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合、融合貫通，不能單純以黨建促黨建。要緊緊圍繞業(yè)務(wù)中心科學安排黨建工作，把黨的工作貫穿于業(yè)務(wù)工作的全過程，使黨建工作與業(yè)務(wù)工作相互協(xié)調(diào)，互相促進。

　　在業(yè)務(wù)工作中檢驗黨建工作成效。業(yè)務(wù)工作做得好，說明黨建工作發(fā)揮了應有的凝神聚力的帶頭作用。以促發(fā)展的作為和成效論英雄，以發(fā)展的成果來檢驗和評價黨建工作。機關(guān)各級黨組織只有將黨建工作的重心放在推動發(fā)展上，大膽探索與推動發(fā)展相適應的新的領(lǐng)導方式、工作方法和工作作風，才能真正實現(xiàn)黨建工作和中心工作在目標上的一致性、在任務(wù)上的統(tǒng)一性、在效果上的互促性。

　　3.如何做到黨建工作和業(yè)務(wù)工作雙融合,雙促進

　　一、消除認識誤區(qū)，樹立好抓機關(guān)黨建工作的責任意識

　　二、注重職能定位，把握好黨建工作和業(yè)務(wù)工作的關(guān)系

　　三、發(fā)揮引領(lǐng)作用，實現(xiàn)好黨建工作和業(yè)務(wù)工作的融合

　　讓黨建工作更好地服務(wù)于稅務(wù)工作，我認為需從以下幾個方面來解決：

　　1.是提高對加強和改進黨建工作的重要性認識。要實現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的有機結(jié)合，就必須提高認識?；鶎佣悇?wù)部門作為組織國家稅收收入的重要機構(gòu)，擔負著“聚財為國，執(zhí)法為民”的重要職責，要保證黨對稅務(wù)部門的領(lǐng)導，保證稅務(wù)部門的正確方向，保證圓滿完成稅務(wù)部門所擔負的歷史使命，就必須加強稅務(wù)部門黨的建設(shè)，就必須加強領(lǐng)導。要真正擺正黨建工作的位置，首要是使領(lǐng)導正確認識黨建工作的重要性和必要性。

　　2.其次要緊密結(jié)合單位的業(yè)務(wù)工作，通過有計劃地強化對黨政主要領(lǐng)導的黨建理論知識、黨的方針政策和業(yè)務(wù)知識的培訓，自覺地把思想觀念從就黨建抓黨建的傾向中扭轉(zhuǎn)過來，樹立“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的思想，增強稅務(wù)部門黨務(wù)干部“一崗雙責”意識，黨政領(lǐng)導要定期聽取部門黨組織的工作匯報，使黨建工作與業(yè)務(wù)工作目標同向、工作同步、責任同擔。三要在黨員教育中融入部門特色，把黨建和業(yè)務(wù)做到有機結(jié)合，要充分利用遠程教育媒體，提高稅務(wù)部門黨員干部服務(wù)跨越發(fā)展的能力、維護團結(jié)穩(wěn)定的能力、依法行政的能力和服務(wù)納稅人的能力。

　　3.要結(jié)合新修訂的干部任用條例和稅務(wù)工作實際，深化干部人事制度綜合改革，選好配強基層黨建工作的人員，真正把熱愛黨建、適合黨建工作的人員選配到合適的崗位上來，努力形成部門黨建工作與業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合的新格局。

　　4.是圍繞稅收業(yè)務(wù)，增強黨建工作實效性。要深刻認識稅務(wù)部門黨建工作服務(wù)大局、服務(wù)中心的重要作用?？朔?ldquo;機關(guān)黨建工作無為論”，以稅收工作為主線，堅持把黨建工作貫穿到稅收工作的各個方面和各個環(huán)節(jié)。堅持業(yè)務(wù)拓展到哪里，基層黨建工作就延伸到哪里，明確黨建工作與業(yè)務(wù)工作的協(xié)調(diào)配合機制。

　　5.做到保障要有力，業(yè)務(wù)工作要在人力資源、財務(wù)資源、業(yè)務(wù)資源上給予黨建工作的工作開展充分保證，要將黨建任務(wù)分解到業(yè)務(wù)部門，分頭推進。服務(wù)要到位，基層黨組織在開展活動時，要充分考慮業(yè)務(wù)工作實際，重大黨建活動要事先征求業(yè)務(wù)部門的意見，制定黨建工作方案要充分結(jié)合業(yè)務(wù)工作需要，達到以黨建促業(yè)務(wù)工作的目標。

　　6.要創(chuàng)新思路、更新觀念，堅持業(yè)務(wù)工作與黨建工作載體一體化。開展任何工作，都要有一個抓手，這個抓手就是載體。因此，在謀劃中心工作時，就必須將黨建工作考慮在內(nèi)，以抓黨建來推動業(yè)務(wù)工作的落實。要克服“機關(guān)黨建工作無位論”，深刻認識基層稅務(wù)部門黨建工作的重要地位和職責使命。

　　7.徹底改變業(yè)務(wù)和黨建“單打一”或“兩張皮”現(xiàn)象。要將黨建工作擺上重要日程，把黨的建設(shè)滲透到業(yè)務(wù)中去，與稅收業(yè)務(wù)工作同抓同管同考核。

　　8.是以完善制度為基礎(chǔ)，完善考核、獎懲工作?？己?、獎懲工作是做好稅務(wù)部門黨建工作的一個重點，是一個關(guān)鍵的環(huán)節(jié)，是黨建工作與業(yè)務(wù)工作同步發(fā)展的保證，也是基層黨組織開展黨建工作的目標和動力。

　　9.對于“黨建工作干不干一個樣、參不參與不影響”的錯誤認識，必須在完善考核、獎懲上下功夫，用實實在在的考核、獎懲去糾正改變。應切實落實黨建工作責任追究制度，對于不重視黨建工作、不抓黨建工作、抓不好黨建工作的，在考核、獎懲上要區(qū)別對待；應注重統(tǒng)籌，在黨建工作落實上真正體現(xiàn)“不干就不一樣，不參與就不一樣”；要堵死投機漏洞，公平公正，保證黨建工作者的積極性；要執(zhí)行黨建與業(yè)務(wù)“雙否決”，同樣獎懲，既不片面地只重經(jīng)濟指標，也不簡單高估黨建的作用，真正體現(xiàn)互相依托，互為促進。

　　4.如何實現(xiàn)機關(guān)黨建工作和業(yè)務(wù)工作的有機融合

　　黨建工作應圍繞中心、服務(wù)大局，與業(yè)務(wù)工作相輔相成，這是做好黨建工作的重要遵循。然而，在現(xiàn)實中我們常?？吹?，一些地方和部門的黨建工作還是難以真正與業(yè)務(wù)工作相輔相成，二者存在相脫離的“兩張皮”現(xiàn)象，甚至出現(xiàn)黨建工作被虛化的問題。這種“兩張皮”現(xiàn)象既不利于黨建工作，也不利于業(yè)務(wù)工作，必須引起高度重視，采取有效舉措加以解決。

　　導致黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”現(xiàn)象的原因是多方面的。一是黨建工作與業(yè)務(wù)工作內(nèi)容不同。黨建工作主要是做人的工作，業(yè)務(wù)工作主要是做事或物的工作，對象的差異容易導致“兩張皮”現(xiàn)象。二是黨建工作與業(yè)務(wù)工作特點不一樣。業(yè)務(wù)工作抓一抓就有效果，周期較短；黨建工作是做人的工作，工作周期長，短時間內(nèi)一般難以見到明顯成效。這使不少領(lǐng)導干部把更多的精力放在業(yè)務(wù)工作上，而對黨建工作不上心、不熱心。三是黨建工作與業(yè)務(wù)工作考評體系不同。業(yè)務(wù)工作的考評體系相對簡單，容易形成統(tǒng)一標準；黨建工作考評體系相對復雜，不容易形成統(tǒng)一標準。四是黨建工作者兼職化現(xiàn)象比較普遍。在黨的基層組織中，經(jīng)常出現(xiàn)行政人員兼做黨務(wù)工作的情況。人的時間和精力畢竟有限，很難做到同時兼顧，最終往往導致抓業(yè)務(wù)多、抓黨務(wù)少的結(jié)果。黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”的現(xiàn)象，固然與二者在工作內(nèi)容、工作特點上的差異有關(guān)，但更重要的原因在于一些地方和部門存在重業(yè)務(wù)、輕黨建的傾向，認為黨建是“虛”的、業(yè)務(wù)是“實”的，從而使黨建工作成了脫離業(yè)務(wù)工作、失去針對性和目的性的“花架子”。

　　當前，一些干部出問題，許多情況下并不是因為業(yè)務(wù)水平差，而是在對黨的忠誠度和對人民的責任感上出了問題，其中一個重要原因就是一些地方和部門把黨建工作與業(yè)務(wù)工作搞成了“兩張皮”，甚至把黨建工作虛化了。黨建工作跟不上，不能與業(yè)務(wù)工作相輔相成，久而久之就會使一些黨員干部忘記了共產(chǎn)黨員應有的理想信念，忘記了黨章黨規(guī)，犯錯就在所難免。從這個意義上說，黨建工作抓不好，業(yè)務(wù)工作最終也會“塌陷”，業(yè)務(wù)工作必須與黨建工作有機統(tǒng)一起來。無論什么時候，我們都要把抓好黨建作為最大的政績，調(diào)動廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性和創(chuàng)造性，從而推動業(yè)務(wù)工作順利開展。

　　解決黨建工作和業(yè)務(wù)工作“兩張皮”問題，當前亟須提高黨建工作專業(yè)化水平，進而提高黨建工作科學化水平。一是培養(yǎng)基層黨務(wù)工作者專職化隊伍。目前，在不明顯增加行政成本的前提下，一些地方正在積極探索黨務(wù)工作者專職化的做法，希望專職人員能夠聚精會神抓黨務(wù)，克服管黨治黨專業(yè)性不強的問題。應認真總結(jié)實踐探索中的經(jīng)驗，不斷提高黨務(wù)工作者專職化比例。二是增強黨務(wù)工作者專業(yè)化能力。黨的建設(shè)是一項復雜的系統(tǒng)工程，需要遵循黨的建設(shè)規(guī)律。只有不斷增強黨務(wù)工作者專業(yè)化能力，科學化管黨治黨才有堅實基礎(chǔ)。三是建立健全黨建工作考評機制。根據(jù)黨建工作周期長的特點，研究科學合理又簡便易行的考評標準。黨建工作的考評應兼顧年度定量考評與長期定性考評，兼顧組織考評與黨員群眾評價，兼顧“底線達標”與“高線倡導”，真正達到以考評促黨建的效果。

　　5.如何將黨建工作與業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合

　　在新形勢下，國家政策性銀行黨建工作如何增強針對性和實效性，更好地發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用，構(gòu)筑和諧銀行，促進生產(chǎn)發(fā)展，是當前政策性銀行改革和發(fā)展過程中遇到的重大課題。

　　隨著“兩學一做”活動的不斷深入，我們營業(yè)部組織了一次“如何將黨建工作與業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合”的調(diào)研，現(xiàn)將有關(guān)心得與大家分享：一，要把黨建與業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合，要把握業(yè)務(wù)工作中的難點影響業(yè)務(wù)發(fā)展的因素很多，如當?shù)亟?jīng)濟環(huán)境，客戶資源等，但歸根結(jié)底還是人的因素。同樣一個行業(yè)，有的單位做的好，有的就相差很多，其決定因素還是人。

　　要以黨建促進業(yè)務(wù)工作，就要認準黨建工作的意義，找準業(yè)務(wù)工作中的難點，將二者有機結(jié)合，促進業(yè)務(wù)發(fā)展。黨建工作的本質(zhì)是“政治思想工作”。

　　做好政治思想工作，就是要突出“以人為本”。要始終把關(guān)心人、幫助人放在首位，充分發(fā)揮思想政治工作凝聚人心、鼓舞斗志、促進發(fā)展的作用。

　　在業(yè)務(wù)工作中，要調(diào)動員工的積極性，做好“人”的工作，我行在“人”的工作中的難點有哪些呢？目前農(nóng)發(fā)行一個很大的問題，就是隊伍不穩(wěn)。主要體現(xiàn)在這樣幾個方面：一是基層黨組織弱化。

　　隨著價值取向多元化、兩極分化、社會結(jié)構(gòu)矛盾凸顯，一些黨員干部喪失理想信念、法紀意識淡化、腐化墮落，一些黨的基層組織存在隊伍老化、能力弱化；一些黨的基層組織和黨員干部錯誤的認為“黨建就是務(wù)‘虛’、不產(chǎn)生績效、不易出政績”，從而忽視抓黨建、放棄抓黨建等，黨員在員工中不能發(fā)揮帶頭作用，黨的先進性也體現(xiàn)不出來。二是個別員工心理波動大，積極性不高。

　　由于市場競爭激烈，考核力度大，部分支行得分不高，影響到員工收入，也有人認為農(nóng)發(fā)行是政策性銀行，工作壓力比商業(yè)銀行大，但收入?yún)s比商業(yè)銀行要低得多，造成員工心理波動，積極性受到影響。三是職務(wù)晉升途經(jīng)較窄。

　　一些剛參加工作不久的優(yōu)秀大學生由于看不到上升空間，不能安心本職，于是通過考公務(wù)員等方法，已經(jīng)或正想辦法離開農(nóng)發(fā)行。為此，通過強化黨建工作，維護隊伍穩(wěn)定，才能有效的促進業(yè)務(wù)發(fā)展。

　　二、要把黨建與業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合，要找到黨建與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點如何激發(fā)人的活力，我認為，要找準黨建與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點，主要從下面三個方面進行強化：一是發(fā)揮支部作用。支部傳達、學習黨的路線方針政策和上級支部重要指示、文件、領(lǐng)導講話和會議精神，并研究制定貫徹落實的具體措施；領(lǐng)導本行的發(fā)展、改革、穩(wěn)定、經(jīng)營管理等重大方針性事項。

　　支部的作用是方向性的、決定性的，我們要注意真正發(fā)揮支部的作用，這也是我們以前忽略了的地方。以前經(jīng)常以行務(wù)會代替支部會，班子成員也認為，支部會成員都是行務(wù)會成員，行務(wù)會還有其他中層干部參加，討論的又是業(yè)務(wù)方面的問題，面更廣，針對性更強。

　　因此，對支部會的重視不夠，甚至班子成員中也有人認為，除了人事方面，其他支部會都是形式。很顯然，這是有嚴重問題的，其中的問題主要體現(xiàn)在：行務(wù)會成員各管一攤，分管領(lǐng)導基本上不會管不是自己條線的工作，因為這樣即越了權(quán)，又對分管領(lǐng)導不尊重。

　　但支部每個成員是平等的，一人一票，也不存在在支部會上管了其他成員分管的工作，這樣，對行里的重大問題，發(fā)表自己的意見，更容易集思廣益，使行里的決策與業(yè)務(wù)結(jié)合的更緊，從而在業(yè)務(wù)的發(fā)展中，少走彎路。二是加強班子建設(shè)。

　　任何沒有共同信仰的團隊，都是一盤散沙。業(yè)務(wù)發(fā)展的好壞，一個班子的戰(zhàn)斗力，具有決定性的作用，在黨建工作中，要著力加強班子建設(shè)，特別是班子成員的思想建設(shè)。

　　中紀委通報的案例中，一名落馬官員痛哭流涕地說了一句話：“我如果早一點認真學習黨章，絕對不會落到今天的地步”。一個黨的領(lǐng)導干部，幾十年的老黨員，說這句話，令人唏噓。

　　作為支行支部書記，下階段要組織、安排領(lǐng)導班子成員開展各種形式的學習活動，嚴格要求領(lǐng)導班子成員和全體黨員干部切實抓好自身日常學習，增強駕馭全局的能力。加強基層黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，帶領(lǐng)支部黨員和全體員工積極完成各項經(jīng)營目標任務(wù)。

　　三是穩(wěn)定員工隊伍。如何才能通過黨建穩(wěn)定隊伍，我認為要抓好這樣幾個方面：一是通過“三亮三比三評”等活動，主動接受監(jiān)督，激發(fā)內(nèi)在動力，發(fā)揮黨員的“旗幟”作用，二是認真落實“三會一課”，增強黨員的參入意識；三是加大對年輕干部的培養(yǎng)，讓其明黨性，懂黨史，樹立正確的人生觀和世界觀。

　　總之，在隊伍建設(shè)中，讓黨員起表率作用，面對困難，勇挑重擔，帶動全體員工心往一處想，勁往一處使，形成聚精會神抓業(yè)務(wù)，一心一意謀發(fā)展的良好工作局面。三、要把黨建與業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合，要有切實可行的工作措施一是著力強化“一把手”抓黨建責任制。

　　落實“一把手”抓黨建責任制是黨建工作和業(yè)務(wù)工作有效結(jié)合的關(guān)鍵。要求各單位“一把手”必須履行本單位黨建工作“第一責任人”的職責，切實加強對黨建工作的領(lǐng)導，帶頭抓好黨建工作，認真落實“一崗雙責”，統(tǒng)籌安排部署本單位黨建與業(yè)。

　　6.如何實現(xiàn)機關(guān)黨建工作和業(yè)務(wù)工作的有機融合

　　一、消除認識誤區(qū)，樹立好抓機關(guān)黨建工作的責任意識對于業(yè)務(wù)部門來說，機關(guān)黨建畢竟不是直接以經(jīng)濟、行政等業(yè)務(wù)工作為對象，其作用的發(fā)揮更多體現(xiàn)在通過抓好黨員的思想、組織、作風建設(shè)，促進部門各項具體業(yè)務(wù)工作的順利完成，為中心工作提供有力的組織保證。

　　因此，在部分黨員和干部職工中比較普遍地存在一些認識上的誤區(qū)。筆者認為，要實現(xiàn)機關(guān)黨建工作和業(yè)務(wù)工作的有機結(jié)合二、注重職能定位，把握好黨建工作和業(yè)務(wù)工作的關(guān)系根據(jù)黨章的規(guī)定，機關(guān)黨組織的核心任務(wù)是服務(wù)中心、建設(shè)隊伍。

　　堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合、相互促進，不斷增強自身發(fā)展的動力與活力，是黨建工作的出發(fā)點和落腳點。筆者認為，在處理黨建工作和業(yè)務(wù)工作的關(guān)系上，關(guān)鍵是要擺正二者的位置、找準切入點，通過發(fā)揮黨組織和黨員的作用，促進業(yè)務(wù)工作高質(zhì)量完成，同時也使黨組織的地位和作用得到改善和加強，形成良性循環(huán)。

　　首先，要擺正黨建工作與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系。黨建工作和業(yè)務(wù)工作是相互依托、相互促進的關(guān)系，通過黨建工作可以帶動業(yè)務(wù)工作，促進業(yè)務(wù)工作更有效果；通過業(yè)務(wù)工作能使黨建工作有所依托、落到實處。

　　如果脫離了業(yè)務(wù)工作談黨建工作，就等于沒看見本質(zhì)；只談業(yè)務(wù)工作而不抓黨建工作，很可能就會迷失方向；不結(jié)合業(yè)務(wù)工作抓黨建工作，肯定是走形式；抓好黨建工作，對業(yè)務(wù)工作是一種促進。因此，一方面應當明確機關(guān)黨建工作和業(yè)務(wù)工作是服務(wù)與被服務(wù)的關(guān)系，機關(guān)黨的工作必須為黨的中心工作和部門業(yè)務(wù)工作服務(wù)，如果離開了中心工作和部門業(yè)務(wù)工作，機關(guān)黨的工作就會脫離實際，形成"兩張皮"，失去針對性和目的性，也不會有生命力。

　　另一方面，機關(guān)業(yè)務(wù)工作不可能孤立地進行，必須依靠機關(guān)黨的工作的有力保證。通過機關(guān)黨組織開展積極的思想政治工作，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，調(diào)動廣大干部職工的積極性，協(xié)調(diào)理順各方面關(guān)系，解決矛盾，克服困難，保證部門業(yè)務(wù)工作的順利完成。

　　第三，要把黨建工作融入黨員干部的心靈。以環(huán)境保護部黨組書記、部長周生賢提出的"特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻"的中國環(huán)保精神為主題，教育黨員干部和職工敢于奔赴污染最嚴重、最危險的地方，關(guān)鍵時刻高度發(fā)揚不怕吃苦、不怕勞累的連續(xù)作戰(zhàn)精神；敢于直面急難險重任務(wù)，招之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝；敢于把維護群眾環(huán)境權(quán)益始終放在首位，無論是到一線直接從事管理，還是在后方值守保障，都要堅持大局為重，無私奉獻一切。

　　四是以創(chuàng)建"廉潔型黨組織"引領(lǐng)"廉潔型機關(guān)"建設(shè)，著眼于提高干部職工的廉政意識和防控能力，著力于打造風清氣正、紀律嚴明的環(huán)保隊伍。堅持反腐倡廉宣傳教育常態(tài)化，大力推進廉政文化進機關(guān)建設(shè)活動；堅持黨風廉政建設(shè)責任明晰化，將黨風廉政建設(shè)列入目標考核和每月主要工作安排，做到年初有計劃，每月有安排，年中有檢查，年底有考核；堅持廉政風險防控管理動態(tài)化，積極爭創(chuàng)"廉政風險防控管理工作"示范點，把風險隱患化解在初始階段，確保環(huán)保部門權(quán)力行使安全、資金運用安全、項目建設(shè)安全和干部成長安全。

　　五是以創(chuàng)建"創(chuàng)新型黨組織"引領(lǐng)"創(chuàng)新型機關(guān)"建設(shè)，著眼于提升干部職工的競爭意識和創(chuàng)新能力，著力于打造敢為人先、銳意進取的環(huán)保隊伍。

　　7.如何推動黨建與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合,實現(xiàn)互動共贏

　　一是以學習型黨組織建設(shè)為抓手，繼續(xù)堅持把思想建設(shè)作為首要任務(wù)，持續(xù)增強理論武裝；二是以創(chuàng)新型黨組織建設(shè)為動力，以“聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”為基礎(chǔ)，進一步推進基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮好各黨支部書記的作用，夯實基礎(chǔ)，確保黨建群團各項工作有序開展；三是以推動“八項規(guī)定”、“約法十章”和“十五條規(guī)定”的落實為根本，強化作風建設(shè)，努力完善確保高效協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)的制度體系；四是以政務(wù)公開為基礎(chǔ)，強化黨內(nèi)監(jiān)督、社會監(jiān)督和自我約束，推動黨風廉政建設(shè)，構(gòu)建風清氣正的良好氛圍；五是進一步創(chuàng)新黨建工作載體，推動機關(guān)文化建設(shè)，加強輿論宣傳和教育引導，進一步營造生動活潑的良好氛圍；六是繼續(xù)圍繞中心、服務(wù)大局，推動黨建與業(yè)務(wù)等工作的互動多贏。

　　黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合措施與方法三篇精選

　　南昌航空大學黨委認真貫徹落實中央和省委關(guān)于加強高校黨建工作的部署要求，大膽探索黨建和業(yè)務(wù)工作深度融合之路，持續(xù)用力，久久為功，黨建優(yōu)勢最終轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢。黨建和業(yè)務(wù)工作同頻共振之下，學校建設(shè)全面推進，辦學水平再上新臺階，發(fā)展駛?cè)肟燔嚨馈?/p>

　　將“黨建+”融入業(yè)務(wù)工作。高校黨建與人才培養(yǎng)、科研工作、學科建設(shè)等內(nèi)容不能“各自為陣”，否則可能成為“兩張皮”，黨建會陷入弱化、虛化。學校航空制造工程學院黨委在長期的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實踐過程中，將“黨建+”理念全程貫穿，通過打造“以黨員骨干教師為主體的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導團隊”“以黨團員學生為主體的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)技術(shù)團隊”，形成雙創(chuàng)人才實踐教育支持體系;各支部組織生活過程中，黨員們緊扣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育主題交換意見、凝聚共識，充分發(fā)揮了該項工作中黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。黨建引領(lǐng)之下，學院各創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊得到滋養(yǎng)并茁壯成長，師生黨員間、黨員師生和普通師生間頻繁協(xié)作、團結(jié)互助，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育格局得到優(yōu)化。據(jù)統(tǒng)計，“黨建+”融入雙創(chuàng)教育模式以來，該院本科生申報學校課外科技創(chuàng)新活動項目數(shù)量平均增長80%、教師指導學生授權(quán)專利數(shù)量平均增長3%、本科生發(fā)表論文的篇數(shù)增長35%、學生課外科技創(chuàng)新活動獲獎數(shù)量增加81%。學生在“挑戰(zhàn)杯”全國大學生課外科技作品競賽、全國航空航天模型錦標賽、全國大學生焊接創(chuàng)新大賽、全國大學生數(shù)學建模競賽等課外科技活動中獲得國家級獎勵217項、省部級獎勵329項，其中“挑戰(zhàn)杯”、機械創(chuàng)新設(shè)計大賽等重量級競賽獲獎26項，數(shù)量位居全省前列。

　　結(jié)合實際優(yōu)化黨支部設(shè)置。在學校黨委的統(tǒng)一部署下，全校各基層黨組織根據(jù)本單位(部門)實際，將支部建在學科上、建在教學團隊中、建在專業(yè)教研室、建在科研項目組、建在公寓樓棟……例如，適應學科發(fā)展要求把支部建在學科上，便于政治學習的同時也圍繞學科建設(shè)的攻堅任務(wù)開展專題組織生活會，有利于將政治學習和業(yè)務(wù)學習結(jié)合起來，有助于學科建設(shè)的靈感觸發(fā)和創(chuàng)新。2018年測試與光電工程學院電科光電教工黨支部入選“首批全國黨建工作樣板支部”。該支部全年分13個階段將學習習近平新時代中國特色社會主義思想與具體的教育教學、學科科研、人才工程、思政教育等業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)起來;注重把好基層各項工作的政治關(guān)，包括教師引進、教材選用、教師考核等關(guān)鍵環(huán)節(jié);注重把好發(fā)展黨員關(guān)，主動為黨匯聚優(yōu)秀人才、為青年師生引領(lǐng)成長方向的高度，把支部建設(shè)成為吸引人才、服務(wù)人才的高地。優(yōu)秀青年黨員博士李清華負責的團隊已成為學院“三全”育人(全員、全過程、全方位育人)的典范，李清華博士本人榮獲全省五四青年獎?wù)?、全省高校?yōu)秀共產(chǎn)黨員等稱號。

　　注重黨務(wù)工作者能力提升。在南昌航空大學，全校“雙高”(高學歷、高職稱)黨支部書記占比已經(jīng)近70%。一批學歷高、業(yè)務(wù)精、黨務(wù)好的黨支部書記紛紛走上崗位，黨建工作隊伍思想穩(wěn)定、結(jié)構(gòu)合理、愛崗敬業(yè)，深受好評，匯聚成基層黨建工作的強大力量。這些支部書記，既是教學科研一線骨干，又切實擔當黨支部“第一責任人”的責任，切實當好了“領(lǐng)頭羊”的角色。在支部書記抓黨建、強業(yè)務(wù)的影響之下，普通黨員積極跟上、群眾奮勇爭先。全國樣板黨支部電科光電教工黨支部書記吳濤副教授在重大攻關(guān)任務(wù)面前，堅守戰(zhàn)斗崗位作好表率。在江西省普通高校本科專業(yè)綜合評價來臨之時，時間緊、任務(wù)重，他帶領(lǐng)支部全體黨員主動參與評估材料收集、整理、撰寫，一級帶著一級干，厚基礎(chǔ)、揚優(yōu)勢、補短板，加班加點，任勞任怨，黨員們的敬業(yè)精神受到師生們的一致高度評價。該院“電子科學與技術(shù)”“光電信息科學與工程”在綜合評價中取得了第一的好成績。全國第四輪光學工程學科評估、國防特色學科申報、“電子科學與技術(shù)”和“光電信息科學與工程”兩個一流專業(yè)申報等過程中，各支部書記均帶領(lǐng)黨員沖鋒在前，以攻堅克難的勇氣啃下一個個硬骨頭，黨群干群關(guān)系也進一步密切。

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