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【628568.com--述職報告】

黨的建設(shè)不僅是一個黨的工作概念，也是一個黨務(wù)概念。是指黨為保持自身性質(zhì)而進行的一系列自我完善活動，不僅包括黨務(wù)工作，還包括黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、紀律建設(shè)和制度建設(shè)。 以下是為大家整理的關(guān)于社區(qū)黨總支書記2021年抓基層黨建工作述職報告的文章3篇 ,歡迎品鑒！

社區(qū)黨總支書記2021年抓基層黨建工作述職報告篇1

　　一、抓實支部，擔責履職

　　按照部局機關(guān)黨委要求，我不斷樹立“把支部工作做實”的思想，認真學習習近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)方面的重要講話精神，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為引領(lǐng)，做好支部黨建工作：

　?。ㄒ唬囊?guī)范檔案入手規(guī)范黨建工作。一是做好支部工作手冊的填寫和“三會一課”記錄，同時把教育實踐活動、民主生活會等內(nèi)容納入支部手冊進行記錄；二是做好有關(guān)學習資料、黨員學習體會、專題研討發(fā)言、黨組織活動等資料的存檔工作，同時建立“財務(wù)和審計處支部”電子文檔，隨時做好文檔的補充和管理；三是做好與支部有關(guān)的學習和工作匯報的存檔工作，做到做過的工作留有痕跡，匯報工作有案可稽。我認為這都是基礎(chǔ)工作也是做好工作的基礎(chǔ)。

　?。ǘ┞鋵?ldquo;三會一課”，促進開展黨建活動。著力抓好“三會一課”制度落實，保障和推動黨建活動的開展。年內(nèi)，按季度組織召開支部黨員大會，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課，積極組織開展主題黨日活動和主題教育實踐活動。結(jié)合區(qū)委組織部和機關(guān)黨委要求，認真組織好黨員集體學習，組織黨員撰寫學習體會和學習總結(jié)，在這方面收到了很好的學習效果。同時，主動將“三會一課”制度搞“活”，在實踐中不斷豐富內(nèi)容、創(chuàng)新形式，這樣這項我們長期堅持的制度才會更具活力，才會發(fā)揮更好的作用。比如，結(jié)合“五位一體”組織黨員參觀北大港濕地自然保護區(qū)和皇家冬棗園保護區(qū)活動，使全體黨員受到一次深刻的“綠色”教育；我支部還利用走訪困難戶的時機，開展“人民群眾在我心中”主題黨日活動，使全體黨員對“以人民為中心”的工作理念有了更深入的了解和體驗。

　　（三）抓好主題教育實踐活動，促進工作不斷取得實際效果。我支部黨員嚴格按照部局機關(guān)黨委部署要求，認真開展好主題教育實踐活動。根據(jù)“維護核心、鑄就忠誠、擔當有為、抓實支部”專題教育實踐活動的具體安排，從牢固樹立“四個意識”、堅決做到“四個服從”、始終做到“三個堅持、三個反對”到“創(chuàng)新區(qū)之所創(chuàng)、為新區(qū)之所為”。我注重把學習研討活動擴大到全體黨員，每名黨員都要撰寫專題研討發(fā)言提綱，并以民主生活會的形式開展研討。比如，在指導(dǎo)系統(tǒng)預(yù)算和財務(wù)支出方面，財務(wù)和審計處為領(lǐng)導(dǎo)和各處發(fā)揮了很好的參謀作用。

　　二、查找問題，深析原因

　　回顧一年來的支部書記工作，對照黨建工作的新形勢新要求，自己認識到還存在以下問題和不足：

　?。ㄒ唬ψズ弥Р奎h建工作的重視程度不高。存在業(yè)務(wù)工作是立桿見影的工作不抓緊抓好不行，黨建工作見效沒有那么快有空就多抓沒空就少抓的想法。還有真正從思想上把支部黨建工作當作大事和硬任務(wù)支完成好。主要原因是自己對黨建工作重要性的認識不足。

　?。ǘ碚搶W習重視不夠理論素養(yǎng)不高。在任支部書記后更深刻地感到自己在理論學習上存在不足，理論素養(yǎng)還不高，特別是在用習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神情武裝頭腦方面還存在著很大的差距，使個人在指導(dǎo)黨員學習和發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部帶著作用方面出現(xiàn)缺陷。主要原因是日常理論學習不充分，集中學習到位個人自覺學習的主動性不夠。

　?。ㄈh員隊伍建設(shè)還拿不出更好的解決辦法。財務(wù)和審計處雖然只有4名黨員，但是抓好隊伍建設(shè)的任務(wù)一點都不能減，而自己在這方面的認識存在很大差距。在抓好黨員隊伍建設(shè)上，還處于用老辦法解決新問題的狀態(tài)下，缺乏創(chuàng)新思考，拿不出更有效的措施和招法，主動性和積極都很不到位。從目前情況看，還是注重做好“規(guī)定動作”，而對“自選動作”思考的少而又少。

　　（四）對黨務(wù)工作人員培養(yǎng)不夠重視。由于不在一個處室工作，自己對黨務(wù)工作人員高潔的指導(dǎo)很少。因為自己是老黨務(wù)干部有一定的工作經(jīng)驗，但是缺乏對年輕工作人員的教育和培養(yǎng)，特別是由于自己工作忙，本處黨建工作來了還不可避免地有應(yīng)付心理，這對支部黨建工作或多或少地產(chǎn)生影響。這一點自己是要負責的。

　?。ㄎ澹┎荒芎芎玫靥幚睃h建工作和業(yè)務(wù)工作間的關(guān)系。自己工作中還存在黨建和業(yè)務(wù)工作融合不夠的問題，有時存在以業(yè)務(wù)工作替代黨建工作，或者認為業(yè)務(wù)工作干好了就是干好了黨建工作的想法。主要原因是存在黨建工作和業(yè)務(wù)工作“兩張皮”現(xiàn)象，沒能解決好“抓黨建促工作，以工作驗黨建”的問題。

　　三、解決問題，推進工作

　　針對上述存在的問題和不足結(jié)合原因分析，自己需進一步明確努力方向，解決存在問題，不斷推進支部黨建工作：

　　（一）明確形勢任務(wù)，不斷提高做好支部黨建工作的自覺性。加強學習進一步貫徹踐行習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，用黨的理論武裝個人教育黨員，進一步樹立黨建是一大政治任務(wù)的思想，充分認識和把握新時代新的形勢任務(wù)，進一步增強做好支部黨建工作的自覺性。

　　（二）嚴格落實責任，不斷實現(xiàn)支部黨建工作的規(guī)范化科學化。學習貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》，落實《濱海新區(qū)全面實施基層黨組織組織力提升工程三年行動計劃實施意見》，不斷從更高層次上認識和理解維護核心、鑄就忠誠、擔當有為、抓實支部的重大意義，進一步明確支部書記的職責和工作任務(wù)切實履行責任義務(wù)，把各項工作抓實、抓細、抓深，進一步注重黨建工作的規(guī)范化建設(shè)，從檔案管理到隊伍建設(shè)都做到高標準嚴要求，特別是要進一步落實好“三會一課”制度，在“規(guī)定動作”上不落趟、不走樣，推進支部黨建工作標準化規(guī)范化建設(shè)。

　?。ㄈ娬{(diào)緊密結(jié)合，不斷形成以黨建促工作以工作驗黨建的格局。開展“不忘初心，牢記使命”主題教育的領(lǐng)導(dǎo)班子和基層支部要全覆蓋進一步在黨建工作和業(yè)務(wù)工作的結(jié)合上正式功夫，積極尋求黨建工作和業(yè)務(wù)工作的契合點，不斷形成以黨建促進業(yè)務(wù)工作，以工作檢驗黨建工作的工作格局。引導(dǎo)全體黨員自覺在實際工作中檢驗自己的黨性、檢驗自己的理論水平和實踐能力、檢驗清正廉潔的工作作風和思想作風，使黨建工作和業(yè)務(wù)工作一體推進，總體提升。

　?。ㄋ模┰鰪妱?chuàng)新意識，不斷推進支部黨建工作取得新進展。加強黨員教育管理，開展黨組織書記、黨員輪訓，做好發(fā)展黨員、黨務(wù)公開、發(fā)揮黨員作用等工作。自覺增強工作創(chuàng)新意識，特別是針對當前老黨員較多的現(xiàn)狀，積極提出新辦法新措施調(diào)動這些黨員學習和工作的主動性。努力在開展黨建活動方面創(chuàng)新，做到在“自選動作”合實際、有成效，不斷推進支部黨建工作取得新進展。

　　這是我的述職，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們指正。

社區(qū)黨總支書記2021年抓基層黨建工作述職報告篇2

　　市委會：

　　按照會議安排，我就抓基層黨建工作述職如下，請予評議：

　　一、認真履行基層黨建工作第一責任人職責

　　今年以來，我認真履行基層黨建工作責任制，從嚴落實“一把手”崗位職責，以黨的群眾路線教育實踐活動為重要抓手，以基層服務(wù)型黨組織建設(shè)為重要載體，堅持“書記抓、抓書記”，著力打造關(guān)河黨建長廊升級版，基層黨建科學化水平不斷提高，富民強縣進位爭先的組織保障不斷夯實。

　　(一)認真履行主體責任，扎實抓好黨建工作任務(wù)落實。牢固樹立“不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的理念，做到重大問題親自研究、重要工作親自部署、重要事項親自督促落實。今年以來，縣委會8次專題研究部署基層黨建工作，聽取4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門黨委黨建工作情況匯報，組織開展各黨(工)委書記向縣委會或黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組、村(社區(qū))黨組織書記向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委會、黨支部書記向村(社區(qū))黨總支委員會黨建工作述職評議，有力推動工作落實。堅持每月聽取一次縣委副書記、組織部長黨建工作情況匯報，多次主持召開黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組會、組織工作座談會、基層服務(wù)型黨組織建設(shè)推進會，聽取意見，查找不足，及時研究解決黨建工作中存在的困難和問題。帶頭深入全縣9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)26個村(社區(qū))、12個機關(guān)單位、5個企業(yè)、6個社會組織，調(diào)研指導(dǎo)基層黨組織建設(shè)，進一步掌握實情，找準工作切入點和突破口，統(tǒng)籌推進各領(lǐng)域黨建工作。

　　(二)以打造關(guān)河黨建長廊升級版為主線，著力抓基層打基礎(chǔ)促黨建升級。堅持用服務(wù)型黨組織建設(shè)引領(lǐng)和推動基層黨建工作，不斷鞏固提升關(guān)河黨建長廊建設(shè)成果，推動基層黨組織由管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變。一是強化組織建設(shè)。制定出臺《大關(guān)縣基層黨組織建設(shè)三年規(guī)劃》，按照1年布局突破、2年全面鋪開、3年規(guī)范提升的思路，圍繞“五好五帶頭”目標，依托四級服務(wù)中心、站、點，采取“獨立建、掛靠建、聯(lián)合建”等方式，全縣形成以縣為民服務(wù)中心黨組織為龍頭，9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)為民服務(wù)中心黨支部為支撐，83個村(社區(qū))黨組織為核心，849個村(居)民小組黨組織為輻射的全方位、多層次的黨組織體系，實現(xiàn)基層黨組織全覆蓋。二是著力整頓軟弱渙散基層黨組織。針對全縣梳理排查出來的16個基層軟弱渙散黨組織，由我?guī)ь^，明確1名縣級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系指導(dǎo)1個基層軟弱渙散黨組織，實行“一對一”掛點幫扶，調(diào)整充實12名村(社區(qū))干部、11名縣直機關(guān)黨組織負責人，使16個軟弱渙散基層黨組織實現(xiàn)了晉位升級。以整治軟弱渙散基層黨組織為契機，選優(yōu)配強795名村“兩委”干部、152名村務(wù)監(jiān)督委員會委員，落實了待遇，有效解決黨組織班子軟、民主管理亂、工作狀態(tài)散等突出問題。堅持“四議兩公開”工作法，在農(nóng)村公益事業(yè)建設(shè)、安居房建設(shè)指標分配、農(nóng)村低保指標享受等工作中，廣泛采取“一事一議”方式，讓群眾參與，聽群眾意見，保障群眾知情權(quán)、參與權(quán)。三是強化黨員教育。我始終堅持把思想建黨貫穿于黨員隊伍建設(shè)全過程，加大黨員教育培訓力度，每年縣財政安排100萬元黨員教育培訓經(jīng)費，督促干教委加大基層黨員干部教育培訓力度，帶頭開展“四級書記”講黨課活動，督促基層黨委管理好、發(fā)揮好村級組織活動場所、農(nóng)家文化大院、黨員活動室、遠程教育終端站點“一所一院一室一點”的功能作用，經(jīng)常性開展黨員教育，強化黨員黨性意識。四是加強黨員管理。嚴肅黨內(nèi)政治生活，帶頭講黨課、開展談心交心，并以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活會，接受黨員監(jiān)督。在教育實踐活動中，聚集“四風”，狠剎歪風，廣泛開展民主評議，全縣8106名黨員中，評定為“好”、“一般”、“差”的黨員比例分別為47.99%、42.23%、9.78%，妥善處置不合格黨員80名。制定出臺貫徹懲治和預(yù)防腐敗體系2013-2021年工作規(guī)劃實施意見，以零容忍態(tài)度反對腐敗，查處了一批損害黨的形象和群眾切身利益的違法違紀案件，處理干部29名，形成震懾，促進黨風政風行風和社會風氣明顯好轉(zhuǎn)。五是密切聯(lián)系服務(wù)群眾。帶頭落實“三深入四聯(lián)戶”制度，對黨員干部聯(lián)系服務(wù)群眾作出更加明確細致的規(guī)定，作為黨員干部年終述職的重要內(nèi)容，納入年終考核事項?？h委帶頭直接聯(lián)系群眾不少于5戶，為掛鉤聯(lián)系點解決實際困難和問題不少于2個，為掛鉤戶辦實事1件以上;每年住村蹲點不少于15天，與群眾同吃同住同勞動不少于3天;參加勞動不少于5次，開展民情懇談不少于3次，走訪基層黨員和干部群眾不少于45人，為群眾辦實事不少于5件。采取“縣委統(tǒng)籌、社區(qū)‘配菜’、支部接單、黨員領(lǐng)責”的方式，帶頭開展機關(guān)黨員到社區(qū)報到為群眾服務(wù)工作，全縣82家駐區(qū)單位以“2+1”模式結(jié)對幫扶社區(qū)支部，1610名在職黨員“1+1”結(jié)對聯(lián)系社區(qū)困難群眾，為群眾服務(wù)257次，解決群眾困難201個。以廉政勤政建設(shè)為抓手，在全縣30個縣直服務(wù)部門開展“四明白四滿意掛牌承諾服務(wù)，深得群眾好評。在機關(guān)黨組織推行“三亮兩公開”，廣泛接受群眾監(jiān)督。在玉碗鎮(zhèn)整合14個站所建立369為民服務(wù)中心，實行“服務(wù)中心+代辦點”兩級聯(lián)動一站式服務(wù)模式，讓群眾辦事少進一道門、少跑一趟路。

　　(三)強化工作保障，確?；鶎狱h組織有人管事、有錢辦事、有場所議事。一是配強隊伍。選優(yōu)配強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村(社區(qū))基層干部隊伍，管好用好村(社區(qū))干部、新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員、大學生村官、常務(wù)書記“四支隊伍”，加大培養(yǎng)選拔力度，今年共選派82名新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員、12名大學生村官、58名常務(wù)書記夯實基層力量。二是建強陣地。制定出臺《大關(guān)縣村級組織活動場所建設(shè)三年規(guī)劃》，在去年投入300余萬元，新建了4個活動場所的基礎(chǔ)上，今年整合455萬元，新建、修繕23個村級活動場所;投入30余萬元將康富明故居打造成為黨員教育培訓基地，出水源新村打造成為出水堰精神教育基地，修繕烈士陵園愛國主義教育基地。三是保障經(jīng)費。建立基層黨建工作經(jīng)費長效增長機制，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排10萬元黨建經(jīng)費，每年按上年度年末黨員數(shù)每人100元安排基層黨建工作經(jīng)費，并納入財政預(yù)算。今年，在縣財政十分困難的情況下，增加財政預(yù)算400萬元，從今年1月1日起，增加村(社區(qū))辦公經(jīng)費1萬元，使村辦公經(jīng)費達到3萬元，社區(qū)達到6萬元，增加村(居)民小組辦公經(jīng)費1000元。將村干部正職、副職、委員補貼分別提高到每月1500元、1300元、450元，社區(qū)正職、副職、委員補貼分別提高到每月1900元、1700元、582元，村(居)民小組長、村下設(shè)黨支部書記崗位補貼每月80元，一肩挑的達到100元。

　　二、存在的問題及主要原因

　　總體來看，雖然我縣基層黨建工作取得了一定成績，自己也作了一些努力，但與省委、市委的要求和廣大黨員干部群眾的期盼相比，主要存在以下3個方面的差距和不足：

　　一是抓責任落實不到位，黨建工作開展不平衡。履行抓基層黨建工作第一責任人職責有差距，我有時把精力更多的投入到抓經(jīng)濟發(fā)展上，放松了抓黨建工作的力度，對抓黨建工作精力投入不平衡，系統(tǒng)研究、整體謀劃推進基層黨建工作不足，使一些問題得不到及時有效解決。特別是對農(nóng)村基層黨組織面臨的新情況新問題研究不深入，實地指導(dǎo)少、督促落實少、責任追究少，往往滿足于聽匯報、作指導(dǎo)、安排部署，更多的靠組織部門和所屬黨委去抓，作為第一責任人，親自督促落實不夠、抓具體抓深入還不夠。如村級集體經(jīng)濟發(fā)展、機關(guān)黨建工作雖然多次作了安排部署，但抓落實方面做得不夠，對落實情況督導(dǎo)不嚴，持續(xù)跟蹤問效措施不力、實效不強，成效不明顯就想看一看、等一等，缺乏解決問題的勇氣和方法，影響了工作推進。一些基層黨組織書記對黨建工作重視不夠、認識不清、思路不明，黨建工作抓而不實、抓而不深，很多工作部署停在嘴上，沒有真正落實到行動上，存在被動抓黨建的現(xiàn)象，這些問題，我有所掌握，但沒有下深功夫去研究解決，導(dǎo)致全縣黨建工作開展不平衡。

　　二是抓培養(yǎng)力度不夠，隊伍建設(shè)差距較大。對農(nóng)村基層黨組織帶頭人和黨員隊伍建設(shè)，我重視不夠，抓得不實，工作停留在大面安排部署上的多，主觀上認為隊伍龐大，自己只要抓好方向性、導(dǎo)向性、保障性方面的工作就夠了，沒有沉心靜氣地研究廣大農(nóng)村黨員干部隊伍的現(xiàn)狀。主要表現(xiàn)為：基層干部隊伍文化程度偏低，全縣795名村干部中，?？萍耙陨系?5人，占比僅為9.4%，其中本科7人，占比0.88%;年齡結(jié)構(gòu)偏大，全縣134名村(社區(qū))正職平均年齡43歲;個別農(nóng)村黨支部書記年齡達60歲，人才斷層和人才需求矛盾突出。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員、黨務(wù)工作者聚集主業(yè)不夠，抓中心工作多，對黨建研究不深入、業(yè)務(wù)不精、創(chuàng)新不足，指導(dǎo)村(社區(qū))黨建能力不強。

　　三是調(diào)研深入不夠，抓黨建工作創(chuàng)新不夠。調(diào)研有時滿足于聽匯報、看材料，存在被調(diào)研情況;深入實地走訪調(diào)研還不夠，對面上的、全局性的工作研究得多，對基層黨建工作中存在的困難和問題掌握不全面、不細致，以致抓黨建工作的方法不多、創(chuàng)新不足，創(chuàng)造性的思路辦法較少，基層黨員隊伍建設(shè)等問題尚未從根本上得到解決。對“服務(wù)型”黨組織建設(shè)的內(nèi)在要求，我研究把握得不夠充分，對分類推進村(社區(qū))、機關(guān)、企業(yè)等領(lǐng)域基層黨建工作機制的指導(dǎo)不到位，推進措施不力，導(dǎo)致一些基層黨組織沒有嚴格按照出臺的制度抓落實，黨內(nèi)生活不夠規(guī)范，組織生活開展不正常、質(zhì)量不高。如有的黨組織“三會一課”等制度落實不到位，黨支部書記多年不講一次黨課;有的該公開的沒公開，該民主的沒民主，沒有充分發(fā)揮黨員群眾的參與積極性，組織戰(zhàn)斗力凝聚力不強，引領(lǐng)作用、帶頭致富和服務(wù)群眾的能力差。對這些問題，自己在調(diào)研中和相關(guān)工作上也作過一些安排，提出一些要求，但創(chuàng)造性的舉措提的還不夠多。

　　四是督促落實不夠，陣地作用發(fā)揮不明顯。實施“關(guān)河黨建長廊”建設(shè)為全縣村(社區(qū))活動場所配備的“十七有”等軟硬件設(shè)施，管理不規(guī)范，作用發(fā)揮不好。少數(shù)基層黨組織凝聚力下降，說話沒人聽、干事沒人跟，致使一些矛盾小事鬧大、大事拖炸。村級集體經(jīng)濟薄弱，全縣83個村(社區(qū))大多都是“空殼村”;軟弱渙散基層黨組織還不同程度存在，非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作基礎(chǔ)薄弱，黨建帶工青婦建工作還有待加強，黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力還需進一步增強。對這些問題，自己督促檢查不夠。

　　五是黨建工作經(jīng)驗總結(jié)推廣不夠。工作中，埋頭干事的多，對在服務(wù)型黨組織建設(shè)中涌現(xiàn)出來的玉碗鎮(zhèn)369為民服務(wù)機制等好的經(jīng)驗和做法，自己也沒有及時進行歸納和推廣，導(dǎo)致全縣黨建工作亮點少、特色不鮮明。

　　三、下步工作打算

　　在今后工作中，我將認真貫徹落實好此次會議以及市委劉書記重要指示精神，認真履行好抓黨建第一責任，不斷提高黨的建設(shè)科學化水平，以黨建引領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展，推動大關(guān)富民強縣進位爭先。

　　(一)以身作則，以上率下，進一步落實好第一責任。牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，堅持以身作則，以上率下，聚焦黨建主業(yè)，騰出更多時間和精力，認真落實好黨建目標責任制。堅持好“三會一課”等基本制度，帶頭參加所在支部的組織生活會。定期聽取黨建工作匯報、定期研究黨建工作，及時協(xié)調(diào)解決黨建工作中的重點難點問題，推動黨建工作常態(tài)化。一是按照《大關(guān)縣開展各級黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核工作的實施意見》，12月底前完成9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、83個村(社區(qū))黨總支、10個縣直黨工委、26個縣直部門黨組書記基層黨建工作述職評議考核工作，同時督促各級基層黨組織抓好黨建工作述職評議考核。增強各級黨組織書記責任意識。二是年內(nèi)出臺各級黨組織書記黨建主體責任實施意見，把黨建工作納入經(jīng)濟社會發(fā)展和中心工作總體布局，統(tǒng)一研究部署、統(tǒng)一組織實施、統(tǒng)一檢查考核，把各級黨組織書記的責任固定下來。對照責任清單，帶頭履行好自己的組織領(lǐng)導(dǎo)、教育引導(dǎo)、決策監(jiān)督、選人用人、正風肅紀5項職責，每年至少召開4次縣委會議或黨建領(lǐng)導(dǎo)小組會議，研究制定全縣黨建工作計劃、目標要求和措施辦法。不定期深入基層，督促指導(dǎo)各級黨組織書記種好“責任田”，確保第一責任落地生根。三是統(tǒng)籌推進各領(lǐng)域黨建工作，2021年聽取20個黨委(黨組)黨建工作匯報，力爭兩年內(nèi)實現(xiàn)全覆蓋。

　　(二)全面推進基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。鎖定“8433”目標，全面推進服務(wù)型基層黨組織建設(shè)。一是拓寬組織覆蓋。對現(xiàn)有黨組織進行一次深入梳理排查，逐步理順黨組織隸屬關(guān)系，繼續(xù)推進區(qū)域聯(lián)建、單位合建等方式，打破機關(guān)與基層、經(jīng)濟組織與社會組織以及行政區(qū)劃限制，積極創(chuàng)新黨的基層組織設(shè)置模式，切實形成服務(wù)全覆蓋的黨組織網(wǎng)絡(luò)體系。二是加大軟弱渙散基層黨組織整頓力度。重點解決好黨組織負責人業(yè)務(wù)不強、黨員老齡化現(xiàn)象突出、“三會一課”流于形式、黨內(nèi)生活不正常等問題，真正把基層黨組織建強起來，戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮出來。三是加大投入力度。以綜合服務(wù)平臺建設(shè)為抓手，投入財政資金300萬元，整合縣鄉(xiāng)村組四級為民服務(wù)平臺，建設(shè)94個基層綜合服務(wù)平臺;對社區(qū)內(nèi)凡是新建(改擴建)有100戶以上的住宅小區(qū)，無償提供20平方米的公寓用房，方便社區(qū)開展為民服務(wù)。四是加大創(chuàng)新推廣力度。在窗口部門、服務(wù)行業(yè)、執(zhí)法部門堅持好“四明白四滿意”掛牌承諾服務(wù)制，在機關(guān)黨組織堅持好“三亮兩公開”，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面推廣趕集天集中辦公和玉碗鎮(zhèn)369為民服務(wù)模式，打通服務(wù)群眾終端末梢，著力解決好服務(wù)群眾“最后一公里”問題。

　　(三)著力打造關(guān)河黨建長廊建設(shè)升級版。加快推進村級組織活動場所建設(shè)進度，年底前完成7個活動場所建設(shè)任務(wù)，力爭明年內(nèi)完成10個活動陣地的新建和改擴建，著力解決基層無場所議事問題。堅持成熟一個發(fā)展一個的原則，全面推廣強基惠農(nóng)合作股份工作，明年爭取投入500萬元紅色信貸資金，支持合作股份工作，不斷壯大村級集體經(jīng)濟，著力基層組織無錢辦事難題。以整治軟弱渙散基層黨組織為重點，加強分類指導(dǎo)，對后進的27個基層黨組織進行整治。以明年社區(qū)換屆為契機，著力選優(yōu)配強社區(qū)干部，統(tǒng)籌推進基層干部隊伍建設(shè)，切實解決好無人辦事的問題。規(guī)范管理，提高水平，充分發(fā)揮基層黨組織“十八有”功能作用;發(fā)揮黨員教育基地和愛國主義教育基地作用，加大黨員干部理想信念教育，堅持每年舉辦兩期基層黨務(wù)干部主體培訓班次，著力解決黨建業(yè)務(wù)不強問題。

社區(qū)黨總支書記2021年抓基層黨建工作述職報告篇3

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

　　大家好！我是xx鎮(zhèn)xx村的支部書記兼村委主任xxx，作為我支部抓黨建工作的第一責任人，下面我將自己一年來抓黨建工作、履行職責的情況進行一個簡要的匯報：一年來，我圍繞抓黨建、促發(fā)展、惠民生、保和諧的主線，主要從以下幾個方面開展工作：

　　一、抓自身建設(shè)，切實提高認識，工作責任感不斷增強。

　　打鐵還需自身硬，抓好支部黨建工作，關(guān)鍵在支部書記、基礎(chǔ)在支部班子自身建設(shè)。從去年以來，我把自身建設(shè)作為支部黨建工作的基礎(chǔ)性工程來抓。主要包含兩方面內(nèi)容，一是我自身的提升、二是班子整體的提高。一方面是作為支部書記，我要求自己必須在政策理論上先學一步、在黨建實踐上先干一步、在工作落實上先行一步，從我自身做起，不斷強化黨建工作責任心和重視程度。另一方面，在班子隊伍建設(shè)上，我通過抓教育學習，先后組織班子進行了十九大、新黨章等政策理論的學習，提高了班子整體理論素質(zhì)。通過抓紀律，嚴明了班子會議紀律，增強了班子黨性修養(yǎng)，極大的轉(zhuǎn)變了班子成員的工作作風。通過抓業(yè)績，結(jié)合兩委成員年度工作目標、責任內(nèi)容開展公開承諾、踐諾、評諾活動，不斷強化了班子執(zhí)行力，確保了村內(nèi)各類工作的推進。

　　二、抓隊伍建設(shè)，深化管理，黨建規(guī)范化顯著改善

　　村級班子隊伍、黨員隊伍是農(nóng)村發(fā)展的核心所在，去年以來我主要圍繞制度完善、能力提升、作用發(fā)揮幾個方面抓黨員隊伍建設(shè)工作：以管理為載體，強化了黨員隊伍管理，一方面結(jié)合每位黨員的工作特性、年齡結(jié)構(gòu)，對支部xx位黨員在帶富示范、民情收集、村企服務(wù)等多個方面進行了設(shè)崗定責，確保了黨員一人一崗有職有位。同時我支部還組織黨員同志亮身份、亮崗位、亮承諾，主動的接受村內(nèi)群眾的監(jiān)督，確保了黨員一諾一行嚴格兌現(xiàn)。在此基礎(chǔ)上，我們結(jié)合黨員踐諾情況，定期召開黨員評定大會，邀請村民代表、群眾代表參與評議工作確定黨員。管理的深入推進，整體轉(zhuǎn)變了黨員同志的工作作風，增強了黨員宗旨意識、責任意識、模范意識。同時，以管理為契機，我們還規(guī)范了黨員個人信息、組織生活、學習培訓、黨日活動、領(lǐng)崗定責、民主議事等各類活動。以爭星進位為載體，促使黨員作用發(fā)揮。激發(fā)黨員積極向上的內(nèi)在動力。結(jié)合管理，支部對自身及黨員存在的不足和需要改進的方向制定了相應(yīng)的整改措施，確保了黨員同志能夠不斷的突破創(chuàng)新，營造了人人爭先進的良好氛圍。

　　三、抓主題實踐，豐富黨建內(nèi)容，活動成效上成果顯著

　　今年，各類黨建主題實踐內(nèi)容豐富、形式多樣，搞好黨建主題活動，能夠促使我支部整體作風轉(zhuǎn)變、能力提升、意識凝聚。我主要結(jié)合以下幾個方面做了工作。一是開展十九大精神學習貫徹活動，促意識凝聚。今年，我將十九大的學習貫徹作為了年內(nèi)黨建工作的重中之重，主要抓好了支部的學習培訓、交流討論等活動，同時把重點放在了十九大精神的貫徹方面，立足村情、鎮(zhèn)情。根據(jù)十九大精神和黨委關(guān)于五鎮(zhèn)建設(shè)戰(zhàn)略部署，結(jié)合xx村的實際，進一步明晰了xx村在未來幾年內(nèi)發(fā)展的新要求，凝聚了村內(nèi)黨員、代表發(fā)展共識。二是開展學、守、轉(zhuǎn)活動，促作風轉(zhuǎn)變。在學黨章、守紀律、轉(zhuǎn)作風專題教育月活動中。我堅持圍繞中心、堅決走群眾路線、分環(huán)節(jié)、分步驟完成了各項規(guī)定動作和自選動作。經(jīng)過全員學習、問題查擺、整改落實三個階段，實現(xiàn)了新黨章深入人心、紀律進一步加強、作風進一步優(yōu)化、黨性進一步鞏固的既定目標。三是開展領(lǐng)頭雁延伸培訓活動，促能力提升。由兩委班子成員帶頭，將培訓范圍擴大到全體黨員、村民代表。采取理論學習集體學、分組討論集中學、專題報告輔導(dǎo)學等多種形式，做到人人有心得、學習有記錄、成效有保障，通過學習，支部整體理論素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、議事能力、分析能力都得到了顯著的增強。

　　四、抓中心工作，優(yōu)先民生改善，提升黨建成果轉(zhuǎn)化水平

　　加快黨建成果轉(zhuǎn)化，促使村內(nèi)民生改善、經(jīng)濟發(fā)展是我支部黨建工作的著力點、支撐點。今年，我根據(jù)村內(nèi)實際，把解決一批難點問題、推進一批重點工程、確定一項發(fā)展項目作為突破口，開展了以下幾項工作。一是加快村內(nèi)服務(wù)類第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。推動村內(nèi)在餐飲、零售、娛樂、商貿(mào)等多個方面引資新上項目，把服務(wù)類第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展作為我村經(jīng)濟提速、產(chǎn)業(yè)提升的又一個新的極點；二是扎實做好xx二期工程。投入xx余萬元，在xx小區(qū)的基礎(chǔ)上，集中修建x棟住宅樓。目前工程主體正在施工過程中。三是實施好集中修建車庫工程。該項工程共投入xx余萬元，集中修建了車庫xx余座，切實規(guī)范小區(qū)車輛停放的管理。目前車庫的主體工程已經(jīng)完工。三是集中力量謀劃好環(huán)村道路的鋪設(shè)。為了分流村內(nèi)大型運輸車輛的通過，我們計劃接通村內(nèi)至鎮(zhèn)外環(huán)的道路，該項工程預(yù)計投入xx余萬元，目前已經(jīng)完成了道路劃線等前期工作。四是不斷強化服務(wù)類設(shè)施的投入力度。今年我村先后完成了新建幼兒園的提升工作，增添了教學器材、娛樂器材，美化了幼兒園外墻，極大的充實了幼兒園的軟件配置。在此基礎(chǔ)上，我們還完成好了便民超市的招商引資工作，促使村內(nèi)各類設(shè)施能顧更好的服務(wù)于群眾。以上是我一年來抓黨建工作的主要情況，不妥之處還請各類領(lǐng)導(dǎo)給予批評，今后，我將繼續(xù)保持工作激情，在鼓干勁、再創(chuàng)佳績，以更加堅定的信心，更加扎實的工作，以黨建工作的新成效，助推發(fā)展、為xx村的轉(zhuǎn)型跨越提供堅強的組織保障。

　　述職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

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