2023年農(nóng)村黨支部年度工作總結(jié)【9篇】
2024-02-23
組織生活會領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)點評范文(通用14篇)
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公務(wù)員晉升近三年工作總結(jié)3000字(通用5篇)
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工作總結(jié)(JobSummary/WorkSummary),以年終總結(jié)、半年總結(jié)和季度總結(jié)最為常見和多用。本站今天為大家精心準(zhǔn)備了小微權(quán)力工作總結(jié)小微權(quán)力治理工作總結(jié),希望對大家有所幫助!1、村經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃,村莊建設(shè)規(guī)劃編制和年度工作制定。
2、村民自治章程、村規(guī)民約和村經(jīng)濟合作章程及其他村級事務(wù)管理制度的制訂修訂。
3、村級財務(wù)預(yù)算決算。
4、村級合作社改制、集體企業(yè)及農(nóng)村重大經(jīng)營事項的確定和變更。
5、村集體大額資金的管理和使用。
6、村級集體資源資產(chǎn)的處置,村集體經(jīng)濟項目的立項和招投標(biāo)方案,村級留用地開發(fā)和使用。
7、村集體舉債和利息標(biāo)準(zhǔn),村集體資金入股、投資、出借。
8、村集體物資、設(shè)備和服務(wù)的采購。
9、農(nóng)村宅基地的安排和使用。
10、土地流轉(zhuǎn)方案及流轉(zhuǎn)補助金的分配,村集體土地征用征收補償費及村集體收益分配使用。
11、村公益事業(yè)一事一議籌資籌勞方案確定。
12、村級組織工作人員(專職村務(wù)工作者)、臨時用工選聘及管理。
13、農(nóng)村發(fā)展黨員、不合格黨員處置和黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接。
14、各類先進集體和優(yōu)秀個人的推薦申報。
15、村級工程項目預(yù)算決算、招投標(biāo)方案及質(zhì)量和變更管理。
16、村級財務(wù)開支審批、貨幣資金管理,村級辦公經(jīng)費、村干部報酬補貼等日常支出。
17、村級組織的印章管理
18、村級居家養(yǎng)老照料中心運營管理
19、城鎮(zhèn)遷往鄉(xiāng)村、分戶、大中畢業(yè)生回原籍落戶。
20、計劃生育家庭獎勵扶助金發(fā)放、計劃生育家庭特別扶助金核發(fā)。
21、城鄉(xiāng)居民、被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險辦理。
22、農(nóng)村合作醫(yī)療保險辦理。
23、社會救助申請,困難家庭的慰問和幫扶。
24、慈善補助的申報以及村級慈善幫扶基金的籌集和發(fā)放。
25、救災(zāi)款物的使用和發(fā)放。
26、殘疾人證辦理、困難殘疾人生活補貼和重度殘疾人護理補貼申領(lǐng)。
27、村民個人建房,住房翻修。
28、土地證更名和遺失補辦登記。
29、各類涉農(nóng)補貼項目申報。
30、土地承包經(jīng)營權(quán)證、山林證、林木采伐許可證、漁船準(zhǔn)造證申辦。
31、黨內(nèi)關(guān)愛基金的籌集和發(fā)放,困難黨員和老黨員的慰問幫扶。
32、村各類矛盾糾紛調(diào)解。
農(nóng)村“小微權(quán)力”清單督查情況匯總
一、基本情況
根據(jù)農(nóng)村“小微權(quán)力”清單標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求,各鎮(zhèn)街基本落實“六個統(tǒng)一”,公示“小微權(quán)力”事項清單、村民事務(wù)代辦事項清單公示牌、辦事流程、流程圖、提供“小微權(quán)力”清單制度匯編,填寫村民事務(wù)代辦登記冊,“小微權(quán)力”標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)初見成效。城關(guān)街道辦、甘井鎮(zhèn)多次為省市提供檢查調(diào)研現(xiàn)場點。
二、存在問題
一是對小微權(quán)力清單建設(shè)重視程度不夠。各街鎮(zhèn)除了對一兩個示范村加強指導(dǎo)外,一般行政村社區(qū)僅限于制度上墻,沒有作為便民利民鄉(xiāng)村治理的重要工作真正納入議事日程,更未對村級干部強化認(rèn)識和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。二是清單建設(shè)政策知曉率偏低。村“兩委”及便民服務(wù)室工作人員“小微權(quán)力”清單業(yè)務(wù)生疏,未能全面系統(tǒng)掌握并靈活運用,“小微權(quán)力”清單宣傳工作滯后,宣傳形式單一,未能深入人心。三是標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)程度參差不齊。個別村(社區(qū))制度匯編未能按規(guī)定放入便民服務(wù)室,村民事務(wù)代辦登記冊登記不規(guī)范,已辦理事項統(tǒng)計不精確。檢查中發(fā)現(xiàn)甚至有極個別村小微權(quán)力清單制度未按要求上墻。
三、整改措施 一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
各鎮(zhèn)街要將“小微權(quán)力”清單標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)擺在重要議事日程上,要深刻認(rèn)識“小微權(quán)力”清單建設(shè)重要意義,把“小微權(quán)力”清單建設(shè)作為鄉(xiāng)村振興和便民利民的重要舉措。積極指導(dǎo)各村(社區(qū))對開展“小微權(quán)力”清單業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),加強政策文件學(xué)習(xí),熟悉辦事流程,提高便民服務(wù)室人員工作和服務(wù)能力。
二是加大政策宣傳力度。從分利用微信群、電視專欄、宣傳彩頁、廣播等多種形式廣泛宣傳,提高我縣“小微權(quán)力”清單知曉率。
三是健全“小微權(quán)力”清單工作臺賬。要分類建立“小微權(quán)力”清單建設(shè)工作臺賬。村(社區(qū))要按要求每月統(tǒng)計農(nóng)村“小微權(quán)力”清單建設(shè)事項辦理情況,上報鎮(zhèn)街匯總歸檔;規(guī)范村民事務(wù)待辦事項登記冊等相關(guān)材料。
今年以來,西坡鄉(xiāng)黨委、政府緊緊圍繞“以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),以就業(yè)促進民富”的思路,始終堅持把小微企業(yè)和個體工商戶創(chuàng)辦工作作為轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式,增加農(nóng)民收入的主要手段來抓,在全鄉(xiāng)上下掀起了大辦、快辦、多辦小微企業(yè)和個體工商戶的熱潮?,F(xiàn)將今年來小微企業(yè)和個體工商戶創(chuàng)辦工作匯報如下:
一、主要做法:
?。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導(dǎo),健全工作機制
全縣小微企業(yè)創(chuàng)辦工作會議召開后,鄉(xiāng)上及時召開了創(chuàng)辦工作動員大會,研究成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,并下發(fā)實施方案,要求各村組高度重視此項工作,把小微企業(yè)創(chuàng)辦工作作為一項重大任務(wù)來抓。在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自督促,逢會必提微企創(chuàng)辦,全面推進扶持創(chuàng)辦小微企業(yè)發(fā)展新格局。
(二)加強宣傳引導(dǎo),營造良好氛圍
工作任務(wù)下達后,鄉(xiāng)黨委、政府及時進行了安排部署。采用懸掛橫幅、發(fā)放宣傳資料、流動宣傳車等方式,充分發(fā)揮輿論導(dǎo)向作用,積極深入村組、農(nóng)戶,開展全方位、大幅度、高密度、多頻次的宣傳活動,并及時與縣工商部門協(xié)調(diào)溝通,積極為創(chuàng)辦小微企業(yè)和個體工商戶的群眾提供注冊登記和辦證等優(yōu)質(zhì)服務(wù),積極營造自主創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
?。ㄈ﹪?yán)格考核制度,增強責(zé)任意識
創(chuàng)辦工作中,主要領(lǐng)導(dǎo)多次深入村組,了解督促各村工作進展情況,與聯(lián)村領(lǐng)導(dǎo)、村組干部總結(jié)交流,研究解決存在問題,探索激勵機制。嚴(yán)格實行月通報、季分析和督查問責(zé)制度,并將小微企業(yè)創(chuàng)辦工作作為年終考核的一項重要指標(biāo),切實增強了各級干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
全鄉(xiāng)共創(chuàng)辦小微企業(yè)16家,占全年任務(wù)的228%,個體工商戶創(chuàng)辦也取得較大成績,其中宋畔星光苗木種植專業(yè)合作社、伍畔鐵牛養(yǎng)殖廠、伍畔海中天花卉種植農(nóng)民專業(yè)合作社等龍頭企業(yè)的創(chuàng)辦,帶動了全鄉(xiāng)農(nóng)民自主創(chuàng)業(yè)的積極性,為全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會快速發(fā)展樹立了新的“風(fēng)向標(biāo)”。
二、存在問題
在鄉(xiāng)黨委、政府大力宣傳和支持下,我鄉(xiāng)小微企業(yè)和個體工商戶創(chuàng)辦取得了一定成績,但仍存在一些困難和問題:
一、農(nóng)民思想認(rèn)識不到位,積極性不高。
二、青年勞動力大多外出務(wù)工,勞動力短缺,創(chuàng)辦基礎(chǔ)差。
三、個體家庭經(jīng)濟基礎(chǔ)薄弱,創(chuàng)辦資金來源短缺。
三、今后打算
?。ㄒ唬?、進一步深入宣傳,營造氛圍。充分發(fā)揮政策導(dǎo)向和典型帶動作用,調(diào)動全鄉(xiāng)力量支持和參與小微企業(yè)創(chuàng)辦,激發(fā)群眾創(chuàng)業(yè)熱情,形成推動工作強大合力。
?。ǘ?、進一步加強領(lǐng)導(dǎo),健全制度。明確工作職責(zé),健全制度機制,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,靠實責(zé)任,凝心聚力,及時研究解決創(chuàng)辦過程中出現(xiàn)的困難和問題,“主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,班子成員共同抓、精兵強將重點抓”。
?。ㄈ⑦M一步強化督查,提質(zhì)增量。建立健全考核評估機制、督查督促機制和獎懲激勵機制,將小微企業(yè)創(chuàng)辦工作納入年度目標(biāo)考核。運用社會監(jiān)督、社會測評等多種方式,不斷提高小微企業(yè)創(chuàng)辦工作的科學(xué)化、規(guī)?;I(yè)化。