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黨員，即政黨的成員，是贊同某黨的綱領(lǐng)和政策、遵守黨章、自愿加入該黨的成員。互信范文網(wǎng)今天為大家精心準(zhǔn)備了黨員干部黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會“五個方面”對照檢查材，希望對大家有所幫助!

　　黨員干部黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會“五個方面”對照檢查材

　　一年來，經(jīng)過學(xué)校組織和個人自主學(xué)習(xí)，在思想上有一定的進步，但仍存在相應(yīng)的不足。據(jù)此根據(jù)縣紀(jì)委、組織部相關(guān)文件要求，自己從五大方面深入查擺了自己突出問題，具體情況匯報如下。

　　一、存在問題

　　1.在學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面。在學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)總書記關(guān)于海南工作的系列重要講話和重要批示精神的理論學(xué)習(xí)意識不夠，主觀原因在于自身缺乏系統(tǒng)學(xué)習(xí)，理解不深刻，不會運用科學(xué)理論的立場、觀點和方法來具體研究、分析和解決工作中存在的問題。在某種程度上存在安于現(xiàn)狀的思想觀念，探索工作新思路、新方法以及新機制、新手段的理念創(chuàng)新略有不足，爭一流、創(chuàng)特色的意識還需進一步加強。

　　2.在堅持和加強黨的領(lǐng)導(dǎo)方面。在學(xué)校的德育管理工作中，沒有充分發(fā)揮黨支部的作用，沒有形成黨支部參與德育管理的完整監(jiān)督體系，不能充分的做到把學(xué)校教育工作和黨的規(guī)章制度緊密聯(lián)系。

　　3．在履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為方面。在日常的管理中沒有做好經(jīng)常深入分管的處室，與教師交流溝通，參加教研活動、聽課檢查指導(dǎo)工作，幫助老師解決實際的問題，認(rèn)真調(diào)查研究，制定改善工作措施、辦法，做到更好的服務(wù)每位教師和家長。

　　4.在學(xué)習(xí)貫徹十九屆五中全會、省委七屆九次全會精神方面。在學(xué)習(xí)貫徹十九屆五中全會、省委七屆九次全會精神方面沒有做到全面理解，深刻認(rèn)識，缺乏對海南省自貿(mào)區(qū)建設(shè)的認(rèn)識，不能更好的做好宣傳教育工作。

　　5.在落實全面從嚴(yán)治黨方面。對黨員干部遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩情況，指導(dǎo)監(jiān)督檢查手段單一，標(biāo)準(zhǔn)不夠具體，管黨治黨認(rèn)識不高，認(rèn)為黨建工作比較虛，不好抓，也沒有找到有效抓手，在落實主體責(zé)任上履職盡責(zé)的決心和力度不夠，工作停留在完成量化任務(wù)上。

　　二、原因剖析

　　1．對習(xí)近平總書記的系列講話精神及著作、十九屆五中全會精神、省委七屆九次全會精神以及黨規(guī)黨紀(jì)等內(nèi)容沒有進行系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)，沒有悟透其精神內(nèi)涵，不善于把理論學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為工作的思路、辦法和措施。

　　2．進取精神不強。面對發(fā)展新任務(wù)、新形勢，缺乏緊迫感和危機感，滿足于現(xiàn)狀，對自己承擔(dān)的工作沒有制定更高的要求和目標(biāo)。

　　3．工作缺乏力度，工作中習(xí)慣于上面的部署，機械式執(zhí)行，總認(rèn)為自己是副職，不主動出擊，對自己分管部門中，怕得罪人，怕影響同志間關(guān)系。

　　三、整改措施

　　1．繼續(xù)加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，努力提高自身綜合素質(zhì)，提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀。以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，改進自己的工作作風(fēng)和工作方式。

　　2．履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)實干。真正撲下身子，為學(xué)校的發(fā)展與提升踏踏實實、勤勤懇懇的扎實工作，在工作中干出追求、干出情懷干出責(zé)任、干出正氣。

　　黨員干部黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會“五個方面”對照檢查材

　　一、存在的問題

　?。ㄒ唬┰趯W(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力方面。

　　作為組織部長，雖然能夠帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。但經(jīng)對照檢查，還存在一定差距。一是學(xué)習(xí)淺表化。雖然認(rèn)真參加部理論學(xué)習(xí)中心組和所在黨支部的集中學(xué)習(xí)，但真正靜下心來學(xué)深悟透不夠，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)得還不深入、不系統(tǒng)、不扎實，僅僅滿足于知道了、學(xué)過了、記住了，學(xué)習(xí)存在淺表化、碎片化現(xiàn)象，刻苦鉆研的勁頭不足，對其中蘊含的精髓要義沒有完全掌握。二是學(xué)習(xí)不全面。比較注重總書記關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作的重要論述的學(xué)習(xí)，但是，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的其他方面知識，學(xué)習(xí)的不夠，掌握的不多，對總書記的重要講話、重要批示指示結(jié)合起來學(xué)習(xí)、聯(lián)系起來思考、融合起來領(lǐng)悟做得不到位。三是學(xué)用結(jié)合有差距。雖然堅持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及歷次全會精神，作為組織部門頭等大事來抓，通過劃領(lǐng)域、分系統(tǒng)層層組織，不斷把學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作引向深入，但把科學(xué)理論轉(zhuǎn)化為謀劃、推動工作的思路和方法不多，運用學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)組織工作實踐不夠，從習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想這一“金鑰匙”中尋找破解復(fù)雜問題的能力不強，在學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一上還有很大差距。

　?。ǘ┰趫猿趾图訌婞h的全面領(lǐng)導(dǎo)方面。

　　總書記指出，堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，必須旗幟鮮明講政治，把政治建設(shè)貫徹到工作全過程和事業(yè)發(fā)展各方面。雖然工作中生活中要求自己時時刻刻從政治上、從大局上考量，但在對標(biāo)跟進上還有需要提升的地方。一是政治領(lǐng)悟力尚待提升。組織部是政治機關(guān)，講政治是第一位的要求，對標(biāo)總書記的指示要求，自己政治

　　“統(tǒng)領(lǐng)”的這根弦繃得還不緊。比如，在貫徹政治標(biāo)準(zhǔn)這第一位的標(biāo)準(zhǔn)上，雖然探索建立了政治考察的重要內(nèi)容和干部記實工作，也在考察考核中進行了運用，但在實際考察中，有些時候混同于黨建考察、工作考察，干部思想深處的政治標(biāo)尺難以考準(zhǔn)考實。二是政治判斷力有待加強。在學(xué)習(xí)總書記關(guān)于增強斗爭精神的要求時自己是熱血澎湃的，思想上情感上都是高度認(rèn)同的，能夠認(rèn)識到黨內(nèi)不良風(fēng)氣和現(xiàn)象、損害黨的利益，以及動搖黨的執(zhí)政根基的行為都是斗爭對象，只有通過斗爭才能實現(xiàn)我們黨的自我革命。但現(xiàn)實中，對中央通報的、已經(jīng)定性的問題開展斗爭能夠態(tài)度堅決、行動自覺，但在面對身邊熟悉同志的不當(dāng)言行時甚至工作中的官僚主義、形式主義行為時，很多時候也僅是作善意提醒，沒有真刀真槍開展斗爭，咬耳扯袖都沒做到。三是政治執(zhí)行力亟需強化。雖然能夠牢牢抓住省委《關(guān)于貫徹落實習(xí)近平總書記視察XX重要講話精神支持XX革命老區(qū)加快振興發(fā)展的若干意見》等政策機遇，但在強化黨內(nèi)政治要件執(zhí)行力方面仍有差距，就事論事多，還沒完全站在政治的高度、全局的高度來謀劃推動工作，對組織系統(tǒng)如何對接“十四五”規(guī)劃的創(chuàng)新突破不夠，辦法措施不多，成效不夠顯著。

　?。ㄈ┰诼穆毐M責(zé)擔(dān)當(dāng)作為方面。

　　我能夠認(rèn)真貫徹落實黨中央各項重大政治任務(wù)的決策部署，聚焦主責(zé)主業(yè)，擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，攻堅克難，但對照總書記前不久在中共中央政治局民主生活會上提出的“知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于身、履責(zé)于行”的目標(biāo)，還存在一些差距。一是守正有余創(chuàng)新不足。對工作的方向性、原則性、法規(guī)性、政策性看得比較重，能夠堅持堅守，但總體上看，自己內(nèi)心里還是比較保守的，對一些創(chuàng)新做法有時不太容易接受，感到有的創(chuàng)新花里胡哨，甚至有“搞盆景”的嫌疑，由此形成了“基層創(chuàng)新難成氣候”的錯誤觀念，認(rèn)為抓好落實就可以了，對基層原創(chuàng)性、差異性改革探索支持不到位。比如對新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體上建支部、退役軍人服務(wù)中心建支部都曾持過疑慮的態(tài)度，對功能性支部的一些探索未能在一豆之實時予以呵護支持。二是重視基礎(chǔ)但在樹典型上畏首畏尾。自己對“基礎(chǔ)不牢、地動山搖”有深刻認(rèn)識，認(rèn)為基礎(chǔ)的才是根本的，所以工作中比較看重，但是在發(fā)揮典型示范引領(lǐng)作用上做的不夠。一方面，自己不太擅長表揚激勵措施；另一方面，在樹典型上總有怕樹錯的心理。三是問題導(dǎo)向意識強，但辦法較少。自己深刻認(rèn)同“為官避事平生恥”，面對問題敢于迎難破解，但有時面對一些難題，管用的招數(shù)捉襟見肘。比如在干部管理體制上，“三支隊伍”相互打通還沒有完全打破壁壘，“一盤棋”停留在理念提法上；在干部隊伍結(jié)構(gòu)上，年齡老化比較嚴(yán)重，有些班子成員閱歷、氣質(zhì)、知識等結(jié)構(gòu)需要進一步優(yōu)化；在干部考核上，“指揮棒”的功能發(fā)揮不夠好，結(jié)果運用還停留在向干部發(fā)個“優(yōu)秀率”的紙條，沒有明確指出問題和不足，也沒能明確結(jié)果運用的主體和責(zé)任。對這些問題，都還未找到很好的破解辦法。四是標(biāo)準(zhǔn)較高但抓手不夠有力。自己多少有點理想主義，工作標(biāo)準(zhǔn)定的很高，但有時又缺乏

　　“牽一發(fā)動全身”的抓手，扎穩(wěn)底盤、行穩(wěn)致遠的載體，寬領(lǐng)域廣覆蓋的項目，往往因抓手不力達不到預(yù)期效果。五是面上工作投入精力多部內(nèi)建設(shè)投入精力少。作為組織部長，想盡快成長為縣域發(fā)展的中流砥柱，對區(qū)委中心工作下的功夫較大，但對公號“老秘帶你寫材料”整理編輯部機關(guān)內(nèi)部建設(shè)做的不夠。比如，機關(guān)黨建還存在“燈下黑”問題，業(yè)務(wù)與黨建“兩張皮”問題，這說明自己及時謀劃機關(guān)黨建工作不到位，指導(dǎo)部機關(guān)開展思想政治工作不夠。比如，在建設(shè)模范部門、打造“兩個絕對”組工干部隊伍方面無論認(rèn)識上還是站位上、工作推動上都還有差距，關(guān)心干部職工切身利益和家庭困難、進一步營造“家”的氛圍還有心到身未到的現(xiàn)象。比如，部機關(guān)“三定”方案早已確定，但由于感到干部壓力大，總想有個調(diào)動更多人積極性的良好結(jié)果，導(dǎo)致人崗至今還沒有調(diào)整到位，這在客觀上也造成了融合還不夠。

　　（四）在學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神和省委X屆X次全會、市委X屆X次全會部署要求方面。

　　雖然能夠做到把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神與省委十屆十一次全會、市委五屆十一次全會部署結(jié)合起來、貫通起來，通過劃領(lǐng)域、分系統(tǒng)層層組織，不斷把學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作引向深入，但在方式方法、推動落實上仍有差距。一是對農(nóng)村普通黨員教育培訓(xùn)力度不夠。能夠充分利用區(qū)委黨校、大別山干部學(xué)院等教育資源，多次多輪組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、黨務(wù)干部、村黨組織書記等進行專題培訓(xùn)，第一時間把黨中央精神和省市委決策部署傳達到基層一線，但對農(nóng)村廣大普通黨員安排的培訓(xùn)較少，近

　　兩年雖然結(jié)合“萬名黨員進黨校”活動也組織開展過學(xué)習(xí)活動，但跟蹤督導(dǎo)不夠，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)培訓(xùn)質(zhì)量和覆蓋面還不高，一定程度上影響了農(nóng)村黨員隊伍素質(zhì)能力提升。下步，將進一步創(chuàng)新形式、加大力度，認(rèn)真落實好《黨員教育培訓(xùn)規(guī)劃》，持續(xù)擴大覆蓋面、提高培訓(xùn)質(zhì)量。二是深入基層少、調(diào)查研究深度不夠。雖然自己在思想上重視深入基層、聯(lián)系群眾，但工作中常常是花大量精力在辦公室里處理各種事務(wù)性工作，對“十四五”期間實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展目標(biāo)和2035年遠景目標(biāo)時的落腳點和著力點把握不準(zhǔn)，對“群眾所急所想所盼”“發(fā)展不平衡不充分”等問題如何破解，缺乏第一手資料，對基層情況掌握得不夠全面、不夠深入、不夠細致。

　　（五）在落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面。

　　通過逐段逐句重溫黨章和《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī)，反觀自身，認(rèn)為自己能夠自覺遵守中央八項規(guī)定精神和市委市政府實施辦法，遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定。但嚴(yán)格對照標(biāo)準(zhǔn)要求，自己還有很多方面做得不夠，主要表現(xiàn)在：一是用好批評與自我批評這個武器還不夠。雖然能夠認(rèn)真參加“三會一課”，認(rèn)真開展黨內(nèi)政治生活，但在自我批評時，談共性問題多，留有余地，不夠深刻，在批評他人時存在老好人思想，擔(dān)心影響團結(jié)不愿多說，怕得罪人、礙于情面，在組織生活會上對同志們表揚肯定的多，建議批評、指出意見的少，與習(xí)近平總書記提出的蘭考標(biāo)準(zhǔn)有一定的差距。二是有時候存在好人主義問題。認(rèn)為把自己的工作做好、自己管的事管好最重要，對一些不是明確自己分管的就關(guān)注不夠，存在事不管己、高高掛起的情況，有的時候擔(dān)心別人說自己越位、攬權(quán)、手伸得太長不愿多說。三是對自身要求還不夠嚴(yán)格。隨著生活水平的提高，自己主觀上逐漸產(chǎn)生提高一下生活質(zhì)量也無可厚非的想法，艱苦奮斗精神逐漸淡化；外出工作時，對隨行工作人員和陪同人員數(shù)量控制不嚴(yán)，對個別超標(biāo)準(zhǔn)接待礙于面子

　　沒有堅決拒絕，反而認(rèn)為這樣做是隨大流、入鄉(xiāng)隨俗、不傷感情。

　　二、存在問題原因剖析

　　一是政治站位高度還有差距。

　　我深刻認(rèn)識到，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須旗幟鮮明講政治。自己也始終把講政治作為最根本和第一位的要求，但在實際工作中，從政治的高度和全局的視野把握形勢、分析問題、謀劃工作做得還不到位，還沒有做到時時處處從政治上想問題、做決策、辦事情，這就需要自己進一步提高政治站位，切實增強政治的堅定性、敏銳性、鑒別力，把牢政治方向、站穩(wěn)政治立場，把準(zhǔn)大局大勢。

　　二是黨性鍛煉純度還有差距。

　　雖然自己牢記初心使命，堅守黨的理想信念宗旨，自覺按照黨性原則進行自我教育、自我完善。但理論功底還不扎實，對貫穿習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的靈魂和精髓理解把握領(lǐng)會還不夠到位，運用馬克思主義的立場、觀點、方法來看待和分析新情況新問題的能力和水平還有待提高，主觀世界的改造不夠徹底、不夠到位。踐行黨的根本宗旨，在艱苦奮斗、甘于奉獻、擔(dān)當(dāng)作為、力戒形式主義和官僚主義等方面存在的問題，主要原因還是黨性修養(yǎng)不嚴(yán)格

　　。

　　三是作風(fēng)建設(shè)力度還有差距。

　　作為組工干部，應(yīng)當(dāng)用更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格自我要求，但在實際工作生活中離更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求還有差距。對黨章和黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)不系統(tǒng)，遵規(guī)守紀(jì)的基礎(chǔ)不堅實；工作上在落實落細落小上下得氣力不夠；沒有做到時時刻刻自警自省，距離習(xí)近平總書記反復(fù)強調(diào)的“三嚴(yán)三實”要求還有差距。

　　四是擔(dān)當(dāng)作為強度還有差距。

　　工作中雖能兢兢業(yè)業(yè)、履職盡責(zé)，較好地完成各項工作任務(wù)，但勇于創(chuàng)新、開拓進取的勁頭不足，主要是怕出錯，推進工作中往往是按傳統(tǒng)、找依據(jù)、用慣例辦事的多，說到底還是存在不敢擔(dān)當(dāng)作為和能力不足的問題。有很多工作的難題還沒有破解，這都要求自己加強學(xué)習(xí)、思考、研究，繼承和堅持好的做法，以改革和創(chuàng)新的精神開拓思路、破解難題、推動落實。

　　三、整改措施

　　我將以此次民主生活會為契機，在今后的工作和生活中，堅持問題導(dǎo)向，對照問題清單，從嚴(yán)從實做好整改，推動各項工作落到實處。

　?。ㄒ唬淅卫硐胄拍睿鰪娬味?。

　　要始終保持理論上的清醒，把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神當(dāng)做一種政治責(zé)任，在學(xué)懂弄通做實上下足功夫。要時刻保持政治上的堅定，始終把旗幟鮮明講政治作為一切工作的第一位要求。進一步牢固樹立

　　“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。要永遠保持信仰上的堅守，自覺加強黨性修養(yǎng)，堅定中國特色社會主義信念不迷茫，自覺用黨的最新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。

　?。ǘ├斡洺跣氖姑?，踐行為民宗旨。

　　以焦裕祿同志為榜樣，在思想上，時刻注意提醒自己，始終牢記共產(chǎn)黨人的初心和使命，牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。在方法上，進一步完善舉報信訪工作機制，暢通群眾訴求表達渠道，結(jié)合分管工作，有針對性地進行調(diào)研，深入群眾及時聽取基層黨員干部群眾的意見和建議，解剖麻雀，向群眾學(xué)習(xí)，不斷提升從群眾中發(fā)現(xiàn)問題的本領(lǐng)。

　　（三）堅持政治標(biāo)準(zhǔn)，抓好專項整治。

　　按照區(qū)委黨的建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組部署，牽頭做好“領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)”等專項整治，進一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)行為，嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)或職務(wù)影響為其配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)謀取非法利益問題，明確整治責(zé)任，掛圖作戰(zhàn)、真查實改，做到問題不解決不松勁、解決不徹底不放手，確保整改事項落地落實。同時，在部機關(guān)開展的違反中央八項規(guī)定精神突出問題專項整治方面，配合好區(qū)紀(jì)委監(jiān)委開展好整治領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)參加各類“圈子”等問題。

　?。ㄋ模﹪?yán)守紀(jì)律規(guī)矩，堅持廉潔從政。

　　牢固樹立黨規(guī)黨紀(jì)不可逾越的紅線意識，堅持用黨規(guī)黨紀(jì)來規(guī)范履職、干事、做人各個環(huán)節(jié)，從小事小節(jié)上加強約束，始終保持“如履薄冰、如臨深淵”的政治自覺和思想警醒，切實做到廉潔從政、廉潔用權(quán)。嚴(yán)格要求和管理家屬、子女，要求別人做到的自己首先做到，按照“一崗雙責(zé)”要求，履行好管黨治黨的主體責(zé)任，從苗頭性、傾向性問題抓起，層層傳導(dǎo)壓力，切實把全面從嚴(yán)治黨的要求落到實處。

　　黨員干部黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會“五個方面”對照檢查材

　　按照這次民主生活會要求，我深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會《習(xí)近平談治國理政》第三卷、《中共中央關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見》等有關(guān)會前必讀文獻，切實打牢思想基礎(chǔ)。在廣泛征求意見、真誠談心交心的基礎(chǔ)上，我認(rèn)真落實“三個對照”“三個擺進去”要求，從五個方面查病灶挖病根，逐項查擺自身存在的問題，明確了整改措施。現(xiàn)將對照檢查情況報告如下。

　　一、存在的問題

　?。ㄒ唬┰趯W(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力方面。

　　作為組織部長，雖然能夠帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。但經(jīng)對照檢查，還存在一定差距。一是學(xué)習(xí)淺表化。雖然認(rèn)真參加部理論學(xué)習(xí)中心組和所在黨支部的集中學(xué)習(xí)，但真正靜下心來學(xué)深悟透不夠，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)得還不深入、不系統(tǒng)、不扎實，僅僅滿足于知道了、學(xué)過了、記住了，學(xué)習(xí)存在淺表化、碎片化現(xiàn)象，刻苦鉆研的勁頭不足，對其中蘊含的精髓要義沒有完全掌握。二是學(xué)習(xí)不全面。比較注重總書記關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作的重要論述的學(xué)習(xí)，但是，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的其他方面知識，學(xué)習(xí)的不夠，掌握的不多，對總書記的重要講話、重要批示指示結(jié)合起來學(xué)習(xí)、聯(lián)系起來思考、融合起來領(lǐng)悟做得不到位。三是學(xué)用結(jié)合有差距。雖然堅持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及歷次全會精神，作為組織部門頭等大事來抓，通過劃領(lǐng)域、分系統(tǒng)層層組織，不斷把學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作引向深入，但把科學(xué)理論轉(zhuǎn)化為謀劃、推動工作的思路和方法不多，運用學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)組織工作實踐不夠，從習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想這一“金鑰匙”中尋找破解復(fù)雜問題的能力不強，在學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一上還有很大差距。

　?。ǘ┰趫猿趾图訌婞h的全面領(lǐng)導(dǎo)方面。

　　總書記指出，堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，必須旗幟鮮明講政治，把政治建設(shè)貫徹到工作全過程和事業(yè)發(fā)展各方面。雖然工作中生活中要求自己時時刻刻從政治上、從大局上考量，但在對標(biāo)跟進上還有需要提升的地方。一是政治領(lǐng)悟力尚待提升。組織部是政治機關(guān)，講政治是第一位的要求，對標(biāo)總書記的指示要求，自己政治

　　“統(tǒng)領(lǐng)”的這根弦繃得還不緊。比如，在貫徹政治標(biāo)準(zhǔn)這第一位的標(biāo)準(zhǔn)上，雖然探索建立了政治考察的重要內(nèi)容和干部記實工作，也在考察考核中進行了運用，但在實際考察中，有些時候混同于黨建考察、工作考察，干部思想深處的政治標(biāo)尺難以考準(zhǔn)考實。二是政治判斷力有待加強。在學(xué)習(xí)總書記關(guān)于增強斗爭精神的要求時自己是熱血澎湃的，思想上情感上都是高度認(rèn)同的，能夠認(rèn)識到黨內(nèi)不良風(fēng)氣和現(xiàn)象、損害黨的利益，以及動搖黨的執(zhí)政根基的行為都是斗爭對象，只有通過斗爭才能實現(xiàn)我們黨的自我革命。但現(xiàn)實中，對中央通報的、已經(jīng)定性的問題開展斗爭能夠態(tài)度堅決、行動自覺，但在面對身邊熟悉同志的不當(dāng)言行時甚至工作中的官僚主義、形式主義行為時，很多時候也僅是作善意提醒，沒有真刀真槍開展斗爭，咬耳扯袖都沒做到。三是政治執(zhí)行力亟需強化。雖然能夠牢牢抓住省委《關(guān)于貫徹落實習(xí)近平總書記視察XX重要講話精神支持XX革命老區(qū)加快振興發(fā)展的若干意見》等政策機遇，但在強化黨內(nèi)政治要件執(zhí)行力方面仍有差距，就事論事多，還沒完全站在政治的高度、全局的高度來謀劃推動工作，對組織系統(tǒng)如何對接“十四五”規(guī)劃的創(chuàng)新突破不夠，辦法措施不多，成效不夠顯著。

　?。ㄈ┰诼穆毐M責(zé)擔(dān)當(dāng)作為方面。

　　我能夠認(rèn)真貫徹落實黨中央各項重大政治任務(wù)的決策部署，聚焦主責(zé)主業(yè)，擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，攻堅克難，但對照總書記前不久在中共中央政治局民主生活會上提出的“知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于身、履責(zé)于行”的目標(biāo)，還存在一些差距。一是守正有余創(chuàng)新不足。對工作的方向性、原則性、法規(guī)性、政策性看得比較重，能夠堅持堅守，但總體上看，自己內(nèi)心里還是比較保守的，對一些創(chuàng)新做法有時不太容易接受，感到有的創(chuàng)新花里胡哨，甚至有“搞盆景”的嫌疑，由此形成了“基層創(chuàng)新難成氣候”的錯誤觀念，認(rèn)為抓好落實就可以了，對基層原創(chuàng)性、差異性改革探索支持不到位。比如對新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體上建支部、退役軍人服務(wù)中心建支部都曾持過疑慮的態(tài)度，對功能性支部的一些探索未能在一豆之實時予以呵護支持。二是重視基礎(chǔ)但在樹典型上畏首畏尾。自己對“基礎(chǔ)不牢、地動山搖”有深刻認(rèn)識，認(rèn)為基礎(chǔ)的才是根本的，所以工作中比較看重，但是在發(fā)揮典型示范引領(lǐng)作用上做的不夠。一方面，自己不太擅長表揚激勵措施；另一方面，在樹典型上總有怕樹錯的心理。三是問題導(dǎo)向意識強，但辦法較少。自己深刻認(rèn)同“為官避事平生恥”，面對問題敢于迎難破解，但有時面對一些難題，管用的招數(shù)捉襟見肘。比如在干部管理體制上，“三支隊伍”相互打通還沒有完全打破壁壘，“一盤棋”停留在理念提法上；在干部隊伍結(jié)構(gòu)上，年齡老化比較嚴(yán)重，有些班子成員閱歷、氣質(zhì)、知識等結(jié)構(gòu)需要進一步優(yōu)化；在干部考核上，“指揮棒”的功能發(fā)揮不夠好，結(jié)果運用還停留在向干部發(fā)個“優(yōu)秀率”的紙條，沒有明確指出問題和不足，也沒能明確結(jié)果運用的主體和責(zé)任。對這些問題，都還未找到很好的破解辦法。四是標(biāo)準(zhǔn)較高但抓手不夠有力。自己多少有點理想主義，工作標(biāo)準(zhǔn)定的很高，但有時又缺乏

　　“牽一發(fā)動全身”的抓手，扎穩(wěn)底盤、行穩(wěn)致遠的載體，寬領(lǐng)域廣覆蓋的項目，往往因抓手不力達不到預(yù)期效果。五是面上工作投入精力多部內(nèi)建設(shè)投入精力少。作為組織部長，想盡快成長為縣域發(fā)展的中流砥柱，對區(qū)委中心工作下的功夫較大，但對公號“老秘帶你寫材料”整理編輯部機關(guān)內(nèi)部建設(shè)做的不夠。比如，機關(guān)黨建還存在“燈下黑”問題，業(yè)務(wù)與黨建“兩張皮”問題，這說明自己及時謀劃機關(guān)黨建工作不到位，指導(dǎo)部機關(guān)開展思想政治工作不夠。比如，在建設(shè)模范部門、打造“兩個絕對”組工干部隊伍方面無論認(rèn)識上還是站位上、工作推動上都還有差距，關(guān)心干部職工切身利益和家庭困難、進一步營造“家”的氛圍還有心到身未到的現(xiàn)象。比如，部機關(guān)“三定”方案早已確定，但由于感到干部壓力大，總想有個調(diào)動更多人積極性的良好結(jié)果，導(dǎo)致人崗至今還沒有調(diào)整到位，這在客觀上也造成了融合還不夠。

　?。ㄋ模┰趯W(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神和省委X屆X次全會、市委X屆X次全會部署要求方面。

　　雖然能夠做到把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神與省委十屆十一次全會、市委五屆十一次全會部署結(jié)合起來、貫通起來，通過劃領(lǐng)域、分系統(tǒng)層層組織，不斷把學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作引向深入，但在方式方法、推動落實上仍有差距。一是對農(nóng)村普通黨員教育培訓(xùn)力度不夠。能夠充分利用區(qū)委黨校、大別山干部學(xué)院等教育資源，多次多輪組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、黨務(wù)干部、村黨組織書記等進行專題培訓(xùn)，第一時間把黨中央精神和省市委決策部署傳達到基層一線，但對農(nóng)村廣大普通黨員安排的培訓(xùn)較少，近

　　兩年雖然結(jié)合“萬名黨員進黨校”活動也組織開展過學(xué)習(xí)活動，但跟蹤督導(dǎo)不夠，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)培訓(xùn)質(zhì)量和覆蓋面還不高，一定程度上影響了農(nóng)村黨員隊伍素質(zhì)能力提升。下步，將進一步創(chuàng)新形式、加大力度，認(rèn)真落實好《黨員教育培訓(xùn)規(guī)劃》，持續(xù)擴大覆蓋面、提高培訓(xùn)質(zhì)量。二是深入基層少、調(diào)查研究深度不夠。雖然自己在思想上重視深入基層、聯(lián)系群眾，但工作中常常是花大量精力在辦公室里處理各種事務(wù)性工作，對“十四五”期間實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展目標(biāo)和2035年遠景目標(biāo)時的落腳點和著力點把握不準(zhǔn)，對“群眾所急所想所盼”“發(fā)展不平衡不充分”等問題如何破解，缺乏第一手資料，對基層情況掌握得不夠全面、不夠深入、不夠細致。

　?。ㄎ澹┰诼鋵嵢鎻膰?yán)治黨責(zé)任方面。

　　通過逐段逐句重溫黨章和《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī)，反觀自身，認(rèn)為自己能夠自覺遵守中央八項規(guī)定精神和市委市政府實施辦法，遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定。但嚴(yán)格對照標(biāo)準(zhǔn)要求，自己還有很多方面做得不夠，主要表現(xiàn)在：一是用好批評與自我批評這個武器還不夠。雖然能夠認(rèn)真參加“三會一課”，認(rèn)真開展黨內(nèi)政治生活，但在自我批評時，談共性問題多，留有余地，不夠深刻，在批評他人時存在老好人思想，擔(dān)心影響團結(jié)不愿多說，怕得罪人、礙于情面，在組織生活會上對同志們表揚肯定的多，建議批評、指出意見的少，與習(xí)近平總書記提出的蘭考標(biāo)準(zhǔn)有一定的差距。二是有時候存在好人主義問題。認(rèn)為把自己的工作做好、自己管的事管好最重要，對一些不是明確自己分管的就關(guān)注不夠，存在事不管己、高高掛起的情況，有的時候擔(dān)心別人說自己越位、攬權(quán)、手伸得太長不愿多說。三是對自身要求還不夠嚴(yán)格。隨著生活水平的提高，自己主觀上逐漸產(chǎn)生提高一下生活質(zhì)量也無可厚非的想法，艱苦奮斗精神逐漸淡化；外出工作時，對隨行工作人員和陪同人員數(shù)量控制不嚴(yán)，對個別超標(biāo)準(zhǔn)接待礙于面子

　　沒有堅決拒絕，反而認(rèn)為這樣做是隨大流、入鄉(xiāng)隨俗、不傷感情。

　　二、存在問題原因剖析

　　一是政治站位高度還有差距。

　　我深刻認(rèn)識到，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須旗幟鮮明講政治。自己也始終把講政治作為最根本和第一位的要求，但在實際工作中，從政治的高度和全局的視野把握形勢、分析問題、謀劃工作做得還不到位，還沒有做到時時處處從政治上想問題、做決策、辦事情，這就需要自己進一步提高政治站位，切實增強政治的堅定性、敏銳性、鑒別力，把牢政治方向、站穩(wěn)政治立場，把準(zhǔn)大局大勢。

　　二是黨性鍛煉純度還有差距。

　　雖然自己牢記初心使命，堅守黨的理想信念宗旨，自覺按照黨性原則進行自我教育、自我完善。但理論功底還不扎實，對貫穿習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的靈魂和精髓理解把握領(lǐng)會還不夠到位，運用馬克思主義的立場、觀點、方法來看待和分析新情況新問題的能力和水平還有待提高，主觀世界的改造不夠徹底、不夠到位。踐行黨的根本宗旨，在艱苦奮斗、甘于奉獻、擔(dān)當(dāng)作為、力戒形式主義和官僚主義等方面存在的問題，主要原因還是黨性修養(yǎng)不嚴(yán)格

　　。

　　三是作風(fēng)建設(shè)力度還有差距。

　　作為組工干部，應(yīng)當(dāng)用更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格自我要求，但在實際工作生活中離更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求還有差距。對黨章和黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)不系統(tǒng)，遵規(guī)守紀(jì)的基礎(chǔ)不堅實；工作上在落實落細落小上下得氣力不夠；沒有做到時時刻刻自警自省，距離習(xí)近平總書記反復(fù)強調(diào)的“三嚴(yán)三實”要求還有差距。

　　四是擔(dān)當(dāng)作為強度還有差距。

　　工作中雖能兢兢業(yè)業(yè)、履職盡責(zé)，較好地完成各項工作任務(wù)，但勇于創(chuàng)新、開拓進取的勁頭不足，主要是怕出錯，推進工作中往往是按傳統(tǒng)、找依據(jù)、用慣例辦事的多，說到底還是存在不敢擔(dān)當(dāng)作為和能力不足的問題。有很多工作的難題還沒有破解，這都要求自己加強學(xué)習(xí)、思考、研究，繼承和堅持好的做法，以改革和創(chuàng)新的精神開拓思路、破解難題、推動落實。

　　三、整改措施

　　我將以此次民主生活會為契機，在今后的工作和生活中，堅持問題導(dǎo)向，對照問題清單，從嚴(yán)從實做好整改，推動各項工作落到實處。

　　（一）樹牢理想信念，增強政治定力。

　　要始終保持理論上的清醒，把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神當(dāng)做一種政治責(zé)任，在學(xué)懂弄通做實上下足功夫。要時刻保持政治上的堅定，始終把旗幟鮮明講政治作為一切工作的第一位要求。進一步牢固樹立

　　“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。要永遠保持信仰上的堅守，自覺加強黨性修養(yǎng)，堅定中國特色社會主義信念不迷茫，自覺用黨的最新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。

　?。ǘ├斡洺跣氖姑`行為民宗旨。

　　以焦裕祿同志為榜樣，在思想上，時刻注意提醒自己，始終牢記共產(chǎn)黨人的初心和使命，牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。在方法上，進一步完善舉報信訪工作機制，暢通群眾訴求表達渠道，結(jié)合分管工作，有針對性地進行調(diào)研，深入群眾及時聽取基層黨員干部群眾的意見和建議，解剖麻雀，向群眾學(xué)習(xí)，不斷提升從群眾中發(fā)現(xiàn)問題的本領(lǐng)。

　?。ㄈ﹫猿终螛?biāo)準(zhǔn)，抓好專項整治。

　　按照區(qū)委黨的建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組部署，牽頭做好“領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)”等專項整治，進一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)行為，嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)或職務(wù)影響為其配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)謀取非法利益問題，明確整治責(zé)任，掛圖作戰(zhàn)、真查實改，做到問題不解決不松勁、解決不徹底不放手，確保整改事項落地落實。同時，在部機關(guān)開展的違反中央八項規(guī)定精神突出問題專項整治方面，配合好區(qū)紀(jì)委監(jiān)委開展好整治領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)參加各類“圈子”等問題。

　　（四）嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，堅持廉潔從政。

　　牢固樹立黨規(guī)黨紀(jì)不可逾越的紅線意識，堅持用黨規(guī)黨紀(jì)來規(guī)范履職、干事、做人各個環(huán)節(jié)，從小事小節(jié)上加強約束，始終保持“如履薄冰、如臨深淵”的政治自覺和思想警醒，切實做到廉潔從政、廉潔用權(quán)。嚴(yán)格要求和管理家屬、子女，要求別人做到的自己首先做到，按照“一崗雙責(zé)”要求，履行好管黨治黨的主體責(zé)任，從苗頭性、傾向性問題抓起，層層傳導(dǎo)壓力，切實把全面從嚴(yán)治黨的要求落到實處。

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